方案的制定需要明確目標(biāo)和指標(biāo)，以便進(jìn)行評(píng)估和反饋。方案的制定不能只顧眼前，還需要考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。以下是小編為大家整理的一些方案范例，供大家參考。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇一
    一、參與接訪的領(lǐng)導(dǎo)范圍
    村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員；鎮(zhèn)政府包村人員
    二、接訪時(shí)間
    安排村兩委每個(gè)工作日安排一名領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪；
    三、提前公示
    四、接訪形式
    五、按程序接待來訪
    六、陪同接訪人員
    陪同接訪的人員應(yīng)有：相關(guān)部門負(fù)責(zé)人等。
    七、批示和交辦
    接訪的干部根據(jù)信訪人所反映的問題，依照有關(guān)法律政
    —1—
    策，按照“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，作出批示和安排，提出解決問題的意見和要求。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示意見，將接訪案件交辦到責(zé)任單位進(jìn)行處理。
    八、建立工作臺(tái)帳
    對(duì)接訪的信訪事項(xiàng)，逐件建立工作臺(tái)帳，接訪臺(tái)帳內(nèi)容包括：來訪人姓名、單位和住址、反映的主要問題以及問題發(fā)生地、產(chǎn)生原因、接待處理意見、責(zé)任單位、辦理結(jié)果等。
    九、適時(shí)開展督辦
    對(duì)接訪批示交辦的信訪事項(xiàng)，要進(jìn)行督辦，確保信訪事項(xiàng)及時(shí)處理，按期辦結(jié)，回復(fù)來訪群眾，促進(jìn)“案結(jié)事了”和問題解決。干部接訪制度納入信訪工作目標(biāo)考核。
    —2—
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇二
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪是中央關(guān)于做好新形勢(shì)下信訪工作的一項(xiàng)重大決策，也是做好新時(shí)期群眾工作的重要舉措。根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門的要求，我院緊緊圍繞“事要解決”的工作要求，全面推動(dòng)我院涉訴信訪工作沿著現(xiàn)有的良性軌道運(yùn)轉(zhuǎn)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部定期接待群眾規(guī)范化、制度化，切實(shí)維護(hù)人民群眾合法權(quán)益，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展，3月29日下午，我院召開全院干警大會(huì)，部署領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪活動(dòng)實(shí)施方案。
    近年來，我院堅(jiān)持把院長(zhǎng)接待作為新形勢(shì)下聯(lián)系人民群眾的重要載體，確定每周五為我院的院長(zhǎng)接待日，對(duì)于上級(jí)交督辦的涉訴信訪案件、越級(jí)訪、重復(fù)訪案件、上訪老戶等案件，由案件的分管院長(zhǎng)親自接訪。接訪后，由接訪院長(zhǎng)親自制定處理方案，牽頭做好協(xié)調(diào)工作，力爭(zhēng)做到接待一起，化解一起。同時(shí)，要求案件涉及的承辦法官、承辦庭室負(fù)責(zé)人，陪同接待，一同回答當(dāng)事人提出的問題，并做好判后答疑工作。
    該《實(shí)施方案》確立了“大接訪”工作應(yīng)遵循的四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持公開透明、規(guī)范有序的原則；堅(jiān)持區(qū)分情況、分類化解的原則；堅(jiān)持齊抓共管、各方協(xié)調(diào)的原則；堅(jiān)持解決問題、總結(jié)提高的原則。
    同時(shí)，該《實(shí)施方案》從重心下沉、關(guān)口前移，積極聯(lián)系上級(jí)、爭(zhēng)取幫助支持，幫扶弱勢(shì)群體、強(qiáng)化救助力度等幾個(gè)方面提出了工作要求并加以規(guī)范。
    該項(xiàng)工作的部署，是我院深入貫徹上級(jí)部門關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部開展大接訪活動(dòng)要求的具體體現(xiàn)，對(duì)我院在暢通信訪渠道，及時(shí)妥善化解涉訴信訪矛盾糾紛，切實(shí)推動(dòng)將問題解決在基層，確保我區(qū)社會(huì)和諧穩(wěn)定起到積極作用。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇三
    根據(jù)省委辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈省委常委會(huì)重大調(diào)研實(shí)施方案〉的通知》精神和省委宣傳部《深入推進(jìn)國(guó)家級(jí)三大戰(zhàn)略平臺(tái)建設(shè)調(diào)研總方案》的安排，“發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)對(duì)策研究”、“產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)發(fā)展思路及對(duì)策研究”等5項(xiàng)調(diào)研課題列入省上推進(jìn)建設(shè)調(diào)研總課題，由省委副書記歐陽(yáng)堅(jiān)牽頭、副省長(zhǎng)李榮燦參加，省委辦公廳作為牽頭單位，省上有關(guān)部門、蘭州市委、蘭州市政府及配合實(shí)施。市委的書記對(duì)此高度重視并做出批示，要求各有關(guān)部門積極配合，由市委宣傳部、市委政研室、市政府研究室負(fù)責(zé)溝通對(duì)接與材料把關(guān)，突出體現(xiàn)蘭州市推進(jìn)三大戰(zhàn)略平臺(tái)建設(shè)的思路與主張。為切實(shí)貫徹落實(shí)省市安排部署，配合省市有關(guān)部門做好調(diào)研工作，特制定本實(shí)施方案。
    一、課題任務(wù)及責(zé)任分工
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇四
    為進(jìn)一步暢通信訪渠道，維護(hù)群眾權(quán)益，按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署，現(xiàn)就xx鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾來訪工作制定如下制度：
    一、參與接訪的領(lǐng)導(dǎo)范圍
    鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員；
    二、接訪時(shí)間
    安排鄉(xiāng)黨委、政府每個(gè)工作日安排一名領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪；
    三、提前公示
    四、接訪形式
    五、按程序接待來訪
    —1— 要問題等內(nèi)容。來訪人填表后按照先后順序依次接談；
    六、陪同接訪人員
    陪同鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)接訪的人員應(yīng)有：鄉(xiāng)直相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)信訪辦負(fù)責(zé)人，鄉(xiāng)司法所人員。陪同接訪人員由鄉(xiāng)信訪辦負(fù)責(zé)聯(lián)系。
    七、批示和交辦
    接訪的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)信訪人所反映的問題，依照有關(guān)法律政策，按照“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，作出批示和安排，提出解決問題的意見和要求。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示意見，由鄉(xiāng)信訪辦將接訪案件交辦到責(zé)任單位進(jìn)行處理。
    八、建立工作臺(tái)帳
    對(duì)領(lǐng)導(dǎo)接訪的信訪事項(xiàng)，逐件建立工作臺(tái)帳，接訪臺(tái)帳內(nèi)容包括：來訪人姓名、單位和住址、反映的主要問題以及問題發(fā)生地、產(chǎn)生原因、接待處理意見、責(zé)任單位、辦理結(jié)果等。
    九、適時(shí)開展督辦
    對(duì)領(lǐng)導(dǎo)接訪批示交辦的信訪事項(xiàng)，要進(jìn)行督辦，確保信訪事項(xiàng)及時(shí)處理，按期辦結(jié)，回復(fù)來訪群眾，促進(jìn)“案結(jié)事了”和問題解決。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)接訪批示交辦信訪事項(xiàng)的督辦由鄉(xiāng)信訪辦負(fù)責(zé)。從7月1日起，xx鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度納入信訪工作目標(biāo)考核。
    —2—
    xx鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部下訪制度
    為不斷創(chuàng)新信訪工作機(jī)制，暢通與群眾交流、溝通的渠道，進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾、改進(jìn)基層干部作風(fēng)，促進(jìn)全鄉(xiāng)穩(wěn)定發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)。鄉(xiāng)黨委、政府決定在全鄉(xiāng)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部下訪制度。具體實(shí)施意見如下：
    1、科學(xué)安排，定期定點(diǎn)下訪。領(lǐng)導(dǎo)干部要根據(jù)自己的工作特點(diǎn)和職責(zé)要求，確定好下訪時(shí)間和下訪地點(diǎn)，做到定期下訪、定點(diǎn)下訪。領(lǐng)導(dǎo)干部下訪時(shí)，可帶領(lǐng)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人一同下訪，集中會(huì)辦；也可分組或個(gè)人單獨(dú)實(shí)地走訪；遇有特殊情況應(yīng)隨時(shí)到聯(lián)系點(diǎn)下訪。
    2、事前預(yù)告，認(rèn)真搞好對(duì)接。領(lǐng)導(dǎo)干部下訪前要主動(dòng)與聯(lián)系點(diǎn)搞好對(duì)接，按照人員、時(shí)間、地點(diǎn)、形式、程序、電話號(hào)碼“六公開”的要求，提前告知分工范圍或聯(lián)系點(diǎn)所在地的群眾，努力提高下訪工作的透明度和辦事效率。受下訪的單位要提前做好相關(guān)問題的排查工作。領(lǐng)導(dǎo)干部下訪時(shí)，當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)負(fù)責(zé)人要在現(xiàn)場(chǎng)同時(shí)接訪。
    3、建立長(zhǎng)效機(jī)制。下訪工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、務(wù)實(shí)的工作，必須積極探索，與時(shí)俱進(jìn)，確保取得預(yù)期效果。各部門負(fù)責(zé)人要建立下訪活動(dòng)臺(tái)帳，建立和完善下訪工作制度，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制。
    —3—
    4、樹立自身形象。領(lǐng)導(dǎo)干部下訪要改進(jìn)作風(fēng)、端正態(tài)度，把握政策、講究方法，沉底工作、文明接訪，嚴(yán)格自律、樹好樣子，切實(shí)做到與群眾面對(duì)面交流，“零距離”接觸，心與心溝通。每次下訪要做到輕車簡(jiǎn)從，不得增加基層負(fù)擔(dān)。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇五
    為切實(shí)做好我省國(guó)土資源信訪工作，維護(hù)群眾合法權(quán)益，有效降低國(guó)土資源信訪量，把問題解決在基層，提高信訪事項(xiàng)的滿意率、辦結(jié)率、息訪率，現(xiàn)就建立我省國(guó)土資源系統(tǒng)下訪制度提出如下意見：
    一、建立健全下訪制度
    領(lǐng)導(dǎo)下訪，是信訪工作中的一項(xiàng)創(chuàng)舉。近年來，省委省政府已多次成功組織領(lǐng)導(dǎo)下訪活動(dòng)。至今，省廳、部分市局、部分縣（市、區(qū)）局也多次組織本部門負(fù)責(zé)人及處（科、室）負(fù)責(zé)人下訪活動(dòng)。變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)下訪，切實(shí)維護(hù)了群眾的合法權(quán)益，有效降低了信訪量。今后，全省國(guó)土資源系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)下訪要形成制度，并不斷完善、健全，長(zhǎng)期堅(jiān)持下去。
    二、下訪安排
    各縣（市、區(qū)）國(guó)土資源局原則上要求每年組織二次以上領(lǐng)導(dǎo)下訪活動(dòng)，到信訪量較大、信訪問題較突出的村接待群眾。
    三、下訪公告
    省廳、市局將提前30日將下訪的時(shí)間、地點(diǎn)、接待范圍等通知下訪地所在縣（市、區(qū)）國(guó)土資源局?？h（市、區(qū)）國(guó)土資源局（以下稱組織單位）接到通知后，應(yīng)及時(shí)將有關(guān)下訪的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、接待程序、接待范圍、報(bào)名方式、截至日期等通過報(bào)紙、電視、電臺(tái)、公告等有效方式在下訪接待地域范圍內(nèi)廣而告之，并將報(bào)名情況及預(yù)先調(diào)處情況在下訪日期前7日內(nèi)整理成冊(cè)，上報(bào)下訪單位。
    縣（市、區(qū)）國(guó)土資源局領(lǐng)導(dǎo)下訪活動(dòng)參照上述要求自行組織。
    四、下訪接待場(chǎng)所
    下訪接待場(chǎng)所應(yīng)選擇較為寬敞、功能較為齊全的場(chǎng)所，有獨(dú)立的多個(gè)接待室及候訪室，并免費(fèi)為上訪群眾提供茶水和醫(yī)療服務(wù)，具備防止處理突發(fā)事件的能力，保證整個(gè)接訪秩序井然有序、安全周到。
    五、下訪接待及辦理程序
    下訪活動(dòng)組織單位應(yīng)為來訪群眾制作規(guī)范統(tǒng)一的接待卡片，為下訪接待人員制作規(guī)范統(tǒng)一的接待登記表格。
    接待人員對(duì)于訴求合法合理的信訪事項(xiàng)，應(yīng)予以支持，并督促有關(guān)部門及時(shí)解決；對(duì)于訴求合理但按現(xiàn)行政策法律無明確規(guī)定的信訪事項(xiàng)，應(yīng)要求有關(guān)部門妥善處理；對(duì)于訴求過高甚至無理的信訪事項(xiàng)，應(yīng)明確告知信訪人不予支持，并宣傳有關(guān)法律、法規(guī)、政策，做好來訪者的解釋工作，勸其息訪。
    對(duì)于接待人員提出的處理意見、建議，辦理單位原則上應(yīng)在30日內(nèi)處理到位并上報(bào)結(jié)果。
    六、下訪要求
    1、組織單位應(yīng)通過報(bào)紙、電視、廣播、公告等有效方式將下訪活動(dòng)在下訪接待地域范圍內(nèi)廣而告之，不得隱瞞、遺漏、扭曲下訪活動(dòng)安排。
    2、組織單位不得有選擇性的挑選上訪群眾，不得拒絕、阻攔正常的上訪事項(xiàng)。
    3、組織單位對(duì)可能發(fā)生的異常訪、突發(fā)性事件應(yīng)及時(shí)摸排掌控，及時(shí)向本級(jí)政府和下訪單位報(bào)告，妥善處理。
    4、接訪人員應(yīng)耐心、細(xì)致接待群眾來訪，宣傳政策、答疑解惑。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇六
    此次培訓(xùn)班分三期，每期三天。
    第二期是4月25日至27日，參加對(duì)象是部、委、辦、局行政主要負(fù)責(zé)干部，以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)服務(wù)”為主題，通過請(qǐng)外區(qū)有關(guān)先進(jìn)單位和個(gè)人介紹經(jīng)驗(yàn)、市委黨校專家授課、到江蘇鎮(zhèn)江學(xué)習(xí)考察等形式，要求部、委、辦、局進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，緊緊圍繞區(qū)委中心工作，為基層、為老百姓服務(wù)。
    第三期是5月18日至19日（其中集中培訓(xùn)4月25日）。參加對(duì)象是部、委、辦、局黨委和群團(tuán)部門主要負(fù)責(zé)干部，以“加強(qiáng)黨建、促進(jìn)工作”為主題，在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，到浙江嘉興學(xué)習(xí)考察，要求進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè)，為區(qū)委中心工作服務(wù)。
    二、培訓(xùn)班主要做法
    1、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密安排。
    培訓(xùn)班從開始籌劃到結(jié)束，一直受到區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。年初，區(qū)委將黨政主要負(fù)責(zé)干部的培訓(xùn)作為區(qū)委常委會(huì)xx年重點(diǎn)推進(jìn)的工作之一。區(qū)委書記張立平全程參與了三期培訓(xùn)班，并對(duì)每期培訓(xùn)班提出了具體的要求；區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)彭沉雷對(duì)每期培訓(xùn)班都作了開班動(dòng)員；區(qū)委副書記周林官，區(qū)委常委、組織部長(zhǎng)錢城鄉(xiāng)親自負(fù)責(zé)培訓(xùn)班各項(xiàng)工作的籌備，并從培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計(jì)、師資安排、學(xué)習(xí)考察地點(diǎn)、交流發(fā)言內(nèi)容、后勤保障等方面提出了非常具體的要求，保證了培訓(xùn)班的順利實(shí)施；其他區(qū)委以及四套班子領(lǐng)導(dǎo)也都能積極參加，三期培訓(xùn)班共有28人次的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)參加。
    2、主題明確，針對(duì)性強(qiáng)。
    三期培訓(xùn)班針對(duì)不同對(duì)象，提出了不同的培訓(xùn)主題，主題明確，培訓(xùn)的內(nèi)容能緊緊圍繞主題，針對(duì)性較強(qiáng)。第一期培訓(xùn)班，針對(duì)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的土地、資金等瓶頸問題十分突出，干部群眾中出現(xiàn)怨天尤人想法，工作中存在畏難情緒等現(xiàn)象，提出了“團(tuán)結(jié)鼓勁、突破瓶勁”的主題；第二期培訓(xùn)班，針對(duì)隨著政府職能的轉(zhuǎn)變，委辦局機(jī)關(guān)服務(wù)意識(shí)依舊薄弱，其自身建設(shè)成為了我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)瓶頸的現(xiàn)狀，提出了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)服務(wù)”的主題；第三期培訓(xùn)班，根據(jù)我區(qū)干部隊(duì)伍中存在著工作作風(fēng)不扎實(shí)，工作效率不高的現(xiàn)狀，提出了“加強(qiáng)黨建、促進(jìn)工作”的主題。
    3、內(nèi)容豐富、形式多樣。
    每期培訓(xùn)班雖然只有短短的三天時(shí)間，但安排的內(nèi)容卻十分豐富，形式比較多樣。既有單位和個(gè)人介紹經(jīng)驗(yàn)，又有黨校專家授課；既有政治理論學(xué)習(xí)，又有學(xué)習(xí)考察；既有領(lǐng)導(dǎo)講話提要求，又有分組討論消化學(xué)習(xí)內(nèi)容；學(xué)習(xí)考察中既有會(huì)議交流，又有實(shí)地參觀。
    4、互相配合、分工明確。
    這次培訓(xùn)班由區(qū)委辦、區(qū)府辦、組織部、宣傳部、黨校、機(jī)管局等單位聯(lián)合舉辦，學(xué)員涉及全區(qū)所有處級(jí)單位。雖然涉及的部門較多，參加人員的范圍廣泛，但是由于各部門、各單位分工明確，職責(zé)清晰，使得整個(gè)培訓(xùn)班井然有序。
    三、培訓(xùn)班主要收獲
    1、進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，明確了目標(biāo)。
    通過培訓(xùn)，特別是聽了張立平書記的.講話和彭沉雷區(qū)長(zhǎng)的開班動(dòng)員后，大家的思想得到了進(jìn)一步的統(tǒng)一，目標(biāo)更加明確。鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)下一步主要任務(wù)就是要從本地區(qū)實(shí)際出發(fā)，緊緊圍繞“三區(qū)一基地”建設(shè)，克服地根、銀根收緊的困難，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，勇于創(chuàng)新，敢于探索，努力轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式，通過“滕籠換鳥”、提高招商引資質(zhì)量、挖掘存量等手段，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，努力完成全年的各項(xiàng)任務(wù)。部、委、辦、局下一步的主要任務(wù)就是要增強(qiáng)大局意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，規(guī)范服務(wù)，想方設(shè)法解決事難辦的問題，通過建立班子干部提醒制度、科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、交流輪崗等制度，使作風(fēng)建設(shè)跨上一個(gè)新臺(tái)階，使工作上一個(gè)新水平，努力為建設(shè)“三區(qū)一基地”服務(wù)，為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)。
    2、進(jìn)一步開闊了視野，創(chuàng)新了理念。
    這次研修班邀請(qǐng)了閔行區(qū)梅隴鎮(zhèn)黨委書記蔡建忠、嘉定區(qū)江橋鎮(zhèn)太平村黨總支書記蘇興華、虹口區(qū)稅務(wù)局第一稅務(wù)所所長(zhǎng)張一意、閘北區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局黨委書記甘維剛等外區(qū)領(lǐng)導(dǎo)介紹經(jīng)驗(yàn)。譬如從梅隴鎮(zhèn)發(fā)展中，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾螛淞ⅰ翱臻g有限，發(fā)展無限”的觀念，形成“捷足先登，步步為營(yíng)”的意識(shí)，突破土地資源的瓶頸。從太平村發(fā)展中，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾芜M(jìn)行民主管理，實(shí)踐基層民主政治建設(shè)，進(jìn)一步樹立以和諧促穩(wěn)定，以穩(wěn)定求發(fā)展的理念。從第一稅務(wù)所的工作中，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾无D(zhuǎn)變作風(fēng)，一心一意為納稅人服務(wù)的理念。從甘維剛身上，學(xué)習(xí)他立黨為公、執(zhí)政為民，盡心盡力做好工作為群眾服務(wù)的精神。
    研修班還邀請(qǐng)了市委黨校的專家授課，從他們的授課中學(xué)員學(xué)到了許多相關(guān)理論知識(shí)，開闊了視野，拓展了思路。
    研修班還到浙江、江蘇進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。兄弟省市的一些發(fā)展理念、服務(wù)理念確實(shí)值得我們學(xué)習(xí)，譬如到蕭山學(xué)習(xí)他們?nèi)绾伍_拓創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式，不受宏觀調(diào)控的影響，繼續(xù)保持經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。到鎮(zhèn)江學(xué)習(xí)他們主動(dòng)按照蘇南標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的自我加壓精神；學(xué)習(xí)他們用優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)環(huán)境的服務(wù)優(yōu)先精神。到嘉興學(xué)習(xí)他們求實(shí)創(chuàng)新，以人為本、以民為本的精神，學(xué)習(xí)他們的“紅船精神”抓好我區(qū)的黨建。
    3、進(jìn)一步加強(qiáng)了溝通，凝聚了人心。
    一是加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)與部門之間的溝通。雖然平時(shí)基層正職干部與區(qū)領(lǐng)導(dǎo)也有溝通，但像這種與領(lǐng)導(dǎo)近距離的接觸機(jī)會(huì)不是很多。大家普遍感到這種形式非常好，縮短了與領(lǐng)導(dǎo)之間的距離。二是加強(qiáng)了部門之間的溝通。研修班上，每位同志從各個(gè)角度結(jié)合自己的工作作了精彩的發(fā)言，通過交流，彼此了解了許多情況，對(duì)各自的工作也是一種促動(dòng)。同時(shí)各條線的同志聚在一起，也增近了彼此間的友誼。通過培訓(xùn)，學(xué)員們一致表示方向明確了，目標(biāo)有了，勁足了，氣也順了，回去一定要抓好落實(shí)。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇七
    為貫徹落實(shí)區(qū)委關(guān)于推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”工作的決策部署，經(jīng)研究，決定在環(huán)保系統(tǒng)開展領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”即“信訪接待下基層、現(xiàn)場(chǎng)辦公下基層、調(diào)查研究下基層、宣傳黨的方針政策下基層”進(jìn)一步深化“駐村入企、辦實(shí)事、服務(wù)項(xiàng)目促發(fā)展”活動(dòng)。結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)制定實(shí)施方案如下。
    一、指導(dǎo)思想
    深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，及科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持黨的群眾路線，以中央八項(xiàng)規(guī)定精神為工作切入點(diǎn)，把推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”工作作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要載體，切實(shí)與加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)結(jié)合起來，與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、完成中心任務(wù)、推動(dòng)重點(diǎn)工作結(jié)合起來，組織局機(jī)關(guān)及直屬單位的黨員干部深入基層、深入群眾，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，破解影響工作大局的難題，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，密切黨群關(guān)系，提高素質(zhì)能力，為加快推進(jìn)我區(qū)加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化，為“港城-崛起、再鑄輝煌”提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
    二、目的意義
    領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”，對(duì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展起到了重要作用。實(shí)踐證明，“四下基層”是密切聯(lián)系群眾的重要途徑，是解決突出問題，化解矛盾、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧的有效辦法，是展示為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象及科學(xué)民主決策的重要保證，是加強(qiáng)黨的建設(shè)、做好各項(xiàng)工作的寶貴財(cái)富?！八南禄鶎印彼N(yùn)含的本質(zhì)和體現(xiàn)出的精神，依然具有時(shí)代特征，在新的歷史條件下更顯示出其重要的意義。
    三、任務(wù)要求
    全局科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，認(rèn)真貫徹區(qū)委推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”相關(guān)要求，重點(diǎn)深入掛鉤的鎮(zhèn)村切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，著力解決實(shí)際問題。
    1、信訪接待下基層，解矛盾促和諧。局領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)定期到基層接訪群眾，聽取來訪群眾訴求，及時(shí)化解矛盾糾紛，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。局領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合“黨群組織統(tǒng)一活動(dòng)日”，每月1日定期到所掛鉤的村（村）或在局信訪接待室接待群眾來訪。通過定點(diǎn)接訪、重點(diǎn)約訪、專題接訪、帶案下訪、領(lǐng)導(dǎo)包案等方式，聽取群眾訪求，及時(shí)化解矛盾糾紛。維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
    2、現(xiàn)場(chǎng)辦公下基層，解難題促民生。局領(lǐng)導(dǎo)干部通過開展下基層結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，深入基層一線，努力指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促各類發(fā)展規(guī)劃和重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施，在項(xiàng)目支持、資金幫扶、政策扶持、信息傳遞等方面力所能及地幫助基層解決發(fā)展中的實(shí)際問題，確保讓群眾從領(lǐng)導(dǎo)干部下基層中得實(shí)惠。大力推行“一線工作法”，圍繞基層群眾反映的突出問題，帶頭帶領(lǐng)相關(guān)部門，采取專訪、座談會(huì)和推進(jìn)會(huì)等形式，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)辦公，廣泛聽取各方面意見建議，現(xiàn)場(chǎng)研究解決問題，把工作力量更多壓到一線。切實(shí)做到發(fā)現(xiàn)問題在一線，化解矛盾在一線，現(xiàn)場(chǎng)辦公在一線，工作落實(shí)在一線。通過組織開展“馬上就辦、辦就辦好”活動(dòng)，每月專題研究一次基層和群眾反映的突出問題，及時(shí)提出工作舉措，按時(shí)保質(zhì)落實(shí)涉及環(huán)保系統(tǒng)的區(qū)委區(qū)政府為民辦實(shí)事項(xiàng)目，切實(shí)解決群眾反映比較集中的、比較強(qiáng)烈的環(huán)保突出問題，讓群眾得到更多的實(shí)惠。
    3、調(diào)查研究下基層，解瓶頸促發(fā)展。局領(lǐng)導(dǎo)干部每月安排4-5次，深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，到基層生產(chǎn)一線、工程建設(shè)一線、項(xiàng)目工作一線，多層次、多方位、多渠道地調(diào)查了解情況，和基層干部群眾一起找問題、理思路、議對(duì)策、促發(fā)展。按照區(qū)委聯(lián)系和服務(wù)群眾制度要求，我局與掛鉤村結(jié)對(duì)幫扶，指導(dǎo)幫助掛鉤村抓好基層組織建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、村容村貌整治、項(xiàng)目建設(shè)、民生改善、征地拆遷、計(jì)劃生育、“三農(nóng)”、綜治平安、信訪維穩(wěn)等工作，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。每位科級(jí)干部結(jié)對(duì)幫扶2戶貧困戶，并掛鉤1個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目，每位普通黨員干部結(jié)對(duì)幫扶1戶貧困戶，并建立和完善結(jié)對(duì)幫扶臺(tái)賬?？萍?jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研過程要記好“民情日記”，收集和反映重要民情事項(xiàng)。每年至少撰寫一篇調(diào)研報(bào)告。
    4、宣傳黨的方針政策下基層，解疑惑促落實(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)干部充分利用下基層與群眾面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)，通過政策宣講、專題演講、開設(shè)講座等形式，廣泛宣傳黨的路線方針政策和省、市、區(qū)委決策部署，讓人民群眾客觀全面地了解黨的好政策給城市、農(nóng)村發(fā)展帶來的新變化新成就。對(duì)群眾提出的質(zhì)疑及困惑，及時(shí)做出合法、合情、合理的解釋，幫助他們消除顧慮。局直屬各單位要運(yùn)用群眾樂于參與、便于參與的方式開展政策宣講和思想政治工作，積極開展法律、政策、信息、科技咨詢服務(wù)活動(dòng)，做好宣傳群眾、教育群眾、引導(dǎo)群眾的工作。每位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的要求，每年至少兩次為基層單位或本部門本單位上黨課、作形勢(shì)報(bào)告或?qū)ｎ}講座，今年重點(diǎn)對(duì)計(jì)劃生育、綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、征地拆遷、打擊土地“兩違”、“三農(nóng)”等政策進(jìn)行宣講。針對(duì)少數(shù)群眾因不了解方針政策而導(dǎo)致不理解不支持的實(shí)際，認(rèn)真研究改進(jìn)宣傳的方式方法，增強(qiáng)黨員干部做群眾工作的'本領(lǐng)，使黨的方針政策家喻戶曉，深入人心，推動(dòng)各項(xiàng)方針政策在基層得到有效落實(shí)。
    四、組織領(lǐng)導(dǎo)
    “四下基層”，干部是主體，黨員要行動(dòng)，全局領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員要?jiǎng)?wù)必從講政治、顧大局、促跨越的高度，以飽滿的熱情、過硬的措施，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)、為民辦實(shí)事作為根本要求，解決好改革發(fā)展中的實(shí)際問題，解決好群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，扎實(shí)抓好“四下基層”各項(xiàng)工作的有效落實(shí)，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。
    1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，把推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”工作作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要載體，擺上議事日程，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，立足職能、通力協(xié)作、科學(xué)統(tǒng)籌安排，共同推進(jìn)，確?；顒?dòng)有序推進(jìn)。
    2、突出務(wù)實(shí)清廉，務(wù)求實(shí)效。全局領(lǐng)導(dǎo)干部，黨員要認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，帶頭遵守工作紀(jì)律、下基層不搞層層陪同，不走馬觀花，不增加基層負(fù)擔(dān)，不干擾群眾正常生產(chǎn)生活，切實(shí)做到“為民辦實(shí)事、務(wù)實(shí)促發(fā)展、清廉樹形象”。要懷著深厚感情下基層，帶著思路、資金、項(xiàng)目下基層，與干部群眾共謀發(fā)展之策、共解發(fā)展難題。要把組織開展“四下基層”活動(dòng)與認(rèn)真做好各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)結(jié)合起來，合理安排，相互促進(jìn)，做到“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。
    3、注重工作方法，樹立典型。要把領(lǐng)導(dǎo)干部下基層同本單位本部門的日常工作緊密結(jié)合，做到開展活動(dòng)和中心工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。合理確定下基層的人員、方式，把握好工作節(jié)奏，工作方法，務(wù)求實(shí)效，樹立典型，防止一哄而上、流于形式。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以身作則，哪個(gè)地方的問題多、工作薄弱、困難大、不安定的因素突出，領(lǐng)導(dǎo)干部首先要到那些地方去。要堅(jiān)持把傾聽群眾意見、了解真實(shí)情況作為主要目的，深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，虛心問政于民、問需于民、問計(jì)于民。要主動(dòng)撰寫調(diào)研報(bào)告、民情日記，詳細(xì)記錄調(diào)研情況，每月底上報(bào)活動(dòng)信息和統(tǒng)計(jì)表格，建立健全臺(tái)帳資料，并于每月的29日前上報(bào)局辦公室，確保下基層工作取得實(shí)效。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇八
    根據(jù)自治區(qū)黨委的.安排部署和《自治區(qū)糧食局開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案》，現(xiàn)提出自治區(qū)糧食局領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研工作方案。
    一是開展面上工作的調(diào)研。主要是根據(jù)自治區(qū)黨委提出的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)需要重點(diǎn)解決的問題和王樂泉同志在全區(qū)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)講話精神，在集中學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上按照職責(zé)分工由局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊(duì)，深入基層和聯(lián)系點(diǎn)，著重圍繞深化全區(qū)糧食流通體制改革、促進(jìn)全區(qū)現(xiàn)代糧食流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展、確保全區(qū)糧食安全和加強(qiáng)糧食工作隊(duì)伍建設(shè)等糧食系統(tǒng)重大問題進(jìn)行調(diào)研。通過廣泛聽取意見建議，初步梳理出我區(qū)在糧食科學(xué)發(fā)展上存在的突出問題，提出對(duì)策措施，更好地從理論和實(shí)踐上加深對(duì)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)，為深入開展思想討論、搞好分析檢查和整改落實(shí)打好基礎(chǔ)。 二是開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆三中全會(huì)精神的專題調(diào)研。
    按照自治區(qū)黨委學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆三中全會(huì)精神的安排部署，圍繞十七屆三中全會(huì)《決定》提出的確保國(guó)家糧食安全的基本要求、總體思路和重大舉措，結(jié)合我區(qū)糧食工作實(shí)際，深入了解當(dāng)前糧食安全面臨的新情況新問題，提出在體制機(jī)制方面保障自治區(qū)糧食安全、保護(hù)農(nóng)民種糧積極性的對(duì)策措施；研究如何抓住國(guó)家實(shí)施糧食戰(zhàn)略工程等重大舉措的有利時(shí)機(jī),在糧食產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)上特別是推進(jìn)國(guó)家糧食后備基地方面積極爭(zhēng)取國(guó)家支持,提出促進(jìn)糧食增產(chǎn)、農(nóng)民增收、產(chǎn)業(yè)發(fā)展相協(xié)調(diào)的意見建議。
    通過實(shí)地考察、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、召開各種層次座談會(huì)等方式進(jìn)行調(diào)研，廣泛征求各方面意見建議。重點(diǎn)要開好三個(gè)座談會(huì)：一是召開綜合座談會(huì)，了解掌握總體情況，聽取各地糧食部門對(duì)自治區(qū)糧食局貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面的意見建議；二是召開有關(guān)方面座談會(huì)，對(duì)一些重點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)研座談,梳理存在的突出問題,多方面聽取意見建議;三是召開專題座談會(huì),根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)各自分工側(cè)重了解相關(guān)方面影響和制約糧食科學(xué)發(fā)展的突出問題和措施辦法。
    在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，要集中梳理各個(gè)方面的調(diào)研情況、存在的問題、提出的對(duì)策措施，形成《關(guān)于促進(jìn)新疆現(xiàn)代糧食流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干意見》，明確提出全區(qū)現(xiàn)代糧食流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向、目標(biāo)、原則、任務(wù)、政策保障和實(shí)施措施，積極探索發(fā)展我區(qū)現(xiàn)代糧食流通產(chǎn)業(yè)的路子。
    調(diào)研分三個(gè)組進(jìn)行。第一組雍其新同志牽頭，卡德爾汗·米拉斯?jié)h、黃建莊同志和辦公室、產(chǎn)業(yè)發(fā)展處、軍糧供應(yīng)辦公室參加,赴博州、塔城、昌吉、哈密、和田調(diào)研。第二組米爾扎依·杜斯買買提同志牽頭，折為民和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)處、儲(chǔ)備基建處、政策法規(guī)處參加，赴巴州、阿克蘇、克州、喀什調(diào)研。第三組王衛(wèi)軍同志牽頭，楊力同志和購(gòu)銷市場(chǎng)調(diào)控處、政策法規(guī)處、監(jiān)督檢查處參加，赴伊犁、阿勒泰、烏魯木齊市調(diào)研。
    調(diào)研工作從2月27日起開始，10天左右時(shí)間。調(diào)研結(jié)束后各組盡快形成初步調(diào)研報(bào)告。 各調(diào)研組組成后，應(yīng)確定調(diào)研的具體內(nèi)容和日程，報(bào)局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保調(diào)研活動(dòng)按計(jì)劃順利進(jìn)行。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇九
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度
    一、參與接訪的領(lǐng)導(dǎo)范圍
    黨委領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員；
    二、接訪時(shí)間
    安排黨委每個(gè)工作日安排一名領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪；
    三、提前公示
    四、接訪形式
    五、按程序接待來訪
    六、陪同接訪人員
    陪同領(lǐng)導(dǎo)接訪的人員應(yīng)有：相關(guān)部門負(fù)責(zé)人等。
    七、批示和交辦
    —1—
    接訪的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)信訪人所反映的問題，依照有關(guān)法律政策，按照“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，作出批示和安排，提出解決問題的意見和要求。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示意見，將接訪案件交辦到責(zé)任單位進(jìn)行處理。
    八、建立工作臺(tái)帳
    對(duì)領(lǐng)導(dǎo)接訪的信訪事項(xiàng)，逐件建立工作臺(tái)帳，接訪臺(tái)帳內(nèi)容包括：來訪人姓名、單位和住址、反映的主要問題以及問題發(fā)生地、產(chǎn)生原因、接待處理意見、責(zé)任單位、辦理結(jié)果等。
    九、適時(shí)開展督辦
    對(duì)領(lǐng)導(dǎo)接訪批示交辦的信訪事項(xiàng)，要進(jìn)行督辦，確保信訪事項(xiàng)及時(shí)處理，按期辦結(jié)，回復(fù)來訪群眾，促進(jìn)“案結(jié)事了”和問題解決。領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度納入信訪工作目標(biāo)考核。
    —2—
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度1、實(shí)行局村“兩委”班子成員輪流接訪制度。2、每周周三為包村領(lǐng)導(dǎo)接訪日，地點(diǎn)為本村群眾工作室辦公室。3、接訪領(lǐng)導(dǎo)要按時(shí)到崗，認(rèn)真接待群眾來訪，填好接訪記......
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度為密切黨同人民群眾的聯(lián)系，暢通信訪渠道，及時(shí)協(xié)調(diào)處理信訪事項(xiàng)，保護(hù)信訪人的合法權(quán)益，根據(jù)^v^《信訪條例》精神，結(jié)合本局實(shí)際，制定本制度。一、參加接待群眾來......
    xx鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度為進(jìn)一步暢通信訪渠道，維護(hù)群眾權(quán)益，按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署，現(xiàn)就xx鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾來訪工作制定如下制度：一、參與接訪的領(lǐng)導(dǎo)范圍鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班......
    杜閣村干部接訪制度一、參與接訪的領(lǐng)導(dǎo)范圍村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員；鎮(zhèn)政府包村人員 二、接訪時(shí)間安排村兩委每個(gè)工作日安排一名領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪；三、提前公示接訪信息通過廣......
    xx區(qū)xx局領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度一、參與接訪的領(lǐng)導(dǎo)范圍黨委領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員；二、接訪時(shí)間安排黨委每個(gè)工作日安排一名領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪；三、提前公示接訪信息通過廣播、電視或公示......
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十
    為了深入貫徹《中共太原工業(yè)學(xué)院委員會(huì)關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求，結(jié)合我院實(shí)際，在調(diào)研工作中，既找準(zhǔn)問題癥結(jié)，又找到解決問題的方法。特制定如下實(shí)施方案：
    一、研調(diào)總體原則
    堅(jiān)持突出活動(dòng)主題、突出實(shí)踐特色、突出解決實(shí)際問題、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭調(diào)研和基層單位全覆蓋的原則。
    二、調(diào)研時(shí)間
    20xx年9月10日至20xx年9月25日
    三、調(diào)研分組
    院領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人，深入各自分管或聯(lián)系單位進(jìn)行深度調(diào)研。調(diào)研分組詳見《太原工業(yè)學(xué)院院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研分組安排》。
    四、調(diào)研重點(diǎn)
    1、院領(lǐng)導(dǎo)班子和處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部及在“四風(fēng)”方面存在的突出問題；
    2、當(dāng)前學(xué)校發(fā)展中存在的突出問題；
    3、教職員工、學(xué)生最希望解決的問題；
    4、對(duì)學(xué)校改革和發(fā)展以及對(duì)開展活動(dòng)的建議和意見。
    五、調(diào)研方式
    調(diào)研工作可根據(jù)實(shí)際需要，采取座談交流（教職工座談會(huì)和學(xué)生代表座談會(huì)）、個(gè)別訪談、調(diào)查問卷、實(shí)地查看等多種方式進(jìn)行。
    六、工作要求
    1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各調(diào)研小組由院領(lǐng)導(dǎo)牽頭，主持制定調(diào)研方案，設(shè)計(jì)調(diào)研提綱，帶頭深入基層開展調(diào)研，組成精干高效的調(diào)研組，集中時(shí)間、集中精力，保質(zhì)保量地完成調(diào)研任務(wù)。
    2、注重解決問題。在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出解決問題的對(duì)策建議。同時(shí)，按照邊調(diào)研邊查擺問題邊整改的要求，對(duì)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)并能協(xié)調(diào)解決的問題，采取黨員干部上門解、部門結(jié)對(duì)幫扶解、相關(guān)部門聯(lián)動(dòng)解等方法，幫助基層和群眾解決難題，取信于民。
    3、提高調(diào)研質(zhì)量。各小組在調(diào)研的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析情況，查找問題，提出切實(shí)可行的對(duì)策和建議。調(diào)研報(bào)告要主題鮮明，重點(diǎn)突出，分析透徹，言簡(jiǎn)意賅，措施具體，針對(duì)性強(qiáng)。
    4、各系（部）處級(jí)干部，也要參照此方案，深入教研室和學(xué)生班級(jí)，通過多種方式開展廣泛的征求意見和調(diào)查研究。
    根據(jù)醫(yī)院民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)的工作要求，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，制定市人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子深入基層調(diào)研工作方案。
    一、調(diào)研目的
    將醫(yī)院民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)相結(jié)合，精心組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是班子成員開展調(diào)查研究，認(rèn)真醫(yī)院工作中貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的成功經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)找準(zhǔn)影響和制約醫(yī)院發(fā)展的突出問題、醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)方面存在的突出問題，深刻分析存在問題的根本原因，為制定針對(duì)性、操作性強(qiáng)的整改措施打下基礎(chǔ)，促進(jìn)醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得新成效，推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。
    二、調(diào)研內(nèi)容
    醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員專題調(diào)研題目突出各自分管的工作內(nèi)容自行擬定，既要與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)第一階段的調(diào)研內(nèi)容相結(jié)合，與第二階段的分析檢查工作相結(jié)合，又要突出政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)內(nèi)容，重點(diǎn)找準(zhǔn)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，影響醫(yī)院的社會(huì)形象的突出問題，使調(diào)研工作為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)服務(wù)，為樹立衛(wèi)生行業(yè)新形象服務(wù)。
    本次調(diào)研要圍繞政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議的重點(diǎn)和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)開展，以如下內(nèi)容為主：
    1、醫(yī)院干部工作作風(fēng)與行政效能建設(shè)存在的問題及對(duì)策。調(diào)研醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層干部的`執(zhí)行力水平(包括工作能力與工作態(tài)度)與工作作風(fēng)現(xiàn)狀，提出解決存在問題的對(duì)策。
    2、政務(wù)（院務(wù)）公開制度落實(shí)情況及整改措施。調(diào)研醫(yī)院行政權(quán)力是否公開透明，是否按相關(guān)制度落實(shí)政務(wù)公開；醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目與藥品價(jià)格公示是否醒目、全面、及時(shí)，提出糾正存在問題的方法與措施。
    3、緩解“看病貴、看病難”措施落實(shí)情況及整改措施。調(diào)研醫(yī)院各類收費(fèi)價(jià)格情況、執(zhí)行國(guó)家物價(jià)政策情況、服務(wù)流程與服務(wù)設(shè)施改進(jìn)情況，重點(diǎn)調(diào)查是否存在不合理收費(fèi)、亂收費(fèi)現(xiàn)象，提出糾正醫(yī)藥費(fèi)用控制不力的具體措施。
    4、醫(yī)院門診服務(wù)流程工作現(xiàn)狀及對(duì)策。調(diào)研醫(yī)院門診部目前服務(wù)流程的狀況，提出創(chuàng)新服務(wù)流程的對(duì)策與思路。
    6、醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度方面存在的問題整改措施。調(diào)研醫(yī)院在醫(yī)療服務(wù)過程中醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)務(wù)態(tài)度的真實(shí)表現(xiàn)情況，針對(duì)存在的問題提出切實(shí)有效的整改措施。
    7、醫(yī)療責(zé)任追究制度落實(shí)狀況及下步工作思路。調(diào)研醫(yī)院近年來落實(shí)醫(yī)療責(zé)任追究工作情況、存在的問題，提出推進(jìn)這項(xiàng)工作的下步工作思路。
    8、影響醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的突出問題及對(duì)策。重點(diǎn)調(diào)研醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在工作理念、運(yùn)行機(jī)制改革方面存在的突出問題，提出解決問題的措施、對(duì)策。
    注：各調(diào)研領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)內(nèi)容自行擬定調(diào)研題目，調(diào)研工作任務(wù)要求8月10日前完成，并形成調(diào)研報(bào)告，由醫(yī)院行評(píng)辦上報(bào)市衛(wèi)生局。
    三、調(diào)研方式
    醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)有關(guān)科室人員，以上述調(diào)研究?jī)?nèi)容為重點(diǎn)，深入到臨床一線和各職能科室開展專題調(diào)研。采取問卷調(diào)查、座談研討、實(shí)地詢問就醫(yī)群眾、查詢各類資料等多種形式，廣泛征求各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門、社會(huì)各界和人民群眾的意見和建議。認(rèn)真撰寫調(diào)研報(bào)告，調(diào)研報(bào)告由工作現(xiàn)狀、存在問題與困難與解決問題的思路和舉措三部分組成，形成質(zhì)量較高的調(diào)研成果。
    四、有關(guān)要求
    （一）緊密結(jié)合醫(yī)院的工作實(shí)際。專題調(diào)研要與創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展相結(jié)合，與醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議“十查十看十糾”內(nèi)容相結(jié)合，努力把學(xué)習(xí)調(diào)研成果，轉(zhuǎn)化為促進(jìn)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)與衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際成效。
    （二）有的放矢，突出針對(duì)性。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，立足大局，圍繞解決醫(yī)院存在的實(shí)際問題，精心確定專題調(diào)研題目。要通過扎實(shí)的調(diào)研真正準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題、準(zhǔn)確地找出存在問題的原因、準(zhǔn)確地找出解決問題的方法與措施。
    （三）求真務(wù)實(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。專題調(diào)研要深入到臨床一線，調(diào)查掌握第一手資料。要注意走群眾路線，尊重實(shí)踐，尊重群眾首創(chuàng)精神，集中群眾智慧。要敢于摸實(shí)情，勇于講實(shí)話，善于提實(shí)策。各單位的調(diào)研活動(dòng)要從實(shí)際出發(fā)，合理安排、有序進(jìn)行，防止走形式、走過場(chǎng)。
    為鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，教育引導(dǎo)干部職工牢固樹立為民服務(wù)的宗旨意識(shí)，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，根據(jù)《中共遵義市疾病預(yù)防控制中心委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案》（遵市疾控黨發(fā)〔2015〕20號(hào)）文件精神，為、市政府疾病防控工作部署提供科學(xué)依據(jù)，特制定如下實(shí)施方案。
    一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
    以貫徹落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為主線，以為民務(wù)實(shí)清廉為主題，以密切聯(lián)系群眾為核心，切實(shí)加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部群眾路線教育，組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、深入群眾，誠(chéng)心誠(chéng)意為基層群眾解難題、辦實(shí)事、做好事，以實(shí)際行動(dòng)密切黨群關(guān)系，樹立為民務(wù)實(shí)清廉形象。
    二 、主要調(diào)研工作
    （一）黨建工作調(diào)研。由中心黨委書記、主任秦嶺同志牽頭，組織到中心同步小康駐村點(diǎn)赤水開展調(diào)研工作，切實(shí)為當(dāng)?shù)乩习傩战鉀Q實(shí)際困難。
    （二）項(xiàng)目建設(shè)工作調(diào)研。由中心黨委書記、主任秦嶺同志牽頭，組織到新蒲新區(qū)等地開展項(xiàng)目建設(shè)工作調(diào)研。
    （三）業(yè)務(wù)工作調(diào)研。班子成員圍繞示范區(qū)艾滋病防治工作，癌癥項(xiàng)目工作，男男性行為人群、性行為網(wǎng)絡(luò)及hiv傳播影響因素，肝炎、梅毒診斷報(bào)告，消除麻風(fēng)危害項(xiàng)目工作，國(guó)家慢病示范區(qū)建設(shè)，示范區(qū)門診建設(shè)，食品風(fēng)險(xiǎn)檢測(cè)工作，疾控中心實(shí)驗(yàn)室能力建設(shè)，中心城區(qū)及農(nóng)村健康素養(yǎng)現(xiàn)狀及對(duì)策等關(guān)系民生，與老百姓健康息息相關(guān)的課題進(jìn)行調(diào)研。
    三、工作要求
    （一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。調(diào)研工作是我中心深入貫徹落實(shí)黨的群眾路線活動(dòng)的重要舉措，對(duì)加強(qiáng)中心干部職工與基層的聯(lián)系，增進(jìn)與基層干部的感情交流，改進(jìn)工作作風(fēng)，更好地為基層服務(wù)具有重大意義。各科室要高度重視，大力支持，精心安排，確?；顒?dòng)扎實(shí)開展，取得實(shí)效。
    （二）端正態(tài)度、嚴(yán)明紀(jì)律。下基層調(diào)研的工作人員要端正態(tài)度，帶著感情，帶著責(zé)任到基層開展工作。調(diào)研期間，嚴(yán)格遵守"中央八項(xiàng)、十項(xiàng)、十二項(xiàng)"等作風(fēng)建設(shè)規(guī)定，樹立疾控隊(duì)伍良好形象。
    （三）統(tǒng)籌兼顧、確保取得實(shí)效。各科室要做好調(diào)研期間各項(xiàng)工作安排，既要確?；顒?dòng)的時(shí)間和質(zhì)量，又要保證中心工作的正常開展，切實(shí)做到工兩不誤、雙促進(jìn)的目標(biāo)。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十一
    根據(jù)地委組織部關(guān)于《地區(qū)開展各級(jí)干部深入基層“情惠民生聚民心”活動(dòng)實(shí)施方案》的安排部署，由地區(qū)國(guó)投公司、地區(qū)國(guó)土資源局、哈密市城管隊(duì)組三個(gè)單位派出人員組成“訪匯聚”工作組，派駐xx社區(qū)開展為民服務(wù)活動(dòng)?，F(xiàn)將近今年的工作情況總結(jié)報(bào)告如下：
    一、基本情況
    今年xx社區(qū)的13名“訪惠聚”工作組成員都是響應(yīng)新疆二十萬(wàn)干部下基層的號(hào)召，主動(dòng)請(qǐng)纓，成為第一批派駐xx社區(qū)的工作組，其中：地區(qū)國(guó)投公司派駐5名工作組成員；地區(qū)國(guó)土資源局派駐1名工作組成員；哈密市城管隊(duì)派駐7名工作組成員。
    “訪惠聚”工作組自3月5日進(jìn)駐社區(qū)以來，嚴(yán)格按照“十不準(zhǔn)’的工作紀(jì)律和六項(xiàng)任務(wù)的要求，堅(jiān)持在社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。下派前集中在市委組織部參加為期一周理論學(xué)習(xí)，下派后將xx社區(qū)當(dāng)作自家的家，把社區(qū)干部和居民當(dāng)做自己的親人，時(shí)刻把社區(qū)服務(wù)工作放在心上，熱愛社區(qū)，熱愛社區(qū)居民。向社區(qū)干部學(xué)習(xí)服務(wù)基層的工作經(jīng)驗(yàn)和方法，日常工作中主動(dòng)向社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)，相互交流基層工作經(jīng)驗(yàn)和方法。走訪入戶深入社區(qū)居民了解民情民意，以凝聚民心為切入點(diǎn)，辦實(shí)事、解難事為重要抓手，創(chuàng)造性地開展了民族團(tuán)結(jié)、宗教和諧及維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等各項(xiàng)工作。
    二、主要工作
    （一）健全組織、周密部署、加強(qiáng)學(xué)習(xí)
    一是成立了臨時(shí)黨支部、制定了實(shí)施方案和各項(xiàng)規(guī)章制度。根據(jù)《地區(qū)開展各級(jí)干部深入基層“情惠民生聚民心”活動(dòng)實(shí)施方案》的要求，工作組成立了臨時(shí)黨支部，建立健全了支部機(jī)構(gòu)，配備了支部書記、組織委員和宣傳委員，開展了組織生活。成立了以社區(qū)黨支部書記阿依尼沙吾斯曼為組長(zhǎng)的惠活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)六項(xiàng)任務(wù)規(guī)定，工作組還建立了工作、學(xué)習(xí)、例會(huì)、考勤、紀(jì)律、檔案管理等6項(xiàng)工作制度制度。并將監(jiān)督崗、“十不準(zhǔn)”工作紀(jì)律、“訪惠聚”工作制度宣傳牌和群眾意見箱上墻公示，接受群眾監(jiān)督。制定了實(shí)施方案、雙向承諾及三年規(guī)劃。
    二是抓好學(xué)習(xí)教育、注重教育成果。駐xx社區(qū)“訪惠聚”工作組按照上級(jí)部門的要求，積極參加社區(qū)統(tǒng)一組織的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)^v^同志的系列重要講話及《論群眾路線重要論述摘編》等，以及自治區(qū)，地、市等領(lǐng)導(dǎo)同志的講話精神，觀看《焦裕祿》、《楊善洲》等8部先進(jìn)事跡影片。采用集中授課和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，做筆記，寫心得體會(huì)積極組織討論。自七月份開始，組織“訪惠聚”工作組人員參加每周三晚上的夜校培訓(xùn)學(xué)習(xí)，及時(shí)了解國(guó)內(nèi)的大事，深入解讀中央第二次新疆工作座談會(huì)精神。參加西河區(qū)辦事處組織的為期四天的“訪惠聚”工作組集中培訓(xùn)，按照”四必談“的要求開展談心活動(dòng)20余人次，做到化解矛盾，消除隔閡。按照”照鏡子、正衣冠、治治病”的要求，對(duì)照“訪惠聚”工作的六項(xiàng)任務(wù)，通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、集體議等方式，從政治上不夠強(qiáng)等“四風(fēng)”方面努力查找存在問題的根源和不足。深入開展批評(píng)與自我批評(píng)，正真做到“紅紅臉，排排毒、出出汗?！迸?zhēng)做政治強(qiáng)、能力強(qiáng)、作風(fēng)強(qiáng)、心力強(qiáng)的四強(qiáng)干部。近幾個(gè)月來共向地委組織部、地區(qū)國(guó)投公司、西河區(qū)辦事處報(bào)送簡(jiǎn)報(bào)42期，半月報(bào)表5份，半月工作總結(jié)5份，半月為社區(qū)居民辦實(shí)事的說明5份，月份報(bào)表5份，月份工作總結(jié)10份，月份為群眾辦實(shí)事的說明5份，季度總結(jié)2份，半年工作1份。
    三是走訪入戶了解民情民意?！霸L惠聚”工作是群眾路線教育工作的一個(gè)重要載體，xx社區(qū)工作組在走訪入戶過程中，始終以群眾無小事作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)。在深入社區(qū)居民時(shí)，堅(jiān)持入鄉(xiāng)隨俗進(jìn)行走訪入戶，進(jìn)入少數(shù)民族家庭都按照習(xí)俗進(jìn)屋脫鞋，盤腿而坐，同時(shí)采用街頭巷尾、房前屋后、小廣場(chǎng)、馬路邊、活動(dòng)場(chǎng)所、懇談會(huì)等多種方式進(jìn)行走訪，注重摸實(shí)情，與居民一起嘮家常、交朋友，聽居民的真話、實(shí)話，甚至是牢騷話。認(rèn)真填寫入戶登記薄、民情日記、信訪接待登記薄，建立了入戶明細(xì)表，專人負(fù)責(zé)對(duì)入戶數(shù)據(jù)的核對(duì)統(tǒng)計(jì)工作。廣泛征求群眾意見建議103條，歸納梳理18條?！霸L惠聚”工作組成員中的3名黨員與3戶轄區(qū)居民家庭進(jìn)行了結(jié)對(duì)子，交朋友，認(rèn)親戚活動(dòng)，相互贈(zèng)送了紀(jì)念品和親情聯(lián)系卡，經(jīng)常用電話和微信互動(dòng)保持聯(lián)系，尤其是“訪惠聚”工作組城管隊(duì)員艾力坎木艾尼瓦與漢族退休干部張秀琴結(jié)對(duì)后兩人親入姐弟，今年7月姐姐張秀琴邀請(qǐng)弟弟艾力坎木艾尼瓦及同事到他們家的杏樹園子做客，在社區(qū)組織的迎中秋共團(tuán)圓茶話會(huì)上姐弟兩還進(jìn)行吹蠟燭比賽。
    三、加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)、增進(jìn)民族互信
    一是維護(hù)民族團(tuán)結(jié)，從身邊做起。xx社區(qū)工作人員24人，其中少數(shù)民族20人。工作組成員堅(jiān)持落實(shí)每日2句日常維吾爾語(yǔ)言的學(xué)習(xí)制度，由工作組城管隊(duì)員阿衣古麗沙塔擔(dān)任輔導(dǎo)老師，形成了各民族之間團(tuán)結(jié)友愛，互幫、互學(xué)、互助學(xué)習(xí)的氛圍。
    二是4月初，特困戶買熱葉木依米提因結(jié)腸癌再次復(fù)發(fā)前往烏魯木齊救治，但因缺少資金而無法辦理住院手續(xù)。工作組及時(shí)將這一情況反饋給派出單位地區(qū)國(guó)投公司，國(guó)投公司給社區(qū)捐款1萬(wàn)元，經(jīng)社區(qū)研究為其先解決了元住院資金。
    四是在傳統(tǒng)節(jié)假日期間，慰問少數(shù)民族居民，宣傳民族宗教政策，讓民族同胞感受黨和政府的關(guān)心和溫暖。
    四、以現(xiàn)代文化引領(lǐng)，促進(jìn)宗教和諧
    想方設(shè)法豐富社區(qū)文化生活、以舉辦文化娛樂，增圖書、結(jié)對(duì)子、講故事、吃團(tuán)圓飯等活動(dòng)為載體，給社區(qū)居民創(chuàng)造相互交流的機(jī)會(huì)，搭建民族團(tuán)結(jié)的平臺(tái)，傳遞正能量，輸送科技文化知識(shí)。
    一是為活躍節(jié)日氣氛，社區(qū)和工作組組織居民堅(jiān)持每月一活動(dòng)，豐富轄區(qū)居民的業(yè)余文化生活。3月5日組織了“慶三八”展風(fēng)采促團(tuán)結(jié)文藝演出，工作組和社區(qū)居民同臺(tái)表演搶凳子游戲和跳麥西來甫舞蹈。并給榮獲xx年度“好媳婦”、“好家庭”“好鄰居”、“好婆婆”、頒發(fā)了榮譽(yù)證書。為迎接“五四“青年接的到來，4月23日舉辦了“弘揚(yáng)法治精神，普及法律知識(shí)”為主題的法律知識(shí)講座。講解了憲法、中國(guó)三大訴訟法等方面的知識(shí)；現(xiàn)場(chǎng)解答了居民提出的法律咨詢；通過宣講教育，提高了居民的法律意識(shí)，在加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)民族互信、促進(jìn)宗教和諧中起到重要的作用。4月26日舉辦了以“青春飛揚(yáng)，放飛夢(mèng)想”文體活動(dòng)。組織20余名團(tuán)員青年開展了拔河比賽、增圖書活動(dòng)，參加義務(wù)勞動(dòng)等，為團(tuán)員青年傳遞了正能量。6月24日舉辦了“慶七一、唱紅歌、憶黨史、頌黨恩”為主題活動(dòng)，慶祝中國(guó)^v^建黨93周年的到來。一是重溫入黨誓詞，二是表彰三名社區(qū)優(yōu)秀老黨員，三是進(jìn)行唱紅歌比賽。10月15日哈密市人民法院在xx社區(qū)設(shè)立巡回法庭，社區(qū)群眾旁聽了發(fā)生在身邊的真實(shí)案例，感受了法律的威嚴(yán)。
    二是針對(duì)5月22日發(fā)生在烏魯木齊市沙依巴克區(qū)公園北街早市的嚴(yán)重暴力恐怖事件，組織社區(qū)和工作組全體人員進(jìn)行聲討，認(rèn)清暴恐分子慘無人道、滅絕人性的猙獰面目和丑惡嘴臉。大家一致認(rèn)為，暴恐分子是我們各族人民共同的敵人，我們一定要團(tuán)結(jié)起來，不給暴力留有生存的空間，讓我們新疆這片天空更藍(lán)、更純凈。
    三是工作組成員充分利用走訪入戶的有利時(shí)機(jī)，積極向社區(qū)居民發(fā)放西河區(qū)街道工作委員會(huì)致轄區(qū)居民的一封信，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)的相關(guān)知識(shí)問答，^v^調(diào)解法等，深入居民用兩種語(yǔ)言反復(fù)解讀中央第二次新疆工作座談會(huì)精神。盡量宣講知道的黨的路線方針政策及困難人員享受醫(yī)療救助和4050人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)等方面的優(yōu)惠政策。讓社區(qū)居民正真享受政府帶來的溫暖和關(guān)懷。
    五、落實(shí)民生建設(shè)任務(wù)，增加居民收入
    針對(duì)走訪入戶過程中集中反映的物業(yè)服務(wù)方面的問題。
    一是4月29日，社區(qū)和方惠聚工作組組織第一次物業(yè)服務(wù)座談，參加座談會(huì)的轄區(qū)內(nèi)5家物業(yè)公司及哈密市房產(chǎn)局和哈密市城投公司有關(guān)人員參加。會(huì)上集中討論了如何解決物業(yè)服務(wù)方面的問題。
    二是xx一區(qū)因物業(yè)管理自5月1日起，由環(huán)衛(wèi)處管理移交給xx物業(yè)公司管理，但自4月份以來，小區(qū)清掃工作開始滯后，成為居民投訴的熱點(diǎn)問題。為解決居民反映的問題，工作組將征集的意見和其他物業(yè)公司好的經(jīng)驗(yàn)、管理方法逐一向物業(yè)公司進(jìn)行反饋；同時(shí)，社區(qū)干部和工作組成員，將維護(hù)小區(qū)衛(wèi)生通知書貼在小區(qū)的醒目處，告知居民將垃圾自覺扔到垃圾箱內(nèi)，以便及時(shí)清掃和拉運(yùn)；并利用入戶后的空余時(shí)間清理一區(qū)住戶隨意丟棄在樓道、綠化帶等地的垃圾。用愛心換真心，用行動(dòng)做表率，以真情感化居民，啟發(fā)居民自覺愛護(hù)小區(qū)環(huán)境，增強(qiáng)居民自覺維護(hù)小區(qū)衛(wèi)生的意識(shí)。
    一年來“訪惠聚”在民生建設(shè)方面為轄區(qū)居民解決了印刷廠噪音大、公交站牌短缺、居民生活用水與綠化用水時(shí)間錯(cuò)開、路面積水、占道經(jīng)營(yíng)、房屋滲水、門面房停電、幸?；▓@綠化、清理小區(qū)內(nèi)衛(wèi)生等14件問題，排除轄區(qū)內(nèi)不安全的因素和苗頭1件。利用節(jié)假日和特殊紀(jì)念日走訪慰問轄區(qū)困難居民。
    六、群防群治群控，確保社區(qū)穩(wěn)定
    二是認(rèn)真落實(shí)“三位一體”工作機(jī)制，為了提高入戶效率，抓住居民晚上7：00時(shí)以后在家的時(shí)間，積極參加社區(qū)組織的流動(dòng)人口清查、西河區(qū)社會(huì)管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)摸排采集核查、協(xié)助社區(qū)警務(wù)室進(jìn)行實(shí)有房屋、實(shí)有人口基本信息登記等專項(xiàng)工作。加強(qiáng)值班巡邏，落實(shí)流動(dòng)人口核實(shí)和統(tǒng)計(jì)工作，進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，建立動(dòng)態(tài)檔案，隨時(shí)變更隨時(shí)登記，全年共清查登記流動(dòng)人口634人，走訪居民1600多戶。
    三是積極配合社區(qū)落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制，做到底數(shù)清、情況明，分析研判準(zhǔn)確、安全防范到位。配合社區(qū)及警務(wù)室，在依法治理非法宗教活動(dòng)、打擊宗教極端違法犯罪專項(xiàng)行動(dòng)、加強(qiáng)對(duì)婚姻領(lǐng)域違法行為綜合治理專項(xiàng)行動(dòng)等工作中積極主動(dòng)，發(fā)現(xiàn)違法犯罪和可疑線索，及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門。
    四是做好情報(bào)信息工作。對(duì)帶有苗頭性、傾向性、預(yù)警性的問題和案件（事）件做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早處理、早報(bào)告。配合社區(qū)做好平安建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)，積極發(fā)放粘貼平安建設(shè)宣傳資料300余份。
    五是組織15名返鄉(xiāng)大學(xué)生開展中央新疆第二次工作座談會(huì)精神解讀，就平安假期、就職去向進(jìn)行座談。
    六是調(diào)動(dòng)各方力量，協(xié)助提升社區(qū)維穩(wěn)管控工作能力，構(gòu)建群防群治維穩(wěn)工作體系。充分發(fā)揮“黨員”、“樓棟長(zhǎng)”、“十戶長(zhǎng)”的作用，加強(qiáng)24小時(shí)巡邏管控。發(fā)揮好他們?cè)诨鶎右痪€宣傳員和信息員作用。
    七是因xx主干道下班高峰期占道經(jīng)營(yíng)行為較為嚴(yán)重，嚴(yán)重影響了交通以及居民的出行，工作組城管隊(duì)員每周加班加點(diǎn)進(jìn)行為期三天的占道經(jīng)營(yíng)清理工作，大大減少了交通安全隱患，履行了城管隊(duì)員的職責(zé)。
    八是工作組成員按照社區(qū)的要求堅(jiān)持參加社區(qū)和西河區(qū)街道的維穩(wěn)值班。
    七、加強(qiáng)基層組織建設(shè)、夯實(shí)長(zhǎng)治久安基礎(chǔ)
    xx社區(qū)為確保教育活動(dòng)的順利開展，積極開展了黨的群眾路線教育活動(dòng)，由駐社區(qū)“訪惠聚”工作組進(jìn)行指導(dǎo)檢查落實(shí)學(xué)習(xí)情況?；顒?dòng)前制定了實(shí)施方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃，召開了動(dòng)員大會(huì)，并對(duì)社區(qū)班子、黨員干部政治不夠強(qiáng)和“四風(fēng)”方面存在問題進(jìn)行了測(cè)評(píng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)了^v^同志系列重要講話和《論群眾路線重要論述》等，以及自治區(qū)，哈密地市相關(guān)文件精神，組織收看看《焦裕祿》、《楊善洲》等8部影片，社區(qū)干部采用集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，寫心得并組織討論。通過發(fā)放征求意見表、面對(duì)面談話、座談會(huì)、調(diào)查問卷、設(shè)置意見箱等多種形式征求意見。在專題組織生活會(huì)上班子及班子成員相互開展了批評(píng)和自我批評(píng)，一針見血指出了存在的問題，提高了班子成員之間的凝聚力和班子的戰(zhàn)斗力。
    “訪惠聚”工作重視樹立社區(qū)黨支部和社區(qū)干部的威信，走訪入戶過程中經(jīng)常由熟悉雙語(yǔ)的工作組組員以及社區(qū)干部進(jìn)行宣講、交流、解釋。在解決民生問題和居民反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題時(shí)由社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)牽頭，“訪惠聚”工作組具體抓好落實(shí)。慰問轄區(qū)困難居民始終讓社區(qū)黨支部沖在前面，牢固樹立黨支部在社區(qū)居民中的形象。
    一年來，工作組成員始終按照“情、惠民生、聚民心”活動(dòng)實(shí)施方案的要求，以吸納“地氣”的工作方式開展為民服務(wù)活動(dòng)，時(shí)刻把社區(qū)服務(wù)工作放在心上，熱愛社區(qū)，熱愛社區(qū)居民，和居民之間距離拉近了，心更帖了，朋友增多了，各民族之間的關(guān)系融洽了，不和諧的“聲音”消滅了，提升了社區(qū)黨支部的威信。工作組成員收獲了大量的基層工作經(jīng)驗(yàn)和方法。
    八、全面遏制違章建筑勢(shì)頭，進(jìn)一步規(guī)范城鄉(xiāng)建設(shè)秩序
    今年派駐西河區(qū)街道xx社區(qū)的我城管隊(duì)員不僅擔(dān)任“訪惠聚”工作組的工作，配合社區(qū)以及工作組完成了以上各項(xiàng)工作任務(wù)外，同時(shí)肩負(fù)著西河區(qū)區(qū)域范圍內(nèi)的違章違法建筑的查處工作，在全街道范圍內(nèi)巡回督查，通過加班加點(diǎn)巡查盯防，做到早發(fā)現(xiàn)、早處理、早拆除，查處整治等等一系列措施，今年的違建查處工作也有了一定成效。
    治理亂搭亂建為主的專項(xiàng)整治開展以來，西河區(qū)轄區(qū)內(nèi)亂搭亂建、突擊建設(shè)、違法占地等行為明顯減少，轄區(qū)內(nèi)共查處和制止亂搭亂建行為：共計(jì)18戶，總建筑面2202，圍墻470米，危房情況核實(shí)9處。
    違章建筑問題是一個(gè)長(zhǎng)期性、復(fù)雜性的問題，要堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、堵疏結(jié)合、因地制宜、分類指導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，建立長(zhǎng)效機(jī)制，疏堵結(jié)合，從根本上解決，減少違法建設(shè)行為發(fā)生，當(dāng)前，西河區(qū)街道辦事處協(xié)同我城管隊(duì)將亂搭亂建整治工作正在強(qiáng)力推進(jìn)中，將始終保持制止亂搭亂建的高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)決遏制亂搭亂建現(xiàn)象的發(fā)生。
    我們爭(zhēng)取在下一年在違法違章建筑工作中加大思想動(dòng)員工作力度，積極做好拆違工作，繼續(xù)加大宣傳力度，思想教育工作隊(duì)要繼續(xù)進(jìn)村入戶做工作，爭(zhēng)取更多的違法建筑戶進(jìn)行自拆。及時(shí)調(diào)整動(dòng)員自拆方式，建議下一步的動(dòng)員自拆，繼續(xù)按此方式進(jìn)行，充分發(fā)揮我西河區(qū)街道辦和城管隊(duì)員的積極作用。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十二
    由浙江省溫州市龍灣團(tuán)區(qū)委主辦、全區(qū)6個(gè)街道團(tuán)工委承辦的“1+100”走街入戶進(jìn)園聯(lián)系服務(wù)青年活動(dòng)走進(jìn)社區(qū)、走上街頭、走入商戶，開展掃一掃“二維碼”加入“1+100”聯(lián)系青年群活動(dòng)，同步向青年宣講共青團(tuán)“1+100”活動(dòng)內(nèi)涵、宣傳“平安三率”工作內(nèi)容，并邀請(qǐng)廣大青年加入平安志愿服務(wù)隊(duì)伍。團(tuán)區(qū)委機(jī)關(guān)工作人員，各街道、區(qū)屬有關(guān)單位團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、“青年文明號(hào)”爭(zhēng)創(chuàng)單位、青年社會(huì)組織、“家燕歸巢”大學(xué)生志愿者等共約100余人參加了活動(dòng)。
    據(jù)悉，溫州市龍灣團(tuán)區(qū)委通過“共青團(tuán)大腳掌走基層”主題實(shí)踐活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)走進(jìn)基層的覆蓋面、聯(lián)系青年的密切度和解決問題的導(dǎo)向性，組織團(tuán)干部深入基層一線，先后走訪了36個(gè)村(社區(qū))、24所學(xué)校、6家青年社會(huì)組織、24家非公企業(yè)和174個(gè)網(wǎng)格，訪談青年1500人次，捕捉青年所思所想，解碼青年所憂所難，服務(wù)青年所愿所盼，積極打造“腳尖上的共青團(tuán)”。日前，龍灣團(tuán)干部“1+100”聯(lián)系服務(wù)青年制度逐步推廣，要求每位專職、掛職團(tuán)干部要經(jīng)常性直接聯(lián)系不少于100名不同領(lǐng)域的團(tuán)員青年，其他兼職團(tuán)干部直接聯(lián)系不少于10名團(tuán)員青年，形成人手一份的青年聯(lián)系清單，通過亮身份、辦活動(dòng)、重傾聽、辦實(shí)事等提升聯(lián)系效果，建立起團(tuán)干部聯(lián)系青年的長(zhǎng)效機(jī)制，使之真正成為青年的代言人、知心人、貼心人。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十三
    進(jìn)入四月——全國(guó)愛國(guó)衛(wèi)生月，我校在上級(jí)行政主管部門和衛(wèi)生主管部門的指導(dǎo)下，在學(xué)校具體領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)寧教通字[]03號(hào)《關(guān)于貫徹落實(shí)第23個(gè)“愛國(guó)衛(wèi)生月”活動(dòng)的通知》精神和上級(jí)主管部門的工作要求為目標(biāo)，結(jié)合本校實(shí)際，通過全體師生的共同努力，具體做了以下工作：
    一、提高認(rèn)識(shí)，健全組織，完善制度，明確責(zé)任。
    衛(wèi)生工作是學(xué)校的重要工作，它不僅僅是校容校貌的問題，也不僅僅是環(huán)境育人的問題，而是事關(guān)辦學(xué)方向、事關(guān)培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，甚至事關(guān)學(xué)校整體形象、學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的大事。鑒于這個(gè)認(rèn)識(shí)，我校十分重視衛(wèi)生工作，專門成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、分管副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)和全體班主任為成員的衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校衛(wèi)生工作，各班設(shè)有衛(wèi)生委員和衛(wèi)生監(jiān)督員，形成暢道無阻的衛(wèi)生工作網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)工作實(shí)際需要，分設(shè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組，除四害工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到分工明確，責(zé)任到人。
    為使學(xué)校衛(wèi)生工作順利實(shí)施和確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，保證學(xué)校衛(wèi)生工作的細(xì)致化、持久化、制度化。我校已制訂有《秦村九年制學(xué)校文明班級(jí)評(píng)比制度》、《衛(wèi)生工作檢查制度》、《食堂衛(wèi)生制度》等一系列規(guī)章制度，并在工作中逐步加以完善，使學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、生理衛(wèi)生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制約。
    進(jìn)入四月份，學(xué)校按照寧教通字[2011]03號(hào)《關(guān)于貫徹落實(shí)第23各“愛國(guó)衛(wèi)生月”活動(dòng)的通知》精神再次召開學(xué)校衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議，布置學(xué)校今年“愛衛(wèi)月”衛(wèi)活動(dòng)的重點(diǎn)是整治衛(wèi)生環(huán)境工作和防、除四害及衛(wèi)生防疫工作。
    二、積極響應(yīng)號(hào)召，廣泛宣傳愛國(guó)衛(wèi)生月。
    形式，進(jìn)行“愛國(guó)衛(wèi)生月”主題宣傳。全面多次動(dòng)員，號(hào)召全體師生員工參與治理環(huán)境，重點(diǎn)清理校園衛(wèi)生死角、公共綠化帶和食堂，并對(duì)全體師生進(jìn)行了保護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源、營(yíng)造環(huán)境友好型和資源節(jié)約型校園的'宣傳，營(yíng)造濃厚的氛圍，使全體師生進(jìn)一步提高對(duì)愛國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)的認(rèn)識(shí)。學(xué)校積極動(dòng)員校青年志愿者隊(duì)伍上街進(jìn)入村組進(jìn)行了宣傳動(dòng)員和環(huán)保行動(dòng)。積極的宣傳是學(xué)校師生參與愛國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)的前提保障，通過宣傳發(fā)動(dòng)，整個(gè)愛國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)中全體師生都能積極參與，全校衛(wèi)生工作成效顯著。
    三、全面深入開展愛衛(wèi)工作。
    在廣泛宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上，我校在整個(gè)愛國(guó)衛(wèi)生月中，開展了以下具體活動(dòng)：
    1、具體宣傳活動(dòng)。第7周周四教職工大會(huì)，校長(zhǎng)向全體教職工進(jìn)行了愛國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)動(dòng)員。第8周周一利用學(xué)生升旗禮進(jìn)行了動(dòng)員，還利用校園廣播“新中之聲”由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生代表發(fā)表了主題活動(dòng)廣播講話，使全體師生思想意識(shí)得到提升。在校門口及校園內(nèi)醒目處分別懸掛“清潔校園，人人參與”、“關(guān)愛綠色，我的責(zé)任”等橫幅。第九周，學(xué)校政教處、校團(tuán)委指導(dǎo)學(xué)生會(huì)開展了愛國(guó)衛(wèi)生月專題黑板報(bào)評(píng)比，并在公共黑板報(bào)處刊出了腸道傳染病預(yù)防、禽流感預(yù)防、流腦預(yù)防、結(jié)核病預(yù)防等知識(shí)。
    2、校園環(huán)境整治。4月初連續(xù)兩周(第7、8周)，學(xué)校各班進(jìn)行了分階段校園環(huán)境整治活動(dòng)。第六周著重進(jìn)行了包干區(qū)雜草清理和死角清除。使整個(gè)校園頓顯清潔，通過綠色陪襯和紅花點(diǎn)綴，校園呈現(xiàn)一片生機(jī)昂然。第七周著重進(jìn)行了教室、辦公室和教室的衛(wèi)生清理，清除了一些死角，基本能杜絕蚊蠅滋生，且校醫(yī)務(wù)室還在學(xué)校一些共公區(qū)域擺放了清蟑和滅鼠藥物。教室、辦公室經(jīng)過師生清掃，顯得窗明幾凈。師生員工在共同參與環(huán)境整治過程中增強(qiáng)了保潔意識(shí)和爭(zhēng)創(chuàng)衛(wèi)生校園的積極性。
    口入。要求食堂按照縣衛(wèi)生局要求加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理。同時(shí)總務(wù)部門還對(duì)學(xué)校所有用水池進(jìn)行了清洗、消毒，確保師生用水清潔。
    4、組織后勤管理人員對(duì)所有廁所進(jìn)行了集中清理，清除污漬;消除污水對(duì)環(huán)境的影響，改善了師生及周邊居民的生活環(huán)境。
    5、文明禮儀教育。學(xué)生的文明學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣，是保證環(huán)境衛(wèi)生的根本所在。因此學(xué)校利用愛國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)，對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行了文明禮儀再教育。要求學(xué)生在小事中尋找不足之處，從自身做起改良自己的言行習(xí)慣。學(xué)校一貫堅(jiān)持的“人人有事做，事事有人做”再次得到落實(shí)。文明禮儀教育將持續(xù)開展下去，以深化愛國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)成效。
    愛國(guó)衛(wèi)生月即將過去，雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在一些不足。今后，我校將要加大愛衛(wèi)工作力度，進(jìn)一步實(shí)干，爭(zhēng)取在工作效率和工作質(zhì)量上取得更大的成績(jī)，更好地宣傳愛衛(wèi)工作和開展愛衛(wèi)工作，為學(xué)校和師生發(fā)展服務(wù)，為全校師生員工的身體健康水平做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我們深深懂得，衛(wèi)生文明健康校園環(huán)境既是一所學(xué)校綜合實(shí)力的體現(xiàn)，也是衡量學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)成果的重要標(biāo)志。我們將在上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷反思，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深化“愛衛(wèi)”理念，提高“愛衛(wèi)”活動(dòng)實(shí)效，為全體師生創(chuàng)設(shè)一個(gè)整潔、優(yōu)美的校園工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，促進(jìn)身心和諧、健康地成長(zhǎng)。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十四
    為貫徹落實(shí)好
    胡錦濤同志“七一”
    重要講話精神和中央關(guān)于加強(qiáng)創(chuàng)新社會(huì)管理工作的部署，進(jìn)一步密切黨群、干群眾關(guān)系，促進(jìn)社會(huì)和諧，維護(hù)發(fā)展大局。按照區(qū)委辦下發(fā)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共貴州辦公廳《關(guān)于開展“開展萬(wàn)名干部下基層，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”工作的通知》的通知的文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，并與“四幫四促”、“轉(zhuǎn)變作風(fēng)大幫促、服務(wù)基層先鋒行”、“中層干部下基層、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變”等活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，特制定本實(shí)施方案。
    一、總體目標(biāo)
    以黨的十七屆五中全會(huì)和十屆十次、十一次全會(huì)精神為指導(dǎo)，圍繞“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越”主基調(diào)和工業(yè)強(qiáng)省戰(zhàn)略、城鎮(zhèn)化帶動(dòng)戰(zhàn)略，以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)基層、解決困難、化解矛盾、促進(jìn)和諧”為主題，以完善維護(hù)群眾合法權(quán)益機(jī)制、保障和改善民生為重點(diǎn)，結(jié)合已開展的“三個(gè)建設(shè)年”、“四幫四促”、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)以及科級(jí)干部下基層等活動(dòng)，進(jìn)一步通過選派干部深入基層調(diào)查民情，切實(shí)幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的困難和問題，在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上有新進(jìn)步，在服務(wù)基層上有新舉措，維護(hù)好全區(qū)檔案事業(yè)又好又快更好更快的發(fā)展。
    二、工作要求
    參加此次工作的對(duì)象是：檔案局的全體干部職工，主要領(lǐng)導(dǎo)要充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。
    （一）組織領(lǐng)導(dǎo)
    主要領(lǐng)導(dǎo)履行第一責(zé)任人的職責(zé)，負(fù)總責(zé)，親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)履行直接責(zé)任人的職責(zé)，各科（室）負(fù)責(zé)人履行第一責(zé)任人的職責(zé)，具體抓好落實(shí)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加活動(dòng)，發(fā)揮表率作用。
    （二）局領(lǐng)導(dǎo)班子成員
    1、結(jié)合推進(jìn)全年重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)開展幫促。結(jié)合2011年市、區(qū)重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)，深入景區(qū)（點(diǎn)）、企業(yè)、項(xiàng)目，掌握真實(shí)情況，了解實(shí)際困難，要主動(dòng)幫促、直接幫促、具體幫促，重點(diǎn)難點(diǎn)問題要共同研究、積極協(xié)調(diào)，盡力予以解決，切實(shí)做到問題在一線解決、發(fā)展在一線推動(dòng)。
    2、結(jié)合職能職責(zé)解決實(shí)際問題開展幫促。要對(duì)本局業(yè)務(wù)范圍涉及的企業(yè)和項(xiàng)目積極發(fā)揮跟蹤服務(wù)和協(xié)調(diào)服務(wù)能力，在深入了解基層的實(shí)際情況后，積極主動(dòng)與相關(guān)部門對(duì)接溝通，切實(shí)幫助基層解決突出問題和困難。凡涉及本單位職責(zé)范圍的工作不得回避、不得推諉、不得拒絕，切實(shí)做到工作在一線落實(shí)、效果在一線體現(xiàn)。
    3、結(jié)合解決基層和群眾具體困難開展幫促。以解決實(shí)際問題保民生、促發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，認(rèn)真收集群眾反饋的困難和問題，不能立即解決的要向黨組及時(shí)匯報(bào)，擬定工作方案，提出解決時(shí)限，切實(shí)做到作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變，作用在一線發(fā)揮。
    4、本局的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要在10月1日前全部下去，并集中解決一批問題，年底前見到明顯成效。
    （三）各科室
    1、高度重視。各科室要高度重視此次下基層工作，切實(shí)采取 2
    有效措施，既要保證被選派的干部按要求到基層和一線開展工作，又要保障各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。下基層的干部不能做樣子、擺架子、走形式，要真正感受和體驗(yàn)實(shí)際，與基層群眾打成一片。必須嚴(yán)格要求、遵守紀(jì)律，不搞迎來送往，不增加基層負(fù)擔(dān)，更不許以工作之名吃喝玩樂。
    2、切實(shí)解決問題。每名下基層的干部要以幫促發(fā)展、解決問題為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，認(rèn)真收集所到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、景區(qū)、企業(yè)、項(xiàng)目等需要本單位解決的具體問題，能夠解決的及時(shí)解決，不能馬上解決的，要向立即向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，切實(shí)做到問題在一線解決、發(fā)展在一線推動(dòng)。
    3、認(rèn)真做好民情日記。每一名下基層的干部要認(rèn)真記錄開展工作情況，跑了多少點(diǎn)、辦了多少事要記載，形成基礎(chǔ)工作民情日記，民情日記由本單位在年底統(tǒng)一收回，存檔備查。
    （三）嚴(yán)格開展督查工作
    局黨組及辦公室要加強(qiáng)對(duì)班子成員和每名干部下基層情況的督查，定期不定期對(duì)下基層干部的下基層情況、民情日記進(jìn)行檢查，對(duì)抓得好的，將給予通報(bào)表?yè)P(yáng)；對(duì)流于形式、走過場(chǎng)的，將通報(bào)批評(píng)，并督促抓好整改，確保取得實(shí)效。
    （四）扎實(shí)做好材料報(bào)送
    單位開展的“萬(wàn)名干部下基層，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”活動(dòng)的開展情況每月于15日、30日?qǐng)?bào)區(qū)委作風(fēng)辦。
    烏當(dāng)區(qū)檔案局
    2011年8月24日
    宣傳部“四幫四促”“千名干部下基層”工作實(shí)施方案1#e#
    為深入貫徹落實(shí)
    胡錦濤同志“七一”
    重要講話精神,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做好新形勢(shì)下的群眾工作。根據(jù)中共雷山辦公室《關(guān)于印發(fā)雷山縣開展“千名干部下基層，排憂解難促和諧”工作方案的通知》（雷黨辦發(fā)﹝2011﹞22號(hào)）和《深化“四幫四促”活動(dòng)開展“千名干部下基層”工作的通知》（雷黨辦通﹝2011﹞62號(hào)）文件精神及要求，結(jié)合我部實(shí)際，現(xiàn)特制定如下工作實(shí)施方案。
    一、指導(dǎo)思想
    事、促發(fā)展、保穩(wěn)定、惠民生，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的困難和問題，化解歷史遺留和現(xiàn)實(shí)矛盾，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，為順利實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快、更好更快發(fā)展提供營(yíng)造良好氛圍。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)
    為切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，特成立領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下： 組 長(zhǎng)：
    副組長(zhǎng)：
    成 員：
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在外宣辦，由文壽同志兼任信息聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)收集資料，實(shí)行一日一報(bào)制。
    三、工作目標(biāo)與任務(wù)
    開展“四幫四促”、“千名干部下基層”工作，以部領(lǐng)導(dǎo)、村干部為主體，帶頭深入聯(lián)系點(diǎn)開展工作。根據(jù)辦文件精神，安排6名領(lǐng)導(dǎo)干部下基層，做到全村全覆蓋，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部包村、一般干部包組是方式，深入基層聯(lián)系農(nóng)戶，化矛盾，解民憂。在“十一”前集中解決一批問題，辦成一批實(shí)事，化解一批社會(huì)矛盾。
    （一）廣泛開展政策宣傳。各位干部要深入聯(lián)系點(diǎn)，采取 2
    召開群眾大會(huì)、發(fā)放宣傳資料等方式，廣泛宣傳各項(xiàng)惠農(nóng)政策及有關(guān)法律法規(guī)，切實(shí)提高群眾對(duì)政策的知曉率，讓廣大群眾知曉惠農(nóng)政策是黨和政府的關(guān)懷，正確理解政策，真心擁護(hù)政策，引導(dǎo)群眾以理性、合法的方式表達(dá)利益訴求。各村組要采取有力措施，大力宣傳惠農(nóng)政策的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、審批程序，公布監(jiān)督電話，發(fā)布惠農(nóng)資金發(fā)放信息，真正使黨的政策家喻戶曉、人人皆知?！吨泄怖咨骄W(wǎng)》、雷山縣電視臺(tái)要開辟專欄，對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行跟蹤報(bào)道。
    （二）切實(shí)反映社情民意。要深入村（組），走村串戶，召開好村干部會(huì)、黨員大會(huì)和村民會(huì)，廣泛開展談心活動(dòng)，要與基層群眾面對(duì)面地溝通交流，交心交朋友，真正與群眾打成一片、融為一體，增進(jìn)與群眾的感情。要耐心地聽、認(rèn)真地記、誠(chéng)懇地講、負(fù)責(zé)地報(bào)，吃透民情、村情，了解基層群眾的所思、所想、所盼，掌握基層的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀，對(duì)存在的問題、意見和建議要及時(shí)記錄在民情日記上，并進(jìn)行分類梳理，及時(shí)匯總上報(bào)。
    能引發(fā)上訪、不穩(wěn)定因素甚至群體性的事件的矛盾糾紛和苗頭隱患。重點(diǎn)是：制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展及群眾生產(chǎn)生活中面臨的難點(diǎn)問題；農(nóng)村基層執(zhí)行強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策不公平帶來的矛盾；因企業(yè)改制破產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)征地拆遷、城鎮(zhèn)房屋拆遷、涉法涉訴、地質(zhì)災(zāi)害、農(nóng)村土地承包等引發(fā)的信訪突出問題；因環(huán)境污染、醫(yī)患糾紛、行業(yè)亂收費(fèi)、食品藥品安全等引發(fā)的突出矛盾；企業(yè)退休職工、復(fù)員退伍軍人等利益群體的相關(guān)重大政策措施的落實(shí)情況及出現(xiàn)的新情況、新問題；可能引發(fā)不良性事件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性糾紛、產(chǎn)權(quán)性糾紛、村務(wù)管理等糾紛；非正常上訪、串聯(lián)聚集上訪等違法上訪行為及群體性的事件的動(dòng)向等。
    濟(jì)、民間互助等手段，保障困難群眾的基本生活；對(duì)重點(diǎn)疑難信訪案件，尤其是涉及全局的及久拖不決的.問題要高度重視，對(duì)于一些疑難案件，要針對(duì)其利益訴求的核心問題，轉(zhuǎn)變思路，變換角度，調(diào)整方法，完善對(duì)策，下決心、下力氣徹底加以解決。
    （五）、切實(shí)做好抗旱救災(zāi)工作。當(dāng)前，抗旱形勢(shì)十分嚴(yán)峻，各位領(lǐng)導(dǎo)干部要把抗旱災(zāi)、保豐收、保民生、保安全作為當(dāng)前壓倒一切的中心任務(wù)，牢固樹立“抗大旱、長(zhǎng)抗旱”的思想，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自帶頭深入到抗旱救災(zāi)一線，幫助指導(dǎo)抗旱救災(zāi)各項(xiàng)工作，要大力加強(qiáng)水資源的調(diào)度和管理，把水源建設(shè)作為抗旱工作的立足點(diǎn)，把保證受災(zāi)地區(qū)人畜飲水安全作為當(dāng)前抗旱救災(zāi)工作的當(dāng)務(wù)之急，保障群眾喝上安全水，盡最大可能解決群眾飲水困難，尤其要保障孤老病殘等特困群體飲水安全。
    四、主要措施
    （一）建立工作聯(lián)系點(diǎn)。建立領(lǐng)導(dǎo)干部“四幫四促”活動(dòng)工作聯(lián)系點(diǎn)，部領(lǐng)導(dǎo)每人聯(lián)系1個(gè)組、3戶貧困戶；村干部門聯(lián)系一個(gè)1個(gè)組、1戶貧困戶；股級(jí)干部每人聯(lián)系一戶貧困戶，倡導(dǎo)其他干部與困難黨員和群眾實(shí)行“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶。各領(lǐng)導(dǎo)干部每月到聯(lián)系點(diǎn)工作不少于7次。部里要明確1名工作人員擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)絡(luò)員每月駐點(diǎn)時(shí)間不少于7天。
    （二）制定和落實(shí)調(diào)研計(jì)劃。要廣泛推行“一線工作法”，
    促使領(lǐng)導(dǎo)干部在村、組等基層一線指導(dǎo)工作、掌握情況、解決問題，做到重點(diǎn)領(lǐng)域全覆蓋。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真調(diào)研，調(diào)查要與宣傳政策、指導(dǎo)工作、解決問題相結(jié)合。副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每年到基層調(diào)研和指導(dǎo)工作的時(shí)間要在3個(gè)月以上，其他干部根據(jù)工作需要，靈活采取專題調(diào)研、蹲點(diǎn)調(diào)研等方式認(rèn)真開展調(diào)查研究。
    （三）開展“下基層、送溫暖”活動(dòng)。要通過“有話跟黨說”信箱、記“民情日記”等方式，聽取基層和群眾意見，掌握第一手資料。每年的“五一”、“七一”、“春節(jié)”前夕，各位領(lǐng)導(dǎo)干部要通過開展“下基層、送溫暖”活動(dòng)，走訪慰問老黨員、生活困難群眾和勞動(dòng)模范。同時(shí)，幫助基層群眾解決一批生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。每年每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部為所聯(lián)系農(nóng)戶要辦實(shí)事、解難事2件以上。
    （四）公開服務(wù)承諾。各領(lǐng)導(dǎo)干部及其成員，要結(jié)合年度工作，對(duì)聯(lián)系群眾，服務(wù)基層的事項(xiàng)作出承諾，并在一定范圍內(nèi)公布，接受監(jiān)督，抓好落實(shí)。
    （五）開展?jié)M意度測(cè)評(píng)。要圍繞“三個(gè)建設(shè)年“、四幫四促”和“千名干部下基層”活動(dòng)，每年開展一次民意調(diào)查，把基層特別是聯(lián)系點(diǎn)群眾和服務(wù)對(duì)象的滿意度，作為評(píng)價(jià)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要指標(biāo)，也作為機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、考核獎(jiǎng)懲的重要標(biāo)準(zhǔn)。
    五、工作要求
    （一）強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律。開展“四幫四促”和“千名干部下基層”活動(dòng)，要堅(jiān)持做到“四要四不準(zhǔn)”，“四要”即：要爭(zhēng)做“四幫四促”活動(dòng)的榜樣，要深入條件最艱苦、工作最困難的地方，要與基層干部群眾同吃同住同勞力，要虛心向基層和群眾學(xué)習(xí)請(qǐng)教?！八牟粶?zhǔn)”即：不準(zhǔn)以各種理由敷衍塞責(zé)；不準(zhǔn)指手畫腳瞎指揮、干擾基層工作；不準(zhǔn)擅自縮短深入基層時(shí)間、敷衍應(yīng)付；不準(zhǔn)出工不出力，將幫扶任務(wù)推給基層。
    （二）納入年終考核內(nèi)容。將各位同志開展“四幫四促”活動(dòng)的情況納入年終考核，辦公室要建立領(lǐng)導(dǎo)干部工作臺(tái)賬，全面記錄開展活動(dòng)的時(shí)間、內(nèi)容及實(shí)際效果等。要認(rèn)真填寫《宣傳部領(lǐng)導(dǎo)干部“四幫四促”活動(dòng)基本情況統(tǒng)計(jì)表》，每月向辦公室報(bào)送一次工作開展情況。
    （三）強(qiáng)化制度建設(shè)。注重加強(qiáng)群眾工作制度建設(shè)，進(jìn)一步健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部下基層、結(jié)對(duì)幫扶、定期征求基層和群眾意見、便民利民服務(wù)、為群眾辦好事辦實(shí)事、矛盾糾紛排查調(diào)解等聯(lián)系服務(wù)群眾制度、信訪制度和維護(hù)群眾權(quán)益機(jī)制。同時(shí)完善執(zhí)行機(jī)制、督辦機(jī)制，抓好各項(xiàng)制度的落實(shí)。
    趕、奮勇爭(zhēng)先、增比進(jìn)位、加快發(fā)展的良好氛圍。
    附件：1、宣傳部抽派干部下基層工作人員名單
    2、宣傳部“千名干部下基層，排憂解難促 和諧”工作進(jìn)度表
    2011
    中共雷山宣傳部 年9月1日
    為推進(jìn)“千名機(jī)關(guān)干部下基層”活動(dòng)，按照《中共河口區(qū)委關(guān)于開展“千名機(jī)關(guān)干部下基層”活動(dòng)的實(shí)施意見》要求，結(jié)合全局工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
    一、指導(dǎo)思想和主要目標(biāo)
    伐進(jìn)一步加快，城鄉(xiāng)環(huán)境面貌進(jìn)一步改觀，困難黨員群眾生產(chǎn)生活條件進(jìn)一步改善，各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素得到有效化解，影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題得到有效解決，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，社會(huì)和諧程度進(jìn)一步提升，為在實(shí)施黃藍(lán)兩大國(guó)家戰(zhàn)略中高點(diǎn)定位、率先崛起提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。
    二、工作任務(wù)
    此次活動(dòng)圍繞“加強(qiáng)基層組織、化解矛盾糾紛、開展扶貧濟(jì)困、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”四個(gè)方面開展工作。
    （一）加強(qiáng)基層組織，促進(jìn)黨建水平提升
    1、抓班子建設(shè)。扎實(shí)開展村“兩委”換屆選舉工作“回頭看”活動(dòng)，深入了解目前村“兩委”班子建設(shè)現(xiàn)狀，集中排查村“兩委”換屆選舉完成后出現(xiàn)的矛盾和問題。根據(jù)排查出來的問題，對(duì)村黨組織進(jìn)行分類定級(jí)。針對(duì)村“兩委”班子可能出現(xiàn)的各類問題，切實(shí)摸清底數(shù)、掌握情況、分析原因、找準(zhǔn)癥結(jié)，有針對(duì)性地進(jìn)行治理整頓，確保整頓效果。同時(shí)，按照“抓兩頭、帶中間”的工作思路，找準(zhǔn)村級(jí)黨組織建設(shè)優(yōu)勢(shì)，突出優(yōu)勢(shì)，夯實(shí)中間，改善劣勢(shì)，力爭(zhēng)通過一年的努力，切實(shí)改善村級(jí)黨組織建設(shè)水平。
    公推公選入黨積極分子、發(fā)展黨員票決和公示制，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。幫助建立科學(xué)的黨員考核評(píng)價(jià)機(jī)制，探索不合格黨員處置機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)黨員的黨性意識(shí)，促進(jìn)黨員作用發(fā)揮。
    3、抓規(guī)范建設(shè)。創(chuàng)新黨組織設(shè)置模式，指導(dǎo)在農(nóng)村合作組織、農(nóng)村專業(yè)協(xié)會(huì)上組建黨組織。幫助健全完善村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制，借鑒“四議兩公開”的做法，探索村級(jí)工作規(guī)范運(yùn)行機(jī)制；指導(dǎo)村黨組織落實(shí)“三會(huì)一課”、發(fā)展黨員、黨員教育培訓(xùn)等制度，推進(jìn)黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度，逐步建立起一套實(shí)際、管用、可行的工作制度。幫助加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)，加大財(cái)力、物力投入力度，幫助村黨組織完善黨員活動(dòng)室，健全配套設(shè)施，達(dá)到場(chǎng)所內(nèi)有黨旗、有門牌標(biāo)識(shí)、有辦公桌椅、有檔案櫥柜、有電教設(shè)備、墻上有制度和有規(guī)范檔案資料的標(biāo)準(zhǔn)。
    4、抓創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。不斷深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，指導(dǎo)村黨組織圍繞中心工作，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，豐富活動(dòng)內(nèi)容。按照“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”要求，指導(dǎo)好村黨組織和黨員，根據(jù)職責(zé)任務(wù)和崗位特點(diǎn)，開展好無職黨員設(shè)崗定責(zé)、“承諾、踐諾、評(píng)諾”、奪旗爭(zhēng)星、升級(jí)晉檔等活動(dòng)，激發(fā)村黨組織和廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情。
    （二）化解矛盾糾紛，推動(dòng)社會(huì)和諧穩(wěn)定
    盾糾紛和群體性的事件，將矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。對(duì)矛盾比較突出，容易引發(fā)大規(guī)模事件，一時(shí)難以解決的不穩(wěn)定因素，逐一建檔立卡，明確責(zé)任人，加大督促辦理力度，確保不出問題。
    2、妥善解決各類信訪突出問題。協(xié)助村黨組織對(duì)尚未結(jié)案的信訪突出案件進(jìn)行排查梳理，深入分析案情，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，制定解決方案，做好上訪人員的穩(wěn)控工作。采取切實(shí)可行的措施，全力化解各類信訪案件，對(duì)群眾反映的合理訴求，在政策允許范圍內(nèi)能夠解決的，盡快幫助解決；一時(shí)不能解決的，要明確時(shí)限，積極創(chuàng)造條件解決；對(duì)不合理的要求，要講清政策法規(guī)，耐心做好疏導(dǎo)教育工作，嚴(yán)防越級(jí)上訪案件發(fā)生。
    3、完善防控機(jī)制。幫助村黨組織摸排影響社會(huì)穩(wěn)定的突出問題，總結(jié)處置群體性的事件、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的成功經(jīng)驗(yàn)和反面教訓(xùn)，找到有效預(yù)防以及矛盾糾紛和群體性的事件及時(shí)化解控制、防止事態(tài)擴(kuò)大的行之有效的辦法措施，建立健全矛盾糾紛排查化解和預(yù)防工作機(jī)制。
    （三）開展扶貧濟(jì)困，突出保障和改善民生
    1、幫思想提高。對(duì)所聯(lián)系村生活困難黨員、群眾開展調(diào)研走訪，了解其生產(chǎn)生活現(xiàn)狀及困難原因，宣傳低保、特困救助等黨的惠民政策，積極幫助協(xié)調(diào)其享受政策規(guī)定待遇，鼓勵(lì)他們樹立勇氣，增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心。
    2、幫生產(chǎn)生活。建立聯(lián)系幫扶制度，確定重點(diǎn)幫扶的生活 4
    困難黨員、群眾，通過定期開展走訪慰問、幫錢幫物等形式，切實(shí)幫助解決生產(chǎn)生活中面臨的實(shí)際困難和問題，努力改善困難黨員、群眾的生產(chǎn)生活條件，讓困難黨員群眾感受到黨和政府的溫暖。
    3、幫項(xiàng)目扶持。積極扶持鼓勵(lì)有一定經(jīng)營(yíng)能力的黨員、群眾上項(xiàng)目、辦實(shí)體，幫助發(fā)家致富；對(duì)創(chuàng)業(yè)資金不足的，幫助協(xié)調(diào)小額貸款，為其創(chuàng)業(yè)致富創(chuàng)造條件。立足部門職能，對(duì)落戶村里的各類項(xiàng)目提供各類法律服務(wù)。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門組織開展培訓(xùn)活動(dòng)，使黨員、群眾能夠有一技之長(zhǎng)，提高就業(yè)能力。同時(shí)，加大對(duì)惠民政策的宣傳力度，積極幫助生活困難黨員、群眾出思路、想辦法、定目標(biāo)，引導(dǎo)其學(xué)好、用活政策，幫助其尋求政策扶持，盡快脫貧致富。
    （四）突出創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展
    1、開展“訪千戶、尋良策”活動(dòng)。面向基層、面向群眾開展尋計(jì)問策活動(dòng)，通過層層召開座談會(huì)、進(jìn)村入戶等形式，詳細(xì)了解村情民意，找出影響所聯(lián)系村發(fā)展的突出問題，研究制定推動(dòng)發(fā)展的思路和辦法。同時(shí)，積極圍繞實(shí)施國(guó)家戰(zhàn)略、實(shí)現(xiàn)率先崛起這一主題，廣泛征求廣大基層黨員、群眾對(duì)推進(jìn)河口發(fā)展的思路和辦法，進(jìn)一步凝聚群眾智慧，形成發(fā)展合力，助推黃藍(lán)國(guó)家戰(zhàn)略實(shí)施。尋計(jì)問策完成后，要形成有分析、有建議、有措施的調(diào)研報(bào)告。
    2、開展“辦實(shí)事、解難事、促發(fā)展”活動(dòng)。在深入開展調(diào) 5
    研、了解村情民意、廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，立足本部門單位職能優(yōu)勢(shì)，確定要為所聯(lián)系村辦的實(shí)事、難事，分門別類建立工作臺(tái)賬。特別是圍繞村莊建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村文明、強(qiáng)村富民等內(nèi)容，有針對(duì)性地提出工作措施和辦法，確保工作實(shí)效。
    3、抓好“富民工程”典型培養(yǎng)。堅(jiān)持以點(diǎn)帶面，強(qiáng)化典型培樹，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，要在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，對(duì)所聯(lián)系村基本情況進(jìn)行深入分析，大力實(shí)施“富民工程”，研究確定一批培樹對(duì)象，明確培樹方向，在項(xiàng)目、資金、人力等方面給予支持，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。
    三、時(shí)間安排和方法步驟
    這次活動(dòng)從3月下旬開始，到12月底基本結(jié)束，安排10個(gè)月左右的時(shí)間，分三個(gè)階段進(jìn)行。
    （一）召開會(huì)議，安排部署階段（3月27日-3月30日）
    根據(jù)《中共河口區(qū)委關(guān)于開展“千名機(jī)關(guān)干部下基層”活動(dòng)的實(shí)施意見》要求,組織召開由包村工作組參加的動(dòng)員會(huì)議，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行安排部署。制定活動(dòng)實(shí)施方案，報(bào)區(qū)活動(dòng)辦公室。
    （二）摸底排查、分類定級(jí)階段（3月31至4月15日）
    放調(diào)查問卷等形式，重點(diǎn)圍繞基層組織現(xiàn)狀、易發(fā)矛盾糾紛和信訪積案、困難黨員群眾生活狀況、制約基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展瓶頸等方面，進(jìn)行摸底排查，掌握實(shí)情，形成調(diào)研報(bào)告，并分別建立基層組織、矛盾糾紛、扶貧濟(jì)困、經(jīng)濟(jì)發(fā)展四個(gè)臺(tái)賬。根據(jù)摸排情況，對(duì)所聯(lián)系村按照“好、中、差”三種情況進(jìn)行分類定級(jí)，針對(duì)不同情況，分類指導(dǎo)，因情施策，制定切實(shí)可行的工作目標(biāo)和工作措施。工作組分組方案和日程安排表以及摸底排查臺(tái)賬要及時(shí)報(bào)活動(dòng)辦公室。
    大的矛盾糾紛問題、信訪積案以及涉及群眾切身利益的重大問題，要進(jìn)行梳理匯總，報(bào)區(qū)委、區(qū)政府，視情況安排相關(guān)部門單位協(xié)調(diào)解決。對(duì)一時(shí)解決不了的問題，要做好解釋工作，給群眾一個(gè)交代。工作推進(jìn)情況，要及時(shí)以臺(tái)賬的形式上報(bào)活動(dòng)辦公室。
    （四）總結(jié)鞏固、建章立制階段（12月）
    活動(dòng)基本結(jié)束后，要對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，開展一次“回頭看”活動(dòng)，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，不斷深化、鞏固和提高下基層活動(dòng)的實(shí)效。同時(shí)，按照區(qū)委要求，建立健全下基層活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制，把下基層活動(dòng)作為一項(xiàng)制度固定下來，堅(jiān)持下去。
    四、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障措施
    （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。要充分認(rèn)識(shí)開展“千名機(jī)關(guān)干部下基層”活動(dòng)的重大意義，切實(shí)抓好活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以單位主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，帶頭參與活動(dòng)，認(rèn)真抓好下基層工作任務(wù)的落實(shí)。工作組成員每月到聯(lián)系村開展工作不少于8天。
    和群眾負(fù)擔(dān)。在時(shí)間安排上要盡量服從基層群眾生產(chǎn)生活的需要，確保訪民情而不添民憂，察民意而不費(fèi)民力。對(duì)在活動(dòng)中工作浮在面上、不解決實(shí)際問題，弄虛作假、搞形式主義，吃喝玩樂、增加基層負(fù)擔(dān)，擾民、吃拿卡要的人員，以及對(duì)責(zé)任不到位、解決問題無實(shí)效、反映上來的問題相互推諉的干部，要嚴(yán)肅追究責(zé)任，進(jìn)行相關(guān)處理。
    （三）加大宣傳，營(yíng)造氛圍。要積極做好宣傳動(dòng)員工作，爭(zhēng)取各方面的關(guān)心和支持，不斷總結(jié)推廣活動(dòng)開展的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮示范作用。
    （四）加強(qiáng)督導(dǎo)，嚴(yán)格考核。主要領(lǐng)導(dǎo)定期聽取工作組工作開展情況匯報(bào)，并經(jīng)常性的深入聯(lián)系村進(jìn)行調(diào)研，實(shí)地了解包村工作組的工作成績(jī)，對(duì)于工作不力、群眾反響差的要堅(jiān)決糾正，對(duì)于成效顯著、群眾反應(yīng)好的要及時(shí)表?yè)P(yáng)。通過定期或不定期督導(dǎo)確保工作成效。
    為扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)開展，深化窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，進(jìn)一步推動(dòng)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量，更好地服務(wù)群眾，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和基層組織建設(shè)年辦成群眾滿意工程，根據(jù)區(qū)委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)（基層組織建設(shè)年）領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)要求，鎮(zhèn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組決定，在全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部中開展“黨員干部下基層”活動(dòng)?，F(xiàn)制定方案如下：
    一、指導(dǎo)思想
    織保證。
    二、總體目標(biāo)
    通過開展“黨員干部下基層”活動(dòng)，引導(dǎo)全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部主動(dòng)深入基層，深入群眾，在同群眾朝夕相處中增進(jìn)對(duì)群眾的深厚感情，在解決實(shí)際問題中著力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，進(jìn)一步凝聚黨心民心、夯實(shí)基層組織，密切黨群干部關(guān)系、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，推動(dòng)我鎮(zhèn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開展。
    三、參與對(duì)象
    四、工作任務(wù)
    每個(gè)基層黨組織至少為1名困難黨員和1名困難群眾分別解決1個(gè)實(shí)際問題。
    五、方法步驟
    1.發(fā)動(dòng)部署階段（2012年3月1日至3月10日）。黨委實(shí)施方案下發(fā)后，全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織要迅速行動(dòng)，結(jié)合自身實(shí)際，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，謀劃制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，召開動(dòng)員會(huì)議，明確活動(dòng)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、方法步驟和考評(píng)細(xì)則，全面啟動(dòng)“黨員干部下基層”活動(dòng)。各黨組織于3月10日前，將活動(dòng)實(shí)施方案及領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)名單報(bào)鎮(zhèn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)（基層組織建設(shè)年）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
    戶企業(yè)和個(gè)體工商戶”活動(dòng)，廣泛征求意見建議，深入了解黨的政策在基層的落實(shí)情況、基層工作的困難問題和人民群眾的真實(shí)想法，找出1-2個(gè)需要重點(diǎn)解決的突出問題，并將此作為黨組織和黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開承諾的重要內(nèi)容和依據(jù)，力求承諾事項(xiàng)惠及群眾、得到群眾認(rèn)同，確保公開承諾句句算數(shù)、件件落實(shí)。
    3.分類解決階段（2012年4月1日至6月30日）。對(duì)走訪調(diào)研階段收集的群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，對(duì)影響群眾生產(chǎn)生活、社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問題，各級(jí)黨組織和廣大黨員要認(rèn)真進(jìn)行歸類整理，整合各方資源，采取得力措施，攻堅(jiān)落實(shí)解決，深化“零距離”服務(wù)。對(duì)屬于本科室、本村職責(zé)范圍的要責(zé)任到人，對(duì)能夠現(xiàn)場(chǎng)解決的要立即辦理，對(duì)不能及時(shí)解決的問題，要集體研究論證，限期給群眾答復(fù)和解釋；對(duì)不屬于本科室、本村職責(zé)范圍或需要由多個(gè)單位共同解決的，要及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)（基層組織建設(shè)年）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一匯總整理，明確相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人，限期解決。
    勵(lì)；對(duì)于活動(dòng)開展未達(dá)到預(yù)期效果、群眾滿意度低的黨組織和個(gè)人，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，責(zé)令限期整改。
    5.建立長(zhǎng)效機(jī)制（2012年10月1日至12月30日）?；顒?dòng)結(jié)束后，各科室、各村要認(rèn)真提煉歸納活動(dòng)中的好制度、好經(jīng)驗(yàn)、好做法，積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)基層一線工作的新途徑、新方法。要在廣大黨員干部中牢固樹立群眾觀點(diǎn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)。每個(gè)基層黨支部都要建立一項(xiàng)務(wù)實(shí)管用的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)制度，使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
    六、有關(guān)要求
    一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展“黨員干部下基層”活動(dòng)，是推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要舉措，也是做好新形勢(shì)下群眾工作的重要途徑。各科室、各村一定要站在講政治、講大局的高度，積極支持和參與，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是黨組織書記要切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭深入基層和群眾、帶頭開展調(diào)查走訪，定期聽取工作匯報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要積極參與，安排任務(wù)分工，抓好工作落實(shí)，推動(dòng)活動(dòng)扎實(shí)有序開展。
    二要形成工作合力。各科室、各村要把開展“黨員干部下基層”活動(dòng)與創(chuàng)建“三滿意機(jī)關(guān)”、“鎮(zhèn)長(zhǎng)信訪接待日”、“互聯(lián)共建”、“三幫扶”、“四提一滿意”等活動(dòng)緊密結(jié)合起來，落實(shí)工作責(zé)任，細(xì)化工作措施，形成在一線了解情況、在一線解決問題，真正做到黨員干部走下去、基層問題帶上來、群眾難題解決好，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
    三要嚴(yán)明工作紀(jì)律。機(jī)關(guān)、村黨員干部在活動(dòng)開展中，要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)守工作紀(jì)律，做到輕車簡(jiǎn)從，不干擾基層的正常工作，不增加基層和群眾負(fù)擔(dān)，注意言行舉止，自覺維護(hù)黨政機(jī)關(guān)干部的良好形象，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)和實(shí)在的成效取信于民。同時(shí)，要妥善處理好深入一線走訪調(diào)研和日常工作的關(guān)系，確保各項(xiàng)工作統(tǒng)籌兼顧，互動(dòng)共贏。
    四要宣傳營(yíng)造氛圍。各科室、各村要注重運(yùn)用標(biāo)語(yǔ)橫幅、宣傳圖板等方式，營(yíng)造活動(dòng)濃厚氛圍，擴(kuò)大活動(dòng)影響。要充分利用報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等宣傳媒介，及時(shí)挖掘、總結(jié)和大力宣傳“黨員干部下基層”活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)事跡、優(yōu)秀典型，宣傳他們的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，發(fā)揮激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的示范帶動(dòng)效應(yīng)，使活動(dòng)真正成為推動(dòng)各項(xiàng)工作深入開展的有效載體。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十五
    為密切黨同人民群眾的聯(lián)系，暢通信訪渠道，及時(shí)協(xié)調(diào)處理信訪事項(xiàng)，保護(hù)信訪人的合法權(quán)益，根據(jù)^v^《信訪條例》精神，結(jié)合本局實(shí)際，制定本制度。
    一、參加接待群眾來訪的領(lǐng)導(dǎo)
    領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)輪流接訪。每次接訪由一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員、兩名科室負(fù)責(zé)人組成。
    二、接待群眾來訪的時(shí)間和方式
    局領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪分為定期和不定期兩種：定期接待群眾來訪時(shí)間為每周三，每位局領(lǐng)導(dǎo)輪流安排接待；不定期接待每周三以外的時(shí)間，如果發(fā)生群眾集體上訪或有重要信訪問題，根據(jù)信房事項(xiàng)請(qǐng)有關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)直接出面接待信訪人。
    三．接待群眾來訪的地點(diǎn) 領(lǐng)導(dǎo)信訪接待室設(shè)在局傳達(dá)室。
    四、接待群眾來訪事項(xiàng)的處理原則和方法
    1、堅(jiān)持首訪接待責(zé)任制和重大疑難信訪件領(lǐng)導(dǎo)包案件制；
    2、嚴(yán)格遵守國(guó)家《信訪條例》規(guī)定的程序、手續(xù)和時(shí)限要求；
    五、接待群眾來訪的組織安排
    1、局辦公室責(zé)任局領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪的具體事務(wù)性工作。
    2、局辦公室安排一名工作人員參與接待，并做好接待記錄；同時(shí)每年對(duì)局領(lǐng)導(dǎo)信訪接待工作情況進(jìn)行總結(jié)。
    六、本制度從公布之日起執(zhí)行。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十六
    在街道黨工委和區(qū)^v^的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹市、區(qū)信訪工作會(huì)議精神，按照《新浦區(qū)20__年度信訪工作目標(biāo)責(zé)任書》的要求，以抓好轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定為前提，扎實(shí)有效地做好新時(shí)期人民內(nèi)容矛盾的處理工作、群眾來信來訪工作，為密切黨和政府與人民群眾的關(guān)系，維護(hù)轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)街道經(jīng)濟(jì)繁榮發(fā)展發(fā)揮了重要作用。具體工作如下：
    一、上半年工作情況和化解矛盾的措施
    (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任將信訪工作擺上位置
    (二)堅(jiān)持排查消除隱患預(yù)防上訪案件發(fā)生
    按街道黨工委將矛盾排查工作做在前期，消化在萌芽狀態(tài)的要求。街道信訪辦采取抓早、抓小、抓苗頭，做到防患于未然。今年6月，街道信訪辦經(jīng)排查，到目前為止，街道轄區(qū)未發(fā)現(xiàn)有集體上訪苗頭，較為穩(wěn)定。
    (三)立足本職加大宣傳提高居民依法上訪水平
    一是積極制作圖版參加區(qū)紀(jì)念《信訪條例》條例實(shí)施10周年活動(dòng)，向居民群眾宣傳依法信訪、文明信訪知識(shí)，引導(dǎo)廣大群眾依法上訪能力;二是以會(huì)代訓(xùn)舉辦社區(qū)專干培訓(xùn)班;三是通過開展各種文娛活動(dòng)向社區(qū)居民宣傳和《江蘇省信訪條例》等法規(guī)，宣傳依法上訪的相關(guān)政策，今年共舉辦宣傳活動(dòng)5次，受教育達(dá)800人次。
    二、下半年工作打算
    (一)以人為本、落實(shí)責(zé)任，預(yù)防上訪案件發(fā)生
    一是將重點(diǎn)信訪案件采取領(lǐng)導(dǎo)包案制度，與年終考核掛鉤;二是堅(jiān)持每周小排查，每月大排查信訪隱患制度，對(duì)排查出的苗頭及時(shí)召開案情分析會(huì)，作出預(yù)案，妥善處理;三是落實(shí)季度督查制度，切實(shí)做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，做到來信來訪及時(shí)處理，不留隱患。
    (二)消除隱患、鈍化矛盾，及時(shí)處理上訪案件
    繼續(xù)堅(jiān)持街道領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度和包案制度，確保將矛盾消化在基層，化解在內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)。堅(jiān)決杜絕因工作不力而發(fā)生的越級(jí)上訪或集體上訪事件發(fā)生。對(duì)群眾反映的問題，能為群眾辦的立即辦理，不能及時(shí)辦理的，要耐心細(xì)致地做好說服解釋工作，努力做到接訪必結(jié)案，件件有落實(shí)，做到不等、不推、不拖、不靠。
    (三)強(qiáng)化培訓(xùn)、加強(qiáng)管理，提高信訪干部的工作水平
    一是以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，注意在工作中維護(hù)人民群眾的切身利益，在行政行為上減少矛盾糾紛;二是要建立完善陽(yáng)光信訪工作機(jī)制：三是要充分保障矛盾糾紛調(diào)處所需的經(jīng)費(fèi)和必要的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十七
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)《省政府辦公室關(guān)于印發(fā)四川省集中開展煤礦隱患排查治理行動(dòng)方案的通知》(川安辦〔20xx〕89號(hào))文件精神，全面、深入、徹底地排查煤礦治理各類事故隱患尤其是重大隱患，堅(jiān)決防止較大以上事故，減少一般事故。根據(jù)省、市、區(qū)政府統(tǒng)一安排，我局利用半年的時(shí)間集中開展煤礦隱患排查治理行動(dòng)，在轄區(qū)三家煤礦共查處隱患107條，整改隱患107條，整改率為100%，確保了煤礦安全生產(chǎn)。
    一、通川區(qū)煤礦的基本情況
    通川區(qū)現(xiàn)有煤礦三家，生產(chǎn)能力39萬(wàn)噸(其中：生產(chǎn)礦井3家，分別是新興煤礦生產(chǎn)能力15萬(wàn)噸、陳家溝煤礦生產(chǎn)能力15萬(wàn)噸，楊家溝煤礦生產(chǎn)能力9萬(wàn)噸)。20xx年底關(guān)閉煤礦兩家(夾巷子煤礦生產(chǎn)能力6萬(wàn)噸，松樹店煤礦生產(chǎn)能力6萬(wàn)噸)，目前兩家煤礦已全部關(guān)閉到位。
    二、主要做法
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視，機(jī)構(gòu)健全，責(zé)任明確。
    為切實(shí)開展好我區(qū)煤礦隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)，區(qū)委、政府高度重視，明確了各部門的職能職責(zé)，落實(shí)了機(jī)構(gòu)和人員，投入了專項(xiàng)整治經(jīng)費(fèi)，聘請(qǐng)了專業(yè)技術(shù)人員專門從事該項(xiàng)工作，取得了明顯效果。一是成立了全區(qū)煤礦隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)張杰為組長(zhǎng)，其它相關(guān)部門和產(chǎn)煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主要領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)安監(jiān)局，具體負(fù)責(zé)日常工作。二是區(qū)政府制定了《達(dá)州市通川區(qū)集中開展煤礦隱患排查治理行動(dòng)方案》(通區(qū)安辦〔20xx〕59號(hào))，明確了目標(biāo)、任務(wù)、實(shí)施步驟等工作要求。三是落實(shí)了工作機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)和人員，排查組由管理部門人員(安監(jiān)局、經(jīng)信局各1人)、專家組3人、礦山救護(hù)隊(duì)員3人(市礦山救護(hù)隊(duì))共同組成，組織對(duì)全區(qū)煤礦進(jìn)行全面排查，按照“五落實(shí)”的要求治理隱患，企業(yè)是隱患排查治理的責(zé)任主體。四是召開全區(qū)集中開展煤礦隱患排查治理專題會(huì)議，全面安排部署煤礦隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)，并對(duì)排查組的各位人員結(jié)合隱患排查的要求、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了專門的培訓(xùn)。五是認(rèn)真督促煤礦企業(yè)制定隱患排查專項(xiàng)行動(dòng)方案，成立專門的組織機(jī)構(gòu)和排查組，并要求企業(yè)對(duì)排查出的隱患制訂整改方案，做到整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五落實(shí)”。
    (二)全面開展煤礦隱患大排查，做到全覆蓋，不留盲區(qū)，摸清底數(shù)。
    一是區(qū)政府隱患排查組根據(jù)省、市、區(qū)隱患排查專項(xiàng)行動(dòng)的要求，通過一周的時(shí)間對(duì)全區(qū)3家生產(chǎn)礦井和2家已關(guān)閉礦井進(jìn)行了認(rèn)真排查。重點(diǎn)對(duì)每一個(gè)礦井覆蓋所有的巷道、硐室，礦井的采、掘、機(jī)、運(yùn)、通、防排水等各大系統(tǒng)及工藝，礦井安全監(jiān)控、人員定位、壓風(fēng)自救、通訊、供水施救、緊急避險(xiǎn)等六大系統(tǒng)，以及安全管理機(jī)構(gòu)、人員、制度、培訓(xùn)、技術(shù)管理資料等方面進(jìn)行了重點(diǎn)檢查。做到了全覆蓋，不留盲區(qū)。二是對(duì)煤礦企業(yè)排查出的隱患分別給企業(yè)下達(dá)了隱患整改指令書，責(zé)令企業(yè)制定隱患治理整改方案并報(bào)我局備案審查，經(jīng)驗(yàn)收合格后方可恢復(fù)生產(chǎn)。三是要求政府隱患排查組的各位成員認(rèn)真填寫檢查日志，對(duì)查出的隱患分類建檔備案。四是根據(jù)上級(jí)要求報(bào)送我區(qū)煤礦隱患排查相關(guān)資料報(bào)表，及時(shí)解決隱患排查中出現(xiàn)的各類問題，這次檢查共出動(dòng)人員60人次，出動(dòng)車輛15臺(tái)次，共排查隱患53條，發(fā)出隱患整改指令3份，安全簡(jiǎn)報(bào)三期，企業(yè)自查隱患70條，已關(guān)閉礦井無死恢復(fù)燃跡象和非法生產(chǎn)行為。
    (三)將隱患排查治理工作納入節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的重要內(nèi)容。
    根據(jù)省安監(jiān)局四川煤監(jiān)局《關(guān)于做好春節(jié)后停產(chǎn)及節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工煤礦安全工作的通知》(川安監(jiān)〔20xx〕15號(hào))文件精神，對(duì)春節(jié)停產(chǎn)停工及節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工的工作進(jìn)行了安排，指導(dǎo)和督促煤礦企業(yè)制定隱患整改措施，對(duì)排查組排查出的隱患未進(jìn)行整改完畢的`，一律不予復(fù)工復(fù)產(chǎn)。隱患整改完畢后，經(jīng)區(qū)政府復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組驗(yàn)收合格后，方可恢復(fù)生產(chǎn)作業(yè)。
    (四)認(rèn)真開展隱患排查專項(xiàng)行動(dòng)“回頭查”活動(dòng)。
    目前，我區(qū)三家煤礦企業(yè)排查出的隱患正在整治之中，根據(jù)省、市、區(qū)煤礦隱患排查整治要求，我們將對(duì)此項(xiàng)工作開展“回頭查”“回頭看”活動(dòng)。一是隱患排查治理要做到“真查、真停、真改、真盯、真驗(yàn)”，對(duì)整改不力，整改不到位的要堅(jiān)決處罰，二是對(duì)重大隱患全部登記造冊(cè)，掛牌督辦，跟蹤落實(shí)到位。三是對(duì)排查出的各類隱患要扭住不放，一抓到底。對(duì)存在重大隱患的要立即停產(chǎn)整改，對(duì)一般隱患要及時(shí)整改。做到邊查邊改，邊整邊銷，確保隱患及時(shí)整改到位。
    三、存在的問題
    (一)排查治理工作不到位。個(gè)別煤礦自查、排查不全面，未實(shí)現(xiàn)煤礦巷道全覆蓋，重井下輕地面。
    (二)排查出的隱患整改不力。煤礦在排查出的隱患未嚴(yán)格按照隱患整改“五落實(shí)”要求進(jìn)行隱患整改，部分隱患未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)整改銷號(hào)。
    (三)排查的隱患臺(tái)賬管理不規(guī)范。個(gè)別煤礦隱患排查治理臺(tái)賬建立不規(guī)范，煤礦自查隱患已整改，但隱患臺(tái)賬中無驗(yàn)收銷號(hào)記錄。
    四、下步工作
    (一)繼續(xù)開展煤礦隱患排查專項(xiàng)行動(dòng)“回頭查”活動(dòng)。
    在隱患排查中做到邊排查、邊探索、邊研究、邊總結(jié)，理清工作思路，組織區(qū)安監(jiān)、國(guó)土、公安和產(chǎn)煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對(duì)全區(qū)煤礦開展“四不兩直”的方式，采取暗訪暗查、突擊夜查、回頭復(fù)查等方式進(jìn)行，對(duì)查出的一般隱患要求企業(yè)按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行整改，查出重大隱患頂格處罰，絕不手軟。
    (二)進(jìn)一步加大隱患排查治理力度。
    對(duì)排查組查出的隱患，要進(jìn)一步加強(qiáng)大督促和治理力度，盡快整改到位，對(duì)未整改完的隱患，要按“五落實(shí)”的要求進(jìn)行整改，整改未落實(shí)的并采取行政處罰、停產(chǎn)整頓等強(qiáng)制措施，促進(jìn)隱患完成整改。
    (三)繼續(xù)推進(jìn)隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。
    進(jìn)一步完善安全隱患和危險(xiǎn)源分級(jí)管理制度，督促煤礦企業(yè)落實(shí)隱患排查治理主體責(zé)任。建立以企業(yè)為主體，要把隱患排查治理作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作，使之規(guī)范化、制度化。要把隱患當(dāng)作事故來處理，對(duì)隱患排查不認(rèn)真、整改不到位，特別是重大安全隱患得不到治理的單位和主要負(fù)責(zé)人要嚴(yán)肅追究責(zé)任。
    (四)建立健全隱患排查臺(tái)賬。
    煤礦在深入開展安全隱患排查整治的同時(shí)，要建立隱患排查治理臺(tái)賬，對(duì)安全隱患排查時(shí)間、隱患現(xiàn)狀、整改時(shí)限、整改責(zé)任單位、整改責(zé)任人、督辦單位、復(fù)查情況、驗(yàn)收人簽字等登記建檔，確保安全隱患排查整治到位。
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    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十八
    1、實(shí)行局村“兩委”班子成員輪流接訪制度。
    2、每周周三為包村領(lǐng)導(dǎo)接訪日，地點(diǎn)為本村群眾工作室辦公室。
    3、接訪領(lǐng)導(dǎo)要按時(shí)到崗，認(rèn)真接待群眾來訪，填好接訪記錄，重大事項(xiàng)要及時(shí)上報(bào)區(qū)群眾工作部。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪日規(guī)章制度
    為進(jìn)一步密切黨和政府與人民群眾的聯(lián)系，關(guān)注民生、化解矛盾、切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益，形成領(lǐng)導(dǎo)干部公開接待群眾來訪工作長(zhǎng)效機(jī)制，根據(jù)中央、省、市、區(qū)的文件和《^v^xx委員會(huì)、xx鎮(zhèn)人民政府關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范信訪工作的意見》（xx發(fā)〔2012〕1號(hào)）精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，決定調(diào)整鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪日制度。
    一、工作原則及目標(biāo)任務(wù)
    領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾來訪，堅(jiān)持公開透明、規(guī)范有序、方便群眾、解決問題的原則。通過建立和完善鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部公開接待群眾來訪日制度，進(jìn)一步暢通群眾利益訴求表達(dá)渠道，切實(shí)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，真正把本地區(qū)、本部門群眾反映的信訪突出問題和各種矛盾隱患解決在當(dāng)?shù)?、解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
    二、接訪日安排
    （一）鎮(zhèn)每周安排1位黨政人大領(lǐng)導(dǎo)班子接待群眾來訪（安排表詳見附件1）。鎮(zhèn)接訪日時(shí)間定在每周星期三上午（節(jié)假日除外），領(lǐng)導(dǎo)所分管的部門參與陪訪，協(xié)助做好接訪工作，接訪地點(diǎn)設(shè)在鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心二樓a201室。鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心負(fù)責(zé)落實(shí)通知，建立領(lǐng)導(dǎo)接訪工作臺(tái)帳，交辦、督辦信訪事項(xiàng)。
    （二）各辦、局（分局）每周要明確1天為領(lǐng)導(dǎo)接訪日，班子成員輪流接訪群眾。每周接訪時(shí)間、地點(diǎn)、方式由各辦、局（分局）根據(jù)各自實(shí)際安排落實(shí)。
    （三）各部門要根據(jù)實(shí)際情況，將領(lǐng)導(dǎo)干部接訪時(shí)間、地點(diǎn)等情況向社會(huì)公布，方便群眾了解并有針對(duì)性地反映訴求。
    三、工作基本要求
    （一）熱情負(fù)責(zé)地接待群眾。要以高度的責(zé)任感，面對(duì)面地做群眾工作，耐心聽取來訪群眾的訴求，設(shè)身處地為群眾著想，對(duì)群眾反映的問題做到“件件有著落、事事有回音”。
    （二）條塊結(jié)合，分清責(zé)任。除嚴(yán)格落實(shí)“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則外，進(jìn)一步明確“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，即屬于哪一條線的信訪問題，就由哪一條線的鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負(fù)“專業(yè)負(fù)責(zé)人”，協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決問題。
    （三）嚴(yán)格依法按政策辦事。對(duì)法律法規(guī)和政策有明確規(guī)定的，督促責(zé)任單位依法按政策解決到位；對(duì)群眾反映比較普遍、涉及面廣的問題，通過調(diào)查研究，抓緊制定和完善相關(guān)政策規(guī)定；對(duì)暫時(shí)不能解決的，做好耐心細(xì)致的解釋工作，以取得群眾的理解和支持。
    （四）建立領(lǐng)導(dǎo)接訪工作臺(tái)帳。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪的信訪事項(xiàng)，使用全省統(tǒng)一的《xx省各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部定期分類接待群眾來訪登記表》（詳見附件2），及時(shí)回復(fù)來訪群眾，確?！笆乱鉀Q”、“案結(jié)事了”。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇十九
    根據(jù)縣委組織部開展“訪惠聚”活動(dòng)部署，我被安排在xx村“訪惠聚”工作組，住村以來，在縣委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下和在鎮(zhèn)、村的大力支持、同志們的幫助下，我認(rèn)真克服生活和工作上遇到的種種困難，以高度的政治責(zé)任感和工作緊迫感，以飽滿的工作熱情，融入到農(nóng)村中，傾心投身“訪惠聚”各項(xiàng)事業(yè)，體驗(yàn)農(nóng)村生活，了解百姓生活，幫助農(nóng)民解決實(shí)際困難，使自己受教育，也深得基層廣大干部群眾擁護(hù)和信任?，F(xiàn)將今年的住村工作總結(jié)匯報(bào)如下：
    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高政治理論水平
    時(shí)刻牢記黨的宗旨，自覺增強(qiáng)黨性觀念，以提高政治、經(jīng)濟(jì)理論素養(yǎng)和公正廉潔服務(wù)意識(shí)，全面、認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為中心，住xx工作組之初，本著邊學(xué)習(xí)邊參與的原則，我在最短的時(shí)間里完成了角色的轉(zhuǎn)換，適應(yīng)了環(huán)境，履行了自己的職責(zé)。
    二、入戶走訪，了解民情
    一是通過入戶走訪和多方面交流，我對(duì)村里的基本情況、風(fēng)土人情和突出問題做到了“心中有數(shù)”；一年多來，我走訪農(nóng)戶4次，407戶，正是通過前期扎實(shí)深入的走訪和調(diào)研，使我對(duì)xx村的村情民情有了較為深入的了解，也有了初步的.工作思路。經(jīng)過認(rèn)真的分析、調(diào)研和與村兩委共同研究，并征求縣、鄉(xiāng)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意見，制定了《xx工作三年規(guī)劃》，明確了目標(biāo)方向、保障措施，目前正在穩(wěn)步實(shí)施。同時(shí)，進(jìn)一步制定完善了xx村“村規(guī)民約”、“村兩委委員及“訪匯聚”工作組信訪接待日制度”、“xx制度”等一系列規(guī)章制度。同時(shí)積極協(xié)調(diào)村兩委之間、村干部之間、以及村和鄉(xiāng)之間的各種關(guān)系，并把它作為做好村里全面工作的前提，目前，已初步形成了正常的工作關(guān)系和議事機(jī)制。
    三、貼近民生，真抓實(shí)干
    一是盡力做好全村村民住房的規(guī)劃布局，對(duì)一些影響村容村貌，占道建設(shè)，危舊住房備注央布拉克村進(jìn)行拆遷改造。
    二是整修防滲渠，修建人行道；
    四、筑牢根基，提高效率
    努力把黨的良好作風(fēng)傳遞給農(nóng)民。長(zhǎng)期以來部分黨員干部的官僚作風(fēng)讓農(nóng)民反感，產(chǎn)生不信任，農(nóng)民對(duì)集體事務(wù)不關(guān)心，不積極，“自掃門前雪”的情況突出。為此，我將“一切為民”作為自己工作的根本宗旨，樹立服務(wù)農(nóng)民的意識(shí)，堅(jiān)持勤懇辦事的作風(fēng)，認(rèn)真傾聽村民的呼聲，不偏聽偏信，不在村里開支任何個(gè)人費(fèi)用，對(duì)村民關(guān)心的村集體事務(wù)及時(shí)與村民溝通，必要時(shí)召開民主會(huì)議，讓村民參與決策。如：我在村里召開了一場(chǎng)關(guān)于村民涉及村務(wù)管理上訪問題民主聽證會(huì)，開了全村先河，村民踴躍參與，并最終達(dá)成了共識(shí)，效果非常好。在工作中踏踏實(shí)實(shí)，堅(jiān)持每周都住村，經(jīng)常性走訪農(nóng)戶。一年四季，堅(jiān)守崗位，積極主動(dòng)地幫助村民解決一些實(shí)際困難，協(xié)調(diào)鄰里矛盾等，贏得了群眾的肯定和信任。
    五、加強(qiáng)法律政策宣傳，堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向
    近年來，^v^和省里相繼下發(fā)了一系列解決“三農(nóng)”問題的文件，出臺(tái)了許多有利于農(nóng)民的政策和措施。特別是南疆莎車縣發(fā)生的7?28、事件，作為下派干部，我向群眾宣傳黨的民族政策，揭批宗教極端勢(shì)力和暴恐分子妄圖^v^的險(xiǎn)惡用心，使黨的各項(xiàng)政策能貫徹到村里。在此基礎(chǔ)上，我著重幫助村民理清全村發(fā)展思路。通過一些實(shí)際的工作，讓群眾看到了生存環(huán)境改善、生活水平提高和未來全面發(fā)展的希望，也讓他們真切地沐浴到黨關(guān)懷的陽(yáng)光雨露。
    六、化解矛盾糾紛，促進(jìn)穩(wěn)定和諧
    作為央布拉克村“訪匯聚”工作組副組長(zhǎng)，又是一名基層xxxx干部，我充分發(fā)揮自己工作特長(zhǎng)，對(duì)于發(fā)生在央布拉克村的矛盾糾紛以及上訪問題，我都能夠本著調(diào)解優(yōu)先的原則，一一化解，全年共化解矛盾糾紛11起、信訪矛盾2起，有力的維護(hù)了央布拉克村的和諧與穩(wěn)定。
    一年來，通過不懈努力，村黨支部在群眾心中的形象明顯改進(jìn)，成為了群眾可以信賴的支部，也夯實(shí)了黨在駐村的執(zhí)政基礎(chǔ)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨在駐村的有效執(zhí)政能力。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇二十
    我組根據(jù)年度工作安排和兵團(tuán)、師“訪惠聚”工作總體部署，結(jié)合住連工作之實(shí)際，務(wù)實(shí)、有效推進(jìn)本月各項(xiàng)工作任務(wù)的實(shí)施和完成?，F(xiàn)將十二月份工作情況匯報(bào)如下：
    一、工作開展及完成情況
    （一）協(xié)助連黨支部完成棉花、紅棗收集。
    與連隊(duì)干部召開共同會(huì)議，了解掌握紅棗采收實(shí)情，傳達(dá)四十四團(tuán)黨委召開的生產(chǎn)會(huì)議精神，確定“思想動(dòng)員為基礎(chǔ)，多種方法并舉”的工作思路，宣講國(guó)家和師團(tuán)棉花、紅棗收購(gòu)政策，消除群眾思想或心中顧慮，對(duì)仍堆放家中棉花催交入場(chǎng)，引導(dǎo)連隊(duì)職工將紅棗交至花場(chǎng)，確保紅棗交售工作順暢有序開展。
    （二）落實(shí)幫扶民生項(xiàng)目后續(xù)工作。
    深入幫扶對(duì)象家中進(jìn)行回訪，走進(jìn)群眾、貼近群眾，對(duì)養(yǎng)殖戶進(jìn)行探望、慰問，增加群眾對(duì)連隊(duì)和工作組工作的認(rèn)同和支持，進(jìn)一步增進(jìn)友情；察看羊只、鴿子的現(xiàn)場(chǎng)養(yǎng)殖情況，要求幫扶戶精心喂養(yǎng)，帶好頭、見到實(shí)實(shí)在在的效益，同時(shí)引導(dǎo)群眾增強(qiáng)“講誠(chéng)信、重承諾”的意識(shí)和責(zé)任感。
    （三）組織婦女健康知識(shí)講座。
    工作組與連隊(duì)黨支部多次協(xié)商，積極征求連隊(duì)衛(wèi)生員、計(jì)生員的意見，商定衛(wèi)生健康講座內(nèi)容；召集連隊(duì)婦女群眾，組織開展節(jié)育和健康知識(shí)講座，宣傳衛(wèi)生常識(shí)和計(jì)劃生育政策，增強(qiáng)群眾衛(wèi)生意識(shí)，引導(dǎo)廣大連隊(duì)婦女轉(zhuǎn)變觀念，盡可能的做好節(jié)育措施，少生快富，享受現(xiàn)代生活。
    （四）指導(dǎo)連隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)。
    一是指導(dǎo)連隊(duì)黨支部建設(shè)，工作組認(rèn)真分析連隊(duì)干部結(jié)構(gòu)、經(jīng)歷、瓶頸制約因素，為連隊(duì)干部傳授方法、經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)連隊(duì)黨組織、連隊(duì)干部提高業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平；同時(shí)，按照群眾路線教育活動(dòng)整改落實(shí)工作的要求，落實(shí)各項(xiàng)整改承諾，確保活動(dòng)取得實(shí)效，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和連隊(duì)職工群眾的認(rèn)可度，真正落實(shí)“帶”干部的措施，為留下一支永不走的工作隊(duì)而努力。
    （五）摸查情況排除隱患。
    按照“四十團(tuán)貫徹自治區(qū)集中摸排”要求，工作組和連隊(duì)干部認(rèn)真摸排連隊(duì)無戶籍人員、重點(diǎn)人員、不放心人員、獨(dú)居散戶，基本掌握了全連人員流動(dòng)實(shí)情，對(duì)尚未辦理戶籍登記人員督促其到警務(wù)室登記備案，對(duì)存在的不安全穩(wěn)定隱患現(xiàn)場(chǎng)、限時(shí)解決，尤其對(duì)有關(guān)重點(diǎn)人員進(jìn)行了家況察視、近況詢問，做到變化心中有數(shù)、動(dòng)向及時(shí)掌控。
    （六）座談宗教人士研判形勢(shì)。連黨支部、兵團(tuán)審計(jì)局訪惠聚工作組召集連隊(duì)清真寺管理人員和有一定宗教知識(shí)的人士，就連隊(duì)的穩(wěn)定進(jìn)行了共同座談。宣傳和傳達(dá)了上級(jí)對(duì)非法宗教的管控要求，講解了非法宗教對(duì)人類社會(huì)的危害，對(duì)近期連隊(duì)宗教活動(dòng)中的一些新問題進(jìn)行了通報(bào)。提前著眼、部署，采取扎實(shí)的舉措，及時(shí)掌握連隊(duì)的穩(wěn)定形勢(shì)、新情況等，確保連隊(duì)的安全穩(wěn)定、和諧。
    （七）籌劃資料移交。
    年度考核雖然已經(jīng)結(jié)束，我工作組兢兢業(yè)業(yè)地站好最后一班崗。工作組召開專門會(huì)議，認(rèn)真討論、積極準(zhǔn)備完成好資料移交這項(xiàng)工作?！霸L惠聚”活動(dòng)工作對(duì)大家而言，都是一個(gè)嶄新的課題，做好資料移交工作，就是為接下來的同志們交流方法、指導(dǎo)學(xué)習(xí)，進(jìn)而能讓下一個(gè)工作組迅速掌握連隊(duì)情況，盡快熟悉工作。
    二、存在的困難
    當(dāng)前正值嚴(yán)冬，天氣寒冷，加之連隊(duì)干部近期主要精力都放在紅棗交售上，連隊(duì)職工群眾大都在田間冬灌，宣傳、召開會(huì)議都要趁大家忙完農(nóng)活的空余時(shí)間，除了組織開會(huì)和學(xué)習(xí)外，工作組不宜開展其他工作。
    三、下月工作安排
    一是組織連干部和個(gè)別群眾，擬前去地方鄉(xiāng)村開展交流和學(xué)習(xí)，拓寬工作視野和豐富工作思路，以利來年更好地為連隊(duì)職工群眾服好務(wù)，謀好利；二是利用冬季農(nóng)閑時(shí)間，協(xié)調(diào)連隊(duì)黨支部組織群眾參加農(nóng)業(yè)知識(shí)、生產(chǎn)技能培訓(xùn)，準(zhǔn)備邀請(qǐng)農(nóng)科所、林業(yè)站的專家來為群眾授課，講解生產(chǎn)知識(shí)；三是組織六連籃球隊(duì)進(jìn)行冬訓(xùn)，鍛煉球員們的體能，系統(tǒng)訓(xùn)練、全面提高隊(duì)員們的籃球水平。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇二十一
    實(shí)施方案。
    一、總體目標(biāo)
    二、重點(diǎn)任務(wù)和方法步驟
    堅(jiān)持“走訪解民難、走訪聚民心、走訪促發(fā)展”原則，將了解社情民意、排查化解建設(shè)領(lǐng)域矛盾糾紛、化解城鄉(xiāng)建設(shè)信訪積案、探索建立信訪穩(wěn)定工作長(zhǎng)效機(jī)制作為干部下訪、走訪活動(dòng)的主要任務(wù)，將解決問題、教育疏導(dǎo)與困難救助相結(jié)合，全力推進(jìn)“事要解決”。
    （一）認(rèn)真下訪，化解矛盾（1月至4月）
    委屬各單位、機(jī)關(guān)各科室要集中時(shí)間，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部走訪、下訪和回訪活動(dòng)。通過走訪、下訪發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)化解矛盾糾紛，特別是對(duì)建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和民工工資較多的問題，加大協(xié)調(diào)處置力度，對(duì)已化解處理的信訪積案和群體類信訪問題進(jìn)行回訪。一是按照“誰(shuí)解決問題，誰(shuí)跟蹤落實(shí)，誰(shuí)回訪”的原則，對(duì)已化解處理的信訪積案?jìng)€(gè)案進(jìn)行回訪，督促解決措施的落實(shí)兌現(xiàn)，確保真息訪，促成真結(jié)案，避免已結(jié)案件出現(xiàn)反彈。對(duì)出現(xiàn)反彈的信訪問題，要認(rèn)真分析原因，重新研究制定化解處理方案，促使信訪人息訴息訪。二是認(rèn)真落實(shí)對(duì)部分群體性信訪突出問題的政策措施，確保各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處，群眾真正得實(shí)惠。委領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位按照制定的《關(guān)于建立委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系幫扶企業(yè)制度的通知》（巴南建委發(fā)〔〕166號(hào)）確定的聯(lián)系幫扶企業(yè)和鎮(zhèn)街為大走訪對(duì)象，分別開展大走訪工作。
    （二）排查梳理，登記建檔（1月至5月）
    1、全面排查梳理。委屬各單位、機(jī)關(guān)各科室要對(duì)建設(shè)領(lǐng)域的信訪積案進(jìn)行一次全面清理排查。排查重點(diǎn)為建設(shè)領(lǐng)域歷史遺留問題、建設(shè)工程質(zhì)量安全問題、拖欠民工工資問題，特別是一城龍洲項(xiàng)目質(zhì)量問題、屏都大廈等矛盾糾紛，要加大處置力度，避免相關(guān)人員到市區(qū)集訪或進(jìn)京上訪。
    2、逐一登記建檔。對(duì)排查出的信訪積案在全面梳理的基礎(chǔ)上，逐件按誘因、時(shí)間、地點(diǎn)、單位、涉及人數(shù)、重點(diǎn)人員、事態(tài)發(fā)展預(yù)測(cè)、矛盾糾紛類型、化解結(jié)果、穩(wěn)控情況、責(zé)任人等要素登記建檔。
    領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作方案篇二十二
    一、發(fā)揮主體責(zé)任方面。
    街道、社區(qū)和工作組召開會(huì)議，研究部署工作、總結(jié)工作情況。
    區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所駐xxx社區(qū)“訪惠聚”工作組按照社區(qū)的總體安排和部署，積極開展安全生產(chǎn)、出租房屋流動(dòng)人口清查等工作，積極根據(jù)街道召開的“第三批訪惠聚活動(dòng)推進(jìn)會(huì)”的精神，完成了工作組的“訪惠聚”工作計(jì)劃，確定了相關(guān)承諾事項(xiàng)理清了工作思路，在“訪民情惠民生聚民心”活動(dòng)中，xxx社區(qū)工作組緊緊圍繞基層組織建設(shè)、“去極端化”、保障和改善民生等三項(xiàng)重點(diǎn)工作，充分發(fā)揮主體作用，推進(jìn)“訪惠聚”活動(dòng)取得實(shí)效。
    二、日常自查
    對(duì)照近一個(gè)月的工作，xxx社區(qū)工作組能夠及時(shí)完成區(qū)(**區(qū))“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及街道黨工委安排的各項(xiàng)事宜，能夠在社區(qū)基層組織建設(shè)、“去極端化”、保障和改善民生等重點(diǎn)工作中發(fā)揮自己的作用和優(yōu)勢(shì)。工作組積極參與社區(qū)的維穩(wěn)工作，對(duì)轄區(qū)各路段進(jìn)行不間斷巡邏。加強(qiáng)對(duì)出租房屋、流動(dòng)人口、“九類人員密集場(chǎng)所”、“六小場(chǎng)所”的嚴(yán)格排查，堅(jiān)決落實(shí)見人、見物、查疑的工作機(jī)制。同時(shí)又積極入戶走訪，加強(qiáng)流動(dòng)人口及出租房屋管理，做到“見人”、“查疑”不放過任何蛛絲馬跡，同時(shí)利用各種機(jī)會(huì)宣傳各種法律法規(guī)及政府的各項(xiàng)惠民政策讓老百姓真正能享受各項(xiàng)優(yōu)惠政策，能感受到黨和政府對(duì)他們的深切關(guān)懷。深入企業(yè)宣傳安全生產(chǎn)、防震減災(zāi)、消防等知識(shí)利用講座和演練的方式讓社區(qū)的各項(xiàng)工作措施深入人心。
    三、工作組貫徹落實(shí)自治區(qū)、市“訪惠聚”活動(dòng)具體措施。
    一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。
    工作組黨員按照社區(qū)黨支部要求，認(rèn)真做好相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí).通過學(xué)習(xí)，工作組成員牢固樹立把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到自治區(qū)的各項(xiàng)重大決策部署上來的意識(shí)，嚴(yán)格遵守維護(hù)穩(wěn)定的各項(xiàng)規(guī)定要求，規(guī)范行政行為。工作組還定期組織社區(qū)黨員干部進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)任務(wù)讓全體黨員干部一起學(xué)、一起想、一起做，召集轄區(qū)黨員積極談感想、談感悟，引導(dǎo)理論學(xué)習(xí)不斷深入。
    二是三項(xiàng)重點(diǎn)工作情況。
    2，加強(qiáng)基層組織。按照要求，各工作組要建立幫扶工作機(jī)制，形成派出單位聯(lián)點(diǎn)幫扶社區(qū)、工作組駐點(diǎn)幫扶社區(qū)的工作格局;工作組要協(xié)助社區(qū)黨支部，選好配強(qiáng)黨組織帶頭人，加大相對(duì)薄弱基層黨組織整頓力度，幫助基層組織理清發(fā)展思路，給基層干部教思路、教方法、教經(jīng)驗(yàn)，提要求、交任務(wù)、壓擔(dān)子，把基層干部帶起來，使基層組織強(qiáng)起來;群策群力協(xié)助社區(qū)黨支部委員會(huì)做好新一屆人大選舉工作。進(jìn)一步落實(shí)區(qū)委“三項(xiàng)治理”工作，嚴(yán)查變異四風(fēng)問題，協(xié)助社區(qū)建立治理的長(zhǎng)效機(jī)制加強(qiáng)監(jiān)督、加強(qiáng)治理、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    3，推進(jìn)“去極端化”。 活動(dòng)中，工作組堅(jiān)持以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)，舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，如在社區(qū)開展了迎七·一紅歌比賽，積極組織少數(shù)民族居民和學(xué)生參與，加強(qiáng)各民族間的交往交流交融;健全完善社區(qū)黨組織、社區(qū)警務(wù)室、工作組、 “三位一體”工作機(jī)制，使非法宗教活動(dòng)得到全面治理和有效管控。結(jié)合維穩(wěn)工作形勢(shì)，認(rèn)真梳理當(dāng)前工作中存在的突出問題，深入研究，逐步解決并形成具體工作流程。做到“去向全程掌握、情況動(dòng)態(tài)跟進(jìn)”，基層組織的社會(huì)面防控能力不斷提升，社會(huì)反恐維穩(wěn)的正能量越來越強(qiáng)。
    四、抓好“三支隊(duì)伍”情況。
    在此項(xiàng)工作中xxx社區(qū)根據(jù)自身實(shí)際情況，主抓干部建設(shè)，根據(jù)張春賢書記提出的要爭(zhēng)當(dāng)政治上強(qiáng)、能力上強(qiáng)、作風(fēng)上強(qiáng)、心力上強(qiáng)的“四強(qiáng)”干部，努力提高理解力、執(zhí)行力、落實(shí)力為目標(biāo)，要求社區(qū)的全體干部職工無論在任何時(shí)候、任何地方、任何條件下，都必須從實(shí)際出發(fā)，這是發(fā)揮自覺能動(dòng)性、從事一切實(shí)踐工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。始終保持一種蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神，出實(shí)策、鼓實(shí)勁、辦實(shí)事，才能更好地帶領(lǐng)全疆各族群眾團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，不斷作出新的貢獻(xiàn)。
    五、協(xié)助抓好軟弱渙散黨組織整頓工作。
    xxx社區(qū) “訪惠聚”工作組在指導(dǎo)軟弱渙散基層黨組織抓好整頓建設(shè)中，積極協(xié)助配合社區(qū)黨支部，從找準(zhǔn)癥結(jié)、聯(lián)動(dòng)幫扶、提升素質(zhì)能力，工作組利用自身“第三方”的優(yōu)勢(shì)對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)面提出。