綜合知識類銀行考試是復習的重中之重，由于知識考察范圍大，專業(yè)性強，所以建議考生一定要提早復習。本篇文章是為您整理的2020浙江銀行招聘考試時間及面試問題，供大家參考。
2020浙江銀行招聘筆試通知即將發(fā)布，具體的考試時間，考生可以通過銀行招聘筆試通知得知。
銀行面試精華問題
1、Q：請你自我介紹一下
思路：
(1)、這是面試的必考題目。
(2)、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。
(3)、表述方式上盡量口語化。
(4)、要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。
(5)、條理要清晰，層次要分明。
(6)、事先以文字的形式寫好背熟。
2、Q：談?wù)勀愕娜秉c
思路：
(1)、不宜說自己沒缺點。
(2)、不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。
(3)、不宜說出嚴重影響所應(yīng)聘工作的缺點。
(4)、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。
(5)、可以說出一些對于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。
3、Q：談?wù)勀愕募彝デ闆r
思路：
(1)、況對于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。
(2)、簡單地家庭成員的良好狀況。
(3)、宜強調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。羅列家庭人口。
(4)、宜強調(diào)父母對自己教育的重視。
(5)、宜強調(diào)各位
(6)、宜強調(diào)家庭成員對自己工作的支持。
(7)、宜強調(diào)自己對家庭的責任感。
4、Q：你為什么選擇我們銀行?
思路：
(1)、面試官試圖從中了解你求職的動機、愿望以及對此項工作的態(tài)度。
(2)、建議從行業(yè)、銀行和崗位這三個角度來回答。
5、Q：對這項工作，你有哪些可預見的困難?
思路：
(1)、不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應(yīng)聘者不行。
(2)、可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說出應(yīng)聘者對困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的?！?BR> 6、Q：談一談你的一次失敗經(jīng)歷
思路：
(1)、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。
(2)、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。
(3)、不宜說出嚴重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷。
(4)、所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
(5)、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。
(6)、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?BR> (7)、失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。
7、Q：你有什么業(yè)余愛好?
思路：
(1)、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。
(2)、不要說自己沒有業(yè)余愛好。
(3)、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
(4)、不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
(5)、能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
銀行面試精華問題
1、Q：請你自我介紹一下
思路：
(1)、這是面試的必考題目。
(2)、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。
(3)、表述方式上盡量口語化。
(4)、要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。
(5)、條理要清晰，層次要分明。
(6)、事先以文字的形式寫好背熟。
2、Q：談?wù)勀愕娜秉c
思路：
(1)、不宜說自己沒缺點。
(2)、不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。
(3)、不宜說出嚴重影響所應(yīng)聘工作的缺點。
(4)、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。
(5)、可以說出一些對于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。
3、Q：談?wù)勀愕募彝デ闆r
思路：
(1)、況對于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。
(2)、簡單地家庭成員的良好狀況。
(3)、宜強調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。羅列家庭人口。
(4)、宜強調(diào)父母對自己教育的重視。
(5)、宜強調(diào)各位
(6)、宜強調(diào)家庭成員對自己工作的支持。
(7)、宜強調(diào)自己對家庭的責任感。
4、Q：你為什么選擇我們銀行?
思路：
(1)、面試官試圖從中了解你求職的動機、愿望以及對此項工作的態(tài)度。
(2)、建議從行業(yè)、銀行和崗位這三個角度來回答。
5、Q：對這項工作，你有哪些可預見的困難?
思路：
(1)、不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應(yīng)聘者不行。
(2)、可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說出應(yīng)聘者對困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的?！?BR> 6、Q：談一談你的一次失敗經(jīng)歷
思路：
(1)、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。
(2)、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。
(3)、不宜說出嚴重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷。
(4)、所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
(5)、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。
(6)、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?BR> (7)、失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。
7、Q：你有什么業(yè)余愛好?
思路：
(1)、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。
(2)、不要說自己沒有業(yè)余愛好。
(3)、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
(4)、不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
(5)、能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。