心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作生活中得到的寶貴經(jīng)驗和感悟，值得總結(jié)。寫心得體會，是否需要參考一些寫作技巧和經(jīng)驗?zāi)?？這些心得體會范文不僅包含了經(jīng)驗和教訓(xùn)，還有一些寶貴的建議和思考。
托管服務(wù)心得體會篇一
我在托管班任職，負責(zé)管理班級的廚房服務(wù)。在這段時間里，我深刻地認識到飲食對孩子健康成長的重要。同時，我也體會到廚房服務(wù)的困難和挑戰(zhàn)。以下是我的心得體會。
首先，作為廚房服務(wù)人員，我們需要了解食物的營養(yǎng)成分以及孩子的需求。在食物選購和烹飪中，我們需要根據(jù)孩子的身體狀況提供合適的飲食，如避免過多油膩食物，增加蔬菜水果的攝入等。同時，我們也要兼顧食物的口感和色香味俱佳，以讓孩子們的胃口大開。
其次，廚房服務(wù)不僅僅是烹飪，更需要考慮到衛(wèi)生、安全等因素。我們需要定期消毒廚房設(shè)備、清洗炊具，防止油煙超標和火災(zāi)等意外事故。同時，我們還需要做好食品儲存管理工作，如冷藏、分裝、標識等，避免交叉污染。
此外，廚房服務(wù)還需要與家長進行良好的溝通，了解孩子的飲食偏好和身體情況。只有做到客戶至上，才能真正做好服務(wù)。我們還應(yīng)該時刻關(guān)注食品安全和質(zhì)量，不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)。
在工作中，我遇到了許多困難。有時因為孩子的飲食胃口千差萬別，我們不得不不斷改變菜品，尋找讓孩子們滿意的食物。有時因為菜品不合適，孩子們反感，我就會深刻反思改進。但是，每當看到孩子們在餐桌前吃得高興、健康成長，我都會想起我的初心，堅定自己在這個職業(yè)的選擇。
總之，托管班廚房服務(wù)的工作對于孩子們的健康成長有很大的影響。我們要深入了解孩子的需求，提供健康美味的飲食選擇；同時，我們要時刻注意食品質(zhì)量和安全，保障孩子們的健康。這是一項艱巨而具有挑戰(zhàn)性的工作，但是只有這樣，我們才能夠真正做好服務(wù)，讓孩子們健康成長。
托管服務(wù)心得體會篇二
第一段：
最近，我參加了一次關(guān)于托管服務(wù)政策的培訓(xùn)，讓我對這一領(lǐng)域有了更加深入的了解。在培訓(xùn)中，我們詳細探討了托管服務(wù)政策的主要內(nèi)容，強調(diào)了保護消費者利益的重要性。我對這一政策有了更加深入的了解，想要更加全面地分享我的體會。
第二段：
在探討托管服務(wù)政策時，我們首先關(guān)注的是其涉及的領(lǐng)域。托管服務(wù)涵蓋了醫(yī)療保健、住房租賃、車輛出租等領(lǐng)域。政策的核心是倡導(dǎo)消費者盡可能地與托管服務(wù)商簽訂正式的交易合同，避免以口頭方式達成協(xié)議。此外，政策還明確規(guī)定托管服務(wù)商應(yīng)當公開信息，提供清楚的收費標準等，以保障消費者的權(quán)益。
第三段：
當然，政策在保護消費者的同時，也考慮了托管服務(wù)商的利益。政策明確規(guī)定，消費者應(yīng)當在使用托管服務(wù)之前進行相關(guān)調(diào)查，了解托管服務(wù)商的經(jīng)營情況、服務(wù)質(zhì)量等方面的信息。并且，政策也給予托管服務(wù)商一定的法律保護，對于惡意中傷、干擾托管服務(wù)商正常經(jīng)營等情況，政策進行了明確禁止。
第四段：
此外，在政策的執(zhí)行過程中，我們也要注意到一些細節(jié)。比如，在關(guān)注托管服務(wù)商的信譽度時，我們應(yīng)該優(yōu)先選擇那些已經(jīng)獲得相關(guān)資質(zhì)認證的商家，避免因為一時貪便宜，選擇低價的小商家而導(dǎo)致風(fēng)險。如果出現(xiàn)糾紛，消費者可利用政策規(guī)定的投訴渠道，以此獲得更好的維護。
第五段：
綜上所述，托管服務(wù)政策的解讀是一項十分重要的工作。政策的出臺，有力地維護了消費者的權(quán)益，加強了托管服務(wù)市場的規(guī)范化程度，可以為消費者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在實際使用中，我們應(yīng)該遵守政策規(guī)定，加強規(guī)范管理，保障托管服務(wù)的合法性和安全性。
托管服務(wù)心得體會篇三
在快節(jié)奏的現(xiàn)代社會中，越來越多的家庭選擇將孩子交由托管服務(wù)機構(gòu)照料。作為一位家長，我最近也選擇了這種服務(wù)。經(jīng)過一段時間的體驗，我發(fā)現(xiàn)這樣選擇確實有一些優(yōu)點和必要性。在參加托管服務(wù)后，我有了一些心得體會。以下是我的感受。
第一段，介紹背景
作為現(xiàn)代家庭的一員，生活的壓力日益增大，工作的繁忙使我們無法給予孩子足夠的陪伴和關(guān)注。因此，我決定試試托管服務(wù)，為孩子提供更好的照料和教育。這是一個新嘗試，我希望通過參加托管服務(wù)能夠獲得更多的幫助和經(jīng)驗。
第二段，托管服務(wù)的優(yōu)點
參加托管服務(wù)后，我發(fā)現(xiàn)這種選擇帶來了許多優(yōu)點。首先，托管服務(wù)機構(gòu)提供了安全的環(huán)境和專業(yè)的照料，讓我能夠放心把孩子交給他們照顧。他們有經(jīng)驗豐富的工作人員，懂得如何正確地照料和教育孩子。其次，托管服務(wù)機構(gòu)提供了富有創(chuàng)意的活動和學(xué)習(xí)機會。孩子們可以參加各種有益的課程，如藝術(shù)、音樂、運動等，這有助于他們的全面發(fā)展。最重要的是，托管服務(wù)機構(gòu)可以讓孩子與其他孩子相處，培養(yǎng)他們的社交能力和合作精神。
第三段，親子關(guān)系的考量
雖然托管服務(wù)有很多優(yōu)點，但我也考慮到了一些劣勢。首先，我發(fā)現(xiàn)托管服務(wù)使得我和孩子的親子關(guān)系變得有些疏遠。因為我無法時刻陪伴在孩子身邊，沒有辦法分享每一個成長的瞬間。其次，我發(fā)現(xiàn)孩子在托管服務(wù)中受到了不同程度的影響。有時候，他們在和其他孩子打交道時會學(xué)到一些不好的習(xí)慣或言行。這需要我更多地關(guān)注和引導(dǎo)他們。
第四段，與教育理念的結(jié)合
參加托管服務(wù)后，我開始思考如何將這種經(jīng)驗與我對教育的理念結(jié)合起來。我發(fā)現(xiàn)，托管服務(wù)可以為孩子提供社交經(jīng)驗和全面發(fā)展的機會，但這并不代表我無需關(guān)注他們的學(xué)習(xí)和素質(zhì)教育。相反，我應(yīng)該與托管服務(wù)機構(gòu)建立良好的溝通，并定期了解孩子在學(xué)習(xí)中的表現(xiàn)。我將提供額外的輔導(dǎo)和陪伴，以確保他們能夠獲得全面的教育。
第五段，總結(jié)與展望
通過參加托管服務(wù)，我意識到這種選擇確實有一些優(yōu)點和必要性。托管服務(wù)機構(gòu)能夠為孩子提供安全、專業(yè)的照料和各種有益的活動，促使他們?nèi)姘l(fā)展。然而，我們也應(yīng)該認識到，親子關(guān)系和教育理念在托管服務(wù)中的考量非常重要。我們要積極參與孩子的學(xué)習(xí)和成長，與托管服務(wù)機構(gòu)合作，共同培養(yǎng)孩子的未來。
總之，參加托管服務(wù)后，我深刻體會到了其中的利弊。盡管托管服務(wù)能夠提供許多好處，但家長仍需時刻關(guān)注孩子的成長和教育。在這個過程中，我們應(yīng)與托管服務(wù)機構(gòu)保持良好的溝通，共同努力為孩子創(chuàng)造更好的未來。
托管服務(wù)心得體會篇四
近年來，隨著家長雙職工家庭的增多以及學(xué)生課外活動的增加，課后服務(wù)托管培訓(xùn)逐漸興起并成為一種普遍現(xiàn)象。作為一個參與過課后服務(wù)托管培訓(xùn)的學(xué)生，我深刻體會到了它的益處和意義。在這里，我想分享一下我的心得體會。
首先，課后服務(wù)托管培訓(xùn)幫助我學(xué)會了自我管理。在培訓(xùn)中，我們被要求按時完成作業(yè)和學(xué)習(xí)任務(wù)，而沒有家長的監(jiān)督和催促，我必須自己掌握時間和安排任務(wù)。在這個過程中，我逐漸養(yǎng)成了良好的自我管理習(xí)慣，學(xué)會了如何高效地利用時間。這對我的學(xué)習(xí)和個人發(fā)展有著深遠的影響，在其他方面我也能夠更好地自我管理。
其次，課后服務(wù)托管培訓(xùn)為我提供了一個多元化的學(xué)習(xí)環(huán)境。在培訓(xùn)中，我能夠接觸到各種各樣的學(xué)生和老師，他們來自不同的背景和學(xué)校，有著不同的學(xué)習(xí)經(jīng)驗和思維方式。這種多元化的環(huán)境讓我有機會與他們交流和合作，從中學(xué)習(xí)到更多的知識和技能。這種學(xué)習(xí)環(huán)境拓寬了我的視野，提高了我的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，讓我更加自信和開放。
再次，課后服務(wù)托管培訓(xùn)讓我體會到了團隊合作的重要性。在培訓(xùn)中，我們常常需要和其他學(xué)生一起完成各種任務(wù)和項目。這要求我們能與他人進行有效溝通和合作，共同解決問題。通過與他人的合作，我學(xué)會了傾聽和尊重他人的意見，學(xué)會了在團隊中發(fā)揮自己的作用。這種團隊合作的經(jīng)驗對于我將來的學(xué)習(xí)和工作都有著重要的指導(dǎo)意義。
最后，課后服務(wù)托管培訓(xùn)幫助我樹立了正確的價值觀和人生觀。在培訓(xùn)中，老師們注重培養(yǎng)我們的品德和道德觀念，教導(dǎo)我們要做一個有責(zé)任心和奉獻精神的人。他們鼓勵我們努力學(xué)習(xí)，同時也關(guān)心我們的身心健康。通過他們的示范和教育，我慢慢地形成了正確的價值觀和人生觀，在思想上更加成熟和堅定。
綜上所述，課后服務(wù)托管培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嗪锰幒褪斋@。它不僅幫助我學(xué)會了自我管理，拓寬了學(xué)習(xí)環(huán)境，鍛煉了團隊合作能力，還讓我樹立了正確的價值觀和人生觀。我相信這些經(jīng)歷將對我的未來學(xué)習(xí)和發(fā)展產(chǎn)生積極的影響。因此，我非常感激有機會參與這樣的培訓(xùn)，我將繼續(xù)努力，為自己的未來奮斗。
托管服務(wù)心得體會篇五
在高中生活中，有時候我們需要參加托管班，在托管班中，我們需要吃飯，這時廚房服務(wù)就顯得非常重要了。我在托管班中的廚房服務(wù)中，收獲了很多，也有一些心得體會。
首先是飲食方面，由于托管班所在的學(xué)校是一個農(nóng)業(yè)縣，蔬菜等農(nóng)產(chǎn)品資源比較豐富，所以在餐桌上，我們能夠品嘗到來自農(nóng)家的新鮮蔬菜，這讓我養(yǎng)成了喜歡吃蔬菜的習(xí)慣。此外，在廚房服務(wù)上，工作人員會堅持使用清潔衛(wèi)生的做法、使用無公害農(nóng)產(chǎn)品，從而保證我們吃到的食物質(zhì)量過硬，健康可靠。
其次是關(guān)于節(jié)約的方面，在托管班中，我們強調(diào)資源的有限性，因此在廚房服務(wù)中，工作人員注重節(jié)約，沒有浪費食物。他們能夠利用食材的每一部分，從而讓我們既能吃到美味又能減輕浪費的問題。而我也從中學(xué)到了如何節(jié)約資源，保護環(huán)境。
最后是關(guān)于人文關(guān)懷的方面，在托管班中，那些工作人員的主要任務(wù)就是服務(wù)每個孩子，所以服務(wù)中的人文關(guān)懷的體現(xiàn)就很明顯。有些工作人員因為工作繁忙會犯糊涂，大多數(shù)同學(xué)只是表揚，但是我覺得在后面捉住一個空擋，與工作人員好好說話、鼓勵一下也是一種人文關(guān)懷的體現(xiàn)。有一次我早早地到了托管班，因為剛好趕上工作人員在準備食材，于是我與她們聊天，發(fā)現(xiàn)他們有時也會有煩惱和困惑。我覺得只要適時的傾聽、關(guān)懷也是一種人文關(guān)懷。
總之，通過托管班中的廚房服務(wù)，我學(xué)到了很多，在服務(wù)中的每一位工作人員身上，我發(fā)現(xiàn)了人文關(guān)懷的火花，也更深入的理解了資源的有限性。
托管服務(wù)心得體會篇六
酒店托管服務(wù)一直以來都是一個備受關(guān)注的話題。作為酒店行業(yè)的一項重要服務(wù)，托管服務(wù)對于酒店的經(jīng)營和管理起著不可替代的作用。在過去的幾年里，我有幸參與了酒店的托管服務(wù)，通過與酒店管理團隊的合作，我積累了一些寶貴的心得體會。下面我將以五段式的文章形式，分享我的托管服務(wù)心得體會。
第一段：對托管服務(wù)的理解和認識
首先，我們需要明確什么是托管服務(wù)。托管服務(wù)是指將酒店的經(jīng)營和管理交給專業(yè)的公司進行，以實現(xiàn)酒店的最佳利益。托管服務(wù)公司負責(zé)酒店的日常運營和市場推廣，從而提高酒店的盈利能力和市場競爭力。通過托管服務(wù)，酒店可以專注于核心業(yè)務(wù)，提供更好的客戶服務(wù)和滿意度。
第二段：托管服務(wù)的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)
托管服務(wù)的優(yōu)勢在于專業(yè)化和市場化。托管服務(wù)公司具備專業(yè)的管理團隊和資源，能夠從全局角度優(yōu)化酒店的運營和管理，提高效率和效果。托管服務(wù)公司還能夠根據(jù)市場需求，制定全方位的市場推廣策略，提升酒店的知名度和美譽度。然而，托管服務(wù)也面臨一些挑戰(zhàn)，例如與酒店所有者的利益平衡、與員工的溝通合作等。
第三段：托管服務(wù)的實施過程
托管服務(wù)的實施過程需要充分的合作和溝通。在開始托管服務(wù)前，托管服務(wù)公司與酒店方進行深入的調(diào)研和了解，制定一系列的目標和策略。然后，托管服務(wù)公司會組建專業(yè)的團隊，負責(zé)酒店的運營和管理。在實施過程中，托管服務(wù)公司會與酒店方保持密切的合作和溝通，及時解決問題和調(diào)整策略。
第四段：托管服務(wù)的效果和價值
通過托管服務(wù)，酒店可以實現(xiàn)更好的經(jīng)營效果和價值。首先，托管服務(wù)可以提高酒店的運營效率和生產(chǎn)力，從而提高酒店的盈利能力。其次，托管服務(wù)可以帶來更好的市場推廣效果，提高酒店的知名度和美譽度。最后，托管服務(wù)可以帶來更好的客戶服務(wù)和滿意度，促進客戶眼中的酒店忠誠度和口碑傳播。
第五段：對托管服務(wù)的展望和建議
展望未來，我相信托管服務(wù)會在酒店行業(yè)中繼續(xù)發(fā)揮重要作用。隨著市場競爭的加劇，酒店需要專業(yè)的管理和市場推廣來保持競爭力，而托管服務(wù)能夠滿足酒店的需求。對于酒店方而言，他們應(yīng)該保持與托管服務(wù)公司的密切合作和溝通，共同制定目標和策略。對于托管服務(wù)公司而言，他們應(yīng)該注重員工培訓(xùn)和團隊建設(shè)，不斷提高專業(yè)能力和服務(wù)水平。
總結(jié)起來，托管服務(wù)對于酒店的經(jīng)營和管理起著重要作用。通過托管服務(wù)，酒店可以實現(xiàn)更好的效果和價值。然而，托管服務(wù)的實施過程需要充分的合作和溝通，同時也面臨一些挑戰(zhàn)。因此，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，不斷改進和提高托管服務(wù)的質(zhì)量和效果。我相信，在共同的努力下，我們可以共同促進酒店行業(yè)的發(fā)展和進步。
托管服務(wù)心得體會篇七
自“服務(wù)提升年”活動開展以來，中心工作人員中遲到早退者少了，提前到崗者多了；拖辦業(yè)務(wù)者少了，主動延時服務(wù)者多了……。如今，中心上下掀起人人話提升、事事為提升、時時在提升的可喜新風(fēng)。我身處這一激情向上的火熱氛圍中，無時無刻不被振奮著、感染著、感動著，同時我也深刻認識到了活動開展的重要性和緊迫性。
開展“服務(wù)提升年”活動，是中心走科學(xué)發(fā)展之路的必然之舉。歷經(jīng)五年的建設(shè)與發(fā)展，我中心以高效快捷的運轉(zhuǎn)機制、嚴格有序的管理體制保持了上升益好的態(tài)勢。如何百尺竿頭更進一步，如何提升服務(wù)質(zhì)量和水平，如何更好地發(fā)揮中心便民利企平臺的作用，成為中心目前面臨的且又迫切解決的又一新情況、新問題。在中心深入開展以精細化管理和標準化服務(wù)為主題的“服務(wù)提升年”活動，實現(xiàn)服務(wù)質(zhì)的提升，實為破繭重生之舉。
開展“服務(wù)提升年”活動，是中心踐行“以人為本、服務(wù)至上、依法行政、促進發(fā)展”理念的絕好體現(xiàn)。中心的宗旨就是為辦事企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，而開展這次活動的目的，就是從一點一滴做起，通過精細化的管理和規(guī)章制度的細化執(zhí)行，使我們進一步改進工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、改善工作方法，從而提高工作效率，積極主動地為群眾辦好事、服好務(wù)，真正把中心建成投資者滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意的標準化窗口服務(wù)示范單位。
開展“服務(wù)提升年”活動，是中心迎接黨的十八大的.前奏曲。明年黨的十八大即將隆重召開，作為黨和政府聯(lián)系群眾的平臺和紐帶，我們中心開展這次“服務(wù)提升年”活動，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內(nèi)容。通過活動的開展，增強窗口人員的大中心意識和凝聚力、戰(zhàn)斗力，以實際行動迎接黨的十八大的召開。
“服務(wù)提升年”活動的開展，同時也對我們中心工作人員提出了更高層次的要求。責(zé)任使然，我作為中心的一員，則應(yīng)以實際行動為“服務(wù)提升年”活動作出應(yīng)有的努力。
少一份懈怠，多一份激情。群眾利益無小事，中心形象皆大局。“事不關(guān)己，高高掛起”，只是那些古代閑云野鶴的座右銘，我們則要懷揣強烈的事業(yè)心、責(zé)任心，真正把工作當成樂趣看，做到心中有中心，眼里有工作。有兩件事給我的感觸最深，就是為慶祝中國共產(chǎn)黨建黨九十周年，中心部分窗口工作人員分別參加了市中心組織的文藝匯演和中心組織的知識競賽活動。在兼顧窗口日常工作的同時，他們迸發(fā)出極大地激情，在近一個月的時間里，他們不惜犧牲個人時間，刻苦排練、精心準備。最終，兩項活動取得圓滿成功，不僅為中心贏得了榮譽，還充分展示了昌黎中心人一流的精神風(fēng)貌。他們的精神深深激勵和教育了我，自己身為中心管委會工作人員，必須以更加積極向上的態(tài)度和開拓創(chuàng)新的激情投入到工作中去，從而真正做到公事賽家事，以先公后私的精神把辦公室工作開展得有聲有色。
少一分慵懶，多一份勤勉?！皹I(yè)精于勤，荒于嬉”，對待本職工作要兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，大事小事都要做到有目標、有計劃、有措施、有落實、有效果、有反饋反思從前，自己也曾有無所事事和松懈之時，也曾有“小事一樁，不屑一顧”的態(tài)度?；顒拥拈_展使我真正認識到，必須以“一屋不掃，何以掃天下”的精神去對待中心的一事一物。目前，每次下班之后不管有多忙，主動自覺地到窗口進行清場檢查已經(jīng)成為自己的例行之事，而且從電源開關(guān)到物品擺放，從無漏點。
少一份大意，多一份細心。要做到事無巨細、精益求精。中心是全縣標準化窗口服務(wù)示范單位，任何動態(tài)都關(guān)系到政治影響和社會影響。我身為中心管委會辦公室工作人員，工作千頭萬緒，既有中心后勤保障，又有文字起草，工作性質(zhì)要求我必須培養(yǎng)心細如發(fā)的性格品質(zhì)?！扒Ю镏獭⒂谙佈ā?，哪怕設(shè)備上的一顆螺絲釘、文件中的一個標點符號，都決不允許出現(xiàn)一絲一毫的差錯，必須以高度的政治敏感性和責(zé)任感做好每一件事，處理好每一個細節(jié)，確保萬無一失。
少一份浮躁，多一份堅持。要踏踏實實干事，老老實實做人，真正做到想干事、能干事、多干事、干成事。特別是要執(zhí)行好中心的各項規(guī)章制度，率先垂范，以身作則，要求窗口做到的，自己必須先做到，而且必須要做深、做細、做實、做好。如，中心要求窗口工作人員必須比正式上班的時間提前5分鐘到崗，自己則至少提前半小時到崗充分做好工作準備，風(fēng)雨無阻、寒暑不誤。
中心變了，變得環(huán)境更美、人心更順、服務(wù)更好、群眾更滿意。我相信，只要我們共同努力，中心明天一定會更好。
托管服務(wù)心得體會篇八
本學(xué)年，在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，總務(wù)處的全體人員認真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，圍繞堅持為教育教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)的方向。強化總務(wù)處內(nèi)部各環(huán)節(jié)的管理，加強服務(wù)工作。從“勤快，務(wù)實，高效，優(yōu)質(zhì)”四個方面進行要求，不斷增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。工作中總結(jié)出三勤：即腿勤、手勤、眼勤。體會到工作中做到“三勤”的同時還要有對工作的熱情、耐心、細致,以及不厭其煩的態(tài)度，只有這樣才能確保教育教學(xué)工作的順利進行。通過大家的努力，總務(wù)處出色完成了本學(xué)年的工作。
1、開學(xué)工作
認真做好開學(xué)籌備工作，保障學(xué)校正常開學(xué).如為確保9月1日能正常開學(xué)，我們假期中堅持在校勞動，綠化美化校園。開學(xué)后發(fā)放辦公用品，調(diào)整教室桌凳，清理校園雜草，安裝辦公室、功能室門牌，大門警示牌，劃樓梯警示線，中心路行走線和停車線，配備新辦公室所需物品。進行節(jié)約水電宣傳，簽訂各種責(zé)任書，使教學(xué)工作正常進行。
2、增收節(jié)支，開源節(jié)流。
隨著學(xué)校規(guī)模的不斷擴大，學(xué)校用水、用電量大幅度增加，各項開支都隨之增加。為樹立科學(xué)發(fā)展觀，保持學(xué)校可持續(xù)發(fā)展，建設(shè)節(jié)約型校園。開學(xué)初我們向全校師生員工發(fā)出節(jié)約水電倡議書，呼吁各處室、年級、班級和個人切實提高節(jié)約意識，行動起來節(jié)約水電，注意節(jié)水、節(jié)電，公眾場所隨手開關(guān)水電。通過這次活動既使教職工養(yǎng)成了節(jié)約的好習(xí)慣，又為學(xué)校節(jié)省了一筆可觀的開支。
總之，總務(wù)處每個成員辦事都堅持“少花錢，多辦事，不花錢，也辦事”的原則，做好每一項本職工作。
3、加大對學(xué)生愛護公物的教育力度
要求全校師生要愛護學(xué)校公物，減少不必要的損壞，堅持誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。
4、日常維修
為保證我校各項設(shè)施、設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，制定了物品報修制度。發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。我校很多設(shè)施雖然比較新，但毛病卻不可避免。比如課桌凳、自來水龍頭、電路開關(guān)等，總務(wù)務(wù)處力求做到隨喊隨到，隨報隨修。本學(xué)年教學(xué)樓接空調(diào)專線，聘請專業(yè)電工外，其余全部都是自己動手，及時的進行維修。
5、操場維護
從開學(xué)到現(xiàn)在，每天早上安排學(xué)生，對操場垃圾清理的`同時，對國旗旗桿和領(lǐng)操臺進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題后，及時上報，課堂上，要求體育老師對學(xué)生進行教育。12月底，在剌骨的寒風(fēng)里，組織后勤和體育教師連續(xù)三天學(xué)生上操的站位進行了定位，工作過程中，需用電鉆和大鐵錘，雖然當時天氣異常寒冷，但每一個參加這項工作的老師都是流了滿頭汗，順利完成了工作。
6、日常采購，堅持透明，精打細算，做到先請示后購買，先批準再報支，堅持票據(jù)規(guī)范，分類分項，一級明細，匯總無訛。1000元以上報上級審核批準后再采購。
總務(wù)處的工作性質(zhì)決定了需要有一支團結(jié)、吃苦、敬業(yè)、奉獻的總務(wù)隊伍，在這個隊伍中的每一個人，面對工作，面對臟和累的時候，總是積極地去完成。經(jīng)過一年時間證明：每一位同志都是樂于奉獻的。五、積極配合學(xué)校中心工作，為各種活動提供后勤保障。
總務(wù)處對學(xué)校的各種活動都積極配合，如家長會，體育傳統(tǒng)項目運動會，督導(dǎo)檢查，文明單位驗收等重大活動。總務(wù)處人員都主動參與，積極配合，從車輛擺放到物力、人力上的支持，從而使各種檢查活動得到滿意的結(jié)果。
工作是瑣碎的，但總務(wù)處每個人員都知道，學(xué)校是一個大家庭，只有每個人盡職盡力，我們的家庭才能：家和萬事興。
1、每學(xué)期初，對各個班級，辦公室財產(chǎn)進行登記造冊，與各班主任和教室管理人員落實責(zé)任，定期和不定期進行檢查、記載，按分值實行獎懲。
2、對學(xué)校全部財產(chǎn)進行登記、造冊、統(tǒng)計、量化、存檔等工作，強化財產(chǎn)管理，使學(xué)校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化，明細化，專業(yè)化，嚴防學(xué)校財產(chǎn)的流失。堅持管好用好學(xué)校財產(chǎn)，領(lǐng)物登記，收交有記載，損壞要賠償，借出有票據(jù)。
3、加強對固定資產(chǎn)增減工作的管理，認真執(zhí)行教育局的有關(guān)規(guī)定，定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作，做到帳、物相符，要根據(jù)固定資產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定，及時進行登記入帳，需報損的應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定及填報固定資產(chǎn)報損表，上報有關(guān)部門審批。
4、大力提倡節(jié)約，加強對低值易耗物品的管理工作，嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如對辦公用紙實行審批程序，控制紙張用量，提倡廢紙再利用，使用自制圓珠筆等。
5、負責(zé)指導(dǎo)學(xué)校公共財?shù)墓芾怼⒕S護和調(diào)配。盡量使大家滿意。
如今年九月，我校新增加幾個辦公室，在配備柜子，辦公桌過程中，總務(wù)處人員，樓上樓下，抬來抬去，滿臉塵土，不怕麻煩，直到教師滿意。在給教科室、黨辦，政教處配備柜子時，沒有空柜子，我們就克服種種困難，用兩天時間把倉庫的柜子整理出來，支持一線教學(xué)。
良好的工作靠扎實的苦干得到，今年我們按照計劃實施勤儉節(jié)約，在保障教育教學(xué)的同時，使后勤工作發(fā)揮應(yīng)有的作用。
過去已成為昨天，在20xx年到來之際，后勤人員本著踏實肯干的工作作風(fēng)，以人為本，服務(wù)于教學(xué)，力求新思路、新方法，借鑒好經(jīng)驗，在我校充滿活力的領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下，齊心協(xié)力，把后勤保障工作做好，更好的服務(wù)教育教學(xué)。
自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，注重自身道德修養(yǎng)的提高，待人真誠和善，努力樹立良好的師德形象。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀守法，認真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責(zé)。熱愛學(xué)校，把學(xué)校當成家，注意維護學(xué)校的良好形象，在家長、同行面前宣傳學(xué)校的良好形象。熱愛學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、情感，努力為他們的身心健康發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：
在教育教學(xué)工作上兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍。本著對學(xué)生負責(zé)的態(tài)度去完成每一樣工作。注重學(xué)科滲透，課堂教xx系學(xué)生的實際生活，創(chuàng)設(shè)民主、平等、和諧、融洽的氛圍，真正的用音樂來陶冶學(xué)生的心靈。體現(xiàn)自己幽默、詼諧的教學(xué)風(fēng)格，使學(xué)生樂學(xué)、善學(xué)。在音樂中成長，在音樂中學(xué)習(xí)。關(guān)注學(xué)生，關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。三四年級以視聽音樂教學(xué)為主，以情感陶冶為輔;五六年級以兒童歌曲教授為主，以樂理教授為輔。
財務(wù)工作是學(xué)校的一項重要工作，需要認真負責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學(xué)習(xí)學(xué)校各類財務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類帳務(wù)，并認真登記，半年來完成了學(xué)校xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報銷工作。學(xué)校的財務(wù)工作正進一步完善規(guī)范，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。
工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為學(xué)校工作做出了應(yīng)有的貢獻。
總結(jié)前期的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在今后的工作里，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為學(xué)校的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
托管服務(wù)心得體會篇九
為適應(yīng)為適應(yīng)郵政金融體制改革和進一步深化專業(yè)化經(jīng)營的新情勢，在20xx年規(guī)范化服務(wù)年活動的基礎(chǔ)上，以“新郵儲 新服務(wù) 新形象”為主題，以“強化網(wǎng)點內(nèi)部管理”為主線，局工會在我局范圍內(nèi)展開二類及代理郵儲網(wǎng)點規(guī)范化服務(wù)達標活動。
從這次規(guī)范化服務(wù)活動中，我清楚的明白了甚么是服務(wù)。服務(wù)就是用服務(wù)者的腳往穿顧客的鞋子。也就是說我們要站在客戶的角度想題目，滿足顧客的需要，這就是服務(wù)。而如作甚客戶提供優(yōu)良服務(wù)呢?這就需要我們具有良好的服務(wù)意識和職業(yè)態(tài)度，做到五勤：眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腿勤；四好：職業(yè)形象好、服務(wù)態(tài)度好、服務(wù)技能好、回答問訊好；三不怕：不怕臟、不怕累、不怕煩；學(xué)會感激體諒客戶，一切為客戶著想，洞察先機，將最優(yōu)良的服務(wù)在客戶表達前完成。通過此次活動，也讓我對規(guī)范化服務(wù)有了更深層次的理解，現(xiàn)就此次活動談?wù)勛约旱纳钸M領(lǐng)悟。
當今社會，銀行業(yè)之間的競爭越來越劇烈。在銀行本身差異越來越小的情況下，誰有先進的信息技術(shù)、科學(xué)的經(jīng)營管理方式、獨具特點的企業(yè)文化、超值的優(yōu)良服務(wù)，誰就會在競爭中立于不敗之地；否則就會在競爭中被淘汰。所以我們要想贏得市場，就必須在不斷搶先推出新產(chǎn)品的同時，重點抓好高效、優(yōu)良的服務(wù)，而高效、優(yōu)良服務(wù)的根本目的就是“把方便留給客戶”。不把金融服務(wù)停留在微笑、禮貌用語等表象上，而是更加重視客戶個性化需求，通過客戶家庭背景、年齡結(jié)構(gòu)、個人愛好、心理狀態(tài)等信息，從更深層面上了解和滿足客戶，維護和加強與客戶之間的長時間合作關(guān)系，實現(xiàn)共贏。隨時隨地以客戶為中心，以高質(zhì)量、多樣化、特點化、個性化服務(wù)為手段，滿足不同顧客多層次的需要，這樣才能取得本身發(fā)展的最大延續(xù)動力。
“以客戶為中心”，是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求，更是銀行服務(wù)的宗旨；是經(jīng)過劇烈競爭洗禮后的理性選擇，更是尋求與客戶共生共贏境地的現(xiàn)實要求。做好銀行服務(wù)工作、取得客戶的信任，很多人以為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ)；仔細、耐心、熱情是關(guān)鍵。我以為，真正做到“以客戶為中心”，唯一上述條件還不夠，銀行服務(wù)貴在“深進人心”，既要將服務(wù)的理念牢固建立在自己的內(nèi)心深處，又要深進到客戶內(nèi)心世界中，真正掌控客戶的需求，而不是僅做表面文章。客戶的要求或許很簡單，他們需要的是專心的服務(wù)。需要我們站在客戶的態(tài)度，為客戶著想，貼近客戶的思想，正確地理解客戶的需求，客戶沒想到的我們要提早想到，用真心實意換取客戶長時間的理解和信任。一個微笑，一個眼神，一個問候，一杯熱水，一個小小的舉動，都會拉近我們與客戶的間隔，就如同雪中送炭一樣，在客戶需要的時候給他一絲如同東風(fēng)般的熱和，防彈玻璃窗給了我們和客戶間隔，我們要用行動往化解這個間隔，讓客戶記住我們，讓客戶知道我們是在專心往真誠的為他服務(wù)。
之所以堅持銀行服務(wù)要“深進人心”，一方面是由于當前很多的銀行服務(wù)表面文章做得太過明顯，另外一方面是由于銀行服務(wù)的趨同性日益明顯?，F(xiàn)在社會日益進步，人們對銀行服務(wù)情勢上的進步不再滿足，多擺幾把椅子、增加一些便民設(shè)施、微笑加站立服務(wù)，這些情勢上的舉措已被社會視為天經(jīng)地義的事情，而從根本上改變銀行員工的意識，切實為不同客戶提供最有效、最優(yōu)良、最需要的服務(wù)才是讓“上帝”動心的關(guān)鍵。
托管服務(wù)心得體會篇十
我們只是在客戶需要時，為其辦理相應(yīng)手續(xù)，以減少賓客等候時間，讓賓客等候時間為己任，讓每個客戶等到他的時間為他等候時間為他等候而辦理，讓他滿意而歸。這些都是賓客所選擇的，我們只要在賓客需要辦理其他服務(wù)的時候，都要熱情周到，主動熱情的為他辦理，讓賓客滿意而歸。
我們只是在客戶需要辦理相應(yīng)手續(xù)的時候，讓賓客等候而已，讓他等著辦理，但是我們卻沒有辦法，那就是讓客戶等待。因為他的辦理都是為了這樣辦的，他不會讓我們等待，那我們就應(yīng)該耐心等候，因為他也不會因為等待而辦理，只是在辦理完相應(yīng)手續(xù)之后，讓他等一會再交接下來。我們就應(yīng)該做好相應(yīng)的準備，讓他等候時間為他等候時間，讓他等候之后辦理，讓他等候時間。
我們都知道，賓客的需求都是不可能的，但是我們卻不能，因為他們也沒有辦法辦理。在辦理相應(yīng)手續(xù)的`時候，我們要熱情周到，主動熱情為他辦理，讓他等候辦理完相應(yīng)手續(xù)之后，再辦理其他，讓他等候辦理，讓他等候時間為他等候而辦理。讓他等候的時間為他等候的時間為他等候的辦理，讓他自然而然的辦理。這樣就可以減少賓客等候時間為他等候，讓他等候的辦理效果就好很多。
我們只有熱愛自己的崗位，才能讓賓客等候時間為他等候辦理，讓他等候之后辦理，才能辦理。這就是熱情服務(wù)，熱情讓賓客等候的辦理。
托管服務(wù)心得體會篇十一
我進入加油站2年多了，第一次參加站長競聘。一開始以為參加這次站長競聘只是走走過場，所有的站長都已經(jīng)內(nèi)定好了，領(lǐng)導(dǎo)也只是象征性的打打分。等我進去的時候卻發(fā)現(xiàn)根本不是我想的那樣。滿滿當當?shù)淖艘晃葑尤?，我當時都蒙了，不知道該說什么好，領(lǐng)導(dǎo)們問我的問題我也不知道該怎么答復(fù)。領(lǐng)導(dǎo)從我本身的實際情況出發(fā)，把我在工作中存在的問題分析的很透徹，讓我也感覺到要想當一名站長任重而道遠。所以在今后的工作中我一定要嚴格要求自己，讓自己很快的成長起來。在以后的工作中我決定從以下幾個方面來嚴格要求自己：
1.身為117站的見習(xí)站長，我首先要協(xié)助站長做好各項工作，讓站長沒有后顧之憂。同時協(xié)調(diào)好站長和員工之間的關(guān)系，及時的做好溝通。協(xié)助站長對員工及顧客進行平安教育，檢查、催促各項平安措施的落實。協(xié)助站長抓好加油現(xiàn)場管理，組織員工落實標準化效勞等工作。熟悉并掌握油品計量、卸油操作規(guī)程，配合站長做好當天的.計量工作。
2.身為一名加油員，我一定要做好加油站油品銷售工作，主動、熱情、標準的為客戶提供效勞，滿足顧客的合理要求，要抓優(yōu)質(zhì)效勞，努力爭取客戶，對進站的每一位客戶要做到“來有迎聲，去有送聲〞、熱情周到，對有困難的客戶要要及時給于力所能及的幫助，要努力實現(xiàn)“以客戶開展客戶〞的目的；熟悉《加油站管理標準》有關(guān)內(nèi)容；引導(dǎo)客戶消費，向客戶推介加油卡、非油品等。
負責(zé)好工作場所的平安監(jiān)督管理，熟悉站內(nèi)消防器材的性能，對危及加油站平安的的行為要及時制止，發(fā)現(xiàn)平安隱患要及時上報，并會撲救初期火災(zāi)；在衛(wèi)生方面，站上衛(wèi)生每天都要進行清掃，每天都要不定時的清掃垃圾，以保持加油站的清潔。為了防止發(fā)生散、亂、攤的現(xiàn)象，對站上的物品擺放、內(nèi)務(wù)管理、環(huán)境衛(wèi)生、賬務(wù)及各項記錄等方面都要做標準化的要求，進一步標準各項管理，讓站容站貌得到進一步改善。
托管服務(wù)心得體會篇十二
殯葬服務(wù)能幫忙家庭或社會處理遺體，從社會學(xué)、哲學(xué)、心理學(xué)觀點看，遺體有著十分重要的價值。我覺得殯葬服務(wù)是十分神圣的，人固有一死，或重于泰山、或輕于鴻毛。但不管怎樣樣，人死后就應(yīng)有一個好的歸宿，讓靈魂得到安息，如今社會的發(fā)展越來越好，殯葬服務(wù)，是很科學(xué)，很尊重人的生命和尊嚴的形式。死，是人生的一件大事。佛教認為：生、老、病、死，人之常情，而死并非生命的結(jié)束，只是另一場輪回的開始，因此說"生死一如"，要我們看淡生死，進而勘破無常。但是在大限將至之際，如何讓病者身心安樂，無苦而終，才是最實際的一種做法，這也就是所謂"臨終關(guān)懷"。處理一體的原則是自然條件的要求和社會文化條件的要求。(好無聊哦)
我們在服務(wù)的過程中要堅信科學(xué)，擯棄迷信的部分，取其精華去其糟粕，讓殯葬行業(yè)往更加好的方向發(fā)展。
喪葬禮儀是整個殯葬活動中參與人數(shù)最多的活動，親朋好友等很多人都會參加，十分的引人注目。因此，喪葬禮儀的工作是十分重要的。
喪葬禮儀，簡稱喪禮，指在喪葬活動中人們所共同遵守的一系列行為規(guī)范，它是人類向禮貌社會進化的產(chǎn)物，是在喪葬活動中為執(zhí)行必須的功能以滿足人們必須的需要而產(chǎn)生的。他又是不清晰的，非系統(tǒng)的社會意識。原始人對待死者，與動物沒什么區(qū)別，并未對死者尸體有意識地加以處置，而是隨意棄置，沒有構(gòu)成人們共同遵守的行為規(guī)范，因此談不上什么喪葬禮儀。但是隨著人類向禮貌社會邁進，人的自我意識逐漸覺醒，明確認識到生與死的對立，重生惜死的情感日益強烈，并且對靈魂與軀體的關(guān)聯(lián)有了某種明白，于是便開始有意識地處置死者尸體，并進而逐漸構(gòu)成一系列共同遵守的行為規(guī)范，這樣喪葬禮儀便產(chǎn)生了。喪葬禮儀，開始比較簡單，但隨著人類社會的發(fā)展和人與人之間的等級分化日益明顯，便日益變得復(fù)雜、繁縟。進入現(xiàn)代社會后，由于人人平等日漸成為人際關(guān)聯(lián)的準則，則又有向簡單回歸的趨勢。
喪葬禮儀具有明身份的功能，因其都是根據(jù)死者的身份來操辦的。我國自商、周以來就將人劃分為不一樣的等級，社會等級的存在，不僅僅影響到人的社會生活，而且影響到了喪葬文化，什么身份的人享受什么樣的喪葬待遇，不是有明文規(guī)定，就是有約定俗成的規(guī)矩。透過喪葬禮儀，死者的地位高低、貧富貴賤等狀況便清楚地顯現(xiàn)出來。
喪葬禮儀也具有定榮辱的功能。死者一生是光榮，還是恥辱，可借此而得到評判。此種功能，在封建社會最為明顯，那些有功于社稷的達官貴人，死后，皇帝、官府往往給予明文褒獎，贈以文正、文忠、文襄、忠武等美謚，隆禮厚葬，有的還專門立廟建祠加以祭祀，充分一表現(xiàn)出其一生的榮耀;而那些作奸犯科、聲名狼籍的人死后，往往降等埋葬，授以煬、謬丑等惡謚，剝奪生前的一切榮譽，充分表現(xiàn)出其一生的恥辱。在現(xiàn)代，此種功能雖不如古代那么顯著，但仍然存在。如，有卓越貢獻的人去世后，國家領(lǐng)導(dǎo)人要參加葬禮，報刊上要發(fā)表紀念文章，追述其一生的光榮?，F(xiàn)代人死后，在遺體告別儀式、追掉會上，往往要由領(lǐng)導(dǎo)或家庭中有德望者講話或致悼詞，以對死者的一生作出評價，此顯然是對死者進行榮辱定位。
中國的禮貌源遠流長、博大精深，其中殯葬文化更加具有豐富的內(nèi)涵，并在人們的政治、經(jīng)濟、文化生活中占據(jù)重要位置。但是近現(xiàn)代以來，隨著對傳統(tǒng)文化的批判和反思、社會生活方式的變遷，殯葬文化在當代已逐漸式微，殯葬行業(yè)逐漸淪為社會上不被了解、明白和諒解的行業(yè)，逝者的喪葬活動也逐漸蛻變?yōu)槭チ宋幕瘍?nèi)核的物質(zhì)處理過程，不能不說這是一件令人遺憾的事?！吧酥家?死，人之終也。始終俱善，人道畢矣。故君子敬始善終?！敝匦率崂須浽嵛幕脑戳?，透過對殯葬文化的揚棄與傳承，結(jié)合現(xiàn)代科技技術(shù)與人們的生活方式，構(gòu)建一個科學(xué)的殯葬文化體系，既能促進殯葬事業(yè)的健康發(fā)展，同時也能滿足廣大人民群眾在喪葬活動中的心理需求與文化需求。
人類社會的發(fā)展以禮貌進步為標志，人類禮貌的進展是以人對自身不斷深入的認識來實現(xiàn)的，而人類對自身的認識來源于對人的生死認識理念的不斷領(lǐng)悟和明白作為進程的。重視人的價值，體現(xiàn)人生的好處，既是貫徹人類社會禮貌發(fā)展進步之追求的落腳點，也是人類智慧哲思的升華。現(xiàn)代和諧的殯葬文化觀，應(yīng)以更能體現(xiàn)人生命的價值，體現(xiàn)對生命的敬畏，對生命的敬重來實現(xiàn)，是對逝者與生者的雙重尊重與雙向撫慰，逝者更有尊嚴，生者更受感染，透過高尚的生命意識和圣潔的喪葬理念感受到生命的可貴，從而更加珍愛生命，更加熱愛生活。
透過學(xué)習(xí)殯葬文化學(xué)這門課程，讓我了解到這門職業(yè)是十分光榮而神圣的，重視逝者的人文關(guān)懷，重視對生命逝去的尊重和敬畏，是十分必要，也是十分重要的。對死亡的重視，某種程度上來說，也是從理念、情感、道德、倫理等諸多方面體現(xiàn)人類禮貌進步的標尺。從這個好處出發(fā)，現(xiàn)代好處的殯葬文化，宜提倡厚養(yǎng)厚葬，或者稱為厚養(yǎng)重葬，葬的“厚”或者“重”就應(yīng)體此刻精神層面的重視，并不是體此刻物質(zhì)上的揮霍或者儀式上的繁冗，而是體現(xiàn)社會各界及逝者親屬對逝者生命自身的敬畏和尊重，體現(xiàn)對生命價值本身的敬重，更加彰顯生命的價值。我個人對于殯葬這個專業(yè)十分的感興趣，這個專業(yè)很多人聽了后的表現(xiàn)是敬而遠之，覺得這是一個很晦氣的工作，怕給自己帶來霉運。但是我覺得，其實每個行業(yè)都是差不多的，生老病死乃人之常情。自己、家人總會有那么一天的，既然能選取這個行業(yè)的人他們就有著無私的博愛。他們能夠一視同仁，他們能夠做到不管是什么樣的人，他們都能夠為其服務(wù)，能夠一樣認真負責(zé)的去完成自己的工作。這是十分值得我們敬佩的，我們不必要戴這種有色眼鏡去看人，每項工作都需要有人去做的。
其實死亡并不可怕，可怕的是你怎樣看?怎樣去明白。萬物都是在周而復(fù)始的，也許一個生命的離去，而是另一個生命的即將開始呢?在現(xiàn)有的時刻里，我們就應(yīng)珍惜生命。充實每一天!好好愛自己，懂得愛自己才能夠更好地愛別人。
托管服務(wù)心得體會篇一
我在托管班任職，負責(zé)管理班級的廚房服務(wù)。在這段時間里，我深刻地認識到飲食對孩子健康成長的重要。同時，我也體會到廚房服務(wù)的困難和挑戰(zhàn)。以下是我的心得體會。
首先，作為廚房服務(wù)人員，我們需要了解食物的營養(yǎng)成分以及孩子的需求。在食物選購和烹飪中，我們需要根據(jù)孩子的身體狀況提供合適的飲食，如避免過多油膩食物，增加蔬菜水果的攝入等。同時，我們也要兼顧食物的口感和色香味俱佳，以讓孩子們的胃口大開。
其次，廚房服務(wù)不僅僅是烹飪，更需要考慮到衛(wèi)生、安全等因素。我們需要定期消毒廚房設(shè)備、清洗炊具，防止油煙超標和火災(zāi)等意外事故。同時，我們還需要做好食品儲存管理工作，如冷藏、分裝、標識等，避免交叉污染。
此外，廚房服務(wù)還需要與家長進行良好的溝通，了解孩子的飲食偏好和身體情況。只有做到客戶至上，才能真正做好服務(wù)。我們還應(yīng)該時刻關(guān)注食品安全和質(zhì)量，不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)。
在工作中，我遇到了許多困難。有時因為孩子的飲食胃口千差萬別，我們不得不不斷改變菜品，尋找讓孩子們滿意的食物。有時因為菜品不合適，孩子們反感，我就會深刻反思改進。但是，每當看到孩子們在餐桌前吃得高興、健康成長，我都會想起我的初心，堅定自己在這個職業(yè)的選擇。
總之，托管班廚房服務(wù)的工作對于孩子們的健康成長有很大的影響。我們要深入了解孩子的需求，提供健康美味的飲食選擇；同時，我們要時刻注意食品質(zhì)量和安全，保障孩子們的健康。這是一項艱巨而具有挑戰(zhàn)性的工作，但是只有這樣，我們才能夠真正做好服務(wù)，讓孩子們健康成長。
托管服務(wù)心得體會篇二
第一段：
最近，我參加了一次關(guān)于托管服務(wù)政策的培訓(xùn)，讓我對這一領(lǐng)域有了更加深入的了解。在培訓(xùn)中，我們詳細探討了托管服務(wù)政策的主要內(nèi)容，強調(diào)了保護消費者利益的重要性。我對這一政策有了更加深入的了解，想要更加全面地分享我的體會。
第二段：
在探討托管服務(wù)政策時，我們首先關(guān)注的是其涉及的領(lǐng)域。托管服務(wù)涵蓋了醫(yī)療保健、住房租賃、車輛出租等領(lǐng)域。政策的核心是倡導(dǎo)消費者盡可能地與托管服務(wù)商簽訂正式的交易合同，避免以口頭方式達成協(xié)議。此外，政策還明確規(guī)定托管服務(wù)商應(yīng)當公開信息，提供清楚的收費標準等，以保障消費者的權(quán)益。
第三段：
當然，政策在保護消費者的同時，也考慮了托管服務(wù)商的利益。政策明確規(guī)定，消費者應(yīng)當在使用托管服務(wù)之前進行相關(guān)調(diào)查，了解托管服務(wù)商的經(jīng)營情況、服務(wù)質(zhì)量等方面的信息。并且，政策也給予托管服務(wù)商一定的法律保護，對于惡意中傷、干擾托管服務(wù)商正常經(jīng)營等情況，政策進行了明確禁止。
第四段：
此外，在政策的執(zhí)行過程中，我們也要注意到一些細節(jié)。比如，在關(guān)注托管服務(wù)商的信譽度時，我們應(yīng)該優(yōu)先選擇那些已經(jīng)獲得相關(guān)資質(zhì)認證的商家，避免因為一時貪便宜，選擇低價的小商家而導(dǎo)致風(fēng)險。如果出現(xiàn)糾紛，消費者可利用政策規(guī)定的投訴渠道，以此獲得更好的維護。
第五段：
綜上所述，托管服務(wù)政策的解讀是一項十分重要的工作。政策的出臺，有力地維護了消費者的權(quán)益，加強了托管服務(wù)市場的規(guī)范化程度，可以為消費者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在實際使用中，我們應(yīng)該遵守政策規(guī)定，加強規(guī)范管理，保障托管服務(wù)的合法性和安全性。
托管服務(wù)心得體會篇三
在快節(jié)奏的現(xiàn)代社會中，越來越多的家庭選擇將孩子交由托管服務(wù)機構(gòu)照料。作為一位家長，我最近也選擇了這種服務(wù)。經(jīng)過一段時間的體驗，我發(fā)現(xiàn)這樣選擇確實有一些優(yōu)點和必要性。在參加托管服務(wù)后，我有了一些心得體會。以下是我的感受。
第一段，介紹背景
作為現(xiàn)代家庭的一員，生活的壓力日益增大，工作的繁忙使我們無法給予孩子足夠的陪伴和關(guān)注。因此，我決定試試托管服務(wù)，為孩子提供更好的照料和教育。這是一個新嘗試，我希望通過參加托管服務(wù)能夠獲得更多的幫助和經(jīng)驗。
第二段，托管服務(wù)的優(yōu)點
參加托管服務(wù)后，我發(fā)現(xiàn)這種選擇帶來了許多優(yōu)點。首先，托管服務(wù)機構(gòu)提供了安全的環(huán)境和專業(yè)的照料，讓我能夠放心把孩子交給他們照顧。他們有經(jīng)驗豐富的工作人員，懂得如何正確地照料和教育孩子。其次，托管服務(wù)機構(gòu)提供了富有創(chuàng)意的活動和學(xué)習(xí)機會。孩子們可以參加各種有益的課程，如藝術(shù)、音樂、運動等，這有助于他們的全面發(fā)展。最重要的是，托管服務(wù)機構(gòu)可以讓孩子與其他孩子相處，培養(yǎng)他們的社交能力和合作精神。
第三段，親子關(guān)系的考量
雖然托管服務(wù)有很多優(yōu)點，但我也考慮到了一些劣勢。首先，我發(fā)現(xiàn)托管服務(wù)使得我和孩子的親子關(guān)系變得有些疏遠。因為我無法時刻陪伴在孩子身邊，沒有辦法分享每一個成長的瞬間。其次，我發(fā)現(xiàn)孩子在托管服務(wù)中受到了不同程度的影響。有時候，他們在和其他孩子打交道時會學(xué)到一些不好的習(xí)慣或言行。這需要我更多地關(guān)注和引導(dǎo)他們。
第四段，與教育理念的結(jié)合
參加托管服務(wù)后，我開始思考如何將這種經(jīng)驗與我對教育的理念結(jié)合起來。我發(fā)現(xiàn)，托管服務(wù)可以為孩子提供社交經(jīng)驗和全面發(fā)展的機會，但這并不代表我無需關(guān)注他們的學(xué)習(xí)和素質(zhì)教育。相反，我應(yīng)該與托管服務(wù)機構(gòu)建立良好的溝通，并定期了解孩子在學(xué)習(xí)中的表現(xiàn)。我將提供額外的輔導(dǎo)和陪伴，以確保他們能夠獲得全面的教育。
第五段，總結(jié)與展望
通過參加托管服務(wù)，我意識到這種選擇確實有一些優(yōu)點和必要性。托管服務(wù)機構(gòu)能夠為孩子提供安全、專業(yè)的照料和各種有益的活動，促使他們?nèi)姘l(fā)展。然而，我們也應(yīng)該認識到，親子關(guān)系和教育理念在托管服務(wù)中的考量非常重要。我們要積極參與孩子的學(xué)習(xí)和成長，與托管服務(wù)機構(gòu)合作，共同培養(yǎng)孩子的未來。
總之，參加托管服務(wù)后，我深刻體會到了其中的利弊。盡管托管服務(wù)能夠提供許多好處，但家長仍需時刻關(guān)注孩子的成長和教育。在這個過程中，我們應(yīng)與托管服務(wù)機構(gòu)保持良好的溝通，共同努力為孩子創(chuàng)造更好的未來。
托管服務(wù)心得體會篇四
近年來，隨著家長雙職工家庭的增多以及學(xué)生課外活動的增加，課后服務(wù)托管培訓(xùn)逐漸興起并成為一種普遍現(xiàn)象。作為一個參與過課后服務(wù)托管培訓(xùn)的學(xué)生，我深刻體會到了它的益處和意義。在這里，我想分享一下我的心得體會。
首先，課后服務(wù)托管培訓(xùn)幫助我學(xué)會了自我管理。在培訓(xùn)中，我們被要求按時完成作業(yè)和學(xué)習(xí)任務(wù)，而沒有家長的監(jiān)督和催促，我必須自己掌握時間和安排任務(wù)。在這個過程中，我逐漸養(yǎng)成了良好的自我管理習(xí)慣，學(xué)會了如何高效地利用時間。這對我的學(xué)習(xí)和個人發(fā)展有著深遠的影響，在其他方面我也能夠更好地自我管理。
其次，課后服務(wù)托管培訓(xùn)為我提供了一個多元化的學(xué)習(xí)環(huán)境。在培訓(xùn)中，我能夠接觸到各種各樣的學(xué)生和老師，他們來自不同的背景和學(xué)校，有著不同的學(xué)習(xí)經(jīng)驗和思維方式。這種多元化的環(huán)境讓我有機會與他們交流和合作，從中學(xué)習(xí)到更多的知識和技能。這種學(xué)習(xí)環(huán)境拓寬了我的視野，提高了我的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，讓我更加自信和開放。
再次，課后服務(wù)托管培訓(xùn)讓我體會到了團隊合作的重要性。在培訓(xùn)中，我們常常需要和其他學(xué)生一起完成各種任務(wù)和項目。這要求我們能與他人進行有效溝通和合作，共同解決問題。通過與他人的合作，我學(xué)會了傾聽和尊重他人的意見，學(xué)會了在團隊中發(fā)揮自己的作用。這種團隊合作的經(jīng)驗對于我將來的學(xué)習(xí)和工作都有著重要的指導(dǎo)意義。
最后，課后服務(wù)托管培訓(xùn)幫助我樹立了正確的價值觀和人生觀。在培訓(xùn)中，老師們注重培養(yǎng)我們的品德和道德觀念，教導(dǎo)我們要做一個有責(zé)任心和奉獻精神的人。他們鼓勵我們努力學(xué)習(xí)，同時也關(guān)心我們的身心健康。通過他們的示范和教育，我慢慢地形成了正確的價值觀和人生觀，在思想上更加成熟和堅定。
綜上所述，課后服務(wù)托管培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嗪锰幒褪斋@。它不僅幫助我學(xué)會了自我管理，拓寬了學(xué)習(xí)環(huán)境，鍛煉了團隊合作能力，還讓我樹立了正確的價值觀和人生觀。我相信這些經(jīng)歷將對我的未來學(xué)習(xí)和發(fā)展產(chǎn)生積極的影響。因此，我非常感激有機會參與這樣的培訓(xùn)，我將繼續(xù)努力，為自己的未來奮斗。
托管服務(wù)心得體會篇五
在高中生活中，有時候我們需要參加托管班，在托管班中，我們需要吃飯，這時廚房服務(wù)就顯得非常重要了。我在托管班中的廚房服務(wù)中，收獲了很多，也有一些心得體會。
首先是飲食方面，由于托管班所在的學(xué)校是一個農(nóng)業(yè)縣，蔬菜等農(nóng)產(chǎn)品資源比較豐富，所以在餐桌上，我們能夠品嘗到來自農(nóng)家的新鮮蔬菜，這讓我養(yǎng)成了喜歡吃蔬菜的習(xí)慣。此外，在廚房服務(wù)上，工作人員會堅持使用清潔衛(wèi)生的做法、使用無公害農(nóng)產(chǎn)品，從而保證我們吃到的食物質(zhì)量過硬，健康可靠。
其次是關(guān)于節(jié)約的方面，在托管班中，我們強調(diào)資源的有限性，因此在廚房服務(wù)中，工作人員注重節(jié)約，沒有浪費食物。他們能夠利用食材的每一部分，從而讓我們既能吃到美味又能減輕浪費的問題。而我也從中學(xué)到了如何節(jié)約資源，保護環(huán)境。
最后是關(guān)于人文關(guān)懷的方面，在托管班中，那些工作人員的主要任務(wù)就是服務(wù)每個孩子，所以服務(wù)中的人文關(guān)懷的體現(xiàn)就很明顯。有些工作人員因為工作繁忙會犯糊涂，大多數(shù)同學(xué)只是表揚，但是我覺得在后面捉住一個空擋，與工作人員好好說話、鼓勵一下也是一種人文關(guān)懷的體現(xiàn)。有一次我早早地到了托管班，因為剛好趕上工作人員在準備食材，于是我與她們聊天，發(fā)現(xiàn)他們有時也會有煩惱和困惑。我覺得只要適時的傾聽、關(guān)懷也是一種人文關(guān)懷。
總之，通過托管班中的廚房服務(wù)，我學(xué)到了很多，在服務(wù)中的每一位工作人員身上，我發(fā)現(xiàn)了人文關(guān)懷的火花，也更深入的理解了資源的有限性。
托管服務(wù)心得體會篇六
酒店托管服務(wù)一直以來都是一個備受關(guān)注的話題。作為酒店行業(yè)的一項重要服務(wù)，托管服務(wù)對于酒店的經(jīng)營和管理起著不可替代的作用。在過去的幾年里，我有幸參與了酒店的托管服務(wù)，通過與酒店管理團隊的合作，我積累了一些寶貴的心得體會。下面我將以五段式的文章形式，分享我的托管服務(wù)心得體會。
第一段：對托管服務(wù)的理解和認識
首先，我們需要明確什么是托管服務(wù)。托管服務(wù)是指將酒店的經(jīng)營和管理交給專業(yè)的公司進行，以實現(xiàn)酒店的最佳利益。托管服務(wù)公司負責(zé)酒店的日常運營和市場推廣，從而提高酒店的盈利能力和市場競爭力。通過托管服務(wù)，酒店可以專注于核心業(yè)務(wù)，提供更好的客戶服務(wù)和滿意度。
第二段：托管服務(wù)的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)
托管服務(wù)的優(yōu)勢在于專業(yè)化和市場化。托管服務(wù)公司具備專業(yè)的管理團隊和資源，能夠從全局角度優(yōu)化酒店的運營和管理，提高效率和效果。托管服務(wù)公司還能夠根據(jù)市場需求，制定全方位的市場推廣策略，提升酒店的知名度和美譽度。然而，托管服務(wù)也面臨一些挑戰(zhàn)，例如與酒店所有者的利益平衡、與員工的溝通合作等。
第三段：托管服務(wù)的實施過程
托管服務(wù)的實施過程需要充分的合作和溝通。在開始托管服務(wù)前，托管服務(wù)公司與酒店方進行深入的調(diào)研和了解，制定一系列的目標和策略。然后，托管服務(wù)公司會組建專業(yè)的團隊，負責(zé)酒店的運營和管理。在實施過程中，托管服務(wù)公司會與酒店方保持密切的合作和溝通，及時解決問題和調(diào)整策略。
第四段：托管服務(wù)的效果和價值
通過托管服務(wù)，酒店可以實現(xiàn)更好的經(jīng)營效果和價值。首先，托管服務(wù)可以提高酒店的運營效率和生產(chǎn)力，從而提高酒店的盈利能力。其次，托管服務(wù)可以帶來更好的市場推廣效果，提高酒店的知名度和美譽度。最后，托管服務(wù)可以帶來更好的客戶服務(wù)和滿意度，促進客戶眼中的酒店忠誠度和口碑傳播。
第五段：對托管服務(wù)的展望和建議
展望未來，我相信托管服務(wù)會在酒店行業(yè)中繼續(xù)發(fā)揮重要作用。隨著市場競爭的加劇，酒店需要專業(yè)的管理和市場推廣來保持競爭力，而托管服務(wù)能夠滿足酒店的需求。對于酒店方而言，他們應(yīng)該保持與托管服務(wù)公司的密切合作和溝通，共同制定目標和策略。對于托管服務(wù)公司而言，他們應(yīng)該注重員工培訓(xùn)和團隊建設(shè)，不斷提高專業(yè)能力和服務(wù)水平。
總結(jié)起來，托管服務(wù)對于酒店的經(jīng)營和管理起著重要作用。通過托管服務(wù)，酒店可以實現(xiàn)更好的效果和價值。然而，托管服務(wù)的實施過程需要充分的合作和溝通，同時也面臨一些挑戰(zhàn)。因此，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，不斷改進和提高托管服務(wù)的質(zhì)量和效果。我相信，在共同的努力下，我們可以共同促進酒店行業(yè)的發(fā)展和進步。
托管服務(wù)心得體會篇七
自“服務(wù)提升年”活動開展以來，中心工作人員中遲到早退者少了，提前到崗者多了；拖辦業(yè)務(wù)者少了，主動延時服務(wù)者多了……。如今，中心上下掀起人人話提升、事事為提升、時時在提升的可喜新風(fēng)。我身處這一激情向上的火熱氛圍中，無時無刻不被振奮著、感染著、感動著，同時我也深刻認識到了活動開展的重要性和緊迫性。
開展“服務(wù)提升年”活動，是中心走科學(xué)發(fā)展之路的必然之舉。歷經(jīng)五年的建設(shè)與發(fā)展，我中心以高效快捷的運轉(zhuǎn)機制、嚴格有序的管理體制保持了上升益好的態(tài)勢。如何百尺竿頭更進一步，如何提升服務(wù)質(zhì)量和水平，如何更好地發(fā)揮中心便民利企平臺的作用，成為中心目前面臨的且又迫切解決的又一新情況、新問題。在中心深入開展以精細化管理和標準化服務(wù)為主題的“服務(wù)提升年”活動，實現(xiàn)服務(wù)質(zhì)的提升，實為破繭重生之舉。
開展“服務(wù)提升年”活動，是中心踐行“以人為本、服務(wù)至上、依法行政、促進發(fā)展”理念的絕好體現(xiàn)。中心的宗旨就是為辦事企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，而開展這次活動的目的，就是從一點一滴做起，通過精細化的管理和規(guī)章制度的細化執(zhí)行，使我們進一步改進工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、改善工作方法，從而提高工作效率，積極主動地為群眾辦好事、服好務(wù)，真正把中心建成投資者滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意的標準化窗口服務(wù)示范單位。
開展“服務(wù)提升年”活動，是中心迎接黨的十八大的.前奏曲。明年黨的十八大即將隆重召開，作為黨和政府聯(lián)系群眾的平臺和紐帶，我們中心開展這次“服務(wù)提升年”活動，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內(nèi)容。通過活動的開展，增強窗口人員的大中心意識和凝聚力、戰(zhàn)斗力，以實際行動迎接黨的十八大的召開。
“服務(wù)提升年”活動的開展，同時也對我們中心工作人員提出了更高層次的要求。責(zé)任使然，我作為中心的一員，則應(yīng)以實際行動為“服務(wù)提升年”活動作出應(yīng)有的努力。
少一份懈怠，多一份激情。群眾利益無小事，中心形象皆大局。“事不關(guān)己，高高掛起”，只是那些古代閑云野鶴的座右銘，我們則要懷揣強烈的事業(yè)心、責(zé)任心，真正把工作當成樂趣看，做到心中有中心，眼里有工作。有兩件事給我的感觸最深，就是為慶祝中國共產(chǎn)黨建黨九十周年，中心部分窗口工作人員分別參加了市中心組織的文藝匯演和中心組織的知識競賽活動。在兼顧窗口日常工作的同時，他們迸發(fā)出極大地激情，在近一個月的時間里，他們不惜犧牲個人時間，刻苦排練、精心準備。最終，兩項活動取得圓滿成功，不僅為中心贏得了榮譽，還充分展示了昌黎中心人一流的精神風(fēng)貌。他們的精神深深激勵和教育了我，自己身為中心管委會工作人員，必須以更加積極向上的態(tài)度和開拓創(chuàng)新的激情投入到工作中去，從而真正做到公事賽家事，以先公后私的精神把辦公室工作開展得有聲有色。
少一分慵懶，多一份勤勉?！皹I(yè)精于勤，荒于嬉”，對待本職工作要兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，大事小事都要做到有目標、有計劃、有措施、有落實、有效果、有反饋反思從前，自己也曾有無所事事和松懈之時，也曾有“小事一樁，不屑一顧”的態(tài)度?；顒拥拈_展使我真正認識到，必須以“一屋不掃，何以掃天下”的精神去對待中心的一事一物。目前，每次下班之后不管有多忙，主動自覺地到窗口進行清場檢查已經(jīng)成為自己的例行之事，而且從電源開關(guān)到物品擺放，從無漏點。
少一份大意，多一份細心。要做到事無巨細、精益求精。中心是全縣標準化窗口服務(wù)示范單位，任何動態(tài)都關(guān)系到政治影響和社會影響。我身為中心管委會辦公室工作人員，工作千頭萬緒，既有中心后勤保障，又有文字起草，工作性質(zhì)要求我必須培養(yǎng)心細如發(fā)的性格品質(zhì)?！扒Ю镏獭⒂谙佈ā?，哪怕設(shè)備上的一顆螺絲釘、文件中的一個標點符號，都決不允許出現(xiàn)一絲一毫的差錯，必須以高度的政治敏感性和責(zé)任感做好每一件事，處理好每一個細節(jié)，確保萬無一失。
少一份浮躁，多一份堅持。要踏踏實實干事，老老實實做人，真正做到想干事、能干事、多干事、干成事。特別是要執(zhí)行好中心的各項規(guī)章制度，率先垂范，以身作則，要求窗口做到的，自己必須先做到，而且必須要做深、做細、做實、做好。如，中心要求窗口工作人員必須比正式上班的時間提前5分鐘到崗，自己則至少提前半小時到崗充分做好工作準備，風(fēng)雨無阻、寒暑不誤。
中心變了，變得環(huán)境更美、人心更順、服務(wù)更好、群眾更滿意。我相信，只要我們共同努力，中心明天一定會更好。
托管服務(wù)心得體會篇八
本學(xué)年，在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，總務(wù)處的全體人員認真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，圍繞堅持為教育教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)的方向。強化總務(wù)處內(nèi)部各環(huán)節(jié)的管理，加強服務(wù)工作。從“勤快，務(wù)實，高效，優(yōu)質(zhì)”四個方面進行要求，不斷增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。工作中總結(jié)出三勤：即腿勤、手勤、眼勤。體會到工作中做到“三勤”的同時還要有對工作的熱情、耐心、細致,以及不厭其煩的態(tài)度，只有這樣才能確保教育教學(xué)工作的順利進行。通過大家的努力，總務(wù)處出色完成了本學(xué)年的工作。
1、開學(xué)工作
認真做好開學(xué)籌備工作，保障學(xué)校正常開學(xué).如為確保9月1日能正常開學(xué)，我們假期中堅持在校勞動，綠化美化校園。開學(xué)后發(fā)放辦公用品，調(diào)整教室桌凳，清理校園雜草，安裝辦公室、功能室門牌，大門警示牌，劃樓梯警示線，中心路行走線和停車線，配備新辦公室所需物品。進行節(jié)約水電宣傳，簽訂各種責(zé)任書，使教學(xué)工作正常進行。
2、增收節(jié)支，開源節(jié)流。
隨著學(xué)校規(guī)模的不斷擴大，學(xué)校用水、用電量大幅度增加，各項開支都隨之增加。為樹立科學(xué)發(fā)展觀，保持學(xué)校可持續(xù)發(fā)展，建設(shè)節(jié)約型校園。開學(xué)初我們向全校師生員工發(fā)出節(jié)約水電倡議書，呼吁各處室、年級、班級和個人切實提高節(jié)約意識，行動起來節(jié)約水電，注意節(jié)水、節(jié)電，公眾場所隨手開關(guān)水電。通過這次活動既使教職工養(yǎng)成了節(jié)約的好習(xí)慣，又為學(xué)校節(jié)省了一筆可觀的開支。
總之，總務(wù)處每個成員辦事都堅持“少花錢，多辦事，不花錢，也辦事”的原則，做好每一項本職工作。
3、加大對學(xué)生愛護公物的教育力度
要求全校師生要愛護學(xué)校公物，減少不必要的損壞，堅持誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。
4、日常維修
為保證我校各項設(shè)施、設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，制定了物品報修制度。發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。我校很多設(shè)施雖然比較新，但毛病卻不可避免。比如課桌凳、自來水龍頭、電路開關(guān)等，總務(wù)務(wù)處力求做到隨喊隨到，隨報隨修。本學(xué)年教學(xué)樓接空調(diào)專線，聘請專業(yè)電工外，其余全部都是自己動手，及時的進行維修。
5、操場維護
從開學(xué)到現(xiàn)在，每天早上安排學(xué)生，對操場垃圾清理的`同時，對國旗旗桿和領(lǐng)操臺進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題后，及時上報，課堂上，要求體育老師對學(xué)生進行教育。12月底，在剌骨的寒風(fēng)里，組織后勤和體育教師連續(xù)三天學(xué)生上操的站位進行了定位，工作過程中，需用電鉆和大鐵錘，雖然當時天氣異常寒冷，但每一個參加這項工作的老師都是流了滿頭汗，順利完成了工作。
6、日常采購，堅持透明，精打細算，做到先請示后購買，先批準再報支，堅持票據(jù)規(guī)范，分類分項，一級明細，匯總無訛。1000元以上報上級審核批準后再采購。
總務(wù)處的工作性質(zhì)決定了需要有一支團結(jié)、吃苦、敬業(yè)、奉獻的總務(wù)隊伍，在這個隊伍中的每一個人，面對工作，面對臟和累的時候，總是積極地去完成。經(jīng)過一年時間證明：每一位同志都是樂于奉獻的。五、積極配合學(xué)校中心工作，為各種活動提供后勤保障。
總務(wù)處對學(xué)校的各種活動都積極配合，如家長會，體育傳統(tǒng)項目運動會，督導(dǎo)檢查，文明單位驗收等重大活動。總務(wù)處人員都主動參與，積極配合，從車輛擺放到物力、人力上的支持，從而使各種檢查活動得到滿意的結(jié)果。
工作是瑣碎的，但總務(wù)處每個人員都知道，學(xué)校是一個大家庭，只有每個人盡職盡力，我們的家庭才能：家和萬事興。
1、每學(xué)期初，對各個班級，辦公室財產(chǎn)進行登記造冊，與各班主任和教室管理人員落實責(zé)任，定期和不定期進行檢查、記載，按分值實行獎懲。
2、對學(xué)校全部財產(chǎn)進行登記、造冊、統(tǒng)計、量化、存檔等工作，強化財產(chǎn)管理，使學(xué)校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化，明細化，專業(yè)化，嚴防學(xué)校財產(chǎn)的流失。堅持管好用好學(xué)校財產(chǎn)，領(lǐng)物登記，收交有記載，損壞要賠償，借出有票據(jù)。
3、加強對固定資產(chǎn)增減工作的管理，認真執(zhí)行教育局的有關(guān)規(guī)定，定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作，做到帳、物相符，要根據(jù)固定資產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定，及時進行登記入帳，需報損的應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定及填報固定資產(chǎn)報損表，上報有關(guān)部門審批。
4、大力提倡節(jié)約，加強對低值易耗物品的管理工作，嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如對辦公用紙實行審批程序，控制紙張用量，提倡廢紙再利用，使用自制圓珠筆等。
5、負責(zé)指導(dǎo)學(xué)校公共財?shù)墓芾怼⒕S護和調(diào)配。盡量使大家滿意。
如今年九月，我校新增加幾個辦公室，在配備柜子，辦公桌過程中，總務(wù)處人員，樓上樓下，抬來抬去，滿臉塵土，不怕麻煩，直到教師滿意。在給教科室、黨辦，政教處配備柜子時，沒有空柜子，我們就克服種種困難，用兩天時間把倉庫的柜子整理出來，支持一線教學(xué)。
良好的工作靠扎實的苦干得到，今年我們按照計劃實施勤儉節(jié)約，在保障教育教學(xué)的同時，使后勤工作發(fā)揮應(yīng)有的作用。
過去已成為昨天，在20xx年到來之際，后勤人員本著踏實肯干的工作作風(fēng)，以人為本，服務(wù)于教學(xué)，力求新思路、新方法，借鑒好經(jīng)驗，在我校充滿活力的領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下，齊心協(xié)力，把后勤保障工作做好，更好的服務(wù)教育教學(xué)。
自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，注重自身道德修養(yǎng)的提高，待人真誠和善，努力樹立良好的師德形象。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀守法，認真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責(zé)。熱愛學(xué)校，把學(xué)校當成家，注意維護學(xué)校的良好形象，在家長、同行面前宣傳學(xué)校的良好形象。熱愛學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、情感，努力為他們的身心健康發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：
在教育教學(xué)工作上兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍。本著對學(xué)生負責(zé)的態(tài)度去完成每一樣工作。注重學(xué)科滲透，課堂教xx系學(xué)生的實際生活，創(chuàng)設(shè)民主、平等、和諧、融洽的氛圍，真正的用音樂來陶冶學(xué)生的心靈。體現(xiàn)自己幽默、詼諧的教學(xué)風(fēng)格，使學(xué)生樂學(xué)、善學(xué)。在音樂中成長，在音樂中學(xué)習(xí)。關(guān)注學(xué)生，關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。三四年級以視聽音樂教學(xué)為主，以情感陶冶為輔;五六年級以兒童歌曲教授為主，以樂理教授為輔。
財務(wù)工作是學(xué)校的一項重要工作，需要認真負責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學(xué)習(xí)學(xué)校各類財務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類帳務(wù)，并認真登記，半年來完成了學(xué)校xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報銷工作。學(xué)校的財務(wù)工作正進一步完善規(guī)范，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。
工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為學(xué)校工作做出了應(yīng)有的貢獻。
總結(jié)前期的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在今后的工作里，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為學(xué)校的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
托管服務(wù)心得體會篇九
為適應(yīng)為適應(yīng)郵政金融體制改革和進一步深化專業(yè)化經(jīng)營的新情勢，在20xx年規(guī)范化服務(wù)年活動的基礎(chǔ)上，以“新郵儲 新服務(wù) 新形象”為主題，以“強化網(wǎng)點內(nèi)部管理”為主線，局工會在我局范圍內(nèi)展開二類及代理郵儲網(wǎng)點規(guī)范化服務(wù)達標活動。
從這次規(guī)范化服務(wù)活動中，我清楚的明白了甚么是服務(wù)。服務(wù)就是用服務(wù)者的腳往穿顧客的鞋子。也就是說我們要站在客戶的角度想題目，滿足顧客的需要，這就是服務(wù)。而如作甚客戶提供優(yōu)良服務(wù)呢?這就需要我們具有良好的服務(wù)意識和職業(yè)態(tài)度，做到五勤：眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腿勤；四好：職業(yè)形象好、服務(wù)態(tài)度好、服務(wù)技能好、回答問訊好；三不怕：不怕臟、不怕累、不怕煩；學(xué)會感激體諒客戶，一切為客戶著想，洞察先機，將最優(yōu)良的服務(wù)在客戶表達前完成。通過此次活動，也讓我對規(guī)范化服務(wù)有了更深層次的理解，現(xiàn)就此次活動談?wù)勛约旱纳钸M領(lǐng)悟。
當今社會，銀行業(yè)之間的競爭越來越劇烈。在銀行本身差異越來越小的情況下，誰有先進的信息技術(shù)、科學(xué)的經(jīng)營管理方式、獨具特點的企業(yè)文化、超值的優(yōu)良服務(wù)，誰就會在競爭中立于不敗之地；否則就會在競爭中被淘汰。所以我們要想贏得市場，就必須在不斷搶先推出新產(chǎn)品的同時，重點抓好高效、優(yōu)良的服務(wù)，而高效、優(yōu)良服務(wù)的根本目的就是“把方便留給客戶”。不把金融服務(wù)停留在微笑、禮貌用語等表象上，而是更加重視客戶個性化需求，通過客戶家庭背景、年齡結(jié)構(gòu)、個人愛好、心理狀態(tài)等信息，從更深層面上了解和滿足客戶，維護和加強與客戶之間的長時間合作關(guān)系，實現(xiàn)共贏。隨時隨地以客戶為中心，以高質(zhì)量、多樣化、特點化、個性化服務(wù)為手段，滿足不同顧客多層次的需要，這樣才能取得本身發(fā)展的最大延續(xù)動力。
“以客戶為中心”，是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求，更是銀行服務(wù)的宗旨；是經(jīng)過劇烈競爭洗禮后的理性選擇，更是尋求與客戶共生共贏境地的現(xiàn)實要求。做好銀行服務(wù)工作、取得客戶的信任，很多人以為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ)；仔細、耐心、熱情是關(guān)鍵。我以為，真正做到“以客戶為中心”，唯一上述條件還不夠，銀行服務(wù)貴在“深進人心”，既要將服務(wù)的理念牢固建立在自己的內(nèi)心深處，又要深進到客戶內(nèi)心世界中，真正掌控客戶的需求，而不是僅做表面文章。客戶的要求或許很簡單，他們需要的是專心的服務(wù)。需要我們站在客戶的態(tài)度，為客戶著想，貼近客戶的思想，正確地理解客戶的需求，客戶沒想到的我們要提早想到，用真心實意換取客戶長時間的理解和信任。一個微笑，一個眼神，一個問候，一杯熱水，一個小小的舉動，都會拉近我們與客戶的間隔，就如同雪中送炭一樣，在客戶需要的時候給他一絲如同東風(fēng)般的熱和，防彈玻璃窗給了我們和客戶間隔，我們要用行動往化解這個間隔，讓客戶記住我們，讓客戶知道我們是在專心往真誠的為他服務(wù)。
之所以堅持銀行服務(wù)要“深進人心”，一方面是由于當前很多的銀行服務(wù)表面文章做得太過明顯，另外一方面是由于銀行服務(wù)的趨同性日益明顯?，F(xiàn)在社會日益進步，人們對銀行服務(wù)情勢上的進步不再滿足，多擺幾把椅子、增加一些便民設(shè)施、微笑加站立服務(wù)，這些情勢上的舉措已被社會視為天經(jīng)地義的事情，而從根本上改變銀行員工的意識，切實為不同客戶提供最有效、最優(yōu)良、最需要的服務(wù)才是讓“上帝”動心的關(guān)鍵。
托管服務(wù)心得體會篇十
我們只是在客戶需要時，為其辦理相應(yīng)手續(xù)，以減少賓客等候時間，讓賓客等候時間為己任，讓每個客戶等到他的時間為他等候時間為他等候而辦理，讓他滿意而歸。這些都是賓客所選擇的，我們只要在賓客需要辦理其他服務(wù)的時候，都要熱情周到，主動熱情的為他辦理，讓賓客滿意而歸。
我們只是在客戶需要辦理相應(yīng)手續(xù)的時候，讓賓客等候而已，讓他等著辦理，但是我們卻沒有辦法，那就是讓客戶等待。因為他的辦理都是為了這樣辦的，他不會讓我們等待，那我們就應(yīng)該耐心等候，因為他也不會因為等待而辦理，只是在辦理完相應(yīng)手續(xù)之后，讓他等一會再交接下來。我們就應(yīng)該做好相應(yīng)的準備，讓他等候時間為他等候時間，讓他等候之后辦理，讓他等候時間。
我們都知道，賓客的需求都是不可能的，但是我們卻不能，因為他們也沒有辦法辦理。在辦理相應(yīng)手續(xù)的`時候，我們要熱情周到，主動熱情為他辦理，讓他等候辦理完相應(yīng)手續(xù)之后，再辦理其他，讓他等候辦理，讓他等候時間為他等候而辦理。讓他等候的時間為他等候的時間為他等候的辦理，讓他自然而然的辦理。這樣就可以減少賓客等候時間為他等候，讓他等候的辦理效果就好很多。
我們只有熱愛自己的崗位，才能讓賓客等候時間為他等候辦理，讓他等候之后辦理，才能辦理。這就是熱情服務(wù)，熱情讓賓客等候的辦理。
托管服務(wù)心得體會篇十一
我進入加油站2年多了，第一次參加站長競聘。一開始以為參加這次站長競聘只是走走過場，所有的站長都已經(jīng)內(nèi)定好了，領(lǐng)導(dǎo)也只是象征性的打打分。等我進去的時候卻發(fā)現(xiàn)根本不是我想的那樣。滿滿當當?shù)淖艘晃葑尤?，我當時都蒙了，不知道該說什么好，領(lǐng)導(dǎo)們問我的問題我也不知道該怎么答復(fù)。領(lǐng)導(dǎo)從我本身的實際情況出發(fā)，把我在工作中存在的問題分析的很透徹，讓我也感覺到要想當一名站長任重而道遠。所以在今后的工作中我一定要嚴格要求自己，讓自己很快的成長起來。在以后的工作中我決定從以下幾個方面來嚴格要求自己：
1.身為117站的見習(xí)站長，我首先要協(xié)助站長做好各項工作，讓站長沒有后顧之憂。同時協(xié)調(diào)好站長和員工之間的關(guān)系，及時的做好溝通。協(xié)助站長對員工及顧客進行平安教育，檢查、催促各項平安措施的落實。協(xié)助站長抓好加油現(xiàn)場管理，組織員工落實標準化效勞等工作。熟悉并掌握油品計量、卸油操作規(guī)程，配合站長做好當天的.計量工作。
2.身為一名加油員，我一定要做好加油站油品銷售工作，主動、熱情、標準的為客戶提供效勞，滿足顧客的合理要求，要抓優(yōu)質(zhì)效勞，努力爭取客戶，對進站的每一位客戶要做到“來有迎聲，去有送聲〞、熱情周到，對有困難的客戶要要及時給于力所能及的幫助，要努力實現(xiàn)“以客戶開展客戶〞的目的；熟悉《加油站管理標準》有關(guān)內(nèi)容；引導(dǎo)客戶消費，向客戶推介加油卡、非油品等。
負責(zé)好工作場所的平安監(jiān)督管理，熟悉站內(nèi)消防器材的性能，對危及加油站平安的的行為要及時制止，發(fā)現(xiàn)平安隱患要及時上報，并會撲救初期火災(zāi)；在衛(wèi)生方面，站上衛(wèi)生每天都要進行清掃，每天都要不定時的清掃垃圾，以保持加油站的清潔。為了防止發(fā)生散、亂、攤的現(xiàn)象，對站上的物品擺放、內(nèi)務(wù)管理、環(huán)境衛(wèi)生、賬務(wù)及各項記錄等方面都要做標準化的要求，進一步標準各項管理，讓站容站貌得到進一步改善。
托管服務(wù)心得體會篇十二
殯葬服務(wù)能幫忙家庭或社會處理遺體，從社會學(xué)、哲學(xué)、心理學(xué)觀點看，遺體有著十分重要的價值。我覺得殯葬服務(wù)是十分神圣的，人固有一死，或重于泰山、或輕于鴻毛。但不管怎樣樣，人死后就應(yīng)有一個好的歸宿，讓靈魂得到安息，如今社會的發(fā)展越來越好，殯葬服務(wù)，是很科學(xué)，很尊重人的生命和尊嚴的形式。死，是人生的一件大事。佛教認為：生、老、病、死，人之常情，而死并非生命的結(jié)束，只是另一場輪回的開始，因此說"生死一如"，要我們看淡生死，進而勘破無常。但是在大限將至之際，如何讓病者身心安樂，無苦而終，才是最實際的一種做法，這也就是所謂"臨終關(guān)懷"。處理一體的原則是自然條件的要求和社會文化條件的要求。(好無聊哦)
我們在服務(wù)的過程中要堅信科學(xué)，擯棄迷信的部分，取其精華去其糟粕，讓殯葬行業(yè)往更加好的方向發(fā)展。
喪葬禮儀是整個殯葬活動中參與人數(shù)最多的活動，親朋好友等很多人都會參加，十分的引人注目。因此，喪葬禮儀的工作是十分重要的。
喪葬禮儀，簡稱喪禮，指在喪葬活動中人們所共同遵守的一系列行為規(guī)范，它是人類向禮貌社會進化的產(chǎn)物，是在喪葬活動中為執(zhí)行必須的功能以滿足人們必須的需要而產(chǎn)生的。他又是不清晰的，非系統(tǒng)的社會意識。原始人對待死者，與動物沒什么區(qū)別，并未對死者尸體有意識地加以處置，而是隨意棄置，沒有構(gòu)成人們共同遵守的行為規(guī)范，因此談不上什么喪葬禮儀。但是隨著人類向禮貌社會邁進，人的自我意識逐漸覺醒，明確認識到生與死的對立，重生惜死的情感日益強烈，并且對靈魂與軀體的關(guān)聯(lián)有了某種明白，于是便開始有意識地處置死者尸體，并進而逐漸構(gòu)成一系列共同遵守的行為規(guī)范，這樣喪葬禮儀便產(chǎn)生了。喪葬禮儀，開始比較簡單，但隨著人類社會的發(fā)展和人與人之間的等級分化日益明顯，便日益變得復(fù)雜、繁縟。進入現(xiàn)代社會后，由于人人平等日漸成為人際關(guān)聯(lián)的準則，則又有向簡單回歸的趨勢。
喪葬禮儀具有明身份的功能，因其都是根據(jù)死者的身份來操辦的。我國自商、周以來就將人劃分為不一樣的等級，社會等級的存在，不僅僅影響到人的社會生活，而且影響到了喪葬文化，什么身份的人享受什么樣的喪葬待遇，不是有明文規(guī)定，就是有約定俗成的規(guī)矩。透過喪葬禮儀，死者的地位高低、貧富貴賤等狀況便清楚地顯現(xiàn)出來。
喪葬禮儀也具有定榮辱的功能。死者一生是光榮，還是恥辱，可借此而得到評判。此種功能，在封建社會最為明顯，那些有功于社稷的達官貴人，死后，皇帝、官府往往給予明文褒獎，贈以文正、文忠、文襄、忠武等美謚，隆禮厚葬，有的還專門立廟建祠加以祭祀，充分一表現(xiàn)出其一生的榮耀;而那些作奸犯科、聲名狼籍的人死后，往往降等埋葬，授以煬、謬丑等惡謚，剝奪生前的一切榮譽，充分表現(xiàn)出其一生的恥辱。在現(xiàn)代，此種功能雖不如古代那么顯著，但仍然存在。如，有卓越貢獻的人去世后，國家領(lǐng)導(dǎo)人要參加葬禮，報刊上要發(fā)表紀念文章，追述其一生的光榮?，F(xiàn)代人死后，在遺體告別儀式、追掉會上，往往要由領(lǐng)導(dǎo)或家庭中有德望者講話或致悼詞，以對死者的一生作出評價，此顯然是對死者進行榮辱定位。
中國的禮貌源遠流長、博大精深，其中殯葬文化更加具有豐富的內(nèi)涵，并在人們的政治、經(jīng)濟、文化生活中占據(jù)重要位置。但是近現(xiàn)代以來，隨著對傳統(tǒng)文化的批判和反思、社會生活方式的變遷，殯葬文化在當代已逐漸式微，殯葬行業(yè)逐漸淪為社會上不被了解、明白和諒解的行業(yè)，逝者的喪葬活動也逐漸蛻變?yōu)槭チ宋幕瘍?nèi)核的物質(zhì)處理過程，不能不說這是一件令人遺憾的事?！吧酥家?死，人之終也。始終俱善，人道畢矣。故君子敬始善終?！敝匦率崂須浽嵛幕脑戳?，透過對殯葬文化的揚棄與傳承，結(jié)合現(xiàn)代科技技術(shù)與人們的生活方式，構(gòu)建一個科學(xué)的殯葬文化體系，既能促進殯葬事業(yè)的健康發(fā)展，同時也能滿足廣大人民群眾在喪葬活動中的心理需求與文化需求。
人類社會的發(fā)展以禮貌進步為標志，人類禮貌的進展是以人對自身不斷深入的認識來實現(xiàn)的，而人類對自身的認識來源于對人的生死認識理念的不斷領(lǐng)悟和明白作為進程的。重視人的價值，體現(xiàn)人生的好處，既是貫徹人類社會禮貌發(fā)展進步之追求的落腳點，也是人類智慧哲思的升華。現(xiàn)代和諧的殯葬文化觀，應(yīng)以更能體現(xiàn)人生命的價值，體現(xiàn)對生命的敬畏，對生命的敬重來實現(xiàn)，是對逝者與生者的雙重尊重與雙向撫慰，逝者更有尊嚴，生者更受感染，透過高尚的生命意識和圣潔的喪葬理念感受到生命的可貴，從而更加珍愛生命，更加熱愛生活。
透過學(xué)習(xí)殯葬文化學(xué)這門課程，讓我了解到這門職業(yè)是十分光榮而神圣的，重視逝者的人文關(guān)懷，重視對生命逝去的尊重和敬畏，是十分必要，也是十分重要的。對死亡的重視，某種程度上來說，也是從理念、情感、道德、倫理等諸多方面體現(xiàn)人類禮貌進步的標尺。從這個好處出發(fā)，現(xiàn)代好處的殯葬文化，宜提倡厚養(yǎng)厚葬，或者稱為厚養(yǎng)重葬，葬的“厚”或者“重”就應(yīng)體此刻精神層面的重視，并不是體此刻物質(zhì)上的揮霍或者儀式上的繁冗，而是體現(xiàn)社會各界及逝者親屬對逝者生命自身的敬畏和尊重，體現(xiàn)對生命價值本身的敬重，更加彰顯生命的價值。我個人對于殯葬這個專業(yè)十分的感興趣，這個專業(yè)很多人聽了后的表現(xiàn)是敬而遠之，覺得這是一個很晦氣的工作，怕給自己帶來霉運。但是我覺得，其實每個行業(yè)都是差不多的，生老病死乃人之常情。自己、家人總會有那么一天的，既然能選取這個行業(yè)的人他們就有著無私的博愛。他們能夠一視同仁，他們能夠做到不管是什么樣的人，他們都能夠為其服務(wù)，能夠一樣認真負責(zé)的去完成自己的工作。這是十分值得我們敬佩的，我們不必要戴這種有色眼鏡去看人，每項工作都需要有人去做的。
其實死亡并不可怕，可怕的是你怎樣看?怎樣去明白。萬物都是在周而復(fù)始的，也許一個生命的離去，而是另一個生命的即將開始呢?在現(xiàn)有的時刻里，我們就應(yīng)珍惜生命。充實每一天!好好愛自己，懂得愛自己才能夠更好地愛別人。