2018四川省成都市地方志編纂委員會辦公室選調(diào)成都年鑒社副職領(lǐng)導(dǎo)干部公告 ，因工作需要，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、選調(diào)職位
成都年鑒社副職領(lǐng)導(dǎo)干部1名。
二、選調(diào)對象
1.符合選調(diào)條件的全市公益一類事業(yè)單位在編在崗的管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位人員。
2.符合選調(diào)條件的全市各級黨政機關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)鄉(xiāng)科級正職。
三、選調(diào)條件
(一)中*員。政治素質(zhì)高，組織能力強，思想品德好，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
(二)具有正常履行選調(diào)崗位職責(zé)的身體條件。
(三)48周歲以下(1970年1月1日及以后出生)。
(四)歷年年度考核結(jié)果均為合格(稱職)及以上等次。
(五)具有本科及以上學(xué)歷。
(六)滿足以下條件之一：
1.專業(yè)技術(shù)崗位滿足以下條件之一：專業(yè)技術(shù)崗位七級以上;專業(yè)技術(shù)崗位八級滿3年以上;專業(yè)技術(shù)崗位九級滿4年以上。
2.管理崗位七級滿3年以上。
3.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)鄉(xiāng)科級正職3年以上。
(七)機關(guān)事業(yè)單位在編在職者，須提供有人事管理權(quán)限的單位出具同意報名的書面證明。
(八)下列人員不屬于此次選調(diào)范圍：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
2.受處分期間或未滿影響期限的。
3.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
4.新錄用公務(wù)員、參公管理人員或事業(yè)單位人員尚處于試用期內(nèi)的。
5.存在其他與現(xiàn)行公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員調(diào)動政策相違反情形的人員。
四、工作程序
(一)公開報名
報名者于2018年5月18日(星期五)17:00點前，攜帶以下資料原件和復(fù)印件至成都市地方志編纂委員會辦公室秘書處(成都市高新區(qū)天仁路260號11樓1106辦公室)進(jìn)行報名。
1.報名登記表(見附件)。
2.身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。
3.專業(yè)技術(shù)職稱證書。
4.撰寫、發(fā)表的調(diào)研報告、理論文章。
(二)資格審查
由成都市地方志編纂委員會辦公室根據(jù)任職資格條件，對報名人選進(jìn)行資格審查。經(jīng)審查符合條件的，將于2018年5月22日17:00點前通知筆試，不符合條件的不再另行通知(資格審核工作貫穿選調(diào)工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求情形的，均取消其報考或調(diào)入資格，責(zé)任由報考者自負(fù))。
(三)能力和素質(zhì)測試測評
分為筆試和面試兩部分，總分為100分，筆試占50%、面試占50%。開考比例：選調(diào)名額與筆試報名人數(shù)之比不得低于1:3。報名結(jié)束后，如果達(dá)不到開考比例，經(jīng)成都市人力資源和社會保障局和成都市地方志編纂委員會辦公室研究同意，可調(diào)減選調(diào)名額。
1.筆試。筆試采用閉卷方式，主要考察應(yīng)試者分析解決問題能力、文字表達(dá)能力、對中央和省市重大決策部署的了解把握能力。卷面滿分100分。請攜帶準(zhǔn)考證、身份證參加筆試，時間、地點另行通知。
2.面試。根據(jù)筆試成績，按錄用人數(shù)1:3的比例確定面試人選，最后一名筆試成績相同者一并進(jìn)入面試。面試主要考察應(yīng)試者的邏輯思維、語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)等履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分100分。時間、地點另行通知。
(四)組織考察
成都市地方志編纂委員會辦公室依據(jù)干部選拔任用條件和選拔職位的職責(zé)要求，堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，派出考察組對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，對是否適合和勝任選拔職位作出評價，注重考察工作實績。
考察采取個別談話、發(fā)放征求意見表、*測評、實地考察、查閱檔案資料、同考察對象面談等方法進(jìn)行。
(五)討論決定
成都市地方志編纂委員會辦公室黨組對提交的擬任人選進(jìn)行醞釀及差額票決，作出任用決定。對確定的擬任用人選在干部所在單位、成都市地方志門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間不少于7個工作日。
(六)辦理任職手續(xù)
公示結(jié)果不影響任職的，按干部管理規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)。
五、其他事項
1.報名人員需保持通信暢通。如因通信不暢或其他個人原因無法聯(lián)系的，視為自動放棄。
2.本次選調(diào)工作由市紀(jì)委駐市政府辦公廳紀(jì)檢組同志全程參與監(jiān)督。監(jiān)督電話：028-61882322。
3.本公告未盡事宜，由成都市地方志編纂委員會辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：028—61885670，028—61885665，15928872553。
一、選調(diào)職位
成都年鑒社副職領(lǐng)導(dǎo)干部1名。
二、選調(diào)對象
1.符合選調(diào)條件的全市公益一類事業(yè)單位在編在崗的管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位人員。
2.符合選調(diào)條件的全市各級黨政機關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)鄉(xiāng)科級正職。
三、選調(diào)條件
(一)中*員。政治素質(zhì)高，組織能力強，思想品德好，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
(二)具有正常履行選調(diào)崗位職責(zé)的身體條件。
(三)48周歲以下(1970年1月1日及以后出生)。
(四)歷年年度考核結(jié)果均為合格(稱職)及以上等次。
(五)具有本科及以上學(xué)歷。
(六)滿足以下條件之一：
1.專業(yè)技術(shù)崗位滿足以下條件之一：專業(yè)技術(shù)崗位七級以上;專業(yè)技術(shù)崗位八級滿3年以上;專業(yè)技術(shù)崗位九級滿4年以上。
2.管理崗位七級滿3年以上。
3.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)鄉(xiāng)科級正職3年以上。
(七)機關(guān)事業(yè)單位在編在職者，須提供有人事管理權(quán)限的單位出具同意報名的書面證明。
(八)下列人員不屬于此次選調(diào)范圍：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
2.受處分期間或未滿影響期限的。
3.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
4.新錄用公務(wù)員、參公管理人員或事業(yè)單位人員尚處于試用期內(nèi)的。
5.存在其他與現(xiàn)行公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員調(diào)動政策相違反情形的人員。
四、工作程序
(一)公開報名
報名者于2018年5月18日(星期五)17:00點前，攜帶以下資料原件和復(fù)印件至成都市地方志編纂委員會辦公室秘書處(成都市高新區(qū)天仁路260號11樓1106辦公室)進(jìn)行報名。
1.報名登記表(見附件)。
2.身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。
3.專業(yè)技術(shù)職稱證書。
4.撰寫、發(fā)表的調(diào)研報告、理論文章。
(二)資格審查
由成都市地方志編纂委員會辦公室根據(jù)任職資格條件，對報名人選進(jìn)行資格審查。經(jīng)審查符合條件的，將于2018年5月22日17:00點前通知筆試，不符合條件的不再另行通知(資格審核工作貫穿選調(diào)工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求情形的，均取消其報考或調(diào)入資格，責(zé)任由報考者自負(fù))。
(三)能力和素質(zhì)測試測評
分為筆試和面試兩部分，總分為100分，筆試占50%、面試占50%。開考比例：選調(diào)名額與筆試報名人數(shù)之比不得低于1:3。報名結(jié)束后，如果達(dá)不到開考比例，經(jīng)成都市人力資源和社會保障局和成都市地方志編纂委員會辦公室研究同意，可調(diào)減選調(diào)名額。
1.筆試。筆試采用閉卷方式，主要考察應(yīng)試者分析解決問題能力、文字表達(dá)能力、對中央和省市重大決策部署的了解把握能力。卷面滿分100分。請攜帶準(zhǔn)考證、身份證參加筆試，時間、地點另行通知。
2.面試。根據(jù)筆試成績，按錄用人數(shù)1:3的比例確定面試人選，最后一名筆試成績相同者一并進(jìn)入面試。面試主要考察應(yīng)試者的邏輯思維、語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)等履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分100分。時間、地點另行通知。
(四)組織考察
成都市地方志編纂委員會辦公室依據(jù)干部選拔任用條件和選拔職位的職責(zé)要求，堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，派出考察組對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，對是否適合和勝任選拔職位作出評價，注重考察工作實績。
考察采取個別談話、發(fā)放征求意見表、*測評、實地考察、查閱檔案資料、同考察對象面談等方法進(jìn)行。
(五)討論決定
成都市地方志編纂委員會辦公室黨組對提交的擬任人選進(jìn)行醞釀及差額票決，作出任用決定。對確定的擬任用人選在干部所在單位、成都市地方志門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間不少于7個工作日。
(六)辦理任職手續(xù)
公示結(jié)果不影響任職的，按干部管理規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)。
五、其他事項
1.報名人員需保持通信暢通。如因通信不暢或其他個人原因無法聯(lián)系的，視為自動放棄。
2.本次選調(diào)工作由市紀(jì)委駐市政府辦公廳紀(jì)檢組同志全程參與監(jiān)督。監(jiān)督電話：028-61882322。
3.本公告未盡事宜，由成都市地方志編纂委員會辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：028—61885670，028—61885665，15928872553。
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