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        2022河南省開封市蘭考經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會招聘合同制人員公告【13人】

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        2022河南省開封市蘭考經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會招聘合同制人員公告【13人】已發(fā)布。報(bào)名時間:2022年5月6日9:00至5月15日17:00。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程,供您參考。
            
            一、招聘崗位及人數(shù)
            本次招聘主要涉及環(huán)境科學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)管理、秘書學(xué)、電子商務(wù)等10個專業(yè)學(xué)科共計(jì)13人。(見附件1)
            二、應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
            1.具有中華人民共和國國籍;
            2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律;
            3.品德端正、愛崗敬業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德;
            4.具有全日制本科以上學(xué)歷;
            5.年齡要求為35周歲以下(1987年5月1日及以后出生);
            6.具有崗位所需的資歷以及專業(yè)或技能條件;
            7.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
            8.在職人員須經(jīng)所在單位及其主管部門的同意方可應(yīng)聘。
            有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
            1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;
            2.曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的;
            3.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
            4.普通高等院校在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;
            5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
            三、報(bào)名及注意事項(xiàng)
            應(yīng)聘報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
            1.報(bào)名時間:2022年5月6日9:00至5月15日17:00
            2.報(bào)名方式:每人限報(bào)一個崗位。
            網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)名人員于5月6日9:00后登錄公共郵箱lkjkqrszp@163.com郵箱(密碼:Lkjk123456)下載《蘭考經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》(見附件二),并按要求填寫。5月15日17:00前將報(bào)名表及相關(guān)證明材料(畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等復(fù)印件和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告等)電子版壓縮包一并發(fā)送至lkjkqrsk@163.com郵箱。
            現(xiàn)場報(bào)名:蘭考經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會辦公樓二樓黨政辦公室(蘭考縣科技路西頭建國飯店西100米)。
            3.注意事項(xiàng)。應(yīng)聘人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示專業(yè)名稱、個人情況填寫報(bào)名信息,提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效;凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘資格條件不符但完成報(bào)名的,本人的應(yīng)聘資格無效,由此產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。
            四、資格審查及招聘程序
            按照報(bào)名情況,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,審查內(nèi)容包括畢業(yè)證書、相關(guān)資格證書、身份證等原件及復(fù)印件,在職人員應(yīng)聘還應(yīng)提供所在單位同意應(yīng)聘證明。對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。對不符合應(yīng)聘條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。根據(jù)審查結(jié)果,按有關(guān)程序進(jìn)行筆試和面試。
            五、待遇與保障
            對體檢合格的人員,開發(fā)區(qū)與其簽訂勞動合同,辦理相關(guān)手續(xù),按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為3個月。期滿合格的正式聘用,不合格的解除勞動合同。應(yīng)聘人員屬在職人員的,應(yīng)首先依法解除與所在單位的人事關(guān)系,再與應(yīng)聘公司簽訂勞動合同。
            (一)開發(fā)區(qū)實(shí)行全員聘用制,合格聘任人員享受開發(fā)區(qū)工作人員相應(yīng)的待遇,一經(jīng)聘用,在開發(fā)區(qū)服務(wù)年限不得少于3年。
            (二)開發(fā)區(qū)實(shí)行績效工資制,工作人員月工資收入3500元—7000元,并按照國家相關(guān)政策規(guī)定繳納“五險一金”。
            (三)聘用期間,工作人員檔案由開發(fā)區(qū)保管。
            報(bào)名咨詢電話:0371-26962109
            點(diǎn)擊下載>>>點(diǎn)擊查看
            1:2022年蘭考經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員崗位表
            2:2022年蘭考經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名表