這篇《2014年入黨積極分子思想?yún)R報：調研的重要性》，是特地為大家整理的，供大家參考！更多相關內容，請查看思想?yún)R報頻道。
    敬愛的黨組織：
    調研要真正取得實效，解決實際問題，關鍵是聽到真話、摸到實情、問得真經(jīng)。黨員干部下基層調研，要敢于打破常規(guī)，不走尋常路線，不按套路出牌，避免出現(xiàn)“被調研”現(xiàn)象，防止調研活動走過場。
    要“主動”不要“被動”。調研想聽些什么、看些什么，有沒有調研積極性和主動性，都取決于調研者的態(tài)度。要把心思和時間多用于調查研究，少用于開會和應酬。要主動作為，善于透過事物表象發(fā)現(xiàn)問題本質，不為人左右。要多向基層黨員干部群眾學習，先當學生、再當先生。身到基層去調查，心更要到基層去研究。
    要“隨機”不要“刻意”。不打招呼、不作安排、不先定調，直接帶著問題到一些沒有準備的地方，掌握調研活動的主動權，準確、全面、深入地了解情況。要多在半路下車、多搞“突然襲擊”，要多花時間去調查和了解困難較多、情況復雜、矛盾尖銳的地方，找出解決問題的新視覺、新思路和新對策。
    要“蹲點”不要“踩點”。不搞陪同，直接深入到問題多、困難大、矛盾集中，與本職工作密切相關的基層單位進行調查研究，跟普通黨員群眾面對面交流，傾聽他們的心聲，特別是尖銳刺耳的意見，直接了解他們的所想、所急、所盼，找出問題的癥結所在。要一竿子插到底，真正在基層群眾中“蹲得下”、“蹲得住”、“蹲得實”，把情況摸透，把“水分”擠干。