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        2022年競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿免費(fèi)下載(十一篇)

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            每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來(lái)看一看吧。
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇一
            大家好!
            首先感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個(gè)機(jī)會(huì),也感謝同事們?cè)诠ぷ髦袑?duì)我的信任和支持。
            (個(gè)人簡(jiǎn)介)。
            每一次競(jìng)聘不僅是一次展示自我、認(rèn)識(shí)自我的機(jī)遇,更是一次相互學(xué)習(xí)、相互交流的機(jī)會(huì)。下面,就競(jìng)爭(zhēng)總經(jīng)理崗位,談?wù)勎业墓ぷ髟O(shè)想。
            1、經(jīng)營(yíng)理念
            市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是建筑施工企業(yè)參與社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的首要環(huán)節(jié)。作為建筑施工企業(yè),只有為社會(huì)創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)的工程、提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),才有能給自己的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)創(chuàng)造良好的條件,擁有良好的企業(yè)形象和信譽(yù),使企業(yè)立于不敗之地。
            (1)健全和完善企業(yè)規(guī)章制度。抓好企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度的建設(shè),理順內(nèi)部管理關(guān)系,建立健全企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)體系,規(guī)范企業(yè)各項(xiàng)工作,減少工作中的隨意性,使集團(tuán)經(jīng)營(yíng)走向現(xiàn)代化。
            (2)強(qiáng)化施工項(xiàng)目管理。不斷改進(jìn)施工設(shè)備和作業(yè)手段,重視現(xiàn)場(chǎng)職工生活,改善現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境。同時(shí)加強(qiáng)施工安全質(zhì)量管理,切實(shí)落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針。
            (3)增強(qiáng)核算意識(shí),提高成本管理水平。加強(qiáng)定額管理,做到用定額編制計(jì)劃,用定員組織生產(chǎn),用定額核算,使定額定員真正成為提高經(jīng)濟(jì)效益的科學(xué)工具。使項(xiàng)目成本的預(yù)測(cè)、控制落到實(shí)處,解決項(xiàng)目管理體制中盈虧問(wèn)題。
            (4)加大科技投入,強(qiáng)化設(shè)備管理。牢固樹(shù)立依靠技術(shù)進(jìn)步,強(qiáng)化技術(shù)改造來(lái)增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力和發(fā)展后勁的思想。緊緊跟蹤國(guó)內(nèi)外先進(jìn)施工技術(shù)發(fā)展動(dòng)向,加大新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備等的研究,加強(qiáng)企業(yè)科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步。
            2、提升員工待遇
            20xx年,最熱的詞莫過(guò)于“通貨膨脹”。對(duì)于我們員工來(lái)講,通貨膨脹就是牛奶、面包、雞蛋、水果、蔬菜一夜之間全部漲價(jià)了。正如歌詞:我在遙望,市場(chǎng)之上,有多少東西在自由的上漲。
            “民富則企業(yè)富”這是一個(gè)真理,漲工資是當(dāng)務(wù)之急。
            與時(shí)俱進(jìn),提升員工待遇。首先落實(shí)各崗位最低工資指導(dǎo)制度;其次,進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)建立健全工資正常增長(zhǎng)機(jī)制,確保每個(gè)職工真正分享到企業(yè)發(fā)展的成果;再次,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)勞動(dòng)定額和工時(shí)等勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的管理工作,建立勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)管理體制;此外,加強(qiáng)加班考核制度,并推動(dòng)落實(shí)艱苦崗位津貼制度。
            3、企業(yè)文化建設(shè)
            公司能夠較長(zhǎng)期地保持發(fā)展的領(lǐng)先地位,最重要原因之一是要有能吸引人、激勵(lì)人和留住人的獨(dú)特的企業(yè)文化。從某種意義上來(lái)講,文化是土壤,人才是種子。文化是一個(gè)平臺(tái),是有潛力、有才能的人真正發(fā)揮作用的平臺(tái)。
            開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、寓教于樂(lè)、豐富多彩的文體活動(dòng)和觀摩學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富職工的業(yè)余文化生活,激發(fā)干部員工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。如開(kāi)展“迎五一職工籃球賽活動(dòng)”、“慶十一國(guó)慶節(jié)、攝影、書法、繪畫比賽”;參加工會(huì)舉辦的“乒乓球比賽”及“職工籃球賽”;組織公司員工在節(jié)假日到分公司學(xué)習(xí),屆時(shí)游覽一些旅游勝地;在十一國(guó)慶節(jié)前期,將公司先進(jìn)員工分批到各旅游景點(diǎn)進(jìn)行觀光。通過(guò)此類活動(dòng)的開(kāi)展,豐富員工知識(shí),愉悅身心,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),讓員工感受到**大家庭的溫暖、和諧,增強(qiáng)廣大員工為共建美好家園而為之奮力拼搏、無(wú)私奉獻(xiàn)的決心和信心。
            4、加強(qiáng)教育培訓(xùn)
            推進(jìn)人才隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作的制度化和規(guī)范化,以“職工素質(zhì)工程”建設(shè)為載體,多層次、多形式加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)。形成具有企業(yè)特色、健全完備、運(yùn)行高效的教育培訓(xùn)體系。明確各類人才參加教育培訓(xùn)和在職自學(xué)的任務(wù),建立健全組織調(diào)訓(xùn)、計(jì)劃申報(bào)、在職自學(xué)、學(xué)習(xí)考核、培訓(xùn)檔案、培訓(xùn)效果跟蹤調(diào)查、經(jīng)費(fèi)保障等制度。提高報(bào)銷比例,放寬員工參加繼續(xù)教育的條件,調(diào)動(dòng)廣大員工的學(xué)習(xí)積極性。
            首先依據(jù)各類人才特點(diǎn)研究制訂培養(yǎng)計(jì)劃,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,按照優(yōu)秀人才優(yōu)先培養(yǎng)、關(guān)鍵人才重點(diǎn)培養(yǎng)、稀缺人才加緊培養(yǎng)、一般人才廣泛培養(yǎng)的原則,建立多層次的人才培育體系。二是提升員工技能,進(jìn)一步完善崗前培訓(xùn)和基礎(chǔ)教育,定期與先進(jìn)企業(yè)開(kāi)展技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)交流;通過(guò)專題講座、參觀考察等形式向標(biāo)桿企業(yè)學(xué)習(xí)。三是不斷豐富教育培訓(xùn)內(nèi)容。公司定期向管理人員推薦閱讀相關(guān)書目,交流知識(shí)與體會(huì);根據(jù)發(fā)展需求,開(kāi)展內(nèi)部培訓(xùn)和網(wǎng)上在線培訓(xùn),建立相應(yīng)的考核機(jī)制,使學(xué)習(xí)成為一種常態(tài)。
            工作重點(diǎn):(1)全面提高員工整體素質(zhì);(2)提高員工的文化知識(shí)水平;(3)提高專業(yè)技術(shù)干部的專業(yè)知識(shí)水平;(4)培訓(xùn)高水平技工和特殊工種;(5)提高專業(yè)技術(shù)人員的資質(zhì)、職稱級(jí)別。
            5、加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制
            建立有效的績(jī)效考核與激勵(lì)機(jī)制,保證員工的福利。保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的健康有序,表?yè)P(yáng)先進(jìn),幫助后進(jìn),嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,樹(shù)立企業(yè)內(nèi)部的正氣,從而提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和創(chuàng)造力。發(fā)現(xiàn)個(gè)人才干同時(shí),在職務(wù)提升,職稱晉級(jí),崗位薪資方面按照規(guī)定同步增長(zhǎng)。逐步完善管理辦法,在效益優(yōu)先,兼顧公平的原則基礎(chǔ)上,保障廣大員工基本福利基礎(chǔ)上有所發(fā)展。按照創(chuàng)新成果的質(zhì)量,通過(guò)工資、福利、晉升和授予榮譽(yù)等方式給予研發(fā)人員相應(yīng)的物質(zhì)和精神回報(bào)。
            誠(chéng)然,我清楚地認(rèn)識(shí)到,要成為一名合格的總經(jīng)理并不容易。作為一個(gè)單位的負(fù)責(zé)人,不僅要有實(shí)干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù),還需要有廣博的知識(shí);不僅要有高超的組織管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。如果這次競(jìng)選失敗,說(shuō)明仍然有許多不足與缺點(diǎn),但我會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),通過(guò)努力,彌補(bǔ)不足,以期取得更大進(jìn)步。謝謝大家!
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇二
            尊敬的黎總,各位領(lǐng)導(dǎo)及在坐的同事大家下午好;
            首先感謝集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)為我提供這次展現(xiàn)自我,公平的機(jī)會(huì),我叫.......,畢業(yè),,,,,,,,,在之前所工作的企業(yè)中擔(dān)任過(guò)生產(chǎn)小組組長(zhǎng),期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤快,嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),曾多次獲得上司的表?yè)P(yáng)。在上一個(gè)工作中,我學(xué)到了很多關(guān)于生產(chǎn)管理這方面的東西,比如生產(chǎn)產(chǎn)品流程,如何將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中,如何提高產(chǎn)品的質(zhì)量,如何搞好自己與職工,職工與職工之間的關(guān)系,加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理力度,以便于提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,以降低生產(chǎn)成本,而我也多次被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。
            今天,我競(jìng)聘的是凌空公司的總經(jīng)理。
            首先,我覺(jué)得作為一名總經(jīng)理既要協(xié)助好領(lǐng)導(dǎo),又要管理好下屬。總經(jīng)理肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,他既要執(zhí)行好上面給他傳達(dá)的指令,將指令安排到各個(gè)方面,把每一份工作分配到相應(yīng)的職工手上,同時(shí),又要兼顧職工的能力和要求,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),協(xié)調(diào)好與職工的關(guān)系,提高各個(gè)部門的工作效率,以達(dá)到公司的生產(chǎn)目。
            其次,公司總經(jīng)理要具備相應(yīng)的知識(shí)。做為總經(jīng)理,除了具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)、管理能力、對(duì)報(bào)表分析等能力之外,還應(yīng)該掌握一定的文字綜合和策略制定等方面的基本知識(shí),這樣,才能更加透徹的了解企業(yè)的文化和公司章程,以迎合企業(yè)的發(fā)展方向,為生產(chǎn)出更適合消費(fèi)者的產(chǎn)品奠定基礎(chǔ),這些都有利于提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
            再次,總經(jīng)理要有勤快廉潔的品質(zhì)。總經(jīng)理在員工面前要起到帶頭的作用,不要求他事必躬親,但一定要以身作則,勤快廉潔,給廣大職工起到一個(gè)很好的榜樣。不能只追求自己的利益而棄職工利益于不顧。只有將職工的利益放在首位,才能贏得她們的信賴和支持。人們都說(shuō):“得民心者,得天下”,這句話就很好的體現(xiàn)了這一點(diǎn)。
            最后,要將公司的利益當(dāng)做自己的利益,熱愛(ài)本職工作。既然在一個(gè)公司里工作,就要把公司當(dāng)做自己的一樣去管理和經(jīng)營(yíng),把公司的利益當(dāng)做自己的利益。同時(shí),要對(duì)自己的工作飽含熱情和激情,兢兢克克,不和職工計(jì)較太多。工作中以身作則起好領(lǐng)頭牛地作用,不辭辛苦、不講報(bào)酬、無(wú)私奉獻(xiàn),嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),這是干好總經(jīng)理工作所必不可少的以上這些是作為一個(gè)優(yōu)秀的總經(jīng)理所不可或缺的品質(zhì)。在過(guò)去的工作中,我也積累了很多關(guān)于這方面的經(jīng)驗(yàn),本身也具有一些自認(rèn)為可以勝任總經(jīng)理這一職務(wù)的特征:
            (一)我具有很好的口頭表達(dá)能力和及社交能力;我是一個(gè)比較活躍,歡與人交往聊天,接受新事物比較快,愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)思考、愛(ài)出新點(diǎn)子,善于觀察, 注意細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和超前意識(shí)的人,這有利于開(kāi)拓工作新局面,搞好與職工之間的關(guān)系,這些尤其適合在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)條件下的企業(yè)管理工作。我可以利用自身較好地口才和人脈在最短時(shí)間內(nèi)打通與各個(gè)相關(guān)部門的關(guān)系,及時(shí)了解社會(huì)上的最新動(dòng)態(tài),已制定更合理的發(fā)展計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃,為公司各項(xiàng)工作開(kāi)展打下良好的基礎(chǔ)。
            (二)我有創(chuàng)新和積極研發(fā)精神;創(chuàng)新,是發(fā)展的源泉,是一個(gè)民族發(fā)展的不竭動(dòng)力,沒(méi)有創(chuàng)新,就沒(méi)有企業(yè)的發(fā)展。特別是貴公司,主要是以生產(chǎn)韓版女裝為主,當(dāng)今社會(huì),對(duì)物質(zhì)方面的東西要求很高,因此,作為生產(chǎn)制造業(yè),我們的產(chǎn)品更新速度一定要快,企業(yè)要適應(yīng)消費(fèi)者對(duì)服裝的需求和要求,這就需要我們發(fā)展創(chuàng)新精神,研發(fā)新技術(shù),不斷創(chuàng)造出具有新意和創(chuàng)意的服裝,這樣才能提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和影響力,擴(kuò)大我們的市場(chǎng)占有份額。
            (三)我具有較強(qiáng)的管理能力和處理事情時(shí)的應(yīng)變能力;總經(jīng)理這一職位,即相當(dāng)于一個(gè)執(zhí)行者,有相當(dāng)于一個(gè)管理者,這就要求我們具有很強(qiáng)的管理能力。在滿足上級(jí)領(lǐng)帶提出的要求的同時(shí),又要處理好與職工的關(guān)系兼顧各方面的利益。一旦遇到緊急情況時(shí),還要求我們具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力,這樣才能做到處變不驚,為公司謀利。
            我相信,以上的這些實(shí)際情況讓我具備了能夠更快地進(jìn)入公司總經(jīng)理的角色的能力。我知道,雖然貴公司剛成立不久,但如果我能夠競(jìng)爭(zhēng)上貴公司總經(jīng)理這項(xiàng)工作,我將在集團(tuán)公司黃總的帶領(lǐng)下,發(fā)揮自身的能力:
            第一,我會(huì)盡快融入總經(jīng)理這一角色;與全體公司員工共同努力,共同探討,發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì),為公司的利益和前途奉獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)我還會(huì)努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指令和目標(biāo),為公司的發(fā)展鋪設(shè)道路。
            二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變.主動(dòng)尋求開(kāi)拓工作新局面的思維方式轉(zhuǎn)變,圍繞市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和管理建設(shè)、維護(hù)的中心工作結(jié)合實(shí)際制訂分管工作計(jì)劃,有安排、有檢查,保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處,確保企業(yè)健康有益的開(kāi)展.
            第二,做到二個(gè)提高(1)是提高員工的工作效率和執(zhí)行力,要做到以身作則,為員工創(chuàng)造一個(gè)和平安穩(wěn)的工作環(huán)境,只有這樣,才能更好的發(fā)揮他們的潛力,生產(chǎn)出高質(zhì)量的服裝。要很好的落實(shí)工作方案,提高員工的執(zhí)行能力,首先要以身垂范,將工作首先細(xì)分,抓住重點(diǎn),有計(jì)劃、有步驟、有檢查,面面俱到.也這樣才會(huì)達(dá)到預(yù)期的效果.對(duì)落后的要及時(shí)提出有效的改進(jìn)措施,有獎(jiǎng)有罰,充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情.(2)是先計(jì)劃后實(shí)施;根據(jù)具體的情況,制定一份合理的計(jì)劃,充分了解市場(chǎng)情況和消費(fèi)者的需求,然后根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)。這樣才能夠更好的執(zhí)行上級(jí)命令,我們不打無(wú)備之戰(zhàn)。
            如果我今天競(jìng)聘成功了,成功當(dāng)上貴公司的經(jīng)理,我一定會(huì)盡自己最大的努力做好本職工作,親自進(jìn)行實(shí)地考察,充分了解市場(chǎng)情況,大力宣傳我們公司的品牌,主動(dòng)了解客戶的要求和呼聲,在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制訂出相應(yīng)的生產(chǎn)方面方案,要與市場(chǎng)需求找好配合戰(zhàn),了解消費(fèi)者的心理需求,充分利用市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的銷售力度要求每位員工和經(jīng)理向每一位客戶主動(dòng)詢問(wèn)其對(duì)公司的意見(jiàn)和建議,然后根據(jù)計(jì)劃實(shí)施我們的方案,不打無(wú)備之戰(zhàn)。
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事,十分感謝大家能夠花時(shí)間聽(tīng)我把話講完,面對(duì)著大家肯定和期待的目光,在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)十分激烈的時(shí)代,我看到了希望,同時(shí),我也感覺(jué)到無(wú)形的壓力向我襲來(lái)。但不管怎么,我相信自己,也相信貴公司會(huì)給我一個(gè)展現(xiàn)先自我的平臺(tái)與機(jī)會(huì)。
            我相信,在我很信任的選擇貴公司的同時(shí),貴公司也會(huì)選擇我的。
            謝謝大家!
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇三
            尊敬的董事長(zhǎng)、各位領(lǐng)導(dǎo)、廣大職工:
            上午(下午)好!
            首先感謝公司給我這個(gè)平臺(tái),展示我個(gè)人風(fēng)采、個(gè)人才華,得到鍛煉、走向成熟的機(jī)會(huì),我競(jìng)聘的崗位是公司副經(jīng)理職位,也許有人會(huì)問(wèn),你能勝任嗎?我會(huì)堅(jiān)定不移,理直氣壯的回答,我能勝任,因?yàn)槲覠釔?ài)公交運(yùn)輸事業(yè),我有一顆為公交事業(yè)貢獻(xiàn)
            力量,挑戰(zhàn)自我、追求上進(jìn)的雄心,我將在崗位上燃文明之火,鑄奉獻(xiàn)楷模。
            我叫,現(xiàn)年44歲,拉祜族,高中文化,20xx年12月5日進(jìn)入該公司工作,工作中能吃苦耐勞,在技能操作中能善于探索和研究總結(jié),業(yè)務(wù)上勤學(xué)好問(wèn)、精益求精、追求上進(jìn),公司領(lǐng)導(dǎo)安排的事能積極完成,當(dāng)然,好的成績(jī)已將過(guò)去,從現(xiàn)在起不斷創(chuàng)造成績(jī)才是我每一天嶄新的開(kāi)始和起點(diǎn)。
            一、競(jìng)聘的理由及個(gè)人優(yōu)勢(shì)
            我身體素質(zhì)較好,性格和藹,有一顆愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、對(duì)事業(yè)執(zhí)著追求的信心和決心,尊重上級(jí),團(tuán)結(jié)同事能助人為樂(lè),并具有一定的寫作基礎(chǔ)和較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力,踏踏實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇做事是我生活工作的宗旨。遇事能冷靜、勤思考、勇于挑擔(dān)子,敢于負(fù)責(zé)任;進(jìn)入公司近兩年來(lái),在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下、在同事的大力支持下,通過(guò)多次參加縣上各部門的會(huì)議及負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作,也不斷積累了如何在管理層中履行職責(zé)的經(jīng)驗(yàn),成熟的腳步在向我一步一步邁進(jìn),對(duì)照“德、能、勤、績(jī)”領(lǐng)導(dǎo)層考核標(biāo)準(zhǔn),我完全可以擔(dān)當(dāng)和扮演我公司副經(jīng)理崗位角色,并且能演好,演出特色。
            二、對(duì)所競(jìng)爭(zhēng)職位職責(zé)的認(rèn)識(shí)
            公交運(yùn)輸工作的性質(zhì)是公益與利益相結(jié)合。工作任務(wù)是“安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”,工作特點(diǎn)是“起早貪黑,事情雜,任務(wù)重”。所以我們的工作是一項(xiàng)與普通貨運(yùn)運(yùn)輸截然不同,是不能只顧開(kāi)車,不求服務(wù),是一項(xiàng)使命性較強(qiáng)的工作,所以,完善管理,健全制度,是公司一基本準(zhǔn)則,駕駛?cè)藛T思想作風(fēng)過(guò)硬,組織紀(jì)律嚴(yán)密,服務(wù)理念更新,身體技能優(yōu)良是我們的基本標(biāo)準(zhǔn),只有具備這些條件,我們才能履行好我們的職責(zé),才能體現(xiàn)公交運(yùn)輸效能和戰(zhàn)斗力,才能圓滿完成全縣人民交給我們的工作任務(wù)?,F(xiàn)在是經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展、人財(cái)物和信息大流通時(shí)代,城鄉(xiāng)之間、區(qū)域之間接觸與交流日益密切,特別是私家車逐增,加之人民群眾對(duì)公交車的運(yùn)用認(rèn)識(shí)不足,所以,推進(jìn)公交運(yùn)輸扎實(shí)、有效、正規(guī)化建設(shè)是當(dāng)前對(duì)我公司發(fā)展的必然要求,我作為一名公司職員,就必須充分認(rèn)識(shí),要怎樣做有用的員,怎樣增值自己,我記得董事長(zhǎng)在會(huì)上講過(guò),良好的心態(tài)是高效工作的基石;完善的品格是和諧工作的先節(jié)條件,敬業(yè)奉獻(xiàn)是優(yōu)秀員工的職業(yè)基準(zhǔn),專業(yè)技能是實(shí)現(xiàn)價(jià)值的實(shí)力;做好定位才能熱愛(ài)自己的崗位,經(jīng)營(yíng)職業(yè)生涯是穩(wěn)步發(fā)展的源動(dòng)力,雖然我記得不完整,但我覺(jué)得幾句話對(duì)我感悟很深,記憶猶新,確實(shí)只有這樣,我們才能把每件事做好,才能履行好自己的職責(zé)。
            三、上崗后的工作思路
            我如果能競(jìng)聘成為一名副經(jīng)理,我會(huì)努力學(xué)習(xí)公交運(yùn)輸專業(yè)知識(shí),不斷提高自身素質(zhì),工作中做到身先士卒,率先垂范,生活中廉潔自律,勤儉持家,尊重上級(jí),愛(ài)戴下級(jí),服從領(lǐng)導(dǎo),服從分工,做到政令暢通,協(xié)調(diào)好多方關(guān)系,同時(shí)凝聚全體員工,使之成為團(tuán)結(jié)、和諧、心往一處想、勁往一處使,作風(fēng)過(guò)硬、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的隊(duì)伍,并按以下思路開(kāi)展工作:
            1、嚴(yán)抓員工思想作風(fēng)建設(shè)
            堅(jiān)持過(guò)硬的政治紀(jì)律是隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)的前提和保障,公交運(yùn)輸是一支紀(jì)律性嚴(yán)、人性化強(qiáng)的工作,每個(gè)駕駛員必須具備良好的思想情操,從我做起,嚴(yán)格管理、嚴(yán)明紀(jì)律、才是打牢全體員工認(rèn)真履職的工作基石。
            2、管理制度規(guī)范化
            俗話說(shuō)得好:“家有家規(guī),國(guó)有國(guó)法,沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”,管理制度是隊(duì)伍建設(shè)的核心內(nèi)容,要確保公司工作的正常運(yùn)行,就必須一套行之有效的制度作為保障,完善一系列規(guī)章萬(wàn)豪娛樂(lè)城
            制度,目的就是把人管人變?yōu)橹贫裙苋耍瑘?jiān)持制度管理隊(duì)伍,規(guī)范公司職工行為,不斷推進(jìn)公司的正規(guī)化建設(shè),努力提高公司的政治效益和經(jīng)濟(jì)效益。
            3、內(nèi)務(wù)管理規(guī)范化
            內(nèi)務(wù)規(guī)范化工作應(yīng)以公司辦公環(huán)境衛(wèi)生,辦公用品擺放,來(lái)往顧客接待等小事做起,同時(shí)加大員工言行舉止、服務(wù)質(zhì)量、車輛報(bào)修報(bào)撿制度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高駕駛?cè)藛T的安全意識(shí),使之達(dá)到內(nèi)務(wù)安排合理化,辦公設(shè)施,著裝儀表整潔化,突發(fā)事件處理及時(shí)化,制度落實(shí)規(guī)范化,做到行動(dòng)統(tǒng)一、步調(diào)一致,工作環(huán)境優(yōu)美,工作秩序良好,成本投入減少,工作效益提高,事故頻率降低的工作局面。
            綜合上述,如我今天的競(jìng)聘成功,我會(huì)在副經(jīng)理崗位上兢兢業(yè)業(yè)履行我今天的諾言,也誠(chéng)懇接受上級(jí)和員工對(duì)我監(jiān)督,若競(jìng)聘失敗,我也不會(huì)氣餒,我會(huì)一如繼往地在本職崗位上奮發(fā)努力工作,請(qǐng)大家相信我,我的信心和決心是永恒的。
            祝大家身體健康、工作順利,謝謝大家!
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇四
            非常感激公司給予我參與競(jìng)聘的機(jī)會(huì),我競(jìng)聘的崗位是新公司總經(jīng)理。此次競(jìng)聘我以鍛煉、提高自己的目的走上演講臺(tái),展現(xiàn)自我,接受評(píng)判。
            首先我向各位領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)單的做一個(gè)自我介紹。
            今天內(nèi)容分為三個(gè)部分:
            一是我的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì);
            二是對(duì)新公司總經(jīng)理崗位的理解;
            三是對(duì)所競(jìng)聘崗位的工作設(shè)想。
            一、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)
            1、工作經(jīng)驗(yàn)豐富,管理及營(yíng)銷基礎(chǔ)扎實(shí):
            從20xx年至今經(jīng)歷了兩個(gè)公司的不同崗位上的磨練,積累了較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)與敏銳的市場(chǎng)意識(shí),具備了與公司規(guī)模不斷壯大相適應(yīng)的工作能力。對(duì)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,如何根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)盡可能大的占領(lǐng)市場(chǎng)份額,具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。具有較強(qiáng)的工作組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及執(zhí)行力。能夠獨(dú)立制作市場(chǎng)營(yíng)銷所需的各類方案,對(duì)市場(chǎng)的發(fā)展十分敏銳,能夠很好的根據(jù)經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品的特點(diǎn)及市場(chǎng)情況組織市場(chǎng)營(yíng)銷工作。并具有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析能力。
            2、管理能力較成熟,工作開(kāi)展有章法:
            多年在人力資源與市場(chǎng)部崗位上的錘煉,深知人與事的重要關(guān)聯(lián)性,能夠迅速抓住工作重點(diǎn),工作開(kāi)展有章法可循。個(gè)人認(rèn)為一是能夠有效的調(diào)動(dòng)員工及合作伙伴的積極性,推動(dòng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展,促進(jìn)公司規(guī)模不斷擴(kuò)大;二是能夠抓住工作重點(diǎn)有效合理的安排工作,讓員工心里有“底”;三是能夠根據(jù)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)的判斷采取有效手段積極應(yīng)對(duì),確保應(yīng)有的市場(chǎng)份額。
            3、勤奮務(wù)實(shí)、踏實(shí)肯干:
            在東本工作期間為促進(jìn)工作的有效實(shí)施,不斷摸索操作性辦法,深入細(xì)致的調(diào)查研究,及時(shí)有效的監(jiān)督、檢查、通報(bào)、考核,確保了工作落實(shí)到位。
            二、對(duì)所競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)
            新公司總經(jīng)理的職責(zé)是全面抓好所在新公司的基礎(chǔ)管理、營(yíng)銷及資源拓展等工作,擴(kuò)大公司的廣告資源市場(chǎng)。
            三、對(duì)所競(jìng)聘崗位的工作設(shè)想
            假如有幸競(jìng)聘成功,我將做好以下幾個(gè)方面的工作:
            (一)夯實(shí)基礎(chǔ)管理,完善激勵(lì)機(jī)制:
            只有夯實(shí)基礎(chǔ)管理、完善激勵(lì)機(jī)制,才有可能確保公司持續(xù)發(fā)展。若基礎(chǔ)管理不扎實(shí)一旦競(jìng)爭(zhēng)激烈,公司職能部門下達(dá)的任務(wù)稍重稍多,問(wèn)題就會(huì)立即顯現(xiàn)出來(lái),就會(huì)嚴(yán)重影響核心競(jìng)爭(zhēng)力。
            (1)明確職責(zé)、實(shí)現(xiàn)工作閉環(huán)管理:明確各中心的工作界面,確保各司其職各負(fù)其責(zé),所有工作有序推進(jìn)。
            (2)做好周、月、季、年工作計(jì)劃,加強(qiáng)目標(biāo)考核:當(dāng)前縣分公司員工工作計(jì)劃性及目標(biāo)性普遍缺乏,因此按周或者旬安排員工的工作內(nèi)容,及時(shí)做好檢查與通報(bào)工作完成情況,及時(shí)獎(jiǎng)懲提高執(zhí)行能力。讓員工日日有事干,月月有重點(diǎn),季季有目標(biāo),年年能得獎(jiǎng)勵(lì)。
            (3)清晰梳理工作,確保精神有效執(zhí)行:
            為確保文件精神有效執(zhí)行,我將對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行清晰的梳理,合理分配工作,使每一要求及目標(biāo)在新公司得以落實(shí)。
            (二)抓好資源拓展工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展:
            一木成樹(shù)、百木成林,我們的企業(yè)人才濟(jì)濟(jì),他們都是非常優(yōu)秀的,他們也有著為企業(yè)奉獻(xiàn)的精神。假如我此次競(jìng)聘不成功,說(shuō)明我和他們之間還有差距,我將繼續(xù)學(xué)習(xí),完善自我,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。
            路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇五
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
            我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持,給了我這個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)參加競(jìng)職演講。
            我叫×××,現(xiàn)年x歲,中共黨員,大學(xué)??朴?jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè),助理工程師?,F(xiàn)在x大學(xué)橋梁工程專業(yè)學(xué)習(xí),今年畢業(yè)。我競(jìng)聘的崗位是公司辦公室副主任。
            我知道我競(jìng)聘辦公室副主任,有2個(gè)不利的條件:一是我自身的硬件條件不夠具備。但是,任何事物都不是絕對(duì)的,我去年參加了全國(guó)英語(yǔ)職稱考試,已經(jīng)通過(guò),而我今年已經(jīng)具備了聘任中級(jí)職稱的條件。二是我的處事和社交能力有待提高。但是我相信,我可以通過(guò)充滿青春活力的熱情和對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、肯鉆肯干的態(tài)度來(lái)鍛煉自己。因?yàn)檗k公室正是鍛煉人的地方,是對(duì)我能力的培養(yǎng)和其他各方面的提高。
            所以我決定來(lái)參加這個(gè)崗位的競(jìng)聘,因?yàn)?,我知道,我?個(gè)有利的條件:
            一是熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個(gè)明顯優(yōu)勢(shì)?,F(xiàn)代社會(huì)是信息化的社會(huì),中國(guó)已加入wto,在國(guó)際和國(guó)內(nèi)建筑市場(chǎng)日益競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下,信息化是現(xiàn)代企業(yè)管理科學(xué)化的重要基礎(chǔ),信息化的建設(shè)已迫在眉睫。我認(rèn)為公司通過(guò)局域網(wǎng)的建設(shè),機(jī)關(guān)各部門資源已經(jīng)可以共享,部門之間的信息已可以快速交流,但機(jī)關(guān)信息中心還可以通過(guò)寬帶網(wǎng)接入國(guó)際互聯(lián)網(wǎng),進(jìn)行電子郵件的收發(fā)及信息的查詢工作。機(jī)關(guān)和各項(xiàng)目經(jīng)理部可以通過(guò)廣域網(wǎng)進(jìn)行信息交流;另外,競(jìng)爭(zhēng)時(shí)的商業(yè)信息的保密顯得特別重要,只有具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)與能力,才能更有效地進(jìn)行防范。局域網(wǎng)管理、電子信箱管理、部門與部門或項(xiàng)目部之間的信息交流管理,網(wǎng)站管理等工作目前我已勝任,再經(jīng)過(guò)努力和加強(qiáng)學(xué)習(xí)我是完全可以做得更出色的。
            二是我有較為豐富的的工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)知識(shí)。我在機(jī)關(guān)教育科工作7年多了,主要承擔(dān)對(duì)外業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的公共關(guān)系能力。由于經(jīng)常和辦公室接觸,深知辦公室在公司工作中的地位、作用;知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范;清楚辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求;悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略,可以勝任辦公室副主任的工作。
            三是有較強(qiáng)的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé),扎扎實(shí)實(shí)搞好工作”為信條,言行與公司保持高度一致,踏實(shí)肯干,誠(chéng)實(shí)待人。經(jīng)過(guò)多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的九江市職工教育研究會(huì)組織的論文競(jìng)賽中一篇被評(píng)為二等獎(jiǎng),一篇被評(píng)為了三等獎(jiǎng),我認(rèn)為我完全能夠勝任辦公室工作。
            四是有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、有吃苦耐勞的精神和開(kāi)拓進(jìn)取的意識(shí)。我能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益。能尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事。我也深知在知識(shí)更新飛速的年代要不斷的學(xué)習(xí)、裝備自己,努力在各方面充實(shí)自己。
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇六
            分公司領(lǐng)導(dǎo)以非凡的魄力,組織的這一次全員公開(kāi)競(jìng)聘,我一是肯定和支持,二是積極參與。競(jìng)聘上思分公司總經(jīng)理這個(gè)崗位,是我人生中一次重要的挑戰(zhàn),也是一次難得的機(jī)遇,我很珍惜這個(gè)機(jī)會(huì)。
            自從xx年進(jìn)入公司以來(lái),這是我的第四次競(jìng)聘,前三次的競(jìng)爭(zhēng)我都順利的勝出,也希望這一次的競(jìng)聘能夠充分展現(xiàn)我個(gè)人的才華和能力。下面我將所要競(jìng)聘的中國(guó)聯(lián)通上思分公司總經(jīng)理崗位的工作思路陳述如下:
            我的總體工作思路是:在分公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)gsm主營(yíng)業(yè)務(wù)收入220萬(wàn)元,cdma主營(yíng)業(yè)務(wù)收入147萬(wàn)元,移動(dòng)業(yè)務(wù)凈增用戶3692戶,增值業(yè)務(wù)收入55萬(wàn)元,數(shù)據(jù)收入48萬(wàn)元,主營(yíng)業(yè)務(wù)收入470萬(wàn)元的奮斗目標(biāo),以市場(chǎng)為導(dǎo)向,貫徹精細(xì)化營(yíng)銷和市場(chǎng)細(xì)分與客戶細(xì)分的經(jīng)營(yíng)方針,穩(wěn)定存量用戶,拓展增量市場(chǎng),提高收入,并以實(shí)現(xiàn)公司效益最大化為目標(biāo)。
            一、堅(jiān)持以人為本的工作思路,加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高員工的士氣和戰(zhàn)斗力。
            上思分公司從xx年3月份以來(lái),在短短不到兩年的時(shí)間,經(jīng)歷了黃虎、黃立、譚朝禮、韋根四個(gè)總經(jīng)理,平均半年一個(gè),每位新領(lǐng)導(dǎo)上任后都要經(jīng)歷一段時(shí)間的崗位適應(yīng)期,在對(duì)員工進(jìn)行考查后還要根據(jù)情況進(jìn)行人員調(diào)整,如此一來(lái),既延緩了市場(chǎng)營(yíng)銷的戰(zhàn)機(jī),也影響了員工的工作情緒和各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
            因此我將把員工隊(duì)伍的穩(wěn)定工作放在首位。在保持隊(duì)伍穩(wěn)定的前提下,通過(guò)對(duì)外招聘及內(nèi)部培養(yǎng)等途徑挖掘人才,人盡其才,各司其職,各盡其能,培養(yǎng)一支有能力、有朝氣、團(tuán)結(jié)拼搏,呼之能來(lái),來(lái)之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的隊(duì)伍。在工作以身作則,帶頭沖鋒陷陣,向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手發(fā)起猛烈的進(jìn)攻。
            二、狠抓代理渠道的建設(shè)力度,提升對(duì)代理商的服務(wù)水平。
            代理渠道的發(fā)展一直是上思分公司的軟肋,雖經(jīng)歷任領(lǐng)導(dǎo)努力,但收效不大。xx年代理渠道g、c兩網(wǎng)的發(fā)展量?jī)H為1033戶和138戶,僅占了上思分公司發(fā)展量的23.39%和24.78%,與全公司接近45%的比例差距很大。
            在城區(qū)市場(chǎng)上,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手已利用其先發(fā)優(yōu)勢(shì)和排他手段將主要的代理商捆住,而我們除了民政合作營(yíng)業(yè)廳和站前合作營(yíng)業(yè)廳外,其它代辦點(diǎn)的發(fā)展量極少,如同虛設(shè),而現(xiàn)在民政合作營(yíng)業(yè)廳又因自身原因停業(yè)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場(chǎng)方面,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手已在xx年下半年至xx年上半年完成全縣除思陽(yáng)鎮(zhèn)外九個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)自有營(yíng)業(yè)廳的建設(shè)工作,使其整體形象和服務(wù)水平有了較大的提升,而我們?cè)械泥l(xiāng)鎮(zhèn)代辦因各方面原因大部分處于半關(guān)閉狀態(tài)。在代理渠道方面我們已拱手讓給對(duì)手。鄉(xiāng)鎮(zhèn)代辦點(diǎn)的建設(shè)工作跟不上,要開(kāi)發(fā)富有潛力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村市場(chǎng)便是一句空話。
            因此,在xx年我將把市場(chǎng)營(yíng)銷的重點(diǎn)放在代理渠道的建設(shè)上,利用競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手目前因調(diào)整代理商政策而與代理商矛盾激化的時(shí)機(jī),在城區(qū)必須拿下3個(gè)以上有實(shí)力的代理商。同時(shí)利用我們已基本完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)基站覆蓋的有利條件加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)代辦點(diǎn)的建設(shè)速度,完善渠道覆蓋布局,保證在每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少建有一個(gè)代辦點(diǎn),并爭(zhēng)取在較富裕的村屯設(shè)點(diǎn),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場(chǎng)的營(yíng)銷工作打下基礎(chǔ)。
            在主抓新增代辦點(diǎn)建設(shè)的同時(shí)要加強(qiáng)渠道管理員的指導(dǎo)與管理,提升對(duì)代理渠道的服務(wù)支撐水平,提高代理商發(fā)展業(yè)務(wù)的積極性。加強(qiáng)與代理商的溝通,拉近與他們的距離,提高代理商代理聯(lián)通業(yè)務(wù)的信心。
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇七
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
            大家好!
            今天,我心存成功與夢(mèng)想,胸懷激情與希望,再次走上講臺(tái),參加中層干部的競(jìng)聘。因?yàn)閷?duì)于所有競(jìng)聘者來(lái)說(shuō),我們競(jìng)聘的不單單是一個(gè)職位,而是一份激情,一份責(zé)任。但愿我今天的演講,能夠進(jìn)一步增進(jìn)大家對(duì)我的了解。我競(jìng)聘的職位是綜合辦公室主任。
            我今年40歲、大專文化,部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)后于x年參加工作,曾歷任業(yè)務(wù)網(wǎng)建科副科長(zhǎng)、科長(zhǎng),綜合辦公室主任。
            首先,我要談?wù)勎以诰C合辦公室主任這個(gè)崗位上的一年工作心得,并對(duì)黨組做一個(gè)簡(jiǎn)單的匯報(bào)。
            綜合辦公室的工作事關(guān)全局,十分重要。它的工作主要包括以下三方面:一是為局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,及時(shí)準(zhǔn)確的提供決策所需的數(shù)字和資料;二是為全局事務(wù)當(dāng)好總管,千頭萬(wàn)緒,無(wú)一遺落;三是為一線員工當(dāng)好后勤,盡心竭力,搞好服務(wù)??傊?,這是個(gè)助手的崗位,既要有全局的胸懷,又要有服從的意識(shí)。擺好自己的位置是相當(dāng)重要的。
            一年多來(lái),我只求所得,不求所有。有時(shí)辦公室的工作就是每天埋頭于瑣碎小事,默默無(wú)聞,深夜的伏案寫作,常常只換取匆匆的一瞬間。因此,我將為此樹(shù)立正確的權(quán)利觀、人生觀,少考慮個(gè)人得失,少計(jì)較個(gè)人利益。以“先天下之憂而憂,后天下之樂(lè)而樂(lè)”作為我的人生追求和目標(biāo)。
            其次,談?wù)勎腋?jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位的一些自身優(yōu)勢(shì)。
            第一,輕車熟路,具有豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
            我從20xx年起擔(dān)任辦公室主任至今,經(jīng)過(guò)一年多實(shí)際工作的磨練,已走過(guò)了從不熟悉、不適應(yīng)到得心應(yīng)手、游刃有余的過(guò)程。一年多寶貴的工作實(shí)踐中,我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出了一整套較為實(shí)用的工作方法,這是我競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。
            第二,吃苦耐勞,有默默無(wú)聞的奉獻(xiàn)精神。
            我曾經(jīng)在部隊(duì)服過(guò)20xx年兵役,長(zhǎng)期的軍旅生涯養(yǎng)成了我“特別能吃苦,特別能奉獻(xiàn)”的品質(zhì)。x年轉(zhuǎn)業(yè)到地方,就加入了煙草人的行列,我先后有過(guò)安保行政、業(yè)務(wù)網(wǎng)建和綜合辦公室等工作經(jīng)驗(yàn)。無(wú)論在哪個(gè)崗位,我都本著“只干不說(shuō),先干后說(shuō),干好了再說(shuō)”的心態(tài),作到了克盡職守,不事張揚(yáng),無(wú)私奉獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,總是想盡一切辦法按質(zhì)按量的完成。我告誡自己,作為一個(gè)經(jīng)過(guò)部隊(duì)多年培養(yǎng)的共產(chǎn)黨員,做事要上不愧黨,下不欺民,這是我競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位的思想基礎(chǔ)。
            第三,為人真誠(chéng),有較好的群眾基礎(chǔ)。
            擔(dān)任綜合辦公室主任以來(lái),我的工作一變而為上傳下達(dá),溝通領(lǐng)導(dǎo)和群眾,對(duì)外接待,對(duì)內(nèi)處理繁瑣的日常事務(wù)。俗話說(shuō)百人百姓,這樣的工作有一個(gè)特點(diǎn)就是費(fèi)力不討好,容易受到干部職工的誤解或引起不滿情緒。一年多來(lái)的工作實(shí)踐,我覺(jué)得在這些方面我處理得還不錯(cuò)。其中的一個(gè)秘訣就是“適度”原則。即對(duì)同事冷熱適度,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,對(duì)突發(fā)情況剛?cè)徇m度,當(dāng)斷則斷,不搞優(yōu)柔寡斷。對(duì)工作粗細(xì)適度,小事糊涂,大事不糊涂。我覺(jué)得掌握好了這幾條原則,關(guān)鍵是抱定一個(gè)“誠(chéng)”字,是會(huì)得到職工群眾的信認(rèn)和擁護(hù)的。這是我競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位的人格基礎(chǔ)。
            多個(gè)崗位的工作經(jīng)歷鍛煉了我的綜合能力,我更加珍惜企業(yè)對(duì)我的培養(yǎng),珍惜老同志對(duì)我的栽培,更加珍惜自己的奮斗歷程,工作中大膽開(kāi)拓,生活上防腐拒受,對(duì)個(gè)人要求嚴(yán)格,處事嚴(yán)謹(jǐn),我想我今后會(huì)以更加積極的態(tài)度來(lái)履行好我得工作職責(zé)。
            辦公室工作紛繁復(fù)雜,千頭萬(wàn)緒,既要承上啟下,又要聯(lián)絡(luò)左右,大事要參與,小事要處理。如果我競(jìng)聘成功,工作中我將以“三個(gè)三”要求自己:一是,辦好三件事,即辦文、辦會(huì)、辦事;二是,搞好三服務(wù),即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為各部門服務(wù),為所屬部門服務(wù);三是,做到三個(gè)好,工作作風(fēng)好,工作方式好,工作成效好。力爭(zhēng)將工作做到領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿意。
            最后,談?wù)勅绻?jìng)爭(zhēng)上崗獲得成功的話,我相應(yīng)的工作思路:
            一、完善現(xiàn)有的制度,加大執(zhí)行力度,以制度促管理。
            俗話說(shuō)“沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓”。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),所謂的規(guī)矩就是一系列嚴(yán)密的規(guī)章制度。現(xiàn)有的制度可能滿足今天和以前的工作需要,但是隨著形勢(shì)的發(fā)展必須隨時(shí)增補(bǔ)和調(diào)整,方能保持它的先進(jìn)性和科學(xué)性。但是從另一方面來(lái)說(shuō),有了好的制度,不嚴(yán)格的執(zhí)行,所謂的制度也不過(guò)是一紙空文,所以,我準(zhǔn)備將“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”作為新的綜合辦公室的行為指南。進(jìn)一步加大考核力度,獎(jiǎng)懲要兌現(xiàn),測(cè)算要準(zhǔn)確,紀(jì)律要嚴(yán)格,辦事要透明。在從嚴(yán)管理的同時(shí),我將堅(jiān)持“以人為本”,并注重硬件設(shè)施的改善,努力為廣大職工營(yíng)造團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、優(yōu)美的工作環(huán)境。
            二、壓縮經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,加強(qiáng)后勤管理,改善職工生活。
            20xx年度,我局的經(jīng)費(fèi)開(kāi)支管理嚴(yán)格,運(yùn)作科學(xué),在全市名列前矛,20xx年繼續(xù)保持著這個(gè)勢(shì)頭。把經(jīng)費(fèi)控制在低水平的范圍之內(nèi),就能節(jié)省有限的資金,用于發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改善職工生活。綜合辦公室作為具體的執(zhí)行者,無(wú)疑在這里起著舉足輕重的作用。我的想法在是辦公、汽車、招待費(fèi)這三項(xiàng)開(kāi)支中找尋新的節(jié)約空間.從辦公用品的節(jié)儉、汽車的油耗、檢修到招待的記錄、審批、簽字,都要制訂嚴(yán)格的手續(xù),杜絕一切浪費(fèi)。
            三、加強(qiáng)安全管理,堅(jiān)決杜絕責(zé)任事故。
            安全工作,應(yīng)當(dāng)是綜合辦公室工作的重中之重。在我們煙草系統(tǒng)的歷史上,曾經(jīng)有過(guò)沉痛的教訓(xùn)。一著不慎,就會(huì)給工作帶來(lái)巨大的損失,一次事故,就會(huì)使職工一年辛勤工作的成果付諸東流。所以,我會(huì)把安全工作當(dāng)成第一件大事來(lái)抓,制度要加強(qiáng),硬件要先進(jìn),并進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)輪流值班帶崗制度、專人專管值班制度、門衛(wèi)及巡視人員全天在崗制度的考核和監(jiān)管的力度。另外,充分發(fā)揮考核作用,對(duì)司機(jī)和車輛加強(qiáng)監(jiān)督管理,嚴(yán)禁酒后駕車,嚴(yán)禁非駕駛?cè)藛T駕車,嚴(yán)禁無(wú)手續(xù)出車,對(duì)車輛要進(jìn)行嚴(yán)格的定期保養(yǎng)維護(hù),杜絕交通事故。
            四、注意言行,加強(qiáng)廉政建設(shè)。
            時(shí)刻以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)全局,認(rèn)真做好綜合辦公室全面工作管理,并積極配合其他科室分管的工作,在公務(wù)接待上嚴(yán)格按規(guī)定做好工作,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐敗工作抓好做實(shí)。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作應(yīng)該標(biāo)本兼治,以治本為主,從源頭上預(yù)防和解決腐敗問(wèn)題,我從自身做起,積極配合保定市駐派我局的紀(jì)檢檢察員搞好監(jiān)督工作,在工作中我將處處以身作則、當(dāng)好表率,并且做到自覺(jué)遠(yuǎn)離腐敗,增強(qiáng)抗腐拒變的自覺(jué)意識(shí),樹(shù)立一種廉潔高效的個(gè)人形象。
            五、精誠(chéng)合作,追求完美。
            辦公室首先作為公司的文秘部門,要經(jīng)常起草大量文稿、傳達(dá)上級(jí)指示和公司領(lǐng)導(dǎo)意圖。無(wú)論是起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿,還是撰寫工作計(jì)劃或總結(jié),都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會(huì)自然而然地融入集體當(dāng)中、通過(guò)相互協(xié)作,充分發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智來(lái)完成每一項(xiàng)工作。另外努力提高自己的寫作能力、組稿能力和改稿能力,我會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)各種方針政策和法律法規(guī);深入基層、深入員工中去通過(guò)調(diào)查研究來(lái)掌握最詳實(shí)的資料,以便寫出高質(zhì)量、高水平的公文與新聞報(bào)道。并與同事們一道,力爭(zhēng)在報(bào)刊雜志上多出精品、多出佳作,齊心協(xié)力使我局的宣傳報(bào)道工作早日跨入全市先進(jìn)行列。
            其次作為基層科室服務(wù)部門,一定要充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用,我會(huì)從團(tuán)結(jié)員工,共同做好工作的良好愿望出發(fā),在充分尊重每位員工,體現(xiàn)平等的原則下傳達(dá)上級(jí)指示和貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意。如果在工作中遇到困難,我會(huì)作換位思考,從置身于別人的角度來(lái)思考問(wèn)題,共同研究,以達(dá)成解決問(wèn)題的目的。
            再有就是辦公室是個(gè)綜合服務(wù)部門,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室義不容辭的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成,在參謀中強(qiáng)化服務(wù),在服務(wù)中當(dāng)好參謀。但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為公司各部門服務(wù)、為所屬公司服務(wù)、為群眾服務(wù)。如果我當(dāng)選辦公室主任,我會(huì)擺正自己的位置,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。多傾聽(tīng)大家的呼聲,多關(guān)心大家的需求,多干實(shí)實(shí)在在事情,做一名合格的“服務(wù)員”。
            以上是我對(duì)綜合辦公室工作的一些初步設(shè)想,如果能有幸競(jìng)聘成功,我將依靠領(lǐng)導(dǎo)并團(tuán)結(jié)所有的同志,努力把這些設(shè)想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。如果我的競(jìng)爭(zhēng)失敗了,我只會(huì)更加勤奮地工作學(xué)習(xí),用自己的努力來(lái)?yè)Q取明天的成功。在這里我也不想說(shuō)什么豪言壯語(yǔ),我只想向大家表達(dá)一個(gè)愿望,那就是“我希望有一個(gè)機(jī)會(huì)和舞臺(tái),來(lái)為公司的發(fā)展多盡一份自己的責(zé)任。”
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇八
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同志們:
            首先感謝組織上和同志們給我的信任和支持,給我此次競(jìng)崗機(jī)會(huì),給我人生的一次重要機(jī)遇轉(zhuǎn)折。根據(jù)自身的能力條件,我擬競(jìng)爭(zhēng)辦公室主任職務(wù),請(qǐng)組織考察,也衷心希望各位評(píng)委為我投上贊成的一票。
            一、本人基本簡(jiǎn)工作經(jīng)歷
            略。
            二、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)職位的認(rèn)識(shí)
            辦公室是個(gè)綜合科室,涉及面之廣、事務(wù)之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提并論的。這些年,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛(ài)護(hù)下,在商局長(zhǎng)的親抓親管下,在全局同志的配合支持下,局辦公室承擔(dān)了大量工作,也出色地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),并不斷創(chuàng)新各項(xiàng)工作,取得了很大成績(jī),多項(xiàng)工作走在了全省全國(guó)一流,引領(lǐng)了各地市辦公室工作的潮頭。這對(duì)于我競(jìng)崗來(lái)說(shuō),既是一個(gè)極為良好的基礎(chǔ),更是一個(gè)極富壓力的挑戰(zhàn)。因此,我進(jìn)行了深入地回顧、總結(jié)、思考,對(duì)我個(gè)人的能力、素質(zhì)特別是不足進(jìn)行了總結(jié)、分析,從心理和思想上做足了準(zhǔn)備,要敢于挑戰(zhàn),借助這一良好平臺(tái),扎實(shí)工作,勇拓新路,再寫新篇。
            三、主要競(jìng)職優(yōu)勢(shì)
            競(jìng)爭(zhēng)辦公室主任一職,我認(rèn)為自己有幾個(gè)主要優(yōu)勢(shì):一是20xx年部隊(duì)鍛煉、20xx年辦公室工作經(jīng)驗(yàn),使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的也是最為重要的政治覺(jué)悟、全局觀念、大局意識(shí)和服務(wù)、服從意識(shí),造就了我紀(jì)律原則素養(yǎng)和勤奮扎實(shí)的作風(fēng),磨礪了我吃苦在先、任勞任怨、甘于奉獻(xiàn)的精神追求。思想決定行動(dòng),我認(rèn)為自己的思想政治素質(zhì)是能夠做好辦公室工作的重要前提。二是自己正直、誠(chéng)實(shí),工作上爭(zhēng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)強(qiáng),能善待每一位同志,善于溝通協(xié)調(diào),日常謙虛愛(ài)學(xué),工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富,能力素質(zhì)能夠勝任崗位職責(zé)所需。三是長(zhǎng)期以來(lái)注重與多部門的工作聯(lián)系,有一個(gè)與上下、左右深入的工作溝通基礎(chǔ),懂得并掌握基本程序和工作規(guī)律,能駕馭崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。四是有良好的個(gè)性修養(yǎng),尊敬領(lǐng)導(dǎo)、尊重同志,可以確保分工協(xié)作和團(tuán)結(jié)共事。更使我有信心競(jìng)爭(zhēng)這一職位的是,近幾年,組織和領(lǐng)導(dǎo)不斷地教育、栽培,與同志們的互相關(guān)愛(ài)、取長(zhǎng)補(bǔ)短,以及單位良好工作氛圍的影響,使我個(gè)人的綜合素質(zhì)得到了很大提升。相信在這個(gè)崗位上,我能夠更好的發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)、盡我所能,為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層做好服務(wù)工作。
            四、努力方向
            此次競(jìng)職,如能得到組織的信任、同志們的支持,選擇我到辦公室主任的崗位上,我將更加珍惜這個(gè)機(jī)遇,恪盡職守,自我加壓,加快進(jìn)步,盡心、盡力做好和創(chuàng)新辦公室工作,做到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)多一些建議,對(duì)同志多一點(diǎn)幫助,對(duì)工作多一份勤勞,對(duì)生活多一些嚴(yán)謹(jǐn)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),盡快適應(yīng)新崗位的工作要求。二是開(kāi)拓進(jìn)取,創(chuàng)新發(fā)展。形勢(shì)發(fā)展日新月異,不能因循守舊。重點(diǎn)是在總結(jié)以前好的制度的基礎(chǔ)上,要?jiǎng)?chuàng)新工作方法,完善管理手段,使辦公室工作更加科學(xué)、規(guī)范、高效。三是不斷改進(jìn)作風(fēng),加強(qiáng)配合。切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),規(guī)范服務(wù)行為,顧全局,講協(xié)作,更好地樹(shù)立和維護(hù)部門形象。四是完善工作流程、辦事規(guī)范,提高工作質(zhì)量。辦公室工作具有瑣碎繁雜、連貫性小、隨機(jī)性大的特點(diǎn),要增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和前瞻性,提高協(xié)調(diào)服務(wù)能力,做到懂規(guī)矩、講程序,建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體系,讓辦公室每個(gè)成員知道哪些能辦,哪些不能辦;哪些可以表態(tài),哪些不可以表態(tài);哪些該說(shuō),哪些不該說(shuō);確保日常工作正常有序,上傳下達(dá)準(zhǔn)確及時(shí),為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)提供可靠的保障,進(jìn)一步提升辦公室工作質(zhì)量。五是利用好現(xiàn)代化辦公管理手段,使公文管理上臺(tái)階。設(shè)立專職文秘,負(fù)責(zé)公文的收發(fā)、傳遞、文印、督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作,對(duì)起草的公文做到準(zhǔn)確、規(guī)范、高效、優(yōu)質(zhì)、針對(duì)性強(qiáng)、傳遞迅速,用新手段實(shí)現(xiàn)公文管理新水平。六是做好日常物資管理。對(duì)固定資產(chǎn)管理、低耗品管理、招待費(fèi)管理、物資管理、辦公用品管理等,突出以制度管人管事,嚴(yán)格照章辦事,抓好節(jié)支降耗,提高物資利用率,限度地做到物有所用、物盡其用。
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇九
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:
            大家好!競(jìng)爭(zhēng)出人才,競(jìng)爭(zhēng)出活力。感謝組織為我們創(chuàng)造了一個(gè)展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機(jī)會(huì)。參加今天的競(jìng)聘活動(dòng),我的心情非常激動(dòng)。因?yàn)檫@不僅是對(duì)公開(kāi)參與競(jìng)職勇氣的一次考驗(yàn),更是對(duì)我學(xué)識(shí)水平、工作經(jīng)驗(yàn)和綜合能力的一次全面檢驗(yàn)。我競(jìng)聘局辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。
            大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點(diǎn),頭緒繁雜、任務(wù)艱巨。參加辦公室主任競(jìng)聘,我的優(yōu)勢(shì)在于四個(gè)方面:
            一是有朝氣蓬勃的精力。有人說(shuō)年輕就是財(cái)富,而這財(cái)富就是年輕人具有的朝氣。有朝氣就有希望,有希望就有成功。我不忍把青春荒廢于庸庸碌碌之中,愿把自己這份難得的朝氣,投入到辦公室工作中來(lái),鍛煉自己,提高自己,服務(wù)大家。
            二是有吃苦耐勞的精神。自己從到鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦工作到縣計(jì)生局工作,已有七個(gè)年頭,也就是在計(jì)生這個(gè)特殊的戰(zhàn)線考驗(yàn)了七年,特別前幾年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦條件艱苦的情況下,不分白天夜晚地走村串戶,深入農(nóng)戶,獨(dú)立大膽開(kāi)展工作,培養(yǎng)了自己不怕吃苦的精神。正是有這種精神,我將把辦公室復(fù)雜繁重的工作化為輕松的樂(lè)趣,推動(dòng)辦公室高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
            三是有組織協(xié)調(diào)的經(jīng)驗(yàn)。自己無(wú)論是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是在計(jì)生局,都是一個(gè)活躍分子,一個(gè)積極的“聽(tīng)用”。哪個(gè)同事有麻煩事就幫哪個(gè),單位有大事都主動(dòng)參與,久而久之,培養(yǎng)了自己較豐富的組織協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)。這種看似不起眼的“經(jīng)驗(yàn)”,恰恰對(duì)發(fā)揮辦公室樞紐職能,協(xié)調(diào)好各股室正常運(yùn)轉(zhuǎn)具有重要作用。
            四是有學(xué)無(wú)止境的勁頭。在計(jì)生戰(zhàn)線這七年時(shí)間里,自己先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一線工作,后到計(jì)生局預(yù)算外管理、出納、藥具管理等不同崗位工作。在幾年來(lái)計(jì)生業(yè)務(wù)工作方法和手段不斷更新的形勢(shì)下,能見(jiàn)一行,鉆一行,在不同崗位都能熟悉掌握較新的業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的接受新知識(shí)新業(yè)務(wù)的能力。辦公室工作隨著計(jì)生整體工作和辦公一體化等形勢(shì)的發(fā)展,已發(fā)生了較大的變革,我將以較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,盡快適應(yīng)這種變化,服務(wù)好計(jì)生局整體工作。從去年起,我已在休息之余,刻苦學(xué)習(xí)辦公室文秘等業(yè)務(wù)工作。
            優(yōu)勢(shì)固然重要,要使辦公室工作開(kāi)展得有聲有色,盡職盡責(zé)履行自己的職責(zé),富有成效地做好辦公室工作,還必須要有自己的思路和設(shè)想。如果我能當(dāng)選辦公室主任,我的思路和設(shè)想主要有以下幾個(gè)方面:
            一是出謀劃策。辦公室作為承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外,溝通左右的橋梁,是各種信息的集散中心。我將針對(duì)當(dāng)前計(jì)生工作形勢(shì)發(fā)生較大變化的情況下,主動(dòng)收集基層計(jì)生工作反映出的新情況、新問(wèn)題,進(jìn)一步學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作思路和方法,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供較新、較實(shí)的工作意見(jiàn)或方案。同時(shí),將建立計(jì)生工作創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)和引導(dǎo)全局甚至全縣為計(jì)生工作出謀劃策,推進(jìn)計(jì)生工作再上臺(tái)階。
            二是加強(qiáng)管理。辦公室工作面寬事雜,只有加強(qiáng)管理才能保證工作寬而不推、雜而有序。我一定將加強(qiáng)管理,健全制度,力創(chuàng)一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、自覺(jué)勤勉、有所作為,利于進(jìn)步的好環(huán)境,充分調(diào)動(dòng)大家的積極性和創(chuàng)造性。特別是結(jié)合局工作實(shí)際,建立完善《計(jì)生局內(nèi)部管理目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)制度》,激發(fā)大家工作熱情。
            三是善于服務(wù)。辦公室工作處在單位的樞紐位置,服務(wù)對(duì)象廣泛。我將團(tuán)結(jié)同志,傾聽(tīng)大家的呼聲,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性,做到“雪中送炭”而非“雨后送傘”,做一名合格的“服務(wù)員”。圍繞全局決策和領(lǐng)導(dǎo)意圖,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),理順關(guān)系,化解矛盾,凝聚合力,全力以赴地把事辦成、辦好、辦到位。
            四是樹(shù)好形象。計(jì)生局形象的好壞,直接影響著計(jì)生政策的落實(shí)和工作的開(kāi)展。而辦公室處在單位的第一線,一舉一動(dòng)都代表著單位形象。我將建立計(jì)生信息調(diào)研獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)和引導(dǎo)大家通過(guò)各種渠道宣傳報(bào)道計(jì)生工作經(jīng)驗(yàn)與成績(jī),樹(shù)立計(jì)生局勤政的形象;我將帶領(lǐng)辦公室同志們認(rèn)真及時(shí)處理好相關(guān)工作業(yè)務(wù),協(xié)調(diào)好與各相關(guān)單位和部門的關(guān)系,樹(shù)立計(jì)生局務(wù)實(shí)的形象;我將加強(qiáng)自身修養(yǎng),注重自我形象塑造,全心全意,熱情細(xì)致地待人接物,樹(shù)立計(jì)生局熱情服務(wù)的形象。
            歲月有情時(shí)光荏苒,山長(zhǎng)水遠(yuǎn)時(shí)不我待。我年富力強(qiáng),有激情,有膽識(shí),有思想,有韌勁,更有一顆上進(jìn)心。如果競(jìng)聘成功,我知道,那里凝結(jié)的不僅僅是我個(gè)人的汗水,更凝結(jié)了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委和各位同仁的無(wú)限信任和期待,我將不負(fù)重托,不辱使命,會(huì)以百倍的信心和百倍的努力,為我局事業(yè)的發(fā)展而貢獻(xiàn)自己的力量!
            謝謝大家!
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇十
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
            大家好!
            我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持,給我這個(gè)機(jī)會(huì)參加競(jìng)職演講。我今天很激動(dòng),也很興奮,我叫,現(xiàn)年31歲,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,講師職稱。1996年8月?lián)纬山讨行霓k公室主任職務(wù),1999年9月調(diào)谷城縣第三高級(jí)中學(xué)工作。我競(jìng)聘的崗位是辦公室主任。我之所以競(jìng)聘這個(gè)職位,是因?yàn)槲揖哂幸韵滤膫€(gè)優(yōu)勢(shì):
            一是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。自參加工作以來(lái),我始終不忘記讀書,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己,現(xiàn)在又參加了研究生課程班的學(xué)習(xí)。我先后承擔(dān)過(guò)電大班、自考班、函授班、小教??频摹恶R克思主義哲學(xué)》《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》《鄧小平理論》,中專班的政治、哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)常識(shí),干訓(xùn)班馬克思主義理論、教育理論等課的教學(xué)任務(wù),1995年獲全市中師教學(xué)“五項(xiàng)全能”比賽二等獎(jiǎng),1997年獲全省中師政治優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng),先后有3篇教學(xué)教研論文在省市級(jí)雜志公開(kāi)發(fā)表,參加過(guò)省《中師政治試題精選》一書的編寫工作。
            二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。從1996年開(kāi)始一直從事學(xué)校辦公室工作,深知辦公室在學(xué)校工作中的地位、作用,知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范,明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求,悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略,在宣傳學(xué)校、參謀決策、日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作,取得了一定的成績(jī)。如:原教師進(jìn)修學(xué)校黨建方面的經(jīng)驗(yàn)刊登在《黨員生活》黨建專集上,干訓(xùn)、繼教方面的經(jīng)驗(yàn)材料在省市都產(chǎn)生過(guò)一定的影響,學(xué)校檔案建設(shè)獲省二級(jí)先進(jìn)。
            三是有較強(qiáng)的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),以“明明白白做人,實(shí)實(shí)在在做事”為信條,言行與各級(jí)黨委保持高度一致,踏實(shí)干事,誠(chéng)實(shí)待人。經(jīng)過(guò)多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高,能夠勝任辦公室工作。
            四是有較好的年齡優(yōu)勢(shì)。我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強(qiáng),能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作當(dāng)中去。假若我能夠競(jìng)爭(zhēng)上崗,我打算從以下幾個(gè)方面改進(jìn)辦公室工作,提高辦公室工作檔次。
            (一)科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承擔(dān)著黨務(wù)、文秘、人事、宣傳報(bào)道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的窗口,是為學(xué)校教學(xué)工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔(dān)瑣的事務(wù),又要參與政務(wù)。我將根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行合理分工,合理調(diào)度,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。
            (二)搞好綜合協(xié)調(diào),確保學(xué)校政令暢通。及時(shí)傳達(dá)貫徹學(xué)校決策,加強(qiáng)督辦檢查,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)決策的落實(shí)。認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、處室與處室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推委,出現(xiàn)工作空檔,確保學(xué)校以教學(xué)為中心,各方面通力合作,默契配合,步調(diào)一致,共同完成建校大業(yè)。
            (三)當(dāng)好參謀助手,服務(wù)校長(zhǎng)決策。及時(shí)準(zhǔn)確地掌握學(xué)校各方面的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對(duì)各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對(duì)外廣泛宣傳學(xué)校,提高知名度,樹(shù)立良好形象。
            (四)加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,需要有較強(qiáng)的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷地加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)決服從組織安排,言行與各級(jí)黨委保持高度一致,自覺(jué)講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講紀(jì)律,顧全大局,維護(hù)學(xué)校班子團(tuán)結(jié),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象,調(diào)動(dòng)辦公室全體工作人員的積極性,團(tuán)結(jié)辦公室人員一道共同搞好工作,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。
            領(lǐng)導(dǎo)、老師們,以上是我的競(jìng)聘報(bào)告。這次競(jìng)聘無(wú)論成功與否,我都不會(huì)辜負(fù)組織對(duì)我的期望,盡心盡力做好工作,做一個(gè)稱職的主任。我有信心、有決心搞好學(xué)校辦公室工作,愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái),迎接我校輝煌燦爛的明天。
            謝謝大家!
            競(jìng)聘公司經(jīng)理崗位講話稿篇十一
            尊敬的各位評(píng)委、同事們:
            大家好!
            卡耐基說(shuō)過(guò):“不要怕推銷自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)?!睉{著這句話,也憑著x8年的工作經(jīng)驗(yàn),今天我滿懷信心和激情的走到演講臺(tái)上參加這次的競(jìng)聘,自信有能力挑起主任的重?fù)?dān)。
            我叫,現(xiàn)年歲,中共黨員,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師,現(xiàn)任x辦事處主任,我競(jìng)聘的職位是辦事處主任。
            一、基本情況
            我于年在參加工作,先后從事4年;自連續(xù)三年取得省級(jí)、市行先進(jìn)單位,市級(jí)工會(huì)先進(jìn)小組,我本人也連續(xù)三年被評(píng)為市級(jí)先進(jìn)工作者。在近年的工作中都取得了業(yè)務(wù)和精神文明建設(shè)的雙豐收。
            二、競(jìng)爭(zhēng)的主要優(yōu)勢(shì)
            (一)政治方面比較成熟。始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)和積極實(shí)踐“”重要思想,在思想上、政治上同黨中央保持高度一致。在實(shí)際工作中,緊緊圍繞市行黨委的戰(zhàn)略部署,從我行改革和發(fā)展的大局著眼,在確定工作思路、制定營(yíng)銷策略、加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)、推進(jìn)系統(tǒng)管理等方面,都表現(xiàn)出了較強(qiáng)的政策觀念,全局觀念和較高的職業(yè)道德修養(yǎng),從而為順利組織開(kāi)展各項(xiàng)工作奠定了良好的政治思想基礎(chǔ)。
            (二)工作業(yè)績(jī)較為突出。
            自20xx年來(lái),辦事處各項(xiàng)業(yè)務(wù)均呈快速健康發(fā)展的一年。三年來(lái),我始終把工作重點(diǎn)定位在市場(chǎng)營(yíng)銷上,并將辦事處的營(yíng)銷工作作為一個(gè)有機(jī)的主體,在營(yíng)銷策劃、細(xì)分市場(chǎng)、制定措施、落實(shí)考核、檢查督導(dǎo)等方面發(fā)揮了應(yīng)有的作用。工作中,堅(jiān)持以全行的大局利益為重,以團(tuán)結(jié)協(xié)作為紐帶,以推進(jìn)綜合營(yíng)銷為切入點(diǎn),以調(diào)動(dòng)全體員工的積極性為基礎(chǔ),解決了業(yè)務(wù)發(fā)展中的許多問(wèn)題,創(chuàng)造性地組織開(kāi)展了大量具體工作,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。到南定辦事處各項(xiàng)存款達(dá)x萬(wàn)元,較年初增長(zhǎng)x萬(wàn)元,增幅達(dá)%。全年累計(jì)辦理貼現(xiàn)x萬(wàn)元,完成全年任務(wù)%,借記卡發(fā)卡量達(dá)張,完成全年計(jì)劃%,卡存款余額x萬(wàn)元,完成全年任務(wù)%。在全年城區(qū)綜合營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)考核中取得前三名的好成績(jī)。
            (三)基層工作經(jīng)驗(yàn)較為豐富,有駕馭一個(gè)辦事處全局的能力。參加工作多年來(lái),在各個(gè)專業(yè)上都積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。在歷次的重大改革和業(yè)務(wù)運(yùn)作過(guò)程中,無(wú)論是營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)的撤并,員工的調(diào)整,我都能從大局出發(fā),從實(shí)際出發(fā),圓滿地協(xié)調(diào)內(nèi)外,溝通上下,聯(lián)動(dòng)左右,確保了各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。
            (四)商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)意識(shí)和綜合營(yíng)銷能力較強(qiáng)。直接從事市場(chǎng)營(yíng)銷三年來(lái),經(jīng)過(guò)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的磨煉,增強(qiáng)了市場(chǎng)觀念和商業(yè)化經(jīng)營(yíng)觀念,我直接營(yíng)銷和拓展了等轄內(nèi)家重點(diǎn)企業(yè),積累了較豐富的綜合營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),為我下一步各項(xiàng)工作的開(kāi)展奠定的良好的基礎(chǔ)。
            三、工作目標(biāo)及主要措施
            在任期內(nèi),我保證實(shí)現(xiàn)存款增長(zhǎng)x元以上,任期內(nèi)保證完成市行每年下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),特別是盈利水平要力爭(zhēng)大幅度增長(zhǎng),為全行做出更大的貢獻(xiàn);同時(shí),牢牢把握強(qiáng)化管理這一永恒主題,始終堅(jiān)持加快業(yè)務(wù)發(fā)展和防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)兩手抓,任期內(nèi)杜絕違規(guī)、違紀(jì)、違法案件的發(fā)生。
            任期內(nèi),我將主要抓好以下幾項(xiàng)工作:
            (一)注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷增強(qiáng)員工凝聚力。
            我將通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行周密考慮,科學(xué)制定辦事處員工績(jī)效工資考核辦法,以此調(diào)動(dòng)全體員工的積極性和工作熱情;成立黨、團(tuán)員活動(dòng)室,每位員工都可以暢所欲言,提出合理化建議;我還將有意識(shí)、有重點(diǎn)的加強(qiáng)年輕后備干部的培養(yǎng),對(duì)辦事處的青年員工及時(shí)進(jìn)行崗位輪換,適當(dāng)為其增加工作壓力,以促進(jìn)他們綜合素質(zhì)的不斷提高。
            (二)確定以存款工作為發(fā)展基礎(chǔ)的方針,推動(dòng)存款增量再創(chuàng)歷史新高。
            我將強(qiáng)化辦事處存款工作基礎(chǔ)地位的工作方針,堅(jiān)持以搶占市場(chǎng)份額為目標(biāo),通過(guò)加大營(yíng)銷力度充分發(fā)揮轄內(nèi)金融資源的特點(diǎn),突出網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷個(gè)人業(yè)務(wù)的主體作用,促進(jìn)辦事處各項(xiàng)存款工作的開(kāi)展,特別是確保辦事處存款增量再創(chuàng)歷史最好水平。具體工作中,我將通過(guò)制定《辦事處優(yōu)質(zhì)客戶登記表》,讓每位員工掌握重點(diǎn)個(gè)人客戶資料,每逢他們生日及重大節(jié)日時(shí),送上賀卡,以此拉近與客戶的距離,在維護(hù)原有的客戶群體的基礎(chǔ)上,再拓展一批新客戶,成為我行存款增長(zhǎng)的新亮點(diǎn)。
            (三)增強(qiáng)效益觀念,大力發(fā)展貼現(xiàn)等高效業(yè)務(wù)。
            在xx辦事處工作期間,對(duì)重點(diǎn)企業(yè)主動(dòng)走訪,并向他們分發(fā)貼現(xiàn)宣傳材料貼近客戶,拓寬票據(jù)市場(chǎng),最大限度的獲取票源。在新的工作崗位,我將進(jìn)一步開(kāi)拓票源,大力發(fā)展貼現(xiàn)業(yè)務(wù),以此提高辦事處的經(jīng)營(yíng)效益。
            (四)強(qiáng)化內(nèi)部管理制度,進(jìn)一步深化優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)。
            在日常的各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作中,我將嚴(yán)格要求每位員工都以上級(jí)行下發(fā)的文件匯編為行為準(zhǔn)則,并由九級(jí)主管監(jiān)督執(zhí)行情況,堅(jiān)決杜絕違規(guī),違章案件的發(fā)生。在抓好內(nèi)部服務(wù)工作的同時(shí),我將不斷擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的內(nèi)涵。在工作中,我將立足實(shí)際,積極開(kāi)展以代發(fā)工資,代收費(fèi)為主的中間業(yè)務(wù),為企事業(yè)單位提供方便。同時(shí),強(qiáng)化信貸管理,加快信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,堅(jiān)持客戶分類管理,主動(dòng)淘汰劣質(zhì)客戶。
            記得香港首富李嘉誠(chéng)說(shuō)過(guò),他在用人方面不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才適用”,而是喜歡“小材大用”。因?yàn)椤按蟛男∮谩奔儗倮速M(fèi),“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能,促進(jìn)工作的創(chuàng)新,從而達(dá)到事業(yè)和個(gè)人的共同發(fā)展的目的。如果各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁給我一個(gè)“小材大用”的機(jī)會(huì),我將盡我所能,做好主任的工作!
            我的演講結(jié)束了,謝謝大家!