時間：2014年10月14日9:00
地點：南華大學就業(yè)大廳
一、公司概況
深圳市聯(lián)得自動化裝備股份有限公司(以下簡稱“聯(lián)得公司”)，作為中國本土高端設備制造業(yè)飄揚的一面旗幟，作為在智能顯示先進裝備的核心領域，有著自主知識產(chǎn)權、產(chǎn)品不斷優(yōu)化改進的領軍型企業(yè)集團，在 “引領行業(yè)發(fā)展方向，成為工業(yè)自動化設備制造領軍企業(yè)” 的企業(yè)愿景中徐圖進取、問鼎天下。
聯(lián)得公司現(xiàn)為深圳市平板顯示行業(yè)協(xié)會副會長單位。是國內LCM、OLED、CTP生產(chǎn)配套裝備、非標自動化設備研發(fā)制造領域領軍型企業(yè)，智能顯示生產(chǎn)先進設備優(yōu)秀制造商。聯(lián)得公司成立于2002年，其前身是國內早專注于LCD領域專業(yè)設備研發(fā)制造，創(chuàng)立于1998年的深圳市寶安區(qū)聯(lián)得自動化機電設備廠。 2012年，聯(lián)得公司完成股份制改造，開始步入了股份制集團化發(fā)展的高速軌道。
聯(lián)得公司總部位于深圳，注冊資金5300多萬元。下設上海聯(lián)旺、衡陽聯(lián)得、蘇州聯(lián)鵬三家子公司。擁有大型龍門加工中心、大型龍門平面磨床、CNC數(shù)控加工等門類齊全的生產(chǎn)加工設備。公司在發(fā)展歷程中，始終把技術作為企業(yè)發(fā)展的第一推動力，不斷追求研發(fā)深度，持續(xù)提升自主創(chuàng)新能力，凝聚了一大批科研、生產(chǎn)、管理、營銷精英，走出了一條從小到大、由弱變強的具有“中國民族企業(yè)”特色的創(chuàng)新之路。
聯(lián)得公司多年來與客戶的深度戰(zhàn)略合作，如華為、天馬微電子、京東方、富士康、業(yè)成科技、信利、歐菲光、夏普、日本京瓷、歐姆龍等，以其卓越品質和優(yōu)質服務贏得了客戶的廣泛贊許和行業(yè)的尊重。無論從技術水平、設備品質還是市場占有率等方面，聯(lián)得公司不僅虎步國內，堪與國際同儕比肩。
聯(lián)得公司2005年順利通過ISO9001：2000質量管理體系認證;2007年通過深圳高新技術企業(yè)認證;2008年榮獲“2007年度深圳市科技創(chuàng)新獎”;2009年12月通過ISO9001：2008質量管理體系認證并成功導入ERP管理系統(tǒng);2011年通過國家高新技術企業(yè)認證， 2012年建立“深圳市顯示器自動化設備工程技術研究開發(fā)中心”，并獲政府專項資金資助，2013年榮膺深圳市龍華新區(qū)民營50
強，同年被評為“中國觸摸屏行業(yè)具影響力十大創(chuàng)新企業(yè)”……
聯(lián)天時、得地利、占人和。聯(lián)得人堅信，在新的歷史起點上，堅持拓展和深化“以人為本”的企業(yè)文化理念，立足持續(xù)快速擴張的LCD、TP產(chǎn)業(yè)配套設備制造領域，憑借自主創(chuàng)新的核心技術，良好的產(chǎn)業(yè)化基礎和的市場地位，聯(lián)得公司正向著“打造LCD、TP領域研發(fā)制造領軍企業(yè)”的偉大目標高歌猛進!
二、招聘條件
1、年齡18周歲以上。
2、學歷：大專以上學歷，與需求專業(yè)對口。
3、在校成績優(yōu)良、品行好、誠實守信、踏實好學、身體健康。
4、加入企業(yè)意愿強烈、安心工作、團結協(xié)作。
三、人才需求
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序號 |
學歷 |
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2014年招聘人數(shù)及專業(yè)要求 | |||||
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專業(yè) |
各專業(yè)人數(shù) |
深圳人數(shù) |
蘇州人數(shù) |
合計人數(shù) |
預計進廠時間 |
專業(yè)要求備注 | ||
|
1 |
碩士 |
機械 |
3 |
3 |
0 |
5 |
Jul-15 |
機械專業(yè)要求： 1、機械設計及其自動化 2、過程裝備與控制工程 電氣專業(yè)要求： 1、自動化 2、測控技術與儀器 3、電氣工程及其自動化 |
|
電氣 |
2 |
2 |
0 | |||||
|
2 |
本科 |
機械 |
18 |
15 |
3 |
35 |
Jul-15 | |
|
電氣 |
13 |
10 |
3 | |||||
|
計算機專業(yè) |
4 |
4 |
0 | |||||
|
3 |
本科 |
工商管理 |
3 |
3 |
0 |
7 |
Jul-15 | |
|
英語 |
2 |
2 |
0 | |||||
|
市場營銷 |
2 |
2 |
0 | |||||
|
4 |
大專 |
機電一體化 |
5 |
5 |
0 |
5 |
Jul-15 | |
|
合計 |
52 |
46 |
6 |
52 |
Jul-15 | |||
四、薪酬與福利
1、高校應屆生入職待遇參考以下附表：
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學歷 |
職位 |
試用期 |
試用合格考核調薪 | ||||
|
薪資 |
加班費 |
食宿 |
薪資 |
加班費 |
食宿 | ||
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碩士 |
助理工程師 |
3700元 |
無 |
包食宿 |
4200元以上 |
試用期結束，視具體崗位而定 |
包食宿 |
|
211本科 |
助理工程師 |
3500元 |
無 |
3800元以上 | |||
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本科（一本） |
技術員 |
3000元 |
無 |
3300元以上 | |||
|
一般本科（二本） |
技術員 |
2700元 |
無 |
3000元以上 | |||
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三本/大專 |
技術員 |
2500元 |
無 |
2800以上 | |||
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備注 |
1、試用期為6個月； 2、A類餐為干部餐（即三菜一湯）； 3、住宿條件：公司配有大學生公寓，按助理工程師職務配備?？勺孕信鋫渚W(wǎng)線、獨立衛(wèi)生間、席夢思、儲物柜、電腦桌等。 | ||||||
2、根據(jù)校企合作學校申請，經(jīng)公司審核同意給予長期支持本公司工作的誠信學校應屆畢業(yè)生實習待遇，學校應屆畢業(yè)生實習待遇為：包吃包住，支付方式為：每月定時發(fā)放300元，剩余的500元/月，待學生領取畢業(yè)證，正式入職我司滿1年后，將剩余補貼性發(fā)放給學生。如實習學生在實習期間不符合我司崗位要求，剩余的500元補貼，在學生離開公司時一并支付給本人。
3、畢業(yè)生入職即可簽訂正式勞動合同。
4、簽訂勞動合同后公司按入職時間發(fā)放年底雙薪，每年正常調薪。
5、公司提供良好的晉升空間和在職培訓系統(tǒng)，能充分挖掘個人能力并提高綜合素質。
6、根據(jù)員工基礎、適應能力、工作能力和工作表現(xiàn)等方面綜合評估，公司會給予員工在薪資晉級、職位晉升(技術、管理方向)，學習培訓、特殊津貼或福利方面提供職業(yè)發(fā)展。
五、需提供材料如下
1、個人簡歷
2、在校成績單
3、三方協(xié)議
六、工作地點
1、深圳廠區(qū)
2、蘇州廠區(qū)
七、聯(lián)系方式
地址：深圳市龍華新區(qū)大浪石凹同富邨工業(yè)園68號
郵編：518109
電話：0755-33687858
傳真：0755-33687807
郵箱：hr@szliande.com
聯(lián)系人：史小姐