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        優(yōu)質(zhì)科技特派員工作總結(jié)范文(12篇)

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            總結(jié)不僅是個人成長的必要手段,也是團隊合作和項目管理的重要環(huán)節(jié)。寫總結(jié)時需要注重客觀、準(zhǔn)確地概括和總結(jié)。下面是小編為大家整理的一些優(yōu)秀總結(jié)范文,供大家參考參考。
            科技特派員工作總結(jié)篇一
            在今年,我很榮幸被選為科技特派員,在縣科技局的關(guān)心與幫助下,圍繞“實體創(chuàng)業(yè),服務(wù)農(nóng)民”的原則,在山青水秀、省內(nèi)蘭花名貴品種主產(chǎn)地的曉天鎮(zhèn)開展科技創(chuàng)業(yè),并取得了較好的工作成績。現(xiàn)將20xx年個人工作情況總結(jié)如下。
            蘭花在曉天已成特色產(chǎn)業(yè),20xx年成立了蘭花協(xié)會,目前,已發(fā)展會員近300人,年收入在10萬元以上的就有40戶之多,據(jù)估計蘭花協(xié)會成立年總收入在3000萬元。為把蘭花產(chǎn)業(yè)做大做強,我建議通過科技部門,以協(xié)會的名義,申報市科技專家大院,此舉得到了縣科技局的大力支持和幫助。為此,成立了以我為負(fù)責(zé)人,副會長***等為成員的工作機構(gòu),共同負(fù)責(zé)大院建設(shè)工作中的具體事宜如動員、協(xié)調(diào)以及所需資金的籌措和相關(guān)檔案的建立等等。結(jié)合行業(yè)實際,擬定了大院的運行機制,以及執(zhí)行的會計制度,我們還聘請了安農(nóng)大教授該學(xué)科領(lǐng)頭人,蘭花協(xié)常務(wù)理事,合肥肥市蘭協(xié)副會長付玉蘭為首席專家,針對產(chǎn)業(yè)和市場需求,制訂研發(fā)項目和項目的技術(shù)方案,同時確定本會顧問朱學(xué)存為技術(shù)方案實施督查員,以確保首席專家制訂的技術(shù)方案真正有效的落到實處。建立蘭花專用栽培室、配置了電腦等設(shè)施,專家大院內(nèi)有制度外有標(biāo)識。目前,蘭蕙專家大院已申報成功。
            在縣科技局的主持與協(xié)調(diào)下,大院與首席專家簽訂了權(quán)、責(zé)、利明晰的產(chǎn)學(xué)研結(jié)合技術(shù)合作協(xié)議,約定安農(nóng)大林學(xué)與園林學(xué)院為大院發(fā)展蘭花產(chǎn)業(yè)研發(fā)項目作技術(shù)依托單位,為大院蘭花產(chǎn)業(yè)化發(fā)展提供了強有力的技術(shù)支撐,首席專家根據(jù)院方實際需要,負(fù)責(zé)引進先進的科技成果和研發(fā)手段,實施相關(guān)的科技服務(wù),幫助制訂研發(fā)計劃和具體實施方案,經(jīng)常來院檢查指導(dǎo),編寫有關(guān)技術(shù)資料,定期不定期培訓(xùn)蘭農(nóng),大院方負(fù)責(zé)免費安排首席專家在院工作期間的食宿和交通,并提供相應(yīng)的技術(shù)服務(wù)費,共同申報技術(shù)成果,實現(xiàn)利益共享等。
            經(jīng)過認(rèn)真梳理后,擬通過為期三年時間,將大院初步建設(shè)成為皖西一流的下山銘品新花品種園,打造成蘭友交流與協(xié)作的陣地,連接市場的橋梁,蘭農(nóng)活動的中心。具體項目內(nèi)容有六個,一是開展名貴品種對比試驗。對以選育的大別山蘭花十三個名貴優(yōu)株(其中春蘭11個如:大龍胭脂、童話、皖軍梅、向天歌、晶亮天堂、褚字、中華荷蝶、新方字、皖西青龍、富貴荷蝶、晶梅;蕙蘭2個即:曉天麒麟、曉天牡丹并分別對“色、香、型;葉色,花色、抗性等進行觀察記載,以及收集整理會員歷年數(shù)據(jù)、資料,申報省級蘭花良種簽訂和品種登錄;二是建立50m2蘭花組培室和100m2標(biāo)準(zhǔn)化示范室;三是建0.3畝規(guī)模的銘品園;四是建立下山新花種質(zhì)資源圃0.7畝;五是建立2畝成品、半成品蘭花示范基地;六是實施商品蘭花會員示范培育和推廣。并與專家共議,制訂了項目實施方案和階段目標(biāo)任務(wù),以真正將蘭花列作地方性區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)做大做強,推進我地蘭花持續(xù)發(fā)展科學(xué)發(fā)展。
            1、開展五次科技培訓(xùn)和市場與營銷分析培訓(xùn)。本人根據(jù)大院發(fā)展規(guī)化和當(dāng)前市場營銷實際,從浙江請來寧波蘭花大王()和省蘭花協(xié)會副秘書長分別作《當(dāng)前蘭花面臨的機遇與挑戰(zhàn)》和《當(dāng)前市場經(jīng)濟下,蘭花營銷的策略》報告會,請本院首席專家三次深入調(diào)研指導(dǎo)蘭農(nóng)的蘭室設(shè)計與栽培管理,并作專題科技報告,參訓(xùn)人員達450人次。
            2、收集了184個下山新花(其中精品128個,極品56個),作為種資源儲備,登記、標(biāo)識分別栽于會員手中。
            3、備齊了品種對比試驗十三個名貴優(yōu)株,配備了統(tǒng)一質(zhì)材的栽培植料。
            4、將大院建設(shè)內(nèi)容編報省科技廳申報《安徽省科技計劃項目》。
            通過專家大院建設(shè),本人將一些高中檔蘭花從不具規(guī)模的花友手中收集到專家大院中來,無論是對蘭花的栽培管理,還是以后進入市場經(jīng)濟效益的發(fā)揮,都是起著肯定性的作用,也是保護種質(zhì)不可或缺的組成部分,因此,也得到了當(dāng)?shù)卣目隙ê突ㄓ褌兊膿碜o。通過大院一年的建設(shè),蘭友們信心更足,想的更遠(yuǎn),并達成共識申報成立了“曉天蘭花專業(yè)合作社”。
            20xx年度,大院總投資總額30萬元,主要是用于購置名貴品種優(yōu)株,尚雖無經(jīng)濟效益,但勢頭尚好、會員滿意。緣于剛起步,摸索中前進,不妥的地方,請上級指出,利于下年改進。
            1、入春后,及時將十三個名貴優(yōu)株統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)定盆,統(tǒng)一環(huán)境對比試驗,記錄葉芽始出,葉色、葉型、株高、花芽始出、生長、花色、花香、花型、花品、花守等。
            2、指導(dǎo)會員對184個品種資源新花的栽培管理觀察記錄各生育期的形態(tài)特征,收集整理歸檔。
            3、建立品種園。
            4、建100m2標(biāo)準(zhǔn)蘭室,開展溫室養(yǎng)蘭。
            5、組建組培室、開展組培育苗。
            6、進行商品蘭花會員示范,推廣組培小苗。
            科技特派員工作總結(jié)篇二
            我縣科技特派員工作自以來,在推動基層科技創(chuàng)新,構(gòu)建新型科技服務(wù)體系,探索科技服務(wù)“三農(nóng)”長效機制等方面,取得了明顯成效。在理論研究上,著力形成具有江永特色和前瞻性特點的創(chuàng)業(yè)模式和可持續(xù)發(fā)展機制;在創(chuàng)業(yè)實踐中,著力推出具有方向性和長效特點的科技特派員產(chǎn)業(yè)化服務(wù)發(fā)展實體;在實施績效上,著力實現(xiàn)“政府與市場、科技特派員與農(nóng)民、科學(xué)技術(shù)與經(jīng)濟建設(shè)”齊頭并進的發(fā)展強勢。通過精心組織,嚴(yán)格考核,20以來共選派15名科技人才作為任期三年科技特派員,充實到龍頭企業(yè),醫(yī)療衛(wèi)生,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的前沿陣地,發(fā)揮了重要作用,推動了農(nóng)村經(jīng)濟的大發(fā)展,優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的大調(diào)整,農(nóng)民收入的大提高,農(nóng)民科技素質(zhì)的大提升,截至7月,全縣廣大科技特派員共實施科技開發(fā)項目8個,項目總投資18310萬元,年利潤3100萬元;幫助創(chuàng)建農(nóng)業(yè)企業(yè)6個,發(fā)展龍頭企業(yè)2個,組建專業(yè)合作社5個,發(fā)展會員730人,預(yù)計投產(chǎn)后年利潤達300多萬元;推廣新技術(shù)9項,引進新品種19個,創(chuàng)業(yè)項目直接參與農(nóng)戶34870戶,安臵勞動力就業(yè)29500人,輻射帶動勞動力就業(yè)27600人次。兩年來全縣科技特派員開展技術(shù)培訓(xùn)60期次,培訓(xùn)農(nóng)民1.46萬人,發(fā)放科普資料26530份,農(nóng)民人均收入增幅達13%以上。
            1、精心謀劃,加強領(lǐng)導(dǎo)。一是建立健全聯(lián)動監(jiān)管機制。根據(jù)省、市的通知精神,年3月24日,縣委、縣政府及時召開全縣科技特派員工作會議,制定出臺了《江永縣科技特派員實施意見》,對全縣2010年科技和科技特派員工作進行了全面的安排部署,成立了以分管副縣長為組長,政府辦、農(nóng)辦、科技局等20個單位主要負(fù)責(zé)人為成員單位的縣科技特派員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了政府領(lǐng)導(dǎo)親自抓,科技部門具體抓,相關(guān)部門配合抓的聯(lián)動工作機制。不斷完善科技特派員監(jiān)管機制,建立了協(xié)調(diào)小組主導(dǎo)、科局主抓、下駐單位協(xié)管三級共管、上下聯(lián)動的管理機制,有效地推進科技特派員的各項工作的開展和落實??h科技特派員工作協(xié)調(diào)小組對全縣科技特派員工作實施統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)小組辦公室負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。縣科技局負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)、企業(yè)類特派員的選派和管理,縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)醫(yī)衛(wèi)類特派員的選派和管理。科技特派員派駐單位積極配合科技特派員協(xié)調(diào)小組及其辦公室、衛(wèi)生局、科技局做好科技特派員的管理工作。為了更好保障科技特派員作用的發(fā)揮,協(xié)調(diào)小組辦公室實行定期檢查和不定期抽查的方式對每名科技特派員工作進行監(jiān)督。每月下旬,縣副處級干部、組織部副部長李忠英同志親自帶隊,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行督查和指導(dǎo),了解各科技特派員工作進展情況,發(fā)現(xiàn)問題、研究對策、推廣經(jīng)驗,有效地促進了工作的健康發(fā)展。二是建立完善關(guān)懷激勵機制。2010年來,我縣每年為科技特派員免費進行常規(guī)項目身體檢查;對成績突出的優(yōu)秀科技特派員以及管理人員進行了獎勵;為特派員免費訂閱《中國農(nóng)村科技》雜志和科技日報;派遣項目管理人員和科技特派員參加各類培訓(xùn)40人次,開闊了管理人員和科技特派員的視野。優(yōu)惠政策的.落實,鼓舞了科技特派員的創(chuàng)業(yè)熱情,贏得了科技特派員的好評。
            2、創(chuàng)新思路,擴展服務(wù)領(lǐng)域。科技推廣與普及涵蓋各行各業(yè),我縣科技特派員工作,緊緊圍繞“工業(yè)經(jīng)濟強縣、特色經(jīng)濟強鄉(xiāng)鎮(zhèn),富民經(jīng)濟強村”戰(zhàn)略,不斷創(chuàng)新思路,切實做到了特派員選派,向龍頭企業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)三個傾斜,堅持培訓(xùn)與指導(dǎo),創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新,扶持與成果轉(zhuǎn)化,參與與參股四個結(jié)合,擴展了服務(wù)領(lǐng)域,激發(fā)了新一輪全民創(chuàng)業(yè)的熱情。
            3、培植典型,推動科技創(chuàng)新。根據(jù)科技特派員的自身特點與特長,我們選擇了一批具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神的科技特派員,運用星火計劃、火炬計劃的科技投入新機制,鼓勵他們創(chuàng)辦實體,創(chuàng)辦企業(yè),為全縣科技進步提供經(jīng)驗。如縣農(nóng)業(yè)局陳名軍同志發(fā)展水果種植大戶11戶,認(rèn)真抓好獅形村400畝特早蜜桔幼苗的春、夏、秋梢管理,引導(dǎo)農(nóng)戶在桔園里間種黑美人西瓜,按農(nóng)時靈活推薦用藥,提高了蜜桔幼苗的病蟲害防治效果和管理水平。縣林業(yè)局蔣曉瑛同志幫助公司走“企業(yè)+農(nóng)戶+基地”的產(chǎn)業(yè)化路子,種植良種油茶樹1500畝,發(fā)展油茶幼林1400畝,投產(chǎn)中型榨油廠1個??h畜牧水產(chǎn)局何忠林同志組織防疫員,對允山鎮(zhèn)飼養(yǎng)的畜禽開展了地毯式的免疫注射,免疫密度達90%以上,有效地防控高致病性禽流感、藍耳病的發(fā)生??h特色示范區(qū)朱多同志幫助永康富硒公司申報成功市級龍頭企業(yè)。
            4、加大扶持,激勵自主創(chuàng)業(yè)。完善科技特派員創(chuàng)業(yè)工作的長效發(fā)展機制,促進農(nóng)村科技服務(wù)體系的完善。與公益性農(nóng)技推廣體系緊密銜接,充分發(fā)揮市場機制的作用,發(fā)展多元化農(nóng)村科技服務(wù)模式。支持科技特派員在創(chuàng)業(yè)中強化服務(wù),圍繞產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展,組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一體化的產(chǎn)業(yè)技術(shù)聯(lián)盟。以推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為重點,進一步加快科技特派員服務(wù)的領(lǐng)域向農(nóng)業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后全面拓展;以培育龍頭企業(yè)為目標(biāo),將服務(wù)領(lǐng)域不斷向工業(yè)拓展,加大向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)和中小企業(yè)選派科技特派員的力度;以促進農(nóng)村經(jīng)濟、社會全面發(fā)展為目標(biāo),將服務(wù)領(lǐng)域向生產(chǎn)、生活、生態(tài)全面拓展。
            科技特派員下派基層后,充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢,緊密結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)開展工作,推動了全縣農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,贏得了廣大人民群眾的普遍贊譽。一是培育示范典型,推廣了技術(shù)??萍继嘏蓡T在創(chuàng)業(yè)行動過程中,通過建立科技示范點、示范戶,加快了新品種、新技術(shù)、新設(shè)備的推廣引用,以點帶面,引導(dǎo)農(nóng)村農(nóng)民走科技興農(nóng)道路。截至目前,全縣共新培育科技示范點23個、科技示范戶70戶,引進新品種19個、推廣新技術(shù)、新產(chǎn)品9個。二是加強科技培訓(xùn),提高了技能。為了滿足農(nóng)民群眾對科技的渴求,科技特派員們活躍在田間地頭、養(yǎng)殖大戶和龍頭企業(yè),采取現(xiàn)場講解、示范指導(dǎo)、入戶面授、集中培訓(xùn)等形式,把科技滲透到千家萬戶,使農(nóng)民在最短的時間內(nèi)掌握先進的農(nóng)業(yè)適用技術(shù),培育和造就了一大批鄉(xiāng)土科技人才,涌現(xiàn)出了一大批種植養(yǎng)殖大戶。蘭溪瑤族鄉(xiāng)科技特派員陳名軍,積極開展水果種植培訓(xùn)和技術(shù)咨詢服務(wù),在獅形村特早密桔基地上開展現(xiàn)場培訓(xùn)12次,培訓(xùn)農(nóng)戶330戶次,免費發(fā)放資料670份,出墻報14期,發(fā)展水果種植大戶8戶;粗石江鎮(zhèn)科技特派員蔣曉瑛,駐雞嘴營村積極開展“科技扶貧,科技支農(nóng)”工作,發(fā)放科技信息資料456份,指導(dǎo)和幫扶果農(nóng)42戶,并協(xié)助金欖果油茶公司建立了1500畝油茶綜合示范基地。廣大科技特派員共舉辦培訓(xùn)60期次,發(fā)放各類技術(shù)宣傳資料近3萬份,培訓(xùn)各類特色鄉(xiāng)土人才1500余人,培訓(xùn)農(nóng)民群眾14600多人次。三是以項目為切入點,推動了產(chǎn)業(yè)。按照項目帶動原則,圍繞縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),立足優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際,根據(jù)現(xiàn)有資源優(yōu)勢,采取自帶項目,有關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排項目,向社會各界尋求合作項目,向上級部門爭取項目等形式,積極組織實施各類科技項目。據(jù)統(tǒng)計,目前全縣共實施科技開發(fā)項目8個,創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)企業(yè)6個,組建合作經(jīng)濟協(xié)會5個,安臵農(nóng)村勞動力2.7萬人,農(nóng)民人均收入增幅達13%。通過這些項目的實施,進一步改造和提升了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),提高了產(chǎn)業(yè)的科技份額,推動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展。四是開展信息服務(wù),帶動了發(fā)展??萍继嘏蓡T通過網(wǎng)絡(luò)和各種媒體,掌握政策動向和農(nóng)產(chǎn)品市場趨向,利用廣播、黑板報、手機短信等方式及時向農(nóng)民傳遞市場信息,為農(nóng)民產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后提供全方位信息服務(wù),暢通了農(nóng)產(chǎn)品的輸出渠道,極大地提高了農(nóng)民的經(jīng)濟效益。
            我縣科技特派員工作雖然取得了一定成績,為農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。但同時也應(yīng)看到,科技特派員工作還存在一些的問題。
            1、科技特派員工作的政策有待配套。一是已出臺的有關(guān)政策難以落實,如有關(guān)通訊費、差旅費的落實有困難;二是扶持創(chuàng)業(yè)資金靠小額貸款,風(fēng)險較大,難以解決。我縣屬貧困縣,經(jīng)濟發(fā)展較落后,無法安排科技特派員工作專項資金。目前支持科技特派員工作的資金,一部分靠科技三項經(jīng)費,另一方面依靠申報科技項目來解決,故在下派科技特派員和實施科技項目資金等方面確需省、市加大扶持力度。
            2、科技特派員管理機制不夠健全??萍继嘏蓡T工作是一項全新工作,由于我縣啟步不久,目前的工作管理制度還處在探索階段,所以,還需要制定一些符合實際的、具有可操作性的激勵政策和管理制度。
            3、科技特派員工作缺乏項目推動??萍继嘏蓡T開展工作需要項目作為載體,而我縣下派的科技特派員很少有相關(guān)科技項目與之配套,派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)后只能是搞一些培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,因資金缺乏無法實施科技項目。從而導(dǎo)致工作帶動和輻射范圍較窄,不能真正幫助駐地群眾形成具有一定規(guī)模和效益的產(chǎn)業(yè),不能幫助派駐單位引進高新技術(shù)。
            4、對科技特派員工作總結(jié)、宣傳力度有待于加強。由于此項工作是初步階段,工作經(jīng)驗還在探索之中,典型宣傳力度不大,影響也不大,科技特派員工作顯示度不強。
            科技特派員工作總結(jié)篇三
            作為一名科技特派員,我與**鎮(zhèn)**養(yǎng)牛場簽定了科技特派員技術(shù)服務(wù)工作合同。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
            如有需要立即電話聯(lián)系或直接去養(yǎng)殖場。作為一名技術(shù)工作人員,深知科學(xué)技術(shù)對于養(yǎng)殖的重要性。我在平時的工作中,注意收集養(yǎng)殖方面的信息及時反饋到養(yǎng)殖場,從電視農(nóng)業(yè)臺、上網(wǎng)查詢、齊魯牧業(yè)報、山東畜牧獸醫(yī)、中國牧業(yè)通訊等各省市地的報刊雜志收集科學(xué)養(yǎng)殖新方法、養(yǎng)殖新動態(tài),并作好標(biāo)記,整理成冊,有些就直接整理成筆記,每星期的雙休日抽出一天時間去養(yǎng)殖場,將新技術(shù)帶給養(yǎng)殖場,并隨時將畜牧局專門為養(yǎng)殖場訂的《齊魯牧業(yè)報》送給養(yǎng)殖場。同時將在養(yǎng)殖工作中所發(fā)現(xiàn)的新問題及時解決或把問題帶回來請教有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專家,或查閱有關(guān)資料。真正將所學(xué)知識運用到實踐中去,做好養(yǎng)殖場的技術(shù)服務(wù)工作,使自己能學(xué)有所用,理論與實際結(jié)合,為保障養(yǎng)殖場的迅速發(fā)展貢獻自己的力量。
            結(jié)合養(yǎng)殖場實際情況,制定從人員的管理、養(yǎng)殖場的用料、用藥等制定一系列管理制度。在養(yǎng)殖成本降低的情況下,科學(xué)制定適合本場的飼料配方,使飼料利用率提高1個百分點。同時做好養(yǎng)殖場肉牛保健工作,結(jié)合養(yǎng)殖場實際情況,制訂合理的免疫程序,并負(fù)責(zé)進行免疫,推行程序化免疫,不斷提高疾病防治水平。針對肉牛的生長特點及近幾年疫病的防控形勢,本人利用從事動物防疫工作信息便捷的便利條件,積極推行了程序化免疫技術(shù),并結(jié)合養(yǎng)殖場特點,形成了一套較為實用的免疫化程序,使肉牛的免疫抗體均處于有效保護,最大限度地減少了疫病發(fā)生率,減少了經(jīng)濟損失。獸藥使用成本也有了很大的降低。
            隨著與國際市場的接軌,中央、省相繼出臺了無規(guī)定動物疫病區(qū)建設(shè)條件、實施方案管理辦法等一系列政策,無公害、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、無害化處理又是養(yǎng)殖一大技術(shù)難題。為了適應(yīng)市場需求,首先調(diào)整了肉牛場的布局:生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)分離,設(shè)置獨立的診療室、飼料室。二是杜絕生產(chǎn)環(huán)境帶來的危害,增加了酶制劑、益生素微生態(tài)制劑的應(yīng)用。三是強化衛(wèi)生管理,建立嚴(yán)格的消毒滅源制度。四是預(yù)防用藥和治療用藥相結(jié)合。通過自己的付出,提高養(yǎng)殖場人員的整體水平。定期組織多家養(yǎng)殖場飼養(yǎng)員、技術(shù)員進行技術(shù)的共同學(xué)習(xí)和交流,把一些新技術(shù),信息帶給更多的人員,同時培訓(xùn)養(yǎng)殖場人員,使他們的整體水平上了一個新臺階。
            四、養(yǎng)殖場經(jīng)過我們的共同努力取得了一定的經(jīng)濟效益,能進一步擴大規(guī)模,養(yǎng)殖場無論品種,養(yǎng)殖,環(huán)境都達到了標(biāo)準(zhǔn)化安全生產(chǎn)的要求,為當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展起到了領(lǐng)導(dǎo)示范作用。我在科技特派員工作中也得到了許多實踐知識,為我以后更好的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在明年的工作計劃中我將做到以下幾點:
            一、加大科技特派員技術(shù)服務(wù)力度。要在現(xiàn)在基礎(chǔ)上,創(chuàng)新科技推廣方式。利用報紙、雜志、書籍等資料,采用培訓(xùn)班、研討會、技術(shù)專題講座等形式,做到科學(xué)技術(shù)指導(dǎo)到戶、良種良法直接到場,技術(shù)要領(lǐng)直接到人。
            二、實施連片開發(fā),調(diào)整服務(wù)布局
            一家一戶科技服務(wù)雖然能夠提高一部分人的生產(chǎn)水平、經(jīng)濟效益,但是畜產(chǎn)品生產(chǎn)不集中,服務(wù)效益不高,形成不了市場最高效益。要充分利用地方資源優(yōu)勢和專業(yè)化畜禽生產(chǎn)小區(qū),形成一片一品,一村一業(yè),為優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)造良好的環(huán)境。
            三、加快標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)體系和無公害體系建設(shè)。標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)是促進畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,培育品牌,提高畜禽產(chǎn)品市場競爭力的必由之路。一方面要健全標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)體系,積極采用國家、省有關(guān)畜牧生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),搞好實施標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)規(guī)范配套,形成技術(shù)規(guī)范。另一方面培養(yǎng)自己的典型,然后逐步推廣,爭取用一年的時間為該對接點完成省、市無公害畜產(chǎn)品的產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證。
            在以后的工作中我將總結(jié)經(jīng)驗發(fā)揮特長,繼續(xù)做好科技特派員工作。利用自己所學(xué)專業(yè),進一步做好養(yǎng)殖場的定期指導(dǎo)工作。使養(yǎng)殖場的技術(shù)水平提高一個檔次,能夠達到標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)水平,使畜禽產(chǎn)品能夠達到無公害要求,同時將服務(wù)進一步擴大到周邊養(yǎng)殖場,為鄒城市養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
            科技特派員工作總結(jié)篇四
            __年以來,我鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真貫徹落實__市委、市政府關(guān)于實施科技特派員工程的指示精神,建立健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu),配備精干力量,建章立制,制定了多種有效措施,充分發(fā)揮特技特派員在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的帶動作用,確保了場所、人員、報酬、制度、措施五落實。經(jīng)過一年的工作,取得了明顯成效。我們的主要做法是:
            一、領(lǐng)導(dǎo)重視,建立健全組織制度
            我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視科技特派員工作,成立了實施科技特派員工程領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記__任組長,鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)人大主任任副組長,黨委成員、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人任成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,黑維強同志兼任辦公室主任,科技特派員辦公室負(fù)責(zé)科技特派員工程的正常工作。同時,配備一名專職聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)日常工作。我鎮(zhèn)通過建立健全科技特派員工作制度、科技特派員管理制度,明確了實施科技特派員工程的原則、目的和核心,明確了科技特派員的工作任務(wù)和辦公室的主要職責(zé)。另外,在鎮(zhèn)財政十分緊張的情況下,我鎮(zhèn)仍想盡千方百計保證工作站辦公室經(jīng)費的落實,確保了科技特派員工程的順利開展。
            二、多措并舉,建立良好的工作機制
            為加強對科技特派員工程的規(guī)范化管理,使其良性發(fā)展,我鎮(zhèn)采取了一系列行之有效的措施。
            1、建立科技特派員管理檔案。為掌握每一名科技特派員的基本情況,加強人員管理,我鎮(zhèn)對每一名科技特派員的基本情況進行登記,建立科技特派員管理檔案。我鎮(zhèn)共有科技特派員15人,初中學(xué)歷2人,中專學(xué)歷3人,大專以上學(xué)歷10人,其中2人是林草水利工程師,多數(shù)年齡在30至50歲之間,他們在農(nóng)業(yè)科技方面有著豐富的實踐經(jīng)驗。
            2、與科技特派員簽訂協(xié)議書。為明確被服務(wù)單位與科技特派員各自的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),我鎮(zhèn)要求每個科技特派員與被服務(wù)單位簽訂協(xié)議書,明確各自的職責(zé)、任務(wù),通過簽訂協(xié)議書,進一步規(guī)范了科技特派員的行為,加強了政府對實施科技特派員工程各個環(huán)節(jié)的管理和引導(dǎo),使其走上了規(guī)范化、制度化、契約化的道路。
            3、采取承包、承租等先進經(jīng)營方式,調(diào)動科技特派員的工作積極性。我鎮(zhèn)與聊城水利局簽訂協(xié)議書,由__水利局承包經(jīng)營我鎮(zhèn)沙荒地2800畝,進行林草水利工程建設(shè),每10米種植兩行速生楊,中間間隔1米種花生,兩行速生楊之間種苜蓿,共植速生楊10萬株,栽種苜蓿20__畝、花生20__畝,估計年產(chǎn)值200萬元。我們還加強了水利設(shè)施建設(shè),每50畝一眼機井,每一眼機井按設(shè)了深水泵、輸水管道和電纜,使沙荒地的生產(chǎn)條件得到了進一步改善。
            4、加強輿論宣傳,營造全社會關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍。我鎮(zhèn)充分利用宣傳車、明白紙、廣播喇叭、宣傳標(biāo)語等多種宣傳形式,加強了輿論宣傳。我鎮(zhèn)共出去宣傳車30余次,發(fā)放明白紙5000余份,刷新宣傳標(biāo)語60余條,通過大張旗鼓的宣傳,廣大農(nóng)民群眾認(rèn)識到了科技在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的重大作用和實施科技特派員工程的重大意義,在全鎮(zhèn)形成了關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍,對科技特派員安心本職工作起到了積極作用。
            三、充分發(fā)揮農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會在實施科技特派員工程中的積極作用
            我鎮(zhèn)結(jié)合實際,成立了__優(yōu)質(zhì)梨協(xié)會、__種植協(xié)會、__養(yǎng)殖協(xié)會和__食用菌協(xié)會等四個農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會,對推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn),促進農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會和科技特派員工程的一體化,形成了一個有機的整體,發(fā)揮了良好的整體效益。我鎮(zhèn)積極處理好農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會與科技特派員工程之間的關(guān)系,在實施科技特派員工程的同時,加強農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會管理,統(tǒng)籌兼顧,兩者相互配合,相互滲透,使現(xiàn)代化的科技意識與先進的市場營銷觀念融為一體,走出了一條產(chǎn)業(yè)化與市場化共同發(fā)展,相互促進的新路子,確保了農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收。
            在上半年的工作中,我鎮(zhèn)的科技特派員工作雖取得了一定的成效。但與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,還有一定的差距和不足,在今后的工作中,我鎮(zhèn)將正視差距,改進不足,認(rèn)真做好明年的科技特派員工作,為促進我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展,增加農(nóng)民收做出更大貢獻。
            科技特派員工作總結(jié)篇五
            ,澧縣科技特派員工作按照上級統(tǒng)一安排和部署,在總結(jié)試點工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,從優(yōu)選人員、引導(dǎo)項目、強化扶持、提供保障入手,取得了明顯實效。全年共實施科技開發(fā)項目14個,推廣新技術(shù)新產(chǎn)品8個,引進新品種43個,創(chuàng)辦協(xié)會或合作社3個,形成龍頭企業(yè)2個,年項目總投資5600萬元,實現(xiàn)利潤達2300萬元。農(nóng)業(yè)科技特派員通過提供咨詢、技術(shù)服務(wù)、項目領(lǐng)銜等模式,培訓(xùn)農(nóng)民8500人次,發(fā)放科普資料1xx份,安置勞動力3500人次,農(nóng)民人均純收入增長350元,增幅13%。醫(yī)衛(wèi)科技特派員通過送醫(yī)送診、協(xié)助管理、衛(wèi)生宣傳等形式,共發(fā)放宣傳資料30000份,組織骨干培訓(xùn)3期共200人,科普培訓(xùn)5期共5000人,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診1000人次,指導(dǎo)手術(shù)50臺次,為病人減免費用10萬元.
            一、主要做法
            1、優(yōu)選人才聯(lián)動。突出三項原則優(yōu)選人才。一是堅持基層自主原則。今年我縣共安排了26名中級以上技術(shù)職稱的技術(shù)骨干和致富能人,基本上由基層單位自主聯(lián)系后選派。二是堅持產(chǎn)業(yè)需求原則。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點,盡量選派在糧、棉、油以及葡萄、食用菌、柑橘、生豬以及特產(chǎn)養(yǎng)殖等方面具有優(yōu)勢項目和優(yōu)質(zhì)技術(shù)的人才。三是堅持統(tǒng)籌聯(lián)動原則。把科技特派員選派工作與基層組織建設(shè)、遠(yuǎn)程教育、領(lǐng)導(dǎo)辦點、新農(nóng)村建設(shè)等結(jié)合起來,實現(xiàn)了“一技多用”。
            2、拓展服務(wù)拉動。按照培養(yǎng)壯大優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、促進工農(nóng)業(yè)增效、帶動企業(yè)和個人增收的總體要求,我縣首次向工業(yè)及農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)等領(lǐng)域下派了科技特派員,通過向產(chǎn)業(yè)化項目提供總體規(guī)劃、技術(shù)革新、營銷策劃等服務(wù),有力促進了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。到目前為止,科技特派員的服務(wù)領(lǐng)域已經(jīng)拓寬到經(jīng)濟作物、糧食作物、畜牧及養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等八大領(lǐng)域,覆蓋全縣32個鄉(xiāng)鎮(zhèn),服務(wù)對象達10000余戶。
            3、典型示范帶動。注重發(fā)揮科特辦的宣傳功能,經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)收集情況,發(fā)現(xiàn)典型,及時總結(jié),通過報刊雜志宣傳科技特派員工作中的“新亮點”,宣傳科技特派員的“閃光點”,搭建相互學(xué)習(xí)、相互研究、相互交流的平臺。今年5月,縣遠(yuǎn)教辦專門錄制了科技特派員專題報道,在先進典型的鼓舞下,越來越多的有創(chuàng)新精神和一技之長的科技人員投身到“提高自主創(chuàng)新能力、攜手建設(shè)兩型澧縣”活動中,形成了濃厚的科技服務(wù)氛圍。
            4、激活內(nèi)力促動。一是允許科技特派員采取有償服務(wù)的方式開展技術(shù)開發(fā)、服務(wù)和推廣,對取得的合法收入予以保護。截止年底,科技特派員增收1萬元以上的9人,其中10萬元以上的3人,有效增強了他們的工作動力。二是幫助入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企事業(yè)單位申報的扶貧開發(fā)、科技開發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)等項目,相關(guān)部門優(yōu)先予以支持。通過項目申報,今年共獲得銀行貸款1350萬元,貼息200萬元,有力推動了科技特派員工作的順利開展。三是對業(yè)績突出的科技特派員給予獎勵。從去年開始,每年開展評選“十佳科技特派員”活動,并拿出一萬元進行表彰。
            5、創(chuàng)新機制推動。針對我縣科技特派員點多面廣的實際,為保障科技特派員工作的順利實施,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設(shè)立了科技特派員工作站,把科技特派員聯(lián)系協(xié)調(diào)工作直接延伸到農(nóng)村基層,形成縣鄉(xiāng)一體、上下聯(lián)動、左右貫通的組織管理體系。同時,為加強科技特派員的管理和指導(dǎo),建立了科技特派員人事和工作檔案,對照工作內(nèi)容和任務(wù)目標(biāo),每半年召開一次科技特派員現(xiàn)場交流會,并組織有關(guān)人員深入科技特派員駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院和企業(yè),了解任務(wù)的進展情況,幫助他們解決實際問題,確??萍继嘏蓡T工作規(guī)范有序、扎實推進。
            二、存在的問題
            通過科技特派員和協(xié)調(diào)小組成員單位的共同努力,科技特派員制度在促進縣域科技進步方面取得了明顯的成效。但是,還存在一些制約的因素需要我們審慎看待。
            1、服務(wù)領(lǐng)域還不夠?qū)?。雖然今年的科技特派員涵蓋了經(jīng)濟作物、糧食作物、農(nóng)副產(chǎn)品加工等多個方面,但是農(nóng)副產(chǎn)品加工這一附加產(chǎn)值高的領(lǐng)域涉及人數(shù)比例很小,如玉米、紅薯等山區(qū)傳統(tǒng)農(nóng)作物的改良、加工領(lǐng)域幾乎沒有涉及。
            2、經(jīng)費不足制約自主創(chuàng)業(yè)。在科技特派員扶持資金方面,雖然每年政府都安排專項資金開展工作,但由于在科技創(chuàng)業(yè)方面的資金需求量較大,使科技特派員在自主創(chuàng)業(yè)方面受到一定影響。
            3、優(yōu)惠政策吸引力不夠。由于出臺的科技特派員相關(guān)優(yōu)惠政策對實體創(chuàng)業(yè)、資金入股等人員吸引力較大,相比和所駐單位沒有利益關(guān)聯(lián)的科技人員特別是醫(yī)衛(wèi)特派員吸引力不強,影響到他們的工作積極性和作用的發(fā)揮。
            4、團隊優(yōu)勢難以顯現(xiàn)?,F(xiàn)行工作方案保證每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一名科技特派員,提倡采取“講師團”等形式將科技特派員組織起來,形成團隊優(yōu)勢,實際操作中,由于沒有硬性規(guī)定,科技特派員很難自發(fā)的組織起團隊服務(wù)。
            科技特派員工作總結(jié)篇六
            我局按照縣扶貧辦分工,具體幫扶范集工業(yè)園區(qū)李圩村精準(zhǔn)扶貧工作。李圩村現(xiàn)有村民 787戶,人口3061人,土地 6000 畝。其中,貧困戶 119戶,貧困人口 317 人。
            一年來,我縣的精準(zhǔn)扶貧工作在縣委、政府的高度重視下,堅持以人為本,全面落實科學(xué)發(fā)展觀, 以提高貧困群眾收入、幫助貧困人口掌握脫貧致富技術(shù)為主題,突出科技工作特點,以實施科技精準(zhǔn)扶貧項目為抓手,緊緊圍繞全縣農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗這一大局,堅持以科技為依托,找準(zhǔn)科技與精準(zhǔn)扶貧工作結(jié)合點,實施開發(fā)式精準(zhǔn)扶貧,認(rèn)真抓好科學(xué)技術(shù)推廣和成果應(yīng)用,走以資源為基礎(chǔ)、市場為導(dǎo)向、科技為依托、效益為中心發(fā)展區(qū)域性支柱產(chǎn)業(yè)的路子,科技精準(zhǔn)扶貧工作取得明顯成效,被幫扶村經(jīng)濟實力進一步增強,困難群眾生產(chǎn)生活條件進一步改善。現(xiàn)將科技局精準(zhǔn)扶貧工作總結(jié)如下:
            一、主要工作成績
            (一)制定科技精準(zhǔn)扶貧具體措施
            為充分發(fā)揮科技部門和科技人員的積極性和創(chuàng)造性,我局相繼制定了加強科技精準(zhǔn)扶貧考核的相關(guān)措施。將科技精準(zhǔn)扶貧工作納入科技局年度目標(biāo)管理和考核范疇,科技局制定下發(fā)了《蒙城縣科技局20____年科技精準(zhǔn)扶貧工作要點》, 進一步理清了科技精準(zhǔn)扶貧工作思路,強化了科技精準(zhǔn)扶貧管理和考核工作,從而有效地促進了科技精準(zhǔn)扶貧工作的落實。
            (二)實施科技精準(zhǔn)扶貧項目
            我局把實施科技項目作為科技精準(zhǔn)扶貧的總抓手,堅持一手抓科技精準(zhǔn)扶貧項目申報,一手抓科技精準(zhǔn)扶貧項目實施,走“實施一個項目,開發(fā)一項支柱產(chǎn)業(yè),建立一片產(chǎn)業(yè)基地,培育一個專業(yè)市場,扶持一個龍頭企業(yè),帶活一方經(jīng)濟發(fā)展,帶動一批群眾脫貧”的開發(fā)式科技精準(zhǔn)扶貧新路子。今年上半年,我局在李圩村峰俠家庭農(nóng)場實施黃??焖儆士萍季珳?zhǔn)扶貧項目,項目先期投資6萬元。帶動周邊17戶群眾從事家庭養(yǎng)牛,部分困難群眾通過養(yǎng)牛脫貧,得了很好的經(jīng)濟和社會效益。 二是開展村農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn);先后與縣農(nóng)技服務(wù)中心、縣畜牧局舉辦實用技術(shù)培訓(xùn)兩期近500村民參加。項目的實施對于貧困村的精準(zhǔn)扶貧和支柱產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作有著極為重要的支撐和引領(lǐng)作用,深受項目所在鄉(xiāng)村和企業(yè)的歡迎。
            (三)建立科技網(wǎng)精準(zhǔn)扶貧絡(luò)和渠道
            在科技精準(zhǔn)扶貧工作中,科技局十分重視科技服務(wù)體系建設(shè),充分發(fā)揮農(nóng)技部門、示范基地、民營技術(shù)實體、農(nóng)村各種技術(shù)協(xié)會和廣大科技人員的作用,形成了縣、鄉(xiāng)、村聯(lián)動的科技服務(wù)體系,為農(nóng)民提供全方位的技術(shù)服務(wù),使新品種、新技術(shù)順利進村入戶,為項目實施、產(chǎn)業(yè)開發(fā)和農(nóng)民脫貧致富提供了技術(shù)保證。在今年午收工作中我局和范集工業(yè)園區(qū)、李圩村密切配合結(jié)對幫扶困難戶,科技局拿出6000元幫扶午收困難群眾,解決部分群眾午收資金困難,并會同鎮(zhèn)村干部幫扶到戶,較好地完成了夏收夏種工作。在全縣開展的秸稈禁燒工作中,我局包點李圩村做到了零火點,在做好精準(zhǔn)扶貧工作的同時,較好的完成了縣委、縣政府交給的其他任務(wù)。
            (四)搞好科技培訓(xùn)提高勞動者素質(zhì)
            精準(zhǔn)扶貧先扶志,科技當(dāng)先行,我們以“讓每個貧困戶有一名科技當(dāng)家人”為目標(biāo),按照“干啥培訓(xùn)啥,誰干培訓(xùn)誰”的原則,多部門合作,采取辦培訓(xùn)班,送科技下鄉(xiāng),發(fā)放科技圖書,為貧困村訂閱《安徽科技報》 、《鄉(xiāng)村科技》等雜志,請專家學(xué)者授課等,開展多種形式的科技培訓(xùn)活動,上半年培訓(xùn)村民近500人。全村90%以上貧困勞力掌握了1—2項種、養(yǎng)業(yè)等實用技術(shù),勞動者素質(zhì)和經(jīng)濟開發(fā)效益有了明顯提高。同時,我們還與省內(nèi)外大專院校、科研院所聯(lián)合,開展科技攻關(guān),引進畜禽新品種,大力推廣良種良法,全村農(nóng)作物優(yōu)良品種推廣率達95%以上。下半年,大力發(fā)展農(nóng)業(yè)科技示范園,計劃三年內(nèi)發(fā)展到4個,有效地促進李圩村農(nóng)業(yè)科技的推廣應(yīng)用。
            (五)加強科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
            圍繞當(dāng)?shù)貙?dǎo)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢特色農(nóng)業(yè),科技局進一步加大李圩村科技示范基地建設(shè),先后建立了“大棚蔬菜栽培技術(shù)示范”、“ 鄉(xiāng)土雞規(guī)?;N養(yǎng)殖技術(shù)推廣”、“黃牛快速育肥技術(shù)示范”三個示范基地, 為新品種、新技術(shù)的推廣普及起到了很好的示范與推動作用,有效增強了科技服務(wù)功能。 同時,加大信息精準(zhǔn)扶貧力度。今年我局利用農(nóng)村科技信息化示范項目,在李圩村村部建起村信息化服務(wù)站,配備了兩臺電腦、電視機等信息化設(shè)備,方便了村民與外界聯(lián)系,提升了村級信息化服務(wù)水平。今年,我局還利用的所建立并投入使用的“蒙城科技信息網(wǎng)”,成功實現(xiàn)與省廳、市局和兄弟縣局網(wǎng)絡(luò)上的互動鏈接。 在“蒙城科技信息網(wǎng)”中,特別增加了農(nóng)村實用技術(shù)、農(nóng)村致富經(jīng)、農(nóng)產(chǎn)品購銷等農(nóng)民急需的信息,加快信息互動,提高了網(wǎng)絡(luò)的運行質(zhì)量。
            (六)把握重點,實現(xiàn)科技精準(zhǔn)扶貧與精準(zhǔn)扶貧開發(fā)整村推進有機結(jié)合
            今年,我局與縣農(nóng)村商業(yè)銀行緊密配合,認(rèn)真實施精準(zhǔn)扶貧開發(fā)整村推進工程。截止目前,全村共完成了5個重點村民組的精準(zhǔn)扶貧開發(fā)整村推進任務(wù)。通過科學(xué)編制規(guī)劃,積極爭取,精心施工,共為5個整村民小組新修水泥路面 10公里,農(nóng)村飲水設(shè)施6處、8—12m3沼氣6座,農(nóng)村電力設(shè)施2處,連鎖超市2個,垃圾污染水處理設(shè)施2處,衛(wèi)生室1座,文化設(shè)施2處,村莊綠化工程1處,農(nóng)水設(shè)施 6處,整村推進村群眾的生產(chǎn)生活條件得到了極大改善,實現(xiàn)了規(guī)劃目標(biāo)。
            (七)認(rèn)真實施科技特派員行動計劃
            結(jié)合精準(zhǔn)扶貧村產(chǎn)業(yè)特色,科技局先后選派兩批共9名行業(yè)專家為我縣科技特派員,與李圩村農(nóng)戶對接,實現(xiàn)技術(shù)需求與服務(wù)一條龍服務(wù),為李圩村科技精準(zhǔn)扶貧提供了技術(shù)保障。
            二、下一步科技精準(zhǔn)扶貧工作思路
            受自然、歷史等多種因素的共同制約,李圩村基本解決溫飽的農(nóng)戶“三低”問題仍很突出,鞏固精準(zhǔn)扶貧工作取得的成果仍非常艱巨,科技精準(zhǔn)扶貧工作仍然任得道遠(yuǎn)。 為此,我們將重點抓好以下幾個方面的工作:
            一是進一步增強做好科技精準(zhǔn)扶貧工作的責(zé)任感和緊迫感。繼續(xù)把科技精準(zhǔn)扶貧工作放在各項科技工作的重要位置,堅定信心,求真務(wù)實,銳意進取,不斷開創(chuàng)科技精準(zhǔn)扶貧工作新局面。
            二是圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā),圍繞農(nóng)民群眾脫貧致富,進一步做好科技項目申報及有關(guān)科技項目實施工作,用科技項目為科技精準(zhǔn)扶貧工作提供支撐。
            三是進一步選好用好鄉(xiāng)土科技人才,完善村級科技服務(wù)體系,充分發(fā)揮科技人員在精準(zhǔn)扶貧開發(fā)中的重要作用。
            四是進一步抓好科技示范體系建設(shè),不斷提高科技示范園和科技示范點的示范水平,為科技精準(zhǔn)扶貧開發(fā)工作起到強有力的帶動作用。
            五是通過信息化網(wǎng)絡(luò)建設(shè),采取“請進來、派出去”的方式開展技術(shù)培訓(xùn),提高貧困人口的科技素質(zhì)。
            六是進一步探索創(chuàng)新科技精準(zhǔn)扶貧機制,扎實搞好科技服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。
            科技特派員工作總結(jié)篇七
            我市于20xx年啟動實施科技特派員試點工作,積極探索新時期破解“三農(nóng)”難題的新機制,在省委組織部、省科技廳、郴州市委組織部、郴州市科技局和資興市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,今年繼續(xù)探索和實踐,建立示范基地33個,培訓(xùn)農(nóng)民5萬人次,推廣新技術(shù)新品種190個,引進新品種36個,培植農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)3家,創(chuàng)建利益共同體12家,創(chuàng)辦協(xié)會或合作社11個,帶動農(nóng)民人均純收入增幅達13%。建立了科技服務(wù)“三農(nóng)”的長效機制,促進了科技特派員試點工作進一步深化和提高。
            一是與推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化相結(jié)合,突出優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到進一步調(diào)整和優(yōu)化。20xx年我市科技特派員的選派工作在去年的基礎(chǔ)作了優(yōu)化調(diào)整,繼續(xù)采取選聘和選派相結(jié)合,從高校院所選聘10名高層專家,從市直產(chǎn)業(yè)部門選派20名專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任科技特派員。科技特派員的選派工作與全市經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,重點圍繞東江魚、水果、茶葉、林業(yè)、優(yōu)質(zhì)稻、畜牧、蔬菜等農(nóng)村優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),建立優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)示范基地33個,創(chuàng)辦專業(yè)協(xié)會或合作社11個。在人員的選派上,更加注重特派員的科技服務(wù)能力和組織管理能力,選派的30名科技特派員研究生學(xué)歷占36.7%,本科學(xué)歷占20%,大專學(xué)歷占40%,中專學(xué)歷占3.3%;部門中層以上技術(shù)骨干占95%;從事科技服務(wù)和技術(shù)推廣工作5年以上的占95%。我們注重把科技特派員引導(dǎo)到農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)村專業(yè)協(xié)會,市級科技特派員入駐農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的有11人,入駐專業(yè)協(xié)會的有9人,形成產(chǎn)學(xué)研鏈條,從而促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量和效益,較好地解決了一家一戶小而全的小農(nóng)經(jīng)濟與市場經(jīng)濟的矛盾。在科技特派員的帶動下,全市東江魚、水果、茶葉、林業(yè)、畜牧、蔬菜、優(yōu)質(zhì)稻等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。水產(chǎn)科技特派員針對我市東江魚產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,今年積極籌備組建資興市東江魚養(yǎng)殖協(xié)會,于7月31日召開了成立大會,科技特派員張政軍任協(xié)會會長,科技特派員陳志忠任協(xié)會秘書長,協(xié)會由六個鄉(xiāng)級分會和一個營銷分會構(gòu)成。目前,加入東江魚養(yǎng)殖協(xié)會的會員達1233人。
            二是與新型農(nóng)民培訓(xùn)相結(jié)合,突出科技推廣服務(wù),農(nóng)民科技素質(zhì)進一步提高。通過建立科技示范點,充分發(fā)揮科技特派員技術(shù)專長優(yōu)勢和科技示范點的示范帶動作用,有效地促進了農(nóng)業(yè)科技成果推廣和應(yīng)用,培植了一大批科技示范戶。20xx年,由科技特派員牽頭,制定了《湖南省資興市農(nóng)民發(fā)展規(guī)劃》,編寫技術(shù)培訓(xùn)教材36種,制作技術(shù)培訓(xùn)光碟3種,舉辦培訓(xùn)班600場,培訓(xùn)農(nóng)民6萬人次,發(fā)放技術(shù)資料7萬份。其中,結(jié)合“國家科技富民強縣專項行動計劃項目”的實施,組織科技特派員編寫了《淡水魚高效養(yǎng)殖、深加工及附產(chǎn)物綜合利用》技術(shù)培訓(xùn)系列叢書15種,發(fā)放資料3萬余冊。僅科技特派員張政軍一人今年就引進美國鰣魚、花鯛、唇鯛等名貴魚新品種8個,推廣養(yǎng)殖新技術(shù)16種,輻射帶動周邊農(nóng)戶1.5萬戶,舉辦培訓(xùn)班36期,培訓(xùn)農(nóng)民3500人次,發(fā)展技術(shù)資料3000余份。7月31日,由市科技局、市水產(chǎn)局聯(lián)合舉辦了全市水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)高級培訓(xùn)班,聘請湖南農(nóng)大動科院院長、科技特派員肖調(diào)義教授和動科院水產(chǎn)系主任陳開健副教授以及郴州市畜牧水產(chǎn)局劉利民總工程師就名貴魚網(wǎng)箱養(yǎng)殖技術(shù)、漁業(yè)經(jīng)濟、魚病防治和養(yǎng)殖新品種等內(nèi)容對東江魚養(yǎng)殖協(xié)會會員和全市養(yǎng)魚大戶進行了技術(shù)培訓(xùn)。
            農(nóng)業(yè)科技特派員的主戰(zhàn)場和工作面在鄉(xiāng)村,如何建立一支“永久”牌農(nóng)村科技特派員隊伍,提升農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的整體水平,一直是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的難題。為解決這一問題,去年我們在州門司等部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技特派員試點工作,聘請有基地規(guī)模、種養(yǎng)技術(shù)管理水平過硬、從事種養(yǎng)殖時間有一定年限、有傳授技術(shù)的熱情和組織協(xié)調(diào)及語言表達能力的農(nóng)村種養(yǎng)大戶擔(dān)任鄉(xiāng)級科技特派員。在取得了一定成效的基礎(chǔ)上,今年在全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面鋪開,推廣州門司鎮(zhèn)科技特派員試點工作經(jīng)驗。7月9日在全市科學(xué)技術(shù)大會上,州門司鎮(zhèn)黨委、政府作了《科技特派員引路,做強東江梨產(chǎn)業(yè)》的典型發(fā)言。十一月份我們在州門司鎮(zhèn)召開全市科技特派員試點工作現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,總結(jié)市、鄉(xiāng)兩級科技特派員試點工作經(jīng)驗,在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣。
            科技特派員工作總結(jié)篇八
            多年以來,我鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真貫徹落實xx市委、市政府關(guān)于實施科技特派員工程的指示精神,建立健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu),配備精干力量,建章立制,制定了多種有效措施,充分發(fā)揮特技特派員在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的帶動作用,確保了場所、人員、報酬、制度、措施五落實。經(jīng)過一年的工作,取得了明顯成效。我們的主要做法是:
            我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視科技特派員工作,成立了實施科技特派員工程領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記xx任組長,鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)人大主任任副組長,黨委成員、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人任成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,黑維強同志兼任辦公室主任,科技特派員辦公室負(fù)責(zé)科技特派員工程的正常工作。
            同時,配備一名專職聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)日常工作。我鎮(zhèn)通過建立健全科技特派員工作制度、科技特派員管理制度,明確了實施科技特派員工程的原則、目的和核心,明確了科技特派員的工作任務(wù)和辦公室的主要職責(zé)。另外,在鎮(zhèn)財政十分緊張的情況下,我鎮(zhèn)仍想盡千方百計保證工作站辦公室經(jīng)費的落實,確保了科技特派員工程的順利開展。
            為加強對科技特派員工程的規(guī)范化管理,使其良性發(fā)展,我鎮(zhèn)采取了一系列行之有效的措施。
            1、建立科技特派員管理檔案。為掌握每一名科技特派員的基本情況,加強人員管理,我鎮(zhèn)對每一名科技特派員的基本情況進行登記,建立科技特派員管理檔案。我鎮(zhèn)共有科技特派員15人,初中學(xué)歷2人,中專學(xué)歷3人,大專以上學(xué)歷10人,其中2人是林草水利工程師,多數(shù)年齡在30至50歲之間,他們在農(nóng)業(yè)科技方面有著豐富的實踐經(jīng)驗。
            2、與科技特派員簽訂協(xié)議書。為明確被服務(wù)單位與科技特派員各自的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),我鎮(zhèn)要求每個科技特派員與被服務(wù)單位簽訂協(xié)議書,明確各自的職責(zé)、任務(wù),通過簽訂協(xié)議書,進一步規(guī)范了科技特派員的行為,加強了政府對實施科技特派員工程各個環(huán)節(jié)的管理和引導(dǎo),使其走上了規(guī)范化、制度化、契約化的道路。
            3、采取承包、承租等先進經(jīng)營方式,調(diào)動科技特派員的工作積極性。我鎮(zhèn)與聊城水利局簽訂協(xié)議書,由xx水利局承包經(jīng)營我鎮(zhèn)沙荒地2800畝,進行林草水利工程建設(shè),每10米種植兩行速生楊,中間間隔1米種花生,兩行速生楊之間種苜蓿,共植速生楊10萬株,栽種苜蓿20xx畝、花生20xx畝,估計年產(chǎn)值200萬元。我們還加強了水利設(shè)施建設(shè),每50畝一眼機井,每一眼機井按設(shè)了深水泵、輸水管道和電纜,使沙荒地的生產(chǎn)條件得到了進一步改善。
            4、加強輿論宣傳,營造全社會關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍。我鎮(zhèn)充分利用宣傳車、明白紙、廣播喇叭、宣傳標(biāo)語等多種宣傳形式,加強了輿論宣傳。我鎮(zhèn)共出去宣傳車30余次,發(fā)放明白紙5000余份,刷新宣傳標(biāo)語60余條,通過大張旗鼓的宣傳,廣大農(nóng)民群眾認(rèn)識到了科技在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的重大作用和實施科技特派員工程的重大意義,在全鎮(zhèn)形成了關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍,對科技特派員安心本職工作起到了積極作用。
            我鎮(zhèn)結(jié)合實際,成立了xx優(yōu)質(zhì)梨協(xié)會、xx種植協(xié)會、xx養(yǎng)殖協(xié)會和xx食用菌協(xié)會等四個農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會,對推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn),促進農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會和科技特派員工程的一體化,形成了一個有機的整體,發(fā)揮了良好的整體效益。
            我鎮(zhèn)積極處理好農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會與科技特派員工程之間的關(guān)系,在實施科技特派員工程的同時,加強農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會管理,統(tǒng)籌兼顧,兩者相互配合,相互滲透,使現(xiàn)代化的科技意識與先進的市場營銷觀念融為一體,走出了一條產(chǎn)業(yè)化與市場化共同發(fā)展,相互促進的新路子,確保了農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收。
            在上半年的工作中,我鎮(zhèn)的科技特派員工作雖取得了一定的成效。但與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,還有一定的差距和不足,在今后的工作中,我鎮(zhèn)將正視差距,改進不足,認(rèn)真做好明年的科技特派員工作,為促進我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展,增加農(nóng)民收做出更大貢獻。
            科技特派員工作總結(jié)篇九
            **市科技特派員工作開展一年多來,初步形成了政府推動、部門配合、科技人員積極參與的格局,通過開展此項工作,科技成果在農(nóng)民群眾脫貧致富的實踐中得到了有效地轉(zhuǎn)化,推進了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,促進了農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收,為全市廣大農(nóng)村全面建設(shè)小康社會起到了積極的推動作用。
            通過精心組織,嚴(yán)格考核,共選派26名科技人才作為科技特派員,充實到龍頭企業(yè)、骨干產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的前沿陣地。今年,全市科技特派員開展技術(shù)培訓(xùn)200多次,培訓(xùn)農(nóng)民4萬人次,發(fā)放技術(shù)資料4萬份,推廣新技術(shù)28項,引進新品種20個,吸收農(nóng)村勞動力5000人,創(chuàng)建專業(yè)協(xié)會10個,幫助3000個農(nóng)業(yè)家庭實現(xiàn)人均收入近4000元,農(nóng)民人均收入增幅達到15%以上,科技特派員的自身經(jīng)濟效益也得到大幅度提高。
            (一)加強領(lǐng)導(dǎo)抓保障。該市成立了科技特派員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。研究制訂
            了**市《關(guān)于科技特派員工作的實施方案》,方案中明確了開展科技特派員工作的指導(dǎo)思想,規(guī)定了科技特派員的選派程序、選派對象、服務(wù)內(nèi)容及服務(wù)地點,確定了工作目標(biāo)和任務(wù),提出了保障激勵措施以及組織管理機制等。
            (二)選人員抓隊伍。選派好科技特派員,是開展科技特派員工作的首要環(huán)節(jié),也是關(guān)鍵環(huán)節(jié),它直接影響工作開展的效果。該市在開展特派員工作時對專業(yè)技術(shù)人員,尋找科農(nóng)的結(jié)合點,實行雙向選擇。首先根據(jù)該市水稻、畜牧、水產(chǎn)、林果等發(fā)展的實際需要,選擇一批具有較高素質(zhì)、有實踐經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人員作為下派人選,然后讓他們與農(nóng)業(yè)企業(yè)、專業(yè)大戶直接見面,實行雙向選擇。一年多來的實踐證明,通過雙向選擇,提高了科技資源配置的有效性,也提高了科技服務(wù)成效。對農(nóng)村鄉(xiāng)土人才,既看自身效果,更看帶動意識。
            (三)多輪驅(qū)動抓實效。一年多來,通過基地示范帶動、技術(shù)培訓(xùn)推動、促進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、利益捆綁聯(lián)動、招才引智促動,把特派員工作搞得扎扎實實,特派員真正成為農(nóng)村科技播種人,成為先進生產(chǎn)力的代表者,促進了科學(xué)技術(shù)與農(nóng)村經(jīng)濟緊密結(jié)合,推動了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。
            科技特派員工作總結(jié)篇十
            通過深入開展“黨員進社區(qū)、競賽當(dāng)‘五員’”活動,進一步推動全局黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),自覺踐行“三嚴(yán)三實”要求,增強服務(wù)意識,在緊密聯(lián)系服務(wù)群眾中爭做群眾貼心人;進一步鞏固深化“大走訪”活動成果,扎實為群眾辦實事,妥善化解矛盾糾紛,實現(xiàn)“大走訪”常態(tài)化、長效化、制度化;進一步推進服務(wù)型黨組織建設(shè),及時解決群眾反映的合理利益訴求,打通服務(wù)群眾的“最后一公里”,密切黨群干群關(guān)系,不斷提升群眾的滿意度,構(gòu)建黨群連心、合力干事創(chuàng)業(yè)的良好局面。
            局機關(guān)全體在職黨員
            1、爭當(dāng)政策宣傳員。自覺加強學(xué)習(xí),提高政策理論水平,善于用群眾語言,積極宣傳黨的路線方針政策,宣傳中央、省委、市委、縣委的重大決策部署,宣傳改革發(fā)展的重大成果,最廣泛地把廣大黨員群眾的思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來,聚集改革發(fā)展穩(wěn)定的正能量。
            2、爭當(dāng)技能推廣員。堅持干一行、學(xué)一行、愛一行、專一行,帶頭學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能,向群眾傳授創(chuàng)業(yè)技能。以就業(yè)為導(dǎo)向,組織有一技之長的黨員干部發(fā)揮幫帶作用,針對相關(guān)群體開展實用技術(shù)培訓(xùn),增強就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,帶領(lǐng)群眾一起開創(chuàng)更加幸福美好的生活。
            3、爭當(dāng)矛盾調(diào)解員。在與群眾直接打交道的過程中,加強與群眾的聯(lián)系,提高做群眾思想工作、協(xié)調(diào)利益關(guān)系、化解矛盾糾紛的能力。善于運用政策、法律手段和耐心細(xì)致的思想工作,積極調(diào)處矛盾糾紛,化解信訪積案,努力把不穩(wěn)定因素解決在萌芽狀態(tài),維護社會和諧穩(wěn)定,提升綜治民調(diào)水平。
            4、爭當(dāng)民意調(diào)查員。暢通群眾反映意見、表達利益訴求的渠道,經(jīng)常深入到群眾中走訪調(diào)研,主動與群眾交朋友,面對面交流溝通,結(jié)合“集中調(diào)研月”活動,傾聽群眾呼聲,了解社情民意,收集群眾的合理利益訴求,及時把群眾的所思所想所盼傳遞到黨委政府,幫助協(xié)調(diào)解決反映強烈的突出問題,并向群眾反饋辦理結(jié)果。
            5、爭當(dāng)群眾勤務(wù)員。圍繞學(xué)有所教、勞有所得、住有所居、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、困有所幫,順應(yīng)群眾的多元化需求,真心實意為群眾辦實事、解難事。采取全程代辦、上門服務(wù)等形式,為群眾提供細(xì)致周到、溫暖貼心的服務(wù),做到群眾有所盼,黨員干部有所為。特別是要真情幫扶弱勢群體、困難群眾,幫助解決好生產(chǎn)生活中的實際困難,讓他們感受到黨和政府的溫暖。
            1、建立健全黨員干部結(jié)對聯(lián)系群眾制度
            確定聯(lián)系對象。結(jié)合社區(qū)實際和黨員意愿,組織在職黨員到橋東街社區(qū)報到。建立黨員聯(lián)系群眾“1 n”模式,以網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)為依托,每名在職黨員要在橋東街社區(qū)聯(lián)系若干戶群眾,結(jié)交一批群眾朋友,聯(lián)系群眾的數(shù)量結(jié)合黨員自身能力和社區(qū)實際確定。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭聯(lián)系上訪戶、意見戶和家庭有矛盾、有困難的群眾。具體聯(lián)系對象由社區(qū)黨組織提供,并建立結(jié)對聯(lián)系臺賬,確保每戶群眾都有黨員負(fù)責(zé)聯(lián)系。
            定期聯(lián)系溝通。在職黨員要詳細(xì)了解聯(lián)系對象的住址、家庭成員、生產(chǎn)生活等方面的情況,并將本人的單位職務(wù)、聯(lián)系方式告知聯(lián)系對象。利用節(jié)假日休息時間與聯(lián)系對象保持經(jīng)常聯(lián)系,通過電話、網(wǎng)絡(luò)、上門走訪等多種形式,聽取意見建議,增進與聯(lián)系對象的感情,做到有事幫把忙、無事拉家常。要認(rèn)真記錄民情走訪和聯(lián)系情況,原汁原味記錄聯(lián)系對象反映的問題,解決問題的辦法措施等。
            及時幫解難題。認(rèn)真收集整理群眾反映的意見建議,力所能及地在第一時間予以解決;對群眾反映較多、涉及面較廣的問題,要及時向城關(guān)鎮(zhèn)黨委報告或反饋給相關(guān)職能部門,爭取協(xié)調(diào)解決,努力實現(xiàn)小事不出社區(qū)、大事不出本鎮(zhèn)。同時,結(jié)合機關(guān)在職黨員到社區(qū)報到工作,整合各類資源,組成服務(wù)團隊,主動為居民群眾提供各種形式的服務(wù)。
            2、建立選派機關(guān)黨員干部到社區(qū)掛牌服務(wù)制度
            選派辦法。局黨組每個月選派1-2名有一定政策理論水平、善于做群眾工作的黨員干部,輪流到橋東街社區(qū)“駐點走訪、掛牌服務(wù)”,每周工作不少于1天;并在社區(qū)公布所在單位、姓名、職務(wù)和聯(lián)系電話,與社區(qū)干部一道參與社區(qū)服務(wù),接受居民群眾的咨詢和監(jiān)督。
            明確職責(zé)。掛牌服務(wù)人員的職責(zé)主要是指導(dǎo)社區(qū)開展創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織活動,提升社區(qū)服務(wù)水平;利用社區(qū)道德講堂開展政策宣講活動;開展實用技術(shù)和創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn),幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè);上門走訪進社區(qū)和諧;指導(dǎo)居民群眾,了解社情民意,排查不穩(wěn)定因素,調(diào)處矛盾糾紛,促社區(qū)開展文明創(chuàng)建,引導(dǎo)轄區(qū)單位和居民群眾自覺參與公共環(huán)境、公共秩序整治和文明城市創(chuàng)建活動;發(fā)揮職能優(yōu)勢,為社區(qū)解決一些實際問題;針對居民群眾的服務(wù)需求,組織到社區(qū)報到的在職黨員認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項目,廣泛開展“微服務(wù)”活動,及時解決民生訴求。
            考核評價。掛牌服務(wù)人員要緊緊依靠社區(qū)黨組織開展工作,把握好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)的角色定位。掛牌服務(wù)期間不得在社區(qū)領(lǐng)取任何報酬。工作情況由社區(qū)黨組織進行考核評價,并接受居民群眾代表滿意度測評,評價結(jié)果向局黨組反饋,作為個人評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
            3、建立黨代表接待日制度
            確定黨代表駐點工作室。在社區(qū)依托便民服務(wù)廳設(shè)立黨代表工作室,黨代表要到社區(qū)黨代表工作室接待黨員和群眾。黨代表接待日一般為每周星期五,由工作室所在地黨組織統(tǒng)一安排,且要將接待日安排至少提前5個工作日公布,公布內(nèi)容包括黨代表姓名、工作單位及職務(wù)、聯(lián)系方式等信息。
            駐點接待與下訪、調(diào)研相結(jié)合。黨代表除到工作室接待黨員和群眾外,還要入戶走訪和開展調(diào)查研究,每名黨代表入戶走訪黨員和群眾每年不少于10戶,調(diào)查研究每年不少于2次。黨代表在接待、走訪和調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)的問題,要幫助黨員和群眾解決或解答;同時,要做好情況記錄,針對群眾反映的突出問題,可以通過提案、提議、詢問和列席會議等方式,向同級黨代表大會或者黨的委員會提出意見建議。
            接受評議監(jiān)督。接待日制度執(zhí)行情況要作為黨代表述職的重要內(nèi)容,黨代表除應(yīng)當(dāng)向規(guī)定范圍的對象述職外,還要接受社區(qū)黨員對其履職情況進行評議、測評,測評結(jié)果存入同級黨代表聯(lián)絡(luò)工作機構(gòu)檔案。
            1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組成立“黨員進社區(qū)、競賽當(dāng)‘五員’”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。全體在職黨員要密切聯(lián)系群眾,帶頭爭當(dāng)“五員”,發(fā)揮示范作用,確保取得實效。
            2、注重激勵引導(dǎo)。堅持正面引導(dǎo),強化輿論宣傳,及時發(fā)現(xiàn)在職黨員中密切聯(lián)系服務(wù)群眾的先進典型,采取多種形式大力宣傳活動中涌現(xiàn)出來的無私奉獻、熱心服務(wù)的優(yōu)秀黨員。對服務(wù)意識強、服務(wù)效果好、群眾認(rèn)可度較高的黨員干部,積極向上級組織予以推薦。
            3、堅持統(tǒng)籌兼顧。把開展“黨員進社區(qū)、競賽當(dāng)‘五員’”活動與推進服務(wù)型黨組織建設(shè)緊密結(jié)合,與作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合,與加強政法綜治維穩(wěn)基層基礎(chǔ)和創(chuàng)新社會治理緊密結(jié)合,與創(chuàng)建文明縣城活動緊密結(jié)合,與“集中調(diào)研月”緊密結(jié)合,用改革發(fā)展穩(wěn)定的成果檢驗活動成效。
            科技特派員工作總結(jié)篇十一
            (一)高度重視,積極謀劃,確立目標(biāo)
            從開展科技特派員下鄉(xiāng)工作以來,縣第二醫(yī)院和我院均高度重視此項工作。工作開展之前,四名科技特派員多次來我院調(diào)研、實地考察,根據(jù)我院的病人就醫(yī)情況、發(fā)病特點制定周密的支援計劃,我院業(yè)務(wù)副院長和綜合科主任也多次到縣二醫(yī)院就我院的業(yè)務(wù)發(fā)展想法和要求進行匯報。通過雙方多次溝通和協(xié)商,制定了周密的、可實施的工作計劃,確定了方便群眾就醫(yī)、提高我院整體診療水平的工作目標(biāo)。
            (二)大力宣傳,合理布局,提高群眾知曉率
            為促使此項工作順利開展,我院積極開展宣傳,迅速布局診療環(huán)境。一是在我院醒目位置張貼科技特派專家簡歷簡介,設(shè)立專家診室,為下鄉(xiāng)的科技特派員提供良好的診療環(huán)境。二是積極跟鎮(zhèn)政府匯報,利用村衛(wèi)生計生專干會議等布置工作時一并宣傳、培訓(xùn)村上各類基層干部,并安排他們一并宣傳。三是利用開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育、老年人體檢、慢病隨風(fēng)等,深入各村(社區(qū))進行廣泛宣傳,擴大群眾知曉面。做到本轄區(qū)內(nèi)老百姓了解、認(rèn)可科技特派員在基層開展醫(yī)療服務(wù),幫助服務(wù)對象了解科技特派員的工作目的、意義和任務(wù)。
            (三)真誠幫扶、落實職責(zé),提高水平
            科技特派工作在制度制度建設(shè)等工作完成后,每周二、周五會準(zhǔn)時到我院來開展工作,甚至有時利用晚上的時間到黃興來授課和開展健康知識講座,受益面從我院職工到鄉(xiāng)村醫(yī)師到普通老百姓,層層普及。充分發(fā)揮上級專家作用,以專家專題講座、教學(xué)查房、手術(shù)帶教、病例討論等多方面的業(yè)務(wù)幫帶,解決一些疑難雜癥。同時組織衛(wèi)生院的醫(yī)護人員定期上級醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)。以科技特派員服務(wù)為支點,積極開展預(yù)約診療、雙向轉(zhuǎn)診、家庭醫(yī)生團隊建設(shè)等服務(wù)。20××年8月- 11月,四位科技特派員共計駐點工作時間為68工作日,共計指導(dǎo)查房68工作日,共計查看門診病人××82人次,開展手術(shù)臺次5臺,得到老百姓的一致認(rèn)可。
            基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)底子薄,業(yè)務(wù)水平需要進一步提升,老百姓的就醫(yī)服務(wù)的接受度有待進一步提高。需要通過特技特派這類幫扶行動協(xié)助基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)來解決這些問題。同時,在急診、心內(nèi)科、普外科等診療項目上,希望特派員與我院醫(yī)生一起積極推進技術(shù)能力的上升。
            科技特派員在我院指導(dǎo)期間,我院在工作上取得了快速的進步,各科室人員在業(yè)務(wù)水平及操作水平上得到了很大的提高。今后,將持續(xù)通過選派專家開展培訓(xùn)講座,技術(shù)幫助,建立轉(zhuǎn)診綠色通道、遠(yuǎn)程診療等多種方式,促進優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源輻射基層,促進基層衛(wèi)生院診療技術(shù)規(guī)范化、服務(wù)同質(zhì)化,提高基層醫(yī)療技術(shù)水平,讓基層的患者得到有效及時的治療,同時也更好的促進衛(wèi)生事業(yè)全面健康協(xié)調(diào)的發(fā)展。
            科技特派員工作總結(jié)篇十二
            20__年,澧縣科技特派員工作按照上級統(tǒng)一安排和部署,在總結(jié)試點工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,從優(yōu)選人員、引導(dǎo)項目、強化扶持、提供保障入手,取得了明顯實效。全年共實施科技開發(fā)項目14個,推廣新技術(shù)新產(chǎn)品8個,引進新品種43個,創(chuàng)辦協(xié)會或合作社3個,形成龍頭企業(yè)2個,年項目總投資5600萬元,實現(xiàn)利潤達2300萬元。農(nóng)業(yè)科技特派員通過提供咨詢、技術(shù)服務(wù)、項目領(lǐng)銜等模式,培訓(xùn)農(nóng)民8500人次,發(fā)放科普資料100份,安置勞動力3500人次,農(nóng)民人均純收入增長350元,增幅13%。醫(yī)衛(wèi)科技特派員通過送醫(yī)送診、協(xié)助管理、衛(wèi)生宣傳等形式,共發(fā)放宣傳資料30000份,組織骨干培訓(xùn)3期共200人,科普培訓(xùn)5期共5000人,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診1000人次,指導(dǎo)手術(shù)50臺次,為病人減免費用10萬元。
            一、主要做法
            1、優(yōu)選人才聯(lián)動。突出三項原則優(yōu)選人才。
            一是堅持基層自主原則。今年我縣共安排了26名中級以上技術(shù)職稱的技術(shù)骨干和致富能人,基本上由基層單位自主聯(lián)系后選派。
            二是堅持產(chǎn)業(yè)需求原則。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點,盡量選派在糧、棉、油以及葡萄、食用菌、柑橘、生豬以及特產(chǎn)養(yǎng)殖等方面具有優(yōu)勢項目和優(yōu)質(zhì)技術(shù)的人才。
            三是堅持統(tǒng)籌聯(lián)動原則。把科技特派員選派工作與基層組織建設(shè)、遠(yuǎn)程教育、領(lǐng)導(dǎo)辦點、新農(nóng)村建設(shè)等結(jié)合起來,實現(xiàn)了“一技多用”。
            2、拓展服務(wù)拉動。按照培養(yǎng)壯大優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、促進工農(nóng)業(yè)增效、帶動企業(yè)和個人增收的總體要求,我縣首次向工業(yè)及農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)等領(lǐng)域下派了科技特派員,通過向產(chǎn)業(yè)化項目提供總體規(guī)劃、技術(shù)革新、營銷策劃等服務(wù),有力促進了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的。發(fā)展。到目前為止,科技特派員的服務(wù)領(lǐng)域已經(jīng)拓寬到經(jīng)濟作物、糧食作物、畜牧及養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等八大領(lǐng)域,覆蓋全縣32個鄉(xiāng)鎮(zhèn),服務(wù)對象達10000余戶。
            3、典型示范帶動。注重發(fā)揮科特辦的宣傳功能,經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)收集情況,發(fā)現(xiàn)典型,及時總結(jié),通過報刊雜志宣傳科技特派員工作中的“新亮點”,宣傳科技特派員的“閃光點”,搭建相互學(xué)習(xí)、相互研究、相互交流的平臺。今年5月,縣遠(yuǎn)教辦專門錄制了科技特派員專題報道,在先進典型的鼓舞下,越來越多的有創(chuàng)新精神和一技之長的科技人員投身到“提高自主創(chuàng)新能力、攜手建設(shè)兩型澧縣”活動中,形成了濃厚的科技服務(wù)氛圍。
            4、激活內(nèi)力促動。
            一是允許科技特派員采取有償服務(wù)的方式開展技術(shù)開發(fā)、服務(wù)和推廣,對取得的合法收入予以保護。截止年底,科技特派員增收1萬元以上的9人,其中10萬元以上的3人,有效增強了他們的工作動力。
            二是幫助入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企事業(yè)單位申報的扶貧開發(fā)、科技開發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)等項目,相關(guān)部門優(yōu)先予以支持。通過項目申報,今年共獲得銀行借貸1350萬元,貼息200萬元,有力推動了科技特派員工作的順利開展。
            三是對業(yè)績突出的科技特派員給予獎勵。從去年開始,每年開展評選“十佳科技特派員”活動,并拿出一萬元進行表彰。
            5、創(chuàng)新機制推動。針對我縣科技特派員點多面廣的實際,為保障科技特派員工作的順利實施,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設(shè)立了科技特派員工作站,把科技特派員聯(lián)系協(xié)調(diào)工作直接延伸到農(nóng)村基層,形成縣鄉(xiāng)一體、上下聯(lián)動、左右貫通的組織管理體系。同時,為加強科技特派員的管理和指導(dǎo),建立了科技特派員人事和工作檔案,對照工作內(nèi)容和任務(wù)目標(biāo),每半年召開一次科技特派員現(xiàn)場交流會,并組織有關(guān)人員深入科技特派員駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院和企業(yè),了解任務(wù)的進展情況,幫助他們解決實際問題,確??萍继嘏蓡T工作規(guī)范有序、扎實推進。
            二、存在的問題
            通過科技特派員和協(xié)調(diào)小組成員單位的共同努力,科技特派員制度在促進縣域科技進步方面取得了明顯的成效。但是,還存在一些制約的因素需要我們審慎看待。
            1、服務(wù)領(lǐng)域還不夠?qū)?。雖然今年的科技特派員涵蓋了經(jīng)濟作物、糧食作物、農(nóng)副產(chǎn)品加工等多個方面,但是農(nóng)副產(chǎn)品加工這一附加產(chǎn)值高的領(lǐng)域涉及人數(shù)比例很小,如玉米、紅薯等山區(qū)傳統(tǒng)農(nóng)作物的改良、加工領(lǐng)域幾乎沒有涉及。
            2、經(jīng)費不足制約自主創(chuàng)業(yè)。在科技特派員扶持資金方面,雖然每年政府都安排專項資金開展工作,但由于在科技創(chuàng)業(yè)方面的資金需求量較大,使科技特派員在自主創(chuàng)業(yè)方面受到一定影響。
            3、優(yōu)惠政策吸引力不夠。由于出臺的科技特派員相關(guān)優(yōu)惠政策對實體創(chuàng)業(yè)、資金入股等人員吸引力較大,相比和所駐單位沒有利益關(guān)聯(lián)的科技人員特別是醫(yī)衛(wèi)特派員吸引力不強,影響到他們的工作積極性和作用的發(fā)揮。
            4、團隊優(yōu)勢難以顯現(xiàn)?,F(xiàn)行工作方案保證每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一名科技特派員,提倡采取“講師團”等形式將科技特派員組織起來,形成團隊優(yōu)勢,實際操作中,由于沒有硬性規(guī)定,科技特派員很難自發(fā)的組織起團隊服務(wù)。