總結(jié)的過程可以使我們更加清醒地認(rèn)識到自身的成長和發(fā)展,并及時調(diào)整自己的方向和目標(biāo)。在總結(jié)的過程中,我們要注意用數(shù)據(jù)和事實(shí)來支持結(jié)論,增強(qiáng)總結(jié)的可信度和分析力。9.下面是一些經(jīng)典的總結(jié)范例,從不同的角度展示了總結(jié)的寫作特點(diǎn)和技巧。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇一
過安全生產(chǎn)月的安全培訓(xùn)學(xué)練和開展安全知識活動,增強(qiáng)了我們?nèi)w員工對電力安全生產(chǎn)的重要性和必要性的思想認(rèn)識。從“要我安全向“我要安全”的轉(zhuǎn)變,是觀念上的一大進(jìn)步,把安全生產(chǎn)的重要性認(rèn)識提高到了一個新的高度。通過安全學(xué)練、考核,使其對安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程有了更進(jìn)一步的理解和掌握。對參加日常維護(hù)的隊(duì)員,由低壓班長和安全技術(shù)人員給予上崗前安全知識培訓(xùn)。各供電營業(yè)所、變電站、調(diào)度室等中層部門,做到按制度每月定期組織全體員工進(jìn)行安全學(xué)練,討論分析生產(chǎn)、消防、治安方面的安全情況,交流安全工作經(jīng)驗(yàn)。各部門負(fù)責(zé)人在召開的員工會議上,做到將安全工作與生產(chǎn)管理工作一起布置。通過認(rèn)真學(xué)練我覺得所內(nèi)從安全管理體制作了以下工作:
營業(yè)所健全了各級安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)制度,抓安全工作規(guī)章制度的貫徹
營業(yè)所根據(jù)年初人員調(diào)整變動及生產(chǎn)管理工作的需要,及時調(diào)整、充實(shí)了營業(yè)所安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)、安全員和安全生產(chǎn)管理職責(zé)網(wǎng)絡(luò),營業(yè)所長負(fù)責(zé)所內(nèi)全面的安全生產(chǎn)工作,低壓力班長負(fù)責(zé)分管低壓的安全工作。供電營業(yè)所配網(wǎng)專責(zé)負(fù)責(zé)全安生產(chǎn)管理小組。
營業(yè)所完善了生產(chǎn)、消防、社會綜合治理安全責(zé)任制,并人所內(nèi)負(fù)責(zé)人與員工分別簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定書》、《消防安全責(zé)任認(rèn)定書》、《社會綜合治理責(zé)任認(rèn)定書》,將安全工作責(zé)任層層落實(shí)到個人。供電營業(yè)所,明確所(站)長、班長、員工的安全職責(zé)。
公司在安全生產(chǎn)、教育方面舍得投入。今年共投入資金用于改善安全生產(chǎn)環(huán)境、為員工配備安全器具和增加、維護(hù)消防器材等方面硬件設(shè)施。
嚴(yán)格地抓所內(nèi)電網(wǎng)運(yùn)行管理維護(hù)安全工作,嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”、“三制度”。針對少數(shù)施工人員對“工作票”執(zhí)行不嚴(yán)的現(xiàn)象,著重對“工作票”執(zhí)行情況進(jìn)行了整改,使對“工作票”的規(guī)范執(zhí)行,以及遵守現(xiàn)場工作安全規(guī)章制度、工程安裝、管理維護(hù)工作技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到了規(guī)程的要求,杜絕了違規(guī)現(xiàn)象,從而使“二票”的合格率不斷提高,合格率達(dá)到100%。自我保護(hù)意識得到了提高,電網(wǎng)停電工作能在現(xiàn)場認(rèn)真做好重復(fù)驗(yàn)電、掛三相短路接地線。安全有了保障,促進(jìn)了農(nóng)網(wǎng)改造施工和電網(wǎng)維修工程的質(zhì)量做提高。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇二
時光荏苒,在這辭舊迎新之際,回顧包裝班一年來的工作,我們做到了盡心盡職。展望新的一年,我們更加堅(jiān)定信心,把各項(xiàng)工作做得更趨完美。
倉儲部包裝班是寶鈦華神一個普普通通的基層班組,班組里的每個成員用不怕苦不怕累的精神譜寫著一曲曲愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)之歌。
包裝組的主要工作就是把各車間生產(chǎn)出的鎂邊皮面集中收取,包裝入庫,看似簡單平凡,卻是車間生產(chǎn)必不可少的一個重要環(huán)節(jié)?!皦m滿面,鬢是灰”是我們的真實(shí)寫照,“上班一身清,下班一身灰”是對我們毫不夸張的表述。每次車間有鎂邊皮要出售的時候,我們包裝工人又都會充當(dāng)搬運(yùn)工的角色,幾十噸的貨物輕輕松松的裝車走貨,無論寒冬還是酷暑,無論是烈日炎炎還是寒風(fēng)凜冽,大家都會及時完成各項(xiàng)裝車任務(wù)。
除了搞好正常物資的裝運(yùn)外,由于庫房保管員全是女同志,我們還經(jīng)常協(xié)助倉管員對庫房進(jìn)行整理,每次有大宗物資,我們都擔(dān)當(dāng)了擺放的角色,對每次所進(jìn)貨的物資卸貨進(jìn)庫也成了我們不爭的`任務(wù)。由于庫房緊張,對三聯(lián)體庫房進(jìn)行了調(diào)整,而這艱巨的任務(wù)又交給了我們,大家利用空閑時間整理鋼材,打掃庫房,保證儲物空間充足,這樣無形之中增加了我們許多不計(jì)在內(nèi)的工作量,但大家都毫無怨言,能為公司做力所能及的事,是我們最大的安慰。
又對南院工程剩余的零散鋼材,廢鋼筋,盤圓等進(jìn)行了歸類整理,回收的2t鋼材多數(shù)又被再利用,為公司節(jié)約了一萬余元的成本。在夏季那百年不遇的洪水中,我們包裝組的同事們更是積極的沖鋒獻(xiàn)陣在第一線,當(dāng)看到一桶桶的海綿鈦要順?biāo)髯叩臅r候,大家看在眼里,急在心上,不顧湍急的水流,毅然而然奔向一桶桶海綿鈦,因?yàn)榇蠹倚睦锩靼祝@是我們每一位員工辛苦的結(jié)晶,即使有再大的危險(xiǎn),我們也要奮力保住它,當(dāng)看到一桶桶的海綿鈦在大家搖搖晃晃中保住的時候,每個人的臉上都露出了欣慰的笑容。
有人以為包裝組的工作又苦又累,大家一定會把工作當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)。但是,我們要說,我們把工作當(dāng)成享受,當(dāng)困難當(dāng)成磨礪。正因?yàn)橛辛诉@種踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度,才能讓我們更加熱愛這個工作,工作沒有高低貴賤之分,我們從事的每樣工作,都是值得珍惜的。工作給予我們的,不僅只有考驗(yàn),更有一份沉甸甸的責(zé)任,華神給了我們未來,我們必將回報(bào)華神更多的熱愛。
在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,包裝組全員會一如既往,不驕不躁,腳踏實(shí)地一步一個腳印走下去,用不懈的努力為華神的明天增光添彩。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇三
繞年初大會所確定的方針目標(biāo),以更扎實(shí)的工作和更有效的措施,想管理要效益,服務(wù)創(chuàng)新,調(diào)動一切積極因素,迎難而上促發(fā)展,圓滿完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:
20xx年分行給我網(wǎng)點(diǎn)下達(dá)的網(wǎng)點(diǎn)余額凈增指標(biāo)為xxx萬,盡管銀行轉(zhuǎn)存利率上調(diào),但社保的大力推廣,百姓修房建屋以及各項(xiàng)投資勢頭漸猛,一年內(nèi)完成xxx萬的凈增長額看似完不成任務(wù)的了。因此在工作總結(jié)會上,我們根據(jù)分行文件精神提出了必須在年終前完成全年余額凈增任務(wù)的工作,同時加大了職工攬儲力度和考核力度,提高了庫存資金額,以應(yīng)對客戶較大量資金的流動。上半年,由于農(nóng)村多數(shù)都在修屋建房,處于用錢的高峰,想一直保住余額不受影響是非常困難的,因此領(lǐng)導(dǎo)隔三差五的召開會議,號召職工抓好儲蓄業(yè)務(wù)。在第四季度,我們加大了儲蓄業(yè)務(wù)的發(fā)展力度,經(jīng)過網(wǎng)點(diǎn)所有員工的共同努力,本網(wǎng)點(diǎn)儲蓄業(yè)取得了歷年來完成的最好的成績,截止12月27號,累計(jì)余額約xxxx余萬,超額完成分行下達(dá)的計(jì)劃指標(biāo),創(chuàng)下了本網(wǎng)點(diǎn)凈增儲蓄余額的新高,受到分行領(lǐng)導(dǎo)的一致表揚(yáng),被評為20xx年先進(jìn)集體的榮譽(yù)稱號。
代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)是金融實(shí)施戰(zhàn)略調(diào)整的重點(diǎn)業(yè)務(wù),是規(guī)避金融風(fēng)險(xiǎn)、調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、實(shí)現(xiàn)多元化經(jīng)營的有效手段。20xx年是代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)想科技化、成熟化、可持續(xù)化發(fā)展的關(guān)鍵性一年,根據(jù)總行發(fā)出的《關(guān)于加快20xx年代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展的若干意見》和省、市行要求,我行把代理保險(xiǎn)作為做大、做強(qiáng)“代字號業(yè)務(wù)的切入點(diǎn),充分利用網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢,努力開拓農(nóng)村市場和大客戶市場業(yè)務(wù)發(fā)展,積極與多家保險(xiǎn)公司進(jìn)行全面的合作,聯(lián)合開展各類營銷宣傳活動,取得了較好的成績。在優(yōu)秀網(wǎng)點(diǎn)的帶動下,我們網(wǎng)點(diǎn)積極發(fā)展,全年銷售銀保產(chǎn)品xx萬余元,達(dá)到了預(yù)期效果,雖然成績不如其他網(wǎng)點(diǎn),但是這里面傾注了我們網(wǎng)點(diǎn)員工的全部心血和努力。這也說明了我們是一個非常團(tuán)結(jié)的集體,是一直特戰(zhàn)能戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì)!
今年,在各方的協(xié)助下,我們成功攬入3家大型企業(yè),成為我們的代發(fā)工資戶,代發(fā)人數(shù)達(dá)540余戶,每月代發(fā)工資額近320萬元。
服務(wù)是銀行的永恒主題,是企業(yè)生存和發(fā)展之本。我們把對外服務(wù)工作的要求提高到了以服務(wù)促發(fā)展的高度來對待,自覺履行各項(xiàng)服務(wù)職責(zé),使自覺養(yǎng)成良好的行業(yè)規(guī)范和職業(yè)習(xí)慣,形成一種奮發(fā)向上的良好氛圍,我們的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量明顯提高。
雖然經(jīng)過大家的共同努力取得了一定的成績,但也存在一定的差距和問題。其主要表現(xiàn)亦是營銷體系不完整,市場開發(fā)力度不夠,有的新業(yè)務(wù)還有待于深層次開發(fā)。二是業(yè)務(wù)發(fā)展不平衡,基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的低迷狀態(tài)回升較慢,代理保險(xiǎn)理業(yè)務(wù)需要得到快速發(fā)展。三是經(jīng)營和服務(wù)工作還需進(jìn)一步完善,加強(qiáng)管理,改善服務(wù),特別是對外服務(wù)的工種更應(yīng)該加強(qiáng)等等。在即將來臨的一年里,我們將認(rèn)真反思,從自身做起,克服不足,發(fā)揚(yáng)成績,為企業(yè)的發(fā)展大局著想,力爭來年取得更好的成績。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇四
先進(jìn)班集體年度總結(jié)(2500以上)
歷旅13班從一開始就注定是一個與眾不同的班級,她的不同之處就在于她是一個沒有男生的純清一色女生的班級。大一伊始,全班48位女生,到第二個學(xué)期開始全班共40位女生。不管48還是40位同學(xué),我們這撥來自己不同地方的女生始終團(tuán)結(jié)一致,不怨苦,不喊累,風(fēng)里雨里一同歡笑,一同成長!
回顧大一這一學(xué)年的歷程,現(xiàn)將做如下總結(jié):
一、班級制度建設(shè)方面
在班級制度方面我們充分發(fā)揚(yáng)民主集中制,先后制定了班級選舉制度、班級決策制度、班級財(cái)務(wù)制度、班級會議制度、班級考勤制度、班級評選制度。在班級工作中力求做到制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,將整個歷旅13班凝聚成一個團(tuán)結(jié)向上的集體。班委會爭取每個同學(xué)能了解班里的工作,一方面能夠協(xié)助班委搞好工作,另一方面又能培養(yǎng)大家為班集體服務(wù)的責(zé)任心和主人翁精神,同時提高我們的班級凝聚力。使班級始終保持了積極向上的發(fā)展姿態(tài)。
二、思想建設(shè)方面
思想是旗幟,在思想建設(shè)方面我們主要有兩種方式:一是專門召開思想工作會議,例如學(xué)習(xí)三個代表等。二是班委、團(tuán)支部定期召開主題班會,宣傳國家的政策和方針,黨的思想。同學(xué)們通過上黨校初級班,進(jìn)一步對黨的基本知識有了深入的了解,更加堅(jiān)定了為建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)做貢獻(xiàn)的決心。目前班級已有十一人黨校初級班結(jié)業(yè),一名同學(xué)已經(jīng)發(fā)展成為預(yù)備黨員。其余的還有二十多位同學(xué)也都遞交了入黨申請書,同學(xué)們積極向黨組織靠攏的態(tài)度,給班級的思想政治工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇五
一年來,我們遵照“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)思想,以爭創(chuàng)“文明校園、安全校園”為工作目標(biāo),以教師隊(duì)伍建設(shè)為抓手,以現(xiàn)代教育手段為支撐,推行四制改革,加強(qiáng)學(xué)校管理,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)就一年來我校的各項(xiàng)工作匯報(bào)如下:
學(xué)校堅(jiān)持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學(xué)校教育的根本任務(wù),以創(chuàng)建“溫馨校園、溫馨班級”為基點(diǎn),加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)生教育工作。緊緊圍繞學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃,不斷改進(jìn)工作方法,扎實(shí)開展德育工作。
(一)健全和強(qiáng)化德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
成立德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)并夯實(shí)各負(fù)責(zé)人的職責(zé)要求,加強(qiáng)考核,促進(jìn)德育工作的安排與落實(shí),使工作扎實(shí)有效開展。同時,成立了關(guān)教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對困難學(xué)生進(jìn)行幫扶,并走進(jìn)他們的家庭進(jìn)行教育指導(dǎo),是他們感受到學(xué)校的關(guān)愛,實(shí)現(xiàn)德育教育多渠道并施。
(二)充分發(fā)揮班主任在德育工作中的主力軍作用。
一年來召開班主任培訓(xùn)會四次,經(jīng)驗(yàn)交流會四次,班主任例會40次,班主任業(yè)務(wù)得到進(jìn)一步提高,管理班級的方式和教育學(xué)生的方法明顯轉(zhuǎn)變,學(xué)生受到了教育,學(xué)習(xí)得到了提高。
(三)扎實(shí)開展德育常規(guī)工作。
2、堅(jiān)持日檢查周評比工作。學(xué)校一直把“值日檢查”作為學(xué)校德育管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到責(zé)任到人,分工明確,要求值周領(lǐng)導(dǎo),教師切實(shí)履行好值周職責(zé),對課間紀(jì)律、校園衛(wèi)生、值勤巡查、放學(xué)路隊(duì)和學(xué)生到校情況等方面加強(qiáng)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,促進(jìn)學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
3、每周班務(wù)主題,開展各項(xiàng)班級活動,在班內(nèi)以板報(bào)、演講、召開主題班隊(duì)會等做好宣傳教育工作,轉(zhuǎn)變了班風(fēng),促進(jìn)了學(xué)風(fēng)。
(四)強(qiáng)化落實(shí)德育考評工作。
1、以衛(wèi)生先進(jìn)、文明班集體的評比為抓手,認(rèn)真檢查,嚴(yán)格考核,從而強(qiáng)化了班級管理,促進(jìn)了班級進(jìn)步,為學(xué)生的發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。
2、加強(qiáng)教師師德的考評,學(xué)校通過家長、教師、學(xué)生、校委會等民意測評來考核教師,促使我校教師道德修養(yǎng)不斷提高。
充分利用周四紅領(lǐng)巾廣播站對學(xué)生進(jìn)行教育,學(xué)生踴躍投稿,每學(xué)期累計(jì)投稿一百一十余份。文化宣傳板報(bào)共達(dá)30余期;利用每周一的國旗下演講等活動,教育陶冶師生的品德修養(yǎng);周二、周四下午開放圖書室,每學(xué)期師生借書達(dá)1300人次;同時充分發(fā)揮公示專欄的作用,及時公示學(xué)校事務(wù)。
1、文體活動:先后舉辦慶?!拔逡弧比の扼w育比賽,慶?!傲弧蔽乃嚤硌?,慶“五四”籃球賽等大型活動。同時,我校積極組織學(xué)生參加縣中小學(xué)生田徑運(yùn)動會,并取得了優(yōu)異成績。
2、感恩教育活動:積極開展三講兩實(shí)踐活動、四項(xiàng)德育實(shí)踐活動和四心教育活動。
3、綠色實(shí)踐基地:我校以龍首村的`蔬菜大棚和馮家溝村的大棚食用菌為實(shí)踐基地。
(七)陽光體育方面。
依照上級部門精神,堅(jiān)持每天學(xué)生教師體育鍛煉一小時制度。
(一)教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的生命線。
1、首先從常規(guī)教學(xué)抓起。規(guī)范教案,定期抽查,堅(jiān)持提前一周備課。一直要求教師對學(xué)生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認(rèn)真負(fù)責(zé)的教師在全體教師會上通報(bào)批評。每次考試,實(shí)行交叉監(jiān)考,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成。
2、教學(xué)為中心、管理是根本。在教學(xué)工作中,實(shí)行量化管理,科學(xué)評價教師的各項(xiàng)工作,從備課、課堂教學(xué)、早操、課間操、早晚輔導(dǎo)、作業(yè)(檢測)的批改、教學(xué)成績、教育效果、課外輔導(dǎo)、發(fā)表論文、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化等方面對教師進(jìn)行全面考核,作為教師評優(yōu)的依據(jù)。通過考核,激勵先進(jìn),鞭策落后,獎優(yōu)罰劣,大大地提高了教師的工作積極性,為提高教育教學(xué)質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)教研教改持續(xù)開展,促進(jìn)了教學(xué)水平的提升。
1、提升教研教改理論修養(yǎng),拓寬教師教學(xué)視野。繼續(xù)推行走出去,請進(jìn)來的方法,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流。本學(xué)年,積極組織教師在黃陵中學(xué)聽專家報(bào)告三場,觀摩優(yōu)質(zhì)課兩節(jié);赴延安參加語文作文教學(xué)展示,聽報(bào)告,觀摩教學(xué);學(xué)科教師參加各類培訓(xùn)9人次,專業(yè)培訓(xùn)兩人次。學(xué)習(xí)的教師歸校后做專題講座6人次。
2、圍繞課堂深化教研,依托教研優(yōu)化課堂。組織教學(xué)能手上觀摩課,其余教師上公開課。組織進(jìn)行了語文組、數(shù)學(xué)組的課堂競賽活動。從課堂教學(xué)實(shí)際出發(fā),找問題、找差距。對于個別教師實(shí)行重點(diǎn)聽課解決存在問題;對于個別班級實(shí)行專項(xiàng)整改,徹底解決問題。教師的責(zé)任心強(qiáng)了,比拼精神足了,課堂效果較以前也有了明顯的轉(zhuǎn)變,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的教學(xué)能手,其中霍娟、孫金娟兩位教師參加了優(yōu)秀課例評選的錄制,并推薦霍娟老師參加課改新秀事跡展評,蔡麗娜和孫金娟兩位教師參加優(yōu)質(zhì)課展評,李玲利等6位教師的論文受到市縣獎勵。
3、繼續(xù)抓好課題研究工作。本學(xué)年我們在結(jié)束了對《分層分段推進(jìn)式教學(xué)》、《差生的轉(zhuǎn)化》的課題研究工作后又積極籌備開展了新的課題研究工作,并在今年三月中旬形成了兩個新的課題《小學(xué)語文開放式閱讀教學(xué)》、《數(shù)學(xué)興趣教學(xué)》的前期工作,在五月份已形成了初步的實(shí)施方案,并經(jīng)學(xué)校研究通過,且后半學(xué)期在三個班級進(jìn)行了嘗試性的實(shí)驗(yàn)。經(jīng)過半學(xué)期的初步實(shí)驗(yàn),大部分教師認(rèn)為《小學(xué)語文開放式閱讀教學(xué)》對于語文教學(xué)促進(jìn)很大,它不僅能豐富語文課堂,而且豐富了學(xué)生們的語文知識,又很好的培養(yǎng)學(xué)生的閱讀能力,很有研究的必要?!稊?shù)學(xué)興趣教學(xué)》的研究反應(yīng)也不錯,他們認(rèn)為興趣就是動力,有動力才會促進(jìn)步。所以我們將計(jì)劃安排好下一階段的具體實(shí)施工作,力爭這兩個課題有新突破,早日應(yīng)用到課堂教學(xué)中去。其次,我們還將在總結(jié)好《遠(yuǎn)程教育工程模式二在農(nóng)村小學(xué)課堂教學(xué)中的充分應(yīng)用》的課題研究的基礎(chǔ)上做好下一階段工作的安排。本學(xué)年就課題研究我們共收回階段性體會六十余篇,論文二十余篇,其中還有兩篇參加了省級優(yōu)秀教學(xué)成果評選。
(一)建立健全安全工作機(jī)制。
成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。健全安全各種制度及防范應(yīng)急預(yù)案,居安思危,開展防范措施的演練。建立安全監(jiān)控臺帳,對校園內(nèi)外安全狀況做到心中有數(shù),對隱患的排查與整改及時到位。
(二)明確分工,夯實(shí)責(zé)任。
明確安全分工,各負(fù)其責(zé),做到管理到位。設(shè)定崗位專人負(fù)責(zé),表冊記錄翔實(shí),檢查到位。簽定安全責(zé)任書,發(fā)放告家長書,以此夯實(shí)了安全管理的責(zé)任。
(三)抓好安全常規(guī)工作。
1、計(jì)劃、安排、制度的落實(shí)。
每學(xué)期開學(xué)初,學(xué)校制定出安全計(jì)劃、安全活動周月主題活動安排、學(xué)校安全培訓(xùn)安排。按計(jì)劃有條不紊的開展工作。
2、安全課及活動宣傳的開展。
每學(xué)期召開安全例會,進(jìn)行安全培訓(xùn)。要求各班上安全課,安全專項(xiàng)安排總動員活動10次,安全主題隊(duì)會班均20次,主題板報(bào)班均辦10期,教育健康課班均5節(jié),學(xué)校還請法律事務(wù)所和交警隊(duì)同志來我校做報(bào)告2次,少隊(duì)利用紅領(lǐng)巾廣播站做宣傳20次,這些既增強(qiáng)了學(xué)生的安全知識,也為我校創(chuàng)建平安校園打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、抓好安全檢查工作。
本學(xué)年各班安全排查40次,共收繳小刀11把,易傷人的塑料玩具槍2把,打火機(jī)7個,校委會檢查排查20余次,值周教師檢查百余次。
4、有效開展傳染病的預(yù)防。
開學(xué)初我校就根據(jù)季節(jié)變化制定了傳染病預(yù)防計(jì)劃。并聯(lián)系鎮(zhèn)衛(wèi)生院每月來我校為學(xué)生檢查一次,一年來我校以預(yù)防“手足口病”和“h1n1”流感為重點(diǎn),學(xué)校還派專人去防疫站學(xué)習(xí),做好學(xué)校的預(yù)防工作。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇六
根據(jù)市“*創(chuàng)建活動”相關(guān)文件精神,為了繼承和發(fā)揚(yáng)*崇高的人格品德,激發(fā)同學(xué)們的民族自尊心、自信心和自豪感,增強(qiáng)“國家興亡,匹夫有責(zé)”的民族責(zé)任感,樹立“為中華之崛起而讀書”和“為中華民族的偉大復(fù)興而讀書”的遠(yuǎn)大理想,培養(yǎng)和造就具有艱苦奮斗精神、頑強(qiáng)拼搏精神,具有創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力的素質(zhì)全面的跨世紀(jì)人才,我校在全校范圍內(nèi)積極開展?fàn)巹?chuàng)“*班”活動。
1、是樹立遠(yuǎn)大志向、確立理想信念。要求班級的每一個學(xué)生,都能夠認(rèn)真學(xué)**同志的偉大精神,牢固樹立心中有祖國、心中有集體、心中有他人的意識,從確立遠(yuǎn)大志向做起,樹立和培育正確的理想信念。
2、是服務(wù)中華復(fù)興、刻苦學(xué)*文化。要求所在班級能夠深入進(jìn)行中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育和*革命傳統(tǒng)教育,樹立學(xué)生的民族自尊心、自信心和自豪感,有為實(shí)現(xiàn)“中華民族的偉大復(fù)興”而刻苦學(xué)*的責(zé)任感、使命感。
3、是學(xué)*偉人風(fēng)范、培養(yǎng)文明素養(yǎng)。每一個青年學(xué)生,要能夠認(rèn)真學(xué)**同志的道德風(fēng)范,從規(guī)范行為*慣做起,培養(yǎng)良好道德品質(zhì)和文明行為,具備現(xiàn)代文明人的基本素質(zhì),學(xué)會處理人與人、人與社會、人與自然等基本關(guān)系。
4、是增強(qiáng)集體觀念、強(qiáng)化班風(fēng)建設(shè)。這方面既是創(chuàng)建要求,也是創(chuàng)建目標(biāo)。要求注重班風(fēng)建設(shè),班風(fēng)純正,有健康向上的集體輿論,組織紀(jì)律性強(qiáng),在各項(xiàng)活動中能注意發(fā)揮班集體的教育功能;重視班級文化建設(shè),積極參加學(xué)校組織的各種集體活動且取得良好成績;重視常規(guī)管理,重視體育活動,綜合量化考評、學(xué)*成績在本年級同等班級中處于領(lǐng)先的位置,班級學(xué)生無重大違紀(jì)行為。
在市教育局、關(guān)工委等上級領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下,我校在全體師生中扎實(shí)推進(jìn)*班的相關(guān)工作。我校的“*班”創(chuàng)建工作,遵循“集體申報(bào)、集中展示、集體評議”的基本工作原則,確立“動員、申報(bào)、展示、評估、命名、掛牌”等創(chuàng)建環(huán)節(jié),具有較強(qiáng)的操作性。具體要求是:
1、創(chuàng)建班級要在班會課上進(jìn)行全班動員,使每一位同學(xué)明確活動的宗旨、爭創(chuàng)的目的和意義。對照創(chuàng)建條件,愿意申報(bào)的班級到德育處領(lǐng)取申報(bào)表,制定創(chuàng)建實(shí)施方案。
2、創(chuàng)建班級利用創(chuàng)建契機(jī),以*精神為動力,積極提高班級的綜合管理水*,組織學(xué)生開展學(xué)*實(shí)踐活動,在多方面開展?fàn)幭取⒃u優(yōu)活動。
3、德育處、年級部、團(tuán)委對申報(bào)“*班”的班級進(jìn)行考核評估,考核從班風(fēng)班紀(jì)、班級綜合管理、各學(xué)科綜合成績等多方面進(jìn)行。
4、對申報(bào)“*班”的班級進(jìn)行全校性成果交流展示(課件介紹)活動,全校班主任、班長、團(tuán)支書和學(xué)生會干部進(jìn)行投票評選。
5、德育處會同校團(tuán)委、年級部對評選結(jié)果再次進(jìn)行會商,確定獲得“*班”的班級。
6、進(jìn)行全校性的命名、掛牌儀式。
由于工作開展扎實(shí)有序,全校有許多班級積極響應(yīng),班級管理、學(xué)生思想、班風(fēng)學(xué)風(fēng)等方面都有了大幅度的提高。3月份起開展創(chuàng)建20xx年度學(xué)?!?班”活動,各班級都結(jié)合自身實(shí)際,制定計(jì)劃,積極參與。在為期2個月的時間內(nèi),各班級圍繞“學(xué)**精神,加強(qiáng)班集體建設(shè)”這一主題,開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的主題活動。
5月中旬,由校德育處、團(tuán)委、年級部、學(xué)生會聯(lián)合開展的評審會上,申報(bào)“*班”的班級精心準(zhǔn)備,通過精彩的幻燈片、全面的陳述總結(jié),展示了本班的創(chuàng)建成果。,經(jīng)過嚴(yán)格的評議,最終高一(9)班、高一(14)班、高一(15)班;高二(5)班、高二(9)班、高二(11)班、高二(17)班榮獲了?!?班”的榮譽(yù)稱號。高二(1)班榮獲省級“*班”, 高三(14)班、高三(17)班榮獲市級“*班”。
由于這一項(xiàng)教育工作還處于探索階段,我們將在以后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善創(chuàng)建機(jī)制,進(jìn)一步調(diào)動全校各班級創(chuàng)建工作的積極性,為創(chuàng)建工作的深入發(fā)展不懈努力。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇七
省民委:
一是明確評選推薦的范圍。接到《通知》后,局領(lǐng)導(dǎo)非常重視,對文件進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)*,確定了面向基層、面向工作一線的推薦方向,嚴(yán)格按照《通知》中關(guān)于推薦先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的范圍比例要求進(jìn)行把控,杜絕了超范圍推薦現(xiàn)象的發(fā)生。
二是嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范的推薦程序。工作中,我們堅(jiān)持自下而上,民主擇優(yōu)的推薦方式,廣泛征求意見,嚴(yán)格按照文件精神執(zhí)行評選推薦工作的各個環(huán)節(jié),確保了推薦程序的規(guī)范性,推薦材料的真實(shí)性。
三是認(rèn)真做好推薦的審核把關(guān)。推薦工作中,我們主動與市人社局聯(lián)系,聯(lián)合做好對擬推薦單位的審核考察。在考察中,我們堅(jiān)持優(yōu)中選優(yōu),以工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小做為衡量標(biāo)準(zhǔn),確保推薦單位的先進(jìn)性,杜絕了帶“病”表彰現(xiàn)象的發(fā)生。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇八
一、組織參與評選推薦工作的人員認(rèn)真學(xué)*文件精神,切實(shí)領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),嚴(yán)格按照評選推薦標(biāo)準(zhǔn)和程序開展評選推薦活動。
二、分別召開全局機(jī)關(guān)工作人員、各縣(市、區(qū))審計(jì)局局長會議,以無記名投票的方式推選先進(jìn)集體,徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局全票通過。
三、將確定的我市系統(tǒng)先進(jìn)集體推薦名單提交徐州市審計(jì)局局長辦公會研究討論,并征求了賈汪區(qū)紀(jì)檢、人保、綜治、計(jì)生、*、農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督等部門的意見。
四、徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局于20xx年7月7日至20xx年7月xx日在本單位公示欄內(nèi)進(jìn)行張貼公示5天,公示內(nèi)容包括徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局的基本情況和主要事跡,接受全區(qū)社會各界的監(jiān)督。在公示期間,全區(qū)單位和個人無異議,未收到反映徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局有任何問題的信件。
五、市人力資源社會保障局在徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局進(jìn)行測評并座談,征求全局人員意見并監(jiān)督評選推薦程序。
六、嚴(yán)格評選工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅評選工作紀(jì)律。這次我市審計(jì)機(jī)關(guān)先進(jìn)集體評選活動,我們嚴(yán)格按照省評選標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,堅(jiān)持公*、公正和公開透明的原則,真正把多年來為審計(jì)事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的單位評選出來。
七、推薦對象主要事跡:
1、牢固樹立“樣樣工作爭先進(jìn),樣樣考核爭第一”的信念,充分激發(fā)了審計(jì)工作活力。
3、堅(jiān)持以精益求精的態(tài)度抓質(zhì)量、創(chuàng)精品,筑牢審計(jì)工作基石。
4、注重運(yùn)用目標(biāo)管理的科學(xué)管理模式,充分調(diào)動全局人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇九
雷鋒精神是弘揚(yáng)我國傳統(tǒng)文化的精髓所在,扎實(shí)開展學(xué)雷鋒活動,將雷鋒精神貫穿于整個工作之中是弘揚(yáng)雷鋒精神的重要舉措。多年來,我局以雷鋒精神為指引,大力開展各項(xiàng)為民服務(wù)活動,取得了良好的成效,并充分利用我局電視臺媒體資源優(yōu)勢,通過"全方位、多角度"宣傳,在全市形成了全民學(xué)習(xí)雷鋒精神,開展學(xué)雷鋒實(shí)踐活動的良好氛圍。
我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終把強(qiáng)化員工思想政治工作作為學(xué)雷鋒活動的首要環(huán)節(jié)認(rèn)真抓好抓實(shí)。在日常工作學(xué)習(xí)中提出學(xué)習(xí)雷鋒做到"二要二不要"的工作原則,即:要不斷賦予新內(nèi)容,不要墨守陳規(guī);要與文化、體育、廣播電視事業(yè)發(fā)展相結(jié)合,不要做表面文章。全局上下認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策,勇于實(shí)踐"三個代表",始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,顧全大局、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、銳意創(chuàng)新、勤政廉潔、作風(fēng)過硬,深受廣大市民的好評。我局把學(xué)雷鋒活動作為宣傳工作的重要內(nèi)容,作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要工作,作為引導(dǎo)全社會積極學(xué)習(xí)雷鋒精神的重要途徑,領(lǐng)導(dǎo)重視為學(xué)雷鋒活動的開展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保證,從而在群眾中樹立了良好的社會形象。
(一)加強(qiáng)雷鋒精神宣傳工作,為全市營造良好的學(xué)習(xí)氛圍
我局廣播電視臺作為全市宣傳報(bào)道工作的重要窗口,在宣揚(yáng)雷鋒精神工作中發(fā)揮著不可替代的重要作用。在2012年"學(xué)習(xí)雷鋒月"主題實(shí)踐活動中,我局安排部署市廣播電視臺積極做好學(xué)雷鋒活動的宣傳報(bào)道工作,及時向廣大市民傳達(dá)全市學(xué)雷鋒活動進(jìn)展情況,報(bào)道學(xué)雷鋒活動相關(guān)新聞6條,開設(shè)系列報(bào)道《讓我歡喜讓我憂》,開設(shè)專欄《解讀雷鋒》,報(bào)道好人好事27條,為全市進(jìn)行學(xué)雷鋒活動樹立了榜樣。
(二)全局上下總動員,積極開展"學(xué)習(xí)雷鋒月"主題實(shí)踐活動
為弘揚(yáng)和培育新時代雷鋒精神,在文體廣電隊(duì)伍中形成"人人學(xué)雷鋒、天天學(xué)雷鋒"的良好氛圍,進(jìn)一步展示文體廣電工作者積極向上,無私奉獻(xiàn)的精神,推動文體廣電隊(duì)伍的精神文明建設(shè)再上新臺階,今年3月,我局在全局范圍內(nèi)深入開展了以"學(xué)雷鋒、做貢獻(xiàn)、講文明、樹新風(fēng)"為主要內(nèi)容的"學(xué)習(xí)雷鋒月"主題實(shí)踐活動。
一是以"關(guān)愛生命、文明出行"為主題,積極開展干部職工文明禮讓、遵章守紀(jì)宣傳教育,著力改變亂穿馬路、亂闖紅燈、亂停放等突發(fā)交通陋習(xí)。
二是結(jié)合各自工作實(shí)際,開展了清除白色垃圾、環(huán)保宣傳、植綠護(hù)綠、凈化美化城市等活動,著力改變亂扔垃圾、亂貼亂畫等現(xiàn)象。
三是結(jié)合自己本職崗位開展"崗位學(xué)雷鋒,扎實(shí)做貢獻(xiàn)"活動,規(guī)范行業(yè)服務(wù)行為,提升行業(yè)服務(wù)水平。
(三)組織志愿者做好圖書館義務(wù)勞動工作,為市民創(chuàng)造良好的閱讀環(huán)境
3月5日"學(xué)雷鋒日"到來之際,我局圖書館積極組織志愿者開展了"弘揚(yáng)雷鋒精神,開展志愿服務(wù)"為主題的圖書館義務(wù)勞動活動。在志愿服務(wù)中,自發(fā)而來的近20多名志愿者開始了為期一上午的義務(wù)勞動,其中有退休的`老人,還有在校的學(xué)生。在市圖書館工作人員的安排下,他們分組進(jìn)行了衛(wèi)生打掃及圖書整理等工作。在志愿服務(wù)過程中,志愿者們不怕臟、不怕累,干勁十足,充分展現(xiàn)了新時代"雷鋒"形象,體現(xiàn)出了雷鋒在心,文明同行的主題。
(四)把學(xué)習(xí)雷鋒精神與全民健身活動相結(jié)合,提高全民身體素質(zhì)
為了廣泛而深入地掀起學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)雷鋒精神活動,我局業(yè)余體校把學(xué)習(xí)雷鋒精神與全民健身活動相結(jié)合,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),以弘揚(yáng)雷鋒精神為立足點(diǎn),全校職員積極奉獻(xiàn),志愿參加服務(wù)活動,有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)、有目的地把弘揚(yáng)雷鋒精神與全民健身活動做深、做細(xì)、做出成效。一是針對青少年、中老年等不同年齡層次人群進(jìn)行健身跑步活動,將知識性與趣味性相結(jié)合,借鑒《交通安全法實(shí)施條例》中"道路通行規(guī)定",制定了體育場的跑步規(guī)范;二是向廣大市民免費(fèi)開放體育場及相關(guān)體育設(shè)施,進(jìn)一步方便廣大市民運(yùn)動健身,將全民健身志愿服務(wù)常態(tài)化、制度化;三是為調(diào)動全市人民積極參與體育活動的熱情,滿足市民多元化健身的需求,特邀請三位資深太極拳老師為廣大市民進(jìn)行春季太極拳免費(fèi)教授,體校教職員工在體育場內(nèi)開展了學(xué)雷鋒科學(xué)健身義務(wù)指導(dǎo)。
歷年來,我局在全體員工的共同努力下,圓滿地完成我市下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),先后獲得**市"十一五"經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展先進(jìn)單位,20xx"文明機(jī)關(guān)"稱號等多項(xiàng)榮譽(yù)。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十
關(guān)于開展?fàn)巹?chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動的通知
各支部、各科室:
為進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)療作風(fēng),樹立良好醫(yī)院形象,再創(chuàng)新優(yōu)勢,再造新發(fā)展,按照上級黨委的部署,院黨委決定開展創(chuàng)建“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動,具體事項(xiàng)通知如下:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入落實(shí)“行風(fēng)建設(shè)優(yōu)化年”各項(xiàng)措施,按照“圍繞中心、突出重點(diǎn)、樹好典型、輻射帶動”的要求,以優(yōu)良的黨風(fēng)帶動行風(fēng)的好轉(zhuǎn),以“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”帶動“行風(fēng)先進(jìn)科室”,提高服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù)意識,改善服務(wù)環(huán)境,解決服務(wù)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,樹立良好的醫(yī)院形象,促進(jìn)醫(yī)院全年工作任務(wù)的完成。
二、活動內(nèi)容:
按照先進(jìn)性、時代性、聯(lián)動性的“三性”、新的服務(wù)理念、新的服務(wù)舉措、新的服務(wù)形象的“三新”和無紅包、無回扣、無投訴的“三無”標(biāo)準(zhǔn),開展“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”建設(shè)。主要開展如下工作:
1、抓教育。開展好“堅(jiān)持開拓進(jìn)取,增強(qiáng)創(chuàng)新能力”教育、“增創(chuàng)新的優(yōu)勢,增強(qiáng)競爭能力”教育和“優(yōu)化內(nèi)部環(huán)境,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力”教育。引導(dǎo)干部職工認(rèn)清醫(yī)院改革和發(fā)展面臨的新形勢,主動應(yīng)對新挑戰(zhàn)、新考驗(yàn),實(shí)現(xiàn)思想觀念的'再轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)職業(yè)道德教育,優(yōu)化醫(yī)療作風(fēng),樹立良好的醫(yī)院形象,促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。
2、創(chuàng)優(yōu)勢。按照“行風(fēng)優(yōu)化年”要求,加強(qiáng)醫(yī)療作風(fēng)建設(shè),確立“行風(fēng)也是競爭力”的觀念,按新時期、新形勢賦予現(xiàn)代醫(yī)療服務(wù)的新內(nèi)涵加強(qiáng)工作,不斷轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,改善服務(wù)措施,增加服務(wù)內(nèi)容,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,形成我院“服務(wù)先導(dǎo)、優(yōu)質(zhì)誠信、規(guī)范價廉”的服務(wù)優(yōu)勢。
3、爭先進(jìn)。開展評選“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動。按照黨委再創(chuàng)新優(yōu)勢、再造新發(fā)展“再創(chuàng)業(yè)杯”主題活動以及“政治責(zé)任、崗位責(zé)任、黨建責(zé)任、社會責(zé)任、聯(lián)系群眾責(zé)任”的要求,爭創(chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”和“行風(fēng)先進(jìn)科室”。
三、活動方法:
根據(jù)活動內(nèi)容的要求,結(jié)合“再創(chuàng)業(yè)杯”系列競賽的季度、年度考核排名及支部工作每季度的考核,在年終黨建目標(biāo)任務(wù)考核時評出院級“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”5個,評出“行風(fēng)先進(jìn)科室”若干個,推薦2個責(zé)任區(qū)參加局級“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”考核。
四、考核標(biāo)準(zhǔn):
1、能夠體現(xiàn)新的服務(wù)理念,有針對各自薄弱環(huán)節(jié)的、切實(shí)可行的服務(wù)新舉措,并能夠解決醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題。
2、積極參加醫(yī)院“再創(chuàng)新優(yōu)勢、再造新發(fā)展”主題活動,科室、責(zé)任區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工作完成出色,在“再創(chuàng)業(yè)杯”各項(xiàng)競賽活動中成績名列前茅。病人綜合滿意度超過90%。
3、科室、責(zé)任區(qū)內(nèi)無投訴、無回扣、無紅包。責(zé)任區(qū)內(nèi)無事故、無差錯發(fā)生。
4、組織開展崗位技能競賽,鉆研業(yè)務(wù)的氛圍濃厚,在醫(yī)療、科研、服務(wù)中成績顯著,科室效率、效益明顯提高。
5、認(rèn)真組織科室政治學(xué)習(xí),積極參加醫(yī)院各項(xiàng)活動,出勤率在90%以上。
6、責(zé)任區(qū)工作考核除以上標(biāo)準(zhǔn)外,另參照衛(wèi)生局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)(見附件)。
五、工作要求:
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織。爭創(chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動,是行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。各支部、科室務(wù)必高度重視,精心組織。要對照目標(biāo)要求,落實(shí)工作措施,明確工作進(jìn)度,確保活動正常進(jìn)行。
2、把握重點(diǎn),注意結(jié)合。爭創(chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動是我院樹立良好服務(wù)形象,增強(qiáng)競爭力的重要措施,各支部、科室要把握工作重點(diǎn),把活動貫穿于日常工作,注重實(shí)效。
3、各職能科室要加強(qiáng)考核,采用定期考核與不定期考核相結(jié)合的方式,認(rèn)真貫徹要求,及時反饋工作情況,落實(shí)獎懲。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十一
今天,當(dāng)你走進(jìn)xx水源站,展現(xiàn)在你眼前的是一個鮮花遍地、綠草如茵的花園式水源站。再也見不到塵土飛揚(yáng)的沙石路,再也沒有雜草叢生的荒涼地。幾年里,水源站之所以能有如此轉(zhuǎn)變,在這背后曾經(jīng)有十三人為此付出辛勤的勞動,他們的汗水灑遍了xx水源的每一個角落。
水源站是個團(tuán)結(jié)的集體、向上的集體,奮進(jìn)的集體。在xx年度xx公司標(biāo)準(zhǔn)化水源站評比工作當(dāng)中被評為了標(biāo)準(zhǔn)化水源站。
在加強(qiáng)水源站基礎(chǔ)設(shè)施改造方面就體現(xiàn)了這一點(diǎn)。為了能更好的建設(shè)水源站,xx水源站的班長xxx每天都任勞任怨的堅(jiān)持在自己的崗位上,有時甚至放棄了休息時間與全站職工工作在一起。全年來在她的帶領(lǐng)下,xx水源站有了一個嶄新的變化。xx水源站自建站以來,站內(nèi)綠化較差。去年夏季,水源站的職工借著xx礦區(qū)改造之即,每個人都去揀一些他們不用的方磚,然后把這些方磚在鋪設(shè)到自己的水源站內(nèi),這樣不僅美化了環(huán)境,還節(jié)約了很多的費(fèi)用。在全站職工的努力工作下,xx水源在今年有了一個煥然一新的變化。樹變綠了,道路也變的平整了。
xx水源站內(nèi)鉆8#前有一大塊空地,以往雜草叢生、堆放著廢棄的磚塊雜物,為了改善單井場地環(huán)境衛(wèi)生,xxx每天帶領(lǐng)水源站值班人員,用三輪車一車一車的推山皮土,對場地進(jìn)行平整。由于工作量較大,每天值班人員又少,而且大部分是女同志,xxx為了盡早完成工作,每天干到汗流浹背了也不肯休息,站上的職工被他的行為所感動,在休息時間職工們都不約而同的來到水源站義務(wù)獻(xiàn)工,就這樣在不到一周的時間里,這片雜草叢生的空地就變成了一片平整的場地。在冬季水源站除雪工作中,水源站全體職工不用站長通知,他們本著雪情就是命令的原則,只要一下雪,他們都自覺到站上除雪,每次都能做到雪停路清站凈。
xx水源站是個團(tuán)結(jié)的集體。從錳砂過濾罐保溫工作就能看的出來。xx的錳砂過濾罐保溫工作是個老大難問題,每年冬季都因?yàn)樘鞖夂浔粌?。水源站的同志集思廣益,最后確定了對其纏保溫帶進(jìn)行保溫。由于工作量較大,水廠維修人員較少,水源站的全體職工自覺上站。每名職工都爬上了6米高的過濾罐,親自操作。經(jīng)過一整天的勞動,此項(xiàng)工作最后順利完成。每名職工雖然渾身都是玻璃絲,但是他們看到自己的勞動成果,都開心的笑了。
xx水源站的全體職工都關(guān)心集體生活、熱衷集體活動。在xx公司舉行的籃球、排球比賽中,該水源站的職工都能積極參加水廠球隊(duì),并有四人次代表水廠參加公司的比賽。其余同志雖沒有參加此項(xiàng)活動,但他們都能夠克服倒班人員少、工作時間長的困難,無任何怨言在背后積極的支持水廠的活動。
在xx水源站剛歸入供水公司時,由于全員缺乏專業(yè)化管理,在業(yè)務(wù)素質(zhì)上與xx公司原有職工相差甚遠(yuǎn),在工作中經(jīng)常出現(xiàn)因操作錯誤造成的失誤,自xxx擔(dān)任站長以來,未了徹底改變當(dāng)時現(xiàn)狀,在不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,根據(jù)水源站生產(chǎn)實(shí)際,制定出了詳實(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并逐步加以實(shí)施。同時,不斷鼓動大家建立終身學(xué)習(xí)的思想,還為水源站每名職工購買了一本自學(xué)筆記。在她的帶領(lǐng)和感染下,水源站全體員工形成了人人主動學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,使得xx水源站員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了逐年提高。
xx水源站員工都是女職工,實(shí)際操作知識都相對較為薄弱,為了解決這一狀況,工作中,他們?nèi)巳硕挤e極主動的去動手操作。遇到難題,水源站的員工之間都相互幫助解決、共同研究處理,遇到實(shí)在解決不了的問題就主動向水廠老同志及技術(shù)人員請教,直到弄懂、弄會為止。每當(dāng)水廠維修班人員到xx水源站搞維修工作時,水源站的值班人員都主動圍上前去認(rèn)真學(xué)習(xí)、請教。為了徹底弄清、學(xué)懂離心泵的構(gòu)造和性能,他們特意向水廠借了一臺離心泵運(yùn)到水源站,每天,只要一有時間,水源站的員工都圍在這臺水泵周圍來認(rèn)識各部位零件、學(xué)習(xí)組裝、拆卸的技巧。在他們的努力下,人人都熟練的掌握了離心泵的拆裝技能。
為了能時刻加強(qiáng)員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),xx水源站還制作了上百張“每日一練”答題卡,將水源站日常生產(chǎn)中經(jīng)常遇到的問題和應(yīng)知應(yīng)會知識印在上面,員工每天上班的第一件事就是拿出一張答題卡,回答出上面的問題。經(jīng)過長時間的堅(jiān)持,水源站的員工人人都熟記了業(yè)務(wù)知識,并能靈活的運(yùn)用的實(shí)際生產(chǎn)當(dāng)中。
xx水源站全體員工憑借不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的努力,在水廠每年舉辦的技術(shù)表演賽中,xx源站團(tuán)體總分都名列榜首,其中xxx、xxx等同志也都名列前茅,在今年xx公司舉辦的技術(shù)表演賽中,xxx獲得個團(tuán)體第一名的好成績,其中,xx水源站的員工起到了重要作用。
xx年,xx水源站員工組成的qc小組研究解決的《提高xx礦區(qū)水質(zhì)綜合合格率》課題,獲得xx局三等獎。xx年,該小組攻克的《延長錳砂過濾罐反洗周期》這一課題,又為水廠創(chuàng)效達(dá)6萬余元。
正是靠著員工們的共同努力,xx水源站連續(xù)4年超額完成生產(chǎn)任務(wù),一躍成為xx公司標(biāo)準(zhǔn)化水源站和“雙文明建設(shè)先進(jìn)集體”,并被授予“巾幗水源站”稱號,同時還被xx局團(tuán)委授予“青年文明號”稱號。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十二
公司各部門:
2017年,恒泰公司全體員工在公司黨政正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的通力配合下,努力拼搏,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。與此同時,也涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)、默默奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工和先進(jìn)單位,為了弘揚(yáng)先進(jìn),展現(xiàn)公司員工的風(fēng)采,形成人人爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,經(jīng)公司研究決定開展評選先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、榮譽(yù)員工的活動。本次評選活動以黨支部、部門為單位,評選出先進(jìn)單位2 個、先進(jìn)班組4個、勞動模范2人、先進(jìn)個人15名、安全先進(jìn)個人15名。(其中勞動模范2人在先進(jìn)個人、安全先進(jìn)個人中產(chǎn)生)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下,望各單位認(rèn)真評選。
一、評選條件
(一)先進(jìn)單位評選條件
2.單位各項(xiàng)制度健全,管理規(guī)范,紀(jì)律嚴(yán)明,無違法、違紀(jì)現(xiàn)象;
3.領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)有力,密切聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾生活,有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力;
4.職工隊(duì)伍安定團(tuán)結(jié)、奮發(fā)向上,有較高的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和優(yōu)良的工作作風(fēng)。
(二)先進(jìn)班組評選條件
2.班組內(nèi)團(tuán)結(jié),有互相協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神,并出色完成公司布置的各項(xiàng)任務(wù),成績突出的;
3.本班組成員無違章違紀(jì),工作積極主動、服務(wù)熱情周到,工作效率高;
4.安全生產(chǎn),全年無重大傷殘事故。 (三)勞動模范評選條件
1.愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,具有較高的思想政治素質(zhì)、高尚的道德品質(zhì)和優(yōu)良的工作作風(fēng),有廣泛的群眾基礎(chǔ),無違法違紀(jì)行為。
2.在生產(chǎn)、銷售一線艱苦崗位,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,勤奮工作,并作出顯著成績。
3.在推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步和創(chuàng)新,技術(shù)研究和攻關(guān)及推廣新技術(shù)、新材料、新工藝,組織研究科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用等方面作出突出成績。
4.在防范重特大事故、應(yīng)對重大突發(fā)事件、搶救企業(yè)財(cái)產(chǎn)和員工生命財(cái)產(chǎn)方面有突出貢獻(xiàn)。
5.在構(gòu)建和諧企業(yè),深化企業(yè)改革,強(qiáng)化企業(yè)管理,推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步,重視安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)、資源節(jié)約,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資本保值增值等方面作出顯著成績。
6.在黨的建設(shè)、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)、維護(hù)員工合法權(quán)益等方面成績突出。
(四)、先進(jìn)個人評選條件
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身綜合素質(zhì);
2.愛崗敬業(yè),恪盡職守,鉆研業(yè)務(wù),勇于創(chuàng)新,勤奮
工作,在生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、增創(chuàng)效益方面特別優(yōu)秀者;
3.模范遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,全年無違法違紀(jì)。
(五)安全先進(jìn)個人評選條件
1.政治思想素質(zhì)好,能聯(lián)系安全生產(chǎn)實(shí)際,牢固樹立“安
全第一”的思想;
4.遵紀(jì)守法,全年無違章違紀(jì),無三違,在安全方面做
出突出貢獻(xiàn)者。
二、評選辦法
1.各支部要認(rèn)真評選,充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛征求職工的
意見;
2.各支部把經(jīng)過評選后的先進(jìn)個人人選填寫先進(jìn)個人
申報(bào)表,上報(bào)公司評審;
3.申報(bào)先進(jìn)單位的部門要填寫先進(jìn)單位申報(bào)表,并附申報(bào)先進(jìn)單位材料;
4.先進(jìn)單位的評選由公司進(jìn)行審核,確定先進(jìn)單位。
三、評選要求
1.凡是2017年違反法律、法規(guī)和出現(xiàn)安全事故的單位及個人,一律不得參加評選;
2.各支部要高度重視,認(rèn)真研究,堅(jiān)持民主集中制原則,確保評選質(zhì)量;
3.先進(jìn)個人候選人要寫出先進(jìn)事跡材料(字?jǐn)?shù)400字以上),申報(bào)先進(jìn)單位的.部門要寫出申報(bào)材料(字?jǐn)?shù)600字以上),于十二月二十日前上報(bào)公司政工部。
附件:1、先進(jìn)個人名額分配表;
2、先進(jìn)集體申報(bào)表
3、先進(jìn)個人申報(bào)表
二o一五年十二月一日
各分團(tuán)委,各團(tuán)支部:
一年以來,校團(tuán)委在校黨委和上級團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神和校第二次黨代會精神,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年學(xué)生在促進(jìn)學(xué)校實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展方面做出了積極貢獻(xiàn),取得了一定成績。
為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn),樹立榜樣,激勵各級團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年以優(yōu)異的成績向合校10周年獻(xiàn)禮,校團(tuán)委決定在“五四”青年節(jié)來臨之際,評選表彰一批先進(jìn)集體和個人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
《關(guān)于評選講比活動先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的通知》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請?jiān)L問下一頁查看。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十三
今天,我們在這里隆重召開“學(xué)習(xí)貫徹黨的六中全會精神”的表彰大會。在此,首先向受表彰的先進(jìn)個人和先進(jìn)集體表示祝賀!向獲得先進(jìn)集體和個人的先進(jìn)事跡和先進(jìn)事跡,表示熱烈的祝賀!
今天的表彰大會,我們主要從三個方面來總結(jié)這次大會的成果,并對這次大會進(jìn)行安排和部署。
首先,我們要向獲得表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,表彰在生活和工作上給予我們極大幫助的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,以實(shí)際行動和先進(jìn)的事跡報(bào)告一番,為今天取得優(yōu)異成績的優(yōu)秀同學(xué)表示敬意和感激。
其次,要進(jìn)一步激發(fā)全體師生員工的積極性,充分調(diào)動廣大教職員工的工作熱情,營造全校師生共同努力、團(tuán)結(jié)奮斗、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
再次,要在學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)等方面進(jìn)一步改善教師的工作態(tài)度,以良好的精神風(fēng)貌、扎實(shí)的工作、昂揚(yáng)的斗志投入學(xué)習(xí)和工作中。
最后,我們要再次向全體教師表示親切的問候和誠摯的問候!
祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、老師身體健康,工作順利,家庭幸福!祝愿同志們學(xué)業(yè)有成、工作順利!祝愿教育事業(yè)蒸蒸日上,再創(chuàng)輝煌!
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十四
馬光華,男,漢族,1980年10月出生于云南玉溪樸實(shí)的農(nóng)民家庭。1998年12月入伍,2000年7月入黨,2000年12月轉(zhuǎn)為一級士官,現(xiàn)為福泉市公安消防大隊(duì)中隊(duì)一班班長,二級士官,駕駛員。在平凡的崗位上,為部隊(duì)正規(guī)化建設(shè),為保衛(wèi)生命財(cái)產(chǎn)安全了的力量。自入伍,新兵三個月的訓(xùn)練后分配到都勻市公安大隊(duì)工作,擔(dān)任給養(yǎng)員,炊事員,副班長,駕駛員,二次榮立三等功,三次評為“優(yōu)秀士兵”,得各級嘉獎7次。二00五年十月因工作需要調(diào)入福泉市公安消防大隊(duì)中隊(duì)工作。工作肯干、任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè),了大、中隊(duì)和新老兵們的好評;一名二級士官,他用的行動忠實(shí)了“全心全意為服務(wù)”的宗旨和“”思想。
入伍8年來,對家庭并不富裕的他來說,平時非常的小氣,用戰(zhàn)友的話說”太扣了”,從來為買一件便服,除了每個月給家里寄一點(diǎn),自存一點(diǎn),剩下的用在不知不覺中在幫助他人,幫助戰(zhàn)友,幫助失學(xué)兒童中花光了。
常聽馬光華提起他的“戰(zhàn)友”,別人以為他的戰(zhàn)友和他一樣當(dāng)過兵,一問才知道,原來他所說的戰(zhàn)友指和他的小學(xué)同學(xué),身體有殘疾的朋友。他說家鄉(xiāng)六千殘疾人他的朋友,他要和一起同命運(yùn)抗?fàn)?,的人生價值,每逢過年過節(jié)他想到的是他的”戰(zhàn)友”。20xx年春節(jié)前夕,他拿出1000元寄回家,喊他爸爸媽媽買回10袋大米,10袋白面,由殘聯(lián)把米面送到每個殘疾人家中。每年回家探親他都戰(zhàn)友和他的朋友開車接來,一起聯(lián)歡、暢談、彼此勉勵,就象大家庭在歡聚。
的家鄉(xiāng)是玉溪偏僻的山區(qū),貧困人口較多,要幫,每人給點(diǎn)錢,,只是個戰(zhàn)士,能力,也給不了多少,恐怕只能解決眼前的,他苦思冥想,終于想出了扶貧的好辦法。
小尾熱羊繁殖較快。俗話說:大羊下小羊,三年五只羊。兩年可產(chǎn)三胎。2004年3月,他花了2000多元,探親的時候從養(yǎng)殖場買回10只小尾熱羊,送到了村里最窮的10戶農(nóng)民家中,并請來縣里的技術(shù)員各講課,一年繁殖下來,,10家人每家拿出2只樣,分給別的人家,滾動發(fā)展,使更多的貧困戶幫助。
馬光華從小家庭的貧困,沒能高中學(xué)業(yè),但他深知知識和人才的,他常說:沒啥沒文化,苦誰苦學(xué)生。他帶戰(zhàn)士在馬場坪責(zé)任區(qū)水源熟悉時,到這里有好優(yōu)秀的學(xué)生考入了高校,但因?qū)W費(fèi)卻著落而被迫輟學(xué),他心痛極了。2010年12月11日,由馬場坪辦事處的的同志帶隊(duì),他和中隊(duì)?wèi)?zhàn)友給學(xué)生送去500元的學(xué)費(fèi),名叫艷艷的學(xué)生,被貴州大學(xué)錄取,可她的父親是長年癱瘓?jiān)诖驳牟∪?,她還有姐姐也在讀書,家里媽媽勞動力,面對現(xiàn)實(shí),艷艷決定放棄讀書的念頭,在家?guī)蛬寢寔聿俪旨?。可她怎么也不會想到剛剛才沒來幾天的消防兵會來到家里,給送來學(xué)費(fèi),她媽媽握著馬光華的手激動得說不出話來,她爸爸泣不成聲,那情景讓在場的每個人都流下了眼淚?,F(xiàn)在被馬光華資助的女孩都走進(jìn)了高等學(xué)府的大門,經(jīng)常寫信給他,,表達(dá)她的崇敬之情。她的信寫得很感人:“眼看就要開學(xué)了,我感到?jīng)]了希望,就時,您來到了我家,給我送來了學(xué)費(fèi),我用謝謝兩個字就能表達(dá)出我對您的感激敬佩之情的,看到了您,我感到是多么渺小啊!我本來絕望的心復(fù)活了,我感到這世界充滿了愛,有像您的好人,我發(fā)誓今后要是我有錢了,我會幫助更多的貧困學(xué)生。我會加倍地努力,勤奮苦讀,用優(yōu)異成績來回報(bào)您和父母的恩情?!?BR> 這只是許許多多來信中的一封,表達(dá)了的心愿:感謝的紅門叔叔。
他捐助過的學(xué)生中有大學(xué)生、中學(xué)生,小學(xué)生,約有五,六個人,馬光華相信今后孩子會社會的棟梁。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十五
公司雙愛雙評活動先進(jìn)集體申報(bào)材料
機(jī)械技術(shù)開發(fā)公司“雙愛雙評”活動先進(jìn)集體申報(bào)材料
公司快速發(fā)展的原因很多,其中較重要的一個因素是公司主要領(lǐng)導(dǎo)有很好的經(jīng)營理念,即不僅將客戶當(dāng)作重要資源,同時也將員工當(dāng)作重要資源:尊重人、關(guān)心人、理解人,處處以員工的利益為重。辦企業(yè)為社會、為員工。
公司因地制宜地開展職工文化體育、宣傳教育活動。
五、企業(yè)依法成立了工會,進(jìn)行了工會社團(tuán)法人登記。成立了工會委員會,按章選舉產(chǎn)生了工會主席,現(xiàn)任主席為市場營銷部副部長。工會有牌子、有辦公場地、有活動經(jīng)費(fèi)、有
工作計(jì)劃
和工作制度;企業(yè)職工入會率達(dá)90%;公司依法保障工會工作者權(quán)益,并對兼任工會主要工作的委員給予一定補(bǔ)貼。公司工會成立以來,圍繞企業(yè)快速發(fā)展有效地開展了一系列活動,如提出勞保用品的發(fā)放制度、改進(jìn)職工中餐條件的意見、開展合理化建議活動、經(jīng)常進(jìn)行職工技能比武、為一線工人進(jìn)行體檢等,有效地化解了勞動者和企業(yè)所有者現(xiàn)有的一些矛盾和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展與勞動者短期利益之間的矛盾。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十六
深化統(tǒng)計(jì)改革、提高數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)工作的主旋律和最強(qiáng)音。文登區(qū)統(tǒng)計(jì)局深入貫徹落實(shí)國家、省、市統(tǒng)計(jì)部門的決策部署,從陣地建設(shè)抓起,從改進(jìn)作風(fēng)做起,積極推動統(tǒng)計(jì)改革各項(xiàng)政策措施落地生根、開花結(jié)果。近年來,全局有23篇統(tǒng)計(jì)分析得到了領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示,有2名統(tǒng)計(jì)人員分別獲得山東省統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)“最美基層統(tǒng)計(jì)人”和“道德模范”稱號,區(qū)統(tǒng)計(jì)局被文登區(qū)委、區(qū)政府評為“先進(jìn)集體”,并先后獲得了“山東省第三次經(jīng)濟(jì)普查工作先進(jìn)集體”“山東省第三次農(nóng)業(yè)普查先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號。
一、抓住局機(jī)關(guān)這個核心點(diǎn),充分發(fā)揮先鋒作用,打造素質(zhì)過硬、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的服務(wù)部圍繞“干部提振精氣神、工作全面爭流”的目標(biāo),按照建設(shè)現(xiàn)代規(guī)范的普查調(diào)查中心、科學(xué)精準(zhǔn)的統(tǒng)計(jì)核算中心、獨(dú)具特色的形勢分析中心、實(shí)時高效的監(jiān)測預(yù)警中心的工作要求,做到以三抓促三實(shí)。
(一)抓黨建引領(lǐng),促任務(wù)落實(shí)。區(qū)統(tǒng)計(jì)局扎實(shí)推動創(chuàng)建集黨性教育、服務(wù)群眾、風(fēng)采展示為一體的“數(shù)海求真勇?lián)?dāng)、精準(zhǔn)服務(wù)為發(fā)展”黨建品牌,規(guī)定動作抓嚴(yán)實(shí),自選動作抓結(jié)合,創(chuàng)新動作抓實(shí)效,以班子帶干部,以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng),落實(shí)主體責(zé)任,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,破解工作瓶頸,把組織活力轉(zhuǎn)化為工作動力,確保黨建工作和業(yè)務(wù)工作緊密融合,干出一流,形成特色,在全局營造了良好的政治生態(tài)和團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的生動局面。在“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”活動中,區(qū)統(tǒng)計(jì)局“以三化抓實(shí)三大”的工作經(jīng)驗(yàn)先后被山東省統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)黨委網(wǎng)站發(fā)表推廣,組建的誠信統(tǒng)計(jì)志愿服務(wù)隊(duì)被評為文登區(qū)十大優(yōu)秀志愿服務(wù)組織。
(二)抓工作規(guī)范,促制度落實(shí)。近年來,文登區(qū)統(tǒng)計(jì)局認(rèn)真貫徹落實(shí)國家統(tǒng)計(jì)制度改革的各項(xiàng)舉措,著力推進(jìn)“三位一體”工作機(jī)制,即在數(shù)據(jù)報(bào)送前做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)、報(bào)送期間做好審核比對、報(bào)送后做好分析預(yù)警。通過培訓(xùn)、電話、00群、調(diào)研核實(shí)和會議調(diào)度等多種途徑,每月將數(shù)據(jù)報(bào)送的工作標(biāo)準(zhǔn)注意事項(xiàng)、存在問題和改進(jìn)措施落實(shí)到每個鎮(zhèn)辦、每家企業(yè)和相關(guān)部門。在第四次經(jīng)濟(jì)普查入戶登記階段,針對發(fā)現(xiàn)的共性問題,區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織了33次業(yè)務(wù)培訓(xùn),調(diào)研核實(shí)了90多家企業(yè),努力做到依法依規(guī)、實(shí)事求是、應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。
(三)抓清單管理,促服務(wù)落實(shí)。區(qū)統(tǒng)計(jì)局積極探索建立了工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目清單化的工作機(jī)制,按季度將黨建學(xué)習(xí)、支部活動、調(diào)研分析、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、普查宣傳、重點(diǎn)企業(yè)監(jiān)測等工作拉出清單,明確工作內(nèi)容、任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和完成時限,實(shí)行全員參與、責(zé)任到人、量化考核、銷號管理,干得好的通報(bào)表揚(yáng),工作落后的給予批評,考核成績與年終評先選優(yōu)直接掛鉤,從而激發(fā)了每名機(jī)關(guān)干部的工作動力和創(chuàng)造力,統(tǒng)計(jì)服務(wù)意識不斷增強(qiáng)。2019年上半年,針對部分直報(bào)企業(yè)有誤報(bào)現(xiàn)象,工業(yè)科拉出了50多家企業(yè)監(jiān)測名單,主動改進(jìn)服務(wù)方式,變“遙控指揮”為“店小二式服務(wù)”,擠時間到企業(yè)實(shí)行“一對一”指導(dǎo),逐項(xiàng)指標(biāo)講解報(bào)送依據(jù)、整改措施,得到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)人員的高度評價,數(shù)據(jù)質(zhì)量迅速提高。
二、牽緊鎮(zhèn)、企、村這條主線,充分發(fā)揮骨干作用,打造了求真務(wù)實(shí)、苦干實(shí)干的主力軍基層統(tǒng)計(jì)工作繁重細(xì)致,要求嚴(yán)謹(jǐn),但千斤的擔(dān)子都要靠基層來挑,各項(xiàng)任務(wù)最終要靠基層來落實(shí)。為此,文登區(qū)統(tǒng)計(jì)局強(qiáng)化各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理,在工作條件、待遇保障等方面優(yōu)先考慮基層,營造了基層統(tǒng)計(jì)人員愿干統(tǒng)計(jì)、干就干好的工作氛圍。
(一)做好制度管人的文章。建立了基層統(tǒng)計(jì)人員考評制度、基層統(tǒng)計(jì)人員變動申報(bào)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)干預(yù)統(tǒng)計(jì)工作記錄制度和企業(yè)失信懲戒制度,做到穩(wěn)定隊(duì)伍、激發(fā)動力、依法依規(guī)。在統(tǒng)計(jì)人員考評方面,每季度組織局各專業(yè)人員對全區(qū)17個鎮(zhèn)辦從數(shù)據(jù)報(bào)送及時性和數(shù)據(jù)質(zhì)量兩個方面進(jìn)行評價打分,綜合考評結(jié)果與績效考核掛鉤。在人員變動申報(bào)方面,建立了基層統(tǒng)計(jì)人員名錄,發(fā)生人員變動應(yīng)提前向區(qū)統(tǒng)計(jì)局提交申請,未經(jīng)批準(zhǔn)不得調(diào)動或者離職。2018年區(qū)統(tǒng)計(jì)局對3名申請變動人員實(shí)行了否決。在違規(guī)干預(yù)統(tǒng)計(jì)工作方面,做到按季度匯總整理,在重要環(huán)節(jié)“設(shè)崗加哨”,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識和法治意識。在企業(yè)失信懲戒方面,將統(tǒng)計(jì)虛報(bào)、瞞報(bào)納入企業(yè)失信管理內(nèi)容,通過監(jiān)測聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)數(shù)據(jù)真實(shí)性,將統(tǒng)計(jì)誠信“紅黑名單”及時歸集到公共信用信息平臺并通報(bào)到相關(guān)部門,全面推動了誠信統(tǒng)計(jì)建設(shè)。
(二)做好待遇留人的文章。針對鎮(zhèn)辦統(tǒng)計(jì)人員“跑腿多”的實(shí)際,區(qū)里拿出了主導(dǎo)意見,對鎮(zhèn)辦統(tǒng)計(jì)人員每月給予相應(yīng)的通訊補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼;財(cái)政部門對區(qū)級承擔(dān)的普查工作補(bǔ)貼提前做出預(yù)算并及時撥付到位。職稱評定工作也向基層一線傾斜,目前全區(qū)擁有初級職稱的統(tǒng)計(jì)人員數(shù)比五年前增長了3倍,擁有中級職稱的增長了4倍,提高了統(tǒng)計(jì)人員的社會地位。針對以往基層人手少、變動頻繁的實(shí)際,探索推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)用工制度改革,區(qū)政府通過購買服務(wù)的方式給每個鎮(zhèn)辦分別增加2名勞務(wù)派遣人員,接受人事和統(tǒng)計(jì)部門的雙重管理,達(dá)到統(tǒng)計(jì)工作“專人專崗專職”的標(biāo)準(zhǔn)和要求。
(三)做好事業(yè)激人的文章。區(qū)委、區(qū)政府十分重視統(tǒng)計(jì)人才建設(shè),組織部門規(guī)定,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事招商引資、鎮(zhèn)村建設(shè)、經(jīng)濟(jì)管理的干部至少需要有2年統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),組織部門每年提拔的優(yōu)秀干部中統(tǒng)計(jì)千部要占定比例,并且需征求統(tǒng)計(jì)部門的意見。近年來,從基層提拔的科級干部總數(shù)來看,統(tǒng)計(jì)干部占比達(dá)到40%,在全區(qū)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)形成“干好統(tǒng)計(jì)就是干部進(jìn)步”的共識。
三、
借助多個部門職能,充分發(fā)揮聯(lián)合作用,打造了無縫覆蓋、互聯(lián)互通的統(tǒng)計(jì)網(wǎng)。
(一)建立了責(zé)任到人的部門統(tǒng)計(jì)機(jī)制。針對部門統(tǒng)計(jì)存在的管理盲區(qū)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)打架等問題,區(qū)統(tǒng)計(jì)局協(xié)調(diào)各個部門落實(shí)統(tǒng)計(jì)分管領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人,依法履行統(tǒng)計(jì)工作職責(zé),實(shí)行人員名錄管理,凡是部門相關(guān)責(zé)任人變動的要及時補(bǔ)位、函復(fù)告知。為提升部門統(tǒng)計(jì)人員能力水平,區(qū)統(tǒng)計(jì)局每半年舉辦次綜合培訓(xùn),普查年度定期培訓(xùn)。制定部門統(tǒng)計(jì)人員考評辦法,對部門統(tǒng)計(jì)工作完成情況定期進(jìn)行考核通報(bào),凡是沒有高質(zhì)量完成統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)的,年終不能評為該部門先進(jìn)個人,從制度上保證了有人管事、有人干事。
(二)建立及時有效的信息互通共享機(jī)制。相關(guān)部門每月將統(tǒng)計(jì)信息通報(bào)給區(qū)統(tǒng)計(jì)局,區(qū)統(tǒng)計(jì)局匯總分析后,及時對重要預(yù)警信息進(jìn)行反饋,各部門在三日內(nèi)將處理意見和改進(jìn)措施回復(fù)給統(tǒng)計(jì)局。為擴(kuò)大政府統(tǒng)計(jì)的影響力和知名度,讓社會公眾享有更多的知情權(quán),區(qū)統(tǒng)計(jì)局與社會管理服務(wù)中心辦公室合作,建立了統(tǒng)計(jì)信息共享系統(tǒng),將人口住房信息、家庭從業(yè)信息、行業(yè)分布信息、四上單位和規(guī)下企業(yè)能夠公開的信息全部納入系統(tǒng)管理內(nèi)容,每年更新一次,不僅實(shí)現(xiàn)了一根線、一個端口、一塊屏幕就能公開多部門信息的效果,而且實(shí)現(xiàn)了信息公開“點(diǎn)全知、廣而告之”的效果,更好地履行了統(tǒng)計(jì)部門的服務(wù)職責(zé)。
(三)建立重點(diǎn)工作部門聯(lián)動機(jī)制。區(qū)委區(qū)政府每季度召開經(jīng)濟(jì)形勢分析會議,分析形勢,查找問題,創(chuàng)新措施,落實(shí)任務(wù),統(tǒng)計(jì)部門及時跟進(jìn),積極作為,為領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)工作提供了高效的決策服務(wù)。在2019年的投資統(tǒng)計(jì)工作中,把列統(tǒng)任務(wù)落實(shí)到行業(yè)主管部門頭上,統(tǒng)計(jì)部門負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo),關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)每天一調(diào)度、每周一通報(bào),確保投資項(xiàng)目應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。在四經(jīng)普清查單位名錄比對階段與區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)稅務(wù)局、區(qū)編辦、區(qū)民政局等部門單位實(shí)行名錄信息共享,以統(tǒng)計(jì)部門名錄庫為基礎(chǔ),逐個進(jìn)行比對,確保單位不重不漏;在普查階段組織相關(guān)職能部門開展了專項(xiàng)數(shù)據(jù)督導(dǎo)檢查,有效解決了普查工作中出現(xiàn)的錯報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)現(xiàn)象,保證了第四次經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)質(zhì)量。
統(tǒng)計(jì)局工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局年度工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局年度工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局出納工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局辦公室工作總結(jié)
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十七
在縣委、縣政府的總體部署和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級安監(jiān)部門的指導(dǎo)下,xx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,凝心聚力、銳意進(jìn)取,認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的各項(xiàng)工作決策,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、改進(jìn)工作作風(fēng)、強(qiáng)化工作措施,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。xx年、xx年連續(xù)兩年市對縣安全生產(chǎn)目標(biāo)考評,我縣都獲得滿分的成績,連續(xù)兩年“安全生產(chǎn)月活動”獲市安委會表彰的優(yōu)秀組織單位;xx年前三季度榮獲縣委縣政府招商引資和項(xiàng)目推進(jìn)流動紅旗,xx年第一季度榮獲縣委、縣政府決戰(zhàn)項(xiàng)目流動紅旗?,F(xiàn)將兩年來主要工作情況匯報(bào)如下:
一、工作完成情況
(一)安全事故有效遏制。
兩年來,我縣安全生產(chǎn)態(tài)勢平穩(wěn),未發(fā)生重特大安全事故,事故起數(shù)和死亡人數(shù)均控制在市下達(dá)的指標(biāo)數(shù)內(nèi),并呈現(xiàn)出逐年下降的良好態(tài)勢。三大安全(生產(chǎn)安全、交通安全、消防安全)事故情況:xx年工、礦、商、貿(mào)生產(chǎn)安全未發(fā)生死亡責(zé)任事故;交通安全發(fā)生事故36起,死亡13人,與去年同比,事故起數(shù)下降7.7%;消防安全發(fā)生火災(zāi)12起,無人員傷亡,與去年同期相比事故起數(shù)下降14.4%;各類事故死亡人數(shù)占市控制數(shù)的92.8%。xx年上半年,工礦商貿(mào)生產(chǎn)安全未發(fā)生死亡責(zé)任事故;交通安全發(fā)生事故19起,死亡3人,傷24人,直接經(jīng)濟(jì)損失15.05萬元,與去年同期相比事故起數(shù)、死亡人數(shù)分別下降9.5%、25%;消防安全發(fā)生事故4起,經(jīng)濟(jì)損失4.1萬元,經(jīng)濟(jì)損失同去年同期相比下降18%;各類事故死亡人數(shù)占市全年控制數(shù)的21.4%。
(二)基礎(chǔ)工作扎扎實(shí)實(shí)。
打牢安全基礎(chǔ),提升監(jiān)管水平。一是監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步健全。xx年在工業(yè)園區(qū)成立了副科級安全監(jiān)管分局,安全生產(chǎn)監(jiān)察隊(duì)升格為副科事業(yè)單位,成立了職業(yè)健康安全監(jiān)督管理所;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設(shè)立了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站,配齊了安全監(jiān)管人員;各規(guī)模企業(yè)都設(shè)立了安全管理科;二是事故應(yīng)急救援體系進(jìn)一步完善。制定和完善了《xx縣安全生產(chǎn)重大事故應(yīng)急救援預(yù)案》及非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等子預(yù)案。組織了香爐山鎢業(yè)、贛北鉬業(yè)、港華燃?xì)?、安翔公司、金陽光公司等企業(yè)的應(yīng)急救援演練,提高了救援搶險(xiǎn)的實(shí)戰(zhàn)能力;三是安全生產(chǎn)投入進(jìn)一步加大。加大了安全生產(chǎn)投入,投入40多萬元對高危作業(yè)場所進(jìn)行遠(yuǎn)程監(jiān)控管理,全面啟動“金安工程”,建立非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)高危作業(yè)場所的'監(jiān)控平臺,實(shí)行動態(tài)監(jiān)控;四是抓好重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域的安全準(zhǔn)入。所有非煤礦山、?;⒁苯鸬劝舜笮袠I(yè)企業(yè)都完成了安全設(shè)計(jì),安全評價和設(shè)備檢測檢驗(yàn)。xx金鷺硬質(zhì)合金、南方水泥、中節(jié)能、新中英等40多個重大項(xiàng)目都落實(shí)了安全生產(chǎn)“三同時”;五是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)順利推進(jìn)。17家非煤礦山企業(yè)已通過三級安全標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,其中香爐山鎢業(yè)已通過二級標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,贛北鉬業(yè)和贛能抱電通過了三級標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。今年又確定了4家礦山企業(yè),5家?;髽I(yè),20家八大行業(yè)企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),現(xiàn)創(chuàng)建工作進(jìn)展順利,企業(yè)本質(zhì)安全水平進(jìn)一步提升。
(三)隱患排查全面及時。
按照“邊查邊改、查改結(jié)合、重在治理”的原則,扎實(shí)開展隱患排查治理,每兩個月對非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、冶金等八大行業(yè)企業(yè)進(jìn)行巡回隱患排查。xx年至xx年上半年,共排查安全隱患469處,其中立即整改的有386處,限期整改83處,現(xiàn)已整改443處,26處正在限期整改,下發(fā)執(zhí)法文書86份。特別是對大橋片區(qū)人大代表提出的大橋吉祥采石場離公路太近存在的安全隱患,督促企業(yè)投入40多萬元對公路進(jìn)行改造。指導(dǎo)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門組織開展日常現(xiàn)場監(jiān)察,依法查處違法違章行為,牽頭組織開展了元旦、春節(jié)、兩會、五一、高溫汛期、國慶等重點(diǎn)時期的安全生產(chǎn)大檢查,共檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營單位498個(次),發(fā)出執(zhí)法文書289份,查出隱患1256條,其中當(dāng)場整改1145條、限期整改111條??h安委會對每次安全生產(chǎn)大檢查委派19個工作組到全縣36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工業(yè)園進(jìn)行督查,并就督查發(fā)現(xiàn)的安全隱患發(fā)文進(jìn)行通報(bào),進(jìn)一步落實(shí)整改責(zé)任單位、責(zé)任人,確保全縣的安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
(四)專項(xiàng)整治深入有力。
深化重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部位的專項(xiàng)整治是“壓事故、保安全”一項(xiàng)重要舉措。開展了非煤礦山、尾礦庫、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等專項(xiàng)整治,嚴(yán)厲打擊各類非法生產(chǎn)活動。一是摸清底數(shù)。對全縣?;?、礦山企業(yè)的證照、職業(yè)危害、特作人員持證等情況進(jìn)行摸底,全面掌握企業(yè)的基本情況,建立臺帳;二是強(qiáng)化措施。對非法生產(chǎn)保持高壓的嚴(yán)打態(tài)勢,采取了強(qiáng)化宣傳,出動宣傳車到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、非法開采點(diǎn)進(jìn)行廣泛宣傳,張貼通告,下發(fā)停業(yè)通知書,采取停電、拆除生產(chǎn)設(shè)備、停止民爆物品、將違法人員移送司法機(jī)關(guān)、實(shí)施行政處罰等7有效措施;三是成效明顯。關(guān)閉四都10個非法開采xx石點(diǎn);對全縣27個石煤開采點(diǎn)、19個加工點(diǎn)全部停業(yè),沒收非法開采石煤30多車,拆除挖機(jī)電腦主板4塊,移送公安機(jī)關(guān)刑事拘留3人;關(guān)閉粘土磚廠3個,停建12個,取締渣津、馬坳兩處非法生產(chǎn)打火機(jī)地下作坊,并實(shí)施行政處罰;查處非法販運(yùn)、儲存煙花爆竹1056箱,并進(jìn)行集中銷毀。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十八
各二級學(xué)院:
為紀(jì)念“五·四”運(yùn)動97周年,進(jìn)一步教育引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年弘揚(yáng)“五·四”精神,增強(qiáng)歷史責(zé)任感和時代使命感,緊扣時代主題,加強(qiáng)青年學(xué)生思想政治引領(lǐng)和價值引領(lǐng),實(shí)施大學(xué)生“中國夢”成長工程,引導(dǎo)團(tuán)員青年踐行社會主義核心價值觀,同時有效推進(jìn)團(tuán)學(xué)重點(diǎn)工作,不斷增強(qiáng)團(tuán)學(xué)工作的有效覆蓋面和影響力,學(xué)工部、團(tuán)委決定在全院范圍內(nèi)開展慶?!拔濉に摹鼻嗄旯?jié)系列活動,現(xiàn)將有關(guān)安排通知如下:
一、活動主題
勇?lián)啻贺?zé)任·創(chuàng)新引導(dǎo)青年·踐行中國夢想
二、主要內(nèi)容
(一)新團(tuán)員入團(tuán)儀式暨團(tuán)課培訓(xùn)
1、舉行本年度新發(fā)展團(tuán)員入團(tuán)儀式。開展“總書記系列講話精神”、“身邊的青春典型分享”進(jìn)團(tuán)課活動。
2、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)團(tuán)中央《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下發(fā)展團(tuán)員和團(tuán)員管理工作的意見》,嚴(yán)格入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),提高發(fā)展團(tuán)員質(zhì)量,強(qiáng)化團(tuán)員教育管理,增強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍生機(jī)活力,發(fā)揮團(tuán)員模范帶頭作用,增強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍先進(jìn)性。
(二)團(tuán)學(xué)工作表彰及先進(jìn)典型事跡宣傳
1、在全院各級團(tuán)學(xué)組織范圍內(nèi),開展紅旗分團(tuán)委、先進(jìn)學(xué)生會、優(yōu)秀共青團(tuán)干部、優(yōu)秀共青團(tuán)員等先進(jìn)集體和個人評選表彰活動。(評選表彰文件另行制定)
2、舉行先進(jìn)典型事跡宣傳交流活動,啟動“學(xué)子風(fēng)采”編輯工作。
(三)分團(tuán)委、學(xué)生會述職考核
1、開展分團(tuán)委、學(xué)生會工作述職考核,通過負(fù)責(zé)人述職、ppt演示、現(xiàn)場互動等環(huán)節(jié)展示交流團(tuán)學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)和亮點(diǎn)。
2、健全和完善分團(tuán)委、學(xué)生會考核述職工作制度。
(四)團(tuán)學(xué)工作新媒體運(yùn)用推進(jìn)
1、以“優(yōu)秀新媒體平臺”評選活動為契機(jī),開展團(tuán)學(xué)工作新媒體經(jīng)驗(yàn)交流分享活動。
2、舉行“青年之聲”網(wǎng)絡(luò)社交平臺工作推進(jìn)會,邀請團(tuán)省委有關(guān)人員進(jìn)校指導(dǎo)。
3、開展新媒體中心志愿者招募工作,組建一支有熱情、懂技術(shù)、素質(zhì)高的`新媒體志愿者隊(duì)伍。
(五)學(xué)生社區(qū)志愿服務(wù)項(xiàng)目試點(diǎn)
1、開展校內(nèi)志愿服務(wù)項(xiàng)目整合提升工程,以學(xué)生實(shí)際需求為根本,做好社區(qū)志愿服務(wù)需求調(diào)研摸底工作。
2、確定社區(qū)志愿服務(wù)試點(diǎn)項(xiàng)目并逐步實(shí)施。
(六)“五·四”青年節(jié)總結(jié)表彰及主題團(tuán)日活動
1、隆重舉行團(tuán)學(xué)工作總結(jié)表彰大會。
2、召開“五四”青年節(jié)主題團(tuán)日座談會。
3、舉行紀(jì)念“五四”青年節(jié)大型文藝演出(文化藝術(shù)節(jié)開幕式)。
(七)二級學(xué)院“五四”主題教育
各二級學(xué)院結(jié)合活動主題,開展豐富多彩的教育活動(如團(tuán)日活動、交流分享、典型事跡宣講、志愿服務(wù)等)。5月下旬,提交活動總結(jié)及圖文資料。
三、活動要求
(一)高度重視。各二級學(xué)院要把系列活動作為對廣大團(tuán)員青年進(jìn)行愛國主義教育、理想信念教育的重要內(nèi)容,作為加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育、踐行社會主義核心價值觀的重要抓手,統(tǒng)籌安排、突出主題、取得實(shí)效。
(二)培育特色。各二級學(xué)院要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新活動內(nèi)容、形式和載體,不斷探索、開展學(xué)生喜聞樂見的主題教育,深化團(tuán)學(xué)工作改革創(chuàng)新,培育和打造團(tuán)學(xué)工作特色。
(三)注重宣傳。重視收集活動圖片和文字材料,掌握新媒體在團(tuán)學(xué)工作宣傳中的技巧和方法,凝練總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和特色品牌,擴(kuò)大特色活動和先進(jìn)典型的影響力和覆蓋面。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十九
義翔鋁業(yè)公司自開展保持共產(chǎn)黨員
先進(jìn)性教育
活動以來,按照集團(tuán)公司黨委的要求和部署,本著“提高黨員素質(zhì),加強(qiáng)基層組織,服務(wù)人民群眾,促進(jìn)各項(xiàng)工作”的指導(dǎo)思想,扎實(shí)有效地開展教育活動,保證了先進(jìn)性教育與生產(chǎn)經(jīng)營“兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高”。今年1—4月份,xx,一期10萬噸擴(kuò)建,目前已完成投資xx萬元,到10月份達(dá)到投產(chǎn)試車條件。我們的具體做法是:
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),精心組織,為開展先進(jìn)性教育活動奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
先進(jìn)性教育活動是關(guān)系我們黨的執(zhí)政地位、關(guān)系黨和國家前途命運(yùn)的重大舉措。我們從統(tǒng)一思想認(rèn)識入手,進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,主要做了四個方面的基礎(chǔ)工作。
1、認(rèn)識高、行動快,工作迅速進(jìn)入狀態(tài)。集團(tuán)公司黨委召開先進(jìn)性教育活動動員大會后,我公司迅速行動。一是制定切合實(shí)際的《實(shí)施意見》。通過召開座談會、進(jìn)行問卷調(diào)查、與基層黨員面談等方式,對全公司黨員隊(duì)伍狀況進(jìn)行調(diào)查摸底,摸清了黨員結(jié)構(gòu)和思想狀原創(chuàng)況的底子。制定出臺了《義翔鋁業(yè)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動實(shí)施意見》,對指導(dǎo)思想、基本原則、目的要求和方法步驟等都做了明確規(guī)定。二是建立起強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作班子。連續(xù)三次召開黨委會,成立了由黨委書記、總經(jīng)理任組長的先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全公司先進(jìn)性教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。抽調(diào)了9名專職工作人員,集中抓先進(jìn)性教育活動的具體工作,確保先進(jìn)性教育活動順利開展。三是搞好思想發(fā)動,營造濃厚氛圍。各單位迅速召開動員會議進(jìn)行部署,重點(diǎn)解決好“為什么搞”、“怎樣搞”和“搞到什么程度”的問題。并通過召開座談會、大討論等形式,廣泛宣傳發(fā)動,統(tǒng)一了黨員和群眾的思想認(rèn)識,激發(fā)了參與教育活動的熱情和積極性。
2、周密安排,制定
學(xué)習(xí)計(jì)劃
,做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤。按照先進(jìn)性教育活動實(shí)施方案,結(jié)合義翔公司的實(shí)際,對學(xué)習(xí)動員階段的整個活動作了安排,把集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、學(xué)習(xí)課時、開展各項(xiàng)活動的時間,以及春節(jié)假期中的內(nèi)容和課時等,都作了具體詳細(xì)的安排。把《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》上的文章都具體安排,突出重點(diǎn)學(xué)習(xí)篇目,明確要求和學(xué)習(xí)紀(jì)律。公司領(lǐng)導(dǎo)和每位黨員對照學(xué)習(xí)計(jì)劃,科學(xué)安排好自身工作,切實(shí)解決了工學(xué)矛盾。
3、創(chuàng)新載體,形式多樣,確保學(xué)習(xí)教育內(nèi)容入腦入心。堅(jiān)持把抓好第一階段的學(xué)習(xí)作為基礎(chǔ)環(huán)節(jié),不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,既注重加強(qiáng)集中統(tǒng)一指導(dǎo),又注意充分發(fā)揮各單位的積極性與創(chuàng)造性,著重在保證學(xué)習(xí)質(zhì)量、鞏固學(xué)習(xí)效果上下功夫。一是充分調(diào)動參與學(xué)習(xí)的積極性。從強(qiáng)化學(xué)習(xí)紀(jì)律入手,建立了考勤、請銷假等制度,并將考勤情況與黨員個人的工作考核和獎懲掛鉤。二是著力增強(qiáng)學(xué)習(xí)內(nèi)容的針對性。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,牢牢抓住學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”重要思想這一主線,以《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》為基本教材,以黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神及《黨章》為重點(diǎn)內(nèi)容,努力用“三個代表”重要思想武裝黨員。投入了1500元購買了《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)問答》等100本政治理論書籍,印制共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料50余份,制定了自學(xué)內(nèi)容和集中培訓(xùn)內(nèi)容。購買了150本日記本,給每位黨員發(fā)放了“四簿”(即:學(xué)習(xí)科目登記簿、集中培訓(xùn)記錄簿、課題討論意見簿、
心得體會
撰寫簿)。通過對理論知識的學(xué)習(xí),廣大黨員思想覺悟有了明顯的提高,工作作風(fēng)有了明顯的轉(zhuǎn)變,達(dá)到了預(yù)期目的。三是領(lǐng)導(dǎo)干部作表率。從2月19日至28日,我們對全體黨員進(jìn)行了集中培訓(xùn),并組織好了“四講”,即(請支部書記講理論,請領(lǐng)導(dǎo)同志講形勢,請黨員講心得,請先模人物講事跡)。班子七名成員帶頭參加中心組和學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),并結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際和自己分管的工作,精心準(zhǔn)備材料,給全體黨員上了一堂黨課,起到了帶頭作用。
4、增強(qiáng)學(xué)習(xí)方式的靈活性。一是根據(jù)不同層面黨員的狀況,堅(jiān)持分層分類施教,因人施學(xué)。在堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)為主的基礎(chǔ)上,組織全體黨員到駐澠部隊(duì)380團(tuán),接受革命黨史教育,使廣大黨員提高對中國共產(chǎn)黨光輝奮斗歷程及創(chuàng)業(yè)艱辛史的認(rèn)識,增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和積極性。二是結(jié)合工作實(shí)際,在職工中開展了“假如我是車間主任”“假如我是總經(jīng)理”演講賽共十場;圍繞“事故就在我身邊”“節(jié)資降耗,我的責(zé)任”主題內(nèi)容,開展形勢教育,共征集職工提出的合理化建議30多條。通過活動加深職工對黨的認(rèn)識,堅(jiān)定理想信念,更好地服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段,全公司黨員自學(xué)先進(jìn)性教育文件和文章300多篇,寫出心得體會140多篇,觀看電教片15盤,保證了40個學(xué)時的到位。個別黨員學(xué)習(xí)筆記已有近萬字,達(dá)到了學(xué)習(xí)教育的預(yù)期目的。三是切實(shí)保證學(xué)習(xí)活動的實(shí)效性。為取得實(shí)效,在全體黨員中開展了“結(jié)對子”活動,印制了《義翔鋁業(yè)公司黨員結(jié)對子活動表》,要求每一位黨員聯(lián)系一名職工,每月談心,解決職工在工作上、思想中、業(yè)務(wù)技術(shù)及生活中的實(shí)際難題不少于2次,使他們的思想覺悟和技術(shù)水平進(jìn)一步得到提高,迅速成為廣大職工的帶頭兵。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育活動的成效,我們對全體黨員進(jìn)行了一次理論考試,統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一閱卷,把考試成績作為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的重要依據(jù)。全公司黨員參與率和及格率100%,優(yōu)秀率達(dá)到了90%以上。
二、把握政策,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),確保民主評議結(jié)果準(zhǔn)確無誤
“黨性分析、民主評議”是試點(diǎn)工作的關(guān)鍵階段。為把這一階段的工作搞深入、搞扎實(shí),公司重點(diǎn)把握住層層征求意見、廣泛開展交心談心、查找存在問題、自我黨性分析、撰寫
黨性分析材料
、開好專題生活會、搞好分析評議等主要環(huán)節(jié),認(rèn)真填寫好“四卡”,走好分析評議階段每一步。
1、注重把標(biāo)尺定準(zhǔn)。為制定好切合實(shí)際的“黨員先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)”,從本單位實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持走群眾路線,根據(jù)不同工作性質(zhì)、工作崗位的特點(diǎn),制訂了相應(yīng)的黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)黨員、一線黨員通過先進(jìn)性教育所達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)。使“標(biāo)準(zhǔn)”既符合黨的要求,又符合每個黨員的工作實(shí)際,充分體現(xiàn)了自我教育、正面教育為主精神,達(dá)到了客觀性和可操作性的統(tǒng)一。
2、注重把問題找準(zhǔn)。廣泛征求群眾意見,發(fā)放了《黨員對照標(biāo)準(zhǔn)自查卡》《黨員征求意見收集卡》,全體黨員針對黨章標(biāo)準(zhǔn)和自己在工作、思想、作風(fēng)、生活等不足方面進(jìn)行了自查和征求意見。印制了領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)科室、黨員三個層次的征求意見和建議表,召開各類座談會10次,參與員工達(dá)153人,發(fā)放意見征求表150余份,征集各類意見和建議42條。為進(jìn)行黨性分析、民主評議打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。全體黨員根據(jù)征求到的群眾意見、建議和通過談心提出來的問題,對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和條件、新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求、義翔鋁業(yè)公司黨員先進(jìn)性的具體要求等,認(rèn)真、全面、客觀地總結(jié)了近年來的思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況,均認(rèn)真按要求撰寫了3000字以上的黨性分析材料。
3、認(rèn)真開展專題民主生活會。在公司黨委的統(tǒng)一安排下,各支部分別召開了支部專題組織生活會,公司黨委班子成員均以普通黨員的身份參加了專題組織生活會。支部按要求認(rèn)真填寫了《民主生活會記錄卡》,確保了專題組織生活會的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、嚴(yán)要求。公司黨委在準(zhǔn)備充分的情況下,召開了專題民主生活會。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真查擺了黨委班子及班子成員存在的突出問題,進(jìn)行了黨性分析,剖析了問題根源。同時,對職工提出的17條意見和建議,向每個黨員和有關(guān)部門進(jìn)行情況反饋,提出整改要求。目前,17條意見和建議有些問題已整改完畢,有些正在落實(shí)當(dāng)中。
4、全面通報(bào)評議情況。根據(jù)群眾意見、綜合分析情況和最后評議結(jié)果,各支部書記認(rèn)真填寫了《義翔鋁業(yè)公司組織評議反饋卡》,將支部評議情況向黨員本人進(jìn)行了反饋。并于5月2日及時組織召開了黨員、黨外群眾大會,對黨委班子民主生活會的情況在全公司范圍進(jìn)行了通報(bào),主動接受群眾的監(jiān)督。一是把基層單位、黨員干部、職工群眾和服務(wù)對象意見比較集中的問題作為整改的突破口,認(rèn)真抓好存在問題的整改。根據(jù)職工群眾對黨委班子成員、黨支部以及黨員個人的意見和建議,進(jìn)行認(rèn)真梳理和歸納,結(jié)合實(shí)際制定了相應(yīng)的具體整改措施;二是針對黨員個人黨性分析、支部召開組織生活會,深入剖析問題根源,明確努力方向,有針對性地制定整改方案。三是堅(jiān)持在群眾的監(jiān)督下進(jìn)行整改。將黨委班子整改方案和黨員個人整改要求進(jìn)行全面公開,使整改活動始終在群眾監(jiān)督下進(jìn)行,由群眾來評價、檢驗(yàn)整改的效果。
三、聯(lián)系實(shí)際,注重實(shí)效,確保整改提高措施貫徹落實(shí)
搞好先進(jìn)性教育活動,重在落實(shí),貴在見成效。我們堅(jiān)持把整改貫穿整個教育活動的始終,填寫好“四單”,做到“四個結(jié)合”。
1、個人整改與組織整改相結(jié)合。各級黨組織針對自身組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍存在的問題,有針對性制定措施,制定整改方案。每位黨員針對查擺出的主要問題,認(rèn)真填寫了《自我反思剖析單》。各支部也根據(jù)整改方案,結(jié)合反饋的評議意見,對每個黨員填寫了《查擺問題清理單》,按照崗位標(biāo)準(zhǔn)要求,認(rèn)真制訂整改措施,自覺抓好落實(shí)。據(jù)統(tǒng)計(jì),兩個支部共理順歸類黨員群眾反映比較集中的意見和建議20多條,其中涉及黨組織的有8條,涉及到黨員個人的有10多條。對這些意見和建議,能夠立即采納和整改的已立即整改完畢,對暫不具備條件采納和整改的,我們及時向黨員和職工群眾說明情況,列入限期整改規(guī)劃,真正讓職工群眾實(shí)實(shí)在在地感受到教育活動帶來的變化和效果。
2、組織認(rèn)定和群眾評判相結(jié)合。黨組織針對部分黨員查擺出來的組織觀念不強(qiáng)、群眾觀念淡薄、先鋒模范作用發(fā)揮不好等問題,堅(jiān)持“原因兩頭查、問題兩頭找、上下同步改”,引導(dǎo)大家進(jìn)行深刻剖析,制定整改措施,督促黨員落實(shí),審查認(rèn)定是否達(dá)到預(yù)期效果。針對查找出來的群眾反映集中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,建立群眾評判機(jī)制,支部根據(jù)每個黨員的實(shí)際情況,填寫了《整改責(zé)任落實(shí)單》,設(shè)立整改問題“臺帳”。定期向群眾通報(bào)各支部及黨員整改情況,通過填寫《效果評定驗(yàn)收單》,讓群眾對整改成效進(jìn)行評判。
3、實(shí)際效果和長期效應(yīng)相結(jié)合。各單位著眼于見實(shí)效、保長效,把抓緊時間進(jìn)行整改與研究探索保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制結(jié)合起來,既讓廣大群眾在較短時間內(nèi)切實(shí)感受到先進(jìn)性教育活動所帶來的新變化、新面貌,又通過建立有效的常抓不懈的工作機(jī)制來保證廣大群眾長期得到實(shí)惠。先后建立了《基層黨支部生活制度》《基層黨支部日常工作管理制度制度》《基層黨支部日常工作管理制度》,探索建立健全黨員的納新機(jī)制、教育機(jī)制、激勵機(jī)制、幫扶機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和純潔機(jī)制。把黨組織和黨員的注意力和興奮點(diǎn)凝聚到了抓黨建、爭先進(jìn)、促發(fā)展上來。因公司領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)少,我們互相支持、互相幫助、互相補(bǔ)臺。黨委書記、副書記、工會主席在作好自身工作的同時,同時也兼管著部分行政工作,黨委和行政同唱一臺戲,把早日投料生產(chǎn)作為唯一的目標(biāo),以高度的責(zé)任感,共同朝著這個目標(biāo)各自開展工作。在困難和挑戰(zhàn)面前,班子成員總是沖鋒在前,被職工稱為“干實(shí)事、信得過的班子”。
4、宣傳教育和企業(yè)形象相結(jié)合。圍繞中心,服務(wù)大局,唱響主旋律,打好主動仗。制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳信息工作的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)對外宣傳工作的意見》等規(guī)定,制作了義翔鋁業(yè)公司網(wǎng)站和宣傳片,拓寬了公司外部形象宣傳的渠道。在先進(jìn)性教育活動宣傳教育方面,我們共制作了宣傳條幅12條,牌板4塊,出簡報(bào)20期,三門峽報(bào)發(fā)表稿件1篇,義馬礦工報(bào)上15篇,義煤電視臺10篇,中國西部煤炭網(wǎng)2篇,大河網(wǎng)2篇,河南新華網(wǎng)9篇,義煤網(wǎng)站上18篇,擴(kuò)大了企業(yè)對外形象。
四、開展先進(jìn)性教育活動取得的主要成效
通過教育活動工作的開展,達(dá)到了提高黨員素質(zhì),服務(wù)人民群眾,密切黨群關(guān)系,促進(jìn)各項(xiàng)工作的目的,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)快速發(fā)展和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保證和組織保證。
1、廣大黨員的黨性意識和整體素質(zhì)有了明顯提高。通過開展教育活動,廣大黨員普遍受到了一次深刻的政治思想教育,進(jìn)一步加深了對“三個代表”重要思想科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)的理解,加深了對黨的路線方針政策的理解,增強(qiáng)了宗旨意識、政治意識、大局意識、責(zé)任意識,增強(qiáng)了全面正確地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和中央決策的自覺性,更加堅(jiān)定了共產(chǎn)黨員的理想和信念。通過先進(jìn)性教育活動,領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真分析企業(yè)的現(xiàn)狀后,經(jīng)過多次研究制定了義翔鋁業(yè)公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,保證今年在做好一期5萬噸生產(chǎn)、達(dá)產(chǎn)和10萬噸擴(kuò)建完工外,爭取二期40萬噸工程早日開工建設(shè)。力爭在3年內(nèi),使我們的產(chǎn)能達(dá)到60萬噸,產(chǎn)值達(dá)到20億元,把義翔公司建設(shè)成為義煤集團(tuán)規(guī)模最大、效益最好的骨干企業(yè)。機(jī)關(guān)科室通過先進(jìn)性教育活動,整頓工作作風(fēng)和執(zhí)行科室包?;鶎榆囬g“四個一”活動,解決了機(jī)關(guān)黨員干部思想、作風(fēng)、紀(jì)律、組織等方面的問題,通過開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型、公道型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、自律型”的“五好部門(科室)”和“學(xué)習(xí)好、思想好、作風(fēng)好、紀(jì)律好、工作好”的“五好干部”活動,使機(jī)關(guān)工作人員牢固樹立服務(wù)意識,在工作作風(fēng)上、服務(wù)質(zhì)量上和服務(wù)水平上有了明顯提高。基層車間通過先進(jìn)性教育活動,圍繞生產(chǎn)奮斗目標(biāo),深入開展“創(chuàng)水平,上臺階”勞動競賽,營造了“抓住機(jī)遇謀發(fā)展,千軍萬馬同心干”的氛圍;通過開展“一個黨員一面旗”“一個黨員一盞燈”活動,黨員戴起了黨徽,樹起了黨員牌,建起了黨員示范崗、文明崗。在各種急、難、險(xiǎn)、重的工作面前,活躍最多的是黨員的影子。如共產(chǎn)黨員、副總經(jīng)理xx同志在進(jìn)行投料試車期間,連續(xù)幾天奮戰(zhàn)在高溫酷暑的熔鹽爐和鍋爐一線,現(xiàn)場指揮,現(xiàn)場解決出現(xiàn)的問題,為確保公司一次投料試車成功做出了自己的貢獻(xiàn)。共產(chǎn)黨員xx同志,在設(shè)備安裝過程中,經(jīng)常通宵達(dá)旦奮戰(zhàn)在安裝第一線,保證了設(shè)備安裝任務(wù)按時間、按質(zhì)量、按要求完成。從建廠至今,上至公司領(lǐng)導(dǎo),下至一般職工,從沒有休過節(jié)假日和星期天,沒有人計(jì)較過個人的得失。每當(dāng)工程施工出現(xiàn)疑點(diǎn)和難點(diǎn)時,我們的黨員干部總是最先到達(dá)施工現(xiàn)場,黨員干部先鋒模范作用的發(fā)揮為職工在生產(chǎn)工作中樹起了面面旗幟。許多群眾反映說,通過先進(jìn)性教育活動,黨員的精神面貌變了,工作的熱情更高了,奉獻(xiàn)精神更強(qiáng)了,為群眾服務(wù)地更好了。
2、黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。在先進(jìn)性教育活動中,按照集團(tuán)公司黨委的要求,著力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),努力提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力,努力成為實(shí)踐“三個代表”重要思想的組織者和推動者,黨組織在先進(jìn)性教育活動中經(jīng)受了鍛煉,提高了領(lǐng)導(dǎo)和工作水平,增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的能力。同時,我們將按照集團(tuán)公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的意見(試行)》的要求,做到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到哪里,黨組織就建設(shè)到哪能里。爭取在上半年建立健全基層黨組織,把一些政治素質(zhì)高,懂經(jīng)營、會管理,又能化解矛盾,協(xié)調(diào)關(guān)系的“復(fù)合型”人才充實(shí)到黨支部書記崗位上,使其真正發(fā)揮好班子的“領(lǐng)頭羊”的作用,激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感,真正使基層黨支部有位、有為、有威。在教育活動期間,共有30多人向黨組織遞交了
申請書
,有23名入黨重點(diǎn)考察對象將被吸收為預(yù)備黨員。
3、群眾的實(shí)際問題得到了解決。在黨員先進(jìn)性教育活動中,各單位普遍建立了聯(lián)系黨員、黨員干部聯(lián)系群眾等制度,進(jìn)一步拓寬了黨群、干群聯(lián)系與溝通的渠道。黨員和群眾代表以座談會、民主生活會、訪談、問卷調(diào)查等形式,參與到先進(jìn)性教育活動中來。同時各級黨組織注重從解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題入手,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,認(rèn)真開展了以“學(xué)、講、訪、幫”為主要內(nèi)容的“下訪談心辦實(shí)事”活動,突出抓一些與職工生產(chǎn)生活密切相關(guān)的難點(diǎn)問題,密切了黨群關(guān)系、干群關(guān)系,取得了明顯成效。共投入資金5萬元,為職工統(tǒng)一購買了保溫飯盒,解決了職工的班中餐問題。安裝了四臺空調(diào)及電視機(jī),讓職工在溫馨的環(huán)境中就餐時可以觀看國內(nèi)外新聞,了解時事。對困難職工進(jìn)行了摸底排查,建立了困難職工檔案,制定了幫扶措施,雙節(jié)期間,慰問困難職工39戶,發(fā)放救濟(jì)金9400多元。投入了100多萬元,美化廠區(qū)環(huán)境,使全廠綠化面積達(dá)15000平方米。
同時我們通過開展先進(jìn)性教育活動,決定今年為職工辦以下10件實(shí)事。xx通過為職工辦實(shí)事、辦好事,讓黨員受教育,使群眾得利益的要求得到實(shí)現(xiàn),讓職工群眾真正感受到先進(jìn)性教育活動帶來的成效。
4、有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的深入開展。在先進(jìn)性教育活動中,一手抓先進(jìn)性教育,一手抓生產(chǎn)經(jīng)營和擴(kuò)建工作,把先進(jìn)性教育同做好當(dāng)前的工作有機(jī)結(jié)合起來,同搞好安全生產(chǎn)結(jié)合起來,同職工群眾的切身利益結(jié)合起來,同全面完成全年各項(xiàng)任務(wù)結(jié)合起來。把黨員的熱情引導(dǎo)到“聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展”上來,真正實(shí)現(xiàn)教育活動和生產(chǎn)經(jīng)營工作“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。作為行業(yè)特點(diǎn),大家對氧化鋁知識都是“門外漢”,并且年輕職工占到了全廠的95%,在知識結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新能力和實(shí)際操作等諸多方面與生產(chǎn)要求的差距甚遠(yuǎn)。面對著新設(shè)備、新工藝、新人員,公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)廣大黨員、員工緊緊圍繞一期5萬噸生產(chǎn)和10萬噸擴(kuò)建中心工作,嚴(yán)密組織,精心施工,迎難而上,克服了重重困難,保證了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。經(jīng)過努力,今年1—4月份,共生產(chǎn)xx,一期10萬噸擴(kuò)建,目前已完成投資15758.85萬元,分解、溶出、預(yù)脫硅等主要工號的基礎(chǔ)工程已基本完成,具備設(shè)備安裝條件。到年底可望達(dá)到20萬噸生產(chǎn)規(guī)模。
二00五年六月五日
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇一
過安全生產(chǎn)月的安全培訓(xùn)學(xué)練和開展安全知識活動,增強(qiáng)了我們?nèi)w員工對電力安全生產(chǎn)的重要性和必要性的思想認(rèn)識。從“要我安全向“我要安全”的轉(zhuǎn)變,是觀念上的一大進(jìn)步,把安全生產(chǎn)的重要性認(rèn)識提高到了一個新的高度。通過安全學(xué)練、考核,使其對安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程有了更進(jìn)一步的理解和掌握。對參加日常維護(hù)的隊(duì)員,由低壓班長和安全技術(shù)人員給予上崗前安全知識培訓(xùn)。各供電營業(yè)所、變電站、調(diào)度室等中層部門,做到按制度每月定期組織全體員工進(jìn)行安全學(xué)練,討論分析生產(chǎn)、消防、治安方面的安全情況,交流安全工作經(jīng)驗(yàn)。各部門負(fù)責(zé)人在召開的員工會議上,做到將安全工作與生產(chǎn)管理工作一起布置。通過認(rèn)真學(xué)練我覺得所內(nèi)從安全管理體制作了以下工作:
營業(yè)所健全了各級安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)制度,抓安全工作規(guī)章制度的貫徹
營業(yè)所根據(jù)年初人員調(diào)整變動及生產(chǎn)管理工作的需要,及時調(diào)整、充實(shí)了營業(yè)所安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)、安全員和安全生產(chǎn)管理職責(zé)網(wǎng)絡(luò),營業(yè)所長負(fù)責(zé)所內(nèi)全面的安全生產(chǎn)工作,低壓力班長負(fù)責(zé)分管低壓的安全工作。供電營業(yè)所配網(wǎng)專責(zé)負(fù)責(zé)全安生產(chǎn)管理小組。
營業(yè)所完善了生產(chǎn)、消防、社會綜合治理安全責(zé)任制,并人所內(nèi)負(fù)責(zé)人與員工分別簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定書》、《消防安全責(zé)任認(rèn)定書》、《社會綜合治理責(zé)任認(rèn)定書》,將安全工作責(zé)任層層落實(shí)到個人。供電營業(yè)所,明確所(站)長、班長、員工的安全職責(zé)。
公司在安全生產(chǎn)、教育方面舍得投入。今年共投入資金用于改善安全生產(chǎn)環(huán)境、為員工配備安全器具和增加、維護(hù)消防器材等方面硬件設(shè)施。
嚴(yán)格地抓所內(nèi)電網(wǎng)運(yùn)行管理維護(hù)安全工作,嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”、“三制度”。針對少數(shù)施工人員對“工作票”執(zhí)行不嚴(yán)的現(xiàn)象,著重對“工作票”執(zhí)行情況進(jìn)行了整改,使對“工作票”的規(guī)范執(zhí)行,以及遵守現(xiàn)場工作安全規(guī)章制度、工程安裝、管理維護(hù)工作技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到了規(guī)程的要求,杜絕了違規(guī)現(xiàn)象,從而使“二票”的合格率不斷提高,合格率達(dá)到100%。自我保護(hù)意識得到了提高,電網(wǎng)停電工作能在現(xiàn)場認(rèn)真做好重復(fù)驗(yàn)電、掛三相短路接地線。安全有了保障,促進(jìn)了農(nóng)網(wǎng)改造施工和電網(wǎng)維修工程的質(zhì)量做提高。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇二
時光荏苒,在這辭舊迎新之際,回顧包裝班一年來的工作,我們做到了盡心盡職。展望新的一年,我們更加堅(jiān)定信心,把各項(xiàng)工作做得更趨完美。
倉儲部包裝班是寶鈦華神一個普普通通的基層班組,班組里的每個成員用不怕苦不怕累的精神譜寫著一曲曲愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)之歌。
包裝組的主要工作就是把各車間生產(chǎn)出的鎂邊皮面集中收取,包裝入庫,看似簡單平凡,卻是車間生產(chǎn)必不可少的一個重要環(huán)節(jié)?!皦m滿面,鬢是灰”是我們的真實(shí)寫照,“上班一身清,下班一身灰”是對我們毫不夸張的表述。每次車間有鎂邊皮要出售的時候,我們包裝工人又都會充當(dāng)搬運(yùn)工的角色,幾十噸的貨物輕輕松松的裝車走貨,無論寒冬還是酷暑,無論是烈日炎炎還是寒風(fēng)凜冽,大家都會及時完成各項(xiàng)裝車任務(wù)。
除了搞好正常物資的裝運(yùn)外,由于庫房保管員全是女同志,我們還經(jīng)常協(xié)助倉管員對庫房進(jìn)行整理,每次有大宗物資,我們都擔(dān)當(dāng)了擺放的角色,對每次所進(jìn)貨的物資卸貨進(jìn)庫也成了我們不爭的`任務(wù)。由于庫房緊張,對三聯(lián)體庫房進(jìn)行了調(diào)整,而這艱巨的任務(wù)又交給了我們,大家利用空閑時間整理鋼材,打掃庫房,保證儲物空間充足,這樣無形之中增加了我們許多不計(jì)在內(nèi)的工作量,但大家都毫無怨言,能為公司做力所能及的事,是我們最大的安慰。
又對南院工程剩余的零散鋼材,廢鋼筋,盤圓等進(jìn)行了歸類整理,回收的2t鋼材多數(shù)又被再利用,為公司節(jié)約了一萬余元的成本。在夏季那百年不遇的洪水中,我們包裝組的同事們更是積極的沖鋒獻(xiàn)陣在第一線,當(dāng)看到一桶桶的海綿鈦要順?biāo)髯叩臅r候,大家看在眼里,急在心上,不顧湍急的水流,毅然而然奔向一桶桶海綿鈦,因?yàn)榇蠹倚睦锩靼祝@是我們每一位員工辛苦的結(jié)晶,即使有再大的危險(xiǎn),我們也要奮力保住它,當(dāng)看到一桶桶的海綿鈦在大家搖搖晃晃中保住的時候,每個人的臉上都露出了欣慰的笑容。
有人以為包裝組的工作又苦又累,大家一定會把工作當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)。但是,我們要說,我們把工作當(dāng)成享受,當(dāng)困難當(dāng)成磨礪。正因?yàn)橛辛诉@種踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度,才能讓我們更加熱愛這個工作,工作沒有高低貴賤之分,我們從事的每樣工作,都是值得珍惜的。工作給予我們的,不僅只有考驗(yàn),更有一份沉甸甸的責(zé)任,華神給了我們未來,我們必將回報(bào)華神更多的熱愛。
在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,包裝組全員會一如既往,不驕不躁,腳踏實(shí)地一步一個腳印走下去,用不懈的努力為華神的明天增光添彩。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇三
繞年初大會所確定的方針目標(biāo),以更扎實(shí)的工作和更有效的措施,想管理要效益,服務(wù)創(chuàng)新,調(diào)動一切積極因素,迎難而上促發(fā)展,圓滿完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:
20xx年分行給我網(wǎng)點(diǎn)下達(dá)的網(wǎng)點(diǎn)余額凈增指標(biāo)為xxx萬,盡管銀行轉(zhuǎn)存利率上調(diào),但社保的大力推廣,百姓修房建屋以及各項(xiàng)投資勢頭漸猛,一年內(nèi)完成xxx萬的凈增長額看似完不成任務(wù)的了。因此在工作總結(jié)會上,我們根據(jù)分行文件精神提出了必須在年終前完成全年余額凈增任務(wù)的工作,同時加大了職工攬儲力度和考核力度,提高了庫存資金額,以應(yīng)對客戶較大量資金的流動。上半年,由于農(nóng)村多數(shù)都在修屋建房,處于用錢的高峰,想一直保住余額不受影響是非常困難的,因此領(lǐng)導(dǎo)隔三差五的召開會議,號召職工抓好儲蓄業(yè)務(wù)。在第四季度,我們加大了儲蓄業(yè)務(wù)的發(fā)展力度,經(jīng)過網(wǎng)點(diǎn)所有員工的共同努力,本網(wǎng)點(diǎn)儲蓄業(yè)取得了歷年來完成的最好的成績,截止12月27號,累計(jì)余額約xxxx余萬,超額完成分行下達(dá)的計(jì)劃指標(biāo),創(chuàng)下了本網(wǎng)點(diǎn)凈增儲蓄余額的新高,受到分行領(lǐng)導(dǎo)的一致表揚(yáng),被評為20xx年先進(jìn)集體的榮譽(yù)稱號。
代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)是金融實(shí)施戰(zhàn)略調(diào)整的重點(diǎn)業(yè)務(wù),是規(guī)避金融風(fēng)險(xiǎn)、調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、實(shí)現(xiàn)多元化經(jīng)營的有效手段。20xx年是代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)想科技化、成熟化、可持續(xù)化發(fā)展的關(guān)鍵性一年,根據(jù)總行發(fā)出的《關(guān)于加快20xx年代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展的若干意見》和省、市行要求,我行把代理保險(xiǎn)作為做大、做強(qiáng)“代字號業(yè)務(wù)的切入點(diǎn),充分利用網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢,努力開拓農(nóng)村市場和大客戶市場業(yè)務(wù)發(fā)展,積極與多家保險(xiǎn)公司進(jìn)行全面的合作,聯(lián)合開展各類營銷宣傳活動,取得了較好的成績。在優(yōu)秀網(wǎng)點(diǎn)的帶動下,我們網(wǎng)點(diǎn)積極發(fā)展,全年銷售銀保產(chǎn)品xx萬余元,達(dá)到了預(yù)期效果,雖然成績不如其他網(wǎng)點(diǎn),但是這里面傾注了我們網(wǎng)點(diǎn)員工的全部心血和努力。這也說明了我們是一個非常團(tuán)結(jié)的集體,是一直特戰(zhàn)能戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì)!
今年,在各方的協(xié)助下,我們成功攬入3家大型企業(yè),成為我們的代發(fā)工資戶,代發(fā)人數(shù)達(dá)540余戶,每月代發(fā)工資額近320萬元。
服務(wù)是銀行的永恒主題,是企業(yè)生存和發(fā)展之本。我們把對外服務(wù)工作的要求提高到了以服務(wù)促發(fā)展的高度來對待,自覺履行各項(xiàng)服務(wù)職責(zé),使自覺養(yǎng)成良好的行業(yè)規(guī)范和職業(yè)習(xí)慣,形成一種奮發(fā)向上的良好氛圍,我們的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量明顯提高。
雖然經(jīng)過大家的共同努力取得了一定的成績,但也存在一定的差距和問題。其主要表現(xiàn)亦是營銷體系不完整,市場開發(fā)力度不夠,有的新業(yè)務(wù)還有待于深層次開發(fā)。二是業(yè)務(wù)發(fā)展不平衡,基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的低迷狀態(tài)回升較慢,代理保險(xiǎn)理業(yè)務(wù)需要得到快速發(fā)展。三是經(jīng)營和服務(wù)工作還需進(jìn)一步完善,加強(qiáng)管理,改善服務(wù),特別是對外服務(wù)的工種更應(yīng)該加強(qiáng)等等。在即將來臨的一年里,我們將認(rèn)真反思,從自身做起,克服不足,發(fā)揚(yáng)成績,為企業(yè)的發(fā)展大局著想,力爭來年取得更好的成績。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇四
先進(jìn)班集體年度總結(jié)(2500以上)
歷旅13班從一開始就注定是一個與眾不同的班級,她的不同之處就在于她是一個沒有男生的純清一色女生的班級。大一伊始,全班48位女生,到第二個學(xué)期開始全班共40位女生。不管48還是40位同學(xué),我們這撥來自己不同地方的女生始終團(tuán)結(jié)一致,不怨苦,不喊累,風(fēng)里雨里一同歡笑,一同成長!
回顧大一這一學(xué)年的歷程,現(xiàn)將做如下總結(jié):
一、班級制度建設(shè)方面
在班級制度方面我們充分發(fā)揚(yáng)民主集中制,先后制定了班級選舉制度、班級決策制度、班級財(cái)務(wù)制度、班級會議制度、班級考勤制度、班級評選制度。在班級工作中力求做到制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,將整個歷旅13班凝聚成一個團(tuán)結(jié)向上的集體。班委會爭取每個同學(xué)能了解班里的工作,一方面能夠協(xié)助班委搞好工作,另一方面又能培養(yǎng)大家為班集體服務(wù)的責(zé)任心和主人翁精神,同時提高我們的班級凝聚力。使班級始終保持了積極向上的發(fā)展姿態(tài)。
二、思想建設(shè)方面
思想是旗幟,在思想建設(shè)方面我們主要有兩種方式:一是專門召開思想工作會議,例如學(xué)習(xí)三個代表等。二是班委、團(tuán)支部定期召開主題班會,宣傳國家的政策和方針,黨的思想。同學(xué)們通過上黨校初級班,進(jìn)一步對黨的基本知識有了深入的了解,更加堅(jiān)定了為建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)做貢獻(xiàn)的決心。目前班級已有十一人黨校初級班結(jié)業(yè),一名同學(xué)已經(jīng)發(fā)展成為預(yù)備黨員。其余的還有二十多位同學(xué)也都遞交了入黨申請書,同學(xué)們積極向黨組織靠攏的態(tài)度,給班級的思想政治工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇五
一年來,我們遵照“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)思想,以爭創(chuàng)“文明校園、安全校園”為工作目標(biāo),以教師隊(duì)伍建設(shè)為抓手,以現(xiàn)代教育手段為支撐,推行四制改革,加強(qiáng)學(xué)校管理,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)就一年來我校的各項(xiàng)工作匯報(bào)如下:
學(xué)校堅(jiān)持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學(xué)校教育的根本任務(wù),以創(chuàng)建“溫馨校園、溫馨班級”為基點(diǎn),加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)生教育工作。緊緊圍繞學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃,不斷改進(jìn)工作方法,扎實(shí)開展德育工作。
(一)健全和強(qiáng)化德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
成立德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)并夯實(shí)各負(fù)責(zé)人的職責(zé)要求,加強(qiáng)考核,促進(jìn)德育工作的安排與落實(shí),使工作扎實(shí)有效開展。同時,成立了關(guān)教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對困難學(xué)生進(jìn)行幫扶,并走進(jìn)他們的家庭進(jìn)行教育指導(dǎo),是他們感受到學(xué)校的關(guān)愛,實(shí)現(xiàn)德育教育多渠道并施。
(二)充分發(fā)揮班主任在德育工作中的主力軍作用。
一年來召開班主任培訓(xùn)會四次,經(jīng)驗(yàn)交流會四次,班主任例會40次,班主任業(yè)務(wù)得到進(jìn)一步提高,管理班級的方式和教育學(xué)生的方法明顯轉(zhuǎn)變,學(xué)生受到了教育,學(xué)習(xí)得到了提高。
(三)扎實(shí)開展德育常規(guī)工作。
2、堅(jiān)持日檢查周評比工作。學(xué)校一直把“值日檢查”作為學(xué)校德育管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到責(zé)任到人,分工明確,要求值周領(lǐng)導(dǎo),教師切實(shí)履行好值周職責(zé),對課間紀(jì)律、校園衛(wèi)生、值勤巡查、放學(xué)路隊(duì)和學(xué)生到校情況等方面加強(qiáng)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,促進(jìn)學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
3、每周班務(wù)主題,開展各項(xiàng)班級活動,在班內(nèi)以板報(bào)、演講、召開主題班隊(duì)會等做好宣傳教育工作,轉(zhuǎn)變了班風(fēng),促進(jìn)了學(xué)風(fēng)。
(四)強(qiáng)化落實(shí)德育考評工作。
1、以衛(wèi)生先進(jìn)、文明班集體的評比為抓手,認(rèn)真檢查,嚴(yán)格考核,從而強(qiáng)化了班級管理,促進(jìn)了班級進(jìn)步,為學(xué)生的發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。
2、加強(qiáng)教師師德的考評,學(xué)校通過家長、教師、學(xué)生、校委會等民意測評來考核教師,促使我校教師道德修養(yǎng)不斷提高。
充分利用周四紅領(lǐng)巾廣播站對學(xué)生進(jìn)行教育,學(xué)生踴躍投稿,每學(xué)期累計(jì)投稿一百一十余份。文化宣傳板報(bào)共達(dá)30余期;利用每周一的國旗下演講等活動,教育陶冶師生的品德修養(yǎng);周二、周四下午開放圖書室,每學(xué)期師生借書達(dá)1300人次;同時充分發(fā)揮公示專欄的作用,及時公示學(xué)校事務(wù)。
1、文體活動:先后舉辦慶?!拔逡弧比の扼w育比賽,慶?!傲弧蔽乃嚤硌?,慶“五四”籃球賽等大型活動。同時,我校積極組織學(xué)生參加縣中小學(xué)生田徑運(yùn)動會,并取得了優(yōu)異成績。
2、感恩教育活動:積極開展三講兩實(shí)踐活動、四項(xiàng)德育實(shí)踐活動和四心教育活動。
3、綠色實(shí)踐基地:我校以龍首村的`蔬菜大棚和馮家溝村的大棚食用菌為實(shí)踐基地。
(七)陽光體育方面。
依照上級部門精神,堅(jiān)持每天學(xué)生教師體育鍛煉一小時制度。
(一)教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的生命線。
1、首先從常規(guī)教學(xué)抓起。規(guī)范教案,定期抽查,堅(jiān)持提前一周備課。一直要求教師對學(xué)生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認(rèn)真負(fù)責(zé)的教師在全體教師會上通報(bào)批評。每次考試,實(shí)行交叉監(jiān)考,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成。
2、教學(xué)為中心、管理是根本。在教學(xué)工作中,實(shí)行量化管理,科學(xué)評價教師的各項(xiàng)工作,從備課、課堂教學(xué)、早操、課間操、早晚輔導(dǎo)、作業(yè)(檢測)的批改、教學(xué)成績、教育效果、課外輔導(dǎo)、發(fā)表論文、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化等方面對教師進(jìn)行全面考核,作為教師評優(yōu)的依據(jù)。通過考核,激勵先進(jìn),鞭策落后,獎優(yōu)罰劣,大大地提高了教師的工作積極性,為提高教育教學(xué)質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)教研教改持續(xù)開展,促進(jìn)了教學(xué)水平的提升。
1、提升教研教改理論修養(yǎng),拓寬教師教學(xué)視野。繼續(xù)推行走出去,請進(jìn)來的方法,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流。本學(xué)年,積極組織教師在黃陵中學(xué)聽專家報(bào)告三場,觀摩優(yōu)質(zhì)課兩節(jié);赴延安參加語文作文教學(xué)展示,聽報(bào)告,觀摩教學(xué);學(xué)科教師參加各類培訓(xùn)9人次,專業(yè)培訓(xùn)兩人次。學(xué)習(xí)的教師歸校后做專題講座6人次。
2、圍繞課堂深化教研,依托教研優(yōu)化課堂。組織教學(xué)能手上觀摩課,其余教師上公開課。組織進(jìn)行了語文組、數(shù)學(xué)組的課堂競賽活動。從課堂教學(xué)實(shí)際出發(fā),找問題、找差距。對于個別教師實(shí)行重點(diǎn)聽課解決存在問題;對于個別班級實(shí)行專項(xiàng)整改,徹底解決問題。教師的責(zé)任心強(qiáng)了,比拼精神足了,課堂效果較以前也有了明顯的轉(zhuǎn)變,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的教學(xué)能手,其中霍娟、孫金娟兩位教師參加了優(yōu)秀課例評選的錄制,并推薦霍娟老師參加課改新秀事跡展評,蔡麗娜和孫金娟兩位教師參加優(yōu)質(zhì)課展評,李玲利等6位教師的論文受到市縣獎勵。
3、繼續(xù)抓好課題研究工作。本學(xué)年我們在結(jié)束了對《分層分段推進(jìn)式教學(xué)》、《差生的轉(zhuǎn)化》的課題研究工作后又積極籌備開展了新的課題研究工作,并在今年三月中旬形成了兩個新的課題《小學(xué)語文開放式閱讀教學(xué)》、《數(shù)學(xué)興趣教學(xué)》的前期工作,在五月份已形成了初步的實(shí)施方案,并經(jīng)學(xué)校研究通過,且后半學(xué)期在三個班級進(jìn)行了嘗試性的實(shí)驗(yàn)。經(jīng)過半學(xué)期的初步實(shí)驗(yàn),大部分教師認(rèn)為《小學(xué)語文開放式閱讀教學(xué)》對于語文教學(xué)促進(jìn)很大,它不僅能豐富語文課堂,而且豐富了學(xué)生們的語文知識,又很好的培養(yǎng)學(xué)生的閱讀能力,很有研究的必要?!稊?shù)學(xué)興趣教學(xué)》的研究反應(yīng)也不錯,他們認(rèn)為興趣就是動力,有動力才會促進(jìn)步。所以我們將計(jì)劃安排好下一階段的具體實(shí)施工作,力爭這兩個課題有新突破,早日應(yīng)用到課堂教學(xué)中去。其次,我們還將在總結(jié)好《遠(yuǎn)程教育工程模式二在農(nóng)村小學(xué)課堂教學(xué)中的充分應(yīng)用》的課題研究的基礎(chǔ)上做好下一階段工作的安排。本學(xué)年就課題研究我們共收回階段性體會六十余篇,論文二十余篇,其中還有兩篇參加了省級優(yōu)秀教學(xué)成果評選。
(一)建立健全安全工作機(jī)制。
成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。健全安全各種制度及防范應(yīng)急預(yù)案,居安思危,開展防范措施的演練。建立安全監(jiān)控臺帳,對校園內(nèi)外安全狀況做到心中有數(shù),對隱患的排查與整改及時到位。
(二)明確分工,夯實(shí)責(zé)任。
明確安全分工,各負(fù)其責(zé),做到管理到位。設(shè)定崗位專人負(fù)責(zé),表冊記錄翔實(shí),檢查到位。簽定安全責(zé)任書,發(fā)放告家長書,以此夯實(shí)了安全管理的責(zé)任。
(三)抓好安全常規(guī)工作。
1、計(jì)劃、安排、制度的落實(shí)。
每學(xué)期開學(xué)初,學(xué)校制定出安全計(jì)劃、安全活動周月主題活動安排、學(xué)校安全培訓(xùn)安排。按計(jì)劃有條不紊的開展工作。
2、安全課及活動宣傳的開展。
每學(xué)期召開安全例會,進(jìn)行安全培訓(xùn)。要求各班上安全課,安全專項(xiàng)安排總動員活動10次,安全主題隊(duì)會班均20次,主題板報(bào)班均辦10期,教育健康課班均5節(jié),學(xué)校還請法律事務(wù)所和交警隊(duì)同志來我校做報(bào)告2次,少隊(duì)利用紅領(lǐng)巾廣播站做宣傳20次,這些既增強(qiáng)了學(xué)生的安全知識,也為我校創(chuàng)建平安校園打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、抓好安全檢查工作。
本學(xué)年各班安全排查40次,共收繳小刀11把,易傷人的塑料玩具槍2把,打火機(jī)7個,校委會檢查排查20余次,值周教師檢查百余次。
4、有效開展傳染病的預(yù)防。
開學(xué)初我校就根據(jù)季節(jié)變化制定了傳染病預(yù)防計(jì)劃。并聯(lián)系鎮(zhèn)衛(wèi)生院每月來我校為學(xué)生檢查一次,一年來我校以預(yù)防“手足口病”和“h1n1”流感為重點(diǎn),學(xué)校還派專人去防疫站學(xué)習(xí),做好學(xué)校的預(yù)防工作。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇六
根據(jù)市“*創(chuàng)建活動”相關(guān)文件精神,為了繼承和發(fā)揚(yáng)*崇高的人格品德,激發(fā)同學(xué)們的民族自尊心、自信心和自豪感,增強(qiáng)“國家興亡,匹夫有責(zé)”的民族責(zé)任感,樹立“為中華之崛起而讀書”和“為中華民族的偉大復(fù)興而讀書”的遠(yuǎn)大理想,培養(yǎng)和造就具有艱苦奮斗精神、頑強(qiáng)拼搏精神,具有創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力的素質(zhì)全面的跨世紀(jì)人才,我校在全校范圍內(nèi)積極開展?fàn)巹?chuàng)“*班”活動。
1、是樹立遠(yuǎn)大志向、確立理想信念。要求班級的每一個學(xué)生,都能夠認(rèn)真學(xué)**同志的偉大精神,牢固樹立心中有祖國、心中有集體、心中有他人的意識,從確立遠(yuǎn)大志向做起,樹立和培育正確的理想信念。
2、是服務(wù)中華復(fù)興、刻苦學(xué)*文化。要求所在班級能夠深入進(jìn)行中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育和*革命傳統(tǒng)教育,樹立學(xué)生的民族自尊心、自信心和自豪感,有為實(shí)現(xiàn)“中華民族的偉大復(fù)興”而刻苦學(xué)*的責(zé)任感、使命感。
3、是學(xué)*偉人風(fēng)范、培養(yǎng)文明素養(yǎng)。每一個青年學(xué)生,要能夠認(rèn)真學(xué)**同志的道德風(fēng)范,從規(guī)范行為*慣做起,培養(yǎng)良好道德品質(zhì)和文明行為,具備現(xiàn)代文明人的基本素質(zhì),學(xué)會處理人與人、人與社會、人與自然等基本關(guān)系。
4、是增強(qiáng)集體觀念、強(qiáng)化班風(fēng)建設(shè)。這方面既是創(chuàng)建要求,也是創(chuàng)建目標(biāo)。要求注重班風(fēng)建設(shè),班風(fēng)純正,有健康向上的集體輿論,組織紀(jì)律性強(qiáng),在各項(xiàng)活動中能注意發(fā)揮班集體的教育功能;重視班級文化建設(shè),積極參加學(xué)校組織的各種集體活動且取得良好成績;重視常規(guī)管理,重視體育活動,綜合量化考評、學(xué)*成績在本年級同等班級中處于領(lǐng)先的位置,班級學(xué)生無重大違紀(jì)行為。
在市教育局、關(guān)工委等上級領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下,我校在全體師生中扎實(shí)推進(jìn)*班的相關(guān)工作。我校的“*班”創(chuàng)建工作,遵循“集體申報(bào)、集中展示、集體評議”的基本工作原則,確立“動員、申報(bào)、展示、評估、命名、掛牌”等創(chuàng)建環(huán)節(jié),具有較強(qiáng)的操作性。具體要求是:
1、創(chuàng)建班級要在班會課上進(jìn)行全班動員,使每一位同學(xué)明確活動的宗旨、爭創(chuàng)的目的和意義。對照創(chuàng)建條件,愿意申報(bào)的班級到德育處領(lǐng)取申報(bào)表,制定創(chuàng)建實(shí)施方案。
2、創(chuàng)建班級利用創(chuàng)建契機(jī),以*精神為動力,積極提高班級的綜合管理水*,組織學(xué)生開展學(xué)*實(shí)踐活動,在多方面開展?fàn)幭取⒃u優(yōu)活動。
3、德育處、年級部、團(tuán)委對申報(bào)“*班”的班級進(jìn)行考核評估,考核從班風(fēng)班紀(jì)、班級綜合管理、各學(xué)科綜合成績等多方面進(jìn)行。
4、對申報(bào)“*班”的班級進(jìn)行全校性成果交流展示(課件介紹)活動,全校班主任、班長、團(tuán)支書和學(xué)生會干部進(jìn)行投票評選。
5、德育處會同校團(tuán)委、年級部對評選結(jié)果再次進(jìn)行會商,確定獲得“*班”的班級。
6、進(jìn)行全校性的命名、掛牌儀式。
由于工作開展扎實(shí)有序,全校有許多班級積極響應(yīng),班級管理、學(xué)生思想、班風(fēng)學(xué)風(fēng)等方面都有了大幅度的提高。3月份起開展創(chuàng)建20xx年度學(xué)?!?班”活動,各班級都結(jié)合自身實(shí)際,制定計(jì)劃,積極參與。在為期2個月的時間內(nèi),各班級圍繞“學(xué)**精神,加強(qiáng)班集體建設(shè)”這一主題,開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的主題活動。
5月中旬,由校德育處、團(tuán)委、年級部、學(xué)生會聯(lián)合開展的評審會上,申報(bào)“*班”的班級精心準(zhǔn)備,通過精彩的幻燈片、全面的陳述總結(jié),展示了本班的創(chuàng)建成果。,經(jīng)過嚴(yán)格的評議,最終高一(9)班、高一(14)班、高一(15)班;高二(5)班、高二(9)班、高二(11)班、高二(17)班榮獲了?!?班”的榮譽(yù)稱號。高二(1)班榮獲省級“*班”, 高三(14)班、高三(17)班榮獲市級“*班”。
由于這一項(xiàng)教育工作還處于探索階段,我們將在以后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善創(chuàng)建機(jī)制,進(jìn)一步調(diào)動全校各班級創(chuàng)建工作的積極性,為創(chuàng)建工作的深入發(fā)展不懈努力。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇七
省民委:
一是明確評選推薦的范圍。接到《通知》后,局領(lǐng)導(dǎo)非常重視,對文件進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)*,確定了面向基層、面向工作一線的推薦方向,嚴(yán)格按照《通知》中關(guān)于推薦先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的范圍比例要求進(jìn)行把控,杜絕了超范圍推薦現(xiàn)象的發(fā)生。
二是嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范的推薦程序。工作中,我們堅(jiān)持自下而上,民主擇優(yōu)的推薦方式,廣泛征求意見,嚴(yán)格按照文件精神執(zhí)行評選推薦工作的各個環(huán)節(jié),確保了推薦程序的規(guī)范性,推薦材料的真實(shí)性。
三是認(rèn)真做好推薦的審核把關(guān)。推薦工作中,我們主動與市人社局聯(lián)系,聯(lián)合做好對擬推薦單位的審核考察。在考察中,我們堅(jiān)持優(yōu)中選優(yōu),以工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小做為衡量標(biāo)準(zhǔn),確保推薦單位的先進(jìn)性,杜絕了帶“病”表彰現(xiàn)象的發(fā)生。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇八
一、組織參與評選推薦工作的人員認(rèn)真學(xué)*文件精神,切實(shí)領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),嚴(yán)格按照評選推薦標(biāo)準(zhǔn)和程序開展評選推薦活動。
二、分別召開全局機(jī)關(guān)工作人員、各縣(市、區(qū))審計(jì)局局長會議,以無記名投票的方式推選先進(jìn)集體,徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局全票通過。
三、將確定的我市系統(tǒng)先進(jìn)集體推薦名單提交徐州市審計(jì)局局長辦公會研究討論,并征求了賈汪區(qū)紀(jì)檢、人保、綜治、計(jì)生、*、農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督等部門的意見。
四、徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局于20xx年7月7日至20xx年7月xx日在本單位公示欄內(nèi)進(jìn)行張貼公示5天,公示內(nèi)容包括徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局的基本情況和主要事跡,接受全區(qū)社會各界的監(jiān)督。在公示期間,全區(qū)單位和個人無異議,未收到反映徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局有任何問題的信件。
五、市人力資源社會保障局在徐州市賈汪區(qū)審計(jì)局進(jìn)行測評并座談,征求全局人員意見并監(jiān)督評選推薦程序。
六、嚴(yán)格評選工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅評選工作紀(jì)律。這次我市審計(jì)機(jī)關(guān)先進(jìn)集體評選活動,我們嚴(yán)格按照省評選標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,堅(jiān)持公*、公正和公開透明的原則,真正把多年來為審計(jì)事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的單位評選出來。
七、推薦對象主要事跡:
1、牢固樹立“樣樣工作爭先進(jìn),樣樣考核爭第一”的信念,充分激發(fā)了審計(jì)工作活力。
3、堅(jiān)持以精益求精的態(tài)度抓質(zhì)量、創(chuàng)精品,筑牢審計(jì)工作基石。
4、注重運(yùn)用目標(biāo)管理的科學(xué)管理模式,充分調(diào)動全局人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇九
雷鋒精神是弘揚(yáng)我國傳統(tǒng)文化的精髓所在,扎實(shí)開展學(xué)雷鋒活動,將雷鋒精神貫穿于整個工作之中是弘揚(yáng)雷鋒精神的重要舉措。多年來,我局以雷鋒精神為指引,大力開展各項(xiàng)為民服務(wù)活動,取得了良好的成效,并充分利用我局電視臺媒體資源優(yōu)勢,通過"全方位、多角度"宣傳,在全市形成了全民學(xué)習(xí)雷鋒精神,開展學(xué)雷鋒實(shí)踐活動的良好氛圍。
我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終把強(qiáng)化員工思想政治工作作為學(xué)雷鋒活動的首要環(huán)節(jié)認(rèn)真抓好抓實(shí)。在日常工作學(xué)習(xí)中提出學(xué)習(xí)雷鋒做到"二要二不要"的工作原則,即:要不斷賦予新內(nèi)容,不要墨守陳規(guī);要與文化、體育、廣播電視事業(yè)發(fā)展相結(jié)合,不要做表面文章。全局上下認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策,勇于實(shí)踐"三個代表",始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,顧全大局、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、銳意創(chuàng)新、勤政廉潔、作風(fēng)過硬,深受廣大市民的好評。我局把學(xué)雷鋒活動作為宣傳工作的重要內(nèi)容,作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要工作,作為引導(dǎo)全社會積極學(xué)習(xí)雷鋒精神的重要途徑,領(lǐng)導(dǎo)重視為學(xué)雷鋒活動的開展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保證,從而在群眾中樹立了良好的社會形象。
(一)加強(qiáng)雷鋒精神宣傳工作,為全市營造良好的學(xué)習(xí)氛圍
我局廣播電視臺作為全市宣傳報(bào)道工作的重要窗口,在宣揚(yáng)雷鋒精神工作中發(fā)揮著不可替代的重要作用。在2012年"學(xué)習(xí)雷鋒月"主題實(shí)踐活動中,我局安排部署市廣播電視臺積極做好學(xué)雷鋒活動的宣傳報(bào)道工作,及時向廣大市民傳達(dá)全市學(xué)雷鋒活動進(jìn)展情況,報(bào)道學(xué)雷鋒活動相關(guān)新聞6條,開設(shè)系列報(bào)道《讓我歡喜讓我憂》,開設(shè)專欄《解讀雷鋒》,報(bào)道好人好事27條,為全市進(jìn)行學(xué)雷鋒活動樹立了榜樣。
(二)全局上下總動員,積極開展"學(xué)習(xí)雷鋒月"主題實(shí)踐活動
為弘揚(yáng)和培育新時代雷鋒精神,在文體廣電隊(duì)伍中形成"人人學(xué)雷鋒、天天學(xué)雷鋒"的良好氛圍,進(jìn)一步展示文體廣電工作者積極向上,無私奉獻(xiàn)的精神,推動文體廣電隊(duì)伍的精神文明建設(shè)再上新臺階,今年3月,我局在全局范圍內(nèi)深入開展了以"學(xué)雷鋒、做貢獻(xiàn)、講文明、樹新風(fēng)"為主要內(nèi)容的"學(xué)習(xí)雷鋒月"主題實(shí)踐活動。
一是以"關(guān)愛生命、文明出行"為主題,積極開展干部職工文明禮讓、遵章守紀(jì)宣傳教育,著力改變亂穿馬路、亂闖紅燈、亂停放等突發(fā)交通陋習(xí)。
二是結(jié)合各自工作實(shí)際,開展了清除白色垃圾、環(huán)保宣傳、植綠護(hù)綠、凈化美化城市等活動,著力改變亂扔垃圾、亂貼亂畫等現(xiàn)象。
三是結(jié)合自己本職崗位開展"崗位學(xué)雷鋒,扎實(shí)做貢獻(xiàn)"活動,規(guī)范行業(yè)服務(wù)行為,提升行業(yè)服務(wù)水平。
(三)組織志愿者做好圖書館義務(wù)勞動工作,為市民創(chuàng)造良好的閱讀環(huán)境
3月5日"學(xué)雷鋒日"到來之際,我局圖書館積極組織志愿者開展了"弘揚(yáng)雷鋒精神,開展志愿服務(wù)"為主題的圖書館義務(wù)勞動活動。在志愿服務(wù)中,自發(fā)而來的近20多名志愿者開始了為期一上午的義務(wù)勞動,其中有退休的`老人,還有在校的學(xué)生。在市圖書館工作人員的安排下,他們分組進(jìn)行了衛(wèi)生打掃及圖書整理等工作。在志愿服務(wù)過程中,志愿者們不怕臟、不怕累,干勁十足,充分展現(xiàn)了新時代"雷鋒"形象,體現(xiàn)出了雷鋒在心,文明同行的主題。
(四)把學(xué)習(xí)雷鋒精神與全民健身活動相結(jié)合,提高全民身體素質(zhì)
為了廣泛而深入地掀起學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)雷鋒精神活動,我局業(yè)余體校把學(xué)習(xí)雷鋒精神與全民健身活動相結(jié)合,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),以弘揚(yáng)雷鋒精神為立足點(diǎn),全校職員積極奉獻(xiàn),志愿參加服務(wù)活動,有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)、有目的地把弘揚(yáng)雷鋒精神與全民健身活動做深、做細(xì)、做出成效。一是針對青少年、中老年等不同年齡層次人群進(jìn)行健身跑步活動,將知識性與趣味性相結(jié)合,借鑒《交通安全法實(shí)施條例》中"道路通行規(guī)定",制定了體育場的跑步規(guī)范;二是向廣大市民免費(fèi)開放體育場及相關(guān)體育設(shè)施,進(jìn)一步方便廣大市民運(yùn)動健身,將全民健身志愿服務(wù)常態(tài)化、制度化;三是為調(diào)動全市人民積極參與體育活動的熱情,滿足市民多元化健身的需求,特邀請三位資深太極拳老師為廣大市民進(jìn)行春季太極拳免費(fèi)教授,體校教職員工在體育場內(nèi)開展了學(xué)雷鋒科學(xué)健身義務(wù)指導(dǎo)。
歷年來,我局在全體員工的共同努力下,圓滿地完成我市下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),先后獲得**市"十一五"經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展先進(jìn)單位,20xx"文明機(jī)關(guān)"稱號等多項(xiàng)榮譽(yù)。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十
關(guān)于開展?fàn)巹?chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動的通知
各支部、各科室:
為進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)療作風(fēng),樹立良好醫(yī)院形象,再創(chuàng)新優(yōu)勢,再造新發(fā)展,按照上級黨委的部署,院黨委決定開展創(chuàng)建“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動,具體事項(xiàng)通知如下:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入落實(shí)“行風(fēng)建設(shè)優(yōu)化年”各項(xiàng)措施,按照“圍繞中心、突出重點(diǎn)、樹好典型、輻射帶動”的要求,以優(yōu)良的黨風(fēng)帶動行風(fēng)的好轉(zhuǎn),以“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”帶動“行風(fēng)先進(jìn)科室”,提高服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù)意識,改善服務(wù)環(huán)境,解決服務(wù)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,樹立良好的醫(yī)院形象,促進(jìn)醫(yī)院全年工作任務(wù)的完成。
二、活動內(nèi)容:
按照先進(jìn)性、時代性、聯(lián)動性的“三性”、新的服務(wù)理念、新的服務(wù)舉措、新的服務(wù)形象的“三新”和無紅包、無回扣、無投訴的“三無”標(biāo)準(zhǔn),開展“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”建設(shè)。主要開展如下工作:
1、抓教育。開展好“堅(jiān)持開拓進(jìn)取,增強(qiáng)創(chuàng)新能力”教育、“增創(chuàng)新的優(yōu)勢,增強(qiáng)競爭能力”教育和“優(yōu)化內(nèi)部環(huán)境,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力”教育。引導(dǎo)干部職工認(rèn)清醫(yī)院改革和發(fā)展面臨的新形勢,主動應(yīng)對新挑戰(zhàn)、新考驗(yàn),實(shí)現(xiàn)思想觀念的'再轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)職業(yè)道德教育,優(yōu)化醫(yī)療作風(fēng),樹立良好的醫(yī)院形象,促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。
2、創(chuàng)優(yōu)勢。按照“行風(fēng)優(yōu)化年”要求,加強(qiáng)醫(yī)療作風(fēng)建設(shè),確立“行風(fēng)也是競爭力”的觀念,按新時期、新形勢賦予現(xiàn)代醫(yī)療服務(wù)的新內(nèi)涵加強(qiáng)工作,不斷轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,改善服務(wù)措施,增加服務(wù)內(nèi)容,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,形成我院“服務(wù)先導(dǎo)、優(yōu)質(zhì)誠信、規(guī)范價廉”的服務(wù)優(yōu)勢。
3、爭先進(jìn)。開展評選“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動。按照黨委再創(chuàng)新優(yōu)勢、再造新發(fā)展“再創(chuàng)業(yè)杯”主題活動以及“政治責(zé)任、崗位責(zé)任、黨建責(zé)任、社會責(zé)任、聯(lián)系群眾責(zé)任”的要求,爭創(chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”和“行風(fēng)先進(jìn)科室”。
三、活動方法:
根據(jù)活動內(nèi)容的要求,結(jié)合“再創(chuàng)業(yè)杯”系列競賽的季度、年度考核排名及支部工作每季度的考核,在年終黨建目標(biāo)任務(wù)考核時評出院級“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”5個,評出“行風(fēng)先進(jìn)科室”若干個,推薦2個責(zé)任區(qū)參加局級“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”考核。
四、考核標(biāo)準(zhǔn):
1、能夠體現(xiàn)新的服務(wù)理念,有針對各自薄弱環(huán)節(jié)的、切實(shí)可行的服務(wù)新舉措,并能夠解決醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題。
2、積極參加醫(yī)院“再創(chuàng)新優(yōu)勢、再造新發(fā)展”主題活動,科室、責(zé)任區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工作完成出色,在“再創(chuàng)業(yè)杯”各項(xiàng)競賽活動中成績名列前茅。病人綜合滿意度超過90%。
3、科室、責(zé)任區(qū)內(nèi)無投訴、無回扣、無紅包。責(zé)任區(qū)內(nèi)無事故、無差錯發(fā)生。
4、組織開展崗位技能競賽,鉆研業(yè)務(wù)的氛圍濃厚,在醫(yī)療、科研、服務(wù)中成績顯著,科室效率、效益明顯提高。
5、認(rèn)真組織科室政治學(xué)習(xí),積極參加醫(yī)院各項(xiàng)活動,出勤率在90%以上。
6、責(zé)任區(qū)工作考核除以上標(biāo)準(zhǔn)外,另參照衛(wèi)生局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)(見附件)。
五、工作要求:
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織。爭創(chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動,是行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。各支部、科室務(wù)必高度重視,精心組織。要對照目標(biāo)要求,落實(shí)工作措施,明確工作進(jìn)度,確保活動正常進(jìn)行。
2、把握重點(diǎn),注意結(jié)合。爭創(chuàng)“行風(fēng)先進(jìn)責(zé)任區(qū)”、“行風(fēng)先進(jìn)科室”活動是我院樹立良好服務(wù)形象,增強(qiáng)競爭力的重要措施,各支部、科室要把握工作重點(diǎn),把活動貫穿于日常工作,注重實(shí)效。
3、各職能科室要加強(qiáng)考核,采用定期考核與不定期考核相結(jié)合的方式,認(rèn)真貫徹要求,及時反饋工作情況,落實(shí)獎懲。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十一
今天,當(dāng)你走進(jìn)xx水源站,展現(xiàn)在你眼前的是一個鮮花遍地、綠草如茵的花園式水源站。再也見不到塵土飛揚(yáng)的沙石路,再也沒有雜草叢生的荒涼地。幾年里,水源站之所以能有如此轉(zhuǎn)變,在這背后曾經(jīng)有十三人為此付出辛勤的勞動,他們的汗水灑遍了xx水源的每一個角落。
水源站是個團(tuán)結(jié)的集體、向上的集體,奮進(jìn)的集體。在xx年度xx公司標(biāo)準(zhǔn)化水源站評比工作當(dāng)中被評為了標(biāo)準(zhǔn)化水源站。
在加強(qiáng)水源站基礎(chǔ)設(shè)施改造方面就體現(xiàn)了這一點(diǎn)。為了能更好的建設(shè)水源站,xx水源站的班長xxx每天都任勞任怨的堅(jiān)持在自己的崗位上,有時甚至放棄了休息時間與全站職工工作在一起。全年來在她的帶領(lǐng)下,xx水源站有了一個嶄新的變化。xx水源站自建站以來,站內(nèi)綠化較差。去年夏季,水源站的職工借著xx礦區(qū)改造之即,每個人都去揀一些他們不用的方磚,然后把這些方磚在鋪設(shè)到自己的水源站內(nèi),這樣不僅美化了環(huán)境,還節(jié)約了很多的費(fèi)用。在全站職工的努力工作下,xx水源在今年有了一個煥然一新的變化。樹變綠了,道路也變的平整了。
xx水源站內(nèi)鉆8#前有一大塊空地,以往雜草叢生、堆放著廢棄的磚塊雜物,為了改善單井場地環(huán)境衛(wèi)生,xxx每天帶領(lǐng)水源站值班人員,用三輪車一車一車的推山皮土,對場地進(jìn)行平整。由于工作量較大,每天值班人員又少,而且大部分是女同志,xxx為了盡早完成工作,每天干到汗流浹背了也不肯休息,站上的職工被他的行為所感動,在休息時間職工們都不約而同的來到水源站義務(wù)獻(xiàn)工,就這樣在不到一周的時間里,這片雜草叢生的空地就變成了一片平整的場地。在冬季水源站除雪工作中,水源站全體職工不用站長通知,他們本著雪情就是命令的原則,只要一下雪,他們都自覺到站上除雪,每次都能做到雪停路清站凈。
xx水源站是個團(tuán)結(jié)的集體。從錳砂過濾罐保溫工作就能看的出來。xx的錳砂過濾罐保溫工作是個老大難問題,每年冬季都因?yàn)樘鞖夂浔粌?。水源站的同志集思廣益,最后確定了對其纏保溫帶進(jìn)行保溫。由于工作量較大,水廠維修人員較少,水源站的全體職工自覺上站。每名職工都爬上了6米高的過濾罐,親自操作。經(jīng)過一整天的勞動,此項(xiàng)工作最后順利完成。每名職工雖然渾身都是玻璃絲,但是他們看到自己的勞動成果,都開心的笑了。
xx水源站的全體職工都關(guān)心集體生活、熱衷集體活動。在xx公司舉行的籃球、排球比賽中,該水源站的職工都能積極參加水廠球隊(duì),并有四人次代表水廠參加公司的比賽。其余同志雖沒有參加此項(xiàng)活動,但他們都能夠克服倒班人員少、工作時間長的困難,無任何怨言在背后積極的支持水廠的活動。
在xx水源站剛歸入供水公司時,由于全員缺乏專業(yè)化管理,在業(yè)務(wù)素質(zhì)上與xx公司原有職工相差甚遠(yuǎn),在工作中經(jīng)常出現(xiàn)因操作錯誤造成的失誤,自xxx擔(dān)任站長以來,未了徹底改變當(dāng)時現(xiàn)狀,在不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,根據(jù)水源站生產(chǎn)實(shí)際,制定出了詳實(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并逐步加以實(shí)施。同時,不斷鼓動大家建立終身學(xué)習(xí)的思想,還為水源站每名職工購買了一本自學(xué)筆記。在她的帶領(lǐng)和感染下,水源站全體員工形成了人人主動學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,使得xx水源站員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了逐年提高。
xx水源站員工都是女職工,實(shí)際操作知識都相對較為薄弱,為了解決這一狀況,工作中,他們?nèi)巳硕挤e極主動的去動手操作。遇到難題,水源站的員工之間都相互幫助解決、共同研究處理,遇到實(shí)在解決不了的問題就主動向水廠老同志及技術(shù)人員請教,直到弄懂、弄會為止。每當(dāng)水廠維修班人員到xx水源站搞維修工作時,水源站的值班人員都主動圍上前去認(rèn)真學(xué)習(xí)、請教。為了徹底弄清、學(xué)懂離心泵的構(gòu)造和性能,他們特意向水廠借了一臺離心泵運(yùn)到水源站,每天,只要一有時間,水源站的員工都圍在這臺水泵周圍來認(rèn)識各部位零件、學(xué)習(xí)組裝、拆卸的技巧。在他們的努力下,人人都熟練的掌握了離心泵的拆裝技能。
為了能時刻加強(qiáng)員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),xx水源站還制作了上百張“每日一練”答題卡,將水源站日常生產(chǎn)中經(jīng)常遇到的問題和應(yīng)知應(yīng)會知識印在上面,員工每天上班的第一件事就是拿出一張答題卡,回答出上面的問題。經(jīng)過長時間的堅(jiān)持,水源站的員工人人都熟記了業(yè)務(wù)知識,并能靈活的運(yùn)用的實(shí)際生產(chǎn)當(dāng)中。
xx水源站全體員工憑借不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的努力,在水廠每年舉辦的技術(shù)表演賽中,xx源站團(tuán)體總分都名列榜首,其中xxx、xxx等同志也都名列前茅,在今年xx公司舉辦的技術(shù)表演賽中,xxx獲得個團(tuán)體第一名的好成績,其中,xx水源站的員工起到了重要作用。
xx年,xx水源站員工組成的qc小組研究解決的《提高xx礦區(qū)水質(zhì)綜合合格率》課題,獲得xx局三等獎。xx年,該小組攻克的《延長錳砂過濾罐反洗周期》這一課題,又為水廠創(chuàng)效達(dá)6萬余元。
正是靠著員工們的共同努力,xx水源站連續(xù)4年超額完成生產(chǎn)任務(wù),一躍成為xx公司標(biāo)準(zhǔn)化水源站和“雙文明建設(shè)先進(jìn)集體”,并被授予“巾幗水源站”稱號,同時還被xx局團(tuán)委授予“青年文明號”稱號。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十二
公司各部門:
2017年,恒泰公司全體員工在公司黨政正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的通力配合下,努力拼搏,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。與此同時,也涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)、默默奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工和先進(jìn)單位,為了弘揚(yáng)先進(jìn),展現(xiàn)公司員工的風(fēng)采,形成人人爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,經(jīng)公司研究決定開展評選先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、榮譽(yù)員工的活動。本次評選活動以黨支部、部門為單位,評選出先進(jìn)單位2 個、先進(jìn)班組4個、勞動模范2人、先進(jìn)個人15名、安全先進(jìn)個人15名。(其中勞動模范2人在先進(jìn)個人、安全先進(jìn)個人中產(chǎn)生)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下,望各單位認(rèn)真評選。
一、評選條件
(一)先進(jìn)單位評選條件
2.單位各項(xiàng)制度健全,管理規(guī)范,紀(jì)律嚴(yán)明,無違法、違紀(jì)現(xiàn)象;
3.領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)有力,密切聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾生活,有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力;
4.職工隊(duì)伍安定團(tuán)結(jié)、奮發(fā)向上,有較高的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和優(yōu)良的工作作風(fēng)。
(二)先進(jìn)班組評選條件
2.班組內(nèi)團(tuán)結(jié),有互相協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神,并出色完成公司布置的各項(xiàng)任務(wù),成績突出的;
3.本班組成員無違章違紀(jì),工作積極主動、服務(wù)熱情周到,工作效率高;
4.安全生產(chǎn),全年無重大傷殘事故。 (三)勞動模范評選條件
1.愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,具有較高的思想政治素質(zhì)、高尚的道德品質(zhì)和優(yōu)良的工作作風(fēng),有廣泛的群眾基礎(chǔ),無違法違紀(jì)行為。
2.在生產(chǎn)、銷售一線艱苦崗位,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,勤奮工作,并作出顯著成績。
3.在推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步和創(chuàng)新,技術(shù)研究和攻關(guān)及推廣新技術(shù)、新材料、新工藝,組織研究科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用等方面作出突出成績。
4.在防范重特大事故、應(yīng)對重大突發(fā)事件、搶救企業(yè)財(cái)產(chǎn)和員工生命財(cái)產(chǎn)方面有突出貢獻(xiàn)。
5.在構(gòu)建和諧企業(yè),深化企業(yè)改革,強(qiáng)化企業(yè)管理,推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步,重視安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)、資源節(jié)約,實(shí)現(xiàn)企業(yè)資本保值增值等方面作出顯著成績。
6.在黨的建設(shè)、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)、維護(hù)員工合法權(quán)益等方面成績突出。
(四)、先進(jìn)個人評選條件
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身綜合素質(zhì);
2.愛崗敬業(yè),恪盡職守,鉆研業(yè)務(wù),勇于創(chuàng)新,勤奮
工作,在生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、增創(chuàng)效益方面特別優(yōu)秀者;
3.模范遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,全年無違法違紀(jì)。
(五)安全先進(jìn)個人評選條件
1.政治思想素質(zhì)好,能聯(lián)系安全生產(chǎn)實(shí)際,牢固樹立“安
全第一”的思想;
4.遵紀(jì)守法,全年無違章違紀(jì),無三違,在安全方面做
出突出貢獻(xiàn)者。
二、評選辦法
1.各支部要認(rèn)真評選,充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛征求職工的
意見;
2.各支部把經(jīng)過評選后的先進(jìn)個人人選填寫先進(jìn)個人
申報(bào)表,上報(bào)公司評審;
3.申報(bào)先進(jìn)單位的部門要填寫先進(jìn)單位申報(bào)表,并附申報(bào)先進(jìn)單位材料;
4.先進(jìn)單位的評選由公司進(jìn)行審核,確定先進(jìn)單位。
三、評選要求
1.凡是2017年違反法律、法規(guī)和出現(xiàn)安全事故的單位及個人,一律不得參加評選;
2.各支部要高度重視,認(rèn)真研究,堅(jiān)持民主集中制原則,確保評選質(zhì)量;
3.先進(jìn)個人候選人要寫出先進(jìn)事跡材料(字?jǐn)?shù)400字以上),申報(bào)先進(jìn)單位的.部門要寫出申報(bào)材料(字?jǐn)?shù)600字以上),于十二月二十日前上報(bào)公司政工部。
附件:1、先進(jìn)個人名額分配表;
2、先進(jìn)集體申報(bào)表
3、先進(jìn)個人申報(bào)表
二o一五年十二月一日
各分團(tuán)委,各團(tuán)支部:
一年以來,校團(tuán)委在校黨委和上級團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神和校第二次黨代會精神,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年學(xué)生在促進(jìn)學(xué)校實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展方面做出了積極貢獻(xiàn),取得了一定成績。
為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn),樹立榜樣,激勵各級團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年以優(yōu)異的成績向合校10周年獻(xiàn)禮,校團(tuán)委決定在“五四”青年節(jié)來臨之際,評選表彰一批先進(jìn)集體和個人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
《關(guān)于評選講比活動先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的通知》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請?jiān)L問下一頁查看。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十三
今天,我們在這里隆重召開“學(xué)習(xí)貫徹黨的六中全會精神”的表彰大會。在此,首先向受表彰的先進(jìn)個人和先進(jìn)集體表示祝賀!向獲得先進(jìn)集體和個人的先進(jìn)事跡和先進(jìn)事跡,表示熱烈的祝賀!
今天的表彰大會,我們主要從三個方面來總結(jié)這次大會的成果,并對這次大會進(jìn)行安排和部署。
首先,我們要向獲得表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,表彰在生活和工作上給予我們極大幫助的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,以實(shí)際行動和先進(jìn)的事跡報(bào)告一番,為今天取得優(yōu)異成績的優(yōu)秀同學(xué)表示敬意和感激。
其次,要進(jìn)一步激發(fā)全體師生員工的積極性,充分調(diào)動廣大教職員工的工作熱情,營造全校師生共同努力、團(tuán)結(jié)奮斗、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
再次,要在學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)等方面進(jìn)一步改善教師的工作態(tài)度,以良好的精神風(fēng)貌、扎實(shí)的工作、昂揚(yáng)的斗志投入學(xué)習(xí)和工作中。
最后,我們要再次向全體教師表示親切的問候和誠摯的問候!
祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、老師身體健康,工作順利,家庭幸福!祝愿同志們學(xué)業(yè)有成、工作順利!祝愿教育事業(yè)蒸蒸日上,再創(chuàng)輝煌!
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十四
馬光華,男,漢族,1980年10月出生于云南玉溪樸實(shí)的農(nóng)民家庭。1998年12月入伍,2000年7月入黨,2000年12月轉(zhuǎn)為一級士官,現(xiàn)為福泉市公安消防大隊(duì)中隊(duì)一班班長,二級士官,駕駛員。在平凡的崗位上,為部隊(duì)正規(guī)化建設(shè),為保衛(wèi)生命財(cái)產(chǎn)安全了的力量。自入伍,新兵三個月的訓(xùn)練后分配到都勻市公安大隊(duì)工作,擔(dān)任給養(yǎng)員,炊事員,副班長,駕駛員,二次榮立三等功,三次評為“優(yōu)秀士兵”,得各級嘉獎7次。二00五年十月因工作需要調(diào)入福泉市公安消防大隊(duì)中隊(duì)工作。工作肯干、任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè),了大、中隊(duì)和新老兵們的好評;一名二級士官,他用的行動忠實(shí)了“全心全意為服務(wù)”的宗旨和“”思想。
入伍8年來,對家庭并不富裕的他來說,平時非常的小氣,用戰(zhàn)友的話說”太扣了”,從來為買一件便服,除了每個月給家里寄一點(diǎn),自存一點(diǎn),剩下的用在不知不覺中在幫助他人,幫助戰(zhàn)友,幫助失學(xué)兒童中花光了。
常聽馬光華提起他的“戰(zhàn)友”,別人以為他的戰(zhàn)友和他一樣當(dāng)過兵,一問才知道,原來他所說的戰(zhàn)友指和他的小學(xué)同學(xué),身體有殘疾的朋友。他說家鄉(xiāng)六千殘疾人他的朋友,他要和一起同命運(yùn)抗?fàn)?,的人生價值,每逢過年過節(jié)他想到的是他的”戰(zhàn)友”。20xx年春節(jié)前夕,他拿出1000元寄回家,喊他爸爸媽媽買回10袋大米,10袋白面,由殘聯(lián)把米面送到每個殘疾人家中。每年回家探親他都戰(zhàn)友和他的朋友開車接來,一起聯(lián)歡、暢談、彼此勉勵,就象大家庭在歡聚。
的家鄉(xiāng)是玉溪偏僻的山區(qū),貧困人口較多,要幫,每人給點(diǎn)錢,,只是個戰(zhàn)士,能力,也給不了多少,恐怕只能解決眼前的,他苦思冥想,終于想出了扶貧的好辦法。
小尾熱羊繁殖較快。俗話說:大羊下小羊,三年五只羊。兩年可產(chǎn)三胎。2004年3月,他花了2000多元,探親的時候從養(yǎng)殖場買回10只小尾熱羊,送到了村里最窮的10戶農(nóng)民家中,并請來縣里的技術(shù)員各講課,一年繁殖下來,,10家人每家拿出2只樣,分給別的人家,滾動發(fā)展,使更多的貧困戶幫助。
馬光華從小家庭的貧困,沒能高中學(xué)業(yè),但他深知知識和人才的,他常說:沒啥沒文化,苦誰苦學(xué)生。他帶戰(zhàn)士在馬場坪責(zé)任區(qū)水源熟悉時,到這里有好優(yōu)秀的學(xué)生考入了高校,但因?qū)W費(fèi)卻著落而被迫輟學(xué),他心痛極了。2010年12月11日,由馬場坪辦事處的的同志帶隊(duì),他和中隊(duì)?wèi)?zhàn)友給學(xué)生送去500元的學(xué)費(fèi),名叫艷艷的學(xué)生,被貴州大學(xué)錄取,可她的父親是長年癱瘓?jiān)诖驳牟∪?,她還有姐姐也在讀書,家里媽媽勞動力,面對現(xiàn)實(shí),艷艷決定放棄讀書的念頭,在家?guī)蛬寢寔聿俪旨?。可她怎么也不會想到剛剛才沒來幾天的消防兵會來到家里,給送來學(xué)費(fèi),她媽媽握著馬光華的手激動得說不出話來,她爸爸泣不成聲,那情景讓在場的每個人都流下了眼淚?,F(xiàn)在被馬光華資助的女孩都走進(jìn)了高等學(xué)府的大門,經(jīng)常寫信給他,,表達(dá)她的崇敬之情。她的信寫得很感人:“眼看就要開學(xué)了,我感到?jīng)]了希望,就時,您來到了我家,給我送來了學(xué)費(fèi),我用謝謝兩個字就能表達(dá)出我對您的感激敬佩之情的,看到了您,我感到是多么渺小啊!我本來絕望的心復(fù)活了,我感到這世界充滿了愛,有像您的好人,我發(fā)誓今后要是我有錢了,我會幫助更多的貧困學(xué)生。我會加倍地努力,勤奮苦讀,用優(yōu)異成績來回報(bào)您和父母的恩情?!?BR> 這只是許許多多來信中的一封,表達(dá)了的心愿:感謝的紅門叔叔。
他捐助過的學(xué)生中有大學(xué)生、中學(xué)生,小學(xué)生,約有五,六個人,馬光華相信今后孩子會社會的棟梁。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十五
公司雙愛雙評活動先進(jìn)集體申報(bào)材料
機(jī)械技術(shù)開發(fā)公司“雙愛雙評”活動先進(jìn)集體申報(bào)材料
公司快速發(fā)展的原因很多,其中較重要的一個因素是公司主要領(lǐng)導(dǎo)有很好的經(jīng)營理念,即不僅將客戶當(dāng)作重要資源,同時也將員工當(dāng)作重要資源:尊重人、關(guān)心人、理解人,處處以員工的利益為重。辦企業(yè)為社會、為員工。
公司因地制宜地開展職工文化體育、宣傳教育活動。
五、企業(yè)依法成立了工會,進(jìn)行了工會社團(tuán)法人登記。成立了工會委員會,按章選舉產(chǎn)生了工會主席,現(xiàn)任主席為市場營銷部副部長。工會有牌子、有辦公場地、有活動經(jīng)費(fèi)、有
工作計(jì)劃
和工作制度;企業(yè)職工入會率達(dá)90%;公司依法保障工會工作者權(quán)益,并對兼任工會主要工作的委員給予一定補(bǔ)貼。公司工會成立以來,圍繞企業(yè)快速發(fā)展有效地開展了一系列活動,如提出勞保用品的發(fā)放制度、改進(jìn)職工中餐條件的意見、開展合理化建議活動、經(jīng)常進(jìn)行職工技能比武、為一線工人進(jìn)行體檢等,有效地化解了勞動者和企業(yè)所有者現(xiàn)有的一些矛盾和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展與勞動者短期利益之間的矛盾。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十六
深化統(tǒng)計(jì)改革、提高數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)工作的主旋律和最強(qiáng)音。文登區(qū)統(tǒng)計(jì)局深入貫徹落實(shí)國家、省、市統(tǒng)計(jì)部門的決策部署,從陣地建設(shè)抓起,從改進(jìn)作風(fēng)做起,積極推動統(tǒng)計(jì)改革各項(xiàng)政策措施落地生根、開花結(jié)果。近年來,全局有23篇統(tǒng)計(jì)分析得到了領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示,有2名統(tǒng)計(jì)人員分別獲得山東省統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)“最美基層統(tǒng)計(jì)人”和“道德模范”稱號,區(qū)統(tǒng)計(jì)局被文登區(qū)委、區(qū)政府評為“先進(jìn)集體”,并先后獲得了“山東省第三次經(jīng)濟(jì)普查工作先進(jìn)集體”“山東省第三次農(nóng)業(yè)普查先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號。
一、抓住局機(jī)關(guān)這個核心點(diǎn),充分發(fā)揮先鋒作用,打造素質(zhì)過硬、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的服務(wù)部圍繞“干部提振精氣神、工作全面爭流”的目標(biāo),按照建設(shè)現(xiàn)代規(guī)范的普查調(diào)查中心、科學(xué)精準(zhǔn)的統(tǒng)計(jì)核算中心、獨(dú)具特色的形勢分析中心、實(shí)時高效的監(jiān)測預(yù)警中心的工作要求,做到以三抓促三實(shí)。
(一)抓黨建引領(lǐng),促任務(wù)落實(shí)。區(qū)統(tǒng)計(jì)局扎實(shí)推動創(chuàng)建集黨性教育、服務(wù)群眾、風(fēng)采展示為一體的“數(shù)海求真勇?lián)?dāng)、精準(zhǔn)服務(wù)為發(fā)展”黨建品牌,規(guī)定動作抓嚴(yán)實(shí),自選動作抓結(jié)合,創(chuàng)新動作抓實(shí)效,以班子帶干部,以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng),落實(shí)主體責(zé)任,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,破解工作瓶頸,把組織活力轉(zhuǎn)化為工作動力,確保黨建工作和業(yè)務(wù)工作緊密融合,干出一流,形成特色,在全局營造了良好的政治生態(tài)和團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的生動局面。在“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”活動中,區(qū)統(tǒng)計(jì)局“以三化抓實(shí)三大”的工作經(jīng)驗(yàn)先后被山東省統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)黨委網(wǎng)站發(fā)表推廣,組建的誠信統(tǒng)計(jì)志愿服務(wù)隊(duì)被評為文登區(qū)十大優(yōu)秀志愿服務(wù)組織。
(二)抓工作規(guī)范,促制度落實(shí)。近年來,文登區(qū)統(tǒng)計(jì)局認(rèn)真貫徹落實(shí)國家統(tǒng)計(jì)制度改革的各項(xiàng)舉措,著力推進(jìn)“三位一體”工作機(jī)制,即在數(shù)據(jù)報(bào)送前做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)、報(bào)送期間做好審核比對、報(bào)送后做好分析預(yù)警。通過培訓(xùn)、電話、00群、調(diào)研核實(shí)和會議調(diào)度等多種途徑,每月將數(shù)據(jù)報(bào)送的工作標(biāo)準(zhǔn)注意事項(xiàng)、存在問題和改進(jìn)措施落實(shí)到每個鎮(zhèn)辦、每家企業(yè)和相關(guān)部門。在第四次經(jīng)濟(jì)普查入戶登記階段,針對發(fā)現(xiàn)的共性問題,區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織了33次業(yè)務(wù)培訓(xùn),調(diào)研核實(shí)了90多家企業(yè),努力做到依法依規(guī)、實(shí)事求是、應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。
(三)抓清單管理,促服務(wù)落實(shí)。區(qū)統(tǒng)計(jì)局積極探索建立了工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目清單化的工作機(jī)制,按季度將黨建學(xué)習(xí)、支部活動、調(diào)研分析、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、普查宣傳、重點(diǎn)企業(yè)監(jiān)測等工作拉出清單,明確工作內(nèi)容、任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和完成時限,實(shí)行全員參與、責(zé)任到人、量化考核、銷號管理,干得好的通報(bào)表揚(yáng),工作落后的給予批評,考核成績與年終評先選優(yōu)直接掛鉤,從而激發(fā)了每名機(jī)關(guān)干部的工作動力和創(chuàng)造力,統(tǒng)計(jì)服務(wù)意識不斷增強(qiáng)。2019年上半年,針對部分直報(bào)企業(yè)有誤報(bào)現(xiàn)象,工業(yè)科拉出了50多家企業(yè)監(jiān)測名單,主動改進(jìn)服務(wù)方式,變“遙控指揮”為“店小二式服務(wù)”,擠時間到企業(yè)實(shí)行“一對一”指導(dǎo),逐項(xiàng)指標(biāo)講解報(bào)送依據(jù)、整改措施,得到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)人員的高度評價,數(shù)據(jù)質(zhì)量迅速提高。
二、牽緊鎮(zhèn)、企、村這條主線,充分發(fā)揮骨干作用,打造了求真務(wù)實(shí)、苦干實(shí)干的主力軍基層統(tǒng)計(jì)工作繁重細(xì)致,要求嚴(yán)謹(jǐn),但千斤的擔(dān)子都要靠基層來挑,各項(xiàng)任務(wù)最終要靠基層來落實(shí)。為此,文登區(qū)統(tǒng)計(jì)局強(qiáng)化各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理,在工作條件、待遇保障等方面優(yōu)先考慮基層,營造了基層統(tǒng)計(jì)人員愿干統(tǒng)計(jì)、干就干好的工作氛圍。
(一)做好制度管人的文章。建立了基層統(tǒng)計(jì)人員考評制度、基層統(tǒng)計(jì)人員變動申報(bào)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)干預(yù)統(tǒng)計(jì)工作記錄制度和企業(yè)失信懲戒制度,做到穩(wěn)定隊(duì)伍、激發(fā)動力、依法依規(guī)。在統(tǒng)計(jì)人員考評方面,每季度組織局各專業(yè)人員對全區(qū)17個鎮(zhèn)辦從數(shù)據(jù)報(bào)送及時性和數(shù)據(jù)質(zhì)量兩個方面進(jìn)行評價打分,綜合考評結(jié)果與績效考核掛鉤。在人員變動申報(bào)方面,建立了基層統(tǒng)計(jì)人員名錄,發(fā)生人員變動應(yīng)提前向區(qū)統(tǒng)計(jì)局提交申請,未經(jīng)批準(zhǔn)不得調(diào)動或者離職。2018年區(qū)統(tǒng)計(jì)局對3名申請變動人員實(shí)行了否決。在違規(guī)干預(yù)統(tǒng)計(jì)工作方面,做到按季度匯總整理,在重要環(huán)節(jié)“設(shè)崗加哨”,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識和法治意識。在企業(yè)失信懲戒方面,將統(tǒng)計(jì)虛報(bào)、瞞報(bào)納入企業(yè)失信管理內(nèi)容,通過監(jiān)測聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)數(shù)據(jù)真實(shí)性,將統(tǒng)計(jì)誠信“紅黑名單”及時歸集到公共信用信息平臺并通報(bào)到相關(guān)部門,全面推動了誠信統(tǒng)計(jì)建設(shè)。
(二)做好待遇留人的文章。針對鎮(zhèn)辦統(tǒng)計(jì)人員“跑腿多”的實(shí)際,區(qū)里拿出了主導(dǎo)意見,對鎮(zhèn)辦統(tǒng)計(jì)人員每月給予相應(yīng)的通訊補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼;財(cái)政部門對區(qū)級承擔(dān)的普查工作補(bǔ)貼提前做出預(yù)算并及時撥付到位。職稱評定工作也向基層一線傾斜,目前全區(qū)擁有初級職稱的統(tǒng)計(jì)人員數(shù)比五年前增長了3倍,擁有中級職稱的增長了4倍,提高了統(tǒng)計(jì)人員的社會地位。針對以往基層人手少、變動頻繁的實(shí)際,探索推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)用工制度改革,區(qū)政府通過購買服務(wù)的方式給每個鎮(zhèn)辦分別增加2名勞務(wù)派遣人員,接受人事和統(tǒng)計(jì)部門的雙重管理,達(dá)到統(tǒng)計(jì)工作“專人專崗專職”的標(biāo)準(zhǔn)和要求。
(三)做好事業(yè)激人的文章。區(qū)委、區(qū)政府十分重視統(tǒng)計(jì)人才建設(shè),組織部門規(guī)定,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事招商引資、鎮(zhèn)村建設(shè)、經(jīng)濟(jì)管理的干部至少需要有2年統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),組織部門每年提拔的優(yōu)秀干部中統(tǒng)計(jì)千部要占定比例,并且需征求統(tǒng)計(jì)部門的意見。近年來,從基層提拔的科級干部總數(shù)來看,統(tǒng)計(jì)干部占比達(dá)到40%,在全區(qū)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)形成“干好統(tǒng)計(jì)就是干部進(jìn)步”的共識。
三、
借助多個部門職能,充分發(fā)揮聯(lián)合作用,打造了無縫覆蓋、互聯(lián)互通的統(tǒng)計(jì)網(wǎng)。
(一)建立了責(zé)任到人的部門統(tǒng)計(jì)機(jī)制。針對部門統(tǒng)計(jì)存在的管理盲區(qū)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)打架等問題,區(qū)統(tǒng)計(jì)局協(xié)調(diào)各個部門落實(shí)統(tǒng)計(jì)分管領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人,依法履行統(tǒng)計(jì)工作職責(zé),實(shí)行人員名錄管理,凡是部門相關(guān)責(zé)任人變動的要及時補(bǔ)位、函復(fù)告知。為提升部門統(tǒng)計(jì)人員能力水平,區(qū)統(tǒng)計(jì)局每半年舉辦次綜合培訓(xùn),普查年度定期培訓(xùn)。制定部門統(tǒng)計(jì)人員考評辦法,對部門統(tǒng)計(jì)工作完成情況定期進(jìn)行考核通報(bào),凡是沒有高質(zhì)量完成統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)的,年終不能評為該部門先進(jìn)個人,從制度上保證了有人管事、有人干事。
(二)建立及時有效的信息互通共享機(jī)制。相關(guān)部門每月將統(tǒng)計(jì)信息通報(bào)給區(qū)統(tǒng)計(jì)局,區(qū)統(tǒng)計(jì)局匯總分析后,及時對重要預(yù)警信息進(jìn)行反饋,各部門在三日內(nèi)將處理意見和改進(jìn)措施回復(fù)給統(tǒng)計(jì)局。為擴(kuò)大政府統(tǒng)計(jì)的影響力和知名度,讓社會公眾享有更多的知情權(quán),區(qū)統(tǒng)計(jì)局與社會管理服務(wù)中心辦公室合作,建立了統(tǒng)計(jì)信息共享系統(tǒng),將人口住房信息、家庭從業(yè)信息、行業(yè)分布信息、四上單位和規(guī)下企業(yè)能夠公開的信息全部納入系統(tǒng)管理內(nèi)容,每年更新一次,不僅實(shí)現(xiàn)了一根線、一個端口、一塊屏幕就能公開多部門信息的效果,而且實(shí)現(xiàn)了信息公開“點(diǎn)全知、廣而告之”的效果,更好地履行了統(tǒng)計(jì)部門的服務(wù)職責(zé)。
(三)建立重點(diǎn)工作部門聯(lián)動機(jī)制。區(qū)委區(qū)政府每季度召開經(jīng)濟(jì)形勢分析會議,分析形勢,查找問題,創(chuàng)新措施,落實(shí)任務(wù),統(tǒng)計(jì)部門及時跟進(jìn),積極作為,為領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)工作提供了高效的決策服務(wù)。在2019年的投資統(tǒng)計(jì)工作中,把列統(tǒng)任務(wù)落實(shí)到行業(yè)主管部門頭上,統(tǒng)計(jì)部門負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo),關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)每天一調(diào)度、每周一通報(bào),確保投資項(xiàng)目應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。在四經(jīng)普清查單位名錄比對階段與區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)稅務(wù)局、區(qū)編辦、區(qū)民政局等部門單位實(shí)行名錄信息共享,以統(tǒng)計(jì)部門名錄庫為基礎(chǔ),逐個進(jìn)行比對,確保單位不重不漏;在普查階段組織相關(guān)職能部門開展了專項(xiàng)數(shù)據(jù)督導(dǎo)檢查,有效解決了普查工作中出現(xiàn)的錯報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)現(xiàn)象,保證了第四次經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)質(zhì)量。
統(tǒng)計(jì)局工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局年度工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局年度工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局出納工作總結(jié)
統(tǒng)計(jì)局辦公室工作總結(jié)
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十七
在縣委、縣政府的總體部署和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級安監(jiān)部門的指導(dǎo)下,xx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,凝心聚力、銳意進(jìn)取,認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的各項(xiàng)工作決策,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、改進(jìn)工作作風(fēng)、強(qiáng)化工作措施,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。xx年、xx年連續(xù)兩年市對縣安全生產(chǎn)目標(biāo)考評,我縣都獲得滿分的成績,連續(xù)兩年“安全生產(chǎn)月活動”獲市安委會表彰的優(yōu)秀組織單位;xx年前三季度榮獲縣委縣政府招商引資和項(xiàng)目推進(jìn)流動紅旗,xx年第一季度榮獲縣委、縣政府決戰(zhàn)項(xiàng)目流動紅旗?,F(xiàn)將兩年來主要工作情況匯報(bào)如下:
一、工作完成情況
(一)安全事故有效遏制。
兩年來,我縣安全生產(chǎn)態(tài)勢平穩(wěn),未發(fā)生重特大安全事故,事故起數(shù)和死亡人數(shù)均控制在市下達(dá)的指標(biāo)數(shù)內(nèi),并呈現(xiàn)出逐年下降的良好態(tài)勢。三大安全(生產(chǎn)安全、交通安全、消防安全)事故情況:xx年工、礦、商、貿(mào)生產(chǎn)安全未發(fā)生死亡責(zé)任事故;交通安全發(fā)生事故36起,死亡13人,與去年同比,事故起數(shù)下降7.7%;消防安全發(fā)生火災(zāi)12起,無人員傷亡,與去年同期相比事故起數(shù)下降14.4%;各類事故死亡人數(shù)占市控制數(shù)的92.8%。xx年上半年,工礦商貿(mào)生產(chǎn)安全未發(fā)生死亡責(zé)任事故;交通安全發(fā)生事故19起,死亡3人,傷24人,直接經(jīng)濟(jì)損失15.05萬元,與去年同期相比事故起數(shù)、死亡人數(shù)分別下降9.5%、25%;消防安全發(fā)生事故4起,經(jīng)濟(jì)損失4.1萬元,經(jīng)濟(jì)損失同去年同期相比下降18%;各類事故死亡人數(shù)占市全年控制數(shù)的21.4%。
(二)基礎(chǔ)工作扎扎實(shí)實(shí)。
打牢安全基礎(chǔ),提升監(jiān)管水平。一是監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步健全。xx年在工業(yè)園區(qū)成立了副科級安全監(jiān)管分局,安全生產(chǎn)監(jiān)察隊(duì)升格為副科事業(yè)單位,成立了職業(yè)健康安全監(jiān)督管理所;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設(shè)立了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站,配齊了安全監(jiān)管人員;各規(guī)模企業(yè)都設(shè)立了安全管理科;二是事故應(yīng)急救援體系進(jìn)一步完善。制定和完善了《xx縣安全生產(chǎn)重大事故應(yīng)急救援預(yù)案》及非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等子預(yù)案。組織了香爐山鎢業(yè)、贛北鉬業(yè)、港華燃?xì)?、安翔公司、金陽光公司等企業(yè)的應(yīng)急救援演練,提高了救援搶險(xiǎn)的實(shí)戰(zhàn)能力;三是安全生產(chǎn)投入進(jìn)一步加大。加大了安全生產(chǎn)投入,投入40多萬元對高危作業(yè)場所進(jìn)行遠(yuǎn)程監(jiān)控管理,全面啟動“金安工程”,建立非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)高危作業(yè)場所的'監(jiān)控平臺,實(shí)行動態(tài)監(jiān)控;四是抓好重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域的安全準(zhǔn)入。所有非煤礦山、?;⒁苯鸬劝舜笮袠I(yè)企業(yè)都完成了安全設(shè)計(jì),安全評價和設(shè)備檢測檢驗(yàn)。xx金鷺硬質(zhì)合金、南方水泥、中節(jié)能、新中英等40多個重大項(xiàng)目都落實(shí)了安全生產(chǎn)“三同時”;五是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)順利推進(jìn)。17家非煤礦山企業(yè)已通過三級安全標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,其中香爐山鎢業(yè)已通過二級標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,贛北鉬業(yè)和贛能抱電通過了三級標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。今年又確定了4家礦山企業(yè),5家?;髽I(yè),20家八大行業(yè)企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),現(xiàn)創(chuàng)建工作進(jìn)展順利,企業(yè)本質(zhì)安全水平進(jìn)一步提升。
(三)隱患排查全面及時。
按照“邊查邊改、查改結(jié)合、重在治理”的原則,扎實(shí)開展隱患排查治理,每兩個月對非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、冶金等八大行業(yè)企業(yè)進(jìn)行巡回隱患排查。xx年至xx年上半年,共排查安全隱患469處,其中立即整改的有386處,限期整改83處,現(xiàn)已整改443處,26處正在限期整改,下發(fā)執(zhí)法文書86份。特別是對大橋片區(qū)人大代表提出的大橋吉祥采石場離公路太近存在的安全隱患,督促企業(yè)投入40多萬元對公路進(jìn)行改造。指導(dǎo)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門組織開展日常現(xiàn)場監(jiān)察,依法查處違法違章行為,牽頭組織開展了元旦、春節(jié)、兩會、五一、高溫汛期、國慶等重點(diǎn)時期的安全生產(chǎn)大檢查,共檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營單位498個(次),發(fā)出執(zhí)法文書289份,查出隱患1256條,其中當(dāng)場整改1145條、限期整改111條??h安委會對每次安全生產(chǎn)大檢查委派19個工作組到全縣36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工業(yè)園進(jìn)行督查,并就督查發(fā)現(xiàn)的安全隱患發(fā)文進(jìn)行通報(bào),進(jìn)一步落實(shí)整改責(zé)任單位、責(zé)任人,確保全縣的安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
(四)專項(xiàng)整治深入有力。
深化重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部位的專項(xiàng)整治是“壓事故、保安全”一項(xiàng)重要舉措。開展了非煤礦山、尾礦庫、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等專項(xiàng)整治,嚴(yán)厲打擊各類非法生產(chǎn)活動。一是摸清底數(shù)。對全縣?;?、礦山企業(yè)的證照、職業(yè)危害、特作人員持證等情況進(jìn)行摸底,全面掌握企業(yè)的基本情況,建立臺帳;二是強(qiáng)化措施。對非法生產(chǎn)保持高壓的嚴(yán)打態(tài)勢,采取了強(qiáng)化宣傳,出動宣傳車到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、非法開采點(diǎn)進(jìn)行廣泛宣傳,張貼通告,下發(fā)停業(yè)通知書,采取停電、拆除生產(chǎn)設(shè)備、停止民爆物品、將違法人員移送司法機(jī)關(guān)、實(shí)施行政處罰等7有效措施;三是成效明顯。關(guān)閉四都10個非法開采xx石點(diǎn);對全縣27個石煤開采點(diǎn)、19個加工點(diǎn)全部停業(yè),沒收非法開采石煤30多車,拆除挖機(jī)電腦主板4塊,移送公安機(jī)關(guān)刑事拘留3人;關(guān)閉粘土磚廠3個,停建12個,取締渣津、馬坳兩處非法生產(chǎn)打火機(jī)地下作坊,并實(shí)施行政處罰;查處非法販運(yùn)、儲存煙花爆竹1056箱,并進(jìn)行集中銷毀。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十八
各二級學(xué)院:
為紀(jì)念“五·四”運(yùn)動97周年,進(jìn)一步教育引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年弘揚(yáng)“五·四”精神,增強(qiáng)歷史責(zé)任感和時代使命感,緊扣時代主題,加強(qiáng)青年學(xué)生思想政治引領(lǐng)和價值引領(lǐng),實(shí)施大學(xué)生“中國夢”成長工程,引導(dǎo)團(tuán)員青年踐行社會主義核心價值觀,同時有效推進(jìn)團(tuán)學(xué)重點(diǎn)工作,不斷增強(qiáng)團(tuán)學(xué)工作的有效覆蓋面和影響力,學(xué)工部、團(tuán)委決定在全院范圍內(nèi)開展慶?!拔濉に摹鼻嗄旯?jié)系列活動,現(xiàn)將有關(guān)安排通知如下:
一、活動主題
勇?lián)啻贺?zé)任·創(chuàng)新引導(dǎo)青年·踐行中國夢想
二、主要內(nèi)容
(一)新團(tuán)員入團(tuán)儀式暨團(tuán)課培訓(xùn)
1、舉行本年度新發(fā)展團(tuán)員入團(tuán)儀式。開展“總書記系列講話精神”、“身邊的青春典型分享”進(jìn)團(tuán)課活動。
2、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)團(tuán)中央《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下發(fā)展團(tuán)員和團(tuán)員管理工作的意見》,嚴(yán)格入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),提高發(fā)展團(tuán)員質(zhì)量,強(qiáng)化團(tuán)員教育管理,增強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍生機(jī)活力,發(fā)揮團(tuán)員模范帶頭作用,增強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍先進(jìn)性。
(二)團(tuán)學(xué)工作表彰及先進(jìn)典型事跡宣傳
1、在全院各級團(tuán)學(xué)組織范圍內(nèi),開展紅旗分團(tuán)委、先進(jìn)學(xué)生會、優(yōu)秀共青團(tuán)干部、優(yōu)秀共青團(tuán)員等先進(jìn)集體和個人評選表彰活動。(評選表彰文件另行制定)
2、舉行先進(jìn)典型事跡宣傳交流活動,啟動“學(xué)子風(fēng)采”編輯工作。
(三)分團(tuán)委、學(xué)生會述職考核
1、開展分團(tuán)委、學(xué)生會工作述職考核,通過負(fù)責(zé)人述職、ppt演示、現(xiàn)場互動等環(huán)節(jié)展示交流團(tuán)學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)和亮點(diǎn)。
2、健全和完善分團(tuán)委、學(xué)生會考核述職工作制度。
(四)團(tuán)學(xué)工作新媒體運(yùn)用推進(jìn)
1、以“優(yōu)秀新媒體平臺”評選活動為契機(jī),開展團(tuán)學(xué)工作新媒體經(jīng)驗(yàn)交流分享活動。
2、舉行“青年之聲”網(wǎng)絡(luò)社交平臺工作推進(jìn)會,邀請團(tuán)省委有關(guān)人員進(jìn)校指導(dǎo)。
3、開展新媒體中心志愿者招募工作,組建一支有熱情、懂技術(shù)、素質(zhì)高的`新媒體志愿者隊(duì)伍。
(五)學(xué)生社區(qū)志愿服務(wù)項(xiàng)目試點(diǎn)
1、開展校內(nèi)志愿服務(wù)項(xiàng)目整合提升工程,以學(xué)生實(shí)際需求為根本,做好社區(qū)志愿服務(wù)需求調(diào)研摸底工作。
2、確定社區(qū)志愿服務(wù)試點(diǎn)項(xiàng)目并逐步實(shí)施。
(六)“五·四”青年節(jié)總結(jié)表彰及主題團(tuán)日活動
1、隆重舉行團(tuán)學(xué)工作總結(jié)表彰大會。
2、召開“五四”青年節(jié)主題團(tuán)日座談會。
3、舉行紀(jì)念“五四”青年節(jié)大型文藝演出(文化藝術(shù)節(jié)開幕式)。
(七)二級學(xué)院“五四”主題教育
各二級學(xué)院結(jié)合活動主題,開展豐富多彩的教育活動(如團(tuán)日活動、交流分享、典型事跡宣講、志愿服務(wù)等)。5月下旬,提交活動總結(jié)及圖文資料。
三、活動要求
(一)高度重視。各二級學(xué)院要把系列活動作為對廣大團(tuán)員青年進(jìn)行愛國主義教育、理想信念教育的重要內(nèi)容,作為加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育、踐行社會主義核心價值觀的重要抓手,統(tǒng)籌安排、突出主題、取得實(shí)效。
(二)培育特色。各二級學(xué)院要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新活動內(nèi)容、形式和載體,不斷探索、開展學(xué)生喜聞樂見的主題教育,深化團(tuán)學(xué)工作改革創(chuàng)新,培育和打造團(tuán)學(xué)工作特色。
(三)注重宣傳。重視收集活動圖片和文字材料,掌握新媒體在團(tuán)學(xué)工作宣傳中的技巧和方法,凝練總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和特色品牌,擴(kuò)大特色活動和先進(jìn)典型的影響力和覆蓋面。
先進(jìn)集體活動總結(jié)篇十九
義翔鋁業(yè)公司自開展保持共產(chǎn)黨員
先進(jìn)性教育
活動以來,按照集團(tuán)公司黨委的要求和部署,本著“提高黨員素質(zhì),加強(qiáng)基層組織,服務(wù)人民群眾,促進(jìn)各項(xiàng)工作”的指導(dǎo)思想,扎實(shí)有效地開展教育活動,保證了先進(jìn)性教育與生產(chǎn)經(jīng)營“兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高”。今年1—4月份,xx,一期10萬噸擴(kuò)建,目前已完成投資xx萬元,到10月份達(dá)到投產(chǎn)試車條件。我們的具體做法是:
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),精心組織,為開展先進(jìn)性教育活動奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
先進(jìn)性教育活動是關(guān)系我們黨的執(zhí)政地位、關(guān)系黨和國家前途命運(yùn)的重大舉措。我們從統(tǒng)一思想認(rèn)識入手,進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,主要做了四個方面的基礎(chǔ)工作。
1、認(rèn)識高、行動快,工作迅速進(jìn)入狀態(tài)。集團(tuán)公司黨委召開先進(jìn)性教育活動動員大會后,我公司迅速行動。一是制定切合實(shí)際的《實(shí)施意見》。通過召開座談會、進(jìn)行問卷調(diào)查、與基層黨員面談等方式,對全公司黨員隊(duì)伍狀況進(jìn)行調(diào)查摸底,摸清了黨員結(jié)構(gòu)和思想狀原創(chuàng)況的底子。制定出臺了《義翔鋁業(yè)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動實(shí)施意見》,對指導(dǎo)思想、基本原則、目的要求和方法步驟等都做了明確規(guī)定。二是建立起強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作班子。連續(xù)三次召開黨委會,成立了由黨委書記、總經(jīng)理任組長的先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全公司先進(jìn)性教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。抽調(diào)了9名專職工作人員,集中抓先進(jìn)性教育活動的具體工作,確保先進(jìn)性教育活動順利開展。三是搞好思想發(fā)動,營造濃厚氛圍。各單位迅速召開動員會議進(jìn)行部署,重點(diǎn)解決好“為什么搞”、“怎樣搞”和“搞到什么程度”的問題。并通過召開座談會、大討論等形式,廣泛宣傳發(fā)動,統(tǒng)一了黨員和群眾的思想認(rèn)識,激發(fā)了參與教育活動的熱情和積極性。
2、周密安排,制定
學(xué)習(xí)計(jì)劃
,做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤。按照先進(jìn)性教育活動實(shí)施方案,結(jié)合義翔公司的實(shí)際,對學(xué)習(xí)動員階段的整個活動作了安排,把集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、學(xué)習(xí)課時、開展各項(xiàng)活動的時間,以及春節(jié)假期中的內(nèi)容和課時等,都作了具體詳細(xì)的安排。把《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》上的文章都具體安排,突出重點(diǎn)學(xué)習(xí)篇目,明確要求和學(xué)習(xí)紀(jì)律。公司領(lǐng)導(dǎo)和每位黨員對照學(xué)習(xí)計(jì)劃,科學(xué)安排好自身工作,切實(shí)解決了工學(xué)矛盾。
3、創(chuàng)新載體,形式多樣,確保學(xué)習(xí)教育內(nèi)容入腦入心。堅(jiān)持把抓好第一階段的學(xué)習(xí)作為基礎(chǔ)環(huán)節(jié),不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,既注重加強(qiáng)集中統(tǒng)一指導(dǎo),又注意充分發(fā)揮各單位的積極性與創(chuàng)造性,著重在保證學(xué)習(xí)質(zhì)量、鞏固學(xué)習(xí)效果上下功夫。一是充分調(diào)動參與學(xué)習(xí)的積極性。從強(qiáng)化學(xué)習(xí)紀(jì)律入手,建立了考勤、請銷假等制度,并將考勤情況與黨員個人的工作考核和獎懲掛鉤。二是著力增強(qiáng)學(xué)習(xí)內(nèi)容的針對性。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,牢牢抓住學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”重要思想這一主線,以《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》為基本教材,以黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神及《黨章》為重點(diǎn)內(nèi)容,努力用“三個代表”重要思想武裝黨員。投入了1500元購買了《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)問答》等100本政治理論書籍,印制共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料50余份,制定了自學(xué)內(nèi)容和集中培訓(xùn)內(nèi)容。購買了150本日記本,給每位黨員發(fā)放了“四簿”(即:學(xué)習(xí)科目登記簿、集中培訓(xùn)記錄簿、課題討論意見簿、
心得體會
撰寫簿)。通過對理論知識的學(xué)習(xí),廣大黨員思想覺悟有了明顯的提高,工作作風(fēng)有了明顯的轉(zhuǎn)變,達(dá)到了預(yù)期目的。三是領(lǐng)導(dǎo)干部作表率。從2月19日至28日,我們對全體黨員進(jìn)行了集中培訓(xùn),并組織好了“四講”,即(請支部書記講理論,請領(lǐng)導(dǎo)同志講形勢,請黨員講心得,請先模人物講事跡)。班子七名成員帶頭參加中心組和學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),并結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際和自己分管的工作,精心準(zhǔn)備材料,給全體黨員上了一堂黨課,起到了帶頭作用。
4、增強(qiáng)學(xué)習(xí)方式的靈活性。一是根據(jù)不同層面黨員的狀況,堅(jiān)持分層分類施教,因人施學(xué)。在堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)為主的基礎(chǔ)上,組織全體黨員到駐澠部隊(duì)380團(tuán),接受革命黨史教育,使廣大黨員提高對中國共產(chǎn)黨光輝奮斗歷程及創(chuàng)業(yè)艱辛史的認(rèn)識,增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和積極性。二是結(jié)合工作實(shí)際,在職工中開展了“假如我是車間主任”“假如我是總經(jīng)理”演講賽共十場;圍繞“事故就在我身邊”“節(jié)資降耗,我的責(zé)任”主題內(nèi)容,開展形勢教育,共征集職工提出的合理化建議30多條。通過活動加深職工對黨的認(rèn)識,堅(jiān)定理想信念,更好地服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段,全公司黨員自學(xué)先進(jìn)性教育文件和文章300多篇,寫出心得體會140多篇,觀看電教片15盤,保證了40個學(xué)時的到位。個別黨員學(xué)習(xí)筆記已有近萬字,達(dá)到了學(xué)習(xí)教育的預(yù)期目的。三是切實(shí)保證學(xué)習(xí)活動的實(shí)效性。為取得實(shí)效,在全體黨員中開展了“結(jié)對子”活動,印制了《義翔鋁業(yè)公司黨員結(jié)對子活動表》,要求每一位黨員聯(lián)系一名職工,每月談心,解決職工在工作上、思想中、業(yè)務(wù)技術(shù)及生活中的實(shí)際難題不少于2次,使他們的思想覺悟和技術(shù)水平進(jìn)一步得到提高,迅速成為廣大職工的帶頭兵。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育活動的成效,我們對全體黨員進(jìn)行了一次理論考試,統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一閱卷,把考試成績作為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的重要依據(jù)。全公司黨員參與率和及格率100%,優(yōu)秀率達(dá)到了90%以上。
二、把握政策,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),確保民主評議結(jié)果準(zhǔn)確無誤
“黨性分析、民主評議”是試點(diǎn)工作的關(guān)鍵階段。為把這一階段的工作搞深入、搞扎實(shí),公司重點(diǎn)把握住層層征求意見、廣泛開展交心談心、查找存在問題、自我黨性分析、撰寫
黨性分析材料
、開好專題生活會、搞好分析評議等主要環(huán)節(jié),認(rèn)真填寫好“四卡”,走好分析評議階段每一步。
1、注重把標(biāo)尺定準(zhǔn)。為制定好切合實(shí)際的“黨員先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)”,從本單位實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持走群眾路線,根據(jù)不同工作性質(zhì)、工作崗位的特點(diǎn),制訂了相應(yīng)的黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)黨員、一線黨員通過先進(jìn)性教育所達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)。使“標(biāo)準(zhǔn)”既符合黨的要求,又符合每個黨員的工作實(shí)際,充分體現(xiàn)了自我教育、正面教育為主精神,達(dá)到了客觀性和可操作性的統(tǒng)一。
2、注重把問題找準(zhǔn)。廣泛征求群眾意見,發(fā)放了《黨員對照標(biāo)準(zhǔn)自查卡》《黨員征求意見收集卡》,全體黨員針對黨章標(biāo)準(zhǔn)和自己在工作、思想、作風(fēng)、生活等不足方面進(jìn)行了自查和征求意見。印制了領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)科室、黨員三個層次的征求意見和建議表,召開各類座談會10次,參與員工達(dá)153人,發(fā)放意見征求表150余份,征集各類意見和建議42條。為進(jìn)行黨性分析、民主評議打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。全體黨員根據(jù)征求到的群眾意見、建議和通過談心提出來的問題,對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和條件、新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求、義翔鋁業(yè)公司黨員先進(jìn)性的具體要求等,認(rèn)真、全面、客觀地總結(jié)了近年來的思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況,均認(rèn)真按要求撰寫了3000字以上的黨性分析材料。
3、認(rèn)真開展專題民主生活會。在公司黨委的統(tǒng)一安排下,各支部分別召開了支部專題組織生活會,公司黨委班子成員均以普通黨員的身份參加了專題組織生活會。支部按要求認(rèn)真填寫了《民主生活會記錄卡》,確保了專題組織生活會的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、嚴(yán)要求。公司黨委在準(zhǔn)備充分的情況下,召開了專題民主生活會。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真查擺了黨委班子及班子成員存在的突出問題,進(jìn)行了黨性分析,剖析了問題根源。同時,對職工提出的17條意見和建議,向每個黨員和有關(guān)部門進(jìn)行情況反饋,提出整改要求。目前,17條意見和建議有些問題已整改完畢,有些正在落實(shí)當(dāng)中。
4、全面通報(bào)評議情況。根據(jù)群眾意見、綜合分析情況和最后評議結(jié)果,各支部書記認(rèn)真填寫了《義翔鋁業(yè)公司組織評議反饋卡》,將支部評議情況向黨員本人進(jìn)行了反饋。并于5月2日及時組織召開了黨員、黨外群眾大會,對黨委班子民主生活會的情況在全公司范圍進(jìn)行了通報(bào),主動接受群眾的監(jiān)督。一是把基層單位、黨員干部、職工群眾和服務(wù)對象意見比較集中的問題作為整改的突破口,認(rèn)真抓好存在問題的整改。根據(jù)職工群眾對黨委班子成員、黨支部以及黨員個人的意見和建議,進(jìn)行認(rèn)真梳理和歸納,結(jié)合實(shí)際制定了相應(yīng)的具體整改措施;二是針對黨員個人黨性分析、支部召開組織生活會,深入剖析問題根源,明確努力方向,有針對性地制定整改方案。三是堅(jiān)持在群眾的監(jiān)督下進(jìn)行整改。將黨委班子整改方案和黨員個人整改要求進(jìn)行全面公開,使整改活動始終在群眾監(jiān)督下進(jìn)行,由群眾來評價、檢驗(yàn)整改的效果。
三、聯(lián)系實(shí)際,注重實(shí)效,確保整改提高措施貫徹落實(shí)
搞好先進(jìn)性教育活動,重在落實(shí),貴在見成效。我們堅(jiān)持把整改貫穿整個教育活動的始終,填寫好“四單”,做到“四個結(jié)合”。
1、個人整改與組織整改相結(jié)合。各級黨組織針對自身組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍存在的問題,有針對性制定措施,制定整改方案。每位黨員針對查擺出的主要問題,認(rèn)真填寫了《自我反思剖析單》。各支部也根據(jù)整改方案,結(jié)合反饋的評議意見,對每個黨員填寫了《查擺問題清理單》,按照崗位標(biāo)準(zhǔn)要求,認(rèn)真制訂整改措施,自覺抓好落實(shí)。據(jù)統(tǒng)計(jì),兩個支部共理順歸類黨員群眾反映比較集中的意見和建議20多條,其中涉及黨組織的有8條,涉及到黨員個人的有10多條。對這些意見和建議,能夠立即采納和整改的已立即整改完畢,對暫不具備條件采納和整改的,我們及時向黨員和職工群眾說明情況,列入限期整改規(guī)劃,真正讓職工群眾實(shí)實(shí)在在地感受到教育活動帶來的變化和效果。
2、組織認(rèn)定和群眾評判相結(jié)合。黨組織針對部分黨員查擺出來的組織觀念不強(qiáng)、群眾觀念淡薄、先鋒模范作用發(fā)揮不好等問題,堅(jiān)持“原因兩頭查、問題兩頭找、上下同步改”,引導(dǎo)大家進(jìn)行深刻剖析,制定整改措施,督促黨員落實(shí),審查認(rèn)定是否達(dá)到預(yù)期效果。針對查找出來的群眾反映集中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,建立群眾評判機(jī)制,支部根據(jù)每個黨員的實(shí)際情況,填寫了《整改責(zé)任落實(shí)單》,設(shè)立整改問題“臺帳”。定期向群眾通報(bào)各支部及黨員整改情況,通過填寫《效果評定驗(yàn)收單》,讓群眾對整改成效進(jìn)行評判。
3、實(shí)際效果和長期效應(yīng)相結(jié)合。各單位著眼于見實(shí)效、保長效,把抓緊時間進(jìn)行整改與研究探索保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制結(jié)合起來,既讓廣大群眾在較短時間內(nèi)切實(shí)感受到先進(jìn)性教育活動所帶來的新變化、新面貌,又通過建立有效的常抓不懈的工作機(jī)制來保證廣大群眾長期得到實(shí)惠。先后建立了《基層黨支部生活制度》《基層黨支部日常工作管理制度制度》《基層黨支部日常工作管理制度》,探索建立健全黨員的納新機(jī)制、教育機(jī)制、激勵機(jī)制、幫扶機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和純潔機(jī)制。把黨組織和黨員的注意力和興奮點(diǎn)凝聚到了抓黨建、爭先進(jìn)、促發(fā)展上來。因公司領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)少,我們互相支持、互相幫助、互相補(bǔ)臺。黨委書記、副書記、工會主席在作好自身工作的同時,同時也兼管著部分行政工作,黨委和行政同唱一臺戲,把早日投料生產(chǎn)作為唯一的目標(biāo),以高度的責(zé)任感,共同朝著這個目標(biāo)各自開展工作。在困難和挑戰(zhàn)面前,班子成員總是沖鋒在前,被職工稱為“干實(shí)事、信得過的班子”。
4、宣傳教育和企業(yè)形象相結(jié)合。圍繞中心,服務(wù)大局,唱響主旋律,打好主動仗。制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳信息工作的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)對外宣傳工作的意見》等規(guī)定,制作了義翔鋁業(yè)公司網(wǎng)站和宣傳片,拓寬了公司外部形象宣傳的渠道。在先進(jìn)性教育活動宣傳教育方面,我們共制作了宣傳條幅12條,牌板4塊,出簡報(bào)20期,三門峽報(bào)發(fā)表稿件1篇,義馬礦工報(bào)上15篇,義煤電視臺10篇,中國西部煤炭網(wǎng)2篇,大河網(wǎng)2篇,河南新華網(wǎng)9篇,義煤網(wǎng)站上18篇,擴(kuò)大了企業(yè)對外形象。
四、開展先進(jìn)性教育活動取得的主要成效
通過教育活動工作的開展,達(dá)到了提高黨員素質(zhì),服務(wù)人民群眾,密切黨群關(guān)系,促進(jìn)各項(xiàng)工作的目的,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)快速發(fā)展和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保證和組織保證。
1、廣大黨員的黨性意識和整體素質(zhì)有了明顯提高。通過開展教育活動,廣大黨員普遍受到了一次深刻的政治思想教育,進(jìn)一步加深了對“三個代表”重要思想科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)的理解,加深了對黨的路線方針政策的理解,增強(qiáng)了宗旨意識、政治意識、大局意識、責(zé)任意識,增強(qiáng)了全面正確地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和中央決策的自覺性,更加堅(jiān)定了共產(chǎn)黨員的理想和信念。通過先進(jìn)性教育活動,領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真分析企業(yè)的現(xiàn)狀后,經(jīng)過多次研究制定了義翔鋁業(yè)公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,保證今年在做好一期5萬噸生產(chǎn)、達(dá)產(chǎn)和10萬噸擴(kuò)建完工外,爭取二期40萬噸工程早日開工建設(shè)。力爭在3年內(nèi),使我們的產(chǎn)能達(dá)到60萬噸,產(chǎn)值達(dá)到20億元,把義翔公司建設(shè)成為義煤集團(tuán)規(guī)模最大、效益最好的骨干企業(yè)。機(jī)關(guān)科室通過先進(jìn)性教育活動,整頓工作作風(fēng)和執(zhí)行科室包?;鶎榆囬g“四個一”活動,解決了機(jī)關(guān)黨員干部思想、作風(fēng)、紀(jì)律、組織等方面的問題,通過開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型、公道型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、自律型”的“五好部門(科室)”和“學(xué)習(xí)好、思想好、作風(fēng)好、紀(jì)律好、工作好”的“五好干部”活動,使機(jī)關(guān)工作人員牢固樹立服務(wù)意識,在工作作風(fēng)上、服務(wù)質(zhì)量上和服務(wù)水平上有了明顯提高。基層車間通過先進(jìn)性教育活動,圍繞生產(chǎn)奮斗目標(biāo),深入開展“創(chuàng)水平,上臺階”勞動競賽,營造了“抓住機(jī)遇謀發(fā)展,千軍萬馬同心干”的氛圍;通過開展“一個黨員一面旗”“一個黨員一盞燈”活動,黨員戴起了黨徽,樹起了黨員牌,建起了黨員示范崗、文明崗。在各種急、難、險(xiǎn)、重的工作面前,活躍最多的是黨員的影子。如共產(chǎn)黨員、副總經(jīng)理xx同志在進(jìn)行投料試車期間,連續(xù)幾天奮戰(zhàn)在高溫酷暑的熔鹽爐和鍋爐一線,現(xiàn)場指揮,現(xiàn)場解決出現(xiàn)的問題,為確保公司一次投料試車成功做出了自己的貢獻(xiàn)。共產(chǎn)黨員xx同志,在設(shè)備安裝過程中,經(jīng)常通宵達(dá)旦奮戰(zhàn)在安裝第一線,保證了設(shè)備安裝任務(wù)按時間、按質(zhì)量、按要求完成。從建廠至今,上至公司領(lǐng)導(dǎo),下至一般職工,從沒有休過節(jié)假日和星期天,沒有人計(jì)較過個人的得失。每當(dāng)工程施工出現(xiàn)疑點(diǎn)和難點(diǎn)時,我們的黨員干部總是最先到達(dá)施工現(xiàn)場,黨員干部先鋒模范作用的發(fā)揮為職工在生產(chǎn)工作中樹起了面面旗幟。許多群眾反映說,通過先進(jìn)性教育活動,黨員的精神面貌變了,工作的熱情更高了,奉獻(xiàn)精神更強(qiáng)了,為群眾服務(wù)地更好了。
2、黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。在先進(jìn)性教育活動中,按照集團(tuán)公司黨委的要求,著力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),努力提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力,努力成為實(shí)踐“三個代表”重要思想的組織者和推動者,黨組織在先進(jìn)性教育活動中經(jīng)受了鍛煉,提高了領(lǐng)導(dǎo)和工作水平,增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的能力。同時,我們將按照集團(tuán)公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的意見(試行)》的要求,做到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到哪里,黨組織就建設(shè)到哪能里。爭取在上半年建立健全基層黨組織,把一些政治素質(zhì)高,懂經(jīng)營、會管理,又能化解矛盾,協(xié)調(diào)關(guān)系的“復(fù)合型”人才充實(shí)到黨支部書記崗位上,使其真正發(fā)揮好班子的“領(lǐng)頭羊”的作用,激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感,真正使基層黨支部有位、有為、有威。在教育活動期間,共有30多人向黨組織遞交了
申請書
,有23名入黨重點(diǎn)考察對象將被吸收為預(yù)備黨員。
3、群眾的實(shí)際問題得到了解決。在黨員先進(jìn)性教育活動中,各單位普遍建立了聯(lián)系黨員、黨員干部聯(lián)系群眾等制度,進(jìn)一步拓寬了黨群、干群聯(lián)系與溝通的渠道。黨員和群眾代表以座談會、民主生活會、訪談、問卷調(diào)查等形式,參與到先進(jìn)性教育活動中來。同時各級黨組織注重從解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題入手,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,認(rèn)真開展了以“學(xué)、講、訪、幫”為主要內(nèi)容的“下訪談心辦實(shí)事”活動,突出抓一些與職工生產(chǎn)生活密切相關(guān)的難點(diǎn)問題,密切了黨群關(guān)系、干群關(guān)系,取得了明顯成效。共投入資金5萬元,為職工統(tǒng)一購買了保溫飯盒,解決了職工的班中餐問題。安裝了四臺空調(diào)及電視機(jī),讓職工在溫馨的環(huán)境中就餐時可以觀看國內(nèi)外新聞,了解時事。對困難職工進(jìn)行了摸底排查,建立了困難職工檔案,制定了幫扶措施,雙節(jié)期間,慰問困難職工39戶,發(fā)放救濟(jì)金9400多元。投入了100多萬元,美化廠區(qū)環(huán)境,使全廠綠化面積達(dá)15000平方米。
同時我們通過開展先進(jìn)性教育活動,決定今年為職工辦以下10件實(shí)事。xx通過為職工辦實(shí)事、辦好事,讓黨員受教育,使群眾得利益的要求得到實(shí)現(xiàn),讓職工群眾真正感受到先進(jìn)性教育活動帶來的成效。
4、有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的深入開展。在先進(jìn)性教育活動中,一手抓先進(jìn)性教育,一手抓生產(chǎn)經(jīng)營和擴(kuò)建工作,把先進(jìn)性教育同做好當(dāng)前的工作有機(jī)結(jié)合起來,同搞好安全生產(chǎn)結(jié)合起來,同職工群眾的切身利益結(jié)合起來,同全面完成全年各項(xiàng)任務(wù)結(jié)合起來。把黨員的熱情引導(dǎo)到“聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展”上來,真正實(shí)現(xiàn)教育活動和生產(chǎn)經(jīng)營工作“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。作為行業(yè)特點(diǎn),大家對氧化鋁知識都是“門外漢”,并且年輕職工占到了全廠的95%,在知識結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新能力和實(shí)際操作等諸多方面與生產(chǎn)要求的差距甚遠(yuǎn)。面對著新設(shè)備、新工藝、新人員,公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)廣大黨員、員工緊緊圍繞一期5萬噸生產(chǎn)和10萬噸擴(kuò)建中心工作,嚴(yán)密組織,精心施工,迎難而上,克服了重重困難,保證了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。經(jīng)過努力,今年1—4月份,共生產(chǎn)xx,一期10萬噸擴(kuò)建,目前已完成投資15758.85萬元,分解、溶出、預(yù)脫硅等主要工號的基礎(chǔ)工程已基本完成,具備設(shè)備安裝條件。到年底可望達(dá)到20萬噸生產(chǎn)規(guī)模。
二00五年六月五日