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        文藝組工作計劃 文藝工作者工作計劃優(yōu)質(zhì)

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            時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
            文藝組工作計劃 文藝工作者工作計劃篇一
            (一)我部將配合院文藝部搞好校園歌手大獎賽這一工作,盡管我系在這方面活動中表現(xiàn)都不盡人意,但我們從沒放棄任何一次機會,我們努力過,至于結(jié)果也就不那么重要了。因此我部還是會一如既往地積極調(diào)動同學(xué)們的積極性,盡量挖掘有這方面才能的同學(xué),認(rèn)真督促同學(xué)們練習(xí),爭取在活動中取得一定的成績。我們部將會竭盡全力配合院里搞好這次活動。
            (二)我部將配合院里搞好“流淌的歌聲”這項活動。在本次活動中,我們將做到笨鳥先飛、勤加練習(xí),用我們的付出去塑造我門的成功,去展現(xiàn)我們的風(fēng)采。
            (三)我部將圍繞院里的工作重點:
            1、加強大學(xué)生思想政治教育
            2、加強公民道德建設(shè)實施綱要
            3、迎評促建
            對于迎評促建我們也要盡我們的一份力量。在下學(xué)期初我校將舉辦大型的迎評晚會,它是評估的一個重要組成部分,所以我們將在本學(xué)期加大力度去發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)新的人才,為迎評促建盡我們的一份微薄之力。同時也給同學(xué)們更多的機會去把自己的才能發(fā)掘和展示出來。
            以上是數(shù)理系文藝部本學(xué)期的主要工作計劃,文藝部將本著全心全意為同學(xué)服務(wù),為數(shù)理系添添彩的宗旨依循其機動安排工作。相信我們會做得更好!
            我們喜歡聆聽音樂,因為它讓我們的心靈如此凈化;我們熱愛文藝工作,因為它讓我們的生活如此豐富多彩!
            文藝組工作計劃 文藝工作者工作計劃篇二
            新的學(xué)年新的開始,xx理工學(xué)院學(xué)生會也需要注入新鮮的血液,文藝部更需要能歌善舞,出謀劃策的人才。找到了目的,下面就是準(zhǔn)備不同問題,來全面考察新人了!
            (1)招新對象:20xx屆大一新生
            (2)招新要求:招新,那么都是新來的大一新生,對于大學(xué),對于學(xué)生會組織了解的很少,所以面試的時候不必苛求他們對團組織了解多少,當(dāng)然高中時有過類似經(jīng)歷的更好,我們面試的目的是看看他是否有能力進學(xué)生會,這個能力包括:自信心,責(zé)任心,感恩心,學(xué)習(xí)力,臨場應(yīng)變能力,是否踏實努力,是真的想進學(xué)生會努力工作提高的還是純是面試圖新鮮的!但是由于文藝部的工作職能,我們文藝部更需要能歌善舞,有組織策劃能力的人才。
            ①態(tài)度踏實,有目標(biāo),有紀(jì)律,大方,待人隨和,自信;
            ②有文藝特長優(yōu)先,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
            ③對文藝有足夠的`愛好的人,有組織策劃的經(jīng)驗;
            ④有團隊合作精神者;
            ⑤對待事物專一
            (3)招新人數(shù)(45人)男女不限
            食堂門口
            (1)前期工作:
            ①宣傳,確定招新時間。
            ②統(tǒng)一發(fā)放招新報名表,并要求其規(guī)范填寫,貼好照片,收集并做好記錄。
            ③統(tǒng)一好面試時間地點。
            (2)面試:
            ①第一輪面試
            1、自我介紹,第一個問題是自我介紹的目的就是,從他的介紹中了解他的過去,他的經(jīng)歷,他的性格愛好,是否有特長,談吐,自信心等等(設(shè)定在一分鐘到兩分鐘左右)另外可以從他的招新報名表的規(guī)范程度上,看出這個人的態(tài)度。
            2,才藝展示,時間在兩分鐘到三分鐘左右,內(nèi)容限于文藝方面的才藝,如有其他方面的才能可以酌情考慮是否將其留下參加下輪筆試。
            3,現(xiàn)場提問,
            由考官現(xiàn)場對考生進行提問,表現(xiàn)實在不盡人意者可以不用提問,可以問如下問題:
            1,你為什么要參加文藝部?
            2,談?wù)勀阈哪恐械拇髮W(xué)生活?你設(shè)想的如何度過
            你的大學(xué)生涯?這個問題的目的是要看看這個學(xué)生是否認(rèn)真想過自己的未來,是不是一個對自己負(fù)責(zé),有思想的人,團組織要的人一般要思想性,責(zé)任心,從這個問題中可以分析出來!3,談?wù)剬δ阌绊懽钌畹囊痪湓挘粋€人?這個問題是個經(jīng)典的問題,當(dāng)然答案很多都是固定的了,都喜歡回答名言名句,如果是回答名言的,那么請他解釋下為什么?就是要看看他是否真的了解這句話,是否真的有深刻的認(rèn)識!如果是圖表面華麗的,一眼就可以看穿,影響最深的一個人,就是考察他是否有理想有抱負(fù),有感恩的心,這類問題要深入問,不是回答一下就可以了,要多問他為什么?那么真假自辯了!
            4,你是否有過失???你是怎么看待這些問題?這個問題是看他是否有深刻剖析自己,對事物是否有獨特和正確的認(rèn)識?
            5,談?wù)勀阕约旱男愿?,?yōu)點和缺點?考察他是否對自己有真實而客觀的認(rèn)識,是否敢于剖析自己,通過前面幾個問題可以大致了解他,通過這個問題就是看看他對自己和你對他的認(rèn)識有什么出入,可以看出他是否敢于面對自己!也是考察責(zé)任心的。
            6,你進入學(xué)生會后會怎么做?這個問題考察新人是踏實還是浮漂,看看他對自己定位是否準(zhǔn)確!正確的回答應(yīng)該是:先了解我的部門,了解我的大學(xué),然后融入進去,踏實努力,力圖求新,成就別人同時也提高自己!
            7,你對xx理工學(xué)生會的了解?這個問題其實也是考察他的應(yīng)變能力,了解固然好,不了解,正好利用這個機會告訴他什么是學(xué)生會,學(xué)生會的目的和宗旨!
            8,找一些考察臨時應(yīng)變能力的試題,沒有固定答案的,就是考察新人是否自信,是否有臨場應(yīng)變能力!最后匯總,留下表現(xiàn)突出優(yōu)秀的人,確定人數(shù)在(25人)
            ②第二輪筆試:
            試卷形式,規(guī)定時間詳見附錄,要求必須認(rèn)真完成筆試,書寫規(guī)范,在規(guī)定的時間內(nèi)答完即可。最后有我們批改試卷,根據(jù)考生的答題酌情給分,最后確定人數(shù)在(15—20人)
            ③第三輪面試:
            1,自我介紹,有創(chuàng)新,能吸引眼球的;
            2,有自信,才藝突出者留下;
            3,現(xiàn)場表示突出者留下,最后確定人數(shù)在12—18人