人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司內(nèi)部招聘啟事篇一
公司各單位：
根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要，現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開招聘?，F(xiàn)將招聘具體事宜通知如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1、武漢分公司副經(jīng)理1人;
2、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人。
二、報(bào)名資格條件
應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件：
(一)基本條件
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規(guī)，敬業(yè)愛崗，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù)，有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力，能熟練操作計(jì)算機(jī);
3、品行端正，誠信務(wù)實(shí)，勤奮敬業(yè);
4、具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
(二)崗位任職資格
見附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間： 年 月 日至 年 月 日。
2、報(bào)名方式：有意者請?zhí)顚憽稏|風(fēng)汽車房地產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件3)，并到人力資源部216房間報(bào)名。聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：。
3、相關(guān)要求
應(yīng)聘者報(bào)名須提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎證明材料及書面自薦材料原件和復(fù)印件各一份。所有應(yīng)聘報(bào)名材料除各類證書原件外一并歸檔，不再退還本人。經(jīng)資格確認(rèn)符合條件的，由人力資源部另行通知測試時(shí)間。
x年x月x日
公司內(nèi)部招聘啟事篇二
因工作需要，藝術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員1名，采用勞務(wù)派遣的用工形式。具體如下：
一、 招聘崗位及人數(shù)
藝術(shù)設(shè)計(jì)系工作秘書 1名
二、 崗位職責(zé)
1、協(xié)助系主任處理系內(nèi)行政事宜;
2、參與公文管理、辦公設(shè)施的購置和管理;
3、根據(jù)系里工作安排，負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)交流等事務(wù)。
二、任職條件
1、具有良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵章守紀(jì)，愛崗敬業(yè)，為人正直，踏實(shí)肯干;
2、具備良好人文素養(yǎng)和扎實(shí)文字功底，熟練掌握文稿撰寫和公文寫作規(guī)范，熟練操作office等常用辦公軟件;
3、具備較強(qiáng)的英文閱讀寫作能力，能夠獨(dú)立完成外事接待任務(wù)，有境外學(xué)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和人際溝通能力;
5、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡不超過35周歲。
三、 招聘程序
1、應(yīng)聘者請于x年3月10日前將個(gè)人簡歷相關(guān)證明材料發(fā)送至藝術(shù)學(xué)院電子郵箱，郵件標(biāo)題請注明“應(yīng)聘藝術(shù)設(shè)計(jì)系工作秘書+姓名+聯(lián)系方式”;
2、學(xué)院考核小組綜合考察應(yīng)聘材料進(jìn)行初選，擇優(yōu)組織面試;
3、按照學(xué)校規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
聯(lián)系人：錢老師 聯(lián)系電話：
公司內(nèi)部招聘啟事篇三
招聘崗位 給排水運(yùn)行管理人員
招聘單位 動力中心
招聘范圍 校內(nèi)外
崗位職責(zé) 1. 協(xié)助科室主任負(fù)責(zé)校園給排水管網(wǎng)的運(yùn)行管理、維修服務(wù)和技術(shù)保障工作;
2. 協(xié)助科室主任負(fù)責(zé)給排水工程項(xiàng)目施工管理工作;
3. 協(xié)助科室主任完成部門日常工作;
4. 完成中心或部門領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作。
應(yīng)聘條件 1. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，給排水等相關(guān)專業(yè);
2. 品德優(yōu)秀、愛崗敬業(yè)，工作積極、細(xì)致耐心，具有較強(qiáng)的人際交往與組織協(xié)調(diào)能力，具有吃苦耐勞和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;
3. 年齡在35歲以下，具有一定的建筑施工管理工作經(jīng)驗(yàn)和給排水系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
崗位待遇 1. 任職崗位為勞動合同制;
2. 按要求辦理社會保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金);
3. 待遇面議;
4. 初次聘任者須有六個(gè)月的試用期。
備注說明 本崗位為勞動合同制，非北大事業(yè)編制。
應(yīng)聘程序 1. 應(yīng)聘者將個(gè)人簡歷(含電子版照片)發(fā)送至，郵件主題格式為“‘應(yīng)聘’+姓名+給排水運(yùn)行管理人員;
2. 初選合格者通知參加面試。初選未通過者恕不另行通知，應(yīng)聘材料恕不退還。
3. 不接受來訪及電話咨詢。
應(yīng)聘材料 個(gè)人簡歷(含電子版照片);面試時(shí)需出示學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)材料(身份證、戶口簿、獲獎證書等)原件。
聯(lián)系方式 郵件聯(lián)系
發(fā)布日期 年 月 日
截止日期 年 月 日
公司內(nèi)部招聘啟事篇一
公司各單位：
根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要，現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開招聘?，F(xiàn)將招聘具體事宜通知如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1、武漢分公司副經(jīng)理1人;
2、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人。
二、報(bào)名資格條件
應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件：
(一)基本條件
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規(guī)，敬業(yè)愛崗，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù)，有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力，能熟練操作計(jì)算機(jī);
3、品行端正，誠信務(wù)實(shí)，勤奮敬業(yè);
4、具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
(二)崗位任職資格
見附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間： 年 月 日至 年 月 日。
2、報(bào)名方式：有意者請?zhí)顚憽稏|風(fēng)汽車房地產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件3)，并到人力資源部216房間報(bào)名。聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：。
3、相關(guān)要求
應(yīng)聘者報(bào)名須提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎證明材料及書面自薦材料原件和復(fù)印件各一份。所有應(yīng)聘報(bào)名材料除各類證書原件外一并歸檔，不再退還本人。經(jīng)資格確認(rèn)符合條件的，由人力資源部另行通知測試時(shí)間。
x年x月x日
公司內(nèi)部招聘啟事篇二
因工作需要，藝術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員1名，采用勞務(wù)派遣的用工形式。具體如下：
一、 招聘崗位及人數(shù)
藝術(shù)設(shè)計(jì)系工作秘書 1名
二、 崗位職責(zé)
1、協(xié)助系主任處理系內(nèi)行政事宜;
2、參與公文管理、辦公設(shè)施的購置和管理;
3、根據(jù)系里工作安排，負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)交流等事務(wù)。
二、任職條件
1、具有良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵章守紀(jì)，愛崗敬業(yè)，為人正直，踏實(shí)肯干;
2、具備良好人文素養(yǎng)和扎實(shí)文字功底，熟練掌握文稿撰寫和公文寫作規(guī)范，熟練操作office等常用辦公軟件;
3、具備較強(qiáng)的英文閱讀寫作能力，能夠獨(dú)立完成外事接待任務(wù)，有境外學(xué)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和人際溝通能力;
5、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡不超過35周歲。
三、 招聘程序
1、應(yīng)聘者請于x年3月10日前將個(gè)人簡歷相關(guān)證明材料發(fā)送至藝術(shù)學(xué)院電子郵箱，郵件標(biāo)題請注明“應(yīng)聘藝術(shù)設(shè)計(jì)系工作秘書+姓名+聯(lián)系方式”;
2、學(xué)院考核小組綜合考察應(yīng)聘材料進(jìn)行初選，擇優(yōu)組織面試;
3、按照學(xué)校規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
聯(lián)系人：錢老師 聯(lián)系電話：
公司內(nèi)部招聘啟事篇三
招聘崗位 給排水運(yùn)行管理人員
招聘單位 動力中心
招聘范圍 校內(nèi)外
崗位職責(zé) 1. 協(xié)助科室主任負(fù)責(zé)校園給排水管網(wǎng)的運(yùn)行管理、維修服務(wù)和技術(shù)保障工作;
2. 協(xié)助科室主任負(fù)責(zé)給排水工程項(xiàng)目施工管理工作;
3. 協(xié)助科室主任完成部門日常工作;
4. 完成中心或部門領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作。
應(yīng)聘條件 1. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，給排水等相關(guān)專業(yè);
2. 品德優(yōu)秀、愛崗敬業(yè)，工作積極、細(xì)致耐心，具有較強(qiáng)的人際交往與組織協(xié)調(diào)能力，具有吃苦耐勞和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;
3. 年齡在35歲以下，具有一定的建筑施工管理工作經(jīng)驗(yàn)和給排水系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
崗位待遇 1. 任職崗位為勞動合同制;
2. 按要求辦理社會保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金);
3. 待遇面議;
4. 初次聘任者須有六個(gè)月的試用期。
備注說明 本崗位為勞動合同制，非北大事業(yè)編制。
應(yīng)聘程序 1. 應(yīng)聘者將個(gè)人簡歷(含電子版照片)發(fā)送至，郵件主題格式為“‘應(yīng)聘’+姓名+給排水運(yùn)行管理人員;
2. 初選合格者通知參加面試。初選未通過者恕不另行通知，應(yīng)聘材料恕不退還。
3. 不接受來訪及電話咨詢。
應(yīng)聘材料 個(gè)人簡歷(含電子版照片);面試時(shí)需出示學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)材料(身份證、戶口簿、獲獎證書等)原件。
聯(lián)系方式 郵件聯(lián)系
發(fā)布日期 年 月 日
截止日期 年 月 日