公司自成立以來，一直重視優(yōu)秀畢業(yè)生的引進(jìn)和培養(yǎng)，并將“自主培養(yǎng)，內(nèi)部提拔”作為選人用人的基本政策，一批批優(yōu)秀大學(xué)生在公司快速成長起來，成為公司發(fā)展的中堅(jiān)力量，絕大多數(shù)第一批進(jìn)入公司的大學(xué)生已通過公開競聘走上中層干部崗位。根據(jù)公司集團(tuán)化發(fā)展需要，計(jì)劃于今年招錄一批優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。如果你是2015年全日制應(yīng)屆畢業(yè)研究生，具備良好的政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康，成績優(yōu)異，金融、經(jīng)濟(jì)、國際貿(mào)易、法律、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)，歡迎加入我們年輕的團(tuán)隊(duì)！公司網(wǎng)站：www.cguarantee.com
招聘職位：業(yè)務(wù)發(fā)展部-項(xiàng)目經(jīng)辦崗（3人）
崗位要求：2015年應(yīng)屆畢業(yè)研究生，金融、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、國際貿(mào)易、法律、市場營銷等專業(yè)，具備全面扎實(shí)的財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融、法律等相關(guān)知識儲備，能很好地進(jìn)行綜合分析判斷，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃及文字表達(dá)能力。在校期間獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)金融機(jī)構(gòu)及企業(yè)客戶關(guān)系；負(fù)責(zé)擔(dān)保項(xiàng)目的調(diào)查，收集整理相關(guān)資料，撰寫調(diào)查報(bào)告；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體跟進(jìn)實(shí)施工作。
招聘職位：信惠投資公司-業(yè)務(wù)崗（若干）
崗位要求：2015年應(yīng)屆畢業(yè)研究生，投資、金融、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等專業(yè)，具備全面扎實(shí)的金融經(jīng)濟(jì)、投資理財(cái)?shù)认嚓P(guān)知識儲備，性格活潑外向，善于溝通，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃及文字表達(dá)能力。在校期間獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客戶資料和信息的收集管理；負(fù)責(zé)開拓客戶并完成目標(biāo)任務(wù)；負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目調(diào)查，收集整理相關(guān)資料，協(xié)助評審人員進(jìn)行項(xiàng)目分析及審核工作；負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施的各項(xiàng)手續(xù)辦理。
招聘職位：人力資源部-招聘培訓(xùn)崗（1人）
崗位要求：2015年應(yīng)屆畢業(yè)研究生，人力資源管理專業(yè)，掌握人力資源管理的基本理論知識及分析方法，熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針、政策及法規(guī)，熟練使用word、excel等辦公軟件，具有較強(qiáng)的語言與文字表達(dá)、人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力。在校期間獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)管理招聘渠道，根據(jù)招聘需求制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；協(xié)助完成部門其他工作事項(xiàng)。
報(bào)名方式：請將個人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、資格證書等相關(guān)材料電子檔發(fā)送至指定的招聘郵箱：recruit@cguarantee.com，并在標(biāo)題上注明2015應(yīng)屆畢業(yè)研究生 姓名 專業(yè)。應(yīng)聘者應(yīng)對填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，本公司有權(quán)取消其錄用資格。對符合條件的報(bào)名者我們將電話或短信通知面試、筆試。
聯(lián)系人：梁老師 聯(lián)系電話：023-86796125
鄭重提示：本信息來源于網(wǎng)絡(luò)，請仔細(xì)甄別，僅供參考！請您在簽合同之前切勿支付任何形式的費(fèi)用，以免上當(dāng)受騙！
招聘職位：業(yè)務(wù)發(fā)展部-項(xiàng)目經(jīng)辦崗（3人）
崗位要求：2015年應(yīng)屆畢業(yè)研究生，金融、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、國際貿(mào)易、法律、市場營銷等專業(yè)，具備全面扎實(shí)的財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融、法律等相關(guān)知識儲備，能很好地進(jìn)行綜合分析判斷，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃及文字表達(dá)能力。在校期間獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)金融機(jī)構(gòu)及企業(yè)客戶關(guān)系；負(fù)責(zé)擔(dān)保項(xiàng)目的調(diào)查，收集整理相關(guān)資料，撰寫調(diào)查報(bào)告；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體跟進(jìn)實(shí)施工作。
招聘職位：信惠投資公司-業(yè)務(wù)崗（若干）
崗位要求：2015年應(yīng)屆畢業(yè)研究生，投資、金融、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等專業(yè)，具備全面扎實(shí)的金融經(jīng)濟(jì)、投資理財(cái)?shù)认嚓P(guān)知識儲備，性格活潑外向，善于溝通，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃及文字表達(dá)能力。在校期間獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客戶資料和信息的收集管理；負(fù)責(zé)開拓客戶并完成目標(biāo)任務(wù)；負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目調(diào)查，收集整理相關(guān)資料，協(xié)助評審人員進(jìn)行項(xiàng)目分析及審核工作；負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施的各項(xiàng)手續(xù)辦理。
招聘職位：人力資源部-招聘培訓(xùn)崗（1人）
崗位要求：2015年應(yīng)屆畢業(yè)研究生，人力資源管理專業(yè)，掌握人力資源管理的基本理論知識及分析方法，熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針、政策及法規(guī)，熟練使用word、excel等辦公軟件，具有較強(qiáng)的語言與文字表達(dá)、人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力。在校期間獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)管理招聘渠道，根據(jù)招聘需求制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；協(xié)助完成部門其他工作事項(xiàng)。
報(bào)名方式：請將個人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、資格證書等相關(guān)材料電子檔發(fā)送至指定的招聘郵箱：recruit@cguarantee.com，并在標(biāo)題上注明2015應(yīng)屆畢業(yè)研究生 姓名 專業(yè)。應(yīng)聘者應(yīng)對填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，本公司有權(quán)取消其錄用資格。對符合條件的報(bào)名者我們將電話或短信通知面試、筆試。
聯(lián)系人：梁老師 聯(lián)系電話：023-86796125
鄭重提示：本信息來源于網(wǎng)絡(luò)，請仔細(xì)甄別，僅供參考！請您在簽合同之前切勿支付任何形式的費(fèi)用，以免上當(dāng)受騙！