總結(jié)應(yīng)該包括具體的事實和數(shù)據(jù)，而不僅僅是主觀感受。寫總結(jié)時要注意語言的準(zhǔn)確性和規(guī)范性，盡量用簡潔明了的語句表達(dá)自己的觀點(diǎn)和思考。在這里，小編為大家整理了一些總結(jié)范文，供大家參考和借鑒。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    今年以來，xx市地稅局在市委、市政府和省局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照打造“和諧地稅、誠信地稅、數(shù)字地稅、陽光地稅”目標(biāo)，堅持“道德立局、素質(zhì)建局、治稅強(qiáng)局、科技興局”方針，圍繞“1346”思路（實施一個戰(zhàn)略，即“依法治稅，興稅強(qiáng)市”戰(zhàn)略；實現(xiàn)三大突破，即在信息化建設(shè)上實現(xiàn)重點(diǎn)突破、在稅收管理精細(xì)化上實現(xiàn)重點(diǎn)突破、在干部教育培訓(xùn)上實施重點(diǎn)突破；強(qiáng)化四個理念，即強(qiáng)化加快發(fā)展的理念、改革創(chuàng)新的理念、細(xì)節(jié)決定成敗理念、稅收服務(wù)的觀念；抓好六項，一是嚴(yán)征細(xì)管，毫不松懈地做好組織收入。二是規(guī)范執(zhí)法，積極推進(jìn)依法治稅。三是準(zhǔn)確公正，大力加強(qiáng)稅政管理。四是以人為本，加強(qiáng)基層建設(shè)和隊伍建設(shè)。五是標(biāo)本兼治，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。六是精打細(xì)算，做好財務(wù)管理），抓收入、保均衡，抓調(diào)研、定思路，抓整頓、轉(zhuǎn)作風(fēng)，抓征管、提質(zhì)量，抓培訓(xùn)、提素質(zhì)，各項進(jìn)展順利，取得了明顯成效?，F(xiàn)將今年以來主要情況匯報如下：
    一、以組織收入為中心，狠抓精細(xì)化管理，不斷提高征管質(zhì)量和水平
    截止5月底，全市地稅系統(tǒng)累計組織各項收入52,735萬元，同比增收9,370萬元，增長21.61。其中：入庫地方工商稅收23,945萬元，占年度計劃55,000萬元的43.54，同比增收3,780萬元，增長18.75，超平均進(jìn)度1.81個百分點(diǎn)；征收社保費(fèi)25,759萬元，同比增收4,158萬元，增長19.25；入庫教育費(fèi)附加和其他基金3,030萬元，同比增收1,432萬元，增長89.61。
    從分稅種情況看，1dd5月企業(yè)所得稅累計入庫2,440萬元，同比增收990萬元，增長68.24％，僅陜西xx南化有限責(zé)任公司匯算清繳企業(yè)所得稅305萬元。營業(yè)稅累計入庫10,774萬元，同比增收1,234萬元，增長12.93，主要是電信和住宿餐飲行業(yè)增長較大，分別增長31.51％和29.07％。城建稅累計入庫4,494萬元，同比增收730萬元，增長19.41。主要是漢煙二廠今年以來，產(chǎn)品對路，產(chǎn)銷兩旺，流動資金周轉(zhuǎn)較快，銷售形式較去年好。個人所得稅累計入庫2,220萬元，同比增收251萬元，增長12.77。個人所得稅增長緩慢的原因是受今年開始執(zhí)行新扣除標(biāo)準(zhǔn)后使我市月均減收近200萬元的影響。剔除這一政策性減收因素外，個人所得稅仍屬于增長較快的稅種之一。資源稅累計入庫717萬元，同比增收240萬元，增長50.53％。增收的主要原因是近期國際鐵礦石價格上漲20左右，鋼鐵行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營形勢逐漸好轉(zhuǎn)。
    從全市地稅系統(tǒng)組織收入情況看，全市14個征收單位中，漢臺、南鄭、勉縣、洋縣、西鄉(xiāng)、寧強(qiáng)、鎮(zhèn)巴、涉外分局、開發(fā)區(qū)分局9個征收單位達(dá)到均衡進(jìn)度。其中，漢臺、勉縣、洋縣、西鄉(xiāng)、寧強(qiáng)、鎮(zhèn)巴、開發(fā)區(qū)分局已提前超額實現(xiàn)“雙過半”。通過全市經(jīng)濟(jì)形勢的不斷好轉(zhuǎn)，加上我們實行的精細(xì)化管理、推行電子定稅、年終考核收入任務(wù)一票否決制等措施，預(yù)計全年地方工商稅收有望達(dá)到5.52億元，占年度計劃5.5億元的100.36。
    全市地稅系統(tǒng)在組織收入中采取的主要措施是：
    1、崗責(zé)明確，稅收管理職責(zé)精細(xì)化。一是建立科學(xué)的崗責(zé)體系，將稅收管理員基本職責(zé)確定為10項，共50個崗位流程，85項標(biāo)準(zhǔn)，30個責(zé)任追究項目。二是根據(jù)稅收管理員的要求和xx地稅實際，加強(qiáng)一線征管力量，壓縮內(nèi)勤崗位人員，所長直接管理重點(diǎn)稅源，使稅收管理員崗位達(dá)到總?cè)藬?shù)50％以上。止目前，全市在一線直接從事征收、管理、稽查的人員達(dá)到總?cè)藬?shù)的70％以上。
    2、科技推動，稅源管理精細(xì)化。去年以來，隨著精細(xì)化管理的深入開展，原來的ts稅收征管軟件已不能適應(yīng)各級管理需求及稅收執(zhí)法責(zé)任制端口需求，通過走出到西安、寶雞學(xué)習(xí)，使我們對信息化建設(shè)的認(rèn)識有了質(zhì)的飛躍，采用新的大集中式的征管系統(tǒng)迫在眉睫，市局做出了全面上線稅收征管軟件、稅收執(zhí)法責(zé)任制軟件、0dps公文處理軟件的決定，并投資1，000多萬元，加大軟硬件投入，實現(xiàn)了系統(tǒng)內(nèi)人手一機(jī)。并對三大軟件運(yùn)行情況進(jìn)行定期績效考核，軟件的運(yùn)行大大提高了效率，促進(jìn)了征管質(zhì)量和水平的提高。今年以來，我們又認(rèn)真組織實施電子評稅試點(diǎn)，全面測算各地區(qū)、各行業(yè)的稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)，制定了電子定稅前期方案，在略陽地稅局進(jìn)行了試點(diǎn)。目前，試點(diǎn)已全面結(jié)束，電子評稅將于近期在全市地稅系統(tǒng)推開。“三大軟件”的應(yīng)用，全系統(tǒng)已基本實現(xiàn)無紙化辦公，36，394戶稅收戶、8，395戶社保戶通過電腦管理，直接增加稅收收入達(dá)3，000余萬元。
    分級分類管理，建立重點(diǎn)稅源戶監(jiān)控體系，掌握納稅人稅源動態(tài)。市局重點(diǎn)抓好占全市稅收任務(wù)60％的100戶納稅大戶監(jiān)控，落實各級監(jiān)控職責(zé)，加強(qiáng)與相關(guān)部門聯(lián)系，取得第一手資料，逐步建立符合xx地稅實際的稅收監(jiān)控預(yù)測模型。根據(jù)各個稅種、行業(yè)的特點(diǎn)實行分類控管，對薄弱環(huán)節(jié)對癥下藥，實現(xiàn)了行業(yè)管理的精細(xì)化。一是開展了企業(yè)所得稅匯算清繳，及時印發(fā)了年度申報表，制定并落實了《房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)所得稅征收管理辦法》和《建筑企業(yè)所得稅征收管理辦法》，認(rèn)真落實了所得稅預(yù)征管理辦法，統(tǒng)一了全市核定征收率。二是繼續(xù)推行個人所得稅“413”思路，調(diào)整了個人所得稅附征率幅度，開具個人所得稅完稅證明4，000余份。認(rèn)真做好了工資薪金提高費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)、年終一次性獎金計算新方法等的銜接和落實。印發(fā)了新的《個人所得稅核定征收附征率幅度表》，納稅人普遍反映此舉降低了個人所得稅稅負(fù)，納稅比以往更為合理。三是強(qiáng)化了各種取消審批事項的后續(xù)管理辦法的落實。做好了企業(yè)所得稅稅前扣除事項的審查、審批，為享受西部大開發(fā)、下崗再就業(yè)等納稅戶減免稅收3，200萬元。
    4、以票控稅，發(fā)票管理精細(xì)化。首先進(jìn)一步健全了多項內(nèi)部管理制度，做到從計劃印制到領(lǐng)售、檢查、處罰的每個環(huán)節(jié)、每個崗位都有責(zé)任目標(biāo)。其次對飲食業(yè)、娛樂業(yè)、旅店業(yè)、廣告業(yè)、運(yùn)輸業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)，實行以票控稅。其次，擴(kuò)大定額刮獎發(fā)票使用面和提高獎額，從去年9月起，將發(fā)票獎額由原來每年50萬元，提高到每年240萬元，同時加大宣傳力度，做到“電視上有影、廣播里有聲、報紙上有文、手機(jī)上有信、店鋪里有畫、吧臺上有牌”。實行分類分級管理，對實行定期定額征收的飲食業(yè)戶參照上月營業(yè)額先繳足稅款或者先稅后票。通過以票控稅堵塞了稅收漏洞，夯實了征管基礎(chǔ)，直接增加稅收收入達(dá)2，000余萬元。全局還加強(qiáng)了對稅收票證、社保費(fèi)票證的管理，保證稅款基金及時征收入庫。
    ??5、落實崗責(zé)，績效考核精細(xì)化。為探索一條稅收執(zhí)法責(zé)任制推行的切實可行之路，我局先行一步，于去年10月在學(xué)習(xí)引進(jìn)“ts征新征管軟件系統(tǒng)”的同時，開發(fā)上線運(yùn)行了“xx市地方稅務(wù)局稅收執(zhí)法監(jiān)控考核系統(tǒng)”軟件，共設(shè)定了四個體系、36個崗位、42個執(zhí)法考核指標(biāo)，采取以計算機(jī)考核和手工考核相結(jié)合的考核辦法，實行考核按月通報、按月追究，逐級落實責(zé)任。經(jīng)過幾個月的調(diào)整完善，執(zhí)法過錯由考核初期的每月差錯數(shù)3,160余個下降到目前的610余個。中我們一以貫之地堅持以人為本的原則，堅持責(zé)任追究與思想教育相結(jié)合，糾正過錯與改進(jìn)相結(jié)合，嚴(yán)格要求與愛護(hù)干部相結(jié)合，做到了有責(zé)必究，追究適度。實際追究執(zhí)法過錯責(zé)任300余人次，除通報批評等行政處理外，并進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)懲誡，共處罰款31,200余元。運(yùn)行幾個月來，我們邊試行、邊、邊改進(jìn)、邊完善，形成了基本切實可行的執(zhí)法責(zé)任考核體系。
    6、加大力度，稽查管理精細(xì)化。今年全市稽查按照突出一個中心（專項檢查）、加大兩個力度（涉稅違法案件查處力度、稽查人員培訓(xùn)力度）、推行三項制度（分類稽查制、首查責(zé)任制、下查復(fù)查制）、完善四個辦法（案件移送、案例評析、精細(xì)管理、目標(biāo)考核）、建立五種機(jī)制（科學(xué)選案機(jī)制、稽查預(yù)告機(jī)制、稅款追繳機(jī)制、內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制、優(yōu)化服務(wù)機(jī)制）的思路，確定了房地產(chǎn)及建筑安裝相關(guān)行業(yè)、娛樂業(yè)、金融保險、郵電通信業(yè)、礦產(chǎn)企業(yè)和涉外企業(yè)為專項檢查的重點(diǎn)行業(yè)，城固為專項整治的重點(diǎn)區(qū)域，全市專項檢查全面鋪開。目前，涉外企業(yè)稅收審計基本結(jié)束，共審計涉外企業(yè)58戶，入庫稅款108萬元。同時，各縣區(qū)還結(jié)合自身實際，開展了漏征漏管戶清理整頓，前5個月全市地稅系統(tǒng)共對23個專業(yè)市場的5346戶經(jīng)營戶進(jìn)行了清理整頓，清理漏征漏管戶685戶，征回稅款25萬元。
    7、創(chuàng)新方式，納稅服務(wù)精細(xì)化。在“首問負(fù)責(zé)制”、“提醒服務(wù)”、“一站式”服務(wù)、“一窗式”辦理的基礎(chǔ)上，在全市地稅系統(tǒng)建成“地稅服務(wù)直通車”12輛，負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)邊遠(yuǎn)地區(qū)稅法宣傳咨詢、稅款征收、發(fā)票領(lǐng)購、納稅檢查等業(yè)務(wù)，被納稅人譽(yù)為“移動的辦稅服務(wù)廳”。目前，地稅服務(wù)直通車已辦理稅務(wù)登記證3，500余個，征收稅款1，000多萬元，發(fā)放宣傳資料60余萬份，接受群眾咨詢24萬人次。此做法已由《中國稅務(wù)報》予以報道。在此基礎(chǔ)上，市局還推出了納稅輔導(dǎo)制度和納稅函告約談制度，要求稅收管理員定期對納稅人進(jìn)行政策輔導(dǎo)并記錄在冊，對稅收政策有不清楚或征收處罰不理解的，通過約談增進(jìn)了解，減少差錯。認(rèn)真開展了稅收宣傳月活動，舉行了聲勢浩大的稅收宣傳月活動啟動儀式，召開了稅收新聞發(fā)布會，通報了誠信納稅企業(yè)，曝光了4起涉稅案件，同時有針對性的開展了送稅法進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)等活動，營造了依法誠信納稅的良好氛圍。
    8、稅費(fèi)同管，社保費(fèi)征收管理精細(xì)化。將社保費(fèi)和稅收任務(wù)同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎罰，大膽創(chuàng)新，實行“三費(fèi)合一捆綁式”征收模式，養(yǎng)老保險和失業(yè)保險、醫(yī)療保險實行“同期審定、同時征收、同步運(yùn)轉(zhuǎn)”的捆綁征繳模式，以養(yǎng)老促失業(yè)，達(dá)到應(yīng)收盡收，足額入庫。通過稅收征管軟件的上線運(yùn)行，完善了社保費(fèi)、基金的規(guī)范化管理，提高了社保費(fèi)、基金的征管質(zhì)量。目前，全市已征收社保費(fèi)及各項基金26，862萬元，同比增收4,811萬元，增長21.82。
    二、以人為本，狠抓干部隊伍建設(shè)，為稅收提供堅強(qiáng)的人力保障
    1、抓班子，提高領(lǐng)導(dǎo)能力。首先是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，堅持中心組學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化“以學(xué)強(qiáng)身”意識，培養(yǎng)自我學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，形成班子成員自覺學(xué)習(xí)的長效機(jī)制。不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部政治意識，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部政治敏銳性，始終堅持正確的政治立場、政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律。其次，加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)合力促發(fā)展。堅持黨的民主集中制原則，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。重大決策、干部任免、大額資金支出等重大事項，提交黨組會、局務(wù)會集體研究。三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，求真務(wù)實謀作為，形成了一級帶著一級干，一級干給一級看，遇到矛盾不回避，不站在群眾的后面督促群眾干，而是站在群眾的前面帶著群眾干的良好氛圍。在車輛管理等制度上，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭遵守，層層監(jiān)督。我們通過正確的政績觀選人用人，對不力的縣局調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)班子，各縣區(qū)局加強(qiáng)了對稅務(wù)所長的管理，對空缺職位全部實行了競爭上崗，為有本事、靠得住的人提供了平臺，真正做到以干事圖立身，以貢獻(xiàn)求進(jìn)步，形成了想干事的有舞臺，能干事的有空間，干成事的'有前途的良好環(huán)境。
    2、抓整頓，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是狠抓紀(jì)律作風(fēng)整頓。在去年調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了xx地稅存在的“十大矛盾”，并要求全市地稅干部牢固樹立“十種意識”，統(tǒng)一了干部思想，提高對今年各項新要求的認(rèn)識。狠抓督查督辦，對各階段任務(wù)完成情況、上下班紀(jì)律、車輛停放情況等進(jìn)行不定期檢查通報。
    4、抓廉正，樹立地稅形象。全市地稅局把豐富廉政文化、推進(jìn)育人作為隊伍建設(shè)的重點(diǎn)工程，在全系統(tǒng)創(chuàng)造性啟動和實施了以“十個一”為主要內(nèi)容的廉政文化建設(shè)活動，促使廉政文化寓教于樂，深入人心。一是實行了領(lǐng)導(dǎo)包抓、科室主抓、各部門配合、全員參與的機(jī)制。市局成立了以黨組書記唐隴利為組長的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動的整體協(xié)調(diào)和組織實施。二是落實十項文化措施，采取地稅人員“眼、耳、口、腦、心”五官并用的宣教方法，全面構(gòu)建起懲治和預(yù)防腐敗體系的廉政文化氛圍。即：一網(wǎng)（設(shè)立“地稅廉政網(wǎng)頁”）、一刊（開辦《行風(fēng)警示?？罚?、一欄（創(chuàng)辦“廉政文化專欄”）、一責(zé)（建立并落實《有錯無為問責(zé)辦法》）、一題（每季在全體黨員、干部中開展廉政知識測試活動）、一曲（在全系統(tǒng)開展創(chuàng)作和傳唱廉政歌曲活動）、一會（舉辦廉政晚會）、一書（編寫《預(yù)防職務(wù)犯罪警示案例實錄》）、一講（開展反腐倡廉知識演講）、一碟（制作“廉政文化建設(shè)”光碟）。三是建立時限與任務(wù)掛鉤的目標(biāo)責(zé)任制，制定具體實施方案，區(qū)分旬、月、季，將總體目標(biāo)分解細(xì)化到10項活動中，明確各項活動時限和任務(wù)要求。四是實行績效與考核配套的獎罰制度。將廉政文化建設(shè)情況與“創(chuàng)佳評差”、機(jī)關(guān)目標(biāo)考核相掛鉤，結(jié)合運(yùn)行，不定期派員檢查，對創(chuàng)新明顯、亮點(diǎn)突出的，擇優(yōu)在全市地稅系統(tǒng)推廣經(jīng)驗，對完不成、落實不得力的，在全年“創(chuàng)佳評差”考核中給予扣分。五是實行專項報告制。要求各單位對開展情況認(rèn)真，及時反饋意見和建議，積極探索廉政文化建設(shè)經(jīng)驗，改進(jìn)方法，創(chuàng)新手段，建立廉政文化的長效機(jī)制。
    5、抓載體，凝聚隊伍活力。一是成立了攝影家協(xié)會地稅分會，全市地稅系統(tǒng)80余名攝影愛好者成為分會會員。二是組織豐富多彩的文體活動，陶冶情操、凝聚人心。繼機(jī)關(guān)干部職工自行車越野、10公里慢跑賽后，又分別成功舉辦了xx地稅系統(tǒng)首屆運(yùn)動會和陜西省地稅系統(tǒng)首屆運(yùn)動會(xx賽區(qū))等活動。特別是全省地稅系統(tǒng)首屆運(yùn)動會(xx賽區(qū))，得到了省局和xx市委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和很好評價。
    三、當(dāng)前存在問題
    今年前5個月，我們較好地完成了各項稅收任務(wù)，取得了顯著成績，但與上級高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求相比仍有一定差距，中也還存在一定困難和問題：一是收入任務(wù)連年增長與地方稅收增長乏力之間的矛盾依然存在；二是信息化建設(shè)和加大干部教育培訓(xùn)力度所帶來的經(jīng)費(fèi)支出壓力大；三是精細(xì)化管理水平還需提高，抓落實力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)；四是干部隊伍素質(zhì)與地稅發(fā)展形勢還有一定差距；五是征管基礎(chǔ)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，稅收信息化與管理精細(xì)化結(jié)合上有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
    四、近期打算
    1、狠抓組織收入中心，確保實現(xiàn)雙過半。我們將認(rèn)真落實依法征稅，應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅和堅決制止越權(quán)減免稅的組織收入原則，加強(qiáng)納稅申報的審核，提高申報的真實性和準(zhǔn)確性。完善稅費(fèi)催繳制度，促進(jìn)稅款費(fèi)款及時足額入庫。認(rèn)真落實欠稅、欠費(fèi)公告制度，加大清理欠稅、欠費(fèi)力度。加強(qiáng)延期申報管理，嚴(yán)格執(zhí)行滯納金制度。切實加強(qiáng)營業(yè)稅、城建稅和教育費(fèi)附加的征收，認(rèn)真研究加強(qiáng)行業(yè)營業(yè)稅管理的具體辦法和措施，特別是做好重點(diǎn)建設(shè)項目營業(yè)稅的征管，堵塞征管漏洞。高度重視社保費(fèi)和各項基金的征繳，切實做到稅費(fèi)同抓共管。不斷優(yōu)化納稅服務(wù)，全面落實納稅服務(wù)規(guī)范，加強(qiáng)納稅咨詢輔導(dǎo)，實行文明、公開辦稅，推行多元申報、繳款方式和涉稅事項一站式服務(wù)。加強(qiáng)稅源調(diào)查、分析和評估，為企業(yè)加強(qiáng)管理、提高效益提出合理化建議，增進(jìn)征納互信，增強(qiáng)其依法誠信納稅的意識。
    3、以人為本，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。按照政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，使其成為學(xué)習(xí)型組織、創(chuàng)新型團(tuán)隊、實干型集體、廉潔型班子。二是加強(qiáng)稅務(wù)文化建設(shè)。堅持以科學(xué)的理論武裝人、以正確的輿論引導(dǎo)人、以高尚的精神塑造人、以優(yōu)秀的作品鼓舞人，大力推進(jìn)稅務(wù)精神文化建設(shè)，使全體干部明確價值取向，提高精神境界，增強(qiáng)綜合素質(zhì)，把個人的價值實現(xiàn)與稅收事業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合起來，為稅收事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)聰明才智。
    4、樹立社會主義的榮辱觀，加強(qiáng)廉政建設(shè)。全市地稅系統(tǒng)將以社會主義榮辱觀教育為契機(jī)，針對干部的思想道德實際，切實加強(qiáng)思想道德建設(shè)，教育和引導(dǎo)干部光明磊落、表里如一、誠實守信、艱苦奮斗，為地稅事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
    總之，我們?nèi)械囟愊到y(tǒng)將在市委、政府和省局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉“三個代表”重要思想偉大旗幟，牢固樹立細(xì)節(jié)決定成敗和科學(xué)化、精細(xì)化管理理念，以大教育、大培訓(xùn)為保證，以責(zé)任化的稅源管理為基點(diǎn)，以規(guī)范化的稅收執(zhí)法為主線，以精細(xì)化的稅收征管為載體，以網(wǎng)絡(luò)化的稅收信息管理為依托，以人性化的稅收服務(wù)為重點(diǎn)，以高素質(zhì)的干部隊伍為保障，全面完成稅收任務(wù)，為建設(shè)綠色xx、和諧xx作出更大貢獻(xiàn)。
    《市地方稅務(wù)局情況的匯報》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀市地方稅務(wù)局情況的匯報。vys
    分級分類管理，建立重點(diǎn)稅源戶監(jiān)控體系，掌握納稅人稅源動態(tài)。市局重點(diǎn)抓好占全市稅收任務(wù)60％的100戶納稅大戶監(jiān)控，落實各級監(jiān)控職責(zé)，加強(qiáng)與相關(guān)部門聯(lián)系，取得第一手資料，逐步建立符合xx地稅實際的稅收監(jiān)控預(yù)測模型。根據(jù)各個稅種、行業(yè)的特點(diǎn)實行分類控管，對薄弱環(huán)節(jié)對癥下藥，實現(xiàn)了行業(yè)管理的精細(xì)化。一是開展了企業(yè)所得稅匯算清繳，及時印發(fā)了年度申報表，制定并落實了《房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)所得稅征收管理辦法》和《建筑企業(yè)所得稅征收管理辦法》，認(rèn)真落實了所得稅預(yù)征管理辦法，統(tǒng)一了全市核定征收率。二是繼續(xù)推行個人所得稅“413”思路，調(diào)整了個人所得稅附征率幅度，開具個人所得稅完稅證明4，000余份。認(rèn)真做好了工資薪金提高費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)、年終一次性獎金計算新方法等的銜接和落實。印發(fā)了新的《個人所得稅核定征收附征率幅度表》，納稅人普遍反映此舉降低了個人所得稅稅負(fù)，納稅比以往更為合理。三是強(qiáng)化了各種取消審批事項的后續(xù)管理辦法的落實。做好了企業(yè)所得稅稅前扣除事項的審查、審批，為享受西部大開發(fā)、下崗再就業(yè)等納稅戶減免稅收3，200萬元。
    4、以票控稅，發(fā)票管理精細(xì)化。首先進(jìn)一步健全了多項內(nèi)部管理制度，做到從計劃印制到領(lǐng)售、檢查、處罰的每個環(huán)節(jié)、每個崗位都有責(zé)任目標(biāo)。其次對飲食業(yè)、娛樂業(yè)、旅店業(yè)、廣告業(yè)、運(yùn)輸業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)，實行以票控稅。其次，擴(kuò)大定額刮獎發(fā)票使用面和提高獎額，從去年9月起，將發(fā)票獎額由原來每年50萬元，提高到每年240萬元，同時加大宣傳力度，做到“電視上有影、廣播里有聲、報紙上有文、手機(jī)上有信、店鋪里有畫、吧臺上有牌”。實行分類分級管理，對實行定期定額征收的飲食業(yè)戶參照上月營業(yè)額先繳足稅款或者先稅后票。通過以票控稅堵塞了稅收漏洞，夯實了征管基礎(chǔ)，直接增加稅收收入達(dá)2，000余萬元。全局還加強(qiáng)了對稅收票證、社保費(fèi)票證的管理，保證稅款基金及時征收入庫。
    ??5、落實崗責(zé)，績效考核精細(xì)化。為探索一條稅收執(zhí)法責(zé)任制推行的切實可行之路，我局先行一步，于去年10月在學(xué)習(xí)引進(jìn)“ts征新征管軟件系統(tǒng)”的同時，開發(fā)上線運(yùn)行了“xx市地方稅務(wù)局稅收執(zhí)法監(jiān)控考核系統(tǒng)”軟件，共設(shè)定了四個體系、36個崗位、42個執(zhí)法考核指標(biāo)，采取以計算機(jī)考核和手工考核相結(jié)合的考核辦法，實行考核按月通報、按月追究，逐級落實責(zé)任。經(jīng)過幾個月的調(diào)整完善，執(zhí)法過錯由考核初期的每月差錯數(shù)3,160余個下降到目前的610余個。中我們一以貫之地堅持以人為本的原則，堅持責(zé)任追究與思想教育相結(jié)合，糾正過錯與改進(jìn)相結(jié)合，嚴(yán)格要求與愛護(hù)干部相結(jié)合，做到了有責(zé)必究，追究適度。實際追究執(zhí)法過錯責(zé)任300余人次，除通報批評等行政處理外，并進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)懲誡，共處罰款31,200余元。運(yùn)行幾個月來，我們邊試行、邊、邊改進(jìn)、邊完善，形成了基本切實可行的執(zhí)法責(zé)任考核體系。
    6、加大力度，稽查管理精細(xì)化。今年全市稽查按照突出一個中心（專項檢查）、加大兩個力度（涉稅違法案件查處力度、稽查人員培訓(xùn)力度）、推行三項制度（分類稽查制、首查責(zé)任制、下查復(fù)查制）、完善四個辦法（案件移送、案例評析、精細(xì)管理、目標(biāo)考核）、建立五種機(jī)制（科學(xué)選案機(jī)制、稽查預(yù)告機(jī)制、稅款追繳機(jī)制、內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制、優(yōu)化服務(wù)機(jī)制）的思路，確定了房地產(chǎn)及建筑安裝相關(guān)行業(yè)、娛樂業(yè)、金融保險、郵電通信業(yè)、礦產(chǎn)企業(yè)和涉外企業(yè)為專項檢查的重點(diǎn)行業(yè)，城固為專項整治的重點(diǎn)區(qū)域，全市專項檢查全面鋪開。目前，涉外企業(yè)稅收審計基本結(jié)束，共審計涉外企業(yè)58戶，入庫稅款108萬元。同時，各縣區(qū)還結(jié)合自身實際，開展了漏征漏管戶清理整頓，前5個月全市地稅系統(tǒng)共對23個專業(yè)市場的5346戶經(jīng)營戶進(jìn)行了清理整頓，清理漏征漏管戶685戶，征回稅款25萬元。
    7、創(chuàng)新方式，納稅服務(wù)精細(xì)化。在“首問負(fù)責(zé)制”、“提醒服務(wù)”、“一站式”服務(wù)、“一窗式”辦理的基礎(chǔ)上，在全市地稅系統(tǒng)建成“地稅服務(wù)直通車”12輛，負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)邊遠(yuǎn)地區(qū)稅法宣傳咨詢、稅款征收、發(fā)票領(lǐng)購、納稅檢查等業(yè)務(wù)，被納稅人譽(yù)為“移動的辦稅服務(wù)廳”。目前，地稅服務(wù)直通車已辦理稅務(wù)登記證3，500余個，征收稅款1，000多萬元，發(fā)放宣傳資料60余萬份，接受群眾咨詢24萬人次。此做法已由《中國稅務(wù)報》予以報道。在此基礎(chǔ)上，市局還推出了納稅輔導(dǎo)制度和納稅函告約談制度，要求稅收管理員定期對納稅人進(jìn)行政策輔導(dǎo)并記錄在冊，對稅收政策有不清楚或征收處罰不理解的，通過約談增進(jìn)了解，減少差錯。認(rèn)真開展了稅收宣傳月活動，舉行了聲勢浩大的稅收宣傳月活動啟動儀式，召開了稅收新聞發(fā)布會，通報了誠信納稅企業(yè)，曝光了4起涉稅案件，同時有針對性的開展了送稅法進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)等活動，營造了依法誠信納稅的良好氛圍。
    8、稅費(fèi)同管，社保費(fèi)征收管理精細(xì)化。將社保費(fèi)和稅收任務(wù)同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎罰，大膽創(chuàng)新，實行“三費(fèi)合一捆綁式”征收模式，養(yǎng)老保險和失業(yè)保險、醫(yī)療保險實行“同期審定、同時征收、同步運(yùn)轉(zhuǎn)”的捆綁征繳模式，以養(yǎng)老促失業(yè)，達(dá)到應(yīng)收盡收，足額入庫。通過稅收征管軟件的上線運(yùn)行，完善了社保費(fèi)、基金的規(guī)范化管理，提高了社保費(fèi)、基金的征管質(zhì)量。目前，全市已征收社保費(fèi)及各項基金26，862萬元，同比增收4,811萬元，增長21.82。
    二、以人為本，狠抓干部隊伍建設(shè)，為稅收提供堅強(qiáng)的人力保障
    1、抓班子，提高領(lǐng)導(dǎo)能力。首先是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，堅持中心組學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化“以學(xué)強(qiáng)身”意識，培養(yǎng)自我學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，形成班子成員自覺學(xué)習(xí)的長效機(jī)制。不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部政治意識，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部政治敏銳性，始終堅持正確的政治立場、政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律。其次，加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)合力促發(fā)展。堅持黨的民主集中制原則，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。重大決策、干部任免、大額資金支出等重大事項，提交黨組會、局務(wù)會集體研究。三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，求真務(wù)實謀作為，形成了一級帶著一級干，一級干給一級看，遇到矛盾不回避，不站在群眾的后面督促群眾干，而是站在群眾的前面帶著群眾干的良好氛圍。在車輛管理等制度上，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭遵守，層層監(jiān)督。我們通過正確的政績觀選人用人，對不力的縣局調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)班子，各縣區(qū)局加強(qiáng)了對稅務(wù)所長的管理，對空缺職位全部實行了競爭上崗，為有本事、靠得住的人提供了平臺，真正做到以干事圖立身，以貢獻(xiàn)求進(jìn)步，形成了想干事的有舞臺，能干事的有空間，干成事的有前途的良好環(huán)境。
    2、抓整頓，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是狠抓紀(jì)律作風(fēng)整頓。在去年調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了xx地稅存在的“十大矛盾”，并要求全市地稅干部牢固樹立“十種意識”，統(tǒng)一了干部思想，提高對今年各項新要求的認(rèn)識。狠抓督查督辦，對各階段任務(wù)完成情況、上下班紀(jì)律、車輛停放情況等進(jìn)行不定期檢查通報。
    4、抓廉正，樹立地稅形象。全市地稅局把豐富廉政文化、推進(jìn)育人作為隊伍建設(shè)的重點(diǎn)工程，在全系統(tǒng)創(chuàng)造性啟動和實施了以“十個一”為主要內(nèi)容的廉政文化建設(shè)活動，促使廉政文化寓教于樂，深入人心。一是實行了領(lǐng)導(dǎo)包抓、科室主抓、各部門配合、全員參與的機(jī)制。市局成立了以黨組書記唐隴利為組長的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動的整體協(xié)調(diào)和組織實施。二是落實十項文化措施，采取地稅人員“眼、耳、口、腦、心”五官并用的宣教方法，全面構(gòu)建起懲治和預(yù)防腐敗體系的廉政文化氛圍。即：一網(wǎng)（設(shè)立“地稅廉政網(wǎng)頁”）、一刊（開辦《行風(fēng)警示?？罚⒁粰冢▌?chuàng)辦“廉政文化專欄”）、一責(zé)（建立并落實《有錯無為問責(zé)辦法》）、一題（每季在全體黨員、干部中開展廉政知識測試活動）、一曲（在全系統(tǒng)開展創(chuàng)作和傳唱廉政歌曲活動）、一會（舉辦廉政晚會）、一書（編寫《預(yù)防職務(wù)犯罪警示案例實錄》）、一講（開展反腐倡廉知識演講）、一碟（制作“廉政文化建設(shè)”光碟）。三是建立時限與任務(wù)掛鉤的目標(biāo)責(zé)任制，制定具體實施方案，區(qū)分旬、月、季，將總體目標(biāo)分解細(xì)化到10項活動中，明確各項活動時限和任務(wù)要求。四是實行績效與考核配套的獎罰制度。將廉政文化建設(shè)情況與“創(chuàng)佳評差”、機(jī)關(guān)目標(biāo)考核相掛鉤，結(jié)合運(yùn)行，不定期派員檢查，對創(chuàng)新明顯、亮點(diǎn)突出的，擇優(yōu)在全市地稅系統(tǒng)推廣經(jīng)驗，對完不成、落實不得力的，在全年“創(chuàng)佳評差”考核中給予扣分。五是實行專項報告制。要求各單位對開展情況認(rèn)真，及時反饋意見和建議，積極探索廉政文化建設(shè)經(jīng)驗，改進(jìn)方法，創(chuàng)新手段，建立廉政文化的長效機(jī)制。
    5、抓載體，凝聚隊伍活力。一是成立了攝影家協(xié)會地稅分會，全市地稅系統(tǒng)80余名攝影愛好者成為分會會員。二是組織豐富多彩的文體活動，陶冶情操、凝聚人心。繼機(jī)關(guān)干部職工自行車越野、10公里慢跑賽后，又分別成功舉辦了xx地稅系統(tǒng)首屆運(yùn)動會和陜西省地稅系統(tǒng)首屆運(yùn)動會(xx賽區(qū))等活動。特別是全省地稅系統(tǒng)首屆運(yùn)動會(xx賽區(qū))，得到了省局和xx市委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和很好評價。
    三、當(dāng)前存在問題
    今年前5個月，我們較好地完成了各項稅收任務(wù)，取得了顯著成績，但與上級高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求相比仍有一定差距，中也還存在一定困難和問題：一是收入任務(wù)連年增長與地方稅收增長乏力之間的矛盾依然存在；二是信息化建設(shè)和加大干部教育培訓(xùn)力度所帶來的經(jīng)費(fèi)支出壓力大；三是精細(xì)化管理水平還需提高，抓落實力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)；四是干部隊伍素質(zhì)與地稅發(fā)展形勢還有一定差距；五是征管基礎(chǔ)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，稅收信息化與管理精細(xì)化結(jié)合上有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
    四、近期打算
    1、狠抓組織收入中心，確保實現(xiàn)雙過半。我們將認(rèn)真落實依法征稅，應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅和堅決制止越權(quán)減免稅的組織收入原則，加強(qiáng)納稅申報的審核，提高申報的真實性和準(zhǔn)確性。完善稅費(fèi)催繳制度，促進(jìn)稅款費(fèi)款及時足額入庫。認(rèn)真落實欠稅、欠費(fèi)公告制度，加大清理欠稅、欠費(fèi)力度。加強(qiáng)延期申報管理，嚴(yán)格執(zhí)行滯納金制度。切實加強(qiáng)營業(yè)稅、城建稅和教育費(fèi)附加的征收，認(rèn)真研究加強(qiáng)行業(yè)營業(yè)稅管理的具體辦法和措施，特別是做好重點(diǎn)建設(shè)項目營業(yè)稅的征管，堵塞征管漏洞。高度重視社保費(fèi)和各項基金的征繳，切實做到稅費(fèi)同抓共管。不斷優(yōu)化納稅服務(wù)，全面落實納稅服務(wù)規(guī)范，加強(qiáng)納稅咨詢輔導(dǎo)，實行文明、公開辦稅，推行多元申報、繳款方式和涉稅事項一站式服務(wù)。加強(qiáng)稅源調(diào)查、分析和評估，為企業(yè)加強(qiáng)管理、提高效益提出合理化建議，增進(jìn)征納互信，增強(qiáng)其依法誠信納稅的意識。
    3、以人為本，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。按照政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，使其成為學(xué)習(xí)型組織、創(chuàng)新型團(tuán)隊、實干型集體、廉潔型班子。二是加強(qiáng)稅務(wù)文化建設(shè)。堅持以科學(xué)的理論武裝人、以正確的輿論引導(dǎo)人、以高尚的精神塑造人、以優(yōu)秀的作品鼓舞人，大力推進(jìn)稅務(wù)精神文化建設(shè)，使全體干部明確價值取向，提高精神境界，增強(qiáng)綜合素質(zhì)，把個人的價值實現(xiàn)與稅收事業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合起來，為稅收事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)聰明才智。
    4、樹立社會主義的榮辱觀，加強(qiáng)廉政建設(shè)。全市地稅系統(tǒng)將以社會主義榮辱觀教育為契機(jī)，針對干部的思想道德實際，切實加強(qiáng)思想道德建設(shè)，教育和引導(dǎo)干部光明磊落、表里如一、誠實守信、艱苦奮斗，為地稅事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
    總之，我們?nèi)械囟愊到y(tǒng)將在市委、政府和省局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉“三個代表”重要思想偉大旗幟，牢固樹立細(xì)節(jié)決定成敗和科學(xué)化、精細(xì)化管理理念，以大教育、大培訓(xùn)為保證，以責(zé)任化的稅源管理為基點(diǎn)，以規(guī)范化的稅收執(zhí)法為主線，以精細(xì)化的稅收征管為載體，以網(wǎng)絡(luò)化的稅收信息管理為依托，以人性化的稅收服務(wù)為重點(diǎn)，以高素質(zhì)的干部隊伍為保障，全面完成稅收任務(wù)，為建設(shè)綠色xx、和諧xx作出更大貢獻(xiàn)。
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    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇二
    ****年是中華人民共和國成立**周年，對稅務(wù)系統(tǒng)而言，也是國地稅征管體制改革后的開局之年。上半年區(qū)稅務(wù)局在**區(qū)委、區(qū)政府和市稅務(wù)局黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅持以黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，聚焦稅收主責(zé)主業(yè)，大力實施減稅降費(fèi)，持續(xù)優(yōu)化稅收營商環(huán)境，各項工作持續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)?，F(xiàn)將我局上半年工作開展情況及下半年工作思路匯報如下：
    （一）提升站位，大力實施減稅降費(fèi)
    減稅降費(fèi)工作是黨中央、國務(wù)院、省委省政府的重大決策部署，今年以來，我局將落實減稅降費(fèi)工作作為一項重大政治任務(wù)擺上區(qū)局黨委工作重要日程，強(qiáng)力推進(jìn)增值稅、個人所得稅、小微企業(yè)普惠性政策等優(yōu)惠政策落實落地。
    一是做好政策解讀，強(qiáng)化內(nèi)部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在集體學(xué)習(xí)相關(guān)優(yōu)惠政策文件的前提下，特別針對辦稅服務(wù)廳窗口、導(dǎo)稅人員及相關(guān)業(yè)務(wù)人員，開辦減稅降費(fèi)新政內(nèi)部培訓(xùn)會，為打好“確保減稅降費(fèi)政策落地”這場硬仗做好準(zhǔn)備。二是全方位、全覆蓋做好政策宣傳，緊鑼密鼓對納稅人、繳費(fèi)人開展全方位、全層級、多形式的培訓(xùn)，確保做到既百分之百全面覆蓋，點(diǎn)對點(diǎn)精準(zhǔn)“滴灌”，幫助納稅人、繳費(fèi)人明晰政策口徑和適用標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)確理解和充分享受減稅降費(fèi)優(yōu)惠政策。組建減稅降費(fèi)專業(yè)團(tuán)隊，專門設(shè)置小微企業(yè)優(yōu)惠政策落實咨詢服務(wù)崗，及時有效為小微企業(yè)納稅人解疑釋惑。三是做好減稅降費(fèi)政策的效應(yīng)分析。針對國家出臺的各項減稅政策，區(qū)稅務(wù)局分類型測算了減稅政策對**區(qū)稅收收入的影響，已出臺的各項稅收減免政策預(yù)計將合計減征****x萬元，將對**區(qū)****年稅收收入造成較大影響，預(yù)計占比達(dá)全年稅收收入的**%，造成較大的稅收降幅。
    （二）攻堅克難，全力做好組織收入工作
    截止****年x月**日，**區(qū)稅務(wù)局共完成稅收收入共計x.**x億元，同比增長**.**%。面對減稅降費(fèi)的大形勢，**區(qū)稅務(wù)局積極采取各項措施，克服人手不足的困難，通過組建重點(diǎn)企業(yè)稅源群等手段，實時了解監(jiān)控重點(diǎn)稅源企業(yè)的稅源變化情況，強(qiáng)化稅收分析預(yù)測能力，從增減變動因素等方面多角度對**區(qū)稅收收入形勢進(jìn)行全面分析，總結(jié)利弊因素，全力抓好組織收入。
    （三）以稅助政，全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展
    一是主動當(dāng)好參謀助手。認(rèn)真做好稅收分析，按季對我區(qū)稅收經(jīng)濟(jì)增長和發(fā)展情況進(jìn)行分析，編制并報送經(jīng)濟(jì)稅收分析專報，結(jié)合稅收與經(jīng)濟(jì)的內(nèi)在聯(lián)系，運(yùn)用稅收大數(shù)據(jù)，充分發(fā)揮“稅收晴雨表”作用，做強(qiáng)經(jīng)濟(jì)稅收分析材料，為區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)決策提供參考。二是圍繞地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展熱點(diǎn)積極建言獻(xiàn)策。我局根據(jù)調(diào)研發(fā)現(xiàn)的部分問題，及時向區(qū)委、區(qū)政府報送個人所得所改革情況、稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革情況等專報，第一時間向區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)提出相關(guān)建議。三是服務(wù)好區(qū)委區(qū)政府中心工作。積極配合做好掃黑除惡、文明城市創(chuàng)建、拆違治亂、農(nóng)房整治、五水共治、“三服務(wù)”等專項工作，積極完成區(qū)文明辦、區(qū)創(chuàng)建辦、區(qū)政法委、區(qū)機(jī)關(guān)工委、區(qū)宣傳部等部門布置的各項工作任務(wù)、及時報送材料，為全區(qū)中心工作任務(wù)貢獻(xiàn)稅務(wù)力量。
    （四）提升服務(wù)，大力優(yōu)化稅收營商環(huán)境
    緊緊圍繞“金三并庫”、“減稅降費(fèi)”、“優(yōu)化營商環(huán)境”等重點(diǎn)工作，持續(xù)推進(jìn)“放管服”改革，為納稅人、繳費(fèi)人提供更規(guī)范、更便捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，徹底打通政策落實的“最后一公里”。一是規(guī)范日常管理。加強(qiáng)人員管理，利用每日召開晨會，每月召開例會，總結(jié)點(diǎn)評工作情況，嚴(yán)格執(zhí)行績效考核辦法，提高工作人員的積極性和主動性。安排導(dǎo)稅員，正確引導(dǎo)、政策咨詢、輔導(dǎo)填表、自助輔導(dǎo)等服務(wù)。有效應(yīng)對大廳突發(fā)事件，定期組織模擬演練、“金三”并庫系統(tǒng)操作流程以及“減稅降費(fèi)”優(yōu)惠政策、社保費(fèi)政策培訓(xùn)，提高辦結(jié)速度和服務(wù)效率。二是優(yōu)化營商環(huán)境。進(jìn)一步優(yōu)化穩(wěn)定、公平、透明的稅收營商環(huán)境，有效制定完善應(yīng)急預(yù)案，防止突發(fā)事件；加強(qiáng)對企業(yè)優(yōu)化營商環(huán)境的培訓(xùn)輔導(dǎo)，堅持問題導(dǎo)向，進(jìn)一步圍繞推進(jìn)“放管服”改革、減輕納稅人負(fù)擔(dān)，全過程優(yōu)化納稅服務(wù)，全面構(gòu)建和諧征納關(guān)系；開展優(yōu)化稅收營商環(huán)境涉稅服務(wù)專場培訓(xùn)，讓涉稅服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范涉稅專業(yè)服務(wù)；開展優(yōu)化稅收營商環(huán)境評價指標(biāo)一對一解讀、****年納稅人需求問卷調(diào)查、評價指標(biāo)和信用評價管理辦法等培訓(xùn)輔導(dǎo)共計x場。三是搭建智能化平臺。通過征納溝通平臺的搭建，智能識別和定位不同納稅人群體，以自動觸發(fā)、人工推送、分類反饋等方式，通過釘釘、x稅務(wù)app、電子稅務(wù)局、微信小程序等外網(wǎng)溝通渠道，實現(xiàn)與納稅人互動溝通，解決企業(yè)溝通中普遍存在的信息碎片化、系統(tǒng)分散化等問題。****年上半年，完成了征納溝通平臺的機(jī)構(gòu)組織拆分、企業(yè)和個體清冊導(dǎo)入，完成對釘釘用戶激活率**x%的考核任務(wù)，并建立了**個稅企交流咨詢?nèi)?，通過征納平臺推送消息共****x戶。受到了納稅人的一致好評。四是優(yōu)化信用評價。嚴(yán)格開展納稅信用等級評定工作，經(jīng)過“系統(tǒng)操作培訓(xùn)、信息采集、基礎(chǔ)信息比對核實”、“實施評價和補(bǔ)錄調(diào)整”、“公告”三個階段，共計完成****戶企業(yè)納稅信用評價工作。
    （五）突出重點(diǎn)，推進(jìn)稅制改革和稅種管理
    始終堅持依法行政、秉公辦事，正確貫徹落實稅收政策。一是深化增值稅改革。于x月底前完成轄區(qū)所有一般納稅人稅控設(shè)備升級工作，做好加計抵減政策專場培訓(xùn)、深化增值稅改革新政策培訓(xùn)、小微企業(yè)普惠性減免稅政策培訓(xùn)。針對深化增值稅改革政策，共計組織面對面培訓(xùn)**場，輔導(dǎo)納稅人****人次。通過短信、微信、釘釘?shù)惹缹崿F(xiàn)對增值稅一般納稅人輔導(dǎo)全覆蓋。確保納稅人懂政策、能開票、報好稅。二是加強(qiáng)所得稅管理。落實****年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。根據(jù)全市稅務(wù)系統(tǒng)企業(yè)所得稅工作會議精神，統(tǒng)一口徑、明確職責(zé)，認(rèn)真做好新版年報培訓(xùn)輔導(dǎo)和政策落實，全區(qū)****年度應(yīng)申報企業(yè)所得稅****戶，實際申報****戶，匯算清繳面及申報率達(dá)**x%。三是加快出口退（免）稅進(jìn)度。****年上半年實際辦理退稅**x戶次，共計退稅額****萬元，與上年同期相比增加**x萬元，增長**%，累計審批免抵額****萬元。四是扎實推進(jìn)社保費(fèi)降費(fèi)落地。全力護(hù)航**區(qū)被征地農(nóng)民社保集中補(bǔ)繳工作，共受理被征地農(nóng)民社保集中補(bǔ)繳**x戶，補(bǔ)繳金額****.**萬元。實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民兩費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)平穩(wěn)劃轉(zhuǎn)，****年上半年共征收入庫城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險**x.**萬元，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險**x.**萬元，完成區(qū)局首例城鄉(xiāng)居民兩費(fèi)專窗辦理外籍人士城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保登記和繳費(fèi)。
    （六）防范風(fēng)險，確保稅款顆粒歸倉
    一是加強(qiáng)欠稅管理。組織開展欠稅清繳工作，每季按規(guī)定進(jìn)行欠稅公告，金三系統(tǒng)、電子稅務(wù)局予以發(fā)布，共公告兩期****條。對符合條件的欠稅戶采取措施，報送不批準(zhǔn)出境**戶，阻止出境x戶。制定區(qū)局****年欠稅清繳方案，組織開展欠稅清繳工作，x月份對目前所有狀態(tài)為正常及非正常的欠稅納稅人均進(jìn)行了一次催繳文書集中制作及送達(dá)，截止x月**日，區(qū)局欠稅戶數(shù)從**x戶降為**x戶，欠稅總額由****x.**萬降為****x.**萬元。二是組織開展風(fēng)險應(yīng)對工作。抓好跨區(qū)域協(xié)作任務(wù)應(yīng)對，上半年共應(yīng)對跨區(qū)域協(xié)作任務(wù)**條，補(bǔ)交稅款**x萬元。組織開展非成品油增值稅專用發(fā)票風(fēng)險應(yīng)對，對**x戶轄區(qū)內(nèi)受票單位郵寄稅收風(fēng)險提示函，對**戶開票企業(yè)納入風(fēng)險納稅人管理，停止開票、停供發(fā)票。
    （七）遵規(guī)守紀(jì)，深化全面從嚴(yán)治黨
    一是扎實開展作風(fēng)建設(shè)專項整治活動。認(rèn)真落實全市稅務(wù)系統(tǒng)、區(qū)委區(qū)政府關(guān)于《“嚴(yán)會風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)樹新風(fēng)”專項整治活動實施方案》要求，從x月起在區(qū)局范圍內(nèi)開展作風(fēng)建設(shè)專項整治活動，組織全員學(xué)習(xí)方案內(nèi)容和《影響作風(fēng)建設(shè)行為問責(zé)辦法》，全面自查自糾。二是扎實推進(jìn)公職人員違規(guī)從事營利性活動專項治理工作。層層發(fā)動、提高認(rèn)識，把工作要求原原本本傳達(dá)到每位干部，并公布舉報電話、設(shè)立舉報箱主動接受監(jiān)督。結(jié)合治理重點(diǎn)，開展全覆蓋自查自糾工作，共涉及自查對象**人，收集匯總自查表**份，自查中作出“零違規(guī)”承諾**人，報告有違規(guī)從事營利性活動情況的x人。三是深化拓展廉政教育。積極開展“警示教育月”活動，依托理論中心組學(xué)習(xí)、每月政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、主題黨日等時機(jī)，組織學(xué)習(xí)違反中央八項規(guī)定精神典型問題和典型案例，觀看警示教育片，觀看電影《武陵山上的星光》，參觀皖南新四軍軍部舊址。狠抓重要時間節(jié)點(diǎn)，打好“預(yù)防針”。上半年共發(fā)送節(jié)日廉政提醒短信**x條，對婚喪喜慶、出國（境）等重大事項開展個性化提醒備案x人次。
    （一）深化主旨樹信念，堅定不移做到“兩個維護(hù)”
    堅定信念、維護(hù)核心是馬克思主義政黨的根本要求，是共產(chǎn)黨員的根本主旨。一要強(qiáng)化政治責(zé)任擔(dān)當(dāng)。旗幟鮮明講政治，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，不折不扣貫徹落實上級各項決策部署。二要強(qiáng)化思想教育引領(lǐng)。堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，制定落實教育培訓(xùn)計劃，做到黨委理論學(xué)習(xí)中心組和“三會一課”必學(xué)、各類主體培訓(xùn)班必訓(xùn)，建立學(xué)習(xí)效果檢測機(jī)制，推動干部全面深刻地學(xué)習(xí)領(lǐng)會，切實轉(zhuǎn)化為拓思路、破難題、促發(fā)展、興事業(yè)的強(qiáng)大動力。三要強(qiáng)化主題活動踐行。高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，并與深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來，與穩(wěn)步實施各項改革任務(wù)緊密結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大黨員干部悟初心、守初心、踐初心。以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為主線，持續(xù)推動“大學(xué)習(xí)大調(diào)研大抓落實”和“萬名黨員進(jìn)萬企”等主題實踐活動。
    （二）突出主題講政治，全面落實減稅降費(fèi)政策措施
    確保減稅降費(fèi)政策措施落地生根，是黨中央、國務(wù)院的重大決策部署，是稅務(wù)部門今年最大的政治任務(wù)。一要壓實責(zé)任。牢固樹立落實減稅降費(fèi)政策是硬任務(wù)的理念，對減稅降費(fèi)政策落實情況實行層層負(fù)責(zé)制，扎實推進(jìn)各項措施具體落地。二要強(qiáng)化措施精準(zhǔn)落實。加強(qiáng)宣傳、精準(zhǔn)輔導(dǎo)，逐項政策做好梳理排查，逐戶企業(yè)開展精準(zhǔn)推送，確保政策應(yīng)知盡知。建立“黨建統(tǒng)領(lǐng)、專班保障、按日通報、強(qiáng)化督考”工作機(jī)制，確保各項政策不折不扣落實到位。三要強(qiáng)化統(tǒng)計核算分析。落實好減稅降費(fèi)統(tǒng)計核算體系，健全減稅降費(fèi)數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控和糾錯機(jī)制，確保數(shù)據(jù)及時、準(zhǔn)確、全面。四要強(qiáng)化成果監(jiān)督檢查。不僅要在績效管理中對落實減稅降費(fèi)政策專列單項進(jìn)行考評，還要納入督查督辦、巡察內(nèi)審、紀(jì)檢監(jiān)督的重要內(nèi)容，做到工作第一時間落實，問題第一時間發(fā)現(xiàn)，整改第一時間到位。
    （三）聚焦主業(yè)抓收入，全力確保完成稅費(fèi)目標(biāo)任務(wù)
    要聚焦組織收入這一主業(yè)，堅持收入原則不動搖，依法依規(guī)征收，努力應(yīng)收盡收，確保圓滿完成預(yù)算確定的稅費(fèi)收入任務(wù)。一要牢固樹立收入任務(wù)觀。從確保國家稅費(fèi)收入安全的高度，牢牢把握組織收入的主動權(quán)，既要盯緊目標(biāo)穩(wěn)扎穩(wěn)打，又要提前預(yù)判未雨綢繆，既要立足自身完善征收舉措，又要面向政府加強(qiáng)匯報溝通，爭取理解支持，確保圓滿完成收入目標(biāo)任務(wù)。二要依法組織稅費(fèi)收入。始終堅持組織收入原則不動搖，堅決防止和糾正收“過頭稅費(fèi)”，完善收入質(zhì)量管理，增強(qiáng)匹配性、均衡性和可持續(xù)性，確保組織收入量質(zhì)齊升，促進(jìn)稅收經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)增長。認(rèn)真履行社保費(fèi)和非稅收入征收職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行不得自行組織開展以往年度欠費(fèi)集中清繳的要求，確保繳費(fèi)人預(yù)期穩(wěn)定。三要全面加強(qiáng)稅收經(jīng)濟(jì)分析。建立健全稅收經(jīng)濟(jì)分析工作機(jī)制，挖掘稅收大數(shù)據(jù)“金山銀庫”，推進(jìn)稅收經(jīng)濟(jì)指標(biāo)體系建設(shè)，開展減稅降費(fèi)綜合效應(yīng)分析，打造稅收分析“拳頭產(chǎn)品”，為地方黨委政府科學(xué)決策提供參考，提升稅務(wù)話語權(quán)。
    （四）把牢主線強(qiáng)管理，優(yōu)化稅收執(zhí)法監(jiān)管服務(wù)體系
    優(yōu)化稅收執(zhí)法方式與加強(qiáng)稅務(wù)監(jiān)管是貫穿稅收工作全過程的一條主線，繼續(xù)深化稅務(wù)領(lǐng)域“放管服”改革，進(jìn)一步做到放到位、管得住、服務(wù)好。一要著力優(yōu)化稅收營商環(huán)境。認(rèn)真落實進(jìn)一步優(yōu)化稅收營商環(huán)境各項改革措施，持續(xù)深化“最多跑一次”改革，實現(xiàn)辦稅事項“最多跑一次”**x%覆蓋、網(wǎng)上辦理**x%覆蓋“兩個全覆蓋”，同時，要升級完善“容缺受理”在線管理平臺，提高一次受理（辦結(jié)）率。深入開展“減證便民”行動，****年底前基本實現(xiàn)“無證明”是常態(tài)、“要證明”是例外。持續(xù)精簡辦稅資料，簡化辦稅程序，****年底前納稅人向稅務(wù)機(jī)關(guān)報送的資料再精簡**%以上。深入推進(jìn)商事制度改革，進(jìn)一步壓縮企業(yè)登記和注銷業(yè)務(wù)辦理時長。以“新稅務(wù)、新服務(wù)”為主題，開展第六屆“便民辦稅春風(fēng)行動”，落實好一系列便民辦稅服務(wù)措施。****年力爭全區(qū)納稅人年度納稅時間壓縮至**x小時以內(nèi)。二要全力規(guī)范公正文明執(zhí)法。全面推行“三項制度”，以統(tǒng)一執(zhí)法公示平臺為支撐推進(jìn)執(zhí)法公示制度，以規(guī)范執(zhí)法調(diào)查、取證、送達(dá)、聽證為重點(diǎn)推進(jìn)執(zhí)法全過程記錄制度，以分類分級審核為方法推進(jìn)重大執(zhí)法決定法制審核制度，全力推進(jìn)合法合理盡責(zé)執(zhí)法。深入推進(jìn)稅收執(zhí)法責(zé)任制，深入開展稅收執(zhí)法督察，堅決防止不顧實際情況“一刀切”執(zhí)法，堅決糾正違規(guī)行為。三要大力加強(qiáng)稅費(fèi)風(fēng)險管理。強(qiáng)化增值稅發(fā)票管理和風(fēng)險監(jiān)控，加快出口退稅進(jìn)度，進(jìn)一步完善企業(yè)所得稅匯繳預(yù)繳管理機(jī)制，做好土地增值稅清算，扎實推進(jìn)城鎮(zhèn)土地使用稅差別化減免工作，深化環(huán)境保護(hù)稅征收管理。統(tǒng)籌開展稅收風(fēng)險管理，加強(qiáng)風(fēng)險指標(biāo)模型建設(shè)，構(gòu)建稅收風(fēng)險防控模式機(jī)制，針對高中低不同風(fēng)險等級，分別采取應(yīng)對措施。
    （五）落實主責(zé)勇?lián)?dāng)，毫不動搖推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨
    切實履行管黨治黨主體責(zé)任，毫不動搖推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。一要切實加強(qiáng)黨的建設(shè)。落實“條主責(zé)、塊雙重，縱合力、橫聯(lián)通，齊心抓、黨建興”的新縱合橫通強(qiáng)黨建機(jī)制體系，進(jìn)一步密切與地方黨委、紀(jì)委及黨委工作部門的協(xié)調(diào)、溝通與合作，統(tǒng)籌處理好系統(tǒng)與地方的黨建要求。認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，制定實施意見和操作手冊，統(tǒng)一規(guī)范各個支部的組織設(shè)置、工作機(jī)制、組織生活等具體要求，探索支部工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化工作經(jīng)驗。樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，開展“三會一課”大評比和支部風(fēng)采展等活動，激發(fā)黨支部的主體意識，引領(lǐng)黨員干部投身各項攻堅任務(wù)中，用實際行動檢驗黨建工作質(zhì)量。二要落實管黨治黨責(zé)任。執(zhí)行《黨委工作規(guī)則》，壓緊壓實主體責(zé)任。全面推進(jìn)清廉稅務(wù)建設(shè)，打造清廉機(jī)關(guān)，構(gòu)建“親清”新型稅企關(guān)系。深化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)“三轉(zhuǎn)”，加強(qiáng)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)設(shè)置和力量配備。深入開展廉政警示教育，始終保持廉政教育的熱度和力度。不斷完善思想政治層級管理體系，用好用活談心談話等方式，保持干部思想狀況穩(wěn)定。三要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，在重要時間節(jié)點(diǎn)加強(qiáng)教育提醒、開展明察暗訪。密切關(guān)注“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面等新動向，嚴(yán)查違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)接受吃請、違規(guī)使用公車等突出問題。深入開展形式主義、官僚主義突出問題集中整治，進(jìn)一步精簡文件、簡報、會議，下力氣消除“x會?！薄Ｋ囊獜?qiáng)化監(jiān)督管理。進(jìn)一步健全完善各項監(jiān)督制度，嚴(yán)格落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”第一、二種形態(tài)的實施辦法。加強(qiáng)對重要決策部署執(zhí)行落實情況、減稅降費(fèi)政策落實情況，以及重大財務(wù)支出等重點(diǎn)領(lǐng)域和事項的監(jiān)督。加大對專項治理開展情況的監(jiān)督檢查。認(rèn)真開展對婚喪喜慶報告、廉政檔案和個人有關(guān)事項報告等制度落實情況的核查，對違反相關(guān)規(guī)定的嚴(yán)肅處理。強(qiáng)化內(nèi)控監(jiān)督，修訂完善內(nèi)控制度，抓好內(nèi)控監(jiān)督平臺運(yùn)用。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇三
    今年以來，在市局黨組和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的**大和**屆三中、四中全會精神，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個重點(diǎn)，抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動這個契機(jī)，全面推進(jìn)全縣地稅系統(tǒng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為完成以稅收為中心的各項工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會的目標(biāo)提供堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。今年“七一”到來之際，縣直工委授予我局黨總支為“先進(jìn)黨總支”，征收分局黨支部為“先進(jìn)黨支部”，總支書記、局長××被授予“十佳帶頭抓黨建領(lǐng)導(dǎo)干部”，征收分局××被授予縣直單位“四十佳黨員”。
    市局黨建工作會議召開之后，我局黨組高度重視，召開會議進(jìn)行了專題研究。月日，我局召開全體人員會議，對黨建工作進(jìn)行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)。縣局與各支部層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，從而把黨建成工作納入重要議事日程。月底，對各支部黨建工作進(jìn)行了嚴(yán)格考核驗收。進(jìn)一步健全了黨組抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績效考核制?？茖W(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，逐項兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運(yùn)行機(jī)制。
    開展先進(jìn)性教育活動是今年我局黨的建設(shè)的重點(diǎn)工作。我們把先進(jìn)性教育活動貫穿于黨組抓黨建工作之中，月份以來，按照上級黨委確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、指導(dǎo)原則和方法步驟，根據(jù)當(dāng)?shù)攸h委的安排部署，結(jié)合本單位工作實際，精心組織安排，認(rèn)真抓好落實，務(wù)求取得實效。
    在第一階段高度重視，準(zhǔn)備充分；層層動員，發(fā)動深入；認(rèn)真學(xué)習(xí)，心得體會深；嚴(yán)格要求，參學(xué)率高；形式多樣，氛圍良好。各支部黨員在規(guī)定的時間內(nèi)學(xué)完了規(guī)定的篇目文章，每名黨員和稅干的學(xué)習(xí)筆記均在三萬字以上。進(jìn)入第二階段后，我們把握七個環(huán)節(jié)，認(rèn)真落實工作步驟。在征求意見上求“廣”、開展談心活動求“誠”、撰寫黨性分析材料求“深”、召開專題組織生活會求“嚴(yán)”、提出評議意見求“準(zhǔn)”、反饋評議意見求“實”、通報評議情況求“全”，達(dá)到查改問題、明確方向、增強(qiáng)黨性、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。進(jìn)入第三階段后，我們首先認(rèn)真制定整改方案，召開黨員動員會，詳細(xì)安排部署；其次，針對存在的問題，通過建立責(zé)任卡，落實到人，逐項解決；第三，公布整改情況，接受群眾監(jiān)督，召開專題組織生活會，交流整改情況，肯定成績，找出不足，進(jìn)一步搞好整改。
    根據(jù)市局和縣先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，結(jié)合部門實際，我們還開展整改活動開展多種形式的主題實踐活動。一是開展了支部聯(lián)村黨員包戶扶貧助困活動，共為衛(wèi)莊鎮(zhèn)五個村貧困戶捐款元，為位貧困生捐款元。；二組織全體黨員到革命老區(qū)回馬嶺接受傳統(tǒng)教育，重溫入黨誓詞；三是開展黨員掛牌上崗活動。各支部舉行了莊嚴(yán)的黨員掛牌儀式，設(shè)立黨員先鋒崗，極大地增強(qiáng)了黨員的光榮感、責(zé)任感和使命感。
    總之，先進(jìn)性教育開展以來，我們完成了“規(guī)定動作”，創(chuàng)造性地開展了“自選動作”，取得了較好的效果，達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作”的目標(biāo)要求。主要體現(xiàn)為一是黨員干部的理論素質(zhì)進(jìn)一步提高，理想宗旨信念進(jìn)一步增強(qiáng)；二是工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，規(guī)范執(zhí)法和文明服務(wù)的水平有新的提高；三是黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮；四是推動各項稅收工作邁上了新的臺階。
    ，豐富活動內(nèi)容，促進(jìn)基層黨支部和黨員“兩個作用”的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結(jié)成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。第二是在黨員入黨紀(jì)念日，開展送溫暖活動，送上一束鮮花、一聲問候、一片期望，使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽(yù)感，感受到組織的溫暖，把基層黨組織建設(shè)成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。第三是在七一黨的生日之際，召開了黨員大會，緬懷黨的豐功偉績，評選表彰了名優(yōu)秀黨員。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇四
    xxxx局：
    一年來，我們組織學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義的重要思想和黨的十九大會議精神，堅持每月學(xué)習(xí)，提高干部的政治素質(zhì)，在思想上，政治上同黨中央保持一致。特別是抓好黨史教育學(xué)習(xí)。堅持每天學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)強(qiáng)國的內(nèi)容。二是組織干部每月學(xué)習(xí)一次國家的法侓、法規(guī)、特別是學(xué)習(xí)稅收政策、法侓、法規(guī)。結(jié)合作風(fēng)整頓，簽定了2021年執(zhí)法人員稅務(wù)執(zhí)法責(zé)任書,認(rèn)真落實2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書簽定，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，約束干部廉政風(fēng)險，明確了縣局、分局、干部個人廉政責(zé)任。通過學(xué)習(xí)，分局全體干部，牢固樹立，政治意識、大局意識、看齊意識，圍繞稅收抓黨建，抓好黨建促稅收的工作理念。
    分局根據(jù)人員和稅源實際，堅持實施歸口管理、對口宣傳、窗口輔導(dǎo)三措并舉，推動了稅收管理工作實現(xiàn)精、準(zhǔn)、細(xì)，各項稅收征管指標(biāo)均位居全縣稅務(wù)系統(tǒng)前列。
    今年以來，面臨稅收征管體制改革，面臨減稅降費(fèi)政策的背景下，我們加強(qiáng)了稅收政策宣傳和咨詢，提高納稅意識和納稅遵從度。加強(qiáng)了納稅輔導(dǎo)，聽取納稅人的意見和建議，了解納稅人生產(chǎn)經(jīng)營中困難和問題，認(rèn)真落實稅收優(yōu)惠政策，特別是2021年新冠疫情稅收優(yōu)惠及小微企業(yè)所得稅的優(yōu)惠。促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。2021年納稅人滿意度調(diào)查位居縣局單位前列，納稅人征納互動平臺活躍個體、企業(yè)納稅人注冊率均在98%以上。
    2022年工作打算：
    2022年，分局將繼續(xù)認(rèn)真按照上級要求狠抓優(yōu)管優(yōu)服，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩，嚴(yán)格依法征稅，推動稅收工作健康發(fā)展。全面學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大6中全會精神，深入貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持“穩(wěn)中求進(jìn)”工作基調(diào)，圍繞“干好稅務(wù)，帶好隊伍”，深化改革，建強(qiáng)隊伍，圓滿完成上級下達(dá)的稅收工作任務(wù)，為扎實推進(jìn)稅收現(xiàn)代化、加快建設(shè)繁榮時尚美麗和諧xx作出積極貢獻(xiàn)。
    一是依法組織稅收，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行組織收入原則，堅持依法征稅，堅決不收過頭稅。
    二是全面規(guī)范管理，提升稅收征管質(zhì)量。因機(jī)構(gòu)調(diào)整，我分局承接原xx片區(qū)屬地納稅人管理，該片區(qū)2021納稅人滿意度位居全市倒數(shù)后幾位，分局及早著手，從2021年4季度開始，進(jìn)行納稅人走訪，確保2022年滿意度工作不出現(xiàn)問題。
    三是堅持實踐練兵，增強(qiáng)干部隊伍素質(zhì)。
    四是嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩，樹牢廉潔從稅意識。認(rèn)真執(zhí)行中央八項規(guī)定和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”的工作要求，定期開展違法違紀(jì)案件警示教育，強(qiáng)化干部職工組織紀(jì)律和工作紀(jì)律觀念，確保廉潔從稅和風(fēng)清氣正的稅收環(huán)境。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇五
    今年以來，全市地稅系統(tǒng)圍繞工作主題主線，狠抓任務(wù)分解落實，較好地完成了序時進(jìn)度。
    （一）組織收入平穩(wěn)增長。1～7月份，全市地稅系統(tǒng)共組織入庫各項收入960.3億元，同比增長9.4%。其中：稅收收入650.9億元，同比增長9%；各項基金費(fèi)收入309.4億元，同比增長10.3%。公共財政預(yù)算收入（含教育費(fèi)附加）507.1億元，同比增長8.7%，完成序時進(jìn)度60.4%。主要是：加強(qiáng)政策輔導(dǎo)，提升稅法遵從水平。深化納稅人之家活動，發(fā)揮行業(yè)協(xié)會及商會力量，細(xì)化政策輔導(dǎo)。加強(qiáng)風(fēng)險指引，組織納稅人自查。上線房地產(chǎn)稅收一體化軟件、營業(yè)稅納稅申報軟件、房土兩稅明細(xì)申報、存量房評估等系統(tǒng)，統(tǒng)一門臨開票政策標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范日常鑒定業(yè)務(wù)辦理，提高申報質(zhì)量。加強(qiáng)稅收分析，提升挖潛增收成效。深入開展稅負(fù)比對分析、政策效應(yīng)分析、稅源與征管狀況監(jiān)控分析，找準(zhǔn)稅收增長點(diǎn)。規(guī)范房地產(chǎn)交易環(huán)節(jié)征管，深化建筑業(yè)稅收委托代征，建筑業(yè)稅收同比增長16.7%。組織實施企業(yè)所得稅團(tuán)隊管理，制造業(yè)企業(yè)所得稅同比增長11.3%。以股權(quán)轉(zhuǎn)讓為切入點(diǎn)加強(qiáng)高收入者個人所得稅征管，個人所得稅高基數(shù)增長12%。引入專業(yè)機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化土地增值稅清算，土地增值稅高位增長24%。加強(qiáng)信息支撐，提升以評促收質(zhì)量。積極構(gòu)建稅收征管“大數(shù)據(jù)”平臺，深化第三方信息的綜合分析利用，增加收入20.3億元。強(qiáng)化風(fēng)險管理導(dǎo)向，試點(diǎn)創(chuàng)新簡化風(fēng)險應(yīng)對流程，提高風(fēng)險應(yīng)對質(zhì)量，中等風(fēng)險應(yīng)對入庫16.2億元，同比增長38.2%。開展常態(tài)化一級稽查、稅收專項檢查和專項整治，高等風(fēng)險應(yīng)對查補(bǔ)入庫5億元，同比增長109.5%。加強(qiáng)同征同管，提升民生保障能力。堅持稅費(fèi)并重、征管并舉，推進(jìn)社保費(fèi)聯(lián)網(wǎng)，積極清繳欠費(fèi)，各項基金費(fèi)收入保持穩(wěn)定增長。社保費(fèi)收入達(dá)253.5億元，同比增長10.8%。
    （二）改革創(chuàng)新扎實推進(jìn)。針對稅制改革要求，按照統(tǒng)一部署，順利實施郵政和電信業(yè)“營改增”。加強(qiáng)政策調(diào)研，服務(wù)宏觀決策。針對日常工作中存在的疑難點(diǎn)，建立健全稅收工作例會機(jī)制，及時處理基層提出的實際問題，進(jìn)一步優(yōu)化事項處理流程，完善崗責(zé)體系。兩次工作例會共解決130個問題，為全面推進(jìn)和深化征管改革打好基礎(chǔ)。探索建立稅源管理事項清單制度，著力解決職能交叉、職責(zé)不明問題，促進(jìn)流程順暢、職責(zé)明晰。針對大企業(yè)管理實際，積極探索完善大企業(yè)管理運(yùn)行機(jī)制牽頭承擔(dān)省局銀行業(yè)大企業(yè)風(fēng)險管理，對代表性的行業(yè)和企業(yè)實施整體監(jiān)控和風(fēng)險應(yīng)對，發(fā)揮大企業(yè)管理的示范效應(yīng)。針對稅收中等風(fēng)險應(yīng)對流程復(fù)雜、文書較多、控制過頻等問題，市局領(lǐng)導(dǎo)多次深入調(diào)研論證，廣泛征求基層意見，積極向上請示匯報，試點(diǎn)改進(jìn)風(fēng)險應(yīng)對流程。先后發(fā)布12個行業(yè)風(fēng)險指引，突出集體約談輔導(dǎo)，引導(dǎo)納稅人自覺排除風(fēng)險。健全選案機(jī)制，突出實地核查，提高風(fēng)險應(yīng)對質(zhì)效。取消、合并10個應(yīng)對環(huán)節(jié)，精簡7類應(yīng)對文書，系統(tǒng)操作工作量平均減輕50%左右。風(fēng)險應(yīng)對流程改革得到了省局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，得到了廣大納稅人的積極響應(yīng)。針對執(zhí)法風(fēng)險防范的需要，前瞻性地創(chuàng)新建立風(fēng)險應(yīng)對復(fù)審機(jī)制，組建縣（市）局督察內(nèi)審分局，配精配強(qiáng)專業(yè)人員，制定《稅收風(fēng)險應(yīng)對復(fù)審辦法》、《稅收風(fēng)險應(yīng)對復(fù)審方案》等制度，初步形成中高等風(fēng)險應(yīng)對內(nèi)控體系。組成14個復(fù)審小組對40戶中等風(fēng)險應(yīng)對戶進(jìn)行實地復(fù)審新確認(rèn)并消除143個風(fēng)險點(diǎn)。風(fēng)險應(yīng)對復(fù)審促進(jìn)了風(fēng)險應(yīng)對質(zhì)效的提高，增強(qiáng)了干部的執(zhí)法風(fēng)險防范意識，受到了總局領(lǐng)導(dǎo)的批示肯定。針對部分納稅人因不掌握政策而未享受到稅收優(yōu)惠的現(xiàn)狀，在全省首創(chuàng)開發(fā)使用“落實稅收優(yōu)惠政策服務(wù)平臺”，對減免稅文件逐一梳理，整理匯總減免稅事項640項，各類優(yōu)惠政策364條，涵蓋了目前地稅各稅種、各環(huán)節(jié)、各類型的稅收優(yōu)惠政策。1～7月份，依托落實稅收優(yōu)惠政策服務(wù)平臺，對4987戶（次）納稅人進(jìn)行短信提醒，主動落實各類稅收優(yōu)惠2.8億元。稅收優(yōu)惠政策服務(wù)平臺促進(jìn)了稅收優(yōu)惠政策的公開透明，增強(qiáng)了稅務(wù)機(jī)關(guān)主動服務(wù)意識，提升了納稅人的滿意度。今年以來，在稅收任務(wù)十分嚴(yán)峻的形勢下，仍然積極落實各項稅收優(yōu)惠政策，累計為27458戶（次）納稅人減免78.3億元，服務(wù)轉(zhuǎn)型升級和民生改善。
    （三）便民服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。深入開展便民辦稅春風(fēng)行動，持續(xù)改進(jìn)立體化宣傳服務(wù)、集約化輔導(dǎo)服務(wù)、便捷化辦稅服務(wù)、人性化維權(quán)服務(wù)，全面提升納稅服務(wù)效能。按照“把握話語權(quán)、增強(qiáng)影響力、擴(kuò)大覆蓋面”的要求，利用x新聞網(wǎng)、“x地稅”官方微博、地鐵站臺視屏、手機(jī)客戶端、社區(qū)戶外顯示屏等，開展全方位稅收宣傳活動，開辦“稅收風(fēng)險點(diǎn)點(diǎn)評”專欄，促進(jìn)了稅法遵從，樹立了部門形象，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。10件作品在第九屆全國稅收動漫及公益微稅收作品大賽上獲獎。落實12366擴(kuò)容方案，實現(xiàn)12366熱線市級集中。開展專題分類培訓(xùn)，建設(shè)網(wǎng)上納稅人學(xué)校，提升納稅人稅收政策水平。新增自助辦稅服務(wù)機(jī)8臺，完善網(wǎng)上辦稅功能。推進(jìn)“一口受理、一口辦理”稅務(wù)登記新模式，簡化發(fā)票申領(lǐng)程序，簡并征期申報，減少資料報送，提速辦稅效率，降低辦稅成本。走訪納稅人之家，開展納稅人需求及滿意度調(diào)查，建立健全納稅人訴求快速響應(yīng)機(jī)制，及時辦理納稅人投訴舉報，維護(hù)納稅人的合法權(quán)益。
    （四）履職能力不斷提升。強(qiáng)化依法履職。舉辦“稅務(wù)干部法治思維和法治方式”主題培訓(xùn)班，召開涉稅民事法律問題答疑會，提升領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策和一線干部依法行政水平。規(guī)范行政裁量權(quán)的行使，嚴(yán)格重大案件審理，全面梳理基層執(zhí)法疑難點(diǎn)，印發(fā)稅收執(zhí)法風(fēng)險提示，開展執(zhí)法案卷評查，促進(jìn)執(zhí)法行為規(guī)范。強(qiáng)化高效履職。積極構(gòu)建“三師”培養(yǎng)長效機(jī)制，今年又有63人取得“三師”職業(yè)資格，全系統(tǒng)“三師”占比上升到22%。加強(qiáng)領(lǐng)軍人才選拔培養(yǎng)，繼1名同志躋身首批全國稅務(wù)領(lǐng)軍人才后，今年又有1名同志成功入圍第二批全國稅務(wù)領(lǐng)軍人才。改進(jìn)全員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考試辦法，突出崗位分類和實際操作能力培訓(xùn)，組織大企業(yè)稅收風(fēng)險管理等崗位能力培訓(xùn)和大集中系統(tǒng)操作技能訓(xùn)練，提高培訓(xùn)實效。加強(qiáng)和規(guī)范督促檢查工作，把督查工作貫穿于決策實施的全過程，確保政令暢通，促進(jìn)決策落實。強(qiáng)化忠實履職。以紀(jì)念建局20周年為契機(jī)，深化“水韻滄浪”文化品牌建設(shè)，發(fā)揮稅務(wù)文化的價值引領(lǐng)作用。積極參加“x地稅二十載·一詩一票頌神州”聯(lián)展活動和市級機(jī)關(guān)第六屆運(yùn)動會，組織“地稅好聲音”歌唱比賽，2組選手入圍“x地稅十大好聲音”，策劃“20年，我們一直在努力”地稅形象新媒體推廣活動，舉辦“水韻滄浪·圓夢稅月”攝影比賽及征集照片活動，評選“20年、20人——尋找最美稅務(wù)人”、“x地稅20周年建功集體、建功個人”及“x地稅崗位標(biāo)兵”，深入爭創(chuàng)各級各類文明榮譽(yù)，增強(qiáng)了廣大干部職工的榮譽(yù)感和使命感。強(qiáng)化安全履職。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主體責(zé)任，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門“監(jiān)督的再監(jiān)督”作用。強(qiáng)化黨組中心組理論學(xué)習(xí)，“六學(xué)”經(jīng)驗在市委旁聽指導(dǎo)學(xué)習(xí)活動中受到充分肯定。組織“你若廉潔，便是幸?！敝黝}教育活動，開展“我能為作風(fēng)效能建設(shè)做什么”大討論，深化“廉石清風(fēng)”廉政文化品牌創(chuàng)建，常態(tài)化開展廉政宣傳教育。健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，組織廉政風(fēng)險排查，開展財務(wù)審計、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和專項審計，匯編行政管理制度，努力形成“靠制度管事、靠制度管人”的制度文化。深化信息公開，下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)應(yīng)急管理工作的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步做好緊急重大情況報告工作的通知》，積極引導(dǎo)涉稅輿情，妥善解決涉稅信訪，營造和諧環(huán)境。
    ，堅持邊學(xué)邊改、即知即改、立行立改。在“查擺問題、開展批評”環(huán)節(jié)，對照“四面鏡子”和“三嚴(yán)三實”要求，做到“四個堅持”：堅持交心談心，找準(zhǔn)存在問題。市局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在“查擺問題、開展批評”環(huán)節(jié)，累計交心談心116人次，查找“四風(fēng)”突出問題64個。堅持見人見事見思想，撰寫檢查材料。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“六個對照檢查”的要求，認(rèn)真查擺存在問題，深刻剖析思想根源。市局黨組5次討論審議對照檢查材料，7易其稿，為開好專題民主生活會做好充分準(zhǔn)備。堅持民主集中制，開好專題民主生活會。班子成員之間開誠布公地進(jìn)行批評和自我批評，做到班子問題和個人問題一起解決，思想問題、作風(fēng)問題和工作問題一起解決。市局專題民主生活會得到了省局領(lǐng)導(dǎo)和省局督導(dǎo)組的充分肯定。堅持邊查邊改，緊貼工作實際。教育實踐活動開展以來，共排查問題178個，推進(jìn)舉措142條，健全制度
    17項，召開會議數(shù)量下降54.6%，發(fā)文數(shù)量下降45.6%，“三公”經(jīng)費(fèi)支出下降17.8%，全系統(tǒng)騰退清理領(lǐng)導(dǎo)干部超標(biāo)辦公用房1325平方米。教育實踐活動取得了明顯的階段性成效。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇六
    在區(qū)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**局全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)總近平書記關(guān)于意識形態(tài)工作的系列講話精神，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)企業(yè)的總要求，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，壯大主流思想輿論。按照“一崗雙責(zé)”要求，認(rèn)真履行主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任以及分管責(zé)任人的直接責(zé)任，建立完善責(zé)任考核機(jī)制，把意識形態(tài)工作納入了黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理，與黨的其他工作、各項業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核，確保了意識形態(tài)工作責(zé)任的落實。現(xiàn)將履行意識形態(tài)工作責(zé)任情況報告如下：
    (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。把意識形態(tài)工作納入崗位考核，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認(rèn)真落實意識形態(tài)工作述職制度，實行“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員各負(fù)其責(zé)，召開了3期意識形態(tài)工作專題會議，落實黨工委意識形態(tài)工作部署，辨析思想領(lǐng)域突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)。
    (二)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。一是落實理論中心組學(xué)習(xí)制度。開展集體學(xué)習(xí)研討時，認(rèn)真確定學(xué)習(xí)主體，精心設(shè)計學(xué)習(xí)方案，撰寫交流發(fā)言材料深入開展學(xué)習(xí)討論和互相交流，保證集中學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，截至目前共開展理論中心組學(xué)習(xí)6次。二是組織全局黨員干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話、重要指示批示精神，學(xué)習(xí)黨章和黨的紀(jì)律規(guī)定及黨的光輝歷史等知識并開展交流研討。三是開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動。組織全體黨員干部觀看警示教育片接受警示教育，教育引導(dǎo)黨員干部充分認(rèn)識遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩的重要性、嚴(yán)肅性，拒腐防變、警鐘長鳴。
    (三)切實做好思想工作。通過座談交流、政策宣貫、事業(yè)關(guān)懷、生活關(guān)心等措施，讓黨員讓黨員干部感受到正確思想的教育影響和組織的關(guān)懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀，并利用參加區(qū)組織的演講比賽等場合，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。
    (四)堅持正確輿論導(dǎo)向。輿論監(jiān)控是經(jīng)發(fā)局黨支部工作的工作的重中之重，一直以來，經(jīng)發(fā)局黨支部牢牢掌控意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)，做到主要負(fù)責(zé)人親自抓網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，及時做好重要節(jié)點(diǎn)和敏感時期的輿論監(jiān)管，做到重要節(jié)點(diǎn)有提醒，重大事情有嚴(yán)控，確保網(wǎng)絡(luò)輿情安全。
    (二)工作體制機(jī)制不完善。對當(dāng)前網(wǎng)上輿情風(fēng)險認(rèn)識不足，認(rèn)為對地方的經(jīng)濟(jì)問題炒作就是單純的經(jīng)濟(jì)輿情，災(zāi)難事故問題就是安全類輿情，涉法案件問題就是司法輿情，對可能帶來的潛在政治風(fēng)險防范不足，導(dǎo)致應(yīng)對過程中存在就事論事，方法手單一往往上下脫節(jié)現(xiàn)象。
    (三)工作自覺性主動性差。政治敏銳性不強(qiáng)，黨員干部對網(wǎng)上的錯誤思潮和言論，普遍能做到自覺抵制，不傳播，不轉(zhuǎn)發(fā)，但在表明立場理直氣壯地加以批駁，開展輿論斗爭方面，勇氣不足，能力不夠，缺乏政治上的警覺和敢于斗爭亮劍的勇氣，認(rèn)為自己不傳播不符和就行了，沒有真正從講政治的高度去堅決抵制和反對。
    (一)加強(qiáng)黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)，利用“三會一課”、主題黨日、周五學(xué)習(xí)日組織全局黨員干部學(xué)習(xí)黨的理論方針政策，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話、重要指示批示精神，增強(qiáng)黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治鑒別力。
    (二)年底前召開一次專題研究意識形態(tài)工作，及時向上級黨組織報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重要情況。年底前就意識形態(tài)領(lǐng)域的政策要求、形式判斷、目標(biāo)任務(wù)，向全體黨員通報。
    (三)強(qiáng)化督查和責(zé)任追究，黨支部分管紀(jì)檢、宣傳的同志立足職能，各司其職，各負(fù)其責(zé)，推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落實。
    2020年上半年，在縣委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下和在鎮(zhèn)、村的大力支持、同志們的幫助下，我認(rèn)真克服生活和工作上遇到的種種困難，以高度的政治責(zé)任感和工作緊迫感，以飽滿的工作熱情，融入到農(nóng)村中，傾心投身“訪惠聚”各項事業(yè)，體驗農(nóng)村生活，了解百姓生活，幫助農(nóng)民解決實際困難，使自己受教育，也深得基層廣大干部群眾擁護(hù)和信任?，F(xiàn)將今年上半年的工作總結(jié)匯報如下：
    我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力實踐三個代表重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大，十九大重要精神，在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作:一是認(rèn)真收集各項信息資料,全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。二是領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學(xué)安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。在同事們的關(guān)心、支持和幫助下,各項工作均取得了較好的成績,得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定。我積極參加村民會組織的各項活動》，認(rèn)真學(xué)習(xí)和宣傳“三個白皮書”。我深刻認(rèn)識到，作為一名黨員，必須不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅決守住黨紀(jì)國法的底線，不當(dāng)“兩面人”、不說“兩面話”、不做“兩面事”，堅決執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，反分裂斗爭紀(jì)律，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的率先垂范作用，敢于發(fā)聲亮劍，旗幟鮮明地向“兩面人”、向暴恐勢力做堅決斗爭。
    為了認(rèn)真落實好自治區(qū)“訪惠聚”駐村工作八項任務(wù)，全面開展好2020年“訪惠聚”駐村工作各項任務(wù)，扎實做好基層基礎(chǔ)工作和服務(wù)群眾工作，嚴(yán)格按照“訪民情”工作中“八必問”和“八必講”的要求，開展了入戶走訪工作。在入戶走訪期間，本人每到一戶，都能認(rèn)真地向村民解釋此次入戶走訪的目的和意義，并和村民進(jìn)行心與心的交流勾通。通過拉家常，詳細(xì)詢問他們的子女入學(xué)和就業(yè)、享受國家惠民政策、家庭收入、生產(chǎn)生活等情況，認(rèn)真傾聽群眾訴求、實際困難，詳細(xì)記錄村民意見和建議。本人還向村民們認(rèn)真宣傳了黨的各項惠民政策，增強(qiáng)愛國意識，熱愛偉大祖國，感恩偉大祖國。在入戶走訪工作中，認(rèn)真填寫了駐村工作隊走訪入戶登記表，詳細(xì)登記了村民的戶籍信息，基本情況，收集胃照片材料，寫了民情日記，作為走訪入戶活動檔案資料留存，并為各項數(shù)據(jù)情況提供了詳細(xì)資料。
    通過開展走訪入戶，更進(jìn)一步貼近了村民們的生活，詳細(xì)了解了群眾的疾病，堅定不移地把“訪惠聚”駐村工作任務(wù)落實到位、落細(xì)、落小、落具體，為今后更好地為村民們服務(wù)奠定堅實的基礎(chǔ)。
    一是脫貧攻堅工作是惠聚主要工作任務(wù)之一，其蓋布拉克村大村是貧困戶比較多。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排我負(fù)責(zé)貧困戶脫貧攻堅工作，我年初感覺該工作重量大，特正復(fù)雜的，但是實際工作中領(lǐng)導(dǎo)的支持和別的同事的幫助下，做好了訪惠聚成員一起貧困戶脫貧工作。其蓋布拉克村2020年已確認(rèn)建檔立卡貧困戶總數(shù)150戶497人。
    駐村農(nóng)戶所需實際解決困難問題，在單位的大力支持和幫助切實解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，辦好事實事，幫助困難群眾解決了一些實際困難，如為貧困戶發(fā)放農(nóng)資化肥、冬季暖心煤、無償為農(nóng)戶采收棉花;另在入戶過程中發(fā)現(xiàn)有農(nóng)戶家中確實有實際困難，為了解決其困難問題，積極協(xié)調(diào)各有關(guān)部門，為其爭取最低生活保障;還為本村三類人員及重特人員家屬中有困難的，及時為他們協(xié)調(diào)發(fā)放生活補(bǔ)助，讓他們切實感受到黨的關(guān)心和幫助，堅定堅決跟黨走，聽黨話，感黨恩，通過各方努力把幫扶慰問辦成群眾滿意工程。三是加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，增進(jìn)民族互信。積極與貧困戶、三類人員家屬結(jié)成幫扶對子，互幫互助，力所能及為他們辦實事辦好事。四是加強(qiáng)對所屬片區(qū)三類人員家屬的教育轉(zhuǎn)化工作，及時了解其家中的思想動態(tài)，特別是孩子的上學(xué)情況，不定期與其孩子的班主任了解其在校情況;同時幫助解決上學(xué)孩子在校午餐問題。五是根據(jù)本村實際，認(rèn)真做好入戶、走訪等工作。六是認(rèn)真采集本村群眾悔過自首材料，并進(jìn)行梳理歸檔，為本村的維護(hù)穩(wěn)定工作打下了堅實的基礎(chǔ)。七是認(rèn)真開展每季度走訪入戶登記工作，大力開展宣傳黨的十九大精神，全面落實入戶“八必講、八必問、八個一”制度。八是在走訪入戶過程中，大力宣傳參加升國旗的意義和愛國愛黨思想，讓村民明白只有中國共產(chǎn)黨，才會有我們當(dāng)前的美好生活。
    為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，我縣開展結(jié)對認(rèn)親暖民心活動。我駐村后每月到結(jié)對親切房子作了慰問活動，深入了解幫扶對象的實際情況，了解了幫扶對象家庭情況、致貧原因、就業(yè)技能。根據(jù)幫扶對象的具體情況，制定幫扶計劃和幫扶措施，相互討論，提出了幫扶對象逐步脫貧渠道。
    按照今年1月份開展全縣農(nóng)民房子住戶的工作精神，村委會統(tǒng)一安排的住戶
    工作，我按規(guī)定每天開展了住戶工作，在住戶中，填了入戶住戶表，深刻的了解了農(nóng)民家庭情況，訴求情況，我宣傳黨的惠民政策、民族團(tuán)結(jié)社會穩(wěn)定和《去極端化條例》等相關(guān)內(nèi)容以及十九大精神特別是關(guān)于三農(nóng)方面內(nèi)容。(第二輪土地承包到期后再延長30年)，生產(chǎn)生活有困難可以及時向村里或者工作隊反映。
    總結(jié)自己一半年的工作，我認(rèn)為自己基層工作經(jīng)驗不足，工作局面有待進(jìn)一步拓展。駐村以來，盡管克服了很多困難和不足，但是好多工作還停留在按照上級部門的安排進(jìn)行，自身獨(dú)創(chuàng)性工作開展不夠深入，工作成效還需要進(jìn)一步提高。
    但是一年來我也很好地體驗到了住村、基層的生活;鍛煉了自己，也磨練了自己的品格和意志;用我的工作服務(wù)了農(nóng)民群眾，為他們力所能及地做了一些事情。回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,解決群眾困難的能力還不強(qiáng)。今后,我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做一名合格的黨員,為社會作出自己的貢獻(xiàn)!
    一年來，在市直機(jī)關(guān)工委關(guān)心指導(dǎo)和市x局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，x市x局機(jī)關(guān)黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設(shè)總要求，堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，緊緊圍繞市局決策部署和局黨組的中心工作，結(jié)合新冠肺炎疫情防控，以“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”為核心任務(wù)，扎實抓好政治引領(lǐng)、支部提升、調(diào)查研究、志愿服務(wù)、作風(fēng)建設(shè)、提升含氧量等“六大行動”，努力推動機(jī)關(guān)黨建工作，為局黨組中心工作提供保障服務(wù)?，F(xiàn)將2020年上半年機(jī)關(guān)黨委的主要工作總結(jié)如下：
    (一)落實黨建主體責(zé)任。黨組高度重視機(jī)關(guān)黨建工作，納入黨組工作議程。一是認(rèn)真統(tǒng)籌謀劃。根據(jù)市局和市直機(jī)關(guān)工委的部署，研究制定全面從嚴(yán)治黨工作要點(diǎn)和政治理論學(xué)習(xí)計劃，召開專題會議聽取機(jī)關(guān)黨建工作匯報，討論研究機(jī)關(guān)黨建工作并做工作部署和要求。二是履行第一責(zé)任人職責(zé)。機(jī)關(guān)黨委書記認(rèn)真履行機(jī)關(guān)黨建第一責(zé)任人職責(zé)，帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，帶頭上黨課，上半年為基層授課x次。每半年召開機(jī)關(guān)黨委會，定期分析黨員思想狀況。三是推進(jìn)主體責(zé)任落實。制定市x局領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人和班子成員落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，建立完善基層黨組織書記責(zé)任清單、問題清單，開展基層黨組織書記聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考工作，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作落到實處。
    (二)黨建工作基礎(chǔ)有保障。一是按規(guī)定配備機(jī)關(guān)黨委專職副書記、機(jī)關(guān)紀(jì)委書記，并配備兼職黨務(wù)干部和組織員。二是黨建工作經(jīng)費(fèi)納入年度預(yù)算，工作經(jīng)費(fèi)有保障。三是離退休干部黨支部書記工作補(bǔ)貼發(fā)放到位。
    (三)深化服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。一個是，開展基層黨組織星級評定工作。根據(jù)《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)推行五星級管理深化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實施意見(試行)》的要求，按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序，認(rèn)真做好2020年度市x局基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建星級評定工作。另一個是，落實黨內(nèi)關(guān)懷幫扶機(jī)制。結(jié)合元旦、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，走訪慰問老黨員和困難黨員。
    (四)積極做好黨建帶群團(tuán)建設(shè)工作。堅持“圍繞中心、積極作為、聯(lián)合行動、共同發(fā)展”的工作原則，對群團(tuán)工作統(tǒng)籌安排，加強(qiáng)指導(dǎo)。局機(jī)關(guān)工會按照省市有關(guān)要求，統(tǒng)籌計劃，周密安排全體職工療休養(yǎng)，及時慰問生病住院干部職工，舉辦2020年“黨建杯”第五屆x市xx系統(tǒng)羽毛球團(tuán)體賽。局婦工委和團(tuán)支部，在三八婦女節(jié)和五四青年節(jié)，組織開展“健康快樂再出發(fā)”和“健康毅行，傳承青年骨氣”毅行活動。
    (一)強(qiáng)化政治理論武裝。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆二中、三中、三中、四中全會精神，推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化。舉辦2020年全國“兩會”精神專題輔導(dǎo)，深化學(xué)習(xí)理解;組織舉辦“四提一爭”黨員干部培訓(xùn)，組織x名黨員干部赴x大學(xué)和x革命老區(qū)，開展為期x天的理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉;開辦x期“科技鐵軍學(xué)堂”，全力助推“六大行動”。二是組織開展黨員春訓(xùn)工作。制定春訓(xùn)工作計劃，組織x名處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題培訓(xùn);組織機(jī)關(guān)和局屬單位全體黨員赴x革命紀(jì)念館，瞻仰革命圣地，追溯紅色記憶，學(xué)習(xí)紅色精神，重溫入黨誓詞，銘記黨的奮斗歷程，不忘初心，牢記使命。三是開展黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神主題宣講。結(jié)合“百千萬”蹲點(diǎn)調(diào)研工作，局系統(tǒng)x名黨員干部，深入x鎮(zhèn)x個行政村，組織召開宣講會x場次，宣講對象共x人。
    (二)積極參與疫情防控工作。建立“黨員先鋒崗”x個，在轄區(qū)小區(qū)設(shè)置x個人員出入檢測點(diǎn)，進(jìn)行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。制作橫幅x條、展板x個，向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁x個，利用微信公眾號發(fā)布信息x條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。通過個人到單位捐、聯(lián)系黨務(wù)工作人員上門取、電子轉(zhuǎn)賬三種方式，組織黨員捐款x人，捐款率達(dá)x%，累計捐款金額x元，如數(shù)上繳至機(jī)關(guān)工委黨費(fèi)賬戶。
    (三)深入推進(jìn)黨員志愿服務(wù)常態(tài)化。一是開展“雙千結(jié)對”聯(lián)建活動。與xx社區(qū)網(wǎng)格黨支部和xx社區(qū)黨支部，開展以精神文明聯(lián)創(chuàng)、主題黨日聯(lián)辦、公益事業(yè)聯(lián)辦、社區(qū)服務(wù)等為主要內(nèi)容結(jié)對黨建聯(lián)建工作。上半年聯(lián)辦主題黨日活動x次，為x社區(qū)閱覽室捐贈書籍x冊。二是積極開展黨員志愿服務(wù)活動。充分發(fā)揮科技志愿服務(wù)隊的作用，為科技企業(yè)、種養(yǎng)殖戶開展常態(tài)化服務(wù)。上半年開展科技下鄉(xiāng)活動x次，舉辦農(nóng)技培訓(xùn)x期，受益農(nóng)戶x余戶，贈送優(yōu)良種子種苗x份;開展為科技企業(yè)服務(wù)活動x場次，受益企業(yè)x余家。三是開展結(jié)對幫扶活動。結(jié)合元旦春節(jié)，開展“結(jié)對幫扶”走訪慰問活動，共為x戶困難家庭送去價值x元的大米、食用油等慰問品，送去慰問金x元。積極開展助推“最多跑一次”改革主題實踐活動和公交文明引導(dǎo)志愿服務(wù)，黨員干部認(rèn)真當(dāng)好陪跑員、公交文明引導(dǎo)員。在職黨員全部到社區(qū)報到，志愿匯黨員注冊率達(dá)x%，積極開展黨員志愿服務(wù)活動。
    (四)積極開展黨建主題實踐活動。一是開展“最強(qiáng)黨支部”創(chuàng)建工作。組織開展實施支部建設(shè)質(zhì)量提升工程，舉辦黨支部書記業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨支部工作條例(試行)》，提高支部書記工作能力，積極創(chuàng)建“最強(qiáng)黨支部”。二是深入開展“一單位一品牌”創(chuàng)建活動。不斷完善創(chuàng)建實施方案，以“國高企”x年倍增計劃為載體，有效推進(jìn)黨建品牌的培育和創(chuàng)建工作。
    (五)積極完成工委工作任務(wù)。一是積極組織黨員干部參加市直機(jī)關(guān)處級干部學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神集中輪訓(xùn)班、市機(jī)關(guān)黨組織書記素質(zhì)提升培訓(xùn)班、2020年市直單位機(jī)關(guān)紀(jì)檢干部培訓(xùn)班、2020年市直機(jī)關(guān)黨支部書記示范培訓(xùn)班和x市直機(jī)關(guān)理論骨干培訓(xùn)班等工委組織的培訓(xùn)班。二是積極組織干部職工參加工委舉辦的“一季一賽”文體活動，提升機(jī)關(guān)“含氧量”。三是及時報送黨建工作信息。上半年上報黨建工作簡報x篇。
    三、加強(qiáng)基層組織自身建設(shè)
    (一)規(guī)范黨員發(fā)展，加強(qiáng)黨員管理。一是進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員。根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》的要求，按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，制定和落實發(fā)展黨員計劃，堅持有計劃有步驟地發(fā)展黨員，嚴(yán)格按照黨章和黨員發(fā)展程序發(fā)展黨員。今年按計劃發(fā)展x名中共預(yù)備黨員，x名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，嚴(yán)格按照全面實施發(fā)展黨員全程記實制度的要求，做到程序規(guī)范，手續(xù)齊全。二是開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理。按照《關(guān)于全面推行市直機(jī)關(guān)黨員“先鋒指數(shù)”評價管理的實施辦法》的要求，開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理工作。三是規(guī)范黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作。上半年黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接x人次，省內(nèi)全部實行黨員管理系統(tǒng)網(wǎng)上轉(zhuǎn)接手續(xù)，省外黨員嚴(yán)格審核黨員檔案，及時采集黨員信息，錄入黨員管理系統(tǒng)。
    (二)嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。一是堅持“123”支部學(xué)習(xí)教育基本規(guī)范，落實“三會一課”制度、組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度和領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、談心交心、思想?yún)R報等制度。二是召開支部組織生活會，開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理工作和黨員民主評議。三是嚴(yán)格落實黨員固定主題黨日活動制度，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。今年，局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神、2020年全國“兩會”精神、“百千萬”蹲點(diǎn)調(diào)研活動，為基層黨組織上黨課x次。
    (三)落實機(jī)關(guān)紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。局機(jī)關(guān)紀(jì)委履行黨紀(jì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，積極協(xié)助機(jī)關(guān)黨委承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任，積極開展清廉機(jī)關(guān)建設(shè)。一是制定《2020年x市x局全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作要點(diǎn)》，明確責(zé)任分工，建立責(zé)任清單，簽訂黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育。組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，觀看《黨員干部違紀(jì)典型案例警示錄》，定期通報違紀(jì)典型案例和重要節(jié)假日廉政警示提醒;開展“廉潔好家風(fēng)”教育，聽取“家風(fēng)故事”報告，組織參觀廉政文化教育園、x孝道文化館，引導(dǎo)黨員嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，做到自警自律。三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。開展落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督檢查，做好重要節(jié)日的警示提醒，做到警鐘長鳴。四是運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“一種形態(tài)”教育管理黨員干部，上半年談話提醒教育x人次。
    (四)規(guī)范黨員檔案管理和黨費(fèi)收繳管理。一是開展黨員檔案規(guī)范化建設(shè)自查及整改工作。查閱核查黨員檔案x份，向相關(guān)單位黨組織發(fā)送《協(xié)助黨員檔案規(guī)范化建設(shè)的函》x份，出具相關(guān)證明x份，黨員個人提供情況說明x份，對x名黨員的檔案進(jìn)行了規(guī)范整改。二是規(guī)范黨費(fèi)收繳管理使用工作。按照工作要求，規(guī)范黨費(fèi)收繳專項檢查，嚴(yán)格核算，及時調(diào)整交納黨費(fèi)額度，保證足額按時交納黨費(fèi)。黨費(fèi)的管理與使用規(guī)范，主要用于開展黨員教育、培訓(xùn)和補(bǔ)助生活困難的黨員。三是做好黨內(nèi)信息庫的日常維護(hù)工作。認(rèn)真維護(hù)使用好黨員信息管理系統(tǒng)，按時完成年度黨內(nèi)統(tǒng)計，及時報送2020年黨內(nèi)統(tǒng)計報表?；仡櫼荒甑墓ぷ?，雖取得了一些成績，但也存在不足：黨支部建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，黨支部書記的能力素質(zhì)有待于進(jìn)一步提升。下半年，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設(shè)總要求，全面提升黨建工作質(zhì)量。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇七
    伴隨著斗換星移，二0**年即將過去了。在過去的一年里，我們作為新組建的分局，在***局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同志們的共同努力下，堅實地走完了二0**年的全過程。可以說，二0**年是我局組建以后，摸索新經(jīng)驗、探索新思路、取得新成就的一年。經(jīng)過近一年的磨合與洗禮，我們從組織上、思想上、稅源管理上、隊伍建設(shè)上、精神文明上都取得了較為豐碩的成果。這為我們今后各項工作的開展和進(jìn)一步的升華打下了堅實的思想基礎(chǔ)和組織保證。我們之所以能取得如此豐碩的成果，主要是得益于***黨組正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果；得益于我們班子精誠團(tuán)結(jié)的結(jié)果；得益于全體同志們共同努力的結(jié)果。缺少這樣的四個得益于，我們就不能取得豐碩的成就。下面就我局二0**年度的工作總結(jié)如下。
    一、抓好班子建設(shè)，帶好隊伍
    經(jīng)過近一年的磨合與錘煉，作為我們四分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻的認(rèn)識到，我們肩上擔(dān)子是相重的。按照稅收體制改革的總體要求，實行屬地化管理，盡管納稅戶都是些老戶，但是對我們來講卻都是些新戶。因此，我們稅收征管上面臨的是四新。即：征管區(qū)域是新的；所接觸的納稅企業(yè)是新的；所面臨的納稅人是新的，況且，我們現(xiàn)有的稅源管理員對所從事的稅收征管工作的業(yè)務(wù)技能又是參差不齊，既有從事企業(yè)管理的高手，又有從事個體管理的行家。在主觀上看是十分有利的，但在客觀上看其工作難度是相當(dāng)大的。原因在于我們從事的稅收管理工作不是單一的，而是綜合的管理。從稅源管理層次上，小到個體工商業(yè)戶，大到國有企業(yè)，我們工作的難度是顯而易見的。這就給我們的領(lǐng)導(dǎo)班子提出了一個很嚴(yán)肅的課題，既要有一個嚴(yán)格、團(tuán)結(jié)的班子，又要有一個敢于拼撥搏的整體。
    對此，我們著重抓了班子的自身建設(shè)。一是我們班子成員是帶頭干，不是站著看。為充分地體現(xiàn)完整的統(tǒng)一體，我們本著分工不分家的工作思路和原則，班子成員分工把關(guān)，各負(fù)其責(zé)，即抓思想政治工作，又抓稅源管理，形成了齊抓共管的工作氛圍，達(dá)到了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，事事有人抓，事事有人管，心往一處想，勁往一處使，步往一處邁，領(lǐng)導(dǎo)身先士卒的團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合默契的整體，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員。二是摸索新經(jīng)驗，探索新思路。由于實行屬地化管理，加之老戶新管，呈現(xiàn)在我們面前地問題和矛盾相對增多。為了解決這突出的矛盾和問題，全面理順部門之間、轄區(qū)納稅企業(yè)之間的關(guān)系，處理好權(quán)利合責(zé)任，穩(wěn)定稅收管理環(huán)境和秩序。我們班子不斷地探索新的工作思路，不斷地總結(jié)新的工作經(jīng)驗，不失機(jī)的調(diào)整工作方法，采取不同的措施去指導(dǎo)各項工作，既要按部就班，又要扎扎扎實實。因而，受到了較好實際的效果。在我們抓班子建設(shè)的同時，為充分地發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以講政治這一鮮明的主題貫穿始終。在工作中，我們采取了以黨支部為主，帶動團(tuán)支部、婦聯(lián)、工會組織，堅持政治理論和“四個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會“十六大”的精神實質(zhì)，加強(qiáng)對建設(shè)有中國特色社會主義市場經(jīng)濟(jì)的理解，以此來增強(qiáng)稅務(wù)職工的政治思想覺悟和辨別是非的能力。由于我們在抓班子建設(shè)上注重實際，敢想、敢闖、敢試，這為我們的整體工作夯實了強(qiáng)有力的基礎(chǔ)和組織保證。
    二、調(diào)動一切積極因素，抓好稅源的基礎(chǔ)工作
    俗話說：基礎(chǔ)牢不動搖，戶籍的管理是我們基層稅務(wù)部門的關(guān)鍵所在，戶數(shù)不清，底數(shù)不明，就無法談起稅源的管理，僅此而言，已經(jīng)形成我們分局領(lǐng)導(dǎo)班子的共識。對此，在我局組建后，我們抓住關(guān)鍵的環(huán)節(jié)不放，對所轄區(qū)的2000余戶的納稅企業(yè)和納稅人進(jìn)行了夜以繼日的，連續(xù)不斷的，深入細(xì)致的清理與核對。我們之所以如此的注重并大規(guī)模的清理與核對的原因以下幾個方面。一是滿足工作的需要，二是滿足深化稅收征管改革的需要，四是滿足各科室職能部門銜接的需要，四是讓廣大的納稅企業(yè)和經(jīng)營業(yè)者十分清楚的了解和掌握我們國稅機(jī)構(gòu)調(diào)整的重大舉動。
    此外，為配合市局組織對非正常戶，停業(yè)戶，注銷戶和漏征漏管戶專項檢查工作，我局指派專人負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)。經(jīng)過20多天走訪與核實，共查出確已名存實亡的非正常戶，停業(yè)戶，注銷戶戶，并經(jīng)工商、地稅、征收局確認(rèn)后，予以注銷，從而解除了戶籍底數(shù)有名無實的積壓，提高了納稅申報率?！八姆N特戶”的清理、檢查與注銷，無疑給我們分局的征管工作減輕了一些壓力和阻礙。盡管如此，應(yīng)如何提高征管質(zhì)量；如何將稅源管理員思想認(rèn)識從傳統(tǒng)的征管意識，過度到現(xiàn)實的征管工作上來的問題又?jǐn)[在了我們的面前。為此，我們根據(jù)***的實際，結(jié)合我們的業(yè)務(wù)范疇，制定了便于我們?nèi)粘２僮鞯模抖愂照魇展芾砑翱己宿k法》，該《考核辦法》從日常業(yè)務(wù)流程；征管報表及考核辦法；綜合業(yè)務(wù)及考核辦法；報表說明及表樣等四個方面，進(jìn)行了深入細(xì)致的規(guī)范與說明?！犊己宿k法》的制度與落實，有利于推動了稅收征管質(zhì)量的提高，并在第四季度***局目標(biāo)化管理考核中獲得了優(yōu)異的成績。在此基礎(chǔ)上，為全面提高稅銀一體化儲戶的比例，促進(jìn)納稅人申報率的提高，我局通過網(wǎng)上數(shù)據(jù)查詢，對尚未辦理稅銀一體化的納稅戶進(jìn)行了動員申請辦理。
    截止到十二月末，我局共實現(xiàn)稅銀一體化儲戶1244戶，占所有納稅戶的應(yīng)辦稅銀一體化戶的92%。盡管我們在具體的實際工作當(dāng)中付出了艱辛的勞動，可我們獲得的第一手資料卻是實實在在的，這為我們正確的執(zhí)行上級的指示打下了堅實的基矗從建局之初直至年末，雖然我們的工作是一個接著一個，一環(huán)緊扣一環(huán)，但經(jīng)過我們?nèi)w同志們的共同努力，其實際成效是十分顯著的。具體體現(xiàn)在：一是同上級科室和有關(guān)部門的密切合作與配合，有利地推動了我們基層各項工作的開展。統(tǒng)一了人們在稅收征管認(rèn)識上的偏差，理順和規(guī)范了納稅秩序，克服了在以往稅收征管工作中的不足，解決了有法不依，執(zhí)法不嚴(yán)，責(zé)任劃分不明等。特別的解決了納稅人不按法定期限辦理稅務(wù)登記；納稅人不申報或不如實申報等實際問題得到了徹底的根治。二是“科技加管理”得到了進(jìn)一步的升華。信息網(wǎng)絡(luò)的暢通標(biāo)志著我們深化征管改革進(jìn)入了一個新的歷史里程碑?？萍己康耐度胧刮覀兊亩愂照鞴芄ぷ鞲邔I(yè)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化，這在某種程度上說是在過去的那種陳舊的“管理型”，向提供優(yōu)質(zhì)“服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。其基本職能是為納稅人提供優(yōu)質(zhì)的稅收服務(wù)，促進(jìn)納稅人依法納稅，推進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)健康的發(fā)展。
    三、竭盡全力抓收入，做到應(yīng)收盡收
    二0**年四月，四分局組建后，***局依據(jù)稅源預(yù)測，為我局下達(dá)了***萬元的年度稅收任務(wù)指標(biāo)。稅收任務(wù)指標(biāo)的下達(dá)，當(dāng)時對我局來講其壓力是相當(dāng)大的，為彌補(bǔ)稅源的不足，確保年度稅收任務(wù)的`完成，我局竭盡全力查找挖補(bǔ)稅源。
    ――狠抓稅收任務(wù)的落實。為使全體稅務(wù)工作人員明確稅收任務(wù)，并為二0**年劃上一個圓滿的句號，我們采取了按月、按科、按人落實稅收任務(wù)指標(biāo)，做到了縱向到底、橫向到邊，人人扛指標(biāo)，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，抓住稅收任務(wù)落實不放松。并把稅收任務(wù)完成的如何，做為對每名工作人員的重要考核標(biāo)準(zhǔn)，同時，也做為是否愛崗敬業(yè)的重要標(biāo)志。
    ――適時機(jī)的調(diào)整定額。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市場營銷日漸復(fù)蘇，我局對較有影響的經(jīng)營業(yè)戶進(jìn)行了稅額的調(diào)整。盡管有些納稅人提出了一些客觀的理由，但經(jīng)過我們深入細(xì)致的思想工作和更具理性測算分析，使調(diào)后的納稅戶順利地步入了正軌，消除了負(fù)面的影響。從首批調(diào)整戶到十二月份，我局共計調(diào)整定額戶戶，上調(diào)稅額共萬元，占應(yīng)調(diào)定額戶的%。既公平了稅負(fù)，又增加了稅收收入。
    ――大力挖潛，不失控管。伴隨著時間的推移，自進(jìn)入第四季度后，盡管我們加大力度組織收入，但稅收任務(wù)的缺口明顯的顯現(xiàn)出來，欲想完成上級局下達(dá)的稅收任務(wù)指標(biāo)已成定局。怎樣做到應(yīng)收盡收，減輕上級局的壓力是當(dāng)務(wù)之急。為此，我局成立了由局長、副局長為組長的稅收挖潛領(lǐng)導(dǎo)小組，先后對我局轄區(qū)的建帳企業(yè)、供熱單位、品牌代理商進(jìn)行了深入細(xì)致的檢查。經(jīng)過檢查，我局共查補(bǔ)稅款萬元。雖然數(shù)目不夠觸目驚心，但卻為緩解***局總體稅收任務(wù)的完成貢獻(xiàn)了一份力量。
    ――依法拍賣扣押商品，降低欠稅比例。在我局轄區(qū)欠稅企業(yè)僅為二家，***酒業(yè)和**公司。而這二戶企業(yè)欠稅額高達(dá)***萬元。雖然商品早已扣押，但始終沒有得到妥善的解決，欠稅依舊存在。為解決企業(yè)欠稅的問題，經(jīng)過請示上級局，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門，我們先后對***酒業(yè)扣押的產(chǎn)品和道博羊絨有限公司扣押的產(chǎn)品依法進(jìn)行了拍賣，二次共拍賣款額共計萬元，已全部解繳入庫。特別是對***有限公司先期拍賣的萬元做為稅款入庫后，依據(jù)對產(chǎn)品評估的價格，進(jìn)行第二次扣押，預(yù)計***公司所欠的稅款明年將全部解繳完畢。已使我局輕裝上陣，減輕因欠稅給我們帶來的壓力和阻礙。
    ――全面做好對所得稅企業(yè)的控管。從建局之初到十二月末，我局共有所得稅企業(yè)戶。其中，中央級所得稅企業(yè)戶，地方級所得稅企業(yè)戶。為做好對所得稅企業(yè)的控管，我局設(shè)置專人、專檔進(jìn)行管理，并對企業(yè)進(jìn)行跟蹤管理，進(jìn)而使所得稅企業(yè)執(zhí)行稅收政策極為規(guī)范。截止到十二月末，我局共征收所得稅稅款入庫萬元，并為下年度做好所得稅企業(yè)的管理奠定了一個良好的基礎(chǔ)。
    綜上所述，我們在稅收任務(wù)的落實，稅款的組織的征收上，采取的措施、方法、步驟得力，在實際的工作當(dāng)中收到了很有實際意義的效果，并以實際行動完成了***局核減后的萬元的稅收任務(wù)，并使我分局邁出了組建后堅實的一步。為此，我局深刻的體會到：做為征收一線的基層稅務(wù)部門完成稅收任務(wù)就是政治；強(qiáng)化稅收征管，提高征管質(zhì)量就是硬道理。
    四、抓好精神文明的創(chuàng)建與落實
    作為我們國稅部門來講，完成好稅收任務(wù)，為地方的經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)是我們的職責(zé)和重任，同時，抓好精神文明建設(shè)，為納稅人提供良好的、優(yōu)質(zhì)的、快捷的服務(wù)是我們國稅人的宗旨。對此，我們的實際工作中十分的注重對文明單位和“青年文明號”的創(chuàng)建。始終注意發(fā)揮好團(tuán)隊精神，用良好的精神風(fēng)貌和精神狀態(tài)服務(wù)于納稅人。并把“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”做為創(chuàng)建文明單位的標(biāo)準(zhǔn)突出來抓。
    一是建立健全各項規(guī)章制度，規(guī)范職業(yè)行為。沒有規(guī)矩不成方圓。為把我局創(chuàng)建文明單位標(biāo)準(zhǔn)，提到更高的一個高度，明確的規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)行為，我局先后制度出了近二十項規(guī)章制度。為使各項制度的更具有較強(qiáng)的操作性和制約性，更好的用完備的制度去約束人，管理人，我們把制度的各項制度不是釘在墻上，而是從墻上請下來，貫徹落實到實際工作當(dāng)中，凡屬違規(guī)觸紀(jì)的堅決的予以處理。我局從組建到目前，已處罰違規(guī)者15人次，處罰金額300余元。我們之所以嚴(yán)查重罰，就是要營造一個良好的文明環(huán)境，打造一個良好的團(tuán)隊精神。從而用良好的團(tuán)隊精神，飽滿的工作熱情，最佳的工作狀態(tài)，去文明執(zhí)法，規(guī)范服務(wù)，爭一流、創(chuàng)最佳，用文明之花，結(jié)豐碩之成果。
    二是樹立良好的國稅隊伍形象。我局轄區(qū)處于城區(qū)內(nèi)的黃金地帶、敏感地帶和窗口地帶，我局工作人員的形象如何直接代表者著***區(qū)國稅系統(tǒng)，不僅僅是一個稅務(wù)四分局。為此，我們十分注重稅源管理員的言行舉止和儀表，用良好的精神狀態(tài)去服務(wù)于納稅人。在工作中，我們做到了四個一樣，即：對待納稅人熟與不熟一個樣；對待納稅人的身份高低一個樣；對執(zhí)行稅收政策一個樣，善待他人，提高辦稅服務(wù)理念，相互理解，相互支持，相互統(tǒng)一，進(jìn)而，使征納雙方形成相對的統(tǒng)一體。這樣即使在工作中遇到困難和問題也能迎韌而解，化干戈為玉帛。
    四是增強(qiáng)公開辦稅透明度，積極推進(jìn)“陽光稅收”
    隨著市場經(jīng)濟(jì)不斷向縱深發(fā)展，個體私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，且有增無減。這無疑為我區(qū)的市場經(jīng)濟(jì)繁榮，擴(kuò)大再就業(yè)提供了一個廣闊的社會空間，同時，也為社會穩(wěn)定創(chuàng)造了必要的條件和基矗僅此而言已形成了共識。為提高辦稅服務(wù)水平，增強(qiáng)廣大納稅人依法誠信納稅的自覺意識和動力，提高我局依法征收管理水平和工作的透明度，更好的方便社會各界監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)稅收征納任務(wù)，規(guī)范納稅戶的在同一起跑線上參與競爭。我局按轄區(qū)辦事處所轄的納稅戶，分行業(yè)、分類型設(shè)置了“納稅公開欄”，將所有經(jīng)營者的納稅額度及標(biāo)準(zhǔn)向社會公開。由于我們采取的“陽光稅收”，對公平稅負(fù)，強(qiáng)化稅收征管起到了推動作用，同時，也遏制了以權(quán)謀私，以稅謀私，打破了關(guān)系網(wǎng)、人情稅等不廉行為的發(fā)生。從而，保證了稅收政策法規(guī)的政令暢通。
    四是與納稅人建立相互監(jiān)督機(jī)制。為便于日常工作，更好的為納稅人及時解答所遇到的問題，并為其提供優(yōu)質(zhì)快捷的服務(wù)，監(jiān)督我們的職業(yè)行為。我局為全體稅務(wù)工作人員印制了“納稅服務(wù)監(jiān)督卡”，并將工作人員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話、服務(wù)范圍置于“納稅服務(wù)監(jiān)督卡”之上，以便于相互溝通，相互聯(lián)系。此舉受到了納稅人的一致好評，并稱之為“小小納稅服務(wù)監(jiān)督卡，心系你我他”。因而，消除了征納雙方不可逾越的鴻溝。
    總之，我們第四稅務(wù)分局，自組建到現(xiàn)在，經(jīng)過近八個月的磨合，在工作中取得了一些成績，但也存在著不足，還有待于進(jìn)一步的完善和提高，還需向其他的科室、分局學(xué)習(xí)，已把我們分局的整體工作向前提高一步，并向更高的領(lǐng)域邁進(jìn)。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇八
    總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)，它能使我們及時找出錯誤并改正，因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？以下是小編精心整理的稅務(wù)分局征管工作總結(jié)報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
    市局：
    xx年，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**分局遵照市局提出的征管工作意見，緊緊圍繞以組織收入為中心，以提高征管質(zhì)量為核心。進(jìn)一步完善征管制度和措施，優(yōu)化辦稅服務(wù)，規(guī)范稅收執(zhí)法，較好地完成了全年各項征管工作任務(wù)。
    1、分局制定了進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹新《稅收征管法》及其實施細(xì)則的具體實施意見和方案；
    3、將新《稅收征管法》及其實施細(xì)則繼續(xù)作為分局xx年稅法宣傳月宣傳重點(diǎn)內(nèi)容；
    4、分行業(yè)邀請企業(yè)負(fù)責(zé)人、財務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行座談，在宣傳的同時，征求意見并及時向上級反映。
    1、認(rèn)真做好外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作。
    xx年，分局匯同聯(lián)合年檢七部門對全市涉外企業(yè)開了聯(lián)合年檢工作，對未辦證的補(bǔ)辦，對證件過期的'換證，對稅務(wù)登記內(nèi)容發(fā)生變化的變更稅務(wù)登記證，對改變經(jīng)營性質(zhì)的提請工商部門注銷。
    2、建立稅源檔案、強(qiáng)化稅源監(jiān)控。
    年初，分局認(rèn)真開展稅源調(diào)查、營業(yè)稅資料普查、水利基金、社保費(fèi)基數(shù)申報、稽核等工作，全面掌握了稅、費(fèi)、基金動態(tài)，建立了稅源檔案；另外，我們還加強(qiáng)了稅、費(fèi)、基金收入進(jìn)度分析工作，按旬編制收入預(yù)測分析，按月編制收入分析檔案。從而為完成全年稅、費(fèi)、基金收入任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。
    3、繼續(xù)完善涉外地方稅收工作報告制度。
    按照省局要求，結(jié)合我市實際，分局將審核評稅、審計規(guī)程、反避稅、稅收協(xié)定執(zhí)行、涉外地方稅收入統(tǒng)計分析等工作進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一。
    1、繼續(xù)加強(qiáng)與工商部門的聯(lián)系，按月獲取涉外企業(yè)登記注冊信息，及時辦理地稅登記；
    3、大力清繳欠稅，xx年度陳欠稅全部清繳完畢；
    4、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《行政許可法》，按規(guī)定實施稅務(wù)行政許可，嚴(yán)格執(zhí)行稅收法制員工作制度。
    1、開展了引進(jìn)項目涉稅檢查工作，共查出應(yīng)補(bǔ)地方各稅**萬元；
    2、與國稅部門聯(lián)合開展了涉外稅收審計工作，達(dá)到了省局要求的審計面達(dá)5%的要求；
    3、積極探索反避稅工作并取得實效；
    4、進(jìn)一步完善售付匯提交稅務(wù)憑證工作；
    5、主動開展有稅收情報交換工作，首次使用電子方式與美、日、韓進(jìn)行稅收情報交換；
    6、認(rèn)真開展外籍人員個人所得稅專項清欠工作；
    7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《涉外稅收約談工作暫行辦法》，積極開展涉外稅收征管約談工作。
    1、精心組織實施普通發(fā)票專項治理。分局制定了整治實施方案，精心組織落實，認(rèn)真開展重點(diǎn)稽查，取得了良好的效果。
    2、積極做好納稅人信譽(yù)等級評定工作。探索對不同納稅人采取分類、分級、分片管理的辦法，以增強(qiáng)管理的針對性和有效性。
    3、大興調(diào)查研究之風(fēng)，根據(jù)涉外地方稅收特點(diǎn)，xx年，分局相繼開展了涉外地方稅專題調(diào)研、涉外地方稅管理體制調(diào)研、外籍個人納稅征管情況調(diào)研等；為做好新形勢下的涉外地方稅工作，特別是專業(yè)管理工作而進(jìn)一步理清了思路。
    4、涉外地方稅服務(wù)水平進(jìn)一步提升。
    一是通過舉辦培訓(xùn)、召開座談會、編印政策匯編等，向外商及社會各界宣傳地方稅收各項政策和優(yōu)惠規(guī)定；二是規(guī)范政策性減免稅管理，依照法定程序認(rèn)真落實優(yōu)惠政策，杜絕濫用稅收優(yōu)惠政策隨意減免稅現(xiàn)象；三是深入推行以公開辦稅為主要內(nèi)容的政務(wù)公開。通過開展“納稅服務(wù)年”、“政風(fēng)建設(shè)月”各項活動，認(rèn)真推行辦稅規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，努力營造誠信納稅的氛圍，從而提供了更具國際競爭力的稅收環(huán)境。
    回顧xx年，我們做了大量細(xì)致而艱苦的工作，征管工作也取得了一定的成績，較好的完成了年初制定的工作目標(biāo)，但稅收征管的科學(xué)化、精細(xì)化管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)，依法治稅、依法行政水平還有待進(jìn)一步提高。xx年我們將以“征管質(zhì)量年”為契機(jī)，采取各項有效措施，從而使稅收征管工作再上新臺階。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇九
    我分局支部在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在黨員干部職工的積極配合下，圍繞稅收工作開展黨建工作，抓建設(shè)、促發(fā)展。根據(jù)省委組織部《關(guān)于深入開展黨的十八屆六中全會精神教育培訓(xùn)的通知》激發(fā)黨員學(xué)習(xí)熱情，提升干事創(chuàng)業(yè)的激情，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，具體做了以下幾項工作：
    一、扎實開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育”活動。
    1、按照市局文件要求，分局開展了學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》活動，為切實抓好兩項活動，分局黨政領(lǐng)導(dǎo)思想上高度重視，行動上精心組織，周密部署，召開了專題動員會議，做好宣傳發(fā)動工作。
    2、內(nèi)容豐富，形式多樣，多舉措推動宣傳、教育月活動深入開展，通過開展“黨員示范崗”等活動，使廉政建設(shè)教育月活動成效顯著。
    3、制定了預(yù)備黨員發(fā)展、入黨積極分子培訓(xùn)計劃，對向組織提交了入黨申請書的同志黨支部指定黨員培養(yǎng)聯(lián)系人，經(jīng)常與其談心，積極培養(yǎng)。
    二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立清廉務(wù)實新形象。
    工作中，分局始終把黨員干部職工的思想作為反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)的治本措施來抓，做到常抓不懈，警鐘長鳴。
    1、是抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)觀念，提素質(zhì)。分局支部堅持每周政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日制度，要求干部職工撰寫讀書筆記。通過綜合學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了每個黨員職工的黨性觀念，幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時，職工業(yè)務(wù)能力、服務(wù)水平也得了有效提升。
    2、警鐘長鳴，防微杜漸。分局黨政負(fù)責(zé)人認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，會上必強(qiáng)調(diào)廉政工作，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)省、市紀(jì)委典型案例通報，經(jīng)常性集體大討論，增強(qiáng)了黨員干部的“自重、自省、自警、自律”意識，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工反腐拒變的能力。
    三、
    加強(qiáng)精神文明建設(shè)，發(fā)揮群團(tuán)組織的“紐帶”作用。
    “三八”婦女節(jié)組織女職工參加崗位技能大賽活動。支部定期聽取工青婦工作匯報，對其活動給予支持，經(jīng)費(fèi)予以保障。
    對辦理喪事的全程提供幫助；
    對新錄用職工，書記經(jīng)常和他們交談，幫助解決生活中的小困難，解決他們的后顧之憂，輕裝上陣，全身心投入工作。
    四、加強(qiáng)思想政治工作，凝智聚力促發(fā)展
    1、迅速推動分局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動
    上半年，市局召開了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作推進(jìn)視頻會議。會后，我分局立即召開了干部職工會議，按照市局“兩學(xué)一做”推進(jìn)會精神及實施方案要求，對分局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動進(jìn)行了再動員布置。
    會議要求，分局支部全體黨員要深入認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要意義，務(wù)必提高認(rèn)識，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，把思想和行動統(tǒng)一到中央、省市委和市局黨組決策部署上來，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動抓緊抓好。進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部的宗旨意識和服務(wù)意識，并通過設(shè)立黨員文明示范崗等舉措來檢驗學(xué)習(xí)成效。
    2、堅持以人為本，注重人文關(guān)懷，各支委經(jīng)常性地與職工開展交流談心，幫助職工解除困惑、疏導(dǎo)情緒，緩解壓力，年節(jié)期間分局領(lǐng)導(dǎo)逐戶走訪困難黨員職工，充分激發(fā)職工的工作熱情，努力營造出團(tuán)結(jié)、和諧的工作環(huán)境。
    稅務(wù)分局黨風(fēng)廉政工作總結(jié)
    稅務(wù)分局上半年工作總結(jié)
    稅務(wù)分局工作計劃
    稅務(wù)分局所黨風(fēng)廉政工作總結(jié)
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十
    在市局黨組和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的**大和**屆三中、四中全會精神，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個重點(diǎn)，抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動這個契機(jī)，全面推進(jìn)全縣地稅系統(tǒng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為完成以稅收為中心的各項工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會的目標(biāo)提供堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。今年“七一”到來之際，縣直工委授予我局黨總支為“先進(jìn)黨總支”，征收分局黨支部為“先進(jìn)黨支部”，總支書記、局長**被授予“十佳帶頭抓黨建領(lǐng)導(dǎo)干部”，征收分局***被授予縣直單位“四十佳黨員”。
    一、抓責(zé)任落實，把黨建工作擺在重要位置
    市局黨建工作會議召開之后，我局黨組高度重視，召開會議進(jìn)行了專題研究。4月22日，我局召開全體人員會議，對黨建工作進(jìn)行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)。縣局與各支部層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，從而把黨建成工作納入重要議事日程。6月底，對各支部黨建工作進(jìn)行了嚴(yán)格考核驗收。進(jìn)一步健全了黨組抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績效考核制。科學(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，逐項兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運(yùn)行機(jī)制。
    二、抓扎實推進(jìn)，黨員先進(jìn)性教育活動圓滿完成
    開展先進(jìn)性教育活動是今年我局黨的建設(shè)的重點(diǎn)工作。我們把先進(jìn)性教育活動貫穿于黨組抓黨建工作之中，2月份以來，按照上級黨委確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、指導(dǎo)原則和方法步驟，根據(jù)當(dāng)?shù)攸h委的安排部署，結(jié)合本單位工作實際，精心組織安排，認(rèn)真抓好落實，務(wù)求取得實效。
    在第一階段高度重視，準(zhǔn)備充分；層層動員，發(fā)動深入；認(rèn)真學(xué)習(xí)，
    心得體會
    深；嚴(yán)格要求，參學(xué)率高；形式多樣，氛圍良好。各支部黨員在規(guī)定的時間內(nèi)學(xué)完了規(guī)定的篇目文章，每名黨員和稅干的學(xué)習(xí)筆記均在三萬字以上。進(jìn)入第二階段后，我們把握七個環(huán)節(jié)，認(rèn)真落實工作步驟。在征求意見上求“廣”、開展談心活動求“誠”、撰寫黨性分析材料求“深”、召開專題組織生活會求“嚴(yán)”、提出評議意見求“準(zhǔn)”、反饋評議意見求“實”、通報評議情況求“全”，達(dá)到查改問題、明確方向、增強(qiáng)黨性、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。進(jìn)入第三階段后，我們首先認(rèn)真制定整改方案，召開黨員動員會，詳細(xì)安排部署；其次，針對存在的問題，通過建立責(zé)任卡，落實到人，逐項解決；第三，公布整改情況，接受群眾監(jiān)督，召開專題組織生活會，交流整改情況，肯定成績，找出不足，進(jìn)一步搞好整改。
    根據(jù)市局和縣先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，結(jié)合部門實際，我們還開展整改活動開展多種形式的主題實踐活動。一是開展了支部聯(lián)村黨員包戶扶貧助困活動，共為衛(wèi)莊鎮(zhèn)五個村貧困戶捐款3100元，為17位貧困生捐款2400元。；二組織全體黨員到革命老區(qū)回馬嶺接受傳統(tǒng)教育，重溫入黨誓詞；三是開展黨員掛牌上崗活動。各支部舉行了莊嚴(yán)的黨員掛牌儀式，設(shè)立黨員先鋒崗，極大地增強(qiáng)了黨員的光榮感、責(zé)任感和使命感。
    總之，先進(jìn)性教育開展以來，我們完成了“規(guī)定動作”，創(chuàng)造性地開展了“自選動作”，取得了較好的效果，達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作”的目標(biāo)要求。主要體現(xiàn)為一是黨員干部的理論素質(zhì)進(jìn)一步提高，理想宗旨信念進(jìn)一步增強(qiáng)；二是工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，規(guī)范執(zhí)法和文明服務(wù)的水平有新的提高；三是黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮；四是推動各項稅收工作邁上了新的臺階。
    三、抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘
    首先，我們進(jìn)一步引深“五好黨支部”和“無違紀(jì)支部”創(chuàng)建活動，進(jìn)一步完善活動方案，豐富活動內(nèi)容，促進(jìn)基層黨支部和黨員“兩個作用”的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結(jié)成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。第二是在黨員入黨紀(jì)念日，開展送溫暖活動，送上一束鮮花、一聲問候、一片期望，使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽(yù)感，感受到組織的溫暖，把基層黨組織建設(shè)成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。第三是在七一黨的生日之際，召開了黨員大會，緬懷黨的豐功偉績，評選表彰了12名優(yōu)秀黨員。
    四、抓制度完善，提高黨建工作水平
    一要按照民主集中制的根本組織原則，逐步建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、重大決策征求意見制度，推行黨務(wù)公開，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，形成生動活潑的黨內(nèi)政治生活。二是修訂完善了離退休黨員和預(yù)備學(xué)員及后進(jìn)黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。三是認(rèn)真落實調(diào)查研究制度。局黨總支成員多次深入各支部調(diào)查研究，探索解決黨建工作中問題的途徑和辦法。四是進(jìn)一步搞好黨建調(diào)研和信息，共向盛市局簡報投遞黨建信息7篇，被采用5篇。
    五、抓表率帶動，樹立文明地稅的嶄新形象
    我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設(shè)融為一體，與稅收工作緊密結(jié)合，從小事抓起，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中。
    發(fā)揮黨員在精神文明建設(shè)中的表率作用。在稅收工作中，由黨員帶頭著重抓好以下四個形象的塑造工作：樹立著裝規(guī)范，用語文明的形象。樹立文明執(zhí)法的形象。樹立熱情服務(wù)、辦事快捷的窗口形象。樹立遵紀(jì)守法、紀(jì)律嚴(yán)明的形象。樹立清正廉潔、秉公執(zhí)法者的形象。
    批優(yōu)秀黨員，成為稅收工作中的骨干。獲市、盛縣局表彰的征管能手中，黨員占92%。
    舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展“三會一課”，嚴(yán)格按制度要求完成了黨總支、黨支部的民主生活會等黨內(nèi)正常活動。按時足量完成了黨費(fèi)的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機(jī)關(guān)作風(fēng)活動。優(yōu)秀黨員達(dá)95%以上。
    發(fā)揮黨員在加強(qiáng)征管和組織收入中的作用。在廣大黨員的帶動下，我局的征管工作不斷得到加強(qiáng)，組織收入節(jié)節(jié)攀升。今年一至六月份共組織回工商稅收1440萬元，占年計劃的73%，超正常進(jìn)度23個百分點(diǎn)，超收455萬元。
    半年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現(xiàn)為：一是一些制度有待進(jìn)一步健全和落實還不到位；二是按照上級要求，基層黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；三是各級黨總支、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮；四是圍繞黨組中心工作抓落實的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題都需要我們在今后的工作中認(rèn)真研究加以解決。下半年，我們將進(jìn)一步引深先進(jìn)性教育活動，鞏固先進(jìn)性教育成果，深化學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，夯實思想能力基礎(chǔ)；積極開展“五好”基層黨支部創(chuàng)建工程，進(jìn)一步夯實組織基礎(chǔ)；狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步夯實作風(fēng)基礎(chǔ)；加強(qiáng)精神文明建設(shè)，進(jìn)一步夯實群眾基礎(chǔ)；提高黨務(wù)干部素質(zhì)，加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，為開創(chuàng)地稅黨建工作的新局面而不懈奮斗！
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十一
    停歇業(yè)管理辦法第一條：為規(guī)范分局納稅人停歇業(yè)管理和嚴(yán)格內(nèi)部操作規(guī)程，制定本辦法。第二條：對停歇業(yè)制度運(yùn)作按照現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定和管理權(quán)限執(zhí)行。第三條：納稅人應(yīng)在停歇業(yè)七日前向轄區(qū)內(nèi)專管員提交書面申請。專管員應(yīng)按政策規(guī)定及時受理，并督促納稅人結(jié)清當(dāng)期應(yīng)繳稅款，封存票證，在停歇業(yè)申請書上簽署意見后報管理組長初審。第四條：管理組長應(yīng)對轄區(qū)納稅人停歇業(yè)的管理、審核工作嚴(yán)格把關(guān)，按照“執(zhí)行政策，征管適度”的原則，適當(dāng)控制停歇業(yè)的數(shù)量和次數(shù)。一般一個納稅期的的停歇業(yè)個數(shù)應(yīng)控制在當(dāng)期應(yīng)申報戶數(shù)的10%以內(nèi)。當(dāng)期停歇業(yè)戶數(shù)超過20%的應(yīng)查明情況，報分局審批后執(zhí)行。第五條：對分局主體稅源的停歇業(yè)管理，管理組初審后報分局領(lǐng)導(dǎo)審議，分局長批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。第六條：各管理組對當(dāng)期申請停歇業(yè)的納稅人初審后，由管理組長簽署初審意見后上報分局審批。原則上每月報解結(jié)束后至次月納稅申報期內(nèi)為分局集中審批停歇業(yè)申請的時間，其它時間不予受理，各管理組對當(dāng)期申請停歇業(yè)的納稅人應(yīng)在受理之日起3日內(nèi)報批，超過停歇業(yè)期間十日以上的，一律不予批準(zhǔn)，更不得跨月報審或先停后報，各管理組應(yīng)將當(dāng)期審批執(zhí)行停歇業(yè)的納稅人清單同時上報分局綜合組備案核查。第七條：分局綜合組負(fù)責(zé)對分局轄區(qū)內(nèi)停歇業(yè)管理的督辦，核查工作。每月應(yīng)對當(dāng)期上報的'停歇業(yè)戶進(jìn)行實地查訪，并做好質(zhì)量記錄，對虛假停歇業(yè)，未結(jié)清前期欠稅和其它納稅手續(xù)的要認(rèn)真查處，對納稅人偷逃的稅款由綜合組直接追繳并予以處罰，并責(zé)成管理組責(zé)任人作出情況說明，專管員包庇、縱容納稅人假停歇業(yè)，查證落實一次，取消管理組長和專管員年度評選資格，考核不得評為稱職，并扣發(fā)全年獎金。各管理組或?qū)９軉T利用假停歇業(yè)在納稅戶中吃、拿、抵、要物資的，一經(jīng)查實，分局按省、市局規(guī)定和國家公務(wù)員條例提出處理意見后，報縣局從嚴(yán)處理。第八條：在一個納稅年度內(nèi)，連續(xù)三個月或累計5次申請停歇業(yè)的納稅人，管理組應(yīng)將其納入重點(diǎn)管理對象加強(qiáng)管理，并上報分局綜合組，分局納入年度重點(diǎn)檢查對象。第九條：綜合組負(fù)責(zé)分局停歇業(yè)的審核，由分管業(yè)務(wù)局長按管理權(quán)限審批，每個納稅期后由綜合組負(fù)責(zé)整理并書面報分局長審查，做好質(zhì)量記錄后歸檔。第十條：本辦法自1月10日起執(zhí)行。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們：
    大家好!很高興能站在這個演講臺向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報我的工作，論述我的觀點(diǎn)。同時感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了這個公平競爭、展示自我的平臺，讓我們借此機(jī)會對工作進(jìn)行一個階段性總結(jié)，并在總結(jié)中反思、感悟、提高、升華。
    有一句格言這樣說：人生舞臺的大幕隨時都可能拉開，關(guān)鍵是你愿意表演，企業(yè)登記注冊分局副局長競聘演講稿，還是選擇躲避。憑著這句話，也憑著我對稅務(wù)事業(yè)的熱愛，我站在了這個演講臺上。我競聘的是信訪副局長競聘演講稿。
    2000年7月被組織分配到地方稅務(wù)局第五征收分局、第四稅務(wù)分局工作，擔(dān)任稅務(wù)專管員，負(fù)責(zé)分局的龍?zhí)舵?zhèn)個體稅收征收及管理;2003年1月在溆浦縣地方稅務(wù)局第一稅務(wù)分局工作，擔(dān)任稅務(wù)專管員即商供組組長，負(fù)責(zé)分局的溆浦縣城商供組的稅收管理?？h計生局副局長競聘演講稿;2007年1月在中方縣地方稅務(wù)局第三稅務(wù)分局工作至現(xiàn)在，擔(dān)任稅管員，任副分局長，負(fù)責(zé)分局的中方辦事處所管轄的房地產(chǎn)稅收管理和全縣的高速公路、高速鐵路稅收的管理。
    工作期間，我嚴(yán)格要求自己，大膽創(chuàng)新，盡職盡責(zé)為地稅事業(yè)的建設(shè)和發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。2002、2003年度被懷化市地方稅務(wù)局評為優(yōu)秀公務(wù)員;2004、2005年度被溆浦縣地方稅務(wù)局評為先進(jìn)個人;2006年度被懷化市地方稅務(wù)局評為優(yōu)秀公務(wù)員;2007年度被中方縣直工委被為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;醫(yī)保局局長競聘演講稿、2009年度、2010年度被懷化市地方稅務(wù)局評為優(yōu)秀公務(wù)員。以上成績的取得得益于各位領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和關(guān)心，還有各位同事的幫助。
    稅務(wù)分局的分局長、是口岸局副局長競聘演講稿，不僅僅是一種權(quán)利，更是一份沉甸甸的責(zé)任，是稅務(wù)戰(zhàn)線最基層的一級領(lǐng)導(dǎo)，是國家稅收最具體、最直接、最重要的組織者、實施者，直接擔(dān)負(fù)著執(zhí)行好稅收政策，帶好隊伍的重任。分局長工作的好壞，當(dāng)?shù)门c否，是所在單位是否能準(zhǔn)確、快捷、高效、全面完成各項工作任務(wù)的關(guān)鍵所在。能否帶出一支善打硬仗、能打勝仗的稅務(wù)隊伍，分局局長這個角色起著關(guān)鍵作用。所以，作為基層分局的領(lǐng)頭人，必須具有開闊的眼界，清晰的思路，善于從全局的角度來考慮和處理問題。在日常工作中，要處處帶頭，處處作表率，以理服人，以德服人，只有這樣才可以逐步贏得下屬和群眾的認(rèn)可，確立自己的核心地位。拿破侖曾說過：不想當(dāng)將軍的士兵，不是好士兵。用自己所學(xué)的知識，服務(wù)于稅務(wù)事業(yè)，是我一生的理想。今天，我競聘xx分局的分局長，就是為了更好的實現(xiàn)這個夙愿!競聘xx分局的分局長這個職位，我具備的優(yōu)勢和能力是，水庫管理局副局長競聘演講稿：
    一、具有良好的思想政治素養(yǎng)和道德品質(zhì)。我從小接受良好家庭的熏陶及多年的正規(guī)學(xué)校教育，養(yǎng)成了為人和善、生性耿直、開朗樂觀、謙虛謹(jǐn)慎、吃苦耐勞、作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法，認(rèn)真踏實等優(yōu)良的品質(zhì)。愛觀察問題，善于思考，工作生活中，辦事講求原則，立場堅定，實事求是，在思想上和行動上能夠與局黨組保持高度一致。
    二、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心。我知道，無論做什么事情，沒有強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心，都很難取得成功。因此無論是在工作上還是在生活中我都始終堅持“三心”的原則：責(zé)任心是基礎(chǔ)，進(jìn)取心是動力，事業(yè)心是關(guān)鍵，愛崗敬業(yè)，堅持把工作做到最好!
    三、具備這個崗位需要的團(tuán)隊精神。在待人接物方面，我以誠待人、旅游局副局長競聘演講稿、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，主動搞好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。在組織觀念方面，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定，工作到位但不越位，作風(fēng)正派，嚴(yán)格要求自己。工作多年來，我一直能與同事友好相處，對領(lǐng)導(dǎo)和同志能夠團(tuán)結(jié)、友愛、互助，對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍，以較強(qiáng)的親和力贏得了大家的信任與支持。
    四、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識，學(xué)過稅務(wù)管理、電算會計、企業(yè)財務(wù)管理專業(yè)，干過個體稅管員、企業(yè)稅管員、擔(dān)任過學(xué)生干部、基層組長、副分局長。
    五、具有對全面工作的駕馭能力。多年的基層工作實踐，政策水平不斷提高，業(yè)務(wù)技能日趨成熟，協(xié)調(diào)能力逐漸增強(qiáng)，管理經(jīng)驗更為豐富，有較全面的組織、協(xié)調(diào)和管理能力。
    六、具備這個崗位需要的創(chuàng)新能力。我注重創(chuàng)新意識的培育，在工作中不斷地摸索經(jīng)驗，探索工作新路子。
    “金無赤足，人無完人”。在這里，我也愿意坦誠地把自己的不足之處匯報給大家。我不太喜歡參加工會各項文體活動，不太善于言辭、不太與同志合群，因身體原因，不能喝酒、吸煙。但請領(lǐng)導(dǎo)們相信，既然我自己能認(rèn)識自己的不足，也就一定能努力克服，不斷完善。
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    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十三
    廉政制度
    為了規(guī)范分局工作人員的行為，進(jìn)一步推動地稅系統(tǒng)廉政建設(shè)，根據(jù)縣局iso9001質(zhì)量管理體系的要求及市、縣局有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實際，制定本制度。
    一、嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策。各組人員要做到依法辦事，依率計征。不準(zhǔn)收人情稅、關(guān)系稅；不準(zhǔn)收稅不開票；不準(zhǔn)越權(quán)擅自減免稅款和滯納金。
    二、嚴(yán)禁接受可能對公正執(zhí)行公務(wù)有影響的宴請。各組工作人員一律不準(zhǔn)接受納稅戶的宴請；不準(zhǔn)參加納稅人邀請的`營業(yè)性娛樂場所的娛樂活動。
    三、嚴(yán)禁接受或索取不正當(dāng)收入。不準(zhǔn)接受或索取納稅戶的禮品、禮金和有價證券等；不準(zhǔn)利用職權(quán)向納稅人低價購買商品；不準(zhǔn)向納稅人賒欠、借錢、借物；不準(zhǔn)到納稅戶中報銷應(yīng)由個人支付的各種費(fèi)用。
    四、嚴(yán)禁參與經(jīng)商牟利。一律不準(zhǔn)從事有償?shù)闹薪榛顒?；不?zhǔn)在各類經(jīng)濟(jì)實體中兼職（包括名譽(yù)職務(wù)）；不準(zhǔn)參與投資入股分紅；不準(zhǔn)利用職權(quán)為家屬、親戚及他人的有關(guān)納稅事項說情。
    五、嚴(yán)禁參與賭博。全體干部職工不準(zhǔn)參與任何形式的賭博，對在執(zhí)行公務(wù)活動中參與納稅戶賭博的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。
    六、自覺遵守黨紀(jì)政紀(jì)，爭做遵紀(jì)守法模范，嚴(yán)禁行兇斗毆、酗酒鬧事及違法亂紀(jì)和有損分局形象的行為，若有違反，按有關(guān)規(guī)定處理。
    對違反以上行為者，將按照國家稅務(wù)總局關(guān)于稅務(wù)人員違法違紀(jì)征政處分暫行規(guī)定給予處罰。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十四
    為了進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，提高素質(zhì)，改進(jìn)作風(fēng)，保證我局今年各項工作順利開展，根據(jù)#辦字（20xx）10號文件精神，我局自20xx年2月13日――2月20日開展了為期8天的春訓(xùn)工作，在保證時間、人員、質(zhì)量的基礎(chǔ)上，圓滿完成了春訓(xùn)各項任務(wù)，收效明顯?，F(xiàn)就工作具體開展情況總結(jié)如下：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,安排扎實。
    為了確保今年春訓(xùn)工作扎實有效，不走過程，局里動手早，安排實，成立了以局長為組長，主管領(lǐng)導(dǎo)和股室負(fù)責(zé)人為成員的春訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,在整合大家意見、建議的基礎(chǔ)上，研究制定了《經(jīng)濟(jì)發(fā)展局20xx年春訓(xùn)實施方案》。春訓(xùn)第一天，局領(lǐng)導(dǎo)就整個春訓(xùn)工作作了細(xì)致周密的安排部署，要求把春訓(xùn)當(dāng)作當(dāng)前的頭等大事來抓，端正態(tài)度，統(tǒng)一思想；明確提出了此次春訓(xùn)的指導(dǎo)思想、時間安排、活動內(nèi)容、方法步驟和措施要求等，為整個工作的順利開展提供了依據(jù)；對每天的活動都安排有專門領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人，分工明確，責(zé)任到人；學(xué)習(xí)材料須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審定后裝訂成冊，印發(fā)到人，講授者提前認(rèn)真?zhèn)湔n，準(zhǔn)時組織大家學(xué)習(xí)，并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記；整個春訓(xùn)期間嚴(yán)格考勤，保證到崗到位。領(lǐng)導(dǎo)的重視和率先垂范，全局黨員干部的積極響應(yīng)，有力的保證了這次春訓(xùn)任務(wù)圓滿完成。
    二、措施到位，收效明顯。
    1、保證時間。此次春訓(xùn)從20xx年2月13日至2月20日，共8天，每天從上午8：30開始集中學(xué)習(xí)，時間不得少于3小時，下午進(jìn)行自學(xué)，始終堅持，從未間斷；當(dāng)春訓(xùn)和正常工作發(fā)生沖突時，及時靈活的進(jìn)行調(diào)整，保證兩不誤，兩促進(jìn)；學(xué)習(xí)任務(wù)量時而定，充實有效?？茖W(xué)合理的時間安排，為春訓(xùn)任務(wù)的順利完成提供了有力保障。
    2、保證人員。人是一切活動的根本和中心。為把春訓(xùn)工作真正落到實處，抓出成效，我們在人員到位上嚴(yán)格要求，制度管理，每天清點(diǎn)人數(shù)，上至領(lǐng)導(dǎo)，下到同志，必須全部準(zhǔn)時參加，有事請假，不得無故缺席，并把個人參訓(xùn)情況納入年度考核。正是有了嚴(yán)格的管理機(jī)制，此次春訓(xùn)參訓(xùn)率達(dá)到了100%，真正達(dá)到了共同參與，共同提高的目的。
    3、保證落實。首先是準(zhǔn)備工作。辦公室提前為大家下發(fā)了學(xué)習(xí)用具和學(xué)習(xí)計劃，讓講授者早做準(zhǔn)備，并為全體同志做好一切后勤保障和服務(wù)，保證了各項工作順利進(jìn)行。其次是落實任務(wù)。按照計劃，我們主要抓好了以下幾方面工作的落實：集中學(xué)習(xí)了十七大報告、中央一號文件、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計算辦法、省、縣人代會、政策性法律法規(guī)、節(jié)能降耗及政務(wù)信息等相關(guān)文件；交流討論了如何做好資金爭取、項目建設(shè)、節(jié)能降耗、政務(wù)公開等重大問題；修訂完善了《經(jīng)濟(jì)發(fā)展局日常行為規(guī)范》、《考勤制度》、《目標(biāo)責(zé)任追究制》等一系列規(guī)章制度；進(jìn)行了個人、股室、全局xx年年工作總結(jié)和20xx年工作計劃安排；制定明確了《個人工作職責(zé)》；投票選舉和表彰了張永春等六名“先進(jìn)工作者”等等。通過實實在在的活動，全體黨員干部的思想觀念有了極大提升，整體素質(zhì)有了進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。再者是落實宣傳督查。為了克服春訓(xùn)“走過場”、“做形式”的現(xiàn)象，我們每天專派一名領(lǐng)導(dǎo)對整個活動過程進(jìn)行督查，特別是學(xué)習(xí)材料的選用和記錄筆記等方面，發(fā)現(xiàn)問題，隨時糾正解決；對春訓(xùn)開展情況利用和電視臺及時進(jìn)行宣傳報道，接受領(lǐng)導(dǎo)干部和人民群眾的監(jiān)督，這些都有力的保證了春訓(xùn)活動的順利進(jìn)行和各項工作任務(wù)的`圓滿完成。
    4、保證質(zhì)量。為了保證春訓(xùn)質(zhì)量，真正達(dá)到春訓(xùn)目的，我們努力做到了：學(xué)習(xí)資料廣泛搜集，緊貼實際，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審定無異議后方可使用；學(xué)習(xí)過程嚴(yán)肅認(rèn)真，態(tài)度端正，做好筆記，每人不少于5000字；交流討論暢所欲言，各抒己見，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認(rèn)識；民主評議公平公正、公開透明。一系列的嚴(yán)格要求，使這次春訓(xùn)活動進(jìn)行的有聲有色，成效顯著。
    總之，本次春訓(xùn)工作在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和周密安排下，在全體同志的積極響應(yīng)配合下，整個活動扎實有效，穩(wěn)步推進(jìn)，真正統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，改進(jìn)了作風(fēng)，振奮了精神，為全年的工作開好了頭，起好了步。我們將以此為契機(jī)，大膽開拓，搶抓機(jī)遇，改革創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，為我縣經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展和建設(shè)和諧社會做出更大更新的貢獻(xiàn)。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十五
    為全面提高分局干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)理論水平和崗位技能，努力造就一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的稅務(wù)干部隊伍。根據(jù)市局《關(guān)于在全市國稅系統(tǒng)開展春季教育培訓(xùn)工作的通知》精神，結(jié)合本單位工作實際，制定直屬局春訓(xùn)工作實施方案。
    一、指導(dǎo)思想
    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十六大、等中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，緊密結(jié)合我局實際，進(jìn)一步解放思想、提高素質(zhì)、開拓創(chuàng)新、改進(jìn)作風(fēng)，全面落實市局《關(guān)于在全市國稅系統(tǒng)開展春季教育培訓(xùn)工作的通知》精神，不斷提高機(jī)關(guān)干部的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化知識、理論政策水平、行政執(zhí)法水平、業(yè)務(wù)工作水平和公眾服務(wù)水平，為努力打造“廉潔、務(wù)實、高效、創(chuàng)新”的國稅優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新形象。
    二、主要學(xué)習(xí)內(nèi)容
    1、學(xué)習(xí)政治理論。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，十六大精神，##等中央領(lǐng)導(dǎo)同志在黨風(fēng)廉正和反腐敗工作上的重要講話和***局長、***局長的講話精神，結(jié)合開展紀(jì)律、作風(fēng)整頓活動，深入學(xué)習(xí)認(rèn)真研讀原文，全面準(zhǔn)確地把握精神實質(zhì)。用這些科學(xué)的理論武裝思想，用現(xiàn)代科學(xué)文化知識充實頭腦，教育和引導(dǎo)樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，愛崗敬業(yè)，嚴(yán)于律己，甘于奉獻(xiàn)。
    2、學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識。認(rèn)真學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟(jì)知識、現(xiàn)代管理知識和現(xiàn)代科技知識，學(xué)習(xí)國際經(jīng)濟(jì)和wto規(guī)則等涉外經(jīng)濟(jì)知識。通過學(xué)習(xí)，使廣大干部進(jìn)一步增強(qiáng)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的'思想和經(jīng)濟(jì)決定稅收的觀點(diǎn)，掌握更多的經(jīng)濟(jì)知識，提高為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的能力和水平。
    3、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。根據(jù)本機(jī)關(guān)、本崗位的工作特點(diǎn)和要求，組織機(jī)關(guān)干部結(jié)合本單位的工作實際，學(xué)習(xí)崗位技能和專業(yè)技術(shù)知識，開展專業(yè)知識培訓(xùn)教育。在學(xué)習(xí)中，發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干和老稅干的傳幫帶作用，主要采取集中學(xué)習(xí)、討論等方法4、學(xué)習(xí)公用知識。組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，提高文化素質(zhì)。鼓勵機(jī)關(guān)干部有組織地參加更高層次的學(xué)歷教育，提升學(xué)歷層次，增強(qiáng)學(xué)習(xí)科技知識的自覺性。組織機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)計算機(jī)知識，掌握使用計算機(jī)技術(shù)，熟練掌握辦公自動化的技能。在優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上組織禮儀教師對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行有目的的服務(wù)禮儀培訓(xùn)，使全體人員掌握基本服務(wù)禮儀和文明用語。
    三、學(xué)習(xí)方法
    結(jié)合直屬稅務(wù)分局工作實際，以實現(xiàn)“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的方針，堅持集中輔導(dǎo)學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，以自學(xué)為主；堅持學(xué)習(xí)統(tǒng)一的必學(xué)內(nèi)容和學(xué)習(xí)本專業(yè)知識相結(jié)合，要做到不分崗位、不分服務(wù)范圍，爭作全面型人才。
    1、建立機(jī)關(guān)干部“集中學(xué)習(xí)日”制度。開展學(xué)習(xí)活動，原則上不占用工作時間。每周安排一定的時間，定為機(jī)關(guān)“集中學(xué)習(xí)日”。
    2、認(rèn)真學(xué)習(xí)##等中央領(lǐng)導(dǎo)同志在黨風(fēng)廉正和反腐敗工作上的重要講話精神，并組織觀看了《全區(qū)國稅系統(tǒng)先進(jìn)事跡表彰會和***局長重要講話》和《扭曲的人生》等記錄片，通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識到新形勢下大力弘揚(yáng)求真務(wù)實精神的重要性和加強(qiáng)監(jiān)督制約反腐敗的迫切性，切實加強(qiáng)隊伍建設(shè)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)提高到一個新的水平，起到了警鐘長鳴的效果。
    3、分局采取因地制宜的方法，充分利用現(xiàn)有設(shè)備，首先從各科室抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干精英培養(yǎng)“小教員”，對辦稅服務(wù)廳各個窗口的業(yè)務(wù)流程、計會科稅收會計數(shù)據(jù)和票證管理、公文寫作、計算機(jī)應(yīng)用進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，要求參加培訓(xùn)人員不但自己要學(xué)好，成績優(yōu)秀的人員還要負(fù)責(zé)本單位的“一幫一”培訓(xùn)活動，開展多種形式的培訓(xùn)工作，保證了學(xué)習(xí)計劃的完成。
    4、學(xué)習(xí)法律法規(guī)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和稅務(wù)工作息息相關(guān)的重要法律法規(guī)以及中央、自治區(qū)、市委一系列減免稅規(guī)定。通過學(xué)習(xí)，熟悉本機(jī)關(guān)相關(guān)法律法規(guī)和條例，增強(qiáng)法制觀念，廉政勤政意識，堅持依法行政，不斷提高辦事效率和服務(wù)水平。
    5、微機(jī)與網(wǎng)絡(luò)知識培訓(xùn)。為提高干部對信息化知識的適應(yīng)能力，提高辦公、辦事效率，加強(qiáng)對各級干部的微機(jī)與網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識，分局除了對征管軟件進(jìn)行日常培訓(xùn)外，還要求工作人員普遍掌握電腦使用的文字輸入、上網(wǎng)瀏覽、網(wǎng)上收發(fā)文等各項基本技能，不斷完善自身的計算機(jī)水平。
    6、聘請禮儀教師對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行有目的的服務(wù)禮儀培訓(xùn)和普通話教學(xué)，目的在創(chuàng)造新型服務(wù)理念、提高機(jī)關(guān)干部整體服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度。
    7、堅持機(jī)關(guān)工作人員在職自學(xué)。根據(jù)各項學(xué)習(xí)的要求和機(jī)關(guān)工作實際，組織機(jī)關(guān)工作人員制訂個人學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。不僅這樣，分局還將個人學(xué)習(xí)計劃匯集起來，按照學(xué)習(xí)的不同崗位目標(biāo)進(jìn)行分類，據(jù)此對機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考評。各科室要結(jié)合本單位實際，明確學(xué)習(xí)要求，列出必讀書目，定期檢查考核。原則上規(guī)定機(jī)關(guān)人員每人每月確保自學(xué)不少于20小時。廣泛開展多種形式的讀書學(xué)習(xí)活動，堅持有計劃、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化、管理以及本職工作相關(guān)的著作。
    8、完善制度，強(qiáng)化考核。為進(jìn)一步檢查政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)制度的落實情況，對機(jī)關(guān)工作人員按各部門所學(xué)的政治業(yè)務(wù)知識進(jìn)行按月考試，通過網(wǎng)上考試等形式實行按季驗收，并把學(xué)習(xí)情況列入年度能級管理考核，作為評先評優(yōu)及職級晉升、提拔使用的參考條件，以激發(fā)機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)自覺性和積極性。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十六
    xxxx年，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**分局遵照市局提出的征管工作意見，緊緊圍繞以組織收入為中心，以提高征管質(zhì)量為核心。進(jìn)一步完善征管制度和措施，優(yōu)化辦稅服務(wù)，規(guī)范稅收執(zhí)法，較好地完成了全年各項征管工作任務(wù)。
    1、分局制定了進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹新《稅收征管法》及其實施細(xì)則的具體實施意見和方案；
    3、將新《稅收征管法》及其實施細(xì)則繼續(xù)作為分局xxxx年稅法宣傳月宣傳重點(diǎn)內(nèi)容；
    4、分行業(yè)邀請企業(yè)負(fù)責(zé)人、財務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行座談，在宣傳的同時，征求意見并及時向上級反映。
    1、認(rèn)真做好外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作。
    xxxx年，分局匯同聯(lián)合年檢七部門對全市涉外企業(yè)開了聯(lián)合年檢工作，對未辦證的補(bǔ)辦，對證件過期的換證，對稅務(wù)登記內(nèi)容發(fā)生變化的變更稅務(wù)登記證，對改變經(jīng)營性質(zhì)的提請工商部門注銷。
    2、建立稅源檔案、強(qiáng)化稅源監(jiān)控。
    年初，分局認(rèn)真開展稅源調(diào)查、營業(yè)稅資料普查、水利基金、社保費(fèi)基數(shù)申報、稽核等工作，全面掌握了稅、費(fèi)、基金動態(tài)，建立了稅源檔案；另外，我們還加強(qiáng)了稅、費(fèi)、基金收入進(jìn)度分析工作，按旬編制收入預(yù)測分析，按月編制收入分析檔案。從而為完成全年稅、費(fèi)、基金收入任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。
    3、繼續(xù)完善涉外地方稅收工作報告制度。
    按照省局要求，結(jié)合我市實際，分局將審核評稅、審計規(guī)程、反避稅、稅收協(xié)定執(zhí)行、涉外地方稅收入統(tǒng)計分析等工作進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一。
    1、繼續(xù)加強(qiáng)與工商部門的聯(lián)系，按月獲取涉外企業(yè)登記注冊信息，及時辦理地稅登記；
    3、大力清繳欠稅，xxxx年度陳欠稅全部清繳完畢；
    4、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《行政許可法》，按規(guī)定實施稅務(wù)行政許可，嚴(yán)格執(zhí)行稅收法制員工作制度。
    1、開展了引進(jìn)項目涉稅檢查工作，共查出應(yīng)補(bǔ)地方各稅**萬元；
    2、與國稅部門聯(lián)合開展了涉外稅收審計工作，達(dá)到了省局要求的審計面達(dá)5%的要求；
    3、積極探索反避稅工作并取得實效；
    4、進(jìn)一步完善售付匯提交稅務(wù)憑證工作；
    5、主動開展有稅收情報交換工作，首次使用電子方式與美、日、韓進(jìn)行稅收情報交換；
    6、認(rèn)真開展外籍人員個人所得稅專項清欠工作；
    7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《涉外稅收約談工作暫行辦法》，積極開展涉外稅收征管約談工作。
    1、精心組織實施普通發(fā)票專項治理。分局制定了整治實施方案，精心組織落實，認(rèn)真開展重點(diǎn)稽查，取得了良好的效果。
    2、積極做好納稅人信譽(yù)等級評定工作。探索對不同納稅人采取分類、分級、分片管理的辦法，以增強(qiáng)管理的.針對性和有效性。
    3、大興調(diào)查研究之風(fēng)，根據(jù)涉外地方稅收特點(diǎn)，xxxx年，分局相繼開展了涉外地方稅專題調(diào)研、涉外地方稅管理體制調(diào)研、外籍個人納稅征管情況調(diào)研等；為做好新形勢下的涉外地方稅工作，特別是專業(yè)管理工作而進(jìn)一步理清了思路。
    4、涉外地方稅服務(wù)水平進(jìn)一步提升。
    一是通過舉辦培訓(xùn)、召開座談會、編印政策匯編等，向外商及社會各界宣傳地方稅收各項政策和優(yōu)惠規(guī)定；二是規(guī)范政策性減免稅管理，依照法定程序認(rèn)真落實優(yōu)惠政策，杜絕濫用稅收優(yōu)惠政策隨意減免稅現(xiàn)象；三是深入推行以公開辦稅為主要內(nèi)容的政務(wù)公開。通過開展“納稅服務(wù)年”、“政風(fēng)建設(shè)月”各項活動，認(rèn)真推行辦稅規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，努力營造誠信納稅的氛圍，從而提供了更具國際競爭力的稅收環(huán)境。
    回顧xxxx年，我們做了大量細(xì)致而艱苦的工作，征管工作也取得了一定的成績，較好的完成了年初制定的工作目標(biāo)，但稅收征管的科學(xué)化、精細(xì)化管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)，依法治稅、依法行政水平還有待進(jìn)一步提高。20xx年我們將以“征管質(zhì)量年”為契機(jī)，采取各項有效措施，從而使稅收征管工作再上新臺階。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十七
    本文目錄
    稅務(wù)分局工作總結(jié)
    市地方稅務(wù)分局xx年度人事教育科工作總結(jié)
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)
    稅務(wù)分局管理科綜合組年度工作總結(jié)
    xx年稅務(wù)分局財務(wù)工作總結(jié)：
    我們審理組在分局黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分局兄弟科室的大力支持配合下，全組人員眾志成城、齊心協(xié)力，用“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工作全局，遵循分局推出的“三型稽查”新理念，以規(guī)范管理、依法治稅為主線，狠抓制度建設(shè)、質(zhì)量建設(shè)、隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，為二零零四年分局各項工作任務(wù)的圓滿完成做出了我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    一、嚴(yán)把關(guān)口，提高稽查工作質(zhì)量
    在新的稅收征管模式下，稽查工作居于重中之重的咽喉地位，是打擊偷、逃、騙、抗稅的有力手段，是強(qiáng)化稅收監(jiān)控、推進(jìn)依法治稅的有力保證，而審理工作是稽查工作程序中的重要環(huán)節(jié)，稅務(wù)稽查案件定性是否準(zhǔn)確，處理是否得當(dāng)，審理環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量起著站崗把關(guān)的作用。因此，為了把稽查案件辦成“鐵案”，我們對每一份案卷嚴(yán)把“四關(guān)”，確?；楣ぷ髻|(zhì)量，即：文書關(guān)、證據(jù)關(guān)、政策關(guān)和數(shù)據(jù)關(guān)。
    1、文書要全。完整齊備的文書不僅能反映每一份稅務(wù)案件的違法事實、處理(罰)依據(jù)及處理(罰)決定，對我們的工作質(zhì)量進(jìn)行考核，更能指導(dǎo)納稅人強(qiáng)化稅法意識，規(guī)范稅收秩序。因此，對每一份案卷，從下達(dá)《稅務(wù)檢查
    通知書
    》起最后執(zhí)行完畢制作《審理報告》止，其間的文書要齊備、語句要簡練、表述要清楚、時間順序要合理。
    2、證據(jù)要真。證據(jù)是判斷事實的依據(jù)，也是定案的依據(jù)。取證對每一份稽查案卷的質(zhì)量起著決定性的作用。在實際工作中，不少稅務(wù)行政訴訟、復(fù)議案件最后稅務(wù)機(jī)關(guān)敗訴，都是因為證據(jù)。今年，我們加強(qiáng)了對證據(jù)的審查，每一個違法事實必須要有充分的證據(jù)予以說明。多用直接證據(jù)，在直接證據(jù)不足說明情況時，同時加強(qiáng)對輔助證據(jù)的制作，如詢問筆錄等。
    3、政策要準(zhǔn)。適用稅收法律、法規(guī)、規(guī)章是否得當(dāng)是稅收執(zhí)法行為合法性的核心，我們對每一個違法事實的定性都要有法可依。對適用法律依據(jù)錯誤的、定性不準(zhǔn)確的堅決予以駁回糾正。
    4、數(shù)據(jù)要對。數(shù)據(jù)是從量的方面來認(rèn)識客觀事物，每一起稅務(wù)案件的違法事實都是通過大量原始數(shù)據(jù)反映的，對計算錯誤、數(shù)筆誤的，我們通過多次核算無誤后責(zé)令其改正。
    在具體工作中，我們對工作崗責(zé)明確、任務(wù)清晰。今年，我們的審理工作采取“四級審理制”，即對每一份案件，審理人員初審，組長復(fù)審，科長監(jiān)審，局長終審。一份案卷至少四人經(jīng)手審理，改變了去年一人審理、一人簽的狀況，有效減少了工作中的失誤，提高了審理質(zhì)量。
    通過定崗定責(zé)、相互協(xié)作，有效堵塞了稽查案件中出現(xiàn)的漏洞，規(guī)范了執(zhí)法程序。xx年，我們共審理稅務(wù)案件102起，查補(bǔ)稅款279，994.14元，罰款56236.28元，案件處罰戶次率達(dá)到100%，涉稅罰款率達(dá)到53.06%;重大案件移送審案委員會6件，重大案件送審率達(dá)11.11%，均達(dá)到市局規(guī)范管理的要求。
    二、以人為本，全面增強(qiáng)綜合素質(zhì)
    干稽查工作不僅僅要具備扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更要有過硬的思想素質(zhì)作保障，才能在這個物欲橫流的商品社會中立于不敗之地。一年來，我們堅持思想和業(yè)務(wù)“兩手都要抓、兩手都要硬”，全面增強(qiáng)自身綜合素質(zhì)。
    第一，端正思想作風(fēng)，提高思想政治素質(zhì)。年初，我們堅持一周一次系統(tǒng)的學(xué)習(xí)《崗位監(jiān)督條例》和《紀(jì)律處分條例》，并開展了深入廣泛的討論。4月份，在分局傳達(dá)市局黨風(fēng)廉政建設(shè)和人事人才會議精神后，全組同志集中學(xué)習(xí)了龔局長會議講話，我們根據(jù)各自在工作中存在的問題，認(rèn)真反思，揭擺問題，強(qiáng)化了政治思想覺悟和法律意識。
    第二，參加社會實踐，加強(qiáng)廉政教育。3月份，通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和任紹斌貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐敗分子，無一不是在理想信念上動搖和失落，以至于背離和背叛，他們理論上不學(xué)，黨性上不修，政治上不堅，經(jīng)不起權(quán)力和利益的誘惑，接受了腐朽落后的思想觀念，突出了"私"，放大了"權(quán)"，縱容了"貪"。記得經(jīng)濟(jì)犯朱建林含著悔恨的眼淚，喊著：“媽媽，能不能等等我”。試想他今年已經(jīng)50歲了，還有16年才能出來，到那時，他的雙親很可能已經(jīng)不在了。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來。
    回來后，我們?nèi)M人員開展了深刻的自查自糾自改，每人寫下了近萬的思想認(rèn)識，大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，在生活上艱苦樸素、廉潔自律，做一個崗位上離不開的人、一個納稅人信得過的人、一個領(lǐng)導(dǎo)放心的人。
    第三，提高業(yè)務(wù)技能，參加各種形式學(xué)習(xí)。宋雨同志今年通過層層考核選拔，榮膺分局“人才庫”一員，她給科里同志進(jìn)行了稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)和所得稅業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在她的帶動下，大家比學(xué)習(xí)、比素質(zhì)、比能力。今年7月1日《行政許可法》頒布之前，分局組織可《行政許可法》知識競賽，王春怡同志與其他組同志為科室取得了第二名好成績。
    在襄樊清新凈水科技有限公司一案的審理中，是定性為“虛開海關(guān)完稅憑證”還是“偷稅”是問題的焦點(diǎn)。我們翻閱了《新刑法》、最高人民法院《對刑法的司法解釋》、全國人大常委會《關(guān)于懲治偷稅、抗稅犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》等法規(guī)，經(jīng)過全組人員討論，問題最后落腳在“海關(guān)完稅憑證”是否屬于《新刑法》第二百零五條中的“其他發(fā)票”。我們積極與市局相關(guān)科室取得聯(lián)系，帶上案卷資料、法規(guī)，上門咨詢，最終把案件定了下來?！霸诠ぷ髦袑W(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高”，正是這種在平時工作中的鉆勁，今年我們審理組在省局組織的“企業(yè)所得稅業(yè)務(wù)能手考試”中有二名同志取得了省級能手的稱號。
    在強(qiáng)化審理工作中，我們通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、經(jīng)驗交流、專題調(diào)研等措施，全面提高干部素質(zhì)，力求達(dá)到政治上可靠、業(yè)務(wù)上過硬、法規(guī)上熟悉、微機(jī)上會用，說得明、定得準(zhǔn)、行的通的地步。今年所有審理案件，無一例提起復(fù)議和訴訟。我們靠過硬的隊伍辦過硬的稅案，在納稅人中產(chǎn)生了良好的信譽(yù)。
    三、橫向協(xié)作，以分局大局為重
    我們審理組雖然肩負(fù)著分局全部稽查任務(wù)的審理工作，但今年在分局幾個重點(diǎn)核心工作中，我們?nèi)栽谕瓿杀韭毠ぷ鞯幕A(chǔ)上積極配合，出人出力。在計征科的ctais數(shù)據(jù)清理維護(hù)工作中，我們組三人全部參與數(shù)據(jù)調(diào)查核對，尤其是王祖軍同志克服孩子小、愛人生病的特殊情況，多次加班加點(diǎn)，任勞任怨毫無怨言。
    xx年，我們?nèi)〉玫囊恍┏煽?，這些成績的取得是科室黨支部高度重視和英明領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是我們組人員團(tuán)結(jié)拼搏和無私奉獻(xiàn)的結(jié)果。在新的一年里，我們將堅持依法行政，文明稽查，對稅務(wù)案件的處理上貫徹“狠、穩(wěn)、準(zhǔn)”三，嚴(yán)格以事實為根據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，做到公正、公平、不偏不倚;以專項重點(diǎn)稽查為契機(jī)，對稽查中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴(yán)格依法辦事，決不姑息遷就，更不能失之以寬、失之以軟，要真正通過強(qiáng)有力的手段，達(dá)到查處一案、震動一方、教育一片之目的，從而凈化納稅環(huán)境，為稅收征管提供一個健康的運(yùn)作環(huán)境。
    稅務(wù)分局工作總結(jié)（2） |
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    一、突出以人為本，堅持科學(xué)的發(fā)展觀
    今年我們工作的重點(diǎn)是突出以人為本，堅持科學(xué)的發(fā)展觀。圍繞打造一支“思想紅、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、開拓進(jìn)取、甘于奉獻(xiàn)、廉潔清明”的干部隊伍。分局首先從理順?biāo)枷爰ぐl(fā)活力、提高素質(zhì)，嚴(yán)格考核等方面入手采取了一系列的措施。特別是把堅持抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)、抓規(guī)范管理、抓能力建設(shè)提到了議事日程，我們的作法是：
    1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識。今年我們把人本教育，堅持科學(xué)發(fā)展觀與市局的“規(guī)范管理年建設(shè)”作為重點(diǎn)建設(shè)目標(biāo)，建立兩種模式和三大體系，切實抓好干部的管理能力，抓好干部隊伍的綜合素質(zhì)，這是體現(xiàn)一個單位綜合實力的具體反映，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。因此，分局黨組高度重視，把抓干部的能力建設(shè)和干部思想建設(shè)作為重要課題，分局黨組多次召開專門會議討論研究，進(jìn)行工作布置落實，領(lǐng)導(dǎo)分工，責(zé)任明確，層層抓落實。局長余愛華同志多次在會上強(qiáng)調(diào)，各級領(lǐng)導(dǎo)班子一定要注重工作能力的培養(yǎng)教育，加大綜合素質(zhì)的提高。我們科根據(jù)分局的要求，設(shè)置了工作目標(biāo)任務(wù)，將責(zé)任分解到職、到崗、到人，量化、細(xì)化、精化，使之規(guī)范化管理，嚴(yán)格考核體系，這樣進(jìn)一步強(qiáng)化了組織領(lǐng)導(dǎo)，提高了思想認(rèn)識，以“規(guī)范管理年”為建設(shè)目標(biāo)，促進(jìn)了各項工作的開展。
    2、明確工作目標(biāo)，提高工作能力。今年年初分局確定了重點(diǎn)工作目標(biāo)，在政工局長王紹文同志的親自領(lǐng)導(dǎo)下，我們科根據(jù)分局安排，結(jié)合實際制定和完善了一系列的
    規(guī)章制度
    和措施，尤其是《兩個正職工作考核辦法》、《全年重點(diǎn)工作考核辦法》、《日常工作檢查辦法》、《
    崗位職責(zé)
    體系考核辦法》的制定，作出了積極的努力，對照市局和兄弟單位的經(jīng)驗，我們科的同志下基層、搞調(diào)查、走訪群眾座談，廣泛征求收集群眾的意見，制定出了操作性強(qiáng)、尺度適量、形成有我們自己特色性的東西。站前所、八門所對《兩個考核辦法》提出了很好的建議，要求考核力度加大、尺度緊點(diǎn)，特別是督辦的落實要到位，形成了東西必須落實執(zhí)行，我們通過仔細(xì)的研究分析，辦法出臺后反復(fù)修改，認(rèn)為這些意見不錯，確實反映了群眾的心聲和民意，很有代表性，通過實際操作收到了明顯效果。
    在“規(guī)范管理年”中，我們注重中層骨干的工作能力建設(shè)。首先，簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任狀和學(xué)習(xí)目標(biāo)現(xiàn)任狀，通過一年的工作實踐，收效明顯。例如：站前所創(chuàng)建“四星級”、八門所創(chuàng)建“三星級”、南湖所創(chuàng)省級“青年文明號”，各所創(chuàng)建工作緊然有序，有特色、有創(chuàng)新，督辦落實到位，通過抽查符合上級要求。其次，我們著實抓了中層骨干的教育培訓(xùn)，改變以往的學(xué)習(xí)模式，不強(qiáng)求學(xué)、不灌輸學(xué)，而是用半天的時間集中一起，命一個主題、討論分析，提建議、談看法、將中心議題擺到桌面，暢所欲言，大家談，這個形式很直觀，很實際、很實在，一談就懂，我們喜歡。通過這個活動的開展，改變了以前有話沒地方講，有話不敢講的現(xiàn)狀。這種形式既鍛煉了膽量，又提高了能力。同時也培養(yǎng)了稅干思想感情，干部的實際工作能力和操作水平得到了普遍提高。
    二、以學(xué)習(xí)為動力，提高干部隊伍素質(zhì)。
    學(xué)習(xí)是根本、是源泉，是一切人工作的動力，也是干部職工自身素質(zhì)和政治理論水平提高的重要保證，因此，學(xué)習(xí)顯得尤為重要。年初，分局對學(xué)習(xí)做統(tǒng)一布置和安排，按照市局要求開展了一系列活動。我們的工做法是：
    1、統(tǒng)一認(rèn)識，提高學(xué)習(xí)氛圍。
    分局在提高干部隊伍素質(zhì)，營造學(xué)習(xí)氛圍上下了很大功夫，局長余愛華首先就給我們作出了榜樣，不論做什幺，學(xué)習(xí)總是放在第一位，學(xué)在前、走在前，以過硬的本領(lǐng)給同志傳經(jīng)送驗：《法律基礎(chǔ)知識》《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識》《行政許可法》親自輔導(dǎo)、親自講課，通俗易懂，大家愛聽。因此，領(lǐng)導(dǎo)好的行動被大家所感動，全局上下一股學(xué)習(xí)的氣氛，極其濃厚，充分認(rèn)識了學(xué)習(xí)意義的重要性，認(rèn)為學(xué)習(xí)是經(jīng)濟(jì)和信息時代的需要，沒有過硬的本領(lǐng)是行不通的。這方面我們做了大量的工作：一是抓認(rèn)識的提高，再宣傳發(fā)動，從認(rèn)識的態(tài)度上有一個根本轉(zhuǎn)變。主管局長王紹長經(jīng)常下到科室了解情況，交流思想，提建設(shè)如何將學(xué)習(xí)抓好落實到位，確實收到效果，在他的直接領(lǐng)導(dǎo)下，對過去的學(xué)習(xí)認(rèn)真加以總結(jié)和分析，推存出新，大膽改革，結(jié)合實際，制定了一整套的學(xué)習(xí)規(guī)劃和方法，在實際工作中收到實效。同時在措施落實執(zhí)行上，加大檢查和督查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和整改。使干部真正把創(chuàng)造“學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部”的活動作為爭先創(chuàng)優(yōu)工作主題，從爭先進(jìn)、個個當(dāng)先進(jìn)，一年來各項工作都已取得明顯效果。
    2、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。
    分局在如何抓學(xué)習(xí)，提高隊伍整體素質(zhì)上投入了很大精力，并列為重要工作來抓。人教科在人力少、工作繁重、要求高的情況下，在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持下，與各科室緊密配合，既分工又合作，積極開展了各項工作。
    首先我們抓統(tǒng)一學(xué)習(xí)內(nèi)容。今年不同于往年，在整個考核機(jī)制上作了比較大的變動，特別是根據(jù)今年的“規(guī)范管理建設(shè)年”的要求，學(xué)習(xí)的內(nèi)容更為廣泛，除上級要求外，我們也增設(shè)了新的內(nèi)容，根據(jù)干部的要求、層次、類別，安排適合內(nèi)容，不吃大鍋飯，強(qiáng)化灌輸。例如：站前所、沿湖所針對各自崗位特點(diǎn)不同，設(shè)定學(xué)習(xí)內(nèi)容，基礎(chǔ)好的帶頭學(xué)，領(lǐng)路行跑，基礎(chǔ)差的跟班學(xué)，強(qiáng)化補(bǔ)習(xí)，在稅收任務(wù)吃緊的情況下，學(xué)習(xí)上沒有放縱，各項工作得到了均衡發(fā)展。綜合業(yè)務(wù)科姜勇同志年輕有為，有多年的稅收征收經(jīng)驗，基本功扎實，但作為學(xué)習(xí)標(biāo)兵，對自己要求更是嚴(yán)格，不論什么時候，包里裝著那幾本書，《稅收基礎(chǔ)知識》、《稅收法律常識》、《行政許可法》從不放棄學(xué)習(xí)，在今年全市統(tǒng)考中進(jìn)入了前50名。分局的“星級”創(chuàng)建工作，得到了市局相關(guān)科室一致好評。
    其次，我們把學(xué)習(xí)要求作了統(tǒng)一規(guī)定，達(dá)到什么目標(biāo)，取得什么效果，制定了相應(yīng)措施，用責(zé)任規(guī)范行為，用行為促進(jìn)目標(biāo)。個人與單位、單位與分局層層簽訂責(zé)任狀，按要求完成任務(wù)。同時，我們在學(xué)習(xí)上作了明確規(guī)定，除市局規(guī)定的要求外，分局另行在業(yè)務(wù)、法律、計算機(jī)方面作了加補(bǔ)填充，使稅干的知識掌握牢固、扎實。
    思想認(rèn)識模糊，態(tài)度不端正的，我們召開幫助會，解決問題，按分局《考核辦法》進(jìn)行處罰。今年共處罰20人次，處罰金額1000元，獎罰兌現(xiàn)，到人到位。
    3、加強(qiáng)教育，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
    為切實加強(qiáng)干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)，我們狠抓了干部的思想政治教育和作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，工作作風(fēng)很重要，分局領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)強(qiáng)調(diào)，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)根本的轉(zhuǎn)變，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點(diǎn)看自己。在隊伍素質(zhì)提高的同時，首先是抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變，機(jī)關(guān)是形象，它的服務(wù)直接影響到基層，因此我們認(rèn)真開展了“三個服務(wù)”活動，即機(jī)關(guān)為基層服務(wù)，地稅干部為納稅人服務(wù)，地稅工作為經(jīng)濟(jì)服務(wù)。結(jié)合實際，我們先后制定了機(jī)關(guān)干部干部下基層督查制度、調(diào)查研究制度，下基層調(diào)研分析的時間每月不少于8天，定下心、沉下去，為基層辦實際、辦好了，解決實際問題。我們科作了大量地調(diào)查研究，聽到了群眾的心聲，聽到了些真話、實話，坐到機(jī)關(guān)是想不到的。通過這些活動的開展我們知道了群眾在想什么、該干什么，對隊伍狀況、干部動態(tài)有了熟悉和掌握，使分局領(lǐng)導(dǎo)對人才信息儲備提供了可靠的依據(jù)。機(jī)關(guān)干部下基層總計600多人次，解決實際困難200多件，這樣，使領(lǐng)導(dǎo)與干部，機(jī)關(guān)與基層之間的關(guān)系得到了融洽，拉近了距離，樹立了形象。其次是抓了干部的考勤考核制度，嚴(yán)格把組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、與崗位責(zé)任制考核、年度考核掛鉤，獎罰兌現(xiàn)。我們設(shè)置了日常工作檢查、重點(diǎn)工作檢查、干部能力建設(shè)、正職工作考核等四個方面，對干部的工作有一個較為全面的考核過程，對干部的工作、作為或不作為有一個具體檢查標(biāo)準(zhǔn)，行為規(guī)范，遵章辦事。上半年我們與監(jiān)審科緊密配合，對全局的學(xué)習(xí)紀(jì)律、工作紀(jì)律進(jìn)行了督查落實，并通報結(jié)果。處罰人數(shù)13起，金額240元，正因為有嚴(yán)厲的制度，強(qiáng)制的制度機(jī)制，改變和提高了干部工作的態(tài)度和水平。
    三、以創(chuàng)建為載體，整體推進(jìn)文明創(chuàng)建工作。
    地稅機(jī)關(guān)的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量是地稅機(jī)關(guān)作風(fēng)的具體體現(xiàn)。優(yōu)優(yōu)化納稅服務(wù)是轉(zhuǎn)變地稅機(jī)關(guān)作風(fēng)的突破口，文明星級的創(chuàng)建，是體現(xiàn)地稅形象的重要標(biāo)志。
    1、在規(guī)范服務(wù)上做文章，不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容。今年是“規(guī)范管理建設(shè)年”，文明創(chuàng)建、星級創(chuàng)建工作顯得尤為重要，條件高、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)。因此我們先后制定了納稅服務(wù)制度，稅務(wù)人員崗位職責(zé)，辦稅人員行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。規(guī)范個體稅收征收管理、任務(wù)繁重、責(zé)任之大，這對我們來說是一個嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。按照上級標(biāo)準(zhǔn)，全面實行“八公開、五監(jiān)督”同時在辦稅服務(wù)廳配備了觸摸式電腦公開屏，把辦稅程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、征收標(biāo)準(zhǔn)、工作紀(jì)律、監(jiān)督投訴電話全部亮在納稅人面前，隨時接受納稅人的監(jiān)督，同時使納稅人感受到地稅處處有文明、有溫暖，分局去年獲得了國家稅務(wù)總局“信息化建設(shè)先進(jìn)單位”，站前所去年獲得了省級“文明示范窗口單位”，今年又創(chuàng)省級“文明執(zhí)法窗口單位”、市級“四星級”征收單位，我們把規(guī)范服務(wù)用科學(xué)管理，物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)有機(jī)的結(jié)合起來。我們開展創(chuàng)建“誠信納稅文明服務(wù)一條街”活動，把稅收服務(wù)核定、宣傳、監(jiān)督用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、程序、內(nèi)容、限時責(zé)任追究有機(jī)結(jié)合。通過這些活動的開展，規(guī)范了服務(wù)行為，提升了文明服務(wù)水平，融洽了稅收征納關(guān)系。
    2、在文明辦稅上下功夫，不斷提升創(chuàng)建質(zhì)量。文明辦稅是窗口、是形象，是提高創(chuàng)建質(zhì)量的重要保證。一方面，我們充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢和岳陽地稅文化的功能、采取學(xué)習(xí)灌輸、典型思路，領(lǐng)導(dǎo)示范等方式方法，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，把“愛崗敬業(yè)、清正廉潔”的職工道德理念和“滿意在地稅”的服務(wù)理念，貫徹服務(wù)始終，提高職業(yè)道德意識，形成良好的文明服務(wù)行為和行業(yè)作風(fēng)，使文明服務(wù)、文明辦稅逐步變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行為。另一方面，分局全面推行了六項納稅服務(wù)方式，以“1+1”全程序服務(wù)方式為突破口，提高服務(wù)水準(zhǔn)和質(zhì)量。站前所作為分局辦稅服務(wù)的納稅窗口，在改革創(chuàng)新，提升上想辦法，變招數(shù)，推出了一系列的服務(wù)品牌，將“1+1”全程序服務(wù)推到窗口，接受納稅人監(jiān)督，讓納稅人滿意在地稅。通過這一系列活動的開展，文明創(chuàng)建工作得到了升華，文明服務(wù)上了檔次，形象改變了，名聲好聽了，分局呈現(xiàn)出朝氣蓬勃，充分活力，在省人大、市人大組織的專項工作檢查中得到了好評。
    3、以思想政治工作為導(dǎo)向，努力塑造地稅行業(yè)文化。在長期的地稅工作實踐中，我們體會到思想政治工作是一切工作的生命線、非常重要，隊伍要靠文化凝聚，管理要靠文化推動，服務(wù)靠文化支撐，形象靠文化塑造。按照市局的要求，分局進(jìn)一步掀起了開展地稅文化建設(shè)的高潮，局長余愛華在全局進(jìn)行再次動員，重新認(rèn)識意義和重要性，集中思想統(tǒng)一認(rèn)識，人教科拿方案、訂措施，反復(fù)進(jìn)行了修訂，印發(fā)實施。
    一是思想政治工作是兩個文明建設(shè)的前提。今年來我局始終堅持每星期組織一次的政治學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)黨的十六屆四中全會精神，鄧小平理論和三個代表重要思想，幫助大家樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時健全了以黨支部為核心，以科所負(fù)責(zé)人為主體，以政工干部為骨干，以黨團(tuán)組織為保證的全方位、多層次的學(xué)教體系。分局組織政工干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)三次，中層骨干學(xué)習(xí)培訓(xùn)二次，根據(jù)不同的特點(diǎn)、層次我們還進(jìn)行了有針對性的專題學(xué)習(xí)。定期召開民主生活會，黨員座談會，充分發(fā)表他們的意見，取人之長，補(bǔ)己之短，注重將普通教育與個別教育相結(jié)合，長期教育與時事教育相結(jié)合，并建立了健全的學(xué)習(xí)制度，中心組學(xué)習(xí)制度，廉潔自律制度，監(jiān)督制度等一系列規(guī)章制度。不定期的組織大家觀看學(xué)教法，聘請大學(xué)教授給同志們講課，今年組織觀看學(xué)教法5次，大學(xué)教授講課20次，使大家在事關(guān)政治方面和根據(jù)原則的問題上旗幟鮮明、毫不動搖，增強(qiáng)了職業(yè)責(zé)任感，提高了思想認(rèn)識，推動了各項工作任務(wù)的圓滿完成。
    二是我們堅持以人為本科學(xué)發(fā)展為中心，在實際工作中提高地稅文化精神，集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，營造文化氛圍，將地稅文化的理念與地稅人的價值觀、道德觀，結(jié)合起來學(xué)，通過學(xué)習(xí)提高地稅人的文化素養(yǎng)和思想境界，一年來全局共寫
    心得體會
    500多篇，地稅文化思想政治工作研討文章16篇，辦文化墻、文化欄二期，個人演講比賽二次，分局到處是地稅文化創(chuàng)建的氛圍，從而推動了分局工作的穩(wěn)步發(fā)展。
    總之，一年來雖說取得了一點(diǎn)成績，做了些工作，但離上級的要求還有差距。在xx年的工作中，我們將以地稅精神為動力，以更加飽滿的精神狀態(tài)，更加夯實的工作作風(fēng)，勤奮工作，為爭取更大的成績而努力。
    稅務(wù)分局工作總結(jié)（3） |
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    伴隨著斗換星移，xx年即將過去了。在過去的一年里，我們作為新組建的分局，在*局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同志們的共同努力下，堅實地走完了xx年的全過程?？梢哉f，xx年是我局組建以后，摸索新經(jīng)驗、探索新思路、取得新成就的一年。經(jīng)過近一年的磨合與洗禮，我們從組織上、思想上、稅源管理上、隊伍建設(shè)上、精神文明上都取得了較為豐碩的成果。這為我們今后各項工作的開展和進(jìn)一步的升華打下了堅實的思想基礎(chǔ)和組織保證。我們之所以能取得如此豐碩的成果，主要是得益于黨組正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果；得益于我們班子精誠團(tuán)結(jié)的結(jié)果；得益于全體同志們共同努力的結(jié)果。缺少這樣的四個得益于，我們就不能取得豐碩的成就。下面就我局xx年度的工作總結(jié)如下。
    一、?抓好班子建設(shè)，帶好隊伍
    經(jīng)過近一年的磨合與錘煉，作為我們四分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻的認(rèn)識到，我們肩上擔(dān)子是相重的。按照稅收體制改革的總體要求，實行屬地化管理，盡管納稅戶都是些老戶，但是對我們來講卻都是些新戶。因此，我們稅收征管上面臨的是四新。即：征管區(qū)域是新的；所接觸的納稅企業(yè)是新的；所面臨的納稅人是新的，況且，我們現(xiàn)有的稅源管理員對所從事的稅收征管工作的業(yè)務(wù)技能又是參差不齊，既有從事企業(yè)管理的高手，又有從事個體管理的行家。在主觀上看是十分有利的，但在客觀上看其工作難度是相當(dāng)大的。原因在于我們從事的稅收管理工作不是單一的，而是綜合的管理。從稅源管理層次上，小到個體工商業(yè)戶，大到國有企業(yè)，我們工作的難度是顯而易見的。這就給我們的領(lǐng)導(dǎo)班子提出了一個很嚴(yán)肅的課題，既要有一個嚴(yán)格、團(tuán)結(jié)的班子，又要有一個敢于拼撥搏的整體。對此，我們著重抓了班子的自身建設(shè)。一是我們班子成員是帶頭干，不是站著看。為充分地體現(xiàn)完整的統(tǒng)一體，我們本著分工不分家的工作思路和原則，班子成員分工把關(guān)，各負(fù)其責(zé)，即抓思想政治工作，又抓稅源管理，形成了齊抓共管的工作氛圍，達(dá)到了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，事事有人抓，事事有人管，心往一處想，勁往一處使，步往一處邁，領(lǐng)導(dǎo)身先士卒的團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合默契的整體，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員。二是摸索新經(jīng)驗，探索新思路。由于實行屬地化管理，加之老戶新管，呈現(xiàn)在我們面前地問題和矛盾相對增多。為了解決這突出的矛盾和問題，全面理順部門之間、轄區(qū)納稅企業(yè)之間的關(guān)系，處理好權(quán)利合責(zé)任，穩(wěn)定稅收管理環(huán)境和秩序。我們班子不斷地探索新的工作思路，不斷地總結(jié)新的工作經(jīng)驗，不失機(jī)的調(diào)整工作方法，采取不同的措施去指導(dǎo)各項工作，既要按部就班，又要扎扎扎實實。因而，受到了較好實際的效果。在我們抓班子建設(shè)的同時，為充分地發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以講政治這一鮮明的主題貫穿始終。在工作中，我們采取了以黨支部為主，帶動團(tuán)支部、婦聯(lián)、工會組織，堅持政治理論和“四個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會“十六大”的精神實質(zhì)，加強(qiáng)對建設(shè)有中國特色社會主義市場經(jīng)濟(jì)的理解，以此來增強(qiáng)稅務(wù)職工的政治思想覺悟和辨別是非的能力。由于我們在抓班子建設(shè)上注重實際，敢想、敢闖、敢試，這為我們的整體工作夯實了強(qiáng)有力的基礎(chǔ)和組織保證。
    二、?調(diào)動一切積極因素，抓好稅源的基礎(chǔ)工作
    俗話說：基礎(chǔ)牢不動搖，戶籍的管理是我們基層稅務(wù)部門的關(guān)鍵所在，戶數(shù)不清，底數(shù)不明，就無法談起稅源的管理，僅此而言，已經(jīng)形成我們分局領(lǐng)導(dǎo)班子的共識。對此，在我局組建后，我們抓住關(guān)鍵的環(huán)節(jié)不放，對所轄區(qū)的xx余戶的納稅企業(yè)和納稅人進(jìn)行了夜以繼日的，連續(xù)不斷的，深入細(xì)致的清理與核對。我們之所以如此的注重并大規(guī)模的清理與核對的原因以下幾個方面。一是滿足工作的需要，二是滿足深化稅收征管改革的需要，四是滿足各科室職能部門銜接的需要，四是讓廣大的納稅企業(yè)和經(jīng)營業(yè)者十分清楚的了解和掌握我們國稅機(jī)構(gòu)調(diào)整的重大舉動。
    此外，為配合市局組織對非正常戶，停業(yè)戶，注銷戶和漏征漏管戶專項檢查工作，我局指派專人負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)。經(jīng)過20多天走訪與核實，共查出確已名存實亡的非正常戶，停業(yè)戶，注銷戶????? 戶，并經(jīng)工商、地稅、征收局確認(rèn)后，予以注銷，從而解除了戶籍底數(shù)有名無實的積壓，提高了納稅申報率。“四種特戶”的清理、檢查與注銷，無疑給我們分局的征管工作減輕了一些壓力和阻礙。盡管如此，應(yīng)如何提高征管質(zhì)量；如何將稅源管理員思想認(rèn)識從傳統(tǒng)的征管意識，過度到現(xiàn)實的征管工作上來的問題又?jǐn)[在了我們的面前。為此，我們根據(jù)實際，結(jié)合我們的業(yè)務(wù)范疇，制定了便于我們?nèi)粘２僮鞯?，《稅收征收管理及考核辦法》，該《考核辦法》從日常業(yè)務(wù)流程；征管報表及考核辦法；綜合業(yè)務(wù)及考核辦法；報表說明及表樣等四個方面，進(jìn)行了深入細(xì)致的規(guī)范與說明?！犊己宿k法》的制度與落實，有利于推動了稅收征管質(zhì)量的提高，并在第四季度*局目標(biāo)化管理考核中獲得了優(yōu)異的成績。在此基礎(chǔ)上，為全面提高稅銀一體化儲戶的比例，促進(jìn)納稅人申報率的提高，我局通過網(wǎng)上數(shù)據(jù)查詢，對尚未辦理稅銀一體化的納稅戶進(jìn)行了動員申請辦理。截止到十二月末，我局共實現(xiàn)稅銀一體化儲戶1244戶，占所有納稅戶的應(yīng)辦稅銀一體化戶的92%。盡管我們在具體的實際工作當(dāng)中付出了艱辛的勞動，可我們獲得的第一手資料卻是實實在在的，這為我們正確的執(zhí)行上級的指示打下了堅實的基礎(chǔ)。從建局之初直至年末，雖然我們的工作是一個接著一個，一環(huán)緊扣一環(huán)，但經(jīng)過我們?nèi)w同志們的共同努力，其實際成效是十分顯著的。具體體現(xiàn)在：一是同上級科室和有關(guān)部門的密切合作與配合，有利地推動了我們基層各項工作的開展。統(tǒng)一了人們在稅收征管認(rèn)識上的偏差，理順和規(guī)范了納稅秩序，克服了在以往稅收征管工作中的不足，解決了有法不依，執(zhí)法不嚴(yán)，責(zé)任劃分不明等。特別的解決了納稅人不按法定期限辦理稅務(wù)登記；納稅人不申報或不如實申報等實際問題得到了徹底的根治。二是“科技加管理”得到了進(jìn)一步的升華。信息網(wǎng)絡(luò)的暢通標(biāo)志著我們深化征管改革進(jìn)入了一個新的歷史里程碑。科技含量的投入使我們的稅收征管工作更具專業(yè)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化，這在某種程度上說是在過去的那種陳舊的“管理型”，向提供優(yōu)質(zhì)“服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。其基本職能是為納稅人提供優(yōu)質(zhì)的稅收服務(wù)，促進(jìn)納稅人依法納稅，推進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)健康的發(fā)展。
    三、?竭盡全力抓收入，做到應(yīng)收盡收
    二
    00四年四月，四分局組建后，*局依據(jù)稅源預(yù)測，為我局下達(dá)了*萬元的年度稅收任務(wù)指標(biāo)。稅收任務(wù)指標(biāo)的下達(dá)，當(dāng)時對我局來講其壓力是相當(dāng)大的，為彌補(bǔ)稅源的不足，確保年度稅收任務(wù)的完成，我局竭盡全力查找挖補(bǔ)稅源。
    ——狠抓稅收任務(wù)的落實。為使全體稅務(wù)工作人員明確稅收任務(wù)，并為xx年劃上一個圓滿的句號，我們采取了按月、按科、按人落實稅收任務(wù)指標(biāo)，做到了縱向到底、橫向到邊，人人扛指標(biāo)，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，抓住稅收任務(wù)落實不放松。并把稅收任務(wù)完成的如何，做為對每名工作人員的重要考核標(biāo)準(zhǔn)，同時，也做為是否愛崗敬業(yè)的重要標(biāo)志。
    ——適時機(jī)的調(diào)整定額。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市場營銷日漸復(fù)蘇，我局對較有影響的經(jīng)營業(yè)戶進(jìn)行了稅額的調(diào)整。盡管有些納稅人提出了一些客觀的理由，但經(jīng)過我們深入細(xì)致的思想工作和更具理性測算分析，使調(diào)后的納稅戶順利地步入了正軌，消除了負(fù)面的影響。從首批調(diào)整戶到十二月份，我局共計調(diào)整定額戶?? 戶，上調(diào)稅額共???? 萬元，占應(yīng)調(diào)定額戶的??? %。既公平了稅負(fù)，又增加了稅收收入。
    ——大力挖潛，不失控管。伴隨著時間的推移，自進(jìn)入第四季度后，盡管我們加大力度組織收入，但稅收任務(wù)的缺口明顯的顯現(xiàn)出來，欲想完成上級局下達(dá)的稅收任務(wù)指標(biāo)已成定局。怎樣做到應(yīng)收盡收，減輕上級局的壓力是當(dāng)務(wù)之急。為此，我局成立了由局長、副局長為組長的稅收挖潛領(lǐng)導(dǎo)小組，先后對我局轄區(qū)的建帳企業(yè)、供熱單位、品牌代理商進(jìn)行了深入細(xì)致的檢查。經(jīng)過檢查，我局共查補(bǔ)稅款???? 萬元。雖然數(shù)目不夠觸目驚心，但卻為緩解*局總體稅收任務(wù)的完成貢獻(xiàn)了一份力量。
    ——依法拍賣扣押商品，降低欠稅比例。在我局轄區(qū)欠稅企業(yè)僅為二家，酒業(yè)和**公司。而這二戶企業(yè)欠稅額高達(dá)*萬元。雖然商品早已扣押，但始終沒有得到妥善的解決，欠稅依舊存在。為解決企業(yè)欠稅的問題，經(jīng)過請示上級局，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門，我們先后對酒業(yè)扣押的產(chǎn)品和道博羊絨有限公司扣押的產(chǎn)品依法進(jìn)行了拍賣，二次共拍賣款額共計???? 萬元，已全部解繳入庫。特別是對*有限公司先期拍賣的???? 萬元做為稅款入庫后，依據(jù)對產(chǎn)品評估的價格，進(jìn)行第二次扣押，預(yù)計*公司所欠的稅款明年將全部解繳完畢。已使我局輕裝上陣，減輕因欠稅給我們帶來的壓力和阻礙。
    ——全面做好對所得稅企業(yè)的控管。從建局之初到十二月末，我局共有所得稅企業(yè)???? 戶。其中，中央級所得稅企業(yè)???? 戶，地方級所得稅企業(yè)???? 戶。為做好對所得稅企業(yè)的控管，我局設(shè)置專人、專檔進(jìn)行管理，并對企業(yè)進(jìn)行跟蹤管理，進(jìn)而使所得稅企業(yè)執(zhí)行稅收政策極為規(guī)范。截止到十二月末，我局共征收所得稅稅款入庫??? 萬元，并為下年度做好所得稅企業(yè)的管理奠定了一個良好的基礎(chǔ)。
    綜上所述，我們在稅收任務(wù)的落實，稅款的組織的征收上，采取的措施、方法、步驟得力，在實際的工作當(dāng)中收到了很有實際意義的效果，并以實際行動完成了*局核減后的??? 萬元的稅收任務(wù)，并使我分局邁出了組建后堅實的一步。為此，我局深刻的體會到：做為征收一線的基層稅務(wù)部門完成稅收任務(wù)就是政治；強(qiáng)化稅收征管，提高征管質(zhì)量就是硬道理。
    四、?抓好精神文明的創(chuàng)建與落實
    作為我們國稅部門來講，完成好稅收任務(wù)，為地方的經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)是我們的職責(zé)和重任，同時，抓好精神文明建設(shè)，為納稅人提供良好的、優(yōu)質(zhì)的、快捷的服務(wù)是我們國稅人的宗旨。對此，我們的實際工作中十分的注重對文明單位和“青年文明號”的創(chuàng)建。始終注意發(fā)揮好團(tuán)隊精神，用良好的精神風(fēng)貌和精神狀態(tài)服務(wù)于納稅人。并把“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”做為創(chuàng)建文明單位的標(biāo)準(zhǔn)突出來抓。
    一是建立健全各項規(guī)章制度，規(guī)范職業(yè)行為。沒有規(guī)矩不成方圓。為把我局創(chuàng)建文明單位標(biāo)準(zhǔn)，提到更高的一個高度，明確的規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)行為，我局先后制度出了近二十項規(guī)章制度。為使各項制度的更具有較強(qiáng)的操作性和制約性，更好的用完備的制度去約束人，管理人，我們把制度的各項制度不是釘在墻上，而是從墻上請下來，貫徹落實到實際工作當(dāng)中，凡屬違規(guī)觸紀(jì)的堅決的予以處理。我局從組建到目前，已處罰違規(guī)者15人次，處罰金額300余元。我們之所以嚴(yán)查重罰，就是要營造一個良好的文明環(huán)境，打造一個良好的團(tuán)隊精神。從而用良好的團(tuán)隊精神，飽滿的工作熱情，最佳的工作狀態(tài)，去文明執(zhí)法，規(guī)范服務(wù)，爭一流、創(chuàng)最佳，用文明之花，結(jié)豐碩之成果。
    二是樹立良好的國稅隊伍形象。我局轄區(qū)處于城區(qū)內(nèi)的黃金地帶、敏感地帶和窗口地帶，我局工作人員的形象如何直接代表者著*區(qū)國稅系統(tǒng)，不僅僅是一個稅務(wù)四分局。為此，我們十分注重稅源管理員的言行舉止和儀表，用良好的精神狀態(tài)去服務(wù)于納稅人。在工作中，我們做到了四個一樣，即：對待納稅人熟與不熟一個樣；對待納稅人的身份高低一個樣；對執(zhí)行稅收政策一個樣，善待他人，提高辦稅服務(wù)理念，相互理解，相互支持，相互統(tǒng)一，進(jìn)而，使征納雙方形成相對的統(tǒng)一體。這樣即使在工作中遇到困難和問題也能迎韌而解，化干戈為玉帛。
    四是增強(qiáng)公開辦稅透明度，積極推進(jìn)“陽光稅收”
    隨著市場經(jīng)濟(jì)不斷向縱深發(fā)展，個體私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，且有增無減。這無疑為我區(qū)的市場經(jīng)濟(jì)繁榮，擴(kuò)大再就業(yè)提供了一個廣闊的社會空間，同時，也為社會穩(wěn)定創(chuàng)造了必要的條件和基礎(chǔ)。僅此而言已形成了共識。為提高辦稅服務(wù)水平，增強(qiáng)廣大納稅人依法誠信納稅的自覺意識和動力，提高我局依法征收管理水平和工作的透明度，更好的方便社會各界監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)稅收征納任務(wù)，規(guī)范納稅戶的在同一起跑線上參與競爭。我局按轄區(qū)辦事處所轄的納稅戶，分行業(yè)、分類型設(shè)置了“納稅公開欄”，將所有經(jīng)營者的納稅額度及標(biāo)準(zhǔn)向社會公開。由于我們采取的“陽光稅收”，對公平稅負(fù)，強(qiáng)化稅收征管起到了推動作用，同時，也遏制了以權(quán)謀私，以稅謀私，打破了關(guān)系網(wǎng)、人情稅等不廉行為的發(fā)生。從而，保證了稅收政策法規(guī)的政令暢通。
    四是與納稅人建立相互監(jiān)督機(jī)制。為便于日常工作，更好的為納稅人及時解答所遇到的問題，并為其提供優(yōu)質(zhì)快捷的服務(wù)，監(jiān)督我們的職業(yè)行為。我局為全體稅務(wù)工作人員印制了“納稅服務(wù)監(jiān)督卡”，并將工作人員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話、服務(wù)范圍置于“納稅服務(wù)監(jiān)督卡”之上，以便于相互溝通，相互聯(lián)系。此舉受到了納稅人的一致好評，并稱之為“小小納稅服務(wù)監(jiān)督卡，心系你我他”。因而，消除了征納雙方不可逾越的鴻溝。
    總之，我們第四稅務(wù)分局，自組建到現(xiàn)在，經(jīng)過近八個月的磨合，在工作中取得了一些成績，但也存在著不足，還有待于進(jìn)一步的完善和提高，還需向其他的科室、分局學(xué)習(xí)，已把我們分局的整體工作向前提高一步，并向更高的領(lǐng)域邁進(jìn)。
    *區(qū)國稅局第四稅務(wù)分局
    xx年 十二月 二十五日
    稅務(wù)分局工作總結(jié)（4） |
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    xx年我們管理科綜合組在分局總支、管理科支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室的大力幫助下，緊緊圍繞分局和管理科的中心工作和基本思路，不斷推進(jìn)改革創(chuàng)新，強(qiáng)化稅務(wù)企業(yè)戶籍管理，堅持依法治稅不斷優(yōu)化稅收服務(wù)，搞好日?？己撕凸芾淼裙ぷ髦卸既〉昧艘欢ǖ某煽?。具體體現(xiàn)在以下幾個方面：
    （一）、很抓基礎(chǔ)信息建設(shè)，強(qiáng)化企業(yè)戶籍管理。
    xx年我們在過去工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合〈新稅收征管法〉及其實施細(xì)則以及國家稅務(wù)總局頒布的《稅務(wù)登記管理辦法》的貫徹落實，根據(jù)市局對我們稅收征管“六率”日?？己说目傄螅覀兘Y(jié)合自己所從事的稅務(wù)企業(yè)戶籍管理工作進(jìn)行認(rèn)真對照反思從而對企業(yè)戶籍基礎(chǔ)信息建設(shè)有了新的認(rèn)識。我們根據(jù)國家稅務(wù)總局頒布的《稅務(wù)登記管理辦法》的要求對稅務(wù)登記證辦理的核查工作進(jìn)行了較大的改革。過去辦理稅務(wù)登記證之前必須進(jìn)行實地核查，然后才能發(fā)證；今年改革之后，我們稅務(wù)部門實行的是先發(fā)證后核查。這樣雖然極大的方便了廣大納稅人，但同時也給我們的工作帶來了一些麻煩。有些企業(yè)從開辦就不正規(guī)，他們給我們提供的聯(lián)系的通訊方式是虛假的，提供的經(jīng)營地址也是虛假的。對于這些極個別的“皮包公司”，我們在經(jīng)過核實之后。及時給分局辦稅大廳進(jìn)行反饋以便及時進(jìn)行防范。同時針對我們以前實地核查工作中出現(xiàn)的一些不足和問題，及時對我們的實地核查工作進(jìn)行了調(diào)整。從而增加了對其辦理稅務(wù)登記證所應(yīng)提供的所有合法手續(xù)進(jìn)行了全面核實。為下一個環(huán)節(jié)的工作和國家稅收的安全打下了基礎(chǔ)。由于種種我們稅務(wù)部門自身的原因，許多企業(yè)的稅務(wù)登記證都已經(jīng)過期并且我們也沒有進(jìn)行稅務(wù)登記證的年檢工作。因此有不少企業(yè)的稅務(wù)登記內(nèi)容發(fā)生了變化而沒有進(jìn)行稅務(wù)變更。由于此種現(xiàn)象比較普遍，因而對我們的企業(yè)戶籍管理工作和市局的“六率”考核工作都有一定的影響。我們?yōu)榱思訌?qiáng)企業(yè)稅收征管質(zhì)量，不斷提高我們的稅收管理水平，我們印制了《稅務(wù)登記信息核對表》并根據(jù)我們綜合組的實際情況將路、段、戶落實到具體的人從而保證了對各戶稅務(wù)登記信息內(nèi)容的質(zhì)量。分局的車輛緊張，我們就騎著自行車或者摩托車下戶進(jìn)行清理。我們在清理的過程中要求大家針對表上的內(nèi)容逐項進(jìn)行核對，表格采集回來之后我們又與ctais上的內(nèi)容進(jìn)行核對。對于稅務(wù)登記內(nèi)容已發(fā)生變化根據(jù)新稅收征管法〉及其實施細(xì)則的要求確需進(jìn)行稅務(wù)登記變更的及時與企業(yè)進(jìn)行聯(lián)系要求企業(yè)及時進(jìn)行稅務(wù)變更。由于工作的需要我們組的兩個同志先后調(diào)整到了其他工作崗位上，又有兩位同志充實到了我們組來。劉和平作為組里的老同志充分發(fā)揮了自己業(yè)務(wù)工作熟、企業(yè)情況通的優(yōu)勢，積極對新來的同志搞好傳幫帶。由于全組上下的共同努力，我們目前已完成了對191戶企業(yè)的實地核查工作。圓滿完成了迎接并接受市局征管“六率”考核檢查。
    （二）、深查細(xì)找，認(rèn)真做好催報催繳工作。
    我們今年在發(fā)揚(yáng)過去搞好分局增值稅、所得稅未申報企業(yè)的催報催繳工作的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，根據(jù)分局和科領(lǐng)導(dǎo)的新要求不斷提高自身的工作目標(biāo)和工作要求。過去我們在接到服務(wù)大廳轉(zhuǎn)來的有關(guān)文書并通知到企業(yè)之后就認(rèn)為自己已經(jīng)完成了工作任務(wù)，對于那些雖然拿走了《限期改正通知書》文書但仍未進(jìn)行改正的企業(yè)就不再過問了。今年我們組進(jìn)行了跟蹤服務(wù)，及時與這些企業(yè)進(jìn)行聯(lián)系直到他們完成了全部申報工作為止。對于那些遲遲未來、各種通訊方式都無法取得聯(lián)系的企業(yè)我們開動腦筋、想辦法利用一切線索進(jìn)行查找。一次我們收到襄樊市定昌柳制品有限公司的《責(zé)令限期改正通知書》后我們經(jīng)多方聯(lián)系都無法找到該企業(yè)，我們根據(jù)企業(yè)原登記經(jīng)營地址即襄樊市春園路138號，由于目前我們這一區(qū)域的門牌號非?；靵y，已十分不好找。我們先后到襄樊市高新區(qū)工商局等單位咨詢都沒有什么結(jié)果。我們又通過在春園路從事經(jīng)營的企業(yè)進(jìn)行了解，終于找到了現(xiàn)已被襄樊市德啟房地產(chǎn)開發(fā)有限公司開發(fā)為商品房的襄樊市春園路138號。我們經(jīng)與該公司的有關(guān)業(yè)務(wù)人員詳細(xì)了解，知道襄樊市定昌柳制品有限公司在他們進(jìn)行拆遷前就已經(jīng)搬走。我們及時將這一情況向科領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了匯報。我們在接到分局辦稅大廳轉(zhuǎn)來的襄樊市晟興商貿(mào)有限公司的《責(zé)令限期改正通知書》后，就立即利用一切通訊聯(lián)系方式與該企業(yè)進(jìn)行聯(lián)系。在一切通訊聯(lián)系方式均未奏效的情況下，我們先后五次到該企業(yè)所在的經(jīng)營場所航天招待所四樓四四一號房進(jìn)行查找，并且與該招待所的服務(wù)人員交談了解。在確認(rèn)該企業(yè)的確已失蹤的情況下，我們及時向科領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了匯報?？祁I(lǐng)導(dǎo)十分重視并及時向分局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了匯報。從而為及時消除隱患爭取了時間。過去我們對未申報企業(yè)特別是所得稅未申報企業(yè)只是進(jìn)行文書送達(dá)，后來我們通過了解感到所得稅未申報企業(yè)多數(shù)并不是有意而為之。其主要原因在于有不少新辦企業(yè)對企業(yè)所得稅的申報時間不清楚造成的，我們針對這種情況積極向這些企業(yè)進(jìn)行宣傳，從而保證了企業(yè)所得稅的申報質(zhì)量。由于我們的基礎(chǔ)工作做的細(xì)、做的扎實，在納稅信用等級評定等項工作中我們積累的資料都發(fā)揮了很重要的作用。
    （三）、認(rèn)真搞好“一學(xué)三論”，全面提高干部的思想覺悟。
    助其他組的同志搞好其他各項工作。李柯同志雖然是一位剛調(diào)入我們開發(fā)區(qū)國稅分局的新同志對于組里所分配的對我們開發(fā)區(qū)轄區(qū)內(nèi)的加油站的管理工作確十分認(rèn)真，對于加油站的違歸行為他能夠進(jìn)行大膽管理。夏日他和其他同志一道頂著烈日為二汽的加油站進(jìn)行測試服務(wù)。
    （四）、加強(qiáng)日?？己斯芾恚娣?wù)中心工作。
    日常的考核和管理是我們綜合組的一項重要工作，如何使我們的日?？己瞬涣饔谛蝿?，真正起到全面服務(wù)我們管理科中心工作的目的。我們根據(jù)分局考核組的統(tǒng)一要求，將日?？己寺鋵嵉矫總€組、每個站。我們?yōu)榱诉M(jìn)一步加強(qiáng)勞動紀(jì)律，定期不定期的對我們在分局上班的各組的同志們的勞動紀(jì)律進(jìn)行了抽查。為了解決科里打掃衛(wèi)生這一老大難問題，我們對各組實行了嚴(yán)格的每周衛(wèi)生責(zé)任包保制度。在制度面前我們不徇私情、不掩蓋問題。本年第三季度中的一周，雖然我們組也按時進(jìn)行了衛(wèi)生清掃，但由于進(jìn)行的不徹底，因而被分局檢查了出來。我們不護(hù)短，我們組的每個同志在季度考核中都進(jìn)行了扣分。在每季度的考核工作中我們首先征求各組、各站的意見，積極向科領(lǐng)導(dǎo)反映，使考核工作真正起到了鼓勵先進(jìn)、警示后進(jìn)的作用。對于工作取得成績、考試成績優(yōu)秀為分局和管理科爭得榮譽(yù)和成績的同志我們積極向分局和科領(lǐng)導(dǎo)提出加分的建議。
    （五）、積極努力進(jìn)取，全面服務(wù)業(yè)務(wù)工作。
    我們在搞好自身的業(yè)務(wù)和科領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作的同時，根據(jù)分局和管理科安排的每項中心工作進(jìn)行突擊。年初我們根據(jù)分局統(tǒng)一安排抽調(diào)得力人員參加了一年一度的xx年所得稅匯算清繳工作。根據(jù)工作的需要我們組的大部分人員參加了分局和科里組織的對商貿(mào)企業(yè)一般納稅人的檢查。在檢查過程中，我們有的同志帶病堅持工作、有的努力克服自己的家庭困難積極開展工作。特別值得一提的是我組的劉和平同志，他與我科的流轉(zhuǎn)稅組的同志分為一組在長虹食品城進(jìn)行此項檢查。由于工作任務(wù)重、企業(yè)戶數(shù)多，他們不顧炎熱加班加點(diǎn)的進(jìn)行工作。由于工作認(rèn)真細(xì)致他們在各組中發(fā)現(xiàn)的問題最多，檢查的戶數(shù)也最多，從而受到了同志們的好評。自行申報本是每個納稅人應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)，我們?yōu)榱诉M(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，更好的服務(wù)納稅人。我們和分局服務(wù)大廳的同志們一道在申報期內(nèi)及時與企業(yè)進(jìn)行聯(lián)系，督促企業(yè)及時進(jìn)行申報。為了搞好ctais數(shù)據(jù)清理工作，根據(jù)分局和科里的統(tǒng)一部署我們組全部同志都投入到此項工作中去。我們組的三名男同志分別負(fù)責(zé)近二百戶企業(yè)的信息采集工作，陳建萍同志則和其他組的女同志們一道進(jìn)行ctais數(shù)據(jù)的核對工作。我們在外面負(fù)責(zé)ctais信息采集工作的同志在分局車輛緊張的情況下，自己用自己的機(jī)動車輛，有些近的地方我們就步行。通過我們的共同努力我們?nèi)M同志在規(guī)定的時間內(nèi)完成了分局和科里交給我們的工作任務(wù)。由于市局、分局的工作需要原來我們管理科在二汽開發(fā)區(qū)進(jìn)行ctais數(shù)據(jù)采集工作的閻洪謙和徐能元兩位同志因工作需要須前往宜城市進(jìn)行檢查。為了使ctais數(shù)據(jù)采集工作得以繼續(xù)進(jìn)行，科領(lǐng)導(dǎo)安排何廷強(qiáng)、劉和平兩位同志到二汽開發(fā)區(qū)繼續(xù)他們的工作。他們到二汽開發(fā)區(qū)后認(rèn)真工作在三天內(nèi)順利完成了任務(wù)。
    （六）、強(qiáng)化干部的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高干部素質(zhì)。
    由于我們管理科綜合組承擔(dān)了開發(fā)區(qū)分局企業(yè)戶籍的管理工作對外代表著我們開發(fā)區(qū)分局的形象。我們自身素質(zhì)的高低不僅影響了我們自身的業(yè)務(wù)工作的開展同時也直接影響到了我們?yōu)閺V大納稅人的服務(wù)質(zhì)量。我們以學(xué)習(xí)新《稅收征管法》及其實施細(xì)則和國家稅務(wù)總局頒布的《稅務(wù)登記管理辦法》和《中華人民共和國行政許可法》為契機(jī)針對我們自身的業(yè)務(wù)工作有側(cè)重點(diǎn)地對照學(xué)習(xí)并且根據(jù)面前我們在管理企業(yè)的過程中存在的問題展開討論。真正做到了組織學(xué)習(xí)與自學(xué)的有機(jī)結(jié)合，實際操作與理論學(xué)習(xí)的有機(jī)結(jié)合。由于我們經(jīng)常與企業(yè)打交道因而搞好企業(yè)廉政學(xué)習(xí)、增強(qiáng)廉政意識猶其顯得十分重要。我們經(jīng)常組織大家學(xué)習(xí)市國稅局下發(fā)的《國稅工作人員廉政手冊》，和市局編印的有關(guān)廉政案例并結(jié)合我局任紹斌案件進(jìn)一步要求大家對照稅務(wù)干部“五要”、“十五不準(zhǔn)”查找自己工作中的問題。通過學(xué)習(xí)使大家增強(qiáng)了抗腐防變的能力。在工作中真正做到了自重、自省、自警、自勵，不在納稅人中吃、拿、卡、要、報；從而樹立了清正廉潔、全心全意為納稅人服務(wù)的廉政意識。
    xx年的工作，雖然也取得了一定的成績，但與兄弟組相比仍有較大的差距。我們在新的一年里決心立足本職努力開拓創(chuàng)新，使我們的工作再上一個新的臺階。
    稅務(wù)分局度工作總結(jié)篇十八
    （一）、很抓基礎(chǔ)信息建設(shè)，強(qiáng)化企業(yè)戶籍管理。
    二00五年我們在過去工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合〈新稅收征管法〉及其實施細(xì)則以及國家稅務(wù)總局頒布的《稅務(wù)登記管理辦法》的貫徹落實，根據(jù)市局對我們稅收征管“六率”日?？己说目傄螅覀兘Y(jié)合自己所從事的稅務(wù)企業(yè)戶籍管理工作進(jìn)行認(rèn)真對照反思從而對企業(yè)戶籍基礎(chǔ)信息建設(shè)有了新的認(rèn)識。我們根據(jù)國家稅務(wù)總局頒布的《稅務(wù)登記管理辦法》的要求對稅務(wù)登記證辦理的核查工作進(jìn)行了較大的改革。過去辦理稅務(wù)登記證之前必須進(jìn)行實地核查，然后才能發(fā)證；今年改革之后，我們稅務(wù)部門實行的是先發(fā)證后核查。這樣雖然極大的方便了廣大納稅人，但同時也給我們的工作帶來了一些麻煩。有些企業(yè)從開辦就不正規(guī)，他們給我們提供的聯(lián)系的通訊方式是虛假的，提供的'經(jīng)營地址也是虛假的。對于這些極個別的“皮包公司”，我們在經(jīng)過核實之后。及時給分局辦稅大廳進(jìn)行反饋以便及時進(jìn)行防范。同時針對我們以前實地核查工作中出現(xiàn)的一些不足和問題，及時對我們的實地核查工作進(jìn)行了調(diào)整。從而增加了對其辦理稅務(wù)登記證所應(yīng)提供的所有合法手續(xù)進(jìn)行了全面核實。為下一個環(huán)節(jié)的工作和國家稅收的安全打下了基矗由于種種我們稅務(wù)部門自身的原因，許多企業(yè)的稅務(wù)登記證都已經(jīng)過期并且我們也沒有進(jìn)行稅務(wù)登記證的年檢工作。因此有不少企業(yè)的稅務(wù)登記內(nèi)容發(fā)生了變化而沒有進(jìn)行稅務(wù)變更。由于此種現(xiàn)象比較普遍，因而對我們的企業(yè)戶籍管理工作和市局的“六率”考核工作都有一定的影響。我們?yōu)榱思訌?qiáng)企業(yè)稅收征管質(zhì)量，不斷提高我們的稅收管理水平，我們印制了《稅務(wù)登記信息核對表》并根據(jù)我們綜合組的實際情況將路、段、戶落實到具體的人從而保證了對各戶稅務(wù)登記信息內(nèi)容的質(zhì)量。分局的車輛緊張，我們就騎著自行車或者摩托車下戶進(jìn)行清理。我們在清理的過程中要求大家針對表上的內(nèi)容逐項進(jìn)行核對，表格采集回來之后我們又與ctais上的內(nèi)容進(jìn)行核對。對于稅務(wù)登記內(nèi)容已發(fā)生變化根據(jù)新稅收征管法〉及其實施細(xì)則的要求確需進(jìn)行稅務(wù)登記變更的及時與企業(yè)進(jìn)行聯(lián)系要求企業(yè)及時進(jìn)行稅務(wù)變更。由于工作的需要我們組的兩個同志先后調(diào)整到了其他工作崗位上，又有兩位同志充實到了我們組來。劉和平作為組里的老同志充分發(fā)揮了自己業(yè)務(wù)工作熟、企業(yè)情況通的優(yōu)勢，積極對新來的同志搞好傳幫帶。由于全組上下的共同努力，我們目前已完成了對191戶企業(yè)的實地核查工作。圓滿完成了迎接并接受市局征管“六率”考核檢查。
    （二）、深查細(xì)找，認(rèn)真做好催報催繳工作。