2018年湖北農(nóng)村義務(wù)教師網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：預(yù)計(jì)4月11日-20日，此外不接受任何情況的補(bǔ)報(bào)名。 非新機(jī)制教師招聘6334人，新機(jī)制教師招聘1689人【終人數(shù)可能稍有變動(dòng)】。具體崗位表由湖北省教育考試院匯總各縣市提報(bào)職位4月上旬發(fā)布?，F(xiàn)將招聘公告發(fā)布如下：
    （非新機(jī)制）
    為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣農(nóng)村義務(wù)教育階段教師隊(duì)伍建設(shè)，緩解我縣當(dāng)前教師緊缺現(xiàn)狀，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部規(guī)〔2016〕3號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社〔2016〕23號(hào)）和《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘方案核準(zhǔn)和招聘結(jié)果備案制度的通知》（黃人社發(fā)〔2017〕14號(hào)）及《省編辦關(guān)于核準(zhǔn)全省2018年度農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師招聘用編計(jì)劃的函》（鄂編辦函[2018]35號(hào)）精神，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘150名農(nóng)村義務(wù)教育階段非新機(jī)制教師，為做好公開招聘工作，現(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
    一、招聘崗位及人數(shù)
    2018年羅田縣公開招聘農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師崗位和人數(shù)如下：
    （一）非新機(jī)制小學(xué)語(yǔ)文教師崗位50人。
    報(bào)考河鋪鎮(zhèn)中心學(xué)校（7）、平湖鄉(xiāng)中心學(xué)校（3）、白廟河鎮(zhèn)中心學(xué)校（7）所屬小學(xué)語(yǔ)文教師崗位的為非新機(jī)制小學(xué)語(yǔ)文教師崗位一，共17人。
    報(bào)考駱駝坳鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）、白蓮鎮(zhèn)中心學(xué)校（2）、匡河鎮(zhèn)中心學(xué)校（6）、九資河鎮(zhèn)中心學(xué)校（8）所屬小學(xué)語(yǔ)文教師崗位的為非新機(jī)制小學(xué)語(yǔ)文教師崗位二，共17人。
    報(bào)考勝利鎮(zhèn)中心學(xué)校（5）、三里畈鎮(zhèn)中心學(xué)校（5）、大崎鎮(zhèn)中心學(xué)校（6）所屬小學(xué)語(yǔ)文教師崗位的為非新機(jī)制小學(xué)語(yǔ)文教師崗位三，共16人。
    （二）非新機(jī)制小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位53人。
    報(bào)考白廟河鎮(zhèn)中心學(xué)校（5）、大崎鎮(zhèn)中心學(xué)校（6）、九資河鎮(zhèn)中心學(xué)校（7）所屬小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位的為非新機(jī)制小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位一，共18人。
    報(bào)考勝利鎮(zhèn)中心學(xué)校（11）、三里畈鎮(zhèn)中心學(xué)校（6）平湖鄉(xiāng)中心學(xué)校（1）、所屬小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位的為非新機(jī)制小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位二，共18人。
    報(bào)考匡河鎮(zhèn)中心學(xué)校（6）、河鋪鎮(zhèn)中心學(xué)校（7）、鳳山鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）、白蓮鎮(zhèn)中心學(xué)校（3）、所屬小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位的為非新機(jī)制小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位三，共17人。
    （三）非新機(jī)制小學(xué)英語(yǔ)教師崗位11人。
    報(bào)考鳳山鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）、勝利鎮(zhèn)中心學(xué)校（3）平湖鄉(xiāng)中心學(xué)校（2）、三里畈中心學(xué)校（2）、大崎鎮(zhèn)中心學(xué)校（3）所屬小學(xué)英語(yǔ)崗位的為非新機(jī)制小學(xué)英語(yǔ)教師崗位，共11人。
    （四）非新機(jī)制小學(xué)體育教師崗位3人。
    報(bào)考大河岸鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）、九資河鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）、河鋪鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）所屬小學(xué)體育教師崗位為非新機(jī)制小學(xué)體育教師崗位，共3人。
    （五）非新機(jī)制小學(xué)音樂(lè)教師崗位3人。
    報(bào)考三里畈鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）、大崎鎮(zhèn)鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）、河鋪鎮(zhèn)中心學(xué)校（1）所屬小學(xué)音樂(lè)教師崗位為非新機(jī)制小學(xué)音樂(lè)教師崗位，共3人。
    （六）所有報(bào)考中學(xué)語(yǔ)文教師崗位的為非新機(jī)制初中語(yǔ)文教師崗位，共10人。
    （七）所有報(bào)考中學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位的為非新機(jī)制初中數(shù)學(xué)教師崗位，共8人。
    （八）所有報(bào)考中學(xué)物理教師崗位的為非新機(jī)制初中物理教師崗位，共4人。
    （九）所有報(bào)考中學(xué)化學(xué)教師崗位的為非新機(jī)制初中化學(xué)教師崗位，共2人。
    （十）所有報(bào)考中學(xué)英語(yǔ)教師崗位的為非新機(jī)制初中英語(yǔ)教師崗位，共6人。
    具體分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校、學(xué)科詳細(xì)情況見附件《2018年羅田縣招聘農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師鄉(xiāng)鎮(zhèn)及學(xué)校學(xué)科、人數(shù)計(jì)劃表》。
    二、報(bào)名條件
    （一）報(bào)考人員須同時(shí)符合以下條件：
    1、思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，遵紀(jì)守法，品行端正;
    2、有理想、有追求、責(zé)任感強(qiáng)，志愿到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教，愛崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn);
    3、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具有符合教師崗位的專業(yè)能力，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì);
    4、身心健康，適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村學(xué)校工作需要；
    5、報(bào)考小學(xué)學(xué)段各學(xué)科教師須具備大學(xué)專科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)段（或高學(xué)段）教師資格證書；
    6、報(bào)考初中學(xué)段各學(xué)科教師須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)段（或高學(xué)段）教師資格證書；
    7、本科及以上學(xué)歷報(bào)考小學(xué)學(xué)段各學(xué)科教師崗位暫未取得教師資格證書但符合其他報(bào)考條件的，可以報(bào)名參加考試，但應(yīng)在三年聘期內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)段或高學(xué)段教師資格證書，未能按時(shí)取得的，解除聘用關(guān)系；
    8、年齡在40周歲以下(即1978年6月1日及以后出生)。
    （二）有下列情況之一的，不得報(bào)名參加招聘考試
    1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
    2、曾被開除公職的；
    3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
    4、在公務(wù)員和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
    5、現(xiàn)役軍人；
    6、羅田在職在編教師；
    7、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
    三、報(bào)名方式及筆試
    全省農(nóng)村義教教師招聘統(tǒng)一由省人社廳、省教育廳發(fā)布招聘公告，統(tǒng)一組織網(wǎng)上報(bào)名，統(tǒng)一搭建筆試平臺(tái)，統(tǒng)一組織筆試。筆試與新機(jī)制教師同一時(shí)間，同一試卷。報(bào)名時(shí)間、方式、開考比例等相關(guān)要求及筆試詳情請(qǐng)關(guān)注湖北省教育考試院網(wǎng)（http://www.hbea.edu.cn）上的省人社廳、省教育廳招聘公告。省教育考試院電話：027-68880231。
    四、面試及資格審查
    面試主要測(cè)試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要以說(shuō)課的方式進(jìn)行。面試考官異地選派。
    （1）面試人員的確定。按照筆試成績(jī)從高到低的順序，每一崗位按計(jì)劃招聘人數(shù)1：3的比例確定參加面試的人選，進(jìn)入面試人員收取50元面試費(fèi)。若某一崗位后一名筆試分?jǐn)?shù)相同者一并納入面試。若資格復(fù)審時(shí)面試入圍比例達(dá)不到1:3的，經(jīng)教育局申報(bào)，縣招聘工作主管部門研究同意，可適當(dāng)放寬至1:2。若仍達(dá)不到開考比例的，由教育局申請(qǐng)，招聘工作主管部門研究同意，可不設(shè)開考比例，劃定成績(jī)合格線。
    （2）面試方式：面試工作由教育局與用人單位聯(lián)合組織，面試成績(jī)實(shí)行百分制，按照去掉一個(gè)高分和去掉一個(gè)低分，取考官有效評(píng)分平均分的方法計(jì)算。
    （3）發(fā)布面試公告。面試初步人選確定后，提前7天發(fā)布面試公告和面試入圍人員名單，并電話通知入圍考生進(jìn)行資格復(fù)審并領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。
    （4）面試資格確認(rèn)?？h教育局在面試前7天對(duì)擬參加面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)重點(diǎn)審核擬參加面試人員提供的本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、教師資格證等相關(guān)證明材料是否真實(shí)有效，并確定面試人員和面試時(shí)間。經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的，取消面試資格，需遞補(bǔ)的，在報(bào)考同一崗位人員中依筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，并報(bào)招考工作主管部門備案。
    進(jìn)入面試人員有棄權(quán)者需本人確認(rèn)并出具書面聲明備查，考生在外地提供書面申請(qǐng)有困難的，可以先將聲明傳真或掃描電子檔發(fā)送至招聘單位，確實(shí)無(wú)法聯(lián)系考生本人的，應(yīng)由招聘單位2名以上工作人員證實(shí)并記錄在案，招聘單位確認(rèn)并報(bào)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)研究同意后備案后在報(bào)考同一崗位人員中依筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。進(jìn)入面試人員須持本人身份證、畢業(yè)證及筆試《準(zhǔn)考證》，于面試前進(jìn)行資格確認(rèn)。其中屬2018年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，應(yīng)提供所在高校出具的可獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證明，聘用通知下達(dá)后報(bào)到時(shí)應(yīng)提供正式學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件。
    面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況，其面試成績(jī)按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減，因此造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對(duì)因考生面試缺考、違紀(jì)或經(jīng)批準(zhǔn)保留崗位導(dǎo)致只有一人參加面試的，實(shí)行低合格分?jǐn)?shù)線控制，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分以上的（含75分），方能進(jìn)入考核體檢階段。對(duì)達(dá)不到低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入考核、體檢階段，取消相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃。
    （5）面試詳細(xì)方案、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
    五、成績(jī)計(jì)算
    成績(jī)計(jì)算辦法按照2018年省農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校新機(jī)制教師招聘考試計(jì)算辦法執(zhí)行。資教生(含特崗生)、“三支一扶”服務(wù)期滿人員加分政策按照2018年省農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校新機(jī)制教師招考加分政策執(zhí)行。
    報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)相同時(shí)，筆試成績(jī)高的考生排名靠前；如筆試、面試成績(jī)相同，筆試《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)高的考生排名靠前；如筆試《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)、《綜合知識(shí)》成績(jī)、面試成績(jī)都相同時(shí)，加試專業(yè)知識(shí)。
    六、體檢、考核、公示、聘用
    1.體檢。進(jìn)入體檢人員按崗位招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分確定。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。
    招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，經(jīng)主管部門研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?？忌氄J(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。因考生放棄體檢或體檢不合格不予聘用的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
    2.考核?？己斯ぷ饔芍鞴懿块T和招聘單位共同負(fù)責(zé)。
    考核工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)對(duì)考生參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄、銀行個(gè)人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考核，考核情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)?？己酥羞€要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？己酥校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
    因考生放棄考核或考核不合格出現(xiàn)缺額，從報(bào)考該崗位人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，出現(xiàn)并列情況，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)。
    3.公示及備案。體檢考核合格人員必須在羅田政府門戶網(wǎng)、羅田縣人社網(wǎng)向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，由主管部門報(bào)市人社審核備案。
    公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
    4、選崗。教師具體崗位采取從該崗位擬聘用人員中按總成績(jī)高低、若總成績(jī)相同則以筆試成績(jī)高低，若筆試成績(jī)相同則以專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)高低由高到低順序選崗。
    5.聘用。招聘結(jié)果經(jīng)縣人社局審核備案后，報(bào)市人社局備案。由用人單位、用人單位主管部門為新招聘的人員辦理聘用手續(xù)，嚴(yán)格實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。聘用人員試用期一年。低服務(wù)聘限為三年（含試用期）。對(duì)不服從分配或聘用后不按時(shí)上崗的，取消其聘用資格。
    監(jiān)督舉報(bào)電話：0713-5065561
    業(yè)務(wù)咨詢電話：0713-5052627
    中共羅田縣委組織部
    羅田縣人力資源和社會(huì)保障局
    羅田縣教育局
    2018年3月23日