銀行招聘面試考什么內(nèi)容？銀行面試形式主要為無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試，少部分分行會(huì)考查角色扮演、演講等新形式的面試。本篇文章是為您整理的銀行招聘面試考什么內(nèi)容？希望對(duì)您有所啟發(fā)！
    
    1.問：銀行招聘面試考什么內(nèi)容？
    答：
    銀行面試形式主要為無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試，少部分分行會(huì)考查角色扮演、演講等新形式的面試。
    無領(lǐng)導(dǎo)小組討論采用情景模擬的方式對(duì)考生進(jìn)行集體面試。它通過給一組考生若干與工作相關(guān)的問題，讓考生們進(jìn)行一定時(shí)間的討論。
    它來檢測(cè)考生的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力、辯論能力、說服能力、情緒穩(wěn)定性、處理人際關(guān)系的技巧、非言語溝通能力（如面部表情、身體姿勢(shì)、語調(diào)、語速和手勢(shì)等）等各個(gè)方面的能力和素質(zhì)是否達(dá)到擬任崗位的用人要求，以及自信程度、進(jìn)取心、責(zé)任心和靈活性等個(gè)性特點(diǎn)和行為風(fēng)格是否符合擬任崗位的團(tuán)體氣氛，由此來綜合評(píng)價(jià)考生之間的優(yōu)劣。
    半結(jié)構(gòu)化面試形式是單面，問題的主觀性比較強(qiáng)。半結(jié)構(gòu)化面試考查的常見問題有你為什么報(bào)考我行、你的優(yōu)勢(shì)是什么、你的缺點(diǎn)是什么等。
    銀行招聘面試是否通過意味著考生是否可以進(jìn)入銀行工作，而不少同學(xué)都會(huì)忽視這一環(huán)節(jié)，所以考生一定要認(rèn)真對(duì)待。
    僅供參考。
    2.銀行體檢注意事項(xiàng)
    1、第一條風(fēng)濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質(zhì)性心臟病，不合格。先天性心臟病不需手術(shù)者或經(jīng)手術(shù)治愈者，合格。
    2、第十一條有癲癇病史、精神病史、癔病史、夜游癥、嚴(yán)重的神經(jīng)官能癥(經(jīng)常頭痛頭暈、失眠、記憶力明顯下降等)，精神活性物質(zhì)濫用和依賴者，不合格。
    3、各大銀行體檢標(biāo)準(zhǔn)會(huì)根據(jù)報(bào)考崗位的不同體檢標(biāo)準(zhǔn)略有不同，但是總體上還是參照國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)而了解銀行體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)，方便考生銀行體檢前清晰把握自身身體狀況，以免在最后時(shí)刻失去就業(yè)的機(jī)會(huì)。
    4、收到體檢通知的同學(xué)們一定要提早準(zhǔn)備，注意身體和休息，以最飽滿的狀態(tài)去參加體檢。
    僅供參考。