總結(jié)可以讓我們對(duì)自己的努力和成長(zhǎng)有更清晰的認(rèn)知。撰寫(xiě)一篇完美的總結(jié)需要結(jié)合客觀事實(shí)和主觀感受。在下面的范文中，你能看到一些優(yōu)秀總結(jié)的寫(xiě)作技巧。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇一
我懷著激動(dòng)的心情邁開(kāi)了找工作的第一步，因?yàn)槭瞧渌^(qū)，離校本部還有五塊錢(qián)的路程，大約在九點(diǎn)鐘趕到了招聘現(xiàn)場(chǎng)。還好人不是很多，招聘單位正在播放他們公司的宣傳片，看了一下，這個(gè)宣傳片我也會(huì)做，就用繪聲繪影軟件，去年剛學(xué)會(huì)的。在看片子的內(nèi)容，無(wú)非是宣傳他們公司的業(yè)績(jī)?cè)诒拘袠I(yè)內(nèi)的排名，發(fā)展方向，接下來(lái)是學(xué)生提問(wèn)，問(wèn)一些也許跟自己根本沒(méi)有關(guān)系的問(wèn)題，因?yàn)樽屑?xì)看才知道，招聘單位招的人是那么地少，自己被錄用的機(jī)會(huì)為百分之一。再看看周?chē)母?jìng)爭(zhēng)對(duì)手，一個(gè)個(gè)幼稚的還信心百倍的專著的聽(tīng)招聘單位講解他們單位的優(yōu)厚的福利待遇。暗自談了口氣，既然走到了這里就聽(tīng)完投份簡(jiǎn)歷吧。到投簡(jiǎn)歷的時(shí)候才知道沒(méi)有對(duì)口專業(yè)，而招聘單位又一再的強(qiáng)調(diào)專業(yè)出身。無(wú)奈，干脆投了算了，反正每份的成本才0.2元。投完后感覺(jué)很放松，終于完成了一件事情，大舒一口氣，繼續(xù)趕往下一場(chǎng)招聘。
我曾去了一家公司面試，經(jīng)理說(shuō)這個(gè)職位不要女生，當(dāng)時(shí)我的心涼了半截，我看著公司周遭的草坪，自己不就是長(zhǎng)在那最不起眼的地方的一棵小草嗎?忍不住沖那棵草多看了兩眼，還蠻可愛(ài)的。真是滄海一粟啊!機(jī)會(huì)渺茫!
但如果不去，就一點(diǎn)機(jī)會(huì)都沒(méi)有，這是真理，找工作是讀書(shū)的最后一步，一定要走好，不能輸在這里，再堅(jiān)持一下，居然有的單位偏好男生，但是我的能力和技術(shù)并不比他們差。相信下一個(gè)機(jī)會(huì)就是屬于我的。
走在路上，看著校園里的草坪，自己不就是長(zhǎng)在那最不起眼的地方的一棵小草嗎?忍不住沖那棵草多看了兩眼，還蠻可愛(ài)的。真是滄海一粟啊!機(jī)會(huì)渺茫!但如果不去，就一點(diǎn)機(jī)會(huì)都沒(méi)有。這是真理。找工作是大學(xué)的最后一步，一定要走好，不能輸在這里，再堅(jiān)持一下，說(shuō)不定下一個(gè)機(jī)會(huì)就是屬于我的。找工作就象找對(duì)象，跟自己專業(yè)對(duì)口的真正屬于自己的符合自己能力的工作是少數(shù)，是可遇而不可求得，繼續(xù)找吧。
我又去下一個(gè)公司，我拿出了自己在學(xué)校時(shí)的開(kāi)發(fā)的軟件作品，并說(shuō)明了自己的設(shè)計(jì)思路?；厝ブ蠊窘o我們布置一個(gè)任務(wù)，他說(shuō)只要完成了就可以上班，通過(guò)我的努力，完美的完成了這個(gè)任務(wù)。也因此從眾多求職者中順利勝出。就這樣我擁有的自己的第一份工作，每個(gè)人都有自己的第一次，我的第一次是成功的，它源自我的自信和活力，我會(huì)繼續(xù)努力!
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簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇二
又到了一年一度的求職季節(jié)，準(zhǔn)備求職材料成了畢業(yè)班學(xué)生最為重要而迫切的工作。在所有的求職材料中，求職信顯然是極為重要的內(nèi)容之一，它是畢業(yè)生向用人單位自己推薦的書(shū)面材料，是所有求職材料中至為關(guān)鍵的支柱性文件。求職信能否吸引招聘者的眼球，直接關(guān)系到畢業(yè)生是否能獲得面試的機(jī)會(huì)，關(guān)系到擇業(yè)的成功與否。一封求職信，無(wú)論內(nèi)容多么完備，如果吸引不了對(duì)方的注意，則一切枉然。因此，自薦信被人們普遍稱為畢業(yè)生求職的“敲門(mén)磚”。
如何使求職信更具針對(duì)性和吸引力呢?我的體會(huì)是，不妨給求職信加點(diǎn)“味精”———最大限度地展現(xiàn)求職者的“賣(mài)點(diǎn)”。
按照求職信的基本要求和格式，量身定做適度的自己推銷(xiāo)信是求職基本要求。求職信一般包括標(biāo)題、稱呼、正文和落款幾個(gè)部分。正文是自薦信的核心，形式多種多樣，一般要求說(shuō)明本人基本情況、信息來(lái)源和應(yīng)聘崗位、自己條件展示、工作展望等內(nèi)容?！拔毒本蛻?yīng)該撒在正文的“自己條件展示”中。
條件展示是自薦信的關(guān)鍵內(nèi)容，主要應(yīng)寫(xiě)清自己有本專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，有本專業(yè)技能和成就，有與本工作相符的特長(zhǎng)、興趣、性格和有關(guān)能力。應(yīng)該在這方面多下些功夫，甚至稍微有些創(chuàng)意。
第一，有的放矢。不要把求職信寫(xiě)成一種能到處撒網(wǎng)的求職信，然后大量復(fù)制，到處投遞。這種不管三七二十一的狂轟濫炸，很少能擊中目標(biāo)。有效的求職信都具有很強(qiáng)的針對(duì)性，或針對(duì)公司的某一具體職位而寫(xiě)。特別提醒：在求職材料的封面、求職信的右上角清楚寫(xiě)明求職單位和求職崗位，用這種形式來(lái)強(qiáng)化求職的針對(duì)性。
第二，設(shè)置兩個(gè)左右的興趣點(diǎn)。寫(xiě)出你自己最關(guān)鍵的經(jīng)歷、最好的成績(jī)、最重要的特長(zhǎng)以及自己的'愿望、心情和信心等。表明你所特有的教育、技能和個(gè)性特征將會(huì)為招聘單位做出的特殊貢獻(xiàn)。
第三，特長(zhǎng)詞句加黑加粗。在求職信的格式上，對(duì)需要特別強(qiáng)調(diào)的詞語(yǔ)用另外一種字體打出，例如，主要特長(zhǎng)詞句用加黑、加粗的字體顯示，便于瀏覽。對(duì)特別的段落，采取兩端各縮進(jìn)兩字的方法處理，更能吸引招聘者的目光。
第四，加個(gè)小故事或者事例。在每個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中總有一些特別的經(jīng)歷，會(huì)對(duì)自己的人生道路和對(duì)人生的看法發(fā)生重要的影響，會(huì)改變一個(gè)人對(duì)于人類、機(jī)會(huì)、金錢(qián)和世界的看法。尤其是重大的挫折、人生的轉(zhuǎn)變、或者一個(gè)悲劇，這樣的事例往往最能打動(dòng)招聘者的心弦，因?yàn)橥ㄟ^(guò)這些小故事能反映出自信、有責(zé)任感、不輕言放棄等人皆推崇的品質(zhì)，而這些良好的品質(zhì)正是招聘單位所需要的。
第五，逆向思維，勝人一籌。求職應(yīng)聘不附和、不隨俗、不從眾，是有主見(jiàn)的表現(xiàn)。有一位同學(xué)這樣寫(xiě)：“其實(shí)我并不覺(jué)得貴公司條件有多好，只是感覺(jué)比較適合我的專業(yè)。而且覺(jué)得最后能不能入選，關(guān)鍵在于實(shí)力而不在于運(yùn)氣。”這種寫(xiě)法往往能使招聘者眼前一亮，起到好的效果。
第六，適當(dāng)?shù)刈载?fù)一些?！拔译m剛剛畢業(yè)，但我年輕，有朝氣，有能力完成任何工作。盡管我還缺乏一定的經(jīng)驗(yàn)，但我會(huì)用時(shí)間和汗水去彌補(bǔ)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，我定會(huì)保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)?！笨跉鈭?jiān)決，信心十足，給人以精力旺盛，“初生牛犢不怕虎”的感覺(jué)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇三
簡(jiǎn)歷是求職者在求職過(guò)程中最重要的工具之一，無(wú)論是找工作還是跳槽，一個(gè)好的簡(jiǎn)歷都可以讓求職者在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出。然而，簡(jiǎn)歷不僅僅是我們個(gè)人的背景介紹，它也是我們展示自己能力和優(yōu)勢(shì)的絕佳機(jī)會(huì)。在這篇文章中，我想分享一下我個(gè)人的簡(jiǎn)歷工作心得體會(huì)，希望能對(duì)正在求職或者計(jì)劃求職的同學(xué)們有所幫助。
第二段：仔細(xì)篩選信息
首先，寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)我們需要考慮到信息的篩選，這不僅是為了使簡(jiǎn)歷更加簡(jiǎn)潔有條理，也是為了讓招聘人員更容易看懂你的背景。我發(fā)現(xiàn)，對(duì)于很多求職者而言，簡(jiǎn)歷往往都會(huì)比較零亂、雜亂無(wú)章，并且沒(méi)有重點(diǎn)。因此，在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，我會(huì)先梳理自己的優(yōu)勢(shì)和能力，將與目標(biāo)崗位不相關(guān)的信息剔除備選，突出自己的核心素質(zhì)。
第三段：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)
在求職市場(chǎng)想要獲得更多好機(jī)會(huì)，除了個(gè)人優(yōu)勢(shì)外，更多的是行業(yè)動(dòng)態(tài)。每位求職者都會(huì)根據(jù)自己所處的行業(yè)，對(duì)于求職的趨勢(shì)和動(dòng)態(tài)都有一定的了解。不同行業(yè)的發(fā)展進(jìn)程不斷更新，所以了解行業(yè)動(dòng)態(tài)就可以做到抓住更多機(jī)會(huì)。同時(shí)，行業(yè)動(dòng)態(tài)也是簡(jiǎn)歷中展現(xiàn)個(gè)人發(fā)展?jié)摿拓?zé)任心的重要途徑。
第四段：簡(jiǎn)歷格式要規(guī)范
一個(gè)好的簡(jiǎn)歷除了內(nèi)容要精簡(jiǎn)有條理，格式也要規(guī)范整潔。很多求職者會(huì)忽略這點(diǎn)，只注重自己的經(jīng)歷和背景，同時(shí)卻忽視了簡(jiǎn)歷的排版。一個(gè)規(guī)范整潔的簡(jiǎn)歷風(fēng)格可以讓招聘人員更加關(guān)注你的簡(jiǎn)歷內(nèi)容。特別是在網(wǎng)絡(luò)求職時(shí)，直觀的排版會(huì)更容易引人關(guān)注，為個(gè)人留下更深刻的印象。
第五段：不斷更新和反思
最后一個(gè)工作心得體會(huì)是個(gè)人簡(jiǎn)歷的更新以及反思。自我反思是一個(gè)人成長(zhǎng)過(guò)程中不可缺少的過(guò)程。同樣，在求職市場(chǎng)上，要想取得更好的職業(yè)機(jī)會(huì)，不斷反思自己簡(jiǎn)歷中的優(yōu)勢(shì)和差距也是必要的，不斷更新簡(jiǎn)歷，對(duì)于隨時(shí)的機(jī)會(huì)做好準(zhǔn)備。同時(shí)，也需要著眼未來(lái)，考慮長(zhǎng)期發(fā)展了方向，在簡(jiǎn)歷中寫(xiě)下個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃，這樣會(huì)更有針對(duì)性，讓自己更具有吸引力。
結(jié)尾：
總的來(lái)說(shuō)，一個(gè)好的簡(jiǎn)歷可以讓你在眾多求職者中脫穎而出，遇到更好的職業(yè)機(jī)遇。個(gè)人交流的體驗(yàn)告訴我，在專業(yè)和格式同時(shí)滿足的情況下，個(gè)人特點(diǎn)與能力素質(zhì)更好的印象是吸引招聘者的關(guān)鍵。所以，希望所有的求職者都可以在這個(gè)過(guò)程中不斷證明自己，得到更多的機(jī)會(huì)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇四
投簡(jiǎn)歷技巧1
簡(jiǎn)歷投無(wú)可投，怎么辦
1、有針對(duì)性地制作簡(jiǎn)歷。當(dāng)你能選擇的范圍比較小，反而更應(yīng)該珍惜每個(gè)機(jī)會(huì)。針對(duì)每個(gè)崗位的特點(diǎn)，制作出對(duì)應(yīng)的“專屬簡(jiǎn)歷”。
3、嘗試不同渠道。除了在投簡(jiǎn)歷，你也可以嘗試去一些行業(yè)內(nèi)的招聘網(wǎng)站投放簡(jiǎn)歷，爭(zhēng)取機(jī)會(huì)。如今已經(jīng)把觸角伸到了全國(guó)很多城市，未來(lái)會(huì)惠及更多地方的求職者。
hr：這三點(diǎn)簡(jiǎn)歷中別寫(xiě)
1、求職動(dòng)機(jī)千萬(wàn)不要寫(xiě)：“我希望來(lái)學(xué)習(xí)”這樣的話。雖然任何公司都希望員工有學(xué)習(xí)精神，但不要讓別人認(rèn)為你的核心目的是來(lái)鍍金的。公司不是學(xué)校。
2、別把所有的專業(yè)技能都寫(xiě)上。不要一股腦把你的口袋都翻出來(lái)，告訴我你會(huì)這個(gè)會(huì)那個(gè)。請(qǐng)揀對(duì)這個(gè)職位有加分的說(shuō)。
簡(jiǎn)歷上最好別寫(xiě)目前薪水
如果你應(yīng)聘的是活動(dòng)策劃，可以寫(xiě)你在學(xué)校廣播電臺(tái)長(zhǎng)期擔(dān)任某某職位，學(xué)校舞蹈隊(duì)某某職位。如果你應(yīng)聘的是程序員，可以寫(xiě)你對(duì)數(shù)學(xué)與程序的看法。不用多，兩句也行。如果你應(yīng)聘的是美術(shù)設(shè)計(jì)，可以談?wù)劺蠋熞?guī)定的以外，你還畫(huà)什么風(fēng)格的，有商業(yè)型(不是藝術(shù)家型)的平面作品那就更好了。
1、當(dāng)未來(lái)老板知道你目前的薪水比他們?cè)敢飧兜母?BR> 即使你可能自愿降薪，但是你也不會(huì)有面談表達(dá)意愿的機(jī)會(huì)，因?yàn)槔习逋ǔ２辉腹陀眠@種薪水愈賺愈少的人，他們會(huì)覺(jué)得你是在利用他們“填補(bǔ)空缺”?；蛘咚麄儠?huì)認(rèn)為給你面談機(jī)會(huì)只是浪費(fèi)你的時(shí)間而已。
2、當(dāng)未來(lái)老板知道你目前的薪水遠(yuǎn)比他們?cè)敢飧冻龅牡?BR> 你可能有了面談的機(jī)會(huì)，但是你薪金的籌碼大大削弱了。如果薪水可以討價(jià)還價(jià)，他們會(huì)用你目前的薪水為起薪。反過(guò)來(lái)說(shuō)，他們也可能根本不給你面談的機(jī)會(huì)，因?yàn)樗麄儠?huì)覺(jué)得你太“微不足道”而無(wú)法勝任這項(xiàng)工作。
3、你可能提供非常誤導(dǎo)的信息
你目前的薪水不能精確反應(yīng)這項(xiàng)工作對(duì)你的價(jià)值，你或許還有很多其他福利，如配備醫(yī)療保險(xiǎn)、退休金、免費(fèi)午餐等——所有這些福利都有要加進(jìn)你的“總報(bào)酬額”才對(duì)。目前你的薪水或許比另一家老板付的薪水高，但是另一家提供的“總報(bào)酬額”可能更高。相反，你現(xiàn)在的薪水或許看起來(lái)低很多。老板在登廣告時(shí)，通常不會(huì)說(shuō)明他們?cè)敢飧兜目倛?bào)酬額是多少，但是他們會(huì)要求你說(shuō)出你的總報(bào)酬額，你和目前的老板如何商議待遇，是你們之間的私人事情，如果你說(shuō)了你的薪水是多少，那么把它寫(xiě)在應(yīng)聘信上——千萬(wàn)不要扯進(jìn)簡(jiǎn)歷中。
投簡(jiǎn)歷技巧2
又到一年畢業(yè)季，很多應(yīng)屆生準(zhǔn)備完畢業(yè)設(shè)計(jì)之后，開(kāi)始全身心投入到找工作中，那么今年，應(yīng)屆生人均投遞了多少份簡(jiǎn)歷呢，投多少份簡(jiǎn)歷才能獲得一次面試的機(jī)會(huì)?昨天，記者從某求職網(wǎng)站獲悉，應(yīng)屆生人均投遞了28份簡(jiǎn)歷。
有經(jīng)驗(yàn)的獲面試機(jī)會(huì)概率大
數(shù)據(jù)顯示，20某某年應(yīng)屆生人均投遞了28份簡(jiǎn)歷，其中，投遞簡(jiǎn)歷數(shù)在10份以下的占比達(dá)45%，所占比例最高;其次是投遞簡(jiǎn)歷數(shù)在10至29份之間的，占比為29%;再次是投遞量超過(guò)50份，占比為16%，而其余10%的應(yīng)屆生投遞的簡(jiǎn)歷數(shù)則在30-49份之間。
不過(guò)，從獲得面試邀請(qǐng)的數(shù)據(jù)來(lái)看，簡(jiǎn)歷投遞量超過(guò)30份的求職者，平均獲得的面試機(jī)會(huì)在4-6次之間，而簡(jiǎn)歷投遞量在30份以下的求職者，平均獲得的面試機(jī)會(huì)也在此區(qū)間。對(duì)此，匯博網(wǎng)人力資源專家李春杰表示，并不一定投遞的簡(jiǎn)歷多，就一定能獲得較多的面試機(jī)會(huì)。通常情況下，對(duì)于沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，獲得面試機(jī)會(huì)的概率要比有經(jīng)驗(yàn)的求職者少一些，平均投5.6份簡(jiǎn)歷才能獲得1份面試通知，不過(guò)優(yōu)秀的應(yīng)屆生投2-3份就可以得到一次面試通知。
精投簡(jiǎn)歷“命中率”更高
而怎樣才能讓自己的簡(jiǎn)歷脫穎而出，獲得更多的面試機(jī)會(huì)呢?李春杰認(rèn)為，除了就讀院校，所學(xué)專業(yè)等一些不可抗拒的原因之外，投遞的方式和簡(jiǎn)歷的質(zhì)量也是影響是否獲得面試機(jī)會(huì)的重要因素。
首先，從投遞的方式來(lái)看，很多應(yīng)屆生剛開(kāi)始出來(lái)的時(shí)候會(huì)對(duì)自己有一定的定位，但當(dāng)找一段時(shí)間之后并沒(méi)有找到合適的，很多應(yīng)屆生都會(huì)開(kāi)始擔(dān)心，為了獲得更多的面試和就業(yè)機(jī)會(huì)，部分應(yīng)屆生就會(huì)開(kāi)始出現(xiàn)盲投的情況，只要稍微沾邊的崗位都投，能抓一個(gè)是一個(gè)。而盲投產(chǎn)生的最直接的后果就是，簡(jiǎn)歷有可能直接被過(guò)濾掉。李春杰表示，雖然這種現(xiàn)象在大多數(shù)求職者身上都會(huì)存在，但在應(yīng)屆生中更為突出。所以對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，精準(zhǔn)投遞往往比盲投的“命中率”高，也更值得被推薦。
其次，簡(jiǎn)歷質(zhì)量不高，無(wú)法入hr的眼。那么，為了得到hr的青睞，在制作簡(jiǎn)歷時(shí)有哪些事項(xiàng)是必須要注意的呢?李春杰提出了以下三條建議：
二、沒(méi)有工作經(jīng)歷可以從實(shí)習(xí)和學(xué)生生活中去挖掘，但不要試圖編造經(jīng)歷;
三、要有針對(duì)性，根據(jù)申請(qǐng)公司特點(diǎn)的不同調(diào)整簡(jiǎn)歷，求職意向一定要明確，千萬(wàn)不要一份簡(jiǎn)歷上有多個(gè)不同類別的求職意向，這樣會(huì)給hr留下求職目標(biāo)不明確，缺乏職業(yè)規(guī)劃的印象。
投簡(jiǎn)歷技巧3
1,簡(jiǎn)歷要與大公司沾邊
當(dāng)人事經(jīng)理搜索招聘網(wǎng)站簡(jiǎn)歷庫(kù)簡(jiǎn)歷時(shí)，一般會(huì)以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱+職位名稱”。
2,經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷
當(dāng)人事經(jīng)理搜索簡(jiǎn)歷庫(kù)的簡(jiǎn)歷時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列，而一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到!
3,不要只應(yīng)聘最近三天的職位
一般求職者認(rèn)為剛剛發(fā)布的最新的招聘信息肯定是成功率最大的，其實(shí)不然。因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)人事經(jīng)理沒(méi)有及時(shí)的登陸刷新刊登的職位，所以求職者在搜索職位時(shí)剛刷新的職位會(huì)排在前面，這些職位應(yīng)聘的人多，競(jìng)爭(zhēng)大，相反，一些職位已經(jīng)是半個(gè)月甚至兩個(gè)月的，應(yīng)聘的人少，成功率反而高。
4,讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面
你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱，他們其實(shí)是很懶的，100多頁(yè)簡(jiǎn)歷郵件他們最多只看前5頁(yè)!你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒(méi)有回應(yīng)!所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓人事經(jīng)理每次打開(kāi)郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來(lái)的日期。
5,新穎的.郵件標(biāo)題
人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件，求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫(xiě)成：應(yīng)聘某某職位，怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球，讓他先打開(kāi)自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。
6,簡(jiǎn)歷最好放靚照
對(duì)于人事經(jīng)理來(lái)說(shuō)，每天需要瀏覽大量簡(jiǎn)歷，如果同等的條件，一般會(huì)先通知有照片的求職者來(lái)面試，因?yàn)橥ㄟ^(guò)照片，人事經(jīng)理對(duì)應(yīng)聘者又多了幾分了解。
7,求職信“罵”對(duì)方公司往往會(huì)帶來(lái)意想不到的效果
一般人認(rèn)為在求職信中稱贊對(duì)方公司會(huì)引起好感，其實(shí)不然。如果先指出這家公司的缺點(diǎn)，往往會(huì)引起關(guān)注，語(yǔ)不驚人死不休呢，我作為人事經(jīng)理，我只會(huì)對(duì)指出我們?nèi)秉c(diǎn)的求職者有好感，對(duì)恭維我們公司的求職者一般會(huì)放在一邊。即使你不知道對(duì)方公司缺點(diǎn)，你隨便寫(xiě)一些永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò)的。
8,自己要學(xué)會(huì)讓簡(jiǎn)歷與職位匹配
兩個(gè)觀念都是有效的：一是不要太在乎對(duì)方職位要求的描述，很多職位描述只是寫(xiě)寫(xiě)，連經(jīng)理都不知道要招什么樣的人，如果你看到對(duì)方職位要求本科，你是?？凭筒桓彝哆f簡(jiǎn)歷，那就失去機(jī)會(huì)了。如果你看到對(duì)方要求有5年經(jīng)驗(yàn)，你只有3年經(jīng)驗(yàn)，你也不敢投，那完全沒(méi)有必要。因?yàn)槿耸陆?jīng)理們對(duì)職位的描述只是例行公事隨便謝謝而已，你千萬(wàn)不要當(dāng)真!
另外一個(gè)匹配觀念就是他的職位如何描述，你就改變你的簡(jiǎn)歷換一個(gè)說(shuō)法匹配，如他說(shuō)要求領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，你的簡(jiǎn)歷也說(shuō)具有領(lǐng)導(dǎo)才能，他要溝通能力一流，你的簡(jiǎn)歷也說(shuō)我最擅長(zhǎng)溝通。你的簡(jiǎn)歷表面匹配度最高，也可以多增加機(jī)會(huì)。你可將簡(jiǎn)歷改成為他職位描述完全量身定做的簡(jiǎn)歷。
9.在專業(yè)的求職類網(wǎng)站，注冊(cè)一個(gè)賬號(hào)，可選擇你心目中的職業(yè)分類，地區(qū)，縮小范圍，這樣會(huì)更容易一些。
10.你也可以修改簡(jiǎn)歷，多次上傳，你也可以主動(dòng)出擊，尋找自己想要的職位。11.如果你想簡(jiǎn)單一點(diǎn)的話，就要花費(fèi)一點(diǎn)money,網(wǎng)站會(huì)給你推薦，同時(shí)也會(huì)不定時(shí)的給你刷新，讓你的簡(jiǎn)歷有更好地曝光率。12.如果已經(jīng)找到工作，千萬(wàn)要設(shè)置一下自己簡(jiǎn)歷不對(duì)外開(kāi)放，以免給自己帶來(lái)不必要的麻煩。
投簡(jiǎn)歷技巧4
1、簡(jiǎn)歷針對(duì)性的改動(dòng)。
你的簡(jiǎn)歷不要萬(wàn)年不變。一份簡(jiǎn)歷包含的內(nèi)容很多，而你心儀的職位相信也不只一個(gè)。如果你投什么職位都用一份相同的簡(jiǎn)歷的話，你的吸引力就會(huì)急劇降低;而為每一個(gè)職位都專門(mén)準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷也是不切實(shí)際的。怎么辦呢?其實(shí)你在投遞不同職位時(shí)，只需改動(dòng)簡(jiǎn)歷的一小部分即可，求職意向一定要把你投遞的職位放在首位;工作經(jīng)驗(yàn)與你投遞的職位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)要盡量詳細(xì)以便hr了解;興趣愛(ài)好。
2、求職信的寫(xiě)法
求職信尺度要掌握好。相信大多數(shù)同仁在網(wǎng)投簡(jiǎn)歷時(shí)都會(huì)附上求職信，這已經(jīng)不是什么秘密武器了。問(wèn)題在于，你的求職信，會(huì)寫(xiě)些什么。首先你不要寄希望hr會(huì)很詳細(xì)地看你的求職信，所以求職信最忌諱篇幅過(guò)長(zhǎng)以及與簡(jiǎn)歷內(nèi)容重復(fù)。網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)院陳老師指出，求職信篇幅以兩三百字為宜，說(shuō)些對(duì)于你所申請(qǐng)職位的見(jiàn)解以及你針對(duì)這個(gè)職位所具備的優(yōu)勢(shì)等等。
3、新穎的郵件標(biāo)題
人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件，求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫(xiě)成：應(yīng)聘某某職位，怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球，讓他先打開(kāi)自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。一天人事經(jīng)理收到幾百封郵件，只有標(biāo)題新穎的才有機(jī)會(huì)被打開(kāi)。
4、簡(jiǎn)歷最好放照片
簡(jiǎn)歷附照片，還是好一點(diǎn)，畢竟看起來(lái)全面一點(diǎn)，多少也表示了你對(duì)這份工作的誠(chéng)懇、認(rèn)真的態(tài)度，也是對(duì)面試官的尊重。沒(méi)有照片,別人會(huì)覺(jué)得你這個(gè)人沒(méi)有誠(chéng)意,連個(gè)照片都沒(méi)有,不是沒(méi)有誠(chéng)意就是沒(méi)有本事,用個(gè)證件照或半身照就可以了。
5、讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面
你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱，他們其實(shí)是很懶的，100多頁(yè)簡(jiǎn)歷郵件他們最多只看前5頁(yè)，你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒(méi)有回。
所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓人事經(jīng)理每次打開(kāi)郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來(lái)的日期，如20某某年，因?yàn)榇蠖噜]箱都是默認(rèn)把郵件按日期排序，所以你的郵件起碼要到20某某年以后才會(huì)被排在后面。
6、經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷
當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列，而一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到。
7、切忌投寄同一個(gè)公司多個(gè)職位
現(xiàn)在的求職面試中，面試官經(jīng)常問(wèn)道的一個(gè)問(wèn)題就是“你的職業(yè)生涯規(guī)劃”。有了發(fā)展的方向，才更容易找到適合自己的職位，事半功倍，達(dá)到雙贏的效果。投寄簡(jiǎn)歷的時(shí)候，切忌一口氣投寄同一個(gè)公司的多個(gè)職位。特別是一些根本不相關(guān)的職位。比如說(shuō)同時(shí)應(yīng)聘“技術(shù)部高級(jí)經(jīng)理”和“銷(xiāo)售部高級(jí)經(jīng)理”。這樣只能說(shuō)明兩個(gè)問(wèn)題，你對(duì)自己的未來(lái)沒(méi)有規(guī)劃和信心不足。
8、簡(jiǎn)歷的投遞格式
如果是通過(guò)各種求職網(wǎng)站投寄時(shí)，一定要嚴(yán)格按照網(wǎng)站上要求的格式輸入郵件標(biāo)題。比如說(shuō)“姓名+應(yīng)聘崗位+信息來(lái)源”。否則，會(huì)被一些企業(yè)的內(nèi)部郵件系統(tǒng)自動(dòng)歸類到“垃圾郵件”中。您如果在該網(wǎng)站已建立了最新的與該職位相匹配的簡(jiǎn)歷，那么不妨點(diǎn)擊“申請(qǐng)?jiān)撀毼弧蓖ㄟ^(guò)該網(wǎng)站發(fā)送簡(jiǎn)歷，這樣做的好處是：hr能及時(shí)收到你的簡(jiǎn)歷，而不會(huì)當(dāng)做垃圾郵件刪除，而且對(duì)你應(yīng)聘的職位一目了然。
9、要用私人郵箱
在給用人單位發(fā)送簡(jiǎn)歷的時(shí)候，要用自己的私人郵箱，切勿用公司的信箱。還要選擇穩(wěn)定性、可靠性高的郵箱，尤其是免費(fèi)郵箱的選擇更要注意，如果不穩(wěn)定，發(fā)送的簡(jiǎn)歷對(duì)方?jīng)]有收到，或者對(duì)方回郵的過(guò)程信件丟失，那太可惜了。
10、投遞簡(jiǎn)歷的時(shí)間
投遞時(shí)間的掌握是一門(mén)學(xué)問(wèn)，一個(gè)好的職位，應(yīng)聘的人何止千萬(wàn)，如何讓你的簡(jiǎn)歷脫穎而出呢?如果你的簡(jiǎn)歷時(shí)間上最后投出，它的位置就是在hr郵箱最上層，而又如果hr在這個(gè)時(shí)候恰好打開(kāi)郵箱，你的簡(jiǎn)歷見(jiàn)天日的機(jī)會(huì)不就大大增加?相信你看東西也不是從最后一頁(yè)看吧?所以，了解hr的工作習(xí)慣就十分重要了。據(jù)國(guó)家工信部網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)院就業(yè)專家陳老師分析，hr一般會(huì)在上午9點(diǎn)半左右以及下午兩點(diǎn)左右打開(kāi)郵箱，在上午11點(diǎn)、下午三點(diǎn)左右通知你面試;每周二、周五看郵箱的幾率稍大。
投簡(jiǎn)歷技巧5
1、工作經(jīng)驗(yàn)
建議：把最近的一份工作的工作內(nèi)容放在簡(jiǎn)歷最上面，且要寫(xiě)得詳細(xì)(詳細(xì)并不是指寫(xiě)很多字，列5─7條工作內(nèi)容為佳)。而越是久遠(yuǎn)的工作內(nèi)容越是可以寫(xiě)得相對(duì)簡(jiǎn)略一點(diǎn)。
2、照片、年齡
建議：年齡住所不能虛報(bào)，照片必須用照相館拍的求職照。根據(jù)職位以及公司年齡架構(gòu)不同，每一個(gè)職位都會(huì)對(duì)求職者的年齡有一定范圍限制。而照片：一能讓hr加深對(duì)求職者的印象，視覺(jué)上的印象是最不容易忘記的;二是體現(xiàn)了求職者的心態(tài)。
3、教育經(jīng)歷
建議：學(xué)歷不能編造，但可以有技巧地寫(xiě)。如果是高中升全日制大學(xué)，則從高中寫(xiě)起;其余情況下都從大學(xué)寫(xiě)起較好。至于對(duì)學(xué)科的描述，就完全不用寫(xiě)了，壓根沒(méi)有人看。
4、期望薪資
建議：如果不想錯(cuò)過(guò)任何機(jī)會(huì)，薪資可寫(xiě)面談。
5、其他(培訓(xùn)經(jīng)歷、it證書(shū)、語(yǔ)言能力等)
建議：在這些信息里，要重點(diǎn)寫(xiě)和應(yīng)聘職位有關(guān)的內(nèi)容，其他的則可一筆帶過(guò)。
投簡(jiǎn)歷技巧6
一：針對(duì)性
不管是遞交書(shū)面簡(jiǎn)歷還是電子簡(jiǎn)歷，針對(duì)性都應(yīng)該是簡(jiǎn)歷投遞的第一要素。
針對(duì)性可充分表達(dá)你的誠(chéng)意，更重要的是針對(duì)性好的簡(jiǎn)歷可以正好滿足用人單位的需要––你是被充分需要的，這種情況下，想不中也難哪。具體而言，職業(yè)規(guī)劃師指出針對(duì)性體現(xiàn)在三個(gè)方面：針對(duì)自己的職業(yè)定位與生涯規(guī)劃選擇真正適合你的崗位;針對(duì)特定的崗位設(shè)計(jì)針對(duì)性版本的簡(jiǎn)歷;根據(jù)崗位性質(zhì)使用針對(duì)性的語(yǔ)言。其中最重要的是你的準(zhǔn)確的職業(yè)定位，很多人無(wú)法充分表達(dá)“針對(duì)性”，其根本原因就是職業(yè)定位不清，或說(shuō)是沒(méi)什么職業(yè)規(guī)劃，工作對(duì)他來(lái)說(shuō)只是爭(zhēng)取一碗飯吃而已!在職業(yè)咨詢實(shí)踐中，我們幫助了數(shù)千位客戶順利找到更合適的工作，其關(guān)鍵就是幫助客戶找到了準(zhǔn)確的職業(yè)定位。
二：關(guān)鍵詞
隨著智能化技術(shù)在招聘中的應(yīng)用。關(guān)鍵詞的設(shè)置越來(lái)越顯得重要了。越來(lái)越多的企業(yè)，特別是一些大公司，通常都會(huì)用智能化的搜索器來(lái)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。很顯然，從企業(yè)的角度這會(huì)大大降低招聘成本，而對(duì)于求職者而言，無(wú)疑降低了求職的成功率。所以，如何分析所應(yīng)聘的崗位可能需要的一些關(guān)鍵詞信息就顯得很重要。有些信息是必須的。如英語(yǔ)(q吧)六級(jí)或cet6,高校名稱，行業(yè)類別，特定的知識(shí)/技能(比如：知識(shí)管理，注冊(cè)會(huì)計(jì)師，photoshop等等等等)。除了一些必須的信息外還有一些用人偏好信息，比如消費(fèi)品行業(yè)可能喜歡可口可樂(lè)及寶潔的人，招聘經(jīng)理可能會(huì)這樣搜索，例如：“可口可樂(lè)+銷(xiāo)售經(jīng)理”，系統(tǒng)會(huì)搜索到簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)以上關(guān)鍵字的求職者，如果你的簡(jiǎn)歷里出現(xiàn)知名企業(yè)名稱的字樣，就可以被搜索到。
三：誠(chéng)信
討厭應(yīng)聘過(guò)程中的造假行為。有這些硬性指標(biāo)就是有，沒(méi)有就是沒(méi)有，即便欺騙了可能欺騙了機(jī)器，過(guò)了第一輪，但也通不過(guò)后期審查。求職者這樣做會(huì)降低自己的誠(chéng)信度，不但進(jìn)不了公司，還浪費(fèi)了大量的時(shí)間，而且這些公司之間會(huì)互通有無(wú)，以后想在這個(gè)行業(yè)找到好工作都很難了。
四：更新
勤快的刷新簡(jiǎn)歷至少有兩個(gè)好處。
一、表明你現(xiàn)在正在求職，而不是讓人感覺(jué)你是找了很長(zhǎng)時(shí)間工作找不到的。
二、當(dāng)招聘人員在搜索人才時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是通常都是先按刷新的時(shí)間順序排列的，而他們一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被找到!
五：易讀
招聘負(fù)責(zé)人不會(huì)有太多的時(shí)間停留在你的簡(jiǎn)歷上，更重要的是，你不能讓面試官看了你的簡(jiǎn)歷后感到煩，所以讓你的簡(jiǎn)歷易讀就顯得很重要，而不是輕易的被刪掉!具體而言求職者可從三個(gè)方面加以處理。
一、網(wǎng)上求職，特別是電子郵件發(fā)簡(jiǎn)歷，通常會(huì)要求你用文本格式，很多公司是不喜歡接收附件文件的。這種情況下格式很難控制，稍不留意，你的文字就會(huì)顯得像堆在一起的感覺(jué)，很多時(shí)候很難談得上什么可讀性。而招聘網(wǎng)站提供的網(wǎng)頁(yè)格式發(fā)出去的最終格式個(gè)人也不容易控制。
二、讓你的簡(jiǎn)歷長(zhǎng)度在1-2頁(yè)之內(nèi)結(jié)束，把重點(diǎn)給招聘官看，讓他有通知你面試的沖動(dòng)就夠了。
三、讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面。你要知道每天招聘人員看求職者郵箱，他們其實(shí)是很累的，每天百十份簡(jiǎn)歷郵件，真正能讓他們很用心看了恐怕只有最前面的那幾份!你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒(méi)有回應(yīng)了吧!
所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓招聘人員每次打開(kāi)郵箱都首先看到你的郵件?其實(shí)只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的時(shí)間改為一個(gè)將來(lái)的時(shí)間就行了。
六：求職信
求職信集個(gè)人介紹、自我推銷(xiāo)和下一步行動(dòng)建議于一身，它總結(jié)歸納了履歷表，并重點(diǎn)突出求職者的背景材料中與未來(lái)雇主最有關(guān)系的內(nèi)容。一份好的求職信能體現(xiàn)你清晰的思路和良好的表達(dá)能力，也就是說(shuō)，它體現(xiàn)了你的溝通交際能力和你的性格特征。
如果你想通過(guò)應(yīng)聘資料使招聘單位進(jìn)一步感受到你“鮮活”的形象，如果你想讓未來(lái)的雇主知道你適合這份工作的理由，你可以在應(yīng)聘資料中增加一份“求職信”。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇五
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)需要嚴(yán)密且精確的工作領(lǐng)域，處在這個(gè)領(lǐng)域里，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)，還培養(yǎng)了良好的工作習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力。在過(guò)去的工作中，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。接下來(lái)，我將分享我的工作心得體會(huì)。
首先，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要求高度的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度。作為一個(gè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，我們必須對(duì)自己要求高標(biāo)準(zhǔn)，絕不允許有絲毫的錯(cuò)誤發(fā)生。在處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí)，我時(shí)刻保持著高度的警覺(jué)，對(duì)待每一筆交易都進(jìn)行詳細(xì)的核對(duì)和分析。盡管這樣會(huì)讓我的工作速度變慢，但我認(rèn)為這是不可或缺的。只有通過(guò)細(xì)心的工作，才能保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，為企業(yè)的決策提供可靠的支持。
其次，我學(xué)會(huì)了靈活應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中，難免會(huì)遇到一些無(wú)法預(yù)料的情況，比如突發(fā)支出、重大的財(cái)務(wù)調(diào)整等。我認(rèn)識(shí)到，作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，我們必須具備處理這些情況的能力。在處理突發(fā)情況時(shí)，我會(huì)積極主動(dòng)地與部門(mén)里的其他同事溝通合作，找到解決問(wèn)題的最佳方案。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了調(diào)整自己的心態(tài)，保持冷靜并處理問(wèn)題。
第三，及時(shí)了解和適應(yīng)新的法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則也是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的必備技能。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域，法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變化是不可避免的。作為一個(gè)負(fù)責(zé)任的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，我們必須時(shí)刻關(guān)注它們的最新動(dòng)向，并主動(dòng)學(xué)習(xí)。在過(guò)去的工作中，我定期參加相關(guān)培訓(xùn)課程，了解最新的法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，及時(shí)更新自己的知識(shí)體系。這不僅讓我保持了良好的工作狀態(tài)，還提高了自己的競(jìng)爭(zhēng)力。
第四，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中不可或缺的能力。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作往往涉及到與其他部門(mén)的溝通、交流和合作。在與其他團(tuán)隊(duì)成員共同完成任務(wù)的過(guò)程中，我始終保持著良好的合作態(tài)度，積極傾聽(tīng)和理解他們的需求，并根據(jù)實(shí)際情況提出有效的建議。同時(shí)，我也注重與部門(mén)內(nèi)外的其他同事保持良好的溝通，及時(shí)和他們分享財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，保持信息的暢通和準(zhǔn)確性。
最后，但并非最不重要的是，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作需要保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和持續(xù)的自我提升。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展迅速，人們對(duì)財(cái)務(wù)信息的需求也在不斷增長(zhǎng)。為了不被行業(yè)淘汰，我時(shí)刻保持著學(xué)習(xí)的態(tài)度，關(guān)注財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài)，參加行業(yè)研討會(huì)，與其他專業(yè)人士交流，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。
總之，我的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作心得體會(huì)主要包括：高度的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度、靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況、及時(shí)了解和適應(yīng)新的法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和持續(xù)的自我提升。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)將伴隨我在未來(lái)的工作中不斷前行，成為我進(jìn)一步提升自己、為企業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值的源泉。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇六
簡(jiǎn)歷就是將你自身的經(jīng)歷、工作成績(jī)、能力、性格等簡(jiǎn)要地列舉出來(lái)。受欄目及空間限制，你不一定將所有的東西羅列出來(lái)，但最能反映你優(yōu)點(diǎn)及能力的經(jīng)歷可千萬(wàn)別忘了有條理地加以介紹。一份好的簡(jiǎn)歷當(dāng)然應(yīng)做到個(gè)性突出、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、樸實(shí)簡(jiǎn)潔、設(shè)計(jì)精巧，讓用人單位一看就能留下深刻的印象。一份能吸引招聘者注意力的簡(jiǎn)歷能創(chuàng)造面試的機(jī)會(huì)及增加錄取的機(jī)率，所以在制作簡(jiǎn)歷時(shí)千萬(wàn)不要繁瑣冗雜。簡(jiǎn)歷最好是用計(jì)算機(jī)打印出來(lái)，可復(fù)印多份，這樣可以在參加人才市場(chǎng)、面試、走訪招聘公司、拜托朋友幫忙時(shí)，增加一個(gè)書(shū)面介紹自己的機(jī)會(huì)，從而達(dá)到“普遍開(kāi)花，重點(diǎn)結(jié)果”的效果。簡(jiǎn)歷并沒(méi)有固定的格式，一般包括個(gè)人基本資料、學(xué)歷、社會(huì)工作、興趣愛(ài)好等。其主要內(nèi)容和要求大體如下：
（1）個(gè)人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等，一般書(shū)寫(xiě)在簡(jiǎn)歷最前面。
（2）學(xué)歷及工作經(jīng)歷。用人單位主要通過(guò)學(xué)歷情況來(lái)了解應(yīng)聘者的知識(shí)及專業(yè)能力水平，而工作經(jīng)歷又通恰好的表現(xiàn)出應(yīng)聘者的工作能力，所以學(xué)歷和工作經(jīng)歷一般要比較詳細(xì)的'寫(xiě)出來(lái)。
（3）特長(zhǎng)。你的特長(zhǎng)是招聘單位最關(guān)心的項(xiàng)目之一，羅列出你的特長(zhǎng)是非常必要的。
（4）興趣、愛(ài)好與性格。如果社會(huì)工作經(jīng)歷較少，為能表現(xiàn)你的個(gè)性，可加寫(xiě)興趣，以展示你的品德、修養(yǎng)或社會(huì)能力及與人合作精神，但注意最好寫(xiě)一些你有所研究并具有個(gè)性的愛(ài)好。如沒(méi)有興趣愛(ài)好也可不寫(xiě)，可直接描述你的性格特點(diǎn)。性格特點(diǎn)與工作性質(zhì)關(guān)系密切，所以用詞要貼切。
一份個(gè)人簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)出來(lái)以后，應(yīng)該再認(rèn)真檢查一下，看它是否符合這樣幾個(gè)特點(diǎn)和要求：
（1）積極表現(xiàn)出自己的優(yōu)點(diǎn)、專業(yè)特長(zhǎng)；
（2）由于它是目錄形式，必須簡(jiǎn)潔有序；
（3）注重語(yǔ)言技巧，表述力求突出個(gè)性、避免平庸；
（4）用詞妥當(dāng)，無(wú)虛假內(nèi)容，通俗易懂、言語(yǔ)誠(chéng)懇，自信，適當(dāng)自謙；
（5）版面清晰，紙張干凈，語(yǔ)法準(zhǔn)確，無(wú)錯(cuò)別字。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇七
作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，在職場(chǎng)上工作多年，我積累了許多寶貴的工作心得和體會(huì)。以下是我對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的理解和體悟的總結(jié)。
第一段：職業(yè)選擇與定位
作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，職業(yè)選擇和定位至關(guān)重要。在初入職場(chǎng)時(shí)，我可以選擇是成為一名財(cái)務(wù)從業(yè)者，還是將來(lái)發(fā)展成為一名會(huì)計(jì)師。對(duì)于這個(gè)問(wèn)題，我需要仔細(xì)的考慮自己的興趣愛(ài)好、職業(yè)規(guī)劃和自身能力，并明確自己的目標(biāo)和追求。只有明確自己的職業(yè)發(fā)展路徑，才能更好地規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)和發(fā)展方向。
第二段：學(xué)習(xí)與知識(shí)儲(chǔ)備
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)和積累知識(shí)的職業(yè)。在工作的初期，我會(huì)積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷拓寬自己的知識(shí)面，提升自己的專業(yè)素質(zhì)。同時(shí)，我也會(huì)利用工作中的機(jī)會(huì)，不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，增加自己的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和知識(shí)儲(chǔ)備，才能更好地適應(yīng)職場(chǎng)的變化，提高自己的工作能力。
第三段：合作與溝通能力
在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中，合作與溝通能力非常重要。財(cái)務(wù)工作需要與其他部門(mén)和同事進(jìn)行良好的溝通和合作，共同完成任務(wù)。因此，我要提高自己的溝通能力和合作能力，善于傾聽(tīng)和理解他人的需求，能夠和他人有效地溝通和協(xié)調(diào)。只有做到良好的合作和溝通，才能更好地完成工作任務(wù)。
第四段：細(xì)致與耐心
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作需要細(xì)致和耐心。在處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和賬目時(shí)，我要保持高度的細(xì)致和耐心，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貙?duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié)。在進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入和整理時(shí)，我要仔細(xì)核對(duì)每一個(gè)數(shù)字和細(xì)節(jié)，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。耐心是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的一個(gè)重要品質(zhì)，只有耐心地分析和解決問(wèn)題，才能保證工作的順利進(jìn)行。
第五段：責(zé)任與誠(chéng)信
作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，我要牢記自己的職業(yè)責(zé)任和職業(yè)操守。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和保密性對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。因此，我要保持高度的責(zé)任感和誠(chéng)信，嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范，確保自己的工作人品和職業(yè)操守。只有做到誠(chéng)信待人，才能得到他人的認(rèn)可和尊重。
總結(jié)：
通過(guò)多年的工作，我深感作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職業(yè)需要不斷學(xué)習(xí)和提高自身能力，同時(shí)，合作與溝通能力、細(xì)致與耐心和責(zé)任與誠(chéng)信是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中不可或缺的品質(zhì)。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和工作能力，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇八
簡(jiǎn)歷是求職過(guò)程中必不可少的一環(huán)，良好的簡(jiǎn)歷經(jīng)常是吸引用人單位關(guān)注的關(guān)鍵。簡(jiǎn)歷不僅僅記錄工作經(jīng)歷和學(xué)歷，還可以表現(xiàn)應(yīng)聘人員的能力、性格、成就和自我吹噓能力。本文主要探討如何優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷，與此同時(shí)也分享了個(gè)人職業(yè)生涯中的一些心得體會(huì)。
第二段：優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷
首先，在填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí)，要確保簡(jiǎn)歷上的信息準(zhǔn)確無(wú)誤，并規(guī)范化字體排版和行間距。其次，要突出重點(diǎn)，比如工作經(jīng)驗(yàn)和成就，應(yīng)該放在較為顯眼的位置，同時(shí)注意根據(jù)工作職位和公司的需求來(lái)調(diào)整簡(jiǎn)歷內(nèi)容。另外，簡(jiǎn)歷配上合適的照片和自我評(píng)價(jià)也有助于為自己加分。
第三段：職業(yè)發(fā)展心得
從個(gè)人職業(yè)發(fā)展角度出發(fā)，職業(yè)規(guī)劃是至關(guān)重要的。在選擇工作時(shí)，不要只看工資待遇，還要考慮自己的長(zhǎng)期發(fā)展是否能夠得到充分支持。在工作過(guò)程中，要保持積極向上的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提升技能，并與同事建立良好的溝通和合作關(guān)系。
第四段：面試經(jīng)驗(yàn)
在面試中，有些技巧可以提高成功率。首先，了解公司背景和文化，這有助于深入了解工作職位的具體要求，展現(xiàn)自己的專業(yè)能力。其次，要注意談?wù)搨€(gè)人經(jīng)歷時(shí)要量力而行，不能過(guò)度夸大個(gè)人成就和能力。最后，要注重細(xì)節(jié)，比如儀表整潔、注意聽(tīng)問(wèn)問(wèn)題，展現(xiàn)良好的職業(yè)素養(yǎng)。
第五段：總結(jié)
簡(jiǎn)歷對(duì)于職業(yè)生涯的發(fā)展至關(guān)重要。一個(gè)優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷不僅可以為自己加分，還有助于獲得更好的職業(yè)機(jī)會(huì)。在職業(yè)生涯的任何階段，都要持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，不斷完善自己的工作技能和職業(yè)能力，為自己的職業(yè)生涯鋪路。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇九
本人在校熱愛(ài)祖國(guó)，尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，樂(lè)于助人，是教師的好幫手，同學(xué)的好朋友。本人品德兼優(yōu)、性格開(kāi)朗、熱愛(ài)生活，有較強(qiáng)的實(shí)踐本事和組織本事。我學(xué)習(xí)勤奮，積極向上，喜歡和同學(xué)討論并解決問(wèn)題，經(jīng)常積極參加班級(jí)及學(xué)校組織的各種活動(dòng)。
本人珍惜每次鍛煉的機(jī)會(huì)，與不一樣的人相處，讓自己近距離地接觸社會(huì)，感受人生，品味生活的酸甜苦辣。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十
性 別： 女
民 族： 漢族
出生年月： 1991年10月14日
政治面貌： 團(tuán)員
婚姻狀況： 未婚
身 高： 155cm
體 重： 46kg
戶 籍： 廣東湛江
現(xiàn)所在地： 廣東湛江
畢業(yè)學(xué)校： 江門(mén)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué) 歷： 專科
專業(yè)名稱： 室內(nèi)設(shè)計(jì)
畢業(yè)年份：
職位性質(zhì)： 全職
職位類別： 藝術(shù)/設(shè)計(jì)、廣告、銷(xiāo)售人員
職位名稱： 室內(nèi)設(shè)計(jì)、家具/家居用品設(shè)計(jì)
工作地區(qū)： 廣東
待遇要求： 可面議 ; 需要提供住房
到職時(shí)間： 一個(gè)月內(nèi)
語(yǔ)言能力： 英語(yǔ) b級(jí) ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好
綜合技能： 裝飾美工證，英語(yǔ)b級(jí)證，計(jì)算機(jī)一級(jí)證，英語(yǔ)四級(jí)
教育經(jīng)歷：
時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
20xx年9月 - 7月 江門(mén)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專科
所在公司： ××××交通管理設(shè)施有限公司
時(shí)間范圍： 2月 - 4月
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)
擔(dān)任職位： cad繪圖員
工作描述： 室內(nèi)設(shè)計(jì)，室內(nèi)裝潢，交通管理，道路搶修。
離職原因：
所在公司： 海南××裝飾工程有限公司
時(shí)間范圍： 5月 - 8月
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)
擔(dān)任職位： 實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師
工作描述： 室內(nèi)設(shè)計(jì)，室內(nèi)裝潢，室內(nèi)裝修。
離職原因：
自我評(píng)價(jià)： 有責(zé)任心，對(duì)事不對(duì)人，工作認(rèn)真，熟悉cad，ps，3d.....
發(fā)展方向： 想從事室內(nèi)設(shè)計(jì)，裝飾，廣告，銷(xiāo)售方面的工作，室內(nèi)裝修·裝潢設(shè)計(jì)，利用設(shè)計(jì)來(lái)豐富自己，想通過(guò)這些工作來(lái)鍛煉自己。
其他要求： 有國(guó)家規(guī)定節(jié)假日，一個(gè)月有休假時(shí)間，當(dāng)然有培訓(xùn)機(jī)會(huì)更好，這樣豐富自己。
電 話：×××××××××××
e-mail：×××
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十一
姓 名：王xx
性別：男
婚姻狀況：已婚
民族：漢
戶 籍：上海
年齡：34
現(xiàn)所在地：寧波
身高：1.74
聯(lián)系電話：135********
電子郵箱：****xxxxxx
希望崗位：機(jī)電工程師
工作年限：2年
職稱：無(wú)職稱
求職類型：全職
到崗時(shí)間：隨時(shí)
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任機(jī)電工程師。主要工作是：
1、負(fù)責(zé)船用液壓設(shè)備和自升式鉆井平臺(tái)的監(jiān)造，船廠安裝建造期間的服務(wù);
2、組織、指導(dǎo)和參與船廠的鉆井架安裝;
3、負(fù)責(zé)安裝過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題反饋和處理，確保工期節(jié)點(diǎn)順利完成;
5、進(jìn)行鉆井架技術(shù)服務(wù)和產(chǎn)品故障調(diào)查，分析和制定故障排除方案;
6、提供產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋和產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)方面的建議，對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品安裝和使用等方面的培訓(xùn)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任維修工程師。主要工作是：
1、主要負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)班組長(zhǎng)進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和搶修工作;
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立設(shè)備管理體系，保證部門(mén)kpi指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的審核與執(zhí)行過(guò)程的監(jiān)督;
4、制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃并保證其嚴(yán)格有效的執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)所有工業(yè)工程的現(xiàn)場(chǎng)管理與協(xié)調(diào)，以確保工程的質(zhì)量;
6、負(fù)責(zé)車(chē)間工藝參數(shù)的調(diào)整與優(yōu)化。
畢業(yè)院校：xx大學(xué)
最高學(xué)歷：大專
畢業(yè)日期：xxxx-07
專 業(yè) ：輪機(jī)工程
英語(yǔ)水平：優(yōu)秀
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
1、具備多設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)維修和維護(hù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
2、精通機(jī)械、液壓、氣動(dòng)、真空、電氣等原理和運(yùn)行控制、故障診斷;
3、熟悉注塑、鍍膜、擴(kuò)散等生產(chǎn)設(shè)備安裝、維護(hù)、調(diào)試、保養(yǎng)與改進(jìn)方法;
4、精通設(shè)備管理體系的建立和運(yùn)行管理;
5、熟練掌握設(shè)備全壽命周期管理、成本控制、績(jī)效管理、esh管理方法等。
本人性格熱情，隨和，與人友善，有較扎實(shí)的理論和一年海外工作經(jīng)驗(yàn)，有信心面對(duì)和挑戰(zhàn)任何困難。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十二
姓 名：
性 別：男
出生日期：1993年6月
民 族：漢
戶 籍：中國(guó) 內(nèi)蒙古
身 高：170
婚姻狀況：已婚
學(xué) 歷：大專
畢業(yè)院校：沈陽(yáng)黃金學(xué)院
專 業(yè)：礦山地質(zhì)
政治面貌：群眾
第二專業(yè)：采礦:
現(xiàn)有職稱：中級(jí)
畢業(yè)時(shí)間：1992-7-30
現(xiàn)所地點(diǎn)：內(nèi)蒙古
求職意向
求職類型：全職
月薪要求：面議
應(yīng)聘職能類型一：地質(zhì)工程師
應(yīng)聘職能類型二：安全員
應(yīng)聘職能類型三：采礦工程師
希望工作地區(qū)：內(nèi)蒙古,呼和浩特
其他地區(qū)：全國(guó)
可到職日期：三個(gè)月
相關(guān)工作經(jīng)歷及特長(zhǎng)人才類型：普通求職
相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：20年
外語(yǔ)語(yǔ)種：無(wú)
外語(yǔ)水平：無(wú)
其它外語(yǔ)語(yǔ)種：無(wú)
其它外語(yǔ)水平：無(wú)
普通話程度：標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力：一般
教育/培訓(xùn)經(jīng)歷
19xx年9月至1991年7月，沈陽(yáng)黃金學(xué)院，礦山地質(zhì)，畢業(yè)證書(shū)
20xx年通過(guò)國(guó)家注冊(cè)安全工程師考試獲的國(guó)家注冊(cè)安全工程師資格證書(shū)
20xx年獲得駕駛證
20xx年至20xx年，內(nèi)蒙古金曦黃金礦業(yè)有限責(zé)任公司，采礦安全工程師
20xx年至今，內(nèi)蒙古冀東水泥有限責(zé)任公司，地質(zhì)工程師,安全主管
工作技能
1991年畢業(yè)后一直在內(nèi)蒙古武川縣后石花金礦從事礦山地質(zhì).采礦和安全工作，后石花金礦屬新建礦山，技術(shù)力量薄弱，為滿足采礦工作的需要，經(jīng)常深入井下進(jìn)行地質(zhì)編錄，掌握第一手資料，為采礦提供準(zhǔn)確的地質(zhì)資料。
1993年被任命為生產(chǎn)技術(shù)股股長(zhǎng)，1994年負(fù)責(zé)后石花金礦松樹(shù)背礦區(qū)生產(chǎn)勘探項(xiàng)目，經(jīng)過(guò)一年的勘探工作，新增黃金儲(chǔ)量400公斤，同年通過(guò)了內(nèi)蒙古自治區(qū)黃金管理局的驗(yàn)收。為延長(zhǎng)礦山服務(wù)年限，綜合利用礦產(chǎn)資源引進(jìn)了坑內(nèi)鉆，在井下利用坑內(nèi)鉆進(jìn)行生產(chǎn)勘探，盲礦體的探測(cè)，不僅效率高而且成本低，取得了很好的效益，僅此一項(xiàng)就為金礦節(jié)約了大量資金。在后石花金礦工作期間連續(xù)多年被評(píng)為先進(jìn)工作者。
20xx年因企業(yè)改制，下崗。同年被內(nèi)蒙古蘇尼特金曦黃金有限責(zé)任公司聘用。從事采礦和安全工作。因家庭原因于20xx年10月離開(kāi)金曦黃金公司。
20xx年4月應(yīng)聘到內(nèi)蒙古冀東水泥有限責(zé)任公司，04年10月，冀東水泥一期工程開(kāi)工，我被分配到土建施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全管理，當(dāng)時(shí)正是冬季，天氣寒冷。施工現(xiàn)場(chǎng)比較混亂容易發(fā)生安全事故，為了避免事故的發(fā)生，會(huì)同各施工單位在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。保證了施工的正常進(jìn)行。同時(shí)遵照國(guó)家建筑工程施工的安全要求建立了(施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度)(施工現(xiàn)場(chǎng)安全檢查制度)(安全生產(chǎn)例會(huì)制度)。通過(guò)各種安全制度的建立和實(shí)施保證了施工的正常進(jìn)行。在土建期間沒(méi)有發(fā)生一起安全事故。
20xx年礦山開(kāi)始施工，我又被調(diào)到礦山施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)安全管理。
20xx年決定對(duì)該礦區(qū)進(jìn)行生產(chǎn)勘探，該項(xiàng)目由我負(fù)責(zé)，通過(guò)三個(gè)月的工作，對(duì)礦體進(jìn)行了二次圈定，為采礦工作提供了準(zhǔn)確的地質(zhì)資料。20xx年9月通過(guò)了國(guó)家注冊(cè)安全工程師考試。能熟練駕駛各種小型汽車(chē)。
職業(yè)目標(biāo)
尋求金屬礦山和非金屬礦山地質(zhì)工程師和安全工程師的崗位安全技術(shù)中介機(jī)構(gòu)
個(gè)人評(píng)價(jià)
具有踏實(shí)的現(xiàn)場(chǎng)安全管理背景和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)組織計(jì)劃管理的經(jīng)驗(yàn)，能有效完成工作目標(biāo)。具有出色的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的協(xié)調(diào)能力，善與人溝通。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十三
??姓????? 名：??????????????性???????? 別：
目前所在： 花都區(qū) 年齡： 26 歲
戶口所在： 梅州 國(guó)籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
我的特長(zhǎng)：
求職 意向
應(yīng)聘職位： it-品管、技術(shù)支持及其它：管理員/網(wǎng)管/技術(shù)員，工程/設(shè)備主管：，其它類：
工作年限： 4 ：
求職 類型： 全職
可到職日期： 一個(gè)星期
月薪要求： 2000--3500
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運(yùn)輸
擔(dān)任職位： 報(bào)關(guān) 操作員
工作描述： 負(fù)責(zé)聯(lián)邦快遞 進(jìn)出口 業(yè)務(wù)空轉(zhuǎn)處理;由于工作性質(zhì)是將客戶的物品準(zhǔn)確辦理空轉(zhuǎn)，是和數(shù)字打交道，要求必須嚴(yán)格認(rèn)真，不允許出現(xiàn)差錯(cuò)。這就鍛煉了自己認(rèn)真負(fù)責(zé)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，注重細(xì)節(jié)等，工作期間沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)差錯(cuò)，準(zhǔn)確完成了每天的工作。
離職原因： 在職
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：汽車(chē)及零配件
擔(dān)任職位： 網(wǎng)絡(luò)擔(dān)當(dāng)
工作描述： 負(fù)責(zé)全公司的電腦及網(wǎng)絡(luò)機(jī)房工作，閉路監(jiān)控系統(tǒng)管理與維護(hù);
企業(yè)文化活動(dòng)的`開(kāi)展及策劃，活動(dòng)組織與音響調(diào)配等;
在職期間，工作做的非常努力負(fù)責(zé)
離職原因： 更換新環(huán)境
公司性質(zhì)： 政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 統(tǒng)計(jì)員
工作描述： 負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)普查的數(shù)據(jù)錄入并統(tǒng)計(jì)
離職原因： 臨時(shí)性工作(實(shí)習(xí)期)
教育背景
畢業(yè)院校： 嘉應(yīng)學(xué)院
專 業(yè) 一： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平：
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：
工作能力及其他專長(zhǎng)
熟練掌握windows系統(tǒng)的操作和office辦公軟件、其他常用軟件的操作、硬件維護(hù);熟練使用路由器與交換機(jī)，internet互聯(lián)網(wǎng)的操作，對(duì)計(jì)算機(jī)組裝、局域網(wǎng)的組建、應(yīng)用、虛擬主機(jī)設(shè)置有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全防范,以及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理;計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù),互聯(lián)網(wǎng)通訊技術(shù)等;并有大車(chē)b2駕照。
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簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十四
國(guó)籍： 中國(guó)
目前所在地： 廣州
民族： 漢族
戶口所在地： 江西
身材： 167 cm 57 kg
婚姻狀況： 未婚
年齡： 23 歲
培訓(xùn)認(rèn)證： 誠(chéng)信徽章：
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 服裝/紡織/皮革/制鞋類：車(chē)板、服裝/紡織/皮革/制鞋類、其它類：
工作年限： 6
職稱： 高級(jí)
求職類型： 均可
可到職- 隨時(shí)
月薪要求： 20xx--3500
希望工作地區(qū)： 廣州 廣州 深圳
公司名稱： 永嘉，富麗，新豐起止年月：20xx-02 ～ 20xx-07
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝
擔(dān)任職務(wù)： 車(chē)板
工作描述： l
離職原因： 另有發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校： 崇義中學(xué)
所學(xué)專業(yè)一： 車(chē)板
所學(xué)專業(yè)二： 車(chē)板
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
20xx-09 20xx-07 高中 l l l
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
粵語(yǔ)水平： 一般
因本人愛(ài)好服裝,一直以來(lái)都從事服裝行業(yè),熟悉各種服裝工藝制作.有多年的服裝成衣制作技術(shù)與車(chē)板指導(dǎo)工.跟單.紙樣及管理經(jīng)驗(yàn).熟悉各管理知識(shí)和車(chē)間.版房工作流程。曾做過(guò)針?biāo)罂椉芭Ｗ忻媪?
本人對(duì)服裝廠的管理知識(shí)及工作流程相當(dāng)了解.
本人有較高的團(tuán)體意識(shí).能尊重他人與同事和睦相處，以公司的利益為第一位，做好各項(xiàng)工作.本人勤奮好學(xué)，愛(ài)崗盡職，真誠(chéng)希望能夠求得相關(guān)單位在服裝制作方面給予一個(gè)學(xué)習(xí)與自身發(fā)展的機(jī)會(huì).為公司效力.謝謝!!
本人對(duì)服裝行業(yè)有深厚的興趣，相信我的加盟能為公司作出貢獻(xiàn)，真誠(chéng)希望可以成為貴公司中的一員，同時(shí)希望可以在貴公司有學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì)，為公司效力!
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十五
第一段：引言（100字）
工作是人們實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、獲得經(jīng)濟(jì)收入的重要途徑，也是個(gè)人成長(zhǎng)的重要方式。經(jīng)歷了一段時(shí)間的工作后，我深感工作心得體會(huì)對(duì)于進(jìn)一步提升職業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的重要性。在此次寫(xiě)作中，我將分享我在工作中的一些心得體會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，精進(jìn)自我。
第二段：工作與挑戰(zhàn)（300字）
在工作中，我深感到面對(duì)挑戰(zhàn)的重要性。經(jīng)過(guò)一次次的工作項(xiàng)目，我發(fā)現(xiàn)挑戰(zhàn)是促使自己成長(zhǎng)的最佳方式。正所謂“船到橋頭自然直”，當(dāng)面臨挑戰(zhàn)時(shí)，我們會(huì)不斷積累經(jīng)驗(yàn)，去尋找解決問(wèn)題的方法。在我的編程工作中，我經(jīng)常遇到復(fù)雜的技術(shù)難題，但通過(guò)學(xué)習(xí)與思考，我不斷提高自己的解決問(wèn)題的能力。這樣的經(jīng)歷不僅提升了我的技術(shù)水平，也增強(qiáng)了我面對(duì)困難的勇氣。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性（300字）
在工作中，我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的價(jià)值。團(tuán)隊(duì)合作是一種共同協(xié)作的精神，每個(gè)人通過(guò)合作達(dá)到共同的目標(biāo)。通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的溝通與交流，我學(xué)會(huì)了有效的協(xié)調(diào)與合作。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)與優(yōu)勢(shì)，只有互相協(xié)作與信任，才能夠發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的最大潛力。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，我不僅學(xué)到了如何與他人有效合作，也更好地理解了如何發(fā)揮自己的潛力。
第四段：職業(yè)規(guī)劃與自我成長(zhǎng)（300字）
工作中，我深刻體會(huì)到職業(yè)規(guī)劃對(duì)于自我成長(zhǎng)的重要性。職業(yè)規(guī)劃相當(dāng)于給自己規(guī)劃了一張藍(lán)圖，指引了自己前進(jìn)的方向。通過(guò)定期的回顧與調(diào)整，我能夠清晰地了解自己的優(yōu)勢(shì)與不足，并設(shè)定合理的目標(biāo)與計(jì)劃。同時(shí)，職業(yè)規(guī)劃還能夠?yàn)槲姨峁W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和行動(dòng)的動(dòng)力。通過(guò)職業(yè)規(guī)劃，我逐漸提升了自己的能力，同時(shí)也更好地管理了自己的時(shí)間與資源。看著自己逐漸實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃，我深感職業(yè)規(guī)劃對(duì)于自我成長(zhǎng)的重要性。
第五段：心得體會(huì)與展望（200字）
通過(guò)這段時(shí)間的工作經(jīng)歷，我意識(shí)到工作心得體會(huì)對(duì)于進(jìn)一步提升職業(yè)能力、實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的重要性。在工作中，我深感到面對(duì)挑戰(zhàn)的重要性，通過(guò)挑戰(zhàn)促使自己成長(zhǎng)。我也認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的價(jià)值，通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的溝通與合作，實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。而職業(yè)規(guī)劃則成為我提升自身能力和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的有效工具。未來(lái)，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己，為實(shí)現(xiàn)更大的職業(yè)目標(biāo)而努力。
總結(jié)：以上是我在工作中的一些心得體會(huì)，通過(guò)面對(duì)挑戰(zhàn)，學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作和合理規(guī)劃職業(yè)，我逐漸提升了自己的工作能力與素質(zhì)。希望在今后的工作中，我能夠不斷積累經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己，發(fā)揮自己的潛力，實(shí)現(xiàn)更大的職業(yè)目標(biāo)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十六
姓名：xx
婚姻狀況： 未婚
參加工作時(shí)間：
現(xiàn)居住地： 石家莊市
戶口所在地： 石家莊市
聯(lián)系電話：
期望工作性質(zhì)： 全職
期望工作地點(diǎn)： 石家莊市
期望從事行業(yè)： 醫(yī)療/保健/美容/衛(wèi)生服務(wù)，醫(yī)療設(shè)備/器械，制藥/生物工程
期望從事職業(yè)： 醫(yī)療管理人員，醫(yī)療技術(shù)人員，醫(yī)生/醫(yī)師
到崗時(shí)間： 面談
期望月薪： 20xx元-2999元 (稅前)
畢業(yè)學(xué)校： 河北醫(yī)科大學(xué) 時(shí)間： 20xx-09至 20xx-07
專 業(yè)： 臨床醫(yī)學(xué)與醫(yī)學(xué)技術(shù) 學(xué)歷： 本科
專業(yè)描述：
掌握基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)中臨床醫(yī)學(xué)的基本理論、基本知識(shí);
掌握常見(jiàn)病名發(fā)病診斷處理的臨床基本技能。
具有對(duì)急、難、重癥的初步處理能力;
熟悉國(guó)家衛(wèi)生工作方針、政策和法規(guī);
掌握醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)檢索、資料調(diào)查的基本方法，具有一定的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。
公司名稱： 文安縣日泰木業(yè)
職位名稱： 醫(yī)生 工作時(shí)間 ： 20xx-06至20xx-07
公司名稱： 文安縣醫(yī)院
職位名稱： 實(shí)習(xí)醫(yī)生 工作時(shí)間 ： 20xx-07至20xx-09
公司名稱： 河北省第三醫(yī)院
職位名稱： 實(shí)習(xí)醫(yī)生 工作時(shí)間 ： 20xx-01至今
工作描述： 在各科室實(shí)習(xí)，接受高級(jí)醫(yī)療培訓(xùn)，提升與病人交往的能力，使醫(yī)療知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力，對(duì)醫(yī)學(xué)有了進(jìn)一步的了解，更堅(jiān)定了做一名好醫(yī)生的決心。
本人熱情開(kāi)朗，積極向上，誠(chéng)實(shí)守信，腳踏實(shí)地，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事有耐心，勤奮刻苦，適應(yīng)力強(qiáng)，有組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，并且有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神.
熟練掌握基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)的基礎(chǔ)理論、基本技能，具有較扎實(shí)的預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)理論和較強(qiáng)的實(shí)踐技能;較全面掌握管理學(xué)的基本理論、基本技能，具有較強(qiáng)的信息統(tǒng)計(jì)能力;具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十七
段一：引言（200字）
工作心得體會(huì)是每個(gè)人通過(guò)工作實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累所得到的寶貴財(cái)富。在日常工作中，無(wú)論是在公司還是在個(gè)人事務(wù)中，我們都會(huì)積淀不少心得和體會(huì)。通過(guò)總結(jié)這些心得和體會(huì)，我們能夠更好地發(fā)掘自己的潛力，提高工作效率，為個(gè)人和組織的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。本文將從三個(gè)方面分享我在工作中的心得體會(huì)。
段二：技能與溝通（250字）
在我過(guò)去的工作經(jīng)歷中，我深刻體會(huì)到溝通的重要性。良好的溝通能力不僅是與同事和上司之間建立良好關(guān)系的關(guān)鍵，更是解決工作問(wèn)題的核心。我深入探索了如何有效溝通，學(xué)習(xí)了大量專業(yè)的溝通技巧。例如，我學(xué)會(huì)了仔細(xì)傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)并給予肯定和建議；我也學(xué)會(huì)了適時(shí)地提出自己的觀點(diǎn)并展示自己的想法。這些技巧使我能夠更好地與團(tuán)隊(duì)成員合作，避免了許多不必要的誤解和爭(zhēng)論。
段三：領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)合作（350字）
在我的職業(yè)生涯中，我逐漸發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)合作是一個(gè)相輔相成的關(guān)系。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，我應(yīng)該善于指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)并鼓勵(lì)他們的創(chuàng)新。在團(tuán)隊(duì)合作中，我應(yīng)當(dāng)能夠充分利用每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮他們的潛力，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)。我積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，并充分表達(dá)我的觀點(diǎn)和建議。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了聽(tīng)取他人的想法并接受不同意見(jiàn)。通過(guò)積極的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作，我成功地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成了多項(xiàng)項(xiàng)目，并取得了良好的成果。
段四：自我管理與創(chuàng)新思維（300字）
在以往的工作中，我發(fā)現(xiàn)自我管理和創(chuàng)新思維是成功的關(guān)鍵。通過(guò)有效的自我管理，我能夠在工作中保持高度的自律和自我約束，提高我的個(gè)人效能和工作品質(zhì)。我學(xué)會(huì)了制定合理的目標(biāo)和計(jì)劃，并按照計(jì)劃有條不紊地進(jìn)行工作。同時(shí)，創(chuàng)新思維也使我能夠在工作中尋找新的解決方案和機(jī)會(huì)。我始終保持著創(chuàng)新的心態(tài)，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提出新的想法，并積極參與創(chuàng)意的生成和實(shí)施。這種自我管理和創(chuàng)新思維幫助我在工作中緊跟潮流，不斷提升自己的能力。
段五：總結(jié)與展望（200字）
總結(jié)我的工作心得體會(huì)，我深刻認(rèn)識(shí)到溝通、團(tuán)隊(duì)合作、自我管理和創(chuàng)新思維的重要性。這些技能和思維方式是取得成功的關(guān)鍵。我將繼續(xù)在這些方面不斷提升自己，不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐。通過(guò)將這些經(jīng)驗(yàn)融入到我未來(lái)的工作中，我相信我可以取得更大的成就和突破。
通過(guò)以上幾段的闡述，我詳細(xì)描述了我在工作中的心得體會(huì)。這些經(jīng)驗(yàn)讓我成長(zhǎng)為一個(gè)出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者和自我管理者，并幫助我在工作中取得了積極的成果。我相信這些經(jīng)驗(yàn)將在未來(lái)的工作中繼續(xù)發(fā)揮重要作用，并為我?guī)?lái)更多的成功和成就。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十八
第一段：引言（100字）
工作是人們生活中不可或缺的一部分，通過(guò)工作，我們得到了經(jīng)濟(jì)收入，也獲得了成就感和滿足感。在工作的過(guò)程中，我們不僅只是完成了任務(wù)，更是從中獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。工作心得體會(huì)簡(jiǎn)歷是一份記錄工作經(jīng)驗(yàn)的重要工具，通過(guò)總結(jié)和歸納，不僅能夠幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足，還可以為以后的工作提供指導(dǎo)和借鑒。
第二段：工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)（300字）
在工作的過(guò)程中，我遇到了許多挑戰(zhàn)和困難，但也積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。首先，我學(xué)會(huì)了與他人合作。在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)和思維方式，要想順利完成任務(wù)，就必須發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作的優(yōu)勢(shì)。通過(guò)與他人的交流和合作，我不僅學(xué)會(huì)了更好地溝通，還學(xué)會(huì)了尊重他人的意見(jiàn)和付出努力的價(jià)值。
其次，我學(xué)會(huì)了有效的時(shí)間管理。工作中的任務(wù)常常繁多而緊迫，只有合理安排時(shí)間，才能高效地完成工作。我通過(guò)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃和設(shè)置優(yōu)先級(jí)，將工作分解為小的目標(biāo)，并且合理分配時(shí)間，以確保任務(wù)按時(shí)完成。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了合理安排休息時(shí)間，以充分恢復(fù)精力，提高工作效率。
另外，我也學(xué)會(huì)了如何處理工作中的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。在工作中，難免會(huì)遇到一些困難和挫折，這時(shí)候要保持積極樂(lè)觀的態(tài)度，尋找解決問(wèn)題的方法。我會(huì)主動(dòng)尋求幫助和建議，善于傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)，并靈活調(diào)整自己的思路和處理方式，以找到最佳的解決方案。
第三段：工作心得與成就（300字）
在工作中，我獲得了一些較為明顯的成績(jī)和心得。首先，我在與團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)了自己的領(lǐng)導(dǎo)才能。我善于充當(dāng)團(tuán)隊(duì)的中間人，協(xié)調(diào)和調(diào)動(dòng)他人的積極性，使團(tuán)隊(duì)協(xié)作更加順暢。同時(shí)，我的組織能力和計(jì)劃能力也得到了鍛煉和提高，使我的工作更為高效和精確。
其次，我在與客戶溝通和合作的過(guò)程中，培養(yǎng)了一定的人際交往能力。在處理客戶的需求和問(wèn)題時(shí)，我會(huì)耐心傾聽(tīng)，盡力滿足客戶的要求，并及時(shí)溝通和反饋。通過(guò)與客戶的良好合作，我不僅建立了穩(wěn)定的客戶關(guān)系，也提高了自己的業(yè)務(wù)水平。
另外，我也通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升自己，取得了一些業(yè)績(jī)上的突破。通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，我不僅補(bǔ)充了知識(shí)和技能，還拓寬了眼界，提高了自己的綜合素質(zhì)。這為我在工作中更好地發(fā)揮自己的能力和優(yōu)勢(shì)提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第四段：對(duì)未來(lái)的展望（300字）
通過(guò)總結(jié)工作心得和成就，我更加明確了自己的發(fā)展方向和目標(biāo)。首先，我希望能夠深入專業(yè)領(lǐng)域，不斷提升自己的技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平。我會(huì)積極參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，增加自己的專業(yè)知識(shí)，并在實(shí)踐中不斷鍛煉和提高自己。
其次，我希望能夠進(jìn)一步提高自己的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。我將學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作技巧，培養(yǎng)自己的溝通和協(xié)調(diào)能力，以成為一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者。同時(shí)，我也會(huì)加強(qiáng)個(gè)人能力的提升，如時(shí)間管理和問(wèn)題解決能力等方面，以應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題。
最后，我希望能夠不斷拓展自己的人際關(guān)系和合作網(wǎng)絡(luò)。我會(huì)主動(dòng)參加行業(yè)交流和活動(dòng)，與各領(lǐng)域的專業(yè)人士建立聯(lián)系，借鑒他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧，共同提高自己的工作素質(zhì)。
第五段：總結(jié)（200字）
工作心得體會(huì)簡(jiǎn)歷不僅僅是一份簡(jiǎn)單的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，更是我們對(duì)自己工作和生活的反思和思考。通過(guò)總結(jié)和歸納，我們不僅可以認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)和不足，還可以為未來(lái)的工作提供指導(dǎo)和借鑒。在工作中，我們要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的心態(tài)，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，以應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題。只有這樣，我們才能不斷提高自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，為個(gè)人和組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十九
國(guó) 籍： 中國(guó)
目前住地： 廣州
民 族： 漢族
戶 籍 地： 潮州
身高體重： 158 cm 43 kg
婚姻狀況： 未婚
年 齡： 22 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位： 小學(xué)教師/幼兒教師：教師、 客服代表/專員/助理： 、 信貸管理/信用調(diào)查/分析人員：
工作年限： 0
職 稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 面議
希望工作地區(qū)： 廣州 珠海 深圳
工作經(jīng)歷：實(shí)習(xí)及社會(huì)經(jīng)驗(yàn)xx學(xué)年10月份 在廣州市天河區(qū)沙河小學(xué)見(jiàn)習(xí)兩周
xx學(xué)年5月份 在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)三周
xx學(xué)年上半學(xué)期 當(dāng)鋼琴家教(對(duì)象：4歲小男孩)
xx學(xué)年暑假期間 曾在家鄉(xiāng)的一所私人幼兒園(歡歡幼兒園)兼職
xx學(xué)年10月份 在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)兩周
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專
所學(xué)專業(yè)： 小學(xué)藝術(shù)教育
第二專業(yè)： 小學(xué)藝術(shù)專業(yè)
培訓(xùn)經(jīng)歷： xx年9月-xx年6月就讀于廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院 小學(xué)藝術(shù)教育專業(yè)
xx年6月25日全國(guó)計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)辦公軟件應(yīng)用操作員考試證書(shū)
xx年4月20日獲得入黨積極分子結(jié)業(yè)證書(shū)
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)：英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好
粵語(yǔ)水平： 良好
工作能力及其他專長(zhǎng)
詳細(xì)個(gè)人自我介紹
聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手 機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇二十
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
戶籍： 湖北-黃岡 年齡： 32
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-統(tǒng)計(jì)員
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)助理
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-出納員
尋求職位：
待遇要求： 2000元/月 可面議
最快到崗： 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷
工作經(jīng)驗(yàn)至今5年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 建筑施工與工程
擔(dān)任職位： 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 負(fù)責(zé)做好每個(gè)月應(yīng)收.應(yīng)付帳款的對(duì)帳工作,公司員工費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的單據(jù)的審核.工資表的核算.
每月底所有當(dāng)月憑證的輸入.核算,結(jié)出資產(chǎn)負(fù)債表,利潤(rùn)表.
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 建筑施工與工程
擔(dān)任職位： 會(huì)計(jì)兼出納 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付所有單據(jù)審核，內(nèi)部員工報(bào)銷(xiāo)所有費(fèi)用的審核、復(fù)核，工資核算，月底編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、應(yīng)收款明細(xì)表、應(yīng)付款明細(xì)表、現(xiàn)金及銀行存款的明細(xì)表。
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔(dān)任職位： 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 財(cái)務(wù)往來(lái)客戶對(duì)賬業(yè)務(wù)、內(nèi)部員工報(bào)銷(xiāo)賬目核算、工資核算
倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨物的登記、單據(jù)錄入、審核
熟悉財(cái)務(wù)上的工作流程、制度
熟悉倉(cāng)庫(kù)工作上的制度、管理
離職原因： 工廠搬遷
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔(dān)任職位： 崗位類別： 會(huì)計(jì)
能很的把倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的貨物做到先進(jìn)先出，不讓公司承擔(dān)不必要的損失
離職原因： 回老家結(jié)婚
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱： 會(huì)計(jì)員
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
工作職責(zé) 每月銷(xiāo)售報(bào)表、財(cái)務(wù)往來(lái)客戶對(duì)賬業(yè)務(wù)、工資核算
倉(cāng)庫(kù)每月底盤(pán)點(diǎn)
語(yǔ)言能力
普通話： 粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平： 英語(yǔ)專業(yè) 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、倉(cāng)管、辦公室文職等職務(wù)
本人不論從事以上任何職務(wù)，在該工作崗位上盡自己的能力，做好每一件事;
能很快的與周?chē)耐赂愫藐P(guān)系，融入該公司這個(gè)大集體中
接受能力強(qiáng)，應(yīng)變能力快
有壓力才有動(dòng)力，壓力是動(dòng)力的源泉
其他要求： 需簽定正規(guī)的勞務(wù)合同,不上夜班、每個(gè)星期有休假.
自身情況
有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
了解了會(huì)計(jì)工作流程掌握了基本的工作技能
熱情、能很好得與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神、
對(duì)負(fù)責(zé)的工作會(huì)付出全部精力和熱情，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成;
對(duì)事物有敏銳的洞察力、喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作
對(duì)于自己認(rèn)定的工作或事情，一定會(huì)努力做到最好
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇二十一
姓名：(男,26歲)
求職位：展柜布線維修電工
期望薪資：面議
目前職位：展柜布線電工
學(xué)歷：中專/技校
工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年
現(xiàn)居住地：北京大興黃村
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
自我評(píng)價(jià)
承接商業(yè)住宅電路布線，商場(chǎng)展柜布線，超市店鋪酒店賓館布線，廠房布線車(chē)間布線，庫(kù)房布線安裝線路與改造，承接大型廠房超過(guò)數(shù)萬(wàn)平米，有著十幾年的電工經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)的電工團(tuán)隊(duì)，從電路設(shè)計(jì)預(yù)算，到線路安裝誠(chéng)信，保質(zhì)保量，燈具安裝，消防應(yīng)急燈安裝、射燈，吊燈，吸頂燈，水晶燈等各種燈具的安裝維修服務(wù)。
我們的施工：保質(zhì)量——保安全——包驗(yàn)收——包合格
專業(yè)承接、踏實(shí)守信、為您單位或個(gè)人專業(yè)服務(wù)，歡迎致電、24小時(shí)服務(wù)
工作經(jīng)驗(yàn)
展柜公司
20xx-1至20xx-1任職展柜布線電工薪資保密
工作職責(zé)：承接商業(yè)住宅電路布線，商場(chǎng)展柜布線，超市店鋪酒店賓館布線，廠房布線車(chē)間布線，庫(kù)房布線安裝線路與改造，承接大型廠房超過(guò)數(shù)萬(wàn)平米，有著十幾年的電工經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)的電工團(tuán)隊(duì)，從電路設(shè)計(jì)預(yù)算，到線路安裝誠(chéng)信，保質(zhì)保量，燈具安裝，消防應(yīng)急燈安裝、射燈，吊燈，吸頂燈，水晶燈等各種燈具的安裝維修服務(wù)。
我們的施工：保質(zhì)量——保安全——包驗(yàn)收——包合格
專業(yè)承接、踏實(shí)守信、為您單位或個(gè)人專業(yè)服務(wù)，歡迎致電、24小時(shí)服務(wù)
教育經(jīng)歷
20xx-1至20xx-1北京技工學(xué)校機(jī)電專業(yè)
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇一
我懷著激動(dòng)的心情邁開(kāi)了找工作的第一步，因?yàn)槭瞧渌^(qū)，離校本部還有五塊錢(qián)的路程，大約在九點(diǎn)鐘趕到了招聘現(xiàn)場(chǎng)。還好人不是很多，招聘單位正在播放他們公司的宣傳片，看了一下，這個(gè)宣傳片我也會(huì)做，就用繪聲繪影軟件，去年剛學(xué)會(huì)的。在看片子的內(nèi)容，無(wú)非是宣傳他們公司的業(yè)績(jī)?cè)诒拘袠I(yè)內(nèi)的排名，發(fā)展方向，接下來(lái)是學(xué)生提問(wèn)，問(wèn)一些也許跟自己根本沒(méi)有關(guān)系的問(wèn)題，因?yàn)樽屑?xì)看才知道，招聘單位招的人是那么地少，自己被錄用的機(jī)會(huì)為百分之一。再看看周?chē)母?jìng)爭(zhēng)對(duì)手，一個(gè)個(gè)幼稚的還信心百倍的專著的聽(tīng)招聘單位講解他們單位的優(yōu)厚的福利待遇。暗自談了口氣，既然走到了這里就聽(tīng)完投份簡(jiǎn)歷吧。到投簡(jiǎn)歷的時(shí)候才知道沒(méi)有對(duì)口專業(yè)，而招聘單位又一再的強(qiáng)調(diào)專業(yè)出身。無(wú)奈，干脆投了算了，反正每份的成本才0.2元。投完后感覺(jué)很放松，終于完成了一件事情，大舒一口氣，繼續(xù)趕往下一場(chǎng)招聘。
我曾去了一家公司面試，經(jīng)理說(shuō)這個(gè)職位不要女生，當(dāng)時(shí)我的心涼了半截，我看著公司周遭的草坪，自己不就是長(zhǎng)在那最不起眼的地方的一棵小草嗎?忍不住沖那棵草多看了兩眼，還蠻可愛(ài)的。真是滄海一粟啊!機(jī)會(huì)渺茫!
但如果不去，就一點(diǎn)機(jī)會(huì)都沒(méi)有，這是真理，找工作是讀書(shū)的最后一步，一定要走好，不能輸在這里，再堅(jiān)持一下，居然有的單位偏好男生，但是我的能力和技術(shù)并不比他們差。相信下一個(gè)機(jī)會(huì)就是屬于我的。
走在路上，看著校園里的草坪，自己不就是長(zhǎng)在那最不起眼的地方的一棵小草嗎?忍不住沖那棵草多看了兩眼，還蠻可愛(ài)的。真是滄海一粟啊!機(jī)會(huì)渺茫!但如果不去，就一點(diǎn)機(jī)會(huì)都沒(méi)有。這是真理。找工作是大學(xué)的最后一步，一定要走好，不能輸在這里，再堅(jiān)持一下，說(shuō)不定下一個(gè)機(jī)會(huì)就是屬于我的。找工作就象找對(duì)象，跟自己專業(yè)對(duì)口的真正屬于自己的符合自己能力的工作是少數(shù)，是可遇而不可求得，繼續(xù)找吧。
我又去下一個(gè)公司，我拿出了自己在學(xué)校時(shí)的開(kāi)發(fā)的軟件作品，并說(shuō)明了自己的設(shè)計(jì)思路?；厝ブ蠊窘o我們布置一個(gè)任務(wù)，他說(shuō)只要完成了就可以上班，通過(guò)我的努力，完美的完成了這個(gè)任務(wù)。也因此從眾多求職者中順利勝出。就這樣我擁有的自己的第一份工作，每個(gè)人都有自己的第一次，我的第一次是成功的，它源自我的自信和活力，我會(huì)繼續(xù)努力!
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簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇二
又到了一年一度的求職季節(jié)，準(zhǔn)備求職材料成了畢業(yè)班學(xué)生最為重要而迫切的工作。在所有的求職材料中，求職信顯然是極為重要的內(nèi)容之一，它是畢業(yè)生向用人單位自己推薦的書(shū)面材料，是所有求職材料中至為關(guān)鍵的支柱性文件。求職信能否吸引招聘者的眼球，直接關(guān)系到畢業(yè)生是否能獲得面試的機(jī)會(huì)，關(guān)系到擇業(yè)的成功與否。一封求職信，無(wú)論內(nèi)容多么完備，如果吸引不了對(duì)方的注意，則一切枉然。因此，自薦信被人們普遍稱為畢業(yè)生求職的“敲門(mén)磚”。
如何使求職信更具針對(duì)性和吸引力呢?我的體會(huì)是，不妨給求職信加點(diǎn)“味精”———最大限度地展現(xiàn)求職者的“賣(mài)點(diǎn)”。
按照求職信的基本要求和格式，量身定做適度的自己推銷(xiāo)信是求職基本要求。求職信一般包括標(biāo)題、稱呼、正文和落款幾個(gè)部分。正文是自薦信的核心，形式多種多樣，一般要求說(shuō)明本人基本情況、信息來(lái)源和應(yīng)聘崗位、自己條件展示、工作展望等內(nèi)容?！拔毒本蛻?yīng)該撒在正文的“自己條件展示”中。
條件展示是自薦信的關(guān)鍵內(nèi)容，主要應(yīng)寫(xiě)清自己有本專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，有本專業(yè)技能和成就，有與本工作相符的特長(zhǎng)、興趣、性格和有關(guān)能力。應(yīng)該在這方面多下些功夫，甚至稍微有些創(chuàng)意。
第一，有的放矢。不要把求職信寫(xiě)成一種能到處撒網(wǎng)的求職信，然后大量復(fù)制，到處投遞。這種不管三七二十一的狂轟濫炸，很少能擊中目標(biāo)。有效的求職信都具有很強(qiáng)的針對(duì)性，或針對(duì)公司的某一具體職位而寫(xiě)。特別提醒：在求職材料的封面、求職信的右上角清楚寫(xiě)明求職單位和求職崗位，用這種形式來(lái)強(qiáng)化求職的針對(duì)性。
第二，設(shè)置兩個(gè)左右的興趣點(diǎn)。寫(xiě)出你自己最關(guān)鍵的經(jīng)歷、最好的成績(jī)、最重要的特長(zhǎng)以及自己的'愿望、心情和信心等。表明你所特有的教育、技能和個(gè)性特征將會(huì)為招聘單位做出的特殊貢獻(xiàn)。
第三，特長(zhǎng)詞句加黑加粗。在求職信的格式上，對(duì)需要特別強(qiáng)調(diào)的詞語(yǔ)用另外一種字體打出，例如，主要特長(zhǎng)詞句用加黑、加粗的字體顯示，便于瀏覽。對(duì)特別的段落，采取兩端各縮進(jìn)兩字的方法處理，更能吸引招聘者的目光。
第四，加個(gè)小故事或者事例。在每個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中總有一些特別的經(jīng)歷，會(huì)對(duì)自己的人生道路和對(duì)人生的看法發(fā)生重要的影響，會(huì)改變一個(gè)人對(duì)于人類、機(jī)會(huì)、金錢(qián)和世界的看法。尤其是重大的挫折、人生的轉(zhuǎn)變、或者一個(gè)悲劇，這樣的事例往往最能打動(dòng)招聘者的心弦，因?yàn)橥ㄟ^(guò)這些小故事能反映出自信、有責(zé)任感、不輕言放棄等人皆推崇的品質(zhì)，而這些良好的品質(zhì)正是招聘單位所需要的。
第五，逆向思維，勝人一籌。求職應(yīng)聘不附和、不隨俗、不從眾，是有主見(jiàn)的表現(xiàn)。有一位同學(xué)這樣寫(xiě)：“其實(shí)我并不覺(jué)得貴公司條件有多好，只是感覺(jué)比較適合我的專業(yè)。而且覺(jué)得最后能不能入選，關(guān)鍵在于實(shí)力而不在于運(yùn)氣。”這種寫(xiě)法往往能使招聘者眼前一亮，起到好的效果。
第六，適當(dāng)?shù)刈载?fù)一些?！拔译m剛剛畢業(yè)，但我年輕，有朝氣，有能力完成任何工作。盡管我還缺乏一定的經(jīng)驗(yàn)，但我會(huì)用時(shí)間和汗水去彌補(bǔ)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，我定會(huì)保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)?！笨跉鈭?jiān)決，信心十足，給人以精力旺盛，“初生牛犢不怕虎”的感覺(jué)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇三
簡(jiǎn)歷是求職者在求職過(guò)程中最重要的工具之一，無(wú)論是找工作還是跳槽，一個(gè)好的簡(jiǎn)歷都可以讓求職者在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出。然而，簡(jiǎn)歷不僅僅是我們個(gè)人的背景介紹，它也是我們展示自己能力和優(yōu)勢(shì)的絕佳機(jī)會(huì)。在這篇文章中，我想分享一下我個(gè)人的簡(jiǎn)歷工作心得體會(huì)，希望能對(duì)正在求職或者計(jì)劃求職的同學(xué)們有所幫助。
第二段：仔細(xì)篩選信息
首先，寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)我們需要考慮到信息的篩選，這不僅是為了使簡(jiǎn)歷更加簡(jiǎn)潔有條理，也是為了讓招聘人員更容易看懂你的背景。我發(fā)現(xiàn)，對(duì)于很多求職者而言，簡(jiǎn)歷往往都會(huì)比較零亂、雜亂無(wú)章，并且沒(méi)有重點(diǎn)。因此，在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，我會(huì)先梳理自己的優(yōu)勢(shì)和能力，將與目標(biāo)崗位不相關(guān)的信息剔除備選，突出自己的核心素質(zhì)。
第三段：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)
在求職市場(chǎng)想要獲得更多好機(jī)會(huì)，除了個(gè)人優(yōu)勢(shì)外，更多的是行業(yè)動(dòng)態(tài)。每位求職者都會(huì)根據(jù)自己所處的行業(yè)，對(duì)于求職的趨勢(shì)和動(dòng)態(tài)都有一定的了解。不同行業(yè)的發(fā)展進(jìn)程不斷更新，所以了解行業(yè)動(dòng)態(tài)就可以做到抓住更多機(jī)會(huì)。同時(shí)，行業(yè)動(dòng)態(tài)也是簡(jiǎn)歷中展現(xiàn)個(gè)人發(fā)展?jié)摿拓?zé)任心的重要途徑。
第四段：簡(jiǎn)歷格式要規(guī)范
一個(gè)好的簡(jiǎn)歷除了內(nèi)容要精簡(jiǎn)有條理，格式也要規(guī)范整潔。很多求職者會(huì)忽略這點(diǎn)，只注重自己的經(jīng)歷和背景，同時(shí)卻忽視了簡(jiǎn)歷的排版。一個(gè)規(guī)范整潔的簡(jiǎn)歷風(fēng)格可以讓招聘人員更加關(guān)注你的簡(jiǎn)歷內(nèi)容。特別是在網(wǎng)絡(luò)求職時(shí)，直觀的排版會(huì)更容易引人關(guān)注，為個(gè)人留下更深刻的印象。
第五段：不斷更新和反思
最后一個(gè)工作心得體會(huì)是個(gè)人簡(jiǎn)歷的更新以及反思。自我反思是一個(gè)人成長(zhǎng)過(guò)程中不可缺少的過(guò)程。同樣，在求職市場(chǎng)上，要想取得更好的職業(yè)機(jī)會(huì)，不斷反思自己簡(jiǎn)歷中的優(yōu)勢(shì)和差距也是必要的，不斷更新簡(jiǎn)歷，對(duì)于隨時(shí)的機(jī)會(huì)做好準(zhǔn)備。同時(shí)，也需要著眼未來(lái)，考慮長(zhǎng)期發(fā)展了方向，在簡(jiǎn)歷中寫(xiě)下個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃，這樣會(huì)更有針對(duì)性，讓自己更具有吸引力。
結(jié)尾：
總的來(lái)說(shuō)，一個(gè)好的簡(jiǎn)歷可以讓你在眾多求職者中脫穎而出，遇到更好的職業(yè)機(jī)遇。個(gè)人交流的體驗(yàn)告訴我，在專業(yè)和格式同時(shí)滿足的情況下，個(gè)人特點(diǎn)與能力素質(zhì)更好的印象是吸引招聘者的關(guān)鍵。所以，希望所有的求職者都可以在這個(gè)過(guò)程中不斷證明自己，得到更多的機(jī)會(huì)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇四
投簡(jiǎn)歷技巧1
簡(jiǎn)歷投無(wú)可投，怎么辦
1、有針對(duì)性地制作簡(jiǎn)歷。當(dāng)你能選擇的范圍比較小，反而更應(yīng)該珍惜每個(gè)機(jī)會(huì)。針對(duì)每個(gè)崗位的特點(diǎn)，制作出對(duì)應(yīng)的“專屬簡(jiǎn)歷”。
3、嘗試不同渠道。除了在投簡(jiǎn)歷，你也可以嘗試去一些行業(yè)內(nèi)的招聘網(wǎng)站投放簡(jiǎn)歷，爭(zhēng)取機(jī)會(huì)。如今已經(jīng)把觸角伸到了全國(guó)很多城市，未來(lái)會(huì)惠及更多地方的求職者。
hr：這三點(diǎn)簡(jiǎn)歷中別寫(xiě)
1、求職動(dòng)機(jī)千萬(wàn)不要寫(xiě)：“我希望來(lái)學(xué)習(xí)”這樣的話。雖然任何公司都希望員工有學(xué)習(xí)精神，但不要讓別人認(rèn)為你的核心目的是來(lái)鍍金的。公司不是學(xué)校。
2、別把所有的專業(yè)技能都寫(xiě)上。不要一股腦把你的口袋都翻出來(lái)，告訴我你會(huì)這個(gè)會(huì)那個(gè)。請(qǐng)揀對(duì)這個(gè)職位有加分的說(shuō)。
簡(jiǎn)歷上最好別寫(xiě)目前薪水
如果你應(yīng)聘的是活動(dòng)策劃，可以寫(xiě)你在學(xué)校廣播電臺(tái)長(zhǎng)期擔(dān)任某某職位，學(xué)校舞蹈隊(duì)某某職位。如果你應(yīng)聘的是程序員，可以寫(xiě)你對(duì)數(shù)學(xué)與程序的看法。不用多，兩句也行。如果你應(yīng)聘的是美術(shù)設(shè)計(jì)，可以談?wù)劺蠋熞?guī)定的以外，你還畫(huà)什么風(fēng)格的，有商業(yè)型(不是藝術(shù)家型)的平面作品那就更好了。
1、當(dāng)未來(lái)老板知道你目前的薪水比他們?cè)敢飧兜母?BR> 即使你可能自愿降薪，但是你也不會(huì)有面談表達(dá)意愿的機(jī)會(huì)，因?yàn)槔习逋ǔ２辉腹陀眠@種薪水愈賺愈少的人，他們會(huì)覺(jué)得你是在利用他們“填補(bǔ)空缺”?；蛘咚麄儠?huì)認(rèn)為給你面談機(jī)會(huì)只是浪費(fèi)你的時(shí)間而已。
2、當(dāng)未來(lái)老板知道你目前的薪水遠(yuǎn)比他們?cè)敢飧冻龅牡?BR> 你可能有了面談的機(jī)會(huì)，但是你薪金的籌碼大大削弱了。如果薪水可以討價(jià)還價(jià)，他們會(huì)用你目前的薪水為起薪。反過(guò)來(lái)說(shuō)，他們也可能根本不給你面談的機(jī)會(huì)，因?yàn)樗麄儠?huì)覺(jué)得你太“微不足道”而無(wú)法勝任這項(xiàng)工作。
3、你可能提供非常誤導(dǎo)的信息
你目前的薪水不能精確反應(yīng)這項(xiàng)工作對(duì)你的價(jià)值，你或許還有很多其他福利，如配備醫(yī)療保險(xiǎn)、退休金、免費(fèi)午餐等——所有這些福利都有要加進(jìn)你的“總報(bào)酬額”才對(duì)。目前你的薪水或許比另一家老板付的薪水高，但是另一家提供的“總報(bào)酬額”可能更高。相反，你現(xiàn)在的薪水或許看起來(lái)低很多。老板在登廣告時(shí)，通常不會(huì)說(shuō)明他們?cè)敢飧兜目倛?bào)酬額是多少，但是他們會(huì)要求你說(shuō)出你的總報(bào)酬額，你和目前的老板如何商議待遇，是你們之間的私人事情，如果你說(shuō)了你的薪水是多少，那么把它寫(xiě)在應(yīng)聘信上——千萬(wàn)不要扯進(jìn)簡(jiǎn)歷中。
投簡(jiǎn)歷技巧2
又到一年畢業(yè)季，很多應(yīng)屆生準(zhǔn)備完畢業(yè)設(shè)計(jì)之后，開(kāi)始全身心投入到找工作中，那么今年，應(yīng)屆生人均投遞了多少份簡(jiǎn)歷呢，投多少份簡(jiǎn)歷才能獲得一次面試的機(jī)會(huì)?昨天，記者從某求職網(wǎng)站獲悉，應(yīng)屆生人均投遞了28份簡(jiǎn)歷。
有經(jīng)驗(yàn)的獲面試機(jī)會(huì)概率大
數(shù)據(jù)顯示，20某某年應(yīng)屆生人均投遞了28份簡(jiǎn)歷，其中，投遞簡(jiǎn)歷數(shù)在10份以下的占比達(dá)45%，所占比例最高;其次是投遞簡(jiǎn)歷數(shù)在10至29份之間的，占比為29%;再次是投遞量超過(guò)50份，占比為16%，而其余10%的應(yīng)屆生投遞的簡(jiǎn)歷數(shù)則在30-49份之間。
不過(guò)，從獲得面試邀請(qǐng)的數(shù)據(jù)來(lái)看，簡(jiǎn)歷投遞量超過(guò)30份的求職者，平均獲得的面試機(jī)會(huì)在4-6次之間，而簡(jiǎn)歷投遞量在30份以下的求職者，平均獲得的面試機(jī)會(huì)也在此區(qū)間。對(duì)此，匯博網(wǎng)人力資源專家李春杰表示，并不一定投遞的簡(jiǎn)歷多，就一定能獲得較多的面試機(jī)會(huì)。通常情況下，對(duì)于沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，獲得面試機(jī)會(huì)的概率要比有經(jīng)驗(yàn)的求職者少一些，平均投5.6份簡(jiǎn)歷才能獲得1份面試通知，不過(guò)優(yōu)秀的應(yīng)屆生投2-3份就可以得到一次面試通知。
精投簡(jiǎn)歷“命中率”更高
而怎樣才能讓自己的簡(jiǎn)歷脫穎而出，獲得更多的面試機(jī)會(huì)呢?李春杰認(rèn)為，除了就讀院校，所學(xué)專業(yè)等一些不可抗拒的原因之外，投遞的方式和簡(jiǎn)歷的質(zhì)量也是影響是否獲得面試機(jī)會(huì)的重要因素。
首先，從投遞的方式來(lái)看，很多應(yīng)屆生剛開(kāi)始出來(lái)的時(shí)候會(huì)對(duì)自己有一定的定位，但當(dāng)找一段時(shí)間之后并沒(méi)有找到合適的，很多應(yīng)屆生都會(huì)開(kāi)始擔(dān)心，為了獲得更多的面試和就業(yè)機(jī)會(huì)，部分應(yīng)屆生就會(huì)開(kāi)始出現(xiàn)盲投的情況，只要稍微沾邊的崗位都投，能抓一個(gè)是一個(gè)。而盲投產(chǎn)生的最直接的后果就是，簡(jiǎn)歷有可能直接被過(guò)濾掉。李春杰表示，雖然這種現(xiàn)象在大多數(shù)求職者身上都會(huì)存在，但在應(yīng)屆生中更為突出。所以對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，精準(zhǔn)投遞往往比盲投的“命中率”高，也更值得被推薦。
其次，簡(jiǎn)歷質(zhì)量不高，無(wú)法入hr的眼。那么，為了得到hr的青睞，在制作簡(jiǎn)歷時(shí)有哪些事項(xiàng)是必須要注意的呢?李春杰提出了以下三條建議：
二、沒(méi)有工作經(jīng)歷可以從實(shí)習(xí)和學(xué)生生活中去挖掘，但不要試圖編造經(jīng)歷;
三、要有針對(duì)性，根據(jù)申請(qǐng)公司特點(diǎn)的不同調(diào)整簡(jiǎn)歷，求職意向一定要明確，千萬(wàn)不要一份簡(jiǎn)歷上有多個(gè)不同類別的求職意向，這樣會(huì)給hr留下求職目標(biāo)不明確，缺乏職業(yè)規(guī)劃的印象。
投簡(jiǎn)歷技巧3
1,簡(jiǎn)歷要與大公司沾邊
當(dāng)人事經(jīng)理搜索招聘網(wǎng)站簡(jiǎn)歷庫(kù)簡(jiǎn)歷時(shí)，一般會(huì)以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱+職位名稱”。
2,經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷
當(dāng)人事經(jīng)理搜索簡(jiǎn)歷庫(kù)的簡(jiǎn)歷時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列，而一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到!
3,不要只應(yīng)聘最近三天的職位
一般求職者認(rèn)為剛剛發(fā)布的最新的招聘信息肯定是成功率最大的，其實(shí)不然。因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)人事經(jīng)理沒(méi)有及時(shí)的登陸刷新刊登的職位，所以求職者在搜索職位時(shí)剛刷新的職位會(huì)排在前面，這些職位應(yīng)聘的人多，競(jìng)爭(zhēng)大，相反，一些職位已經(jīng)是半個(gè)月甚至兩個(gè)月的，應(yīng)聘的人少，成功率反而高。
4,讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面
你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱，他們其實(shí)是很懶的，100多頁(yè)簡(jiǎn)歷郵件他們最多只看前5頁(yè)!你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒(méi)有回應(yīng)!所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓人事經(jīng)理每次打開(kāi)郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來(lái)的日期。
5,新穎的.郵件標(biāo)題
人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件，求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫(xiě)成：應(yīng)聘某某職位，怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球，讓他先打開(kāi)自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。
6,簡(jiǎn)歷最好放靚照
對(duì)于人事經(jīng)理來(lái)說(shuō)，每天需要瀏覽大量簡(jiǎn)歷，如果同等的條件，一般會(huì)先通知有照片的求職者來(lái)面試，因?yàn)橥ㄟ^(guò)照片，人事經(jīng)理對(duì)應(yīng)聘者又多了幾分了解。
7,求職信“罵”對(duì)方公司往往會(huì)帶來(lái)意想不到的效果
一般人認(rèn)為在求職信中稱贊對(duì)方公司會(huì)引起好感，其實(shí)不然。如果先指出這家公司的缺點(diǎn)，往往會(huì)引起關(guān)注，語(yǔ)不驚人死不休呢，我作為人事經(jīng)理，我只會(huì)對(duì)指出我們?nèi)秉c(diǎn)的求職者有好感，對(duì)恭維我們公司的求職者一般會(huì)放在一邊。即使你不知道對(duì)方公司缺點(diǎn)，你隨便寫(xiě)一些永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò)的。
8,自己要學(xué)會(huì)讓簡(jiǎn)歷與職位匹配
兩個(gè)觀念都是有效的：一是不要太在乎對(duì)方職位要求的描述，很多職位描述只是寫(xiě)寫(xiě)，連經(jīng)理都不知道要招什么樣的人，如果你看到對(duì)方職位要求本科，你是?？凭筒桓彝哆f簡(jiǎn)歷，那就失去機(jī)會(huì)了。如果你看到對(duì)方要求有5年經(jīng)驗(yàn)，你只有3年經(jīng)驗(yàn)，你也不敢投，那完全沒(méi)有必要。因?yàn)槿耸陆?jīng)理們對(duì)職位的描述只是例行公事隨便謝謝而已，你千萬(wàn)不要當(dāng)真!
另外一個(gè)匹配觀念就是他的職位如何描述，你就改變你的簡(jiǎn)歷換一個(gè)說(shuō)法匹配，如他說(shuō)要求領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，你的簡(jiǎn)歷也說(shuō)具有領(lǐng)導(dǎo)才能，他要溝通能力一流，你的簡(jiǎn)歷也說(shuō)我最擅長(zhǎng)溝通。你的簡(jiǎn)歷表面匹配度最高，也可以多增加機(jī)會(huì)。你可將簡(jiǎn)歷改成為他職位描述完全量身定做的簡(jiǎn)歷。
9.在專業(yè)的求職類網(wǎng)站，注冊(cè)一個(gè)賬號(hào)，可選擇你心目中的職業(yè)分類，地區(qū)，縮小范圍，這樣會(huì)更容易一些。
10.你也可以修改簡(jiǎn)歷，多次上傳，你也可以主動(dòng)出擊，尋找自己想要的職位。11.如果你想簡(jiǎn)單一點(diǎn)的話，就要花費(fèi)一點(diǎn)money,網(wǎng)站會(huì)給你推薦，同時(shí)也會(huì)不定時(shí)的給你刷新，讓你的簡(jiǎn)歷有更好地曝光率。12.如果已經(jīng)找到工作，千萬(wàn)要設(shè)置一下自己簡(jiǎn)歷不對(duì)外開(kāi)放，以免給自己帶來(lái)不必要的麻煩。
投簡(jiǎn)歷技巧4
1、簡(jiǎn)歷針對(duì)性的改動(dòng)。
你的簡(jiǎn)歷不要萬(wàn)年不變。一份簡(jiǎn)歷包含的內(nèi)容很多，而你心儀的職位相信也不只一個(gè)。如果你投什么職位都用一份相同的簡(jiǎn)歷的話，你的吸引力就會(huì)急劇降低;而為每一個(gè)職位都專門(mén)準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷也是不切實(shí)際的。怎么辦呢?其實(shí)你在投遞不同職位時(shí)，只需改動(dòng)簡(jiǎn)歷的一小部分即可，求職意向一定要把你投遞的職位放在首位;工作經(jīng)驗(yàn)與你投遞的職位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)要盡量詳細(xì)以便hr了解;興趣愛(ài)好。
2、求職信的寫(xiě)法
求職信尺度要掌握好。相信大多數(shù)同仁在網(wǎng)投簡(jiǎn)歷時(shí)都會(huì)附上求職信，這已經(jīng)不是什么秘密武器了。問(wèn)題在于，你的求職信，會(huì)寫(xiě)些什么。首先你不要寄希望hr會(huì)很詳細(xì)地看你的求職信，所以求職信最忌諱篇幅過(guò)長(zhǎng)以及與簡(jiǎn)歷內(nèi)容重復(fù)。網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)院陳老師指出，求職信篇幅以兩三百字為宜，說(shuō)些對(duì)于你所申請(qǐng)職位的見(jiàn)解以及你針對(duì)這個(gè)職位所具備的優(yōu)勢(shì)等等。
3、新穎的郵件標(biāo)題
人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件，求職者一般會(huì)按企業(yè)要求把郵件題目寫(xiě)成：應(yīng)聘某某職位，怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球，讓他先打開(kāi)自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。一天人事經(jīng)理收到幾百封郵件，只有標(biāo)題新穎的才有機(jī)會(huì)被打開(kāi)。
4、簡(jiǎn)歷最好放照片
簡(jiǎn)歷附照片，還是好一點(diǎn)，畢竟看起來(lái)全面一點(diǎn)，多少也表示了你對(duì)這份工作的誠(chéng)懇、認(rèn)真的態(tài)度，也是對(duì)面試官的尊重。沒(méi)有照片,別人會(huì)覺(jué)得你這個(gè)人沒(méi)有誠(chéng)意,連個(gè)照片都沒(méi)有,不是沒(méi)有誠(chéng)意就是沒(méi)有本事,用個(gè)證件照或半身照就可以了。
5、讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面
你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱，他們其實(shí)是很懶的，100多頁(yè)簡(jiǎn)歷郵件他們最多只看前5頁(yè)，你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒(méi)有回。
所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓人事經(jīng)理每次打開(kāi)郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個(gè)將來(lái)的日期，如20某某年，因?yàn)榇蠖噜]箱都是默認(rèn)把郵件按日期排序，所以你的郵件起碼要到20某某年以后才會(huì)被排在后面。
6、經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷
當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列，而一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事經(jīng)理找到。
7、切忌投寄同一個(gè)公司多個(gè)職位
現(xiàn)在的求職面試中，面試官經(jīng)常問(wèn)道的一個(gè)問(wèn)題就是“你的職業(yè)生涯規(guī)劃”。有了發(fā)展的方向，才更容易找到適合自己的職位，事半功倍，達(dá)到雙贏的效果。投寄簡(jiǎn)歷的時(shí)候，切忌一口氣投寄同一個(gè)公司的多個(gè)職位。特別是一些根本不相關(guān)的職位。比如說(shuō)同時(shí)應(yīng)聘“技術(shù)部高級(jí)經(jīng)理”和“銷(xiāo)售部高級(jí)經(jīng)理”。這樣只能說(shuō)明兩個(gè)問(wèn)題，你對(duì)自己的未來(lái)沒(méi)有規(guī)劃和信心不足。
8、簡(jiǎn)歷的投遞格式
如果是通過(guò)各種求職網(wǎng)站投寄時(shí)，一定要嚴(yán)格按照網(wǎng)站上要求的格式輸入郵件標(biāo)題。比如說(shuō)“姓名+應(yīng)聘崗位+信息來(lái)源”。否則，會(huì)被一些企業(yè)的內(nèi)部郵件系統(tǒng)自動(dòng)歸類到“垃圾郵件”中。您如果在該網(wǎng)站已建立了最新的與該職位相匹配的簡(jiǎn)歷，那么不妨點(diǎn)擊“申請(qǐng)?jiān)撀毼弧蓖ㄟ^(guò)該網(wǎng)站發(fā)送簡(jiǎn)歷，這樣做的好處是：hr能及時(shí)收到你的簡(jiǎn)歷，而不會(huì)當(dāng)做垃圾郵件刪除，而且對(duì)你應(yīng)聘的職位一目了然。
9、要用私人郵箱
在給用人單位發(fā)送簡(jiǎn)歷的時(shí)候，要用自己的私人郵箱，切勿用公司的信箱。還要選擇穩(wěn)定性、可靠性高的郵箱，尤其是免費(fèi)郵箱的選擇更要注意，如果不穩(wěn)定，發(fā)送的簡(jiǎn)歷對(duì)方?jīng)]有收到，或者對(duì)方回郵的過(guò)程信件丟失，那太可惜了。
10、投遞簡(jiǎn)歷的時(shí)間
投遞時(shí)間的掌握是一門(mén)學(xué)問(wèn)，一個(gè)好的職位，應(yīng)聘的人何止千萬(wàn)，如何讓你的簡(jiǎn)歷脫穎而出呢?如果你的簡(jiǎn)歷時(shí)間上最后投出，它的位置就是在hr郵箱最上層，而又如果hr在這個(gè)時(shí)候恰好打開(kāi)郵箱，你的簡(jiǎn)歷見(jiàn)天日的機(jī)會(huì)不就大大增加?相信你看東西也不是從最后一頁(yè)看吧?所以，了解hr的工作習(xí)慣就十分重要了。據(jù)國(guó)家工信部網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)院就業(yè)專家陳老師分析，hr一般會(huì)在上午9點(diǎn)半左右以及下午兩點(diǎn)左右打開(kāi)郵箱，在上午11點(diǎn)、下午三點(diǎn)左右通知你面試;每周二、周五看郵箱的幾率稍大。
投簡(jiǎn)歷技巧5
1、工作經(jīng)驗(yàn)
建議：把最近的一份工作的工作內(nèi)容放在簡(jiǎn)歷最上面，且要寫(xiě)得詳細(xì)(詳細(xì)并不是指寫(xiě)很多字，列5─7條工作內(nèi)容為佳)。而越是久遠(yuǎn)的工作內(nèi)容越是可以寫(xiě)得相對(duì)簡(jiǎn)略一點(diǎn)。
2、照片、年齡
建議：年齡住所不能虛報(bào)，照片必須用照相館拍的求職照。根據(jù)職位以及公司年齡架構(gòu)不同，每一個(gè)職位都會(huì)對(duì)求職者的年齡有一定范圍限制。而照片：一能讓hr加深對(duì)求職者的印象，視覺(jué)上的印象是最不容易忘記的;二是體現(xiàn)了求職者的心態(tài)。
3、教育經(jīng)歷
建議：學(xué)歷不能編造，但可以有技巧地寫(xiě)。如果是高中升全日制大學(xué)，則從高中寫(xiě)起;其余情況下都從大學(xué)寫(xiě)起較好。至于對(duì)學(xué)科的描述，就完全不用寫(xiě)了，壓根沒(méi)有人看。
4、期望薪資
建議：如果不想錯(cuò)過(guò)任何機(jī)會(huì)，薪資可寫(xiě)面談。
5、其他(培訓(xùn)經(jīng)歷、it證書(shū)、語(yǔ)言能力等)
建議：在這些信息里，要重點(diǎn)寫(xiě)和應(yīng)聘職位有關(guān)的內(nèi)容，其他的則可一筆帶過(guò)。
投簡(jiǎn)歷技巧6
一：針對(duì)性
不管是遞交書(shū)面簡(jiǎn)歷還是電子簡(jiǎn)歷，針對(duì)性都應(yīng)該是簡(jiǎn)歷投遞的第一要素。
針對(duì)性可充分表達(dá)你的誠(chéng)意，更重要的是針對(duì)性好的簡(jiǎn)歷可以正好滿足用人單位的需要––你是被充分需要的，這種情況下，想不中也難哪。具體而言，職業(yè)規(guī)劃師指出針對(duì)性體現(xiàn)在三個(gè)方面：針對(duì)自己的職業(yè)定位與生涯規(guī)劃選擇真正適合你的崗位;針對(duì)特定的崗位設(shè)計(jì)針對(duì)性版本的簡(jiǎn)歷;根據(jù)崗位性質(zhì)使用針對(duì)性的語(yǔ)言。其中最重要的是你的準(zhǔn)確的職業(yè)定位，很多人無(wú)法充分表達(dá)“針對(duì)性”，其根本原因就是職業(yè)定位不清，或說(shuō)是沒(méi)什么職業(yè)規(guī)劃，工作對(duì)他來(lái)說(shuō)只是爭(zhēng)取一碗飯吃而已!在職業(yè)咨詢實(shí)踐中，我們幫助了數(shù)千位客戶順利找到更合適的工作，其關(guān)鍵就是幫助客戶找到了準(zhǔn)確的職業(yè)定位。
二：關(guān)鍵詞
隨著智能化技術(shù)在招聘中的應(yīng)用。關(guān)鍵詞的設(shè)置越來(lái)越顯得重要了。越來(lái)越多的企業(yè)，特別是一些大公司，通常都會(huì)用智能化的搜索器來(lái)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。很顯然，從企業(yè)的角度這會(huì)大大降低招聘成本，而對(duì)于求職者而言，無(wú)疑降低了求職的成功率。所以，如何分析所應(yīng)聘的崗位可能需要的一些關(guān)鍵詞信息就顯得很重要。有些信息是必須的。如英語(yǔ)(q吧)六級(jí)或cet6,高校名稱，行業(yè)類別，特定的知識(shí)/技能(比如：知識(shí)管理，注冊(cè)會(huì)計(jì)師，photoshop等等等等)。除了一些必須的信息外還有一些用人偏好信息，比如消費(fèi)品行業(yè)可能喜歡可口可樂(lè)及寶潔的人，招聘經(jīng)理可能會(huì)這樣搜索，例如：“可口可樂(lè)+銷(xiāo)售經(jīng)理”，系統(tǒng)會(huì)搜索到簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)以上關(guān)鍵字的求職者，如果你的簡(jiǎn)歷里出現(xiàn)知名企業(yè)名稱的字樣，就可以被搜索到。
三：誠(chéng)信
討厭應(yīng)聘過(guò)程中的造假行為。有這些硬性指標(biāo)就是有，沒(méi)有就是沒(méi)有，即便欺騙了可能欺騙了機(jī)器，過(guò)了第一輪，但也通不過(guò)后期審查。求職者這樣做會(huì)降低自己的誠(chéng)信度，不但進(jìn)不了公司，還浪費(fèi)了大量的時(shí)間，而且這些公司之間會(huì)互通有無(wú)，以后想在這個(gè)行業(yè)找到好工作都很難了。
四：更新
勤快的刷新簡(jiǎn)歷至少有兩個(gè)好處。
一、表明你現(xiàn)在正在求職，而不是讓人感覺(jué)你是找了很長(zhǎng)時(shí)間工作找不到的。
二、當(dāng)招聘人員在搜索人才時(shí)，符合條件的簡(jiǎn)歷是通常都是先按刷新的時(shí)間順序排列的，而他們一般只會(huì)看前面一兩頁(yè)。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每次登陸，最好都刷新簡(jiǎn)歷，刷新以后，就能排在前面，更容易被找到!
五：易讀
招聘負(fù)責(zé)人不會(huì)有太多的時(shí)間停留在你的簡(jiǎn)歷上，更重要的是，你不能讓面試官看了你的簡(jiǎn)歷后感到煩，所以讓你的簡(jiǎn)歷易讀就顯得很重要，而不是輕易的被刪掉!具體而言求職者可從三個(gè)方面加以處理。
一、網(wǎng)上求職，特別是電子郵件發(fā)簡(jiǎn)歷，通常會(huì)要求你用文本格式，很多公司是不喜歡接收附件文件的。這種情況下格式很難控制，稍不留意，你的文字就會(huì)顯得像堆在一起的感覺(jué)，很多時(shí)候很難談得上什么可讀性。而招聘網(wǎng)站提供的網(wǎng)頁(yè)格式發(fā)出去的最終格式個(gè)人也不容易控制。
二、讓你的簡(jiǎn)歷長(zhǎng)度在1-2頁(yè)之內(nèi)結(jié)束，把重點(diǎn)給招聘官看，讓他有通知你面試的沖動(dòng)就夠了。
三、讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面。你要知道每天招聘人員看求職者郵箱，他們其實(shí)是很累的，每天百十份簡(jiǎn)歷郵件，真正能讓他們很用心看了恐怕只有最前面的那幾份!你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)沒(méi)有回應(yīng)了吧!
所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時(shí)，怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面，讓招聘人員每次打開(kāi)郵箱都首先看到你的郵件?其實(shí)只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的時(shí)間改為一個(gè)將來(lái)的時(shí)間就行了。
六：求職信
求職信集個(gè)人介紹、自我推銷(xiāo)和下一步行動(dòng)建議于一身，它總結(jié)歸納了履歷表，并重點(diǎn)突出求職者的背景材料中與未來(lái)雇主最有關(guān)系的內(nèi)容。一份好的求職信能體現(xiàn)你清晰的思路和良好的表達(dá)能力，也就是說(shuō)，它體現(xiàn)了你的溝通交際能力和你的性格特征。
如果你想通過(guò)應(yīng)聘資料使招聘單位進(jìn)一步感受到你“鮮活”的形象，如果你想讓未來(lái)的雇主知道你適合這份工作的理由，你可以在應(yīng)聘資料中增加一份“求職信”。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇五
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)需要嚴(yán)密且精確的工作領(lǐng)域，處在這個(gè)領(lǐng)域里，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)，還培養(yǎng)了良好的工作習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力。在過(guò)去的工作中，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。接下來(lái)，我將分享我的工作心得體會(huì)。
首先，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要求高度的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度。作為一個(gè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，我們必須對(duì)自己要求高標(biāo)準(zhǔn)，絕不允許有絲毫的錯(cuò)誤發(fā)生。在處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí)，我時(shí)刻保持著高度的警覺(jué)，對(duì)待每一筆交易都進(jìn)行詳細(xì)的核對(duì)和分析。盡管這樣會(huì)讓我的工作速度變慢，但我認(rèn)為這是不可或缺的。只有通過(guò)細(xì)心的工作，才能保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，為企業(yè)的決策提供可靠的支持。
其次，我學(xué)會(huì)了靈活應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中，難免會(huì)遇到一些無(wú)法預(yù)料的情況，比如突發(fā)支出、重大的財(cái)務(wù)調(diào)整等。我認(rèn)識(shí)到，作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，我們必須具備處理這些情況的能力。在處理突發(fā)情況時(shí)，我會(huì)積極主動(dòng)地與部門(mén)里的其他同事溝通合作，找到解決問(wèn)題的最佳方案。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了調(diào)整自己的心態(tài)，保持冷靜并處理問(wèn)題。
第三，及時(shí)了解和適應(yīng)新的法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則也是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的必備技能。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域，法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的變化是不可避免的。作為一個(gè)負(fù)責(zé)任的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，我們必須時(shí)刻關(guān)注它們的最新動(dòng)向，并主動(dòng)學(xué)習(xí)。在過(guò)去的工作中，我定期參加相關(guān)培訓(xùn)課程，了解最新的法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，及時(shí)更新自己的知識(shí)體系。這不僅讓我保持了良好的工作狀態(tài)，還提高了自己的競(jìng)爭(zhēng)力。
第四，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中不可或缺的能力。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作往往涉及到與其他部門(mén)的溝通、交流和合作。在與其他團(tuán)隊(duì)成員共同完成任務(wù)的過(guò)程中，我始終保持著良好的合作態(tài)度，積極傾聽(tīng)和理解他們的需求，并根據(jù)實(shí)際情況提出有效的建議。同時(shí)，我也注重與部門(mén)內(nèi)外的其他同事保持良好的溝通，及時(shí)和他們分享財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，保持信息的暢通和準(zhǔn)確性。
最后，但并非最不重要的是，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作需要保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和持續(xù)的自我提升。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展迅速，人們對(duì)財(cái)務(wù)信息的需求也在不斷增長(zhǎng)。為了不被行業(yè)淘汰，我時(shí)刻保持著學(xué)習(xí)的態(tài)度，關(guān)注財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài)，參加行業(yè)研討會(huì)，與其他專業(yè)人士交流，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。
總之，我的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作心得體會(huì)主要包括：高度的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度、靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況、及時(shí)了解和適應(yīng)新的法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和持續(xù)的自我提升。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)將伴隨我在未來(lái)的工作中不斷前行，成為我進(jìn)一步提升自己、為企業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值的源泉。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇六
簡(jiǎn)歷就是將你自身的經(jīng)歷、工作成績(jī)、能力、性格等簡(jiǎn)要地列舉出來(lái)。受欄目及空間限制，你不一定將所有的東西羅列出來(lái)，但最能反映你優(yōu)點(diǎn)及能力的經(jīng)歷可千萬(wàn)別忘了有條理地加以介紹。一份好的簡(jiǎn)歷當(dāng)然應(yīng)做到個(gè)性突出、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、樸實(shí)簡(jiǎn)潔、設(shè)計(jì)精巧，讓用人單位一看就能留下深刻的印象。一份能吸引招聘者注意力的簡(jiǎn)歷能創(chuàng)造面試的機(jī)會(huì)及增加錄取的機(jī)率，所以在制作簡(jiǎn)歷時(shí)千萬(wàn)不要繁瑣冗雜。簡(jiǎn)歷最好是用計(jì)算機(jī)打印出來(lái)，可復(fù)印多份，這樣可以在參加人才市場(chǎng)、面試、走訪招聘公司、拜托朋友幫忙時(shí)，增加一個(gè)書(shū)面介紹自己的機(jī)會(huì)，從而達(dá)到“普遍開(kāi)花，重點(diǎn)結(jié)果”的效果。簡(jiǎn)歷并沒(méi)有固定的格式，一般包括個(gè)人基本資料、學(xué)歷、社會(huì)工作、興趣愛(ài)好等。其主要內(nèi)容和要求大體如下：
（1）個(gè)人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等，一般書(shū)寫(xiě)在簡(jiǎn)歷最前面。
（2）學(xué)歷及工作經(jīng)歷。用人單位主要通過(guò)學(xué)歷情況來(lái)了解應(yīng)聘者的知識(shí)及專業(yè)能力水平，而工作經(jīng)歷又通恰好的表現(xiàn)出應(yīng)聘者的工作能力，所以學(xué)歷和工作經(jīng)歷一般要比較詳細(xì)的'寫(xiě)出來(lái)。
（3）特長(zhǎng)。你的特長(zhǎng)是招聘單位最關(guān)心的項(xiàng)目之一，羅列出你的特長(zhǎng)是非常必要的。
（4）興趣、愛(ài)好與性格。如果社會(huì)工作經(jīng)歷較少，為能表現(xiàn)你的個(gè)性，可加寫(xiě)興趣，以展示你的品德、修養(yǎng)或社會(huì)能力及與人合作精神，但注意最好寫(xiě)一些你有所研究并具有個(gè)性的愛(ài)好。如沒(méi)有興趣愛(ài)好也可不寫(xiě)，可直接描述你的性格特點(diǎn)。性格特點(diǎn)與工作性質(zhì)關(guān)系密切，所以用詞要貼切。
一份個(gè)人簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)出來(lái)以后，應(yīng)該再認(rèn)真檢查一下，看它是否符合這樣幾個(gè)特點(diǎn)和要求：
（1）積極表現(xiàn)出自己的優(yōu)點(diǎn)、專業(yè)特長(zhǎng)；
（2）由于它是目錄形式，必須簡(jiǎn)潔有序；
（3）注重語(yǔ)言技巧，表述力求突出個(gè)性、避免平庸；
（4）用詞妥當(dāng)，無(wú)虛假內(nèi)容，通俗易懂、言語(yǔ)誠(chéng)懇，自信，適當(dāng)自謙；
（5）版面清晰，紙張干凈，語(yǔ)法準(zhǔn)確，無(wú)錯(cuò)別字。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇七
作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，在職場(chǎng)上工作多年，我積累了許多寶貴的工作心得和體會(huì)。以下是我對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的理解和體悟的總結(jié)。
第一段：職業(yè)選擇與定位
作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，職業(yè)選擇和定位至關(guān)重要。在初入職場(chǎng)時(shí)，我可以選擇是成為一名財(cái)務(wù)從業(yè)者，還是將來(lái)發(fā)展成為一名會(huì)計(jì)師。對(duì)于這個(gè)問(wèn)題，我需要仔細(xì)的考慮自己的興趣愛(ài)好、職業(yè)規(guī)劃和自身能力，并明確自己的目標(biāo)和追求。只有明確自己的職業(yè)發(fā)展路徑，才能更好地規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)和發(fā)展方向。
第二段：學(xué)習(xí)與知識(shí)儲(chǔ)備
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)和積累知識(shí)的職業(yè)。在工作的初期，我會(huì)積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷拓寬自己的知識(shí)面，提升自己的專業(yè)素質(zhì)。同時(shí)，我也會(huì)利用工作中的機(jī)會(huì)，不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，增加自己的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和知識(shí)儲(chǔ)備，才能更好地適應(yīng)職場(chǎng)的變化，提高自己的工作能力。
第三段：合作與溝通能力
在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中，合作與溝通能力非常重要。財(cái)務(wù)工作需要與其他部門(mén)和同事進(jìn)行良好的溝通和合作，共同完成任務(wù)。因此，我要提高自己的溝通能力和合作能力，善于傾聽(tīng)和理解他人的需求，能夠和他人有效地溝通和協(xié)調(diào)。只有做到良好的合作和溝通，才能更好地完成工作任務(wù)。
第四段：細(xì)致與耐心
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作需要細(xì)致和耐心。在處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和賬目時(shí)，我要保持高度的細(xì)致和耐心，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貙?duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié)。在進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入和整理時(shí)，我要仔細(xì)核對(duì)每一個(gè)數(shù)字和細(xì)節(jié)，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。耐心是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的一個(gè)重要品質(zhì)，只有耐心地分析和解決問(wèn)題，才能保證工作的順利進(jìn)行。
第五段：責(zé)任與誠(chéng)信
作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，我要牢記自己的職業(yè)責(zé)任和職業(yè)操守。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和保密性對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。因此，我要保持高度的責(zé)任感和誠(chéng)信，嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范，確保自己的工作人品和職業(yè)操守。只有做到誠(chéng)信待人，才能得到他人的認(rèn)可和尊重。
總結(jié)：
通過(guò)多年的工作，我深感作為一名財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職業(yè)需要不斷學(xué)習(xí)和提高自身能力，同時(shí)，合作與溝通能力、細(xì)致與耐心和責(zé)任與誠(chéng)信是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中不可或缺的品質(zhì)。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和工作能力，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇八
簡(jiǎn)歷是求職過(guò)程中必不可少的一環(huán)，良好的簡(jiǎn)歷經(jīng)常是吸引用人單位關(guān)注的關(guān)鍵。簡(jiǎn)歷不僅僅記錄工作經(jīng)歷和學(xué)歷，還可以表現(xiàn)應(yīng)聘人員的能力、性格、成就和自我吹噓能力。本文主要探討如何優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷，與此同時(shí)也分享了個(gè)人職業(yè)生涯中的一些心得體會(huì)。
第二段：優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷
首先，在填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí)，要確保簡(jiǎn)歷上的信息準(zhǔn)確無(wú)誤，并規(guī)范化字體排版和行間距。其次，要突出重點(diǎn)，比如工作經(jīng)驗(yàn)和成就，應(yīng)該放在較為顯眼的位置，同時(shí)注意根據(jù)工作職位和公司的需求來(lái)調(diào)整簡(jiǎn)歷內(nèi)容。另外，簡(jiǎn)歷配上合適的照片和自我評(píng)價(jià)也有助于為自己加分。
第三段：職業(yè)發(fā)展心得
從個(gè)人職業(yè)發(fā)展角度出發(fā)，職業(yè)規(guī)劃是至關(guān)重要的。在選擇工作時(shí)，不要只看工資待遇，還要考慮自己的長(zhǎng)期發(fā)展是否能夠得到充分支持。在工作過(guò)程中，要保持積極向上的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提升技能，并與同事建立良好的溝通和合作關(guān)系。
第四段：面試經(jīng)驗(yàn)
在面試中，有些技巧可以提高成功率。首先，了解公司背景和文化，這有助于深入了解工作職位的具體要求，展現(xiàn)自己的專業(yè)能力。其次，要注意談?wù)搨€(gè)人經(jīng)歷時(shí)要量力而行，不能過(guò)度夸大個(gè)人成就和能力。最后，要注重細(xì)節(jié)，比如儀表整潔、注意聽(tīng)問(wèn)問(wèn)題，展現(xiàn)良好的職業(yè)素養(yǎng)。
第五段：總結(jié)
簡(jiǎn)歷對(duì)于職業(yè)生涯的發(fā)展至關(guān)重要。一個(gè)優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷不僅可以為自己加分，還有助于獲得更好的職業(yè)機(jī)會(huì)。在職業(yè)生涯的任何階段，都要持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，不斷完善自己的工作技能和職業(yè)能力，為自己的職業(yè)生涯鋪路。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇九
本人在校熱愛(ài)祖國(guó)，尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，樂(lè)于助人，是教師的好幫手，同學(xué)的好朋友。本人品德兼優(yōu)、性格開(kāi)朗、熱愛(ài)生活，有較強(qiáng)的實(shí)踐本事和組織本事。我學(xué)習(xí)勤奮，積極向上，喜歡和同學(xué)討論并解決問(wèn)題，經(jīng)常積極參加班級(jí)及學(xué)校組織的各種活動(dòng)。
本人珍惜每次鍛煉的機(jī)會(huì)，與不一樣的人相處，讓自己近距離地接觸社會(huì)，感受人生，品味生活的酸甜苦辣。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十
性 別： 女
民 族： 漢族
出生年月： 1991年10月14日
政治面貌： 團(tuán)員
婚姻狀況： 未婚
身 高： 155cm
體 重： 46kg
戶 籍： 廣東湛江
現(xiàn)所在地： 廣東湛江
畢業(yè)學(xué)校： 江門(mén)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué) 歷： 專科
專業(yè)名稱： 室內(nèi)設(shè)計(jì)
畢業(yè)年份：
職位性質(zhì)： 全職
職位類別： 藝術(shù)/設(shè)計(jì)、廣告、銷(xiāo)售人員
職位名稱： 室內(nèi)設(shè)計(jì)、家具/家居用品設(shè)計(jì)
工作地區(qū)： 廣東
待遇要求： 可面議 ; 需要提供住房
到職時(shí)間： 一個(gè)月內(nèi)
語(yǔ)言能力： 英語(yǔ) b級(jí) ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好
綜合技能： 裝飾美工證，英語(yǔ)b級(jí)證，計(jì)算機(jī)一級(jí)證，英語(yǔ)四級(jí)
教育經(jīng)歷：
時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
20xx年9月 - 7月 江門(mén)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專科
所在公司： ××××交通管理設(shè)施有限公司
時(shí)間范圍： 2月 - 4月
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)
擔(dān)任職位： cad繪圖員
工作描述： 室內(nèi)設(shè)計(jì)，室內(nèi)裝潢，交通管理，道路搶修。
離職原因：
所在公司： 海南××裝飾工程有限公司
時(shí)間范圍： 5月 - 8月
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)
擔(dān)任職位： 實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師
工作描述： 室內(nèi)設(shè)計(jì)，室內(nèi)裝潢，室內(nèi)裝修。
離職原因：
自我評(píng)價(jià)： 有責(zé)任心，對(duì)事不對(duì)人，工作認(rèn)真，熟悉cad，ps，3d.....
發(fā)展方向： 想從事室內(nèi)設(shè)計(jì)，裝飾，廣告，銷(xiāo)售方面的工作，室內(nèi)裝修·裝潢設(shè)計(jì)，利用設(shè)計(jì)來(lái)豐富自己，想通過(guò)這些工作來(lái)鍛煉自己。
其他要求： 有國(guó)家規(guī)定節(jié)假日，一個(gè)月有休假時(shí)間，當(dāng)然有培訓(xùn)機(jī)會(huì)更好，這樣豐富自己。
電 話：×××××××××××
e-mail：×××
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十一
姓 名：王xx
性別：男
婚姻狀況：已婚
民族：漢
戶 籍：上海
年齡：34
現(xiàn)所在地：寧波
身高：1.74
聯(lián)系電話：135********
電子郵箱：****xxxxxx
希望崗位：機(jī)電工程師
工作年限：2年
職稱：無(wú)職稱
求職類型：全職
到崗時(shí)間：隨時(shí)
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任機(jī)電工程師。主要工作是：
1、負(fù)責(zé)船用液壓設(shè)備和自升式鉆井平臺(tái)的監(jiān)造，船廠安裝建造期間的服務(wù);
2、組織、指導(dǎo)和參與船廠的鉆井架安裝;
3、負(fù)責(zé)安裝過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題反饋和處理，確保工期節(jié)點(diǎn)順利完成;
5、進(jìn)行鉆井架技術(shù)服務(wù)和產(chǎn)品故障調(diào)查，分析和制定故障排除方案;
6、提供產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋和產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)方面的建議，對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品安裝和使用等方面的培訓(xùn)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任維修工程師。主要工作是：
1、主要負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)班組長(zhǎng)進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和搶修工作;
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立設(shè)備管理體系，保證部門(mén)kpi指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的審核與執(zhí)行過(guò)程的監(jiān)督;
4、制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃并保證其嚴(yán)格有效的執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)所有工業(yè)工程的現(xiàn)場(chǎng)管理與協(xié)調(diào)，以確保工程的質(zhì)量;
6、負(fù)責(zé)車(chē)間工藝參數(shù)的調(diào)整與優(yōu)化。
畢業(yè)院校：xx大學(xué)
最高學(xué)歷：大專
畢業(yè)日期：xxxx-07
專 業(yè) ：輪機(jī)工程
英語(yǔ)水平：優(yōu)秀
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
1、具備多設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)維修和維護(hù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
2、精通機(jī)械、液壓、氣動(dòng)、真空、電氣等原理和運(yùn)行控制、故障診斷;
3、熟悉注塑、鍍膜、擴(kuò)散等生產(chǎn)設(shè)備安裝、維護(hù)、調(diào)試、保養(yǎng)與改進(jìn)方法;
4、精通設(shè)備管理體系的建立和運(yùn)行管理;
5、熟練掌握設(shè)備全壽命周期管理、成本控制、績(jī)效管理、esh管理方法等。
本人性格熱情，隨和，與人友善，有較扎實(shí)的理論和一年海外工作經(jīng)驗(yàn)，有信心面對(duì)和挑戰(zhàn)任何困難。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十二
姓 名：
性 別：男
出生日期：1993年6月
民 族：漢
戶 籍：中國(guó) 內(nèi)蒙古
身 高：170
婚姻狀況：已婚
學(xué) 歷：大專
畢業(yè)院校：沈陽(yáng)黃金學(xué)院
專 業(yè)：礦山地質(zhì)
政治面貌：群眾
第二專業(yè)：采礦:
現(xiàn)有職稱：中級(jí)
畢業(yè)時(shí)間：1992-7-30
現(xiàn)所地點(diǎn)：內(nèi)蒙古
求職意向
求職類型：全職
月薪要求：面議
應(yīng)聘職能類型一：地質(zhì)工程師
應(yīng)聘職能類型二：安全員
應(yīng)聘職能類型三：采礦工程師
希望工作地區(qū)：內(nèi)蒙古,呼和浩特
其他地區(qū)：全國(guó)
可到職日期：三個(gè)月
相關(guān)工作經(jīng)歷及特長(zhǎng)人才類型：普通求職
相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：20年
外語(yǔ)語(yǔ)種：無(wú)
外語(yǔ)水平：無(wú)
其它外語(yǔ)語(yǔ)種：無(wú)
其它外語(yǔ)水平：無(wú)
普通話程度：標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力：一般
教育/培訓(xùn)經(jīng)歷
19xx年9月至1991年7月，沈陽(yáng)黃金學(xué)院，礦山地質(zhì)，畢業(yè)證書(shū)
20xx年通過(guò)國(guó)家注冊(cè)安全工程師考試獲的國(guó)家注冊(cè)安全工程師資格證書(shū)
20xx年獲得駕駛證
20xx年至20xx年，內(nèi)蒙古金曦黃金礦業(yè)有限責(zé)任公司，采礦安全工程師
20xx年至今，內(nèi)蒙古冀東水泥有限責(zé)任公司，地質(zhì)工程師,安全主管
工作技能
1991年畢業(yè)后一直在內(nèi)蒙古武川縣后石花金礦從事礦山地質(zhì).采礦和安全工作，后石花金礦屬新建礦山，技術(shù)力量薄弱，為滿足采礦工作的需要，經(jīng)常深入井下進(jìn)行地質(zhì)編錄，掌握第一手資料，為采礦提供準(zhǔn)確的地質(zhì)資料。
1993年被任命為生產(chǎn)技術(shù)股股長(zhǎng)，1994年負(fù)責(zé)后石花金礦松樹(shù)背礦區(qū)生產(chǎn)勘探項(xiàng)目，經(jīng)過(guò)一年的勘探工作，新增黃金儲(chǔ)量400公斤，同年通過(guò)了內(nèi)蒙古自治區(qū)黃金管理局的驗(yàn)收。為延長(zhǎng)礦山服務(wù)年限，綜合利用礦產(chǎn)資源引進(jìn)了坑內(nèi)鉆，在井下利用坑內(nèi)鉆進(jìn)行生產(chǎn)勘探，盲礦體的探測(cè)，不僅效率高而且成本低，取得了很好的效益，僅此一項(xiàng)就為金礦節(jié)約了大量資金。在后石花金礦工作期間連續(xù)多年被評(píng)為先進(jìn)工作者。
20xx年因企業(yè)改制，下崗。同年被內(nèi)蒙古蘇尼特金曦黃金有限責(zé)任公司聘用。從事采礦和安全工作。因家庭原因于20xx年10月離開(kāi)金曦黃金公司。
20xx年4月應(yīng)聘到內(nèi)蒙古冀東水泥有限責(zé)任公司，04年10月，冀東水泥一期工程開(kāi)工，我被分配到土建施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全管理，當(dāng)時(shí)正是冬季，天氣寒冷。施工現(xiàn)場(chǎng)比較混亂容易發(fā)生安全事故，為了避免事故的發(fā)生，會(huì)同各施工單位在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行隱患排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。保證了施工的正常進(jìn)行。同時(shí)遵照國(guó)家建筑工程施工的安全要求建立了(施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度)(施工現(xiàn)場(chǎng)安全檢查制度)(安全生產(chǎn)例會(huì)制度)。通過(guò)各種安全制度的建立和實(shí)施保證了施工的正常進(jìn)行。在土建期間沒(méi)有發(fā)生一起安全事故。
20xx年礦山開(kāi)始施工，我又被調(diào)到礦山施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)安全管理。
20xx年決定對(duì)該礦區(qū)進(jìn)行生產(chǎn)勘探，該項(xiàng)目由我負(fù)責(zé)，通過(guò)三個(gè)月的工作，對(duì)礦體進(jìn)行了二次圈定，為采礦工作提供了準(zhǔn)確的地質(zhì)資料。20xx年9月通過(guò)了國(guó)家注冊(cè)安全工程師考試。能熟練駕駛各種小型汽車(chē)。
職業(yè)目標(biāo)
尋求金屬礦山和非金屬礦山地質(zhì)工程師和安全工程師的崗位安全技術(shù)中介機(jī)構(gòu)
個(gè)人評(píng)價(jià)
具有踏實(shí)的現(xiàn)場(chǎng)安全管理背景和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)組織計(jì)劃管理的經(jīng)驗(yàn)，能有效完成工作目標(biāo)。具有出色的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的協(xié)調(diào)能力，善與人溝通。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十三
??姓????? 名：??????????????性???????? 別：
目前所在： 花都區(qū) 年齡： 26 歲
戶口所在： 梅州 國(guó)籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
我的特長(zhǎng)：
求職 意向
應(yīng)聘職位： it-品管、技術(shù)支持及其它：管理員/網(wǎng)管/技術(shù)員，工程/設(shè)備主管：，其它類：
工作年限： 4 ：
求職 類型： 全職
可到職日期： 一個(gè)星期
月薪要求： 2000--3500
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運(yùn)輸
擔(dān)任職位： 報(bào)關(guān) 操作員
工作描述： 負(fù)責(zé)聯(lián)邦快遞 進(jìn)出口 業(yè)務(wù)空轉(zhuǎn)處理;由于工作性質(zhì)是將客戶的物品準(zhǔn)確辦理空轉(zhuǎn)，是和數(shù)字打交道，要求必須嚴(yán)格認(rèn)真，不允許出現(xiàn)差錯(cuò)。這就鍛煉了自己認(rèn)真負(fù)責(zé)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，注重細(xì)節(jié)等，工作期間沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)差錯(cuò)，準(zhǔn)確完成了每天的工作。
離職原因： 在職
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：汽車(chē)及零配件
擔(dān)任職位： 網(wǎng)絡(luò)擔(dān)當(dāng)
工作描述： 負(fù)責(zé)全公司的電腦及網(wǎng)絡(luò)機(jī)房工作，閉路監(jiān)控系統(tǒng)管理與維護(hù);
企業(yè)文化活動(dòng)的`開(kāi)展及策劃，活動(dòng)組織與音響調(diào)配等;
在職期間，工作做的非常努力負(fù)責(zé)
離職原因： 更換新環(huán)境
公司性質(zhì)： 政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 統(tǒng)計(jì)員
工作描述： 負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)普查的數(shù)據(jù)錄入并統(tǒng)計(jì)
離職原因： 臨時(shí)性工作(實(shí)習(xí)期)
教育背景
畢業(yè)院校： 嘉應(yīng)學(xué)院
專 業(yè) 一： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平：
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：
工作能力及其他專長(zhǎng)
熟練掌握windows系統(tǒng)的操作和office辦公軟件、其他常用軟件的操作、硬件維護(hù);熟練使用路由器與交換機(jī)，internet互聯(lián)網(wǎng)的操作，對(duì)計(jì)算機(jī)組裝、局域網(wǎng)的組建、應(yīng)用、虛擬主機(jī)設(shè)置有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全防范,以及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理;計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù),互聯(lián)網(wǎng)通訊技術(shù)等;并有大車(chē)b2駕照。
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簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十四
國(guó)籍： 中國(guó)
目前所在地： 廣州
民族： 漢族
戶口所在地： 江西
身材： 167 cm 57 kg
婚姻狀況： 未婚
年齡： 23 歲
培訓(xùn)認(rèn)證： 誠(chéng)信徽章：
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 服裝/紡織/皮革/制鞋類：車(chē)板、服裝/紡織/皮革/制鞋類、其它類：
工作年限： 6
職稱： 高級(jí)
求職類型： 均可
可到職- 隨時(shí)
月薪要求： 20xx--3500
希望工作地區(qū)： 廣州 廣州 深圳
公司名稱： 永嘉，富麗，新豐起止年月：20xx-02 ～ 20xx-07
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝
擔(dān)任職務(wù)： 車(chē)板
工作描述： l
離職原因： 另有發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校： 崇義中學(xué)
所學(xué)專業(yè)一： 車(chē)板
所學(xué)專業(yè)二： 車(chē)板
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
20xx-09 20xx-07 高中 l l l
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
粵語(yǔ)水平： 一般
因本人愛(ài)好服裝,一直以來(lái)都從事服裝行業(yè),熟悉各種服裝工藝制作.有多年的服裝成衣制作技術(shù)與車(chē)板指導(dǎo)工.跟單.紙樣及管理經(jīng)驗(yàn).熟悉各管理知識(shí)和車(chē)間.版房工作流程。曾做過(guò)針?biāo)罂椉芭Ｗ忻媪?
本人對(duì)服裝廠的管理知識(shí)及工作流程相當(dāng)了解.
本人有較高的團(tuán)體意識(shí).能尊重他人與同事和睦相處，以公司的利益為第一位，做好各項(xiàng)工作.本人勤奮好學(xué)，愛(ài)崗盡職，真誠(chéng)希望能夠求得相關(guān)單位在服裝制作方面給予一個(gè)學(xué)習(xí)與自身發(fā)展的機(jī)會(huì).為公司效力.謝謝!!
本人對(duì)服裝行業(yè)有深厚的興趣，相信我的加盟能為公司作出貢獻(xiàn)，真誠(chéng)希望可以成為貴公司中的一員，同時(shí)希望可以在貴公司有學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì)，為公司效力!
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十五
第一段：引言（100字）
工作是人們實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、獲得經(jīng)濟(jì)收入的重要途徑，也是個(gè)人成長(zhǎng)的重要方式。經(jīng)歷了一段時(shí)間的工作后，我深感工作心得體會(huì)對(duì)于進(jìn)一步提升職業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的重要性。在此次寫(xiě)作中，我將分享我在工作中的一些心得體會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，精進(jìn)自我。
第二段：工作與挑戰(zhàn)（300字）
在工作中，我深感到面對(duì)挑戰(zhàn)的重要性。經(jīng)過(guò)一次次的工作項(xiàng)目，我發(fā)現(xiàn)挑戰(zhàn)是促使自己成長(zhǎng)的最佳方式。正所謂“船到橋頭自然直”，當(dāng)面臨挑戰(zhàn)時(shí)，我們會(huì)不斷積累經(jīng)驗(yàn)，去尋找解決問(wèn)題的方法。在我的編程工作中，我經(jīng)常遇到復(fù)雜的技術(shù)難題，但通過(guò)學(xué)習(xí)與思考，我不斷提高自己的解決問(wèn)題的能力。這樣的經(jīng)歷不僅提升了我的技術(shù)水平，也增強(qiáng)了我面對(duì)困難的勇氣。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性（300字）
在工作中，我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的價(jià)值。團(tuán)隊(duì)合作是一種共同協(xié)作的精神，每個(gè)人通過(guò)合作達(dá)到共同的目標(biāo)。通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的溝通與交流，我學(xué)會(huì)了有效的協(xié)調(diào)與合作。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)與優(yōu)勢(shì)，只有互相協(xié)作與信任，才能夠發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的最大潛力。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，我不僅學(xué)到了如何與他人有效合作，也更好地理解了如何發(fā)揮自己的潛力。
第四段：職業(yè)規(guī)劃與自我成長(zhǎng)（300字）
工作中，我深刻體會(huì)到職業(yè)規(guī)劃對(duì)于自我成長(zhǎng)的重要性。職業(yè)規(guī)劃相當(dāng)于給自己規(guī)劃了一張藍(lán)圖，指引了自己前進(jìn)的方向。通過(guò)定期的回顧與調(diào)整，我能夠清晰地了解自己的優(yōu)勢(shì)與不足，并設(shè)定合理的目標(biāo)與計(jì)劃。同時(shí)，職業(yè)規(guī)劃還能夠?yàn)槲姨峁W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和行動(dòng)的動(dòng)力。通過(guò)職業(yè)規(guī)劃，我逐漸提升了自己的能力，同時(shí)也更好地管理了自己的時(shí)間與資源。看著自己逐漸實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃，我深感職業(yè)規(guī)劃對(duì)于自我成長(zhǎng)的重要性。
第五段：心得體會(huì)與展望（200字）
通過(guò)這段時(shí)間的工作經(jīng)歷，我意識(shí)到工作心得體會(huì)對(duì)于進(jìn)一步提升職業(yè)能力、實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃的重要性。在工作中，我深感到面對(duì)挑戰(zhàn)的重要性，通過(guò)挑戰(zhàn)促使自己成長(zhǎng)。我也認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的價(jià)值，通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的溝通與合作，實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。而職業(yè)規(guī)劃則成為我提升自身能力和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的有效工具。未來(lái)，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己，為實(shí)現(xiàn)更大的職業(yè)目標(biāo)而努力。
總結(jié)：以上是我在工作中的一些心得體會(huì)，通過(guò)面對(duì)挑戰(zhàn)，學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作和合理規(guī)劃職業(yè)，我逐漸提升了自己的工作能力與素質(zhì)。希望在今后的工作中，我能夠不斷積累經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己，發(fā)揮自己的潛力，實(shí)現(xiàn)更大的職業(yè)目標(biāo)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十六
姓名：xx
婚姻狀況： 未婚
參加工作時(shí)間：
現(xiàn)居住地： 石家莊市
戶口所在地： 石家莊市
聯(lián)系電話：
期望工作性質(zhì)： 全職
期望工作地點(diǎn)： 石家莊市
期望從事行業(yè)： 醫(yī)療/保健/美容/衛(wèi)生服務(wù)，醫(yī)療設(shè)備/器械，制藥/生物工程
期望從事職業(yè)： 醫(yī)療管理人員，醫(yī)療技術(shù)人員，醫(yī)生/醫(yī)師
到崗時(shí)間： 面談
期望月薪： 20xx元-2999元 (稅前)
畢業(yè)學(xué)校： 河北醫(yī)科大學(xué) 時(shí)間： 20xx-09至 20xx-07
專 業(yè)： 臨床醫(yī)學(xué)與醫(yī)學(xué)技術(shù) 學(xué)歷： 本科
專業(yè)描述：
掌握基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)中臨床醫(yī)學(xué)的基本理論、基本知識(shí);
掌握常見(jiàn)病名發(fā)病診斷處理的臨床基本技能。
具有對(duì)急、難、重癥的初步處理能力;
熟悉國(guó)家衛(wèi)生工作方針、政策和法規(guī);
掌握醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)檢索、資料調(diào)查的基本方法，具有一定的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。
公司名稱： 文安縣日泰木業(yè)
職位名稱： 醫(yī)生 工作時(shí)間 ： 20xx-06至20xx-07
公司名稱： 文安縣醫(yī)院
職位名稱： 實(shí)習(xí)醫(yī)生 工作時(shí)間 ： 20xx-07至20xx-09
公司名稱： 河北省第三醫(yī)院
職位名稱： 實(shí)習(xí)醫(yī)生 工作時(shí)間 ： 20xx-01至今
工作描述： 在各科室實(shí)習(xí)，接受高級(jí)醫(yī)療培訓(xùn)，提升與病人交往的能力，使醫(yī)療知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力，對(duì)醫(yī)學(xué)有了進(jìn)一步的了解，更堅(jiān)定了做一名好醫(yī)生的決心。
本人熱情開(kāi)朗，積極向上，誠(chéng)實(shí)守信，腳踏實(shí)地，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事有耐心，勤奮刻苦，適應(yīng)力強(qiáng)，有組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，并且有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神.
熟練掌握基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)的基礎(chǔ)理論、基本技能，具有較扎實(shí)的預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)理論和較強(qiáng)的實(shí)踐技能;較全面掌握管理學(xué)的基本理論、基本技能，具有較強(qiáng)的信息統(tǒng)計(jì)能力;具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十七
段一：引言（200字）
工作心得體會(huì)是每個(gè)人通過(guò)工作實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累所得到的寶貴財(cái)富。在日常工作中，無(wú)論是在公司還是在個(gè)人事務(wù)中，我們都會(huì)積淀不少心得和體會(huì)。通過(guò)總結(jié)這些心得和體會(huì)，我們能夠更好地發(fā)掘自己的潛力，提高工作效率，為個(gè)人和組織的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。本文將從三個(gè)方面分享我在工作中的心得體會(huì)。
段二：技能與溝通（250字）
在我過(guò)去的工作經(jīng)歷中，我深刻體會(huì)到溝通的重要性。良好的溝通能力不僅是與同事和上司之間建立良好關(guān)系的關(guān)鍵，更是解決工作問(wèn)題的核心。我深入探索了如何有效溝通，學(xué)習(xí)了大量專業(yè)的溝通技巧。例如，我學(xué)會(huì)了仔細(xì)傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)并給予肯定和建議；我也學(xué)會(huì)了適時(shí)地提出自己的觀點(diǎn)并展示自己的想法。這些技巧使我能夠更好地與團(tuán)隊(duì)成員合作，避免了許多不必要的誤解和爭(zhēng)論。
段三：領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)合作（350字）
在我的職業(yè)生涯中，我逐漸發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)合作是一個(gè)相輔相成的關(guān)系。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，我應(yīng)該善于指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)并鼓勵(lì)他們的創(chuàng)新。在團(tuán)隊(duì)合作中，我應(yīng)當(dāng)能夠充分利用每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮他們的潛力，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)。我積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，并充分表達(dá)我的觀點(diǎn)和建議。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了聽(tīng)取他人的想法并接受不同意見(jiàn)。通過(guò)積極的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作，我成功地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成了多項(xiàng)項(xiàng)目，并取得了良好的成果。
段四：自我管理與創(chuàng)新思維（300字）
在以往的工作中，我發(fā)現(xiàn)自我管理和創(chuàng)新思維是成功的關(guān)鍵。通過(guò)有效的自我管理，我能夠在工作中保持高度的自律和自我約束，提高我的個(gè)人效能和工作品質(zhì)。我學(xué)會(huì)了制定合理的目標(biāo)和計(jì)劃，并按照計(jì)劃有條不紊地進(jìn)行工作。同時(shí)，創(chuàng)新思維也使我能夠在工作中尋找新的解決方案和機(jī)會(huì)。我始終保持著創(chuàng)新的心態(tài)，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提出新的想法，并積極參與創(chuàng)意的生成和實(shí)施。這種自我管理和創(chuàng)新思維幫助我在工作中緊跟潮流，不斷提升自己的能力。
段五：總結(jié)與展望（200字）
總結(jié)我的工作心得體會(huì)，我深刻認(rèn)識(shí)到溝通、團(tuán)隊(duì)合作、自我管理和創(chuàng)新思維的重要性。這些技能和思維方式是取得成功的關(guān)鍵。我將繼續(xù)在這些方面不斷提升自己，不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐。通過(guò)將這些經(jīng)驗(yàn)融入到我未來(lái)的工作中，我相信我可以取得更大的成就和突破。
通過(guò)以上幾段的闡述，我詳細(xì)描述了我在工作中的心得體會(huì)。這些經(jīng)驗(yàn)讓我成長(zhǎng)為一個(gè)出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者和自我管理者，并幫助我在工作中取得了積極的成果。我相信這些經(jīng)驗(yàn)將在未來(lái)的工作中繼續(xù)發(fā)揮重要作用，并為我?guī)?lái)更多的成功和成就。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十八
第一段：引言（100字）
工作是人們生活中不可或缺的一部分，通過(guò)工作，我們得到了經(jīng)濟(jì)收入，也獲得了成就感和滿足感。在工作的過(guò)程中，我們不僅只是完成了任務(wù)，更是從中獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。工作心得體會(huì)簡(jiǎn)歷是一份記錄工作經(jīng)驗(yàn)的重要工具，通過(guò)總結(jié)和歸納，不僅能夠幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足，還可以為以后的工作提供指導(dǎo)和借鑒。
第二段：工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)（300字）
在工作的過(guò)程中，我遇到了許多挑戰(zhàn)和困難，但也積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。首先，我學(xué)會(huì)了與他人合作。在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)和思維方式，要想順利完成任務(wù)，就必須發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作的優(yōu)勢(shì)。通過(guò)與他人的交流和合作，我不僅學(xué)會(huì)了更好地溝通，還學(xué)會(huì)了尊重他人的意見(jiàn)和付出努力的價(jià)值。
其次，我學(xué)會(huì)了有效的時(shí)間管理。工作中的任務(wù)常常繁多而緊迫，只有合理安排時(shí)間，才能高效地完成工作。我通過(guò)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃和設(shè)置優(yōu)先級(jí)，將工作分解為小的目標(biāo)，并且合理分配時(shí)間，以確保任務(wù)按時(shí)完成。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了合理安排休息時(shí)間，以充分恢復(fù)精力，提高工作效率。
另外，我也學(xué)會(huì)了如何處理工作中的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。在工作中，難免會(huì)遇到一些困難和挫折，這時(shí)候要保持積極樂(lè)觀的態(tài)度，尋找解決問(wèn)題的方法。我會(huì)主動(dòng)尋求幫助和建議，善于傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)，并靈活調(diào)整自己的思路和處理方式，以找到最佳的解決方案。
第三段：工作心得與成就（300字）
在工作中，我獲得了一些較為明顯的成績(jī)和心得。首先，我在與團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)了自己的領(lǐng)導(dǎo)才能。我善于充當(dāng)團(tuán)隊(duì)的中間人，協(xié)調(diào)和調(diào)動(dòng)他人的積極性，使團(tuán)隊(duì)協(xié)作更加順暢。同時(shí)，我的組織能力和計(jì)劃能力也得到了鍛煉和提高，使我的工作更為高效和精確。
其次，我在與客戶溝通和合作的過(guò)程中，培養(yǎng)了一定的人際交往能力。在處理客戶的需求和問(wèn)題時(shí)，我會(huì)耐心傾聽(tīng)，盡力滿足客戶的要求，并及時(shí)溝通和反饋。通過(guò)與客戶的良好合作，我不僅建立了穩(wěn)定的客戶關(guān)系，也提高了自己的業(yè)務(wù)水平。
另外，我也通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升自己，取得了一些業(yè)績(jī)上的突破。通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，我不僅補(bǔ)充了知識(shí)和技能，還拓寬了眼界，提高了自己的綜合素質(zhì)。這為我在工作中更好地發(fā)揮自己的能力和優(yōu)勢(shì)提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第四段：對(duì)未來(lái)的展望（300字）
通過(guò)總結(jié)工作心得和成就，我更加明確了自己的發(fā)展方向和目標(biāo)。首先，我希望能夠深入專業(yè)領(lǐng)域，不斷提升自己的技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平。我會(huì)積極參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，增加自己的專業(yè)知識(shí)，并在實(shí)踐中不斷鍛煉和提高自己。
其次，我希望能夠進(jìn)一步提高自己的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。我將學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作技巧，培養(yǎng)自己的溝通和協(xié)調(diào)能力，以成為一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者。同時(shí)，我也會(huì)加強(qiáng)個(gè)人能力的提升，如時(shí)間管理和問(wèn)題解決能力等方面，以應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題。
最后，我希望能夠不斷拓展自己的人際關(guān)系和合作網(wǎng)絡(luò)。我會(huì)主動(dòng)參加行業(yè)交流和活動(dòng)，與各領(lǐng)域的專業(yè)人士建立聯(lián)系，借鑒他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧，共同提高自己的工作素質(zhì)。
第五段：總結(jié)（200字）
工作心得體會(huì)簡(jiǎn)歷不僅僅是一份簡(jiǎn)單的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，更是我們對(duì)自己工作和生活的反思和思考。通過(guò)總結(jié)和歸納，我們不僅可以認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)和不足，還可以為未來(lái)的工作提供指導(dǎo)和借鑒。在工作中，我們要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的心態(tài)，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，以應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題。只有這樣，我們才能不斷提高自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，為個(gè)人和組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇十九
國(guó) 籍： 中國(guó)
目前住地： 廣州
民 族： 漢族
戶 籍 地： 潮州
身高體重： 158 cm 43 kg
婚姻狀況： 未婚
年 齡： 22 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位： 小學(xué)教師/幼兒教師：教師、 客服代表/專員/助理： 、 信貸管理/信用調(diào)查/分析人員：
工作年限： 0
職 稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 面議
希望工作地區(qū)： 廣州 珠海 深圳
工作經(jīng)歷：實(shí)習(xí)及社會(huì)經(jīng)驗(yàn)xx學(xué)年10月份 在廣州市天河區(qū)沙河小學(xué)見(jiàn)習(xí)兩周
xx學(xué)年5月份 在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)三周
xx學(xué)年上半學(xué)期 當(dāng)鋼琴家教(對(duì)象：4歲小男孩)
xx學(xué)年暑假期間 曾在家鄉(xiāng)的一所私人幼兒園(歡歡幼兒園)兼職
xx學(xué)年10月份 在廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)實(shí)習(xí)兩周
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專
所學(xué)專業(yè)： 小學(xué)藝術(shù)教育
第二專業(yè)： 小學(xué)藝術(shù)專業(yè)
培訓(xùn)經(jīng)歷： xx年9月-xx年6月就讀于廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院 小學(xué)藝術(shù)教育專業(yè)
xx年6月25日全國(guó)計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)辦公軟件應(yīng)用操作員考試證書(shū)
xx年4月20日獲得入黨積極分子結(jié)業(yè)證書(shū)
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)：英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好
粵語(yǔ)水平： 良好
工作能力及其他專長(zhǎng)
詳細(xì)個(gè)人自我介紹
聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手 機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇二十
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
戶籍： 湖北-黃岡 年齡： 32
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-統(tǒng)計(jì)員
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)助理
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-出納員
尋求職位：
待遇要求： 2000元/月 可面議
最快到崗： 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷
工作經(jīng)驗(yàn)至今5年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 建筑施工與工程
擔(dān)任職位： 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 負(fù)責(zé)做好每個(gè)月應(yīng)收.應(yīng)付帳款的對(duì)帳工作,公司員工費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的單據(jù)的審核.工資表的核算.
每月底所有當(dāng)月憑證的輸入.核算,結(jié)出資產(chǎn)負(fù)債表,利潤(rùn)表.
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 建筑施工與工程
擔(dān)任職位： 會(huì)計(jì)兼出納 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付所有單據(jù)審核，內(nèi)部員工報(bào)銷(xiāo)所有費(fèi)用的審核、復(fù)核，工資核算，月底編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、應(yīng)收款明細(xì)表、應(yīng)付款明細(xì)表、現(xiàn)金及銀行存款的明細(xì)表。
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔(dān)任職位： 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 財(cái)務(wù)往來(lái)客戶對(duì)賬業(yè)務(wù)、內(nèi)部員工報(bào)銷(xiāo)賬目核算、工資核算
倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨物的登記、單據(jù)錄入、審核
熟悉財(cái)務(wù)上的工作流程、制度
熟悉倉(cāng)庫(kù)工作上的制度、管理
離職原因： 工廠搬遷
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔(dān)任職位： 崗位類別： 會(huì)計(jì)
能很的把倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的貨物做到先進(jìn)先出，不讓公司承擔(dān)不必要的損失
離職原因： 回老家結(jié)婚
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱： 會(huì)計(jì)員
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
工作職責(zé) 每月銷(xiāo)售報(bào)表、財(cái)務(wù)往來(lái)客戶對(duì)賬業(yè)務(wù)、工資核算
倉(cāng)庫(kù)每月底盤(pán)點(diǎn)
語(yǔ)言能力
普通話： 粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平： 英語(yǔ)專業(yè) 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、倉(cāng)管、辦公室文職等職務(wù)
本人不論從事以上任何職務(wù)，在該工作崗位上盡自己的能力，做好每一件事;
能很快的與周?chē)耐赂愫藐P(guān)系，融入該公司這個(gè)大集體中
接受能力強(qiáng)，應(yīng)變能力快
有壓力才有動(dòng)力，壓力是動(dòng)力的源泉
其他要求： 需簽定正規(guī)的勞務(wù)合同,不上夜班、每個(gè)星期有休假.
自身情況
有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
了解了會(huì)計(jì)工作流程掌握了基本的工作技能
熱情、能很好得與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神、
對(duì)負(fù)責(zé)的工作會(huì)付出全部精力和熱情，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成;
對(duì)事物有敏銳的洞察力、喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作
對(duì)于自己認(rèn)定的工作或事情，一定會(huì)努力做到最好
簡(jiǎn)歷工作體會(huì)篇二十一
姓名：(男,26歲)
求職位：展柜布線維修電工
期望薪資：面議
目前職位：展柜布線電工
學(xué)歷：中專/技校
工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年
現(xiàn)居住地：北京大興黃村
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
自我評(píng)價(jià)
承接商業(yè)住宅電路布線，商場(chǎng)展柜布線，超市店鋪酒店賓館布線，廠房布線車(chē)間布線，庫(kù)房布線安裝線路與改造，承接大型廠房超過(guò)數(shù)萬(wàn)平米，有著十幾年的電工經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)的電工團(tuán)隊(duì)，從電路設(shè)計(jì)預(yù)算，到線路安裝誠(chéng)信，保質(zhì)保量，燈具安裝，消防應(yīng)急燈安裝、射燈，吊燈，吸頂燈，水晶燈等各種燈具的安裝維修服務(wù)。
我們的施工：保質(zhì)量——保安全——包驗(yàn)收——包合格
專業(yè)承接、踏實(shí)守信、為您單位或個(gè)人專業(yè)服務(wù)，歡迎致電、24小時(shí)服務(wù)
工作經(jīng)驗(yàn)
展柜公司
20xx-1至20xx-1任職展柜布線電工薪資保密
工作職責(zé)：承接商業(yè)住宅電路布線，商場(chǎng)展柜布線，超市店鋪酒店賓館布線，廠房布線車(chē)間布線，庫(kù)房布線安裝線路與改造，承接大型廠房超過(guò)數(shù)萬(wàn)平米，有著十幾年的電工經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)的電工團(tuán)隊(duì)，從電路設(shè)計(jì)預(yù)算，到線路安裝誠(chéng)信，保質(zhì)保量，燈具安裝，消防應(yīng)急燈安裝、射燈，吊燈，吸頂燈，水晶燈等各種燈具的安裝維修服務(wù)。
我們的施工：保質(zhì)量——保安全——包驗(yàn)收——包合格
專業(yè)承接、踏實(shí)守信、為您單位或個(gè)人專業(yè)服務(wù)，歡迎致電、24小時(shí)服務(wù)
教育經(jīng)歷
20xx-1至20xx-1北京技工學(xué)校機(jī)電專業(yè)