移民美國(guó)后的一項(xiàng)福利就是子女教育，成為一名合法的美國(guó)公民后，你將可以讓孩子享有同等教育。跟著來(lái)看看移民美國(guó)后的子女福利介紹。
1.移民美國(guó)后的子女福利介紹
一、美國(guó)移民子女可自由留美工作
留學(xué)生在美國(guó)完成學(xué)業(yè)以后，首先要解決的是身份問(wèn)題。美國(guó)F-1學(xué)生在畢業(yè)之后有一年的OptionalPractical Training (OPT)資格。
如果學(xué)生在畢業(yè)后60天內(nèi)仍未申請(qǐng)到OPT，就必須離開(kāi)美國(guó)。拿到OPT簽證后，尋求一份工作，再由雇主出面將F-1學(xué)生身份轉(zhuǎn)為H-1B受雇身份。
留學(xué)生持有H-1B簽證可以邊工作，邊申請(qǐng)綠卡，但一般申請(qǐng)周期長(zhǎng)達(dá)6-7年。并且每年有限配額以及采取抽簽的模式將多數(shù)學(xué)生拒之門(mén)外。
數(shù)據(jù)顯示，2016年，美國(guó)大學(xué)外籍畢業(yè)生有14.3萬(wàn)人，中簽率為15%，接受申請(qǐng)時(shí)間為一個(gè)半月;2017年，美國(guó)大學(xué)外籍畢業(yè)生有22.4萬(wàn)人，僅有65000個(gè)簽證配額(另有2萬(wàn)個(gè)名額供獲得美國(guó)碩士或以上學(xué)位的人才申請(qǐng)，不列入年度配額)。且預(yù)計(jì)申請(qǐng)大門(mén)開(kāi)放五天后，即會(huì)出現(xiàn)超額，而一旦滿額即會(huì)關(guān)閉申請(qǐng)。
對(duì)比H1B的嚴(yán)峻形勢(shì)，選擇EB-5投資移民的子女則無(wú)需擔(dān)心這個(gè)問(wèn)題，獲得綠卡后可以合法定居在美國(guó)工作或繼續(xù)深造。
二、美國(guó)移民子女易進(jìn)
拿到綠卡后的永久居民子女，將和美國(guó)公民享受同等教育，讀美國(guó)的機(jī)會(huì)較留學(xué)生更大。
一般，每年留學(xué)生招生人數(shù)約為總數(shù)的5%-10%，而且面向全世界招生。以哈佛大學(xué)為例，近7年來(lái)，每年僅錄取7名中國(guó)留學(xué)生;90%-95%的名額留給永久居民或公民，每年錄取的本土學(xué)生在2000名左右。
三、美國(guó)移民子女學(xué)費(fèi)可減免2/3
美國(guó)全部中小學(xué)實(shí)行義務(wù)教育，即零學(xué)費(fèi)(貴族私立寄宿學(xué)校除外)，學(xué)生不需要支付任何費(fèi)用。在美國(guó)接受教育，比起美國(guó)當(dāng)?shù)鼐用?，?guó)際學(xué)生的學(xué)費(fèi)則要高出很多。
子女去美國(guó)留學(xué)四年本科算下來(lái)起碼需要100萬(wàn)元人民幣，但本地學(xué)生費(fèi)用僅僅是國(guó)際生的三分之一，并且當(dāng)?shù)貙W(xué)生還可以申請(qǐng)助學(xué)金。
此外，拿到綠卡身份后，子女可免去簽證申請(qǐng)，自由暢行;申請(qǐng)各種類型的學(xué)生貸款，減輕負(fù)擔(dān);享受更多獎(jiǎng)學(xué)金和就業(yè)機(jī)會(huì)等。總之，美國(guó)移民對(duì)子女教育意義非凡。這也是為什么選擇移民美國(guó)的原因!
2.美國(guó)移民生活的八大福利制度
1.社安金具有人壽保險(xiǎn)功能
美國(guó)社會(huì)安全金項(xiàng)目的設(shè)立，實(shí)際上是即要保障工薪族在退休后能有基本的收入，同時(shí)也要兼顧人在工作中受傷后無(wú)法工作時(shí)也能有收入，最后還要考慮一家之主如果過(guò)世，孤兒寡母沒(méi)了收入來(lái)源，也不能讓她們斷了收入來(lái)源。在2012年6月，美國(guó)約有5600萬(wàn)人領(lǐng)取社會(huì)安全金，也就是說(shuō)每6個(gè)美國(guó)人當(dāng)中就有1個(gè)人領(lǐng)取社安金。美國(guó)社安金也將工傷人員納入社會(huì)福利之中，只要是因工傷無(wú)法工作，每個(gè)月可從政府領(lǐng)取社安金。2011年，在全美21至64歲的工薪族中有96%的人受到傷殘保險(xiǎn)的保護(hù)，這意味著這些人在工作中受傷后，即使無(wú)法繼續(xù)工作，但在收入上也會(huì)有基本的保障。全美20至49歲工薪族中有96%的人通過(guò)繳納薪資說(shuō)而獲得了類似于人壽保險(xiǎn)的保護(hù)。如果一個(gè)有工作的人在30歲時(shí)過(guò)世，他留下的孤兒寡母可以通過(guò)領(lǐng)取社安金來(lái)渡難關(guān)。
2.社安金通常伴隨物價(jià)指數(shù)調(diào)漲
聯(lián)邦政府發(fā)放的社安金金額不是一成不變的，而是要隨著物價(jià)的上漲而提高。政府這樣做的目的是為了防止物價(jià)上漲后，退休者的收入如果不增長(zhǎng)，就等于退休者的收入降低了。特別是哪些以社安金做為主要收入來(lái)源的低收入人群，如果退休后收入一直維持不變，在通貨膨脹日趨嚴(yán)重的今天，很容易就會(huì)轉(zhuǎn)變成窮人。美國(guó)人退休后領(lǐng)取社會(huì)安全金的金額主要是以工作中的收入為基數(shù)，然后按照收入比例獲得社安金。高收入人群工作時(shí)收入好，在退休后領(lǐng)取的社安金就可能出現(xiàn)領(lǐng)取金額較大的情形。為了體現(xiàn)一些公平，政府發(fā)放的社安金有每個(gè)月額度限制，而且盡量提升低收入人群社安金的金額。
3.社安金涵蓋九成以上工薪族
美國(guó)社安金基金的來(lái)源是來(lái)自于工薪族在工作期間繳納的薪資稅，因此只要是全職工作10年以上的人，在退休后就可以領(lǐng)取社安金。美國(guó)全職工薪族可謂人人都在繳納薪資稅，而且工作一天就要交一天，那么退休后也是幾乎人人都可以每個(gè)月領(lǐng)取社安金。社安金不是救濟(jì)金，而是對(duì)所有工薪族退休后能擁有收入的一種保障。即使高收入人群也不會(huì)被排斥在領(lǐng)取社安金的行列，因?yàn)樯绨步鹗且豁?xiàng)全民性的社會(huì)福利。即使退休者還有其他的收入來(lái)源，比如私人公司的401K退休儲(chǔ)蓄、金融房地產(chǎn)等收入、退休金、工作收入等，政府還是照樣發(fā)放社安金。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，美國(guó)65歲以上的工薪族90%可以在退休后拿到社安金這種養(yǎng)老金。
4.退休者領(lǐng)取的社安金金額不算高
根據(jù)美國(guó)社安局的資料，2012年每名退休人員的社安金平均為每月1262美元。美國(guó)人退休后每月最低的社安金沒(méi)有底線，這主要看一個(gè)人工作時(shí)收入是多少。但美國(guó)社安金卻有金額的限制，按照2013年的標(biāo)準(zhǔn)，退休人員從聯(lián)邦政府領(lǐng)取的社安金金額為2533美元。2013年，美國(guó)人的養(yǎng)老金有了上調(diào)，退休人員平均領(lǐng)取的社安金每個(gè)月為1261美元，夫婦家庭每月平均為2048美元。喪偶的女性如果帶有兩個(gè)孩子，每月平均為2592美元。喪偶的老人，每月平均金額為1214美元。傷殘人士每個(gè)月可領(lǐng)取的社安金平均為1132美元。
5.兒童也可以享受“養(yǎng)老金”
如果退休人員過(guò)世，家中的孩子也可以享受過(guò)世人員的社安金。按照統(tǒng)計(jì)，2011年，美國(guó)有600萬(wàn)18歲以下少年生活在靠領(lǐng)取社安金維生的家庭中，其中300萬(wàn)兒童可以直接從政府處領(lǐng)取到“養(yǎng)老金”。2011年，美國(guó)有110萬(wàn)兒童因?yàn)橄硎苌绨步鸶＠苊獬蔀楦F孩子。過(guò)世退休人員子女領(lǐng)取社安金的條件為：不超過(guò)18歲；18至19歲仍在高中讀書(shū)者；18至22歲殘障人士。如果退休人員要供養(yǎng)父母，而且供養(yǎng)花費(fèi)的占到老人生活費(fèi)用的一半以上，在這種情況下，退休人員如果過(guò)世，他的父母可以享受領(lǐng)取過(guò)世人員社安金的待遇。至于過(guò)世人員的家屬每個(gè)月可以領(lǐng)取到多少社安金，這要依照具體的情況和規(guī)定來(lái)處理。
6.社安金使美國(guó)老人脫貧
1400萬(wàn)老人因領(lǐng)取社安金脫貧如果沒(méi)有社安金這種養(yǎng)老金體系，美國(guó)65歲以上老人中會(huì)有四成的人成為窮人，他們的年收入會(huì)低于政府規(guī)定貧困線標(biāo)準(zhǔn)。2011年，65歲以上退休老人中有1400萬(wàn)人因領(lǐng)取社安金而“脫貧”。政府的報(bào)告認(rèn)為，由于社會(huì)安全金項(xiàng)目成為老年人晚年生活的主要經(jīng)濟(jì)來(lái)源之一，這使得四成65歲以上的老年人免于陷入貧困境地。
7.養(yǎng)老金成為眾多退休者主要收入來(lái)源
美國(guó)人退休后的收入來(lái)源是多樣化的，人們可以繼續(xù)工作賺外快，也可以出租房子搞補(bǔ)貼，至于401K和個(gè)人退休儲(chǔ)蓄帳戶上的錢(qián)，開(kāi)始每年一點(diǎn)點(diǎn)領(lǐng)出來(lái)化也是名正言順。不過(guò)對(duì)于很多美國(guó)退休者來(lái)說(shuō)，政府發(fā)放的社安金卻是他們地地道道的養(yǎng)老金，要是沒(méi)這錢(qián)，那還是真不知道日子怎么過(guò)。2010年，在美國(guó)所有退休者當(dāng)中，社安金收入占其退休后收入一半的人數(shù)比例約為65%。在所有退休者當(dāng)中，社安金收入占其退休后收入90%以上的人數(shù)比例約為35%。在所有退休者當(dāng)中，退休后所有收入都來(lái)自社安金的人數(shù)比例約為22%。
8.社安金造福女性退休者
美國(guó)大部分女性的收入比男性低，加之很多女性應(yīng)照顧兒女而成為全職媽媽，因而社安金對(duì)于退休女性而言更重要，也更有價(jià)值。如果退休人員過(guò)世，他的配偶沒(méi)有收入也可領(lǐng)取過(guò)世配偶的社安金，但要符合以下的條件：一是配偶的年齡超過(guò)50歲、屬于殘障人士；二是配偶年齡超過(guò)60歲；三是不論配偶年齡多大，家中有16歲以下兒童或是殘障人士需要撫養(yǎng)。只要符合上述三項(xiàng)條件之一，該配偶即可享受過(guò)世人員的社安金。即使配偶60歲后重新結(jié)婚，她仍符合資格享受過(guò)世前配偶的社安金福利。過(guò)世退休人員配偶享受的社安金金額也是依據(jù)年齡，目前美國(guó)大約有500萬(wàn)喪偶者享受過(guò)世配偶的社安金福利，這對(duì)于年長(zhǎng)者尤其是女性的生活是個(gè)不小的幫助。
1.移民美國(guó)后的子女福利介紹
一、美國(guó)移民子女可自由留美工作
留學(xué)生在美國(guó)完成學(xué)業(yè)以后，首先要解決的是身份問(wèn)題。美國(guó)F-1學(xué)生在畢業(yè)之后有一年的OptionalPractical Training (OPT)資格。
如果學(xué)生在畢業(yè)后60天內(nèi)仍未申請(qǐng)到OPT，就必須離開(kāi)美國(guó)。拿到OPT簽證后，尋求一份工作，再由雇主出面將F-1學(xué)生身份轉(zhuǎn)為H-1B受雇身份。
留學(xué)生持有H-1B簽證可以邊工作，邊申請(qǐng)綠卡，但一般申請(qǐng)周期長(zhǎng)達(dá)6-7年。并且每年有限配額以及采取抽簽的模式將多數(shù)學(xué)生拒之門(mén)外。
數(shù)據(jù)顯示，2016年，美國(guó)大學(xué)外籍畢業(yè)生有14.3萬(wàn)人，中簽率為15%，接受申請(qǐng)時(shí)間為一個(gè)半月;2017年，美國(guó)大學(xué)外籍畢業(yè)生有22.4萬(wàn)人，僅有65000個(gè)簽證配額(另有2萬(wàn)個(gè)名額供獲得美國(guó)碩士或以上學(xué)位的人才申請(qǐng)，不列入年度配額)。且預(yù)計(jì)申請(qǐng)大門(mén)開(kāi)放五天后，即會(huì)出現(xiàn)超額，而一旦滿額即會(huì)關(guān)閉申請(qǐng)。
對(duì)比H1B的嚴(yán)峻形勢(shì)，選擇EB-5投資移民的子女則無(wú)需擔(dān)心這個(gè)問(wèn)題，獲得綠卡后可以合法定居在美國(guó)工作或繼續(xù)深造。
二、美國(guó)移民子女易進(jìn)
拿到綠卡后的永久居民子女，將和美國(guó)公民享受同等教育，讀美國(guó)的機(jī)會(huì)較留學(xué)生更大。
一般，每年留學(xué)生招生人數(shù)約為總數(shù)的5%-10%，而且面向全世界招生。以哈佛大學(xué)為例，近7年來(lái)，每年僅錄取7名中國(guó)留學(xué)生;90%-95%的名額留給永久居民或公民，每年錄取的本土學(xué)生在2000名左右。
三、美國(guó)移民子女學(xué)費(fèi)可減免2/3
美國(guó)全部中小學(xué)實(shí)行義務(wù)教育，即零學(xué)費(fèi)(貴族私立寄宿學(xué)校除外)，學(xué)生不需要支付任何費(fèi)用。在美國(guó)接受教育，比起美國(guó)當(dāng)?shù)鼐用?，?guó)際學(xué)生的學(xué)費(fèi)則要高出很多。
子女去美國(guó)留學(xué)四年本科算下來(lái)起碼需要100萬(wàn)元人民幣，但本地學(xué)生費(fèi)用僅僅是國(guó)際生的三分之一，并且當(dāng)?shù)貙W(xué)生還可以申請(qǐng)助學(xué)金。
此外，拿到綠卡身份后，子女可免去簽證申請(qǐng)，自由暢行;申請(qǐng)各種類型的學(xué)生貸款，減輕負(fù)擔(dān);享受更多獎(jiǎng)學(xué)金和就業(yè)機(jī)會(huì)等。總之，美國(guó)移民對(duì)子女教育意義非凡。這也是為什么選擇移民美國(guó)的原因!
2.美國(guó)移民生活的八大福利制度
1.社安金具有人壽保險(xiǎn)功能
美國(guó)社會(huì)安全金項(xiàng)目的設(shè)立，實(shí)際上是即要保障工薪族在退休后能有基本的收入，同時(shí)也要兼顧人在工作中受傷后無(wú)法工作時(shí)也能有收入，最后還要考慮一家之主如果過(guò)世，孤兒寡母沒(méi)了收入來(lái)源，也不能讓她們斷了收入來(lái)源。在2012年6月，美國(guó)約有5600萬(wàn)人領(lǐng)取社會(huì)安全金，也就是說(shuō)每6個(gè)美國(guó)人當(dāng)中就有1個(gè)人領(lǐng)取社安金。美國(guó)社安金也將工傷人員納入社會(huì)福利之中，只要是因工傷無(wú)法工作，每個(gè)月可從政府領(lǐng)取社安金。2011年，在全美21至64歲的工薪族中有96%的人受到傷殘保險(xiǎn)的保護(hù)，這意味著這些人在工作中受傷后，即使無(wú)法繼續(xù)工作，但在收入上也會(huì)有基本的保障。全美20至49歲工薪族中有96%的人通過(guò)繳納薪資說(shuō)而獲得了類似于人壽保險(xiǎn)的保護(hù)。如果一個(gè)有工作的人在30歲時(shí)過(guò)世，他留下的孤兒寡母可以通過(guò)領(lǐng)取社安金來(lái)渡難關(guān)。
2.社安金通常伴隨物價(jià)指數(shù)調(diào)漲
聯(lián)邦政府發(fā)放的社安金金額不是一成不變的，而是要隨著物價(jià)的上漲而提高。政府這樣做的目的是為了防止物價(jià)上漲后，退休者的收入如果不增長(zhǎng)，就等于退休者的收入降低了。特別是哪些以社安金做為主要收入來(lái)源的低收入人群，如果退休后收入一直維持不變，在通貨膨脹日趨嚴(yán)重的今天，很容易就會(huì)轉(zhuǎn)變成窮人。美國(guó)人退休后領(lǐng)取社會(huì)安全金的金額主要是以工作中的收入為基數(shù)，然后按照收入比例獲得社安金。高收入人群工作時(shí)收入好，在退休后領(lǐng)取的社安金就可能出現(xiàn)領(lǐng)取金額較大的情形。為了體現(xiàn)一些公平，政府發(fā)放的社安金有每個(gè)月額度限制，而且盡量提升低收入人群社安金的金額。
3.社安金涵蓋九成以上工薪族
美國(guó)社安金基金的來(lái)源是來(lái)自于工薪族在工作期間繳納的薪資稅，因此只要是全職工作10年以上的人，在退休后就可以領(lǐng)取社安金。美國(guó)全職工薪族可謂人人都在繳納薪資稅，而且工作一天就要交一天，那么退休后也是幾乎人人都可以每個(gè)月領(lǐng)取社安金。社安金不是救濟(jì)金，而是對(duì)所有工薪族退休后能擁有收入的一種保障。即使高收入人群也不會(huì)被排斥在領(lǐng)取社安金的行列，因?yàn)樯绨步鹗且豁?xiàng)全民性的社會(huì)福利。即使退休者還有其他的收入來(lái)源，比如私人公司的401K退休儲(chǔ)蓄、金融房地產(chǎn)等收入、退休金、工作收入等，政府還是照樣發(fā)放社安金。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，美國(guó)65歲以上的工薪族90%可以在退休后拿到社安金這種養(yǎng)老金。
4.退休者領(lǐng)取的社安金金額不算高
根據(jù)美國(guó)社安局的資料，2012年每名退休人員的社安金平均為每月1262美元。美國(guó)人退休后每月最低的社安金沒(méi)有底線，這主要看一個(gè)人工作時(shí)收入是多少。但美國(guó)社安金卻有金額的限制，按照2013年的標(biāo)準(zhǔn)，退休人員從聯(lián)邦政府領(lǐng)取的社安金金額為2533美元。2013年，美國(guó)人的養(yǎng)老金有了上調(diào)，退休人員平均領(lǐng)取的社安金每個(gè)月為1261美元，夫婦家庭每月平均為2048美元。喪偶的女性如果帶有兩個(gè)孩子，每月平均為2592美元。喪偶的老人，每月平均金額為1214美元。傷殘人士每個(gè)月可領(lǐng)取的社安金平均為1132美元。
5.兒童也可以享受“養(yǎng)老金”
如果退休人員過(guò)世，家中的孩子也可以享受過(guò)世人員的社安金。按照統(tǒng)計(jì)，2011年，美國(guó)有600萬(wàn)18歲以下少年生活在靠領(lǐng)取社安金維生的家庭中，其中300萬(wàn)兒童可以直接從政府處領(lǐng)取到“養(yǎng)老金”。2011年，美國(guó)有110萬(wàn)兒童因?yàn)橄硎苌绨步鸶＠苊獬蔀楦F孩子。過(guò)世退休人員子女領(lǐng)取社安金的條件為：不超過(guò)18歲；18至19歲仍在高中讀書(shū)者；18至22歲殘障人士。如果退休人員要供養(yǎng)父母，而且供養(yǎng)花費(fèi)的占到老人生活費(fèi)用的一半以上，在這種情況下，退休人員如果過(guò)世，他的父母可以享受領(lǐng)取過(guò)世人員社安金的待遇。至于過(guò)世人員的家屬每個(gè)月可以領(lǐng)取到多少社安金，這要依照具體的情況和規(guī)定來(lái)處理。
6.社安金使美國(guó)老人脫貧
1400萬(wàn)老人因領(lǐng)取社安金脫貧如果沒(méi)有社安金這種養(yǎng)老金體系，美國(guó)65歲以上老人中會(huì)有四成的人成為窮人，他們的年收入會(huì)低于政府規(guī)定貧困線標(biāo)準(zhǔn)。2011年，65歲以上退休老人中有1400萬(wàn)人因領(lǐng)取社安金而“脫貧”。政府的報(bào)告認(rèn)為，由于社會(huì)安全金項(xiàng)目成為老年人晚年生活的主要經(jīng)濟(jì)來(lái)源之一，這使得四成65歲以上的老年人免于陷入貧困境地。
7.養(yǎng)老金成為眾多退休者主要收入來(lái)源
美國(guó)人退休后的收入來(lái)源是多樣化的，人們可以繼續(xù)工作賺外快，也可以出租房子搞補(bǔ)貼，至于401K和個(gè)人退休儲(chǔ)蓄帳戶上的錢(qián)，開(kāi)始每年一點(diǎn)點(diǎn)領(lǐng)出來(lái)化也是名正言順。不過(guò)對(duì)于很多美國(guó)退休者來(lái)說(shuō)，政府發(fā)放的社安金卻是他們地地道道的養(yǎng)老金，要是沒(méi)這錢(qián)，那還是真不知道日子怎么過(guò)。2010年，在美國(guó)所有退休者當(dāng)中，社安金收入占其退休后收入一半的人數(shù)比例約為65%。在所有退休者當(dāng)中，社安金收入占其退休后收入90%以上的人數(shù)比例約為35%。在所有退休者當(dāng)中，退休后所有收入都來(lái)自社安金的人數(shù)比例約為22%。
8.社安金造福女性退休者
美國(guó)大部分女性的收入比男性低，加之很多女性應(yīng)照顧兒女而成為全職媽媽，因而社安金對(duì)于退休女性而言更重要，也更有價(jià)值。如果退休人員過(guò)世，他的配偶沒(méi)有收入也可領(lǐng)取過(guò)世配偶的社安金，但要符合以下的條件：一是配偶的年齡超過(guò)50歲、屬于殘障人士；二是配偶年齡超過(guò)60歲；三是不論配偶年齡多大，家中有16歲以下兒童或是殘障人士需要撫養(yǎng)。只要符合上述三項(xiàng)條件之一，該配偶即可享受過(guò)世人員的社安金。即使配偶60歲后重新結(jié)婚，她仍符合資格享受過(guò)世前配偶的社安金福利。過(guò)世退休人員配偶享受的社安金金額也是依據(jù)年齡，目前美國(guó)大約有500萬(wàn)喪偶者享受過(guò)世配偶的社安金福利，這對(duì)于年長(zhǎng)者尤其是女性的生活是個(gè)不小的幫助。