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        最新上班曠工檢討書300字(7篇)

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            每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
            上班曠工檢討書300字篇一
            您好!
            我總是愛鉆空子,鉆公司的空子,鉆領(lǐng)導的空子,我知道真是很不對的,也是很不好的壞習慣,甚至于我最近因為公司的民主,沒有實行上下班打卡的制度,所以我這一個月出現(xiàn)了多次曠工的現(xiàn)象,現(xiàn)在我就此向您做出解釋并做出檢討。
            公司之所以沒有實行上下班打卡的制度,也是因為相信我們,也不希望因為一分鐘或者短短幾分鐘的遲到影響這一天的上班的心情,所以公司的做法是非常的民主和體貼的,但是這絕對不是我們曠工的原因,也不能因為這個而出現(xiàn)曠工的想法,這一個月因為您在外出差,所以我對自己要準時上班這件事并沒有太上心,也因為公司最近的事情不算很多,加上員工宿舍就在公司的旁邊,所以我多次都回到宿舍做自己的事情去了,對公司的工作也是不管不顧,所以我知道自己錯誤的嚴重性,否則我今天也不會向您寫這篇檢討了。
            現(xiàn)在再多的解釋只會讓您覺得我在推卸自己的責任,其實不是這樣子的,我知道對于曠工這種事情,還是多次曠工,我解釋也沒用,也是無濟于補的,畢竟這已經(jīng)是一個事實了,所以我也不再過多的解釋,我只希望領(lǐng)導您能夠原諒我的錯誤,我已經(jīng)徹底且深刻的知道自己做錯了,我也已經(jīng)反省過自己的錯誤了,我不應(yīng)該鉆這些空子,更不應(yīng)該把公司對我們的好,來變成我們犯錯的原因,所以不管怎么樣,問題既然是出現(xiàn)在了自己的身上,就應(yīng)該從自己身上找原因,從自己從頭到腳的改變。
            所以我認為自己之所以會這樣子,還是因為自己過于懶散,而且思想上面不端正,我知道公司少我一個這種人會更加的好,就沒人來影響公司的工作和紀律了,但是我自己要是沒有這份工作可能就不會這么好了,所以我不但不懂得珍惜,反而肆意妄為,完全沒有把公司的紀律和公司里面的規(guī)矩放在眼里。
            領(lǐng)導,我在此向您保證,以后我一定不會再違反公司的上班紀律,每天按時上班,絕不遲到早退,更不會讓曠工這樣的事情在我身上再次發(fā)生,所以希望公司能夠?qū)ξ疫@件事情酌情處理,我也已經(jīng)反省過自己,也希望公司及公司領(lǐng)導能夠原諒我這一次,我以后一定盡心盡力為公司做事,遵紀守規(guī)的做個好員工。
            此致
            敬禮!
            檢討人:xxx
            20xx年x月x日
            上班曠工檢討書300字篇二
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            因為家里出了事情,導致有多次曠工情況,我知道這樣做不好,但是因為沒有找到我們單位的經(jīng)理請假,但是家里情況又非常緊急,就只好忙著處理家中的事物了,對我們單位影響非常惡劣,我也清楚,以后我保證在不犯了。
            多謝領(lǐng)導給我這次機會,讓我能夠繼續(xù)在我們單位工作,這我已經(jīng)非常滿意了。對于懲罰我會好好接受,不會在犯錯,一定會認真做好的,不做任何錯事,過去的錯我不會在犯。其實我知道機會不容易,我那是也是沒辦法,畢竟每個人家里都有一本難念的經(jīng),想要避免是很難,但是以后我不會在這樣做,有任何事情都會及時與領(lǐng)導溝通,只要主動請假及時聯(lián)系還是會批的。
            但是像我這樣隨意多次曠課的行為,是嚴重的錯誤,這樣做不但影響惡劣,而且也不是我期望的那樣,每個人都要為自己的錯誤買單,每個人都要做好自己的工作,我因為私事耽誤了公事,這樣的事情令領(lǐng)導生氣,我理解,我會改變的,想一想我在我們單位工作多年,平時也很少請假,更少曠工,因為我多年工作的辛勞單位領(lǐng)導才給我認錯的機會,我領(lǐng)了,也會牢記的,單位的規(guī)矩不能破,我很感激領(lǐng)導能夠理解過,給我辯解的機會。
            礦一兩次是小事,但是連續(xù)曠工,這樣做已經(jīng)嚴重影響到了單位的工作速度,這樣的做法激烈也不對,領(lǐng)導多次找我談話,我也一直說要改但是卻經(jīng)常忘記主動去請假,反而給領(lǐng)導添亂,我沒有做到一個員工的責任,做的不對,領(lǐng)導能夠理解我,我卻沒有為領(lǐng)導考慮。釋然領(lǐng)導非常生氣,但是還是給了我一次機會,讓我去改正,讓我有機會悔改,這使得我留下了心,我不會在犯了一定會好好做好自己的工作的,做一個專心工作,做一個認真的,以后會把自己的試試和公事分開,不會子啊一直這樣犯同一個錯誤。
            其實我內(nèi)心還是非常愧疚的,君以誠帶我,我卻讓領(lǐng)導失望,看到領(lǐng)導搖頭,看到領(lǐng)導對我失望,其實自己也非常難受,都怪自己沒有處理好自己的家里問題,影響到了工作,以后我會改變的,會從新思考對策的,不會犯錯了不想犯錯了,請領(lǐng)導您能夠原諒我。我愿意哄今后的努力來補自己犯下的錯,我會努力做到,好好把自己的任務(wù)做好。
            此致
            敬禮!
            檢討人:xxx
            20xx年xx月xx日
            上班曠工檢討書300字篇三
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            我是xx部門負責xx工作的小x,這次我深感自己的錯誤嚴重,為了不讓我的錯誤影響到更多的同事,我選擇主動的來承認我的錯誤,將我的錯誤影響能夠降至最低,同時也是以我自己為反例來警示各位同事,讓公司內(nèi)不再有下一次的類似情況。
            在x月x日,我在沒有請假的情況下無故曠工了一天,不僅僅讓公司的各位同事領(lǐng)導為我的安全擔心不已,還讓我們公司當天的工作任務(wù)完成情況受到了影響。雖說這影響并沒有造成什么嚴重且不可挽回的后果,但是我這樣無故曠工很明顯是不對的,很明顯是違反了公司的規(guī)章制度。更別說我的無故曠工讓公司內(nèi)擔心我的人都感到非常著急,害怕我出了什么事情,這種情誼我也必須要有所回應(yīng)。
            事實上,那天我臨時突發(fā)一些私人方面的事情,不得不選擇先去處理。但是不管如何,哪怕是說一千道一萬,我也應(yīng)該向公司解釋一下,在口頭上請一個假才對。而不是像鴕鳥一樣,選擇性的遺忘這一情況,仿佛我只要不跟公司說,這件事就沒有發(fā)生過,我也能夠在第二天正常上班。
            這種思想是幼稚而又可笑的,但是當時的我卻仿佛魔楞了一般,偏偏選擇了這么做,以至于在公司造成了很不好的負面影響。現(xiàn)在我想起來也是覺得當時的自己非常的可笑,我們公司一向都是以人性化的管理為口號,我們各位同事領(lǐng)導也仿佛一家人一樣親熱團結(jié),有什么事我們不能一起面對?這些事情只要說了公司肯定會給我批假。
            但是我卻沒有,難道是表示我不信任公司嗎?并不是,我當時只能說是不想麻煩別人也不想麻煩公司,選擇能夠一個人處理就盡量一個人處理,因此才導致了這件事情的發(fā)生,以至于現(xiàn)在我哪怕后悔也是沒用了。
            因此,我不打算找一些其他的借口來解釋什么,犯了錯就是錯,我既然沒有請假就曠工,理應(yīng)按照公司的獎懲條例來處罰。對于公司的處罰決定,我選擇接受,并且我也會向各位同事公開道歉,以感謝各位同事對我的關(guān)心。
            并且在以后的工作之中,我能夠向領(lǐng)導保證不會在發(fā)生這樣的事情,并且在后面的工作中我會盡快將我落下的一天工作給補齊,并且在以后的工作中來漸漸地改變各位同事對我這次曠工的壞印象,重新融入我們這個大集體之中去。
            此致
            敬禮!
            檢討人:xx
            20xx年x月x日
            上班曠工檢討書300字篇四
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            在單位上班這段日子,我有好幾次沒有及時的請假,從而曠工了,而今領(lǐng)導也是嚴厲的批評了我,我也是知道我這樣做是不對的,一次還算是情有可原,但是多次卻實在是我對于工作不是那么的重視才導致發(fā)生這種情況,我也是要好好的反省,檢討。
            多次的曠工,領(lǐng)導還是愿意給我機會,讓我繼續(xù)的在單位上班,其實也是看在我這幾次的曠工都是由于沒有來得及請假,的確是有事情去了,可是歸到原因我也是知道,的確是自己在崗位上不夠那么的重視,每一次的曠工都是由于自己覺得反正沒什么事情,而自己的一些事情的確緊急需要去處理,到時候回到單位再找領(lǐng)導補假就是了。但是我沒想的事情是我沒來上班,也是領(lǐng)導擔心,同時同事一些需要我來配合去做到事情也是沒有辦法再做了,也是影響了工作的。
            工作態(tài)度的問題,也是反映在了我平時的一個工作之中,工作的時候也是沒有那么的認真,做事的效率并不是很高,作為在單位上班其實也不短的一員,我也算老員工了,其實更是應(yīng)該起到帶頭的作用,而不是還犯一些新人才有的錯誤,通過這次的批評,我也是知道我不能再如此下去,領(lǐng)導愿意給我機會,我也是不能浪費,既然在這個崗位上,就必須要重視工作,要把事情給做好了。
            在今后的一個工作之中,我不能再曠工了,如果真的有什么事情,其實完全可以請假,或者先把工作和同事交代好,即使是比較急的事情,當時也是必須要請假的,無論是電話或者其他的方式其實都是可以請假的,如果什么都不說,然后曠工,這種態(tài)度是非常不好,我而今也是意識到了,領(lǐng)導既然還給予我機會,沒有因為我多次的曠工而把我辭退了,那么我在工作之中也是要有意識到這一點,而不是還曠工,那時候即使領(lǐng)導不說,我也是會很沒臉的,畢竟這么多次的,我也是個成年人,不是小孩子,不是一次錯誤的出現(xiàn),還不知道悔改的。
            領(lǐng)導,請您放心,真的這次您的批評我已經(jīng)記在了心底,知道自己的錯誤是什么,我也是會在以后好好的改正,不再曠工,在工作上面也是要多用心,不辜負您的這次沒有把我辭退,而是希望我好好的改進,我也是會改的,絕不會再有曠工的事情發(fā)生了。
            此致
            敬禮!
            檢討人:xxx
            20xx年x月x日
            上班曠工檢討書300字篇五
            尊敬的xx:
            您好!
            我是xx科定科實習的,懷著無比愧疚的心情寫下這份檢討書,我已經(jīng)認識到自己所犯錯誤的嚴重性,并向您保證絕無下次。
            早在我剛踏進醫(yī)院實習的時候,我們實習生就進行了崗前教育,老師您一再強調(diào),不得遲到,不得曠工,要以一名真正護士的準則要求自己。作為實習護士,保證每天按時上班,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,認識到自己將要為自己的行為負責。我犯的是原則性的問題,是不能被原諒的,為了更好認識和改正自己的錯誤,我認為有必要對自己的行為做出深刻檢討,在實習期間老師反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,然而我自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了現(xiàn)在的錯誤。此次的為,充分暴露出我的主觀安全意識與思想覺悟嚴重不足。
            針對我思想覺悟方面的巨大不足,我必須認真、深刻地反省。
            檢討如下:
            一、思想上的錯誤:在思想上分不清主次,對老師不尊重,對自己不負責。
            二、行為上的錯誤,曠工回家,沒有請假,無視醫(yī)院實習生管理制度,無視老師的要求。
            三、對自己的不負責,學習是學生的天職,曠工讓我失去寶貴的學習機會,必然影響自己知識的積累,作為實習生是很不應(yīng)該的。
            四、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響醫(yī)院的紀律性。
            五、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,護士一定要有規(guī)范的行為準則,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好。
            檢討人:
            20xx年xx月xx日
            上班曠工檢討書300字篇六
            尊敬的xx領(lǐng)導:
            您好!
            實在是非常的抱歉!在x月x日的工作中,我因為自身的錯誤,錯以為自己已經(jīng)請假,沒能及時的向您申請,導致自身在x月x日出現(xiàn)曠工的情況!對此,我真的感到萬分的抱歉和慚愧。同樣也給您增添了麻煩,對此,我真很抱歉!
            當時,其實我也非常的迷糊,直到接到了您的電話我才明白,自己竟在工作中犯下了這樣大的馬虎!捋清情況后,我也明白自己究竟錯在了哪里!因為x月x日臨時有事,我本該昨天晚上聯(lián)系您申請請假!但是,在忙碌中我一時間竟忘了這回事!更糟糕的是,我還錯以為自己已經(jīng)請了假,將這件事放到了腦后!如今清理了自己迷糊的頭腦,仔細的回想下才發(fā)現(xiàn),自己竟是完全將這件事給搞錯了!對此,我真的感到無比的慚愧!
            現(xiàn)在分析來,這次的錯誤確實完全是我的錯誤!作為一名員工,在請假方面我竟是這么的漫不經(jīng)心!甚至沒能做好確認!這本身就是非常不對的!這不僅僅是我對自身工作的不嚴謹,更是對工作的不負責!如果我當時能認真的確認一下,至少在也不應(yīng)該會鬧出這么大的烏龍!
            如今,我因為自己的粗心,不僅導致曠工,還給您添了許多的麻煩,影響了工作的進度!對此,我真的感到無比的后悔!
            當然,在人知道自己的錯誤之后我也對自己的情況做了如下反省:
            首先,這是我自身做事不夠嚴謹?shù)膯栴}!面對自己一天的工作,但我卻沒有嚴謹?shù)膶Υ?!這本身是非常錯誤的事情!
            其次,在事后不知道認真檢查!這也是我在工作中常犯的問題,明明在工作時都不夠嚴謹,在完成后還不知道檢查,更加導致了的錯誤的誕生!甚至連本來能避免的錯誤都無法避免了!
            最后,也同樣是最嚴重的我的責任心問題!作為工作者,我首先應(yīng)該嚴格的遵守公司紀律,其次,對自己的工作也應(yīng)該認真負責!但我卻因為自己的事情就將這些都放到了身后,完全沒有想起自己行為上的錯誤!這是我在責任感上的不足!對此,我很是慚愧。
            如今,錯誤已經(jīng)因為我自身的疏忽造成了嚴重的影響,我真的非常后悔。但我也會通過這次的事情嚴格的警醒自己,讓自己能更加嚴謹?shù)膶Υ窈蟮墓ぷ?!今后,我一定會認真負責的對待工作,再不會出現(xiàn)這樣的錯誤!望您原諒。
            此致
            敬禮!
            檢討人:xxx
            20xx年x月x日
            上班曠工檢討書300字篇七
            您好!
            我很抱歉,作為公司的一名xx員工,卻在基礎(chǔ)的工作要求上犯下了嚴重的錯誤!這不僅僅是紀律和責任的問題,更是對領(lǐng)導和同事們的不尊重,是對我們xx公司規(guī)定的不重視!對此,我感到深深的愧疚。
            作為您領(lǐng)導的xx部門團隊的一員,在工作上,我雖然積極的完成了自身的工作責任,在工作方面積極努力的學習經(jīng)驗和知識。但對于紀律和責任而言,我卻又十分的疏忽,甚至不負責!這些問題,其實大部分都是我在過去學生時代遺留的問題所導致的。因為我的對紀律的不重視,對團隊的不關(guān)心,在學生時代就經(jīng)常給老師和同學們帶來了不少的麻煩。雖然在及進入社會之后,這些問題也得到了極大的改善和進步,但自身卻依舊不擅長管理自己,導致在紀律上有不少的問題。
            如今,反省此次的問題。主要的錯誤在于,x月x日的工作期間,我竟在沒有通知領(lǐng)導和人事的情況下,私自在工作時間里離開了公司,造成了十分嚴重的曠工問題!對此給大家?guī)淼穆闊┖筒槐?,我真的深感慚愧。
            作為員工,我們也都十分清楚,曠工是十分嚴重的一個問題。但我卻還是犯下了這樣糟糕的行為!其主要原因,是因為字x月x日的時候,我聽聞家中出現(xiàn)急事,心急之下,我沒能仔細思考,急匆匆的就離開了公司,結(jié)果觸犯了紀律和規(guī)定。
            但這并不是為自己的開脫的理由,我十分清楚,紀律就是紀律,規(guī)定就是規(guī)定,我自己在公司的規(guī)定上犯下了錯誤,對此,我無比的慚愧,也十分后悔自己沒能將事情處理好。面對家庭方面的情況,一下子失去了理智和判斷能力,結(jié)果造成了這樣嚴重的后果。
            當然,我也認識到,這次問題中最嚴重的,還是對各位同事的影響。一直以來,我對自身紀律的松懈管理就在給公司慢慢帶來不好的影響,如今,更是犯下了曠工這樣的大錯!這對紀律而言,是十分糟糕的問題。
            但經(jīng)過這次的自我反省和領(lǐng)導的教導,我深刻的認識到自己,必須嚴格的改進這項問題!為此,我會在今后的工作中,重新學習公司紀律,嚴格提升自我的責任感!將紀律和規(guī)定牢牢掌握!仔細的對待工作的每一條要求!
            我會認真的改進自己,爭做公司紀律的榜樣。還望您能原諒我的失誤,我定會用實際行動來證明自己的改變!
            此致
            敬禮!
            檢討人:xxx
            20xx年x月x日