總結(jié)可以幫助我們找到問題的癥結(jié),從而更好地解決問題。寫總結(jié)時要注意用詞得體、邏輯嚴密,做到言簡意賅。以下是小編為大家準備的一些總結(jié)范文,其中包括了不同領(lǐng)域和不同層次的總結(jié)樣本。
校長年終總結(jié)講話篇一
各位嘉賓,老師們,同學們,大家好:
20xx年是我院奮進和發(fā)展的一年,學院管理教學實訓就業(yè)等各個方面工作取得了優(yōu)異的成績,成績的取得離不開全體教職工的努力。在此我向大家表示衷心的感謝,向獲得優(yōu)秀教工,優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀三好學生和其他各項獲獎?wù)弑硎局倚牡淖YR,你們是高科發(fā)展的動力,是高科20xx取得優(yōu)異成績的功臣,謝謝你們!
20xx年度我們辦成了影響高科學院長遠發(fā)展的十件大事。這十件大事分別是:創(chuàng)建了自己的汽車實訓大廳、創(chuàng)建了自己的計算機實訓室、創(chuàng)建了自己的多媒體實驗室、珠寶鑒定及制作實訓室。我們?yōu)槿w教職員工辦理了五險,解除了大家的后顧之憂。為全體學生辦理了個人意外保險,保險率達到百分之百。20xx年在校企合作上我們與重慶企強教育集團結(jié)盟并簽訂戰(zhàn)略校企合作協(xié)議,為同學們實習實訓以及就業(yè)創(chuàng)造了一方可靠的平臺。同時我們還引進了汽車專業(yè)以及其他專職實訓老師,加大實訓力度,對在職教工進行職業(yè)技能培訓等,可謂碩果累累。
20xx年的成績已經(jīng)成為過去,20xx年的工作我們面臨一個新的開端。希望全體同仁共同努力,做好20xx年的各項工作。在新的一年里我要求全體教職工首先要提高個人的涵養(yǎng),在工作和生活當中要自覺做到:‘制怒、慎獨’,克制自己的情緒,有人監(jiān)督和無人監(jiān)督之下,都要按規(guī)矩辦事,按制度辦事。古人云:“壁立千仞,無欲則剛,海納百川,有容乃大”。我們要用一種包容,開放、合作、共贏的態(tài)度對待工作、對待同事、對待生活。愿與大家共勉!
新年新氣象,各位老師要保持平和的心態(tài),面對困難通力合作。恪盡職守做好本職工作。做人要大氣,做事更要大氣、高科學院要有胸懷天下的大智慧,大格局、大作為、師生之間要相互補臺,互幫互助,成為一個和睦的大家庭。作為我們的學生不但要精通所學的專業(yè)知識,更重要的是要學會做人做事的本領(lǐng),在思想上要對我們的國家,對我們的社會有所擔當,有正義感和責任心。在個人品德上要秉承孝行天下的美德、善待自己的父母長輩。在未來的學習生活當中要博學、審問、慎思、明辨,用博大精深的傳統(tǒng)文化來充實和提高自己。
自立有成,做好就業(yè)準備。最后,祝愿大家在新的一年里百尺竿頭,更進一步。愿我們可愛的學子高高興興的回家,平平安安的返校,給家里的父母長輩帶去學院的問候。謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇二
同志們:
今天召開機關(guān)總結(jié)表彰大會,主要目的是總結(jié)成績,明確任務(wù),統(tǒng)一思想,再鼓干勁,在新的一年,把全市疾控工作提升到一個新的水平。
下面,根據(jù)班子會議討論的意見,我講兩個問題。
一、總結(jié)經(jīng)驗,堅定信心,增強搞好疾控工作的緊迫感和責任感。
過去的一年,是我們疾控中心發(fā)展史上具有重要意義的一年。我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局的指導(dǎo)支持下,認真貫徹落實全市衛(wèi)生工作會議確定的各項任務(wù)目標,理清思路抓發(fā)展,強化職能抓落實,狠抓管理促規(guī)范,整頓作風樹形象,圓滿完成了各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)部管理上實現(xiàn)了新的突破。主要體現(xiàn)在四個方面:
第一,在業(yè)務(wù)工作上,我們按照“管理機構(gòu)下基層、疾控機構(gòu)進醫(yī)院、健康教育進家庭”的工作思路,突出了重大傳染病防控和擴大國家免疫規(guī)劃實施的重點,全面落實了各項業(yè)務(wù)工作任務(wù)。
傳染病防治工作取得顯著成效。狠抓傳染病報告質(zhì)量管理,網(wǎng)絡(luò)直報覆蓋率達到98%以上,傳染病報告水平明顯提高。建立了重大疫情信息通報制度,強化了醫(yī)療機構(gòu)傳染病報告,完善了網(wǎng)絡(luò)直報質(zhì)量評價與反饋制度。依托疫情直報網(wǎng)絡(luò)信息平臺,加大疫情監(jiān)測工作力度,手足口病、甲型流感等重大傳染病疫情得到有效控制,媒介生物監(jiān)測及防制工作任務(wù)圓滿完成。
擴大國家免疫規(guī)劃順利實施。繼續(xù)鞏固和加強常規(guī)免疫接種工作,“五苗”接種率保持在95%以上。全面推進擴大國家免疫規(guī)劃工作,擴免新增疫苗接種率達到81%。穩(wěn)步推進兒童預(yù)防接種信息系統(tǒng)建設(shè)和預(yù)防接種副反應(yīng)監(jiān)測工作,形成了規(guī)范運轉(zhuǎn)的工作機制。加強免疫規(guī)劃針對傳染病的監(jiān)測,各項指標均達到國家標準。
結(jié)核病防治工作扎實推進。“五率”管理指標全部達到省上的要求,肺結(jié)核病人發(fā)現(xiàn)任務(wù)超額完成,病人治療管理工作進一步規(guī)范,新版指南換版和項目終期評估等重點結(jié)防工作全面完成,受到了上級項目辦的充分肯定。
艾滋病控制工作深入開展。哨點監(jiān)測、重點人群抗體篩查、自愿咨詢檢測、感染者和病人管理治療等常規(guī)工作任務(wù)圓滿完成,艾滋病防治政策宣講和防治常識培訓全方位推進,高危人群行為干預(yù)工作取得突破性進展,并在全國性會議上進行了交流。
公共衛(wèi)生服務(wù)范圍不斷拓寬。廠礦企業(yè)職業(yè)危害因素監(jiān)測工作取得新的進展,涉核人員、公共衛(wèi)生服務(wù)人員和外出務(wù)工人員等各類從業(yè)人員健康體檢工作的范圍不斷拓寬,農(nóng)村飲水工程監(jiān)測任務(wù)全面完成,疫苗接種服務(wù)工作規(guī)范開展。
地方病防治監(jiān)測工作成效明顯。8個監(jiān)測點的工作任務(wù)超額完成,各種地方病得到穩(wěn)定控制,全市實現(xiàn)了合格碘鹽全覆蓋,七縣區(qū)均已達到消除碘缺乏病的目標。以傷害控制、糖尿病宣傳和健康生活方式行動為主要內(nèi)容的慢性病防治工作正常開展。
精神衛(wèi)生防治工作創(chuàng)新發(fā)展。醫(yī)療質(zhì)量管理年和專項檢查活動深入開展,以實施重性精神疾病管理治療項目為契機,診療業(yè)務(wù)工作數(shù)量和質(zhì)量逐年增長,管理水平不斷提高,醫(yī)院發(fā)展迎來了新的機遇。
第二,在疾控能力建設(shè)上,我們以認真履行疾控職能為基礎(chǔ),重點提升了三種能力。
一是以甲流防控和突發(fā)公衛(wèi)事件處置為重點,衛(wèi)生應(yīng)急能力不斷得到提高。手足口病和甲型流感疫情防控是貫穿全年工作的一條主線,我們?nèi)w動員,科學應(yīng)對,快速完成了蘭州成功學校返家學生的遣返任務(wù),及時處置了七縣(區(qū))的暴發(fā)疫情,采取駐校指導(dǎo)、巡回檢查、分縣包干、接種疫苗等措施,有效控制了甲流疫情在學校、社區(qū)等重點場所、重點人群的發(fā)展蔓延。同時,按照“一分處置,九分準備”的原則,加強應(yīng)急準備的常態(tài)工作,制定完善應(yīng)急預(yù)案,強化應(yīng)急隊伍培訓演練,補充應(yīng)急物資儲備,對食物中毒事件及時趕赴現(xiàn)場進行了有效處置,在工作實踐中鍛煉提高了衛(wèi)生應(yīng)急能力。
二是以全國網(wǎng)絡(luò)實驗室建設(shè)為契機,衛(wèi)生檢測能力不斷得到提高。在甲流防控的關(guān)鍵時刻,我們組織和動員一切積極因素,搶進度、抓質(zhì)量,在一個月多時間內(nèi)建成了全省一流的國家級流感監(jiān)測實驗室,并按照省、市要求,24小時不停機,完成20xx多份甲流標本的應(yīng)急檢測任務(wù),為疫情防控提供了科學有效的技術(shù)支持。狠抓實驗室質(zhì)量和安全管理,順利通過省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的現(xiàn)場考核及能力驗證,全面開展了麻疹、艾滋病等重點傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置的實驗室檢測任務(wù),衛(wèi)生檢測能力上了新水平。
三是以精神病院建設(shè)項目為龍頭,項目管理和執(zhí)行能力不斷得到提高。強化項目管理,確保資金支付,中央轉(zhuǎn)移支付等疾控項目嚴格按照項目要求順利推進。多方匯報爭取,精神病院建設(shè)項目通過了省發(fā)改委的可研評審,前期工作順利開展。艾滋病防治社會動員滾動項目、15歲以下人群補種乙肝疫苗公共衛(wèi)生服務(wù)和中生集團資助免疫規(guī)劃宣傳培訓等年內(nèi)新增項目順利實施,帶動和促進了業(yè)務(wù)工作深入開展。
第三,在工作推進上,我們落實四條措施,強化了工作落實。
一是細化目標責任。年初,我們將上級下達的各項工作任務(wù)逐級進行分解,細化到科室及相關(guān)人員,靠實工作責任,形成“人人有責任、個個抓落實”的良好局面。從11月下旬開始,分步對縣(區(qū))、科室簽訂的責任書進行了考核,兌現(xiàn)落實了獎勵措施。
二是提升業(yè)務(wù)能力。組織開展了甲型流感模擬演練和護理技能操作比賽活動,完成了以業(yè)務(wù)培訓和技術(shù)指導(dǎo)為主要內(nèi)容的“疾控機構(gòu)進醫(yī)院”活動,疾控隊伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力得到提升,疾控工作各項任務(wù)得到全面落實。
三是強化督導(dǎo)檢查。組織開展了以走進醫(yī)院、走進學校、走進鄉(xiāng)村、走進家庭、走進社區(qū)為主的“五走進”督導(dǎo)調(diào)研活動,覆蓋全市1000多個鄉(xiāng)村級醫(yī)療機構(gòu)、30多所學校和建筑工地,掌握工作動態(tài),理清了抓落實、促發(fā)展的工作思路。
四是開展宣傳教育。組織開展了“健康教育面對面—鄉(xiāng)村行”和“預(yù)防艾滋病、健康全家人”等主題活動,通過大型宣傳活動和新聞媒體,深入開展健康教育與促進工作,防病知識和疾控形象深入人心,得到了市委、市政府和有關(guān)部門、社會群眾的極大關(guān)注,形成了單位發(fā)展的良好環(huán)境。
第四,在隊伍建設(shè)上,我們提出了“嚴管、治亂、規(guī)范、提高”的管理工作思路,落實“六個加強”的要求加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。提出“政治成熟、工作過硬、作風優(yōu)良、管理到位”的四條要求加強中層干部隊伍建設(shè),落實“五個必須”的工作紀律強化職工隊伍管理。針對敏感問題,討論制定七項管理制度規(guī)范運行。落實“三個一”制度強化思想政治教育,啟動“三名”工程創(chuàng)建提升業(yè)務(wù)工作水平。加強疾控文化建設(shè)凝聚人心,理順工作體制改善機關(guān)形象。整頓機關(guān)作風提高工作效率,加強醫(yī)德醫(yī)風和廉潔自律教育優(yōu)化服務(wù)態(tài)度。形成了心往一處想、勁往一處使,科室一條心、中心一盤棋的工作態(tài)勢,保證了各項工作順利開展。
通過一年來的努力奮斗,職工隊伍的思想觀念明顯轉(zhuǎn)變,工作紀律顯著增強,工作節(jié)奏逐步加快,務(wù)實作風基本形成,各項工作普遍上了新臺階,單位運行逐步向規(guī)范化的軌道發(fā)展。
回顧一年來的工作,我們有許多的經(jīng)驗值得總結(jié)。這一年,我們有效控制了手足口病、甲型流感等重大傳染病疫情,及時處置了寒冷性多形性紅斑、食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件,疾控工作的能力和職能得到進一步發(fā)揮,社會影響不斷擴大;這一年,“疾控機構(gòu)進醫(yī)院”策略逐步落實,擴大國家免疫規(guī)劃順利實施,各項業(yè)務(wù)工作深入開展,疾控工作的手臂不斷得到延伸;這一年,我們通過各種形式的思想政治教育,狠抓單位內(nèi)部管理,規(guī)范工作運行,職工隊伍的干勁和力量更加緊密地團結(jié)了起來,形成了抓落實、求突破、促發(fā)展的良好氛圍;這一年,我們在積極應(yīng)對大事急事難事的同時,保持了常規(guī)業(yè)務(wù)工作的創(chuàng)新發(fā)展,保持了單位大局的健康發(fā)展,保持了職工隊伍的團結(jié)和諧。這些是中心領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)鼓勁、攻堅破難、把握大局、決策指導(dǎo)的結(jié)果,是廣大中層干部和全體職工勇挑重擔、狠抓落實、加班加點、帶頭實干、團結(jié)一致、努力奮斗的結(jié)果。
在此,我代表中心領(lǐng)導(dǎo)班子,向一年來在各自的工作崗位上做出艱辛努力和無私奉獻的全體職工表示崇高的敬意和衷心的感謝!
二、理清思路,爭創(chuàng)一流,全面促進疾控工作再上新水平。
20xx年是全面推進醫(yī)改工作任務(wù)最為重要的一年,也是疾控工作爭創(chuàng)一流的關(guān)鍵一年。我們要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學發(fā)展觀,按照黨的十七大和十七屆三中、四中全會和省、市衛(wèi)生工作會議精神,貫徹落實市委二屆十次全委擴大會議精神和市衛(wèi)生局的總體部署,進一步優(yōu)化思路,突出重點,強化措施,狠抓落實,在全面完成各項常規(guī)工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,加強兩個建設(shè),突出兩個重點,實現(xiàn)兩項突破,實施五大項目,落實四項措施,促進各項工作上臺階、上水平。
(一)健全完善疾控體系,著力加強兩個建設(shè)。
一是著力加強疾控體系建設(shè)。認真落實“疾控機構(gòu)進醫(yī)院”制度,加強對縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)落實疾控工作職能的業(yè)務(wù)培訓和技術(shù)指導(dǎo),不斷鞏固和加強疾病預(yù)防控制三級網(wǎng)絡(luò)。認真執(zhí)行國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,突出抓好鄉(xiāng)、村兩級的基礎(chǔ)工作,不斷提高疾控工作的質(zhì)量和效率。進一步加強并完善衛(wèi)生應(yīng)急機制,完善市、縣、鄉(xiāng)三級衛(wèi)生應(yīng)急物資儲備目錄,強化應(yīng)急隊伍及裝備建設(shè),抓好重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范和應(yīng)對工作。
二是著力加強疾控隊伍的能力建設(shè)。人才是事業(yè)發(fā)展的保證,提高職工隊伍工作能力的核心是人才的培養(yǎng)和儲備。要按照衛(wèi)生部《關(guān)于加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的意見》和省衛(wèi)生廳“衛(wèi)生人才建設(shè)年”活動的安排,進一步加強衛(wèi)生應(yīng)急、檢測檢驗、衛(wèi)生管理“三支”隊伍建設(shè),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加大職工隊伍的業(yè)務(wù)培訓力度,采取“派出去學習、請進來培訓、沉下去指導(dǎo)”等工作模式,繼續(xù)堅持落實“三個一”制度,組織開展應(yīng)急演練、技術(shù)比賽等崗位練兵活動,進行有針對性的強化培訓,全面加強工作隊伍的能力建設(shè)。要著重加強職工隊伍的思想作風建設(shè),努力形成大膽試、大膽闖、大膽干,不爭論、不退縮、不折騰的良好工作氛圍,重點在五個方面下功夫:一要堅持疏導(dǎo)育人,強化思想領(lǐng)先,引發(fā)職工高度自覺,寓教于樂,爭先創(chuàng)優(yōu),在增強政治水平上下功夫;二要堅持從嚴管理,強化紀律約束,引入競爭機制,公開考評,量化考核,在提高工作效率上下功夫;三要堅持崇尚職業(yè)道德,強化勤政務(wù)實,在引導(dǎo)敬業(yè)奉獻、腳踏實地、嚴謹細致作風養(yǎng)成上下功夫;四要堅持深入實際,強化服務(wù),努力爭取社會理解、同行支持、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷,在放大功能、發(fā)揮作用上下功夫;五要堅持以事業(yè)為重,強化廉潔自律,做到吃苦不怨、勇于奉獻,在維護單位整體形象上下功夫。通過不斷努力,建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良、勤奮務(wù)實的干部職工隊伍。
(二)加強基層基礎(chǔ),主攻兩項重點工作。
始終突出傳染病防控和衛(wèi)生應(yīng)急的重點。要繼續(xù)做好甲型h1n1流感和其他重大疾病防控工作,加強疫情的監(jiān)測和預(yù)警,積極推進疫苗接種,防止疫情擴散和蔓延。同時,要抓好人感染高致病性禽流感、手足口病等重大傳染性疾病的防范應(yīng)對工作。要時刻保持高度警覺,加強疫情監(jiān)測,健全預(yù)警預(yù)報機制,提高疫情預(yù)測、預(yù)報能力,落實各項防控措施,進一步完善應(yīng)急預(yù)案和有關(guān)技術(shù)方案,強化對暴發(fā)疫情的應(yīng)急處置,防止疫情擴散。全面加強傳染病的報告與管理工作,繼續(xù)規(guī)范疫情網(wǎng)絡(luò)直報工作,年內(nèi)對各縣區(qū)傳染病報告工作開展多次專項督查,提高報告質(zhì)量。
始終突出擴大國家免疫規(guī)劃的重點。要繼續(xù)加強常規(guī)免疫接種,組織實施好15歲以下人群補種乙肝疫苗項目,抓好計免針對傳染病的監(jiān)測工作,全力推進“消除麻疹行動計劃”的實施,夯實免疫規(guī)劃基礎(chǔ)。認真落實擴大國家免疫規(guī)劃管理的各項措施,指導(dǎo)縣區(qū)加強兒童預(yù)防接種信息化建設(shè),規(guī)范開展疫苗接種疑似異常反應(yīng)監(jiān)測工作,強化宣傳、培訓和督導(dǎo)檢查,加強資料建設(shè)和管理,全力推進免疫規(guī)劃各項工作規(guī)范化發(fā)展。
(三)強化管理,拓寬領(lǐng)域,努力實現(xiàn)兩個突破。
一要夯實疾病檢測工作基礎(chǔ),在檢測檢驗的質(zhì)量管理上求突破。要強化實驗室安全管理,完善生物安全實驗室的各項規(guī)章制度,做好甲流、麻疹、艾滋病等重大傳染病疫情樣品和食物中毒、飲用水污染等突發(fā)公共衛(wèi)生事件樣品的檢測工作,提高檢測檢驗工作水平。要抓住全國流感監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)實驗室順利建成的機遇,進一步完善質(zhì)量管理體系,在實驗室的管理能力與檢驗檢測水平上取得突破。
二要拓寬公共衛(wèi)生服務(wù)和職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測領(lǐng)域,在公共衛(wèi)生發(fā)展上求突破。抓好市直學校在校學生常見病防治的指導(dǎo),積極匯報協(xié)調(diào),爭取學生體檢工作擴面進行。加強對各縣(區(qū))城鎮(zhèn)及農(nóng)村生活飲用水安全管理,做好生活飲用水監(jiān)測和業(yè)務(wù)指導(dǎo),建立全市生活飲用水監(jiān)測評價體系和水質(zhì)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)。要不斷拓寬職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作的領(lǐng)域,積極開展勞動場所職業(yè)危害因素調(diào)查和監(jiān)測,規(guī)范職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷鑒定和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)行為,提高各類從業(yè)人員健康體檢的質(zhì)量,在強化公共衛(wèi)生職能方面求突破。
(四)搶抓機遇,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),認真實施五大項目。
項目是帶動和促進疾控工作深入開展的有效平臺。要把項目的爭取和管理,作為提高執(zhí)政能力的有效抓手,認真實施好中央轉(zhuǎn)移支付項目、衛(wèi)x項目、全球基金項目、艾滋病社會動員滾動項目、重性精神疾病管理治療項目和精神病院建設(shè)項目,在項目實施的質(zhì)量和效益上求突破。要動員各方面的積極因素,積極銜接、爭取新的項目,借助項目統(tǒng)籌各項業(yè)務(wù)工作順利開展。
一要認真抓好精神病院建設(shè)項目。扎實推進衛(wèi)生系統(tǒng)工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作,積極穩(wěn)妥地做好項目建設(shè)的各項前期準備工作,強化工程質(zhì)量管理和資金管理,力爭實現(xiàn)當年開工建設(shè),為全市精神衛(wèi)生防治工作體系的不斷完善打好基礎(chǔ)。
二要認真實施結(jié)防項目,全面完成結(jié)核病防治任務(wù)。按照結(jié)核病防治工作四個項目的要求,規(guī)范項目管理,狠抓工作進度和質(zhì)量,做好結(jié)核病人的發(fā)現(xiàn)、報告、轉(zhuǎn)診、治療、管理等五個重要環(huán)節(jié),切實提高“五率”管理水平。
三要認真實施艾滋病防治社會動員滾動項目,深入推進高危行為干預(yù)工作。加大防治知識的宣傳教育工作力度,抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和外出務(wù)工人員等重點人群的宣傳教育。深入開展艾滋病高危行為的干預(yù)工作,指導(dǎo)“綜合防治示范區(qū)”全面開展項目工作。建立健全艾滋病監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和機制,加強艾滋病自愿咨詢檢測,擴大重點人群抗體篩查范圍,強化防治工作的督導(dǎo)評估,全面落實“四免一關(guān)懷”政策。
四要認真實施地方病防治項目,開展慢病防治工作。嚴格按照國家和省上制定的規(guī)劃方案,全面落實工作措施,認真做好碘缺乏病、大骨節(jié)、克山病、地方性氟中毒等各項地方病防治工作。強化對縣(區(qū))地方病防治項目工作的督導(dǎo)檢查和技術(shù)支持,鞏固全市消除碘缺乏病成果。根據(jù)省上的統(tǒng)一安排,建立慢病防治網(wǎng)絡(luò),指導(dǎo)社區(qū)和各級醫(yī)療機構(gòu),開展心腦血管病、糖尿病、腫瘤等慢性病防治干預(yù)和信息管理。
五要認真實施國家重性精神疾病管理治療項目,提高醫(yī)院管理水平。落實項目工作要求,做好確診病人的治療和隨訪工作。繼續(xù)深入開展醫(yī)療質(zhì)量管理年活動,加強醫(yī)院管理,靠實工作責任,統(tǒng)一診斷標準,強化三基訓練,開展“百姓放心醫(yī)院”創(chuàng)建。加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),組織醫(yī)務(wù)人員每月觀看1次警示教育片,每季度對醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風進行考核,促進醫(yī)院發(fā)展。
(五)加強管理,加大力度,全面落實四項措施。
一要加強宣傳,加快信息化建設(shè),不斷擴大疾控工作的社會影響力。進一步加強宣傳教育工作,切實抓好疾控政策的宣傳和解讀,提高廣大群眾的衛(wèi)生政策知曉率。結(jié)合衛(wèi)生宣傳日和業(yè)務(wù)工作實際,策劃開展一些有深度、有廣度、有力度的主題宣傳活動,深入推進健康教育和健康促進工作。不斷加強信息化建設(shè),制定和完善網(wǎng)站管理和信息報送工作制度,強化信息交流溝通,進一步擴大疾控工作的社會影響力。
二要加強領(lǐng)導(dǎo),落實工作任務(wù),健全抓落實的責任機制。要認真落實主要領(lǐng)導(dǎo)負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)負全責、中層干部有職責、全體職工有責任的責任機制。要把各項工作任務(wù)細化分解到有關(guān)科室和具體的人員身上,層層簽訂目標管理責任書,靠實工作責任。對重點工作實行全員參與、整體聯(lián)動、責任包干、失職問責的抓落實工作制度。
三要加強管理,落實工作規(guī)范,爭創(chuàng)一流業(yè)績。全面啟動以名專業(yè)、名科室、名骨干為內(nèi)容的“三名”工程創(chuàng)建活動,各科室都要按照中心印發(fā)的實施方案,針對本科室的工作實際,立足在全省爭先進位的工作標準,找準突破的目標,提出具體的創(chuàng)建計劃,促進整體工作上水平、上臺階。不斷加強制度建設(shè),認真落實各項工作制度,全面實現(xiàn)用制度管人管事。要不斷強化工作管理,重點提升中層干部的管理水平,以明晰的責任分工機制、有力的行政推動力度、較高的業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力,推動各項工作規(guī)范運行,爭創(chuàng)一流業(yè)績。
四要加強督導(dǎo)檢查,推行崗位目標與工作職責相結(jié)合的運行機制。啟動全市疾控系統(tǒng)重點工作月通報制度和對口互查制度,加強對全市疾控工作的督導(dǎo)檢查,對重點工作通過召開經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場會、工作促進會等多種形式,形成促工作、抓落實、上水平的工作機制。加大對單位內(nèi)部工作紀律、集體活動、制度落實等情況的抽查督查,每月通報工作情況,列入年度考核。強化工作問責,對科室履行管理職責不力、內(nèi)部職工監(jiān)管不嚴、工作任務(wù)進展緩慢、頂風違紀政令不暢、作風疲沓拉攏是非的人員,都要嚴格實行工作問責和責任追究,下決心扭轉(zhuǎn)一些影響單位發(fā)展大局的不良風氣。
同志們,展望未來,我們充滿信心。讓我們在黨的十七屆四中全會精神的指引下,全面落實市委二屆十次全委擴大會議精神,堅持發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,工作要有新局面,創(chuàng)新要有新舉措的要求,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,抓住機遇,頑強拼搏,積極推進全市疾病預(yù)防控制體系建設(shè),共創(chuàng)單位發(fā)展的新局面!
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
校長年終總結(jié)講話篇三
同學們,青年朋友們:
大家下午好!今天,我們在這里隆重集會,紀念五四運動94周年,表彰20**年度共青團工作先進集體和個人。借此機會,我謹代表學院黨委向在座的青年朋友,并通過你們向全院的廣大共青團干部和青年朋友們致以節(jié)日的問候和誠摯的祝愿!向?qū)⑹艿奖碚玫墓睬鄨F工作先進集體和先進個人表示熱烈祝賀!同學們,青年朋友們!一年來,我院廣大團員青年在學院黨委及上級團組織的領(lǐng)導(dǎo)下,在院團委的指導(dǎo)下堅持學習實踐科學發(fā)展觀,緊緊圍繞黨政中心工作,以“育人為本,服務(wù)為上”為工作理念,以“素質(zhì)教育學分化,過程服務(wù)個性化”為工作思路,開拓創(chuàng)新、銳意進取,在學生思想政治教育、校園文化建設(shè)、科技創(chuàng)新、社會實踐活動、校運會服務(wù)等方面取得了可喜的成績。院團委榮獲陜西大中專學生志愿者暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動“先進單位”、“20**年度陜西省高校共青團工作優(yōu)秀單位”稱號、20**年度咸陽市共青團工作優(yōu)秀獎,數(shù)控工程學院團總支獲陜西省五四紅旗團總支,材料工程學院團總支獲咸陽市五四紅旗團總支,“一加”春雨愛心社榮獲“咸陽市優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)隊”稱號,侯濤同志榮獲“咸陽市優(yōu)秀青年志愿者”稱號,等等。這些成績的取得是全院各級團學組織、各級團學干部帶領(lǐng)廣大團員青年努力奮斗的結(jié)果。在此,我謹代表學院黨委向戰(zhàn)斗在一線的全院各級團學組織、全體團學干部、全體團員青年表示衷心的感謝!大家辛苦了!
同學們,青年朋友們!去年11月29日,在國家博物館參觀《復(fù)興之路》展覽時首次提出“中國夢”,他指出,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,就是中華民族近代以來最偉大的夢想。他認為,我們現(xiàn)在比歷史的任何時期都更加接近中華民族偉大復(fù)興這個目標,我們現(xiàn)在比歷史上任何時期都有信心、都有能力實現(xiàn)這個目標。今年3月17日,同志在第十二屆全國人大一次會議閉幕會上發(fā)表重要講話,再次闡述“中國夢”。他指出,實現(xiàn)全面建成小康社會、建成富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家的奮斗目標,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,就是要實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福。習對“中國夢”的闡釋,思想深刻、內(nèi)涵豐富,凝聚人心、催人奮進,是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的路線圖、動員令、宣言書,對于堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進、實現(xiàn)“兩個一百年”目標具有重大而深遠的意義。
中國夢歸根到底是人民的夢,必須緊緊依靠人民來實現(xiàn),必須不斷為人民造福。有夢想,有機會,有奮斗,一切美好的東西都可以創(chuàng)造出來。只要我們每個人都拿出實干的精神和勁頭,中國夢一定會更加美麗、更加堅實。當前,全國各級各類學校正在深入開展“我的中國夢”主題教育,我們學院也發(fā)文作了統(tǒng)一安排,希望廣大團員青年為實現(xiàn)國家富強、民族復(fù)興、人民幸福的偉大“中國夢”而發(fā)奮學習、不懈奮斗。當前,我院正處在創(chuàng)建省內(nèi)領(lǐng)先、國內(nèi)一流、國際知名示范高職院校的攻堅時期,需要全院廣大團員青年學生的積極參與,我們要以高度的責任感、使命感,積極投身于學院改革發(fā)展穩(wěn)定的實踐中,使自己的青春在奉獻中閃光。為此,我向大家提五點希望:
第一,希望同學們堅定理想信念,用實際行動報效祖國。廣大青年要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習科學發(fā)展觀,深刻理解中國特色社會主義理論體系,努力用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦,在人生的關(guān)鍵時期確立起正確的世界觀、人生觀、價值觀,立志為發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)終身奮斗。要善于從抓住和用好我國發(fā)展重要戰(zhàn)略機遇期的高度來看問題,從維護我國改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度來看問題,從促進中華民族長遠發(fā)展的高度來看問題,時刻牢記國家和人民的根本利益,用刻苦學習、勤奮工作的實際行動報效祖國,同心同德地把我們國家建設(shè)得更加強大。
第二,希望同學們勤于學習,善于鉆研,扎扎實實打好立足社會的基礎(chǔ)。當今時代是一個競爭的時代,也是一個學習的時代,廣大同學要自覺對照全面發(fā)展的要求和學院的人才培養(yǎng)定位,努力提高自己的綜合素質(zhì)和達到人才培養(yǎng)目標應(yīng)具備的優(yōu)良品質(zhì),努力把自己造就成為專業(yè)基礎(chǔ)扎實、知能結(jié)構(gòu)合理、綜合素質(zhì)優(yōu)良,具備堅韌意志品質(zhì)、較強奉獻精神、創(chuàng)新意識和實踐能力的德才兼?zhèn)涞男滦腿瞬???茖W地確定學習目標,客觀地分析自身條件,有序地安排校園生活,讓自己的大學時光充實而不忙亂,緊張而不壓抑,自由而不失控,多彩而不偏激。第三,希望同學們加強道德修養(yǎng),大力弘揚文明新風,做精神文明建設(shè)的模范。當前,學院正大興文明之風,希望同學們結(jié)合學院文明修身工程,做到課堂文明、宿舍文明、就餐文明、舉止文明、網(wǎng)絡(luò)文明。大學生做人最重要的基礎(chǔ)是有良好的思想道德素質(zhì),包括責任感、道德感、法律觀念、敬業(yè)精神等。所以希望大家在大學階段學會生存、學會關(guān)心、學會合作、學會共事,學會尊重他人,學會正確處理各種矛盾、學會正確辨別各種是非,做一個全面發(fā)展的四有新人。
第四,希望各級團組織在推進團的自身建設(shè)的實踐中健全組織,帶好隊伍。學院各級團組織要深入學習精神,堅持黨建帶團建,切實加強和改進自身建設(shè),全面推進團的思想、組織、作風和制度建設(shè),不斷增強團組織的吸引力、凝聚力、親和力和戰(zhàn)斗力。要不斷研究新情況,解決新問題。要積極探索新時期團員教育管理的新方法、新途徑,創(chuàng)新管理手段,改進管理方式,逐步形成適應(yīng)團的工作開展的管理機制。要切實做好發(fā)展團員和推薦優(yōu)秀團員入黨工作,源源不斷地向黨組織輸送新鮮血液,鞏固和擴大黨的青年群眾基礎(chǔ)。
第五,希望同學們堅持開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮創(chuàng)新潛能。我們面對的是日新月異的世界,同學們一定要大力發(fā)揚以改革創(chuàng)新為核心的時代精神,以勇立潮頭的浩氣、超越前人的勇氣、與時俱進的朝氣,立足崗位、立足實際,講求科學、講求方法,把創(chuàng)新潛能充分發(fā)揮出來;要勤于學習,善于思考,勇于探索,敏于創(chuàng)新,激發(fā)求知欲和好奇心,在打好知識根基的前提下,提高創(chuàng)新思維能力,不斷認識和掌握真理,為推動理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)新以及其他各方面創(chuàng)新貢獻聰明才智。
同學們,青年朋友們!光明的前景、美好的未來屬于為遠大理想而不懈奮斗的中國青年。讓我們深入學習精神,勇?lián)鷷r代重任,用堅定的信念、頑強的意志、持續(xù)的奮斗,為奪取全面建設(shè)小康社會新勝利、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面貢獻更大力量、贏得更大光榮,用更加出色的學習成績和工作業(yè)績來為中國夢的實現(xiàn)做出更大貢獻!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇四
光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,下面是本站小編給大家整理的校長在年終總結(jié)會的講話,僅供參考。
老師們、同學們:大家好!今天,我校在這里召開本學期總結(jié)大會。在此,我代表學校領(lǐng)導(dǎo)向全體師生表示深深地感謝!
20xx年度,宿州保全中等職業(yè)學校翻開了歷史上嶄新的一頁,在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,學校堅持“立德樹人”的總要求,以“建一流學校,創(chuàng)特色品牌”為總體目標,深化內(nèi)部管理,將“至誠,至精,專業(yè),專注”的保全企業(yè)文化理念融入到教育教學工作中,積極開展保全式綜合平臺教學試點工作,提高教育教學和人才培養(yǎng)質(zhì)量,增強服務(wù)保全公司發(fā)展能力,全面完成年初制定的各項工作任務(wù),為不斷向保全公司輸送人才提供了有力的保證。學校已有117名全日制學生完成學業(yè)和實習,于20xx年8月正式畢業(yè)取得中專文憑后就業(yè),153名培訓生取得成人中專學歷。學校在20xx級學生中積極開展保全式綜合安防平臺教學試點工作,組建保全式聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)安裝實訓室,緊跟公司發(fā)展的步伐,進一步完善了校企合作育人模式。初步學會了保全式綜合平臺和新型安防技術(shù)產(chǎn)品的安裝使用,為赴各分公司實習打下了堅實的基礎(chǔ),實現(xiàn)了學校到企業(yè)的平穩(wěn)過渡。20xx級101名學生主要在北京公司總部和合肥分公司進行頂崗實習,另外根據(jù)公司快速發(fā)展的急需人才的要求,組織了20xx級40名學生在北京和合肥進行輪訓見習。在積極參與社會活動,提高學校知名度中,學校積極配合地方政府及教育局的工作,憑借完善的設(shè)備設(shè)施,雄厚的師資力量,順利通過了宿州市教育局年檢工作;學校精心組織了90余名學生志愿者參加蕭縣中考體育理化加試服務(wù)保障,得體的舉止、熱情的服務(wù),得到了縣教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)、各校師生的一致贊許;學校組織開展了豐富多彩的活動,有效促進了學生的身心和諧發(fā)展。今年,我校學生在市縣征文演講大賽中喜獲1個二等獎,2個二等獎,2個三等獎的驕人成績,受到教育局領(lǐng)導(dǎo)和同行的高度認可和關(guān)注。過去的一年里我校取得的這些優(yōu)異成績,與全校師生的努力奮斗是分不開的,在此我向全體教師表示衷心的感謝!
在20xx新的一年里,我希望全體師生繼續(xù)根據(jù)保全公司新的發(fā)展戰(zhàn)略,持續(xù)改革和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、完善課程體系建設(shè),全面提升教育教學質(zhì)量,強化教師隊伍建設(shè),重點加強專業(yè)帶頭人、雙師型教師、骨干教師等團隊建設(shè)。重點加強互聯(lián)網(wǎng)+保全式綜合平臺應(yīng)用人才的培養(yǎng),積極完善校企合作、工學結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,進一步和公司溝通完善學生實習工作,爭取讓用人單位和學校及學生本人滿意。
親愛的同學們,時光催人,事不我待。希望你們倍加珍惜這個讀書學習的大好機會,努力做到以下幾點:
一、專心學習,勤于思考,扎扎實實地上好每一堂課,進行好每一次實訓,真正掌握專業(yè)知識和技能,培養(yǎng)自己的崗位任職能力。
二、珍惜機會,嚴守紀律。把自己融入到保全集團濃厚的企業(yè)文化當中,當好一名學生,恪守學生的本份,維護好學校的形象,遵守班級的紀律,為自己留下一筆寶貴的人生財富。
三、加強交流,增進友誼。保全學校是我們所有學員的大家庭,在這里,我們要熱愛我們的家,加強交流,互補優(yōu)勢。唯有交流和碰撞方能產(chǎn)生火花,方能得到新的收獲。相信我們在這段時間里能夠在學習、生活和交流當中,相互幫助、相互學習、共同提高。
我相信在大家的共同努力下,今年學校的教育教學工作將會呈現(xiàn)新氣象、形成新氛圍、實現(xiàn)新突破、創(chuàng)造新輝煌!我們宿州保全中等職業(yè)學校的明天必將更加燦爛,更加美好!
寒假生活到來了,希望大家在濃濃親情的滋潤下,惜福感恩度寒假,快樂平安過春節(jié),并能以飽滿的精神迎接新學期的到來。(寒假時間為20xx年元月20日至2月23)最后,衷心祝愿全體教職員工及全體同學身體健康、萬事如意!春節(jié)愉快、家庭幸福!
謝謝大家!
老師們,同學們,大家好:
20xx年是我院奮進和發(fā)展的一年,學院管理教學實訓就業(yè)等各個方面工作取得了優(yōu)異的成績,成績的取得離不開全體教職工的努力。在此我向大家表示衷心的感謝,向獲得優(yōu)秀教工,優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀三好學生和其他各項獲獎?wù)弑硎局倚牡淖YR,你們是高科發(fā)展的動力,是高科20xx取得優(yōu)異成績的功臣,謝謝你們!
20xx年度我們辦成了影響高科學院長遠發(fā)展的十件大事。這十件大事分別是:創(chuàng)建了自己的汽車實訓大廳、創(chuàng)建了自己的計算機實訓室、創(chuàng)建了自己的多媒體實驗室、珠寶鑒定及制作實訓室。我們?yōu)槿w教職員工辦理了五險,解除了大家的后顧之憂。為全體學生辦理了個人意外保險,保險率達到百分之百。20xx年在校企合作上我們與重慶企強教育集團結(jié)盟并簽訂戰(zhàn)略校企合作協(xié)議,為同學們實習實訓以及就業(yè)創(chuàng)造了一方可靠的平臺。同時我們還引進了汽車專業(yè)以及其他專職實訓老師,加大實訓力度,對在職教工進行職業(yè)技能培訓等,可謂碩果累累。
20xx年的成績已經(jīng)成為過去,20xx年的工作我們面臨一個新的開端。希望全體同仁共同努力,做好20xx年的各項工作。在新的一年里我要求全體教職工首先要提高個人的涵養(yǎng),在工作和生活當中要自覺做到:‘制怒、慎獨’,克制自己的情緒,有人監(jiān)督和無人監(jiān)督之下,都要按規(guī)矩辦事,按制度辦事。古人云:“壁立千仞,無欲則剛,海納百川,有容乃大”。我們要用一種包容,開放、合作、共贏的態(tài)度對待工作、對待同事、對待生活。愿與大家共勉!
新年新氣象,各位老師要保持平和的心態(tài),面對困難通力合作。恪盡職守做好本職工作。做人要大氣,做事更要大氣、高科學院要有胸懷天下的大智慧,大格局、大作為、師生之間要相互補臺,互幫互助,成為一個和睦的大家庭。作為我們的學生不但要精通所學的專業(yè)知識,更重要的是要學會做人做事的本領(lǐng),在思想上要對我們的國家,對我們的社會有所擔當,有正義感和責任心。在個人品德上要秉承孝行天下的美德、善待自己的父母長輩。在未來的學習生活當中要博學、審問、慎思、明辨,用博大精深的傳統(tǒng)文化來充實和提高自己。
自立有成,做好就業(yè)準備。最后,祝愿大家在新的一年里百尺竿頭,更進一步。愿我們可愛的學子高高興興的回家,平平安安的返校,給家里的父母長輩帶去學院的問候。謝謝大家!
尊敬的各位老師:
大家好!
在20xx年秋季學期圓滿結(jié)束,中國傳統(tǒng)的豬年新春即將到來之際,我們歡聚一堂,旨在總結(jié)過去,展望未來,暢敘友情,歡度佳節(jié)。
剛才,通報了“課內(nèi)比教學”結(jié)果,對比武情況進行了點評,表彰了獲獎?wù)?張校長代表學校黨委向大家簡要報告了20xx年的工作完成情況和財務(wù)運行情況。借此機會,我講四個關(guān)鍵詞。
關(guān)鍵詞一:欣慰。過去的一年令人欣慰。
欣慰之一,我校高考再創(chuàng)輝煌,一本人數(shù)、高分段人數(shù)、文科奪得狀元榜眼等,亮點紛呈,市政府授予高考質(zhì)量管理先進學校。
欣慰之二,中考招生形勢喜人。在全市中考考生急劇下降、高中招生競爭異常激烈的背景下,我校短期超額完成招生計劃,說明學校教育教學質(zhì)量好,社會認可度高。
欣慰之三,學校師德師風建設(shè)、教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。全年有50多名教師被市以上表彰或參與教學比武獲獎或論文獲獎;有79名學生獲市以上各科各類競賽獎勵。
欣慰之四,學校獲得省委省政府授予的“省級最佳文明單位”等十多項高規(guī)格榮譽。
欣慰之五,校園環(huán)境越來越美,學校文化氛圍、學習氛圍越來越濃。特別是中青年教師主動學習、認真學習的精神越來越強。
欣慰之六,老師健康、學生安全,師生精神面貌良好,前勤后勤教輔之間既有分工負責,又有協(xié)調(diào)配合;教職工之間、鄰里之間關(guān)系融洽,校園總體和諧。
關(guān)鍵詞二:感動。
當我看到張家元老師用繃帶纏著胳膊上課,而我問他原因,他解釋是肩周炎發(fā)了,過了許久我才知道當時他是摔傷了而用頑強的毅力堅持上課并每天早自習督班、晚上查寢,我非常感動!當鄭臘斌、何德富、薛波、毛東平等老師帶病堅守崗位,兢兢業(yè)業(yè)工作時,我很感動!
當劉清波、燕飛、徐衛(wèi)華、陶和平、雷云欽、柯遇洲、徐訪華、熊國平、陳章杏、向杰、劉銀德、余炎紅、王濤、周紅霞、章立峰、王遠方等老師跟班緊、督班勤,學生管理細致到位時,我很感動!
當張會玲、丁靜、劉凱、周西平、吳一紅等老師言傳身教、認真示范,上好每一節(jié)體育課時,我很感動!
當我看到羅牧、劉海林等老師忙碌著文化藝術(shù)節(jié),吳明強、張朝暉等老師深入“三萬”工作組走村串戶時,我很感動!
當我看到何德武、毛國慧、鄭純斌等老師炎天暑熱里加班加點,認真做好省級示范校創(chuàng)建工作的檔案材料準備工作時,我很感動!
當我看到肖岳寧、肖義成、朱軍華、李豫軍、謝秀萍、李小菊等老師認真值班、查崗時,我很感動!
當我看到劉式昆、蔡前進師傅直接用手掏廁所堵塞了的下水道時,我特別感動!我看到董慶山、黃曉斌、肖杏紅為保障學校水電運轉(zhuǎn),節(jié)水節(jié)電,起早貪黑,東奔西跑時,我很感動!
當我看到余四清、李岳云為努力提高食堂超市服務(wù)質(zhì)量、降低成本、提高效益想方設(shè)法,全力以赴時,我很感動!
當我看到胡仁雄率領(lǐng)保衛(wèi)科的同志在南北校門及水利局轉(zhuǎn)盤處巡查,確保學生上下學安全時,我很感動!
當我看到雷軍、吳衛(wèi)華、梁唯章、馮文波、魏金元、章玉高、張江楚等老師為學校招生工作獻計出力、進校進班,見學生找家長時,我很感動!
當我看到甘孝會、郭義軍為保障學校運轉(zhuǎn),千方百計當家理財時,我很感動!
當張德斌老師將化學實驗器具和藥品送到教室供師生使用,張佳既要上好每節(jié)英語課又要為辦公室處理有關(guān)日常事務(wù),李丹每月為老師們送上。
生日祝福。
廖香枝老師每天用自行車馱著那么多報刊雜志南北兩院樓上樓下分發(fā)鄒遠航在階梯教室忙碌吳天喜老師認真核對每一筆資料費時我很感動!
當我校那么多女老師踴躍參加市婦聯(lián)組織的愛心媽媽活動,奉獻出崇高而美麗的大愛時,我很感動!當汪迎松老師、周主席、杜主任熱心做好休干支部工作,努力為離退休老教師服好務(wù)時,我很感動!
盤點20xx年,還有許多的人許多的事讓我們感動,這里就不一一列舉。有人說,感動是心靈的潤滑劑,感恩能讓我們的生活更美好!因此,我代表學校黨委行政,感恩全校所有教職工!正是大家的共同努力,正是大家的傾情付出,正是大家智慧和汗水的集合,才有學校持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展!
關(guān)鍵詞三:遺憾。過去的一年也留下許多的遺憾。
遺憾之一、創(chuàng)建省級示范高中仍然沒有達到預(yù)期目標。省級示范高中的創(chuàng)建是必要的也是必須的。從學校目前的財力及軟硬環(huán)境、市委市政府重視程度、教育局的支持力度看,目前條件還不很成熟,今后還得加快步伐。
遺憾之二、學校財務(wù)運轉(zhuǎn)仍然相當艱難,今后估計會更加困難。
遺憾之三、學校管理工作還有待進一步加強。弘揚正氣永遠是正確的,追求公平正義永遠是正確的。通過管理努力弘揚正氣,達到公平正義,也是我們今后努力的方向。
遺憾之四、北大清華仍然沒有圓夢。
所有的遺憾都表明我們的工作能力和工作水平還有很大的差距,所有的遺憾正是我們今后努力加強和改進的地方!
關(guān)鍵詞四:倡導(dǎo)。
倡導(dǎo)之一、樂觀地看待困難、矛盾和問題。前蘇聯(lián)有句。
名言。
:“面包會有的,牛奶會有的”。昨天已經(jīng)過去,明天是個未知數(shù),重要是的立足今天,開心的、充實的過好每一個“今天”!
倡導(dǎo)之二、在有限的時間內(nèi),盡可能多地培養(yǎng)學生。學生是老師夢想的延伸,從學生身上可以看到老師的身影。每個老師的教書生涯其實是很短暫的。高中三年一個輪回,同樣的三年艱苦經(jīng)歷,能夠多帶一個班,多教一些學生,就多些回報,多一些成就感!因此,在身體條件允許的情況下,建議老師們多帶一些學生。你能做到的,遠遠超出你的想象!
倡導(dǎo)之三、多讀書,讀好書,讓讀書成為老師們的習慣!這是建設(shè)書香校園的需要,也是老師們豐富和充實自已的需要!
倡導(dǎo)之四、勤儉節(jié)約。從學校運轉(zhuǎn)情況看,迫切需要節(jié)約,一張紙一度電一滴水,看似微不足道,但時間長了,攤子大了,小節(jié)約就會變?yōu)榇笫杖?。從社會資源、生態(tài)環(huán)境建設(shè)的需要看,金錢也許可以浪費,但資源是不能浪費的,需要全民族所有國民共同節(jié)約!
倡導(dǎo)之五、文明過節(jié)。新春佳節(jié),闔家團圓,走親訪友,喝酒應(yīng)酬,人之常情,無可厚非。建議大家:喝酒喝好不喝醉,打牌不要三更才睡,人到中年身體健康最可貴!同時,倡導(dǎo)大家多運動,太極、球類、步行、慢跑、健身操等等,都是健康有益的活動。
倡導(dǎo)之六、安全第一。人身安全、財物安全;校園、居民區(qū)安全;出行安全。做到防火防盜防交通事故。牢記安全第一,確保安全!
老師們,豬年的腳步聲越來越近。在此,我代表學校黨委行政并以已進入本命年的我的名義,祝全體教職工豬年行大運,豬年身體安康、心情舒暢、闔家歡樂、萬事如意!祝我們實驗高中豬年蛟龍騰飛,再創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇五
首先謝謝在場的各位進入我的生命,有時候獨處的時候,想到你們,會讓我感覺到特別驕傲。
我,蔡加強,很幸運。
從大學創(chuàng)業(yè)到現(xiàn)在,我的真正成長也是源于昂立,20xx年有很多故事,很多憂傷,但是都過去了,謝謝你們來了。
一開始創(chuàng)業(yè)的時候,其實我只是想賺桶金,后來發(fā)現(xiàn),不是這樣的,我走過很多彎路,才恍然大悟,真正意義上的創(chuàng)業(yè)是因為責任,因為想讓身邊的人更好,所以付出,所以拼命。
20xx年,讓我明白什么是順勢而為,逆流而上。
20xx年,讓我明白什么是真正的友情,當然,世界是自己的,冷暖也是自己的。
很多事情回首來看,不過一廂情愿,但是,只要你甘心付出,就會得到另外一些觀眾的掌聲。
我依然,會用自己認為對的方式來對待每個人,因為我對你好,不關(guān)你的事。
我們都太年輕了,未來任重道遠,因為責任,所以我們心心相惜,抱團取暖。
這一路,會有失落,會有失控,也會迷茫,但是,那又怎樣?
我曾經(jīng)說過一句話,如果不能持之以恒的努力,那就讓牛逼的人繼續(xù)牛逼,讓該睡覺的早點睡覺吧。
這里我先對大家說,不管這個社會有多現(xiàn)實,人心有多復(fù)雜,沒關(guān)系的,在這里,這個能量場里面,我希望大家都卸下面具吧,享受簡單的美好。其實,沒那么復(fù)雜,愿意和信任往往比能力更加重要。
我只要愿意接納一個人,我就會相信到底,我敢把很多賭注下在你們身上,我賭你們贏,我相信你們也不會想讓我輸吧!
這一路,你們的成長讓我感到特別驚喜,因為你們足夠投入,所以學會了勇敢,學會了擔當,也學會了善良,你們開始學會了用自己的長板處事,學會了彌補自己的短板,相信我,這不是一份工作,是我們的事業(yè),一份職業(yè)的心態(tài)很容易坐井觀天,固守一畝三分地,越是占有越是沒有,越是施舍,越是擁有。
我希望有那么一天跟我一起走到上市這條路的依然是你們,對,這個夢想很大,但是我從來不曾懷疑,而且越來越清晰,現(xiàn)在做的一系列鋪墊都將在未來變得格外有意義。
我經(jīng)常分享,一個人的能力跟所收獲的東西基本是相匹配的,比你牛逼的人都在拼,我們沒有理由安逸,我每次出去外面回來都會覺得自己太多不懂,可是,我們都不想輸,所以我們更加知道怎么打磨自己。
最好的培訓永遠都不是來自外力,而是源于自己的好奇,興趣,和壓力,你關(guān)注的信息點,決定了你每天的充實程度,你愿意花時間進入更高級的圈子,你也會發(fā)現(xiàn)自己的無知和自以為是。沾沾自喜的時候,就會忽視對變化的感知。放棄小聰明,擁抱大聰明!
20xx,天時,地利,人和。
最后,請感謝自己。
你必須很努力,才能看起來,毫不費力!
校長年終總結(jié)講話篇六
老師們、同志們:
今天的會議主要是對我校20xx年度的工作進行總結(jié),對20xx年度工作進行部署。根據(jù)學校黨委研究的意見,我講以下幾個問題:
第一方面:20xx年度主要工作回顧。
一年來,在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在市人大、市政協(xié)的關(guān)心支持下,在省、市有關(guān)部門的具體指導(dǎo)下,學校黨委團結(jié)帶領(lǐng)全校干部職工,全面貫徹落實上級有關(guān)精神,以科學發(fā)展觀為引領(lǐng),以開展?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動為契機,按照?以‘六項活動’為載體?的工作重點,堅持解放思想,推動科學發(fā)展,各項工作均取得了可喜的成績。
一、黨建工作圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動扎實開展。
創(chuàng)先爭優(yōu)是黨中央部署的一項重要活動,學校堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與完成中心工作任務(wù)緊密結(jié)合,不斷創(chuàng)新方式方法、豐富活動載體,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭率先垂范,進一步抓好基層黨組織建設(shè)、基層黨務(wù)公開優(yōu)化發(fā)展環(huán)境大討論、建黨90周年等系列活動,認真落實?在加快發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu),在完成工作任務(wù)中創(chuàng)先爭優(yōu),在服務(wù)群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)?的要求,取得了明顯成效,不斷將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。一是組織開展了建黨90周年系列活動。?七一?期間,組織以黨員?獻愛心、做好事?為主題的實踐活動,開展評比表彰活動,開展評比表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者活動,舉行紅歌演唱會、書法比賽等豐富多彩的文體活動。二是建立了黨委成員聯(lián)系系制度。每位黨委成員在各系建立了聯(lián)系點,主要負責黨建、督導(dǎo)落實班子會議決議決定、搞好調(diào)查研究、協(xié)助解決困難問題等工作,沉下去搞好調(diào)查研究,解決實際問題,促進了各系工作上水平、上臺階,收效顯著。三是加強崗位履職目標管理考核工作。對全年工作任務(wù)實行目標管理,各負其責,分級管理,不斷加強崗位履職目標管理考核,提高工作執(zhí)行力。全面落實黨風廉政責任制,推進懲防體系建設(shè),進一步明確工作責任和目標要求。認真落實黨務(wù)公開,開辟了黨務(wù)公開專欄,及時公開各項黨務(wù)活動。建章立制,嚴肅工作紀律,強化審計監(jiān)督,積極開展內(nèi)部審計工作,扎實開展公車治理專項活動,嚴肅財經(jīng)紀律,認真落實?收支兩條線?,杜絕任何亂收費和私設(shè)?小金庫?的違規(guī)行為。四是強化了內(nèi)外宣傳工作。在做好招生宣傳的同時,不斷加強校內(nèi)新聞的發(fā)掘和報道,不斷加強校園網(wǎng)的升級管理和運行,成立了網(wǎng)絡(luò)管理中心,啟用學校內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,積極推行校園?一卡通?,升級了主題宣傳片,更換了宣傳欄,征集修訂了?一訓三風?(校訓、校風、學風和教風),命名了道路,設(shè)置了路牌,進一步豐富了校園文化載體,形成了多元并舉的校園文化格局,有效提升了學校的知名度和美譽度。五是抓好基層黨組織建設(shè),做好新黨員的發(fā)展工作。按照黨員發(fā)展計劃做好黨員的發(fā)展工作,報批了上學年發(fā)展的21名預(yù)備黨員,確定了20xx年入黨積極分子,積極督促按標準、按程序發(fā)展黨員,積極發(fā)展學生黨員。
二、“三創(chuàng)”連臺成績斐然。
一是圓滿完成全國文明城市測評驗收迎查工作。20xx年8月經(jīng)市委、市政府研究決定,我校作為我市創(chuàng)建全國文明城市六個必查學校之一。自接到通知后,我校上下迅速行動,全力投入到創(chuàng)城工作中去,廣大師生犧牲了休息時間,準備迎查材料,整理校園衛(wèi)生,開展志愿服務(wù),進一步建立健全了未成年人思想道德建設(shè)體系,積極營造良好的校園文化氛圍。整個過程組織得當,措施有力,工作到位,形成了我校獨特的創(chuàng)城精神,體現(xiàn)了我校全體師生的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,助推了學校各項工作的提升。二是積極爭創(chuàng)國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校。創(chuàng)建國家職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校是提升學校內(nèi)涵建設(shè)的有效載體和重要舉措。自20xx年8月份開始,學校及時掌握信息,積極爭取各級領(lǐng)導(dǎo)的支持,嚴格按照要求,組織精兵強將,加班加點,全力投入到創(chuàng)建中來,目前,已完成項目申報書和專業(yè)建設(shè)規(guī)劃方案的編制上報,各項工作進展順利,為創(chuàng)建成功打下了堅實的基礎(chǔ)。三是全力創(chuàng)建市直機關(guān)文明單位。在圓滿完成全國文明城市測評驗收迎查工作的基礎(chǔ)上,嚴格按照《山東省文明單位(機關(guān))考核細則》要求,對照7個大項、22個考核指標、35項考核內(nèi)容,共129條考核標準,充分調(diào)動各部門的工作積極性和主動性,全面系統(tǒng)地開展工作,受到市直機關(guān)工委考評驗收組的一致好評,已同意推薦我校為市直機關(guān)文明單位。通過?三創(chuàng)?活動,體現(xiàn)了全體干部職工良好的精神狀態(tài),高度的大局觀念和責任心,較強的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,敢打硬仗,能打硬仗,這是我們學校最寶貴的財富。
三、招生工作再創(chuàng)新高。
今年招生3294人,取得了驕人成績。主要采取了以下措施:一是加強了學校內(nèi)涵建設(shè)。狠抓了教育教學質(zhì)量和學生管理,狠抓了校園建設(shè),加大了宣傳力度,使學校的知名度和美譽度不斷提高,在社會上樹立了良好的品牌效應(yīng)。二是適時調(diào)整了招生政策。學校班子成員帶頭承擔招生任務(wù),實行全員招生,獎勤罰懶,同時,對技能扶貧生、涉農(nóng)專業(yè)、高考落榜生、各類學制班采取了不同的優(yōu)惠政策,吸引大批學子踴躍報名。三是切實抓好校企深度合作。根據(jù)企業(yè)的規(guī)模和特點,從與我校建立了合作關(guān)系的40余家企業(yè)中遴選出一批講誠信、規(guī)模大、效益好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠髽I(yè)實行重點跟蹤、重點服務(wù),充分發(fā)揮企業(yè)自主招生的積極性和主動性,進一步擴大企業(yè)全日制招生規(guī)模,目前與日立電梯(上海)有限公司、中國移動臨沂分公司、山東銀麥啤酒有限公司、山東東蒙企業(yè)集團公司、山東金正大生態(tài)工程股份有限公司等企業(yè)建立了穩(wěn)固的校企聯(lián)合關(guān)系;同時,積極探索校企合作的新形式,把專業(yè)辦到了企業(yè),實現(xiàn)了招生新的增長點,學校先后在沂水泓達生物科技有限公司、山東紅日阿康化工股份有限公司等企業(yè)設(shè)立了教學部。四是服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,創(chuàng)新辦學模式。與臨沂經(jīng)濟開發(fā)區(qū)簽署了框架合作協(xié)議,在臨沂臨港產(chǎn)業(yè)區(qū)設(shè)立了分校。四是加強了重點區(qū)域和高中生的招生。鞏固發(fā)展了重點區(qū)域招生,對重點區(qū)域認真排查選擇重點學校,對重點學校派駐專人加強聯(lián)系,做好?點?和?面?結(jié)合的文章,切實做到部署周密、落實到位。五是加強了專業(yè)建設(shè)。去年適應(yīng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展的需要,開設(shè)的物流管理、烹飪、旅游、電子商務(wù)等專業(yè),在今年的招生中繼續(xù)發(fā)揮了積極的作用。
四、教學“質(zhì)量年”活動取得優(yōu)異成績。
一是全面推進師資隊伍建設(shè)。在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,理順了中層機構(gòu),為學校發(fā)展注入了新的動力;進一步加強師資隊伍建設(shè),積極開展評聘首席教師、專業(yè)學科帶頭人、?一體化?專業(yè)名師活動;充分利用世行貸款資金,進一步加大師資培訓力度,今年暑假,組織教職員工近200人分四期派往華東師范大學參加?現(xiàn)代職業(yè)教育?師資高級研修班培訓,分兩期將學校部分專業(yè)教師派往常州職業(yè)技術(shù)學院進行?化工總控工?和?項目化?教學新模式培訓,信息工程系還分期派全員去北大青鳥進行學習,使教師的綜合素質(zhì)得到了較大提升;積極引進高技能人才,通過制定一系列優(yōu)惠政策,提高名師的待遇,引進具有真才實學的人才,今年,經(jīng)有關(guān)部門批準,我??计噶?1名專業(yè)教師,從天津職業(yè)技術(shù)師范大學招聘了10名實習指導(dǎo)教師,通過逐年考進、聘任,不斷壯大師資隊伍。二是深化?一體化?教學改革,逐步建立起?項目化?教學新模式。進一步抓好學科和課程建設(shè),加快建立師生技能大賽長效機制,在20xx年臨沂市職業(yè)院校技能大賽和全市第四屆?勞動之星?職業(yè)技能以及全國化學檢驗工技能大賽等各類競賽中,我校參賽師生均獲佳績,教師組獲一等獎2個,二等獎8個,三等獎5個;學生組獲一等獎11個,二等獎15個,三等獎21個,參賽師生以優(yōu)異的成績,向社會展示了我校良好的辦學實力。深入開展?項目化?教學改革,研究制定具體措施,打破傳統(tǒng)的學科體系課程教學模式,按照行業(yè)企業(yè)工作過程系統(tǒng)化,確定典型工作崗位,分析出典型工作任務(wù),由工作任務(wù)分析出工作要求和培養(yǎng)目標,再由工作要求和培養(yǎng)目標確定教學項目、教學進度和教學實施計劃,從而切實轉(zhuǎn)變教師的教學模式和學生的學習方法,實現(xiàn)教學和學習模式的方向性轉(zhuǎn)變,進一步提升學校核心競爭力,目前學校正全面推進?項目化?教學改革。三是強化了教學管理改革。成立了教科研評估辦公室,建立了教師工作綜合考核評價體系,通過強化教學行政管理和質(zhì)量管理,使教學過程規(guī)范化,健全教學督導(dǎo)監(jiān)控機制,對教研、教學和教改進行全程監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),同時,注重教與管的銜接,堅持?兩手抓、兩手硬?的方針,不斷提高教學管理水平。
五、學生管理“健康文明平安校園”活動取得長足發(fā)展通過學習借鑒全國知名的上海大眾工業(yè)技工學校學生管理經(jīng)驗,進一步加強了專線建設(shè),明確了責任,完善了制度,細化了考核,強化了措施,使學生管理工作逐步實現(xiàn)了規(guī)范化、人性化和精細化。一是開展了豐富多彩的校園文體活動。文體活動超過了往年,勝利召開學校春季、秋季運動會,開展了感恩教育、經(jīng)典誦讀和才藝養(yǎng)成三項活動,舉辦了校園文化藝術(shù)節(jié),并以系、班為單位廣泛開展各項文體比賽,努力營造了健康向上的校園文化氛圍。二是強化了德育教育。通過加強社會實踐教學,用實踐激勵人,開展心理健康輔導(dǎo)工作,引導(dǎo)學生樹立正確的人生觀和價值觀,開展法制講座,逐步形成愛國主義教育、法治教育、職業(yè)道德教育和心理健康教育等內(nèi)容多樣、形式靈活的德育教育體系。三是強化了學生自治組織建設(shè)。不斷強化學生會、基層團組織建設(shè),充分發(fā)揮學生群眾組織的主觀能動性,促進學生自治管理上水平。四是強化學生日常操行管理。成立了公寓管理辦公室,專線分管領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶領(lǐng)班主任和公寓辦人員實行24小時全天候管理,堅持對班主任一日?四簽到?,與學生同吃、同住,全面負責學生的日常管理,實現(xiàn)了?全天候、全覆蓋?,促進了學管整體水平的大幅提高。五是強化了安全保衛(wèi)工作。積極開展?健康文明平安校園?創(chuàng)建活動,為廣大師生學習、工作、生活創(chuàng)造了一個優(yōu)美、安定的環(huán)境。
六、成教培訓“發(fā)展年”活動實現(xiàn)大跨越。
一是運行機制進一步優(yōu)化。改變原來的守攤子、等任務(wù)的思想,搶抓機遇,開拓進取,不斷提高工作效率,組建了成教培訓服務(wù)大廳,更加貼近企業(yè)、貼近學生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二是政府安排的各類培訓取得突破性進展。積極爭取培訓計劃,圓滿完成了?政府購買勞動成果培訓?、?金藍領(lǐng)培訓?、?創(chuàng)業(yè)培訓?以及經(jīng)濟開發(fā)區(qū)百萬農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移、企業(yè)新招農(nóng)民工、在崗職工技能提升等各項培訓任務(wù),從培訓人數(shù)、種類以及合作方式上均取得了突破性進展。三是積極拓展新業(yè)務(wù)。與市商務(wù)局合作建設(shè)了?臨沂市對外勞務(wù)服務(wù)公共平臺?,把我校的業(yè)務(wù)上升到政府服務(wù)社會的高度,先期培訓出國勞務(wù)人員110人。此外,積極籌建臨沂經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)職業(yè)技能鑒定中心和臨沂市職業(yè)技能鑒定站,經(jīng)市民政局、人社局和財政局批準設(shè)立了臨沂市退役士兵職業(yè)教育和技能教育培訓基地,并開展了羅莊區(qū)退伍士兵計算機培訓。四是鞏固成人學歷教育。在理順和大學合作關(guān)系的基礎(chǔ)上,穩(wěn)步實施成教培訓發(fā)展計劃,改進成教工作管理體制,實行班主任工作量化機制,實現(xiàn)成人學歷教育工作的穩(wěn)步發(fā)展。
七、“兩型學?!眲?chuàng)建暨節(jié)約年活動取得豐碩成果。
一是系統(tǒng)開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動。開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動是為加快推進資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會建設(shè),在全校推廣普及?兩型?理念,樹立增收節(jié)支意識,促進學校各項工作又好又快發(fā)展的一項重要舉措。創(chuàng)建市級?兩型社會?示范單位,大幅節(jié)約辦學成本,多渠道增加學校收入,努力優(yōu)化校園環(huán)境是我校開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動的總體工作目標。依照學校制定的《關(guān)于深入開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動的實施方案》,下大力氣落實節(jié)約用電、節(jié)約用水、節(jié)約辦公用品、節(jié)約燃油、節(jié)約招待費、加大經(jīng)營創(chuàng)收力度等10項具體目標和措施,從點滴做起,從小事做起,開源節(jié)流,改變不良習慣,積極倡導(dǎo)?綠色生活?,努力營造勤儉節(jié)約、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,不斷強化督導(dǎo)檢查力度,使創(chuàng)建目標落到實處。與去年同期相比,水電費降低了15%,燃油費降低了30%,招待費降低了50%,通過啟用學校內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,文印支出降低了70%以上。二是加快推進重點項目建設(shè)。隨著學校辦學規(guī)模的不斷擴大,現(xiàn)有的教學樓已不能滿足實際需要,在市委、市政府的關(guān)心支持下,學校今年開工建設(shè)了中央預(yù)算內(nèi)投資中等職業(yè)教育建設(shè)項目—第二期實訓教學樓工程,該項目總建筑面積16000平方米,總預(yù)算投資2400萬元,目前三座主體建筑已經(jīng)封頂,預(yù)計20xx年上半年將竣工投入使用。同時,投資300余萬元建設(shè)了10000平米塑膠操場,進一步完善了學?;A(chǔ)配套項目,提升了教學功能。此外,450萬美元世行貸款項目國內(nèi)競爭性招標采購已順利結(jié)束,相關(guān)設(shè)備已陸續(xù)到位,國際競爭性招標采購項目正在進行中,相關(guān)設(shè)備預(yù)計明年上半年將全部到位。三是全面提升財務(wù)管理。通過制定《臨沂市高級技工學校學雜費收繳暫行規(guī)定》、《臨沂市高級技工學校助學金卡發(fā)放管理暫行辦法》等財務(wù)制度,不斷強化財務(wù)管理,增強節(jié)約意識,加強各系經(jīng)費和日常支出管理,認真審核,計劃支出,進一步提高了資金的綜合利用效益,確保了經(jīng)費正常運轉(zhuǎn);通過積極籌資,確?;ㄘ攧?wù)正常運行;通過不斷加強學費等各項收入的催繳工作,努力實現(xiàn)應(yīng)收盡收;切實做好世行貸款前期招標、設(shè)備采購、師資培訓、提款報賬、年度審計和綜合管理等工作,國內(nèi)競爭性招標采購設(shè)備已陸續(xù)到位。四是不斷強化資產(chǎn)管理。成立了資產(chǎn)管理辦公室,建立了完善的資產(chǎn)增加、領(lǐng)用、報廢、管理各項制度,并對學校的資產(chǎn)進行了全面盤點,逐項錄入資產(chǎn)管理系統(tǒng),確保新增資產(chǎn)不漏記,原始資產(chǎn)不流失。此外,認真做好行政、組織人事、老干部管理、計劃生育、紀檢監(jiān)察、工會及其他各項工作。
總之,20xx年,在全體干部職工的共同努力下,各項工作順利推進,均實現(xiàn)了預(yù)期目標,并取得了較好的成績但也還存在不少困難和不足,主要表現(xiàn)在:辦學條件有待于進一步改善;教育教學質(zhì)量有待進一步提高,項目化教學還需加快推進;學校內(nèi)涵建設(shè)和師資隊伍綜合素質(zhì)有待進一步加強;綜合管理水平有待進一步提高;日常經(jīng)費難以維持正常工作運轉(zhuǎn),資金缺口較大,學校基本建設(shè)相關(guān)配套設(shè)施不夠完善,債務(wù)負擔過重;教職工的創(chuàng)新的意識和奉獻的意識有待于加強,部分干部職工的執(zhí)行力還不夠到位,工作的積極性、主動性還有待于提高;招生競爭激烈,難度加大,等等。對于這些問題,在今后的工作中學校將進一步加大力度,有針對性地采取措施,加以克服改進,使學校在全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的征程上邁出新的步伐。
第二方面:20xx年度工作重點。
20xx年,學校將以十七屆六中全會為指導(dǎo),以迎接勝利召開為動力,圍繞一個目標,突出一個重點,抓好?六化?建設(shè),推動學校工作再上新臺階。
一、招生工作努力實現(xiàn)萬人規(guī)模目標。
招生方面,一是進一步擴大招生總量。努力實現(xiàn)20xx年在冊學生達到萬人規(guī)模是全年工作的中心目標,20xx年實現(xiàn)4000人的招生指標是實現(xiàn)這一目標的關(guān)鍵,我們必須咬緊牙關(guān),確保完成。二是加強招生隊伍建設(shè)。在原有招生團隊的基礎(chǔ)上,抽調(diào)招生?能人?,探索組建高效的招生團隊,組織招生小分隊,對重點區(qū)域和重點學校進行分片駐點,確保重點突出,有的放矢。三是推進深度校企合作。把招生、合作辦學和實習就業(yè)有機地結(jié)合起來,在企業(yè)建立實訓基地,定期派遣教師深入企業(yè)進行崗位技能提升,安排學生進企業(yè)頂崗實習;積極挖掘優(yōu)秀企業(yè)進行訂單招生合作,鼓勵企業(yè)冠名,出資贊助學生學費,實現(xiàn)真正意義上的?訂單招生、委托培養(yǎng)?,提高企業(yè)參與招生的積極性,對于投資學校專業(yè)建設(shè)和學生培養(yǎng)的企業(yè),學校將在人才輸送方面給予政策傾斜;進一步完善校企合作辦學機制,提高辦學質(zhì)量,推廣涉農(nóng)企業(yè)班以全日制形式到校學習的新模式,擴大數(shù)量,提高質(zhì)量。四是加強培養(yǎng)重點招生基地。根據(jù)形勢制訂有關(guān)政策,繼續(xù)鞏固羅莊區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、臨港開發(fā)區(qū)等重點招生區(qū)域的招生工作,加強與羅莊區(qū)教育管理部門及各學校的溝通,確保羅莊區(qū)的生源,繼續(xù)擴大經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和臨港產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)的招生規(guī)模,加強各縣區(qū)的招生宣傳力度,通過密切?校地合作?、?校校合作?、?校企合作?等方式,積極拓展其它重點縣區(qū)的招生工作,增加縣區(qū)生源量,此外,積極拓展市外、省外區(qū)域招生。五是繼續(xù)實行全員招生。進一步完善招生獎懲政策,落實教職工個人指標和各處室、系部指標,通過積極的思想引導(dǎo)、招生調(diào)度、表彰獎勵、與評先樹優(yōu)掛鉤等方式,動員廣大教職員工出謀劃策、挖掘個人招生潛力,發(fā)揮招生主力軍的作用,實現(xiàn)招生的新突破,充分利用寒假等節(jié)假日時間深入開展招生工作。六是努力提高生源質(zhì)量。嚴把生源質(zhì)量關(guān),注重對學生品行、健康狀況的審查,充分利用國家、省市的有關(guān)政策,結(jié)合我校自身優(yōu)勢,不斷提升生源質(zhì)量。
就業(yè)方面,實行學制和在校時間同步,畢業(yè)與就業(yè)安置同步,本著?以人為本、專業(yè)對口、優(yōu)生優(yōu)先?的原則,立足本市優(yōu)秀企業(yè),適當兼顧外地優(yōu)秀企業(yè)對畢業(yè)生進行就業(yè)安置。鼓勵學生自主創(chuàng)業(yè)。動員優(yōu)秀畢業(yè)生到校作報告,鼓勵企業(yè)優(yōu)秀人員到校進行就業(yè)指導(dǎo)。在安置前進行就業(yè)指導(dǎo),做到充分了解學生情況,充分了解企業(yè)情況,充分了解市場狀況。在安置中堅持?雙向推介,雙向選擇?,并簽署?三方協(xié)議書?,在安置后實行?跟蹤服務(wù)?。努力實現(xiàn)以優(yōu)質(zhì)的就業(yè)安置促進招生工作的進展。
二、全力創(chuàng)建國家中職教育改革發(fā)展示范學校。
創(chuàng)建?國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校?是20xx年全面工作的重點。首先,充分認識到創(chuàng)建國家示范校的重要意義。通過創(chuàng)建將進一步提升學校的內(nèi)涵建設(shè),不斷創(chuàng)新辦學體制機制,全面提升辦學質(zhì)量,進一步提高市場針對性、國家貢獻率和社會效益率,發(fā)揮引領(lǐng)、骨干和輻射作用,進一步增強服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。其次,強化組織領(lǐng)導(dǎo)。嚴格按照國家示范校的要求,對各項工作進行細化分工,責任到人,對各小組加強調(diào)度,協(xié)調(diào)配合,形成合力,積極營造齊抓共管的良好氛圍。第三,高標準嚴要求做好各項工作。創(chuàng)建國家示范校時間緊、任務(wù)重,需早研究、早動手,對照要求,扎實開展各項工作,重點做好項目申報書、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃方案的修改完善,突出抓好視頻宣傳片、佐證材料、項目規(guī)劃書、專業(yè)建設(shè)實施方案等各種資料的制作和編寫,確保各項材料的優(yōu)質(zhì)齊全,努力爭取創(chuàng)建活動一舉成功。
三、黨建工作經(jīng)?;?。
以十七屆六中全會為指導(dǎo),全面貫徹省、市委全委會精神,深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加快推進我校各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是切實組織好各類政治學習活動。牢固樹立終生學習的思想,突出學習重點,健全學習制度,廣泛開展解放思想大討論活動,以全新的姿態(tài)喜迎的勝利召開。二是繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。把服務(wù)作為基層黨組織的價值取向和功能定位,作為黨的基層組織建設(shè)的重點任務(wù)和工作內(nèi)容,圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)學校、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員,努力在組織體系、骨干隊伍、活動載體、工作制度、運行機制等方面改革創(chuàng)新。做好公開承諾、點評和評議工作,做好領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)黨員群眾工作,全面搭建基層黨組織服務(wù)平臺,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入。三是不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。堅持以思想政治建設(shè)為核心,以領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)為重點,自覺加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),搞好調(diào)查研究,集思廣益,做到科學民主決策。四是加強黨員干部隊伍建設(shè)。扎實開展干部培訓工作,堅持正確的用人導(dǎo)向,大力培養(yǎng)選拔有事業(yè)心、有責任感、有能力的優(yōu)秀年輕干部,不斷提高黨員干部的執(zhí)行力、創(chuàng)造力和公信力,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍,為學校的科學發(fā)展提供有力的人才智力支持。五是進一步加強作風建設(shè)。弘揚求真務(wù)實精神,全面貫徹黨委委員聯(lián)系系制度,通過調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層的新經(jīng)驗,幫助解決一些實際問題。六是進一步加強黨風廉政建設(shè)。嚴格落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,繼續(xù)推進?兩型學校?創(chuàng)建,切實履行?一崗雙責?,深入開展崗位履職監(jiān)督考核工作,認真履行內(nèi)部審計監(jiān)督職責,促進黨風廉政建設(shè)上水平。七是加強宣傳工作。繼續(xù)堅持學校整體宣傳和招生宣傳相銜接的原則,在整體形象宣傳上,進一步加強與市內(nèi)外各新聞媒體的聯(lián)系,緊密圍繞學校的重點工作,精心策劃,全方位宣傳學校辦學優(yōu)勢和學校發(fā)展的新思路、改革的新舉措、工作的新突破,及時宣傳介紹學校發(fā)展的最新動態(tài),突出宣傳學校改革與發(fā)展的重大舉措,深入宣傳學校發(fā)展的新成果及師生員工中的先進人物和事跡;在招生宣傳上,做好重點時段、重點區(qū)域、重點人群、重點媒體的宣傳統(tǒng)籌;進一步加強學校外網(wǎng)和內(nèi)部辦公平臺的運行和管理,充分發(fā)揮校內(nèi)網(wǎng)和平臺的作用,全面推進辦公自動化,實行無紙化辦公,全面推行推行校園?一卡通?系統(tǒng),啟動招生信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),強化招生信息化手段。八是加強學校內(nèi)涵建設(shè),努力創(chuàng)建市級文明單位。不斷強化校園文化建設(shè),統(tǒng)一規(guī)劃校園、教室、實訓場所及辦公綜合樓等重點區(qū)域的校園文化宣傳工作,設(shè)計校徽,創(chuàng)作校歌,注重校園文化建設(shè)的內(nèi)涵提升,增加校園文化建設(shè)氛圍,努力形成系統(tǒng)的校園文化特色。在20xx年成功創(chuàng)建市直機關(guān)文明單位的基礎(chǔ)上,嚴格對照標準,全員動員,精心準備,確保創(chuàng)建一舉成功,以此帶動推進學校內(nèi)涵發(fā)展。
四、教學工作項目化。
項目化教學改革是我校辦學的方向和特色,我們以此為主線,緊緊圍繞創(chuàng)建國家中職示范校的契機,多措并舉,全面推進教育教學質(zhì)量的提升。一是依托國家中職示范校建設(shè)大力開展教學改革。進一步改革培養(yǎng)模式,改革教學模式,以人才培養(yǎng)對接用人需求、專業(yè)對接產(chǎn)業(yè)、課程對接崗位、教材對接技能?四對接?不斷創(chuàng)新教學內(nèi)容。不斷強化校企合作,把項目化教學,示范校重點專業(yè)建設(shè)緊密結(jié)合,提升師資水平,成立校本教材編寫組,編寫項目化校本教材。二是加快推進?項目化?教學改革。實施項目化教學改革與國家示范校建設(shè)緊密結(jié)合融為一體。根據(jù)?項目化?教學實施的任務(wù)、內(nèi)容、方法和步驟,研究制定具體措施,打破傳統(tǒng)的學科體系課程教學模式,按照行業(yè)企業(yè)工作過程系統(tǒng)化特點,確定典型工作崗位,分析出典型工作任務(wù),由工作任務(wù)分析出工作要求和培養(yǎng)目標,再由工作要求和培養(yǎng)目標確定教學項目、教學進度和教學實施計劃,切實轉(zhuǎn)變教師的教學模式和學生的學習方法,實現(xiàn)教學和學習模式的方向性轉(zhuǎn)變,通過20xx年上半年每系1-2門課程、教師和班級的試點,向全體教師和班級推開,力爭20xx年下半年,在所有班級實行?項目化?教學。三是加強師資隊伍建設(shè)。全面啟動新一輪教師培訓工程,充分利用世行貸款和國家中職示范校師資培訓項目資金,安排教師到企業(yè)頂崗實踐,落實專業(yè)教師到企業(yè)頂崗工作或?qū)嵙曋贫龋x派教師參加各級各類培訓學習,不斷深化教師專業(yè)技術(shù)培訓,加大專業(yè)帶頭人和骨干教師的培養(yǎng)力度;啟動名師建設(shè)工程,挑選教學水平高、科研能力強的教師進行重點培養(yǎng),努力推出一批在全市、全省有影響力的名師,評選?項目化?教學名師;繼續(xù)實施人才引進工程,加大學科帶頭人引進力度,不斷優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),完善兼職教師管理制度,實施專兼職教師的一體化管理,聘請行業(yè)、企業(yè)、高校專家來校現(xiàn)場指導(dǎo),努力建成一支教學能力強、專兼結(jié)合的?雙師?結(jié)構(gòu)教學團隊。四是抓好專業(yè)建設(shè)。繼續(xù)堅持走?精品專業(yè)?之路,每系重點發(fā)展2-3個拳頭專業(yè),學校重點建設(shè)數(shù)控加工技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)、維修電工、會計電算化和計算機應(yīng)用5個精品專業(yè),做強汽車駕駛與維修專業(yè),形成獨具特色的專業(yè)建設(shè)的長效機制。五是抓好學制改革。嚴格執(zhí)行學校學制管理的有關(guān)規(guī)定,嚴格學生在校學習時間,杜絕任何形式的壓縮學制的行為,不斷提高教育教學質(zhì)量。六是抓好校企合作班的教學管理。堅持因地制宜的原則,做到課程開設(shè)合理、教學組織嚴謹、教學質(zhì)量優(yōu)質(zhì),做到?精講、多練?,不斷提高學習效果,與?項目化?教學改革緊密結(jié)合起來,將企業(yè)作為學生?項目化?學習的有效載體。七是提升師生技能大賽水平。繼續(xù)抓好師生日常技能訓練,充分利用節(jié)假日,提早動手,不斷提高師生技能訓練水平和動手操作能力,全力以赴做好各類大賽的準備工作,校級師生技能大賽堅持每學期按專業(yè)舉行一次,通過大賽選撥建立常年技能訓練隊,積極參加各類大賽,力爭在國家、省、市各類學生大賽中獲得更加優(yōu)異的成績。八是加強世行設(shè)備的綜合管理和利用。隨著世行設(shè)備的陸續(xù)到位,必須進一步強化管理,資產(chǎn)辦需強化對世行設(shè)備的驗收、登記和管理,各部門強化對世行資產(chǎn)的妥善保管和正常使用,研究探索世行設(shè)備綜合利用效益,不斷增強經(jīng)濟創(chuàng)收能力。九是抓好教學監(jiān)督評價體系建設(shè)。建立基于?項目化?教學改革教科研體系,切實開展論文評選、說課、公開課、精品課活動,強化對?人才培養(yǎng)規(guī)格目標系統(tǒng)?、?人才培養(yǎng)規(guī)格過程系統(tǒng)?、?人才培養(yǎng)規(guī)格質(zhì)量系統(tǒng)?的管理;建立完善教學質(zhì)量監(jiān)控的組織體系,強化?五級監(jiān)控組織?(教研室、系部、教務(wù)處和教科研評估辦、學校)的管理;強化教學質(zhì)量監(jiān)控的方法體系建設(shè),強化教學秩序檢查、常規(guī)教學檢查,定期組織綜合性質(zhì)量檢查、單項質(zhì)量抽查;建立完善信息反饋調(diào)控體系,以日常教學檢查與專項評估為契機,以教學督導(dǎo)、學生教學信息員及用人單位為依托,加大反饋和調(diào)控力度,通過走訪學生實習單位,及時掌握學生實習情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改,不斷改進教學工作,促進教育教學質(zhì)量的提高。
五、學管工作人文化。
體現(xiàn)學生的主體地位,塑造學生的健全人格,進一步培養(yǎng)專業(yè)突出、技能超群、品質(zhì)優(yōu)秀多元發(fā)展的高技能人才,是學管工作的重要的任務(wù)。工作中,一是進一步加強學生德育教育,深化?三項活動?。加強學校德育委員會建設(shè),以感恩教育、經(jīng)典誦讀和才藝養(yǎng)成為抓手,繼續(xù)開展豐富多彩的校園文體活動,進一步豐富學生業(yè)余文體生活,提升學生的精神境界,培育學生對學校良好的歸屬感。進一步健全學管規(guī)章制度,研究出臺學?!都訌姾透倪M學生思想道德工作的意見》、《軍訓暫行條例》、《學生一日常規(guī)》、《學生請假、銷假制度》、《學生證件管理制度》、《學生管理教師規(guī)則》等規(guī)章制度,不斷健全制度體系。二是進一步強化學生公寓管理。建立學生公寓檢查管理的周通報和周例會制度,不斷強化對各系、班級以及物業(yè)公司宿管人員綜合管理力度,促進使宿舍管理邁向制度化、規(guī)范化。三是進一步加強班主任隊伍建設(shè)。出臺學?!蛾P(guān)于進一步加強班主任建設(shè)的意見》,建立完善班主任的考核標準和管理機制,制定行之有效的獎懲措施,最大限度地調(diào)動廣大班主任的工作積極性和主動性,促進班級管理上水平。四是進一步加強學生日常行為考核。制定完善學校《學生日常行為規(guī)范》、《學生操行量化考核實施細則》、《校園公安管理規(guī)定》、《學生違紀處分辦法》等,不斷加強對學生日常行為規(guī)范的教育和管理,增強學生的安全意識和自我保護能力,保障學生人身財產(chǎn)安全,維護正常的教學生活秩序。以學風校風建設(shè)和個人成長過程中涌現(xiàn)出的先進典型為范本,做好示范教育工作,引導(dǎo)廣大學生健康成長,發(fā)奮成才。嚴格學習紀律管理,開展?無遲到、無早退、無曠課、上課時間不做與學習無關(guān)事?創(chuàng)建活動,提高學習效率,努力探求校風學風建設(shè)的長效機制。建立學生個人考核檔案,側(cè)重于素質(zhì)考核和綜合考核,各班主任需做好學生的量化考核,經(jīng)各系集中匯總后報學校,進一步規(guī)范學生行為規(guī)范,全面提升素質(zhì),提高學生管理水平。五是進一步增強學生自治組織建設(shè)。不斷強化學生會、基層團組織建設(shè),充分調(diào)動學生自治組織的積極性,鼓勵學生會、基層團組織大膽開展工作,使文體活動、校園文化、德育教育、社會實踐等各項活動多樣化,積極開展?遵章守紀?標兵和?宿舍衛(wèi)生流動紅旗?大評比活動,促進學生自治上水平。進一步加強校系兩級管理,形成學生管理?一盤棋?戰(zhàn)略,不斷密切?教和管?環(huán)節(jié)的結(jié)合,努力實現(xiàn)教學、管理等環(huán)節(jié)的無縫隙對接。六是進一步加強校園秩序管理。修改完善學?!栋踩芾淼娜舾梢?guī)定》,從加強人員管理入手,重點建立學生基本情況電子檔案,嚴格實行掛牌出入校門,嚴格學生宿舍門禁管理;密切聯(lián)系駐地公安機關(guān)切實做好校內(nèi)外社會治安綜合治理工作;全面做好消防安全工作,落實重點區(qū)域消防責任制;充分利用好技防設(shè)施,對電子監(jiān)控總控室實行24小時值班,組織機動隊,發(fā)現(xiàn)問題及時處置;不斷加強值班巡邏力度,嚴格實行督察通報制度;不斷加強安保隊伍建設(shè),充分發(fā)揮物業(yè)公司和學校專職人員的職能作用。
六、培訓工作規(guī)?;?。
突出成教培訓?半壁江山?的重要地位,不斷強化規(guī)模化建設(shè),推動學校整體戰(zhàn)略目標的如期實現(xiàn)。一是切實組織好政府安排的各類培訓。繼續(xù)加強與市、縣、區(qū)人力資源和社會保障部門的聯(lián)系,積極開展四類培訓,根據(jù)現(xiàn)有的人力、設(shè)備等客觀因素適時調(diào)整培訓項目和培訓規(guī)模,確保培訓質(zhì)量。二是整合提升成人函授辦學規(guī)模。進一步加強合作高校的溝通協(xié)調(diào),立足學校內(nèi)部拓展?雙高班?辦學規(guī)模,同時,加大招生宣傳力度,鞏固提高函授教育和網(wǎng)絡(luò)教育的校外招生規(guī)模,積極拓展在職碩士學位研究生班招生業(yè)務(wù)。三是拓展大學生技能提升業(yè)務(wù)。在原有的基礎(chǔ)上,充分利用世行設(shè)備,積極拓展電氣管理系和輕工化工系培訓業(yè)務(wù),不斷擴大大學生技能提升培訓規(guī)模。四是扎實開展簽約培訓項目的組織落實工作。充分利用我校山東省旅游職業(yè)教育集團理事單位的優(yōu)勢,做好旅游類專業(yè)的拓展工作;充分利用?臨沂市對外勞務(wù)服務(wù)公共平臺?,不斷擴大外派勞務(wù)培訓業(yè)務(wù);充分利用成立臨沂市職業(yè)技能鑒定站的有利條件,扎實做好校內(nèi)學生技能鑒定工作;充分發(fā)揮臨沂市退役士兵職業(yè)教育和技能教育培訓基地的職能,積極開展退伍士兵多種技能培訓。五是密切開發(fā)區(qū)培訓業(yè)務(wù)的全面合作。利用成立臨沂經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)職業(yè)技能鑒定中心的機會,全面啟動與臨沂經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的失地農(nóng)民技能培訓、新成長勞動力技能儲備培訓、創(chuàng)業(yè)培訓、?金藍領(lǐng)?培訓、企業(yè)職工在崗和轉(zhuǎn)崗培訓和職業(yè)資格技能鑒定培訓等多方面的合作,不斷擴大培訓規(guī)模。六是爭設(shè)創(chuàng)業(yè)培訓工作站。積極申請設(shè)立ybc創(chuàng)業(yè)培訓項目臨沂市高級技工學校工作站,進一步引導(dǎo)培養(yǎng)我校青年教師和應(yīng)屆畢業(yè)生進行創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),不斷提升我校高技能人才的培養(yǎng)能力。
七、后勤保障精細化。
后勤保障部門需全面轉(zhuǎn)變管理模式,推行精細化管理,實現(xiàn)管理的無縫隙對接,促進后勤保障水平的全面提升。一是提升服務(wù)水平。提升內(nèi)涵建設(shè),進一步轉(zhuǎn)變思想,更新觀念,變管理為服務(wù),樹立?一切為一線服務(wù)?的理念,不斷增強服務(wù)意識、創(chuàng)新服務(wù)舉措、提高服務(wù)質(zhì)量,促進學校各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。二是強化后勤隊伍建設(shè)。通過加強自身業(yè)務(wù)學習,進一步強化內(nèi)部職責分工,推行崗位責任制和問責制,不斷提高行政效能。三是深化物業(yè)管理體制改革。按照?行政管理物業(yè)化、物業(yè)管理公司化?的原則,進一步理順物業(yè)管理體制。進一步強化學生宿舍、校園環(huán)境和安全保衛(wèi)的綜合管理,繼續(xù)對物業(yè)公司實行對口業(yè)務(wù)指導(dǎo),全面落實物業(yè)管理目標責任制,實現(xiàn)責、權(quán)、利掛鉤,不斷提升物業(yè)管理服務(wù)水平,為學校全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。在各職工住宅校區(qū)建立業(yè)主自治組織,通過自發(fā)收取一定數(shù)額的物業(yè)管理費,保證職工住宅區(qū)的衛(wèi)生保潔、綜合管理、維修等各項支出。四是強化財務(wù)管理。以制度建設(shè)為主導(dǎo),加強財務(wù)內(nèi)部監(jiān)控力度,厲行節(jié)約,勤儉辦事。切實維護學校的經(jīng)濟秩序,進一步做好經(jīng)費賬務(wù)的電算化工作,進一步加強基建賬務(wù)的管理與核算,進一步完善職工社會保險信息檔案,建立起科學規(guī)范的適應(yīng)我校發(fā)展的賬務(wù)核算體系,堅持以預(yù)算管理為剛性原則,做好年度預(yù)算經(jīng)費使用計劃,以合理的經(jīng)費支出來保證學校年度工作的實現(xiàn)。加強收費管理,提高收費水平,完善收費信息系統(tǒng),確保學生收費實現(xiàn)日常動態(tài)管理,及時收費,應(yīng)收盡收,把完成全年收入計劃作為財務(wù)工作重點之一。進一步理順校系兩級財務(wù)管理機制,進一步優(yōu)化經(jīng)費分配方法,積極探索和完善系部經(jīng)費包干的新辦法,嚴格控制標準,超支不補。堅持以資金管理為中心,確保學校人員工資和重點工程建設(shè),積極爭取資金,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),盤活用好學校資源,積極開展增收創(chuàng)收,提高資金使用效益,確保教職工工資按時發(fā)放,確保社?;鸬募皶r繳納,確保學校的重點建設(shè),確保資金的安全運行,為學校又好又快的發(fā)展提供資金保障。五是強化資產(chǎn)管理。繼續(xù)完善固定資產(chǎn)管理制度,嚴格執(zhí)行固定資產(chǎn)采購、登記、使用、報廢等規(guī)定,對所有固定資產(chǎn)建立卡片等級,分類建卡。重點加強世行設(shè)備的管理,在納入學校資產(chǎn)管理系統(tǒng)的同時,獨立設(shè)置世行資產(chǎn)明細臺賬,進一步強化學校資產(chǎn)的綜合管理,確保國有資產(chǎn)保值增值。此外,認真做好行政管理、工會、組織人事、老干部和計劃生育等各項工作。
八、校園建設(shè)園林化。
加大硬件投入力度,不斷完善校園?綠化、亮化、美化?功能,實現(xiàn)校園建設(shè)園林化目標。完成新實訓教學樓管網(wǎng)、道路、綠化等配套工程建設(shè)。完成新校區(qū)基本建設(shè)和職工周轉(zhuǎn)房的決算,實現(xiàn)職工周轉(zhuǎn)房的內(nèi)部確權(quán)。加快推進新校區(qū)職工住宅區(qū)燃氣管道施工。加快推進北校區(qū)職工集資建房手續(xù)報批和工程建設(shè)進度。規(guī)劃建設(shè)學生宿舍區(qū)簡易體育活動設(shè)施、校園東南角休閑廣場、新實訓車間改造工程,從而使學校配套功能不斷完善,校園園林化建設(shè)不斷提升。
20xx年是我校實現(xiàn)新的跨越發(fā)展極為重要的一年,面臨著新的形勢和任務(wù),機遇與挑戰(zhàn)并存。全校上下一定再接再厲,戒驕戒躁,發(fā)揚爭創(chuàng)一流的拼搏精神,勇于克服各種困難,不斷擴大辦學規(guī)模,提升辦學層次,提高教育教學管理水平,努力開創(chuàng)我校各項工作的新局面,為實現(xiàn)?全省一流、全國知名?技工學校的目標而奮力拼搏,為全市經(jīng)濟和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展做出新的更大貢獻,以優(yōu)異成績迎接的勝利召開!
最后,我代表學校領(lǐng)導(dǎo)班子給大家拜個早年,衷心祝愿大家:新年快樂!身體安康!闔家幸福!萬事如意!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇七
各位代表、同志們:
我校一屆五次職工代表暨20xx年度總結(jié)表彰大會在集團公司黨政的關(guān)懷下,在集團公司工會的指導(dǎo)下,在全體與會人員的共同努力下,經(jīng)過半天的緊張運作,完成了預(yù)定的任務(wù),大會開的圓滿成功。為此,我代表學校黨政工團對這次大會的圓滿成功表示熱烈的祝賀!
這次大會認真聽取和審議通過了校長鄧鎖善同志代表學校校委會所作的《強基固本、深化改革、精益求精、科學發(fā)展、為全面完成20xx年教育教學任務(wù)而努力奮斗》的行政工作報告。報告全面系統(tǒng)、客觀、準確地總結(jié)了學校20xx年度的工作,分析了形式與環(huán)境,提出了今后一年的主要任務(wù),是一個指導(dǎo)性很強的報告,對于20xx年的學校各項工作具有重要的指導(dǎo)作用。
這次大會還表彰獎勵了一批先進集體和先進個人,先進集體和先進個人代表在大會上作了富有激情的表態(tài)發(fā)言。為了貫徹落實好這次大會的精神,為了全面實現(xiàn)鄧校長在行政工作報告中所提出的奮斗目標和任務(wù),我講以下幾點意見和要求:
一、我們要正確地認識學校所面臨的形勢與任務(wù),認認真真、扎扎實實的做好各項工作。
剛剛過去的20xx年,對于我們子弟中學來說是很不平凡的一年。是各方面取得優(yōu)異成績值得慶賀的一年。一是在各校競爭激烈的情況下,我校高考取得了歷史性突破。高考達二本線以上120人,比去年凈增了49人,受到了學生家長及社會各界的充分肯定與好評。同時中考也取得了令人滿意的成績,優(yōu)秀率、全科合格率位居全公司各校之首。二是我校在不久前召開的集團公司二屆三次職代會暨20xx年度總結(jié)表彰大會上再次獲得了集團公司的表彰獎勵,被集團公司授予為先進單位。這必將在子弟中學的發(fā)展史上留下光輝燦爛的一頁。以上這些成績的取得是全校干部、教職工團結(jié)一心、苦干實干、努力奮斗的結(jié)果,是集團公司領(lǐng)導(dǎo)和公司教育部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持的結(jié)果。在看到成績的同時,我們也應(yīng)該看到形勢的嚴峻性和競爭的激烈性。一是學校即將移交地方管理。學校移交地方后的定位問題、教職工的實際待遇問題,目前還不十分明朗,這在教職工心目中必然會產(chǎn)生一些疑慮,這將會對學校的工作產(chǎn)生一些不利的因素。二是周邊學校的發(fā)展給我們造成了巨大的壓力,優(yōu)質(zhì)生源的競爭將會進一步的加劇。我們應(yīng)該正確地認識形勢和困難,正確地對待形勢和困難。在壓力和困難面前,我們絲毫不能松懈。我們應(yīng)當樹立越有壓力越奮斗、越是困難越向前的拼搏精神。在壓力和困難面前,只要我們能夠團結(jié)一心,苦干實干,我們的任務(wù)就能完成,我們的目標就一定能實現(xiàn)。
面對學校即將移交地方的現(xiàn)實,我們要正確的認識和對待。我認為應(yīng)這樣的認識這一問題:第一,學校移交地方是國家和省里的大政策、大方向,目前,誰也不能阻擋,誰也不能改變,對于我們來說,只能服從上級的決定與安排。第二,學校移交地方以后,既有不利的一面,也有有利的一面??梢哉f是挑戰(zhàn)與機遇并存,困難與希望同在。不利的方面主要是我校從成立到現(xiàn)在一直屬于集團公司的一個部分,與集團公司有著不可分割的從屬關(guān)系和密切的聯(lián)系,如果把我們分離移交出去,這不論對學校,還是對個人,在情感上都將是一種無法割舍的痛楚,一種無法估量的損失。有利的方面主要是我們將被納入國家教育事業(yè)單位的正規(guī)編制,我們將會與地方同類學校、同類人員處在同一個起跑線上進行公平的競爭,這將有利于學校和教職工的根本利益和長遠利益。第三,不管學校移交后對我們學校的工作是否有利,我們目前最重要的事情是要做好我們自己的事,要全力以赴抓好教育教學質(zhì)量這個生命線,只要我們的教育教學質(zhì)量得到了提升和保證,那么,我們的學校就會永遠地利于不敗之地!
二、學校中層以上干部要切實負起責任,起好模范帶頭作用。
政治路線確定以后,干部就是決定的因素。學校20xx年的工作目標與任務(wù)已確定,能否落實好、實現(xiàn)好,關(guān)鍵在于學校的中層以上干部能否帶領(lǐng)教職工群眾去認真地貫徹落實。學校希望中層以上干部要嚴格要求自己,認真負起責任,確實起好模范帶頭作用。凡是要求教職工做到的,自己首先要做到;凡是要求教職工不做的,自己首先不做。學校要求中層以上干部要經(jīng)常做到自重、自省、自警、自勵,不斷增強工作責任心,不斷提高工作能力,不斷錘煉自己的思想品德,在工作、學習、思想品德、廉潔自律、遵規(guī)守紀、團結(jié)協(xié)作、推動學校的改革、發(fā)展、穩(wěn)定等方面都要走在教職工的前列,都要為教職工群眾樹立良好的榜樣。
三、先進集體、先進個人要診視成績與榮譽,要再接再勵,力爭取得新的更大的成績。
在這次大會上,沒有受到表彰和獎勵的各位同志,你們在20xx年的工作中同樣做出了重要的貢獻,學校的成績和榮譽有你們的一份。你們之所以在這次大會上沒有受到表彰和獎勵,或許是由于在其他的大會上已受到過表彰,或許是由于學校工作的疏忽,沒有發(fā)現(xiàn)你們的突出成績。學校希望你們一如繼往地努力工作,在自己的工作崗位上勤勤懇懇、任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、認認真真,為子弟中學的興盛與發(fā)展盡職盡責。
四、職工代表同志們,你們是職工群眾的代言人,是受職工群眾的委托來參加這次大會的。你們在這次大會上認真地聽取和討論了鄧校長所做的行政工作報告,積極地為學校的改革與發(fā)展建言獻策,為學校的改革與發(fā)展提出了一些寶貴的意見和建議。學校對你們認真負責的工作態(tài)度由衷的感謝。學校希望你們在今后的工作中認真地收集教職工群眾的意見和建議,及時地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)進言和反饋,以便幫助學校領(lǐng)導(dǎo)改進工作。黨的xx屆四中全會提出要大力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),大力提高黨的執(zhí)政能力;黨的xx屆六中全會提出要構(gòu)建社會主義和諧社會。黨的xx大強調(diào)要深入貫徹落實科學發(fā)展觀。民主、科學、依法執(zhí)政是黨的執(zhí)政能力的重要體現(xiàn),是樹立和貫徹落實科學發(fā)展觀的重要保證,是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要內(nèi)容。職工代表大會是發(fā)揚民主的一種重要形式,一條重要的渠道,它較好地體現(xiàn)了民主、科學和依法執(zhí)政的重要思想。按照民主管理的需要,我校每年都要舉行一次這樣的大會,以便發(fā)揚民主,集中大家的智慧,推動和改進學校的工作。學校希望各位職工代表要樹立“校興我榮,校衰我恥”的主人翁意識,要站在學校改革、發(fā)展、穩(wěn)定的高度,認真履行自己的職責,大膽地發(fā)揮職工代表的作用,幫助學校把這樣的大會開得更好,更富有成效。幫助學校領(lǐng)導(dǎo)把學校的各項工作搞得更好。
最后,祝子弟中學興旺發(fā)達!
祝各位代表、各位同志身體健康,工作順利,家庭幸福,萬事如意!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇八
同志們:
在慶祝中國共產(chǎn)黨成立x周年前夕,我們在這里召開慶“七一”總結(jié)表彰大會。剛才,錄井二分公司黨委、孟凡濤同志等先進單位和個人介紹的經(jīng)驗,內(nèi)容豐富,很有先進性,讓人聽后深受啟發(fā),催人奮進,值得大家學習和借鑒。會上,還對黨建工作和黨風廉政建設(shè)的26個先進集體、99名先進個人進行了表彰,充分展示了公司黨建工作取得的豐碩成果。會議開得很好。在此,我代表公司黨委和公司向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!
下面,我就公司一年來的黨建工作簡要作一回顧;并圍繞公司的發(fā)展目標,教你怎樣進一步加強黨的建設(shè),全面貫徹落實“三個代表”重要思想,更好地發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,講幾點意見。
一、堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的黨建觀,公司改革發(fā)展穩(wěn)定工作取得了新的成就。
一年來,公司各級黨政組織圍繞“第一要務(wù)”,把想發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展、保發(fā)展,作為公司黨建工作的頭等任務(wù)來抓,取得了新的發(fā)展成就,維護了公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。
1、大力加強黨的思想建設(shè),掀起了新一輪“解放思想、與時俱進、謀求發(fā)展”的熱潮。公司各級黨組織堅持把抓好黨的思想建設(shè)擺在重要位置,把解放思想、實事求是作為認清新形勢、適應(yīng)新要求、解決新問題、完成新任務(wù)的重要思想武器,廣大黨員、干部的政治思想素質(zhì)有了新的提高。
一是深入學習貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神,教育引導(dǎo)黨員干部解放思想、求真務(wù)實、與時俱進。公司黨委制訂和下發(fā)了地錄黨發(fā)[]1號、9號文件,對學習貫徹十六大和十六屆三中全會精神進行了認真細致的部署。學習活動緊緊圍繞“牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀”、“大力弘揚求真務(wù)實精神,大興求真務(wù)實之風”等專題有序展開,廣大黨員、干部重點學習了“兩個條例”、“完善社會主義市場經(jīng)濟體制”、“中華人民共和國憲法修正案”等必讀文件和書目,集體學習和個人學習如何做到了學習時間、學習計劃、學習內(nèi)容、學習人員、學習考核的“五落實”。各級黨組織和黨員干部注重理論聯(lián)系實際,努力如何做到“四個結(jié)合”:即學習十六大精神與公司改革發(fā)展穩(wěn)定的實際相結(jié)合;與本單位、本部門的實際相結(jié)合;與各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)的實際相結(jié)合;與生產(chǎn)經(jīng)營的實際相結(jié)合。同時,廣大黨員干部在工作實踐中,不斷提高了科學判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的`能力、總攬全局的能力和依法治企的能力等“五種能力”。為保證黨員干部受教育面率,公司黨委還組織了廣大黨員參加的“慶祝建黨83周年網(wǎng)上知識競賽”,260名黨員干部參加的“黨內(nèi)監(jiān)督條例問卷答題”。通過知識競賽和問卷答題,使廣大黨員、干部掌握了黨建理論基礎(chǔ)知識。
二是深入開展“學、轉(zhuǎn)、謀、見、爭”活動,堅持發(fā)展不動搖,咬定發(fā)展不放松。在轉(zhuǎn)變觀念上,公司黨委一班人根據(jù)“創(chuàng)建國際一流錄井公司”的發(fā)展目標,倡導(dǎo)樹立“八種新觀念”,引導(dǎo)廣大黨員、干部積極適應(yīng)發(fā)展變化了的新形勢、新任務(wù),自覺樹立與市場化經(jīng)營相適應(yīng)的新思想、新觀念。在謀求發(fā)展、見到成效上,公司黨委和公司密切結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際,把確定為“基層建設(shè)年”,實施了錄井技術(shù)、隊伍管理、市場經(jīng)營、企業(yè)文化、信息化建設(shè)“五位一體”的整合發(fā)展模式,全面落實擴大公司經(jīng)濟總量、加快錄井信息化建設(shè)步伐、深入開展基層建設(shè)年主題活動等“三大任務(wù)”,不斷深化“4+1”經(jīng)營戰(zhàn)略的內(nèi)涵,提高了公司的戰(zhàn)略管理水平和核心能力。認真開展79次崗位責任制大檢查,以基層建設(shè)體系、質(zhì)量體系、hse體系為基本框架,進一步健全規(guī)范了單位、部門、個人的基本職責和行為準則,夯實了基層隊伍建設(shè)的基礎(chǔ),基層建設(shè)工作取得了重大階段性成果,得到了局檢查團的好評。按照三個“三分之一”的構(gòu)想,大力開拓外部市場,14支錄井隊伍站穩(wěn)南方、東北、西部新區(qū)等國內(nèi)市場;4支隊伍進駐伊朗、吉爾吉斯斯坦、阿塞拜疆、蒙古等國際市場,外拓市場一路高歌猛進。截止6月20日,公司完成產(chǎn)值8017萬元,占全年計劃的48.6%。外部市場實現(xiàn)收入1834萬元,占全年計劃的52.4%。思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)堅持“把握主線,突出重點,深化活動,凸現(xiàn)亮點”的整體思路,“基層建設(shè)年”主題活動、專題形勢任務(wù)教育等已全面展開,扎實推進,皆取得階段性成果。特別是借鑒iso9000標準和學習型組織的思想,策劃建立了基層建設(shè)體系,在全油田屬于首家。這些成果的取得,充分驗證了公司黨委提出的“學到深處、轉(zhuǎn)到細處、謀到新處、見到實處”的思路,是符合上級黨組織的要求,更適應(yīng)了公司改革發(fā)展穩(wěn)定的實際。
校長年終總結(jié)講話篇九
尊敬的各位老師:
大家好!
在20xx年秋季學期圓滿結(jié)束,中國傳統(tǒng)的豬年新春即將到來之際,我們歡聚一堂,旨在總結(jié)過去,展望未來,暢敘友情,歡度佳節(jié)。
剛才,通報了“課內(nèi)比教學”結(jié)果,對比武情況進行了點評,表彰了獲獎?wù)?張校長代表學校黨委向大家簡要報告了20xx年的工作完成情況和財務(wù)運行情況。借此機會,我講四個關(guān)鍵詞。
關(guān)鍵詞一:欣慰。過去的一年令人欣慰。
欣慰之一,我校高考再創(chuàng)輝煌,一本人數(shù)、高分段人數(shù)、文科奪得狀元榜眼等,亮點紛呈,市政府授予高考質(zhì)量管理先進學校。
欣慰之二,中考招生形勢喜人。在全市中考考生急劇下降、高中招生競爭異常激烈的背景下,我校短期超額完成招生計劃,說明學校教育教學質(zhì)量好,社會認可度高。
欣慰之三,學校師德師風建設(shè)、教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。全年有50多名教師被市以上表彰或參與教學比武獲獎或論文獲獎;有79名學生獲市以上各科各類競賽獎勵。
欣慰之四,學校獲得省委省政府授予的“省級最佳文明單位”等十多項高規(guī)格榮譽。
欣慰之五,校園環(huán)境越來越美,學校文化氛圍、學習氛圍越來越濃。特別是中青年教師主動學習、認真學習的精神越來越強。
欣慰之六,老師健康、學生安全,師生精神面貌良好,前勤后勤教輔之間既有分工負責,又有協(xié)調(diào)配合;教職工之間、鄰里之間關(guān)系融洽,校園總體和諧。
關(guān)鍵詞二:感動。
當我看到張家元老師用繃帶纏著胳膊上課,而我問他原因,他解釋是肩周炎發(fā)了,過了許久我才知道當時他是摔傷了而用頑強的毅力堅持上課并每天早自習督班、晚上查寢,我非常感動!當鄭臘斌、何德富、薛波、毛東平等老師帶病堅守崗位,兢兢業(yè)業(yè)工作時,我很感動!
當劉清波、燕飛、徐衛(wèi)華、陶和平、雷云欽、柯遇洲、徐訪華、熊國平、陳章杏、向杰、劉銀德、余炎紅、王濤、周紅霞、章立峰、王遠方等老師跟班緊、督班勤,學生管理細致到位時,我很感動!
當張會玲、丁靜、劉凱、周西平、吳一紅等老師言傳身教、認真示范,上好每一節(jié)體育課時,我很感動!
當我看到羅牧、劉海林等老師忙碌著文化藝術(shù)節(jié),吳明強、張朝暉等老師深入“三萬”工作組走村串戶時,我很感動!
當我看到何德武、毛國慧、鄭純斌等老師炎天暑熱里加班加點,認真做好省級示范校創(chuàng)建工作的檔案材料準備工作時,我很感動!
當我看到肖岳寧、肖義成、朱軍華、李豫軍、謝秀萍、李小菊等老師認真值班、查崗時,我很感動!
當我看到劉式昆、蔡前進師傅直接用手掏廁所堵塞了的下水道時,我特別感動!我看到董慶山、黃曉斌、肖杏紅為保障學校水電運轉(zhuǎn),節(jié)水節(jié)電,起早貪黑,東奔西跑時,我很感動!
當我看到余四清、李岳云為努力提高食堂超市服務(wù)質(zhì)量、降低成本、提高效益想方設(shè)法,全力以赴時,我很感動!
當我看到胡仁雄率領(lǐng)保衛(wèi)科的同志在南北校門及水利局轉(zhuǎn)盤處巡查,確保學生上下學安全時,我很感動!
當我看到雷軍、吳衛(wèi)華、梁唯章、馮文波、魏金元、章玉高、張江楚等老師為學校招生工作獻計出力、進校進班,見學生找家長時,我很感動!
當我看到甘孝會、郭義軍為保障學校運轉(zhuǎn),千方百計當家理財時,我很感動!
當張德斌老師將化學實驗器具和藥品送到教室供師生使用,張佳既要上好每節(jié)英語課又要為辦公室處理有關(guān)日常事務(wù),李丹每月為老師們送上生日祝福,廖香枝老師每天用自行車馱著那么多報刊雜志南北兩院樓上樓下分發(fā),鄒遠航在階梯教室忙碌,吳天喜老師認真核對每一筆資料費時,我很感動!
當我校那么多女老師踴躍參加市婦聯(lián)組織的愛心媽媽活動,奉獻出崇高而美麗的大愛時,我很感動!當汪迎松老師、周主席、杜主任熱心做好休干支部工作,努力為離退休老教師服好務(wù)時,我很感動!
盤點20xx年,還有許多的人許多的事讓我們感動,這里就不一一列舉。有人說,感動是心靈的潤滑劑,感恩能讓我們的生活更美好!因此,我代表學校黨委行政,感恩全校所有教職工!正是大家的共同努力,正是大家的傾情付出,正是大家智慧和汗水的集合,才有學校持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展!
關(guān)鍵詞三:遺憾。過去的一年也留下許多的遺憾。
遺憾之一、創(chuàng)建省級示范高中仍然沒有達到預(yù)期目標。省級示范高中的創(chuàng)建是必要的也是必須的。從學校目前的財力及軟硬環(huán)境、市委市政府重視程度、教育局的支持力度看,目前條件還不很成熟,今后還得加快步伐。
遺憾之二、學校財務(wù)運轉(zhuǎn)仍然相當艱難,今后估計會更加困難。
遺憾之三、學校管理工作還有待進一步加強。弘揚正氣永遠是正確的,追求公平正義永遠是正確的。通過管理努力弘揚正氣,達到公平正義,也是我們今后努力的方向。
遺憾之四、北大清華仍然沒有圓夢。
所有的遺憾都表明我們的工作能力和工作水平還有很大的差距,所有的遺憾正是我們今后努力加強和改進的地方!
關(guān)鍵詞四:倡導(dǎo)。
倡導(dǎo)之一、樂觀地看待困難、矛盾和問題。前蘇聯(lián)有句名言:“面包會有的,牛奶會有的”。昨天已經(jīng)過去,明天是個未知數(shù),重要是的立足今天,開心的、充實的過好每一個“今天”!
倡導(dǎo)之二、在有限的時間內(nèi),盡可能多地培養(yǎng)學生。學生是老師夢想的延伸,從學生身上可以看到老師的身影。每個老師的教書生涯其實是很短暫的。高中三年一個輪回,同樣的三年艱苦經(jīng)歷,能夠多帶一個班,多教一些學生,就多些回報,多一些成就感!因此,在身體條件允許的情況下,建議老師們多帶一些學生。你能做到的,遠遠超出你的想象!
倡導(dǎo)之三、多讀書,讀好書,讓讀書成為老師們的習慣!這是建設(shè)書香校園的需要,也是老師們豐富和充實自已的需要!
倡導(dǎo)之四、勤儉節(jié)約。從學校運轉(zhuǎn)情況看,迫切需要節(jié)約,一張紙一度電一滴水,看似微不足道,但時間長了,攤子大了,小節(jié)約就會變?yōu)榇笫杖?。從社會資源、生態(tài)環(huán)境建設(shè)的需要看,金錢也許可以浪費,但資源是不能浪費的,需要全民族所有國民共同節(jié)約!
倡導(dǎo)之五、文明過節(jié)。新春佳節(jié),闔家團圓,走親訪友,喝酒應(yīng)酬,人之常情,無可厚非。建議大家:喝酒喝好不喝醉,打牌不要三更才睡,人到中年身體健康最可貴!同時,倡導(dǎo)大家多運動,太極、球類、步行、慢跑、健身操等等,都是健康有益的活動。
倡導(dǎo)之六、安全第一。人身安全、財物安全;校園、居民區(qū)安全;出行安全。做到防火防盜防交通事故。牢記安全第一,確保安全!
老師們,豬年的腳步聲越來越近。在此,我代表學校黨委行政并以已進入本命年的我的名義,祝全體教職工豬年行大運,豬年身體安康、心情舒暢、闔家歡樂、萬事如意!祝我們實驗高中豬年蛟龍騰飛,再創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇十
同志們:縣委、縣政府今天召開規(guī)格最高、規(guī)??涨暗恼猩桃Y總結(jié)表彰暨動員大會,是縣委、縣政府在新年伊始推出的重大舉措,充分體現(xiàn)了招商引資在當前經(jīng)濟建設(shè)中的地位與作用,充分體現(xiàn)了縣委、縣政府抓招商引資工作的力度與決心。會議的主要任務(wù)是,總結(jié)回顧招商引資工作取得的成績和經(jīng)驗,明確今年乃至今后一個時期招商引資目標任務(wù)和工作重點,進一步動員全縣上下解放思想,認清形勢,搶抓機遇,乘勢而上,再掀我縣招商引資工作新熱潮,努力實現(xiàn)我縣招商引資的新突破,開創(chuàng)開放引進工作的新局面,推動全縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展。會上,縣委李書記還要作重要講話,希望大家結(jié)合自身實際,認真抓好貫徹落實。下面,根據(jù)縣委、縣政府研究的原則,我先講四點意見。一、肯定成績,正視差距,正確估價招商引資工作的積極成效,全縣上下把招商引資作為全縣經(jīng)濟工作的重中之重,明確任務(wù),強化責任,創(chuàng)新辦法,合力攻堅,取得了招商引資的新突破。全年共完成引資目標任務(wù)7.5億元,占年計劃6億元的125,其中境外資金完成583.24萬美元,占市下達目標任務(wù)的126;省外資金完成2.44億元,占市下達目標任務(wù)的162;省內(nèi)市外資金完成4.4億元,是市下達目標任務(wù)的5.5倍。綜觀一年來的招商引資工作,主要呈現(xiàn)四大特點:一是招商責任得以強化??h委、縣政府堅持把招商引資作為經(jīng)濟工作的“第一要務(wù)”,建立了招商引資重大項目協(xié)調(diào)會制度,對影響面大、牽動性強的招商引資項目實行一事一議,同時實行縣級領(lǐng)導(dǎo)招商引資目標責任制,相繼出臺了招商引資目標任務(wù)考核辦法,對部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行績效考評,嚴格獎懲掛鉤,有力地促進了招商引資工作的順利開展。二是招商優(yōu)勢得以發(fā)揮。近年來,全縣上下緊緊圍繞交通、區(qū)位、資源、資產(chǎn)、載體、人文等優(yōu)勢,強力推進招商引資。充分發(fā)揮新縣城區(qū)位獨特、交通便捷和市場廣闊的優(yōu)勢,吸引華鋈計、亞夏汽車交易、新縣城迎賓館、三環(huán)特紙、亞星制衣、浙江商城、孔雀商貿(mào)園、安吉房地產(chǎn)開發(fā)等項目落戶;充分利用縣內(nèi)礦產(chǎn)資源品種多、儲量大、質(zhì)地優(yōu)的特點,吸引海螺水泥、銅宜冶煉、天柱水泥等項目落戶;充分激發(fā)經(jīng)濟園區(qū)活力,吸引投資額超1000萬元的項目12個,僅縣工業(yè)園就吸納6家企業(yè)進園;充分顯化存量資產(chǎn)價值,通過低成本重組擴張,吸引韓國牛排罐頭加工、梅山冶煉、華漢焦化、橫通麻業(yè)、雷山水泥等項目落戶;充分凸現(xiàn)產(chǎn)業(yè)載體效應(yīng),吸引天津塑鋼型材、江蘇中密度纖維板、浙江瑞安塑編等項目落戶,充分搶抓瀕臨安慶的機遇,吸引安慶大學、安慶醫(yī)專等高等院校落戶。三是招商思路得以創(chuàng)新。大力推行代理招商、以商招商、專題招商、駐外招商,著力做好以商招商文章,縣政府聘請了27名招商顧問,起到了良好的牽線搭橋作用,有效地提高了招商引資成功率。組團參加的上海經(jīng)貿(mào)洽談會、廈門投資貿(mào)易洽談會、首屆中國徽商大會、第三屆黃梅戲藝術(shù)節(jié)暨投資貿(mào)易洽談會、京津江浙貿(mào)易洽談會等均取得良好效果。四是招商環(huán)境得以改善。縣委、縣政府相繼出臺了《關(guān)于強力推進招商引資工作的若干意見》、《懷寧縣鼓勵外商投資若干規(guī)定》、《關(guān)于加快推進經(jīng)濟園區(qū)建設(shè)的意見》等政策性文件,組建了行政服務(wù)中心和外來投資者投訴中心,為吸引外來投資者提供了有力保障;加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),重點推進路網(wǎng)、電網(wǎng)、水網(wǎng)、話網(wǎng)、信息網(wǎng)建設(shè),改善人居環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境,增強了對外吸引力和感召力;開展環(huán)境專項治理活動,社會秩序得到明顯好轉(zhuǎn)。上述成績的取得來之不易,它歸結(jié)于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于全縣上下和社會各界的關(guān)心支持,更凝聚了招商引資先進單位和先進個人的智慧和汗水。今天受表彰的先進單位和先進個人是我縣招商引資的有功之臣,在他們身上,集中展現(xiàn)了當代企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)者的翩翩風采,折射出時代前進、社會發(fā)展的嶄新風貌。在此,我謹代表縣委、縣政府向受表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀并致以崇高的敬意!希望受表彰的單位和個人以表彰為動力,以榮譽為起點,再接再厲,再創(chuàng)佳績;全縣廣大干群要以先進為榜樣,愛崗敬業(yè),心系發(fā)展,為推動全縣招商引資工作邁上新臺階作出自己應(yīng)有的貢獻??偨Y(jié)回顧近年來的招商引資工作,我們體會最深的是以下四個方面:抓好招商引資,必須推進思路創(chuàng)新。每一個項目的接洽、每一個項目的引進,都是搶抓資本流動、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的結(jié)果。著力引進大項目、工業(yè)項目,才能為懷寧發(fā)展提供強大的支撐。抓好招商引資,必須發(fā)展壯大載體。強力推進園區(qū)建設(shè)和城鎮(zhèn)建設(shè),為招商引資提供了主戰(zhàn)場;整合產(chǎn)業(yè)載體、資源載體,為招商引資提供了重要平臺。抓好招商引資,必須發(fā)揮自身優(yōu)勢。只要我們立足縣情,發(fā)揮優(yōu)勢,突出特色,注重規(guī)模,扶優(yōu)扶強,招商引資工作就一定會事半功倍,春色滿園。以板材為主的馬廟民營園,以塑編為主的金拱經(jīng)濟園,以水泥為主的石鏡建材園,以教育為主的大龍山三產(chǎn)園等,均已成為外商投資的重要集聚地。抓好招商引資,必須大力優(yōu)化環(huán)境。環(huán)境是吸引力,是競爭力,是生產(chǎn)力,有了“親商。
安商富商”的良好環(huán)境,才能使外資引得進留得住做得大。成功倍感欣慰,未來仍需努力。在充分肯定招商引資工作績效的同時,我們也應(yīng)清醒地看到我縣招商引資中存在的問題和不足,主要表現(xiàn)在:一是思想解放不夠。少數(shù)地方少數(shù)部門尚未確立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,工作上滿足于一般要求,缺乏強烈的爭先進位意識,缺乏強烈的創(chuàng)新意識機遇意識和競爭意識,吸引大項目關(guān)鍵項目和龍頭項目較少。二是精力投入不夠。招商引資作為區(qū)域經(jīng)濟大投入促進大發(fā)展的重要組成部分,在現(xiàn)行條件下,還是政府主導(dǎo)型工作。領(lǐng)導(dǎo)重視與否,精力是否到位,對招商引資的成效至為關(guān)鍵。從去年完成實績看,大部分縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)較好地完成了年度任務(wù),但也有極少數(shù)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)留有欠帳,從一定意義上說明還不同程度存在責任心不強主觀努力不夠等問題。三是方法創(chuàng)新不夠。少數(shù)地方招商引資工作仍停留在較原始的招商方式上,熱衷于辦“大呼隆”的招商活動,小型化招商專業(yè)化招商產(chǎn)業(yè)鏈招商行業(yè)招商項目招商和區(qū)域招商等方式運用不夠。從上到下缺少一支精干高效的招商隊伍和運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的招商引資組織體系。四是環(huán)境優(yōu)化不夠。近幾年來,全縣上下立足于營造親商富商安商的良好氛圍,大力整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,取得了一定成效。但與發(fā)達地區(qū)相比,我們的政策體制環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施環(huán)境生態(tài)生活環(huán)境部門服務(wù)環(huán)境等,對照外商的期望要求,還存在不少差距??傊?,我們要全面客觀公正地估價當前的招商引資工作,既要看到成績,增強信心,更要正視問題,深刻認識我縣招商引資工作中存在的差距和不足,增強工作的緊迫感和針對性。二統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強做好招商引資工作的責任感和使命感縣委縣政府把發(fā)展開放型經(jīng)濟作為重大戰(zhàn)略提出來,是從戰(zhàn)略思維全局之要的高度,作出的重大抉擇。我們一定要充分認識開放興縣特別是招商引資工作的極端重要性,切實增強全面擴大招商引資的緊迫感責任感和使命感。(一)全面擴大招商引資是我縣提速前進加快發(fā)展的戰(zhàn)略選擇。全面建設(shè)小康懷寧,任務(wù)極其艱巨。到,實現(xiàn)小康目標,必須巧借外力,加快發(fā)展,這是沿海地區(qū)迅速崛起的成功實踐。當今時代是一個開放的時代,哪個地區(qū)的開放度高招商引資多,哪個地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展就快競爭力就強。關(guān)起門來搞政策搞建設(shè),經(jīng)濟只能越來越落后,差距只能越拉越大。必須充分利用國際國內(nèi)兩個市場兩種資源,優(yōu)化資源配置,拓寬發(fā)展空間。沿海先進地區(qū)率先發(fā)展是這樣,欠發(fā)達地區(qū)要加快發(fā)展也必須這樣。我縣近年來經(jīng)濟發(fā)展大步前進,主要也是得益于擴大開放,得益于招商引資。事實證明,“無外不富”,“無外不快”,“無外不強”。象我們懷寧這樣的欠發(fā)達地區(qū),必須借助外力求發(fā)展,這是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的必由之路。只要開放引進搞好了,沒有資金可以引進資金,沒有人才可以引進人才,沒有技術(shù)可以引進技術(shù),沒有優(yōu)勢可以創(chuàng)造優(yōu)勢,努力走出一條大開放促進大發(fā)展的縣域經(jīng)濟發(fā)展新路子。(二)全面擴大招商引資是我們搶抓機遇發(fā)揮優(yōu)勢的現(xiàn)實需要。當前,我縣擴大對外開放面臨著難得的歷史機遇。從縣內(nèi)基礎(chǔ)條件看,我縣毗鄰安慶,靠近江浙,兩條國道兩條省道兩條高速公路合九鐵路穿境而過,交通相當便捷,區(qū)位十分優(yōu)越,尤其是新崛起的高河新城引力與日俱增,已成為吸引外來投資的龐大磁場,且縣內(nèi)石灰石等非金屬礦藏儲量豐富質(zhì)地優(yōu)良,這些均為我縣實行大開放大引進創(chuàng)造了良好的客觀條件。從外部大環(huán)境看,新一輪國際國內(nèi)投資轉(zhuǎn)移的浪潮正向我們涌來。國際上大量的閑置資本,正看好中國的潛在市場,紛紛到中國建立就近的加工基地,實行本土化經(jīng)營;同時,隨著沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的'升級,一些勞動密集型和資源密集型產(chǎn)業(yè)加快向內(nèi)地梯度轉(zhuǎn)移;一些高新技術(shù)企業(yè)提供其技術(shù)品牌資本管理等方面的優(yōu)勢,也紛紛到內(nèi)地尋找合作伙伴,實行低成本擴張。這對我們擴大招商引資十分有利。從周邊地區(qū)的態(tài)勢看,兄弟縣市為搶占對外開放新階段的先機,確立發(fā)展開放型經(jīng)濟戰(zhàn)略,著力營造招商引資商機,已成千帆競發(fā)之勢。江西省把狠抓招商引資作為實現(xiàn)“江西在中部地區(qū)崛起”的首選戰(zhàn)略,瞄準江浙,全省上下為招商引資大開綠燈,形成了齊抓共促全民招商的工作合力。他們招商引資的思路好政策優(yōu)環(huán)境佳力度大,發(fā)展態(tài)勢十分驚人。機不可失,時不我待;搶占先機,關(guān)鍵在人。贏得機遇,就會贏得發(fā)展;喪失機遇,就會延誤發(fā)展。站在新的歷史起點上,當新的機遇到來之時,我們一定要審時度勢,認清機遇,搶抓機遇,用好機遇,努力把區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為開放優(yōu)勢,把資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢。(三)全面擴大招商引資是各級各部門服從大局服務(wù)中心的共同責任。全面擴大招商引資是全新的開拓性事業(yè),是復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,是長期的艱巨的歷史任務(wù)。要扎實推進這項工作,切實統(tǒng)一好各級各部門的思想認識是一個重要前提。當務(wù)之急,是要克服三種思想障礙:一是要克服事不關(guān)己的思想障礙。目前在縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)少數(shù)干部中,存在一些片面認識,有的認為招商引資有業(yè)務(wù)主管部門,是縣計委招商局的事;有的認為招商引資是純經(jīng)濟工作,是經(jīng)濟部門和企業(yè)自身的事;還有的認為是領(lǐng)導(dǎo)決策層的事,等等。這些都是狹隘的部門業(yè)務(wù)觀點的具體反映。我們講,全黨要以經(jīng)濟建設(shè)為中心,招商引資是關(guān)系懷寧長遠發(fā)展的大事,是謀求懷寧發(fā)展的第一要務(wù),是當前和今后一個時期全縣經(jīng)濟工作的重中之重,對這樣一個事關(guān)全局的重要經(jīng)濟工作,各級各部門無論從事什么業(yè)務(wù),擔負什么職責,都不能游離于招商引資之外,更不能把它看成額外負擔。即使是垂直管理的條條部門,也有為地方經(jīng)濟發(fā)展出力盡責的義務(wù)??梢哉f,這是檢驗各級各部門中心意識和大局觀念強不強的重要尺度。實際上,江西等省早幾年就將招商引資任務(wù)層層分解到部門到單位到人頭,并且與工資獎金和晉職晉級掛鉤。實踐證明這樣做的效果很好。因此,各級各部門必須自覺服從服務(wù)于招商引資工作,在扎實做好本部門本單位日常業(yè)務(wù)工作的同時,竭盡全力把縣委縣政府分配的招商引資任務(wù)落實好,完成好。二是要克服等待觀望的思想障礙。這些年來,我縣開放引進雖取得一定成效,但廣度和深度還遠遠不夠,一個重要的原因是沒有在全社會形成真抓實干的工作氛圍,往往是說起來重要,坐而論道,喊在嘴上,寫在紙上,停留在會議上,而沒有落實到行動上。有的一方面大喊招商引資,另一方面自覺不自覺地受部門利益驅(qū)動,給招商引資設(shè)置障礙;有的只是一味地埋怨指責,從不問自己為招商引資出了多少力,引來了多少項目資金。殊不知,項目資金喊不來,等不來,只有下真功夫,做實招數(shù),真招真引,方能取得實效。“一個行動,勝過一打綱領(lǐng)”,招商引資重在行動,貴在實干,我們要特別強調(diào)在干部隊伍中樹立真抓實干的良好作風,堅持在真抓實干中檢驗部門作風,在真抓實干中衡量干部能力,在真抓實干中展示工作實績。三是要克服無所作為的思想障礙。一些單位對引資引項缺乏信心,感到困難重重,一籌莫展,由此產(chǎn)生坐等受罰的消極情緒。應(yīng)該說,招商引資工作確實有一定的難度,但絕不是可望不可及的事情,關(guān)鍵在于我們的決心和工作。從外地經(jīng)驗看,只要路子對頭,工作得法,鍥而不舍,終有所獲??傊?,各級各部門要把思想和行動統(tǒng)一到縣委縣政府的重大決策和工作要求上來,以擴大開放為己任,充分發(fā)揮積極性主動性和創(chuàng)造性,共同譜寫發(fā)展懷寧造福人民的新篇章。三明確任務(wù),突出重點,再掀招商引資新高潮經(jīng)縣委縣政府研究,今年全縣招商引資目標任務(wù)為9億元,現(xiàn)已下達到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位。這是一個自我加壓奮起追趕的目標,也是一個通過努力完全可以實現(xiàn)的目標。要使我縣今年招商引資有個大的突破,必須調(diào)動一切可以調(diào)動的力量,突出重點,把握關(guān)鍵,找準抓手,卓有成效地開展好各項工作。(一)加強招商引資宣傳。新形勢下的區(qū)域競爭,一定程度上就是品牌與概念的競爭,因此要把“懷寧”作為品牌推介出去,精心包裝打造“懷寧”對外招商形象。要加大對外宣傳力度,在國內(nèi)外知名報刊電視臺開展系列宣傳活動,全力提升電子信息宣傳力度,精心制作好懷寧網(wǎng)站和懷寧招商引資網(wǎng),并建立與國內(nèi)外知名(專業(yè))網(wǎng)站的有效鏈接,根據(jù)各國投資者的投資心理在專業(yè)網(wǎng)站及行業(yè)活動中進行有效宣傳。同時加大對內(nèi)宣傳造勢力度,在全社會形成“親商富商安商”的濃烈氛圍,讓每個懷寧人都成為懷寧對外招商的“形象代言人”。要精心設(shè)計制作《投資指南》《辦事手冊》《招商項目》并發(fā)放到各個部門各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各個企業(yè),并在縣電視臺的圖文頻道和《獨秀懷寧》上刊載發(fā)布,讓全縣人民讓所有到懷寧來的客商知曉。重視傳統(tǒng)路牌廣告建設(shè),有計劃地在車站高速公路鐵路國道等推出若干宣傳懷寧的路牌廣告。(二)突出招商引資重點。按照“沒有不可開放的地區(qū),沒有不可開放的領(lǐng)域,沒有不可開放的產(chǎn)業(yè)”的思想,重點圍繞推進新型工業(yè)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和城鎮(zhèn)化進程開展招商引資,堅持“不求所有,但求所在”,堅持內(nèi)資外資并舉,堅持引進資金技術(shù)人才智力管理并重。全面擴大招商引資,重點是引進發(fā)展工業(yè)項目。懷寧要崛起,核心在工業(yè)。與發(fā)達地區(qū)相比,我們差距在工業(yè),弱勢在工業(yè),潛力也在工業(yè)。做大做強工業(yè)經(jīng)濟,是我們最緊迫最艱巨的任務(wù)??梢哉f,沒有工業(yè)的迅速發(fā)展壯大,就沒有全縣經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展。為此,要把大力引進工業(yè)項目作為招商引資的主攻方向。檢驗整個招商引資的成效,主要看引進發(fā)展了多少工業(yè)項目,看工業(yè)短期內(nèi)是否有大的起色。抓工業(yè)項目的招商引資,既要注重新項目的引進,又要抓好現(xiàn)有企業(yè)的引資引智。新引進的工業(yè)項目,原則上要求是符合國家產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向科技含量較高產(chǎn)品附加值較高市場前景好的優(yōu)勢項目,并按照集中發(fā)展的要求,落戶到經(jīng)濟園區(qū),絕不能走星星點點遍地開花的老路。國有集體企業(yè)的引資做強大有文章可做,今年我們要在高森集團皖西水泥廠遠東水泥廠已經(jīng)取得引資成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,篩選一批優(yōu)勢企業(yè)優(yōu)良資產(chǎn),精心包裝,尋求合作伙伴,探索出一條以存量換增量,以引資嫁接促發(fā)展之路。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化方面的引資要突出農(nóng)副產(chǎn)品精深加工,城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施項目要在積極爭取國家投資和銀行貸款的同時,更好地運用市場運作方式,更多地吸引外來投資。(三)創(chuàng)新招商引資方式。為增強招商引資實效,必須適應(yīng)形勢的變化,拓寬思路,不斷探索招商引資的新形式新手段新辦法。一是高度重視項目招商。招商引資主要靠項目招商,靠項目引商,離開了項目,一切都無從談起。因此,各級干部必須強化項目意識,研究項目,熟悉項目。目前我們這方面的工作是個薄弱環(huán)節(jié),各行各業(yè)需要招商可以招商的東西很多,但經(jīng)過包裝的項目極少,已推出的有限項目質(zhì)量還不高,自己說不清,外商看不懂。必須加強這方面的工作,把項目開發(fā)作為招商引資最基礎(chǔ)最重要的任務(wù)來抓。各部門特別是開發(fā)區(qū)計委招商局等部門,要認真研究國家的產(chǎn)業(yè)政策,瞄準外商投資的方向和熱點,嚴格按照國際標準和要求,重點篩選一批工業(yè)項目農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)項目重要基礎(chǔ)設(shè)施項目等。要加強項目庫建設(shè),精心包裝一批招商項目,連同縣委縣政府的優(yōu)惠政策,編印成冊。二是確定專門力量招商。根據(jù)今年的招商任務(wù),各個單位要安排1/3左右的領(lǐng)導(dǎo),組織精干的小分隊,專抓招商引資。對這些同志,要給他們定任務(wù),定要求,定獎罰,嚴格目標考核,使之有壓力有動力有作為。從我縣的地理位置和產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀出發(fā),小分隊招商的重點應(yīng)是“長三角”“珠三角”和與我縣聯(lián)系交往密切的發(fā)達地區(qū)。所有從事招商工作的同志,都要增強責任感事業(yè)心,吃苦耐勞,克難攻堅,銳意進取,不辱使命,在開放引進的全新事業(yè)中一顯身手,建功立業(yè)。各單位要為招商引資創(chuàng)造條件,在厲行節(jié)約勤儉辦事的前提下,對必要的經(jīng)費設(shè)法予以保證。三是精心組織專題招商。積極組團參加省市舉辦的經(jīng)貿(mào)洽談會活動,并結(jié)合自身特點卓有成效地開展專題招商,精心準備項目,廣泛聯(lián)絡(luò)客商,力求談成一批項目,引進一批資金。四是廣開門路開展招商。要開動腦筋,廣辟渠道,運用多種形式開展招商。要動員打工能人招商。我縣常年外出務(wù)工經(jīng)商人員有18萬之眾,其中有不少已成為中小老板和企業(yè)骨干,他們聯(lián)系面廣,熟悉市場,且非常關(guān)注家鄉(xiāng)的建設(shè)和發(fā)展,是我們開展招商引資最可利用的寶貴資源,要充分發(fā)揮他們的橋梁紐帶作用,把各方客商請進來,把好的項目引進來。要利用各種關(guān)系招商。多方聯(lián)絡(luò)老同學老戰(zhàn)友老朋友老熟人,調(diào)動各種積極因素,找客商,找項目,找資金,為我所用。要積極推行以商招商。每一個客商的背后都有一個市場網(wǎng)絡(luò),都有一個客商群體。我們必須從戰(zhàn)略的高度重視以商招商。通過進一步優(yōu)化服務(wù),改善環(huán)境,融洽感情,利用他們的優(yōu)勢和影響力,帶動更多的客商來我縣投資興業(yè),形成招商引資的連鎖效應(yīng)和群體效應(yīng)。要借助駐外機構(gòu)招商。縣政府駐外辦事機構(gòu)和駐外招商聯(lián)絡(luò)機構(gòu)要充分發(fā)揮招商引資的橋頭堡作用,憑借熟悉了解駐地市場,熟人多信息靈門路廣的優(yōu)勢,為全縣招商引資活動提供多方面的服務(wù)。還要開展網(wǎng)上招商代理招商,不斷探索各種新的招商形式,全力拓展招商引資領(lǐng)域。經(jīng)過努力,形成領(lǐng)導(dǎo)帶動部門聯(lián)動企業(yè)主動干部促動的全民招商工作新格局。(四)打造招商引資載體。園區(qū)是招商引資的主戰(zhàn)場,各級都要強力推進各類園區(qū)建設(shè),充分釋放園區(qū)的發(fā)展活力和潛力,為招商引資提供強有力的載體。要把園區(qū)做“大”,按照“適度超前成片規(guī)劃基礎(chǔ)先行有序推進”的原則,加快園區(qū)配套建設(shè),努力把園區(qū)建成設(shè)施完善功能齊全環(huán)境優(yōu)美的“投資樂園”;要把園區(qū)做“特”,從各自實際出發(fā),找準發(fā)展定位,實施錯位競爭,形成產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)技術(shù)結(jié)構(gòu)體制結(jié)構(gòu)的特色和優(yōu)勢;要把園區(qū)做“強”,以縣工業(yè)園為載體,優(yōu)勢互補政策共享,增強縣工業(yè)園的影響力和輻射力;要把園區(qū)做“優(yōu)”,按照園區(qū)城市化要求規(guī)劃和建設(shè)園區(qū),使園區(qū)成為推進城市化的有效載體。各類園區(qū)都要牢固樹立“招商是主旋律項目是生命線”的意識,把招商引資作為開發(fā)建設(shè)的工作主題,爭取園區(qū)利用外資比例達到一個新的高度。打破行政區(qū)域限制,積極實行“異地辦工業(yè)”政策,凡新引進的縣外企業(yè),可以跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)向縣工業(yè)園和其他特色園區(qū)集中。我們鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)引來的項目落戶到縣工業(yè)園,政策是統(tǒng)計口徑不變,考核不變,稅收分成比例不變。四加強領(lǐng)導(dǎo),嚴格獎懲,為招商引資提供強有力的保障完成今年的招商引資目標任務(wù),關(guān)鍵在于加強領(lǐng)導(dǎo),建立健全考核獎懲機制。(一)要把招商引資作為當前經(jīng)濟工作第一位的任務(wù)來抓。全面擴大招商引資,是縣委縣政府經(jīng)過深思熟慮作出的重大決策,是我縣貫徹十六大精神,“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”的具體體現(xiàn)。這項工作由李平書記和我負總責,所有縣級領(lǐng)導(dǎo)直接參與,每個縣級干部和縣直各部門各單位以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有任務(wù),足以表明,這決不是一般性的工作。各部門各單位的黨政一把手是招商引資的第一責任人,要親自抓,帶頭引;分管領(lǐng)導(dǎo)是重要責任人,要專門抓具體抓。各級領(lǐng)導(dǎo)一定要從懷寧發(fā)展的全局出發(fā),認真負責地把這項工作抓緊抓好,抓出實效。會議之后,各級各部門各單位要立即組織干部職工認真學習領(lǐng)會會議精神,把思想認識統(tǒng)一到縣委縣政府的決策上來,結(jié)合本單位實際,明確目標任務(wù),落實領(lǐng)導(dǎo)力量,落實招商引資的具體措施。主要領(lǐng)導(dǎo)要統(tǒng)籌兼顧,突出重點,以相當?shù)臅r間和精力來抓招商引資工作,圍繞項目引進抓協(xié)調(diào)解難題,盡最大努力把項目促成。各職能部門不僅要完成好本單位的引資任務(wù),而且要發(fā)揮職能作用,為全縣的招商引資盡職盡責,優(yōu)質(zhì)高效地搞好服務(wù)。(二)要切實擔負起優(yōu)化環(huán)境的政治責任。搞開放搞引進,環(huán)境問題至關(guān)重要。一個地方環(huán)境不好,連現(xiàn)有的企業(yè)都留不住,還談什么對外招商引資,來過的一去不返,想來的望而卻步,其結(jié)果是自己吃虧,發(fā)展無望。當前,進一步改善投資環(huán)境是廣大人民群眾和投資者的強烈愿望,也是我們各級領(lǐng)導(dǎo)義不容辭的責任。適應(yīng)全面開放引進新形勢,進一步改善我縣投資環(huán)境,必須牢固樹立“投資者是上帝,納稅者是衣食父母”的意識,形成人人為開放引進出力,個個為開放引進盡責的社會氛圍;必須調(diào)整和完善政策,提高政策的含金量和吸引力,堅決落實好系列支持和保護外來投資者的政策,取信于民,取信于外來客商;必須大力改進機關(guān)作風,強化行政服務(wù)中心功能,實行首問負責制承諾服務(wù)制,提高辦事效率,最大限度地降低投資創(chuàng)業(yè)者與政府辦事打交道的成本;必須進一步加大典型案件的查處力度,嚴格執(zhí)行損害投資環(huán)境責任追究制度;必須認真解決隨意阻工強買強賣強攬工程等突出問題,對一切無理取鬧為一己私利肆意破壞投資環(huán)境的行為,各級領(lǐng)導(dǎo)要以堅決果敢的態(tài)度予以處置,政法機關(guān)要及時嚴厲打擊,努力營造服務(wù)好成本低回報率高的良好投資環(huán)境。(三)要狠抓目標管理考核獎懲的兌現(xiàn)。從今年起,我們對縣直各單位各鄉(xiāng)鎮(zhèn)下達招商引資目標考核任務(wù),這是全面擴大招商引資的實質(zhì)性突破,是外地的成功作法。由于是第一次嘗試這樣做,分給各單位的任務(wù),可能有不盡合理的地方,特別是實行“末位淘汰制”有壓力。對此,希望各級領(lǐng)導(dǎo)特別是部門的主要領(lǐng)導(dǎo)要以發(fā)展為重,以大局為重,給予理解,予以支持。既然縣委縣政府下了這樣大的決心,又有外地成功實踐在先,我們一定要變壓力為動力,變責任為合力,堅定信心,下定決心,想方設(shè)法完成任務(wù)。鑒于這項工作比較艱巨,必須做到獎罰分明??h委縣政府已成立招商引資目標管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責考核。對任務(wù)完成不好,考核排在最后一名的縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn),實行“黃牌警告”,第二年單位一把手要專抓招商引資,單位日常工作由一名副職主持;連續(xù)兩年排位在最后一名的,單位一把手就地免職,班子領(lǐng)導(dǎo)成員在下年度按工資總額的90發(fā)放工資。對招商引資任務(wù)完成不好的單位,黨政一把手評先評優(yōu)調(diào)動晉級等實行“一票否決”。同時,對招商引資任務(wù)完成好的單位和個人,按照有關(guān)規(guī)定,獎勵兌現(xiàn)到位。同志們,一元復(fù)始,萬象更新。伴隨著全國新一輪發(fā)展熱潮的到來,我縣開放引進的春天已經(jīng)來臨。一年之計在于春,形勢喜人又逼人。我們一定要解放思想,搶抓機遇,與時俱進,扎實工作,努力創(chuàng)造新的業(yè)績。我們深信,懷寧開放引進的事業(yè),一定會春華秋實,碩果累累。我們期盼,所有單位都能超額完成任務(wù),有更多的先進單位和先進個人走上領(lǐng)獎臺!最后,祝同志們猴年工作順利,事業(yè)有成!
校長年終總結(jié)講話篇十一
本人自20xx年8月任xx小學校長以來,在上級領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的關(guān)愛下,我始終牢記并認真踐行本人的:“情與教育相伴,愛與服務(wù)同行”的工作格言,認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務(wù),取得優(yōu)異成績?,F(xiàn)將本年度本人的思想和年終工作總結(jié)如下:
政治理論學習是學校干部的立身之本,成事之基。近年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務(wù),自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質(zhì),牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。幾年來,我積極參加上級各部門舉辦的各類培訓。本年度根據(jù)縣教委委和鎮(zhèn)黨委的學習安排,激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,不斷朝著新的目標奮進。在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,認真執(zhí)行上級有關(guān)部門的規(guī)定,與學校干部教師一道打造良好的育人環(huán)境,創(chuàng)設(shè)優(yōu)越的學校品牌,全心全意為人民服務(wù),做到忠于職守,政令暢通,保證學校班子與上級組織高度一致,始終以一個優(yōu)秀員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己,更新自我,使自己真正樹立正確的政績觀和牢固的群眾觀,為打造有特色的袖珍型xx小學盡職盡責。
本人在自己的工作崗位上,經(jīng)過不斷學習、不斷積累,有了一定的工作經(jīng)驗,能夠較熟練地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現(xiàn)過錯。平時我能積極主動地參加校長理論知識培訓,建立了科學化、規(guī)范化的學校管理思想。并參加學科培訓,使自己勝任小學各學科的教學工作,本學期擔任四年級的《品德與生活》的教學;積極開展教育教學的研討工作,本人撰寫的科研論文《比值有無單位的探究》在省級期刊《新課改》發(fā)表,《如何讓環(huán)保教育在小學數(shù)學課堂教育中得到有效滲透》在期刊《新課程學習》上發(fā)表。及時地幫助教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導(dǎo)他們?nèi)绾翁幚砑议L對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使學校教育教學工作得到了規(guī)范、健康的發(fā)展。
勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設(shè)法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領(lǐng)下,大家全力以赴,認真遵守學校各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,服務(wù)家長,服務(wù)社會,保證了學校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現(xiàn)象,除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上。我信奉,一個人苦點累點沒有關(guān)系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值,帶領(lǐng)全體教師努力工作促進xx小學教育事業(yè)的騰飛。近兩年來,我做到假日不休,我喜歡在學校校園內(nèi)思考工作和問題。對學校的發(fā)展做長遠的規(guī)劃。
我把我的情與愛完全融入教育與服務(wù),堅持“以一流服務(wù)、樹一流教師、育一流孩子”的辦學理念,任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創(chuàng)新,各項工作均取得一定成績。
(一)建全完善一支堅強有力的中青年、多學科結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)班子。做到職責分工明確,關(guān)系明確,實行政務(wù)、校務(wù)公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策學校的發(fā)展。本年度,學校支部把年輕有為的教導(dǎo)主任王鵬同志提拔為學校支部副書記。學校和教職工把王紹強同志推選為教科室主任、把李丹同志選為少先隊大隊輔導(dǎo)員、雷祥富同志為總務(wù)主任助理,加以培養(yǎng),為后繼有人做人才儲備。
(二)大力推進素質(zhì)教育,面向全體學生,促進學生的全面發(fā)展,建立完善學校安全防護體系。學校在大力推行素質(zhì)教育的同時,把師生的安全當作一種文化來抓。為此,我校20xx年度安全考核獲綦江縣教委安全評比考核一等獎。平安校園已經(jīng)通過驗收正在報批。我校的安全文化得到縣教委領(lǐng)導(dǎo)的高度認同。學校的路隊放學得到了長期堅持,師生的安全得到了有效保障。由于全體教師安全意識強,防護措施到位,宣傳教育及時,近年來學校沒有發(fā)生安全責任事故,沒有在校學生違法犯罪現(xiàn)象。
(三)開展讀書活動,創(chuàng)建學習型校園。我校充分利用有限空間,在教室的外窗臺上建設(shè)了有特色圖書柜,讓學生自主管理借閱圖書。還通過每年一度的讀書節(jié)活動定時定期開展,通過教室的,班級圖書的分發(fā),學生圖書管理員的選拔;開展讀書筆記、手抄報、黑板報、校園征文、講故事等評比活動。激勵學生熱愛閱讀的興趣和愛好。讓學生在學習中不斷探索研究、茁壯成長為國家有用的人。在這里每位學生展示自我、發(fā)展自己,同時是增進師生共同交流、相互學習借鑒的園地,大興學習型校園。
(四)重視青年教師培養(yǎng)工作,大興課改之風。近年來,學校受到規(guī)模小的制約,辦公經(jīng)費嚴重不足,雖然如此,學校還是對青年教師的培養(yǎng),確立制度予以保障,制定培養(yǎng)計劃,落實指導(dǎo)教師,定期召開教研活動學習交流。由于學校重視,青年教師本身素質(zhì)較高,加上積極好學,發(fā)展進步很快。學校把青年教師落實在課改的行業(yè),目前縣教委對我校的課改已經(jīng)給予了厚望。我校教師撰寫的教育故事《情與教育相伴,愛與服務(wù)同行》一文獲縣教委教育故事征文比賽一等獎。
(五)重文明禮儀和校園文化建設(shè),創(chuàng)特色學校和綠色學校。在我的高度重視下,學校狠抓學生的文明禮儀,并把它創(chuàng)建為我校的特色。如今,我校的校園文化長廊建成了,打通學區(qū)的德育工作和校園文化建設(shè)建設(shè)現(xiàn)場會20xx年11月9日在我校成功召開了,創(chuàng)建縣綠色學校成功了。申請文明禮儀特色師范學校得到了縣教委的口頭批準。
(六)重學校體藝工作,提高師生的身體素質(zhì),并讓各方面的能力得以提高。學校堅持大課間操制度,在20xx年秋期綦江縣大課間評比中,我校榮獲打通學區(qū)16所學校中的第一名,榮獲縣一等獎??萍冀M派到縣參加科技節(jié)比賽的同學有獲二等獎的。美術(shù)組的同學參加少兒版畫比賽也有獲得二等獎獲獎金100元的同學。
(七)抓核心工作,教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。學校繼續(xù)推進強化教學常規(guī)管理,狠抓教師的課堂教學效益,針對農(nóng)村家庭教育相對薄弱的諸多因素,學校召開專題研討提高教學質(zhì)量協(xié)調(diào)會,多方研究,制定提質(zhì)方案,落實措施。強化對監(jiān)控學科的重視力度,通過全體教師的努力,教學質(zhì)量有了長足的進步。20xx年,我校教育目標質(zhì)量考核獲縣良好學校獎。
(八)學校后勤管理制度完善,嚴格按上級部門的規(guī)定收費,沒有存在亂收費的現(xiàn)象。學校硬件建設(shè)也有了長足的發(fā)展。如:學校大門、警務(wù)室、圍墻、教學樓門窗、教學設(shè)備、科普基地基地、廁所及教學樓門窗等,能及時進行維護,發(fā)揮更大的效能,為教育教學服務(wù)。
時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維顧全大局,注重團結(jié),以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細致。在任職期間,牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀,在廉政建設(shè)中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養(yǎng)。通過加強自身的建設(shè),進一步堅定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,把廉政建設(shè)變成自覺行動,貫穿于日常工作始終。
總之,本人在發(fā)揚我們學校的“踏實做事、快樂生活”的校風精神。通過我?guī)ьI(lǐng)的教職工的共同努力,我校20xx年督導(dǎo)評估考核獲綦江縣一等獎,黨支部被縣委組織部命名為“五好基層黨組織”,被打通鎮(zhèn)黨委表彰為先進基層黨組織。本人也獲得了縣績效考核一等獎。面對這些成績,我將思考如何進一步踐行“情與教育相伴,愛與服務(wù)同行”的工作格言!在未來的路上,我將帶領(lǐng)xx小學的全體師生,開拓進取,銳意創(chuàng)新,為打造有特色的袖珍型xx小學繼續(xù)奮斗。
校長年終總結(jié)講話篇十二
xxx年在x教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,本人能夠認真學習黨和國家方針政策,遵紀守法,愛業(yè)敬崗,依靠廣大教職員工,共同努力、團結(jié)拼搏、臥薪嘗膽、自加壓力、不斷進取,全面推行素質(zhì)教育,學校20xx年中考打了一個翻身仗,各項工作取得一定成績。現(xiàn)將本年度的主要工作成績總結(jié)如下:
無論教師會還是行政會都安排一定的時間學習教育的有關(guān)法律法規(guī)及教育教研文章,同時不定期的組織黨員、團員及教師開展理論學習并檢查學習筆記。
在經(jīng)費相當緊缺的情況下,優(yōu)先考慮并大力支持教師參加各學科新課程知識培訓,鼓勵教師繼續(xù)參加各種形式的學習以拓寬自己的知識視野,全面提高教師的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),強化教師育人的責任感。
領(lǐng)導(dǎo)學校德育小組,由校團委具體負責班級和學生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實處,學校校風、學風已步入良性循環(huán)軌道。
繼續(xù)加強班主任管理工作,定期召開工作例會,研討各班教與學的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學生的思想動態(tài),總結(jié)本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經(jīng)常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,通過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和集體主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學生代表和校領(lǐng)導(dǎo)進行國旗下講話。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導(dǎo)學生勤奮學習,介紹學習方法和經(jīng)驗,報道各種好人好事及文學稿件,為師生免費點歌祝愿等,使學生每天都在輕松、愉快的環(huán)境中度過。
注意把家長作為學校教學工作管理的有力助手,讓關(guān)心教育、熱愛教育事業(yè)的家長參與學校教育管理工作,成立家長委員會,定期召集他們來校指導(dǎo)檢查工作。他們的參與對教育、教學的管理起到監(jiān)督作用,受到社會的一致好評。
教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校工作的生命線。我們把教育教學質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類評優(yōu)表模的主要依據(jù),已經(jīng)形成質(zhì)量興校,以教學質(zhì)量論英雄的良好局面。
抓教學質(zhì)量首先從常規(guī)教學抓起,我們堅持周抽查教案,每月集體檢查教案的作法,倡導(dǎo)集體備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統(tǒng)一”。即定教研活動時間,定(備)教研活動內(nèi)容,定中心發(fā)言人,定時檢查,定期公布成果。同年級同學科教師在集體備課時,備教學內(nèi)容,備學生實際,備教法,備學法,備習題。在教學上,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測。
我們在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維能力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導(dǎo)上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導(dǎo)”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。
我們一直要求老師對學生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求進行,考室人數(shù)最多不得超過40個,實行交叉監(jiān)考,交叉評閱試卷,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。
學校每個教研組每周堅持開展教研日活動,每個教研組都有一個行政領(lǐng)導(dǎo)蹲點,督促并參加教研教改活動的實施和落實。本年度,學校安排一名副校長主抓教研工作,各教研組都承擔有不同層次的課題研究。教學實踐中要求注重教法改革和學法指導(dǎo)。每學期都讓教師撰寫教學體會和教研教改論文,特別是40歲以下教師,每學期有否教研教改成績作為年終評選和年度考核的必備條件。為此,學校初步實現(xiàn)了教師由“教書型”向“研究型”的轉(zhuǎn)變,教研教改成果顯著。
校長年終總結(jié)講話篇十三
即將過去的一年,是我校迎接新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)的一年。這一年,由于有上級領(lǐng)導(dǎo)的熱情關(guān)懷和指導(dǎo),有學校全體同仁的共同努力,學校的各項工作成效顯著,不僅得到家長、社會的認可,而且也得到上級領(lǐng)導(dǎo)對我們充分的肯定。這些成績的取得歸功于上級領(lǐng)導(dǎo)的支持與全體師生的拼搏。在此,我謹對領(lǐng)導(dǎo)對于我工作的指導(dǎo)、幫助和全體教職工給我的大力支持、配合,表示衷心的感謝。
如果按照三年周期規(guī)劃的話我到雙小第一個三年以“保穩(wěn)定—謀發(fā)展—創(chuàng)一流”為學校工作重心,爭創(chuàng)一流農(nóng)村有特色學校,實現(xiàn)學校的“再次創(chuàng)業(yè)”和“新的騰飛”。我認為,過去的一年是實現(xiàn)這一規(guī)劃的具有基礎(chǔ)意義的一年,新的一年則將是實現(xiàn)這一規(guī)劃的具有關(guān)鍵性意義的一年,“發(fā)展才是硬道理”新的一年,也必將是學校實現(xiàn)新的騰飛的一年。
下面,我就這一年我個人與學校的工作向在座各位作述職,請予以審議。
在這一學年中,我緊緊圍繞學校發(fā)展的工作重心和奮斗目標,著重抓了以下幾個方面的工作:
(一)狠抓教育教學質(zhì)量不動搖。
一所學校,教育教學質(zhì)量是學校立足的根基,也是發(fā)展的目標,要用教育教學的質(zhì)量向社會、向人民群眾作出交待,我們一直為學校的可持續(xù)發(fā)展做著努力。教育教學質(zhì)量如果不能保持良好勢頭和領(lǐng)先水平,爭創(chuàng)一流農(nóng)村校只能是空談??上驳氖怯袑W校全體教職工齊心協(xié)力、兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實的工作,有我們雙小人以辦人民滿意教育的信心和決心,有具有和諧奉獻精神領(lǐng)導(dǎo)班子的努力工作,我們教學第一線的老師和中層干部們付出的努力,使我校在普通年級的教學上達到同類地區(qū)一流水平,畢業(yè)班教學成績迅速提高,特別是英語成績超出全區(qū)平均水平,受到教委獎勵。
今年,我們依然以畢業(yè)班為突破口,狠抓教育教學質(zhì)量。實行中層領(lǐng)導(dǎo)承包制,每人負責一個畢業(yè)班,三科老師捆綁制,樹立同榮辱的合作意識。由于地處農(nóng)村這一客觀事實外來人口逐步增加,流動性大。,我校生源素質(zhì)總體下降,教學質(zhì)量面臨的困難相當大,對此,我經(jīng)常與分管教學的副校長、兩個教導(dǎo)主任一起研究策略、制訂管理措施。培養(yǎng)青年教師,建立學科組教研制度,改革備課方式。重視青年教師的發(fā)展,評選各類優(yōu)秀課,組織專業(yè)考核,校本培訓提高教師整體素質(zhì),師徒結(jié)對促進新老教師共同發(fā)展。
(二)加強德育工作和校風建設(shè),
學校以培養(yǎng)人才為根本任務(wù),而人才以德為先,因此德育在教育工作中處領(lǐng)先的地位。同時,培養(yǎng)出品德高尚的人才,必須首先要求教育者具備高尚的道德風范。為此,我在學校工作決策過程中高度重視德育工作。
結(jié)合學校實際,開展師德建設(shè)演講、師德答卷等活動。以新教育理論為指導(dǎo),以本土文化為依托,成立了農(nóng)民畫活動社團。發(fā)揮傳承文化的作用,以此培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神。
由于德育教育及管理觀念得到了領(lǐng)導(dǎo)、老師們的認可和支持,管理細致到位,學校形成了優(yōu)良的校風和學風,在行為規(guī)范養(yǎng)成教育上初見成效。
(三)加強干部隊教師伍建設(shè)規(guī)范管理。
過去的學年,我一方面堅持理論學習,深入思考、研究學校改革和發(fā)展問題,努力提高自已的管理水平、管理藝術(shù);另一方面,大膽培養(yǎng)班子成員的管理能力,提高學校整體的管理水平。同時,對班子成員嚴格要求、增強服務(wù)意識,成為“和諧、奉獻、學習”的團隊。從一年來的運行情況看,班子是富于改革意識和創(chuàng)造精神的,是朝氣蓬勃的,是團結(jié)進取的。
教育競爭越來越激烈,我的危機感也越來越強烈,也希望全校同志們既要堅定信心,又要有危機感、緊迫感,樹立憂患意識;我們每一位老師,都不能躺在自己的歷史上,枕著昔日的榮耀。我校當前可以說是處于一個關(guān)鍵時刻,我們的教師需要提高認識水平,自覺形成一種愛崗敬業(yè)、安貧樂教的思想境界。通過不斷地學習,教師的服務(wù)意識有所增強,工作由被動轉(zhuǎn)向主動,教書育人的積極性也較高,用雙小教師特有的精神風貌迎接未來,我們用百米的速度和人家比長跑,只有實現(xiàn)跨越式前進,學校才能持續(xù)發(fā)展。今年我們評選出區(qū)級學科帶頭人劉鈺主任。曹寶紅老師。張振梅主任被評為德業(yè)雙馨區(qū)級先進個人,趙永萍主任區(qū)級優(yōu)秀教師,袁桂苓老師區(qū)級師德先進個人,我也被評為區(qū)級優(yōu)秀教育工作者,學校被評為區(qū)級優(yōu)秀集體。
(四)堅持“科研興?!钡姆铰?,促學校教育工作上水平。
“科研興教”是高層次辦學的必由之路,是一所學校辦學水平的重要標志之一,也是教育發(fā)展的一大契機。本學期,我校成為教科院試驗基地校,天津教科院基礎(chǔ)教育研究所副研究員陳雨亭博士親臨我校指導(dǎo)。為了實踐新教育,我校充分結(jié)合實際,開展《深入實踐自主活動教學模式,提高教學有效性的研究》的課題研究,并已被區(qū)級立項。
在申報有關(guān)課題的同時,學校積極開展了相關(guān)教改活動:有教師說課比賽、公開課活動、同題課等。我還鼓勵教師撰寫教學論文,參加市小語基本功比賽一等獎劉鈺、趙娟廷;二等獎張振梅、袁貴苓、孫冬梅;三等獎崔玉華;進取獎趙剛。本年度教師撰寫論文的積極性很高,在質(zhì)量和數(shù)量上得獎面創(chuàng)歷史新高。
(五)以學生為本創(chuàng)造性的開展活動。
素質(zhì)教育不能光掛在口頭上,培養(yǎng)學生多方面的能力是教育工作者必須思考的,開展各類的比賽活動,群體活動。五月份成功的召開了學校春季運動會。六月份借助六一如期的舉辦了“雙口小學首屆讀數(shù)節(jié)”,市區(qū)級報社、有關(guān)單位十幾個單位領(lǐng)導(dǎo)到學校祝賀,場面盛大,氣氛感人。九月份參加了中央電視臺《成長在線》節(jié)目的錄制。劉穎主任指導(dǎo)的《讓我們蕩起雙漿》參加北辰區(qū)學生合唱團專場展演(紅歌比賽)獲小學組二等獎,參加20xx年北辰區(qū)學校班級合唱比賽(小學)四年一班《柳樹姑娘》《讓我們蕩起雙槳》一等獎。學校獲得優(yōu)秀組織獎。20xx年北辰區(qū)中小學運動會團體總分42分第11名創(chuàng)學校近年來歷史新高。我校社團還有春暉愛心社團、綠色環(huán)保社團、青青書社、籃球隊、棒球隊、排球隊、校合唱隊。
(六)關(guān)心教師學生生活,提倡管理民主。
作為校長,我重視營造和諧的工作氛圍,提倡民主管理,依法治校,并攜同工會關(guān)心教師生活,主要有:
1、注重青年教師,多方調(diào)動教師積極性。
2、凡學校大事都經(jīng)行政集體討論,有涉及學校發(fā)展及教工利益的大事均經(jīng)教代會討論。
3、經(jīng)常率領(lǐng)行政慰問生病教工。我還資助過家庭困難生病學生,關(guān)心青年教師的生活,從宿舍的粉刷到聯(lián)系床,借電視、電腦事無巨細。
4、組織教師學生春游活動。
5、在教師節(jié)組織教師進行慶?;顒硬⒔o離別的同志舉行歡送聚會。
6、為全體教師舉行新春團拜酒會。
二、工作體會與反思。
(一)爭創(chuàng)一流的學校是我最大的愿望也是全體教師的追求。
(二)畢業(yè)班的教學質(zhì)量是我??沙掷m(xù)發(fā)展的根本。
(三)我的工作離不開全體教職工們的支持。
(四)全校教職工要進一步統(tǒng)一思想,超前謀劃,增強競爭與服務(wù)意識。立足本崗,講和諧、謀發(fā)展,為雙小的發(fā)展出謀獻策,貢獻力量。
(五)我在工作中存在許多不足:
(1)有時因工作的繁重與壓力,產(chǎn)生畏難的情緒。
(2)有時因事務(wù)性工作纏身,對教職工們關(guān)心還不夠;老師的困難、問題沒有及時地解決;對有的老師提出的建議也有時沒能及時考慮、采納。
(3)辦學的經(jīng)驗不足,辦學的理論水平有待提高。
(4)在對領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)和對教師教育方面仍需進一步加強。
校長賀信。
校長悼詞范文。
高中校長寄語。
校長崗位述職報告。
校長年終總結(jié)講話篇十四
各位老師:
你們好,今天,我們召開學期總結(jié)會,想講六個方面的工作。
1、學校安全工作。
秋季開學以來,學校制定了安全承包網(wǎng),學校領(lǐng)導(dǎo)班子每人都承包一個年級組,每位班主任都承包到班級,課任老師上課注意安全,所以本學期沒有發(fā)生一起安全事故。但是,需要提示老師們的是:今秋10月,門崗住處發(fā)生了一個小火災(zāi),電路老化,差一點釀成大災(zāi)。20xx年1月27日,就是我們第一天質(zhì)量檢測的時候,譙東鎮(zhèn)中心小學電教室發(fā)生火災(zāi)事故,燒毀了電教室內(nèi)的許多物品,直接經(jīng)濟損失1萬多元。教育局、區(qū)安檢局初步查明是一起疏于管理而引發(fā)的安全事故。經(jīng)教育局研究決定,該中心校校長、分管副校長、電教管理員“一票否決”一年。給予三人通報批評、并寫出深刻檢查。
春節(jié)就到了,今天放假后,各辦公室都要認真檢查一下辦公室里空調(diào)、飲水機、電腦的電源都關(guān)閉了沒有?門崗在寒假期間要密切注意安全動向,誰辦公室出了安全問題,辦公室里所有人員都應(yīng)該負責任。哪個人打開的電腦、空調(diào),要負主要責任。學校有攝像頭,可以查到打開辦公室門的人。在家里也要注意安全,放炮、用電、燒煤等。安全不過關(guān),祥和的春節(jié)就不能確保。這一點老師們要記住!
2、于下學期課程問題:我們學校和其他學校相比,
課時有優(yōu)越性,可是,優(yōu)越性可以自己感知,課程相對小,是為了讓老師多備課、備好課。不是讓你多休息,是讓你更好的備課,更好的上好課。中心校幾次講到我們學校,說我們的代課教師多,下學期,要嚴格按照23:1,這樣下去,我們的課時要調(diào)整,工作量要增加,代課教師要辭退,甚至個別老師還要調(diào)整科別。
3、質(zhì)量檢測。
4、績效工資。
現(xiàn)在中心校正在梳理,已經(jīng)制定出初步方案。根據(jù)方案要求,下學期,我們要重新制定新的考勤請假制度、學習制度、加分和減分制度,班主任工作量化制度、校務(wù)日志等。每一位老師的出勤、得分、扣分都要進行公布。
5、假期之間的工作安排:
(1)領(lǐng)導(dǎo)班子值班。(2)拆除d類危房,(3)繪圖紙。
6、設(shè)計勘探。
7、放假安排:
2月6日正式放假,正月14、15兩天報名時間,正月16正式上課。
最后,借此機會,祝在座的各位春節(jié)快樂,家庭和睦!
校長年終總結(jié)講話篇十五
xxx年在x教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,本人能夠認真學習黨和國家方針政策,遵紀守法,愛業(yè)敬崗,依靠廣大教職員工,共同努力、團結(jié)拼搏、臥薪嘗膽、自加壓力、不斷進取,全面推行素質(zhì)教育,學校20xx年中考打了一個翻身仗,各項工作取得一定成績?,F(xiàn)將本年度的主要工作成績總結(jié)如下:
無論教師會還是行政會都安排一定的時間學習教育的有關(guān)法律法規(guī)及教育教研文章,同時不定期的組織黨員、團員及教師開展理論學習并檢查學習筆記。
在經(jīng)費相當緊缺的情況下,優(yōu)先考慮并大力支持教師參加各學科新課程知識培訓,鼓勵教師繼續(xù)參加各種形式的學習以拓寬自己的知識視野,全面提高教師的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),強化教師育人的責任感。
領(lǐng)導(dǎo)學校德育小組,由校團委具體負責班級和學生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實處,學校校風、學風已步入良性循環(huán)軌道。
繼續(xù)加強班主任管理工作,定期召開工作例會,研討各班教與學的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學生的思想動態(tài),總結(jié)本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經(jīng)常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,通過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和集體主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學生代表和校領(lǐng)導(dǎo)進行國旗下講話。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導(dǎo)學生勤奮學習,介紹學習方法和經(jīng)驗,報道各種好人好事及文學稿件,為師生免費點歌祝愿等,使學生每天都在輕松、愉快的環(huán)境中度過。
注意把家長作為學校教學工作管理的有力助手,讓關(guān)心教育、熱愛教育事業(yè)的家長參與學校教育管理工作,成立家長委員會,定期召集他們來校指導(dǎo)檢查工作。他們的參與對教育、教學的管理起到監(jiān)督作用,受到社會的一致好評。
教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校工作的生命線。我們把教育教學質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類評優(yōu)表模的主要依據(jù),已經(jīng)形成質(zhì)量興校,以教學質(zhì)量論英雄的良好局面。
抓教學質(zhì)量首先從常規(guī)教學抓起,我們堅持周抽查教案,每月集體檢查教案的作法,倡導(dǎo)集體備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統(tǒng)一”。即定教研活動時間,定(備)教研活動內(nèi)容,定中心發(fā)言人,定時檢查,定期公布成果。同年級同學科教師在集體備課時,備教學內(nèi)容,備學生實際,備教法,備學法,備習題。在教學上,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測。
我們在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維能力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導(dǎo)上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導(dǎo)”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。
我們一直要求老師對學生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求進行,考室人數(shù)最多不得超過40個,實行交叉監(jiān)考,交叉評閱試卷,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。
學校每個教研組每周堅持開展教研日活動,每個教研組都有一個行政領(lǐng)導(dǎo)蹲點,督促并參加教研教改活動的實施和落實。本年度,學校安排一名副校長主抓教研工作,各教研組都承擔有不同層次的課題研究。教學實踐中要求注重教法改革和學法指導(dǎo)。每學期都讓教師撰寫教學體會和教研教改論文,特別是40歲以下教師,每學期有否教研教改成績作為年終評選和年度考核的必備條件。為此,學校初步實現(xiàn)了教師由“教書型”向“研究型”的轉(zhuǎn)變,教研教改成果顯著。
學校副校長述職報告合集九篇。
校長賀信。
小學學校校長述職報告合集八篇。
中學學校校長述職報告合集六篇。
校長年終總結(jié)講話篇十六
xx年9月,在局黨委的統(tǒng)一安排部署下,我們工作室正式成立并做了如下工作:
確定崗李一中為為工作室成員集體活動場所,制定了工作室工作計劃、工作室考勤制度、工作室獎懲制度以及各成員學校的一年、三年發(fā)展規(guī)劃。
1、目標要求:通過一年的工作,初步形成一個集管理、科研等職能于一體的校長合作共同體、實踐共同體。 初期工作:工作室確定《陶行知教育名篇》、《給教師的一百條建議》為工作室成員共讀的一本書。我們創(chuàng)建了工作室郵箱和博客,工作室成員的讀書心得、管理經(jīng)驗在郵箱里交流;迷茫和困惑在博客中爭辯。一年來,工作室成員在郵箱、博客中交流文章105篇,圖片、視頻35幅。
2、 工作展開:工作室成立之初,工作室成員集體到各成員學校實地考察,確定了“調(diào)控學生情緒,提高課堂效率”的年度科研課題,指定馬戰(zhàn)國校長為課題執(zhí)筆人,李xx校長為材料收集人。隨后,工作室成員到各成員學校的課堂把脈問診,針對課堂發(fā)現(xiàn)的問題、成功的經(jīng)驗與任課老師進行探討交流,一年來,工作室成員集體聽評課64節(jié),寫課堂點評448篇。
我們在各成員學校教師中開展了“三人行,必有吾師”活動。要求各成員學校的中青年教師須拜本?;蚱渌蓡T學校一個老師,所拜的老師可以是全能也可以是某一點值得學習。為將此活動推向深入,我們采取了“師傅引領(lǐng),典型示范”的舉措。xx年12月、xx年3月分別組織成員學校教師到xx一中、xx二中觀摩了劉xx、蘇xx兩位老師的典型示范課。
3、 為提升校長的教學領(lǐng)導(dǎo)能力,xx年4月工作室成員遠赴xx,既不游山也不玩水,直奔xx市xx中學參加全國課改名校高效課堂研討會,聆聽了國家教育部副總督學全國知名教育專家郭xx有等人的專題報告;觀摩了xx省xx中學、xx口中學、xx中學等課改名師的現(xiàn)場課。回來后每位成員都撰寫了心得體會在《xx教研》交流平臺欄目發(fā)表。
4、 為提升教師的課堂駕馭能力,xx年6月,我們請江西省金太陽教育集團的高級研究員潘俊杰作了“高效課堂理念及高效課堂的構(gòu)建”的專題講座。講座結(jié)束后,潘研究員又到各成員學?,F(xiàn)場做課,7個成員學校的300多名教師享受了本地學生外地教師的精彩課堂。
通過聽課、評課,教師在教學中存在的問題得到了及時診治,教師課改積極性提高,課前設(shè)計、課前準備較前認真充分,課堂氣氛漸趨活躍,課堂主動發(fā)言人數(shù)明顯增加,課堂瞌睡沒了蹤跡,課堂效率日漸提高。在互聽互評中涌現(xiàn)出了xx一中劉xx、xx二中蘇xx等一批優(yōu)秀教師,助推了教師的專業(yè)成長。
“操千曲而后知聲,觀千劍而后識器”,工作室成員通過外出學習和請專家講座指導(dǎo)以及到各成員學校課堂把脈問診,校長們找到了教育規(guī)律,摸清了教育本真,在工作實踐中,對學校重新審視,及時修訂工作策略,明確了工作思路,發(fā)現(xiàn)了教育管理的內(nèi)在美,提升了管理能力和管理水平。
下一年度,我們將繼續(xù)鞏固課堂效率,堅守課堂主陣地,同時,把工作重心向?qū)W生養(yǎng)成教育傾斜,逐步培養(yǎng)學生的良好行為習慣,打造文明、和諧、積極向上的校園氛圍。
教師在成長,校長也在成長,我們充分相信,通過全體成員的合作探究,我們會更加成熟,我們的學校會有一個美好的明天,因為我們有一個睿智的領(lǐng)航集體,來自教體局領(lǐng)導(dǎo)的強大力量源泉!
校長年終總結(jié)講話篇十七
今年9月,我被組織任聘為育才小學校長。在鎮(zhèn)黨委、政府以及教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,我腳踏實地認真履行工作職責,在德育建設(shè)、隊伍建設(shè)、教育科研、基礎(chǔ)建設(shè)等方面取得了一定成績,學校各項工作得以穩(wěn)步發(fā)展?,F(xiàn)在將自己在20xx-20xx學年度的思想和工作情況總結(jié)如下:
堅持政治思想建設(shè)。在政治學習中學習黨的路線、方針、政策、法規(guī),努力學習黨的教育方針,努力辦好人民滿意的教育。著力提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神,讓每個孩子都能成為有用之才。繼任一年來,我認真履行校長職責和義務(wù),認真執(zhí)行上級黨委和教育部門的決定,對上級主管部門負責,對全體師生員工負責。
(一)根據(jù)學校實際定位學校的發(fā)展目標圍繞我們作為農(nóng)村示范性小學的實際,確定了我們學校新的辦學思想:全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,面向全體,全面發(fā)展;辦學目標:建設(shè)校園美、校風好、教學實、教改活、質(zhì)量高的和諧農(nóng)村寄宿制小學;辦學理念:以人為本,讓校園成為有文化底蘊的學習樂園。
(二)努力實施民主管理,積極推動和建立有關(guān)制度20xx年9月份經(jīng)教代會討論通過了新的《育才小學教師考核方案》,解決了過去教師中針對考核方案存在的較多矛盾,為構(gòu)建和諧校園搭建了平臺;進一步完善了各項工作規(guī)章制度,為學校教職工的專業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的制度環(huán)境。對行政人員,落實與工作實績考評對應(yīng)的責任制。
(三)協(xié)調(diào)干群關(guān)系、加強班子建設(shè)和教師的思想教育學校過去由于種種原因?qū)е赂扇宏P(guān)系矛盾比較尖銳。我從20xx年9月接任校長工作以后,花大力氣去協(xié)調(diào)干群關(guān)系,通過加強班子的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風建設(shè),形成目標一致、團結(jié)向上的強有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。堅持勤政、廉潔、務(wù)實。通過集體談話,單獨談話,從自己帶頭做起轉(zhuǎn)變班子工作作風的方法,現(xiàn)在我校干群關(guān)系已有很大的轉(zhuǎn)變,干群關(guān)系融洽,為構(gòu)建和諧校園搭建了平臺,為學校的發(fā)展奠定的基礎(chǔ)。
學校發(fā)展的根本是教師的發(fā)展。提高教育質(zhì)量和辦學水平,關(guān)鍵在于一支高素質(zhì)的教師隊伍。大力加強隊伍建設(shè),下苦功夫提高教師素質(zhì)。把師德教育與政風、行風建設(shè)緊密結(jié)合起來。把握教育改革發(fā)展方向,增強教師投身于教育改革的使命感和責任感。規(guī)范教育行為,盡力糾正教師身上不良教學行為,樹正氣,旗幟鮮明批判賭博、流氓、打吵架、醉灑、吸毒、自私等丑惡現(xiàn)象,嚴禁體罰和歧視差生,做到了解學生,尊重學生,信任學生,關(guān)心學生。
(四)抓住課改契機,深化素質(zhì)教育十八大報告強調(diào)“全面實施素質(zhì)教育,深化教育領(lǐng)域綜合改革,著力提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神”。我積極組織推動教師參加各級課題研究、選派青年教師參加市賽課、獻課、教研課、示范課、觀摩課、研討會等教育教學活動,一年來學校課改、教研工作穩(wěn)步扎實的取得了實效。
回首過去,展望未來,我深深地感覺,有關(guān)管理理論水平不高,有待提高,以適應(yīng)學校管理發(fā)展的需要。
今后我將一如既往地在同志們的幫助與支持下勤于學習、努力工作,以人為本,實事求是,走群眾路線,為辦好人民滿意的教育做出更多的貢獻。
關(guān)于校長的述職報告范文。
2017關(guān)于放假典禮校長講話。
關(guān)于副校長述職報告的模板。
關(guān)于暑假放假教師會議校長講話。
2017最新關(guān)于校長新年晚會致辭。
2017關(guān)于校長推薦信范文。
有關(guān)于開學典禮校長致辭。
倆篇關(guān)于校長元旦致辭參考。
校長年終總結(jié)講話篇十八
剛才,xxx副主任公布了本次考試成績,我們共同表彰了先進教師和學生,優(yōu)秀教師和學生代表做了經(jīng)驗分享。在此,我代表學校向取得優(yōu)異成績的老師和同學們表示祝賀!向語文、政治、歷史等取得焦作第一或沁陽第一的學科教師表示衷心的感謝!向高三文科組表示衷心的感謝,像他們致敬,感謝他們能夠不怕困難,勇敢爭先,在強手如林的高三競爭中取得語文、政治、歷史、地理五門學科焦作第一,英語第二的優(yōu)異成績,也號召全體師生向優(yōu)勢學科組、年級組學習!李校長做了客觀、全面的成績分析,對下一階段工作提出了奮斗目標和具體措施,我十分贊成,相信高中部在李校長的帶領(lǐng)下,在侯副校長的輔佐下,在高中部全體班子成員的全力支持下,在全體師生的共同努力下一定可以增強自信,砥礪奮進,再上臺階!也希望全體高中部師生繼續(xù)沿著我們規(guī)劃的辦學路線持續(xù)發(fā)展,夯實學校的名?;A(chǔ),不斷創(chuàng)造奇跡、創(chuàng)新經(jīng)驗,讓家長更滿意,社會更信賴,黨和國家更放心。
當前我們的國家處在兩個一百年交匯期,世界格局正在發(fā)生著急劇變化,新的世界秩序正在形成,帶來了國內(nèi)形勢的大變革和大發(fā)展,站在這個歷史發(fā)展的關(guān)鍵期,我們學校要繼續(xù)秉承為人民辦教育,辦人民滿意的教育初心,堅持社會主義辦學方向,牢牢把握為黨育人,為國育才的歷史使命,辦好學校,辦出質(zhì)量、辦出特色,成為地區(qū)、省內(nèi)的先進和高質(zhì)量輕負擔的示范校。這就要求我們堅定不移的做到,立德樹人,五育并舉,培養(yǎng)聽黨話,跟黨走的時代新人;這就要求我們不折不扣的完成尖子生上名牌大學,特優(yōu)生上清華北大;普通生人人上理想大學的目標。
為此,我談三點體會,供大家思考、研究:
談教育觀
我校的教育觀是“沒有教不好學生的理念”。從20xx年至今,所有學部、數(shù)十年來,貫徹始終的教育理念一直沒有變過?,F(xiàn)在看來,這個觀念非常符合國家均衡教育的要求,非常符合老百姓盼子成才的愿望,更是對孔子“有教無類”教育思想的傳承。先進、科學的教育觀,決定了我們學校與其他學校的不同,我們堅信每個學生都可以成才,愿意下功夫教好每名學生,這就是我們學校最獨特的特色。與之相配套的“以德貫穿:先學后教,當堂訓練”高效教學法,是為了讓課堂高效,促進學生過程緊張自主學習;“四清”質(zhì)量管理體系也是為了落實沒有教不好學生理念而形成的,在“堂堂清”基礎(chǔ)上,做好日日清、周周清、月月清,最大限度確保每個學生都能夯實基礎(chǔ),能與遺忘作斗爭,戰(zhàn)勝惰性。對教師實施“教書育人責任制”制度里詳細規(guī)定了教師既要教書還要育人,既要培優(yōu)還要補差,既要抓平均分還要抓本科上線率的突破;激勵教師教好每名學生,從最后一名學生抓起,確保人人進步,個個成才。這個制度是我們落實“沒有教不好學生”教育觀的保障。還有我們的“成才之路”激勵法,鼓勵學生自主學校,爭先進位,學習質(zhì)量高,少交或者不交學費,09年至今,我校共減免學費9600多萬元,目前來看,這依然是非常先進的學生激勵辦法,讓家庭條件不好的學生有機會接受優(yōu)質(zhì)教育,促進教育公平,改變家庭面貌。也激發(fā)了每個學生學好、干好的自信心和好勝心,讓更多學生發(fā)自內(nèi)心的.學好,這也是沒有教不好學生的教育觀的具體體現(xiàn)。同學們,我們學校有先進、科學的教育觀,有一整套教好每名學生的制度體系和保障措施,這也是你們的父母選擇永威的重要因素,我希望同學們不要辜負這樣的環(huán)境和條件,努力實干,刻苦勤奮,珍惜機會,立志成才,切不可等,白了少年頭,空悲切!
談奮斗精神
學校有先進的教育觀,創(chuàng)造了一流的成才的條件,但是還需要個人的努力,這就需要我們有奮斗精神。中國革命的歷史、新中國的建國史,改革開放的奮斗史,無一不說明,奮斗的重要性,這個同學們學歷史、學政治,應(yīng)該不難理解,也都清楚偉大的祖國能夠有今天的成就,能夠屹立于世界民族之林,是無數(shù)先烈、仁人志士接續(xù)奮斗得來的。展望20xx,建設(shè)社會主義強國歷史重任的接力棒已經(jīng)交到你們這一代青年手里,你們行不行,你們棒不棒,你們能不能,直接關(guān)系著祖國未來的國防安全和社會經(jīng)濟發(fā)展。同學們,高中學習是整個基礎(chǔ)教育階段學習最為艱苦的時期,我們要始終明白,我們備戰(zhàn)的是高考,同時也是人生,更是未來建設(shè)祖國的能力、本領(lǐng)和精神。人的奮斗精神不是先天帶來的,而是在后期的一次次挫折奮起中逐漸形成的。學生時代的奮斗品格和精神來源于一次次學不下去的堅持,一次次錯了再來,會了再練的反復(fù)較勁中鑄就的。希望同學們,站在為民族,為祖國的繁榮富強的高度上來重新審視自己是否具有奮斗精神,是否堪當大任!讓奮斗真正成為青春的底色,為未來做好充分準備。
談感恩情懷
感恩是一個特別柔軟的詞匯,也是世界排名前三的重要品格之一,也是中華民族偉大民族精神的體現(xiàn)和俠肝義膽、知恩圖報精神的體現(xiàn)。感恩是對自己的一種道德反思和積蓄力量的源泉。當我們具有感恩黨和國家的大情懷時,你就會發(fā)現(xiàn)當下許多的恩怨、矛盾不值一提,我們有更重要的事情要做;當我們有感恩學校、教師的情懷時,我們就可以更加坦然的接受學校的制度和要求,不在為制度的嚴苛和教師的嚴厲而苦惱。因為這個世界上除了父母就是教師和學校對你是真誠的管教和約束了。如果此刻不能接受嚴格管理,走上社會很可能接受法律的審判和治理。所以嚴師出高徒,嚴格塑造責任,請同學們,理解眼前對你嚴格的師長。感恩沒有血緣關(guān)系,卻日夜牽掛你學業(yè)和命運的老師。同學們,還要做個真心愛父母,感恩父母的人,不要做假人,說假話,一方面說感恩父母,一方面卻不努力學習恣意揮霍父母的感情和金錢,這是真正的道德敗壞。學生的對父母的感恩體現(xiàn)在,做好自己的事情不讓父母操心;主動分擔家務(wù),不做寄生蟲;完成學業(yè),順利進入高一級學校深造,做家庭責任的承擔者,努力精進,接過家庭接力棒,把家庭帶向更美好的境界,有本事、有能力為父母創(chuàng)造良好的晚年生活。這就是真感恩。
同學們,高中階段是人生最美好的階段,也是人生逆轉(zhuǎn)的關(guān)鍵期,希望大家可以拋棄幼稚、任性,背上責任和感恩上路,把自己的青春路走好,努力為黨和國家成才,讓若干年以后母校以你們?yōu)闃s!祖國以你們?yōu)榘?!加油吧!永威少年!努力實干會讓一切皆有可能?BR> 校長年終總結(jié)講話篇十九
一學年來,我在認真做好教育教學工作,積極完成學校布置的各項任務(wù)等方面做了一定的'努力.下面我把這一學年的工作做簡要的匯報總結(jié)。
一、師德表現(xiàn)。
平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件,關(guān)心國內(nèi)外大事,注重政治理論的學習.配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從安排,人際關(guān)系融洽。
二、教育教學情況。
在教學工作方面,本學年我擔任了九年級(2)、(4)、(5)班,一共三個班級的物理課程,教學任務(wù)比較繁重。但不管怎樣,為了提高自己的教學水平,我堅持經(jīng)??从嘘P(guān)專業(yè)書籍,經(jīng)常上網(wǎng)找一些優(yōu)秀的教案課件學習,還爭取機會多聽經(jīng)驗比較豐富的老師的公開課,從中學習別人的長處,領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù),平時虛心請教有經(jīng)驗的老師。本人認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導(dǎo)工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。在畢業(yè)班的教學中,認真做好復(fù)習工作,制訂有關(guān)備考中考方案,有計劃的進行復(fù)習,爭取今年中考中取得好成績。在教學工作中,我注意做到以下幾點:
1、深入細致的備好每一節(jié)課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握難重點,難點.并注重參閱各種雜志,制定符合中學學生認知規(guī)律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調(diào)重點。教案編寫認真,并不斷歸納總結(jié)提高教學水平.
2、認真上好每一節(jié)課。上課時注重學生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質(zhì).保證每一節(jié)課的質(zhì)量.
3、認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導(dǎo)。
4、堅持聽課,注意學習組里老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式.本學期平均每周聽課一到二節(jié),這對自己的教學促進很大,使我了解了現(xiàn)在教學的動向和發(fā)展趨勢。平時積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
5、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應(yīng)用于課堂,做到學有所用. 通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處,從而更促進了物理教學。
三、學校工作。
本學年我校開展了一系列的比較大型的文體活動,如文藝晚會、田徑運動會、法律講座等;其中涉及到廣播宣傳工作,對于學校布置下來的每一項任務(wù),我都能以我最大的熱情把它完成好,基本上能夠做到“任勞任怨、優(yōu)質(zhì)高效”。我嚴格要求自己,努力完成學校給予的各項任務(wù)。在以后的工作,我將一如既往,腳踏實地,我會更加積極地配合學校領(lǐng)導(dǎo)完成各項任務(wù),為學校的美好明天更加努力。
四、考勤方面。
我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。按時上下班和按要求參加各種學習和會議。處理好學校工作與個人之間的關(guān)系,無論是上課還是晚自習輔導(dǎo),堅持出全勤,沒有耽誤一節(jié)課。圓滿地完成本年度的各項工作。
五、工作業(yè)績。
本年度中,本人參加市教育局教研室舉行的物理論文評比活動,本人的《物理教學如何開展sts教育》榮獲二等獎。
總之,在這一學年中,我不僅在業(yè)務(wù)能力上,還是在教育教學上都有了一定的提高。但我平時工作中出現(xiàn)需改進的地方也較多,如實踐經(jīng)驗不足等,在今后的工作中,我將揚長補短,不斷努力,爭取取得更好的成績。
校長年終總結(jié)講話篇二十
一年來,我校在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的支持下,學校本著“辦規(guī)范加特色學校,育合格加特長人才”的辦學理念,全面貫徹黨的教育方針,認真履行校長職責、堅持依法治教、以德治校,經(jīng)過與全校師生的共同努力,學校在推進新課程改革、促進學生發(fā)展、提高教育教學質(zhì)量和教師素質(zhì)方面取得了一定的成績。下面,我就xx至xx學年度校長工作總結(jié)如下:
以提高學生的全面素質(zhì)為宗旨,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,全面貫徹全教會關(guān)于推進素質(zhì)教育精神,面向全體學生,正確處理全面發(fā)展與個性潛能挖掘的關(guān)系,以新的教育觀念指導(dǎo)學校工作,學生的過重負擔得到有效控制,使學生在德智體美勞等方面得到生動、活潑、主動的發(fā)展。
經(jīng)過多年的努力,目前已形成了“認真、勤奮、刻苦、向上”的校風,“團結(jié)、守紀、好學、創(chuàng)新”的學風,“修身、敬業(yè)、愛生、奉獻”的教風。做到學期有工作計劃、每周有工作安排、學校有大事記載,每學期均有工作總結(jié)。
經(jīng)常深入課堂聽課,堅持組織參加校級教研活動,及時發(fā)現(xiàn)問題并改正。
經(jīng)過縣教科局的培訓教育,本校已初步建立了一支政治素質(zhì)較好,業(yè)務(wù)水平較高的教師隊伍。學校通過實施師表工程,加強師德教育、法制教育,收到良好的效果,未發(fā)現(xiàn)有教師體罰和變相體罰學生等違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。
學校嚴格按兩個條例要求,上好兩操兩課兩活動,上好健康教育課,開展健康教育、衛(wèi)生教育的宣傳工作,認真開展甲腺防治工作,加強食品衛(wèi)生管理,無食物中毒發(fā)生。
我校堅持課堂教學和課外活動相結(jié)合的原則,開展豐富多彩、形式多樣的課外教育活動,培養(yǎng)學生欣賞美和創(chuàng)造美的能力,如,我們在餐廳內(nèi)設(shè)置了光榮榜、課外活動欄等模塊,其中充分展示了本校近期舉辦的活動照(如學生課外活動照,師生地震演練照等)以及個別學生的書法,繪畫,手工等作品展。
學校十分重視校園管理,建立一整套校園管理制度,如教師值日制度,安全保衛(wèi)制度,食堂管理制度。校園環(huán)境整潔,環(huán)境教育氛圍濃。食堂人員樹立服務(wù)育人思想,保證師生的中餐供應(yīng)和學生的飲水,師生較滿意,一年中無責任事故發(fā)生。
今年,我校得到了黨委、政府的支持,學校修建了學生宿舍和學生餐廳,為我校下學年的寄宿制創(chuàng)造了良好條件。
本人任現(xiàn)職以來,能全身心地投入學校的工作,以“事業(yè)第一、學校第一”為座右銘,時時處處以身作則,帶領(lǐng)學校班子成員和全體教師勤奮工作,樂于奉獻。在思想上,我能努力加強自己的政治修養(yǎng),不斷提高思想覺悟,增強黨性觀念,認真執(zhí)行上級方針政策,堅持原則,顧全大局。
當然,我還存在許多缺點和不足:在平時的學校管理工作中,常常忙于事務(wù)性工作,缺乏對學校工作的深刻思考,理論的學習和提高還不夠,使自己的工作水平提高不夠快;對干部、教師的思想工作還不夠深入,談工作多、談思想少,對教師關(guān)心還不夠,政治思想工作也有待加強;在教學方面,本學期因?qū)W校修建工作,自身的教學工作安排不夠,在教學上沒有取得滿意的成績;這些缺點我將在今后的工作中努力克服,也懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)給予監(jiān)督、幫助和支持。
校長悼詞范文。
致校長的感謝信范文匯總六篇。
年度校長述職報告范文。
校長的開學致辭范文。
有關(guān)校長元旦致辭范文。
學校校長述職報告范文。
校長的述職報告范文。
校長個人述職報告范文。
校長年終總結(jié)講話篇一
各位嘉賓,老師們,同學們,大家好:
20xx年是我院奮進和發(fā)展的一年,學院管理教學實訓就業(yè)等各個方面工作取得了優(yōu)異的成績,成績的取得離不開全體教職工的努力。在此我向大家表示衷心的感謝,向獲得優(yōu)秀教工,優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀三好學生和其他各項獲獎?wù)弑硎局倚牡淖YR,你們是高科發(fā)展的動力,是高科20xx取得優(yōu)異成績的功臣,謝謝你們!
20xx年度我們辦成了影響高科學院長遠發(fā)展的十件大事。這十件大事分別是:創(chuàng)建了自己的汽車實訓大廳、創(chuàng)建了自己的計算機實訓室、創(chuàng)建了自己的多媒體實驗室、珠寶鑒定及制作實訓室。我們?yōu)槿w教職員工辦理了五險,解除了大家的后顧之憂。為全體學生辦理了個人意外保險,保險率達到百分之百。20xx年在校企合作上我們與重慶企強教育集團結(jié)盟并簽訂戰(zhàn)略校企合作協(xié)議,為同學們實習實訓以及就業(yè)創(chuàng)造了一方可靠的平臺。同時我們還引進了汽車專業(yè)以及其他專職實訓老師,加大實訓力度,對在職教工進行職業(yè)技能培訓等,可謂碩果累累。
20xx年的成績已經(jīng)成為過去,20xx年的工作我們面臨一個新的開端。希望全體同仁共同努力,做好20xx年的各項工作。在新的一年里我要求全體教職工首先要提高個人的涵養(yǎng),在工作和生活當中要自覺做到:‘制怒、慎獨’,克制自己的情緒,有人監(jiān)督和無人監(jiān)督之下,都要按規(guī)矩辦事,按制度辦事。古人云:“壁立千仞,無欲則剛,海納百川,有容乃大”。我們要用一種包容,開放、合作、共贏的態(tài)度對待工作、對待同事、對待生活。愿與大家共勉!
新年新氣象,各位老師要保持平和的心態(tài),面對困難通力合作。恪盡職守做好本職工作。做人要大氣,做事更要大氣、高科學院要有胸懷天下的大智慧,大格局、大作為、師生之間要相互補臺,互幫互助,成為一個和睦的大家庭。作為我們的學生不但要精通所學的專業(yè)知識,更重要的是要學會做人做事的本領(lǐng),在思想上要對我們的國家,對我們的社會有所擔當,有正義感和責任心。在個人品德上要秉承孝行天下的美德、善待自己的父母長輩。在未來的學習生活當中要博學、審問、慎思、明辨,用博大精深的傳統(tǒng)文化來充實和提高自己。
自立有成,做好就業(yè)準備。最后,祝愿大家在新的一年里百尺竿頭,更進一步。愿我們可愛的學子高高興興的回家,平平安安的返校,給家里的父母長輩帶去學院的問候。謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇二
同志們:
今天召開機關(guān)總結(jié)表彰大會,主要目的是總結(jié)成績,明確任務(wù),統(tǒng)一思想,再鼓干勁,在新的一年,把全市疾控工作提升到一個新的水平。
下面,根據(jù)班子會議討論的意見,我講兩個問題。
一、總結(jié)經(jīng)驗,堅定信心,增強搞好疾控工作的緊迫感和責任感。
過去的一年,是我們疾控中心發(fā)展史上具有重要意義的一年。我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局的指導(dǎo)支持下,認真貫徹落實全市衛(wèi)生工作會議確定的各項任務(wù)目標,理清思路抓發(fā)展,強化職能抓落實,狠抓管理促規(guī)范,整頓作風樹形象,圓滿完成了各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)部管理上實現(xiàn)了新的突破。主要體現(xiàn)在四個方面:
第一,在業(yè)務(wù)工作上,我們按照“管理機構(gòu)下基層、疾控機構(gòu)進醫(yī)院、健康教育進家庭”的工作思路,突出了重大傳染病防控和擴大國家免疫規(guī)劃實施的重點,全面落實了各項業(yè)務(wù)工作任務(wù)。
傳染病防治工作取得顯著成效。狠抓傳染病報告質(zhì)量管理,網(wǎng)絡(luò)直報覆蓋率達到98%以上,傳染病報告水平明顯提高。建立了重大疫情信息通報制度,強化了醫(yī)療機構(gòu)傳染病報告,完善了網(wǎng)絡(luò)直報質(zhì)量評價與反饋制度。依托疫情直報網(wǎng)絡(luò)信息平臺,加大疫情監(jiān)測工作力度,手足口病、甲型流感等重大傳染病疫情得到有效控制,媒介生物監(jiān)測及防制工作任務(wù)圓滿完成。
擴大國家免疫規(guī)劃順利實施。繼續(xù)鞏固和加強常規(guī)免疫接種工作,“五苗”接種率保持在95%以上。全面推進擴大國家免疫規(guī)劃工作,擴免新增疫苗接種率達到81%。穩(wěn)步推進兒童預(yù)防接種信息系統(tǒng)建設(shè)和預(yù)防接種副反應(yīng)監(jiān)測工作,形成了規(guī)范運轉(zhuǎn)的工作機制。加強免疫規(guī)劃針對傳染病的監(jiān)測,各項指標均達到國家標準。
結(jié)核病防治工作扎實推進。“五率”管理指標全部達到省上的要求,肺結(jié)核病人發(fā)現(xiàn)任務(wù)超額完成,病人治療管理工作進一步規(guī)范,新版指南換版和項目終期評估等重點結(jié)防工作全面完成,受到了上級項目辦的充分肯定。
艾滋病控制工作深入開展。哨點監(jiān)測、重點人群抗體篩查、自愿咨詢檢測、感染者和病人管理治療等常規(guī)工作任務(wù)圓滿完成,艾滋病防治政策宣講和防治常識培訓全方位推進,高危人群行為干預(yù)工作取得突破性進展,并在全國性會議上進行了交流。
公共衛(wèi)生服務(wù)范圍不斷拓寬。廠礦企業(yè)職業(yè)危害因素監(jiān)測工作取得新的進展,涉核人員、公共衛(wèi)生服務(wù)人員和外出務(wù)工人員等各類從業(yè)人員健康體檢工作的范圍不斷拓寬,農(nóng)村飲水工程監(jiān)測任務(wù)全面完成,疫苗接種服務(wù)工作規(guī)范開展。
地方病防治監(jiān)測工作成效明顯。8個監(jiān)測點的工作任務(wù)超額完成,各種地方病得到穩(wěn)定控制,全市實現(xiàn)了合格碘鹽全覆蓋,七縣區(qū)均已達到消除碘缺乏病的目標。以傷害控制、糖尿病宣傳和健康生活方式行動為主要內(nèi)容的慢性病防治工作正常開展。
精神衛(wèi)生防治工作創(chuàng)新發(fā)展。醫(yī)療質(zhì)量管理年和專項檢查活動深入開展,以實施重性精神疾病管理治療項目為契機,診療業(yè)務(wù)工作數(shù)量和質(zhì)量逐年增長,管理水平不斷提高,醫(yī)院發(fā)展迎來了新的機遇。
第二,在疾控能力建設(shè)上,我們以認真履行疾控職能為基礎(chǔ),重點提升了三種能力。
一是以甲流防控和突發(fā)公衛(wèi)事件處置為重點,衛(wèi)生應(yīng)急能力不斷得到提高。手足口病和甲型流感疫情防控是貫穿全年工作的一條主線,我們?nèi)w動員,科學應(yīng)對,快速完成了蘭州成功學校返家學生的遣返任務(wù),及時處置了七縣(區(qū))的暴發(fā)疫情,采取駐校指導(dǎo)、巡回檢查、分縣包干、接種疫苗等措施,有效控制了甲流疫情在學校、社區(qū)等重點場所、重點人群的發(fā)展蔓延。同時,按照“一分處置,九分準備”的原則,加強應(yīng)急準備的常態(tài)工作,制定完善應(yīng)急預(yù)案,強化應(yīng)急隊伍培訓演練,補充應(yīng)急物資儲備,對食物中毒事件及時趕赴現(xiàn)場進行了有效處置,在工作實踐中鍛煉提高了衛(wèi)生應(yīng)急能力。
二是以全國網(wǎng)絡(luò)實驗室建設(shè)為契機,衛(wèi)生檢測能力不斷得到提高。在甲流防控的關(guān)鍵時刻,我們組織和動員一切積極因素,搶進度、抓質(zhì)量,在一個月多時間內(nèi)建成了全省一流的國家級流感監(jiān)測實驗室,并按照省、市要求,24小時不停機,完成20xx多份甲流標本的應(yīng)急檢測任務(wù),為疫情防控提供了科學有效的技術(shù)支持。狠抓實驗室質(zhì)量和安全管理,順利通過省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的現(xiàn)場考核及能力驗證,全面開展了麻疹、艾滋病等重點傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置的實驗室檢測任務(wù),衛(wèi)生檢測能力上了新水平。
三是以精神病院建設(shè)項目為龍頭,項目管理和執(zhí)行能力不斷得到提高。強化項目管理,確保資金支付,中央轉(zhuǎn)移支付等疾控項目嚴格按照項目要求順利推進。多方匯報爭取,精神病院建設(shè)項目通過了省發(fā)改委的可研評審,前期工作順利開展。艾滋病防治社會動員滾動項目、15歲以下人群補種乙肝疫苗公共衛(wèi)生服務(wù)和中生集團資助免疫規(guī)劃宣傳培訓等年內(nèi)新增項目順利實施,帶動和促進了業(yè)務(wù)工作深入開展。
第三,在工作推進上,我們落實四條措施,強化了工作落實。
一是細化目標責任。年初,我們將上級下達的各項工作任務(wù)逐級進行分解,細化到科室及相關(guān)人員,靠實工作責任,形成“人人有責任、個個抓落實”的良好局面。從11月下旬開始,分步對縣(區(qū))、科室簽訂的責任書進行了考核,兌現(xiàn)落實了獎勵措施。
二是提升業(yè)務(wù)能力。組織開展了甲型流感模擬演練和護理技能操作比賽活動,完成了以業(yè)務(wù)培訓和技術(shù)指導(dǎo)為主要內(nèi)容的“疾控機構(gòu)進醫(yī)院”活動,疾控隊伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力得到提升,疾控工作各項任務(wù)得到全面落實。
三是強化督導(dǎo)檢查。組織開展了以走進醫(yī)院、走進學校、走進鄉(xiāng)村、走進家庭、走進社區(qū)為主的“五走進”督導(dǎo)調(diào)研活動,覆蓋全市1000多個鄉(xiāng)村級醫(yī)療機構(gòu)、30多所學校和建筑工地,掌握工作動態(tài),理清了抓落實、促發(fā)展的工作思路。
四是開展宣傳教育。組織開展了“健康教育面對面—鄉(xiāng)村行”和“預(yù)防艾滋病、健康全家人”等主題活動,通過大型宣傳活動和新聞媒體,深入開展健康教育與促進工作,防病知識和疾控形象深入人心,得到了市委、市政府和有關(guān)部門、社會群眾的極大關(guān)注,形成了單位發(fā)展的良好環(huán)境。
第四,在隊伍建設(shè)上,我們提出了“嚴管、治亂、規(guī)范、提高”的管理工作思路,落實“六個加強”的要求加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。提出“政治成熟、工作過硬、作風優(yōu)良、管理到位”的四條要求加強中層干部隊伍建設(shè),落實“五個必須”的工作紀律強化職工隊伍管理。針對敏感問題,討論制定七項管理制度規(guī)范運行。落實“三個一”制度強化思想政治教育,啟動“三名”工程創(chuàng)建提升業(yè)務(wù)工作水平。加強疾控文化建設(shè)凝聚人心,理順工作體制改善機關(guān)形象。整頓機關(guān)作風提高工作效率,加強醫(yī)德醫(yī)風和廉潔自律教育優(yōu)化服務(wù)態(tài)度。形成了心往一處想、勁往一處使,科室一條心、中心一盤棋的工作態(tài)勢,保證了各項工作順利開展。
通過一年來的努力奮斗,職工隊伍的思想觀念明顯轉(zhuǎn)變,工作紀律顯著增強,工作節(jié)奏逐步加快,務(wù)實作風基本形成,各項工作普遍上了新臺階,單位運行逐步向規(guī)范化的軌道發(fā)展。
回顧一年來的工作,我們有許多的經(jīng)驗值得總結(jié)。這一年,我們有效控制了手足口病、甲型流感等重大傳染病疫情,及時處置了寒冷性多形性紅斑、食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件,疾控工作的能力和職能得到進一步發(fā)揮,社會影響不斷擴大;這一年,“疾控機構(gòu)進醫(yī)院”策略逐步落實,擴大國家免疫規(guī)劃順利實施,各項業(yè)務(wù)工作深入開展,疾控工作的手臂不斷得到延伸;這一年,我們通過各種形式的思想政治教育,狠抓單位內(nèi)部管理,規(guī)范工作運行,職工隊伍的干勁和力量更加緊密地團結(jié)了起來,形成了抓落實、求突破、促發(fā)展的良好氛圍;這一年,我們在積極應(yīng)對大事急事難事的同時,保持了常規(guī)業(yè)務(wù)工作的創(chuàng)新發(fā)展,保持了單位大局的健康發(fā)展,保持了職工隊伍的團結(jié)和諧。這些是中心領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)鼓勁、攻堅破難、把握大局、決策指導(dǎo)的結(jié)果,是廣大中層干部和全體職工勇挑重擔、狠抓落實、加班加點、帶頭實干、團結(jié)一致、努力奮斗的結(jié)果。
在此,我代表中心領(lǐng)導(dǎo)班子,向一年來在各自的工作崗位上做出艱辛努力和無私奉獻的全體職工表示崇高的敬意和衷心的感謝!
二、理清思路,爭創(chuàng)一流,全面促進疾控工作再上新水平。
20xx年是全面推進醫(yī)改工作任務(wù)最為重要的一年,也是疾控工作爭創(chuàng)一流的關(guān)鍵一年。我們要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學發(fā)展觀,按照黨的十七大和十七屆三中、四中全會和省、市衛(wèi)生工作會議精神,貫徹落實市委二屆十次全委擴大會議精神和市衛(wèi)生局的總體部署,進一步優(yōu)化思路,突出重點,強化措施,狠抓落實,在全面完成各項常規(guī)工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,加強兩個建設(shè),突出兩個重點,實現(xiàn)兩項突破,實施五大項目,落實四項措施,促進各項工作上臺階、上水平。
(一)健全完善疾控體系,著力加強兩個建設(shè)。
一是著力加強疾控體系建設(shè)。認真落實“疾控機構(gòu)進醫(yī)院”制度,加強對縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)落實疾控工作職能的業(yè)務(wù)培訓和技術(shù)指導(dǎo),不斷鞏固和加強疾病預(yù)防控制三級網(wǎng)絡(luò)。認真執(zhí)行國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,突出抓好鄉(xiāng)、村兩級的基礎(chǔ)工作,不斷提高疾控工作的質(zhì)量和效率。進一步加強并完善衛(wèi)生應(yīng)急機制,完善市、縣、鄉(xiāng)三級衛(wèi)生應(yīng)急物資儲備目錄,強化應(yīng)急隊伍及裝備建設(shè),抓好重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范和應(yīng)對工作。
二是著力加強疾控隊伍的能力建設(shè)。人才是事業(yè)發(fā)展的保證,提高職工隊伍工作能力的核心是人才的培養(yǎng)和儲備。要按照衛(wèi)生部《關(guān)于加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的意見》和省衛(wèi)生廳“衛(wèi)生人才建設(shè)年”活動的安排,進一步加強衛(wèi)生應(yīng)急、檢測檢驗、衛(wèi)生管理“三支”隊伍建設(shè),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加大職工隊伍的業(yè)務(wù)培訓力度,采取“派出去學習、請進來培訓、沉下去指導(dǎo)”等工作模式,繼續(xù)堅持落實“三個一”制度,組織開展應(yīng)急演練、技術(shù)比賽等崗位練兵活動,進行有針對性的強化培訓,全面加強工作隊伍的能力建設(shè)。要著重加強職工隊伍的思想作風建設(shè),努力形成大膽試、大膽闖、大膽干,不爭論、不退縮、不折騰的良好工作氛圍,重點在五個方面下功夫:一要堅持疏導(dǎo)育人,強化思想領(lǐng)先,引發(fā)職工高度自覺,寓教于樂,爭先創(chuàng)優(yōu),在增強政治水平上下功夫;二要堅持從嚴管理,強化紀律約束,引入競爭機制,公開考評,量化考核,在提高工作效率上下功夫;三要堅持崇尚職業(yè)道德,強化勤政務(wù)實,在引導(dǎo)敬業(yè)奉獻、腳踏實地、嚴謹細致作風養(yǎng)成上下功夫;四要堅持深入實際,強化服務(wù),努力爭取社會理解、同行支持、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷,在放大功能、發(fā)揮作用上下功夫;五要堅持以事業(yè)為重,強化廉潔自律,做到吃苦不怨、勇于奉獻,在維護單位整體形象上下功夫。通過不斷努力,建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良、勤奮務(wù)實的干部職工隊伍。
(二)加強基層基礎(chǔ),主攻兩項重點工作。
始終突出傳染病防控和衛(wèi)生應(yīng)急的重點。要繼續(xù)做好甲型h1n1流感和其他重大疾病防控工作,加強疫情的監(jiān)測和預(yù)警,積極推進疫苗接種,防止疫情擴散和蔓延。同時,要抓好人感染高致病性禽流感、手足口病等重大傳染性疾病的防范應(yīng)對工作。要時刻保持高度警覺,加強疫情監(jiān)測,健全預(yù)警預(yù)報機制,提高疫情預(yù)測、預(yù)報能力,落實各項防控措施,進一步完善應(yīng)急預(yù)案和有關(guān)技術(shù)方案,強化對暴發(fā)疫情的應(yīng)急處置,防止疫情擴散。全面加強傳染病的報告與管理工作,繼續(xù)規(guī)范疫情網(wǎng)絡(luò)直報工作,年內(nèi)對各縣區(qū)傳染病報告工作開展多次專項督查,提高報告質(zhì)量。
始終突出擴大國家免疫規(guī)劃的重點。要繼續(xù)加強常規(guī)免疫接種,組織實施好15歲以下人群補種乙肝疫苗項目,抓好計免針對傳染病的監(jiān)測工作,全力推進“消除麻疹行動計劃”的實施,夯實免疫規(guī)劃基礎(chǔ)。認真落實擴大國家免疫規(guī)劃管理的各項措施,指導(dǎo)縣區(qū)加強兒童預(yù)防接種信息化建設(shè),規(guī)范開展疫苗接種疑似異常反應(yīng)監(jiān)測工作,強化宣傳、培訓和督導(dǎo)檢查,加強資料建設(shè)和管理,全力推進免疫規(guī)劃各項工作規(guī)范化發(fā)展。
(三)強化管理,拓寬領(lǐng)域,努力實現(xiàn)兩個突破。
一要夯實疾病檢測工作基礎(chǔ),在檢測檢驗的質(zhì)量管理上求突破。要強化實驗室安全管理,完善生物安全實驗室的各項規(guī)章制度,做好甲流、麻疹、艾滋病等重大傳染病疫情樣品和食物中毒、飲用水污染等突發(fā)公共衛(wèi)生事件樣品的檢測工作,提高檢測檢驗工作水平。要抓住全國流感監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)實驗室順利建成的機遇,進一步完善質(zhì)量管理體系,在實驗室的管理能力與檢驗檢測水平上取得突破。
二要拓寬公共衛(wèi)生服務(wù)和職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測領(lǐng)域,在公共衛(wèi)生發(fā)展上求突破。抓好市直學校在校學生常見病防治的指導(dǎo),積極匯報協(xié)調(diào),爭取學生體檢工作擴面進行。加強對各縣(區(qū))城鎮(zhèn)及農(nóng)村生活飲用水安全管理,做好生活飲用水監(jiān)測和業(yè)務(wù)指導(dǎo),建立全市生活飲用水監(jiān)測評價體系和水質(zhì)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)。要不斷拓寬職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作的領(lǐng)域,積極開展勞動場所職業(yè)危害因素調(diào)查和監(jiān)測,規(guī)范職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷鑒定和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)行為,提高各類從業(yè)人員健康體檢的質(zhì)量,在強化公共衛(wèi)生職能方面求突破。
(四)搶抓機遇,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),認真實施五大項目。
項目是帶動和促進疾控工作深入開展的有效平臺。要把項目的爭取和管理,作為提高執(zhí)政能力的有效抓手,認真實施好中央轉(zhuǎn)移支付項目、衛(wèi)x項目、全球基金項目、艾滋病社會動員滾動項目、重性精神疾病管理治療項目和精神病院建設(shè)項目,在項目實施的質(zhì)量和效益上求突破。要動員各方面的積極因素,積極銜接、爭取新的項目,借助項目統(tǒng)籌各項業(yè)務(wù)工作順利開展。
一要認真抓好精神病院建設(shè)項目。扎實推進衛(wèi)生系統(tǒng)工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作,積極穩(wěn)妥地做好項目建設(shè)的各項前期準備工作,強化工程質(zhì)量管理和資金管理,力爭實現(xiàn)當年開工建設(shè),為全市精神衛(wèi)生防治工作體系的不斷完善打好基礎(chǔ)。
二要認真實施結(jié)防項目,全面完成結(jié)核病防治任務(wù)。按照結(jié)核病防治工作四個項目的要求,規(guī)范項目管理,狠抓工作進度和質(zhì)量,做好結(jié)核病人的發(fā)現(xiàn)、報告、轉(zhuǎn)診、治療、管理等五個重要環(huán)節(jié),切實提高“五率”管理水平。
三要認真實施艾滋病防治社會動員滾動項目,深入推進高危行為干預(yù)工作。加大防治知識的宣傳教育工作力度,抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和外出務(wù)工人員等重點人群的宣傳教育。深入開展艾滋病高危行為的干預(yù)工作,指導(dǎo)“綜合防治示范區(qū)”全面開展項目工作。建立健全艾滋病監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和機制,加強艾滋病自愿咨詢檢測,擴大重點人群抗體篩查范圍,強化防治工作的督導(dǎo)評估,全面落實“四免一關(guān)懷”政策。
四要認真實施地方病防治項目,開展慢病防治工作。嚴格按照國家和省上制定的規(guī)劃方案,全面落實工作措施,認真做好碘缺乏病、大骨節(jié)、克山病、地方性氟中毒等各項地方病防治工作。強化對縣(區(qū))地方病防治項目工作的督導(dǎo)檢查和技術(shù)支持,鞏固全市消除碘缺乏病成果。根據(jù)省上的統(tǒng)一安排,建立慢病防治網(wǎng)絡(luò),指導(dǎo)社區(qū)和各級醫(yī)療機構(gòu),開展心腦血管病、糖尿病、腫瘤等慢性病防治干預(yù)和信息管理。
五要認真實施國家重性精神疾病管理治療項目,提高醫(yī)院管理水平。落實項目工作要求,做好確診病人的治療和隨訪工作。繼續(xù)深入開展醫(yī)療質(zhì)量管理年活動,加強醫(yī)院管理,靠實工作責任,統(tǒng)一診斷標準,強化三基訓練,開展“百姓放心醫(yī)院”創(chuàng)建。加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),組織醫(yī)務(wù)人員每月觀看1次警示教育片,每季度對醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風進行考核,促進醫(yī)院發(fā)展。
(五)加強管理,加大力度,全面落實四項措施。
一要加強宣傳,加快信息化建設(shè),不斷擴大疾控工作的社會影響力。進一步加強宣傳教育工作,切實抓好疾控政策的宣傳和解讀,提高廣大群眾的衛(wèi)生政策知曉率。結(jié)合衛(wèi)生宣傳日和業(yè)務(wù)工作實際,策劃開展一些有深度、有廣度、有力度的主題宣傳活動,深入推進健康教育和健康促進工作。不斷加強信息化建設(shè),制定和完善網(wǎng)站管理和信息報送工作制度,強化信息交流溝通,進一步擴大疾控工作的社會影響力。
二要加強領(lǐng)導(dǎo),落實工作任務(wù),健全抓落實的責任機制。要認真落實主要領(lǐng)導(dǎo)負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)負全責、中層干部有職責、全體職工有責任的責任機制。要把各項工作任務(wù)細化分解到有關(guān)科室和具體的人員身上,層層簽訂目標管理責任書,靠實工作責任。對重點工作實行全員參與、整體聯(lián)動、責任包干、失職問責的抓落實工作制度。
三要加強管理,落實工作規(guī)范,爭創(chuàng)一流業(yè)績。全面啟動以名專業(yè)、名科室、名骨干為內(nèi)容的“三名”工程創(chuàng)建活動,各科室都要按照中心印發(fā)的實施方案,針對本科室的工作實際,立足在全省爭先進位的工作標準,找準突破的目標,提出具體的創(chuàng)建計劃,促進整體工作上水平、上臺階。不斷加強制度建設(shè),認真落實各項工作制度,全面實現(xiàn)用制度管人管事。要不斷強化工作管理,重點提升中層干部的管理水平,以明晰的責任分工機制、有力的行政推動力度、較高的業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力,推動各項工作規(guī)范運行,爭創(chuàng)一流業(yè)績。
四要加強督導(dǎo)檢查,推行崗位目標與工作職責相結(jié)合的運行機制。啟動全市疾控系統(tǒng)重點工作月通報制度和對口互查制度,加強對全市疾控工作的督導(dǎo)檢查,對重點工作通過召開經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場會、工作促進會等多種形式,形成促工作、抓落實、上水平的工作機制。加大對單位內(nèi)部工作紀律、集體活動、制度落實等情況的抽查督查,每月通報工作情況,列入年度考核。強化工作問責,對科室履行管理職責不力、內(nèi)部職工監(jiān)管不嚴、工作任務(wù)進展緩慢、頂風違紀政令不暢、作風疲沓拉攏是非的人員,都要嚴格實行工作問責和責任追究,下決心扭轉(zhuǎn)一些影響單位發(fā)展大局的不良風氣。
同志們,展望未來,我們充滿信心。讓我們在黨的十七屆四中全會精神的指引下,全面落實市委二屆十次全委擴大會議精神,堅持發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,工作要有新局面,創(chuàng)新要有新舉措的要求,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,抓住機遇,頑強拼搏,積極推進全市疾病預(yù)防控制體系建設(shè),共創(chuàng)單位發(fā)展的新局面!
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
校長年終總結(jié)講話篇三
同學們,青年朋友們:
大家下午好!今天,我們在這里隆重集會,紀念五四運動94周年,表彰20**年度共青團工作先進集體和個人。借此機會,我謹代表學院黨委向在座的青年朋友,并通過你們向全院的廣大共青團干部和青年朋友們致以節(jié)日的問候和誠摯的祝愿!向?qū)⑹艿奖碚玫墓睬鄨F工作先進集體和先進個人表示熱烈祝賀!同學們,青年朋友們!一年來,我院廣大團員青年在學院黨委及上級團組織的領(lǐng)導(dǎo)下,在院團委的指導(dǎo)下堅持學習實踐科學發(fā)展觀,緊緊圍繞黨政中心工作,以“育人為本,服務(wù)為上”為工作理念,以“素質(zhì)教育學分化,過程服務(wù)個性化”為工作思路,開拓創(chuàng)新、銳意進取,在學生思想政治教育、校園文化建設(shè)、科技創(chuàng)新、社會實踐活動、校運會服務(wù)等方面取得了可喜的成績。院團委榮獲陜西大中專學生志愿者暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動“先進單位”、“20**年度陜西省高校共青團工作優(yōu)秀單位”稱號、20**年度咸陽市共青團工作優(yōu)秀獎,數(shù)控工程學院團總支獲陜西省五四紅旗團總支,材料工程學院團總支獲咸陽市五四紅旗團總支,“一加”春雨愛心社榮獲“咸陽市優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)隊”稱號,侯濤同志榮獲“咸陽市優(yōu)秀青年志愿者”稱號,等等。這些成績的取得是全院各級團學組織、各級團學干部帶領(lǐng)廣大團員青年努力奮斗的結(jié)果。在此,我謹代表學院黨委向戰(zhàn)斗在一線的全院各級團學組織、全體團學干部、全體團員青年表示衷心的感謝!大家辛苦了!
同學們,青年朋友們!去年11月29日,在國家博物館參觀《復(fù)興之路》展覽時首次提出“中國夢”,他指出,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,就是中華民族近代以來最偉大的夢想。他認為,我們現(xiàn)在比歷史的任何時期都更加接近中華民族偉大復(fù)興這個目標,我們現(xiàn)在比歷史上任何時期都有信心、都有能力實現(xiàn)這個目標。今年3月17日,同志在第十二屆全國人大一次會議閉幕會上發(fā)表重要講話,再次闡述“中國夢”。他指出,實現(xiàn)全面建成小康社會、建成富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家的奮斗目標,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,就是要實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福。習對“中國夢”的闡釋,思想深刻、內(nèi)涵豐富,凝聚人心、催人奮進,是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的路線圖、動員令、宣言書,對于堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進、實現(xiàn)“兩個一百年”目標具有重大而深遠的意義。
中國夢歸根到底是人民的夢,必須緊緊依靠人民來實現(xiàn),必須不斷為人民造福。有夢想,有機會,有奮斗,一切美好的東西都可以創(chuàng)造出來。只要我們每個人都拿出實干的精神和勁頭,中國夢一定會更加美麗、更加堅實。當前,全國各級各類學校正在深入開展“我的中國夢”主題教育,我們學院也發(fā)文作了統(tǒng)一安排,希望廣大團員青年為實現(xiàn)國家富強、民族復(fù)興、人民幸福的偉大“中國夢”而發(fā)奮學習、不懈奮斗。當前,我院正處在創(chuàng)建省內(nèi)領(lǐng)先、國內(nèi)一流、國際知名示范高職院校的攻堅時期,需要全院廣大團員青年學生的積極參與,我們要以高度的責任感、使命感,積極投身于學院改革發(fā)展穩(wěn)定的實踐中,使自己的青春在奉獻中閃光。為此,我向大家提五點希望:
第一,希望同學們堅定理想信念,用實際行動報效祖國。廣大青年要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習科學發(fā)展觀,深刻理解中國特色社會主義理論體系,努力用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦,在人生的關(guān)鍵時期確立起正確的世界觀、人生觀、價值觀,立志為發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)終身奮斗。要善于從抓住和用好我國發(fā)展重要戰(zhàn)略機遇期的高度來看問題,從維護我國改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度來看問題,從促進中華民族長遠發(fā)展的高度來看問題,時刻牢記國家和人民的根本利益,用刻苦學習、勤奮工作的實際行動報效祖國,同心同德地把我們國家建設(shè)得更加強大。
第二,希望同學們勤于學習,善于鉆研,扎扎實實打好立足社會的基礎(chǔ)。當今時代是一個競爭的時代,也是一個學習的時代,廣大同學要自覺對照全面發(fā)展的要求和學院的人才培養(yǎng)定位,努力提高自己的綜合素質(zhì)和達到人才培養(yǎng)目標應(yīng)具備的優(yōu)良品質(zhì),努力把自己造就成為專業(yè)基礎(chǔ)扎實、知能結(jié)構(gòu)合理、綜合素質(zhì)優(yōu)良,具備堅韌意志品質(zhì)、較強奉獻精神、創(chuàng)新意識和實踐能力的德才兼?zhèn)涞男滦腿瞬???茖W地確定學習目標,客觀地分析自身條件,有序地安排校園生活,讓自己的大學時光充實而不忙亂,緊張而不壓抑,自由而不失控,多彩而不偏激。第三,希望同學們加強道德修養(yǎng),大力弘揚文明新風,做精神文明建設(shè)的模范。當前,學院正大興文明之風,希望同學們結(jié)合學院文明修身工程,做到課堂文明、宿舍文明、就餐文明、舉止文明、網(wǎng)絡(luò)文明。大學生做人最重要的基礎(chǔ)是有良好的思想道德素質(zhì),包括責任感、道德感、法律觀念、敬業(yè)精神等。所以希望大家在大學階段學會生存、學會關(guān)心、學會合作、學會共事,學會尊重他人,學會正確處理各種矛盾、學會正確辨別各種是非,做一個全面發(fā)展的四有新人。
第四,希望各級團組織在推進團的自身建設(shè)的實踐中健全組織,帶好隊伍。學院各級團組織要深入學習精神,堅持黨建帶團建,切實加強和改進自身建設(shè),全面推進團的思想、組織、作風和制度建設(shè),不斷增強團組織的吸引力、凝聚力、親和力和戰(zhàn)斗力。要不斷研究新情況,解決新問題。要積極探索新時期團員教育管理的新方法、新途徑,創(chuàng)新管理手段,改進管理方式,逐步形成適應(yīng)團的工作開展的管理機制。要切實做好發(fā)展團員和推薦優(yōu)秀團員入黨工作,源源不斷地向黨組織輸送新鮮血液,鞏固和擴大黨的青年群眾基礎(chǔ)。
第五,希望同學們堅持開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮創(chuàng)新潛能。我們面對的是日新月異的世界,同學們一定要大力發(fā)揚以改革創(chuàng)新為核心的時代精神,以勇立潮頭的浩氣、超越前人的勇氣、與時俱進的朝氣,立足崗位、立足實際,講求科學、講求方法,把創(chuàng)新潛能充分發(fā)揮出來;要勤于學習,善于思考,勇于探索,敏于創(chuàng)新,激發(fā)求知欲和好奇心,在打好知識根基的前提下,提高創(chuàng)新思維能力,不斷認識和掌握真理,為推動理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)新以及其他各方面創(chuàng)新貢獻聰明才智。
同學們,青年朋友們!光明的前景、美好的未來屬于為遠大理想而不懈奮斗的中國青年。讓我們深入學習精神,勇?lián)鷷r代重任,用堅定的信念、頑強的意志、持續(xù)的奮斗,為奪取全面建設(shè)小康社會新勝利、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面貢獻更大力量、贏得更大光榮,用更加出色的學習成績和工作業(yè)績來為中國夢的實現(xiàn)做出更大貢獻!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇四
光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,下面是本站小編給大家整理的校長在年終總結(jié)會的講話,僅供參考。
老師們、同學們:大家好!今天,我校在這里召開本學期總結(jié)大會。在此,我代表學校領(lǐng)導(dǎo)向全體師生表示深深地感謝!
20xx年度,宿州保全中等職業(yè)學校翻開了歷史上嶄新的一頁,在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,學校堅持“立德樹人”的總要求,以“建一流學校,創(chuàng)特色品牌”為總體目標,深化內(nèi)部管理,將“至誠,至精,專業(yè),專注”的保全企業(yè)文化理念融入到教育教學工作中,積極開展保全式綜合平臺教學試點工作,提高教育教學和人才培養(yǎng)質(zhì)量,增強服務(wù)保全公司發(fā)展能力,全面完成年初制定的各項工作任務(wù),為不斷向保全公司輸送人才提供了有力的保證。學校已有117名全日制學生完成學業(yè)和實習,于20xx年8月正式畢業(yè)取得中專文憑后就業(yè),153名培訓生取得成人中專學歷。學校在20xx級學生中積極開展保全式綜合安防平臺教學試點工作,組建保全式聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)安裝實訓室,緊跟公司發(fā)展的步伐,進一步完善了校企合作育人模式。初步學會了保全式綜合平臺和新型安防技術(shù)產(chǎn)品的安裝使用,為赴各分公司實習打下了堅實的基礎(chǔ),實現(xiàn)了學校到企業(yè)的平穩(wěn)過渡。20xx級101名學生主要在北京公司總部和合肥分公司進行頂崗實習,另外根據(jù)公司快速發(fā)展的急需人才的要求,組織了20xx級40名學生在北京和合肥進行輪訓見習。在積極參與社會活動,提高學校知名度中,學校積極配合地方政府及教育局的工作,憑借完善的設(shè)備設(shè)施,雄厚的師資力量,順利通過了宿州市教育局年檢工作;學校精心組織了90余名學生志愿者參加蕭縣中考體育理化加試服務(wù)保障,得體的舉止、熱情的服務(wù),得到了縣教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)、各校師生的一致贊許;學校組織開展了豐富多彩的活動,有效促進了學生的身心和諧發(fā)展。今年,我校學生在市縣征文演講大賽中喜獲1個二等獎,2個二等獎,2個三等獎的驕人成績,受到教育局領(lǐng)導(dǎo)和同行的高度認可和關(guān)注。過去的一年里我校取得的這些優(yōu)異成績,與全校師生的努力奮斗是分不開的,在此我向全體教師表示衷心的感謝!
在20xx新的一年里,我希望全體師生繼續(xù)根據(jù)保全公司新的發(fā)展戰(zhàn)略,持續(xù)改革和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、完善課程體系建設(shè),全面提升教育教學質(zhì)量,強化教師隊伍建設(shè),重點加強專業(yè)帶頭人、雙師型教師、骨干教師等團隊建設(shè)。重點加強互聯(lián)網(wǎng)+保全式綜合平臺應(yīng)用人才的培養(yǎng),積極完善校企合作、工學結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,進一步和公司溝通完善學生實習工作,爭取讓用人單位和學校及學生本人滿意。
親愛的同學們,時光催人,事不我待。希望你們倍加珍惜這個讀書學習的大好機會,努力做到以下幾點:
一、專心學習,勤于思考,扎扎實實地上好每一堂課,進行好每一次實訓,真正掌握專業(yè)知識和技能,培養(yǎng)自己的崗位任職能力。
二、珍惜機會,嚴守紀律。把自己融入到保全集團濃厚的企業(yè)文化當中,當好一名學生,恪守學生的本份,維護好學校的形象,遵守班級的紀律,為自己留下一筆寶貴的人生財富。
三、加強交流,增進友誼。保全學校是我們所有學員的大家庭,在這里,我們要熱愛我們的家,加強交流,互補優(yōu)勢。唯有交流和碰撞方能產(chǎn)生火花,方能得到新的收獲。相信我們在這段時間里能夠在學習、生活和交流當中,相互幫助、相互學習、共同提高。
我相信在大家的共同努力下,今年學校的教育教學工作將會呈現(xiàn)新氣象、形成新氛圍、實現(xiàn)新突破、創(chuàng)造新輝煌!我們宿州保全中等職業(yè)學校的明天必將更加燦爛,更加美好!
寒假生活到來了,希望大家在濃濃親情的滋潤下,惜福感恩度寒假,快樂平安過春節(jié),并能以飽滿的精神迎接新學期的到來。(寒假時間為20xx年元月20日至2月23)最后,衷心祝愿全體教職員工及全體同學身體健康、萬事如意!春節(jié)愉快、家庭幸福!
謝謝大家!
老師們,同學們,大家好:
20xx年是我院奮進和發(fā)展的一年,學院管理教學實訓就業(yè)等各個方面工作取得了優(yōu)異的成績,成績的取得離不開全體教職工的努力。在此我向大家表示衷心的感謝,向獲得優(yōu)秀教工,優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀三好學生和其他各項獲獎?wù)弑硎局倚牡淖YR,你們是高科發(fā)展的動力,是高科20xx取得優(yōu)異成績的功臣,謝謝你們!
20xx年度我們辦成了影響高科學院長遠發(fā)展的十件大事。這十件大事分別是:創(chuàng)建了自己的汽車實訓大廳、創(chuàng)建了自己的計算機實訓室、創(chuàng)建了自己的多媒體實驗室、珠寶鑒定及制作實訓室。我們?yōu)槿w教職員工辦理了五險,解除了大家的后顧之憂。為全體學生辦理了個人意外保險,保險率達到百分之百。20xx年在校企合作上我們與重慶企強教育集團結(jié)盟并簽訂戰(zhàn)略校企合作協(xié)議,為同學們實習實訓以及就業(yè)創(chuàng)造了一方可靠的平臺。同時我們還引進了汽車專業(yè)以及其他專職實訓老師,加大實訓力度,對在職教工進行職業(yè)技能培訓等,可謂碩果累累。
20xx年的成績已經(jīng)成為過去,20xx年的工作我們面臨一個新的開端。希望全體同仁共同努力,做好20xx年的各項工作。在新的一年里我要求全體教職工首先要提高個人的涵養(yǎng),在工作和生活當中要自覺做到:‘制怒、慎獨’,克制自己的情緒,有人監(jiān)督和無人監(jiān)督之下,都要按規(guī)矩辦事,按制度辦事。古人云:“壁立千仞,無欲則剛,海納百川,有容乃大”。我們要用一種包容,開放、合作、共贏的態(tài)度對待工作、對待同事、對待生活。愿與大家共勉!
新年新氣象,各位老師要保持平和的心態(tài),面對困難通力合作。恪盡職守做好本職工作。做人要大氣,做事更要大氣、高科學院要有胸懷天下的大智慧,大格局、大作為、師生之間要相互補臺,互幫互助,成為一個和睦的大家庭。作為我們的學生不但要精通所學的專業(yè)知識,更重要的是要學會做人做事的本領(lǐng),在思想上要對我們的國家,對我們的社會有所擔當,有正義感和責任心。在個人品德上要秉承孝行天下的美德、善待自己的父母長輩。在未來的學習生活當中要博學、審問、慎思、明辨,用博大精深的傳統(tǒng)文化來充實和提高自己。
自立有成,做好就業(yè)準備。最后,祝愿大家在新的一年里百尺竿頭,更進一步。愿我們可愛的學子高高興興的回家,平平安安的返校,給家里的父母長輩帶去學院的問候。謝謝大家!
尊敬的各位老師:
大家好!
在20xx年秋季學期圓滿結(jié)束,中國傳統(tǒng)的豬年新春即將到來之際,我們歡聚一堂,旨在總結(jié)過去,展望未來,暢敘友情,歡度佳節(jié)。
剛才,通報了“課內(nèi)比教學”結(jié)果,對比武情況進行了點評,表彰了獲獎?wù)?張校長代表學校黨委向大家簡要報告了20xx年的工作完成情況和財務(wù)運行情況。借此機會,我講四個關(guān)鍵詞。
關(guān)鍵詞一:欣慰。過去的一年令人欣慰。
欣慰之一,我校高考再創(chuàng)輝煌,一本人數(shù)、高分段人數(shù)、文科奪得狀元榜眼等,亮點紛呈,市政府授予高考質(zhì)量管理先進學校。
欣慰之二,中考招生形勢喜人。在全市中考考生急劇下降、高中招生競爭異常激烈的背景下,我校短期超額完成招生計劃,說明學校教育教學質(zhì)量好,社會認可度高。
欣慰之三,學校師德師風建設(shè)、教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。全年有50多名教師被市以上表彰或參與教學比武獲獎或論文獲獎;有79名學生獲市以上各科各類競賽獎勵。
欣慰之四,學校獲得省委省政府授予的“省級最佳文明單位”等十多項高規(guī)格榮譽。
欣慰之五,校園環(huán)境越來越美,學校文化氛圍、學習氛圍越來越濃。特別是中青年教師主動學習、認真學習的精神越來越強。
欣慰之六,老師健康、學生安全,師生精神面貌良好,前勤后勤教輔之間既有分工負責,又有協(xié)調(diào)配合;教職工之間、鄰里之間關(guān)系融洽,校園總體和諧。
關(guān)鍵詞二:感動。
當我看到張家元老師用繃帶纏著胳膊上課,而我問他原因,他解釋是肩周炎發(fā)了,過了許久我才知道當時他是摔傷了而用頑強的毅力堅持上課并每天早自習督班、晚上查寢,我非常感動!當鄭臘斌、何德富、薛波、毛東平等老師帶病堅守崗位,兢兢業(yè)業(yè)工作時,我很感動!
當劉清波、燕飛、徐衛(wèi)華、陶和平、雷云欽、柯遇洲、徐訪華、熊國平、陳章杏、向杰、劉銀德、余炎紅、王濤、周紅霞、章立峰、王遠方等老師跟班緊、督班勤,學生管理細致到位時,我很感動!
當張會玲、丁靜、劉凱、周西平、吳一紅等老師言傳身教、認真示范,上好每一節(jié)體育課時,我很感動!
當我看到羅牧、劉海林等老師忙碌著文化藝術(shù)節(jié),吳明強、張朝暉等老師深入“三萬”工作組走村串戶時,我很感動!
當我看到何德武、毛國慧、鄭純斌等老師炎天暑熱里加班加點,認真做好省級示范校創(chuàng)建工作的檔案材料準備工作時,我很感動!
當我看到肖岳寧、肖義成、朱軍華、李豫軍、謝秀萍、李小菊等老師認真值班、查崗時,我很感動!
當我看到劉式昆、蔡前進師傅直接用手掏廁所堵塞了的下水道時,我特別感動!我看到董慶山、黃曉斌、肖杏紅為保障學校水電運轉(zhuǎn),節(jié)水節(jié)電,起早貪黑,東奔西跑時,我很感動!
當我看到余四清、李岳云為努力提高食堂超市服務(wù)質(zhì)量、降低成本、提高效益想方設(shè)法,全力以赴時,我很感動!
當我看到胡仁雄率領(lǐng)保衛(wèi)科的同志在南北校門及水利局轉(zhuǎn)盤處巡查,確保學生上下學安全時,我很感動!
當我看到雷軍、吳衛(wèi)華、梁唯章、馮文波、魏金元、章玉高、張江楚等老師為學校招生工作獻計出力、進校進班,見學生找家長時,我很感動!
當我看到甘孝會、郭義軍為保障學校運轉(zhuǎn),千方百計當家理財時,我很感動!
當張德斌老師將化學實驗器具和藥品送到教室供師生使用,張佳既要上好每節(jié)英語課又要為辦公室處理有關(guān)日常事務(wù),李丹每月為老師們送上。
生日祝福。
廖香枝老師每天用自行車馱著那么多報刊雜志南北兩院樓上樓下分發(fā)鄒遠航在階梯教室忙碌吳天喜老師認真核對每一筆資料費時我很感動!
當我校那么多女老師踴躍參加市婦聯(lián)組織的愛心媽媽活動,奉獻出崇高而美麗的大愛時,我很感動!當汪迎松老師、周主席、杜主任熱心做好休干支部工作,努力為離退休老教師服好務(wù)時,我很感動!
盤點20xx年,還有許多的人許多的事讓我們感動,這里就不一一列舉。有人說,感動是心靈的潤滑劑,感恩能讓我們的生活更美好!因此,我代表學校黨委行政,感恩全校所有教職工!正是大家的共同努力,正是大家的傾情付出,正是大家智慧和汗水的集合,才有學校持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展!
關(guān)鍵詞三:遺憾。過去的一年也留下許多的遺憾。
遺憾之一、創(chuàng)建省級示范高中仍然沒有達到預(yù)期目標。省級示范高中的創(chuàng)建是必要的也是必須的。從學校目前的財力及軟硬環(huán)境、市委市政府重視程度、教育局的支持力度看,目前條件還不很成熟,今后還得加快步伐。
遺憾之二、學校財務(wù)運轉(zhuǎn)仍然相當艱難,今后估計會更加困難。
遺憾之三、學校管理工作還有待進一步加強。弘揚正氣永遠是正確的,追求公平正義永遠是正確的。通過管理努力弘揚正氣,達到公平正義,也是我們今后努力的方向。
遺憾之四、北大清華仍然沒有圓夢。
所有的遺憾都表明我們的工作能力和工作水平還有很大的差距,所有的遺憾正是我們今后努力加強和改進的地方!
關(guān)鍵詞四:倡導(dǎo)。
倡導(dǎo)之一、樂觀地看待困難、矛盾和問題。前蘇聯(lián)有句。
名言。
:“面包會有的,牛奶會有的”。昨天已經(jīng)過去,明天是個未知數(shù),重要是的立足今天,開心的、充實的過好每一個“今天”!
倡導(dǎo)之二、在有限的時間內(nèi),盡可能多地培養(yǎng)學生。學生是老師夢想的延伸,從學生身上可以看到老師的身影。每個老師的教書生涯其實是很短暫的。高中三年一個輪回,同樣的三年艱苦經(jīng)歷,能夠多帶一個班,多教一些學生,就多些回報,多一些成就感!因此,在身體條件允許的情況下,建議老師們多帶一些學生。你能做到的,遠遠超出你的想象!
倡導(dǎo)之三、多讀書,讀好書,讓讀書成為老師們的習慣!這是建設(shè)書香校園的需要,也是老師們豐富和充實自已的需要!
倡導(dǎo)之四、勤儉節(jié)約。從學校運轉(zhuǎn)情況看,迫切需要節(jié)約,一張紙一度電一滴水,看似微不足道,但時間長了,攤子大了,小節(jié)約就會變?yōu)榇笫杖?。從社會資源、生態(tài)環(huán)境建設(shè)的需要看,金錢也許可以浪費,但資源是不能浪費的,需要全民族所有國民共同節(jié)約!
倡導(dǎo)之五、文明過節(jié)。新春佳節(jié),闔家團圓,走親訪友,喝酒應(yīng)酬,人之常情,無可厚非。建議大家:喝酒喝好不喝醉,打牌不要三更才睡,人到中年身體健康最可貴!同時,倡導(dǎo)大家多運動,太極、球類、步行、慢跑、健身操等等,都是健康有益的活動。
倡導(dǎo)之六、安全第一。人身安全、財物安全;校園、居民區(qū)安全;出行安全。做到防火防盜防交通事故。牢記安全第一,確保安全!
老師們,豬年的腳步聲越來越近。在此,我代表學校黨委行政并以已進入本命年的我的名義,祝全體教職工豬年行大運,豬年身體安康、心情舒暢、闔家歡樂、萬事如意!祝我們實驗高中豬年蛟龍騰飛,再創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇五
首先謝謝在場的各位進入我的生命,有時候獨處的時候,想到你們,會讓我感覺到特別驕傲。
我,蔡加強,很幸運。
從大學創(chuàng)業(yè)到現(xiàn)在,我的真正成長也是源于昂立,20xx年有很多故事,很多憂傷,但是都過去了,謝謝你們來了。
一開始創(chuàng)業(yè)的時候,其實我只是想賺桶金,后來發(fā)現(xiàn),不是這樣的,我走過很多彎路,才恍然大悟,真正意義上的創(chuàng)業(yè)是因為責任,因為想讓身邊的人更好,所以付出,所以拼命。
20xx年,讓我明白什么是順勢而為,逆流而上。
20xx年,讓我明白什么是真正的友情,當然,世界是自己的,冷暖也是自己的。
很多事情回首來看,不過一廂情愿,但是,只要你甘心付出,就會得到另外一些觀眾的掌聲。
我依然,會用自己認為對的方式來對待每個人,因為我對你好,不關(guān)你的事。
我們都太年輕了,未來任重道遠,因為責任,所以我們心心相惜,抱團取暖。
這一路,會有失落,會有失控,也會迷茫,但是,那又怎樣?
我曾經(jīng)說過一句話,如果不能持之以恒的努力,那就讓牛逼的人繼續(xù)牛逼,讓該睡覺的早點睡覺吧。
這里我先對大家說,不管這個社會有多現(xiàn)實,人心有多復(fù)雜,沒關(guān)系的,在這里,這個能量場里面,我希望大家都卸下面具吧,享受簡單的美好。其實,沒那么復(fù)雜,愿意和信任往往比能力更加重要。
我只要愿意接納一個人,我就會相信到底,我敢把很多賭注下在你們身上,我賭你們贏,我相信你們也不會想讓我輸吧!
這一路,你們的成長讓我感到特別驚喜,因為你們足夠投入,所以學會了勇敢,學會了擔當,也學會了善良,你們開始學會了用自己的長板處事,學會了彌補自己的短板,相信我,這不是一份工作,是我們的事業(yè),一份職業(yè)的心態(tài)很容易坐井觀天,固守一畝三分地,越是占有越是沒有,越是施舍,越是擁有。
我希望有那么一天跟我一起走到上市這條路的依然是你們,對,這個夢想很大,但是我從來不曾懷疑,而且越來越清晰,現(xiàn)在做的一系列鋪墊都將在未來變得格外有意義。
我經(jīng)常分享,一個人的能力跟所收獲的東西基本是相匹配的,比你牛逼的人都在拼,我們沒有理由安逸,我每次出去外面回來都會覺得自己太多不懂,可是,我們都不想輸,所以我們更加知道怎么打磨自己。
最好的培訓永遠都不是來自外力,而是源于自己的好奇,興趣,和壓力,你關(guān)注的信息點,決定了你每天的充實程度,你愿意花時間進入更高級的圈子,你也會發(fā)現(xiàn)自己的無知和自以為是。沾沾自喜的時候,就會忽視對變化的感知。放棄小聰明,擁抱大聰明!
20xx,天時,地利,人和。
最后,請感謝自己。
你必須很努力,才能看起來,毫不費力!
校長年終總結(jié)講話篇六
老師們、同志們:
今天的會議主要是對我校20xx年度的工作進行總結(jié),對20xx年度工作進行部署。根據(jù)學校黨委研究的意見,我講以下幾個問題:
第一方面:20xx年度主要工作回顧。
一年來,在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在市人大、市政協(xié)的關(guān)心支持下,在省、市有關(guān)部門的具體指導(dǎo)下,學校黨委團結(jié)帶領(lǐng)全校干部職工,全面貫徹落實上級有關(guān)精神,以科學發(fā)展觀為引領(lǐng),以開展?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動為契機,按照?以‘六項活動’為載體?的工作重點,堅持解放思想,推動科學發(fā)展,各項工作均取得了可喜的成績。
一、黨建工作圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動扎實開展。
創(chuàng)先爭優(yōu)是黨中央部署的一項重要活動,學校堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與完成中心工作任務(wù)緊密結(jié)合,不斷創(chuàng)新方式方法、豐富活動載體,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭率先垂范,進一步抓好基層黨組織建設(shè)、基層黨務(wù)公開優(yōu)化發(fā)展環(huán)境大討論、建黨90周年等系列活動,認真落實?在加快發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu),在完成工作任務(wù)中創(chuàng)先爭優(yōu),在服務(wù)群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)?的要求,取得了明顯成效,不斷將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。一是組織開展了建黨90周年系列活動。?七一?期間,組織以黨員?獻愛心、做好事?為主題的實踐活動,開展評比表彰活動,開展評比表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者活動,舉行紅歌演唱會、書法比賽等豐富多彩的文體活動。二是建立了黨委成員聯(lián)系系制度。每位黨委成員在各系建立了聯(lián)系點,主要負責黨建、督導(dǎo)落實班子會議決議決定、搞好調(diào)查研究、協(xié)助解決困難問題等工作,沉下去搞好調(diào)查研究,解決實際問題,促進了各系工作上水平、上臺階,收效顯著。三是加強崗位履職目標管理考核工作。對全年工作任務(wù)實行目標管理,各負其責,分級管理,不斷加強崗位履職目標管理考核,提高工作執(zhí)行力。全面落實黨風廉政責任制,推進懲防體系建設(shè),進一步明確工作責任和目標要求。認真落實黨務(wù)公開,開辟了黨務(wù)公開專欄,及時公開各項黨務(wù)活動。建章立制,嚴肅工作紀律,強化審計監(jiān)督,積極開展內(nèi)部審計工作,扎實開展公車治理專項活動,嚴肅財經(jīng)紀律,認真落實?收支兩條線?,杜絕任何亂收費和私設(shè)?小金庫?的違規(guī)行為。四是強化了內(nèi)外宣傳工作。在做好招生宣傳的同時,不斷加強校內(nèi)新聞的發(fā)掘和報道,不斷加強校園網(wǎng)的升級管理和運行,成立了網(wǎng)絡(luò)管理中心,啟用學校內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,積極推行校園?一卡通?,升級了主題宣傳片,更換了宣傳欄,征集修訂了?一訓三風?(校訓、校風、學風和教風),命名了道路,設(shè)置了路牌,進一步豐富了校園文化載體,形成了多元并舉的校園文化格局,有效提升了學校的知名度和美譽度。五是抓好基層黨組織建設(shè),做好新黨員的發(fā)展工作。按照黨員發(fā)展計劃做好黨員的發(fā)展工作,報批了上學年發(fā)展的21名預(yù)備黨員,確定了20xx年入黨積極分子,積極督促按標準、按程序發(fā)展黨員,積極發(fā)展學生黨員。
二、“三創(chuàng)”連臺成績斐然。
一是圓滿完成全國文明城市測評驗收迎查工作。20xx年8月經(jīng)市委、市政府研究決定,我校作為我市創(chuàng)建全國文明城市六個必查學校之一。自接到通知后,我校上下迅速行動,全力投入到創(chuàng)城工作中去,廣大師生犧牲了休息時間,準備迎查材料,整理校園衛(wèi)生,開展志愿服務(wù),進一步建立健全了未成年人思想道德建設(shè)體系,積極營造良好的校園文化氛圍。整個過程組織得當,措施有力,工作到位,形成了我校獨特的創(chuàng)城精神,體現(xiàn)了我校全體師生的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,助推了學校各項工作的提升。二是積極爭創(chuàng)國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校。創(chuàng)建國家職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校是提升學校內(nèi)涵建設(shè)的有效載體和重要舉措。自20xx年8月份開始,學校及時掌握信息,積極爭取各級領(lǐng)導(dǎo)的支持,嚴格按照要求,組織精兵強將,加班加點,全力投入到創(chuàng)建中來,目前,已完成項目申報書和專業(yè)建設(shè)規(guī)劃方案的編制上報,各項工作進展順利,為創(chuàng)建成功打下了堅實的基礎(chǔ)。三是全力創(chuàng)建市直機關(guān)文明單位。在圓滿完成全國文明城市測評驗收迎查工作的基礎(chǔ)上,嚴格按照《山東省文明單位(機關(guān))考核細則》要求,對照7個大項、22個考核指標、35項考核內(nèi)容,共129條考核標準,充分調(diào)動各部門的工作積極性和主動性,全面系統(tǒng)地開展工作,受到市直機關(guān)工委考評驗收組的一致好評,已同意推薦我校為市直機關(guān)文明單位。通過?三創(chuàng)?活動,體現(xiàn)了全體干部職工良好的精神狀態(tài),高度的大局觀念和責任心,較強的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,敢打硬仗,能打硬仗,這是我們學校最寶貴的財富。
三、招生工作再創(chuàng)新高。
今年招生3294人,取得了驕人成績。主要采取了以下措施:一是加強了學校內(nèi)涵建設(shè)。狠抓了教育教學質(zhì)量和學生管理,狠抓了校園建設(shè),加大了宣傳力度,使學校的知名度和美譽度不斷提高,在社會上樹立了良好的品牌效應(yīng)。二是適時調(diào)整了招生政策。學校班子成員帶頭承擔招生任務(wù),實行全員招生,獎勤罰懶,同時,對技能扶貧生、涉農(nóng)專業(yè)、高考落榜生、各類學制班采取了不同的優(yōu)惠政策,吸引大批學子踴躍報名。三是切實抓好校企深度合作。根據(jù)企業(yè)的規(guī)模和特點,從與我校建立了合作關(guān)系的40余家企業(yè)中遴選出一批講誠信、規(guī)模大、效益好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠髽I(yè)實行重點跟蹤、重點服務(wù),充分發(fā)揮企業(yè)自主招生的積極性和主動性,進一步擴大企業(yè)全日制招生規(guī)模,目前與日立電梯(上海)有限公司、中國移動臨沂分公司、山東銀麥啤酒有限公司、山東東蒙企業(yè)集團公司、山東金正大生態(tài)工程股份有限公司等企業(yè)建立了穩(wěn)固的校企聯(lián)合關(guān)系;同時,積極探索校企合作的新形式,把專業(yè)辦到了企業(yè),實現(xiàn)了招生新的增長點,學校先后在沂水泓達生物科技有限公司、山東紅日阿康化工股份有限公司等企業(yè)設(shè)立了教學部。四是服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,創(chuàng)新辦學模式。與臨沂經(jīng)濟開發(fā)區(qū)簽署了框架合作協(xié)議,在臨沂臨港產(chǎn)業(yè)區(qū)設(shè)立了分校。四是加強了重點區(qū)域和高中生的招生。鞏固發(fā)展了重點區(qū)域招生,對重點區(qū)域認真排查選擇重點學校,對重點學校派駐專人加強聯(lián)系,做好?點?和?面?結(jié)合的文章,切實做到部署周密、落實到位。五是加強了專業(yè)建設(shè)。去年適應(yīng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展的需要,開設(shè)的物流管理、烹飪、旅游、電子商務(wù)等專業(yè),在今年的招生中繼續(xù)發(fā)揮了積極的作用。
四、教學“質(zhì)量年”活動取得優(yōu)異成績。
一是全面推進師資隊伍建設(shè)。在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,理順了中層機構(gòu),為學校發(fā)展注入了新的動力;進一步加強師資隊伍建設(shè),積極開展評聘首席教師、專業(yè)學科帶頭人、?一體化?專業(yè)名師活動;充分利用世行貸款資金,進一步加大師資培訓力度,今年暑假,組織教職員工近200人分四期派往華東師范大學參加?現(xiàn)代職業(yè)教育?師資高級研修班培訓,分兩期將學校部分專業(yè)教師派往常州職業(yè)技術(shù)學院進行?化工總控工?和?項目化?教學新模式培訓,信息工程系還分期派全員去北大青鳥進行學習,使教師的綜合素質(zhì)得到了較大提升;積極引進高技能人才,通過制定一系列優(yōu)惠政策,提高名師的待遇,引進具有真才實學的人才,今年,經(jīng)有關(guān)部門批準,我??计噶?1名專業(yè)教師,從天津職業(yè)技術(shù)師范大學招聘了10名實習指導(dǎo)教師,通過逐年考進、聘任,不斷壯大師資隊伍。二是深化?一體化?教學改革,逐步建立起?項目化?教學新模式。進一步抓好學科和課程建設(shè),加快建立師生技能大賽長效機制,在20xx年臨沂市職業(yè)院校技能大賽和全市第四屆?勞動之星?職業(yè)技能以及全國化學檢驗工技能大賽等各類競賽中,我校參賽師生均獲佳績,教師組獲一等獎2個,二等獎8個,三等獎5個;學生組獲一等獎11個,二等獎15個,三等獎21個,參賽師生以優(yōu)異的成績,向社會展示了我校良好的辦學實力。深入開展?項目化?教學改革,研究制定具體措施,打破傳統(tǒng)的學科體系課程教學模式,按照行業(yè)企業(yè)工作過程系統(tǒng)化,確定典型工作崗位,分析出典型工作任務(wù),由工作任務(wù)分析出工作要求和培養(yǎng)目標,再由工作要求和培養(yǎng)目標確定教學項目、教學進度和教學實施計劃,從而切實轉(zhuǎn)變教師的教學模式和學生的學習方法,實現(xiàn)教學和學習模式的方向性轉(zhuǎn)變,進一步提升學校核心競爭力,目前學校正全面推進?項目化?教學改革。三是強化了教學管理改革。成立了教科研評估辦公室,建立了教師工作綜合考核評價體系,通過強化教學行政管理和質(zhì)量管理,使教學過程規(guī)范化,健全教學督導(dǎo)監(jiān)控機制,對教研、教學和教改進行全程監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),同時,注重教與管的銜接,堅持?兩手抓、兩手硬?的方針,不斷提高教學管理水平。
五、學生管理“健康文明平安校園”活動取得長足發(fā)展通過學習借鑒全國知名的上海大眾工業(yè)技工學校學生管理經(jīng)驗,進一步加強了專線建設(shè),明確了責任,完善了制度,細化了考核,強化了措施,使學生管理工作逐步實現(xiàn)了規(guī)范化、人性化和精細化。一是開展了豐富多彩的校園文體活動。文體活動超過了往年,勝利召開學校春季、秋季運動會,開展了感恩教育、經(jīng)典誦讀和才藝養(yǎng)成三項活動,舉辦了校園文化藝術(shù)節(jié),并以系、班為單位廣泛開展各項文體比賽,努力營造了健康向上的校園文化氛圍。二是強化了德育教育。通過加強社會實踐教學,用實踐激勵人,開展心理健康輔導(dǎo)工作,引導(dǎo)學生樹立正確的人生觀和價值觀,開展法制講座,逐步形成愛國主義教育、法治教育、職業(yè)道德教育和心理健康教育等內(nèi)容多樣、形式靈活的德育教育體系。三是強化了學生自治組織建設(shè)。不斷強化學生會、基層團組織建設(shè),充分發(fā)揮學生群眾組織的主觀能動性,促進學生自治管理上水平。四是強化學生日常操行管理。成立了公寓管理辦公室,專線分管領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶領(lǐng)班主任和公寓辦人員實行24小時全天候管理,堅持對班主任一日?四簽到?,與學生同吃、同住,全面負責學生的日常管理,實現(xiàn)了?全天候、全覆蓋?,促進了學管整體水平的大幅提高。五是強化了安全保衛(wèi)工作。積極開展?健康文明平安校園?創(chuàng)建活動,為廣大師生學習、工作、生活創(chuàng)造了一個優(yōu)美、安定的環(huán)境。
六、成教培訓“發(fā)展年”活動實現(xiàn)大跨越。
一是運行機制進一步優(yōu)化。改變原來的守攤子、等任務(wù)的思想,搶抓機遇,開拓進取,不斷提高工作效率,組建了成教培訓服務(wù)大廳,更加貼近企業(yè)、貼近學生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二是政府安排的各類培訓取得突破性進展。積極爭取培訓計劃,圓滿完成了?政府購買勞動成果培訓?、?金藍領(lǐng)培訓?、?創(chuàng)業(yè)培訓?以及經(jīng)濟開發(fā)區(qū)百萬農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移、企業(yè)新招農(nóng)民工、在崗職工技能提升等各項培訓任務(wù),從培訓人數(shù)、種類以及合作方式上均取得了突破性進展。三是積極拓展新業(yè)務(wù)。與市商務(wù)局合作建設(shè)了?臨沂市對外勞務(wù)服務(wù)公共平臺?,把我校的業(yè)務(wù)上升到政府服務(wù)社會的高度,先期培訓出國勞務(wù)人員110人。此外,積極籌建臨沂經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)職業(yè)技能鑒定中心和臨沂市職業(yè)技能鑒定站,經(jīng)市民政局、人社局和財政局批準設(shè)立了臨沂市退役士兵職業(yè)教育和技能教育培訓基地,并開展了羅莊區(qū)退伍士兵計算機培訓。四是鞏固成人學歷教育。在理順和大學合作關(guān)系的基礎(chǔ)上,穩(wěn)步實施成教培訓發(fā)展計劃,改進成教工作管理體制,實行班主任工作量化機制,實現(xiàn)成人學歷教育工作的穩(wěn)步發(fā)展。
七、“兩型學?!眲?chuàng)建暨節(jié)約年活動取得豐碩成果。
一是系統(tǒng)開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動。開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動是為加快推進資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會建設(shè),在全校推廣普及?兩型?理念,樹立增收節(jié)支意識,促進學校各項工作又好又快發(fā)展的一項重要舉措。創(chuàng)建市級?兩型社會?示范單位,大幅節(jié)約辦學成本,多渠道增加學校收入,努力優(yōu)化校園環(huán)境是我校開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動的總體工作目標。依照學校制定的《關(guān)于深入開展?兩型學校?創(chuàng)建暨節(jié)約年活動的實施方案》,下大力氣落實節(jié)約用電、節(jié)約用水、節(jié)約辦公用品、節(jié)約燃油、節(jié)約招待費、加大經(jīng)營創(chuàng)收力度等10項具體目標和措施,從點滴做起,從小事做起,開源節(jié)流,改變不良習慣,積極倡導(dǎo)?綠色生活?,努力營造勤儉節(jié)約、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,不斷強化督導(dǎo)檢查力度,使創(chuàng)建目標落到實處。與去年同期相比,水電費降低了15%,燃油費降低了30%,招待費降低了50%,通過啟用學校內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,文印支出降低了70%以上。二是加快推進重點項目建設(shè)。隨著學校辦學規(guī)模的不斷擴大,現(xiàn)有的教學樓已不能滿足實際需要,在市委、市政府的關(guān)心支持下,學校今年開工建設(shè)了中央預(yù)算內(nèi)投資中等職業(yè)教育建設(shè)項目—第二期實訓教學樓工程,該項目總建筑面積16000平方米,總預(yù)算投資2400萬元,目前三座主體建筑已經(jīng)封頂,預(yù)計20xx年上半年將竣工投入使用。同時,投資300余萬元建設(shè)了10000平米塑膠操場,進一步完善了學?;A(chǔ)配套項目,提升了教學功能。此外,450萬美元世行貸款項目國內(nèi)競爭性招標采購已順利結(jié)束,相關(guān)設(shè)備已陸續(xù)到位,國際競爭性招標采購項目正在進行中,相關(guān)設(shè)備預(yù)計明年上半年將全部到位。三是全面提升財務(wù)管理。通過制定《臨沂市高級技工學校學雜費收繳暫行規(guī)定》、《臨沂市高級技工學校助學金卡發(fā)放管理暫行辦法》等財務(wù)制度,不斷強化財務(wù)管理,增強節(jié)約意識,加強各系經(jīng)費和日常支出管理,認真審核,計劃支出,進一步提高了資金的綜合利用效益,確保了經(jīng)費正常運轉(zhuǎn);通過積極籌資,確?;ㄘ攧?wù)正常運行;通過不斷加強學費等各項收入的催繳工作,努力實現(xiàn)應(yīng)收盡收;切實做好世行貸款前期招標、設(shè)備采購、師資培訓、提款報賬、年度審計和綜合管理等工作,國內(nèi)競爭性招標采購設(shè)備已陸續(xù)到位。四是不斷強化資產(chǎn)管理。成立了資產(chǎn)管理辦公室,建立了完善的資產(chǎn)增加、領(lǐng)用、報廢、管理各項制度,并對學校的資產(chǎn)進行了全面盤點,逐項錄入資產(chǎn)管理系統(tǒng),確保新增資產(chǎn)不漏記,原始資產(chǎn)不流失。此外,認真做好行政、組織人事、老干部管理、計劃生育、紀檢監(jiān)察、工會及其他各項工作。
總之,20xx年,在全體干部職工的共同努力下,各項工作順利推進,均實現(xiàn)了預(yù)期目標,并取得了較好的成績但也還存在不少困難和不足,主要表現(xiàn)在:辦學條件有待于進一步改善;教育教學質(zhì)量有待進一步提高,項目化教學還需加快推進;學校內(nèi)涵建設(shè)和師資隊伍綜合素質(zhì)有待進一步加強;綜合管理水平有待進一步提高;日常經(jīng)費難以維持正常工作運轉(zhuǎn),資金缺口較大,學校基本建設(shè)相關(guān)配套設(shè)施不夠完善,債務(wù)負擔過重;教職工的創(chuàng)新的意識和奉獻的意識有待于加強,部分干部職工的執(zhí)行力還不夠到位,工作的積極性、主動性還有待于提高;招生競爭激烈,難度加大,等等。對于這些問題,在今后的工作中學校將進一步加大力度,有針對性地采取措施,加以克服改進,使學校在全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的征程上邁出新的步伐。
第二方面:20xx年度工作重點。
20xx年,學校將以十七屆六中全會為指導(dǎo),以迎接勝利召開為動力,圍繞一個目標,突出一個重點,抓好?六化?建設(shè),推動學校工作再上新臺階。
一、招生工作努力實現(xiàn)萬人規(guī)模目標。
招生方面,一是進一步擴大招生總量。努力實現(xiàn)20xx年在冊學生達到萬人規(guī)模是全年工作的中心目標,20xx年實現(xiàn)4000人的招生指標是實現(xiàn)這一目標的關(guān)鍵,我們必須咬緊牙關(guān),確保完成。二是加強招生隊伍建設(shè)。在原有招生團隊的基礎(chǔ)上,抽調(diào)招生?能人?,探索組建高效的招生團隊,組織招生小分隊,對重點區(qū)域和重點學校進行分片駐點,確保重點突出,有的放矢。三是推進深度校企合作。把招生、合作辦學和實習就業(yè)有機地結(jié)合起來,在企業(yè)建立實訓基地,定期派遣教師深入企業(yè)進行崗位技能提升,安排學生進企業(yè)頂崗實習;積極挖掘優(yōu)秀企業(yè)進行訂單招生合作,鼓勵企業(yè)冠名,出資贊助學生學費,實現(xiàn)真正意義上的?訂單招生、委托培養(yǎng)?,提高企業(yè)參與招生的積極性,對于投資學校專業(yè)建設(shè)和學生培養(yǎng)的企業(yè),學校將在人才輸送方面給予政策傾斜;進一步完善校企合作辦學機制,提高辦學質(zhì)量,推廣涉農(nóng)企業(yè)班以全日制形式到校學習的新模式,擴大數(shù)量,提高質(zhì)量。四是加強培養(yǎng)重點招生基地。根據(jù)形勢制訂有關(guān)政策,繼續(xù)鞏固羅莊區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、臨港開發(fā)區(qū)等重點招生區(qū)域的招生工作,加強與羅莊區(qū)教育管理部門及各學校的溝通,確保羅莊區(qū)的生源,繼續(xù)擴大經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和臨港產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)的招生規(guī)模,加強各縣區(qū)的招生宣傳力度,通過密切?校地合作?、?校校合作?、?校企合作?等方式,積極拓展其它重點縣區(qū)的招生工作,增加縣區(qū)生源量,此外,積極拓展市外、省外區(qū)域招生。五是繼續(xù)實行全員招生。進一步完善招生獎懲政策,落實教職工個人指標和各處室、系部指標,通過積極的思想引導(dǎo)、招生調(diào)度、表彰獎勵、與評先樹優(yōu)掛鉤等方式,動員廣大教職員工出謀劃策、挖掘個人招生潛力,發(fā)揮招生主力軍的作用,實現(xiàn)招生的新突破,充分利用寒假等節(jié)假日時間深入開展招生工作。六是努力提高生源質(zhì)量。嚴把生源質(zhì)量關(guān),注重對學生品行、健康狀況的審查,充分利用國家、省市的有關(guān)政策,結(jié)合我校自身優(yōu)勢,不斷提升生源質(zhì)量。
就業(yè)方面,實行學制和在校時間同步,畢業(yè)與就業(yè)安置同步,本著?以人為本、專業(yè)對口、優(yōu)生優(yōu)先?的原則,立足本市優(yōu)秀企業(yè),適當兼顧外地優(yōu)秀企業(yè)對畢業(yè)生進行就業(yè)安置。鼓勵學生自主創(chuàng)業(yè)。動員優(yōu)秀畢業(yè)生到校作報告,鼓勵企業(yè)優(yōu)秀人員到校進行就業(yè)指導(dǎo)。在安置前進行就業(yè)指導(dǎo),做到充分了解學生情況,充分了解企業(yè)情況,充分了解市場狀況。在安置中堅持?雙向推介,雙向選擇?,并簽署?三方協(xié)議書?,在安置后實行?跟蹤服務(wù)?。努力實現(xiàn)以優(yōu)質(zhì)的就業(yè)安置促進招生工作的進展。
二、全力創(chuàng)建國家中職教育改革發(fā)展示范學校。
創(chuàng)建?國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校?是20xx年全面工作的重點。首先,充分認識到創(chuàng)建國家示范校的重要意義。通過創(chuàng)建將進一步提升學校的內(nèi)涵建設(shè),不斷創(chuàng)新辦學體制機制,全面提升辦學質(zhì)量,進一步提高市場針對性、國家貢獻率和社會效益率,發(fā)揮引領(lǐng)、骨干和輻射作用,進一步增強服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。其次,強化組織領(lǐng)導(dǎo)。嚴格按照國家示范校的要求,對各項工作進行細化分工,責任到人,對各小組加強調(diào)度,協(xié)調(diào)配合,形成合力,積極營造齊抓共管的良好氛圍。第三,高標準嚴要求做好各項工作。創(chuàng)建國家示范校時間緊、任務(wù)重,需早研究、早動手,對照要求,扎實開展各項工作,重點做好項目申報書、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃方案的修改完善,突出抓好視頻宣傳片、佐證材料、項目規(guī)劃書、專業(yè)建設(shè)實施方案等各種資料的制作和編寫,確保各項材料的優(yōu)質(zhì)齊全,努力爭取創(chuàng)建活動一舉成功。
三、黨建工作經(jīng)?;?。
以十七屆六中全會為指導(dǎo),全面貫徹省、市委全委會精神,深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加快推進我校各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是切實組織好各類政治學習活動。牢固樹立終生學習的思想,突出學習重點,健全學習制度,廣泛開展解放思想大討論活動,以全新的姿態(tài)喜迎的勝利召開。二是繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。把服務(wù)作為基層黨組織的價值取向和功能定位,作為黨的基層組織建設(shè)的重點任務(wù)和工作內(nèi)容,圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)學校、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員,努力在組織體系、骨干隊伍、活動載體、工作制度、運行機制等方面改革創(chuàng)新。做好公開承諾、點評和評議工作,做好領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)黨員群眾工作,全面搭建基層黨組織服務(wù)平臺,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入。三是不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。堅持以思想政治建設(shè)為核心,以領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)為重點,自覺加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),搞好調(diào)查研究,集思廣益,做到科學民主決策。四是加強黨員干部隊伍建設(shè)。扎實開展干部培訓工作,堅持正確的用人導(dǎo)向,大力培養(yǎng)選拔有事業(yè)心、有責任感、有能力的優(yōu)秀年輕干部,不斷提高黨員干部的執(zhí)行力、創(chuàng)造力和公信力,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍,為學校的科學發(fā)展提供有力的人才智力支持。五是進一步加強作風建設(shè)。弘揚求真務(wù)實精神,全面貫徹黨委委員聯(lián)系系制度,通過調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層的新經(jīng)驗,幫助解決一些實際問題。六是進一步加強黨風廉政建設(shè)。嚴格落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,繼續(xù)推進?兩型學校?創(chuàng)建,切實履行?一崗雙責?,深入開展崗位履職監(jiān)督考核工作,認真履行內(nèi)部審計監(jiān)督職責,促進黨風廉政建設(shè)上水平。七是加強宣傳工作。繼續(xù)堅持學校整體宣傳和招生宣傳相銜接的原則,在整體形象宣傳上,進一步加強與市內(nèi)外各新聞媒體的聯(lián)系,緊密圍繞學校的重點工作,精心策劃,全方位宣傳學校辦學優(yōu)勢和學校發(fā)展的新思路、改革的新舉措、工作的新突破,及時宣傳介紹學校發(fā)展的最新動態(tài),突出宣傳學校改革與發(fā)展的重大舉措,深入宣傳學校發(fā)展的新成果及師生員工中的先進人物和事跡;在招生宣傳上,做好重點時段、重點區(qū)域、重點人群、重點媒體的宣傳統(tǒng)籌;進一步加強學校外網(wǎng)和內(nèi)部辦公平臺的運行和管理,充分發(fā)揮校內(nèi)網(wǎng)和平臺的作用,全面推進辦公自動化,實行無紙化辦公,全面推行推行校園?一卡通?系統(tǒng),啟動招生信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),強化招生信息化手段。八是加強學校內(nèi)涵建設(shè),努力創(chuàng)建市級文明單位。不斷強化校園文化建設(shè),統(tǒng)一規(guī)劃校園、教室、實訓場所及辦公綜合樓等重點區(qū)域的校園文化宣傳工作,設(shè)計校徽,創(chuàng)作校歌,注重校園文化建設(shè)的內(nèi)涵提升,增加校園文化建設(shè)氛圍,努力形成系統(tǒng)的校園文化特色。在20xx年成功創(chuàng)建市直機關(guān)文明單位的基礎(chǔ)上,嚴格對照標準,全員動員,精心準備,確保創(chuàng)建一舉成功,以此帶動推進學校內(nèi)涵發(fā)展。
四、教學工作項目化。
項目化教學改革是我校辦學的方向和特色,我們以此為主線,緊緊圍繞創(chuàng)建國家中職示范校的契機,多措并舉,全面推進教育教學質(zhì)量的提升。一是依托國家中職示范校建設(shè)大力開展教學改革。進一步改革培養(yǎng)模式,改革教學模式,以人才培養(yǎng)對接用人需求、專業(yè)對接產(chǎn)業(yè)、課程對接崗位、教材對接技能?四對接?不斷創(chuàng)新教學內(nèi)容。不斷強化校企合作,把項目化教學,示范校重點專業(yè)建設(shè)緊密結(jié)合,提升師資水平,成立校本教材編寫組,編寫項目化校本教材。二是加快推進?項目化?教學改革。實施項目化教學改革與國家示范校建設(shè)緊密結(jié)合融為一體。根據(jù)?項目化?教學實施的任務(wù)、內(nèi)容、方法和步驟,研究制定具體措施,打破傳統(tǒng)的學科體系課程教學模式,按照行業(yè)企業(yè)工作過程系統(tǒng)化特點,確定典型工作崗位,分析出典型工作任務(wù),由工作任務(wù)分析出工作要求和培養(yǎng)目標,再由工作要求和培養(yǎng)目標確定教學項目、教學進度和教學實施計劃,切實轉(zhuǎn)變教師的教學模式和學生的學習方法,實現(xiàn)教學和學習模式的方向性轉(zhuǎn)變,通過20xx年上半年每系1-2門課程、教師和班級的試點,向全體教師和班級推開,力爭20xx年下半年,在所有班級實行?項目化?教學。三是加強師資隊伍建設(shè)。全面啟動新一輪教師培訓工程,充分利用世行貸款和國家中職示范校師資培訓項目資金,安排教師到企業(yè)頂崗實踐,落實專業(yè)教師到企業(yè)頂崗工作或?qū)嵙曋贫龋x派教師參加各級各類培訓學習,不斷深化教師專業(yè)技術(shù)培訓,加大專業(yè)帶頭人和骨干教師的培養(yǎng)力度;啟動名師建設(shè)工程,挑選教學水平高、科研能力強的教師進行重點培養(yǎng),努力推出一批在全市、全省有影響力的名師,評選?項目化?教學名師;繼續(xù)實施人才引進工程,加大學科帶頭人引進力度,不斷優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),完善兼職教師管理制度,實施專兼職教師的一體化管理,聘請行業(yè)、企業(yè)、高校專家來校現(xiàn)場指導(dǎo),努力建成一支教學能力強、專兼結(jié)合的?雙師?結(jié)構(gòu)教學團隊。四是抓好專業(yè)建設(shè)。繼續(xù)堅持走?精品專業(yè)?之路,每系重點發(fā)展2-3個拳頭專業(yè),學校重點建設(shè)數(shù)控加工技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)、維修電工、會計電算化和計算機應(yīng)用5個精品專業(yè),做強汽車駕駛與維修專業(yè),形成獨具特色的專業(yè)建設(shè)的長效機制。五是抓好學制改革。嚴格執(zhí)行學校學制管理的有關(guān)規(guī)定,嚴格學生在校學習時間,杜絕任何形式的壓縮學制的行為,不斷提高教育教學質(zhì)量。六是抓好校企合作班的教學管理。堅持因地制宜的原則,做到課程開設(shè)合理、教學組織嚴謹、教學質(zhì)量優(yōu)質(zhì),做到?精講、多練?,不斷提高學習效果,與?項目化?教學改革緊密結(jié)合起來,將企業(yè)作為學生?項目化?學習的有效載體。七是提升師生技能大賽水平。繼續(xù)抓好師生日常技能訓練,充分利用節(jié)假日,提早動手,不斷提高師生技能訓練水平和動手操作能力,全力以赴做好各類大賽的準備工作,校級師生技能大賽堅持每學期按專業(yè)舉行一次,通過大賽選撥建立常年技能訓練隊,積極參加各類大賽,力爭在國家、省、市各類學生大賽中獲得更加優(yōu)異的成績。八是加強世行設(shè)備的綜合管理和利用。隨著世行設(shè)備的陸續(xù)到位,必須進一步強化管理,資產(chǎn)辦需強化對世行設(shè)備的驗收、登記和管理,各部門強化對世行資產(chǎn)的妥善保管和正常使用,研究探索世行設(shè)備綜合利用效益,不斷增強經(jīng)濟創(chuàng)收能力。九是抓好教學監(jiān)督評價體系建設(shè)。建立基于?項目化?教學改革教科研體系,切實開展論文評選、說課、公開課、精品課活動,強化對?人才培養(yǎng)規(guī)格目標系統(tǒng)?、?人才培養(yǎng)規(guī)格過程系統(tǒng)?、?人才培養(yǎng)規(guī)格質(zhì)量系統(tǒng)?的管理;建立完善教學質(zhì)量監(jiān)控的組織體系,強化?五級監(jiān)控組織?(教研室、系部、教務(wù)處和教科研評估辦、學校)的管理;強化教學質(zhì)量監(jiān)控的方法體系建設(shè),強化教學秩序檢查、常規(guī)教學檢查,定期組織綜合性質(zhì)量檢查、單項質(zhì)量抽查;建立完善信息反饋調(diào)控體系,以日常教學檢查與專項評估為契機,以教學督導(dǎo)、學生教學信息員及用人單位為依托,加大反饋和調(diào)控力度,通過走訪學生實習單位,及時掌握學生實習情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改,不斷改進教學工作,促進教育教學質(zhì)量的提高。
五、學管工作人文化。
體現(xiàn)學生的主體地位,塑造學生的健全人格,進一步培養(yǎng)專業(yè)突出、技能超群、品質(zhì)優(yōu)秀多元發(fā)展的高技能人才,是學管工作的重要的任務(wù)。工作中,一是進一步加強學生德育教育,深化?三項活動?。加強學校德育委員會建設(shè),以感恩教育、經(jīng)典誦讀和才藝養(yǎng)成為抓手,繼續(xù)開展豐富多彩的校園文體活動,進一步豐富學生業(yè)余文體生活,提升學生的精神境界,培育學生對學校良好的歸屬感。進一步健全學管規(guī)章制度,研究出臺學?!都訌姾透倪M學生思想道德工作的意見》、《軍訓暫行條例》、《學生一日常規(guī)》、《學生請假、銷假制度》、《學生證件管理制度》、《學生管理教師規(guī)則》等規(guī)章制度,不斷健全制度體系。二是進一步強化學生公寓管理。建立學生公寓檢查管理的周通報和周例會制度,不斷強化對各系、班級以及物業(yè)公司宿管人員綜合管理力度,促進使宿舍管理邁向制度化、規(guī)范化。三是進一步加強班主任隊伍建設(shè)。出臺學?!蛾P(guān)于進一步加強班主任建設(shè)的意見》,建立完善班主任的考核標準和管理機制,制定行之有效的獎懲措施,最大限度地調(diào)動廣大班主任的工作積極性和主動性,促進班級管理上水平。四是進一步加強學生日常行為考核。制定完善學校《學生日常行為規(guī)范》、《學生操行量化考核實施細則》、《校園公安管理規(guī)定》、《學生違紀處分辦法》等,不斷加強對學生日常行為規(guī)范的教育和管理,增強學生的安全意識和自我保護能力,保障學生人身財產(chǎn)安全,維護正常的教學生活秩序。以學風校風建設(shè)和個人成長過程中涌現(xiàn)出的先進典型為范本,做好示范教育工作,引導(dǎo)廣大學生健康成長,發(fā)奮成才。嚴格學習紀律管理,開展?無遲到、無早退、無曠課、上課時間不做與學習無關(guān)事?創(chuàng)建活動,提高學習效率,努力探求校風學風建設(shè)的長效機制。建立學生個人考核檔案,側(cè)重于素質(zhì)考核和綜合考核,各班主任需做好學生的量化考核,經(jīng)各系集中匯總后報學校,進一步規(guī)范學生行為規(guī)范,全面提升素質(zhì),提高學生管理水平。五是進一步增強學生自治組織建設(shè)。不斷強化學生會、基層團組織建設(shè),充分調(diào)動學生自治組織的積極性,鼓勵學生會、基層團組織大膽開展工作,使文體活動、校園文化、德育教育、社會實踐等各項活動多樣化,積極開展?遵章守紀?標兵和?宿舍衛(wèi)生流動紅旗?大評比活動,促進學生自治上水平。進一步加強校系兩級管理,形成學生管理?一盤棋?戰(zhàn)略,不斷密切?教和管?環(huán)節(jié)的結(jié)合,努力實現(xiàn)教學、管理等環(huán)節(jié)的無縫隙對接。六是進一步加強校園秩序管理。修改完善學?!栋踩芾淼娜舾梢?guī)定》,從加強人員管理入手,重點建立學生基本情況電子檔案,嚴格實行掛牌出入校門,嚴格學生宿舍門禁管理;密切聯(lián)系駐地公安機關(guān)切實做好校內(nèi)外社會治安綜合治理工作;全面做好消防安全工作,落實重點區(qū)域消防責任制;充分利用好技防設(shè)施,對電子監(jiān)控總控室實行24小時值班,組織機動隊,發(fā)現(xiàn)問題及時處置;不斷加強值班巡邏力度,嚴格實行督察通報制度;不斷加強安保隊伍建設(shè),充分發(fā)揮物業(yè)公司和學校專職人員的職能作用。
六、培訓工作規(guī)?;?。
突出成教培訓?半壁江山?的重要地位,不斷強化規(guī)模化建設(shè),推動學校整體戰(zhàn)略目標的如期實現(xiàn)。一是切實組織好政府安排的各類培訓。繼續(xù)加強與市、縣、區(qū)人力資源和社會保障部門的聯(lián)系,積極開展四類培訓,根據(jù)現(xiàn)有的人力、設(shè)備等客觀因素適時調(diào)整培訓項目和培訓規(guī)模,確保培訓質(zhì)量。二是整合提升成人函授辦學規(guī)模。進一步加強合作高校的溝通協(xié)調(diào),立足學校內(nèi)部拓展?雙高班?辦學規(guī)模,同時,加大招生宣傳力度,鞏固提高函授教育和網(wǎng)絡(luò)教育的校外招生規(guī)模,積極拓展在職碩士學位研究生班招生業(yè)務(wù)。三是拓展大學生技能提升業(yè)務(wù)。在原有的基礎(chǔ)上,充分利用世行設(shè)備,積極拓展電氣管理系和輕工化工系培訓業(yè)務(wù),不斷擴大大學生技能提升培訓規(guī)模。四是扎實開展簽約培訓項目的組織落實工作。充分利用我校山東省旅游職業(yè)教育集團理事單位的優(yōu)勢,做好旅游類專業(yè)的拓展工作;充分利用?臨沂市對外勞務(wù)服務(wù)公共平臺?,不斷擴大外派勞務(wù)培訓業(yè)務(wù);充分利用成立臨沂市職業(yè)技能鑒定站的有利條件,扎實做好校內(nèi)學生技能鑒定工作;充分發(fā)揮臨沂市退役士兵職業(yè)教育和技能教育培訓基地的職能,積極開展退伍士兵多種技能培訓。五是密切開發(fā)區(qū)培訓業(yè)務(wù)的全面合作。利用成立臨沂經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)職業(yè)技能鑒定中心的機會,全面啟動與臨沂經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的失地農(nóng)民技能培訓、新成長勞動力技能儲備培訓、創(chuàng)業(yè)培訓、?金藍領(lǐng)?培訓、企業(yè)職工在崗和轉(zhuǎn)崗培訓和職業(yè)資格技能鑒定培訓等多方面的合作,不斷擴大培訓規(guī)模。六是爭設(shè)創(chuàng)業(yè)培訓工作站。積極申請設(shè)立ybc創(chuàng)業(yè)培訓項目臨沂市高級技工學校工作站,進一步引導(dǎo)培養(yǎng)我校青年教師和應(yīng)屆畢業(yè)生進行創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),不斷提升我校高技能人才的培養(yǎng)能力。
七、后勤保障精細化。
后勤保障部門需全面轉(zhuǎn)變管理模式,推行精細化管理,實現(xiàn)管理的無縫隙對接,促進后勤保障水平的全面提升。一是提升服務(wù)水平。提升內(nèi)涵建設(shè),進一步轉(zhuǎn)變思想,更新觀念,變管理為服務(wù),樹立?一切為一線服務(wù)?的理念,不斷增強服務(wù)意識、創(chuàng)新服務(wù)舉措、提高服務(wù)質(zhì)量,促進學校各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。二是強化后勤隊伍建設(shè)。通過加強自身業(yè)務(wù)學習,進一步強化內(nèi)部職責分工,推行崗位責任制和問責制,不斷提高行政效能。三是深化物業(yè)管理體制改革。按照?行政管理物業(yè)化、物業(yè)管理公司化?的原則,進一步理順物業(yè)管理體制。進一步強化學生宿舍、校園環(huán)境和安全保衛(wèi)的綜合管理,繼續(xù)對物業(yè)公司實行對口業(yè)務(wù)指導(dǎo),全面落實物業(yè)管理目標責任制,實現(xiàn)責、權(quán)、利掛鉤,不斷提升物業(yè)管理服務(wù)水平,為學校全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。在各職工住宅校區(qū)建立業(yè)主自治組織,通過自發(fā)收取一定數(shù)額的物業(yè)管理費,保證職工住宅區(qū)的衛(wèi)生保潔、綜合管理、維修等各項支出。四是強化財務(wù)管理。以制度建設(shè)為主導(dǎo),加強財務(wù)內(nèi)部監(jiān)控力度,厲行節(jié)約,勤儉辦事。切實維護學校的經(jīng)濟秩序,進一步做好經(jīng)費賬務(wù)的電算化工作,進一步加強基建賬務(wù)的管理與核算,進一步完善職工社會保險信息檔案,建立起科學規(guī)范的適應(yīng)我校發(fā)展的賬務(wù)核算體系,堅持以預(yù)算管理為剛性原則,做好年度預(yù)算經(jīng)費使用計劃,以合理的經(jīng)費支出來保證學校年度工作的實現(xiàn)。加強收費管理,提高收費水平,完善收費信息系統(tǒng),確保學生收費實現(xiàn)日常動態(tài)管理,及時收費,應(yīng)收盡收,把完成全年收入計劃作為財務(wù)工作重點之一。進一步理順校系兩級財務(wù)管理機制,進一步優(yōu)化經(jīng)費分配方法,積極探索和完善系部經(jīng)費包干的新辦法,嚴格控制標準,超支不補。堅持以資金管理為中心,確保學校人員工資和重點工程建設(shè),積極爭取資金,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),盤活用好學校資源,積極開展增收創(chuàng)收,提高資金使用效益,確保教職工工資按時發(fā)放,確保社?;鸬募皶r繳納,確保學校的重點建設(shè),確保資金的安全運行,為學校又好又快的發(fā)展提供資金保障。五是強化資產(chǎn)管理。繼續(xù)完善固定資產(chǎn)管理制度,嚴格執(zhí)行固定資產(chǎn)采購、登記、使用、報廢等規(guī)定,對所有固定資產(chǎn)建立卡片等級,分類建卡。重點加強世行設(shè)備的管理,在納入學校資產(chǎn)管理系統(tǒng)的同時,獨立設(shè)置世行資產(chǎn)明細臺賬,進一步強化學校資產(chǎn)的綜合管理,確保國有資產(chǎn)保值增值。此外,認真做好行政管理、工會、組織人事、老干部和計劃生育等各項工作。
八、校園建設(shè)園林化。
加大硬件投入力度,不斷完善校園?綠化、亮化、美化?功能,實現(xiàn)校園建設(shè)園林化目標。完成新實訓教學樓管網(wǎng)、道路、綠化等配套工程建設(shè)。完成新校區(qū)基本建設(shè)和職工周轉(zhuǎn)房的決算,實現(xiàn)職工周轉(zhuǎn)房的內(nèi)部確權(quán)。加快推進新校區(qū)職工住宅區(qū)燃氣管道施工。加快推進北校區(qū)職工集資建房手續(xù)報批和工程建設(shè)進度。規(guī)劃建設(shè)學生宿舍區(qū)簡易體育活動設(shè)施、校園東南角休閑廣場、新實訓車間改造工程,從而使學校配套功能不斷完善,校園園林化建設(shè)不斷提升。
20xx年是我校實現(xiàn)新的跨越發(fā)展極為重要的一年,面臨著新的形勢和任務(wù),機遇與挑戰(zhàn)并存。全校上下一定再接再厲,戒驕戒躁,發(fā)揚爭創(chuàng)一流的拼搏精神,勇于克服各種困難,不斷擴大辦學規(guī)模,提升辦學層次,提高教育教學管理水平,努力開創(chuàng)我校各項工作的新局面,為實現(xiàn)?全省一流、全國知名?技工學校的目標而奮力拼搏,為全市經(jīng)濟和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展做出新的更大貢獻,以優(yōu)異成績迎接的勝利召開!
最后,我代表學校領(lǐng)導(dǎo)班子給大家拜個早年,衷心祝愿大家:新年快樂!身體安康!闔家幸福!萬事如意!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇七
各位代表、同志們:
我校一屆五次職工代表暨20xx年度總結(jié)表彰大會在集團公司黨政的關(guān)懷下,在集團公司工會的指導(dǎo)下,在全體與會人員的共同努力下,經(jīng)過半天的緊張運作,完成了預(yù)定的任務(wù),大會開的圓滿成功。為此,我代表學校黨政工團對這次大會的圓滿成功表示熱烈的祝賀!
這次大會認真聽取和審議通過了校長鄧鎖善同志代表學校校委會所作的《強基固本、深化改革、精益求精、科學發(fā)展、為全面完成20xx年教育教學任務(wù)而努力奮斗》的行政工作報告。報告全面系統(tǒng)、客觀、準確地總結(jié)了學校20xx年度的工作,分析了形式與環(huán)境,提出了今后一年的主要任務(wù),是一個指導(dǎo)性很強的報告,對于20xx年的學校各項工作具有重要的指導(dǎo)作用。
這次大會還表彰獎勵了一批先進集體和先進個人,先進集體和先進個人代表在大會上作了富有激情的表態(tài)發(fā)言。為了貫徹落實好這次大會的精神,為了全面實現(xiàn)鄧校長在行政工作報告中所提出的奮斗目標和任務(wù),我講以下幾點意見和要求:
一、我們要正確地認識學校所面臨的形勢與任務(wù),認認真真、扎扎實實的做好各項工作。
剛剛過去的20xx年,對于我們子弟中學來說是很不平凡的一年。是各方面取得優(yōu)異成績值得慶賀的一年。一是在各校競爭激烈的情況下,我校高考取得了歷史性突破。高考達二本線以上120人,比去年凈增了49人,受到了學生家長及社會各界的充分肯定與好評。同時中考也取得了令人滿意的成績,優(yōu)秀率、全科合格率位居全公司各校之首。二是我校在不久前召開的集團公司二屆三次職代會暨20xx年度總結(jié)表彰大會上再次獲得了集團公司的表彰獎勵,被集團公司授予為先進單位。這必將在子弟中學的發(fā)展史上留下光輝燦爛的一頁。以上這些成績的取得是全校干部、教職工團結(jié)一心、苦干實干、努力奮斗的結(jié)果,是集團公司領(lǐng)導(dǎo)和公司教育部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持的結(jié)果。在看到成績的同時,我們也應(yīng)該看到形勢的嚴峻性和競爭的激烈性。一是學校即將移交地方管理。學校移交地方后的定位問題、教職工的實際待遇問題,目前還不十分明朗,這在教職工心目中必然會產(chǎn)生一些疑慮,這將會對學校的工作產(chǎn)生一些不利的因素。二是周邊學校的發(fā)展給我們造成了巨大的壓力,優(yōu)質(zhì)生源的競爭將會進一步的加劇。我們應(yīng)該正確地認識形勢和困難,正確地對待形勢和困難。在壓力和困難面前,我們絲毫不能松懈。我們應(yīng)當樹立越有壓力越奮斗、越是困難越向前的拼搏精神。在壓力和困難面前,只要我們能夠團結(jié)一心,苦干實干,我們的任務(wù)就能完成,我們的目標就一定能實現(xiàn)。
面對學校即將移交地方的現(xiàn)實,我們要正確的認識和對待。我認為應(yīng)這樣的認識這一問題:第一,學校移交地方是國家和省里的大政策、大方向,目前,誰也不能阻擋,誰也不能改變,對于我們來說,只能服從上級的決定與安排。第二,學校移交地方以后,既有不利的一面,也有有利的一面??梢哉f是挑戰(zhàn)與機遇并存,困難與希望同在。不利的方面主要是我校從成立到現(xiàn)在一直屬于集團公司的一個部分,與集團公司有著不可分割的從屬關(guān)系和密切的聯(lián)系,如果把我們分離移交出去,這不論對學校,還是對個人,在情感上都將是一種無法割舍的痛楚,一種無法估量的損失。有利的方面主要是我們將被納入國家教育事業(yè)單位的正規(guī)編制,我們將會與地方同類學校、同類人員處在同一個起跑線上進行公平的競爭,這將有利于學校和教職工的根本利益和長遠利益。第三,不管學校移交后對我們學校的工作是否有利,我們目前最重要的事情是要做好我們自己的事,要全力以赴抓好教育教學質(zhì)量這個生命線,只要我們的教育教學質(zhì)量得到了提升和保證,那么,我們的學校就會永遠地利于不敗之地!
二、學校中層以上干部要切實負起責任,起好模范帶頭作用。
政治路線確定以后,干部就是決定的因素。學校20xx年的工作目標與任務(wù)已確定,能否落實好、實現(xiàn)好,關(guān)鍵在于學校的中層以上干部能否帶領(lǐng)教職工群眾去認真地貫徹落實。學校希望中層以上干部要嚴格要求自己,認真負起責任,確實起好模范帶頭作用。凡是要求教職工做到的,自己首先要做到;凡是要求教職工不做的,自己首先不做。學校要求中層以上干部要經(jīng)常做到自重、自省、自警、自勵,不斷增強工作責任心,不斷提高工作能力,不斷錘煉自己的思想品德,在工作、學習、思想品德、廉潔自律、遵規(guī)守紀、團結(jié)協(xié)作、推動學校的改革、發(fā)展、穩(wěn)定等方面都要走在教職工的前列,都要為教職工群眾樹立良好的榜樣。
三、先進集體、先進個人要診視成績與榮譽,要再接再勵,力爭取得新的更大的成績。
在這次大會上,沒有受到表彰和獎勵的各位同志,你們在20xx年的工作中同樣做出了重要的貢獻,學校的成績和榮譽有你們的一份。你們之所以在這次大會上沒有受到表彰和獎勵,或許是由于在其他的大會上已受到過表彰,或許是由于學校工作的疏忽,沒有發(fā)現(xiàn)你們的突出成績。學校希望你們一如繼往地努力工作,在自己的工作崗位上勤勤懇懇、任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、認認真真,為子弟中學的興盛與發(fā)展盡職盡責。
四、職工代表同志們,你們是職工群眾的代言人,是受職工群眾的委托來參加這次大會的。你們在這次大會上認真地聽取和討論了鄧校長所做的行政工作報告,積極地為學校的改革與發(fā)展建言獻策,為學校的改革與發(fā)展提出了一些寶貴的意見和建議。學校對你們認真負責的工作態(tài)度由衷的感謝。學校希望你們在今后的工作中認真地收集教職工群眾的意見和建議,及時地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)進言和反饋,以便幫助學校領(lǐng)導(dǎo)改進工作。黨的xx屆四中全會提出要大力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),大力提高黨的執(zhí)政能力;黨的xx屆六中全會提出要構(gòu)建社會主義和諧社會。黨的xx大強調(diào)要深入貫徹落實科學發(fā)展觀。民主、科學、依法執(zhí)政是黨的執(zhí)政能力的重要體現(xiàn),是樹立和貫徹落實科學發(fā)展觀的重要保證,是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要內(nèi)容。職工代表大會是發(fā)揚民主的一種重要形式,一條重要的渠道,它較好地體現(xiàn)了民主、科學和依法執(zhí)政的重要思想。按照民主管理的需要,我校每年都要舉行一次這樣的大會,以便發(fā)揚民主,集中大家的智慧,推動和改進學校的工作。學校希望各位職工代表要樹立“校興我榮,校衰我恥”的主人翁意識,要站在學校改革、發(fā)展、穩(wěn)定的高度,認真履行自己的職責,大膽地發(fā)揮職工代表的作用,幫助學校把這樣的大會開得更好,更富有成效。幫助學校領(lǐng)導(dǎo)把學校的各項工作搞得更好。
最后,祝子弟中學興旺發(fā)達!
祝各位代表、各位同志身體健康,工作順利,家庭幸福,萬事如意!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇八
同志們:
在慶祝中國共產(chǎn)黨成立x周年前夕,我們在這里召開慶“七一”總結(jié)表彰大會。剛才,錄井二分公司黨委、孟凡濤同志等先進單位和個人介紹的經(jīng)驗,內(nèi)容豐富,很有先進性,讓人聽后深受啟發(fā),催人奮進,值得大家學習和借鑒。會上,還對黨建工作和黨風廉政建設(shè)的26個先進集體、99名先進個人進行了表彰,充分展示了公司黨建工作取得的豐碩成果。會議開得很好。在此,我代表公司黨委和公司向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!
下面,我就公司一年來的黨建工作簡要作一回顧;并圍繞公司的發(fā)展目標,教你怎樣進一步加強黨的建設(shè),全面貫徹落實“三個代表”重要思想,更好地發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,講幾點意見。
一、堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的黨建觀,公司改革發(fā)展穩(wěn)定工作取得了新的成就。
一年來,公司各級黨政組織圍繞“第一要務(wù)”,把想發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展、保發(fā)展,作為公司黨建工作的頭等任務(wù)來抓,取得了新的發(fā)展成就,維護了公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。
1、大力加強黨的思想建設(shè),掀起了新一輪“解放思想、與時俱進、謀求發(fā)展”的熱潮。公司各級黨組織堅持把抓好黨的思想建設(shè)擺在重要位置,把解放思想、實事求是作為認清新形勢、適應(yīng)新要求、解決新問題、完成新任務(wù)的重要思想武器,廣大黨員、干部的政治思想素質(zhì)有了新的提高。
一是深入學習貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神,教育引導(dǎo)黨員干部解放思想、求真務(wù)實、與時俱進。公司黨委制訂和下發(fā)了地錄黨發(fā)[]1號、9號文件,對學習貫徹十六大和十六屆三中全會精神進行了認真細致的部署。學習活動緊緊圍繞“牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀”、“大力弘揚求真務(wù)實精神,大興求真務(wù)實之風”等專題有序展開,廣大黨員、干部重點學習了“兩個條例”、“完善社會主義市場經(jīng)濟體制”、“中華人民共和國憲法修正案”等必讀文件和書目,集體學習和個人學習如何做到了學習時間、學習計劃、學習內(nèi)容、學習人員、學習考核的“五落實”。各級黨組織和黨員干部注重理論聯(lián)系實際,努力如何做到“四個結(jié)合”:即學習十六大精神與公司改革發(fā)展穩(wěn)定的實際相結(jié)合;與本單位、本部門的實際相結(jié)合;與各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)的實際相結(jié)合;與生產(chǎn)經(jīng)營的實際相結(jié)合。同時,廣大黨員干部在工作實踐中,不斷提高了科學判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的`能力、總攬全局的能力和依法治企的能力等“五種能力”。為保證黨員干部受教育面率,公司黨委還組織了廣大黨員參加的“慶祝建黨83周年網(wǎng)上知識競賽”,260名黨員干部參加的“黨內(nèi)監(jiān)督條例問卷答題”。通過知識競賽和問卷答題,使廣大黨員、干部掌握了黨建理論基礎(chǔ)知識。
二是深入開展“學、轉(zhuǎn)、謀、見、爭”活動,堅持發(fā)展不動搖,咬定發(fā)展不放松。在轉(zhuǎn)變觀念上,公司黨委一班人根據(jù)“創(chuàng)建國際一流錄井公司”的發(fā)展目標,倡導(dǎo)樹立“八種新觀念”,引導(dǎo)廣大黨員、干部積極適應(yīng)發(fā)展變化了的新形勢、新任務(wù),自覺樹立與市場化經(jīng)營相適應(yīng)的新思想、新觀念。在謀求發(fā)展、見到成效上,公司黨委和公司密切結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際,把確定為“基層建設(shè)年”,實施了錄井技術(shù)、隊伍管理、市場經(jīng)營、企業(yè)文化、信息化建設(shè)“五位一體”的整合發(fā)展模式,全面落實擴大公司經(jīng)濟總量、加快錄井信息化建設(shè)步伐、深入開展基層建設(shè)年主題活動等“三大任務(wù)”,不斷深化“4+1”經(jīng)營戰(zhàn)略的內(nèi)涵,提高了公司的戰(zhàn)略管理水平和核心能力。認真開展79次崗位責任制大檢查,以基層建設(shè)體系、質(zhì)量體系、hse體系為基本框架,進一步健全規(guī)范了單位、部門、個人的基本職責和行為準則,夯實了基層隊伍建設(shè)的基礎(chǔ),基層建設(shè)工作取得了重大階段性成果,得到了局檢查團的好評。按照三個“三分之一”的構(gòu)想,大力開拓外部市場,14支錄井隊伍站穩(wěn)南方、東北、西部新區(qū)等國內(nèi)市場;4支隊伍進駐伊朗、吉爾吉斯斯坦、阿塞拜疆、蒙古等國際市場,外拓市場一路高歌猛進。截止6月20日,公司完成產(chǎn)值8017萬元,占全年計劃的48.6%。外部市場實現(xiàn)收入1834萬元,占全年計劃的52.4%。思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)堅持“把握主線,突出重點,深化活動,凸現(xiàn)亮點”的整體思路,“基層建設(shè)年”主題活動、專題形勢任務(wù)教育等已全面展開,扎實推進,皆取得階段性成果。特別是借鑒iso9000標準和學習型組織的思想,策劃建立了基層建設(shè)體系,在全油田屬于首家。這些成果的取得,充分驗證了公司黨委提出的“學到深處、轉(zhuǎn)到細處、謀到新處、見到實處”的思路,是符合上級黨組織的要求,更適應(yīng)了公司改革發(fā)展穩(wěn)定的實際。
校長年終總結(jié)講話篇九
尊敬的各位老師:
大家好!
在20xx年秋季學期圓滿結(jié)束,中國傳統(tǒng)的豬年新春即將到來之際,我們歡聚一堂,旨在總結(jié)過去,展望未來,暢敘友情,歡度佳節(jié)。
剛才,通報了“課內(nèi)比教學”結(jié)果,對比武情況進行了點評,表彰了獲獎?wù)?張校長代表學校黨委向大家簡要報告了20xx年的工作完成情況和財務(wù)運行情況。借此機會,我講四個關(guān)鍵詞。
關(guān)鍵詞一:欣慰。過去的一年令人欣慰。
欣慰之一,我校高考再創(chuàng)輝煌,一本人數(shù)、高分段人數(shù)、文科奪得狀元榜眼等,亮點紛呈,市政府授予高考質(zhì)量管理先進學校。
欣慰之二,中考招生形勢喜人。在全市中考考生急劇下降、高中招生競爭異常激烈的背景下,我校短期超額完成招生計劃,說明學校教育教學質(zhì)量好,社會認可度高。
欣慰之三,學校師德師風建設(shè)、教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。全年有50多名教師被市以上表彰或參與教學比武獲獎或論文獲獎;有79名學生獲市以上各科各類競賽獎勵。
欣慰之四,學校獲得省委省政府授予的“省級最佳文明單位”等十多項高規(guī)格榮譽。
欣慰之五,校園環(huán)境越來越美,學校文化氛圍、學習氛圍越來越濃。特別是中青年教師主動學習、認真學習的精神越來越強。
欣慰之六,老師健康、學生安全,師生精神面貌良好,前勤后勤教輔之間既有分工負責,又有協(xié)調(diào)配合;教職工之間、鄰里之間關(guān)系融洽,校園總體和諧。
關(guān)鍵詞二:感動。
當我看到張家元老師用繃帶纏著胳膊上課,而我問他原因,他解釋是肩周炎發(fā)了,過了許久我才知道當時他是摔傷了而用頑強的毅力堅持上課并每天早自習督班、晚上查寢,我非常感動!當鄭臘斌、何德富、薛波、毛東平等老師帶病堅守崗位,兢兢業(yè)業(yè)工作時,我很感動!
當劉清波、燕飛、徐衛(wèi)華、陶和平、雷云欽、柯遇洲、徐訪華、熊國平、陳章杏、向杰、劉銀德、余炎紅、王濤、周紅霞、章立峰、王遠方等老師跟班緊、督班勤,學生管理細致到位時,我很感動!
當張會玲、丁靜、劉凱、周西平、吳一紅等老師言傳身教、認真示范,上好每一節(jié)體育課時,我很感動!
當我看到羅牧、劉海林等老師忙碌著文化藝術(shù)節(jié),吳明強、張朝暉等老師深入“三萬”工作組走村串戶時,我很感動!
當我看到何德武、毛國慧、鄭純斌等老師炎天暑熱里加班加點,認真做好省級示范校創(chuàng)建工作的檔案材料準備工作時,我很感動!
當我看到肖岳寧、肖義成、朱軍華、李豫軍、謝秀萍、李小菊等老師認真值班、查崗時,我很感動!
當我看到劉式昆、蔡前進師傅直接用手掏廁所堵塞了的下水道時,我特別感動!我看到董慶山、黃曉斌、肖杏紅為保障學校水電運轉(zhuǎn),節(jié)水節(jié)電,起早貪黑,東奔西跑時,我很感動!
當我看到余四清、李岳云為努力提高食堂超市服務(wù)質(zhì)量、降低成本、提高效益想方設(shè)法,全力以赴時,我很感動!
當我看到胡仁雄率領(lǐng)保衛(wèi)科的同志在南北校門及水利局轉(zhuǎn)盤處巡查,確保學生上下學安全時,我很感動!
當我看到雷軍、吳衛(wèi)華、梁唯章、馮文波、魏金元、章玉高、張江楚等老師為學校招生工作獻計出力、進校進班,見學生找家長時,我很感動!
當我看到甘孝會、郭義軍為保障學校運轉(zhuǎn),千方百計當家理財時,我很感動!
當張德斌老師將化學實驗器具和藥品送到教室供師生使用,張佳既要上好每節(jié)英語課又要為辦公室處理有關(guān)日常事務(wù),李丹每月為老師們送上生日祝福,廖香枝老師每天用自行車馱著那么多報刊雜志南北兩院樓上樓下分發(fā),鄒遠航在階梯教室忙碌,吳天喜老師認真核對每一筆資料費時,我很感動!
當我校那么多女老師踴躍參加市婦聯(lián)組織的愛心媽媽活動,奉獻出崇高而美麗的大愛時,我很感動!當汪迎松老師、周主席、杜主任熱心做好休干支部工作,努力為離退休老教師服好務(wù)時,我很感動!
盤點20xx年,還有許多的人許多的事讓我們感動,這里就不一一列舉。有人說,感動是心靈的潤滑劑,感恩能讓我們的生活更美好!因此,我代表學校黨委行政,感恩全校所有教職工!正是大家的共同努力,正是大家的傾情付出,正是大家智慧和汗水的集合,才有學校持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展!
關(guān)鍵詞三:遺憾。過去的一年也留下許多的遺憾。
遺憾之一、創(chuàng)建省級示范高中仍然沒有達到預(yù)期目標。省級示范高中的創(chuàng)建是必要的也是必須的。從學校目前的財力及軟硬環(huán)境、市委市政府重視程度、教育局的支持力度看,目前條件還不很成熟,今后還得加快步伐。
遺憾之二、學校財務(wù)運轉(zhuǎn)仍然相當艱難,今后估計會更加困難。
遺憾之三、學校管理工作還有待進一步加強。弘揚正氣永遠是正確的,追求公平正義永遠是正確的。通過管理努力弘揚正氣,達到公平正義,也是我們今后努力的方向。
遺憾之四、北大清華仍然沒有圓夢。
所有的遺憾都表明我們的工作能力和工作水平還有很大的差距,所有的遺憾正是我們今后努力加強和改進的地方!
關(guān)鍵詞四:倡導(dǎo)。
倡導(dǎo)之一、樂觀地看待困難、矛盾和問題。前蘇聯(lián)有句名言:“面包會有的,牛奶會有的”。昨天已經(jīng)過去,明天是個未知數(shù),重要是的立足今天,開心的、充實的過好每一個“今天”!
倡導(dǎo)之二、在有限的時間內(nèi),盡可能多地培養(yǎng)學生。學生是老師夢想的延伸,從學生身上可以看到老師的身影。每個老師的教書生涯其實是很短暫的。高中三年一個輪回,同樣的三年艱苦經(jīng)歷,能夠多帶一個班,多教一些學生,就多些回報,多一些成就感!因此,在身體條件允許的情況下,建議老師們多帶一些學生。你能做到的,遠遠超出你的想象!
倡導(dǎo)之三、多讀書,讀好書,讓讀書成為老師們的習慣!這是建設(shè)書香校園的需要,也是老師們豐富和充實自已的需要!
倡導(dǎo)之四、勤儉節(jié)約。從學校運轉(zhuǎn)情況看,迫切需要節(jié)約,一張紙一度電一滴水,看似微不足道,但時間長了,攤子大了,小節(jié)約就會變?yōu)榇笫杖?。從社會資源、生態(tài)環(huán)境建設(shè)的需要看,金錢也許可以浪費,但資源是不能浪費的,需要全民族所有國民共同節(jié)約!
倡導(dǎo)之五、文明過節(jié)。新春佳節(jié),闔家團圓,走親訪友,喝酒應(yīng)酬,人之常情,無可厚非。建議大家:喝酒喝好不喝醉,打牌不要三更才睡,人到中年身體健康最可貴!同時,倡導(dǎo)大家多運動,太極、球類、步行、慢跑、健身操等等,都是健康有益的活動。
倡導(dǎo)之六、安全第一。人身安全、財物安全;校園、居民區(qū)安全;出行安全。做到防火防盜防交通事故。牢記安全第一,確保安全!
老師們,豬年的腳步聲越來越近。在此,我代表學校黨委行政并以已進入本命年的我的名義,祝全體教職工豬年行大運,豬年身體安康、心情舒暢、闔家歡樂、萬事如意!祝我們實驗高中豬年蛟龍騰飛,再創(chuàng)輝煌!
謝謝大家!
校長年終總結(jié)講話篇十
同志們:縣委、縣政府今天召開規(guī)格最高、規(guī)??涨暗恼猩桃Y總結(jié)表彰暨動員大會,是縣委、縣政府在新年伊始推出的重大舉措,充分體現(xiàn)了招商引資在當前經(jīng)濟建設(shè)中的地位與作用,充分體現(xiàn)了縣委、縣政府抓招商引資工作的力度與決心。會議的主要任務(wù)是,總結(jié)回顧招商引資工作取得的成績和經(jīng)驗,明確今年乃至今后一個時期招商引資目標任務(wù)和工作重點,進一步動員全縣上下解放思想,認清形勢,搶抓機遇,乘勢而上,再掀我縣招商引資工作新熱潮,努力實現(xiàn)我縣招商引資的新突破,開創(chuàng)開放引進工作的新局面,推動全縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展。會上,縣委李書記還要作重要講話,希望大家結(jié)合自身實際,認真抓好貫徹落實。下面,根據(jù)縣委、縣政府研究的原則,我先講四點意見。一、肯定成績,正視差距,正確估價招商引資工作的積極成效,全縣上下把招商引資作為全縣經(jīng)濟工作的重中之重,明確任務(wù),強化責任,創(chuàng)新辦法,合力攻堅,取得了招商引資的新突破。全年共完成引資目標任務(wù)7.5億元,占年計劃6億元的125,其中境外資金完成583.24萬美元,占市下達目標任務(wù)的126;省外資金完成2.44億元,占市下達目標任務(wù)的162;省內(nèi)市外資金完成4.4億元,是市下達目標任務(wù)的5.5倍。綜觀一年來的招商引資工作,主要呈現(xiàn)四大特點:一是招商責任得以強化??h委、縣政府堅持把招商引資作為經(jīng)濟工作的“第一要務(wù)”,建立了招商引資重大項目協(xié)調(diào)會制度,對影響面大、牽動性強的招商引資項目實行一事一議,同時實行縣級領(lǐng)導(dǎo)招商引資目標責任制,相繼出臺了招商引資目標任務(wù)考核辦法,對部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行績效考評,嚴格獎懲掛鉤,有力地促進了招商引資工作的順利開展。二是招商優(yōu)勢得以發(fā)揮。近年來,全縣上下緊緊圍繞交通、區(qū)位、資源、資產(chǎn)、載體、人文等優(yōu)勢,強力推進招商引資。充分發(fā)揮新縣城區(qū)位獨特、交通便捷和市場廣闊的優(yōu)勢,吸引華鋈計、亞夏汽車交易、新縣城迎賓館、三環(huán)特紙、亞星制衣、浙江商城、孔雀商貿(mào)園、安吉房地產(chǎn)開發(fā)等項目落戶;充分利用縣內(nèi)礦產(chǎn)資源品種多、儲量大、質(zhì)地優(yōu)的特點,吸引海螺水泥、銅宜冶煉、天柱水泥等項目落戶;充分激發(fā)經(jīng)濟園區(qū)活力,吸引投資額超1000萬元的項目12個,僅縣工業(yè)園就吸納6家企業(yè)進園;充分顯化存量資產(chǎn)價值,通過低成本重組擴張,吸引韓國牛排罐頭加工、梅山冶煉、華漢焦化、橫通麻業(yè)、雷山水泥等項目落戶;充分凸現(xiàn)產(chǎn)業(yè)載體效應(yīng),吸引天津塑鋼型材、江蘇中密度纖維板、浙江瑞安塑編等項目落戶,充分搶抓瀕臨安慶的機遇,吸引安慶大學、安慶醫(yī)專等高等院校落戶。三是招商思路得以創(chuàng)新。大力推行代理招商、以商招商、專題招商、駐外招商,著力做好以商招商文章,縣政府聘請了27名招商顧問,起到了良好的牽線搭橋作用,有效地提高了招商引資成功率。組團參加的上海經(jīng)貿(mào)洽談會、廈門投資貿(mào)易洽談會、首屆中國徽商大會、第三屆黃梅戲藝術(shù)節(jié)暨投資貿(mào)易洽談會、京津江浙貿(mào)易洽談會等均取得良好效果。四是招商環(huán)境得以改善。縣委、縣政府相繼出臺了《關(guān)于強力推進招商引資工作的若干意見》、《懷寧縣鼓勵外商投資若干規(guī)定》、《關(guān)于加快推進經(jīng)濟園區(qū)建設(shè)的意見》等政策性文件,組建了行政服務(wù)中心和外來投資者投訴中心,為吸引外來投資者提供了有力保障;加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),重點推進路網(wǎng)、電網(wǎng)、水網(wǎng)、話網(wǎng)、信息網(wǎng)建設(shè),改善人居環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境,增強了對外吸引力和感召力;開展環(huán)境專項治理活動,社會秩序得到明顯好轉(zhuǎn)。上述成績的取得來之不易,它歸結(jié)于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于全縣上下和社會各界的關(guān)心支持,更凝聚了招商引資先進單位和先進個人的智慧和汗水。今天受表彰的先進單位和先進個人是我縣招商引資的有功之臣,在他們身上,集中展現(xiàn)了當代企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)者的翩翩風采,折射出時代前進、社會發(fā)展的嶄新風貌。在此,我謹代表縣委、縣政府向受表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀并致以崇高的敬意!希望受表彰的單位和個人以表彰為動力,以榮譽為起點,再接再厲,再創(chuàng)佳績;全縣廣大干群要以先進為榜樣,愛崗敬業(yè),心系發(fā)展,為推動全縣招商引資工作邁上新臺階作出自己應(yīng)有的貢獻??偨Y(jié)回顧近年來的招商引資工作,我們體會最深的是以下四個方面:抓好招商引資,必須推進思路創(chuàng)新。每一個項目的接洽、每一個項目的引進,都是搶抓資本流動、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的結(jié)果。著力引進大項目、工業(yè)項目,才能為懷寧發(fā)展提供強大的支撐。抓好招商引資,必須發(fā)展壯大載體。強力推進園區(qū)建設(shè)和城鎮(zhèn)建設(shè),為招商引資提供了主戰(zhàn)場;整合產(chǎn)業(yè)載體、資源載體,為招商引資提供了重要平臺。抓好招商引資,必須發(fā)揮自身優(yōu)勢。只要我們立足縣情,發(fā)揮優(yōu)勢,突出特色,注重規(guī)模,扶優(yōu)扶強,招商引資工作就一定會事半功倍,春色滿園。以板材為主的馬廟民營園,以塑編為主的金拱經(jīng)濟園,以水泥為主的石鏡建材園,以教育為主的大龍山三產(chǎn)園等,均已成為外商投資的重要集聚地。抓好招商引資,必須大力優(yōu)化環(huán)境。環(huán)境是吸引力,是競爭力,是生產(chǎn)力,有了“親商。
安商富商”的良好環(huán)境,才能使外資引得進留得住做得大。成功倍感欣慰,未來仍需努力。在充分肯定招商引資工作績效的同時,我們也應(yīng)清醒地看到我縣招商引資中存在的問題和不足,主要表現(xiàn)在:一是思想解放不夠。少數(shù)地方少數(shù)部門尚未確立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,工作上滿足于一般要求,缺乏強烈的爭先進位意識,缺乏強烈的創(chuàng)新意識機遇意識和競爭意識,吸引大項目關(guān)鍵項目和龍頭項目較少。二是精力投入不夠。招商引資作為區(qū)域經(jīng)濟大投入促進大發(fā)展的重要組成部分,在現(xiàn)行條件下,還是政府主導(dǎo)型工作。領(lǐng)導(dǎo)重視與否,精力是否到位,對招商引資的成效至為關(guān)鍵。從去年完成實績看,大部分縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)較好地完成了年度任務(wù),但也有極少數(shù)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)留有欠帳,從一定意義上說明還不同程度存在責任心不強主觀努力不夠等問題。三是方法創(chuàng)新不夠。少數(shù)地方招商引資工作仍停留在較原始的招商方式上,熱衷于辦“大呼隆”的招商活動,小型化招商專業(yè)化招商產(chǎn)業(yè)鏈招商行業(yè)招商項目招商和區(qū)域招商等方式運用不夠。從上到下缺少一支精干高效的招商隊伍和運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的招商引資組織體系。四是環(huán)境優(yōu)化不夠。近幾年來,全縣上下立足于營造親商富商安商的良好氛圍,大力整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,取得了一定成效。但與發(fā)達地區(qū)相比,我們的政策體制環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施環(huán)境生態(tài)生活環(huán)境部門服務(wù)環(huán)境等,對照外商的期望要求,還存在不少差距??傊?,我們要全面客觀公正地估價當前的招商引資工作,既要看到成績,增強信心,更要正視問題,深刻認識我縣招商引資工作中存在的差距和不足,增強工作的緊迫感和針對性。二統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強做好招商引資工作的責任感和使命感縣委縣政府把發(fā)展開放型經(jīng)濟作為重大戰(zhàn)略提出來,是從戰(zhàn)略思維全局之要的高度,作出的重大抉擇。我們一定要充分認識開放興縣特別是招商引資工作的極端重要性,切實增強全面擴大招商引資的緊迫感責任感和使命感。(一)全面擴大招商引資是我縣提速前進加快發(fā)展的戰(zhàn)略選擇。全面建設(shè)小康懷寧,任務(wù)極其艱巨。到,實現(xiàn)小康目標,必須巧借外力,加快發(fā)展,這是沿海地區(qū)迅速崛起的成功實踐。當今時代是一個開放的時代,哪個地區(qū)的開放度高招商引資多,哪個地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展就快競爭力就強。關(guān)起門來搞政策搞建設(shè),經(jīng)濟只能越來越落后,差距只能越拉越大。必須充分利用國際國內(nèi)兩個市場兩種資源,優(yōu)化資源配置,拓寬發(fā)展空間。沿海先進地區(qū)率先發(fā)展是這樣,欠發(fā)達地區(qū)要加快發(fā)展也必須這樣。我縣近年來經(jīng)濟發(fā)展大步前進,主要也是得益于擴大開放,得益于招商引資。事實證明,“無外不富”,“無外不快”,“無外不強”。象我們懷寧這樣的欠發(fā)達地區(qū),必須借助外力求發(fā)展,這是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的必由之路。只要開放引進搞好了,沒有資金可以引進資金,沒有人才可以引進人才,沒有技術(shù)可以引進技術(shù),沒有優(yōu)勢可以創(chuàng)造優(yōu)勢,努力走出一條大開放促進大發(fā)展的縣域經(jīng)濟發(fā)展新路子。(二)全面擴大招商引資是我們搶抓機遇發(fā)揮優(yōu)勢的現(xiàn)實需要。當前,我縣擴大對外開放面臨著難得的歷史機遇。從縣內(nèi)基礎(chǔ)條件看,我縣毗鄰安慶,靠近江浙,兩條國道兩條省道兩條高速公路合九鐵路穿境而過,交通相當便捷,區(qū)位十分優(yōu)越,尤其是新崛起的高河新城引力與日俱增,已成為吸引外來投資的龐大磁場,且縣內(nèi)石灰石等非金屬礦藏儲量豐富質(zhì)地優(yōu)良,這些均為我縣實行大開放大引進創(chuàng)造了良好的客觀條件。從外部大環(huán)境看,新一輪國際國內(nèi)投資轉(zhuǎn)移的浪潮正向我們涌來。國際上大量的閑置資本,正看好中國的潛在市場,紛紛到中國建立就近的加工基地,實行本土化經(jīng)營;同時,隨著沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的'升級,一些勞動密集型和資源密集型產(chǎn)業(yè)加快向內(nèi)地梯度轉(zhuǎn)移;一些高新技術(shù)企業(yè)提供其技術(shù)品牌資本管理等方面的優(yōu)勢,也紛紛到內(nèi)地尋找合作伙伴,實行低成本擴張。這對我們擴大招商引資十分有利。從周邊地區(qū)的態(tài)勢看,兄弟縣市為搶占對外開放新階段的先機,確立發(fā)展開放型經(jīng)濟戰(zhàn)略,著力營造招商引資商機,已成千帆競發(fā)之勢。江西省把狠抓招商引資作為實現(xiàn)“江西在中部地區(qū)崛起”的首選戰(zhàn)略,瞄準江浙,全省上下為招商引資大開綠燈,形成了齊抓共促全民招商的工作合力。他們招商引資的思路好政策優(yōu)環(huán)境佳力度大,發(fā)展態(tài)勢十分驚人。機不可失,時不我待;搶占先機,關(guān)鍵在人。贏得機遇,就會贏得發(fā)展;喪失機遇,就會延誤發(fā)展。站在新的歷史起點上,當新的機遇到來之時,我們一定要審時度勢,認清機遇,搶抓機遇,用好機遇,努力把區(qū)位優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為開放優(yōu)勢,把資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢。(三)全面擴大招商引資是各級各部門服從大局服務(wù)中心的共同責任。全面擴大招商引資是全新的開拓性事業(yè),是復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,是長期的艱巨的歷史任務(wù)。要扎實推進這項工作,切實統(tǒng)一好各級各部門的思想認識是一個重要前提。當務(wù)之急,是要克服三種思想障礙:一是要克服事不關(guān)己的思想障礙。目前在縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)少數(shù)干部中,存在一些片面認識,有的認為招商引資有業(yè)務(wù)主管部門,是縣計委招商局的事;有的認為招商引資是純經(jīng)濟工作,是經(jīng)濟部門和企業(yè)自身的事;還有的認為是領(lǐng)導(dǎo)決策層的事,等等。這些都是狹隘的部門業(yè)務(wù)觀點的具體反映。我們講,全黨要以經(jīng)濟建設(shè)為中心,招商引資是關(guān)系懷寧長遠發(fā)展的大事,是謀求懷寧發(fā)展的第一要務(wù),是當前和今后一個時期全縣經(jīng)濟工作的重中之重,對這樣一個事關(guān)全局的重要經(jīng)濟工作,各級各部門無論從事什么業(yè)務(wù),擔負什么職責,都不能游離于招商引資之外,更不能把它看成額外負擔。即使是垂直管理的條條部門,也有為地方經(jīng)濟發(fā)展出力盡責的義務(wù)??梢哉f,這是檢驗各級各部門中心意識和大局觀念強不強的重要尺度。實際上,江西等省早幾年就將招商引資任務(wù)層層分解到部門到單位到人頭,并且與工資獎金和晉職晉級掛鉤。實踐證明這樣做的效果很好。因此,各級各部門必須自覺服從服務(wù)于招商引資工作,在扎實做好本部門本單位日常業(yè)務(wù)工作的同時,竭盡全力把縣委縣政府分配的招商引資任務(wù)落實好,完成好。二是要克服等待觀望的思想障礙。這些年來,我縣開放引進雖取得一定成效,但廣度和深度還遠遠不夠,一個重要的原因是沒有在全社會形成真抓實干的工作氛圍,往往是說起來重要,坐而論道,喊在嘴上,寫在紙上,停留在會議上,而沒有落實到行動上。有的一方面大喊招商引資,另一方面自覺不自覺地受部門利益驅(qū)動,給招商引資設(shè)置障礙;有的只是一味地埋怨指責,從不問自己為招商引資出了多少力,引來了多少項目資金。殊不知,項目資金喊不來,等不來,只有下真功夫,做實招數(shù),真招真引,方能取得實效。“一個行動,勝過一打綱領(lǐng)”,招商引資重在行動,貴在實干,我們要特別強調(diào)在干部隊伍中樹立真抓實干的良好作風,堅持在真抓實干中檢驗部門作風,在真抓實干中衡量干部能力,在真抓實干中展示工作實績。三是要克服無所作為的思想障礙。一些單位對引資引項缺乏信心,感到困難重重,一籌莫展,由此產(chǎn)生坐等受罰的消極情緒。應(yīng)該說,招商引資工作確實有一定的難度,但絕不是可望不可及的事情,關(guān)鍵在于我們的決心和工作。從外地經(jīng)驗看,只要路子對頭,工作得法,鍥而不舍,終有所獲??傊?,各級各部門要把思想和行動統(tǒng)一到縣委縣政府的重大決策和工作要求上來,以擴大開放為己任,充分發(fā)揮積極性主動性和創(chuàng)造性,共同譜寫發(fā)展懷寧造福人民的新篇章。三明確任務(wù),突出重點,再掀招商引資新高潮經(jīng)縣委縣政府研究,今年全縣招商引資目標任務(wù)為9億元,現(xiàn)已下達到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位。這是一個自我加壓奮起追趕的目標,也是一個通過努力完全可以實現(xiàn)的目標。要使我縣今年招商引資有個大的突破,必須調(diào)動一切可以調(diào)動的力量,突出重點,把握關(guān)鍵,找準抓手,卓有成效地開展好各項工作。(一)加強招商引資宣傳。新形勢下的區(qū)域競爭,一定程度上就是品牌與概念的競爭,因此要把“懷寧”作為品牌推介出去,精心包裝打造“懷寧”對外招商形象。要加大對外宣傳力度,在國內(nèi)外知名報刊電視臺開展系列宣傳活動,全力提升電子信息宣傳力度,精心制作好懷寧網(wǎng)站和懷寧招商引資網(wǎng),并建立與國內(nèi)外知名(專業(yè))網(wǎng)站的有效鏈接,根據(jù)各國投資者的投資心理在專業(yè)網(wǎng)站及行業(yè)活動中進行有效宣傳。同時加大對內(nèi)宣傳造勢力度,在全社會形成“親商富商安商”的濃烈氛圍,讓每個懷寧人都成為懷寧對外招商的“形象代言人”。要精心設(shè)計制作《投資指南》《辦事手冊》《招商項目》并發(fā)放到各個部門各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各個企業(yè),并在縣電視臺的圖文頻道和《獨秀懷寧》上刊載發(fā)布,讓全縣人民讓所有到懷寧來的客商知曉。重視傳統(tǒng)路牌廣告建設(shè),有計劃地在車站高速公路鐵路國道等推出若干宣傳懷寧的路牌廣告。(二)突出招商引資重點。按照“沒有不可開放的地區(qū),沒有不可開放的領(lǐng)域,沒有不可開放的產(chǎn)業(yè)”的思想,重點圍繞推進新型工業(yè)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和城鎮(zhèn)化進程開展招商引資,堅持“不求所有,但求所在”,堅持內(nèi)資外資并舉,堅持引進資金技術(shù)人才智力管理并重。全面擴大招商引資,重點是引進發(fā)展工業(yè)項目。懷寧要崛起,核心在工業(yè)。與發(fā)達地區(qū)相比,我們差距在工業(yè),弱勢在工業(yè),潛力也在工業(yè)。做大做強工業(yè)經(jīng)濟,是我們最緊迫最艱巨的任務(wù)??梢哉f,沒有工業(yè)的迅速發(fā)展壯大,就沒有全縣經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展。為此,要把大力引進工業(yè)項目作為招商引資的主攻方向。檢驗整個招商引資的成效,主要看引進發(fā)展了多少工業(yè)項目,看工業(yè)短期內(nèi)是否有大的起色。抓工業(yè)項目的招商引資,既要注重新項目的引進,又要抓好現(xiàn)有企業(yè)的引資引智。新引進的工業(yè)項目,原則上要求是符合國家產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向科技含量較高產(chǎn)品附加值較高市場前景好的優(yōu)勢項目,并按照集中發(fā)展的要求,落戶到經(jīng)濟園區(qū),絕不能走星星點點遍地開花的老路。國有集體企業(yè)的引資做強大有文章可做,今年我們要在高森集團皖西水泥廠遠東水泥廠已經(jīng)取得引資成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,篩選一批優(yōu)勢企業(yè)優(yōu)良資產(chǎn),精心包裝,尋求合作伙伴,探索出一條以存量換增量,以引資嫁接促發(fā)展之路。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化方面的引資要突出農(nóng)副產(chǎn)品精深加工,城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施項目要在積極爭取國家投資和銀行貸款的同時,更好地運用市場運作方式,更多地吸引外來投資。(三)創(chuàng)新招商引資方式。為增強招商引資實效,必須適應(yīng)形勢的變化,拓寬思路,不斷探索招商引資的新形式新手段新辦法。一是高度重視項目招商。招商引資主要靠項目招商,靠項目引商,離開了項目,一切都無從談起。因此,各級干部必須強化項目意識,研究項目,熟悉項目。目前我們這方面的工作是個薄弱環(huán)節(jié),各行各業(yè)需要招商可以招商的東西很多,但經(jīng)過包裝的項目極少,已推出的有限項目質(zhì)量還不高,自己說不清,外商看不懂。必須加強這方面的工作,把項目開發(fā)作為招商引資最基礎(chǔ)最重要的任務(wù)來抓。各部門特別是開發(fā)區(qū)計委招商局等部門,要認真研究國家的產(chǎn)業(yè)政策,瞄準外商投資的方向和熱點,嚴格按照國際標準和要求,重點篩選一批工業(yè)項目農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)項目重要基礎(chǔ)設(shè)施項目等。要加強項目庫建設(shè),精心包裝一批招商項目,連同縣委縣政府的優(yōu)惠政策,編印成冊。二是確定專門力量招商。根據(jù)今年的招商任務(wù),各個單位要安排1/3左右的領(lǐng)導(dǎo),組織精干的小分隊,專抓招商引資。對這些同志,要給他們定任務(wù),定要求,定獎罰,嚴格目標考核,使之有壓力有動力有作為。從我縣的地理位置和產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀出發(fā),小分隊招商的重點應(yīng)是“長三角”“珠三角”和與我縣聯(lián)系交往密切的發(fā)達地區(qū)。所有從事招商工作的同志,都要增強責任感事業(yè)心,吃苦耐勞,克難攻堅,銳意進取,不辱使命,在開放引進的全新事業(yè)中一顯身手,建功立業(yè)。各單位要為招商引資創(chuàng)造條件,在厲行節(jié)約勤儉辦事的前提下,對必要的經(jīng)費設(shè)法予以保證。三是精心組織專題招商。積極組團參加省市舉辦的經(jīng)貿(mào)洽談會活動,并結(jié)合自身特點卓有成效地開展專題招商,精心準備項目,廣泛聯(lián)絡(luò)客商,力求談成一批項目,引進一批資金。四是廣開門路開展招商。要開動腦筋,廣辟渠道,運用多種形式開展招商。要動員打工能人招商。我縣常年外出務(wù)工經(jīng)商人員有18萬之眾,其中有不少已成為中小老板和企業(yè)骨干,他們聯(lián)系面廣,熟悉市場,且非常關(guān)注家鄉(xiāng)的建設(shè)和發(fā)展,是我們開展招商引資最可利用的寶貴資源,要充分發(fā)揮他們的橋梁紐帶作用,把各方客商請進來,把好的項目引進來。要利用各種關(guān)系招商。多方聯(lián)絡(luò)老同學老戰(zhàn)友老朋友老熟人,調(diào)動各種積極因素,找客商,找項目,找資金,為我所用。要積極推行以商招商。每一個客商的背后都有一個市場網(wǎng)絡(luò),都有一個客商群體。我們必須從戰(zhàn)略的高度重視以商招商。通過進一步優(yōu)化服務(wù),改善環(huán)境,融洽感情,利用他們的優(yōu)勢和影響力,帶動更多的客商來我縣投資興業(yè),形成招商引資的連鎖效應(yīng)和群體效應(yīng)。要借助駐外機構(gòu)招商。縣政府駐外辦事機構(gòu)和駐外招商聯(lián)絡(luò)機構(gòu)要充分發(fā)揮招商引資的橋頭堡作用,憑借熟悉了解駐地市場,熟人多信息靈門路廣的優(yōu)勢,為全縣招商引資活動提供多方面的服務(wù)。還要開展網(wǎng)上招商代理招商,不斷探索各種新的招商形式,全力拓展招商引資領(lǐng)域。經(jīng)過努力,形成領(lǐng)導(dǎo)帶動部門聯(lián)動企業(yè)主動干部促動的全民招商工作新格局。(四)打造招商引資載體。園區(qū)是招商引資的主戰(zhàn)場,各級都要強力推進各類園區(qū)建設(shè),充分釋放園區(qū)的發(fā)展活力和潛力,為招商引資提供強有力的載體。要把園區(qū)做“大”,按照“適度超前成片規(guī)劃基礎(chǔ)先行有序推進”的原則,加快園區(qū)配套建設(shè),努力把園區(qū)建成設(shè)施完善功能齊全環(huán)境優(yōu)美的“投資樂園”;要把園區(qū)做“特”,從各自實際出發(fā),找準發(fā)展定位,實施錯位競爭,形成產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)技術(shù)結(jié)構(gòu)體制結(jié)構(gòu)的特色和優(yōu)勢;要把園區(qū)做“強”,以縣工業(yè)園為載體,優(yōu)勢互補政策共享,增強縣工業(yè)園的影響力和輻射力;要把園區(qū)做“優(yōu)”,按照園區(qū)城市化要求規(guī)劃和建設(shè)園區(qū),使園區(qū)成為推進城市化的有效載體。各類園區(qū)都要牢固樹立“招商是主旋律項目是生命線”的意識,把招商引資作為開發(fā)建設(shè)的工作主題,爭取園區(qū)利用外資比例達到一個新的高度。打破行政區(qū)域限制,積極實行“異地辦工業(yè)”政策,凡新引進的縣外企業(yè),可以跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)向縣工業(yè)園和其他特色園區(qū)集中。我們鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)引來的項目落戶到縣工業(yè)園,政策是統(tǒng)計口徑不變,考核不變,稅收分成比例不變。四加強領(lǐng)導(dǎo),嚴格獎懲,為招商引資提供強有力的保障完成今年的招商引資目標任務(wù),關(guān)鍵在于加強領(lǐng)導(dǎo),建立健全考核獎懲機制。(一)要把招商引資作為當前經(jīng)濟工作第一位的任務(wù)來抓。全面擴大招商引資,是縣委縣政府經(jīng)過深思熟慮作出的重大決策,是我縣貫徹十六大精神,“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”的具體體現(xiàn)。這項工作由李平書記和我負總責,所有縣級領(lǐng)導(dǎo)直接參與,每個縣級干部和縣直各部門各單位以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有任務(wù),足以表明,這決不是一般性的工作。各部門各單位的黨政一把手是招商引資的第一責任人,要親自抓,帶頭引;分管領(lǐng)導(dǎo)是重要責任人,要專門抓具體抓。各級領(lǐng)導(dǎo)一定要從懷寧發(fā)展的全局出發(fā),認真負責地把這項工作抓緊抓好,抓出實效。會議之后,各級各部門各單位要立即組織干部職工認真學習領(lǐng)會會議精神,把思想認識統(tǒng)一到縣委縣政府的決策上來,結(jié)合本單位實際,明確目標任務(wù),落實領(lǐng)導(dǎo)力量,落實招商引資的具體措施。主要領(lǐng)導(dǎo)要統(tǒng)籌兼顧,突出重點,以相當?shù)臅r間和精力來抓招商引資工作,圍繞項目引進抓協(xié)調(diào)解難題,盡最大努力把項目促成。各職能部門不僅要完成好本單位的引資任務(wù),而且要發(fā)揮職能作用,為全縣的招商引資盡職盡責,優(yōu)質(zhì)高效地搞好服務(wù)。(二)要切實擔負起優(yōu)化環(huán)境的政治責任。搞開放搞引進,環(huán)境問題至關(guān)重要。一個地方環(huán)境不好,連現(xiàn)有的企業(yè)都留不住,還談什么對外招商引資,來過的一去不返,想來的望而卻步,其結(jié)果是自己吃虧,發(fā)展無望。當前,進一步改善投資環(huán)境是廣大人民群眾和投資者的強烈愿望,也是我們各級領(lǐng)導(dǎo)義不容辭的責任。適應(yīng)全面開放引進新形勢,進一步改善我縣投資環(huán)境,必須牢固樹立“投資者是上帝,納稅者是衣食父母”的意識,形成人人為開放引進出力,個個為開放引進盡責的社會氛圍;必須調(diào)整和完善政策,提高政策的含金量和吸引力,堅決落實好系列支持和保護外來投資者的政策,取信于民,取信于外來客商;必須大力改進機關(guān)作風,強化行政服務(wù)中心功能,實行首問負責制承諾服務(wù)制,提高辦事效率,最大限度地降低投資創(chuàng)業(yè)者與政府辦事打交道的成本;必須進一步加大典型案件的查處力度,嚴格執(zhí)行損害投資環(huán)境責任追究制度;必須認真解決隨意阻工強買強賣強攬工程等突出問題,對一切無理取鬧為一己私利肆意破壞投資環(huán)境的行為,各級領(lǐng)導(dǎo)要以堅決果敢的態(tài)度予以處置,政法機關(guān)要及時嚴厲打擊,努力營造服務(wù)好成本低回報率高的良好投資環(huán)境。(三)要狠抓目標管理考核獎懲的兌現(xiàn)。從今年起,我們對縣直各單位各鄉(xiāng)鎮(zhèn)下達招商引資目標考核任務(wù),這是全面擴大招商引資的實質(zhì)性突破,是外地的成功作法。由于是第一次嘗試這樣做,分給各單位的任務(wù),可能有不盡合理的地方,特別是實行“末位淘汰制”有壓力。對此,希望各級領(lǐng)導(dǎo)特別是部門的主要領(lǐng)導(dǎo)要以發(fā)展為重,以大局為重,給予理解,予以支持。既然縣委縣政府下了這樣大的決心,又有外地成功實踐在先,我們一定要變壓力為動力,變責任為合力,堅定信心,下定決心,想方設(shè)法完成任務(wù)。鑒于這項工作比較艱巨,必須做到獎罰分明??h委縣政府已成立招商引資目標管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責考核。對任務(wù)完成不好,考核排在最后一名的縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn),實行“黃牌警告”,第二年單位一把手要專抓招商引資,單位日常工作由一名副職主持;連續(xù)兩年排位在最后一名的,單位一把手就地免職,班子領(lǐng)導(dǎo)成員在下年度按工資總額的90發(fā)放工資。對招商引資任務(wù)完成不好的單位,黨政一把手評先評優(yōu)調(diào)動晉級等實行“一票否決”。同時,對招商引資任務(wù)完成好的單位和個人,按照有關(guān)規(guī)定,獎勵兌現(xiàn)到位。同志們,一元復(fù)始,萬象更新。伴隨著全國新一輪發(fā)展熱潮的到來,我縣開放引進的春天已經(jīng)來臨。一年之計在于春,形勢喜人又逼人。我們一定要解放思想,搶抓機遇,與時俱進,扎實工作,努力創(chuàng)造新的業(yè)績。我們深信,懷寧開放引進的事業(yè),一定會春華秋實,碩果累累。我們期盼,所有單位都能超額完成任務(wù),有更多的先進單位和先進個人走上領(lǐng)獎臺!最后,祝同志們猴年工作順利,事業(yè)有成!
校長年終總結(jié)講話篇十一
本人自20xx年8月任xx小學校長以來,在上級領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的關(guān)愛下,我始終牢記并認真踐行本人的:“情與教育相伴,愛與服務(wù)同行”的工作格言,認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務(wù),取得優(yōu)異成績?,F(xiàn)將本年度本人的思想和年終工作總結(jié)如下:
政治理論學習是學校干部的立身之本,成事之基。近年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務(wù),自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質(zhì),牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。幾年來,我積極參加上級各部門舉辦的各類培訓。本年度根據(jù)縣教委委和鎮(zhèn)黨委的學習安排,激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,不斷朝著新的目標奮進。在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,認真執(zhí)行上級有關(guān)部門的規(guī)定,與學校干部教師一道打造良好的育人環(huán)境,創(chuàng)設(shè)優(yōu)越的學校品牌,全心全意為人民服務(wù),做到忠于職守,政令暢通,保證學校班子與上級組織高度一致,始終以一個優(yōu)秀員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己,更新自我,使自己真正樹立正確的政績觀和牢固的群眾觀,為打造有特色的袖珍型xx小學盡職盡責。
本人在自己的工作崗位上,經(jīng)過不斷學習、不斷積累,有了一定的工作經(jīng)驗,能夠較熟練地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現(xiàn)過錯。平時我能積極主動地參加校長理論知識培訓,建立了科學化、規(guī)范化的學校管理思想。并參加學科培訓,使自己勝任小學各學科的教學工作,本學期擔任四年級的《品德與生活》的教學;積極開展教育教學的研討工作,本人撰寫的科研論文《比值有無單位的探究》在省級期刊《新課改》發(fā)表,《如何讓環(huán)保教育在小學數(shù)學課堂教育中得到有效滲透》在期刊《新課程學習》上發(fā)表。及時地幫助教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導(dǎo)他們?nèi)绾翁幚砑议L對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使學校教育教學工作得到了規(guī)范、健康的發(fā)展。
勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設(shè)法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領(lǐng)下,大家全力以赴,認真遵守學校各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,服務(wù)家長,服務(wù)社會,保證了學校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現(xiàn)象,除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上。我信奉,一個人苦點累點沒有關(guān)系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值,帶領(lǐng)全體教師努力工作促進xx小學教育事業(yè)的騰飛。近兩年來,我做到假日不休,我喜歡在學校校園內(nèi)思考工作和問題。對學校的發(fā)展做長遠的規(guī)劃。
我把我的情與愛完全融入教育與服務(wù),堅持“以一流服務(wù)、樹一流教師、育一流孩子”的辦學理念,任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創(chuàng)新,各項工作均取得一定成績。
(一)建全完善一支堅強有力的中青年、多學科結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)班子。做到職責分工明確,關(guān)系明確,實行政務(wù)、校務(wù)公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策學校的發(fā)展。本年度,學校支部把年輕有為的教導(dǎo)主任王鵬同志提拔為學校支部副書記。學校和教職工把王紹強同志推選為教科室主任、把李丹同志選為少先隊大隊輔導(dǎo)員、雷祥富同志為總務(wù)主任助理,加以培養(yǎng),為后繼有人做人才儲備。
(二)大力推進素質(zhì)教育,面向全體學生,促進學生的全面發(fā)展,建立完善學校安全防護體系。學校在大力推行素質(zhì)教育的同時,把師生的安全當作一種文化來抓。為此,我校20xx年度安全考核獲綦江縣教委安全評比考核一等獎。平安校園已經(jīng)通過驗收正在報批。我校的安全文化得到縣教委領(lǐng)導(dǎo)的高度認同。學校的路隊放學得到了長期堅持,師生的安全得到了有效保障。由于全體教師安全意識強,防護措施到位,宣傳教育及時,近年來學校沒有發(fā)生安全責任事故,沒有在校學生違法犯罪現(xiàn)象。
(三)開展讀書活動,創(chuàng)建學習型校園。我校充分利用有限空間,在教室的外窗臺上建設(shè)了有特色圖書柜,讓學生自主管理借閱圖書。還通過每年一度的讀書節(jié)活動定時定期開展,通過教室的,班級圖書的分發(fā),學生圖書管理員的選拔;開展讀書筆記、手抄報、黑板報、校園征文、講故事等評比活動。激勵學生熱愛閱讀的興趣和愛好。讓學生在學習中不斷探索研究、茁壯成長為國家有用的人。在這里每位學生展示自我、發(fā)展自己,同時是增進師生共同交流、相互學習借鑒的園地,大興學習型校園。
(四)重視青年教師培養(yǎng)工作,大興課改之風。近年來,學校受到規(guī)模小的制約,辦公經(jīng)費嚴重不足,雖然如此,學校還是對青年教師的培養(yǎng),確立制度予以保障,制定培養(yǎng)計劃,落實指導(dǎo)教師,定期召開教研活動學習交流。由于學校重視,青年教師本身素質(zhì)較高,加上積極好學,發(fā)展進步很快。學校把青年教師落實在課改的行業(yè),目前縣教委對我校的課改已經(jīng)給予了厚望。我校教師撰寫的教育故事《情與教育相伴,愛與服務(wù)同行》一文獲縣教委教育故事征文比賽一等獎。
(五)重文明禮儀和校園文化建設(shè),創(chuàng)特色學校和綠色學校。在我的高度重視下,學校狠抓學生的文明禮儀,并把它創(chuàng)建為我校的特色。如今,我校的校園文化長廊建成了,打通學區(qū)的德育工作和校園文化建設(shè)建設(shè)現(xiàn)場會20xx年11月9日在我校成功召開了,創(chuàng)建縣綠色學校成功了。申請文明禮儀特色師范學校得到了縣教委的口頭批準。
(六)重學校體藝工作,提高師生的身體素質(zhì),并讓各方面的能力得以提高。學校堅持大課間操制度,在20xx年秋期綦江縣大課間評比中,我校榮獲打通學區(qū)16所學校中的第一名,榮獲縣一等獎??萍冀M派到縣參加科技節(jié)比賽的同學有獲二等獎的。美術(shù)組的同學參加少兒版畫比賽也有獲得二等獎獲獎金100元的同學。
(七)抓核心工作,教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。學校繼續(xù)推進強化教學常規(guī)管理,狠抓教師的課堂教學效益,針對農(nóng)村家庭教育相對薄弱的諸多因素,學校召開專題研討提高教學質(zhì)量協(xié)調(diào)會,多方研究,制定提質(zhì)方案,落實措施。強化對監(jiān)控學科的重視力度,通過全體教師的努力,教學質(zhì)量有了長足的進步。20xx年,我校教育目標質(zhì)量考核獲縣良好學校獎。
(八)學校后勤管理制度完善,嚴格按上級部門的規(guī)定收費,沒有存在亂收費的現(xiàn)象。學校硬件建設(shè)也有了長足的發(fā)展。如:學校大門、警務(wù)室、圍墻、教學樓門窗、教學設(shè)備、科普基地基地、廁所及教學樓門窗等,能及時進行維護,發(fā)揮更大的效能,為教育教學服務(wù)。
時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維顧全大局,注重團結(jié),以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細致。在任職期間,牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀,在廉政建設(shè)中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養(yǎng)。通過加強自身的建設(shè),進一步堅定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,把廉政建設(shè)變成自覺行動,貫穿于日常工作始終。
總之,本人在發(fā)揚我們學校的“踏實做事、快樂生活”的校風精神。通過我?guī)ьI(lǐng)的教職工的共同努力,我校20xx年督導(dǎo)評估考核獲綦江縣一等獎,黨支部被縣委組織部命名為“五好基層黨組織”,被打通鎮(zhèn)黨委表彰為先進基層黨組織。本人也獲得了縣績效考核一等獎。面對這些成績,我將思考如何進一步踐行“情與教育相伴,愛與服務(wù)同行”的工作格言!在未來的路上,我將帶領(lǐng)xx小學的全體師生,開拓進取,銳意創(chuàng)新,為打造有特色的袖珍型xx小學繼續(xù)奮斗。
校長年終總結(jié)講話篇十二
xxx年在x教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,本人能夠認真學習黨和國家方針政策,遵紀守法,愛業(yè)敬崗,依靠廣大教職員工,共同努力、團結(jié)拼搏、臥薪嘗膽、自加壓力、不斷進取,全面推行素質(zhì)教育,學校20xx年中考打了一個翻身仗,各項工作取得一定成績。現(xiàn)將本年度的主要工作成績總結(jié)如下:
無論教師會還是行政會都安排一定的時間學習教育的有關(guān)法律法規(guī)及教育教研文章,同時不定期的組織黨員、團員及教師開展理論學習并檢查學習筆記。
在經(jīng)費相當緊缺的情況下,優(yōu)先考慮并大力支持教師參加各學科新課程知識培訓,鼓勵教師繼續(xù)參加各種形式的學習以拓寬自己的知識視野,全面提高教師的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),強化教師育人的責任感。
領(lǐng)導(dǎo)學校德育小組,由校團委具體負責班級和學生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實處,學校校風、學風已步入良性循環(huán)軌道。
繼續(xù)加強班主任管理工作,定期召開工作例會,研討各班教與學的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學生的思想動態(tài),總結(jié)本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經(jīng)常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,通過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和集體主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學生代表和校領(lǐng)導(dǎo)進行國旗下講話。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導(dǎo)學生勤奮學習,介紹學習方法和經(jīng)驗,報道各種好人好事及文學稿件,為師生免費點歌祝愿等,使學生每天都在輕松、愉快的環(huán)境中度過。
注意把家長作為學校教學工作管理的有力助手,讓關(guān)心教育、熱愛教育事業(yè)的家長參與學校教育管理工作,成立家長委員會,定期召集他們來校指導(dǎo)檢查工作。他們的參與對教育、教學的管理起到監(jiān)督作用,受到社會的一致好評。
教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校工作的生命線。我們把教育教學質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類評優(yōu)表模的主要依據(jù),已經(jīng)形成質(zhì)量興校,以教學質(zhì)量論英雄的良好局面。
抓教學質(zhì)量首先從常規(guī)教學抓起,我們堅持周抽查教案,每月集體檢查教案的作法,倡導(dǎo)集體備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統(tǒng)一”。即定教研活動時間,定(備)教研活動內(nèi)容,定中心發(fā)言人,定時檢查,定期公布成果。同年級同學科教師在集體備課時,備教學內(nèi)容,備學生實際,備教法,備學法,備習題。在教學上,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測。
我們在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維能力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導(dǎo)上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導(dǎo)”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。
我們一直要求老師對學生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求進行,考室人數(shù)最多不得超過40個,實行交叉監(jiān)考,交叉評閱試卷,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。
學校每個教研組每周堅持開展教研日活動,每個教研組都有一個行政領(lǐng)導(dǎo)蹲點,督促并參加教研教改活動的實施和落實。本年度,學校安排一名副校長主抓教研工作,各教研組都承擔有不同層次的課題研究。教學實踐中要求注重教法改革和學法指導(dǎo)。每學期都讓教師撰寫教學體會和教研教改論文,特別是40歲以下教師,每學期有否教研教改成績作為年終評選和年度考核的必備條件。為此,學校初步實現(xiàn)了教師由“教書型”向“研究型”的轉(zhuǎn)變,教研教改成果顯著。
校長年終總結(jié)講話篇十三
即將過去的一年,是我校迎接新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)的一年。這一年,由于有上級領(lǐng)導(dǎo)的熱情關(guān)懷和指導(dǎo),有學校全體同仁的共同努力,學校的各項工作成效顯著,不僅得到家長、社會的認可,而且也得到上級領(lǐng)導(dǎo)對我們充分的肯定。這些成績的取得歸功于上級領(lǐng)導(dǎo)的支持與全體師生的拼搏。在此,我謹對領(lǐng)導(dǎo)對于我工作的指導(dǎo)、幫助和全體教職工給我的大力支持、配合,表示衷心的感謝。
如果按照三年周期規(guī)劃的話我到雙小第一個三年以“保穩(wěn)定—謀發(fā)展—創(chuàng)一流”為學校工作重心,爭創(chuàng)一流農(nóng)村有特色學校,實現(xiàn)學校的“再次創(chuàng)業(yè)”和“新的騰飛”。我認為,過去的一年是實現(xiàn)這一規(guī)劃的具有基礎(chǔ)意義的一年,新的一年則將是實現(xiàn)這一規(guī)劃的具有關(guān)鍵性意義的一年,“發(fā)展才是硬道理”新的一年,也必將是學校實現(xiàn)新的騰飛的一年。
下面,我就這一年我個人與學校的工作向在座各位作述職,請予以審議。
在這一學年中,我緊緊圍繞學校發(fā)展的工作重心和奮斗目標,著重抓了以下幾個方面的工作:
(一)狠抓教育教學質(zhì)量不動搖。
一所學校,教育教學質(zhì)量是學校立足的根基,也是發(fā)展的目標,要用教育教學的質(zhì)量向社會、向人民群眾作出交待,我們一直為學校的可持續(xù)發(fā)展做著努力。教育教學質(zhì)量如果不能保持良好勢頭和領(lǐng)先水平,爭創(chuàng)一流農(nóng)村校只能是空談??上驳氖怯袑W校全體教職工齊心協(xié)力、兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實的工作,有我們雙小人以辦人民滿意教育的信心和決心,有具有和諧奉獻精神領(lǐng)導(dǎo)班子的努力工作,我們教學第一線的老師和中層干部們付出的努力,使我校在普通年級的教學上達到同類地區(qū)一流水平,畢業(yè)班教學成績迅速提高,特別是英語成績超出全區(qū)平均水平,受到教委獎勵。
今年,我們依然以畢業(yè)班為突破口,狠抓教育教學質(zhì)量。實行中層領(lǐng)導(dǎo)承包制,每人負責一個畢業(yè)班,三科老師捆綁制,樹立同榮辱的合作意識。由于地處農(nóng)村這一客觀事實外來人口逐步增加,流動性大。,我校生源素質(zhì)總體下降,教學質(zhì)量面臨的困難相當大,對此,我經(jīng)常與分管教學的副校長、兩個教導(dǎo)主任一起研究策略、制訂管理措施。培養(yǎng)青年教師,建立學科組教研制度,改革備課方式。重視青年教師的發(fā)展,評選各類優(yōu)秀課,組織專業(yè)考核,校本培訓提高教師整體素質(zhì),師徒結(jié)對促進新老教師共同發(fā)展。
(二)加強德育工作和校風建設(shè),
學校以培養(yǎng)人才為根本任務(wù),而人才以德為先,因此德育在教育工作中處領(lǐng)先的地位。同時,培養(yǎng)出品德高尚的人才,必須首先要求教育者具備高尚的道德風范。為此,我在學校工作決策過程中高度重視德育工作。
結(jié)合學校實際,開展師德建設(shè)演講、師德答卷等活動。以新教育理論為指導(dǎo),以本土文化為依托,成立了農(nóng)民畫活動社團。發(fā)揮傳承文化的作用,以此培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神。
由于德育教育及管理觀念得到了領(lǐng)導(dǎo)、老師們的認可和支持,管理細致到位,學校形成了優(yōu)良的校風和學風,在行為規(guī)范養(yǎng)成教育上初見成效。
(三)加強干部隊教師伍建設(shè)規(guī)范管理。
過去的學年,我一方面堅持理論學習,深入思考、研究學校改革和發(fā)展問題,努力提高自已的管理水平、管理藝術(shù);另一方面,大膽培養(yǎng)班子成員的管理能力,提高學校整體的管理水平。同時,對班子成員嚴格要求、增強服務(wù)意識,成為“和諧、奉獻、學習”的團隊。從一年來的運行情況看,班子是富于改革意識和創(chuàng)造精神的,是朝氣蓬勃的,是團結(jié)進取的。
教育競爭越來越激烈,我的危機感也越來越強烈,也希望全校同志們既要堅定信心,又要有危機感、緊迫感,樹立憂患意識;我們每一位老師,都不能躺在自己的歷史上,枕著昔日的榮耀。我校當前可以說是處于一個關(guān)鍵時刻,我們的教師需要提高認識水平,自覺形成一種愛崗敬業(yè)、安貧樂教的思想境界。通過不斷地學習,教師的服務(wù)意識有所增強,工作由被動轉(zhuǎn)向主動,教書育人的積極性也較高,用雙小教師特有的精神風貌迎接未來,我們用百米的速度和人家比長跑,只有實現(xiàn)跨越式前進,學校才能持續(xù)發(fā)展。今年我們評選出區(qū)級學科帶頭人劉鈺主任。曹寶紅老師。張振梅主任被評為德業(yè)雙馨區(qū)級先進個人,趙永萍主任區(qū)級優(yōu)秀教師,袁桂苓老師區(qū)級師德先進個人,我也被評為區(qū)級優(yōu)秀教育工作者,學校被評為區(qū)級優(yōu)秀集體。
(四)堅持“科研興?!钡姆铰?,促學校教育工作上水平。
“科研興教”是高層次辦學的必由之路,是一所學校辦學水平的重要標志之一,也是教育發(fā)展的一大契機。本學期,我校成為教科院試驗基地校,天津教科院基礎(chǔ)教育研究所副研究員陳雨亭博士親臨我校指導(dǎo)。為了實踐新教育,我校充分結(jié)合實際,開展《深入實踐自主活動教學模式,提高教學有效性的研究》的課題研究,并已被區(qū)級立項。
在申報有關(guān)課題的同時,學校積極開展了相關(guān)教改活動:有教師說課比賽、公開課活動、同題課等。我還鼓勵教師撰寫教學論文,參加市小語基本功比賽一等獎劉鈺、趙娟廷;二等獎張振梅、袁貴苓、孫冬梅;三等獎崔玉華;進取獎趙剛。本年度教師撰寫論文的積極性很高,在質(zhì)量和數(shù)量上得獎面創(chuàng)歷史新高。
(五)以學生為本創(chuàng)造性的開展活動。
素質(zhì)教育不能光掛在口頭上,培養(yǎng)學生多方面的能力是教育工作者必須思考的,開展各類的比賽活動,群體活動。五月份成功的召開了學校春季運動會。六月份借助六一如期的舉辦了“雙口小學首屆讀數(shù)節(jié)”,市區(qū)級報社、有關(guān)單位十幾個單位領(lǐng)導(dǎo)到學校祝賀,場面盛大,氣氛感人。九月份參加了中央電視臺《成長在線》節(jié)目的錄制。劉穎主任指導(dǎo)的《讓我們蕩起雙漿》參加北辰區(qū)學生合唱團專場展演(紅歌比賽)獲小學組二等獎,參加20xx年北辰區(qū)學校班級合唱比賽(小學)四年一班《柳樹姑娘》《讓我們蕩起雙槳》一等獎。學校獲得優(yōu)秀組織獎。20xx年北辰區(qū)中小學運動會團體總分42分第11名創(chuàng)學校近年來歷史新高。我校社團還有春暉愛心社團、綠色環(huán)保社團、青青書社、籃球隊、棒球隊、排球隊、校合唱隊。
(六)關(guān)心教師學生生活,提倡管理民主。
作為校長,我重視營造和諧的工作氛圍,提倡民主管理,依法治校,并攜同工會關(guān)心教師生活,主要有:
1、注重青年教師,多方調(diào)動教師積極性。
2、凡學校大事都經(jīng)行政集體討論,有涉及學校發(fā)展及教工利益的大事均經(jīng)教代會討論。
3、經(jīng)常率領(lǐng)行政慰問生病教工。我還資助過家庭困難生病學生,關(guān)心青年教師的生活,從宿舍的粉刷到聯(lián)系床,借電視、電腦事無巨細。
4、組織教師學生春游活動。
5、在教師節(jié)組織教師進行慶?;顒硬⒔o離別的同志舉行歡送聚會。
6、為全體教師舉行新春團拜酒會。
二、工作體會與反思。
(一)爭創(chuàng)一流的學校是我最大的愿望也是全體教師的追求。
(二)畢業(yè)班的教學質(zhì)量是我??沙掷m(xù)發(fā)展的根本。
(三)我的工作離不開全體教職工們的支持。
(四)全校教職工要進一步統(tǒng)一思想,超前謀劃,增強競爭與服務(wù)意識。立足本崗,講和諧、謀發(fā)展,為雙小的發(fā)展出謀獻策,貢獻力量。
(五)我在工作中存在許多不足:
(1)有時因工作的繁重與壓力,產(chǎn)生畏難的情緒。
(2)有時因事務(wù)性工作纏身,對教職工們關(guān)心還不夠;老師的困難、問題沒有及時地解決;對有的老師提出的建議也有時沒能及時考慮、采納。
(3)辦學的經(jīng)驗不足,辦學的理論水平有待提高。
(4)在對領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)和對教師教育方面仍需進一步加強。
校長賀信。
校長悼詞范文。
高中校長寄語。
校長崗位述職報告。
校長年終總結(jié)講話篇十四
各位老師:
你們好,今天,我們召開學期總結(jié)會,想講六個方面的工作。
1、學校安全工作。
秋季開學以來,學校制定了安全承包網(wǎng),學校領(lǐng)導(dǎo)班子每人都承包一個年級組,每位班主任都承包到班級,課任老師上課注意安全,所以本學期沒有發(fā)生一起安全事故。但是,需要提示老師們的是:今秋10月,門崗住處發(fā)生了一個小火災(zāi),電路老化,差一點釀成大災(zāi)。20xx年1月27日,就是我們第一天質(zhì)量檢測的時候,譙東鎮(zhèn)中心小學電教室發(fā)生火災(zāi)事故,燒毀了電教室內(nèi)的許多物品,直接經(jīng)濟損失1萬多元。教育局、區(qū)安檢局初步查明是一起疏于管理而引發(fā)的安全事故。經(jīng)教育局研究決定,該中心校校長、分管副校長、電教管理員“一票否決”一年。給予三人通報批評、并寫出深刻檢查。
春節(jié)就到了,今天放假后,各辦公室都要認真檢查一下辦公室里空調(diào)、飲水機、電腦的電源都關(guān)閉了沒有?門崗在寒假期間要密切注意安全動向,誰辦公室出了安全問題,辦公室里所有人員都應(yīng)該負責任。哪個人打開的電腦、空調(diào),要負主要責任。學校有攝像頭,可以查到打開辦公室門的人。在家里也要注意安全,放炮、用電、燒煤等。安全不過關(guān),祥和的春節(jié)就不能確保。這一點老師們要記住!
2、于下學期課程問題:我們學校和其他學校相比,
課時有優(yōu)越性,可是,優(yōu)越性可以自己感知,課程相對小,是為了讓老師多備課、備好課。不是讓你多休息,是讓你更好的備課,更好的上好課。中心校幾次講到我們學校,說我們的代課教師多,下學期,要嚴格按照23:1,這樣下去,我們的課時要調(diào)整,工作量要增加,代課教師要辭退,甚至個別老師還要調(diào)整科別。
3、質(zhì)量檢測。
4、績效工資。
現(xiàn)在中心校正在梳理,已經(jīng)制定出初步方案。根據(jù)方案要求,下學期,我們要重新制定新的考勤請假制度、學習制度、加分和減分制度,班主任工作量化制度、校務(wù)日志等。每一位老師的出勤、得分、扣分都要進行公布。
5、假期之間的工作安排:
(1)領(lǐng)導(dǎo)班子值班。(2)拆除d類危房,(3)繪圖紙。
6、設(shè)計勘探。
7、放假安排:
2月6日正式放假,正月14、15兩天報名時間,正月16正式上課。
最后,借此機會,祝在座的各位春節(jié)快樂,家庭和睦!
校長年終總結(jié)講話篇十五
xxx年在x教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,本人能夠認真學習黨和國家方針政策,遵紀守法,愛業(yè)敬崗,依靠廣大教職員工,共同努力、團結(jié)拼搏、臥薪嘗膽、自加壓力、不斷進取,全面推行素質(zhì)教育,學校20xx年中考打了一個翻身仗,各項工作取得一定成績?,F(xiàn)將本年度的主要工作成績總結(jié)如下:
無論教師會還是行政會都安排一定的時間學習教育的有關(guān)法律法規(guī)及教育教研文章,同時不定期的組織黨員、團員及教師開展理論學習并檢查學習筆記。
在經(jīng)費相當緊缺的情況下,優(yōu)先考慮并大力支持教師參加各學科新課程知識培訓,鼓勵教師繼續(xù)參加各種形式的學習以拓寬自己的知識視野,全面提高教師的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),強化教師育人的責任感。
領(lǐng)導(dǎo)學校德育小組,由校團委具體負責班級和學生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實處,學校校風、學風已步入良性循環(huán)軌道。
繼續(xù)加強班主任管理工作,定期召開工作例會,研討各班教與學的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學生的思想動態(tài),總結(jié)本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經(jīng)常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,通過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和集體主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學生代表和校領(lǐng)導(dǎo)進行國旗下講話。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導(dǎo)學生勤奮學習,介紹學習方法和經(jīng)驗,報道各種好人好事及文學稿件,為師生免費點歌祝愿等,使學生每天都在輕松、愉快的環(huán)境中度過。
注意把家長作為學校教學工作管理的有力助手,讓關(guān)心教育、熱愛教育事業(yè)的家長參與學校教育管理工作,成立家長委員會,定期召集他們來校指導(dǎo)檢查工作。他們的參與對教育、教學的管理起到監(jiān)督作用,受到社會的一致好評。
教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校工作的生命線。我們把教育教學質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類評優(yōu)表模的主要依據(jù),已經(jīng)形成質(zhì)量興校,以教學質(zhì)量論英雄的良好局面。
抓教學質(zhì)量首先從常規(guī)教學抓起,我們堅持周抽查教案,每月集體檢查教案的作法,倡導(dǎo)集體備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統(tǒng)一”。即定教研活動時間,定(備)教研活動內(nèi)容,定中心發(fā)言人,定時檢查,定期公布成果。同年級同學科教師在集體備課時,備教學內(nèi)容,備學生實際,備教法,備學法,備習題。在教學上,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測。
我們在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維能力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導(dǎo)上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導(dǎo)”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。
我們一直要求老師對學生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求進行,考室人數(shù)最多不得超過40個,實行交叉監(jiān)考,交叉評閱試卷,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。
學校每個教研組每周堅持開展教研日活動,每個教研組都有一個行政領(lǐng)導(dǎo)蹲點,督促并參加教研教改活動的實施和落實。本年度,學校安排一名副校長主抓教研工作,各教研組都承擔有不同層次的課題研究。教學實踐中要求注重教法改革和學法指導(dǎo)。每學期都讓教師撰寫教學體會和教研教改論文,特別是40歲以下教師,每學期有否教研教改成績作為年終評選和年度考核的必備條件。為此,學校初步實現(xiàn)了教師由“教書型”向“研究型”的轉(zhuǎn)變,教研教改成果顯著。
學校副校長述職報告合集九篇。
校長賀信。
小學學校校長述職報告合集八篇。
中學學校校長述職報告合集六篇。
校長年終總結(jié)講話篇十六
xx年9月,在局黨委的統(tǒng)一安排部署下,我們工作室正式成立并做了如下工作:
確定崗李一中為為工作室成員集體活動場所,制定了工作室工作計劃、工作室考勤制度、工作室獎懲制度以及各成員學校的一年、三年發(fā)展規(guī)劃。
1、目標要求:通過一年的工作,初步形成一個集管理、科研等職能于一體的校長合作共同體、實踐共同體。 初期工作:工作室確定《陶行知教育名篇》、《給教師的一百條建議》為工作室成員共讀的一本書。我們創(chuàng)建了工作室郵箱和博客,工作室成員的讀書心得、管理經(jīng)驗在郵箱里交流;迷茫和困惑在博客中爭辯。一年來,工作室成員在郵箱、博客中交流文章105篇,圖片、視頻35幅。
2、 工作展開:工作室成立之初,工作室成員集體到各成員學校實地考察,確定了“調(diào)控學生情緒,提高課堂效率”的年度科研課題,指定馬戰(zhàn)國校長為課題執(zhí)筆人,李xx校長為材料收集人。隨后,工作室成員到各成員學校的課堂把脈問診,針對課堂發(fā)現(xiàn)的問題、成功的經(jīng)驗與任課老師進行探討交流,一年來,工作室成員集體聽評課64節(jié),寫課堂點評448篇。
我們在各成員學校教師中開展了“三人行,必有吾師”活動。要求各成員學校的中青年教師須拜本?;蚱渌蓡T學校一個老師,所拜的老師可以是全能也可以是某一點值得學習。為將此活動推向深入,我們采取了“師傅引領(lǐng),典型示范”的舉措。xx年12月、xx年3月分別組織成員學校教師到xx一中、xx二中觀摩了劉xx、蘇xx兩位老師的典型示范課。
3、 為提升校長的教學領(lǐng)導(dǎo)能力,xx年4月工作室成員遠赴xx,既不游山也不玩水,直奔xx市xx中學參加全國課改名校高效課堂研討會,聆聽了國家教育部副總督學全國知名教育專家郭xx有等人的專題報告;觀摩了xx省xx中學、xx口中學、xx中學等課改名師的現(xiàn)場課。回來后每位成員都撰寫了心得體會在《xx教研》交流平臺欄目發(fā)表。
4、 為提升教師的課堂駕馭能力,xx年6月,我們請江西省金太陽教育集團的高級研究員潘俊杰作了“高效課堂理念及高效課堂的構(gòu)建”的專題講座。講座結(jié)束后,潘研究員又到各成員學?,F(xiàn)場做課,7個成員學校的300多名教師享受了本地學生外地教師的精彩課堂。
通過聽課、評課,教師在教學中存在的問題得到了及時診治,教師課改積極性提高,課前設(shè)計、課前準備較前認真充分,課堂氣氛漸趨活躍,課堂主動發(fā)言人數(shù)明顯增加,課堂瞌睡沒了蹤跡,課堂效率日漸提高。在互聽互評中涌現(xiàn)出了xx一中劉xx、xx二中蘇xx等一批優(yōu)秀教師,助推了教師的專業(yè)成長。
“操千曲而后知聲,觀千劍而后識器”,工作室成員通過外出學習和請專家講座指導(dǎo)以及到各成員學校課堂把脈問診,校長們找到了教育規(guī)律,摸清了教育本真,在工作實踐中,對學校重新審視,及時修訂工作策略,明確了工作思路,發(fā)現(xiàn)了教育管理的內(nèi)在美,提升了管理能力和管理水平。
下一年度,我們將繼續(xù)鞏固課堂效率,堅守課堂主陣地,同時,把工作重心向?qū)W生養(yǎng)成教育傾斜,逐步培養(yǎng)學生的良好行為習慣,打造文明、和諧、積極向上的校園氛圍。
教師在成長,校長也在成長,我們充分相信,通過全體成員的合作探究,我們會更加成熟,我們的學校會有一個美好的明天,因為我們有一個睿智的領(lǐng)航集體,來自教體局領(lǐng)導(dǎo)的強大力量源泉!
校長年終總結(jié)講話篇十七
今年9月,我被組織任聘為育才小學校長。在鎮(zhèn)黨委、政府以及教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,我腳踏實地認真履行工作職責,在德育建設(shè)、隊伍建設(shè)、教育科研、基礎(chǔ)建設(shè)等方面取得了一定成績,學校各項工作得以穩(wěn)步發(fā)展?,F(xiàn)在將自己在20xx-20xx學年度的思想和工作情況總結(jié)如下:
堅持政治思想建設(shè)。在政治學習中學習黨的路線、方針、政策、法規(guī),努力學習黨的教育方針,努力辦好人民滿意的教育。著力提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神,讓每個孩子都能成為有用之才。繼任一年來,我認真履行校長職責和義務(wù),認真執(zhí)行上級黨委和教育部門的決定,對上級主管部門負責,對全體師生員工負責。
(一)根據(jù)學校實際定位學校的發(fā)展目標圍繞我們作為農(nóng)村示范性小學的實際,確定了我們學校新的辦學思想:全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,面向全體,全面發(fā)展;辦學目標:建設(shè)校園美、校風好、教學實、教改活、質(zhì)量高的和諧農(nóng)村寄宿制小學;辦學理念:以人為本,讓校園成為有文化底蘊的學習樂園。
(二)努力實施民主管理,積極推動和建立有關(guān)制度20xx年9月份經(jīng)教代會討論通過了新的《育才小學教師考核方案》,解決了過去教師中針對考核方案存在的較多矛盾,為構(gòu)建和諧校園搭建了平臺;進一步完善了各項工作規(guī)章制度,為學校教職工的專業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的制度環(huán)境。對行政人員,落實與工作實績考評對應(yīng)的責任制。
(三)協(xié)調(diào)干群關(guān)系、加強班子建設(shè)和教師的思想教育學校過去由于種種原因?qū)е赂扇宏P(guān)系矛盾比較尖銳。我從20xx年9月接任校長工作以后,花大力氣去協(xié)調(diào)干群關(guān)系,通過加強班子的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風建設(shè),形成目標一致、團結(jié)向上的強有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。堅持勤政、廉潔、務(wù)實。通過集體談話,單獨談話,從自己帶頭做起轉(zhuǎn)變班子工作作風的方法,現(xiàn)在我校干群關(guān)系已有很大的轉(zhuǎn)變,干群關(guān)系融洽,為構(gòu)建和諧校園搭建了平臺,為學校的發(fā)展奠定的基礎(chǔ)。
學校發(fā)展的根本是教師的發(fā)展。提高教育質(zhì)量和辦學水平,關(guān)鍵在于一支高素質(zhì)的教師隊伍。大力加強隊伍建設(shè),下苦功夫提高教師素質(zhì)。把師德教育與政風、行風建設(shè)緊密結(jié)合起來。把握教育改革發(fā)展方向,增強教師投身于教育改革的使命感和責任感。規(guī)范教育行為,盡力糾正教師身上不良教學行為,樹正氣,旗幟鮮明批判賭博、流氓、打吵架、醉灑、吸毒、自私等丑惡現(xiàn)象,嚴禁體罰和歧視差生,做到了解學生,尊重學生,信任學生,關(guān)心學生。
(四)抓住課改契機,深化素質(zhì)教育十八大報告強調(diào)“全面實施素質(zhì)教育,深化教育領(lǐng)域綜合改革,著力提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神”。我積極組織推動教師參加各級課題研究、選派青年教師參加市賽課、獻課、教研課、示范課、觀摩課、研討會等教育教學活動,一年來學校課改、教研工作穩(wěn)步扎實的取得了實效。
回首過去,展望未來,我深深地感覺,有關(guān)管理理論水平不高,有待提高,以適應(yīng)學校管理發(fā)展的需要。
今后我將一如既往地在同志們的幫助與支持下勤于學習、努力工作,以人為本,實事求是,走群眾路線,為辦好人民滿意的教育做出更多的貢獻。
關(guān)于校長的述職報告范文。
2017關(guān)于放假典禮校長講話。
關(guān)于副校長述職報告的模板。
關(guān)于暑假放假教師會議校長講話。
2017最新關(guān)于校長新年晚會致辭。
2017關(guān)于校長推薦信范文。
有關(guān)于開學典禮校長致辭。
倆篇關(guān)于校長元旦致辭參考。
校長年終總結(jié)講話篇十八
剛才,xxx副主任公布了本次考試成績,我們共同表彰了先進教師和學生,優(yōu)秀教師和學生代表做了經(jīng)驗分享。在此,我代表學校向取得優(yōu)異成績的老師和同學們表示祝賀!向語文、政治、歷史等取得焦作第一或沁陽第一的學科教師表示衷心的感謝!向高三文科組表示衷心的感謝,像他們致敬,感謝他們能夠不怕困難,勇敢爭先,在強手如林的高三競爭中取得語文、政治、歷史、地理五門學科焦作第一,英語第二的優(yōu)異成績,也號召全體師生向優(yōu)勢學科組、年級組學習!李校長做了客觀、全面的成績分析,對下一階段工作提出了奮斗目標和具體措施,我十分贊成,相信高中部在李校長的帶領(lǐng)下,在侯副校長的輔佐下,在高中部全體班子成員的全力支持下,在全體師生的共同努力下一定可以增強自信,砥礪奮進,再上臺階!也希望全體高中部師生繼續(xù)沿著我們規(guī)劃的辦學路線持續(xù)發(fā)展,夯實學校的名?;A(chǔ),不斷創(chuàng)造奇跡、創(chuàng)新經(jīng)驗,讓家長更滿意,社會更信賴,黨和國家更放心。
當前我們的國家處在兩個一百年交匯期,世界格局正在發(fā)生著急劇變化,新的世界秩序正在形成,帶來了國內(nèi)形勢的大變革和大發(fā)展,站在這個歷史發(fā)展的關(guān)鍵期,我們學校要繼續(xù)秉承為人民辦教育,辦人民滿意的教育初心,堅持社會主義辦學方向,牢牢把握為黨育人,為國育才的歷史使命,辦好學校,辦出質(zhì)量、辦出特色,成為地區(qū)、省內(nèi)的先進和高質(zhì)量輕負擔的示范校。這就要求我們堅定不移的做到,立德樹人,五育并舉,培養(yǎng)聽黨話,跟黨走的時代新人;這就要求我們不折不扣的完成尖子生上名牌大學,特優(yōu)生上清華北大;普通生人人上理想大學的目標。
為此,我談三點體會,供大家思考、研究:
談教育觀
我校的教育觀是“沒有教不好學生的理念”。從20xx年至今,所有學部、數(shù)十年來,貫徹始終的教育理念一直沒有變過?,F(xiàn)在看來,這個觀念非常符合國家均衡教育的要求,非常符合老百姓盼子成才的愿望,更是對孔子“有教無類”教育思想的傳承。先進、科學的教育觀,決定了我們學校與其他學校的不同,我們堅信每個學生都可以成才,愿意下功夫教好每名學生,這就是我們學校最獨特的特色。與之相配套的“以德貫穿:先學后教,當堂訓練”高效教學法,是為了讓課堂高效,促進學生過程緊張自主學習;“四清”質(zhì)量管理體系也是為了落實沒有教不好學生理念而形成的,在“堂堂清”基礎(chǔ)上,做好日日清、周周清、月月清,最大限度確保每個學生都能夯實基礎(chǔ),能與遺忘作斗爭,戰(zhàn)勝惰性。對教師實施“教書育人責任制”制度里詳細規(guī)定了教師既要教書還要育人,既要培優(yōu)還要補差,既要抓平均分還要抓本科上線率的突破;激勵教師教好每名學生,從最后一名學生抓起,確保人人進步,個個成才。這個制度是我們落實“沒有教不好學生”教育觀的保障。還有我們的“成才之路”激勵法,鼓勵學生自主學校,爭先進位,學習質(zhì)量高,少交或者不交學費,09年至今,我校共減免學費9600多萬元,目前來看,這依然是非常先進的學生激勵辦法,讓家庭條件不好的學生有機會接受優(yōu)質(zhì)教育,促進教育公平,改變家庭面貌。也激發(fā)了每個學生學好、干好的自信心和好勝心,讓更多學生發(fā)自內(nèi)心的.學好,這也是沒有教不好學生的教育觀的具體體現(xiàn)。同學們,我們學校有先進、科學的教育觀,有一整套教好每名學生的制度體系和保障措施,這也是你們的父母選擇永威的重要因素,我希望同學們不要辜負這樣的環(huán)境和條件,努力實干,刻苦勤奮,珍惜機會,立志成才,切不可等,白了少年頭,空悲切!
談奮斗精神
學校有先進的教育觀,創(chuàng)造了一流的成才的條件,但是還需要個人的努力,這就需要我們有奮斗精神。中國革命的歷史、新中國的建國史,改革開放的奮斗史,無一不說明,奮斗的重要性,這個同學們學歷史、學政治,應(yīng)該不難理解,也都清楚偉大的祖國能夠有今天的成就,能夠屹立于世界民族之林,是無數(shù)先烈、仁人志士接續(xù)奮斗得來的。展望20xx,建設(shè)社會主義強國歷史重任的接力棒已經(jīng)交到你們這一代青年手里,你們行不行,你們棒不棒,你們能不能,直接關(guān)系著祖國未來的國防安全和社會經(jīng)濟發(fā)展。同學們,高中學習是整個基礎(chǔ)教育階段學習最為艱苦的時期,我們要始終明白,我們備戰(zhàn)的是高考,同時也是人生,更是未來建設(shè)祖國的能力、本領(lǐng)和精神。人的奮斗精神不是先天帶來的,而是在后期的一次次挫折奮起中逐漸形成的。學生時代的奮斗品格和精神來源于一次次學不下去的堅持,一次次錯了再來,會了再練的反復(fù)較勁中鑄就的。希望同學們,站在為民族,為祖國的繁榮富強的高度上來重新審視自己是否具有奮斗精神,是否堪當大任!讓奮斗真正成為青春的底色,為未來做好充分準備。
談感恩情懷
感恩是一個特別柔軟的詞匯,也是世界排名前三的重要品格之一,也是中華民族偉大民族精神的體現(xiàn)和俠肝義膽、知恩圖報精神的體現(xiàn)。感恩是對自己的一種道德反思和積蓄力量的源泉。當我們具有感恩黨和國家的大情懷時,你就會發(fā)現(xiàn)當下許多的恩怨、矛盾不值一提,我們有更重要的事情要做;當我們有感恩學校、教師的情懷時,我們就可以更加坦然的接受學校的制度和要求,不在為制度的嚴苛和教師的嚴厲而苦惱。因為這個世界上除了父母就是教師和學校對你是真誠的管教和約束了。如果此刻不能接受嚴格管理,走上社會很可能接受法律的審判和治理。所以嚴師出高徒,嚴格塑造責任,請同學們,理解眼前對你嚴格的師長。感恩沒有血緣關(guān)系,卻日夜牽掛你學業(yè)和命運的老師。同學們,還要做個真心愛父母,感恩父母的人,不要做假人,說假話,一方面說感恩父母,一方面卻不努力學習恣意揮霍父母的感情和金錢,這是真正的道德敗壞。學生的對父母的感恩體現(xiàn)在,做好自己的事情不讓父母操心;主動分擔家務(wù),不做寄生蟲;完成學業(yè),順利進入高一級學校深造,做家庭責任的承擔者,努力精進,接過家庭接力棒,把家庭帶向更美好的境界,有本事、有能力為父母創(chuàng)造良好的晚年生活。這就是真感恩。
同學們,高中階段是人生最美好的階段,也是人生逆轉(zhuǎn)的關(guān)鍵期,希望大家可以拋棄幼稚、任性,背上責任和感恩上路,把自己的青春路走好,努力為黨和國家成才,讓若干年以后母校以你們?yōu)闃s!祖國以你們?yōu)榘?!加油吧!永威少年!努力實干會讓一切皆有可能?BR> 校長年終總結(jié)講話篇十九
一學年來,我在認真做好教育教學工作,積極完成學校布置的各項任務(wù)等方面做了一定的'努力.下面我把這一學年的工作做簡要的匯報總結(jié)。
一、師德表現(xiàn)。
平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件,關(guān)心國內(nèi)外大事,注重政治理論的學習.配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從安排,人際關(guān)系融洽。
二、教育教學情況。
在教學工作方面,本學年我擔任了九年級(2)、(4)、(5)班,一共三個班級的物理課程,教學任務(wù)比較繁重。但不管怎樣,為了提高自己的教學水平,我堅持經(jīng)??从嘘P(guān)專業(yè)書籍,經(jīng)常上網(wǎng)找一些優(yōu)秀的教案課件學習,還爭取機會多聽經(jīng)驗比較豐富的老師的公開課,從中學習別人的長處,領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù),平時虛心請教有經(jīng)驗的老師。本人認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導(dǎo)工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。在畢業(yè)班的教學中,認真做好復(fù)習工作,制訂有關(guān)備考中考方案,有計劃的進行復(fù)習,爭取今年中考中取得好成績。在教學工作中,我注意做到以下幾點:
1、深入細致的備好每一節(jié)課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握難重點,難點.并注重參閱各種雜志,制定符合中學學生認知規(guī)律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調(diào)重點。教案編寫認真,并不斷歸納總結(jié)提高教學水平.
2、認真上好每一節(jié)課。上課時注重學生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質(zhì).保證每一節(jié)課的質(zhì)量.
3、認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導(dǎo)。
4、堅持聽課,注意學習組里老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式.本學期平均每周聽課一到二節(jié),這對自己的教學促進很大,使我了解了現(xiàn)在教學的動向和發(fā)展趨勢。平時積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
5、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應(yīng)用于課堂,做到學有所用. 通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處,從而更促進了物理教學。
三、學校工作。
本學年我校開展了一系列的比較大型的文體活動,如文藝晚會、田徑運動會、法律講座等;其中涉及到廣播宣傳工作,對于學校布置下來的每一項任務(wù),我都能以我最大的熱情把它完成好,基本上能夠做到“任勞任怨、優(yōu)質(zhì)高效”。我嚴格要求自己,努力完成學校給予的各項任務(wù)。在以后的工作,我將一如既往,腳踏實地,我會更加積極地配合學校領(lǐng)導(dǎo)完成各項任務(wù),為學校的美好明天更加努力。
四、考勤方面。
我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。按時上下班和按要求參加各種學習和會議。處理好學校工作與個人之間的關(guān)系,無論是上課還是晚自習輔導(dǎo),堅持出全勤,沒有耽誤一節(jié)課。圓滿地完成本年度的各項工作。
五、工作業(yè)績。
本年度中,本人參加市教育局教研室舉行的物理論文評比活動,本人的《物理教學如何開展sts教育》榮獲二等獎。
總之,在這一學年中,我不僅在業(yè)務(wù)能力上,還是在教育教學上都有了一定的提高。但我平時工作中出現(xiàn)需改進的地方也較多,如實踐經(jīng)驗不足等,在今后的工作中,我將揚長補短,不斷努力,爭取取得更好的成績。
校長年終總結(jié)講話篇二十
一年來,我校在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的支持下,學校本著“辦規(guī)范加特色學校,育合格加特長人才”的辦學理念,全面貫徹黨的教育方針,認真履行校長職責、堅持依法治教、以德治校,經(jīng)過與全校師生的共同努力,學校在推進新課程改革、促進學生發(fā)展、提高教育教學質(zhì)量和教師素質(zhì)方面取得了一定的成績。下面,我就xx至xx學年度校長工作總結(jié)如下:
以提高學生的全面素質(zhì)為宗旨,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,全面貫徹全教會關(guān)于推進素質(zhì)教育精神,面向全體學生,正確處理全面發(fā)展與個性潛能挖掘的關(guān)系,以新的教育觀念指導(dǎo)學校工作,學生的過重負擔得到有效控制,使學生在德智體美勞等方面得到生動、活潑、主動的發(fā)展。
經(jīng)過多年的努力,目前已形成了“認真、勤奮、刻苦、向上”的校風,“團結(jié)、守紀、好學、創(chuàng)新”的學風,“修身、敬業(yè)、愛生、奉獻”的教風。做到學期有工作計劃、每周有工作安排、學校有大事記載,每學期均有工作總結(jié)。
經(jīng)常深入課堂聽課,堅持組織參加校級教研活動,及時發(fā)現(xiàn)問題并改正。
經(jīng)過縣教科局的培訓教育,本校已初步建立了一支政治素質(zhì)較好,業(yè)務(wù)水平較高的教師隊伍。學校通過實施師表工程,加強師德教育、法制教育,收到良好的效果,未發(fā)現(xiàn)有教師體罰和變相體罰學生等違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。
學校嚴格按兩個條例要求,上好兩操兩課兩活動,上好健康教育課,開展健康教育、衛(wèi)生教育的宣傳工作,認真開展甲腺防治工作,加強食品衛(wèi)生管理,無食物中毒發(fā)生。
我校堅持課堂教學和課外活動相結(jié)合的原則,開展豐富多彩、形式多樣的課外教育活動,培養(yǎng)學生欣賞美和創(chuàng)造美的能力,如,我們在餐廳內(nèi)設(shè)置了光榮榜、課外活動欄等模塊,其中充分展示了本校近期舉辦的活動照(如學生課外活動照,師生地震演練照等)以及個別學生的書法,繪畫,手工等作品展。
學校十分重視校園管理,建立一整套校園管理制度,如教師值日制度,安全保衛(wèi)制度,食堂管理制度。校園環(huán)境整潔,環(huán)境教育氛圍濃。食堂人員樹立服務(wù)育人思想,保證師生的中餐供應(yīng)和學生的飲水,師生較滿意,一年中無責任事故發(fā)生。
今年,我校得到了黨委、政府的支持,學校修建了學生宿舍和學生餐廳,為我校下學年的寄宿制創(chuàng)造了良好條件。
本人任現(xiàn)職以來,能全身心地投入學校的工作,以“事業(yè)第一、學校第一”為座右銘,時時處處以身作則,帶領(lǐng)學校班子成員和全體教師勤奮工作,樂于奉獻。在思想上,我能努力加強自己的政治修養(yǎng),不斷提高思想覺悟,增強黨性觀念,認真執(zhí)行上級方針政策,堅持原則,顧全大局。
當然,我還存在許多缺點和不足:在平時的學校管理工作中,常常忙于事務(wù)性工作,缺乏對學校工作的深刻思考,理論的學習和提高還不夠,使自己的工作水平提高不夠快;對干部、教師的思想工作還不夠深入,談工作多、談思想少,對教師關(guān)心還不夠,政治思想工作也有待加強;在教學方面,本學期因?qū)W校修建工作,自身的教學工作安排不夠,在教學上沒有取得滿意的成績;這些缺點我將在今后的工作中努力克服,也懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)給予監(jiān)督、幫助和支持。
校長悼詞范文。
致校長的感謝信范文匯總六篇。
年度校長述職報告范文。
校長的開學致辭范文。
有關(guān)校長元旦致辭范文。
學校校長述職報告范文。
校長的述職報告范文。
校長個人述職報告范文。