總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。
組織部工作總結個人1000篇一
1.學生會成員應該擺正自己的位置，不要認為自己是是干部，而隨便命令別人，應該把自己放在與別人同等的位置，有全心全意為同學服務的精神。
2.要有親和力，做到從群眾中來到群眾中去。
3.，要做好學生和學校的溝通工作。也許從某些方面看，學生會是在為學校做事，但是，學校同樣希望學生會能正確的反映一下學生的意見，畢竟，學生會更接近學生，把同學的心聲告訴給學校，這樣，學生會的聲望才會提高。同學們也才能更好的支持學生會的工作。
管理學院之所以能舉行這么多的成功的活動，當然是與院領導的關注和支持是分不開的，很感謝領導們給了同學們鍛煉，提高和發(fā)展的空間。但我想你們還是應該多和學生交流，知道學生的近況和出現(xiàn)的一些問題，以便及時解決。我想這樣更能改變領導在學生心中的看法，在學生們心中樹立好的領導形象。這樣才能把管院建設得更好。
如果我有幸做上部長的話，
首先，我一定會和別人好好溝通，來了解本部門的缺陷和不足，以便好好改進，把本部們做的更好。走進同學，了解他們的所需，給部門的活動提出建設性意見。
其次，對于每次大型活動，和部門成員做好各項前期策劃、中間參與以及后期的總結工作。和其它部門相互配合，做好人力資源的配置，讓成員得到更好的鍛煉。
再次，在組織部例會時，將院里的精神準確地傳達到本部各成員，做好學生會與學生之間在組織工作上的橋梁作。與本部成員保持密切的聯(lián)系，以提高本部門在各個方面的工作效率和工作質量。
同時，我也會提高我各方面的綜合素質，比如：溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等等。
因為有組織部這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結、和諧、默契、相親相愛。最后預祝下學期的工作順利展開，我將以全新的姿態(tài)迎接下學期的工作，爭取取得更大的成績。
組織部工作總結個人1000篇二
開學至今，礦業(yè)工程系學生會組織部在張佳川老師的指導以及院團委的的幫助下，遵循學生會籌委會的宗旨和原則，與各部門團結協(xié)作，和諧發(fā)展，全力發(fā)揮部門作用，積極履行部門責任，認真完成上級組織交予的各項任務并取得了一定的成績，組織部的工作得到了老師和同學們的認可。現(xiàn)將20xx年上半學期工作匯報如下：
1、管理團籍，包括入團、退團、離團及團組織關系轉接的有關工作；
2、團費的收繳
3、負責對團員的團員證年度注冊的監(jiān)督和檢查；
4、負責團校培訓班的具體事宜，評選優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干部以及優(yōu)秀團支部；
5、負責全系學生干部的選拔、培訓、考核、資格認定及檔案管理;
6、負責優(yōu)秀團員作為黨組織發(fā)展對象的推薦工作；
7、團委臨時分派的各項任務
1、開學初，開學生會招新活動，最終由100名學生中選拔出四名同學成為組織部干事，至此系學生會組織部基本組建成功。最終成員如下：
部長：王鵬宇
副部長：尹寶寶
干事：王文睿
梅玉劍
劉波
呂強
1、新生團員檔案管理工作，進行團關系轉接工作
2、全系團員、黨員信息收集，對所有信息進行更新十一月：
3、組織進行礦業(yè)工程系團干培訓會
培訓對象：全系各班團支書、組織委員、宣傳委員主講：系團總支書記、副書記主持：礦業(yè)工程系組織部培訓時間：20xx年11月9日地點：a5-404
4、策劃礦業(yè)工程系個人才藝展十二月
5、新生入團工作共接受新生團員106人
6、團費收繳
7、礦業(yè)之星個人才藝展
由馬晶晶老師牽頭，組織部負責配合
1、配合文體部
在我系迎新杯籃球賽和足球賽中維持秩序以及各項幕后工作，在各部門的配合下我系迎新杯籃球賽和足球賽圓滿成功。
2、配合學習部
由學習部主辦的專家講座活動中，我部積極配合，幫助學習部維持秩序，得到了學習部的感謝。
3、配合文體部舉辦的拔河比賽，第三天的比賽由我部維持秩序以及我部成員充當裁判。
綜合來說，組織部的工作向來比較繁雜，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要合作、踏實的嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。在這一學期中，我部所有成員團結一心，積極努力工作，使得上級組織交給我們的每一項任務都圓滿完成。所有干事能克服工作中的各種困難，力爭將每一件事情辦的漂亮。但是我們在工作中也發(fā)現(xiàn)了很多問題：
1、部門之間的協(xié)調還是存在一些問題，活動室的使用不能完全協(xié)調，有時有幾個部門同時在活動時開會使得活動室利用率降低。
2、贊助。由組織部負責的礦業(yè)之星個人才藝展示活動中使用的經費全部使用系內經費，我部成員多次嘗試去外面拉贊助多以失敗告終，缺少拉贊助經驗。
3、組織部成員對團務工作不太熟悉，在這一學期的工作中浪費了很多時間。
4、系內各團支部開展各類活動
組織部要求各團支部每次開展活動必須先上交一份活動計劃，活動結束上交一份活動總結，各班團支部積極配合組織部工作。但是活動內容比較單調，集中在籃球賽、足球賽、班會活動等，沒有創(chuàng)新。
以上就是在這一學期中發(fā)現(xiàn)的問題，再接下來的工作中，我部將繼續(xù)努力，發(fā)揚學生會為廣大學生服務的精神，增強團隊合作意識，努力提高工作效率和質量，及時反省、總結，不斷改善自身不足，把組織部工作做到最好。
組織部工作總結個人1000篇三
我院為期兩天半即20xx年5月23日——25日的運動會已圓滿結束。在此期間我系取得輝煌戰(zhàn)績，再續(xù)經法輝煌！下面我部門將進行運動會期間的工作總結。
（一）根據(jù)系體育部安排，我部門積極配合其800米拉鏈跑訓練通知：及時傳達給800米拉鏈跑運動員每次訓練集合的時間并以短信、電話形式確認落實情況，做好每一次點名工作。
（二）在800米拉鏈跑比賽當天，同體育部一起做好運動員的點名，按棒次順序分發(fā)運動員順序號和收齊學生證方便檢錄，看管運動員財務等工作。
（三）運動會三天期間保持經濟與法學系大本營現(xiàn)場衛(wèi)生的清潔工作。
（四）除以上幾項工作內容，我部門還派出兩名干事到器材組，幫忙搬運器材。同時，協(xié)助宣傳部掛橫幅，撤橫幅。以及為運動健兒們吶喊加油！
（一）在運動會前一天，系里要求我部門安排兩名干事協(xié)助搬運器材。由于提前沒有做好了解，不了解其干事同時需要走隊列，最后我部門經過協(xié)商，臨時將其他干事補上空缺。
（二）因我部門分配的工作是保持大本營的衛(wèi)生整潔。個別干事存在異議，經溝通后，令其認識到工作無主次重要之分，每項工作都有其必要性。另借此反思，需要及時糾正干事們做事的態(tài)度及責任心，讓其了解到，只要是為我系服務，任務無優(yōu)劣之分。
（三）關于大本營衛(wèi)生的保持，考慮尚未全面。只考慮帶垃圾袋，忽視了垃圾桶的到位。第一天早上較亂。通過與在場人員以及各部門溝通、交流，規(guī)勸大家共同維護大本營衛(wèi)生，并在指定位置放置
垃圾袋，以便大家丟放垃圾。另外，閉幕式時，當場配合清理我系方陣位置的垃圾，在大家的共同配合下，垃圾得到及時迅速清理。衛(wèi)生情況得到較好的維持。
（四）在我系負責的800米拉鏈跑當天，運動員沒有全部在規(guī)定時間內集合完畢，我部門負責人立馬電話聯(lián)系運動員到指定地點集合，最后未影響比賽的順利進行。
組織部工作總結個人1000篇四
一個學期即將結束，組織部在團委和主席團的領導和帶領下，在包括所有部長和干事的共同努力下，基本上完成了本部門工作及任務，發(fā)揮了組織協(xié)調的作用，得到了團委老師以及各職能部門的肯定，完成了學期之初制定的工作計劃。
下面就是組織部在本年度開展的工作，進行總結：
第一：招新工作。一個部門的發(fā)展總是需要新鮮血液的注入，我部通過招新工作，發(fā)展壯大本部門力量，更好的為同學服務。
為了使新生更多的了解，能夠積極參與團委招新工作，我們部門開展了如下活動：
1、在正式招新前，利用課余時間給同學們講解團委招新流程，本部門設置及日?；顒?；
2、準備了充分問題，進行幾輪面試。
工作反思：本次招新前期準備充分，但還不到位。主要表現(xiàn)在懂電腦特長的干事招的不夠，導致工作很難開展。
第二：培養(yǎng)干部工作
進入學生會很重要的一個地方就是鍛煉并提高自身的能力，所以我們部把干部的培養(yǎng)看的很重。針對干部的培養(yǎng)我們做了如下工作：
1、完善考核制度。在工作之初我部制作了考核表，內容包括活動出勤，例會，出勤，作出的特殊貢獻等等。我們嚴格按照制度選拔干事，并做到了公開公正，大大提高了干事們的積極性。
2、例會制度。本部每周舉行一次會議，例會更多的意義在于提供部長和干事們交流的一個平臺。為了使例會開的更有意義，我們精心準備，把自己的工作心得、經驗分享給干部并邀請主席團前來。
反思：考核制度還不完善。
第三：在實踐中反思
我部自開展工作以來，一直堅定不移地完成領導給予的任務，為同學們服務，努力將我們部工作做得最好。在工作過程中，我們部不僅自身在不斷學習、發(fā)展，還將理論知識轉化為行動，在實踐中檢驗，將工作中所犯的錯誤找出來，不再犯，將正確的行為加深和強化。工作中暴露的問題及時解決掉，正確的行為要鼓勵支持。
在工作的同時，也看到了我部自身認識的不足。在學習工作中不斷吸收，消化學長們的經驗、知識，充實證明自身，我們不僅肩負有領導的信任，同學們的期望，在工作和學習中不斷充實，不斷長大。
回顧和總結一學期來的工作歷程，我們深深感到，我們部還有很多不足，我們準備在新學期的工作中做到如下幾點：
1、把發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。
2、準備舉行一次征文大賽?！段以诖髮W里的收獲》。
團學會組織舉辦的每一次活動，每一次成功都離不開給我們悉心指導的團委老師，離不開團學會每一位成員的智慧和汗水；離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學。我們堅信：在團委老師的指導，全體成員的努力下，在未來的日子里，組織部一定能做的更好。
組織部工作總結個人1000篇五
20xx年下半年的工作中，國際學院分團委組織部貫徹并執(zhí)行了分團委本學期的主導思想和總體計劃，半年以來，分團委組織部從青春羞澀走向了團結和穩(wěn)健。20xx年已然來臨，組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨，一切從實際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團員青年的`意見，及時調整工作方式。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧，在學習中得到更多激勵。
以下是組織部在20xx年下半年的工作回顧與總結：
組織部承擔工作任務較為常規(guī)，周期性較強且一般的任務量較大。新學期迎來的又一批新生，經過層層篩選，挑選了一批新人，他們是注入組織部一股“新鮮血液”，猶如換血一樣總有些許不適，工作起步略感艱難，然而組織部在困難的條件下探索經驗，不斷進取。工作期間干事所犯的錯誤也令他們得到深刻反思，反而有利與他們認真學習工作，形成了良性的工作循環(huán)和責任感。學干培訓時，我部新干事表現(xiàn)優(yōu)秀，一致受到表揚。
對于團費收繳，我院各個團支部一向積極響應，所以團費繳納準時，賬目清楚。
大力宣傳團組織的先進性和思想，指引還未加入團組織的優(yōu)秀學生積極向團組織靠攏。對他們進行教育引導，審核管理，爭取幫助他們早日加入共青團這個大家庭。
新干事的青澀沒經驗，導致一些信息整理過程顯得混亂。黨建信息采集與團員信息整理雖然人很多很復雜，但我部依然竟然有序的統(tǒng)計完成。對于計劃與總結，我部成員態(tài)度端正，寫的積極完整，內容深刻。由于組織部部長平時的仔細核查，干事們工作認真，資料整理有條有理，年終材料的整理也就不需多費心了。組織部作為分團委的骨干部門，毅然負責其年終材料整理。感謝協(xié)助我們的兄弟部門，讓我們完美地整理出分團委總結材料。
組織部最精彩的和最操心的莫過于團日活動。團日活動需要新穎有趣，緊扣主題內容深刻，并切合實際有可行性。付出是巨大的，收獲快樂的?！爸星飸严搿?、“我的發(fā)展，我的未來”、“知曉愛校榮?！薄ⅰ氨P點20xx”這些成功的團日活動不僅娛樂了我們，影響了我們，是分團委與各個團支部的互動，更加深了我們之間的感情，讓整個團組織更加和諧溫馨。團日活動雖然還是很精彩的，但是新進的干事們畢竟還不夠老練，提出新鮮點子的同時不夠理性切合實際，活動中不乏氣氛卻總有點混亂，主持能力都有所欠缺，需要吸取教訓改進。
總結：
半年的工作時間不算很長，但這已經使組織部留下一段美好的回憶，也使大一青澀的學干逐漸走向成熟。組織部的工作經歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。在部長的英明領導和部門全體干事的努力奮斗下，組織部將走向更輝煌的明天！
500字 | 600字 | 700字 | 800字 | 900字 | 1000字 | 1500字 | 2000字
組織部工作總結個人1000篇六
組織部承擔的團內工作任務計較常規(guī)，周期性較強且一般的任務量較大，在新老校區(qū)分離的情況下，上學期工作起步較為艱難，過程顯得混亂，因此組織部在苦難的條件下探索經驗。在組織部注入新鮮血液后，進行團員信息的采集和團證的注冊，安排具體成員承擔一定的工作，形成了良性的工作循環(huán)和責任制，組織部的常規(guī)工作大有改觀，得到肯定。另外，二級學院的團費和數(shù)據(jù)以整理清楚并上繳。本學期末對本院團證團檔丟失的同學進行補辦，在一星期內下發(fā)新證新檔并收齊，由于團委的章在新校區(qū)，本部門計劃在下學期進行注冊。
組織部在工作中找到一條流水線的工作方式，來完成內部工作，這種方式將貫穿以后工作的始終。下一步，組織部將計劃將工作責任公開化，用來監(jiān)督內部人員的工作以及給其他部門提供參考。
本學期組織部從工作重心出發(fā)，以介紹經驗的形式推廣工作方法，知道具體情況，比如推出流水線責任制的工作方法，從實際出發(fā)，對以后工作有巨大指導意義。大一的新成員在工作中已成為組織部的主力軍，在工作中相識，在生活中為友。同時我們對學生干部也提出一些要求：
1、在工作的同時，要保證自己的學習成績，做一名名副其實的學生干部；
2、要求組織部干事應擁有主見，有方法，講究說話方式，學會處理一些在工作中遇到的一些突發(fā)情況。組織部干事先對比較活躍，思維敏捷，但有時做事沖動，我們將在以后的工作中互相幫助，加以改進。對干事的培養(yǎng)是一項長期的工作，我們會將此工作進行下去。
本學期在活動中心六周年慶典、志愿者服務、圣誕節(jié)攀丹小學活動、便民活動中都可以看到組織部干事的身影，無論在臺前還是幕后。在參與活動的同時，干事們既得到了自我展現(xiàn)，又培養(yǎng)了自身工作興趣，始終能以一個學生干部的眼光審視自己，在下學年的工作中，組織部將計劃在校內外策劃并直接參與活動，體現(xiàn)出組織部的時間創(chuàng)新能力。
半年的工作時間不算很長，但這使大一的干事留下一段美好的大學回憶，也使他們主見走向成熟。組織部工作經歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的過程，面對剛接手組織部時的困難，我們一起總結工作經驗，在合力解決一個個問題后，對自己的工作有了新的認識，我們的干事有了不畏懼困難的精神。在組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們開始抓細節(jié)，讓這份成熟站穩(wěn)腳跟，我們有了學生干部的自我意識，在成熟的組織部向文件邁向的今天，我們更加展望未來，立志發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新精神和實踐能力，在院團委這個大家庭中發(fā)揮更大的作用。
組織部工作總結個人1000篇一
1.學生會成員應該擺正自己的位置，不要認為自己是是干部，而隨便命令別人，應該把自己放在與別人同等的位置，有全心全意為同學服務的精神。
2.要有親和力，做到從群眾中來到群眾中去。
3.，要做好學生和學校的溝通工作。也許從某些方面看，學生會是在為學校做事，但是，學校同樣希望學生會能正確的反映一下學生的意見，畢竟，學生會更接近學生，把同學的心聲告訴給學校，這樣，學生會的聲望才會提高。同學們也才能更好的支持學生會的工作。
管理學院之所以能舉行這么多的成功的活動，當然是與院領導的關注和支持是分不開的，很感謝領導們給了同學們鍛煉，提高和發(fā)展的空間。但我想你們還是應該多和學生交流，知道學生的近況和出現(xiàn)的一些問題，以便及時解決。我想這樣更能改變領導在學生心中的看法，在學生們心中樹立好的領導形象。這樣才能把管院建設得更好。
如果我有幸做上部長的話，
首先，我一定會和別人好好溝通，來了解本部門的缺陷和不足，以便好好改進，把本部們做的更好。走進同學，了解他們的所需，給部門的活動提出建設性意見。
其次，對于每次大型活動，和部門成員做好各項前期策劃、中間參與以及后期的總結工作。和其它部門相互配合，做好人力資源的配置，讓成員得到更好的鍛煉。
再次，在組織部例會時，將院里的精神準確地傳達到本部各成員，做好學生會與學生之間在組織工作上的橋梁作。與本部成員保持密切的聯(lián)系，以提高本部門在各個方面的工作效率和工作質量。
同時，我也會提高我各方面的綜合素質，比如：溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等等。
因為有組織部這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結、和諧、默契、相親相愛。最后預祝下學期的工作順利展開，我將以全新的姿態(tài)迎接下學期的工作，爭取取得更大的成績。
組織部工作總結個人1000篇二
開學至今，礦業(yè)工程系學生會組織部在張佳川老師的指導以及院團委的的幫助下，遵循學生會籌委會的宗旨和原則，與各部門團結協(xié)作，和諧發(fā)展，全力發(fā)揮部門作用，積極履行部門責任，認真完成上級組織交予的各項任務并取得了一定的成績，組織部的工作得到了老師和同學們的認可。現(xiàn)將20xx年上半學期工作匯報如下：
1、管理團籍，包括入團、退團、離團及團組織關系轉接的有關工作；
2、團費的收繳
3、負責對團員的團員證年度注冊的監(jiān)督和檢查；
4、負責團校培訓班的具體事宜，評選優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干部以及優(yōu)秀團支部；
5、負責全系學生干部的選拔、培訓、考核、資格認定及檔案管理;
6、負責優(yōu)秀團員作為黨組織發(fā)展對象的推薦工作；
7、團委臨時分派的各項任務
1、開學初，開學生會招新活動，最終由100名學生中選拔出四名同學成為組織部干事，至此系學生會組織部基本組建成功。最終成員如下：
部長：王鵬宇
副部長：尹寶寶
干事：王文睿
梅玉劍
劉波
呂強
1、新生團員檔案管理工作，進行團關系轉接工作
2、全系團員、黨員信息收集，對所有信息進行更新十一月：
3、組織進行礦業(yè)工程系團干培訓會
培訓對象：全系各班團支書、組織委員、宣傳委員主講：系團總支書記、副書記主持：礦業(yè)工程系組織部培訓時間：20xx年11月9日地點：a5-404
4、策劃礦業(yè)工程系個人才藝展十二月
5、新生入團工作共接受新生團員106人
6、團費收繳
7、礦業(yè)之星個人才藝展
由馬晶晶老師牽頭，組織部負責配合
1、配合文體部
在我系迎新杯籃球賽和足球賽中維持秩序以及各項幕后工作，在各部門的配合下我系迎新杯籃球賽和足球賽圓滿成功。
2、配合學習部
由學習部主辦的專家講座活動中，我部積極配合，幫助學習部維持秩序，得到了學習部的感謝。
3、配合文體部舉辦的拔河比賽，第三天的比賽由我部維持秩序以及我部成員充當裁判。
綜合來說，組織部的工作向來比較繁雜，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要合作、踏實的嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。在這一學期中，我部所有成員團結一心，積極努力工作，使得上級組織交給我們的每一項任務都圓滿完成。所有干事能克服工作中的各種困難，力爭將每一件事情辦的漂亮。但是我們在工作中也發(fā)現(xiàn)了很多問題：
1、部門之間的協(xié)調還是存在一些問題，活動室的使用不能完全協(xié)調，有時有幾個部門同時在活動時開會使得活動室利用率降低。
2、贊助。由組織部負責的礦業(yè)之星個人才藝展示活動中使用的經費全部使用系內經費，我部成員多次嘗試去外面拉贊助多以失敗告終，缺少拉贊助經驗。
3、組織部成員對團務工作不太熟悉，在這一學期的工作中浪費了很多時間。
4、系內各團支部開展各類活動
組織部要求各團支部每次開展活動必須先上交一份活動計劃，活動結束上交一份活動總結，各班團支部積極配合組織部工作。但是活動內容比較單調，集中在籃球賽、足球賽、班會活動等，沒有創(chuàng)新。
以上就是在這一學期中發(fā)現(xiàn)的問題，再接下來的工作中，我部將繼續(xù)努力，發(fā)揚學生會為廣大學生服務的精神，增強團隊合作意識，努力提高工作效率和質量，及時反省、總結，不斷改善自身不足，把組織部工作做到最好。
組織部工作總結個人1000篇三
我院為期兩天半即20xx年5月23日——25日的運動會已圓滿結束。在此期間我系取得輝煌戰(zhàn)績，再續(xù)經法輝煌！下面我部門將進行運動會期間的工作總結。
（一）根據(jù)系體育部安排，我部門積極配合其800米拉鏈跑訓練通知：及時傳達給800米拉鏈跑運動員每次訓練集合的時間并以短信、電話形式確認落實情況，做好每一次點名工作。
（二）在800米拉鏈跑比賽當天，同體育部一起做好運動員的點名，按棒次順序分發(fā)運動員順序號和收齊學生證方便檢錄，看管運動員財務等工作。
（三）運動會三天期間保持經濟與法學系大本營現(xiàn)場衛(wèi)生的清潔工作。
（四）除以上幾項工作內容，我部門還派出兩名干事到器材組，幫忙搬運器材。同時，協(xié)助宣傳部掛橫幅，撤橫幅。以及為運動健兒們吶喊加油！
（一）在運動會前一天，系里要求我部門安排兩名干事協(xié)助搬運器材。由于提前沒有做好了解，不了解其干事同時需要走隊列，最后我部門經過協(xié)商，臨時將其他干事補上空缺。
（二）因我部門分配的工作是保持大本營的衛(wèi)生整潔。個別干事存在異議，經溝通后，令其認識到工作無主次重要之分，每項工作都有其必要性。另借此反思，需要及時糾正干事們做事的態(tài)度及責任心，讓其了解到，只要是為我系服務，任務無優(yōu)劣之分。
（三）關于大本營衛(wèi)生的保持，考慮尚未全面。只考慮帶垃圾袋，忽視了垃圾桶的到位。第一天早上較亂。通過與在場人員以及各部門溝通、交流，規(guī)勸大家共同維護大本營衛(wèi)生，并在指定位置放置
垃圾袋，以便大家丟放垃圾。另外，閉幕式時，當場配合清理我系方陣位置的垃圾，在大家的共同配合下，垃圾得到及時迅速清理。衛(wèi)生情況得到較好的維持。
（四）在我系負責的800米拉鏈跑當天，運動員沒有全部在規(guī)定時間內集合完畢，我部門負責人立馬電話聯(lián)系運動員到指定地點集合，最后未影響比賽的順利進行。
組織部工作總結個人1000篇四
一個學期即將結束，組織部在團委和主席團的領導和帶領下，在包括所有部長和干事的共同努力下，基本上完成了本部門工作及任務，發(fā)揮了組織協(xié)調的作用，得到了團委老師以及各職能部門的肯定，完成了學期之初制定的工作計劃。
下面就是組織部在本年度開展的工作，進行總結：
第一：招新工作。一個部門的發(fā)展總是需要新鮮血液的注入，我部通過招新工作，發(fā)展壯大本部門力量，更好的為同學服務。
為了使新生更多的了解，能夠積極參與團委招新工作，我們部門開展了如下活動：
1、在正式招新前，利用課余時間給同學們講解團委招新流程，本部門設置及日?；顒?；
2、準備了充分問題，進行幾輪面試。
工作反思：本次招新前期準備充分，但還不到位。主要表現(xiàn)在懂電腦特長的干事招的不夠，導致工作很難開展。
第二：培養(yǎng)干部工作
進入學生會很重要的一個地方就是鍛煉并提高自身的能力，所以我們部把干部的培養(yǎng)看的很重。針對干部的培養(yǎng)我們做了如下工作：
1、完善考核制度。在工作之初我部制作了考核表，內容包括活動出勤，例會，出勤，作出的特殊貢獻等等。我們嚴格按照制度選拔干事，并做到了公開公正，大大提高了干事們的積極性。
2、例會制度。本部每周舉行一次會議，例會更多的意義在于提供部長和干事們交流的一個平臺。為了使例會開的更有意義，我們精心準備，把自己的工作心得、經驗分享給干部并邀請主席團前來。
反思：考核制度還不完善。
第三：在實踐中反思
我部自開展工作以來，一直堅定不移地完成領導給予的任務，為同學們服務，努力將我們部工作做得最好。在工作過程中，我們部不僅自身在不斷學習、發(fā)展，還將理論知識轉化為行動，在實踐中檢驗，將工作中所犯的錯誤找出來，不再犯，將正確的行為加深和強化。工作中暴露的問題及時解決掉，正確的行為要鼓勵支持。
在工作的同時，也看到了我部自身認識的不足。在學習工作中不斷吸收，消化學長們的經驗、知識，充實證明自身，我們不僅肩負有領導的信任，同學們的期望，在工作和學習中不斷充實，不斷長大。
回顧和總結一學期來的工作歷程，我們深深感到，我們部還有很多不足，我們準備在新學期的工作中做到如下幾點：
1、把發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。
2、準備舉行一次征文大賽?！段以诖髮W里的收獲》。
團學會組織舉辦的每一次活動，每一次成功都離不開給我們悉心指導的團委老師，離不開團學會每一位成員的智慧和汗水；離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學。我們堅信：在團委老師的指導，全體成員的努力下，在未來的日子里，組織部一定能做的更好。
組織部工作總結個人1000篇五
20xx年下半年的工作中，國際學院分團委組織部貫徹并執(zhí)行了分團委本學期的主導思想和總體計劃，半年以來，分團委組織部從青春羞澀走向了團結和穩(wěn)健。20xx年已然來臨，組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨，一切從實際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團員青年的`意見，及時調整工作方式。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧，在學習中得到更多激勵。
以下是組織部在20xx年下半年的工作回顧與總結：
組織部承擔工作任務較為常規(guī)，周期性較強且一般的任務量較大。新學期迎來的又一批新生，經過層層篩選，挑選了一批新人，他們是注入組織部一股“新鮮血液”，猶如換血一樣總有些許不適，工作起步略感艱難，然而組織部在困難的條件下探索經驗，不斷進取。工作期間干事所犯的錯誤也令他們得到深刻反思，反而有利與他們認真學習工作，形成了良性的工作循環(huán)和責任感。學干培訓時，我部新干事表現(xiàn)優(yōu)秀，一致受到表揚。
對于團費收繳，我院各個團支部一向積極響應，所以團費繳納準時，賬目清楚。
大力宣傳團組織的先進性和思想，指引還未加入團組織的優(yōu)秀學生積極向團組織靠攏。對他們進行教育引導，審核管理，爭取幫助他們早日加入共青團這個大家庭。
新干事的青澀沒經驗，導致一些信息整理過程顯得混亂。黨建信息采集與團員信息整理雖然人很多很復雜，但我部依然竟然有序的統(tǒng)計完成。對于計劃與總結，我部成員態(tài)度端正，寫的積極完整，內容深刻。由于組織部部長平時的仔細核查，干事們工作認真，資料整理有條有理，年終材料的整理也就不需多費心了。組織部作為分團委的骨干部門，毅然負責其年終材料整理。感謝協(xié)助我們的兄弟部門，讓我們完美地整理出分團委總結材料。
組織部最精彩的和最操心的莫過于團日活動。團日活動需要新穎有趣，緊扣主題內容深刻，并切合實際有可行性。付出是巨大的，收獲快樂的?！爸星飸严搿?、“我的發(fā)展，我的未來”、“知曉愛校榮?！薄ⅰ氨P點20xx”這些成功的團日活動不僅娛樂了我們，影響了我們，是分團委與各個團支部的互動，更加深了我們之間的感情，讓整個團組織更加和諧溫馨。團日活動雖然還是很精彩的，但是新進的干事們畢竟還不夠老練，提出新鮮點子的同時不夠理性切合實際，活動中不乏氣氛卻總有點混亂，主持能力都有所欠缺，需要吸取教訓改進。
總結：
半年的工作時間不算很長，但這已經使組織部留下一段美好的回憶，也使大一青澀的學干逐漸走向成熟。組織部的工作經歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。在部長的英明領導和部門全體干事的努力奮斗下，組織部將走向更輝煌的明天！
500字 | 600字 | 700字 | 800字 | 900字 | 1000字 | 1500字 | 2000字
組織部工作總結個人1000篇六
組織部承擔的團內工作任務計較常規(guī)，周期性較強且一般的任務量較大，在新老校區(qū)分離的情況下，上學期工作起步較為艱難，過程顯得混亂，因此組織部在苦難的條件下探索經驗。在組織部注入新鮮血液后，進行團員信息的采集和團證的注冊，安排具體成員承擔一定的工作，形成了良性的工作循環(huán)和責任制，組織部的常規(guī)工作大有改觀，得到肯定。另外，二級學院的團費和數(shù)據(jù)以整理清楚并上繳。本學期末對本院團證團檔丟失的同學進行補辦，在一星期內下發(fā)新證新檔并收齊，由于團委的章在新校區(qū)，本部門計劃在下學期進行注冊。
組織部在工作中找到一條流水線的工作方式，來完成內部工作，這種方式將貫穿以后工作的始終。下一步，組織部將計劃將工作責任公開化，用來監(jiān)督內部人員的工作以及給其他部門提供參考。
本學期組織部從工作重心出發(fā)，以介紹經驗的形式推廣工作方法，知道具體情況，比如推出流水線責任制的工作方法，從實際出發(fā)，對以后工作有巨大指導意義。大一的新成員在工作中已成為組織部的主力軍，在工作中相識，在生活中為友。同時我們對學生干部也提出一些要求：
1、在工作的同時，要保證自己的學習成績，做一名名副其實的學生干部；
2、要求組織部干事應擁有主見，有方法，講究說話方式，學會處理一些在工作中遇到的一些突發(fā)情況。組織部干事先對比較活躍，思維敏捷，但有時做事沖動，我們將在以后的工作中互相幫助，加以改進。對干事的培養(yǎng)是一項長期的工作，我們會將此工作進行下去。
本學期在活動中心六周年慶典、志愿者服務、圣誕節(jié)攀丹小學活動、便民活動中都可以看到組織部干事的身影，無論在臺前還是幕后。在參與活動的同時，干事們既得到了自我展現(xiàn)，又培養(yǎng)了自身工作興趣，始終能以一個學生干部的眼光審視自己，在下學年的工作中，組織部將計劃在校內外策劃并直接參與活動，體現(xiàn)出組織部的時間創(chuàng)新能力。
半年的工作時間不算很長，但這使大一的干事留下一段美好的大學回憶，也使他們主見走向成熟。組織部工作經歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的過程，面對剛接手組織部時的困難，我們一起總結工作經驗，在合力解決一個個問題后，對自己的工作有了新的認識，我們的干事有了不畏懼困難的精神。在組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們開始抓細節(jié)，讓這份成熟站穩(wěn)腳跟，我們有了學生干部的自我意識，在成熟的組織部向文件邁向的今天，我們更加展望未來，立志發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新精神和實踐能力，在院團委這個大家庭中發(fā)揮更大的作用。