心得體會是對自己在學(xué)習(xí)、工作或生活中的感悟和思考的總結(jié)。心得體會的寫作應(yīng)當(dāng)注重邏輯性，要有清晰的結(jié)構(gòu)和條理，使讀者易于理解和接受。接下來是一些專業(yè)人士的心得體會，對于我們在某個領(lǐng)域的發(fā)展具有很大的指導(dǎo)意義。
面試后感想心得體會篇一
面試是每個人在職業(yè)生涯中必經(jīng)的一道關(guān)卡，它不僅考察了面試者的能力和素質(zhì)，更是一次對自我的審視和成長的機會。在經(jīng)歷過多次面試后，我逐漸積累了一些關(guān)于面試的心得體會和感受。面試，對我來說已不再是一次令人緊張的經(jīng)歷，而是一次鍛煉自我的機會。以下是我對面試的心得和感想。
首先，準(zhǔn)備是面試成功的關(guān)鍵。在面試前，我會充分準(zhǔn)備。首先，要深入了解該公司的背景、行業(yè)及業(yè)務(wù)特點，這樣可以更好地回答與公司相關(guān)的問題；其次，要查閱相關(guān)面試題，針對性地進行知識儲備和技能提升；最后，要預(yù)演面試場景，提前準(zhǔn)備回答常見問題和突發(fā)問題的思路。準(zhǔn)備充分的面試，會給出面試者在面試過程中更大的自信。
其次，面試是一場展示自我的機會。面試時，我要明確自己的優(yōu)勢和特長，并在回答問題時展示出來。面試官更關(guān)注面試者是否適合該崗位，因此在回答問題時，充分展示自己的能力和經(jīng)驗，將自己與崗位要求相匹配。此外，要注重語言表達、儀態(tài)和形象的塑造，給面試官留下良好的第一印象。
然后，面試是一次交流和學(xué)習(xí)的機會。面試過程中，我會主動與面試官進行交流，提問與崗位相關(guān)的問題。這不僅可以讓我更好地了解該公司、該崗位，還可以展示我對該崗位的興趣和熱情。同時，通過與面試官的交流，可以學(xué)習(xí)到更多的行業(yè)知識和應(yīng)對面試的技巧和經(jīng)驗。因此，要充分利用面試時間，盡可能多地與面試官進行交流。
再次，面試是一次自我反思和成長的機會。在每次面試結(jié)束后，我都會反思自己的表現(xiàn)，找出不足和問題，并為下一次面試進行改進。通過這種反思，我能夠更好地認清自己的優(yōu)劣勢，及時調(diào)整自己的狀態(tài)和策略。不斷地克服自己的不足與短板，不斷提升自己的能力和競爭力，才能在面試中脫穎而出。
最后，面試是一次堅持和信念的考驗。面試過程中，我會遇到各種不同的情況和挑戰(zhàn)，會遭遇失敗和挫折。但是，我堅信只要自己努力，只要不放棄，就一定能夠取得成功。正是這種堅持和對自己的信念，讓我從失敗中不斷反思和發(fā)展，最終實現(xiàn)了自己的目標(biāo)。
總結(jié)起來，面試是一次深入了解自己、提升自己的過程。通過準(zhǔn)備充分、展示自我、與面試官交流、反思和堅持，我逐漸掌握了面試的技巧和經(jīng)驗，也提高了自己的能力和素質(zhì)。面試不再是一次令人緊張的經(jīng)歷，而成為了我職業(yè)生涯中的一次寶貴的磨礪和成長機會。我相信，在今后的面試中，我會更加從容和出色地完成每一次機會，實現(xiàn)自我價值的最大化。
面試后感想心得體會篇二
這次的模擬面試，讓我有很大的感受，它讓我知道了我在哪些方面還欠缺，讓我知道以后該怎么做，怎么去面對工作當(dāng)中遇到的難事，并且也通過親身體驗到面試過程中的一些問題，讓我知道在真正面試中找到技巧，如何輕松的過這一關(guān)。
我們小組一共十二個同學(xué)，五個面試考官，七個應(yīng)聘者。我們的模擬面試是圍繞治保部工作展開的，對于這次模擬面試，總體感覺一般，缺乏積極認真的態(tài)度以及不夠自信。我想到了一個很有哲理的故事：“19世紀(jì)時，有一個窮困潦倒的青年，從法國的鄉(xiāng)下流浪到巴黎。他找到父親的一位朋友，希望他能夠幫自己找一份工作，使自己能在這個大城市中站得住腳。
他們在父親朋友的家里見了面。寒暄之后，父親的朋友問他：“年輕人，你有什么特長呢？精通數(shù)學(xué)嗎？”
青年羞澀地搖搖頭。
“歷史、地理怎么樣？”青年還是不好意思地搖頭。
“那么法律或別的學(xué)科呢？”青年再一次窘迫地垂下頭。
“會計怎么樣……”
父親的朋友接連—發(fā)問，青年都只能以搖頭作答，無聲地告訴對方……自己一無所長，連一點兒優(yōu)點也找不出來。
父親的朋友似乎顯得很有耐心，他對青年說：“那你先把自己的地址寫下來吧，你是我老朋友的孩子，我總得幫你找一份差事做呀。”
青年的臉漲得通紅，羞愧地寫了下自己的住址，就急忙想轉(zhuǎn)身逃開，離開這個令自己深感恥辱的地方?？墒撬麉s被父親的朋友一把拉住了手臂，對他說：“年輕人，你的字寫的很漂亮嘛，這就是你的優(yōu)點啊，你不該只滿足找一份糊口的工作?！?BR> 字寫的好也算一個優(yōu)點？青年疑惑地看著父親的朋友，他很快在老人的眼里看到了肯定的答案。
告別父親的朋友，青年走在路上浮想連翩：我能把字寫得讓人稱贊，那我的字就是寫的很漂亮；能把字寫的漂亮，我就能把文章寫得好看、引人入勝……受到初步肯定和鼓勵的.青年，開始把自己的優(yōu)點置于放大鏡下。他一邊走一邊想，興奮得腳步都輕松起來。
這次模擬面試是分小組展開的，這樣可以便于我們組與組之間做橫向比較。而且在組內(nèi)也有面試官和應(yīng)聘者，面試官應(yīng)該親和一點，提問應(yīng)該由易到難，問題應(yīng)該專業(yè)，措詞恰當(dāng)。而面試者就應(yīng)當(dāng)有良好的形態(tài)，誠實的回答問題，不弄虛作假，嘩眾取寵的東西是靠不住的！面試不是一個簡單的事情，從準(zhǔn)備到面試，準(zhǔn)備要充分，面試是更要表現(xiàn)得落落大方，談吐自然得體，衣著得體，干凈整潔，回答問題要抓住重點等等。
我們組是男生最多的也是最喜歡搞笑的一組，也許是沒能理解到老師認真嚴(yán)肅的要求，面試者1號還算不錯，和正式的面試差不多。接下來的就是五花八門啦，當(dāng)然最終我們錄用了1號。應(yīng)該也算是眾望所歸吧！最后是老師點評和組內(nèi)點評，老師說到我們組的時候也提到了我們的組員不夠認真，問題也問得不夠?qū)I(yè)等問題，也表揚了我們的男1號。我們組看似嘻嘻哈哈，但內(nèi)心還是蠻緊張的，雖然自己從前在學(xué)校也擔(dān)任過一些職位，如（學(xué)生會的職位、班上的組織委）。這也是通過自己的努力換來的，在其中也曾緊張過，但是這次模擬面試還是緊張了，我覺的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。
人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸Γ晕乙淖阌職?，去向困難挑戰(zhàn)，要有不怕挫折不怕跌倒的挑戰(zhàn)心，在這個殘酷的社會如果自己不努力學(xué)習(xí)，那么就代表著自己被淘汰，中國人口很多，那也就是說：“有本事的袋子到處都找得到，如果自己不夠完美就會被社會淘汰掉，如果自己學(xué)的好，那么金子到哪能都能發(fā)光。現(xiàn)在的社會是知識和技能的社會，所以我們不要技能好，又要知識豐富這樣到公司才能被受注重。體現(xiàn)技能這方面發(fā)展快的，就計算機這個行業(yè)發(fā)展最快了。
在沒上“面試”這一課的之前，我總認為只要把自己學(xué)到的用到工作中就行了，可是上完這一課時就知道想法太簡單了，工作當(dāng)中會遇到種種困難那就要靠自己去面對了，俗話說“靠人不如靠已”，只要你自己想學(xué)那么學(xué)習(xí)這條路永遠也不會走完的。
現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識都學(xué)好、學(xué)精，這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些，并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，做同事的知心朋友，把自己最好的一面展現(xiàn)出來。
這次的面試課上的很有意義，我也很希望學(xué)校在時間允許的情況下多為我們開辦這樣的課，因為我們會做得越來越好。
面試后感想心得體會篇三
面試是每個求職者都必須經(jīng)歷的一道門檻，它可以展示一個人的能力、潛力和適應(yīng)性。近期，我參加了多次面試，這些經(jīng)歷讓我深感到面試的重要性。在這篇文章中，我將分享我對面試的心得體會及感想，希望對正在準(zhǔn)備或即將參加面試的人們有所幫助。
第二段：準(zhǔn)備工作的重要性
首先，我意識到面試前的準(zhǔn)備工作非常重要。在進入面試之前，我會對自己所申請的職位進行仔細的調(diào)研，了解該職位的職責(zé)和要求。然后，我會重新審視自己的簡歷，并準(zhǔn)備好與該職位相關(guān)的問題。這樣一來，我在面試中可以清晰地表達自己的優(yōu)勢和適應(yīng)能力，與面試官展開有意義的對話。
第三段：自信的關(guān)鍵
在面試過程中，我還意識到自信的重要性。自信可以讓我們更好地展示自己的實力和思維能力。當(dāng)我面對面試官時，我會保持坦然和自然的狀態(tài)，以展現(xiàn)自己的個人魅力和獨特性。即使遇到自己不熟悉的問題，我也會保持冷靜，并努力從自己的經(jīng)驗和知識中找出合適的回答。通過保持自信，我相信面試官能夠更好地了解我的實力和能力。
第四段：溝通與表達
除了自信外，我還發(fā)現(xiàn)在面試中良好的溝通和表達能力是非常重要的。在回答問題時，我會用簡潔明了的語言表達自己的觀點，并且盡量避免廢話和冗長的敘述。同時，我也會注重非語言溝通，比如保持良好的姿態(tài)、保持眼神交流等。這樣一來，我能夠更好地與面試官建立聯(lián)系，讓他們更加深入地了解我。
第五段：總結(jié)及啟示
通過這些次面試的經(jīng)歷，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。準(zhǔn)備工作的重要性、自信的關(guān)鍵、溝通與表達的重要性，這些都是成功面試的關(guān)鍵要素。然而，更重要的是，我意識到面試是一個互動的過程，而不僅僅是一次機械的問題和答案的交流。面試是一個機會，讓我們展現(xiàn)自己的能力和潛力，也是一個機會，讓我們繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己。因此，無論面試的結(jié)果如何，我們都應(yīng)該以積極的心態(tài)對待，并從中吸取正面的經(jīng)驗教訓(xùn)。
總而言之，面試是我們展示自己的機會，我們需要充分準(zhǔn)備和自信地面對。通過良好的溝通與自然的表達，我們可以更好地與面試官建立聯(lián)系，并讓他們了解我們的實力和能力。無論面試的結(jié)果如何，我們都應(yīng)該保持積極的心態(tài)，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，并不斷提高自己。相信通過我的分享，更多的人能夠在面試中展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，取得成功。
面試后感想心得體會篇四
近年來，隨著就業(yè)競爭的日益激烈，越來越多的人開始關(guān)注面試技巧。為了提高自己的競爭力，不少求職者會選擇參加模擬面試。最近，我也參加了一次模擬面試，此次經(jīng)歷讓我深受啟發(fā)和感悟，幫助我更好地理解、準(zhǔn)備面試，今天我將分享一下我的感受和體會。
首先，模擬面試讓我認識了自己的不足。無論是在回答問題時的結(jié)構(gòu)性缺陷，還是在表達意思時的交流問題，模擬面試都幫助我發(fā)現(xiàn)了自己存在的問題。例如，我發(fā)現(xiàn)我在與面試官交流時表達不夠清晰，可能會讓對方產(chǎn)生誤解。通過模擬面試我明白了我需要在表達時更加注重細節(jié)，例如清晰地陳述我的想法，使用更加準(zhǔn)確的詞語，以避免歧義。此外，在模擬面試中我還發(fā)現(xiàn)我在回答問題時有時候會側(cè)重于問題的表面現(xiàn)象，而忽視了問題背后的真正目的。因此，模擬面試給我提供了一個重要的機會，讓我認識到自己的不足之處，為我找到了提高自己的方向。
其次，模擬面試讓我更加明確了自己的優(yōu)勢。在模擬面試過程中，我發(fā)現(xiàn)我在團隊合作能力、溝通能力和問題解決能力方面具備一定的優(yōu)勢。在團隊合作方面，我能夠很好地與他人合作，協(xié)調(diào)各項工作，確保團隊目標(biāo)的順利完成。而在溝通能力方面，我能夠清晰地表達自己的意思，同時也能夠傾聽他人的意見，并做出合理的回應(yīng)。在問題解決能力方面，我能夠從多個角度考慮問題，并且主動尋找解決辦法。通過模擬面試，我更加清晰地意識到了自己的優(yōu)勢，這為我在面試中的表現(xiàn)提供了有力的支持。
第三，模擬面試教會了我重視細節(jié)。在模擬面試過程中，我發(fā)現(xiàn)有些細微的差別也可能對面試結(jié)果產(chǎn)生重要的影響。例如，發(fā)音準(zhǔn)確、用詞得體、眼神交流等，都是面試中需要特別注重的細節(jié)。通過模擬訓(xùn)練，我逐漸意識到了細節(jié)的重要性，并且學(xué)會了如何注重細節(jié)。我會更加注意我的發(fā)音，注意自己的用詞，以及注意與面試官之間的眼神交流。這些細節(jié)能夠給面試官一個積極的印象，有助于提高面試的成功率。
第四，模擬面試增強了我的自信心。起初，我經(jīng)歷了緊張和不安，但隨著參加模擬面試的次數(shù)增多，我逐漸適應(yīng)了這一過程，并且在其中取得了一定的成績。模擬面試讓我認識到，只要我做好充分的準(zhǔn)備，發(fā)揮出自己的潛力，我就能夠應(yīng)對各種面試情況，并且取得成功。這種逐漸的成長讓我對自己的能力充滿了信心，讓我真正意識到自己的潛力是無限的。
最后，模擬面試給了我一個抓住機遇的平臺。通過模擬面試，我不僅了解了面試的一般流程，還有機會與各種類型的面試官交流，了解面試官對于求職者的期望。這不僅對于我的求職策略有很大的幫助，也為我應(yīng)對真正的面試提供了寶貴的經(jīng)驗。我學(xué)會了如何在面試中突出自己的優(yōu)勢，回答各式各樣的問題，并且學(xué)會了怎樣克服面試中可能遇到的困難。通過這個機遇，我不僅提高了面試的能力，也增強了自己的競爭力。
總之，模擬面試是一次寶貴的學(xué)習(xí)經(jīng)驗，讓我在了解自己的不足的同時，也明確了自己的優(yōu)勢，學(xué)會了注重細節(jié)，增強了自信心，并且提供了抓住機遇的平臺。通過多次模擬面試的準(zhǔn)備和實踐，我相信我能夠在真正的面試中發(fā)揮出最好的水平，取得理想的結(jié)果。相信通過不斷的努力和積累，我能夠在今后的求職道路上越走越遠。
面試后感想心得體會篇五
第一段：引言（120字）
面試是求職者進入一個企業(yè)或機構(gòu)的通行證，是展示自己能力的重要機會。通過面試，不僅可以了解企業(yè)的文化和要求，還可以展示自己的才能和潛力。在經(jīng)歷了多次面試后，我深刻體會到了其中的重要性，并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和貴重的體會。
第二段：準(zhǔn)備充分（240字）
面試前的準(zhǔn)備非常關(guān)鍵，因為只有充分準(zhǔn)備才能夠自信面對面試官，展示出自己的優(yōu)勢。首先，我會仔細研究公司的背景和行業(yè)動態(tài)，這樣可以對面試進行更有針對性的準(zhǔn)備。其次，我會查閱相關(guān)的面試資料，了解常見的面試題目和回答技巧，以免在面試中臨時慌亂。另外，我也會對自己的個人經(jīng)歷做出系統(tǒng)的總結(jié)，以便在面試中可以有條不紊地展示。
第三段：溝通表達（240字）
在面試中，良好的溝通和表達能力非常重要。這時，我會保持積極的心態(tài)，并且鼓勵自己主動提出問題和交流。在回答問題時，我會先聽清問題的含義，再思考如何回答，避免出現(xiàn)誤解。同時，我會注意自己的語速和語氣，以確保清晰地傳達我的意思。如果遇到不懂的問題，我會虛心請教，以展現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)能力和求知欲望。
第四段：展現(xiàn)自我（240字）
在面試中，展現(xiàn)自己的能力和潛力是非常關(guān)鍵的。為了達到這個目標(biāo)，我會特別強調(diào)我的職業(yè)技能和工作經(jīng)驗。在回答問題時，我會以實際案例和具體數(shù)據(jù)為支撐，并注重與公司的職位要求相匹配。此外，我還會強調(diào)我的團隊合作能力和解決問題的能力，以證明自己可以為公司帶來價值。
第五段：總結(jié)感想（360字）
面試不僅僅是一個機會，也是一次學(xué)習(xí)過程。通過面試，我意識到自己的不足之處，并在之后的準(zhǔn)備中加以改善。我發(fā)現(xiàn)溝通表達中的語氣和語速需要更加注重，以及在展現(xiàn)自我時需要更加具體和有力的案例支撐。我還明白到準(zhǔn)備的重要性，并意識到每一次面試都是一次對自己能力的考驗。在未來的求職過程中，我將更加注重克服自己的缺點，并持續(xù)提高自己的面試表現(xiàn)。
總結(jié)：
通過這些面試，我不僅僅獲得了實際的工作機會，更重要的是獲得了寶貴的經(jīng)驗和知識。面試是一個機會，也是一個挑戰(zhàn)。只有充分準(zhǔn)備和積極展現(xiàn)自己，才能在激烈的競爭中脫穎而出。在今后的求職中，我將繼續(xù)提升自己的面試能力，并將面試作為一個學(xué)習(xí)和成長的機會，不斷追求更好的自己。
面試后感想心得體會篇六
進入職場需要接受各種培訓(xùn)，而培訓(xùn)最后一道關(guān)就是面試，它不僅是對我們學(xué)習(xí)成果的檢驗，同時也是擇業(yè)者展示自己的機會。在參加培訓(xùn)面試的過程中，無論是否獲得了職位，我都收獲了許多經(jīng)驗和感悟。
首先，培訓(xùn)面試讓我意識到了充分準(zhǔn)備的重要性。在準(zhǔn)備面試前，我對該職位的相關(guān)知識進行了深入的了解和學(xué)習(xí)，積極參與模擬面試以增強表達和應(yīng)變能力。在面試時，這些努力得到了驗證，我能夠流利地回答問題并以自信的姿態(tài)展示自己。可以說，面試結(jié)果是直接對準(zhǔn)備程度的檢驗，而僅靠運氣是很難取得好的結(jié)果的。
其次，面試讓我認識到了自身的優(yōu)勢和不足。在面試過程中，面試官通過提問，我能夠清晰地認識到自己的優(yōu)勢和不足之處。這些反饋對我十分重要，我從中找到了自己需要提升的方向，比如溝通能力、團隊合作以及解決問題的能力等。只有通過面試，才能真正了解自身的職業(yè)技能和能力狀況，從而更好地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展。
另外，面試也讓我體驗到了競爭的激烈性。在參加面試的過程中，我見證了許多優(yōu)秀的競爭者，他們也在為同一個職位而奮斗。這讓我意識到，職場競爭如同紅海一般，只有更加努力地學(xué)習(xí)和提高，才能在激烈的競爭中脫穎而出。面對競爭的壓力和挑戰(zhàn)，我更加明確了自己未來的目標(biāo)，并為之付出更多努力。
此外，培訓(xùn)面試也讓我認識到了自己對于工作的熱情和興趣的重要性。在面試過程中，我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我對某個問題充滿熱情和興趣時，我的回答更加流暢和自信。這讓我意識到，只有對自己的工作充滿熱情，才能更好地發(fā)揮自己的才能和潛力。因此，要選擇一份自己真正熱愛和感興趣的工作，才能在其中發(fā)揮自己的價值和實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。
最后，參加培訓(xùn)面試讓我從失敗中學(xué)習(xí)。面試結(jié)果并不總是符合自己的期望，但是失敗并不是真正的終點，而是一個新的起點。每一次面試都是一次寶貴的經(jīng)驗，它讓我認識到自己的不足，為下一次面試做更充分的準(zhǔn)備。真正的失敗在于無法從中學(xué)到教訓(xùn)，而我要不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高自己的面試技巧和能力。
總的來說，培訓(xùn)面試是我職場生涯中的一次寶貴經(jīng)歷，它讓我認識到了準(zhǔn)備的重要性，了解了自身的優(yōu)勢和不足，感受到了競爭的激烈性，并激發(fā)了我對于工作的熱情和興趣。通過面試，我不僅提高了自己的綜合能力，也為自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃了更加明確的方向。無論結(jié)果如何，我都將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己，為自己的夢想和目標(biāo)奮斗。
面試后感想心得體會篇七
那天真的好開心啊，上午我一發(fā)完簡歷，下午就有電話叫我去面試，對一個正在找工作的人來說是多么的激動人心啊。第二天我懷著愉悅的心情，在好心阿姨的帶領(lǐng)下到（后來才知道她也不是很清楚，帶我走遠了許多路，哈哈，在這里謝謝她啦）然后見到面試人，一看到我打招呼就說，還記得我嗎，哈哈，原來他是我之前的之前工作地方的同事，（其實我還真的忘了，都離開那里快3年了，那還記得，再說那時他來的時候，我就準(zhǔn)備離職）然后就進入寒嫌時刻，一起回憶之前我們認識的某某、某某現(xiàn)在在那里，最近怎樣，哈哈差不多用了1/3的時間，下一步，談一下現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)展方向，我的就職意向，略略談了一下我的就業(yè)經(jīng)歷、經(jīng)驗分享（老實說真不多，那還是我自己提出來的），最后談了一下他們中心的服務(wù)情況，最后當(dāng)然是薪酬福利、上班時間啦）。老實說福利比之前的要求低了，而工作時間比之前多了，我真一上一下。最后在他的熱情邀請下（當(dāng)然我也想找工作，想想也不是相差太多，現(xiàn)在這個行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)也差不多是這樣）最后就答應(yīng)了，想不到他們竟然說可以現(xiàn)在馬上簽約，其實我真的大吃一驚，因為按正常流程來看，要到正式報到的那一天才簽合同，即使你多么需要人，也要至少做做樣子，面試后，一天的時間思考是否錄用，正式報到的時候簽訂合同，因為現(xiàn)在不是簽訂合同別人就一定不走，在合同的合理時間內(nèi)提出，別人照樣可以走（那樣面試的人會覺得自己到你這里是來之不易的，說不定還有其它的競爭對手，會更加珍惜這個工作機會）?？傊@是一個算是一個認識的人，沒什么壓力的面試，面試過程更像跟許久不見的朋友聊天，輕松沒啥壓力。
最后的結(jié)果是我去那里工作了幾天后，提前一天告知我要離職就離開了，其實是第一印象不佳，第一天去上班辦公室很亂，安排給新員工的座位沒準(zhǔn)備，堆滿東西，當(dāng)然電腦什么更沒準(zhǔn)備好，然后就在那里等（四天前就知道有新員工來了）新員工要來，公司有責(zé)任準(zhǔn)備好，基本的，別人要有位置做，以上是個人看法。當(dāng)然還有福利達不到我的要求，更重要的我想通了一些事，那我為什么還走彎路，就離開了。
第二個面試的公司挺好的，在xx的行業(yè)的機構(gòu)應(yīng)該挺好的，收獲最大的一次吧。這次面試跟前一次大大不同，更多圍繞工作經(jīng)歷、專業(yè)能力、工作的收獲、自身的優(yōu)缺點、行業(yè)的認識及發(fā)展方向，還有個人的發(fā)展方向等介紹，還有面試官也分享了她的工作所得，整個過程可以說沒有冷場，還有火藥兒（后來才發(fā)現(xiàn)原來一開始她對我有誤解，認為我是一個不負責(zé)任，個人主義之上的人，就因為她在問我就職意向的時候，說了一句“不想當(dāng)主管，做好一線，積累經(jīng)驗”的誤解，才有了下面的面試，分享），在過程中分享了她的工作經(jīng)驗，現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)現(xiàn)前景等，做主管的好處等。這次的面試，收獲良多“說話的藝術(shù)啊，就像面試人說的，面試時有時候講話不要太直接，很容易讓人誤解；工作實務(wù)能力足；清晰的個人職業(yè)前景；要有自己的觀點，必要時，當(dāng)人有所誤會，用事實，工作實際為自己說話等）。這次面試是時間最長的一次，用了一個半小時，也是收獲最多的一次，對我以后面試至關(guān)重要，也理清自身的職業(yè)前景”管理與專業(yè)發(fā)現(xiàn)不沖突，兩者可相互補充，交叉進行，最重要的自己真正有實力，最后認準(zhǔn)的方向是什么“。最后的面試結(jié)果，有兩個領(lǐng)域的主管、一個新項目的主管，兩個別的站點一線服務(wù)（離開后電話告知的），最后由于兩個主管、一線服務(wù)的職位不是我想從事的發(fā)現(xiàn)領(lǐng)域、方向而婉絕，最后較屬于的新項目由于沒簽約，等簽約后電話再通知?？傊@是同行朋輩式經(jīng)驗交流的面試，由誤解到想見歡、工作經(jīng)驗?zāi)芰ο嗷ソ涣鞯囊淮谓?jīng)驗，收獲良多，即使由于沒有合適的崗位，仍很感謝她，以后還有見面的機會，這是新新行業(yè)，圈子就這么大。
面試心得體感受
這是專業(yè)水平相對較高，評估結(jié)果較好的。本次面試首先自我介紹，圍繞工作經(jīng)驗、離職原因、個人職業(yè)規(guī)劃求職意向、求職意向等。時間較短不到40分，直接快準(zhǔn)狠，直入主題。當(dāng)然加上前一次的經(jīng)驗，自信，快準(zhǔn)狠回答，最后有三個職位讓我算，一個新項目的主管，兩個領(lǐng)域的一線服務(wù)，呵呵，最后結(jié)合自己的發(fā)展方向，選擇我想從事發(fā)展的一線服務(wù)（待遇差不多，就差200），然后一天后等通知。
不同的面試，無論成與敗，在過程中也是一個收獲，一個學(xué)習(xí)，一個成長，不要害怕面試失敗，再接再厲，即使成功，如有時間也面試一下，對比一下，總結(jié)一下，選擇最合適自己的。最重要的要對自己有自信，認清自己的職業(yè)前景，知道自己要什么。
明天會更好，加油！
面試后感想心得體會篇八
28號晚上查出成績后，心情其實很淡定，這種結(jié)果早就預(yù)想過，可以說是意料之外，意想之中。專業(yè)面試30分，我直接打電話告訴一直關(guān)注我考研的父母，親人和同學(xué)，不會被錄取，準(zhǔn)備找工作。自己理性的知道結(jié)局已定，再多的嘗試也只是浪費時間。自己想不通透，旁人給再多的理由和解釋，心也不會得到釋然。
身邊的同學(xué)，朋友，親人都對這結(jié)果很意外。我最對不住的是父母。當(dāng)初選擇考研，父母都不樂意，希望我找份工作，最好當(dāng)個老師穩(wěn)定下來。是自己執(zhí)意想嘗試，不愿給自己留下遺憾，不想以后后悔。后來因著我的堅持，父母妥協(xié)了。初試成績出來后，父母很開心，覺得孩子想考，考得還可以就支持我繼續(xù)下去。復(fù)試時以及在等待結(jié)果的過程中，一直十分關(guān)注和關(guān)心結(jié)果，也一直以為我可以考上。結(jié)果出來后，父親聽說結(jié)果不好后，一直勸我不要失望，不要沮喪，大不了再考一次。我聽著就哭了，真的對不住父母，讓他們操心了。父母只為孩子開心，而我的考研卻一再讓他們操心，真的很不該。
決定考研，我更多的是在乎這個過程，不想自己遺憾。年輕的孩子心不定，總想闖蕩，四處嘗試。我性格本就不是那種爭名奪利，看重權(quán)勢什么的。我只是因為自己的興趣，也因為覺著自己還適合這個專業(yè)才選擇考研。在大三之前，我也沒想過自己一定要考研。如果不是碰到這個感興趣的專業(yè)，我不會考研。
當(dāng)初想考的是國際新聞專業(yè)的國際新聞與跨文化交際這個方向?？墒顷幉铌栧e，到了現(xiàn)場確認的時候才知自己報錯了方向，改又改不了，只好硬著頭皮考下去。對于05方向我了解并不多，僅僅從前幾年的招生通知上知道，自己可以一試，因此才一直堅持走下來。
知道復(fù)試成績后，經(jīng)過兩天的思考我決定終止一切與考研相關(guān)的事情，全身心的投入找工作事宜。直到30號打開論壇，驚訝的發(fā)現(xiàn)國新05方向居然有10來個專業(yè)面試35分的低分。說實在的，我翻開之后，真心釋然了。不是幸災(zāi)樂禍，而是又有了信心，不再那么懷疑自己，否定自己。
考研是個不見硝煙的戰(zhàn)場，這里有著我們期待的公平，但也有我們看不到的詭計。自古成王敗寇，公平也好，不公平也好，總要有失敗者。我沒有立場去勸什么，但我想說的是結(jié)果出來了，自己想好該怎么去應(yīng)對最重要。這之間的過程，黑也好，不黑也好，真的不重要了。如果有機會，有辦法，有途徑，能改變這樣的現(xiàn)實，這種結(jié)果，我們可以去努力，去嘗試。至少自己盡力了，不會對自己遺憾。
而雖然難聽，但現(xiàn)實是我們這些面試超低分者，就算是冤枉，就算很有才，這次的結(jié)果就是無緣中傳，無緣國新。
要說不合眼緣，我們有幾個能在一眼就相中一個人，一見鐘情也還要朝夕相處才能確定能否攜手到老。僅憑一面之緣就否定一個人，考研學(xué)子中沒幾個能被相中。
最后，我想對這些面試低分的研友說：
年輕沒有什么輸不起的?？佳幸灰?，望各位汲取教訓(xùn)，多找出自身的不足，調(diào)整心態(tài)，積極面對人生。在面試上失敗，懷疑，不甘，憤怒，難過之后，要盡快站起來。當(dāng)你在為錯過月亮而哭泣時，你也會錯過星星。
對于還在為考中傳而奮斗的研友說：自己的選擇自己負責(zé)，好也好，不好也好。考研就會有成功失敗，不論敗在哪個環(huán)節(jié)，哪個階段。
我很感謝這個論壇，在考研過程中，論壇幫了很多忙。我們都是成年人了，多一點理性，勇敢一點。在幾年后，我們會為人父為人母，應(yīng)該要學(xué)著穩(wěn)重，負責(zé)。
考上了，可以以自己的經(jīng)驗，有時間幫幫學(xué)弟學(xué)妹。沒考上，不要抱怨，多想想以后怎么走。
面試后感想心得體會篇九
（1）要謙虛謹慎。面試和面談的區(qū)別之一就是面試時對方往往是多數(shù)人，其中不乏專家、學(xué)者，求職者在回答一些比較有深度的問題時，切不可不懂裝懂，不明白的地方就要虛心請教或坦白說不懂，這樣才會給用人單位留下誠實的好印象。
賅地作答，切忌長篇大論。其次要避免尷尬場面，在回答問題時常遇到這些情況：未聽清問題便回答，聽清了問題自己一時不能作答，回答時出現(xiàn)錯誤或不知怎么回答的問題時，可能使你處于尷尬的境地。避免尷尬的技巧是：對未聽清的問題可以請求對方重復(fù)一遍或解釋一下；一時回答不出可以請求考官提下一個問題，等考慮成熟后再回答前一個問題；遇到偶然出現(xiàn)的錯誤也不必耿耿于懷而打亂后面問題的思路。
（3）要揚長避短。每個人都有自己的特長和不足，無論是在性格上還是在專業(yè)上都是這樣。因此在面試時一定要注意揚我所長，避我所短。必要時可以婉轉(zhuǎn)地說明自己的長處和不足，用其他方法加以彌補。例如有些考官會問你這樣的問題：“你曾經(jīng)犯過什么錯誤嗎？”你這時候就可以選擇這樣回答：“以前我一直有一個粗心的毛病，有一次實習(xí)的時候，由于我的粗心把公司的一份材料弄丟了，害的老總狠狠地把我批評了一頓。后來我經(jīng)常和公司里一個非常細心的女孩子合作，也從她那里學(xué)來了很多處理事情的好辦法，一直到現(xiàn)在，我都沒有因為粗心再犯什么錯。”這樣的回答，即可以說明你曾經(jīng)犯過這樣的錯誤，回答了招聘官提出的問題，也表明了那樣的錯誤只是以前出現(xiàn)，現(xiàn)在已經(jīng)改正了。
（4）顯示潛能。面試的時間通常很短，求職者不可能把自己的全部才華都展示出來，因此要抓住一切時機，巧妙地顯示潛能。例如，應(yīng)聘會計職位時可以將正在參加計算機專業(yè)的業(yè)余學(xué)習(xí)情況”漫不經(jīng)心’地講出來，可使對方認為你不僅能熟練地掌握會計業(yè)務(wù)，而且具有發(fā)展會計業(yè)務(wù)的潛力；報考秘書工作時可以借主考官的提問，把自己的名字、地址、電話等簡單資料寫在準(zhǔn)備好的紙上，順手遞上去，以顯示自己寫一手漂亮字體的能力等。顯示潛能時要實事求是、簡短、自然、巧妙，否則也會弄巧成拙。
（1）要保持”平常心”。在競爭面前，人人都會緊張，這是一個普遍的規(guī)律，面試時你緊張，別人也會緊張，這是客觀存在的，要接受這一客觀事實。這時你不妨坦率地承認自己緊張，也許會求得理解。同時要進行自我暗示，提醒自己鎮(zhèn)靜下來，常用的方法是或大聲講話，把面對的考官當(dāng)熟人對待；或掌握講話的節(jié)奏，”慢慢道來”；或握緊雙拳、閉目片刻，先聽后講；或調(diào)侃兩三句等等，都有助于消除緊張。
（2）不要把成敗看得太重?！眲贁∧吮页Ｊ隆币@樣提醒自己，如果這次不成，還有下一次機會；這個單位不聘用，還有下一個單位面試的機會等著自己；即使求職不成，也不是說你一無所獲，你可以在分析這次面試過程中的失敗，總結(jié)經(jīng)驗，得出寶貴的面試經(jīng)驗，以新的姿態(tài)迎接下一次的面試。在面試時不要老想著面試結(jié)果，要把注意力放在談話和回答問題上，這樣就會大大消除你的緊張感。
用不著對考官過于畏懼，精神也會自然放松下來。
（4）要準(zhǔn)備充分。實踐證明，面試時準(zhǔn)備得越充分，緊張程度就越小?？脊偬岢龅膯栴}你都會，還緊張什么？”知識就是力量”，知識也會增加膽量。面試前除了進行道德、知識、技能、心理準(zhǔn)備外，還要了解和熟悉求職的常識、技巧、基本禮節(jié)，必要時同學(xué)之間可模擬考場，事先多次演練，互相指出不足，相互幫助、相互模仿，到面試時緊張程度就會減少。
（5）要增強自信心。面試時應(yīng)聘者往往要接受多方的提問，迎接多方的目光，這是造成緊張的客觀原因之一。這時你不妨將目光盯住主考官的腦門，用余光注視周圍，既可增強自信心又能消除緊張感；在面試過程中，考官們可能交頭接耳，小聲議論，這是很正常的，不要把它當(dāng)成精神負擔(dān)，而應(yīng)作為提高面試能力的動力，你可以想象他們的議論是對你的關(guān)注，這樣你就可以增加信心，提高面試的成功的率；面試中考官可能提示你回答問題時的不足甚至錯誤，這也沒有必要緊張，因為每個人都難免出點差錯，能及時糾正就糾正，是事實就坦率承認，不合事實還可婉言爭辯，關(guān)鍵要看你對問題的理解程度和你敢于和主考官爭辯真?zhèn)蔚淖孕诺某潭取?BR> 該符合時代、季節(jié)、場所、收入的程度，并且要與自己應(yīng)聘
的職業(yè)相協(xié)調(diào)，能體現(xiàn)自己的個性和職業(yè)特點。比如應(yīng)聘的職位是機關(guān)工作人員、管理人員或教師、律師等，打扮就不能過于華麗，而應(yīng)選擇莊重、素雅、大方的著裝，以顯示出穩(wěn)重、嚴(yán)謹文雅的職業(yè)的形象；如應(yīng)聘的職位是導(dǎo)游、公關(guān)、服務(wù)員等職位，則可以穿得時髦、艷麗一些，以表現(xiàn)熱情、活潑的職業(yè)特點。一般說來，服飾要給人以整潔、大方得體的感覺，穿著應(yīng)以保守、莊重一點為好，不要追求時髦，濃妝艷抹，尤其是女性，如果衣著過于華麗，描眉搽粉，項鏈、耳環(huán)、戒指都戴上，這樣會給用人單位一種輕浮的印象，影響面試的成績。此外，如果衣服的面料、品牌都挺好，卻不洗不熨，不按正確的方法穿著，也容易給人一種精神不振的感覺。女同志的裝束以樸實、莊重為好，男同志則以整潔、干練為好。要注意提前理好自己的發(fā)型，如在夏季，男同志可穿著整潔的襯衫或t恤衫，其他季節(jié)則以合體的中山裝或西裝為好。另外，裝束打扮一定要與謀求的職業(yè)相稱，應(yīng)與自己的興趣、愛好、個性、習(xí)慣相符合，一個平時著裝隨便的人，突然間讓他衣冠楚楚，他會感到拘謹、不自在。
（2）遵守時間。守時是現(xiàn)代交際時效觀的一種重要原則，是作為一個社會人要遵守的最起碼的禮儀。面試中，最忌的首先就是不守時，因為等待會使人產(chǎn)生焦急煩躁的情緒，從而使面談的氣氛不夠融洽。有專家統(tǒng)計，求職面試遲到者獲得錄用的概率只有相當(dāng)于不遲到者的一半。可見，守時這一禮儀在面試中的重要。
面試后感想心得體會篇十
不久前，我被問到這樣一個問題：“一架飛機里可以裝下多少粒豆豆糖?”與我交談的并不是早熟的5歲小孩，而是一位40多歲的中年人——他就職于某全球領(lǐng)軍企業(yè)，當(dāng)時我正在面試該企業(yè)的一個誘人職位。
就在同一次面試中，我還被問到：“36的立方是多少?”，“你認為20xx年2月17日的利率將是多少?請回答確切的利率數(shù)字，精確到百分點后兩位?！?BR> 每個mba學(xué)生都會告訴你，我們正處于招聘季節(jié)。
有趣的是，并非像我在歐洲工商管理學(xué)院(insead)的同學(xué)們原本猜測的那樣，這次面試不是一家投資銀行或金融服務(wù)機構(gòu)的面試。實際上，這次招聘的是銷售與市場部門的一個職位。盡管對于銷售與市場方面的職位而言，面試過程看似隨意——至少與那些應(yīng)聘投行職位的同學(xué)相比是這樣，但這家特別的機構(gòu)卻將“壓力面試”加在他們的壓軸戲中。
在壓力面試中，面試官會向應(yīng)聘者迅速拋出一堆問題，特點通常是些頗為復(fù)雜、回答時間也很緊迫的問題，目的是想觀察受試者面對“壓力”如何應(yīng)對。這一類型的面試還具有其它的變化形式，比如雇主讓一組面試官排成一列，每次允許一人或全體出現(xiàn)，每位面試官的惟一任務(wù)是對應(yīng)試者造成壓力。
與壓力面試形成鮮明對照的是行為面試，在這類面試中，應(yīng)聘者被要求描述過去工作經(jīng)歷，以此表明自己的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊精神或創(chuàng)造力。這類面試中，任何答案都是可以接受的，重要的是如何描述事件情形。
此外還有其它類型的面試，如信息化面試、結(jié)構(gòu)化面試和半結(jié)構(gòu)化面試等。
在新加坡這里，有時面試我們的公司經(jīng)常只在法國楓丹白露校區(qū)設(shè)有招聘區(qū)，因此還存在視頻會議面試、校園面試和現(xiàn)場面試等方式。這幾類面試實際上構(gòu)成了一條不同的軸線，所有其它類型的面試可以此展開。
為每次面試的細微差別作出準(zhǔn)備需要耗費許多時間。不過，我所收到關(guān)于面試的最佳忠告是：放松，記住你也在面試他們，正如他們在面試你一樣。
這個忠告幫助我淘汰了一位雇主，因為當(dāng)我談到今后5年內(nèi)希望從事一份能夠從職業(yè)中體驗快樂的工作時，他吃吃地笑起來。他答復(fù)稱，在20年的職業(yè)生涯中，他從沒有一天感受到快樂，這就是 “工作”的實質(zhì)。因此，我認定這家公司不適合我。
這個建議還幫助我排除了另一位可能成為我老板的人，當(dāng)時他邀請我參加最后一輪面試，沒想到卻透露出，該職位實際并不在新加坡——先前他們引導(dǎo)我相信職位是在新加坡。
這個建議還幫我打消了從事咨詢業(yè)的念頭，因為我的很多mba同學(xué)對此深惡痛絕。
相反，我已經(jīng)決定，仍然忠于自己的優(yōu)勢及熱情，不要被一些金玉其外的合同所迷惑。我將繼續(xù)在銷售與市場領(lǐng)域發(fā)展，并致力于塑造消費者行為的工作。
令我驚奇的是，無論是在工作地點、職務(wù)或行業(yè)方面選擇變動，如此多的mba學(xué)生似乎都打算改行，我可能算不上是典型。
從前的戰(zhàn)略咨詢顧問們，如今在業(yè)內(nèi)尋找管理類工作。一些商務(wù)拓展人員開始嘗試從事投資銀行業(yè)。一些企業(yè)家們轉(zhuǎn)而競聘高級咨詢師的工作。還有一些厭倦打工的人，設(shè)法開創(chuàng)自己的企業(yè)。每個人都在覬覦別人的工作。
為什么不為這些工作開設(shè)某種內(nèi)部市場呢?這與我們在宏觀經(jīng)濟學(xué)中所學(xué)的“雙重耦合”(double-coincidence)問題頗為相似。
從前，人們以面包換購雞蛋，或用雞蛋換購面包。但為了做到這點，面包師傅必須找到正好愿意接受他的面包、并拿雞蛋作為交換的人。而當(dāng)這位面包師傅想要牛奶時，他又不得不尋找另一個愿意以牛奶交換面包的人。
因此為了解決這一問題，貨幣單位應(yīng)勢而生。如此一來，面包師傅可以出售面包掙到錢，再用錢去購買他需要的任何其它東西。
同樣，我們應(yīng)為在歐洲工商管理學(xué)院就讀前那些學(xué)生的工作創(chuàng)建一個系統(tǒng)。
歐洲工商管理學(xué)院的校友們擔(dān)心找不到工作的人數(shù)令人驚訝。有些人一直表現(xiàn)卓越，獲得過無數(shù)贊譽和大筆的年終獎金，卻承認他們擔(dān)心自己不夠優(yōu)秀。
不論在職務(wù)上有沒有什么變動，我們都掌握了許多新學(xué)到的mba技能。甚至連我自己都有感于最近演練嫻熟的excel技巧、以及創(chuàng)建宏和數(shù)據(jù)透視表的能力。而就在一年前，我還屬于只會使用向下箭頭向下滾動一張3萬行電子數(shù)據(jù)表的那些人中的一個。
現(xiàn)在，我還能從不同的角度關(guān)注營銷活動，并(幾乎)迫切地希望告訴任何愿聽的人，這些營銷活動有可能如何獲得改進。我發(fā)現(xiàn)，自己能夠在框架內(nèi)進行思考，并希望人們能以更有條理、更為簡練的方式來表達觀點。
我想到了可能在新加坡旺盛發(fā)展的新企業(yè)和新產(chǎn)品，并注意到對銷售力量投入不足、或需要進行重大管理變革的組織。
當(dāng)我們進入5個學(xué)期中的最后一學(xué)期時，我認為我們差不多已作好準(zhǔn)備，再次進入這個現(xiàn)實世界。懸而未決的是，誰愿意接收我們這些掌握所有新鮮mba知識的人。
這家公司就在那里，當(dāng)我找到它時，我有把握面試將一帆風(fēng)順。現(xiàn)在我知道“36的立方等于6的6次方”和“不管怎樣，20xx年2月17日的利率將印在《金融時報》的頭版上”并不是足夠聰明的回答。
面試后感想心得體會篇十一
隨著時間臨近畢業(yè)季，大四學(xué)長濃重的畢業(yè)氛圍正不斷地影響著我們，使我感受到作為大三學(xué)生的緊迫感，學(xué)長們面臨的擇業(yè)就業(yè)問題也即將輪到我去面對。而今天，在大學(xué)生活動中心舉行了一場大型的畢業(yè)生招聘會，這正是一次極好的極好的機會，可以讓我提前了解各類公司的招聘崗位、應(yīng)聘條件以及薪資待遇等，也能通過此次活動認識自身的不足，為將來做好準(zhǔn)備。
經(jīng)過一輪的觀看后，我選擇了兩家公司進行面試。
第一家公司是與自身專業(yè)有關(guān)的海派藥業(yè)，其中研發(fā)部門的研發(fā)員崗位非常適合我的專業(yè)。我了解到這類企業(yè)對化學(xué)系應(yīng)屆畢業(yè)生的需求很高，如果畢業(yè)生愿意從事這份工作，那么就業(yè)并不困難，只要足夠謙虛、愿意學(xué)習(xí)，都能逐漸熟練這份工作。但我也了解到從事這類工作，學(xué)歷越高，待遇越好，因此考研后求職也是一種好方法。
第二家公司我選擇了與化學(xué)專業(yè)無關(guān)的熱風(fēng)時尚企業(yè)，該企業(yè)立足于精選時尚零售行業(yè)，招收零售服務(wù)人員。通過一段時間的交流，我了解到這份工作更需要的是交流能力以及服務(wù)意識，也需要細心并耐心地不斷了解門店的商品銷存情況和日?，F(xiàn)金流。
招聘人員詳細地講述了對畢業(yè)生的培養(yǎng)計劃，和明確的薪資福利待遇。銷售崗位對專業(yè)無要求，這更需要自己在大學(xué)生活中不斷地學(xué)習(xí)為人處事和交流溝通的方式方法。該企業(yè)的等級制度也非常明確，在這樣的環(huán)境中，更能激發(fā)員工的工作動力。
總結(jié)與心得體會：整場招聘會中，我與各類行業(yè)企業(yè)都有過簡短的交流，得到一些結(jié)論：大多數(shù)企業(yè)對大學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)要求并不高，大都通過培養(yǎng)來達到工作要求。當(dāng)然，要是有突出的專業(yè)能力能讓就業(yè)更為輕松滿意；社會對大學(xué)生的需求量很大，不要眼高手低，就業(yè)并不困難；熟練掌握一門專業(yè)常用的軟件，例如cad，origin等，也能作為求職的重要條件。我也通過這次招聘會了解到自身存在的不足之處：交流溝通能力不足，對專業(yè)技能、軟件等掌握不充分，以及自身知識素養(yǎng)仍不夠豐富等。令人遺憾的是這次招聘會并沒有現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)，親身體驗是最好的認知方式，能讓我形象具體地了解職場求職詳情。
在此后，我會更多地關(guān)注各種招聘信息，注重培養(yǎng)個人專業(yè)素養(yǎng)和為人處事能力，全面發(fā)展自身能力，以便在未來可以有更多的求職機會。
面試后感想心得體會篇十二
首先，我們該如何寫一份合格的簡歷。簡歷是很深的學(xué)問，別看別人寫的簡歷大多是寫自己有多好，多優(yōu)秀，但是都忽視了企業(yè)所看重的核心―能為公司創(chuàng)造什么價值。那時我知道了當(dāng)代社會中要想企業(yè)看中你，必須讓自己所學(xué)的知識轉(zhuǎn)化為能為企業(yè)謀利益的工具，那么才能從十幾萬的大學(xué)生中脫穎而出。
其次，簡歷固然重要，可是最重要的還是人。就算簡歷你寫得多好，可是一旦你只是紙上談兵的話，企業(yè)也不會錄取你?！坝兴降娜?，自己本身就是一份合格的簡歷”。我覺得，當(dāng)代的大學(xué)生已經(jīng)供過于求了，要想在社會上贏取別人，必須自己得有真才實學(xué)，有過人之處，這樣你才可能在競爭中取得優(yōu)勝。
因為面試中我們回答問題的完整性對于面試的結(jié)果都有一定的影響。如果回答不好，面試官會抓住你的話柄對你發(fā)問，這樣會使自己有一定的心理壓力，從而影響自己的正常發(fā)揮，最后導(dǎo)致失去一個很好的工作機會。
還有就是面試前的準(zhǔn)備，自己的實力重要，但是也不能忽略自己對待面試的態(tài)度。面試前可以換一個簡單的妝，我覺得化妝是最基本的禮儀。因為去面試時，能給面試官一個精神的面貌，可以為自己加上不少分數(shù)。
善于通過面試展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，運用優(yōu)勢為企業(yè)創(chuàng)造財富，從而體現(xiàn)自己的價值。
殘酷的現(xiàn)實告訴我們，只有加強自身的修養(yǎng)和知識才能有資格談自己的夢想。而反觀如今的大學(xué)，很多人都是得過且過。只是逃避的話，未來是不會出現(xiàn)的。只是想想的話，夢想永遠只能是夢想。我們可以問一問自己：你在什么時候會想起自己的夢想。是偶爾不開心的時候、是有人問起你的時候、還是你看見同年齡的人已經(jīng)在走向夢想的路上發(fā)出萬丈光芒的時候。
我認為求職面試之前一定要認清自我。你過去是干什么的、現(xiàn)在是干什么的、將來要干什么。雇主他看中的是現(xiàn)在的你，希望利用的是將來的你，而這將來又基于你的歷史和現(xiàn)狀。這些問題我們一定要想清楚。
經(jīng)過幾次面試之后，我學(xué)到了很多的東西，這為我以后找到一份工作奠定了很好的基礎(chǔ)，讓我離自己的目標(biāo)又近了一步，學(xué)到得經(jīng)驗使我在以后的面試中增添了很多的自信。這也讓我離成功也就更近了一步。
面試后感想心得體會篇十三
首先，在這里讓我們要感謝學(xué)校和老師帶給我們一堂生動有趣而又實用的課程。它不但給我們帶來了豐富的知識，而且還教會了我們很多求職方面應(yīng)該具備的能力。時間一眨眼就過去了，這門課程也在不知不覺中結(jié)束了，下面總結(jié)了幾點通過學(xué)習(xí)這門課程所得到的心得體會和收獲：
這次的模擬面試，讓我有很大的感受，它讓我知道了我在哪些方面還欠缺，讓我知道以后該怎么做，怎么去面對工作當(dāng)中遇到的難事，并且也通過親身體驗到面試過程中的一些問題，讓我知道在真正面試中找到技巧，如何輕松的過這一關(guān)。
自己在學(xué)校也擔(dān)任過一些學(xué)生干部的職務(wù)，也是通過自己的努力競選過，在其中也曾緊張過，但是這次模擬面試還是緊張了。特別是第一次面對考官的問題的時候，對問題回答的不是很完美，語言表達能力也不是特別好。我覺的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸?，所以我要鼓足勇氣，在這個殘酷的社會如果自己不努力學(xué)習(xí)，那么就代表著自己被淘汰，如果自己不夠完美就會被社會淘汰掉，如果自己學(xué)的好，那么金子到哪能都能發(fā)光。也明白自信是問題的關(guān)鍵，一個人如果沒有了自信，那就等于失敗了一半。
通過這一次的模擬面試，我們知道現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識都學(xué)好、學(xué)精，這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些，并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，做同事的知心朋友，把自己最好的一面展現(xiàn)出來。其實任何事情都不會是你想象中的那么難，只要你戰(zhàn)勝自己的恐懼心態(tài)，沒有什么事解決不了的，也明白了如果你都不試圖去改變，你將會被淘汰。
總之，這次的面試課上的很有意義，我認為能到學(xué)校里上這門課程的同學(xué)是一種幸福，一種機會，更是一種挑戰(zhàn)!
最后，要感謝老師對我們的認真的教導(dǎo)，這將是我們以后求職生涯的一筆巨大的財富。
這次的模擬面試，讓我有很大的感受，它讓我知道了我在哪些方面還欠缺，讓我知道以后該怎么做，怎么去面對工作當(dāng)中遇到的難事，并且也通過親身體驗到面試過程中的一些問題，讓我知道在真正面試中找到技巧，如何輕松的過這一關(guān)。
自己從前在學(xué)校也擔(dān)任過一些職位，如(學(xué)生會的職位、班上的組織委)。這也是通過自己的努力換來的，在其中也曾緊張過，但是這次模擬面試還是緊張了，我覺的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。
人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸?，所以我要鼓足勇氣，去向困難挑戰(zhàn)，要有不怕挫折不怕跌倒的挑戰(zhàn)心，在這個殘酷的社會如果自己不努力學(xué)習(xí)，那么就代表著自己被淘汰，中國人口很多，那也就是說：“有本事的袋子到處都找得到，如果自己不夠完美就會被社會淘汰掉，如果自己學(xué)的好，那么金子到哪能都能發(fā)光?，F(xiàn)在的社會是知識和技能的社會，所以我們不要技能好，又要知識豐富這樣到公司才能被受注重。體現(xiàn)技能這方面發(fā)展快的，就計算機這個行業(yè)發(fā)展最快了。
在沒上“面試”這一課的之前，我總診為只要把自己所海陸空的用到工作中就行了，可是上完這一課時就知道想法太簡單了，工作當(dāng)中會遇到種種困難那就要靠自己去面對了，俗話說“靠人不如靠已”，只要你自己想學(xué)那么學(xué)習(xí)這條路永遠也不會走完的。
現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識都學(xué)好、學(xué)精，這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些，并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，做同事的知心朋友，把自己最好的一面展現(xiàn)出來。
這次的面試課上的很有意義，我也很希望學(xué)校在時間允許的情況下多為我們開辦這樣的課因為我們會做得越來越好。
面試后感想心得體會篇十四
在教師公開招聘面試過程中最大的一點感受就是教師的能力有高低，原有的每一份努力與準(zhǔn)備在面試過程中都會發(fā)揮它應(yīng)有的能量。通過參加本次招聘面試，我總結(jié)出以下啟示：
啟示之一：必須有謙虛的品格。其實，能夠來參加面試的應(yīng)試者，絕大多數(shù)都很優(yōu)秀，所以自信心都很強，都有一種唯我獨尊、舍我其誰的自信心。如果能擺正心態(tài)、認真準(zhǔn)備、謙虛面試，那么實力加上良好的表現(xiàn)，錄取的可能性就會大增。在面試的時候，由于心理學(xué)上的第一印象效應(yīng)，個別的應(yīng)試者可能已經(jīng)遭到淘汰了。你可能是很優(yōu)秀的，你也可能是很有希望被錄取的，但如果給人一種目空一切、誰都不在你眼里的獨大心態(tài)，那你前面的努力可能都已經(jīng)白費了。因為作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，肯定要從學(xué)校持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā)來考慮教師選配的，誰都不愿意招一個想在學(xué)校里面特立獨行、另立山頭的“害群之馬”。謙虛是應(yīng)試者在想進入所要去的單位之前就必須抱有的心態(tài)，并需要其在面試時用行動表示出來。
啟示之二：必須有細致的作風(fēng)。面試前必須細讀招聘簡章和招聘方案，把要求和需要準(zhǔn)備的材料及復(fù)印件準(zhǔn)備好。在本次招聘過程中，有個別應(yīng)試者由于提供的材料不全，又沒及時補足材料，所以沒有通過第一關(guān)的審核。等到錄取名單公布后他才后悔地告訴我們，其實還有材料沒來得及在規(guī)定時間內(nèi)上交，而錯過了面試的機會。所以，細致地準(zhǔn)備、精心地參與、認真地對待每一個小的步驟，是獲得成功不可或缺的一步。
啟示之三：必須有精心的準(zhǔn)備。面試前，我們把面試所用的教材、面試的時間、10分鐘的說課、3分鐘評委提問都已告知。知道進入面試程序了，就要認真準(zhǔn)備，盡管不知道是哪一個內(nèi)容，但適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備還是必要的。例如可以了解一下說課的程序，同時選一內(nèi)容，大致地說一下過程，合理安排時間進程。好多應(yīng)試者，連說課的幾個環(huán)節(jié)都沒有，直接把教學(xué)內(nèi)容和盤托出;還有相當(dāng)多的人，只是說了大體的框架，只說自己準(zhǔn)備用什么方法、用什么理念來教學(xué)這節(jié)課，這樣太簡單而且空虛。作為評委想聽的應(yīng)該是你對這節(jié)課的獨到理解，并如何借助說課，把教學(xué)意圖在教學(xué)過程中充分展示出來。也有的應(yīng)試者對教學(xué)內(nèi)容所處的地位等說得太多，用了五六分鐘，真的留給課堂教學(xué)過程預(yù)設(shè)的時間只有三四分鐘，根本講不完，肯定影響成績。有一位教師心情很迫切，時間到時評委喊停，她感覺自己沒有說完、沒有充分展示自己的設(shè)計，所以要求繼續(xù)說下去，一說就多說了十多分鐘。心情能夠理解，但一般而言，評委打分在前五分鐘實際上已經(jīng)有分數(shù)出來了，因此多說只能是在原有的分數(shù)上再往下減分。另外極大部分的教師，沒有板書設(shè)計，這十分可惜。個別的說課中甚至出現(xiàn)了科學(xué)性錯誤，這也不應(yīng)該。
能正確地描述出物體的位置關(guān)系。有兩位教師有自己的理解：其一，認為通過自己教學(xué)過程中的體會，學(xué)生看物體時往往看到的是三個面、兩個面，而不是一個面，所以難點定位為：通過對大物體，如大的建筑物的一個面的觀察，從垂直方向體會看到一個面，并能運用到對小的物體的觀察中去。因此，該應(yīng)試者絕大部分的時間都花在對這一問題的處理上。理解是獨到了，但不符合生活的實際及課程的要求。而另一位教師，把難點定位成：觀察圓柱體平面圖的表示。這樣比較具體，而富有操作性。整個的說課過程，也顯示出兩人教學(xué)功力差距甚遠。個別教師，說課時用本地方言，經(jīng)評委提示后如夢方醒;個別教師聲音細小，明顯缺少底氣和自信;個別教師準(zhǔn)備不足，邊翻書、邊舉例、邊說課，幾分鐘時間糾纏于一個問題，且婆婆媽媽，最終沒有圓滿解決問題;個別教師可能十分緊張，抖腳、目光呆滯、不斷重復(fù)、板書字跡如天書一般，等等，都不能得到好的分數(shù)。
很多學(xué)生總來問我怎么準(zhǔn)備面試，我認為重中之重是要換位思考，站在考官的角度稍稍想想就知道面試的本質(zhì)只不過是考官充分了解應(yīng)試者的過程，考官提問題的目的不是為難應(yīng)試者，而是想更多地了解應(yīng)試者，應(yīng)試者不用太多思考問題的本身，并且不能孤立地看待這些問題，而要想到這些回答全部指向一個目的--最大限度地展現(xiàn)自身的水平。所謂知己知彼，百戰(zhàn)不殆。面試之前，你一定要廣泛收集各方面的資料與信息。有了充分的資料準(zhǔn)備，即便“臨場發(fā)揮”也會是相當(dāng)精彩和出色的。
面試后感想心得體會篇十五
無論你在學(xué)校的成績怎么樣好，還是你在學(xué)校當(dāng)了一系列的班干部多么的威風(fēng)也好，還是你平時都是默默無聞的平凡的過著你自己有情調(diào)的生活也好，在面試的時候，你們都是同一起點。不過，經(jīng)過不同經(jīng)歷的人，說話和思維方式都不一定相同。在我看來，面試最重要是自己當(dāng)時對自己的自信。當(dāng)然你有你獨特的才華，你才會自信！不過，還有一點就是選擇一個合適自己的崗位也是比較重要的。
今天如果我要去面試的話，那么我會先洗個澡，穿著自己感覺非常良好的衣服，帶著我的簡歷及證書去面試。面試的時候一定要做好準(zhǔn)備。面試前的準(zhǔn)備，簡歷，面試的地點，面試時間，著裝和自己儀表。
在面試的時候，我列出了一下的幾點的注意點：
第一，面試的時候，簡歷該注意點：除了基本信息是應(yīng)該填的，在自我評價這一欄中寫得真實點，對自己以后的規(guī)劃和未來策劃都相應(yīng)的寫上。簡歷填崗位的時候，一定要寫明你的意向工作性質(zhì)和工作部門。不要寫2個一點都關(guān)聯(lián)沒有的工作崗位，比如：我填了銷售部門，又填了人力資源的行政工作。這樣就不太好，銷售一般需要外向，善于言辭的人，而行政則是偏向細心型。
第二，面試的時候，說話一定要注意：第一點，不要答非所問。一些問題你可以稍稍做個轉(zhuǎn)彎去回答。比如：你有男朋友嗎？你對失戀是怎么看的？如果這個問題，你并不是很想回答，直接可以這樣說，我在工作的時候不會帶上自己情緒去做事情。其實，這樣也不好，正面回答他的問題，不會覺得你不正直。
面試的時候，面試官提出“你有什么業(yè)余愛好？”
1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
第三，面試的時候，一定要準(zhǔn)時到達你們所約的地點。一旦和用人單位約好面試時間后，一定要提前5—10分鐘到達面試地點，以表示求職者的誠意，給對方以信任感，同時也可調(diào)整自己的心態(tài)，作一些簡單的儀表準(zhǔn)備，以免倉促上陣，手忙腳亂。為了做到這一點，一定要牢記面試的時間地點，有條件的同學(xué)能提前去一趟，以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了，肯定會給招聘者留下不好的印象，甚至?xí)适嬖嚨臋C會。還有一點，如果遇到意外的話，立即電話告訴相應(yīng)單位。這樣不會耽誤他人工作時間。
第四，面試的時候，一定要保持微笑和輕松的氣氛，展示自己就是招聘單位所需的人才。當(dāng)你面試非常緊張的時候，你可能會說錯話。保持微笑，讓招聘者覺得你很親切，很容易接近，可以很快的融入企業(yè)文化或者說的俗點就是很快可以跟公司同事很快的溝通。也漸漸的說明了，你的性格和人際交際。
以上就是我的面試心得體會。就我面試后總結(jié)一下，我自己的問題。
面試后感想心得體會篇一
面試是每個人在職業(yè)生涯中必經(jīng)的一道關(guān)卡，它不僅考察了面試者的能力和素質(zhì)，更是一次對自我的審視和成長的機會。在經(jīng)歷過多次面試后，我逐漸積累了一些關(guān)于面試的心得體會和感受。面試，對我來說已不再是一次令人緊張的經(jīng)歷，而是一次鍛煉自我的機會。以下是我對面試的心得和感想。
首先，準(zhǔn)備是面試成功的關(guān)鍵。在面試前，我會充分準(zhǔn)備。首先，要深入了解該公司的背景、行業(yè)及業(yè)務(wù)特點，這樣可以更好地回答與公司相關(guān)的問題；其次，要查閱相關(guān)面試題，針對性地進行知識儲備和技能提升；最后，要預(yù)演面試場景，提前準(zhǔn)備回答常見問題和突發(fā)問題的思路。準(zhǔn)備充分的面試，會給出面試者在面試過程中更大的自信。
其次，面試是一場展示自我的機會。面試時，我要明確自己的優(yōu)勢和特長，并在回答問題時展示出來。面試官更關(guān)注面試者是否適合該崗位，因此在回答問題時，充分展示自己的能力和經(jīng)驗，將自己與崗位要求相匹配。此外，要注重語言表達、儀態(tài)和形象的塑造，給面試官留下良好的第一印象。
然后，面試是一次交流和學(xué)習(xí)的機會。面試過程中，我會主動與面試官進行交流，提問與崗位相關(guān)的問題。這不僅可以讓我更好地了解該公司、該崗位，還可以展示我對該崗位的興趣和熱情。同時，通過與面試官的交流，可以學(xué)習(xí)到更多的行業(yè)知識和應(yīng)對面試的技巧和經(jīng)驗。因此，要充分利用面試時間，盡可能多地與面試官進行交流。
再次，面試是一次自我反思和成長的機會。在每次面試結(jié)束后，我都會反思自己的表現(xiàn)，找出不足和問題，并為下一次面試進行改進。通過這種反思，我能夠更好地認清自己的優(yōu)劣勢，及時調(diào)整自己的狀態(tài)和策略。不斷地克服自己的不足與短板，不斷提升自己的能力和競爭力，才能在面試中脫穎而出。
最后，面試是一次堅持和信念的考驗。面試過程中，我會遇到各種不同的情況和挑戰(zhàn)，會遭遇失敗和挫折。但是，我堅信只要自己努力，只要不放棄，就一定能夠取得成功。正是這種堅持和對自己的信念，讓我從失敗中不斷反思和發(fā)展，最終實現(xiàn)了自己的目標(biāo)。
總結(jié)起來，面試是一次深入了解自己、提升自己的過程。通過準(zhǔn)備充分、展示自我、與面試官交流、反思和堅持，我逐漸掌握了面試的技巧和經(jīng)驗，也提高了自己的能力和素質(zhì)。面試不再是一次令人緊張的經(jīng)歷，而成為了我職業(yè)生涯中的一次寶貴的磨礪和成長機會。我相信，在今后的面試中，我會更加從容和出色地完成每一次機會，實現(xiàn)自我價值的最大化。
面試后感想心得體會篇二
這次的模擬面試，讓我有很大的感受，它讓我知道了我在哪些方面還欠缺，讓我知道以后該怎么做，怎么去面對工作當(dāng)中遇到的難事，并且也通過親身體驗到面試過程中的一些問題，讓我知道在真正面試中找到技巧，如何輕松的過這一關(guān)。
我們小組一共十二個同學(xué)，五個面試考官，七個應(yīng)聘者。我們的模擬面試是圍繞治保部工作展開的，對于這次模擬面試，總體感覺一般，缺乏積極認真的態(tài)度以及不夠自信。我想到了一個很有哲理的故事：“19世紀(jì)時，有一個窮困潦倒的青年，從法國的鄉(xiāng)下流浪到巴黎。他找到父親的一位朋友，希望他能夠幫自己找一份工作，使自己能在這個大城市中站得住腳。
他們在父親朋友的家里見了面。寒暄之后，父親的朋友問他：“年輕人，你有什么特長呢？精通數(shù)學(xué)嗎？”
青年羞澀地搖搖頭。
“歷史、地理怎么樣？”青年還是不好意思地搖頭。
“那么法律或別的學(xué)科呢？”青年再一次窘迫地垂下頭。
“會計怎么樣……”
父親的朋友接連—發(fā)問，青年都只能以搖頭作答，無聲地告訴對方……自己一無所長，連一點兒優(yōu)點也找不出來。
父親的朋友似乎顯得很有耐心，他對青年說：“那你先把自己的地址寫下來吧，你是我老朋友的孩子，我總得幫你找一份差事做呀。”
青年的臉漲得通紅，羞愧地寫了下自己的住址，就急忙想轉(zhuǎn)身逃開，離開這個令自己深感恥辱的地方?？墒撬麉s被父親的朋友一把拉住了手臂，對他說：“年輕人，你的字寫的很漂亮嘛，這就是你的優(yōu)點啊，你不該只滿足找一份糊口的工作?！?BR> 字寫的好也算一個優(yōu)點？青年疑惑地看著父親的朋友，他很快在老人的眼里看到了肯定的答案。
告別父親的朋友，青年走在路上浮想連翩：我能把字寫得讓人稱贊，那我的字就是寫的很漂亮；能把字寫的漂亮，我就能把文章寫得好看、引人入勝……受到初步肯定和鼓勵的.青年，開始把自己的優(yōu)點置于放大鏡下。他一邊走一邊想，興奮得腳步都輕松起來。
這次模擬面試是分小組展開的，這樣可以便于我們組與組之間做橫向比較。而且在組內(nèi)也有面試官和應(yīng)聘者，面試官應(yīng)該親和一點，提問應(yīng)該由易到難，問題應(yīng)該專業(yè)，措詞恰當(dāng)。而面試者就應(yīng)當(dāng)有良好的形態(tài)，誠實的回答問題，不弄虛作假，嘩眾取寵的東西是靠不住的！面試不是一個簡單的事情，從準(zhǔn)備到面試，準(zhǔn)備要充分，面試是更要表現(xiàn)得落落大方，談吐自然得體，衣著得體，干凈整潔，回答問題要抓住重點等等。
我們組是男生最多的也是最喜歡搞笑的一組，也許是沒能理解到老師認真嚴(yán)肅的要求，面試者1號還算不錯，和正式的面試差不多。接下來的就是五花八門啦，當(dāng)然最終我們錄用了1號。應(yīng)該也算是眾望所歸吧！最后是老師點評和組內(nèi)點評，老師說到我們組的時候也提到了我們的組員不夠認真，問題也問得不夠?qū)I(yè)等問題，也表揚了我們的男1號。我們組看似嘻嘻哈哈，但內(nèi)心還是蠻緊張的，雖然自己從前在學(xué)校也擔(dān)任過一些職位，如（學(xué)生會的職位、班上的組織委）。這也是通過自己的努力換來的，在其中也曾緊張過，但是這次模擬面試還是緊張了，我覺的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。
人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸Γ晕乙淖阌職?，去向困難挑戰(zhàn)，要有不怕挫折不怕跌倒的挑戰(zhàn)心，在這個殘酷的社會如果自己不努力學(xué)習(xí)，那么就代表著自己被淘汰，中國人口很多，那也就是說：“有本事的袋子到處都找得到，如果自己不夠完美就會被社會淘汰掉，如果自己學(xué)的好，那么金子到哪能都能發(fā)光。現(xiàn)在的社會是知識和技能的社會，所以我們不要技能好，又要知識豐富這樣到公司才能被受注重。體現(xiàn)技能這方面發(fā)展快的，就計算機這個行業(yè)發(fā)展最快了。
在沒上“面試”這一課的之前，我總認為只要把自己學(xué)到的用到工作中就行了，可是上完這一課時就知道想法太簡單了，工作當(dāng)中會遇到種種困難那就要靠自己去面對了，俗話說“靠人不如靠已”，只要你自己想學(xué)那么學(xué)習(xí)這條路永遠也不會走完的。
現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識都學(xué)好、學(xué)精，這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些，并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，做同事的知心朋友，把自己最好的一面展現(xiàn)出來。
這次的面試課上的很有意義，我也很希望學(xué)校在時間允許的情況下多為我們開辦這樣的課，因為我們會做得越來越好。
面試后感想心得體會篇三
面試是每個求職者都必須經(jīng)歷的一道門檻，它可以展示一個人的能力、潛力和適應(yīng)性。近期，我參加了多次面試，這些經(jīng)歷讓我深感到面試的重要性。在這篇文章中，我將分享我對面試的心得體會及感想，希望對正在準(zhǔn)備或即將參加面試的人們有所幫助。
第二段：準(zhǔn)備工作的重要性
首先，我意識到面試前的準(zhǔn)備工作非常重要。在進入面試之前，我會對自己所申請的職位進行仔細的調(diào)研，了解該職位的職責(zé)和要求。然后，我會重新審視自己的簡歷，并準(zhǔn)備好與該職位相關(guān)的問題。這樣一來，我在面試中可以清晰地表達自己的優(yōu)勢和適應(yīng)能力，與面試官展開有意義的對話。
第三段：自信的關(guān)鍵
在面試過程中，我還意識到自信的重要性。自信可以讓我們更好地展示自己的實力和思維能力。當(dāng)我面對面試官時，我會保持坦然和自然的狀態(tài)，以展現(xiàn)自己的個人魅力和獨特性。即使遇到自己不熟悉的問題，我也會保持冷靜，并努力從自己的經(jīng)驗和知識中找出合適的回答。通過保持自信，我相信面試官能夠更好地了解我的實力和能力。
第四段：溝通與表達
除了自信外，我還發(fā)現(xiàn)在面試中良好的溝通和表達能力是非常重要的。在回答問題時，我會用簡潔明了的語言表達自己的觀點，并且盡量避免廢話和冗長的敘述。同時，我也會注重非語言溝通，比如保持良好的姿態(tài)、保持眼神交流等。這樣一來，我能夠更好地與面試官建立聯(lián)系，讓他們更加深入地了解我。
第五段：總結(jié)及啟示
通過這些次面試的經(jīng)歷，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。準(zhǔn)備工作的重要性、自信的關(guān)鍵、溝通與表達的重要性，這些都是成功面試的關(guān)鍵要素。然而，更重要的是，我意識到面試是一個互動的過程，而不僅僅是一次機械的問題和答案的交流。面試是一個機會，讓我們展現(xiàn)自己的能力和潛力，也是一個機會，讓我們繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己。因此，無論面試的結(jié)果如何，我們都應(yīng)該以積極的心態(tài)對待，并從中吸取正面的經(jīng)驗教訓(xùn)。
總而言之，面試是我們展示自己的機會，我們需要充分準(zhǔn)備和自信地面對。通過良好的溝通與自然的表達，我們可以更好地與面試官建立聯(lián)系，并讓他們了解我們的實力和能力。無論面試的結(jié)果如何，我們都應(yīng)該保持積極的心態(tài)，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，并不斷提高自己。相信通過我的分享，更多的人能夠在面試中展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，取得成功。
面試后感想心得體會篇四
近年來，隨著就業(yè)競爭的日益激烈，越來越多的人開始關(guān)注面試技巧。為了提高自己的競爭力，不少求職者會選擇參加模擬面試。最近，我也參加了一次模擬面試，此次經(jīng)歷讓我深受啟發(fā)和感悟，幫助我更好地理解、準(zhǔn)備面試，今天我將分享一下我的感受和體會。
首先，模擬面試讓我認識了自己的不足。無論是在回答問題時的結(jié)構(gòu)性缺陷，還是在表達意思時的交流問題，模擬面試都幫助我發(fā)現(xiàn)了自己存在的問題。例如，我發(fā)現(xiàn)我在與面試官交流時表達不夠清晰，可能會讓對方產(chǎn)生誤解。通過模擬面試我明白了我需要在表達時更加注重細節(jié)，例如清晰地陳述我的想法，使用更加準(zhǔn)確的詞語，以避免歧義。此外，在模擬面試中我還發(fā)現(xiàn)我在回答問題時有時候會側(cè)重于問題的表面現(xiàn)象，而忽視了問題背后的真正目的。因此，模擬面試給我提供了一個重要的機會，讓我認識到自己的不足之處，為我找到了提高自己的方向。
其次，模擬面試讓我更加明確了自己的優(yōu)勢。在模擬面試過程中，我發(fā)現(xiàn)我在團隊合作能力、溝通能力和問題解決能力方面具備一定的優(yōu)勢。在團隊合作方面，我能夠很好地與他人合作，協(xié)調(diào)各項工作，確保團隊目標(biāo)的順利完成。而在溝通能力方面，我能夠清晰地表達自己的意思，同時也能夠傾聽他人的意見，并做出合理的回應(yīng)。在問題解決能力方面，我能夠從多個角度考慮問題，并且主動尋找解決辦法。通過模擬面試，我更加清晰地意識到了自己的優(yōu)勢，這為我在面試中的表現(xiàn)提供了有力的支持。
第三，模擬面試教會了我重視細節(jié)。在模擬面試過程中，我發(fā)現(xiàn)有些細微的差別也可能對面試結(jié)果產(chǎn)生重要的影響。例如，發(fā)音準(zhǔn)確、用詞得體、眼神交流等，都是面試中需要特別注重的細節(jié)。通過模擬訓(xùn)練，我逐漸意識到了細節(jié)的重要性，并且學(xué)會了如何注重細節(jié)。我會更加注意我的發(fā)音，注意自己的用詞，以及注意與面試官之間的眼神交流。這些細節(jié)能夠給面試官一個積極的印象，有助于提高面試的成功率。
第四，模擬面試增強了我的自信心。起初，我經(jīng)歷了緊張和不安，但隨著參加模擬面試的次數(shù)增多，我逐漸適應(yīng)了這一過程，并且在其中取得了一定的成績。模擬面試讓我認識到，只要我做好充分的準(zhǔn)備，發(fā)揮出自己的潛力，我就能夠應(yīng)對各種面試情況，并且取得成功。這種逐漸的成長讓我對自己的能力充滿了信心，讓我真正意識到自己的潛力是無限的。
最后，模擬面試給了我一個抓住機遇的平臺。通過模擬面試，我不僅了解了面試的一般流程，還有機會與各種類型的面試官交流，了解面試官對于求職者的期望。這不僅對于我的求職策略有很大的幫助，也為我應(yīng)對真正的面試提供了寶貴的經(jīng)驗。我學(xué)會了如何在面試中突出自己的優(yōu)勢，回答各式各樣的問題，并且學(xué)會了怎樣克服面試中可能遇到的困難。通過這個機遇，我不僅提高了面試的能力，也增強了自己的競爭力。
總之，模擬面試是一次寶貴的學(xué)習(xí)經(jīng)驗，讓我在了解自己的不足的同時，也明確了自己的優(yōu)勢，學(xué)會了注重細節(jié)，增強了自信心，并且提供了抓住機遇的平臺。通過多次模擬面試的準(zhǔn)備和實踐，我相信我能夠在真正的面試中發(fā)揮出最好的水平，取得理想的結(jié)果。相信通過不斷的努力和積累，我能夠在今后的求職道路上越走越遠。
面試后感想心得體會篇五
第一段：引言（120字）
面試是求職者進入一個企業(yè)或機構(gòu)的通行證，是展示自己能力的重要機會。通過面試，不僅可以了解企業(yè)的文化和要求，還可以展示自己的才能和潛力。在經(jīng)歷了多次面試后，我深刻體會到了其中的重要性，并從中獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和貴重的體會。
第二段：準(zhǔn)備充分（240字）
面試前的準(zhǔn)備非常關(guān)鍵，因為只有充分準(zhǔn)備才能夠自信面對面試官，展示出自己的優(yōu)勢。首先，我會仔細研究公司的背景和行業(yè)動態(tài)，這樣可以對面試進行更有針對性的準(zhǔn)備。其次，我會查閱相關(guān)的面試資料，了解常見的面試題目和回答技巧，以免在面試中臨時慌亂。另外，我也會對自己的個人經(jīng)歷做出系統(tǒng)的總結(jié)，以便在面試中可以有條不紊地展示。
第三段：溝通表達（240字）
在面試中，良好的溝通和表達能力非常重要。這時，我會保持積極的心態(tài)，并且鼓勵自己主動提出問題和交流。在回答問題時，我會先聽清問題的含義，再思考如何回答，避免出現(xiàn)誤解。同時，我會注意自己的語速和語氣，以確保清晰地傳達我的意思。如果遇到不懂的問題，我會虛心請教，以展現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)能力和求知欲望。
第四段：展現(xiàn)自我（240字）
在面試中，展現(xiàn)自己的能力和潛力是非常關(guān)鍵的。為了達到這個目標(biāo)，我會特別強調(diào)我的職業(yè)技能和工作經(jīng)驗。在回答問題時，我會以實際案例和具體數(shù)據(jù)為支撐，并注重與公司的職位要求相匹配。此外，我還會強調(diào)我的團隊合作能力和解決問題的能力，以證明自己可以為公司帶來價值。
第五段：總結(jié)感想（360字）
面試不僅僅是一個機會，也是一次學(xué)習(xí)過程。通過面試，我意識到自己的不足之處，并在之后的準(zhǔn)備中加以改善。我發(fā)現(xiàn)溝通表達中的語氣和語速需要更加注重，以及在展現(xiàn)自我時需要更加具體和有力的案例支撐。我還明白到準(zhǔn)備的重要性，并意識到每一次面試都是一次對自己能力的考驗。在未來的求職過程中，我將更加注重克服自己的缺點，并持續(xù)提高自己的面試表現(xiàn)。
總結(jié)：
通過這些面試，我不僅僅獲得了實際的工作機會，更重要的是獲得了寶貴的經(jīng)驗和知識。面試是一個機會，也是一個挑戰(zhàn)。只有充分準(zhǔn)備和積極展現(xiàn)自己，才能在激烈的競爭中脫穎而出。在今后的求職中，我將繼續(xù)提升自己的面試能力，并將面試作為一個學(xué)習(xí)和成長的機會，不斷追求更好的自己。
面試后感想心得體會篇六
進入職場需要接受各種培訓(xùn)，而培訓(xùn)最后一道關(guān)就是面試，它不僅是對我們學(xué)習(xí)成果的檢驗，同時也是擇業(yè)者展示自己的機會。在參加培訓(xùn)面試的過程中，無論是否獲得了職位，我都收獲了許多經(jīng)驗和感悟。
首先，培訓(xùn)面試讓我意識到了充分準(zhǔn)備的重要性。在準(zhǔn)備面試前，我對該職位的相關(guān)知識進行了深入的了解和學(xué)習(xí)，積極參與模擬面試以增強表達和應(yīng)變能力。在面試時，這些努力得到了驗證，我能夠流利地回答問題并以自信的姿態(tài)展示自己。可以說，面試結(jié)果是直接對準(zhǔn)備程度的檢驗，而僅靠運氣是很難取得好的結(jié)果的。
其次，面試讓我認識到了自身的優(yōu)勢和不足。在面試過程中，面試官通過提問，我能夠清晰地認識到自己的優(yōu)勢和不足之處。這些反饋對我十分重要，我從中找到了自己需要提升的方向，比如溝通能力、團隊合作以及解決問題的能力等。只有通過面試，才能真正了解自身的職業(yè)技能和能力狀況，從而更好地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展。
另外，面試也讓我體驗到了競爭的激烈性。在參加面試的過程中，我見證了許多優(yōu)秀的競爭者，他們也在為同一個職位而奮斗。這讓我意識到，職場競爭如同紅海一般，只有更加努力地學(xué)習(xí)和提高，才能在激烈的競爭中脫穎而出。面對競爭的壓力和挑戰(zhàn)，我更加明確了自己未來的目標(biāo)，并為之付出更多努力。
此外，培訓(xùn)面試也讓我認識到了自己對于工作的熱情和興趣的重要性。在面試過程中，我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我對某個問題充滿熱情和興趣時，我的回答更加流暢和自信。這讓我意識到，只有對自己的工作充滿熱情，才能更好地發(fā)揮自己的才能和潛力。因此，要選擇一份自己真正熱愛和感興趣的工作，才能在其中發(fā)揮自己的價值和實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。
最后，參加培訓(xùn)面試讓我從失敗中學(xué)習(xí)。面試結(jié)果并不總是符合自己的期望，但是失敗并不是真正的終點，而是一個新的起點。每一次面試都是一次寶貴的經(jīng)驗，它讓我認識到自己的不足，為下一次面試做更充分的準(zhǔn)備。真正的失敗在于無法從中學(xué)到教訓(xùn)，而我要不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高自己的面試技巧和能力。
總的來說，培訓(xùn)面試是我職場生涯中的一次寶貴經(jīng)歷，它讓我認識到了準(zhǔn)備的重要性，了解了自身的優(yōu)勢和不足，感受到了競爭的激烈性，并激發(fā)了我對于工作的熱情和興趣。通過面試，我不僅提高了自己的綜合能力，也為自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃了更加明確的方向。無論結(jié)果如何，我都將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己，為自己的夢想和目標(biāo)奮斗。
面試后感想心得體會篇七
那天真的好開心啊，上午我一發(fā)完簡歷，下午就有電話叫我去面試，對一個正在找工作的人來說是多么的激動人心啊。第二天我懷著愉悅的心情，在好心阿姨的帶領(lǐng)下到（后來才知道她也不是很清楚，帶我走遠了許多路，哈哈，在這里謝謝她啦）然后見到面試人，一看到我打招呼就說，還記得我嗎，哈哈，原來他是我之前的之前工作地方的同事，（其實我還真的忘了，都離開那里快3年了，那還記得，再說那時他來的時候，我就準(zhǔn)備離職）然后就進入寒嫌時刻，一起回憶之前我們認識的某某、某某現(xiàn)在在那里，最近怎樣，哈哈差不多用了1/3的時間，下一步，談一下現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)展方向，我的就職意向，略略談了一下我的就業(yè)經(jīng)歷、經(jīng)驗分享（老實說真不多，那還是我自己提出來的），最后談了一下他們中心的服務(wù)情況，最后當(dāng)然是薪酬福利、上班時間啦）。老實說福利比之前的要求低了，而工作時間比之前多了，我真一上一下。最后在他的熱情邀請下（當(dāng)然我也想找工作，想想也不是相差太多，現(xiàn)在這個行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)也差不多是這樣）最后就答應(yīng)了，想不到他們竟然說可以現(xiàn)在馬上簽約，其實我真的大吃一驚，因為按正常流程來看，要到正式報到的那一天才簽合同，即使你多么需要人，也要至少做做樣子，面試后，一天的時間思考是否錄用，正式報到的時候簽訂合同，因為現(xiàn)在不是簽訂合同別人就一定不走，在合同的合理時間內(nèi)提出，別人照樣可以走（那樣面試的人會覺得自己到你這里是來之不易的，說不定還有其它的競爭對手，會更加珍惜這個工作機會）?？傊@是一個算是一個認識的人，沒什么壓力的面試，面試過程更像跟許久不見的朋友聊天，輕松沒啥壓力。
最后的結(jié)果是我去那里工作了幾天后，提前一天告知我要離職就離開了，其實是第一印象不佳，第一天去上班辦公室很亂，安排給新員工的座位沒準(zhǔn)備，堆滿東西，當(dāng)然電腦什么更沒準(zhǔn)備好，然后就在那里等（四天前就知道有新員工來了）新員工要來，公司有責(zé)任準(zhǔn)備好，基本的，別人要有位置做，以上是個人看法。當(dāng)然還有福利達不到我的要求，更重要的我想通了一些事，那我為什么還走彎路，就離開了。
第二個面試的公司挺好的，在xx的行業(yè)的機構(gòu)應(yīng)該挺好的，收獲最大的一次吧。這次面試跟前一次大大不同，更多圍繞工作經(jīng)歷、專業(yè)能力、工作的收獲、自身的優(yōu)缺點、行業(yè)的認識及發(fā)展方向，還有個人的發(fā)展方向等介紹，還有面試官也分享了她的工作所得，整個過程可以說沒有冷場，還有火藥兒（后來才發(fā)現(xiàn)原來一開始她對我有誤解，認為我是一個不負責(zé)任，個人主義之上的人，就因為她在問我就職意向的時候，說了一句“不想當(dāng)主管，做好一線，積累經(jīng)驗”的誤解，才有了下面的面試，分享），在過程中分享了她的工作經(jīng)驗，現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)現(xiàn)前景等，做主管的好處等。這次的面試，收獲良多“說話的藝術(shù)啊，就像面試人說的，面試時有時候講話不要太直接，很容易讓人誤解；工作實務(wù)能力足；清晰的個人職業(yè)前景；要有自己的觀點，必要時，當(dāng)人有所誤會，用事實，工作實際為自己說話等）。這次面試是時間最長的一次，用了一個半小時，也是收獲最多的一次，對我以后面試至關(guān)重要，也理清自身的職業(yè)前景”管理與專業(yè)發(fā)現(xiàn)不沖突，兩者可相互補充，交叉進行，最重要的自己真正有實力，最后認準(zhǔn)的方向是什么“。最后的面試結(jié)果，有兩個領(lǐng)域的主管、一個新項目的主管，兩個別的站點一線服務(wù)（離開后電話告知的），最后由于兩個主管、一線服務(wù)的職位不是我想從事的發(fā)現(xiàn)領(lǐng)域、方向而婉絕，最后較屬于的新項目由于沒簽約，等簽約后電話再通知?？傊@是同行朋輩式經(jīng)驗交流的面試，由誤解到想見歡、工作經(jīng)驗?zāi)芰ο嗷ソ涣鞯囊淮谓?jīng)驗，收獲良多，即使由于沒有合適的崗位，仍很感謝她，以后還有見面的機會，這是新新行業(yè)，圈子就這么大。
面試心得體感受
這是專業(yè)水平相對較高，評估結(jié)果較好的。本次面試首先自我介紹，圍繞工作經(jīng)驗、離職原因、個人職業(yè)規(guī)劃求職意向、求職意向等。時間較短不到40分，直接快準(zhǔn)狠，直入主題。當(dāng)然加上前一次的經(jīng)驗，自信，快準(zhǔn)狠回答，最后有三個職位讓我算，一個新項目的主管，兩個領(lǐng)域的一線服務(wù)，呵呵，最后結(jié)合自己的發(fā)展方向，選擇我想從事發(fā)展的一線服務(wù)（待遇差不多，就差200），然后一天后等通知。
不同的面試，無論成與敗，在過程中也是一個收獲，一個學(xué)習(xí)，一個成長，不要害怕面試失敗，再接再厲，即使成功，如有時間也面試一下，對比一下，總結(jié)一下，選擇最合適自己的。最重要的要對自己有自信，認清自己的職業(yè)前景，知道自己要什么。
明天會更好，加油！
面試后感想心得體會篇八
28號晚上查出成績后，心情其實很淡定，這種結(jié)果早就預(yù)想過，可以說是意料之外，意想之中。專業(yè)面試30分，我直接打電話告訴一直關(guān)注我考研的父母，親人和同學(xué)，不會被錄取，準(zhǔn)備找工作。自己理性的知道結(jié)局已定，再多的嘗試也只是浪費時間。自己想不通透，旁人給再多的理由和解釋，心也不會得到釋然。
身邊的同學(xué)，朋友，親人都對這結(jié)果很意外。我最對不住的是父母。當(dāng)初選擇考研，父母都不樂意，希望我找份工作，最好當(dāng)個老師穩(wěn)定下來。是自己執(zhí)意想嘗試，不愿給自己留下遺憾，不想以后后悔。后來因著我的堅持，父母妥協(xié)了。初試成績出來后，父母很開心，覺得孩子想考，考得還可以就支持我繼續(xù)下去。復(fù)試時以及在等待結(jié)果的過程中，一直十分關(guān)注和關(guān)心結(jié)果，也一直以為我可以考上。結(jié)果出來后，父親聽說結(jié)果不好后，一直勸我不要失望，不要沮喪，大不了再考一次。我聽著就哭了，真的對不住父母，讓他們操心了。父母只為孩子開心，而我的考研卻一再讓他們操心，真的很不該。
決定考研，我更多的是在乎這個過程，不想自己遺憾。年輕的孩子心不定，總想闖蕩，四處嘗試。我性格本就不是那種爭名奪利，看重權(quán)勢什么的。我只是因為自己的興趣，也因為覺著自己還適合這個專業(yè)才選擇考研。在大三之前，我也沒想過自己一定要考研。如果不是碰到這個感興趣的專業(yè)，我不會考研。
當(dāng)初想考的是國際新聞專業(yè)的國際新聞與跨文化交際這個方向?？墒顷幉铌栧e，到了現(xiàn)場確認的時候才知自己報錯了方向，改又改不了，只好硬著頭皮考下去。對于05方向我了解并不多，僅僅從前幾年的招生通知上知道，自己可以一試，因此才一直堅持走下來。
知道復(fù)試成績后，經(jīng)過兩天的思考我決定終止一切與考研相關(guān)的事情，全身心的投入找工作事宜。直到30號打開論壇，驚訝的發(fā)現(xiàn)國新05方向居然有10來個專業(yè)面試35分的低分。說實在的，我翻開之后，真心釋然了。不是幸災(zāi)樂禍，而是又有了信心，不再那么懷疑自己，否定自己。
考研是個不見硝煙的戰(zhàn)場，這里有著我們期待的公平，但也有我們看不到的詭計。自古成王敗寇，公平也好，不公平也好，總要有失敗者。我沒有立場去勸什么，但我想說的是結(jié)果出來了，自己想好該怎么去應(yīng)對最重要。這之間的過程，黑也好，不黑也好，真的不重要了。如果有機會，有辦法，有途徑，能改變這樣的現(xiàn)實，這種結(jié)果，我們可以去努力，去嘗試。至少自己盡力了，不會對自己遺憾。
而雖然難聽，但現(xiàn)實是我們這些面試超低分者，就算是冤枉，就算很有才，這次的結(jié)果就是無緣中傳，無緣國新。
要說不合眼緣，我們有幾個能在一眼就相中一個人，一見鐘情也還要朝夕相處才能確定能否攜手到老。僅憑一面之緣就否定一個人，考研學(xué)子中沒幾個能被相中。
最后，我想對這些面試低分的研友說：
年輕沒有什么輸不起的?？佳幸灰?，望各位汲取教訓(xùn)，多找出自身的不足，調(diào)整心態(tài)，積極面對人生。在面試上失敗，懷疑，不甘，憤怒，難過之后，要盡快站起來。當(dāng)你在為錯過月亮而哭泣時，你也會錯過星星。
對于還在為考中傳而奮斗的研友說：自己的選擇自己負責(zé)，好也好，不好也好。考研就會有成功失敗，不論敗在哪個環(huán)節(jié)，哪個階段。
我很感謝這個論壇，在考研過程中，論壇幫了很多忙。我們都是成年人了，多一點理性，勇敢一點。在幾年后，我們會為人父為人母，應(yīng)該要學(xué)著穩(wěn)重，負責(zé)。
考上了，可以以自己的經(jīng)驗，有時間幫幫學(xué)弟學(xué)妹。沒考上，不要抱怨，多想想以后怎么走。
面試后感想心得體會篇九
（1）要謙虛謹慎。面試和面談的區(qū)別之一就是面試時對方往往是多數(shù)人，其中不乏專家、學(xué)者，求職者在回答一些比較有深度的問題時，切不可不懂裝懂，不明白的地方就要虛心請教或坦白說不懂，這樣才會給用人單位留下誠實的好印象。
賅地作答，切忌長篇大論。其次要避免尷尬場面，在回答問題時常遇到這些情況：未聽清問題便回答，聽清了問題自己一時不能作答，回答時出現(xiàn)錯誤或不知怎么回答的問題時，可能使你處于尷尬的境地。避免尷尬的技巧是：對未聽清的問題可以請求對方重復(fù)一遍或解釋一下；一時回答不出可以請求考官提下一個問題，等考慮成熟后再回答前一個問題；遇到偶然出現(xiàn)的錯誤也不必耿耿于懷而打亂后面問題的思路。
（3）要揚長避短。每個人都有自己的特長和不足，無論是在性格上還是在專業(yè)上都是這樣。因此在面試時一定要注意揚我所長，避我所短。必要時可以婉轉(zhuǎn)地說明自己的長處和不足，用其他方法加以彌補。例如有些考官會問你這樣的問題：“你曾經(jīng)犯過什么錯誤嗎？”你這時候就可以選擇這樣回答：“以前我一直有一個粗心的毛病，有一次實習(xí)的時候，由于我的粗心把公司的一份材料弄丟了，害的老總狠狠地把我批評了一頓。后來我經(jīng)常和公司里一個非常細心的女孩子合作，也從她那里學(xué)來了很多處理事情的好辦法，一直到現(xiàn)在，我都沒有因為粗心再犯什么錯。”這樣的回答，即可以說明你曾經(jīng)犯過這樣的錯誤，回答了招聘官提出的問題，也表明了那樣的錯誤只是以前出現(xiàn)，現(xiàn)在已經(jīng)改正了。
（4）顯示潛能。面試的時間通常很短，求職者不可能把自己的全部才華都展示出來，因此要抓住一切時機，巧妙地顯示潛能。例如，應(yīng)聘會計職位時可以將正在參加計算機專業(yè)的業(yè)余學(xué)習(xí)情況”漫不經(jīng)心’地講出來，可使對方認為你不僅能熟練地掌握會計業(yè)務(wù)，而且具有發(fā)展會計業(yè)務(wù)的潛力；報考秘書工作時可以借主考官的提問，把自己的名字、地址、電話等簡單資料寫在準(zhǔn)備好的紙上，順手遞上去，以顯示自己寫一手漂亮字體的能力等。顯示潛能時要實事求是、簡短、自然、巧妙，否則也會弄巧成拙。
（1）要保持”平常心”。在競爭面前，人人都會緊張，這是一個普遍的規(guī)律，面試時你緊張，別人也會緊張，這是客觀存在的，要接受這一客觀事實。這時你不妨坦率地承認自己緊張，也許會求得理解。同時要進行自我暗示，提醒自己鎮(zhèn)靜下來，常用的方法是或大聲講話，把面對的考官當(dāng)熟人對待；或掌握講話的節(jié)奏，”慢慢道來”；或握緊雙拳、閉目片刻，先聽后講；或調(diào)侃兩三句等等，都有助于消除緊張。
（2）不要把成敗看得太重?！眲贁∧吮页Ｊ隆币@樣提醒自己，如果這次不成，還有下一次機會；這個單位不聘用，還有下一個單位面試的機會等著自己；即使求職不成，也不是說你一無所獲，你可以在分析這次面試過程中的失敗，總結(jié)經(jīng)驗，得出寶貴的面試經(jīng)驗，以新的姿態(tài)迎接下一次的面試。在面試時不要老想著面試結(jié)果，要把注意力放在談話和回答問題上，這樣就會大大消除你的緊張感。
用不著對考官過于畏懼，精神也會自然放松下來。
（4）要準(zhǔn)備充分。實踐證明，面試時準(zhǔn)備得越充分，緊張程度就越小?？脊偬岢龅膯栴}你都會，還緊張什么？”知識就是力量”，知識也會增加膽量。面試前除了進行道德、知識、技能、心理準(zhǔn)備外，還要了解和熟悉求職的常識、技巧、基本禮節(jié)，必要時同學(xué)之間可模擬考場，事先多次演練，互相指出不足，相互幫助、相互模仿，到面試時緊張程度就會減少。
（5）要增強自信心。面試時應(yīng)聘者往往要接受多方的提問，迎接多方的目光，這是造成緊張的客觀原因之一。這時你不妨將目光盯住主考官的腦門，用余光注視周圍，既可增強自信心又能消除緊張感；在面試過程中，考官們可能交頭接耳，小聲議論，這是很正常的，不要把它當(dāng)成精神負擔(dān)，而應(yīng)作為提高面試能力的動力，你可以想象他們的議論是對你的關(guān)注，這樣你就可以增加信心，提高面試的成功的率；面試中考官可能提示你回答問題時的不足甚至錯誤，這也沒有必要緊張，因為每個人都難免出點差錯，能及時糾正就糾正，是事實就坦率承認，不合事實還可婉言爭辯，關(guān)鍵要看你對問題的理解程度和你敢于和主考官爭辯真?zhèn)蔚淖孕诺某潭取?BR> 該符合時代、季節(jié)、場所、收入的程度，并且要與自己應(yīng)聘
的職業(yè)相協(xié)調(diào)，能體現(xiàn)自己的個性和職業(yè)特點。比如應(yīng)聘的職位是機關(guān)工作人員、管理人員或教師、律師等，打扮就不能過于華麗，而應(yīng)選擇莊重、素雅、大方的著裝，以顯示出穩(wěn)重、嚴(yán)謹文雅的職業(yè)的形象；如應(yīng)聘的職位是導(dǎo)游、公關(guān)、服務(wù)員等職位，則可以穿得時髦、艷麗一些，以表現(xiàn)熱情、活潑的職業(yè)特點。一般說來，服飾要給人以整潔、大方得體的感覺，穿著應(yīng)以保守、莊重一點為好，不要追求時髦，濃妝艷抹，尤其是女性，如果衣著過于華麗，描眉搽粉，項鏈、耳環(huán)、戒指都戴上，這樣會給用人單位一種輕浮的印象，影響面試的成績。此外，如果衣服的面料、品牌都挺好，卻不洗不熨，不按正確的方法穿著，也容易給人一種精神不振的感覺。女同志的裝束以樸實、莊重為好，男同志則以整潔、干練為好。要注意提前理好自己的發(fā)型，如在夏季，男同志可穿著整潔的襯衫或t恤衫，其他季節(jié)則以合體的中山裝或西裝為好。另外，裝束打扮一定要與謀求的職業(yè)相稱，應(yīng)與自己的興趣、愛好、個性、習(xí)慣相符合，一個平時著裝隨便的人，突然間讓他衣冠楚楚，他會感到拘謹、不自在。
（2）遵守時間。守時是現(xiàn)代交際時效觀的一種重要原則，是作為一個社會人要遵守的最起碼的禮儀。面試中，最忌的首先就是不守時，因為等待會使人產(chǎn)生焦急煩躁的情緒，從而使面談的氣氛不夠融洽。有專家統(tǒng)計，求職面試遲到者獲得錄用的概率只有相當(dāng)于不遲到者的一半。可見，守時這一禮儀在面試中的重要。
面試后感想心得體會篇十
不久前，我被問到這樣一個問題：“一架飛機里可以裝下多少粒豆豆糖?”與我交談的并不是早熟的5歲小孩，而是一位40多歲的中年人——他就職于某全球領(lǐng)軍企業(yè)，當(dāng)時我正在面試該企業(yè)的一個誘人職位。
就在同一次面試中，我還被問到：“36的立方是多少?”，“你認為20xx年2月17日的利率將是多少?請回答確切的利率數(shù)字，精確到百分點后兩位?！?BR> 每個mba學(xué)生都會告訴你，我們正處于招聘季節(jié)。
有趣的是，并非像我在歐洲工商管理學(xué)院(insead)的同學(xué)們原本猜測的那樣，這次面試不是一家投資銀行或金融服務(wù)機構(gòu)的面試。實際上，這次招聘的是銷售與市場部門的一個職位。盡管對于銷售與市場方面的職位而言，面試過程看似隨意——至少與那些應(yīng)聘投行職位的同學(xué)相比是這樣，但這家特別的機構(gòu)卻將“壓力面試”加在他們的壓軸戲中。
在壓力面試中，面試官會向應(yīng)聘者迅速拋出一堆問題，特點通常是些頗為復(fù)雜、回答時間也很緊迫的問題，目的是想觀察受試者面對“壓力”如何應(yīng)對。這一類型的面試還具有其它的變化形式，比如雇主讓一組面試官排成一列，每次允許一人或全體出現(xiàn)，每位面試官的惟一任務(wù)是對應(yīng)試者造成壓力。
與壓力面試形成鮮明對照的是行為面試，在這類面試中，應(yīng)聘者被要求描述過去工作經(jīng)歷，以此表明自己的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊精神或創(chuàng)造力。這類面試中，任何答案都是可以接受的，重要的是如何描述事件情形。
此外還有其它類型的面試，如信息化面試、結(jié)構(gòu)化面試和半結(jié)構(gòu)化面試等。
在新加坡這里，有時面試我們的公司經(jīng)常只在法國楓丹白露校區(qū)設(shè)有招聘區(qū)，因此還存在視頻會議面試、校園面試和現(xiàn)場面試等方式。這幾類面試實際上構(gòu)成了一條不同的軸線，所有其它類型的面試可以此展開。
為每次面試的細微差別作出準(zhǔn)備需要耗費許多時間。不過，我所收到關(guān)于面試的最佳忠告是：放松，記住你也在面試他們，正如他們在面試你一樣。
這個忠告幫助我淘汰了一位雇主，因為當(dāng)我談到今后5年內(nèi)希望從事一份能夠從職業(yè)中體驗快樂的工作時，他吃吃地笑起來。他答復(fù)稱，在20年的職業(yè)生涯中，他從沒有一天感受到快樂，這就是 “工作”的實質(zhì)。因此，我認定這家公司不適合我。
這個建議還幫助我排除了另一位可能成為我老板的人，當(dāng)時他邀請我參加最后一輪面試，沒想到卻透露出，該職位實際并不在新加坡——先前他們引導(dǎo)我相信職位是在新加坡。
這個建議還幫我打消了從事咨詢業(yè)的念頭，因為我的很多mba同學(xué)對此深惡痛絕。
相反，我已經(jīng)決定，仍然忠于自己的優(yōu)勢及熱情，不要被一些金玉其外的合同所迷惑。我將繼續(xù)在銷售與市場領(lǐng)域發(fā)展，并致力于塑造消費者行為的工作。
令我驚奇的是，無論是在工作地點、職務(wù)或行業(yè)方面選擇變動，如此多的mba學(xué)生似乎都打算改行，我可能算不上是典型。
從前的戰(zhàn)略咨詢顧問們，如今在業(yè)內(nèi)尋找管理類工作。一些商務(wù)拓展人員開始嘗試從事投資銀行業(yè)。一些企業(yè)家們轉(zhuǎn)而競聘高級咨詢師的工作。還有一些厭倦打工的人，設(shè)法開創(chuàng)自己的企業(yè)。每個人都在覬覦別人的工作。
為什么不為這些工作開設(shè)某種內(nèi)部市場呢?這與我們在宏觀經(jīng)濟學(xué)中所學(xué)的“雙重耦合”(double-coincidence)問題頗為相似。
從前，人們以面包換購雞蛋，或用雞蛋換購面包。但為了做到這點，面包師傅必須找到正好愿意接受他的面包、并拿雞蛋作為交換的人。而當(dāng)這位面包師傅想要牛奶時，他又不得不尋找另一個愿意以牛奶交換面包的人。
因此為了解決這一問題，貨幣單位應(yīng)勢而生。如此一來，面包師傅可以出售面包掙到錢，再用錢去購買他需要的任何其它東西。
同樣，我們應(yīng)為在歐洲工商管理學(xué)院就讀前那些學(xué)生的工作創(chuàng)建一個系統(tǒng)。
歐洲工商管理學(xué)院的校友們擔(dān)心找不到工作的人數(shù)令人驚訝。有些人一直表現(xiàn)卓越，獲得過無數(shù)贊譽和大筆的年終獎金，卻承認他們擔(dān)心自己不夠優(yōu)秀。
不論在職務(wù)上有沒有什么變動，我們都掌握了許多新學(xué)到的mba技能。甚至連我自己都有感于最近演練嫻熟的excel技巧、以及創(chuàng)建宏和數(shù)據(jù)透視表的能力。而就在一年前，我還屬于只會使用向下箭頭向下滾動一張3萬行電子數(shù)據(jù)表的那些人中的一個。
現(xiàn)在，我還能從不同的角度關(guān)注營銷活動，并(幾乎)迫切地希望告訴任何愿聽的人，這些營銷活動有可能如何獲得改進。我發(fā)現(xiàn)，自己能夠在框架內(nèi)進行思考，并希望人們能以更有條理、更為簡練的方式來表達觀點。
我想到了可能在新加坡旺盛發(fā)展的新企業(yè)和新產(chǎn)品，并注意到對銷售力量投入不足、或需要進行重大管理變革的組織。
當(dāng)我們進入5個學(xué)期中的最后一學(xué)期時，我認為我們差不多已作好準(zhǔn)備，再次進入這個現(xiàn)實世界。懸而未決的是，誰愿意接收我們這些掌握所有新鮮mba知識的人。
這家公司就在那里，當(dāng)我找到它時，我有把握面試將一帆風(fēng)順。現(xiàn)在我知道“36的立方等于6的6次方”和“不管怎樣，20xx年2月17日的利率將印在《金融時報》的頭版上”并不是足夠聰明的回答。
面試后感想心得體會篇十一
隨著時間臨近畢業(yè)季，大四學(xué)長濃重的畢業(yè)氛圍正不斷地影響著我們，使我感受到作為大三學(xué)生的緊迫感，學(xué)長們面臨的擇業(yè)就業(yè)問題也即將輪到我去面對。而今天，在大學(xué)生活動中心舉行了一場大型的畢業(yè)生招聘會，這正是一次極好的極好的機會，可以讓我提前了解各類公司的招聘崗位、應(yīng)聘條件以及薪資待遇等，也能通過此次活動認識自身的不足，為將來做好準(zhǔn)備。
經(jīng)過一輪的觀看后，我選擇了兩家公司進行面試。
第一家公司是與自身專業(yè)有關(guān)的海派藥業(yè)，其中研發(fā)部門的研發(fā)員崗位非常適合我的專業(yè)。我了解到這類企業(yè)對化學(xué)系應(yīng)屆畢業(yè)生的需求很高，如果畢業(yè)生愿意從事這份工作，那么就業(yè)并不困難，只要足夠謙虛、愿意學(xué)習(xí)，都能逐漸熟練這份工作。但我也了解到從事這類工作，學(xué)歷越高，待遇越好，因此考研后求職也是一種好方法。
第二家公司我選擇了與化學(xué)專業(yè)無關(guān)的熱風(fēng)時尚企業(yè)，該企業(yè)立足于精選時尚零售行業(yè)，招收零售服務(wù)人員。通過一段時間的交流，我了解到這份工作更需要的是交流能力以及服務(wù)意識，也需要細心并耐心地不斷了解門店的商品銷存情況和日?，F(xiàn)金流。
招聘人員詳細地講述了對畢業(yè)生的培養(yǎng)計劃，和明確的薪資福利待遇。銷售崗位對專業(yè)無要求，這更需要自己在大學(xué)生活中不斷地學(xué)習(xí)為人處事和交流溝通的方式方法。該企業(yè)的等級制度也非常明確，在這樣的環(huán)境中，更能激發(fā)員工的工作動力。
總結(jié)與心得體會：整場招聘會中，我與各類行業(yè)企業(yè)都有過簡短的交流，得到一些結(jié)論：大多數(shù)企業(yè)對大學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)要求并不高，大都通過培養(yǎng)來達到工作要求。當(dāng)然，要是有突出的專業(yè)能力能讓就業(yè)更為輕松滿意；社會對大學(xué)生的需求量很大，不要眼高手低，就業(yè)并不困難；熟練掌握一門專業(yè)常用的軟件，例如cad，origin等，也能作為求職的重要條件。我也通過這次招聘會了解到自身存在的不足之處：交流溝通能力不足，對專業(yè)技能、軟件等掌握不充分，以及自身知識素養(yǎng)仍不夠豐富等。令人遺憾的是這次招聘會并沒有現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)，親身體驗是最好的認知方式，能讓我形象具體地了解職場求職詳情。
在此后，我會更多地關(guān)注各種招聘信息，注重培養(yǎng)個人專業(yè)素養(yǎng)和為人處事能力，全面發(fā)展自身能力，以便在未來可以有更多的求職機會。
面試后感想心得體會篇十二
首先，我們該如何寫一份合格的簡歷。簡歷是很深的學(xué)問，別看別人寫的簡歷大多是寫自己有多好，多優(yōu)秀，但是都忽視了企業(yè)所看重的核心―能為公司創(chuàng)造什么價值。那時我知道了當(dāng)代社會中要想企業(yè)看中你，必須讓自己所學(xué)的知識轉(zhuǎn)化為能為企業(yè)謀利益的工具，那么才能從十幾萬的大學(xué)生中脫穎而出。
其次，簡歷固然重要，可是最重要的還是人。就算簡歷你寫得多好，可是一旦你只是紙上談兵的話，企業(yè)也不會錄取你?！坝兴降娜?，自己本身就是一份合格的簡歷”。我覺得，當(dāng)代的大學(xué)生已經(jīng)供過于求了，要想在社會上贏取別人，必須自己得有真才實學(xué)，有過人之處，這樣你才可能在競爭中取得優(yōu)勝。
因為面試中我們回答問題的完整性對于面試的結(jié)果都有一定的影響。如果回答不好，面試官會抓住你的話柄對你發(fā)問，這樣會使自己有一定的心理壓力，從而影響自己的正常發(fā)揮，最后導(dǎo)致失去一個很好的工作機會。
還有就是面試前的準(zhǔn)備，自己的實力重要，但是也不能忽略自己對待面試的態(tài)度。面試前可以換一個簡單的妝，我覺得化妝是最基本的禮儀。因為去面試時，能給面試官一個精神的面貌，可以為自己加上不少分數(shù)。
善于通過面試展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，運用優(yōu)勢為企業(yè)創(chuàng)造財富，從而體現(xiàn)自己的價值。
殘酷的現(xiàn)實告訴我們，只有加強自身的修養(yǎng)和知識才能有資格談自己的夢想。而反觀如今的大學(xué)，很多人都是得過且過。只是逃避的話，未來是不會出現(xiàn)的。只是想想的話，夢想永遠只能是夢想。我們可以問一問自己：你在什么時候會想起自己的夢想。是偶爾不開心的時候、是有人問起你的時候、還是你看見同年齡的人已經(jīng)在走向夢想的路上發(fā)出萬丈光芒的時候。
我認為求職面試之前一定要認清自我。你過去是干什么的、現(xiàn)在是干什么的、將來要干什么。雇主他看中的是現(xiàn)在的你，希望利用的是將來的你，而這將來又基于你的歷史和現(xiàn)狀。這些問題我們一定要想清楚。
經(jīng)過幾次面試之后，我學(xué)到了很多的東西，這為我以后找到一份工作奠定了很好的基礎(chǔ)，讓我離自己的目標(biāo)又近了一步，學(xué)到得經(jīng)驗使我在以后的面試中增添了很多的自信。這也讓我離成功也就更近了一步。
面試后感想心得體會篇十三
首先，在這里讓我們要感謝學(xué)校和老師帶給我們一堂生動有趣而又實用的課程。它不但給我們帶來了豐富的知識，而且還教會了我們很多求職方面應(yīng)該具備的能力。時間一眨眼就過去了，這門課程也在不知不覺中結(jié)束了，下面總結(jié)了幾點通過學(xué)習(xí)這門課程所得到的心得體會和收獲：
這次的模擬面試，讓我有很大的感受，它讓我知道了我在哪些方面還欠缺，讓我知道以后該怎么做，怎么去面對工作當(dāng)中遇到的難事，并且也通過親身體驗到面試過程中的一些問題，讓我知道在真正面試中找到技巧，如何輕松的過這一關(guān)。
自己在學(xué)校也擔(dān)任過一些學(xué)生干部的職務(wù)，也是通過自己的努力競選過，在其中也曾緊張過，但是這次模擬面試還是緊張了。特別是第一次面對考官的問題的時候，對問題回答的不是很完美，語言表達能力也不是特別好。我覺的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸?，所以我要鼓足勇氣，在這個殘酷的社會如果自己不努力學(xué)習(xí)，那么就代表著自己被淘汰，如果自己不夠完美就會被社會淘汰掉，如果自己學(xué)的好，那么金子到哪能都能發(fā)光。也明白自信是問題的關(guān)鍵，一個人如果沒有了自信，那就等于失敗了一半。
通過這一次的模擬面試，我們知道現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識都學(xué)好、學(xué)精，這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些，并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，做同事的知心朋友，把自己最好的一面展現(xiàn)出來。其實任何事情都不會是你想象中的那么難，只要你戰(zhàn)勝自己的恐懼心態(tài)，沒有什么事解決不了的，也明白了如果你都不試圖去改變，你將會被淘汰。
總之，這次的面試課上的很有意義，我認為能到學(xué)校里上這門課程的同學(xué)是一種幸福，一種機會，更是一種挑戰(zhàn)!
最后，要感謝老師對我們的認真的教導(dǎo)，這將是我們以后求職生涯的一筆巨大的財富。
這次的模擬面試，讓我有很大的感受，它讓我知道了我在哪些方面還欠缺，讓我知道以后該怎么做，怎么去面對工作當(dāng)中遇到的難事，并且也通過親身體驗到面試過程中的一些問題，讓我知道在真正面試中找到技巧，如何輕松的過這一關(guān)。
自己從前在學(xué)校也擔(dān)任過一些職位，如(學(xué)生會的職位、班上的組織委)。這也是通過自己的努力換來的，在其中也曾緊張過，但是這次模擬面試還是緊張了，我覺的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。
人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸?，所以我要鼓足勇氣，去向困難挑戰(zhàn)，要有不怕挫折不怕跌倒的挑戰(zhàn)心，在這個殘酷的社會如果自己不努力學(xué)習(xí)，那么就代表著自己被淘汰，中國人口很多，那也就是說：“有本事的袋子到處都找得到，如果自己不夠完美就會被社會淘汰掉，如果自己學(xué)的好，那么金子到哪能都能發(fā)光?，F(xiàn)在的社會是知識和技能的社會，所以我們不要技能好，又要知識豐富這樣到公司才能被受注重。體現(xiàn)技能這方面發(fā)展快的，就計算機這個行業(yè)發(fā)展最快了。
在沒上“面試”這一課的之前，我總診為只要把自己所海陸空的用到工作中就行了，可是上完這一課時就知道想法太簡單了，工作當(dāng)中會遇到種種困難那就要靠自己去面對了，俗話說“靠人不如靠已”，只要你自己想學(xué)那么學(xué)習(xí)這條路永遠也不會走完的。
現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識都學(xué)好、學(xué)精，這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些，并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，做同事的知心朋友，把自己最好的一面展現(xiàn)出來。
這次的面試課上的很有意義，我也很希望學(xué)校在時間允許的情況下多為我們開辦這樣的課因為我們會做得越來越好。
面試后感想心得體會篇十四
在教師公開招聘面試過程中最大的一點感受就是教師的能力有高低，原有的每一份努力與準(zhǔn)備在面試過程中都會發(fā)揮它應(yīng)有的能量。通過參加本次招聘面試，我總結(jié)出以下啟示：
啟示之一：必須有謙虛的品格。其實，能夠來參加面試的應(yīng)試者，絕大多數(shù)都很優(yōu)秀，所以自信心都很強，都有一種唯我獨尊、舍我其誰的自信心。如果能擺正心態(tài)、認真準(zhǔn)備、謙虛面試，那么實力加上良好的表現(xiàn)，錄取的可能性就會大增。在面試的時候，由于心理學(xué)上的第一印象效應(yīng)，個別的應(yīng)試者可能已經(jīng)遭到淘汰了。你可能是很優(yōu)秀的，你也可能是很有希望被錄取的，但如果給人一種目空一切、誰都不在你眼里的獨大心態(tài)，那你前面的努力可能都已經(jīng)白費了。因為作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，肯定要從學(xué)校持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā)來考慮教師選配的，誰都不愿意招一個想在學(xué)校里面特立獨行、另立山頭的“害群之馬”。謙虛是應(yīng)試者在想進入所要去的單位之前就必須抱有的心態(tài)，并需要其在面試時用行動表示出來。
啟示之二：必須有細致的作風(fēng)。面試前必須細讀招聘簡章和招聘方案，把要求和需要準(zhǔn)備的材料及復(fù)印件準(zhǔn)備好。在本次招聘過程中，有個別應(yīng)試者由于提供的材料不全，又沒及時補足材料，所以沒有通過第一關(guān)的審核。等到錄取名單公布后他才后悔地告訴我們，其實還有材料沒來得及在規(guī)定時間內(nèi)上交，而錯過了面試的機會。所以，細致地準(zhǔn)備、精心地參與、認真地對待每一個小的步驟，是獲得成功不可或缺的一步。
啟示之三：必須有精心的準(zhǔn)備。面試前，我們把面試所用的教材、面試的時間、10分鐘的說課、3分鐘評委提問都已告知。知道進入面試程序了，就要認真準(zhǔn)備，盡管不知道是哪一個內(nèi)容，但適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備還是必要的。例如可以了解一下說課的程序，同時選一內(nèi)容，大致地說一下過程，合理安排時間進程。好多應(yīng)試者，連說課的幾個環(huán)節(jié)都沒有，直接把教學(xué)內(nèi)容和盤托出;還有相當(dāng)多的人，只是說了大體的框架，只說自己準(zhǔn)備用什么方法、用什么理念來教學(xué)這節(jié)課，這樣太簡單而且空虛。作為評委想聽的應(yīng)該是你對這節(jié)課的獨到理解，并如何借助說課，把教學(xué)意圖在教學(xué)過程中充分展示出來。也有的應(yīng)試者對教學(xué)內(nèi)容所處的地位等說得太多，用了五六分鐘，真的留給課堂教學(xué)過程預(yù)設(shè)的時間只有三四分鐘，根本講不完，肯定影響成績。有一位教師心情很迫切，時間到時評委喊停，她感覺自己沒有說完、沒有充分展示自己的設(shè)計，所以要求繼續(xù)說下去，一說就多說了十多分鐘。心情能夠理解，但一般而言，評委打分在前五分鐘實際上已經(jīng)有分數(shù)出來了，因此多說只能是在原有的分數(shù)上再往下減分。另外極大部分的教師，沒有板書設(shè)計，這十分可惜。個別的說課中甚至出現(xiàn)了科學(xué)性錯誤，這也不應(yīng)該。
能正確地描述出物體的位置關(guān)系。有兩位教師有自己的理解：其一，認為通過自己教學(xué)過程中的體會，學(xué)生看物體時往往看到的是三個面、兩個面，而不是一個面，所以難點定位為：通過對大物體，如大的建筑物的一個面的觀察，從垂直方向體會看到一個面，并能運用到對小的物體的觀察中去。因此，該應(yīng)試者絕大部分的時間都花在對這一問題的處理上。理解是獨到了，但不符合生活的實際及課程的要求。而另一位教師，把難點定位成：觀察圓柱體平面圖的表示。這樣比較具體，而富有操作性。整個的說課過程，也顯示出兩人教學(xué)功力差距甚遠。個別教師，說課時用本地方言，經(jīng)評委提示后如夢方醒;個別教師聲音細小，明顯缺少底氣和自信;個別教師準(zhǔn)備不足，邊翻書、邊舉例、邊說課，幾分鐘時間糾纏于一個問題，且婆婆媽媽，最終沒有圓滿解決問題;個別教師可能十分緊張，抖腳、目光呆滯、不斷重復(fù)、板書字跡如天書一般，等等，都不能得到好的分數(shù)。
很多學(xué)生總來問我怎么準(zhǔn)備面試，我認為重中之重是要換位思考，站在考官的角度稍稍想想就知道面試的本質(zhì)只不過是考官充分了解應(yīng)試者的過程，考官提問題的目的不是為難應(yīng)試者，而是想更多地了解應(yīng)試者，應(yīng)試者不用太多思考問題的本身，并且不能孤立地看待這些問題，而要想到這些回答全部指向一個目的--最大限度地展現(xiàn)自身的水平。所謂知己知彼，百戰(zhàn)不殆。面試之前，你一定要廣泛收集各方面的資料與信息。有了充分的資料準(zhǔn)備，即便“臨場發(fā)揮”也會是相當(dāng)精彩和出色的。
面試后感想心得體會篇十五
無論你在學(xué)校的成績怎么樣好，還是你在學(xué)校當(dāng)了一系列的班干部多么的威風(fēng)也好，還是你平時都是默默無聞的平凡的過著你自己有情調(diào)的生活也好，在面試的時候，你們都是同一起點。不過，經(jīng)過不同經(jīng)歷的人，說話和思維方式都不一定相同。在我看來，面試最重要是自己當(dāng)時對自己的自信。當(dāng)然你有你獨特的才華，你才會自信！不過，還有一點就是選擇一個合適自己的崗位也是比較重要的。
今天如果我要去面試的話，那么我會先洗個澡，穿著自己感覺非常良好的衣服，帶著我的簡歷及證書去面試。面試的時候一定要做好準(zhǔn)備。面試前的準(zhǔn)備，簡歷，面試的地點，面試時間，著裝和自己儀表。
在面試的時候，我列出了一下的幾點的注意點：
第一，面試的時候，簡歷該注意點：除了基本信息是應(yīng)該填的，在自我評價這一欄中寫得真實點，對自己以后的規(guī)劃和未來策劃都相應(yīng)的寫上。簡歷填崗位的時候，一定要寫明你的意向工作性質(zhì)和工作部門。不要寫2個一點都關(guān)聯(lián)沒有的工作崗位，比如：我填了銷售部門，又填了人力資源的行政工作。這樣就不太好，銷售一般需要外向，善于言辭的人，而行政則是偏向細心型。
第二，面試的時候，說話一定要注意：第一點，不要答非所問。一些問題你可以稍稍做個轉(zhuǎn)彎去回答。比如：你有男朋友嗎？你對失戀是怎么看的？如果這個問題，你并不是很想回答，直接可以這樣說，我在工作的時候不會帶上自己情緒去做事情。其實，這樣也不好，正面回答他的問題，不會覺得你不正直。
面試的時候，面試官提出“你有什么業(yè)余愛好？”
1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
第三，面試的時候，一定要準(zhǔn)時到達你們所約的地點。一旦和用人單位約好面試時間后，一定要提前5—10分鐘到達面試地點，以表示求職者的誠意，給對方以信任感，同時也可調(diào)整自己的心態(tài)，作一些簡單的儀表準(zhǔn)備，以免倉促上陣，手忙腳亂。為了做到這一點，一定要牢記面試的時間地點，有條件的同學(xué)能提前去一趟，以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了，肯定會給招聘者留下不好的印象，甚至?xí)适嬖嚨臋C會。還有一點，如果遇到意外的話，立即電話告訴相應(yīng)單位。這樣不會耽誤他人工作時間。
第四，面試的時候，一定要保持微笑和輕松的氣氛，展示自己就是招聘單位所需的人才。當(dāng)你面試非常緊張的時候，你可能會說錯話。保持微笑，讓招聘者覺得你很親切，很容易接近，可以很快的融入企業(yè)文化或者說的俗點就是很快可以跟公司同事很快的溝通。也漸漸的說明了，你的性格和人際交際。
以上就是我的面試心得體會。就我面試后總結(jié)一下，我自己的問題。