總結是一個重要的學習方法，在不同的學科領域都具有重要意義。寫總結時要注重邏輯性和條理性，避免跑題和散漫。在總結范文中，你可以找到一些寫作技巧和表達思路的啟發(fā)。
    園林工作總結及工作思路篇一
    xx年以來，在市委、市政府及建設局黨委的領導之下，園林局黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，充分發(fā)揮支部在基層的領導核心作用，以黨員同志的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，扎實推進我市和諧社會建設、宜居城市建設、國家級園林城市建設工作?，F(xiàn)將半年來園林局黨支部的工作情況匯報如：
    一、“作風建設年”活動開展地有聲有色。
    自今年四月份開展“作風建設年”活動以來，我單位及時制訂“作風建設年”活動工作方案，成立領導小組，召開全體職工大會，廣泛宣傳、提高認識、加強領導，周密部署，精心組織，并緊緊圍繞主題設計各種活動載體，貼近實際、貼近工作、貼近職工，使作風建設年活動呈現(xiàn)出了抓得早、抓得深、抓得實的良好局面。同時，黨支部結合“作風建設年”活動，計精心設計各種活動載體，使園林局的全體職工都積極參與到“作風建設年”活動中來。如在全體職工中開展優(yōu)秀園林工作者、優(yōu)秀園林養(yǎng)護、優(yōu)秀園林技術創(chuàng)新、優(yōu)秀示范點的“四優(yōu)”評比工作；如結合“雙百共建”活動開展“作風建設年”活動專題座談會；如在加強學習型單位的建設工作中插入職業(yè)道德的專題教育；如在單位日常工作中組織開展五節(jié)儉（即節(jié)儉用水、節(jié)儉用電、節(jié)儉用紙、節(jié)儉用車、節(jié)儉辦事）為主要內(nèi)容的節(jié)約型單位的建設；……。
    在“作風建設年”活動的查找問題階段，我們將切實做好“四個堅持”：一是堅持把深化學習教育作為基礎，來切實加強單位職工的思想認識；二是堅持以廣泛聽取意見為手段，深入基層，貼近群眾，傾聽真實聲音，把群眾批評當作改進作風和提高工作水平的動力；三是堅持把建立長效機制作為根本舉措，確保所發(fā)現(xiàn)問題得到徹底的整改；四是堅持領導干部帶頭身體力行，為職工樹立榜樣。
    二、通過《微型黨課》加強思想政治理論學習
    在深入學習《鄧小平理論》《xx文選》和“三個代表”重要思想的基礎上，園林局支部還制定了每月一課的《微型黨課》學習計劃表，有計劃、有步驟地開展了一系列學習活動?！段⑿忘h課》的主要學習內(nèi)容有保持共產(chǎn)黨員先進性學習、市第十三屆黨代會學習、“三個代表”重要思想學習、兩代會學習、黨章學習、機關效能建設學習、社會主義榮辱觀學習、黨風廉政建設學習等內(nèi)容。
    《微型黨課》的學習方式是園林局支部在思想政治理論學習上的一大工作亮點，《微型黨課》的主講人由園林局支部的黨員同志輪流擔當，先通過個人學，再由支部集中學，最后開展專題研討，此舉不僅充分地調(diào)動了園林局黨員同志的學習積極性，而且真正做到學以致用，以用促學、學用結合，大大增強了學習的有效性。通過每月一課的《微型黨課》學習，使園林局的黨員干部思想穩(wěn)定，保持著良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)，為更好地開展我們的園林綠化工作提供了堅強的思想保證。
    三、扎實推進黨的組織建設，不斷提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
    緊緊圍繞增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，加強和改進黨的組織建設。在黨員隊伍中堅持倡導“覺悟高于一般職工，技能高于一般職工，業(yè)績高于一般職工”的黨員先鋒模范作用，同時，大力提倡加強黨員同志和群眾的密切聯(lián)系。
    與此同時，園林局支部以堅持標準慎重發(fā)展為前提，加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作，并制訂xx年年度發(fā)展黨員計劃，，今年擬送兩名入黨積極分子參加黨校培訓班。
    在工作中，園林局的黨員同志以實際行動充分體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用，如在近期的“抗旱”工作中，司機不夠了黨員同志上，澆水工人中署了黨員同志頂，晚上加班由我們黨員同志帶班。在剛剛結束的市政府綠化改造工程中，面對工期緊、任務重、要求高、施工難、天氣熱的情況，園林局黨支部帶領著職工，從早上7時到晚上十時，加班加點，打了一場漂亮的攻堅戰(zhàn)，不僅順利地完成了工程，而且給市政府的工作人員留下了一個良好的工作印象。
    在今后的工作中，園林局黨支部將按照建設局黨委xx年年工作要點，緊扣園林局中心工作，充分發(fā)揮園林局黨支部的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證作用及全體黨員的先鋒模范作用，為更好地綠化美化姚城提供精神動力和組織保障。
    四、確立安全生產(chǎn)理念加強安全生產(chǎn)工作
    黨的十六屆六中全會把安全生產(chǎn)作為構建社會主義和諧社會的切入點和著力點之一，市園林局黨支部面對新的形勢，以科學發(fā)展觀為指導，積極配合行政部門完善安全監(jiān)管模式，并從六個方面入手，切實地加強本單位的安全生產(chǎn)管理工作。
    一、加強安全生產(chǎn)責任管理制度。
    今年上半年我們成立了安全生產(chǎn)管理領導小組，并明確了各自的責任，單位主要負責人是安全生產(chǎn)的第一責任人，主管生產(chǎn)的副職是直接責任人，各部門負責同志是具體責任人。為了加強工作力度，我們又設置了一名專職安全員，形成由“一把手”負總責，分管領導、所屬科室負責人、專（兼）職安全員具體抓的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡。其次，我們把安全生產(chǎn)管理納入年度目標責任考核，各級責任人均簽訂了安全責任狀，安全生產(chǎn)管理實行一票否決制。
    二、落實安全生產(chǎn)會議制度。
    每月召開一次安全工作會議，傳達上級布置的安全生產(chǎn)管理工作重點，總結本單位上一個月的安全生產(chǎn)管理工作情況；每半年度召開一次安全生產(chǎn)總結會議，并部署半年度安全生產(chǎn)管理工作。
    三、加強全體職工的安全生產(chǎn)教育制度。
    安全生產(chǎn)教育是我局貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范化、程序化、科學化最重要的基礎工作。時間安排為每季度一次，對象為全體職工，內(nèi)容主要有有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度的學習；正確使用各類園林綠化工具的學習。并且通過宣傳欄、黑板報等形式宣傳介紹安全事故，講解人身安全知識、防火知識和交通安全法規(guī)，著力營造濃厚的宣傳氛圍，提高了職工安全意識。
    四、加強車輛管理制度。
    單位車輛由綜合科統(tǒng)一調(diào)度管理，各車輛實行定人駕駛、養(yǎng)護；駕駛員對車輛負有保管、養(yǎng)護、維修的責任。發(fā)現(xiàn)安全隱患應及時排除，保證車輛安全正常運行，并保持車容、車貌整潔；按市政府規(guī)定，采用招標形式確定車輛定點維修。
    五、圍繞園林綠化工作任務，落實長效管理機制
    結合園林局80萬平方的綠化養(yǎng)護任務，我們將xx年年定為“綠化養(yǎng)護年”，并出臺“四大舉措”來切實加強養(yǎng)管督查力度。
    舉措一是：創(chuàng)建余姚市園林綠化養(yǎng)護示范點；我們確定了二個綠地（南河沿路綠地、開豐路綠地），三個公園（陽明公園、舜北公園、新建公園），二條道路綠化（南雷路、新建路）和一個鮮花布置點為創(chuàng)建xx年度余姚市綠化養(yǎng)護示范點的單位。此舉通過以點帶面的方式，將會全面地促進我市的園林綠化養(yǎng)護工作。
    舉措二是：在綠化養(yǎng)護工作中提出“五化”的具體工作要求；“五化”一是凈化，要求各單位要在管轄區(qū)域內(nèi)要做好24小時的保潔工作；二是美化，要求各單位定期完成鮮花布置工作，一般為三個月一換；三是綠化，各單位在實際工作中要處處體現(xiàn)出園林綠化的景觀效應；四是人性化，各單位在加強從業(yè)人員素質(zhì)的同時更要做好文明管理；五是精細化，各單位要把任務和職責落實到個人，并能層層抓落實。
    舉措三是：在工作中提倡“四注重”；一是要注重綠化養(yǎng)工作的季節(jié)性；二是要注重工作細節(jié)；三是要注重工作環(huán)節(jié)；四是要注重工作業(yè)績。
    舉措四是：設立督查考核成績排行榜，推行“三淘汰”制度；這“三淘汰”一是對于市園林局提出的問題在二十四小時內(nèi)不進行整改的單位將被淘汰；二是綠化苗木由于養(yǎng)管方面的問題大片死亡的單位將被淘汰；三是在督查考核排行榜上連續(xù)三次未位的單位將被淘汰。
    六、強化反腐倡廉工作
    園林局作為我市城市園林綠化建設的主要力量，園林局黨支部將積極配合單位行政部門切實加強園林綠化工程建設中的保廉體系建設，將“陽光工程”引向深入。同時，在近兩年來出臺的各項制度規(guī)定的基礎上不斷充實、細化、提高，強化監(jiān)督的有效性加強反腐倡廉制度建設，建立健全反腐倡廉的基本制度和源頭預防腐敗的制度。認真落實黨風廉政建設責任制，充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督作用。
    園林局黨支部還組織召開了《中共中央紀紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》的專項學習，通過專項學習，使園林局全體黨員同志進一步提高了認識。
    七、積極做好群團工作和公益事業(yè)
    園林局黨支部積極廣泛開展各種群眾性文體活動，增強團結和活力，如今年在元宵節(jié)時組織開展了“鬧元宵”活動。同時針對本單位內(nèi)年輕大學生多的情況，積極做好共青團工作，組織開展有益于青年職工成長的活動，在工作任務安排中，讓共青團積極參與，如在近期開展的本市植物多樣性調(diào)查工作中，共青團是作為一個團體成為本次調(diào)查工作的主要執(zhí)行人。在婦女工作中，園林局黨支部加強對單位內(nèi)女職工的思想道德建設，同時在“三八”節(jié)時，安排了兩天時間讓她們外出參觀考察。在公益事業(yè)方面，園林局黨支部積極參與，每年單位都有幾次的募捐活動，每次都是完滿完成，今年上半年大型的捐款捐物活動就已有了兩次，一次是為受災群眾捐衣物，一次就是對慈善總會的捐款。
    園林工作總結及工作思路篇二
    （一）義務植樹活動。xx月xx日植樹節(jié)，組織區(qū)機關、五鎮(zhèn)干部職工、轄區(qū)企業(yè)中石油、移動志愿者共800人在新坡鎮(zhèn)高速路入口道路兩側種植重陽木158株、非洲楝100株和火焰木169株。xx月xx日，組織六街干部職工參加全市在桂林洋開發(fā)區(qū)德群路義務植樹活動，種植小葉欖仁200株。xx月底，組織蒼東村村民、青年志愿者共300人在蒼東村村路種植小葉欖仁221株。
    （二）區(qū)管道路綠化改造。重點改造豪巷街綠化，種植美麗木棉26株，整治邊角落空地100平方米，種植鴨腳木、變?nèi)~木、非洲茉莉球等灌木100平方米。
    （三）社區(qū)綠化改造。今年我局完成十個社區(qū)綠化改造，現(xiàn)已完成濱海新村社區(qū)、園內(nèi)里社區(qū)、西門外社區(qū)、居仁坊社區(qū)綠化改造，種植變?nèi)~木84平方米、小蚌蘭307平方米、大葉龍船花64平方米、百合竹380株，人工鋪玄武巖板35平方米，磚砌花池及貼瓷磚126米，修補花池及貼瓷磚71米，安裝玄武巖坐凳13套，大理石棋盤圓桌2套。鞏固提高大同里社區(qū)、正義社區(qū)、南沙社區(qū)等社區(qū)綠化，補植苗木200平方米。對頭鋪村村內(nèi)綠地進行全面修剪草皮18035平方米。目前，正對面前坡社區(qū)、坡巷社區(qū)、人和坊社區(qū)進行綠化改造。
    （四）積極開展“綠化達標單位”評比活動。根據(jù)海府辦[xx]2xx號文《人民政府辦公廳關于印發(fā)xx年度綠化先進單位復查暨評選活動實施方案的通知》的精神，我局積極配合市綠委辦檢查組對轄區(qū)25個新建的小區(qū)和單位庭院的綠化情況進行檢查評比，經(jīng)現(xiàn)場查看和專家評議，經(jīng)市綠化委員會表彰通報，我區(qū)寶安濱海豪庭等七家單位評為“xx年花園式單位”，御景峰等六家單位評為“xx年綠化達標單位”。
    做好行道樹樹池、隔離綠化帶、延邊綠化帶及街心街邊綠地的除草、整形及衛(wèi)生工作；
    對所養(yǎng)護的公共綠地的花灌木和地被植物及時修剪、保潔、施肥，對五礦綠地、炮臺綠地、頭鋪綠地的花灌木和草皮進行補植。
    1、園林配套設備尚未完善，開展區(qū)管道路綠化養(yǎng)護有一定困難。
    2、管理體制不順，市、區(qū)兩級園林部門的一些工作責任不明確。
    3、由于經(jīng)費有限，支持文明生態(tài)村和社區(qū)建設的力度不夠。
    4、一些公共休閑綠地仍有待進行進一步改造。
    3、是抓好病蟲害。
    4、積極開展群眾性義務植樹活動。根據(jù)市里的安排，認真組織全區(qū)開展群眾性義務植樹活動。同時，做好義務植樹綠化費的收繳工作。
    5、加大數(shù)字城管、12345政府熱線的辦結監(jiān)督力度。
    6、落實開展創(chuàng)衛(wèi)工作，重點加強社區(qū)綠化建設，不斷改善居民區(qū)綠化環(huán)境。
    7、積極完成市委市政府、區(qū)委區(qū)政府交辦的各項工作任務。
    園林工作總結及工作思路篇三
    （一）扎實有效地開展了先進性教育活動
    根據(jù)市委的統(tǒng)一安排部署，從2月3日起至6月30日，我局在機關全體黨員中開展了以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。在市委先進性教育活動領導小組的正確領導下，在市委督導組的悉心指導下，我局按照先進性教育活動的目標要求、基本原則和方法步驟，堅持標準，嚴格程序，加強領導，精心組織，周密安排，統(tǒng)籌兼顧，圓滿完成了“學習動員”、“分析評議”、“整改提高”三個階段的各項工作任務，取得了明顯成效，達到了“提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作”的目的。
    （二）綠化工作勢頭良好
    2006年我市計劃全年新增綠化覆蓋率一個百分點，計劃新增綠地率一個百分點，計劃新增人均公共綠地0.5平方米。截至6月底，我市建城區(qū)實際新增綠化覆蓋率0.48個百分點，新增綠地率0.45個百分點，新增人均公共綠地0.29平方米。分別完成全年計劃的48％、45％和58％。完成單位附屬綠地26公頃，居住區(qū)綠地16.06公頃，集中義務植樹37.55萬株，垂直綠化4.84萬延長米。
    今年，我市計劃完成道路新工程35條，實際完成30條；計劃完成綠地新工程22塊，實際完成14塊；計劃充實改造道路4條（不包括三條路重點改造工程），實際完成3條；計劃完成充實改造綠地1塊，實際完成1塊；計劃充實改造游園1個，實際完成1個；計劃道路補栽66條、4672株，實際完成82條、4925株。局屬四個苗圃完成育苗面積150.3畝。《xx市古樹名木保護方案》已上報市政府待批。唐槐公園順利完成北園的改造建設工程，并于五一前對游人開放。在改造建設過程中，利用仿生學造景技術完成北園1＃古唐槐的修復、加固工作，取得好的景觀效果。
    （三）重點工程進展順利
    1.上報了修改充實后的晉陽湖公園總體規(guī)劃方案，調(diào)整了晉陽湖公園開發(fā)建設領導組，起草了市場化開發(fā)晉陽湖方案，摸清了晉陽湖周邊開發(fā)需占用土地及搬遷人數(shù)，并已向市政府提出建議。同時,詳細規(guī)劃正在進行中。
    2.完成了玉門河公園《可研報告》及總體規(guī)劃設計，并報請市計委立項。規(guī)劃范圍內(nèi)的公園面積、預留用地地面附屬物已基本核實，征地及青苗補償費已上報市政府待批，目前玉門河建設前期準備工作已基本就緒。
    3.南寨公園建設立項計劃已經(jīng)下達，公園道路系統(tǒng)、供電廣播系統(tǒng)、供水系統(tǒng)及北大門建設進行了公開招標，并于6月28日開工建設。
    4.迎賓路、迎澤大街、長風大街、站前廣場綠化提質(zhì)工程已基本完工。共栽植大喬木7453株，花灌木及整形球類40778株，綠籬及色塊植物128萬株，各類花卉18萬株，擺放花缽160組，花車24個，播種草坪7541平方米，綠化景觀初步顯現(xiàn)。
    （四）創(chuàng)建文明城市取得實效
    今年是我市創(chuàng)建全國文明城市之年，為使我市進入文明城市行列，按照市委、市政府安排，全局上下做了大量認真細致的工作，為我市的創(chuàng)建活動增了光、添了彩，得到了領導和上級部門的肯定。
    迎澤公園發(fā)揮窗口作用，在北門電子屏滾動播出創(chuàng)建文明的標語，在園內(nèi)制作公益廣告，懸掛大幅宣傳標語。城西水系管理處充分發(fā)揮水系的社會功能,按照市領導指示精神,在飲馬河公園湖心島為山西省晉劇戲迷協(xié)會搭建舞臺，啟動了城西水系文化長廊。龍?zhí)豆珗@養(yǎng)管保潔有了明顯提高，干部職工加班加點治理水草，確保了水面的整潔優(yōu)美。局房產(chǎn)物業(yè)中心對局屬臨街建筑外墻進行了粉飾，美化了環(huán)境。兒童公園活躍公園氣氛，舉辦群眾喜聞樂見的活動，充分發(fā)揮了愛國主義教育基地的作用，在五一期間，組織了三場文藝演出?！傲弧痹谖腻笪枧_舉辦了全市少年兒童時裝秀表演，組織了長江少兒藝校專場演出。在創(chuàng)建期間，舉辦了晉劇清唱、大合唱、舞蹈表演。為慶祝建黨84周年，舉辦了“頌歌獻給黨”大型文藝演出，提升了公園形象。濱河公園注重職工的思想工作，調(diào)動職工的工作積極性，在大力宣傳教育的同時，完成了迎澤橋西菜市場、美特好大草坪700平米園路的鋪裝，粉刷了樹木，改造了綠籬，補播了草坪，改造了路心池，使濱河東西路的綠化景觀有了明顯改觀。五一廣場管理處兩次召開專題會議落實創(chuàng)建工作，做到責任到人，服務周到。盆景中心利用黑板報的形式向游人宣傳文明城市的內(nèi)容，取得了良好的社會效果。
    （五）園藝水平進一步提升
    “星級公園”評比活動的開展，對各公園完善基礎設施，強化業(yè)務管理，提高公園品位起到了積極促進作用。
    迎澤公園為提高公園景觀，重點對大草坪南部地區(qū)、少年宮地區(qū)、七孔橋三角地、南湖地區(qū)重新規(guī)劃，調(diào)整植物配置。街心公園各園在原有植物的基礎上，適當增加了常綠樹，加大南方花卉的擺放力度，在實際養(yǎng)護工作中，在“早、全、細、新”上下大功夫，逐步營造了一個四季常青，花香四溢的公園環(huán)境。動物園加大園內(nèi)綠化及園藝景觀建設，全面完成動物園綠化，實現(xiàn)了“黃土不露天”，提高全園綠化環(huán)境質(zhì)量和園藝景觀效果。盆景中心更新草坪品種，增設噴灌設施，繼續(xù)完善游園后院道路、廣場，強化環(huán)境建設，提高游園檔次。碑林公園完善綠化覆蓋及植物配置；改造不適合地被生長的蔭蔽地塊，新建文化休憩區(qū)及耐蔭花卉的小品景點；改造老化病害植物，增添水景；并鋪設噴灌系統(tǒng)。五一廣場在原有鮮花景點基礎上，增加南北廣場上鮮花景點的數(shù)量，彌補綠地面積的不足。
    另外，xx動物園還強化對動物的疾病預防，降低動物發(fā)病率，提高繁殖率，上半年共繁殖食草類動物19只，猛獸類動物1只，鳥禽類產(chǎn)卵390枚?，F(xiàn)有動物已達到161種，2381只。春節(jié)期間組織了“民間藝術表演”,填補了我市在春節(jié)無室外娛樂活動的空白,取得良好的社會效益?！拔逡弧币M各種動物表演，增加了參觀內(nèi)容，豐富了游園環(huán)境。
    （六）園林職能得到強化
    1.綠化審批嚴格有序
    政務大廳園林窗口嚴格按照《xx市城市綠化條例》的要求，規(guī)范程序，嚴格執(zhí)法，上半年受理了11個建設項目的審批，核準了配套綠化工程建設資金近百萬元，收辦件效率明顯提高，樹立了園林職工的良好形象。經(jīng)過努力，落實了綠化“一票制”，配套綠化資金6月1日正式進入政務大廳收繳。
    2.立法執(zhí)法加大力度
    為全面推進依法行政，依法治綠，結合我市實際，組織制定了《xx市綠線管理辦法》，從5與1日起貫徹執(zhí)行，使我市園林綠化法規(guī)適步完善。為加強執(zhí)法隊伍建設，將原二級審批廳的三個執(zhí)法小隊擴大為六個小隊，加大了檢查力度。執(zhí)法隊伍確定后，購置了必要設備，實現(xiàn)了辦案快速反應。及時組織執(zhí)法人員業(yè)務培訓，規(guī)范程序和行為，提高了依法行政和文明執(zhí)法的能力。上半年組織專業(yè)監(jiān)察人員共查處案件80余起，有效遏制了毀綠占地行為的發(fā)生，推動了依法治綠順利開展。上半年共完成催繳配套綠化工程建設資金1032萬元。
    （七）其他工作成績明顯
    一是火車站站前廣場改建效果明顯。二是兒童公園圖書館的拆除和“萬字樓”的維修如期進行。三是完成了29條示范街的整治工作，整治面積18.1萬平方米。四是參加沈陽“2006年世界園藝博覽會”準備工作已就緒，施工隊伍已進駐工地。五是關心職工健康，認真落實老干部的兩個待遇，為機關全體人員和離退休人員進行了體檢。六是勞動服務公司著手公司改制，起草了《xx市園林局勞動服務公司改制實施方案》和《職工安置實施方案》。七是園林植保站貫徹“預防為主，綜合防治”的方針，重點搞好36條主要街道的病蟲害防治，建立了小型實驗室和植保網(wǎng)絡。八是園林質(zhì)監(jiān)站認真履行職責，對“三條路”九個標段的招標工程進行了全方位的工程質(zhì)量監(jiān)督，分三個質(zhì)監(jiān)組分別對六城區(qū)的道路綠化工程和街道綠地新工程進行了質(zhì)量監(jiān)督，受理了28個社會綠化工程，工程造價2800余萬元。
    上半年，雖然我們的工作取得了一定成效，但影響全年各項目標任務完成的問題依然存在。一是公共綠地建設進度緩慢，今年簽訂的目標責任書中，需要在市中心建成2000平米以上的游園四個，目前僅有一個游園基本建成，其他均未動工；二是新栽植的綠籬植物成活率低，養(yǎng)護能力不能適應氣候變化，影響了景觀效果；三是企業(yè)改制進展緩慢，深層次矛盾和問題還沒有得到很好的解決。這些問題我們在下半年的工作中必須認真加以解決。
    下半年，我們的工作要緊緊圍繞市委、市政府年初確定的各項目標任務，采取措施，精心組織，周密安排，確保年底給市委、市政府交一個滿意的答卷。
    （一）主要任務
    加強基層黨組織建設，抓好全局第二批保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動，確保三大指標圓滿完成，具體抓好以下8項工作。
    1.高標準、高質(zhì)量完成南寨公園、玉門河公園建設任務。
    2.進一步完善xx市城市古樹名木的建檔、保護工作，全力推進城市樹木、綠地的認建、認養(yǎng)工作。
    3.組織開展“綠色社區(qū)”、“園林城區(qū)”的創(chuàng)建工作，組織對城市社會綠化的檢查驗收工作。強化城市綠化工程的質(zhì)監(jiān)工作，確保城市綠化工程的質(zhì)量。
    4.引深綠化養(yǎng)管體制改革以及內(nèi)部養(yǎng)管體制改革工作；開展對城市道路綠化養(yǎng)管工作的檢查評比活動。
    5.認真執(zhí)行“一票制”，加大綠化配套金的收繳力度。
    6.按期完成沈陽“世博會”的建設工程，爭取取得好的獎項和成果。
    7.搞好市內(nèi)河渠覆蓋綠化試點工作。做好省級園林城市創(chuàng)建正式評審工作。
    8.貫徹《xx市城市綠線管理辦法》，實施綠地管理證制度。
    （二）采取措施
    1.加大協(xié)調(diào)力度，推動各項工作順利開展
    分管領導和有關處室要加強對重點工程的督導，狠抓公共綠地的建設，加快進度，力爭全面完成各級目標責任書所下達的公共綠地指標。花木公司作為迎賓路綠化改造工程的業(yè)主，要加大與北營辦事處、黃陵辦事處、當?shù)卮迕竦膮f(xié)調(diào)，確保工程在7月20日前竣工。玉門河公園建設由于涉及到農(nóng)民土地補償費問題，需加大協(xié)調(diào)力度，確保玉門河公園建設如期完工。南寨苗圃要協(xié)調(diào)好與周邊村民的關系，確保工程順利進行。審批部門要加強與市規(guī)劃部門在涉及城市綠線的建設項目中的溝通協(xié)調(diào)，推動“綠色圖章”制度的早日實施。
    2、健全法規(guī)制度，強化依法行政職能作用
    加大管理檢查力度，做好《xx市城市綠線管理辦法》的貫徹落實工作，成立機構，明確職責，購置設備，撥付經(jīng)費，從嚴要求，認真執(zhí)法。質(zhì)監(jiān)部門對綠化工程要認真履行職責，采取有效措施，要嚴把苗木、工程質(zhì)量關，從嚴質(zhì)監(jiān)，嚴格管理。加大立法力度，力爭年底出臺《xx市公園條例》，使公園管理做到有法可依。推行“綠色圖章制度”，將綠色圖章一票否決管理作為建設單位辦理規(guī)劃手續(xù)的前置審批。新建、改建、擴建項目綠線不明確，綠化方案不明確，綠化比例不足的一律不予審批。未經(jīng)園林部門審核加蓋“綠色圖章”的一律不準開工。認真實行“一票制”將綠化配套金收取的效果再有一個新的突破，加大對2003年前未足額繳納的配套綠化建設資金的催繳工作。加強園林部門與執(zhí)法部門的聯(lián)動配合，在處理非法占綠毀綠問題上做到權責明確、責任到人、執(zhí)法必嚴、違法必究。
    3.深入推進改革，進一步提高園林養(yǎng)管水平
    堅持建管并重的原則，按城市道路綠化養(yǎng)管標準按作業(yè)量重新核定養(yǎng)護經(jīng)費，建立養(yǎng)護經(jīng)費良性增長機制，進一步強化道路綠化的養(yǎng)管力度。認真貫徹《xx市道路綠化管養(yǎng)體制改革方案的通知》精神，促進變以費養(yǎng)人為以費養(yǎng)事。加大對市區(qū)直屬專業(yè)綠化隊伍的內(nèi)部考核力度，實行定人、定量、定崗、定級、定費工效掛鉤的考核辦法。從2006年開始，市園林局將與市建委、市財政等部門在全市開展養(yǎng)護檢查評比活動，逐月通報檢查結果，年底進行評比獎罰。加強對新綠化工程的管養(yǎng)工作，今后凡是綠化新工程養(yǎng)護期不得少于兩年，各類栽植植物成活率必須達到優(yōu)良工程標準。
    4、積極穩(wěn)妥推進，加快城市社會綠化步伐
    發(fā)揮社會資金的功能，動員社會各界積極參與城市綠化。單位、社區(qū)要嚴格按“國家園林城市”的標準實施綠化，做到比例不減、標準不降。大力開展園林化單位創(chuàng)建活動，培養(yǎng)和造就一大批園林化單位、園林化社區(qū)，積極倡導見縫插綠、垂直掛綠，努力增加單位、社區(qū)的綠量。加強對新建、改建、擴建項目的監(jiān)管，加強和規(guī)范綠化配套金的收取和管理，做到?？顚Ｓ谩＝⑸鐣G化檔案庫，定期組織對社會單位綠化進行復查，防止侵占綠地、綠線的現(xiàn)象發(fā)生。運用市場手段繼續(xù)開展認建認養(yǎng)工作。要切實強化“門前三包”工作，各城區(qū)要重點抓好門前行道樹的“三包”工作，試行門前行道樹“三包”抵押金制度，真正將“三包”責任落在實處。
    5.提升管理水平，開展好星級公園評比活動
    下半年xx市星級公園的評選工作到了具體的實施階段，初定于9月中旬由市建管委牽頭，有關專家參加，在全市范圍內(nèi)進行這項工作，評選結果要在各大媒體公布。通過此項活動，進一步提高各公園的管理水平和公園品位，創(chuàng)精品園林。迎澤公園今年十月前完成南湖游樂園的建設并開放。xx動物園要強化對動物的科學飼養(yǎng)，擴大種群，引進新品種,全面完成服務區(qū)工程建設和部分館舍建設,豐富表演內(nèi)容，創(chuàng)新管理機制，樹立行業(yè)形象，打造山西旅游品牌。龍?zhí)豆珗@發(fā)揮新建公園優(yōu)勢，挖掘景區(qū)歷史內(nèi)涵，打造具有文化背景的生態(tài)公園。兒童公園完成“萬字樓”的維修彩畫及景區(qū)下沉式綠化廣場建設,提高綠化檔次，突出公園特色。搞好國慶節(jié)擺花,舉辦第6屆盆景展，提高盆景藝術水平。
    6.加強黨建工作,為園林事業(yè)提供組織保障
    深入學習、全面貫徹黨的十六屆四中全會和市委八屆九次全會精神，加強黨的執(zhí)政能力建設；繼續(xù)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，按期完成園林路改造工程、房產(chǎn)證辦理等保先教育整改工作。按照中央、省市部署，集中精力搞好第二批共產(chǎn)黨員保持先進性教育活動，提高黨員素質(zhì)，增強黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力；開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，提高“三會一課”質(zhì)量，加強基層黨的組織建設和作風建設；按照黨章規(guī)定，做好入黨積極分子的發(fā)展、培訓和教育工作；以提高職工道德素質(zhì)為核心，以創(chuàng)建社會主義和諧社會為目標，加強和改進思想政治工作，按照組織原則，建立后備干部使用庫，從而為基層班子建設提供組織保障。加強對工會、共青團工作的領導，以豐富多彩的文體活動為載體，促進精神文明建設的深入開展。貫徹落實廉政建設的各項規(guī)定，深入開展反腐倡廉思想教育，完善監(jiān)督機制，落實黨風廉政建設責任制，從源頭上杜絕腐敗，堅決查處違法違紀案件。按照上級安排，繼續(xù)抓好“三項治理”工作和“行風雙評”工作。從而為創(chuàng)建省級園林城市健康、快速發(fā)展作出新的貢獻。
    園林工作總結及工作思路篇四
    圍繞創(chuàng)建省級園林城市這一總體目標，依托本地自然資源優(yōu)勢及豐富的歷史、社會文化資源，大力發(fā)展城市整體綠化，抓好了公園、道路綠化建設（改造）、綠地管養(yǎng)工作，重點抓好城區(qū)主干道升級改造、公廁、垃圾填埋場、垃圾中轉(zhuǎn)站建設，抓好單位庭院、居住區(qū)綠化。堅持因地制宜，講求實效、整體推進的原則，把“創(chuàng)建園林縣城”與創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市、文明城市等工作結合，與城市規(guī)劃、建設、管理相結合，促進創(chuàng)建活動健康有序開展。
    1、做好了城區(qū)綠化的日常管養(yǎng)工作。做好了城區(qū)道路、公園、廣場等綠化的日常管養(yǎng)工作，保護了現(xiàn)有的綠化成果。
    2、搞好布衣公園景觀建設。實施了布衣公園景觀建設，做好龍神湖欄桿整修工作。
    3、搞好城北防洪工程建設。及時組織實施城北防洪工程建設，做好天晟市場至華旗酒店段河道右岸擋墻澆筑及濱河路西側改造工程。
    4、搞好垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁建設。完成了廣州大道垃圾中轉(zhuǎn)站及公廁建設并投入使用。
    5、搞好垃圾填埋場建設。及時組織實施垃圾填埋場建設。
    6、開展單位庭院和城區(qū)校園綠化活動。大力開展單位庭院和城區(qū)校園綠化工作，按照喬、灌、花、草相結合，綠化、美化、彩化、亮化相結合，開展單位庭院和城區(qū)校園植樹工作，增加單位綠量。
    7、開展群眾性綠化活動。大力宣傳提倡市民養(yǎng)花種樹，提高市民愛綠護綠意識，廣泛發(fā)動市民參加義務植樹活動。
    8、開展省級園林化單位創(chuàng)建活動。組織各單位開展省級園林化單位創(chuàng)評活動，做好了省市級園林專家小組來我縣實地評選省級園林化單位的迎檢工作。
    園林工作總結及工作思路篇五
    在市委，市政府的正確領導下，局領導班子帶領全體干部職工，認真貫徹市委，市政府確定的城區(qū)綠化工作目標，發(fā)動全市廣大人民群眾，開展了大規(guī)模的綠化美化活動，城區(qū)綠化美化有了較快的發(fā)展，城市生態(tài)環(huán)境和市民生活質(zhì)量有了較大的轉(zhuǎn)變，圓滿完成了市委、市政府賦予各項目標任務?，F(xiàn)將主要工作總結如下：
    今年入春以來，我局先后大規(guī)模組織實施了三環(huán)路防護林帶建設、小壁防護林區(qū)綠化、廣場綠地建設、月季種植、節(jié)日擺花、大型花展等工作。在各級、各部門的積極努力和廣大人民群眾的廣泛參與下，綠化工作取得了顯著成效，共種植喬木84．9萬株，新增綠地361．4公頃，改造綠地4．7公頃，種植月季275萬株，通過一年的努力，使建成區(qū)綠地率達到31．03％，綠化覆蓋率達到36．03％、人均公共綠地5．02平方米。提升了省會形象，美化了城市景觀，改善了生態(tài)環(huán)境。
    (一)三環(huán)路防護林帶建設初具規(guī)模。為構筑我市城郊生態(tài)防護屏障，改善城市生態(tài)環(huán)境，在三環(huán)路和石太高速路(石清公路至京深高速公路)兩側，組織50余萬人次參加義務植樹活動，植樹63．3萬株，新增防護林地319公頃，建成了一條總長度26．5公里、寬約300米的生態(tài)圈層風景林。
    (二)城郊綠色通道建設成效明顯。組織對107國道運河橋至正定常山大街5．6公里長和兩側約150米寬的路段，實施了綠色通道建設，栽植喬木1．9萬株、花灌木1．7萬株，月季8．7萬株、綠篙5萬延長米、草皮6．l公頃，修建花池8000延長米，新增綠地面積36．5公頃，使該路段形成了景觀優(yōu)美，獨具特色的綠色通道，為今后城郊綠色通道建設積累了經(jīng)驗。
    (三)小壁防護林區(qū)綠化建設力度不斷加大。春季組織各區(qū)472個單位，1萬余人參加義務植樹活動，共植樹10萬余株；秋季組織植樹5萬株，為小壁防護林區(qū)改為自然生態(tài)園區(qū)建設奠定了基礎。
    (四)街道綠化管理力度不斷增強。組織對城區(qū)主次干道、部分街頭綠地進行了高臺高欄圍擋，有效地保護了綠地。對街道綠化帶缺苗斷壟的地段組織補植，確保了綠化景觀效果。協(xié)調(diào)組織在二環(huán)路植樹1．8萬株，其中在防護林帶補植7000株、在道路兩側新建防護林植樹1．1萬株。按照市政府安排部署，組織便道整修擴綠和拆墻透綠，拆違增綠共計新增綠地12．1公頃。同時，組織督促全市綠化管護隊伍，加強了綠地日常養(yǎng)護，加大了病蟲害防治。
    (五)街旁綠地建設取得突破性進展。在組織拆遷的基礎上，我們自行設計自行建設了位于市中心區(qū)的綠蔭廣場和中山廣場。新增公共綠地3公頃，種植各類植物54種，喬木240株，花灌木4．2萬株，鋪植草坪6200平方米。兩個廣場設計新穎獨特，建設質(zhì)量好，改善了城市中心區(qū)生態(tài)環(huán)境和景觀容貌，方便了周圍市民休憩和娛樂。成為城市園林綠化的新亮點。人民廣場北側人民會堂建設竣工后，及時組織人民廣場與長安公園之間綠地接續(xù)工程，為長安公園整體改造奠定了基礎。
    (六)公園擴建、改建步伐加快。根據(jù)市政府的安排部署，植物園擴建工程自三月份啟動，在組織征用租用周圍141．3公頃土地的同時，狠抓了規(guī)劃設計工作。目前該園正在抓緊進行人工湖挖掘和基礎設施施工，為明年全面施工建設創(chuàng)造了條件。我們還狠抓了紅旗公園改為石刻園建設和陽光公園建設。在施工中，堅持“建精品、創(chuàng)一流”的原則，高起點規(guī)劃，高標準建設，嚴把工程質(zhì)量關，使兩個公園建設在10月1日前竣工開放。石刻園建設利用了石刻藝術，弘揚了石家莊悠久的歷史文化特色，成為我省惟一的專類公園。陽光公園建設突出了綠化和亭臺水榭結合。兩個公園的建成開放，為廣大市民增添了兩處休閑、觀賞的場所。
    (七)民心河中水回用工程順利完工。為節(jié)約用水，解決民心河用水緊張的問題，在對橋西污水處理廠進行改造的基礎上，組織中水回用工程，將污水處理為中水，解決了民心河河道和部分綠地用水。該工程管道7月份鋪裝，10月底前完成了9．l公里管道鋪裝任務。建成后日中水回用量12萬噸，為今后中水利用闖出了一條新路。
    (八)單位庭院和居住區(qū)綠化活動扎實有效。深入在全市開展了“創(chuàng)建花園式單位，花園式小區(qū)”活動，發(fā)動各區(qū)及辦事處，對所轄單位庭院、居住小區(qū)及門前“三包”地段進行植樹綠化，共種植喬木7．7萬株、灌木12萬株、草坪10萬平方米。許多單位充分利用地域空間，舍得投入，大力植樹種草，庭院內(nèi)綠意盎然，為城市增添了生機和活力。經(jīng)年終組織檢查驗收，共評出省級園林式單位16個、市級園林式單位10個，花園式小區(qū)10個，廣大市民綠化意識越來越強，全民綠化已蔚然成風。
    (九)節(jié)日擺花和舉辦花展實現(xiàn)了新突破?！拔逡弧逼陂g，組織園林專業(yè)隊伍和各轄區(qū)單位，在主要街道、廣場、公園等擺放各種時令鮮花17萬盆、花缽422組，制作噴泉2組，為省會營造了祥和喜慶的氣氛。“十一”期間，在區(qū)市主要路段，重要街點、公園及各大機關門前組織擺花70余萬盆，制作了一批風格各異、格調(diào)高雅的植物造型景點，設置花架200余組，懸掛各種花卉1000余盆，使省會形成了花的海洋。在擺花工作中，我們注重設計高品位，做到點、線、面協(xié)調(diào)配置，擺花與造型相結合，擺花與噴泉相結合，花缽與景觀相結合，花卉品種合理搭配，形式靈活多樣，充分體現(xiàn)了園林藝術的感染力。為烘托國慶節(jié)日氛圍，在少兒中心，世紀公園和花卉園組織舉辦了以“月季、盆景、花文化”為主題的大型金秋花會，突出月季特色，向廣大市民展現(xiàn)市花風采，共展出百余品種月季33萬盆，盆景3000盆，陪襯花卉8．5萬盆。為增添黨的十六大召開的喜慶色彩，以歡慶十六大為主題，在人民廣場舉辦了大型菊花展，共展出菊花30多個品種10萬余盆，精心布置擺花組團景點20處。兩次前所未有的大型花展，參展的各直屬單位和市內(nèi)各區(qū)重視程度高、創(chuàng)意設計新、政治涵義濃，文化品位深、景觀效應好，形成了園林工程的宏大氣勢，展現(xiàn)了園林藝術的獨特魅力，體現(xiàn)了廣大園林工作者的當代風采，贏得了市領導和廣大市民的一致好評。
    (十)開展鋪天蓋地種植月季活動深入扎實。根據(jù)市政府安排，我們動員各區(qū)參與開展了大規(guī)模的月季種植活動，對“一河、一環(huán)、六街、多點”等部位進行重點整治，突出月季特色。按照月季種植計劃，今年完成月季種植275萬株，其中各公園35萬株、城區(qū)42條街道145．3萬株，廣場和各區(qū)44．7萬株．同時對20xx年春季和秋季種植825萬株月季制定了具體計劃。各區(qū)、各單位對月季種植十分重視，克服資全短缺、苗木緊張等困難，保質(zhì)保量完成了種植任務。裕華路、中山路、中華大街三條“月季大道”和市內(nèi)各區(qū)所建“月季一條街”已初具規(guī)模。
    (十一)公園、廣場和民心河管理開創(chuàng)出新局面。按照建設特色園，創(chuàng)造新景觀的思路，公園、廣場和民心河緊密結合自身特色，認真貫徹落實管護標準及考核辦法，狠抓規(guī)范化管理，使環(huán)境質(zhì)量有了明顯變化。通過補植樹木，調(diào)整綠地植物配置，共種植喬木3647株，灌木4．4萬株、草坪植被2．6萬平方米、種植攀緣植物7700株、地被植物6700平方米。同時還注重強化職工服務質(zhì)量，做到人員掛牌上崗、著裝整齊，嚴格執(zhí)行崗位規(guī)范，提高服務水平，從而使優(yōu)美的環(huán)境和良好的素質(zhì)形象得到保持。
    (十二)政府賦予職能不斷強化，行業(yè)管理機制不斷完善。為適應機構改革后市委、市政府賦予我們的新職能，局領導班子首先抓了園林行業(yè)管理機制改革和規(guī)章制度的建立和完善。
    1、落實“三定”工作，機關建設不斷加強。根據(jù)“三定”方案，調(diào)整了局機關崗位配置，制定了十個處室的職責。抽調(diào)素質(zhì)高、業(yè)務好的干部，充實到業(yè)務處室。為使機關人員盡快適應工作，先后組織崗位培訓和作風紀律整頓、完善了各項規(guī)章制度，進一步提高了機關人員愛崗敬業(yè)、遵章守紀的自覺性。同時，加強了機關“硬件”建設，籌措資金整修了辦公樓，統(tǒng)一更換了辦公設施，使機關環(huán)境質(zhì)量和形象建設有了明顯提高。
    2、落實綠線管制制度，綠化審批嚴格有序。機構改革后，我們把落實綠線管制制度，參與建設項目綠化審批辦公列入重要議事日程，制定了《石家莊市綠線管理實施意見》，并經(jīng)市政府轉(zhuǎn)發(fā)全市執(zhí)行。8月1日起，我局派人進駐投資項目集中辦理中心辦公，對建設項目綠化規(guī)劃進行審批，竣工后進行檢查驗收。并啟用了審批和驗收兩枚“綠色圖章”，落實了綠化“一票否決權”管理制度。目前，“窗口”辦公程序已經(jīng)逐步完善，完成了4個項目的審批，有17個項目正在進行審理。建成區(qū)綠線界定工作從九月份開始啟動，現(xiàn)已完成了街道、廣場、公園部分綠線界定，為修訂市綠化系統(tǒng)十年規(guī)定奠定良好基礎。
    3、狠抓綠化管護責任制，綠化管護水平進一步提高。針對我市綠地不斷擴大，管護綠地責任不明的情況，我們組織制定了《三環(huán)路防護林和107國道北段綠色通道管護辦法》和《關于石家莊市綠地、街道綠化管理范圍及責任區(qū)劃分的意見》，兩個文件經(jīng)市政府批準下發(fā)后，各區(qū)和有關部門立即作了安排部署，指派專人負責，加強了管護力量，使我市街道綠地管護實現(xiàn)了規(guī)范化、責任化、制度化管理。
    4、加強綠化建設管理，綠化工程資質(zhì)審批更加規(guī)范。為嚴格綠化工程建筑市場管理，規(guī)范資質(zhì)審批、工程招標和質(zhì)量監(jiān)理等程序，制定了《石家莊市園林綠化管理實施意見》、《園林工程施工資質(zhì)審驗、園林工程招標管理辦法》、《綠化工程質(zhì)量監(jiān)督管理辦法》。組建了園林綠化工程質(zhì)量監(jiān)督站，使綠化建設管理逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。
    5、加大立法執(zhí)法力度，城市園林綠化法規(guī)不斷完善。為全面推進依法行政，依法治綠，結合我市實際，為嚴格公園管理和規(guī)范執(zhí)法程序，組織制定了《石家莊市公園管理辦法》，待市政府常務會通過后貫徹執(zhí)行。根據(jù)新形勢對綠化建設和管理的新要求，已著手修訂《石家莊市城市園林綠化管理條例》和與其相配套的《實施辦法》。制定了以加強園林綠化建設和管理方面的一系列管理制度，使我市園林綠化法規(guī)適步完善。為加強執(zhí)法隊伍建設，在原有園林綠化監(jiān)察中隊基礎上擴編為監(jiān)察的大隊，并作為局直屬單位，加大了執(zhí)法力度。執(zhí)法隊伍確定后，購置了部分車輛和通信設備，實現(xiàn)了辦案快速反應。及時組織執(zhí)法人員業(yè)務培訓，規(guī)范執(zhí)法程序和執(zhí)法行為，提高了依法行政和文明執(zhí)法的能力。全年組織專業(yè)監(jiān)察人員共查處案件153起，糾正違規(guī)違章1733起，罰沒9269元，有效遏制了毀綠占地行為的發(fā)生，推動了依潔治綠順利開展。
    6、增強科技興綠意識，園林科技水平不斷提高。靠科技興業(yè)，組建了園林綠化科學研究所，加強適合我市生長植物品種的培育、養(yǎng)植和綠化景觀的研究，全年研究科技成果3項，其中申報7項，有3項受到省建設廳科技進步獎。組建了苗木檢疫站，及時對植物病蟲害進行預測預報，對全市植物消除病蟲害進行了有力指導。為提高管理干部和業(yè)務骨干積極參與科技研究的自覺性，舉辦了園林技術與藝術研討會，相互交流科研體會，請國內(nèi)知名專家言傳身教，使大家開闊了眼界，增長了才干。
    (十三)各縣(市)園林綠化建設力度逐步加大。各縣(市)把綠化工作列入重要議事日程，加強領導和組織協(xié)調(diào)，不少縣(市)專門成立了縣(市)委書記、縣(市)長為組長的綠化工作領導小組和辦事機構。7月12日全市城區(qū)綠化工作會議后，各縣市積極貫徹落實會議精神，對綠化建設資金投入逐步增加。平山縣先后大規(guī)模實施了縣城主要街道、景點、廣場和建制鎮(zhèn)綠化工作以及綠色通道工程和“雙百”工程，建成了占地4．7公頃的冶河公園。辛集市出資1200萬元對烈士陵園、金鹿公園、市政府廣場、文化宮廣場進行高標準、高檔次的建設和改造。藁城市投資1500萬元用于人民廣場二期工程，防護林帶、街道、公園、庭院綠化建設，綠地各項指標大幅度提高。行唐縣多方集資770萬元，建成了玉成公園、世紀門廣場等綠化精品。欒城縣投資64萬元，建設以縣標廣場為中心的一批公共綠地，同時動員社會各方面力量搞好單位、小區(qū)和門前綠化，形成了大綠化氛圍。贊皇縣實行“財政擠一點兒，建設局出一點兒，縣直單位集一點兒，綠化苗木款賒一點兒”的`辦法，多方籌措資金，實施了一系列城區(qū)綠化工程。高邑縣投資460萬元建成了 5．5公頃的鳳城廣場。元氏縣政府出資50萬元開通了中間綠化帶10米寬的文化路。趙縣融資1300萬元，對影院街進行了改造，新建綠地2．2公頃，政府投資70萬元對城區(qū)主要街道、景點進行規(guī)劃建設和苗木補栽。各縣(市)城區(qū)環(huán)境容貌和景觀得以改善，方便了市民休憩，成為城鎮(zhèn)園林綠化的新亮點。
    20xx年我們之所以能夠出色地完成了各項工作任務，深有如下體會：
    (一)市委、市政府正確領導和大力支持是完成任務的關鍵。20xx年市委、市政府把園林綠化工作作為改善城市環(huán)境，提高市民生活質(zhì)量的一項重大舉措來抓，撥付了足夠的資金用于園林綠化建設，對各項園林綠化建設給予了強有力地指導和大力支持。植物園擴建工程、人民廣場、綠蔭廣場、中山廣場、石刻園等建設工程，副市長邊春友等政府領導，多次組織召開專門會議、現(xiàn)場調(diào)度會，聽取工程進展情況，及時協(xié)調(diào)和解決問題，確保了各項園林綠化建設工程保質(zhì)保量順利完成。在植樹節(jié)前期，市委書記吳振華、市長藏勝業(yè)、副市長邊春友等領導親自作動員，提要求，多次深入三環(huán)路防護林帶建設現(xiàn)場調(diào)查研究，并親自協(xié)調(diào)，親自指導，親自植樹，形成了全市軍民齊心協(xié)力改造生態(tài)環(huán)境的生動局面。市四大班子領導親自為石刻園竣工典禮、秋季大型花展，慶十六大大型菊展剪彩，接見生產(chǎn)第一線的園林職工，使我們受到了極大鼓舞和鞭策。
    (二)全系統(tǒng)各級都有一個團結過硬、奮發(fā)向上的過硬領導班于是完成任務的前提。我們?nèi)到y(tǒng)各級領導班子自覺學習和實踐“三個代表”重要思想，具有愛崗敬業(yè)、勤政務實、艱苦奮斗的工作作風，具有解放思想、勇于創(chuàng)新的改革精神，具有與時俱進、廉潔從政、一心為公的良好品德。局黨組一班人以園林事業(yè)迅速發(fā)展為己任，立足本職，統(tǒng)攬全局，為充分發(fā)揮園林綠化管理職能，加強行業(yè)管理，連續(xù)推出了一系列管理規(guī)章。為園林事業(yè)發(fā)展提供了理論依據(jù)。每個成員發(fā)揚吃苦耐勞、敢打硬仗的工作作風，哪有患難險重的任務，哪就有黨組成員的身影。黨組成員之間遵循求共識，議大事、勤溝通、向前著的原則，心往一處想，勁往一處使，充分發(fā)揮了領導核心作用。各直屬單位領導班子也都是特別能戰(zhàn)斗的集體，在各單位擔負的園林綠化建設工程、綠地管護、綠化美化省城等項工作中，各級黨員干部總是工作在最前沿，充分發(fā)揮了先鋒模范作用，使園林事業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出前所未有的嶄新局面。
    (三)與時俱進，銳意進取是完成任務的保證。機構改革后，我們面臨著職能得到增加、行業(yè)管理得到加強、隊伍得到擴大的新情況，特別是廣大人民群眾對改善生態(tài)環(huán)境的期望越來越迫切的新形勢、深切感到我們肩上的擔子越來越重。在新時期、新形勢、新情況下，我們站在園林事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的高度，審時度勢，大膽改革，勇于創(chuàng)新，以實施城市綠線管制和參加建設項目審批“一條龍辦公”為突破口，在完善了行業(yè)管理機制、嚴格綠地管護標準，加強綠化建設管理、加大立法執(zhí)法力度、提高干部職工素質(zhì)等方面，都取得了前所未有的成效。在做好節(jié)日擺花工作中，我們既保持了過去在主要街道和重點部位擺花的做法，又打破常規(guī)，在露天公園、廣場舉辦了秋季大型月季花展和菊花展，在社會上引起了強烈反響，受到市領導和廣大市民的稱贊，有效地改善了城市的環(huán)境質(zhì)量和市民的生活質(zhì)量，提高了我們在社會上的聲譽。
    (四)勇于拼搏，爭創(chuàng)第一的精神是完成任務的基礎。全局廣大干部職工頑強拼搏，20xx年我局各項綠化工程異常繁重，在時間緊，任務重、質(zhì)量要求高的情況下，各單位都能以大局為重，不計較單位和個人得失，團結協(xié)作，勇桃重擔，廢寢忘食，夜以繼日，特別是在中山廣場建設，植物園擴建、紅旗公園改為石刻園建設、節(jié)日擺花和兩次大型花展等工作中，各單位領導身先士卒，帶頭工作在第一線，廣大干部職工冒酷暑、頂烈日，很多同志帶病堅持工作，有的同志幾十天不回家，為出色地完成各項任務做出了貢獻。
    雖然我們在不到一年的時間里，邁出了較大的步伐，城市綠化美化工作取得了突破性進展，但我們應清醒地看到，在工作中還存在一些問題：一是在充分發(fā)揮職能、轉(zhuǎn)變工作作風和行業(yè)管理方面存在差距，需要進一步與時俱進，加快體制改革步伐，加大創(chuàng)新的力度，進一步建章立制，把園林事業(yè)發(fā)展引向深入；二是我市生態(tài)環(huán)境建設有待進一步加強。距創(chuàng)建省級園林城市標準，在城市中心區(qū)綠量上仍有欠缺，城市周邊地區(qū)還未形成完整的綠化隔離帶；三是城區(qū)有的單位創(chuàng)建市級或省級花園式單位、庭院不夠積極，綠地少，檔次低、缺少大樹和綠蔭，還不能達到省級園林城市標準；四是城市綠化整體設計，建設標準不夠高，綠化建設市場有待進一步規(guī)范。綠地景觀效能有待進一步提高；五是綠化管理和管護工作還未完全到位，建設和管理還沒有完全分開，存在重建輕營，重植輕養(yǎng)的問題，這些問題有待于我們在今后的工作中不斷的加以改進和完善。
    園林工作總結及工作思路篇六
    二年來，我強化學習，扎實工作，廉潔自律，團結班子，帶好隊伍，加大落實力度，不斷開拓進取，圓滿完成市委市政府交辦的各項工作任務，實現(xiàn)林業(yè)、園林城鄉(xiāng)一體化，開創(chuàng)城鄉(xiāng)綠化工作新局面?，F(xiàn)述職述廉如下：
    一是積極聯(lián)系客商，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，切實搞好服務，完成招商引資任務。始終把招商引資作為第一責任，第一要務，調(diào)動多方關系，多次上門造訪客商，邀請客商以商引商。在土地選擇、項目資金爭取、銀行借貸聯(lián)系等方面給客商解決實際問題，深受客商信任。在胡局長等同志的大力支持下，引進竣工和簽約項目各1個。
    竣工項目：ddd吉星針織襪業(yè)有限公司在市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)投資16000萬元建設xx博遠實業(yè)有限公司，一期投資已到位，9月份正式投產(chǎn)，產(chǎn)品已遠銷海外。
    簽約項目：經(jīng)過兩年半的洽淡，ddd林木產(chǎn)品有限公司投資定向刨花板（osb）項目，20xx年10月中旬，已與宿城區(qū)簽訂投資合同。
    二是對內(nèi)全面規(guī)范管理，對上策應扶持支持，對外強化形象宣傳，做好分工負責的主體工作。強化制度建設，注重學習提高。堅持每月例會制度，學習重要文件，布置業(yè)務工作，提出嚴格要求，形成局務會議紀要。
    選舉產(chǎn)生林業(yè)（園林）局第三屆黨支部委員會、第一屆團支部委員會、第一屆工會委員會。完善市風景園林協(xié)會、花卉園藝協(xié)會、木材行業(yè)協(xié)會和林學會運行機制，通過協(xié)會加強業(yè)務培訓，提高行業(yè)整體運行水平。
    定期召開黨組會、民主生活會、班子碰頭會，組織青年職工座談會、主題教育演講比賽、國防教育專題講座、林業(yè)形勢報告會、扶貧慰問、書畫攝影比賽、論文評比等系列活動，營造班子團結，同事配合，積極向上的工作氛圍。
    多次帶項目申請赴省進京，并邀請上級領導到xx現(xiàn)場辦公，爭取支持，二年共爭取到國家和省各類項目資金逾2500萬元。
    深入開展“楊樹產(chǎn)業(yè)年”活動，每年植樹1000萬株以上，積極引導木材加工企業(yè)發(fā)展，全市木材加工企業(yè)2587家，規(guī)模以上369家，產(chǎn)值達105億元。
    完成黃河景觀橋及周邊造景工程；建成新河濱公園；抓好春秋兩季市區(qū)綠化工程；完成xx省第五屆（南通）園博會xx工地建設任務；全面接管雪楓公園。
    同時，借外省外市林業(yè)考察團來我市之際，積極宣傳xx生態(tài)特色，提高xx知名度和美譽度。
    三是高標準嚴要求，努力爭先進位扛牌奪旗爭一流，力取創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)佳績。常給同志們灌輸“有牌就扛，有獎就得”意識，每年度匯總一次局各處室、單位在省市內(nèi)獲獎情況，張榜公布，并分不同檔次再予以適當獎勵，以激發(fā)大家在其位謀其政履其職盡其責創(chuàng)其優(yōu)。
    20xx年，局榮獲全國林業(yè)產(chǎn)業(yè)突出貢獻單位，xx林業(yè)產(chǎn)業(yè)先進單位，綠色xx建設一等獎，省第五屆園博會造園藝術獎二等獎、組織工作優(yōu)秀獎，《綠色xx實踐與建設》主題生態(tài)文化建設唯一最佳組織獎，市20xx年度目標管理先進集體；河濱公園榮獲市創(chuàng)建文明風景旅游區(qū)（點）工作先進單位，雪楓公園榮獲xx市文明風景旅游區(qū)（點）稱號，創(chuàng)建國家4a級景區(qū)已通過省初檢。
    積極創(chuàng)建國家園林城市。組建專門班子，配強人員，量化任務目標，責任落實到人，10月中旬，省專家已進行專題調(diào)研。
    創(chuàng)新公園管理體制。實行“免費開放”和“公園綠地管理人”模式，花錢買服務，養(yǎng)事不養(yǎng)人，并加大園林綠化主體培育，靠大靠強，設立省建筑園林設計院xx分院。
    創(chuàng)辦“中國楊樹網(wǎng)”，推出移動農(nóng)信通“楊樹產(chǎn)業(yè)”頻道，向林農(nóng)和企業(yè)，傳播楊樹育苗、造林、營林、采伐、運輸、加工等產(chǎn)業(yè)體系技術、產(chǎn)業(yè)動態(tài)、產(chǎn)品價格等信息。
    四是全面摸清家底，理清舊帳，深入調(diào)研，編制規(guī)劃，做好具有長遠效應的打基礎工作。林業(yè)園林工作分幾大塊：造林營林、木材加工、林政執(zhí)法、古樹名木、園林工程、綠化管養(yǎng)、風景名勝、濕地野保。
    逐項調(diào)查摸底，逐類編制規(guī)劃，近二年已完成《現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《木業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃》、《駱馬湖濕地保護與生態(tài)修復工程》、《駱馬湖—三臺山、古黃河—運河風光帶省級風景名勝區(qū)總體規(guī)劃》、《古樹名木保護總覽》；啟動《野生動物保護規(guī)劃》、《有害生物風險管理體系建設》、《植物多樣性與鄉(xiāng)土樹種保護規(guī)劃》、《綠地系統(tǒng)規(guī)劃》。
    就如何進一步理體系、順體制、建制度、強隊伍、上臺階，作了為期一旬的深入調(diào)研，制訂出臺《綠地補償實施意見》、《園林綠化規(guī)劃建設導則》等規(guī)范性文件。并組織人員對建市以來，市園林局承擔的所有工程124項進行全面清理，請財政審計人員再驗收核查，理清帳目，結清欠款。
    一是坐得住，學得進，在理論學習上取得豐碩成果。20xx年3-4月，在省委黨校學習，被評為優(yōu)秀學員；20xx年8月參加全國地市級林業(yè)局長培訓班半個月，被推為學員代表發(fā)言受到好評，隨后不少地區(qū)林業(yè)考察團來宿。
    20xx年2月起，堅持學習南林大森林培育專業(yè)研究生課程。
    組織人員編寫《楊樹良種繁育與速生豐產(chǎn)栽培技術》一書，由中國林業(yè)出版社正式出版發(fā)行。
    組織完成的《xx市木材加工產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展中長期規(guī)劃》和《xx
    市森林分類區(qū)劃界定及應用研究》，均榮獲“第二屆（20xx年）xx省優(yōu)秀軟科學成果獎”三等獎。
    合作撰寫的《xx市森林資源現(xiàn)狀、特點及培育技術措施探討》在自然科學核心期刊《河北林業(yè)科技》20xx年第二期發(fā)表。
    合作撰寫的《楊樹產(chǎn)業(yè)在平原地區(qū)現(xiàn)代化林業(yè)建設中的作用》在《中國林業(yè)》20xx年第4期發(fā)表，收入《中國林業(yè)論壇（論文集）》并獲論文二等獎。
    撰寫的《楊樹林地高效復合經(jīng)營模式研究與初步實踐》被收入xx科技論壇xx分論壇優(yōu)秀論文集。
    二是嚴要求，常警省，在廉潔自律上做到警鐘常鳴。作為局領導班子班長，作為年輕干部，我時刻提醒自己，手中的權力是黨和人民賦予的受委托行使的公共權力，只是意味著責任和義務，而不是個人炫耀的資本，更不是謀取個人私利或小集團局部利益的工具。
    要求自己政治上不軟，經(jīng)濟上不貪，工作上不浮，生活上不奢，紀律上不散，管理上不松；要守住xx的綠線，守住自律的`底線；要健康而充實，善思而踏實，肯干而廉潔。
    平時，認真執(zhí)行《領導干部廉潔從政若干準則（試行）》及省、市關于領導干部廉潔自律各項規(guī)定，認真執(zhí)行工作紀律、“禁令”等規(guī)定，堅持自省自警，并自覺接受組織和群眾監(jiān)督。同時，履行監(jiān)管職能，嚴格要求教育管理監(jiān)督好干部職工，努力使集體成為團結進取陽光向上學習型創(chuàng)新型奉獻型團隊。
    園林工作總結及工作思路篇七
    xx集團物業(yè)公司，主要負責集團公司的后勤事務管理以及重點綠化工程建設和綠化養(yǎng)護管理檢查和指導工作，近年來，物業(yè)公司以“強班子、建隊伍、夯基礎、上水平、精服務”的總體工作思路，進一步統(tǒng)一思想、提高認識、明確任務、落實責任，周密部署、精心實施，著力營造全民動員、全社會參與的強烈的氛圍，迅速掀起綠化礦山，美化家園的新熱潮，較好地完成了省、市下達的義務植樹任務，完成了礦區(qū)綠化的任務，主要做法如下：
    我們深刻認識到，綠化工作是礦區(qū)整體工作的一個重要組成部分，隨著礦區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展和我市城市化的推進，人們對環(huán)境的要求越來越高，必須下大力氣搞好礦區(qū)的綠化、美化，為群眾創(chuàng)造良好的環(huán)境，提高生活質(zhì)量切實把綠化工作作為為職工群眾辦實事、提高礦區(qū)文明程度、造福子孫后代的調(diào)度來認識，精心組織，狠抓落實，做到三個到位：
    一是組織到位，綠化工作放在重要的位置，對綠化工作進行專門安排，進一步明確了管理責任，細化了措施，各單位進一步提高認識，采取有效措施，把綠化工作的目標任務落到實處，不少單位實行了領導綠化點掛牌制，使礦區(qū)的綠化工作，真正納入正?；?、規(guī)范化的軌道。
    二是措施到位，為了提高礦區(qū)的職工的綠化意識，我們利用廣播、報紙、電視、宣傳欄、黑板報等形式，進行了全民義務植樹和礦區(qū)綠化的宣傳活動，圍繞年初確定的目標、任務，深入宣傳發(fā)動，通過廣泛宣傳發(fā)動，掀起了綠化熱潮，全礦區(qū)正逐步形成愛綠、知綠、護綠，積極參與創(chuàng)建的良好社會風氣，逐步形成綠化工作人人有責、積極參與的局面。為綠化工作的開展，營造了良好的輿論氛圍。
    三制度到位，為了適應礦區(qū)綠化工作的發(fā)展需要，對礦區(qū)綠化工作實行了集中統(tǒng)一管理，制定了《xxx集團綠化管理工作暫行規(guī)定》我們制定并認真執(zhí)行了領導決策、工作職責、理論學習、職工培訓、考核獎懲等一系列工作制度十余項;同時，還建立了政研會、情況通報、總結評比等規(guī)章制度;有力地確保了各項工作任務的全面落實。由于組織得力，措施到位，制度健全使全公司各項工作得到了協(xié)調(diào)發(fā)展和共同進步，既改善了職工工作、生活環(huán)境，提升了單位形象，也使得職工業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)有了明顯提高，職工精神面貌煥然一新。
    一是加強機構建設。建立專門的機構，實行綠化工作責任制，是多年來綠化工作穩(wěn)步發(fā)展的基本經(jīng)驗。去年以來，根據(jù)礦區(qū)改革發(fā)展的實際，我們物業(yè)公司配備了專門的技術人員，公司所屬各單位，也都相應調(diào)整加強了綠化工作管理機構，由專人負責綠化的日常工作，做到上下結合，齊抓共管，分工負責，有條不紊，確保了綠化工作的正常開展。如朔里礦、岱河礦、海孜礦、童亭礦等單位，把礦山綠化、美化工作列入礦黨委、礦行政的重要議事日程，黨委書記、礦長親自參與制定綠化規(guī)劃，礦綠化委員會統(tǒng)籌安排綠化管理及布置綠化規(guī)劃和檢查實施，實行承包管理，責任到人，不僅注重于植樹，更注重于管理，岱河礦還成立了盆景花草協(xié)會，豐富礦工的精神生活，凈化美化了職工宿舍和住宅樓的環(huán)境。二是加強綠化隊伍建設，建立綠化專業(yè)隊伍，抓好綠化工作的基礎。在近年來為適應礦區(qū)綠化工作的快速發(fā)展，重新組建了30個綠化專業(yè)隊伍，為了提高綠化管理隊伍的整體素質(zhì)，今年按照集團公司部署計劃，采取請進來送出去的辦法對綠化工作人員進行了全面的培訓，先后舉辦了園林綠化技術培訓班和苗圃技術培訓班，組織了崗位技術比武和技術練兵活動，提高了綠化工作的技術含量，使全公司的綠化工作有了后勁，為綠化工作長足的發(fā)展奠定了基礎。
    三是加強內(nèi)部管理制度建設，加強建設是綠化工作協(xié)調(diào)發(fā)展的重要保證，我們結合礦區(qū)綠化工作的實際，建立了一套行之有效的綠化工作管理制度，實行專管和群管相結合，制定了《綠化承包責任制》、《礦區(qū)綠化達標檢查驗收考核辦法》等多項制度，并嚴格各項制度的落實，用制度規(guī)范綠化工作，有效地促進了綠化工作的開展。
    園林工作總結及工作思路篇八
     ????****年在市委，市政府的正確領導下，局領導班子帶領全體干部職工，認真貫徹市委，市政府確定的城區(qū)綠化工作目標，發(fā)動全市廣大人民群眾，開展了大規(guī)模的綠化美化活動，城區(qū)綠化美化有了較快的發(fā)展，城市生態(tài)環(huán)境和市民生活質(zhì)量有了較大的轉(zhuǎn)變，圓滿完成了市委、市政府賦予各項目標任務。現(xiàn)將主要工作總結如下：
    一、****年工作完成情況
    今年入春以來，我局先后大規(guī)模組織實施了三環(huán)路防護林帶建設、小壁防護林區(qū)綠化、廣場綠地建設、月季種植、節(jié)日擺花、大型花展等工作。在各級、各部門的積極努力和廣大人民群眾的廣泛參與下，綠化工作取得了顯著成效，共種植喬木84．9萬株，新增綠地361．4公頃，改造綠地4．7公頃，種植月季275萬株，通過一年的努力，使建成區(qū)綠地率達到31．03％，綠化覆蓋率達到36．03％、人均公共綠地5．02平方米。提升了省會形象，美化了城市景觀，改善了生態(tài)環(huán)境。
    (一)三環(huán)路防護林帶建設初具規(guī)模。為構筑我市城郊生態(tài)防護屏障，改善城市生態(tài)環(huán)境，在三環(huán)路和石太高速路(石清公路至京深高速公路)兩側，組織50余萬人次參加義務植樹活動，植樹63．3萬株，新增防護林地319公頃，建成了一條總長度26．5公里、寬約300米的生態(tài)圈層風景林。
    (二)城郊綠色通道建設成效明顯。組織對107國道運河橋至正定常山大街5．6公里長和兩側約150米寬的路段，實施了綠色通道建設，栽植喬木1．9萬株、花灌木1．7萬株，月季8．7萬株、綠篙5萬延長米、草皮6．l公頃，修建花池8000延長米，新增綠地面積36．5公頃，使該路段形成了景觀優(yōu)美，獨具特色的綠色通道，為今后城郊綠色通道建設積累了經(jīng)驗。
    (四)街道綠化管理力度不斷增強。組織對城區(qū)主次干道、部分街頭綠地進行了高臺高欄圍擋，有效地保護了綠地。對街道綠化帶缺苗斷壟的地段組織補植，確保了綠化景觀效果。協(xié)調(diào)組織在二環(huán)路植樹1．8萬株，其中在防護林帶補植7000株、在道路兩側新建防護林植樹1．1萬株。按照市政府安排部署，組織便道整修擴綠和拆墻透綠，拆違增綠共計新增綠地12．1公頃。同時，組織督促全市綠化管護隊伍，加強了綠地日常養(yǎng)護，加大了病蟲害防治。
    (六)公園擴建、改建步伐加快。根據(jù)市政府的安排部署，植物園擴建工程自三月份啟動，在組織征用租用周圍141．3公頃土地的同時，狠抓了規(guī)劃設計工作。目前該園正在抓緊進行人工湖挖掘和基礎設施施工，為明年全面施工建設創(chuàng)造了條件。我們還狠抓了紅旗公園改為石刻園建設和陽光公園建設。在施工中，堅持“建精品、創(chuàng)一流”的原則，高起點規(guī)劃，高標準建設，嚴把工程質(zhì)量關，使兩個公園建設在10月1日前竣工開放。石刻園建設利用了石刻藝術，弘揚了石家莊悠久的歷史文化特色，成為我省惟一的專類公園。陽光公園建設突出了綠化和亭臺水榭結合。兩個公園的建成開放，為廣大市民增添了兩處休閑、觀賞的場所。
    (七)民心河中水回用工程順利完工。為節(jié)約用水，解決民心河用水緊張的問題，在對橋西污水處理廠進行改造的基礎上，組織中水回用工程，將污水處理為中水，解決了民心河河道和部分綠地用水。該工程管道7月份鋪裝，10月底前完成了9．l公里管道鋪裝任務。建成后日中水回用量12萬噸，為今后中水利用闖出了一條新路。
    (八)單位庭院和居住區(qū)綠化活動扎實有效。深入在全市開展了“創(chuàng)建花園式單位，花園式小區(qū)”活動，發(fā)動各區(qū)及辦事處，對所轄單位庭院、居住小區(qū)及門前“三包”地段進行植樹綠化，共種植喬木7．7萬株、灌木12萬株、草坪10萬平方米。許多單位充分利用地域空間，舍得投入，大力植樹種草，庭院內(nèi)綠意盎然，為城市增添了生機和活力。經(jīng)年終組織檢查驗收，共評出省級園林式單位16個、市級園林式單位10個，花園式小區(qū)10個，廣大市民綠化意識越來越強，全民綠化已蔚然成風。
    (九)節(jié)日擺花和舉辦花展實現(xiàn)了新突破?！拔逡弧逼陂g，組織園林專業(yè)隊伍和各轄區(qū)單位，在主要街道、廣嘗公園等擺放各種時令鮮花17萬盆、花缽422組，制作噴泉2組，為省會營造了祥和喜慶的`氣氛?！笆弧逼陂g，在區(qū)市主要路段，重要街點、公園及各大機關門前組織擺花70余萬盆，制作了一批風格各異、格調(diào)高雅的植物造型景點，設置花架200余組，懸掛各種花卉1000余盆，使省會形成了花的海洋。在擺花工作中，我們注重設計高品位，做到點、線、面協(xié)調(diào)配置，擺花與造型相結合，擺花與噴泉相結合，花缽與景觀相結合，花卉品種合理搭配，形式靈活多樣，充分體現(xiàn)了園林藝術的感染力。為烘托國慶節(jié)日氛圍，在少兒中心，世紀公園和花卉園組織舉辦了以“月季、盆景、花文化”為主題的大型金秋花會，突出月季特色，向廣大市民展現(xiàn)市花風采，共展出百余品種月季33萬盆，盆景3000盆，陪襯花卉8．5萬盆。為增添黨的十六大召開的喜慶色彩，以歡慶十六大為主題，在人民廣場舉辦了大型菊花展，共展出菊花30多個品種10萬余盆，精心布置擺花組團景點20處。兩次前所未有的大型花展，參展的各直屬單位和市內(nèi)各區(qū)重視程度高、創(chuàng)意設計新、政治涵義濃，文化品位深、景觀效應好，形成了園林工程的宏大氣勢，展現(xiàn)了園林藝術的獨特魅力，體現(xiàn)了廣大園林工作者的當代風采，贏得了市領導和廣大市民的一致好評。
    (十)開展鋪天蓋地種植月季活動深入扎實。根據(jù)市政府安排，我們動員各區(qū)參與開展了大規(guī)模的月季種植活動，對“一河、一環(huán)、六街、多點”等部位進行重點整治，突出月季特色。按照月季種植計劃，今年完成月季種植275萬株，其中各公園35萬株、城區(qū)42條街道145．3萬株，廣場和各區(qū)44．7萬株．同時對****年春季和秋季種植825萬株月季制定了具體計劃。各區(qū)、各單位對月季種植十分重視，克服資全短缺、苗木緊張等困難，保質(zhì)保量完成了種植任務。裕華路、中山路、中華大街三條“月季大道”和市內(nèi)各區(qū)所建“月季一條街”已初具規(guī)模。
    (十一)公園、廣場和民心河管理開創(chuàng)出新局面。按照建設特色園，創(chuàng)造新景觀的思路，公園、廣場和民心河緊密結合自身特色，認真貫徹落實管護標準及考核辦法，狠抓規(guī)范化管理，使環(huán)境質(zhì)量有了明顯變化。通過補植樹木，調(diào)整綠地植物配置，共種植喬木3647株，灌木4．4萬株、草坪植被2．6萬平方米、種植攀緣植物7700株、地被植物6700平方米。同時還注重強化職工服務質(zhì)量，做到人員掛牌上崗、著裝整齊，嚴格執(zhí)行崗位規(guī)范，提高服務水平，從而使優(yōu)美的環(huán)境和良好的素質(zhì)形象得到保持。
    (十二)政府賦予職能不斷強化，行業(yè)管理機制不斷完善。為適應機構改革后市委、市政府賦予我們的新職能，局領導班子首先抓了園林行業(yè)管理機制改革和規(guī)章制度的建立和完善。
    1、落實“三定”工作，機關建設不斷加強。根據(jù)“三定”方案，調(diào)整了局機關崗位配置，制定了十個處室的職責。抽調(diào)素質(zhì)高、業(yè)務好的干部，充實到業(yè)務處室。為使機關人員盡快適應工作，先后組織崗位培訓和作風紀律整頓、完善了各項規(guī)章制度，進一步提高了機關人員愛崗敬業(yè)、遵章守紀的自覺性。同時，加強了機關“硬件”建設，籌措資金整修了辦公樓，統(tǒng)一更換了辦公設施，使機關環(huán)境質(zhì)量和形象建設有了明顯提高。
    3、狠抓綠化管護責任制，綠化管護水平進一步提高。針對我市綠地不斷擴大，管護綠地責任不明的情況，我們組織制定了《三環(huán)路防護林和107國道北段綠色通道管護辦法》和《關于石家莊市綠地、街道綠化管理范圍及責任區(qū)劃分的意見》，兩個文件經(jīng)市政府批準下發(fā)后，各區(qū)和有關部門立即作了安排部署，指派專人負責，加強了管護力量，使我市街道綠地管護實現(xiàn)了規(guī)范化、責任化、制度化管理。
    4、加強綠化建設管理，綠化工程資質(zhì)審批更加規(guī)范。為嚴格綠化工程建筑市場管理，規(guī)范資質(zhì)審批、工程招標和質(zhì)量監(jiān)理等程序，制定了《石家莊市園林綠化管理實施意見》、《園林工程施工資質(zhì)審驗、園林工程招標管理辦法》、《綠化工程質(zhì)量監(jiān)督管理辦法》。組建了園林綠化工程質(zhì)量監(jiān)督站，使綠化建設管理逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。
    園林工作總結及工作思路篇九
    2008年，我任xx市林業(yè)局、園林局局長、黨組布告。主持市林業(yè)局、市園林綠化辦理局周全工作。當真招商引資、策應攙扶、黨建群團、構造人事、科教財務、職工培訓、國土綠化和雪楓公園辦理處等工作。
    關聯(lián)縣（區(qū)）農(nóng)林局，構筑局、園林局，行業(yè)協(xié)會。
    二年來，我強化進修，結壯工作，耿介自律，聯(lián)合班子，帶好步隊，加大落氣力度，連續(xù)開辟進步，美滿結束市委市當局交辦的各項工作任務，兌現(xiàn)林業(yè)、園林城鄉(xiāng)一體化，首創(chuàng)城鄉(xiāng)綠化工作新場面?，F(xiàn)述職述廉以下：
    1、立足本職工作，當真踐諾職責，較為如意四項工作
    一是自動關聯(lián)客商，闡揚行業(yè)優(yōu)勢，切當搞好辦事，結束招商引資任務。始終把招商引資作為第一責任，第一要務，變動多方干系，屢次上門拜訪客商，邀請客商以商引商。在地皮選擇、項目資金篡奪、銀行貸款關聯(lián)等方面給客商辦理實際題目，深受客商相信。在胡局長同等志的大力大舉贊成下，引進完工和簽約項目各1個。
    完工項目：ddd吉星針織襪業(yè)有限公司在市經(jīng)濟開辟區(qū)投資16000萬元構筑xx博遠實業(yè)有限公司，一期投資已到位，9月份正式投產(chǎn)，產(chǎn)品已遠銷國外。
    簽約項目：經(jīng)過議定兩年半的洽淡，ddd林木產(chǎn)品有限公司投資定向刨花板（osb）項目，2008年10月中旬，已與宿城區(qū)簽訂投資公約。
    二是對內(nèi)周全典范辦理，對上策應攙扶贊成，對外強化形象宣揚，做好分工當真的主體工作。強化軌制構筑，珍視進修進步。堅定每個月例會軌制，進修緊張文件，安排交易工作，發(fā)起嚴厲要求，構成局務集會記要。
    推舉產(chǎn)生林業(yè)（園林）局第三屆黨支部委員會、第一屆團支部委員會、第一屆工會委員會。美滿市風景園林協(xié)會、花草園藝協(xié)會、木柴行業(yè)協(xié)會和林學會運行機制，經(jīng)過議定協(xié)會加強交易培訓，進步行業(yè)集體運行程度。
    按期召開黨組會、民主糊口生涯會、班子見面會，構造青年職工漫談會、主題教誨演講比賽、國防教誨專題講座、林業(yè)局勢報告會、扶貧慰勞、書畫拍照比賽、論文評比等系列活動，營建班子聯(lián)合，同事互助，自動向上的工作氛圍。
    屢次帶項目申請赴省進京，并聘請上級帶領到xx現(xiàn)場辦公，篡奪贊成，二年共篡奪到國度和省各種項目資金逾2500萬元。
    深切展開“楊樹財產(chǎn)年”活動，每一年植樹1000萬株以上，自動指導木柴加工企業(yè)成長，全市木柴加工企業(yè)2587家，范圍以上369家，產(chǎn)值達105億元。
    結束黃河景觀橋及周邊造景工程；建成新河邊公園；抓好年齡兩季市區(qū)綠化工程；結束xx省第五屆（南通）園博會xx工地構筑任務；周全接納雪楓公園。
    同時，借外省外市林業(yè)觀察團來我市之際，自動宣揚xx生態(tài)特點，進步xx馳名度和佳譽度。
    三是高標準嚴要求，竭力圖進步位扛牌奪旗爭一流，力取立異創(chuàng)優(yōu)佳績。常給同志們貫注“有牌就扛，有獎就得”意識，每一年度匯總一次局到處室、單位在省市內(nèi)獲獎環(huán)境，張榜公告，并分差別檔次再予以得當嘉獎，以鼓勵大家在其位謀其政履其職盡其責創(chuàng)其優(yōu)。
    2008年，局榮獲全國林業(yè)財產(chǎn)凸起貢獻單位，xx林業(yè)財產(chǎn)進步單位，綠色xx構筑一等獎，省第五屆園博會造園藝術獎二等獎、構造工作優(yōu)秀獎，《綠色xx實踐與構筑》主題生態(tài)文化構筑獨一最好構造獎，市2008年度目標辦理進步集體；河邊公園榮獲市建立文明風景旅游區(qū)（點）工作進步單位，雪楓公園榮獲xx市文明風景旅游區(qū)（點）稱呼，建立國度4a級景區(qū)已經(jīng)過議定省初檢。
    自動建立國度園林都會。組建專門
    園林工作總結及工作思路篇十
    一年來，我區(qū)在圍繞建設“精品、魅力、和諧”鐵山的目標，圍繞《黃石市20xx年城市綠化工作方案》文件精神，用心推進“四城同創(chuàng)”綠化各項工作進程，全區(qū)上下腳踏實地，銳意進取，各項工作均取得了必須進展。根據(jù)黃石市城市綠化委員會辦公室工作要求，現(xiàn)就我區(qū)全年園林綠化工作作如下總結：
    20xx年我區(qū)按照黃石市人民政府辦公室下發(fā)的工作目標任務，完成了多項工作。
    （一）、全面完成“四城同創(chuàng)”下達的年度綠化工作目標任務。
    1、開展義務植樹活動，完成義務植樹8。9萬株。市里下達我區(qū)目標為2。5萬株，我區(qū)上半年已完成8。9萬株，主要種植在、107線、北邦、麻雀老、礦山公園等地大大改善了邊坡、荒山環(huán)境。
    2、完成新增綠地8。7公頃，新建綠化廣場2處（華藏寺門前廣場、陳君翊廣場），樣板路3條（鐵山大道、勝利路、盛洪卿路）。
    （1）蔡家山公園新增綠地7公頃。去年我區(qū)組織了蔡家山公益林義務植樹工程，種植樟樹、欒樹、馬尾松1萬株，上半年我區(qū)完成蔡家山菜地的清理工作，8月份完成招投標，9月份進入施工階段，目前公園內(nèi)基本完成路網(wǎng)及廣場建設。
    （2）程君翊廣場綠化景觀工程增綠0。1公頃。此項目聽取了市園林局及區(qū)政府領導寶貴的意見，經(jīng)過多次修改，構成了此刻曲徑通幽、綠色滿目、層次分明、布局合理，集觀賞與休閑于一體的園林景觀。其中喬木50株，灌木120株，綠籬及草坪面積600平方，安裝健身器材8組。
    （3）有色鐵路段“小森林”綠化工程綠化0。3公頃。種植喬木香花槐500株，冬青6000株，紅葉石楠1500株。
    （4）車站路綠化工程新增綠地0。2公頃。栽種冬青4000株，并完善花壇的站石。
    （5）九龍園擴綠1公頃。九龍園建設由大冶鐵礦投資建設，原先九龍園是一個封閉的公園，根據(jù)市相關部門的要求，九龍園拆除了多年的圍墻800米，成為通透式游園。明年我區(qū)計劃將鐵礦療養(yǎng)院綠化改造與九龍園融為一體，給我區(qū)人民帶給一個更為完善的休閑場所。
    （6）全年新建綠化廣場2處，樣板路3條。按照建設廳提出的“3515”項目建設的要求，新建了程君翊廣場、東景服務區(qū)2處小廣場、小游園；2月份我區(qū)啟動了“城市彩色生態(tài)景觀核心示范項目”圍繞著城市彩化建設展開，我區(qū)先實施了對鐵山大道、勝利路、盛洪卿路三條大道進行了改造、彩化，3處并納入樣板路項目，現(xiàn)基本完成，彩化初見成效。
    （7）十一期間擺花3萬盆。在迎接建國建市60周年，我區(qū)組織超多人力、才力進行扎花擺景，扎景點主要以張之洞廣場為中心，以鐵山大道、勝利路主干道為輻射點，為節(jié)日增加了良好的氛圍。
    3、全年我區(qū)市級園林式單位和園林式小區(qū)全部啟動并迎接了市局領導的驗收。結合127社區(qū)環(huán)境整治工程，提高社區(qū)綠化檔次，加大園林式單位和園林式小區(qū)建立力度，力爭新創(chuàng)園林式小區(qū)3個：冶礦路社區(qū)、勝利路社區(qū)、廣友路社區(qū)。今年我區(qū)力爭新創(chuàng)園林式單位（106地質(zhì)隊、國家礦山公園）2個，同時為加強和指導社區(qū)和單位綠化工作，我區(qū)要求區(qū)綠化公司組織一批技術管理人員，每月不定期到各社區(qū)（曹家林、冶礦、和平里）及一些有庭院綠化單位（601地質(zhì)隊、三小等）進行技術指導。促進小區(qū)建設和庭院綠化提檔升級。
    4、實施彩色綠化建設。自20xx年二月起，區(qū)委區(qū)政府投入近1200萬，全力實施“城市彩色生態(tài)景觀核心示范項目”及國家礦山公園、城區(qū)3條主干道、社區(qū)廣場、節(jié)點彩化，透過植物及其他元素直觀反映鐵山特色文化，打造貼合鐵山特質(zhì)的高品位城市景觀，切實改善鐵山生態(tài)環(huán)境，進一步提升城區(qū)品味。
    我區(qū)實施彩化的思想：從原先的單一園林綠化向多彩綠化的升級，其主體為園林綠化植物從單純的綠色植物發(fā)展為以綠色為基色、多色彩園林綠化植物群體的廣泛應用，充分利用植物色彩美（彩色的葉、花、果、枝干）和形態(tài)美，透過喬、灌、藤、草等植物合理配置，營造出凸顯植物色彩美、形態(tài)美、健康美，隨時間季節(jié)而變化、具有現(xiàn)代特色的城市彩色生態(tài)景觀。
    對彩化施工要求：實施過程中，規(guī)劃建設管理局派有現(xiàn)場指導、監(jiān)督員，用科學的管理方法，控制工期、質(zhì)量、投資，時刻跟蹤施工現(xiàn)場質(zhì)量狀況，同時，嚴格控制彩色苗木來源及栽種方式，我們要求施工隊伍利用的苗木產(chǎn)品要品種化、容器化、標準化及全色系、全季相、全景觀的彩化理念，深化施工隊伍提出的彩化內(nèi)涵，打造和諧靚麗的彩色生態(tài)景觀。
    5、我區(qū)要求綠化主管部門每月28日定期對綠化工作進行檢查督辦，并組織月度和年度綠化工作檢查。對已完工項目，要加強養(yǎng)護的監(jiān)督管理，保證早日到達理想的設計效果；對未完工項目，在保證工程質(zhì)量的前提下，加快工程進度，按質(zhì)按量按時竣工，圓滿完成各項任務。
    （二）、全面開展“雙迎”工程建設項目。
    在建國建市60周年之際，我區(qū)緊緊圍繞市政府下發(fā)我區(qū)的“雙迎”目標任務，共計14大項目工作目標，其中有6大項內(nèi)含園林綠化工作，目前106國道下陸段至鐵山段道路改造工程（國家礦山公園大道）、鐵山西區(qū)路網(wǎng)建設工程、蔡家山建設工程、九龍園建設工程、國家礦山公園建設（彩色綠化工程）全面展開，現(xiàn)已經(jīng)進入了基礎建設階段，同時我區(qū)明確了職責單位，并把園林綠化目標任務納入到年度考核中去。
    20xx年園林綠化工作以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，圍繞市政府下達的工作目標，大力改善市民生活環(huán)境。
    （一）制定了年度綠化方案。20xx年十月，召開了全市綠化工作會議，結合市人民政府下達建立目標，會后我區(qū)也立即召開鐵山區(qū)綠化工作會議并出臺了《鐵山區(qū)園林綠化工作實施方案》明確步驟和措施。
    （二）圍繞目標抓落實。圍繞市政府下發(fā)我區(qū)的目標任務，結合實際，確定了今年園林綠化工作的重點，共計11大項目工作目標。同時，我區(qū)明確了職責單位，實施單位，并把園林綠化目標任務納入到年度考核中去。
    （三）加強綠化管理與督辦工作。做好單位庭院綠化建設及市樣板路、樣板廣場工作，抓好日常綠化養(yǎng)護管理，做好維護考核檢查工作，重點抓好植物的防凍害、植物病蟲害防治等；加大追蹤查處占綠毀綠事件。對在建的綠化項目派專業(yè)人員加強跟蹤督辦，確保工程質(zhì)量及進度。
    （一）目前，全區(qū)綠化管理范圍越來越大，難度越來越大，然而我們的城維金費一向沒調(diào)，資金不足。
    （二）園林養(yǎng)護管理仍處于人工化階段，要加大機械化投入。
    （三）不愛護綠化及設施，甚至故意破壞園林設施，處罰難。
    （四）歷年來區(qū)委、區(qū)政府十分重視綠化建設，資金投入大，加大了我區(qū)財政負擔，期望市政府及市綠化委員會在我區(qū)綠化重點項目上給予資金支持。
    （一）做好09年工作總結及明年的綠化建設計劃的編制工作。下一步，做好全年的工作總結及明年的綠化建設計劃編制工作。抓緊時間完成今冬明春的綠化工作計劃。
    （二）抓住契機、加大綠化建設投資力度。明年我區(qū)將以“礦冶文化節(jié)”為契機，加大對綠化建設的投入力度。對各項綠化項目進行強規(guī)劃、精施工、勤管理，努力實現(xiàn)我區(qū)彩色綠化生態(tài)景觀。
    （三）加強養(yǎng)護、強化管理。一是立足現(xiàn)狀，挖掘潛力，提升區(qū)管綠地的景觀效果，二是進一步要求綠化主管部門落實精細化管理工作，逐步解決影響綠地景觀效果的問題。
    6園林養(yǎng)護工作總結
    20xx年6月在兩院（海南大學）完成四年制園藝（果樹方向）專業(yè)的學習，獲得農(nóng)學學士學位；20xx年1月應聘到四川國光農(nóng)資有限公司花卉園林部工作至今，主要從事園林植物養(yǎng)護技術的培訓、試驗研究和技術推廣工作。下方就本人的工作作一總結。
    1、試驗研究方面：致力于除草劑、植物生長調(diào)節(jié)劑、殺蟲殺菌劑等方面的藥效試驗研究，今年2月份至十月份在廣東、海南、四川、福建等地負責和參與設計、操作和跟蹤記錄的藥效試驗達400個，取得了很好的成效；個性是在生根劑、綠籬固形劑及棕櫚科植物病蟲防治方面，受到業(yè)內(nèi)的一致認可。為園林養(yǎng)護的實踐工作帶給依據(jù)和經(jīng)驗。
    2、園林單位技術培訓會與技術推廣方面：參與了福建、海南、四川等地的一些園林事業(yè)單位員工的技術培訓工作，主要推廣大樹移植、園林植物病蟲害防治和草坪日常養(yǎng)護技術，如在泉州億興物業(yè)有限公司主講《園林植物常見病蟲害防治技術》課程、福建海峽兩岸花博會與農(nóng)博會等會展上推廣園林養(yǎng)護新技術，為城市綠化和技術推廣盡自我的一份力。
    3、基地宣傳和技術推廣方面：學以致用，注重實踐，長期在基地推廣養(yǎng)護技術，實地指導病蟲害防治和大樹移植養(yǎng)護，總結海南、廣東、福建和四川等地的不一樣氣候不一樣樹種的移植和養(yǎng)護管理技術和經(jīng)驗。2月份至5月份在海南和廣東推廣綠籬控長固形、減少修剪的技術，走訪海南和廣東的十多個城市的一百多家綠化工程單位、園林系統(tǒng)和酒店綠化部門，講解綠化養(yǎng)護和綠籬固形技術，并負責和參與了300個藥效試驗的設計、操作和跟蹤記錄，取得很好的成效和得到普遍認可。7月份至10月份在福建和成都推廣大樹移植的基本原理和新技術，在基地和移植現(xiàn)場指導大樹移植累計一百多天，現(xiàn)場講解會達120場，栽植大樹5千多棵。同過對大樹移植基本原理與基礎知識；移植方法及處理；大樹移植后日常管理技術及大樹移植病蟲害防治技術；個性是大樹移植新技術的推廣和普及，大大提高了大樹移植的成活率。
    4、員工培訓方面，參與了花卉部新員工入職培訓的工作，主講《園林植物病蟲害防治基礎知識》及《肥料與農(nóng)藥基礎知識》課程。公司定期招收新員工，組織員工培訓工作，帶領新同事實踐操作和積累，壯大我們的技術團隊。定期培訓植物生理學知識、病蟲防治技術和其他養(yǎng)護技術，為之后的工作和學習打下扎實的基礎。
    5、之前實習工作總結：20xx年2至20xx年10月在兩院園林綠化中心做園藝工，從事草花的育苗和栽培管理工作；20xx年至20xx年在海南大學園藝園林學院基地香蕉園、芒果園和荔枝園做技術員和果園管理員，主要從事果樹栽培和日常管理工作。在做這些工作的同時也積累了豐富的知識和經(jīng)驗，對之后的工作起到很大的幫忙。
    6、技術業(yè)務方面，在工作過程中，用心主動運用專業(yè)知識，使理論和實踐得到有機結合。學習專業(yè)知識，不斷總結工作，尋找自我薄弱的環(huán)節(jié)。注重理論與實踐相結合，認真學習，使自我的專業(yè)知識進一步提高，經(jīng)過4年的專業(yè)學習和幾年的工作實踐總結，專業(yè)知識已有必須的積累，但仍十分欠缺經(jīng)驗和有很多不足，在今后的工作學習中再接再厲、精益求精。
    在職期間，本人安心本職工作，用心完成公司的工作安排，超額完成單位的工作定額；在政治思想上能嚴格要求自我，關心時政，關注國家的改革與發(fā)展。長期以來，以正確的政治觀和人生觀要求自我，擁護國家領導方針，堅持四項基本原則，用心學習社會主義理論，不斷提高自我的政治思想素質(zhì)；堅決以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準來要求自我，擁護黨的領導，執(zhí)行黨的決策，在政治思想上始終與黨中央持續(xù)高度一致。認真實踐“三個代表”重要思想，黨性堅定，與黨同心，勇于開拓創(chuàng)新，勤奮工作和學習。熱愛群眾，用心參與群眾的各項組織活動，有良好的群眾榮譽感。尊敬上級，團結同事，樂于助人，在與同事的團結協(xié)作中不斷提高自我的思想道德情操。
    以上是我在工作和學習方面的總結。雖然自我在一些方面有了必須程度的提高，但還是存在很多不足。透過總結，今后我將更認真努力地在工作崗位上發(fā)揮我的專業(yè)與特長，繼續(xù)努力工作，刻苦鉆研業(yè)務技術，努力提高專業(yè)技能，認真完成自我的工作，爭取在自我的崗位上做出成績。
    園林工作總結及工作思路篇十一
    **學校創(chuàng)建于年，位于，占地面積平方米。年，學校集思廣益，聘請專家精心設計，投入經(jīng)費達萬元，對學校的綠化進行了改造，使學校的綠化面積達到平方米，綠化校園覆蓋面積達%。樹種達幾十種。校園內(nèi)四季開花，常年有綠，為教育教學工作創(chuàng)造了一個優(yōu)美的環(huán)境。
    學校領導把校園的綠化美化工作作為優(yōu)化育人環(huán)境、提升學校形象、推動學校發(fā)展的平臺，以“學校組織、全體動員，統(tǒng)一規(guī)劃，因地制宜，突出特色，科學管理”為總體工作思路，以創(chuàng)建園林式單位、園林式學?；顒訛檩d體，以強化校園綠化規(guī)范化管理，加強依法治校為手段，以增強校園文化內(nèi)涵，特色學校為結合點，積極創(chuàng)造適宜、優(yōu)美的校園育人環(huán)境，為提高學校的教育教學質(zhì)量奠定物質(zhì)基礎。因此，學校專門成立了以校長為組長，書記、副校長、工會主席為副組長，全體中層干部和年級組長為委員的'校園綠化工作小組。全校師生積極參與愛護環(huán)境、綠化校園的創(chuàng)建園林式校園的工作。年，學校在綠化上斥資萬元，聘請專業(yè)技術人員作為綠化顧問，因地制宜，合理安排，精心設計，對校園綠化進行了改造。年，計劃再次投資萬元，改造綠化面積多平方米，栽植茶梅150棵，杜鵑樹200棵，風景綠化苗木100棵，力爭使綠化率達到以上。
    校園花草樹木生長繁茂，紅花綠葉相互映襯。一進學校大門，迎面翠柏挺立，柵欄圍墻處處見綠，校門東西兩側，教學樓前，校園幽雅小徑上，各類花木郁郁蔥蔥，疏密有致。目前校園內(nèi)平面綠化美化和立體綠化美化相結合，校園的綠化美化與室內(nèi)的綠化美化相結合，喬、灌、花、草相互配置，遠、近、高、低突出層次，花色香味分布合理，建筑與花木有機結合，收到了綠化、美化、香化、凈化的很好的花園式景觀效果。這其中，造型各異、質(zhì)地優(yōu)良的假山、文化石雕塑點綴其間，形成了清雅的校園環(huán)境和濃厚的文化氛圍。
    為維護學校綠化美化成果，學校制訂了《**學校綠化工作計劃》和《**學校校園綠化美化管理工作的有關規(guī)定》，將綠化美化的管理制度化、規(guī)范化。在師生中開展了以綠化、美化、凈化為主要內(nèi)容的活動，強化師生的環(huán)保意識、綠化意識；并將學生護綠養(yǎng)綠工作納入到文明班級考核中。學校專門聘請一名專業(yè)技術人員作全面技術指導，負責學校花木綠化工作，堅持科學種植，科學管理，嚴把抗旱、排泄、施肥、除草、松土、修剪、保潔、病蟲害防治關口，運用科學、藝術手法修剪喬、灌木，提高植物觀賞效果，達到樹綠，花鮮，草美及綠地內(nèi)無雜草，無雜物，無枯枝，無死株，無病蟲害標準，學校還有專人負責對殘枝敗葉的清掃。
    學校的綠化工作，得到了廣大師生員工的極大認同，大力支持，積極配合，積極參與。學校開展了以“愛護環(huán)境、綠化校園”為主題的一系列活動，加強教育宣傳力度，增強學生的環(huán)保意識。同時也使學生受到藝術的熏陶和感染，增強欣賞美、創(chuàng)造美的能力。經(jīng)過多年的努力，我校學生養(yǎng)成了良好的行為規(guī)范，愛護（護植）花草樹木的行為已蔚然成風，為創(chuàng)“綠”創(chuàng)“美”打下良好基礎。
    園林工作總結及工作思路篇十二
    20xx年以來，市政園林處在黨工委、管委會的正確領導和有關部門的大力支持下，圍繞建設生態(tài)優(yōu)美的國際旅游度假目的地和“朝圣島”、“生態(tài)島”、“度假島”這一目標，結合島開發(fā)建設的實際情況，本著因地制宜、適地適樹的原則、改良土壤、引進新品種、綠化工程化建設、加強綠地養(yǎng)護等措施，推進全島綠化、美化工作。園林綠化工作取得了階段性的成果，為完成我區(qū)20xx年經(jīng)濟工作發(fā)揮了部門應有的作用。
    全島共有防護林面積527.095公頃，園林綠地面積達133.2625公頃，綠地率46.018%，人均園林綠地面積34.170平方米。20xx共計招標引進苗木種植140多萬株，新增園林綠化面積約35000平方米，改造和補植綠地面積約8萬平方米。
    主要完成了以下幾項工作：
    （一）公園景區(qū)建設
    1、鵝尾山公園：占地面積582172畝，對鵝尾山景區(qū)進行提示改造，建設停車場、擋墻、管理房、廁所、廣場等公共設施，并對原有的綠化進行提示改造。20xx年完成部分施工，如燈塔、中央廣場主樓建設、入口廣場綠化等。
    2、紅樹林公園：占地約400畝，建設園路、觀景平臺等。目前入口綠化已完工。
    3、西環(huán)景觀工程：對西環(huán)路周邊山體進行綠化提升改造，建設園路、管理房等基礎設施配套。該項目還在前進建設中。
    4、生態(tài)植物園：一期規(guī)劃面積1200畝，建設一座集海島特色植物、生態(tài)科普教育、濱海旅游景觀、專業(yè)性種質(zhì)資源保護于一身的海島植物生態(tài)示范園。20xx年綠化任務已完成。
    （二）道路及廣場綠化
    主要推進工程有：對2.3公里崇福路建設人行道、綠化；對2.1公里環(huán)島西路進行提升改造并對兩邊綠化；對3公里環(huán)島東路進行提升改造并對兩邊綠化；對0.4公里如意路進行提升改造，并進行綠化；對約0.5公里北環(huán)路進行提升改造及宮下、文甲碼頭景觀提升。
    （三）苗圃及綠道建設
    推進場地平整、臨時道路建設、水管鋪設、填土等方面西亭苗圃建設工作，建設成現(xiàn)代化苗圃。建設媽祖文化長廊，從碼頭至祖廟，全長2公里，目前完成部分施工。大道中段6公里綠化提升和大道北段段1.2公里綠化提升已完成。環(huán)島路自行車道建設中。
    （四）單位庭院及片區(qū)綠化、屋頂及垂直綠化
    在海邊砂質(zhì)地帶，選用適宜鹽堿地生長的海濱旋花、苦檻藍、草海桐；在祖廟景區(qū)，選栽榕樹、夾竹桃、菩堤樹等，從園林綠化的角度營造祖廟文化的氛圍；在其他景區(qū)景點，選用觀賞性較強的植物，如中東海棗、木棉、刺桐、高山榕等；在大道兩旁，采取了多層次綠化的方式，從內(nèi)到外依次種植地被物、花灌木、喬木、夾竹桃、防護林等；在營造更新防護林上，主要選擇木麻黃、相思樹、黑松等耐旱耐瘠的樹種；在西海岸灘涂，選用秋茄等紅樹林進行綠化，500多畝灘涂防護林極大地改善了海岸生態(tài)環(huán)境；在道路兩旁、單位庭院和公園，主要采取喬、灌、花、草相組合的綠化方式，使園林綠化能夠體現(xiàn)景觀特色、襯托建筑風格、營造優(yōu)美環(huán)境。
    二是改良土壤，改地適樹。
    第一是“選”，即選擇土壤，四月份前，選用適應的土壤進行綠化填土，如先后清理湖石果、蓮花塘等地的.淤泥，用于祖廟景區(qū)的綠化填土。
    第二是“換”，即更換土壤，清理綠化地上不適合栽樹種花的土壤，換上適宜綠化的新土。
    第三是“炸”，即炸石填土，如在大道高朱路段以及鵝尾神石園、湄嶼公園景區(qū)等炸石挖坑，填土綠化。第四是“圍”，即圍地填土，對島北部區(qū)路基較窄的地方，采用路沿石進行圈地綠化，對鵝尾山、祖廟山上一些坡度較大的地方則用雜石堆埂，確保土壤不被雨水沖刷而流失。第五是“砌”，即砌坡增地，如在東環(huán)路砌坡、砌花池，在湄嶼公園修建擋土墻等，既增加了綠化面積，又增加了土層厚度，有利于涵養(yǎng)綠地基礎，保證了花草樹木的健康成長。第六是“護”，即種植防護林或構筑景墻，為綠地營造人工避風環(huán)境。第七是“肥”，即施肥、追肥，保證樹木的正常生長、開會。第八是“治”，即及時防治病蟲害，使植物健康生長。
    1、宮下沙、牛頭尾村莊綠化因部門協(xié)調(diào)不順無法綠化。
    2、新建西亭苗圃進度較慢，主要是勘察魚設計協(xié)調(diào)不好，影響到苗木進島時間。
    3、工人年齡較大，熟練技術工人少，導致養(yǎng)護水平低。
    4、島上環(huán)境惡劣，降水量少，現(xiàn)有的三部灑水車無法滿足管護的需水量。
    5、園林景觀專業(yè)人才較少，特別是缺乏設計方面的人才。
    6、綠化品種還比較單調(diào)，需進一步加強引種馴化工作。
    1、對鵝尾山公園、生態(tài)植物園、大道中段、大道北段等幾項大型跨年度工程進行續(xù)建。
    2、對紅樹林公園、媽祖文化長廊、西環(huán)景觀、崇福路綠化、北環(huán)沿岸綠化、宮下集散廣場、西亭苗圃等工程因設計變更、景觀石未進場、市政工程未完工、前期建設等多種緣由而未能完成的工程進行綠化設計建設。
    3、加快推進檢疫御災項目，確保20xx年通過驗收，圓滿收官。
    本人xxx，自20xx始，通過公司領導及同事的幫助和關心，自己努力工作鉆研專業(yè)知識，在工作期間我先后參加中級花卉工、中級綠化工、園林預算、園林材料管理、質(zhì)量認證內(nèi)審員等工作獲取了大量經(jīng)驗，并利用業(yè)余時間通過自學考入xx科技大學企業(yè)管理專業(yè)學習并取得取得了?？谱C書，初步掌握了園林工作相關軟件的運用，增長了園林設計，綠化施工管理、植物種植養(yǎng)護技術、綠化工程預算、質(zhì)量體系內(nèi)審等工作的能力，我的專業(yè)技術有了長足的進步。
    從20xx年入職后我擔任的是xx公司綠化工程部技術員工作，但我深知剛剛參加工作的我遠遠達不到一個專業(yè)技術員的要求。為了迅速了解掌握有關技術，積累經(jīng)驗我深入到一線工作，從最基礎的工作做起，不怕吃苦、敢于承擔、勇于進取，通過扎實的學習和鍛煉從同行前輩工程師、工人師傅們那學到了豐富的園林綠化施工、工程管理經(jīng)驗，特別是工人師傅們的現(xiàn)場經(jīng)驗、技術絕活及他們對工作的敬業(yè)精神鼓勵和感染著我。通過在實踐和工作中學習并理論聯(lián)系實際，在學校和入職后業(yè)務學習中所學的專業(yè)理論知識迅速轉(zhuǎn)化為了業(yè)務能力。
    從今年開始到今年年底綠化工程部的綠化工程陸續(xù)增多，工程量和工程技術水平不斷提高。遠到xxx新校區(qū)、xxx機，近到xx區(qū)、xxx生活區(qū)大大小小20余個綠化工程和相關土建工程我全程參與。在承攬工程的前期，從開始在科長工程師xxx和有關技術人員的指導下參與預算、標書制作到能夠獨立完成園林綠化預算和招投標文件的寫作，我投入了大量精力。期間查閱有關技術資料，自學有關知識，學中干，干中學逐漸掌握了有關技術流程和規(guī)范。
    綠化工程建設要先行進行規(guī)劃和設計，在設計施工圖紙和效果圖過程中我與同事們通力合作，在經(jīng)驗豐富，專業(yè)技術淵博的梁科長指導下，一方面參考大量的書籍一方面到園林設計院參觀取經(jīng)，虛心學習。經(jīng)常下班不回家，晚上不睡覺鉆研突擊作圖。終于慢慢啃下了這根骨頭，現(xiàn)在我們對綠化園林設計中的植物搭配，景觀組合，園路規(guī)劃已經(jīng)積累了一定的設計經(jīng)驗，基本能夠勝任綠化工程設計工作，使設計達到客戶滿意。
    從這幾年綠化工程的開展過程來看，項目管理得好才能建設精品工程，才能獲得客戶的信任。從前期參與審定項目的方案設計、初步設計和施工圖設計，并對設計中存在的技術問題提出修改意見;參與工程的地質(zhì)勘測、進行相關的土壤及場地環(huán)境調(diào)查，入場條件的分析;現(xiàn)場線路，水、電等相關方協(xié)調(diào);從苗木、物資采購，現(xiàn)場管理，與客戶和相關方溝通乃至解決工程建設中的各種問題工程竣工驗收移交等等我全程跟進，實踐中進行鍛煉，在實際工作中增長才干。綠化工程部和公司的領導下大力氣對我們年輕人，采取傳幫帶和培訓學習的方法進行骨干培養(yǎng)，盡可能的讓我們參與并在指導下獨立進行項目管理，使我很快能夠基本獨立完成項目管理，應付一些復雜的局面。而好的項目管理需要管理人員具備全面的知識和技能，在項目管理方面我要學習的路還很長，我決定百尺竿頭更進一步，努力自學成才盡快成長為一名合格的項目管理人員。
    在做好本職工作的同時，我主動學習園林綠化施工中的新科技、新工藝、環(huán)保節(jié)能技術，以及工程管理的先進方法，各種行業(yè)規(guī)范和相關法律法規(guī)，并運用到我公司的工程施工技術方案中，得到了公司領導的一致好評。
    園林工作總結及工作思路篇十三
    四棵小學位于大冶湖北岸，風景秀麗的黃荊山南部。學?，F(xiàn)有干部職工24人，其中：干部8人，教師16人。
    近年來，我校始終堅持把綠化美化環(huán)境納入重要議事日程，建立健全綠化管理和衛(wèi)生保潔等制度，明確責任，嚴格獎懲，以制度的執(zhí)行推動了市級園林單位創(chuàng)建活動的開展，實現(xiàn)了辦公環(huán)境的綠化、美化、亮化和清潔化，成功創(chuàng)建了市級文明單位、市級衛(wèi)生先進單位和花園式單位。為創(chuàng)建市級園林單位，我校在先后投入資金3余萬元完成對學校的辦公環(huán)境的綠化改造升級，栽植桂花、廣玉蘭、大葉女貞、法桐等風景樹，完成綠化面積1500平方米，綠地率達到50%，綠化覆蓋率達到50%。通過升級改造，我校園林綠化布局更加合理完善，形成了綠色的辦公、生活環(huán)境，實現(xiàn)了人與自然的和諧統(tǒng)一，將學校建設成為了大樹茂盛林木成行、植物群落層次錯落、園林空間疏密有致、綠量充足色彩豐富的一流園林單位。
    學校十分重視園林綠化的建設和管理工作，始終把建設優(yōu)美環(huán)境、樹立一流機關作為目標，積極爭創(chuàng)市級園林單位。
    一是宣傳發(fā)動到位。以創(chuàng)建市級園林單位為契機，通過宣傳標語、工作專欄、宣傳圖版等形式加大園林綠化工作的宣傳力度，廣泛宣傳《綠化管理辦法》等，大家充分認識到創(chuàng)建市級園林單位是一項惠及當前、利及長遠的工程，增強了干部職工的環(huán)境素養(yǎng)和創(chuàng)建意識。學校領導干部身先士卒，利用3.12植樹節(jié)、節(jié)假日等帶領全體干部職工在學校平整土地、植樹種草、管理苗木，開展綠化植樹造林工作，營造出“愛綠、植綠、護綠”的濃厚氛圍，全體干部職工愛綠、護綠意識明顯增強，為創(chuàng)建市級園林式單位活動奠定良好的思想基礎。
    二是組織機構到位。創(chuàng)建市級園林單位，是全體干部職工的共同任務，我校專門成立了由校長任組長、分管領導任副組長，各班班主任為成員的創(chuàng)建工作領導小組，結合我校實際，形成制定了創(chuàng)建市級園林單位規(guī)劃和實施意見，每月定期研究創(chuàng)建綠化工作進展臺賬，形成齊抓共管的強大合力，共同做好創(chuàng)建工作的規(guī)劃、實施、督促、檢查，為創(chuàng)建工作提供了強有力的組織保障。
    三是責任落實到位。按照創(chuàng)建市級園林單位的任務和要求，我們制定了園林綠化、衛(wèi)生保潔等制度，年初由領導小組與班主任簽訂了園林綠化工作責任書，將學校的環(huán)境、衛(wèi)生、綠化、安全、文明等管理工作落實到具體責任人，使“人人肩上有責任，千斤重擔大家挑”，做到了層層有人抓，件件有人管，不留死角，不留盲點。在全體干部職工的'共同努力下，創(chuàng)建工作逐步走上了規(guī)范化、制度化、科學化管理的軌道。
    在規(guī)劃設計中，牢固樹立“規(guī)劃建綠”的觀念，園林專家結合院落布局的特點，精心設計出綠化用地和綠化規(guī)劃圖，在設計中充分考慮自然、生態(tài)、園林、人本的和諧統(tǒng)一，堅持以植物造景為主，運用高大樹木和低矮植物配置等人造景觀，追求人造環(huán)境與自然環(huán)境的密切結合。綠化植物配植品種豐富，綠地間采用喬、灌、草結合的立體植物配置模式，樹種有紅葉李、桃樹、櫻花樹、垂柳、廣玉蘭、大葉女貞、法桐等，配以月季、百日紅、白三葉、細葉女貞、灑金柏、瓜子黃楊等共上百株花草樹木，形成了以喬、灌、花、草等相結合的綠化結構，整個園林空間分布錯落有致，呈現(xiàn)出了綠化、凈化、美化的溫馨氣氛，自然景觀和人文景觀交相輝映，使機關大院擁有了“春夏季觀花、秋季觀葉、冬季觀型”，“三季有花、四季有青”的優(yōu)美環(huán)境，無論春夏秋冬、無論平視鳥瞰，都令人獲得愉悅的立體視覺效果，為全體干部職工愉快工作提供了舒適優(yōu)美的工作環(huán)境。
    在創(chuàng)建工作中，我校在資金緊張的情況下，投入資金更新草坪，以立體辟綠和空地增綠為突破，增加增體綠化、垂吊綠化等，同時購買修剪機械、澆水設施及肥料、藥物等，由專業(yè)人員及時對新種綠化植物進行修剪、施肥、除草、殺蟲和防凍等專業(yè)綠化養(yǎng)護，使辦公院內(nèi)綠草茵茵、樹木蔥蘢、鳥語花香，真正實現(xiàn)人與自然和諧一體?！叭衷?，七分管”，管護工作是鞏固園林綠化成果的關鍵。經(jīng)過大量的實踐和探索，我們在園林綠化管理上逐步建立了長效管理機制，采取二級管理模式把管理層和作業(yè)層分離，把衛(wèi)生保潔與綠化養(yǎng)管分開，實行各股室包片分工責任制。明確1名管理人員加強管理，聘請2名熟練花工常年管護，主要做好日常綠化修剪、病蟲害防治、土壤改良、水肥管理等工作，使草坪不現(xiàn)雜草，樹木不現(xiàn)枯枝敗葉，花木品種隨季節(jié)變化更新，做到綠化一片、成活一片、美化一片，并認真建立起綠化管理檔案，嚴格管理責任。目前，機關院內(nèi)樹木植物無缺株死株、無蟲害、無踐踏、無人為損毀，綠地樹木新種成活率達到100%。
    為切實加強對我局辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理，辦公室建立健全了清潔衛(wèi)生制度、清潔衛(wèi)生檢查評比制度、門衛(wèi)職責等一系列規(guī)章制度，劃分責任區(qū)，實行股室分片包干管理辦法，堅持做到一天一清掃，一周一大掃；由學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查小組定期檢查評比。通過制度的執(zhí)行來促進職工環(huán)境美化意識的提高，以制度的執(zhí)行來推動我校園林式單位創(chuàng)建活動的開展，實現(xiàn)了辦公環(huán)境的綠化、美化、亮化和清潔化。
    采取“請進來、走出去”的辦法，聘請園林專家對管護人員進行專業(yè)培訓，不斷提高綠化養(yǎng)護人員的日常管理水平和專業(yè)技能。日常工作中，學校有意識地培養(yǎng)干部職工的綠化意識，組織干部職工不定期地清除花草樹下的雜草雜物，在辦公、生活區(qū)域擺設盆景，使全體職工養(yǎng)成愛花、護花、美化環(huán)境的良好習慣。
    多次組織全體干部職工開展義務植樹活動，樹木成活率達到100%，超額完成上級分配的全民義務植樹任務，為全校營造了“暢、潔、綠、美、安的環(huán)境。
    本次申報市級園林式單位，迎接上級主管部門領導的評審是我校綠化工作的一件大事，也是綠化工作學習和進步的機會。我們相信，通過此次評審，將使我們的管理工作更上臺階，為我校的美好形象增磚添瓦。
    園林工作總結及工作思路篇十四
    本人自xx年10月參加工作以來，認真工作，對自己的崗位一直盡忠職守，鍛煉吃苦耐勞的精神，不斷提高自己的專業(yè)知識和操作能力。在各位老師的指導下，在領導及同事們的幫助下，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神、思想境界；還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績?，F(xiàn)將本人xx年度的工作、學習情況匯報如下：
    搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業(yè)，日曬雨淋，屬室外作業(yè)者，而對著焰熱的夏日，和連綿不斷的秋雨，都要不懈地工作。我們奮戰(zhàn)在一線的工作崗位上，要能吃苦和吃得了苦，工作粗中帶細，所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態(tài)度和嚴謹科學的工作精神是不成的。
    不斷加強學習，提高自身修養(yǎng)，是具備良好的業(yè)務素質(zhì)做好本職工作的前提和必要條件。自己始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。認真加強業(yè)務技能的學習，不斷加強園林方面的知識，學以致用，把專業(yè)知識轉(zhuǎn)化到實際工作中去，做好理論與實踐相結合。認真學習與業(yè)務相關的園林知識、法規(guī)和管理經(jīng)驗，向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同事學習，努力豐富自己、充實自己、提高自己。只有不斷的加強學習，不斷提高自己的工作能力，才能在人才競爭中找到一席之地。所以，除了做好本職工作外，還在工作之余認真學習各種園林方面的知識，為能成為一名優(yōu)秀的綜合人才而不斷努力奮斗。
    xx年，是公司發(fā)展壯大的一年，公司業(yè)務逐漸增長，承接的工程在增加，工程多就更要履行好自己的工作職責。工作中做到嚴格要求自己，認真細致工作，反復檢查、推敲，作為首要工作任務。從事園林資料工作，需要嚴格要求自己堅持做到勤檢查，不落項。認真完成市局的“平原造林”工程各項任務。積極參加會議，按照監(jiān)理要求開展資料填報工作。安徽出差期間，嚴格按照領導要求，認真篩選，棵棵把關，對每一顆苗木從看苗到上車層層檢查；樹形、規(guī)格、高度嚴格控制；積極做好新發(fā)地資料輔助工作，認真向趙工學習經(jīng)驗，參與資料編寫整理等工作，努力提升自身業(yè)務技能；除做好本職工作外，配合單位其他人員盡自己所能完成工地的各項工作；發(fā)揮駕駛技能，接送繁忙的工地人員，提高工作效率，更快完成緊迫的工地任務。經(jīng)過這一年的鍛煉與學習，工作經(jīng)驗水平、組織能力有了進一步的提高。在工作中最寶貴的財富莫過于不斷學習、總結經(jīng)驗，總結出屬于自己的經(jīng)驗，不斷進取，學習，創(chuàng)新，不斷地提高本職業(yè)的知識和操作技巧。
    萬分感動，以后我會更加努力，爭取在業(yè)務上不斷提高自己的技術水平。領導的一句話深深的映在我的腦海里，責任。不管是在本公司還是在別處工地，這個詞都深深的映在我的心里，這是一個做人的準則，也是從小一直接受的教育原則。時代在發(fā)展，我們也在不斷提升自己，讓自己在這個競爭的社會中與時俱進。面對未來，充實自己，責任在肩。
    園林工作總結及工作思路篇十五
    今年，我局重新梳理優(yōu)化了市域綠地系統(tǒng)結構，完成了我市綠地系統(tǒng)規(guī)劃正式成果稿，并在此基礎上繼續(xù)推進綠線劃定及專項規(guī)劃與導則的編制工作。
    (一)組織實施第二批城市綠線劃定工作。根據(jù)我市控制性詳規(guī)的調(diào)整，完成了第一批綠線的復查調(diào)整工作，并在此基礎上，組織實施江南六區(qū)剩余綠線的劃定。目前已完成了玄武區(qū)、秦淮區(qū)、原下關區(qū)所有綠線和棲霞區(qū)的現(xiàn)狀綠線劃定。
    (二)繼續(xù)開展行道樹樹種規(guī)劃編制工作。今年我局與南京林業(yè)大學編制完成了《南京市行道樹樹種規(guī)劃(報批稿)》，規(guī)劃確定了行道樹骨干樹種24種、一般樹種49種和試用樹種30種，并推薦了不同斷面形式的道路綠化植物配置模式，完成了專家評審、社會公示及修改完善等程序，已上報市政府，待批準后公布。
    (三)制定出臺《南京明城墻風光帶植物應用導則》。為做好明城墻風光帶環(huán)境綜合整治工作，綜合城墻保護、文化彰顯、景觀營造和生物特性等因素，我局制定并頒布了《南京明城墻風光帶植物應用導則》，規(guī)范了明城墻風光帶沿線植物配置要求。
    (四)編制完成《南京市城市道路綠化設計導則》。為更好地規(guī)范城市道路綠化設計和行道樹栽植，彰顯我市道路綠化特色，我局組織編制了《南京市城市道路綠化設計導則》，擬定了《南京市城市道路行道樹栽植導則》，為提升道路綠化規(guī)劃建設管理水平創(chuàng)造條件。
    (五)研究制定《南京市居住區(qū)附屬綠地設計規(guī)范》。為滿足“綠色圖章”管理制度要求，填補我市專業(yè)規(guī)范性文件的空白，我局組織對居住區(qū)附屬綠地面積計算方法、設計要求等進行研究，計劃年底前完成《南京市居住區(qū)附屬綠地設計規(guī)范》和《南京市建設工程綠地面積計算規(guī)定》的初稿，將按程序進行論證后報批。
    我局緊扣青奧盛會舉辦等時間節(jié)點，把園林綠化重點工程建設與解決民生需求相結合，實施“掛圖作戰(zhàn)”，精心組織實施了以下重點工程。
    (一)玄武湖東岸環(huán)境綜合整治工程。今年繼續(xù)高標準高質(zhì)量地推進工程建設，著力打造“一脈兩廊三園”，完成花卉大道改造，新建風尚大道、菡居杉影、水岸聽風等園內(nèi)道路、游船碼頭和旅游配套服務設施，實施綠化調(diào)整和植物栽植等環(huán)境景觀改造，7月底完成交工驗收，8月6日青奧前對社會正式開放。
    (二)明城墻周邊園林景觀提升工程。精心編制完成明城墻沿線周邊景觀提升設計方案，以臺城至太平門實驗段景觀整治為基礎，全線展開景觀提升工程，青奧前，明城墻周邊園林景觀提升工程全部完成，共計砍伐危害城墻本體的雜樹871株，移植樹木360株，疏剪樹木774株，清理散生竹及雜木約39975平方米，恢復地被約15630平方米，新建景觀3200平方米，取得了良好的整治效果。
    (三)太平北路道路園林景觀恢復工程。從今年3月初起，我局抓住冬春有利季節(jié)，完成了太平北路159株水杉和法桐行道樹栽植，同時克服地鐵場地交付遲，市政管線施工交叉干擾多等不利因素，青奧前完成全線3000余平方米綠島景觀恢復和噴灌設施埋設和四牌樓附近1500平方米濱河游園建設，青奧后繼續(xù)開展游園景觀建設，預計年底前全部完成。
    (四)城市主要干線園林景觀提升工程。為迎接青奧盛會，提升城市道路景觀水平，青奧前我局在龍蟠路、玄武大道等7條城市主要干線完成節(jié)點組合花境約6700平方米，籽播時令花卉約14000平方米，在鼓樓廣場、鹽倉橋廣場等城市窗口地段設置完成了13組綠雕景觀(全市共建設完成25組)，實現(xiàn)了城市主要道路及重要節(jié)點景觀的提升，獲得了社會各界的一致好評。
    (五)100公里綠道和20個小游園建設。截止10月底，全市已完成97.2公里綠道和18個小游園建設任務。其中秦淮河(定淮門至三汊河段)3.6公里綠道由我局直接組織實施，已于5月底順利完成建設任務。南湖公園環(huán)湖綠道、黃龍峴生態(tài)綠道、方山環(huán)山綠道、竹山環(huán)山綠道、湯山地質(zhì)公園綠道及外港河綠道等也已在我局督促協(xié)調(diào)下順利完成。
    20xx年是我局確定的“養(yǎng)護品質(zhì)提升年”，我們強化了園林養(yǎng)護檢查考核，重點抓提檔升級和整改落實，園林養(yǎng)護管理水平明顯提升。
    (一)以環(huán)境綜合整治為契機，努力消除養(yǎng)管死角。從4月初開始，我局即制定了“大干一百天、環(huán)境大掃除”工作方案并認真組織落實。全市共補植花灌木100多萬株，修剪花灌木184萬平方米，清除行道樹釘掛、纏繞物3000多處;完成了3個廣場和6個游園的整治出新;對全市45家公園景區(qū)內(nèi)的違建、衛(wèi)生死角及經(jīng)營情況進行調(diào)查清理，對8家高檔餐館提出業(yè)態(tài)調(diào)整意見。青奧后，又積極落實“再干兩百天”工作要求，對環(huán)境再提升任務進行細化和分解，落實整治任務清單，鞏固青奧環(huán)境整治成果。
    (二)以林蔭道創(chuàng)建為重點，全面提升道路景觀。從20xx年12月份起，我局即利用探地雷達等先進技術對城市主要干道行道樹缺株情況進行了全面梳理，并根據(jù)“能補盡補、能補快補”的原則，抓住冬春有利時節(jié)實施補植，截止10月底，全市共補植行道樹1608株，完成6000多株行道樹修剪，對懸鈴木方翅網(wǎng)蝽、白粉病、天牛等進行集中防治，顯著提升了城市主要道路的景觀水平。青奧前完成了30條林蔭道的創(chuàng)建命名，剩余20條林蔭道正在進行篩選考核中。
    (三)以檢查考核為手段，積極構建長效機制。繼續(xù)認真堅持“周檢查、月考核和季講評”制度，并從5月份開始實施“一月兩考，每月講評”制度，強化了園林養(yǎng)護檢查考核，建立了園林長效管理機制。6月份，我局又按照市政府《關于建立健全城市管理長效機制的意見》要求，擬定了《南京市城市園林綠化養(yǎng)護管理考核辦法》及《南京市園林綠化養(yǎng)護管理考核資金使用辦法》等，進一步完善了檢查考核機制，青奧后不久，再次召開全市檢查考核單位工作會議，繼續(xù)保持檢查考核的高壓態(tài)勢和長效管理不放松。
    (四)以招投標為抓手，推進園林養(yǎng)護市場化。上半年，按市政府提出的目標要求，我局繼續(xù)推進全市公共綠化養(yǎng)護作業(yè)市場化工作，會同市城管局制定了《南京市城鄉(xiāng)綜合管理養(yǎng)護機制改革實施方案》，修改完善了《南京市園林綠化養(yǎng)護工作市場化指導意見》，與市政務中心等單位共同確定了園林綠化養(yǎng)護招投標工作流程，并在玄武區(qū)進行了公共綠化養(yǎng)護作業(yè)招投標試點工作。在此基礎上，制定完成了《園林綠化養(yǎng)護市場化工作的指導意見》，進一步規(guī)范全市園林綠化養(yǎng)護市場化工作，推進各區(qū)對綠化設施進行標段劃分和招標文件制定。
    (五)以質(zhì)量管理為核心，規(guī)范園林工程市場。按照青奧專項整治行動和質(zhì)量強市總體要求，強化對全市園林工程市場的監(jiān)管，積極發(fā)揮市場管理和現(xiàn)場監(jiān)督相結合的優(yōu)勢，確保質(zhì)量安全監(jiān)督工作發(fā)展態(tài)勢平穩(wěn)良好。今年共監(jiān)管218個項目，總面積達846.69萬平方米，先后開展質(zhì)量監(jiān)督抽查530多次，安全監(jiān)督抽查560多次，組織多次安全和質(zhì)量集中宣貫活動，切實落實文明施工長效管理，防治工地揚塵污染。
    園林工作總結及工作思路篇十六
    本人自20xx年x月進入靈山灣公園工作至今，透過自己的不斷努力和刻苦學習。我的專業(yè)技術有了長足的進步。在這些年的鍛煉中，我從同行工程師、工人師傅們那學到了豐富的園林綠化施工及養(yǎng)護的管理經(jīng)驗，個性是工人師傅們的現(xiàn)場經(jīng)驗、技術絕活及他們對待工作的敬業(yè)精神。鼓勵和感染著我。同時自己加強了自身的不斷學習，使我在業(yè)務水平方面有了較大的提高。現(xiàn)將我?guī)啄陙淼墓ぷ鲄R報如下：
    （一）打好補植補栽攻堅戰(zhàn)，圓滿完成春季綠化任務
    20xx年初開始，我組織人員對行道樹、道路綠化帶、公共綠地等綠化狀況開展了全面的調(diào)查摸底，查清綠化苗木的生長狀況，喬灌木的缺株狀況，以及草坪的養(yǎng)護狀況。在調(diào)查摸底的基礎上，提前做好苗木采購、調(diào)集工作，確保在春季植樹時期綠化種植的順利進行。上半年，共計栽植大葉女貞、柳樹。國槐。法桐。水杉等喬木400余株，櫻花、紫玉蘭、紅葉石楠。百日紅等灌木2600余株，金葉女貞、小葉女貞紫葉小檗等綠籬60000余株，草坪5000余平方米，進一步提高城區(qū)道路綠化景觀的美化效果。
    （二）扎實開展城區(qū)道路提檔改造工程
    為不斷創(chuàng)優(yōu)城區(qū)環(huán)境，保護現(xiàn)有綠化成果，提高全市人民的幸福指數(shù)，按照“整治出亮點、改造出精品”，3月底我隊對青島路。深圳路。海王路。易通路進行了綠化提檔改造工程。
    1、易通路提檔改造工程。海王路。深圳路屬城中繁華區(qū)域，由于各種原因，
    2、提檔改造工程。易通路由于車流、人流量大，綠化帶損壞較為嚴重。經(jīng)過改造，該區(qū)域新栽植麥冬、。鳶尾等地被植物8000株，消除黃土x40000平方米，整治綠化帶道牙2600米，實現(xiàn)了全路段“黃土不露天”的整治目標。
    3、青島路提檔改造工程。青島路由于過往車輛均以大型貨車為主，造成綠地損壞嚴重。為提升城市品位，我隊在此處綠地栽植紅葉石楠、百日紅等花灌木1000株、麥冬、荷蘭菊等地被植物8000株，消除黃土x4000平方米，使道路綠化景觀效果得以恢復，得到進一步提高。
    （三）完善基礎設施，提升城市品位
    為完善城市基礎設施，強化城市功能，提升城市品位，彰顯城市特色，優(yōu)化人居環(huán)境。上半年，投資3。5萬元對公共綠地內(nèi)部分缺失、損壞的噴泉部件、管道、亮化設施等基礎設施進行了更換及修繕。
    （四）綠化養(yǎng)護上水平，景觀效果日趨完美
    一是提升道路綠化養(yǎng)管水平。以行道樹無缺株、歪斜、綠籬無斷檔、地被無x、綠化設施無缺損、園林植物無病害、綠化樹木無塵垢的“六無”為目標，多管齊下，切實抓好道路綠化養(yǎng)護管理。
    二是狠抓公共綠地精細養(yǎng)護。廣場、游園、街心花壇等路段結合各自實際，以鞏固創(chuàng)園為抓手，認真做好園林植物的澆水、施肥、補植、修剪、病蟲害防治和公園設施維護管理及園容保潔。
    回顧以往的工作，雖然取得了一些成績，但也還存在許多不容忽視的困難和問題，主要表此刻以下幾個方面：
    （一）是設施管理難。設施損毀嚴重，安全隱患突出。行道樹被砍，綠化帶被踩等行為時有發(fā)生，尤其是亮化設施遭人為破壞嚴重，砸燈具、盜挖電纜等現(xiàn)象較為嚴重，從而存在較大的安全隱患。
    （二）是綠化投入少。綠化建設是一項龐大的社會工程，務必要有穩(wěn)定的資金投入做保障。由于資金問題，養(yǎng)護裝備也不能適應病蟲害防治的要求。園林作業(yè)設備屬于易損易耗品，需要定期的保養(yǎng)、更換及維修，但目前財政下?lián)軋@林綠化的資金僅能維持現(xiàn)有綠化養(yǎng)管需求，無法進行正常的設備養(yǎng)護和設備更新?lián)Q代，綠化作業(yè)水平和效率得不到有效提高，直接制約著綠化管理水平的進一步提升。
    （一）是精細化管理。嚴格按照《城市園林綠化分級養(yǎng)護標準》搞好現(xiàn)有綠化植物（行道樹、綠籬、綠地、各種觀賞灌木以及藤木植物）的換土、澆水、施肥、病蟲害防治以及修剪、整形等日常養(yǎng)護工作。保護綠化地段的清潔衛(wèi)生。入冬前做好各種綠化植物的冬灌、涂白、纏草繩、平茬、覆土等越冬養(yǎng)護工作。
    （二）是加強管理健身場所的健身器材的安全保障。為市民休閑。健身。帶給良好的環(huán)境。
    （三）是精心修剪保美。行道樹、花灌木和色塊要做到修剪高矮適度修剪季節(jié)適時，修剪節(jié)點適中。
    （四）是強化輿論引導，加強園林綠化條例規(guī)章宣傳，不斷增強廣大市民愛綠護綠意識，
    構成全社會重綠建綠氛圍，為園林綠化管理營造寬松環(huán)境。
    正所謂是“金無足赤，人無完人”。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，朝著以下兩個方向努力：
    1、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種理論知識，并用于指導實踐，以更好的適應工作發(fā)展的需要。
    2、實踐是不斷取得進步的基礎。我要透過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力，提高自己解決實際問題的潛力，用心、熱情的對待好每一份工作。以上是我近些年來從事的主要工作的狀況，透過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習，再加之自己的分析和思考，確實有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的，經(jīng)驗和教訓也是相伴而行，克服不足，學無止境，路在腳下延伸，我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學習，努力進取，提高自身的業(yè)務素質(zhì)，鍛煉自己的工作潛力，總結經(jīng)驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好，報效單位對我的培養(yǎng)和關懷，為單位、為園林事業(yè)貢獻我的全部精力。
    園林工作總結及工作思路篇十七
    20xx年在局領導班子的帶領下，全所干部、工人共同努力地完成了上級布置的各項綠化任務、安排，打造出一個清新、綠色的城市園林環(huán)境，取得了較好的成績。在工作中也暴露了一些問題，存在一些不足。
    現(xiàn)將主要工作匯報如下：
    從建設集團接管后，經(jīng)過又一年的細心管理，城區(qū)道路、公園綠地綠化效果明顯，突出了喬灌花草結合，層次分明，打造出了迎賓大道、前程大道較好的景觀樣板綠帶和大轉(zhuǎn)盤節(jié)點、三中門前小廣場景觀靚點。
    濱河路西側改造工程總投資約1200萬元，于20xx年9月開工建設。全線總長約1450米，主要建設項目：建設占地面積300平方米市政用房1棟；鋪設瀝青砼罩面約1。1萬平方米；鋪砌人行道約1。2萬平方米；建設懸臂人行道約300米；建設透視鐵藝圍墻700米；鋪設涵管3400米，綠化面積6800平方米，主要種植小葉榕、洋蹄甲、香樟、桂花、羅漢松、紅楓等喬灌木。
    1、及時修剪，對門戶廣場的喬、灌、花、草進行了多次修剪，修剪面積約5萬平方米，使其擁有一個較好的園林美觀效果。
    2、人工除雜草，針對一些藥物難以控制、頑固性強的雜草進行了人工拔出。
    3、人工松土，有針對性的對一些土質(zhì)較差、容易板結的綠化種植土進行了人工松土，松土面積約5000平方米。
    4、施肥，對1200多株喬木和灌木球以樹周開溝深埋的方式增施肥有機肥，對5800多平方米的灌木色塊施撒了有機肥和無機肥，共計施肥2.5噸。
    5、移植苗木，先后6次從拆除的花帶處移植苗木至門戶廣場，喬木、灌木球約60株，色塊約50平方木。
    6、澆水，在干旱季節(jié)每星期安排灑水車灑水2次。
    城區(qū)綠化面積不斷增加，綠化道路在延長，為方便管理，將城區(qū)綠化面積劃分為四片，每片專人負責，管理6—8名工人，定人定崗，分工協(xié)作，效率較高，園林灑水車定時定路段澆水，避免重復浪費。
    目前已逐步穩(wěn)定了一批園林養(yǎng)護工人，并通過上課培訓理論知識與現(xiàn)場講解日常實踐操作等方式，培養(yǎng)了部分熟練工人。
    今年2月份，我們邀請了農(nóng)大園林與藝術學院的3位教授到我指導園林綠化工作，他們通過實地勘察、詢問、看資料等形式，了解的園林現(xiàn)狀并針對性地提出了樹木設計搭配、土壤改良、病蟲害防治等諸多寶貴意見。
    下半年，我們迎接了省住建廳園林專家，對我職業(yè)中專、武裝部庭院綠化作檢查工作。
    處理了因交通事故造成的綠化損壞事件。
    協(xié)助供電公司做好道路架線安全隱患清除工作。
    協(xié)調(diào)城投公司做好城區(qū)污水管網(wǎng)建設綠化保護工作。
    園林工作總結及工作思路篇十八
    （一）加強領導，健全機構
    根據(jù)創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作需要，成立了“三創(chuàng)”工作領導小組及由縣政府副縣長××任組長、縣衛(wèi)生局局長××任副組長的創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作領導小組，下設辦公室在“三創(chuàng)”辦，抽調(diào)了2名工作人員具體負責創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城的日常工作，并成立了××縣縣健康教育工作領導小組，調(diào)整了××縣愛國衛(wèi)生運動委員會面員單位，構建了我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城、愛國衛(wèi)生及健康教育工作網(wǎng)絡。
    （二）目標細化，明確職責
    根據(jù)《××縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城目標任務分解表》、《××縣愛國衛(wèi)生運動委員會部門職責分工》及全中國愛衛(wèi)會新修訂的《國家衛(wèi)生鎮(zhèn)（縣城）標準》，對我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城、健康教育及愛國衛(wèi)生工作進行再次細化，明確部門職責，落實到各個單位，規(guī)定了完成時間，保證了創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作有條不紊地開展。
    （三）加強宣傳，營造氛圍
    了有力推動“國家衛(wèi)生縣城”控煙工作的開展，6月3日，“三創(chuàng)”辦牽頭組織相關部門積極開展第二十個“世界無煙日”大型宣傳活動，該活動為我縣大力開展爭創(chuàng)“無煙單位”“無煙家庭”奠定了良好的基礎。我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作的輿論氛圍已初步形成。
    （四）強化措施，穩(wěn)步推進
    1、加大健康教育力度，增強全民健康意識。一是制定了《開縣健康教育工作實施方案》、《開縣健康教育工作考核標準》；二是全縣各中、小學校嚴格按照健康教育評價體系開展健康知識教育，促使學生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣；三是機關單位、村（居委會）、社區(qū)、醫(yī)院等通過板報、專欄等形式，對廣大干部群眾進行經(jīng)常性健康教育。
    2、開展衛(wèi)生整治，改善生活環(huán)境。一是以“愛國衛(wèi)生月”活動為契機，切實抓好各單位“門前三包，院內(nèi)達標”責任制的落實，組織城區(qū)范圍內(nèi)各單位、村（居委會）、社區(qū)開展了愛國衛(wèi)生運動大掃除，共消除積存垃圾和衛(wèi)生死角80處，出動車輛70次/臺，參加人員達到750余人，共運出垃圾6012噸，各社區(qū)村委會還新增了禁止亂到垃圾警示牌126塊固定在群眾易亂到垃圾處以達到長效管理。二是為維護美好的城鎮(zhèn)形象，由縣“三創(chuàng)”辦牽頭，于6月中旬，全面開展對戶外廣告專項整治工作，拆除不規(guī)范設置大型戶外噴繪廣告45塊，清理殘缺破損的門頭廣告、布幅廣告100余塊（幅），城市面貌.煥然一新。
    生執(zhí)法檢查。5月加大了對我縣各旅游景點、賓館、山莊、大、中型餐館、農(nóng)貿(mào)市場、市場食品批發(fā)零售業(yè)、超市、夜食市場、生活飲用水及旅社等單位（行業(yè)）的督導檢查力度，重點加強了“六小單位”的檢查督導。檢查全縣各大中型餐館、賓館、山莊41戶，夜市攤點28戶，清查批發(fā)零售戶132戶，超市5戶，檢查農(nóng)貿(mào)市場經(jīng)營戶42戶，集中式供水單位21家，“六小單位”230余戶，并對南江景區(qū)、香火巖景區(qū)、青龍河景區(qū)、紫江景區(qū)、馬貧河溫泉的食品安全和“除四害”進行了專項聯(lián)合檢查。三是完善衛(wèi)生消毒設施，健全衛(wèi)生消毒制度，落實衛(wèi)生消毒措施，搞好餐具、衛(wèi)生用品用具和生活飲用水的衛(wèi)生消毒，保障我縣重大食品安全。
    4、加強傳染病防治管理，建立和完善公共衛(wèi)生突發(fā)事件應急機制。一是加強《中華人民共和國傳染病防治法》等有關衛(wèi)生法律法規(guī)的宣傳。二是加強縣人民醫(yī)院腸道門診和發(fā)熱門診的建設，健全了控制院內(nèi)感染、疫情登記和報告制度，保障我縣無甲、乙類傳染病暴發(fā)疫情。三是健全疫情報告網(wǎng)絡，搞好法定傳染病疫情報告工作。四是搞好預防接種，全面貫徹落實一類疫苗免費接種工作，確保兒童“五苗”全程接種率達95%以上。。！?。?BR>    5、積極開展我縣病媒生物防治工作，力爭2014年年底通過省市愛衛(wèi)會的考核驗收。一是制定了《××縣2014年“除四害”工作計劃》及《××縣2014年滅鼠技術實施方案》；二是對50名春季滅鼠投藥員進行了全面的培訓，在投藥點四區(qū)兩村發(fā)放宣傳資料3000余份，投藥5.5噸?？h疾病預防控制中心嚴格按照《××市2014年滅鼠技術實施方案》及《××縣2014滅鼠實施方案》要求，認真作了鼠密度的滅前滅后調(diào)查。調(diào)查結果顯示：我縣鼠密度滅前是8.72%，滅后是1.32%，這數(shù)據(jù)說明我縣城區(qū)鼠密度控制在國家標準以內(nèi)。
    6、積極開展省級衛(wèi)生村的創(chuàng)建工作。今年，城關鎮(zhèn)30％以上的村要達到省級衛(wèi)生村標準，并通過省愛衛(wèi)考核達標命名。目前，創(chuàng)建省級衛(wèi)生村各項準備工作已基本到位。
    （五）加強督導，全面檢查
    根據(jù)縣委、政府對我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城的安排部署，于7月中旬，組織工商、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、質(zhì)監(jiān)、藥監(jiān)、愛衛(wèi)等單位，全面展開了我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作檢查督導工作，檢查了縣直各單位、部門的組織機構建設及創(chuàng)建工作開展情況，重點檢查了食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生及“六小”單位。對工作開展不力的單位下達了整改意見，對公共場所、“六小”單位無工商營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證或健康證及證照不全的、衛(wèi)生不達標的下達了衛(wèi)生處罰通知，限期整改。
    通過這一系列活動，我縣健康教育逐步深化，居民文明衛(wèi)生意識不斷增強；市容環(huán)境衛(wèi)生上新臺階，人居環(huán)境日益優(yōu)化；環(huán)境保護取得實效，城市環(huán)境質(zhì)量明顯改善；公共場所及飲用水衛(wèi)生水平不斷提高；食品衛(wèi)生行業(yè)管理逐步規(guī)范；傳染病得到有效控制；病媒生物防治工作進一步落實；社區(qū)和單位衛(wèi)生管理逐步加強；城中村及城鄉(xiāng)結合部衛(wèi)生整治初見成效。
    二、目前存在的'問題和困難
    目前，我縣的創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作雖然已經(jīng)啟動，但總體來看，由于基礎較薄弱，長期積累的問題較多，因此，距離創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作創(chuàng)建標準仍有很大差距，面臨的工作任務還十分艱巨。分析原因，目前主要存在以下問題：
    部分工作開展困難，尤其是基礎設施建設、病媒生物防治及城關鎮(zhèn)省級衛(wèi)生村建設。五是基礎設施建設有待加強。我縣雖然在市政基礎設施上加大了投入，加快了建設步伐，但仍存在著市政基礎設施不完善，管理維護不到位的情況，如果不采取必要的工程措施，有些硬指標將難以達到《國家衛(wèi)生鎮(zhèn)（縣城）標準》。如：道路交通標識標線及環(huán)衛(wèi)基礎設施配套不完善；公廁布局不合理，果皮箱數(shù)量嚴重不足及無密閉措施，老城區(qū)無排污系統(tǒng)，生活垃圾無害化處理設施不到位；道路綠地率和居住區(qū)綠地率不達標等；六是執(zhí)法環(huán)境較差，環(huán)境綜合整治力度不夠，背街小巷、城郊結合部、集貿(mào)市場、居民區(qū)及其周邊環(huán)境和“六小”經(jīng)營戶的臟、亂、差等問題的根治還缺乏有效手段，經(jīng)常反彈。七是健康教育工作目前只在醫(yī)院、學校、社區(qū)開展，而干部職工、服務行業(yè)從業(yè)人員的健康教育工作都還未啟動，健教資料不完善，因此要盡快加大對我縣健康教育專（兼）人員健康教育基礎理論和資料收集的培訓。八是社區(qū)衛(wèi)生“六位一體”服務還不到位。
    三、下步打算
    雖然創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作任務十分艱巨，但我們有信心在2014年通過各項考核驗收，實現(xiàn)縣委、政府制定的創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作奮斗目標。下一步，我們將抓好以下幾項工作：
    (一)加強目標管理要圍繞創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城及愛國衛(wèi)生運動總體目標，進一步明確工作責任，分解工作任務，落實工作責任。尤其相關的各責任部門要把創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作、愛國衛(wèi)生工作與本單位的常規(guī)工作緊密結合起來，進一步明確工作目標、責任分工和完成時限，制定切實可行的實施方案，把目前創(chuàng)建工作中存在的突出問題和難點，集中力量加以解決，并建立長效管理機制。具體分管創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作的同志要自始至終、從頭到尾做好自己的本職工作；具體負責的同志要敢抓敢管，真正把工作落實到位。
    園林工作總結及工作思路篇十九
    為了使所栽植的各種園林植物不僅能成活生長，而且能長得更好、更美，就必須根據(jù)這些植物的生物學特性，結合當?shù)氐木唧w條件，制定符合實情的、科學的養(yǎng)護措施。
    1、灌水：不同種園林植物在不同時期對水分有不同的要求，要根據(jù)植物不同需求進行灌水：
    (1)對于新植樹木，每年至少集中灌水6次以上，即4、5、6、9、10和11月，春季新植時的一段時間內(nèi)，要每隔1x2天灌一次。
    (2)耐干旱種類灌水量少些，反之多些。灌水時做到灌透。
    2、整形修剪：整形修剪的目的除了可以調(diào)節(jié)和控制園林植物生長和開花結果生長、衰老更新之間的矛盾外，重要的在于滿足觀賞的要求，達到美的效果，園林樹木中栽植各種用途的樹木，對修剪要求也不同。
    先花后葉的種類，可在春季開花后修剪老枝并保持理想樹姿，用重剪進行枝條的更新，用輕剪維持樹形?；ㄩ_于當年新梢的種類，可在冬季或早春修剪。觀賞枝條及觀葉的種類，應在冬季及早春施行重剪，以后行輕剪，使萌發(fā)多數(shù)枝及葉。萌芽力極強的種類或冬季易干梢的種類，可在冬季自地面剝?nèi)?，使來春重新發(fā)枝。
    3、防寒：某些園林植物，難以適應冬季的嚴寒，或早春樹木萌發(fā)之后遭受晚霜之苦，而使植株枯萎，為防止凍害發(fā)生，常采取以下措施：
    (1)加強栽培管理，增強樹木抗寒能力。
    (2)灌凍水與春灌。
    (3)保護根頸和根系，灌冬水之后在根頸處堆土防寒很有效果，一般堆土40x50厘米高，并堆實。
    (4)保護樹干：
    入冬前用稻草或草繩將不耐寒樹木主干包起來，包裹高度為米或包至分枝處。
    園林工作總結及工作思路篇二十
    在這金秋送爽的美好季節(jié)，我們非常榮幸地迎來了省創(chuàng)建園林縣城驗收組的各位領導和專家對我縣創(chuàng)建省級園林縣城工作進行檢查、指導。首先，我代表中國共產(chǎn)黨縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)對各位領導、專家的到來表示熱烈的歡迎！對各位領導、各位專家對我縣城市建設和管理工作的關心和支持表示衷心的感謝！下面，我簡要匯報一下我縣的有關工作情況，不當之處，敬請指正。
    縣位于河北省東南部，地處冀魯豫接壤區(qū)，依傍蜿蜒流淌的衛(wèi)運河，與山東省冠縣、臨清市隔河相望。全縣轄4鎮(zhèn)4鄉(xiāng)277個行政村，總人口33萬；南北長40公里，東西寬13公里?？偯娣e456.3平方公里。城區(qū)面積12.6平方公里，城區(qū)人口8.5萬人?？h始建于西漢初年，已有2200多年的歷史。因其城西北七里有陶丘，趙置驛館于其側，先后有四個帝王的女兒被封為“公主”，三個帝王的兒子被封為“王”。人杰地靈，造就了盛唐名相魏徵、抗日民族英雄范筑先等一代又一代賢士哲人。
    近年來，縣堅持“規(guī)劃引領、全民參與、水綠輝映、突出本地特色、實現(xiàn)態(tài)宜居”的節(jié)約型創(chuàng)建思路，努力打造藍天碧水、街綠城美的生態(tài)宜居城市。目前，建城區(qū)面積12.6平方公里，城區(qū)人口8.5萬人，人均公園綠地面積8.6平方米，建成區(qū)綠地率和綠化覆蓋率分別為32%、37%，初步形成了綠地布局合理、功能設施齊全、風格特色鮮明的城市園林景觀。
    一、突出“四項重點”，達到“四個提升”。
    （一）突出園林綠化，提升城市綜合品位。一是街道綠化。按照“一街一景”、“一路一品”原則，以白臘、法桐、垂柳等喬木為主，以灌木、草花為輔，實施高標準街道綠化，做到非硬即綠，增加城市綠量。城市道路35.1公里，總面積139萬平方米，干道綠化36.67萬平方米，占道路總面積的26.38%。二是小區(qū)綠化。嚴把審批關和驗收關，與小區(qū)同步設計、同步審批，同步施工、同步驗收。實行“包栽、包管、包活”責任制，對社區(qū)空地見縫插針栽植了灌木球等植物。部分社區(qū)栽植盆花盆景，墻面立體栽植攀緣植物。先后建成省級園林式單位、社區(qū)11個，市級園林式單位、社區(qū)35個。三是廣場公園綠化。對街道兩側未建設用地、城中村拆遷后臨路土地、企業(yè)預留地，采取“租地留綠、租地建綠”的辦法全部進行綠化，累計建設了沁園、馨園等54處廣場、公園、游園綠地，城區(qū)居民300米能見綠、500米能見園。四是大力實施環(huán)縣城、環(huán)縣域、環(huán)化工園區(qū)三大防護林帶建設工程。防護林帶總長度達到91公里，著力加快造林綠化步伐，努力構建生態(tài)防護林帶。五是苗圃建設。采取積極引導政策，支持集體和個人苗圃建設，建成車疃村、大劉莊、法寺三大苗圃用地，總面積40余公頃，占建成區(qū)總面積的3.2%，為城市建設提供了豐富、足量的綠化苗木。
    （二）突出基礎設施建設，提升城市承載能力。一是兩場建設。永清污水處理廠：總投資5379萬元，日處理3萬噸，于9月建成投運；污水處理率達100%，污水處理費收繳率達100%。為服務邯鄲市新型化工園區(qū)，謀劃實施了總投資8748萬元的第二污水處理廠項目，正在進行土建施工。垃圾填埋場：總投資3175.95萬元、日處理垃圾150噸，9月竣工投用，生活垃圾無害化處理率達100%，垃圾處理費收繳率100%。二是路網(wǎng)建設。加大道路建設力度，以來累計投資1.78億元實施了總長度50公里的22條路網(wǎng)改造工程，形成了“十縱六橫”的城區(qū)路網(wǎng)體系，亮燈率達99%。同時加大市政設施管護與維修，確保市政設施高標準的完好率。三是集中供熱、供氣。集中供熱、集中供氣覆蓋率分別達到96.5%、99.71%。供水設施完善，普及率100%。排水系統(tǒng)健全，污水收集率達90%。四是保障房建設。投資2200萬元建成25000平方米的廉租房528套。目前，288套達到入住條件，240套完成主體工程，年底竣工投用。開工建設廉租房85套、限價房265套，目前，五層主體已封頂。
    （三）突出景觀建設，提升整體形象。一是對道路兩側綠化帶補植開花小喬木，對道路節(jié)點添植了景觀樹，配置了上百件文化雕塑和景觀石；二是在濱河公園布置了成語典故苑、魏征廉政文化苑、名人苑，形成了園中有苑、一步一景、引人入勝的景觀品賞效應。在濱河公園、公主湖文化景區(qū)、106景觀帶等重點區(qū)域和城區(qū)廣場、綠地、游園等重要節(jié)點處，圍繞大樹搞設計，栽植了大規(guī)格的國槐、法桐、椿樹、柳樹等鄉(xiāng)土樹種，強化了城市綠化景觀效果。三是是城市美容工程。聘請專業(yè)設計公司編制了包裝改造方案，完成了新華路、筑先路、政府街、文衛(wèi)街西段、陶山街西段的景觀綜合整治和沿街建筑包裝改造，屋頂起脊覆瓦、飛檐斗角設計，外墻立面統(tǒng)一色調(diào)粉刷，裝飾黑色大理石臺階，全落地玻璃門窗，規(guī)范牌匾設置，實施了弱電入地工程；主干道兩側實體圍墻全部拆除到位，建成透視欄桿；共完成既有建筑包裝408棟，占市下達任務的1855%。四是夜景亮化工程。完成了城標、地稅局大樓、廣播電視塔、金鳳市場等共104棟大型公建、高層建筑、標志性建筑的亮化，占市下達任務的1733%；城市主次干道和小街小巷亮燈率達到100%。
    （四）突出節(jié)約型建設，提升現(xiàn)代魅力。一是提倡鼓勵種植法桐、柳樹、楊樹等鄉(xiāng)土樹種，提高成活率降低了種植成本和后期管理養(yǎng)護成本。二是利用建成區(qū)內(nèi)的林地建設城市森林公園，建成片林公園12處，既節(jié)約了綠化用地又發(fā)揮了原有林地的生態(tài)效果。三是堅持建設留綠。在征地、拆遷、建設過程中，突出抓好原有樹木的保護，堅持拆遷不刨樹，建設不伐綠，特別是在濱河公園等園林建設過程中，原有的楊樹、柳樹、榆樹等大型樹木絕大部分保留。
    二、打造“四大精品”，提升城市整體形象。
    （一）公主湖文化景區(qū)。總投資3.6億元，占地800畝，設計建設“兩場、三館、兩中心、兩島、十四橋”，水面面積350余畝，建有附馬古渡、黃花故臺等園林小品15處。目前，三館兩場均已竣工，湖區(qū)正在蓄水，水面達到350余畝，填補了縣生態(tài)文化設施項目和城市旅游項目的空白。
    （二）濱河公園風景區(qū)。總投資1.07億元，圍繞“文、水、綠”做文章，對全長米的衛(wèi)西干渠城區(qū)段實施復堤、邊坡整修、河渠治理，在水系東岸打造了150米寬的生態(tài)綠地系統(tǒng)，形成面積達600余畝、清波蕩漾、林蔭可憩、有特色文化可品、有風情景觀可賞的濱河園林風景區(qū)。
    （三）四大景觀帶。一是106國道景觀帶。先后投資1800萬元，突出“文化+綠化”景觀特色，重點建設了高速出口等四個節(jié)點小品；垂柳以內(nèi)突出富有動感的坡地造型，間以低株的花灌叢和植被圖案，體現(xiàn)田園風光，嵌入式展示國家級榮譽稱號及古今名人、歷史典故等地方文化名片。投資1287萬元建設了縣標環(huán)島，總高45.6米，冠名“陶山凌云”，象征456平方公里土地上的人民拼搏進取、奮發(fā)向上、共創(chuàng)美好未來的精神追求和價值內(nèi)涵。投資2.5億元建設了陶山中學，占地485畝，建筑面積9.6萬平方米，8月底建成投用，達到60軌、180個教學班、在校生9000人的辦學規(guī)模，成為邯鄲市規(guī)模最大、設施最完善的標準化寄宿制完全中學。投資2200萬元建設了縣體育場、體育館，建成新型塑膠跑道、標準足球場和多功能看臺，是邯鄲東部標準最高、規(guī)模最大、運動設施最完備的高水準運動場地。二是衛(wèi)西干渠景觀帶。借勢全市東部生態(tài)水網(wǎng)建設，投資1.1億元，實施了“引黃入邯、引衛(wèi)入館”工程，完成了衛(wèi)西干渠、沙東干渠治理，對衛(wèi)西干渠城區(qū)段進行了襯砌，形成水面寬36米、水深5米、總長10公里的河岸景觀，展現(xiàn)濱河風貌，營造秀美水景，昔日的“臟水河”變成了“城在水中、水在綠中、人在園中”的秀美水景。三是金鳳大道景觀帶。全長4800米，總投資3.3億元，突出“高樓+綠化”的景觀特色，打造高樓林立、綠地環(huán)抱、生態(tài)優(yōu)美，集行政辦公、商務休閑為一體的現(xiàn)代化迎賓大道。其中長4800米的道路兩側各10米寬的綠化帶建設于5月建成；交通服務中心、農(nóng)業(yè)綜合服務中心等6個高層辦公樓近期搬遷使用。投資3255萬元的金鳳大道附道、便道、排水工程于11月竣工。四是衛(wèi)運河景觀帶。全長2800米，對衛(wèi)運河進行綜合整治，實施綠化上檔升級工程，沿運河兩岸各開辟150米-200米綠化帶，建設集民俗、旅游、娛樂、休閑、健身于一體的綜合性帶狀休閑場所，廣場內(nèi)冬有青、春有花、夏有蔭、秋有果。
    （四）城市森林公園。以來，我縣每年開展“全民義務植樹”活動，堅持在縣城周邊建設大型風景林，經(jīng)過十余年的不協(xié)努力，在縣城的四周形成了五千余畝的生態(tài)公益林，放眼望去，一片郁郁蔥蔥的森林，如同一道綠色的屏障，守護著這個日新月異的縣城。在園林縣城創(chuàng)建中，組織有關部門清理林下環(huán)境，鋪設園路，搞好護坡，適當硬化并設置木椅、秋千、吊床、健身設施等，共建成12個成規(guī)模的片林公園，成為廣大市民休閑娛樂的好去處，看風景，聽鳥鳴，呼吸一下綠色世界中的清新空氣。
    三、堅持“四個到位”，強力推進創(chuàng)建工作。
    （一）組織領導到位，凝聚創(chuàng)建合力。成立了縣委書記為政委，縣長為指揮長，四套班子領導任副指揮長，相關部門一把手為成員的領導小組，設置了縣園林局，出臺了《縣城鎮(zhèn)綠化管理實施辦法》，有力促進了城市綠化管理工作。制定了《縣創(chuàng)建園林城市實施方案》，將18項指標分解落實到相關部門單位。將創(chuàng)建工作納入重要議事日程，先后召開縣四套班子領導、縣直部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城中村、社區(qū)、開發(fā)商參加的動員大會、誓師大會、攻堅再動員等專題會議，運用電視、廣播、報刊等形式，廣泛宣傳，在縣電視臺開辟專欄，單位一把手在電視臺公開承諾，并嚴格實行“一天一督導、三天一觀摩、一周一調(diào)度”機制，有力推動了活動的扎實開展。
    （二）規(guī)劃引領到位，明確創(chuàng)建目標。一是搞好園林綠化規(guī)劃?！冻菂^(qū)綠地系統(tǒng)規(guī)劃》6月份通過專家評審，7月份市建設局批復。綠地系統(tǒng)總構架為：“一帶二核”“三軸八園”“五場十景”，搭建“城水相依，水綠相映”的現(xiàn)代化園林城市。二是實施“請進來，走出去”戰(zhàn)略，開闊創(chuàng)建思路。邀請省住建廳、省風景園林學會和市園林綠化專家4次指導工作，解疑釋惑，大大提升了我縣創(chuàng)建水平和品位；同時，縣領導帶隊多次組織相關部門到遷安、山東青州、臨朐等地考察，吸納先進理念、學習科學方法。三是高水平搞好規(guī)劃設計。重點工程均聘請北京或石家莊高資質(zhì)設計院進行規(guī)劃設計，其中，公主湖文化景區(qū)耗資460余萬元，由北方規(guī)劃設計院負責規(guī)劃設計，十易其稿。其它街頭綠地游園也都由承辦單位聘請專業(yè)設計部門進行設計，做到植物配置科學合理，層次分明，功能齊全，喬、灌、花、草有機配置，有較高的藝術性。
    （三）資金保障到位，推動活動開展。一是財政引導。三年年來累計投入財政性資金3.8億多元，超過建國以來財政性資金投資園林綠化建設的總和。二是市場運作。先后對13處閑置資產(chǎn)進行市場運作，籌措資金8000萬元；采取bt、bot模式進行融資，推進園林綠化建設，特別是公主湖文化景區(qū)項目，實行以地換湖，財政只用460萬元規(guī)劃資金就撬動了3.6億元的大投資。三是適度舉債。以來，省市金融部門共為我縣基礎設施建設支持貸款4.2億元。四是爭跑項目。對市政設施，如衛(wèi)西干渠景觀帶、兩廠建設、路網(wǎng)工程等積極爭取上級資金支持。近年來，共爭取用于城市建設的上級各類資金達到3.2億元。五是部門承建。街頭綠地、游園和廣場建設等任務，根據(jù)縣直單位實力合理分擔，縣財政通過以獎代補方式，調(diào)動承建單位積極進行自身挖潛和引進外來資金，到目前55個部門共分擔資金1850萬元。六是社會參與。采取“規(guī)劃部門統(tǒng)一制定標準，政府以獎代補，商戶承辦”的方式，共發(fā)動2300多家商戶，投入資金1400余萬元，完成了政府街、新華路等5條精品街的包裝改造。
    （四）依法監(jiān)管到位，提升管護水平。堅持一手抓建設，一手抓管護，不斷鞏固提高綠化成果。一是完善制度建設。先后出臺了《綠化管理實施細則》、《市容環(huán)境衛(wèi)生管理實施辦法》等管理規(guī)定，在城區(qū)推行“三包責任制、認建認養(yǎng)制”，將綠化苗木管養(yǎng)責任明確到單位、個體，綠化管護機制不斷完善。二是創(chuàng)新管護機制。將縣城園林綠化管護權承包給建設部門和綠化公司管養(yǎng)。綠化公司自籌資金購置設施設備，組建管理隊伍，專業(yè)管理綠化苗木；建設部門和園林部門加強日常的監(jiān)督檢查，督促管理合同的履行，使綠化管護步入科學化、制度化、規(guī)范化軌道。三是強化執(zhí)法管理。組建了綜合執(zhí)法隊，對侵綠、毀綠行為，嚴格按照《城市綠化條例》等法規(guī)，從嚴查處。四是注重日常保護。使綠化管護步入科學化、制度化、規(guī)范化軌道。
    各位領導、各位專家，我縣創(chuàng)建省級園林縣城工作在你們的悉心關懷和指導下取得了明顯成效，我們期盼能得到你們的肯定。但是我們也深知我們的許多基礎設施指標離創(chuàng)建園林縣城還有一定的差距。這次檢查指導，為我們提供了一次極好的發(fā)現(xiàn)問題、排找差距的學習機會。我們一定按照各位領導、各位專家的要求，逐條整改，逐一落實，進一步加大創(chuàng)建工作力度，致力于打造人與自然和諧共生的人居環(huán)境。