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    一、招收條件：1. 國(guó)內(nèi)外博士研究生畢業(yè)并獲得學(xué)位，年齡在40歲以下，身體健康。35歲以下，在本領(lǐng)域內(nèi)取得較好學(xué)術(shù)成績(jī)者優(yōu)先考慮。
    2. 基礎(chǔ)專業(yè)博士畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
    3. 在職人員按規(guī)定不得兼職從事博士后研究工作。
    二、工資待遇及優(yōu)惠條件
    1.博士后在站工作期限為24個(gè)月，工資、福利、年終獎(jiǎng)等參照同級(jí)別編內(nèi)專業(yè)技術(shù)人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放（3000-5000元/月）；勞務(wù)費(fèi)按平均獎(jiǎng)的1.2系數(shù)發(fā)放(10000元/月左右)。博士后租房補(bǔ)貼每月3000元（含稅），憑發(fā)票據(jù)實(shí)報(bào)銷。
    2.享受與所在編職工同等的所的醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金和社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇；
    3.博士后工作期間給予配套科研經(jīng)費(fèi)50萬元；
    4.在站期間享受廣東省、廣州市及廣州醫(yī)科大學(xué)對(duì)博士后的相關(guān)支持政策；
    5.博士后在站期間可參與專業(yè)技術(shù)崗位的晉升聘任工作；
    6.博士后進(jìn)站時(shí)，戶口可落戶醫(yī)院集體戶口，子女由本工作站協(xié)助聯(lián)系就近入學(xué)、入托；
    7.在站期間可出國(guó)參加會(huì)議及短期學(xué)術(shù)交流（3個(gè)月）；
    三、合作教授簡(jiǎn)介 www.eask.org
    劉慧姝，婦產(chǎn)科教授、主任醫(yī)師、博士研究生導(dǎo)師?，F(xiàn)任廣州醫(yī)學(xué)院附屬?gòu)V州市婦女兒童醫(yī)療中心婦產(chǎn)科教研室主任、高危產(chǎn)科主任、早產(chǎn)防治研究中心主任。1994年獲中山醫(yī)科大學(xué)婦產(chǎn)科臨床碩士學(xué)位；2003年獲中山大學(xué)與Melbourne University聯(lián)合培養(yǎng)醫(yī)學(xué)博士學(xué)位，曾在Dept Obstetrics & Gynecology, Melbourne University進(jìn)行圍產(chǎn)醫(yī)學(xué)博士后研究。擁有專利7項(xiàng)，參與5本專著編撰，近5年來發(fā)表SCI及國(guó)家核心期刊論文共60余篇，主持國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目3項(xiàng)。以排名第一獲廣州市科技成果二等獎(jiǎng)及廣東省科技成果三等獎(jiǎng)各一項(xiàng)，入選廣東省“千百十”。
    早產(chǎn)防治研究中心另聘高級(jí)顧問兩名。其中，Robert E.Garfield教授為美國(guó)亞利桑那州圣約瑟夫醫(yī)院教授，早產(chǎn)研究領(lǐng)域權(quán)威專家，長(zhǎng)期擔(dān)任美國(guó)NIH、世界衛(wèi)生組織(WHO)、加拿大醫(yī)學(xué)研究委員會(huì)(MRC)等專家組成員；施少清教授，畢業(yè)于北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院，曾在歐洲及美國(guó)德克薩斯州立大學(xué)加威斯頓醫(yī)學(xué)院婦産科、美國(guó)亞利桑那州圣約瑟夫醫(yī)院婦産科從事科學(xué)研究工作，獲中華人民共和囯國(guó)務(wù)院頒發(fā)的”特殊貢獻(xiàn)科學(xué)家”獎(jiǎng)及美國(guó)”人類生殖”雜志頒發(fā)的科學(xué)論文”特別別貢獻(xiàn)”獎(jiǎng)。
    四、聯(lián)系方式
    劉慧姝主任電子郵箱：[email=huishuliu@hotmail.com]
    廣州市婦女兒童醫(yī)療中心產(chǎn)科鄭老師 020-38076199
    早產(chǎn)防治研究中心辦公室施教授020-38076273