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組織生活制度落實情況篇一
1.認(rèn)真做好會前準(zhǔn)備。
(1)開展談心談話，溝通交流思想。組織生活會前，要通過個別談話、集體座談、上門走訪等多種方式，深入征求黨員群眾意見，有組織地開展談心談話。要普遍開展“四個談心”活動，即黨支部書記與班子成員相互談心、班子成員之間、班子成員與黨員之間、黨員與群眾之間開展談心談話;試點黨支部每個黨員都要對存在問題又缺乏認(rèn)識的黨員要反復(fù)談，幫助提高思想認(rèn)識、正視問題;平時有分歧的更要通過談心，消除隔閡、增進(jìn)了解。對外出流動黨員可通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式，了解情況、聽取意見。
對困難黨員、年老體弱黨員要上門談心，主動關(guān)懷、聽取意見。對存在突出問題的黨支部班子成員，上級黨組織要有針對性地談話提醒。談心談話要互相掏心窩子、說心里話，既主動說自己身上存在的問題，又直接點出對方的不足，特別是對群眾反映的問題和意見，要坦誠接受并相互提醒。(
2)撰寫剖析材料，列出問題清單。各單位黨支部和每名黨員要圍繞“五個著力解決的問題”“四講四有”合格共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照《準(zhǔn)則》《條例》以及“四個扎扎實實”重大要求，結(jié)合崗位特點和履職情況，認(rèn)真查擺存在的突出問題，深刻分析根源，撰寫剖析材料。
查擺問題還要同抓好黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴(yán)三實”專題教育的問題整改結(jié)合起來，持續(xù)深入地糾正“四風(fēng)”，抓好不嚴(yán)不實的整改，使解決問題前后呼應(yīng)、持續(xù)推進(jìn)。黨支部要認(rèn)真梳理匯總征求到的意見建議，召開專門會議集體把脈會診，一項一項討論分析，找準(zhǔn)找實存在的突出問題，建立問題清單。
各黨委(黨組)要加強(qiáng)對所屬單位組織生活會和民主評議黨員工作指導(dǎo)和監(jiān)督，抓好對組織生活會和民主評議黨員工作試點方案的審核把關(guān)工作，重點對查找突出問題情況、談心談話情況及黨員的剖析材料進(jìn)行審核把關(guān)。在審核把關(guān)過程中，注意發(fā)現(xiàn)可能影響組織生活會質(zhì)量效果的主要問題，及時提醒糾正。
2.切實搞好會中工作。
(1)召開組織生活會。各單位黨(總)支部要專門利用1天的時間組織全體黨員開展批評與自我批評。自我批評要直奔問題，對群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)問題，對上級點明的問題，要逐一作出回應(yīng)。相互批評要講黨性不講私情，講真理不講面子，直截了當(dāng)指出問題和不足，真心實意提出改進(jìn)意見。發(fā)言步驟：黨支部書記首先代表班子進(jìn)行對照檢查，然后個人對照檢查，接著班子成員及每名黨員逐一發(fā)言。第一步，發(fā)言的同志剖析自己存在的突出問題和整改措施;第二步，每名黨員逐一對發(fā)言的同志提出批評意見和整改建議;第三步，發(fā)言的同志對照大家的批評意見作表態(tài)發(fā)言。
(2)開展民主評議黨員工作。各單位黨(總)支部要專門利用1天的時間，召開黨員大會開展民主評議黨員工作。首先由黨(總)支部書記通報黨支部班子對照檢查情況，之后按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序，對全體黨員逐一進(jìn)行評議，黨員人數(shù)較多的黨(總)支部，個人自評和黨員互評可分黨小組進(jìn)行，民主測評要在黨員大會上進(jìn)行。
①評議要求。各試點單位黨(總)支部及黨員要結(jié)合自身實際，實事求是地作出自我評價，多作自我批評。黨員之間要按照“團(tuán)結(jié)-批評-再團(tuán)結(jié)”的原則，互相進(jìn)行評議，要擺問題、提意見，講真話、說實話，但不能搞人身攻擊。民主測評采取發(fā)放測評表的方式，根據(jù)綜合民主評議情況和黨員日常表現(xiàn)，按照“優(yōu)秀”“合格”“不合格”確定每名黨員評議等次，對黨員進(jìn)行投票測評，測評情況一般由黨支部掌握并報上一級黨組織備案。
②評議內(nèi)容。每名黨員都要對照黨章黨規(guī)、“四講四有”合格共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)、《準(zhǔn)則》《條例》以及“四個扎扎實實”重大要求，圍繞“五個著力解決的問題”以及立足崗位做貢獻(xiàn)情況，明確民主評議的具體內(nèi)容。
③綜合分析。黨支部要根據(jù)民主評議情況，結(jié)合平時掌握的黨員現(xiàn)實表現(xiàn)，進(jìn)行綜合分析，對每名黨員提出評定意見，并向本人反饋。對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，要予以表揚(yáng)或表彰，推動形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。對那些長期不發(fā)揮作用甚至起負(fù)面作用的黨員，要逐一研究并落實教育幫助的具體措施，促其改正;經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變的，按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，區(qū)別不同情況，穩(wěn)妥慎重給予組織處置。
3.抓好會后總結(jié)整改經(jīng)驗總結(jié)。
(1)各單位黨組織對本單位黨組織召開專題組織生活會和開展民主評議黨員工作進(jìn)行總結(jié)，形成經(jīng)驗總結(jié)報告，報上級黨組織。
(2)問題整改。各支部對專題組織生活會和民主評議黨員工作中提出的問題意見，要認(rèn)真進(jìn)行梳理分析，逐項研究制定整改任務(wù)書，列出時間表。對于能夠及時整改的問題，要立即進(jìn)行整改;對于需要一定時間的，要明確整改時限，落實具體責(zé)任人。有關(guān)問題整改情況，要形成書面材料備案。
組織生活制度落實情況篇二
三會一課指的是支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課。
支部黨員大會。支部黨員大會是支部的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，一般每季度召開一次，凡屬黨內(nèi)重要問題都應(yīng)提交支部大會討論決定。
黨支部委員會。一般每月召開一次，遇有特殊情況，也可臨時召開。主要任務(wù)是貫徹上級黨組織的決議和指示，研究支部建設(shè)，討論制定完成工作任務(wù)的辦法和措施等。
黨小組會。一般每月至少召開一次。主要任務(wù)是組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，研究貫徹執(zhí)行支部決議和各項工作任務(wù)；研究入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，預(yù)備黨員的教育考察工作，及時討論發(fā)展對象的入黨報告和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正報告，提出意見，供支部參考等。
黨課。每年不少于四次，以集中學(xué)習(xí)為宜。內(nèi)容是圍繞各個時期的形勢任務(wù)和黨的中心工作，結(jié)合本單位黨員狀況和工作實際，進(jìn)行黨的理論、路線、方針、政策等多方面的教育。
黨員必須參加黨員大會、黨小組會和上黨課，黨支部要定期召開支部委員會會議。
“三會一課”要突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，堅決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。
領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活，堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。每個黨員都要按規(guī)定自覺交納黨費，黨費使用和管理要公開透明。
黨支部（黨小組）組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、開展批評與自我批評為中心內(nèi)容的組織生活制度。支部（黨小組）組織生活會一般每季度或半年召開一次。
黨支部委員民主生活會，主要是指黨支部書記和委員，除了參加黨支部（黨小組）組織生活會之外，還必須就執(zhí)行黨的方針、政策、決議情況和黨支部內(nèi)的一些重要問題，以及相互間在思想、作風(fēng)和工作上的問題，交換意見，溝通思想，談心通氣，開展批評與自我批評，互相幫助，互相監(jiān)督，總結(jié)經(jīng)驗，統(tǒng)一思想認(rèn)識。黨支部委員民主生活會，每年召開一次。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要參加雙重組織生活會，既參加所在支部、小組的組織生活會，又參加定期召開的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的民主生活會。
黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經(jīng)常性的談心談話，坦誠相見，交流思想，交換意見。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭談，也要接受黨員、干部約談。
發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部有思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面苗頭性、傾向性問題的，有關(guān)黨組織負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)及時對其提醒談話；發(fā)現(xiàn)輕微違紀(jì)問題的，上級黨組織負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對其誡勉談話，并由本人作出說明或者檢討，經(jīng)所在黨組織主要負(fù)責(zé)人簽字后報上級紀(jì)委和組織部門。
民主評議黨員制度是黨支部的一項基本制度，每年進(jìn)行一次。督促黨員對照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞、聯(lián)系個人實際進(jìn)行黨性分析，強(qiáng)化黨員意識、增強(qiáng)黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)。對黨性不強(qiáng)的黨員，及時進(jìn)行批評教育，限期改正。
領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化組織觀念，工作中重大問題和個人有關(guān)事項必須按規(guī)定按程序向組織請示報告，離開崗位或工作所在地要事先向組織請示報告。對無正當(dāng)理由不按時報告、不如實報告或隱瞞不報的，要嚴(yán)肅處理。
組織生活制度落實情況篇三
1、在“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)”方面：一是“三會一課”制度仍需進(jìn)一步規(guī)范，會議制度落實不夠到位，有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位，支部書記與黨員之間談心談話不經(jīng)常，談思想比較少。
2、工作作風(fēng)好不好方面：在工作作風(fēng)好不好方面：主要存在問題一是工作力度“小”。二是工作措施不到位。一些工作沒有實實在在的抓到位。
3、作用發(fā)揮好不好方面：主要有，一是與黨員接觸交流的主動性不強(qiáng)，支部凝心聚力的作用還需進(jìn)一步發(fā)揮。二是在對外教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，組織動員黨員參與聯(lián)系群眾群眾的活動載體比較單一，聯(lián)系服務(wù)的吸引力和實效性還需進(jìn)一步增強(qiáng)。三是黨員管理規(guī)范化水平仍需不斷提高。
4、組織力發(fā)揮好不好方面：具體制度規(guī)矩的執(zhí)行上還存在偏差抓落實還不到底，有的工作安排部署了，但跟進(jìn)督辦力度不好，沒有完全達(dá)到預(yù)期目的。學(xué)習(xí)氛圍不濃，深入學(xué)習(xí)不夠，行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平。
進(jìn)一步健全和完善學(xué)習(xí)制度，集體學(xué)習(xí)每月不少于一次。明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，針對思想工作實際，有的放矢。加強(qiáng)“不忘初心，牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)，讀原著、學(xué)原文、悟原理，系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進(jìn)學(xué)，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，切實提高政治覺悟和思想境界。有意識地拓寬業(yè)務(wù)等方面的知識，做到學(xué)以致用。虛心向群眾學(xué)習(xí)，工作中善于總結(jié)，善于思索，在總結(jié)中獲得提高，在吸取教訓(xùn)中獲得進(jìn)步。
2、嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
緊緊圍繞把支部建設(shè)成“團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘”總要求，堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真落實支部書記第一責(zé)任人責(zé)任、黨員及各基層單位負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”責(zé)任，以“黨員先鋒示范崗”為抓手，增強(qiáng)自律意識、標(biāo)桿意識、表率意識，帶頭檢查自己的思想和行為，帶頭落實黨內(nèi)政治生活的各項要求，帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督，為全體黨員干部作表率、當(dāng)示范。
3、緊緊聚焦建設(shè)成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展”堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘目標(biāo)，認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé)，各方面工作得到了新加強(qiáng)。一是增強(qiáng)對內(nèi)教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，支部與黨員接觸交流的主動性，支部做到凝心聚力的發(fā)揮作用。二是在對外教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，每次學(xué)習(xí)把所屬各單位負(fù)責(zé)人納入學(xué)習(xí)，聯(lián)系服務(wù)的吸引力和實效性增強(qiáng)。
4、引導(dǎo)黨員干部積極建言獻(xiàn)策，推動工作創(chuàng)新。以紀(jì)律建設(shè)為抓手，重點強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。切實做到敢于擔(dān)當(dāng)。面對前進(jìn)道路上的荊棘，支部將直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，做到勇于擔(dān)當(dāng)，敢于擔(dān)當(dāng)。把高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)作為基本要求，做到日常工作能盡責(zé)、難題面前敢負(fù)責(zé)、出現(xiàn)過失敢擔(dān)責(zé)，時刻不忘責(zé)任。
1、根據(jù)7各方面會前廣泛征求意見建議，認(rèn)真組織情況分析，根據(jù)征集到的意見建議，集中力量攻堅克難，提出解決問題的措施辦法。
2、工作方式進(jìn)一步創(chuàng)新，工作方法改進(jìn)，效率相較有提高。
3、通過認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高黨員及支部各負(fù)責(zé)人管理能力和水平。加強(qiáng)日常監(jiān)督和節(jié)假日工作監(jiān)督，深入開展黨員黨風(fēng)廉政教育，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要求黨員干部自覺把自己置于黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)的監(jiān)督之下，置于領(lǐng)導(dǎo)、同志、群眾監(jiān)督之中。并通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，強(qiáng)化黨員干部思想政治理論教育，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升工作能力和水平。
總之，我支部對存在的問題，通過一年來認(rèn)真的整改，取得了一些實效，解決了一些問題，但仍離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求有一定的距離，還有待于繼續(xù)改進(jìn)，在今年的組織生活會上，我們將針對新情況，深入分析，完善整改落實各項舉措。
組織生活制度落實情況篇四
根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于組織召開以“貫徹實施四項監(jiān)督制度 深化干部人事制度改革”為主題的2010年度全市黨支部專題組織生活會的通知》(南組通〔2010〕92號)文件精神，**市婦聯(lián)嚴(yán)格按照程序籌備開展“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”專題組織生活會。現(xiàn)將開展四項監(jiān)督制度專題組織生活會情況匯報如下：
為確保民主生活會順利召開，成立了**市婦聯(lián)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會領(lǐng)導(dǎo)小組。黨組書記、主席陳堯擔(dān)任組長，副主席韓艷斌、黃小榮、楊雪敏擔(dān)任副組長，并下設(shè)辦公室，成員為組聯(lián)部人員，具體負(fù)責(zé)民主生活會前各項工作的籌備實施。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的成立為民主生活會的順利召開，奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。
圍繞本次民主生活會的主題，市婦聯(lián)還采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行了學(xué)習(xí)。一是召開黨組中心組學(xué)習(xí)會。**市婦聯(lián)黨組召開了中心組學(xué)習(xí)會，進(jìn)行了民主生活會專題學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了中央、自治區(qū)黨委、**市委有關(guān)文件精神，進(jìn)一步深化了認(rèn)識。同時，布置了自學(xué)內(nèi)容，要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”的通知精神。二是召開**市婦聯(lián)黨組擴(kuò)大會議。8月2日，**市婦聯(lián)召開了黨組擴(kuò)大會議，市婦聯(lián)全體干部職工參加了會議，會議對干部職工工作作風(fēng)中存在的問題進(jìn)行了深刻的分析，對今后工作開展提出了意見與建議，同時與干部職工交心，布置了黨員干部組織生活的會議內(nèi)容和要求，把我會的民主生活會引向了深入。
三是為推動“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”工作的落實，強(qiáng)化自身組織建設(shè)，市婦聯(lián)黨組高度重視本次黨支部專題組織生活會的召開，黨組書記親自過問，落實專人負(fù)責(zé)，制定工作方案，并召開黨組會議研究討論。會前，給每個黨員下發(fā)了工作方案和學(xué)習(xí)教材，做到每位黨員人手一冊《綠城黨旗紅》專題學(xué)習(xí)資料，并對學(xué)習(xí)的重點篇目進(jìn)行了要求，同時要求黨員同志在會前開展談心活動和作好會議發(fā)言準(zhǔn)備，明確了發(fā)言的內(nèi)容和時間。
8月4日，**市婦聯(lián)機(jī)關(guān)黨支部召開了以“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”為主題的專題組織生活會，支部全體在職黨員、離退休黨員代表參加了會議。會議由市婦聯(lián)黨組副書記、副主席、支部書記韓艷斌同志主持，會領(lǐng)導(dǎo)班子成員都以普通黨員身份參加了組織生活會，并帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會，帶頭發(fā)言交流。班子成員把在貫徹落實中的親身體會和在實踐中了解到的事實，一致認(rèn)為“四項監(jiān)督制度”在工作得到充分的落實。每位黨員、干部按照事先準(zhǔn)備好的發(fā)言材料，積極踴躍發(fā)言，積極參與到討論中，談體會、談感想，深刻地分析了自己對“四項制度”的理解，并就貫徹落實四項監(jiān)督制度，如何提高組織工作滿意度，深化干部人事制度改革工作提出了意見與建議，在今后的貫徹落實工作中：一是加大宣傳力度，提高知曉率;二是強(qiáng)化責(zé)任追究，健全監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步提高選人用人公信度;三是各級各單位在選人用人的公開、公信度還要加大力度，取信于民;四是領(lǐng)導(dǎo)干部要起帶頭作用，承擔(dān)第一責(zé)任人的主動作用;五是加大組工干部建設(shè)力度，提高形象力。
組織生活制度落實情況篇五
根據(jù)教科局委下發(fā)《關(guān)于提高黨支部組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”質(zhì)量開展自查》的要求，對支部組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”制度執(zhí)行情況進(jìn)行了一次專項檢查。
一、取得成效自查主要通過對組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”制度建設(shè)情況、落實情況及相關(guān)材料展開。檢查發(fā)現(xiàn)，支部都能做到定期召開黨員大會、支部委員會，按時上好黨課，科學(xué)合理安排組織生活會和民主評議黨員。年初根據(jù)上級黨委要求及學(xué)校教育教學(xué)工作實際情況，認(rèn)真制定支部工作計劃，并經(jīng)支部委員會表決通過后開始執(zhí)行。根據(jù)計劃認(rèn)真準(zhǔn)備，學(xué)習(xí)的內(nèi)容與時俱進(jìn)，黨員(含預(yù)備黨員)自覺參加黨員大會和黨課學(xué)習(xí)，組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”臺賬資料齊全，包括會議簽到、會議記錄、發(fā)言稿等并按時上傳至黨員教育微信公眾號進(jìn)行考核。
(一)落實好支部大會
一直以來,我支部根據(jù)上級黨組織的指示和本單位的實際工作需要，確定支部大會的議題，突出中心，做到心中有數(shù)。會上，充分發(fā)揚(yáng)民主，努力做到人人發(fā)言，暢所欲言，各抒己見，力求把議題議深議透，并形成統(tǒng)一的意見。在充分討論的基礎(chǔ)上，集中多數(shù)者的意見，提請大會表決，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則形成決議。同時，尊重少數(shù)人的意見，對經(jīng)過充分討論仍然存在較大分歧的問題，留待下次會議繼續(xù)討論。形成會議決議后，在規(guī)定的時限內(nèi)按照會議要求落實好決議內(nèi)容。
(二)開好黨小組會
黨小組圍繞黨支部近期的中心工作，結(jié)合小組實際，結(jié)合實際加以考慮、并將會期、議題等提前通知本組的黨員。會上，圍繞中心議題，大家暢所欲言，各抒己見，開展批評和自我批評。會議結(jié)束前，小組長歸納小結(jié)，形成結(jié)論，經(jīng)多數(shù)黨員同意后做出決定。
(三)堅持黨課制度，落實黨課教育
支部在課前認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查研究，在熟悉課題內(nèi)容、掌握基本觀點的基礎(chǔ)上，聯(lián)系實際，歸納提煉，寫出詳細(xì)的講課提綱或講義，做到胸有成竹，言之有物。課上，講課人員努力回答黨員思想上、工作中遇到的問題和最關(guān)心的問題，解開他們的思想扣子，做到有的放矢、講其所需、解其所惑，切實做到每上一次黨課，弄清一兩個基本觀點，使大家提高一次認(rèn)識、接受一次教育。同時，根據(jù)新的形勢、新的任務(wù)和黨員思想新的變化，充實新的內(nèi)容，豐富講課的內(nèi)容，提高講課的質(zhì)量。
(四)落實好組織生活會
支部黨員認(rèn)真開展批評和自我批評，對于自身存在的問題，不避重就輕，實事求是，認(rèn)識問題深刻，分析原因科學(xué)，整改措施到位。對于其他同志存在的問題，能夠客觀公正的給與批評，只對事、不對人，不講個人情面，不搞好人主義，真心實意的幫助同志改正，促進(jìn)同志進(jìn)步。被批評者虛心接受他人批評，不變臉，能夠做到有則改之無則加勉，整體氛圍和諧融洽。
二、不足之處
(一)開展形式不夠靈活。
組織生活的組織策劃和內(nèi)容安排上與黨員干部的實際需求和自身工作實際存在一些差距，仍然局限于學(xué)習(xí)文件，不能更好的結(jié)合教師教學(xué)實際開展深入學(xué)習(xí)。
(二)文本資料雖然完整但也存在一些不規(guī)范的地方。
有的會議原始記錄要素不全、記錄太過簡略，不能很好的反應(yīng)會議過程和會議作出的決定。
三、整改措施
(一)注重質(zhì)量，不斷改進(jìn)內(nèi)容和形式。
堅持組織生活制度要注意不斷改進(jìn)內(nèi)容和形式，切實提高質(zhì)量，避免流于形式。除了傳統(tǒng)的會議模式之外，還應(yīng)積極探尋更加豐富多彩的、多渠道的形式來開展“三會一課”，比如座談會、談心會、定期培訓(xùn)，不斷地提高“三會一課”的質(zhì)量。新冠疫情期間如不能實地面對面的組織生活，可以利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行相關(guān)生活的開展，不因疫情打破原有的工作計劃。
(二)定期自查，確?！叭龝徽n”制度。為確?！叭龝徽n”及相關(guān)制度不走過場，不搞形式化，保證黨員的經(jīng)常性教育能夠持之有效地進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)小組將繼續(xù)對支部落實“三會一課”及相關(guān)組織生活情況進(jìn)行自查。及時發(fā)現(xiàn)組織生活過程中的創(chuàng)新和存在問題，創(chuàng)新點繼續(xù)保持深化，問題及時解決，確保支部組織生活取得實效。
組織生活制度落實情況篇一
1.認(rèn)真做好會前準(zhǔn)備。
(1)開展談心談話，溝通交流思想。組織生活會前，要通過個別談話、集體座談、上門走訪等多種方式，深入征求黨員群眾意見，有組織地開展談心談話。要普遍開展“四個談心”活動，即黨支部書記與班子成員相互談心、班子成員之間、班子成員與黨員之間、黨員與群眾之間開展談心談話;試點黨支部每個黨員都要對存在問題又缺乏認(rèn)識的黨員要反復(fù)談，幫助提高思想認(rèn)識、正視問題;平時有分歧的更要通過談心，消除隔閡、增進(jìn)了解。對外出流動黨員可通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式，了解情況、聽取意見。
對困難黨員、年老體弱黨員要上門談心，主動關(guān)懷、聽取意見。對存在突出問題的黨支部班子成員，上級黨組織要有針對性地談話提醒。談心談話要互相掏心窩子、說心里話，既主動說自己身上存在的問題，又直接點出對方的不足，特別是對群眾反映的問題和意見，要坦誠接受并相互提醒。(
2)撰寫剖析材料，列出問題清單。各單位黨支部和每名黨員要圍繞“五個著力解決的問題”“四講四有”合格共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照《準(zhǔn)則》《條例》以及“四個扎扎實實”重大要求，結(jié)合崗位特點和履職情況，認(rèn)真查擺存在的突出問題，深刻分析根源，撰寫剖析材料。
查擺問題還要同抓好黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴(yán)三實”專題教育的問題整改結(jié)合起來，持續(xù)深入地糾正“四風(fēng)”，抓好不嚴(yán)不實的整改，使解決問題前后呼應(yīng)、持續(xù)推進(jìn)。黨支部要認(rèn)真梳理匯總征求到的意見建議，召開專門會議集體把脈會診，一項一項討論分析，找準(zhǔn)找實存在的突出問題，建立問題清單。
各黨委(黨組)要加強(qiáng)對所屬單位組織生活會和民主評議黨員工作指導(dǎo)和監(jiān)督，抓好對組織生活會和民主評議黨員工作試點方案的審核把關(guān)工作，重點對查找突出問題情況、談心談話情況及黨員的剖析材料進(jìn)行審核把關(guān)。在審核把關(guān)過程中，注意發(fā)現(xiàn)可能影響組織生活會質(zhì)量效果的主要問題，及時提醒糾正。
2.切實搞好會中工作。
(1)召開組織生活會。各單位黨(總)支部要專門利用1天的時間組織全體黨員開展批評與自我批評。自我批評要直奔問題，對群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)問題，對上級點明的問題，要逐一作出回應(yīng)。相互批評要講黨性不講私情，講真理不講面子，直截了當(dāng)指出問題和不足，真心實意提出改進(jìn)意見。發(fā)言步驟：黨支部書記首先代表班子進(jìn)行對照檢查，然后個人對照檢查，接著班子成員及每名黨員逐一發(fā)言。第一步，發(fā)言的同志剖析自己存在的突出問題和整改措施;第二步，每名黨員逐一對發(fā)言的同志提出批評意見和整改建議;第三步，發(fā)言的同志對照大家的批評意見作表態(tài)發(fā)言。
(2)開展民主評議黨員工作。各單位黨(總)支部要專門利用1天的時間，召開黨員大會開展民主評議黨員工作。首先由黨(總)支部書記通報黨支部班子對照檢查情況，之后按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序，對全體黨員逐一進(jìn)行評議，黨員人數(shù)較多的黨(總)支部，個人自評和黨員互評可分黨小組進(jìn)行，民主測評要在黨員大會上進(jìn)行。
①評議要求。各試點單位黨(總)支部及黨員要結(jié)合自身實際，實事求是地作出自我評價，多作自我批評。黨員之間要按照“團(tuán)結(jié)-批評-再團(tuán)結(jié)”的原則，互相進(jìn)行評議，要擺問題、提意見，講真話、說實話，但不能搞人身攻擊。民主測評采取發(fā)放測評表的方式，根據(jù)綜合民主評議情況和黨員日常表現(xiàn)，按照“優(yōu)秀”“合格”“不合格”確定每名黨員評議等次，對黨員進(jìn)行投票測評，測評情況一般由黨支部掌握并報上一級黨組織備案。
②評議內(nèi)容。每名黨員都要對照黨章黨規(guī)、“四講四有”合格共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)、《準(zhǔn)則》《條例》以及“四個扎扎實實”重大要求，圍繞“五個著力解決的問題”以及立足崗位做貢獻(xiàn)情況，明確民主評議的具體內(nèi)容。
③綜合分析。黨支部要根據(jù)民主評議情況，結(jié)合平時掌握的黨員現(xiàn)實表現(xiàn)，進(jìn)行綜合分析，對每名黨員提出評定意見，并向本人反饋。對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，要予以表揚(yáng)或表彰，推動形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。對那些長期不發(fā)揮作用甚至起負(fù)面作用的黨員，要逐一研究并落實教育幫助的具體措施，促其改正;經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變的，按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，區(qū)別不同情況，穩(wěn)妥慎重給予組織處置。
3.抓好會后總結(jié)整改經(jīng)驗總結(jié)。
(1)各單位黨組織對本單位黨組織召開專題組織生活會和開展民主評議黨員工作進(jìn)行總結(jié)，形成經(jīng)驗總結(jié)報告，報上級黨組織。
(2)問題整改。各支部對專題組織生活會和民主評議黨員工作中提出的問題意見，要認(rèn)真進(jìn)行梳理分析，逐項研究制定整改任務(wù)書，列出時間表。對于能夠及時整改的問題，要立即進(jìn)行整改;對于需要一定時間的，要明確整改時限，落實具體責(zé)任人。有關(guān)問題整改情況，要形成書面材料備案。
組織生活制度落實情況篇二
三會一課指的是支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課。
支部黨員大會。支部黨員大會是支部的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，一般每季度召開一次，凡屬黨內(nèi)重要問題都應(yīng)提交支部大會討論決定。
黨支部委員會。一般每月召開一次，遇有特殊情況，也可臨時召開。主要任務(wù)是貫徹上級黨組織的決議和指示，研究支部建設(shè)，討論制定完成工作任務(wù)的辦法和措施等。
黨小組會。一般每月至少召開一次。主要任務(wù)是組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，研究貫徹執(zhí)行支部決議和各項工作任務(wù)；研究入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，預(yù)備黨員的教育考察工作，及時討論發(fā)展對象的入黨報告和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正報告，提出意見，供支部參考等。
黨課。每年不少于四次，以集中學(xué)習(xí)為宜。內(nèi)容是圍繞各個時期的形勢任務(wù)和黨的中心工作，結(jié)合本單位黨員狀況和工作實際，進(jìn)行黨的理論、路線、方針、政策等多方面的教育。
黨員必須參加黨員大會、黨小組會和上黨課，黨支部要定期召開支部委員會會議。
“三會一課”要突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，堅決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。
領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活，堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。每個黨員都要按規(guī)定自覺交納黨費，黨費使用和管理要公開透明。
黨支部（黨小組）組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、開展批評與自我批評為中心內(nèi)容的組織生活制度。支部（黨小組）組織生活會一般每季度或半年召開一次。
黨支部委員民主生活會，主要是指黨支部書記和委員，除了參加黨支部（黨小組）組織生活會之外，還必須就執(zhí)行黨的方針、政策、決議情況和黨支部內(nèi)的一些重要問題，以及相互間在思想、作風(fēng)和工作上的問題，交換意見，溝通思想，談心通氣，開展批評與自我批評，互相幫助，互相監(jiān)督，總結(jié)經(jīng)驗，統(tǒng)一思想認(rèn)識。黨支部委員民主生活會，每年召開一次。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要參加雙重組織生活會，既參加所在支部、小組的組織生活會，又參加定期召開的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的民主生活會。
黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經(jīng)常性的談心談話，坦誠相見，交流思想，交換意見。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭談，也要接受黨員、干部約談。
發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部有思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面苗頭性、傾向性問題的，有關(guān)黨組織負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)及時對其提醒談話；發(fā)現(xiàn)輕微違紀(jì)問題的，上級黨組織負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對其誡勉談話，并由本人作出說明或者檢討，經(jīng)所在黨組織主要負(fù)責(zé)人簽字后報上級紀(jì)委和組織部門。
民主評議黨員制度是黨支部的一項基本制度，每年進(jìn)行一次。督促黨員對照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞、聯(lián)系個人實際進(jìn)行黨性分析，強(qiáng)化黨員意識、增強(qiáng)黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)。對黨性不強(qiáng)的黨員，及時進(jìn)行批評教育，限期改正。
領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化組織觀念，工作中重大問題和個人有關(guān)事項必須按規(guī)定按程序向組織請示報告，離開崗位或工作所在地要事先向組織請示報告。對無正當(dāng)理由不按時報告、不如實報告或隱瞞不報的，要嚴(yán)肅處理。
組織生活制度落實情況篇三
1、在“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)”方面：一是“三會一課”制度仍需進(jìn)一步規(guī)范，會議制度落實不夠到位，有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位，支部書記與黨員之間談心談話不經(jīng)常，談思想比較少。
2、工作作風(fēng)好不好方面：在工作作風(fēng)好不好方面：主要存在問題一是工作力度“小”。二是工作措施不到位。一些工作沒有實實在在的抓到位。
3、作用發(fā)揮好不好方面：主要有，一是與黨員接觸交流的主動性不強(qiáng)，支部凝心聚力的作用還需進(jìn)一步發(fā)揮。二是在對外教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，組織動員黨員參與聯(lián)系群眾群眾的活動載體比較單一，聯(lián)系服務(wù)的吸引力和實效性還需進(jìn)一步增強(qiáng)。三是黨員管理規(guī)范化水平仍需不斷提高。
4、組織力發(fā)揮好不好方面：具體制度規(guī)矩的執(zhí)行上還存在偏差抓落實還不到底，有的工作安排部署了，但跟進(jìn)督辦力度不好，沒有完全達(dá)到預(yù)期目的。學(xué)習(xí)氛圍不濃，深入學(xué)習(xí)不夠，行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平。
進(jìn)一步健全和完善學(xué)習(xí)制度，集體學(xué)習(xí)每月不少于一次。明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，針對思想工作實際，有的放矢。加強(qiáng)“不忘初心，牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)，讀原著、學(xué)原文、悟原理，系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進(jìn)學(xué)，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，切實提高政治覺悟和思想境界。有意識地拓寬業(yè)務(wù)等方面的知識，做到學(xué)以致用。虛心向群眾學(xué)習(xí)，工作中善于總結(jié)，善于思索，在總結(jié)中獲得提高，在吸取教訓(xùn)中獲得進(jìn)步。
2、嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
緊緊圍繞把支部建設(shè)成“團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘”總要求，堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真落實支部書記第一責(zé)任人責(zé)任、黨員及各基層單位負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”責(zé)任，以“黨員先鋒示范崗”為抓手，增強(qiáng)自律意識、標(biāo)桿意識、表率意識，帶頭檢查自己的思想和行為，帶頭落實黨內(nèi)政治生活的各項要求，帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督，為全體黨員干部作表率、當(dāng)示范。
3、緊緊聚焦建設(shè)成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展”堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘目標(biāo)，認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé)，各方面工作得到了新加強(qiáng)。一是增強(qiáng)對內(nèi)教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，支部與黨員接觸交流的主動性，支部做到凝心聚力的發(fā)揮作用。二是在對外教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，每次學(xué)習(xí)把所屬各單位負(fù)責(zé)人納入學(xué)習(xí)，聯(lián)系服務(wù)的吸引力和實效性增強(qiáng)。
4、引導(dǎo)黨員干部積極建言獻(xiàn)策，推動工作創(chuàng)新。以紀(jì)律建設(shè)為抓手，重點強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。切實做到敢于擔(dān)當(dāng)。面對前進(jìn)道路上的荊棘，支部將直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，做到勇于擔(dān)當(dāng)，敢于擔(dān)當(dāng)。把高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)作為基本要求，做到日常工作能盡責(zé)、難題面前敢負(fù)責(zé)、出現(xiàn)過失敢擔(dān)責(zé)，時刻不忘責(zé)任。
1、根據(jù)7各方面會前廣泛征求意見建議，認(rèn)真組織情況分析，根據(jù)征集到的意見建議，集中力量攻堅克難，提出解決問題的措施辦法。
2、工作方式進(jìn)一步創(chuàng)新，工作方法改進(jìn)，效率相較有提高。
3、通過認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高黨員及支部各負(fù)責(zé)人管理能力和水平。加強(qiáng)日常監(jiān)督和節(jié)假日工作監(jiān)督，深入開展黨員黨風(fēng)廉政教育，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要求黨員干部自覺把自己置于黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)的監(jiān)督之下，置于領(lǐng)導(dǎo)、同志、群眾監(jiān)督之中。并通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，強(qiáng)化黨員干部思想政治理論教育，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升工作能力和水平。
總之，我支部對存在的問題，通過一年來認(rèn)真的整改，取得了一些實效，解決了一些問題，但仍離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求有一定的距離，還有待于繼續(xù)改進(jìn)，在今年的組織生活會上，我們將針對新情況，深入分析，完善整改落實各項舉措。
組織生活制度落實情況篇四
根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于組織召開以“貫徹實施四項監(jiān)督制度 深化干部人事制度改革”為主題的2010年度全市黨支部專題組織生活會的通知》(南組通〔2010〕92號)文件精神，**市婦聯(lián)嚴(yán)格按照程序籌備開展“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”專題組織生活會。現(xiàn)將開展四項監(jiān)督制度專題組織生活會情況匯報如下：
為確保民主生活會順利召開，成立了**市婦聯(lián)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會領(lǐng)導(dǎo)小組。黨組書記、主席陳堯擔(dān)任組長，副主席韓艷斌、黃小榮、楊雪敏擔(dān)任副組長，并下設(shè)辦公室，成員為組聯(lián)部人員，具體負(fù)責(zé)民主生活會前各項工作的籌備實施。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的成立為民主生活會的順利召開，奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。
圍繞本次民主生活會的主題，市婦聯(lián)還采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行了學(xué)習(xí)。一是召開黨組中心組學(xué)習(xí)會。**市婦聯(lián)黨組召開了中心組學(xué)習(xí)會，進(jìn)行了民主生活會專題學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了中央、自治區(qū)黨委、**市委有關(guān)文件精神，進(jìn)一步深化了認(rèn)識。同時，布置了自學(xué)內(nèi)容，要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”的通知精神。二是召開**市婦聯(lián)黨組擴(kuò)大會議。8月2日，**市婦聯(lián)召開了黨組擴(kuò)大會議，市婦聯(lián)全體干部職工參加了會議，會議對干部職工工作作風(fēng)中存在的問題進(jìn)行了深刻的分析，對今后工作開展提出了意見與建議，同時與干部職工交心，布置了黨員干部組織生活的會議內(nèi)容和要求，把我會的民主生活會引向了深入。
三是為推動“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”工作的落實，強(qiáng)化自身組織建設(shè)，市婦聯(lián)黨組高度重視本次黨支部專題組織生活會的召開，黨組書記親自過問，落實專人負(fù)責(zé)，制定工作方案，并召開黨組會議研究討論。會前，給每個黨員下發(fā)了工作方案和學(xué)習(xí)教材，做到每位黨員人手一冊《綠城黨旗紅》專題學(xué)習(xí)資料，并對學(xué)習(xí)的重點篇目進(jìn)行了要求，同時要求黨員同志在會前開展談心活動和作好會議發(fā)言準(zhǔn)備，明確了發(fā)言的內(nèi)容和時間。
8月4日，**市婦聯(lián)機(jī)關(guān)黨支部召開了以“貫徹實施四項監(jiān)督制度深化干部人事制度改革”為主題的專題組織生活會，支部全體在職黨員、離退休黨員代表參加了會議。會議由市婦聯(lián)黨組副書記、副主席、支部書記韓艷斌同志主持，會領(lǐng)導(dǎo)班子成員都以普通黨員身份參加了組織生活會，并帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會，帶頭發(fā)言交流。班子成員把在貫徹落實中的親身體會和在實踐中了解到的事實，一致認(rèn)為“四項監(jiān)督制度”在工作得到充分的落實。每位黨員、干部按照事先準(zhǔn)備好的發(fā)言材料，積極踴躍發(fā)言，積極參與到討論中，談體會、談感想，深刻地分析了自己對“四項制度”的理解，并就貫徹落實四項監(jiān)督制度，如何提高組織工作滿意度，深化干部人事制度改革工作提出了意見與建議，在今后的貫徹落實工作中：一是加大宣傳力度，提高知曉率;二是強(qiáng)化責(zé)任追究，健全監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步提高選人用人公信度;三是各級各單位在選人用人的公開、公信度還要加大力度，取信于民;四是領(lǐng)導(dǎo)干部要起帶頭作用，承擔(dān)第一責(zé)任人的主動作用;五是加大組工干部建設(shè)力度，提高形象力。
組織生活制度落實情況篇五
根據(jù)教科局委下發(fā)《關(guān)于提高黨支部組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”質(zhì)量開展自查》的要求，對支部組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”制度執(zhí)行情況進(jìn)行了一次專項檢查。
一、取得成效自查主要通過對組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”制度建設(shè)情況、落實情況及相關(guān)材料展開。檢查發(fā)現(xiàn)，支部都能做到定期召開黨員大會、支部委員會，按時上好黨課，科學(xué)合理安排組織生活會和民主評議黨員。年初根據(jù)上級黨委要求及學(xué)校教育教學(xué)工作實際情況，認(rèn)真制定支部工作計劃，并經(jīng)支部委員會表決通過后開始執(zhí)行。根據(jù)計劃認(rèn)真準(zhǔn)備，學(xué)習(xí)的內(nèi)容與時俱進(jìn)，黨員(含預(yù)備黨員)自覺參加黨員大會和黨課學(xué)習(xí)，組織生活會、民主評議黨員和“三會一課”臺賬資料齊全，包括會議簽到、會議記錄、發(fā)言稿等并按時上傳至黨員教育微信公眾號進(jìn)行考核。
(一)落實好支部大會
一直以來,我支部根據(jù)上級黨組織的指示和本單位的實際工作需要，確定支部大會的議題，突出中心，做到心中有數(shù)。會上，充分發(fā)揚(yáng)民主，努力做到人人發(fā)言，暢所欲言，各抒己見，力求把議題議深議透，并形成統(tǒng)一的意見。在充分討論的基礎(chǔ)上，集中多數(shù)者的意見，提請大會表決，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則形成決議。同時，尊重少數(shù)人的意見，對經(jīng)過充分討論仍然存在較大分歧的問題，留待下次會議繼續(xù)討論。形成會議決議后，在規(guī)定的時限內(nèi)按照會議要求落實好決議內(nèi)容。
(二)開好黨小組會
黨小組圍繞黨支部近期的中心工作，結(jié)合小組實際，結(jié)合實際加以考慮、并將會期、議題等提前通知本組的黨員。會上，圍繞中心議題，大家暢所欲言，各抒己見，開展批評和自我批評。會議結(jié)束前，小組長歸納小結(jié)，形成結(jié)論，經(jīng)多數(shù)黨員同意后做出決定。
(三)堅持黨課制度，落實黨課教育
支部在課前認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查研究，在熟悉課題內(nèi)容、掌握基本觀點的基礎(chǔ)上，聯(lián)系實際，歸納提煉，寫出詳細(xì)的講課提綱或講義，做到胸有成竹，言之有物。課上，講課人員努力回答黨員思想上、工作中遇到的問題和最關(guān)心的問題，解開他們的思想扣子，做到有的放矢、講其所需、解其所惑，切實做到每上一次黨課，弄清一兩個基本觀點，使大家提高一次認(rèn)識、接受一次教育。同時，根據(jù)新的形勢、新的任務(wù)和黨員思想新的變化，充實新的內(nèi)容，豐富講課的內(nèi)容，提高講課的質(zhì)量。
(四)落實好組織生活會
支部黨員認(rèn)真開展批評和自我批評，對于自身存在的問題，不避重就輕，實事求是，認(rèn)識問題深刻，分析原因科學(xué)，整改措施到位。對于其他同志存在的問題，能夠客觀公正的給與批評，只對事、不對人，不講個人情面，不搞好人主義，真心實意的幫助同志改正，促進(jìn)同志進(jìn)步。被批評者虛心接受他人批評，不變臉，能夠做到有則改之無則加勉，整體氛圍和諧融洽。
二、不足之處
(一)開展形式不夠靈活。
組織生活的組織策劃和內(nèi)容安排上與黨員干部的實際需求和自身工作實際存在一些差距，仍然局限于學(xué)習(xí)文件，不能更好的結(jié)合教師教學(xué)實際開展深入學(xué)習(xí)。
(二)文本資料雖然完整但也存在一些不規(guī)范的地方。
有的會議原始記錄要素不全、記錄太過簡略，不能很好的反應(yīng)會議過程和會議作出的決定。
三、整改措施
(一)注重質(zhì)量，不斷改進(jìn)內(nèi)容和形式。
堅持組織生活制度要注意不斷改進(jìn)內(nèi)容和形式，切實提高質(zhì)量，避免流于形式。除了傳統(tǒng)的會議模式之外，還應(yīng)積極探尋更加豐富多彩的、多渠道的形式來開展“三會一課”，比如座談會、談心會、定期培訓(xùn)，不斷地提高“三會一課”的質(zhì)量。新冠疫情期間如不能實地面對面的組織生活，可以利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行相關(guān)生活的開展，不因疫情打破原有的工作計劃。
(二)定期自查，確?！叭龝徽n”制度。為確?！叭龝徽n”及相關(guān)制度不走過場，不搞形式化，保證黨員的經(jīng)常性教育能夠持之有效地進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)小組將繼續(xù)對支部落實“三會一課”及相關(guān)組織生活情況進(jìn)行自查。及時發(fā)現(xiàn)組織生活過程中的創(chuàng)新和存在問題，創(chuàng)新點繼續(xù)保持深化，問題及時解決，確保支部組織生活取得實效。