2020浙江省杭州市桐廬縣社會福利中心招聘公告已發(fā)布，報名時間：即日至2020年03月06日止，上午8:30-12:00，下午13:30-17:00。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、招聘崗位和人數(shù)
編外用工工作人員8名。
二、招聘對象和條件
(一)崗位1：護理員7名
1.女性，50周歲以內(nèi)(1970年1月1日以后出生)，桐廬縣戶籍(以2020年2月26日的戶籍地為準，不含2020年2月26日當天遷入人員)，小學文化水平以上(要求會寫護理記錄，不懂可學;2020年2月26日前取得崗位要求學歷)。具有養(yǎng)老護理職業(yè)資格證書或有養(yǎng)老護理工作經(jīng)驗者優(yōu)先(須為2020年2月26日前取得證書)。
2、遵守國家法律、法規(guī)，責任心強，熱愛養(yǎng)老事業(yè)，肯吃苦耐勞，思想素質(zhì)好，為老服務意識強，服從管理，有愛心，有耐心。
3、身體健康，無傳染病史。
4、薪資待遇：年收入5萬元以上，試用期一個月，正式入職后交五險一金，提供職工工作餐。
(二)崗位2：持證的社工師、康復師或營養(yǎng)師1名
1、男女不限，40周歲以內(nèi)(1980年1月1日以后出生)，桐廬縣戶籍(以2020年2月26日的戶籍地為準，不含2020年2月26日當天遷入人員)，大專以上學歷(2020年2月26日前取得崗位要求學歷)，持有相應證書：助理或中級社工師證、康復師證、營養(yǎng)師證(2020年2月26日前取得崗位要求證書)。
2、遵守國家法律、法規(guī)，責任心強，熱愛養(yǎng)老和兒童事業(yè)，肯吃苦耐勞，思想素質(zhì)好，服務意識強，有愛心，有耐心，具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、團隊合作意識。
3、具有扎實的專業(yè)項目服務知識、技能及管理經(jīng)驗，能夠運用專業(yè)服務手法開展并完成相關專業(yè)服務工作。
4、身體健康，講究衛(wèi)生，無傳染病史或其他不適宜從事工作的疾病。
5、薪資待遇：年薪4～5萬元，試用期一個月，正式入職后交五險一金，提供職工工作餐。能力優(yōu)秀者薪資從優(yōu)。
三、招聘程序
1.報名：
(1)報名時間：即日至2020年03月06日止，上午8:30-12:00，下午13:30-17:00。
(2)報名地點：桐廬縣社會福利中心1號樓二樓辦公室，(桐廬縣城南街道尖端路255號，5路、6路、8路、20路、23路公交車均可到達，站名為青山工業(yè)園)。
(3)報名資料：請攜帶本人身份證、學歷證明、戶籍證明、資格證書原件及復印件，2寸免冠證件彩照6張，按實際報名崗位填寫《公開招聘編外工作人員報名表》。
(4)報名要求：請根據(jù)疫情防控要求，做好防護工作。
(5)咨詢報名電話：5850307958587719
(6)聯(lián)系人：濮女士王女士
2.資格審查、公布開考計劃
對報名人員進行資格審查，確定進入考試人選。有效報名人數(shù)不足1：3的，經(jīng)批準同意及公告環(huán)節(jié)后，酌情降低開考比例。同時，在桐廬人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.tlrcw.net.cn/)上公布終的開考計劃。
3.考試
考試包括筆試和面試，筆試和面試成績各占50%和50%。筆試成績滿分為100分;面試成績滿分為100分，合格分為60分。同一開考崗位有效報名人數(shù)不足20人的，直接進入面試。同一開考有效報名人數(shù)超過20人的，先進行筆試，面試對象根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位1:3的比例確定。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
面試結(jié)束后，從面試合格人員中，將筆試成績、面試成績計算成總成績?？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%(無筆試環(huán)節(jié)、直接面試的，面試成績即為總成績)。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。未進行筆試、直接進入面試的人員，面試成績相等的;或者是筆試成績、面試成績均相等人員，實行優(yōu)先政策。依次以具有護理、社工、康復、營養(yǎng)等相關資格證書者、烈士子女、退役軍人、見義勇為積極分子等情況予以優(yōu)先。
筆試和面試時間、地點另行通知。
4、體檢、考察
按考試總成績從高分到低分按開考崗位計劃1：1比例確定體檢對象。體檢工作參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢標準及項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及其他要求納入體檢的項目指標檢測規(guī)定執(zhí)行。體檢費由體檢醫(yī)院按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定的體檢項目予以核定、收取，并由考生個人承擔。體檢時間、地點另行通知。報考人員在體檢日前確認不參加體檢的，可在該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，可在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分予以遞補。體檢合格人員確定為考察對象?？疾靺⒄帐聵I(yè)單位招聘工作人員的考察辦法執(zhí)行。考察不合格或放棄考察資格的，可在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察?？疾旖Y(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。
已聘用人員因故離開崗位單位需要補員的，自招考結(jié)束6個月內(nèi)可以從相應崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補，不再重新組織招聘程序。
5.公示
根據(jù)報考者考試、體檢和考察結(jié)果，按綜合成績從高分到低分確定擬聘用人員，擬聘人員名單在桐廬人才網(wǎng)公示5個工作日。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。對公示期間反映有問題的擬聘用人員，經(jīng)查實不符合聘用條件的，或本人書面申請自動放棄的，取消其擬聘用資格，并在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察、公示及擬聘用。
四、工資待遇
相關待遇按桐廬縣機關事業(yè)單位編外工作人員標準確定。
五、其他事項
1.筆試成績、面試名單、體檢考察及公示等名單和招聘相關信息均在桐廬人才網(wǎng)(www.tlrcw.net.cn/)公布。
2.招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘的輔導培訓班，不指定輔導用書。
3.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社令第35號)和省有關規(guī)定執(zhí)行。招聘中涉及違紀違規(guī)和提供虛假信息、虛假材料的納入社會誠信體系，將在公共信用平臺予以公布。
4.本公告由桐廬縣民政局、桐廬縣社會福利中心負責解釋，未盡事宜參照事業(yè)單位招聘聘用辦法。報考過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀情況可直接向中共桐廬縣紀委監(jiān)委派駐第七紀檢監(jiān)察組，監(jiān)督電話：0571-58509925。
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桐廬縣社會福利中心公開招聘編外工作人員報名表.doc
一、招聘崗位和人數(shù)
編外用工工作人員8名。
二、招聘對象和條件
(一)崗位1：護理員7名
1.女性，50周歲以內(nèi)(1970年1月1日以后出生)，桐廬縣戶籍(以2020年2月26日的戶籍地為準，不含2020年2月26日當天遷入人員)，小學文化水平以上(要求會寫護理記錄，不懂可學;2020年2月26日前取得崗位要求學歷)。具有養(yǎng)老護理職業(yè)資格證書或有養(yǎng)老護理工作經(jīng)驗者優(yōu)先(須為2020年2月26日前取得證書)。
2、遵守國家法律、法規(guī)，責任心強，熱愛養(yǎng)老事業(yè)，肯吃苦耐勞，思想素質(zhì)好，為老服務意識強，服從管理，有愛心，有耐心。
3、身體健康，無傳染病史。
4、薪資待遇：年收入5萬元以上，試用期一個月，正式入職后交五險一金，提供職工工作餐。
(二)崗位2：持證的社工師、康復師或營養(yǎng)師1名
1、男女不限，40周歲以內(nèi)(1980年1月1日以后出生)，桐廬縣戶籍(以2020年2月26日的戶籍地為準，不含2020年2月26日當天遷入人員)，大專以上學歷(2020年2月26日前取得崗位要求學歷)，持有相應證書：助理或中級社工師證、康復師證、營養(yǎng)師證(2020年2月26日前取得崗位要求證書)。
2、遵守國家法律、法規(guī)，責任心強，熱愛養(yǎng)老和兒童事業(yè)，肯吃苦耐勞，思想素質(zhì)好，服務意識強，有愛心，有耐心，具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、團隊合作意識。
3、具有扎實的專業(yè)項目服務知識、技能及管理經(jīng)驗，能夠運用專業(yè)服務手法開展并完成相關專業(yè)服務工作。
4、身體健康，講究衛(wèi)生，無傳染病史或其他不適宜從事工作的疾病。
5、薪資待遇：年薪4～5萬元，試用期一個月，正式入職后交五險一金，提供職工工作餐。能力優(yōu)秀者薪資從優(yōu)。
三、招聘程序
1.報名：
(1)報名時間：即日至2020年03月06日止，上午8:30-12:00，下午13:30-17:00。
(2)報名地點：桐廬縣社會福利中心1號樓二樓辦公室，(桐廬縣城南街道尖端路255號，5路、6路、8路、20路、23路公交車均可到達，站名為青山工業(yè)園)。
(3)報名資料：請攜帶本人身份證、學歷證明、戶籍證明、資格證書原件及復印件，2寸免冠證件彩照6張，按實際報名崗位填寫《公開招聘編外工作人員報名表》。
(4)報名要求：請根據(jù)疫情防控要求，做好防護工作。
(5)咨詢報名電話：5850307958587719
(6)聯(lián)系人：濮女士王女士
2.資格審查、公布開考計劃
對報名人員進行資格審查，確定進入考試人選。有效報名人數(shù)不足1：3的，經(jīng)批準同意及公告環(huán)節(jié)后，酌情降低開考比例。同時，在桐廬人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.tlrcw.net.cn/)上公布終的開考計劃。
3.考試
考試包括筆試和面試，筆試和面試成績各占50%和50%。筆試成績滿分為100分;面試成績滿分為100分，合格分為60分。同一開考崗位有效報名人數(shù)不足20人的，直接進入面試。同一開考有效報名人數(shù)超過20人的，先進行筆試，面試對象根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位1:3的比例確定。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
面試結(jié)束后，從面試合格人員中，將筆試成績、面試成績計算成總成績?？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%(無筆試環(huán)節(jié)、直接面試的，面試成績即為總成績)。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。未進行筆試、直接進入面試的人員，面試成績相等的;或者是筆試成績、面試成績均相等人員，實行優(yōu)先政策。依次以具有護理、社工、康復、營養(yǎng)等相關資格證書者、烈士子女、退役軍人、見義勇為積極分子等情況予以優(yōu)先。
筆試和面試時間、地點另行通知。
4、體檢、考察
按考試總成績從高分到低分按開考崗位計劃1：1比例確定體檢對象。體檢工作參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢標準及項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及其他要求納入體檢的項目指標檢測規(guī)定執(zhí)行。體檢費由體檢醫(yī)院按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定的體檢項目予以核定、收取，并由考生個人承擔。體檢時間、地點另行通知。報考人員在體檢日前確認不參加體檢的，可在該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，可在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分予以遞補。體檢合格人員確定為考察對象?？疾靺⒄帐聵I(yè)單位招聘工作人員的考察辦法執(zhí)行。考察不合格或放棄考察資格的，可在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察?？疾旖Y(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。
已聘用人員因故離開崗位單位需要補員的，自招考結(jié)束6個月內(nèi)可以從相應崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補，不再重新組織招聘程序。
5.公示
根據(jù)報考者考試、體檢和考察結(jié)果，按綜合成績從高分到低分確定擬聘用人員，擬聘人員名單在桐廬人才網(wǎng)公示5個工作日。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。對公示期間反映有問題的擬聘用人員，經(jīng)查實不符合聘用條件的，或本人書面申請自動放棄的，取消其擬聘用資格，并在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察、公示及擬聘用。
四、工資待遇
相關待遇按桐廬縣機關事業(yè)單位編外工作人員標準確定。
五、其他事項
1.筆試成績、面試名單、體檢考察及公示等名單和招聘相關信息均在桐廬人才網(wǎng)(www.tlrcw.net.cn/)公布。
2.招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘的輔導培訓班，不指定輔導用書。
3.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社令第35號)和省有關規(guī)定執(zhí)行。招聘中涉及違紀違規(guī)和提供虛假信息、虛假材料的納入社會誠信體系，將在公共信用平臺予以公布。
4.本公告由桐廬縣民政局、桐廬縣社會福利中心負責解釋，未盡事宜參照事業(yè)單位招聘聘用辦法。報考過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀情況可直接向中共桐廬縣紀委監(jiān)委派駐第七紀檢監(jiān)察組，監(jiān)督電話：0571-58509925。
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