在人生的道路上，我們會面臨許多選擇和抉擇。寫一篇完美的總結需要我們對自己的行為和成就有清晰的認識和準確的描述。這是一份政治參與的指南，希望能夠幫助你更好地理解和參與其中。
領導調(diào)研新聞稿篇一
步驟：標題——導語（可省略）——正文——結尾。
1.標題：標題又分為了幾種類型：眉題（又稱引題、肩題）、正題（又稱主題、母題）和副題（又稱輔題、子題）。當然很多新聞發(fā)言稿都是采用了多行標題（囊括了其中的幾種標題種類），像是我們的活動新聞稿一般采取單行標題即可。
2.導語：所謂的導語，就是新聞稿中的第一段話或者是第一句話，它是由新聞稿中最新鮮、最主要的事實或精辟的議論組成，只有好的開頭才會吸引讀者有繼續(xù)往下讀的欲望。導語的寫法一般分為：敘述式，提問式，引用式。
3.主體：是新聞稿中主要部分，它作用不容忽視，首先要承接導語，闡述導語所揭示的主題（或者是回答導語中提出的問題），然后要對消息事實作具體的敘述與展開。書寫主體時候需要注意：主題突出，內(nèi)容充實，結構嚴謹，層次分明。
4.背景：是指活動發(fā)生的歷史環(huán)境和原因，它的意義就是為了說明活動發(fā)生的具體條件、*質(zhì)和意義，為了內(nèi)容的充實而存在，它出現(xiàn)的位置并不是固定的，可以根據(jù)自己的情況書寫。背景材料一般分為對比材料，說明材料和詮釋材料。
領導調(diào)研新聞稿篇二
2017年11月28日下午，長江職業(yè)學院黨委書記李永健一行，在海事學院院長趙邦枝的陪同下，蒞臨我院開展工作調(diào)研，并與我院中層以上領導座談。海事學院副院長張祖平、副院長黃家進等陪同并出席調(diào)研會。
調(diào)研會上，海事學院院長趙邦枝首先代表全院師生對李永健書記的到來表示熱烈的歡迎，并對李永健書記和長江職業(yè)學院長期以來對海事學院的關心和支持表示衷心的感謝。趙邦枝院長代表海事學院向長江職業(yè)學院的各位領導就海事學院的招生工作、師資隊伍建設、設施設備建設、教學管理、學生管理等幾個方面做匯報。 趙邦枝院長表示海事學院在長江職業(yè)學院和主管單位的正確領導和大力支持下，各方面工作扎實推進、進展有序。海事學院各部門負責人做了補充性發(fā)言。隨后，長江職業(yè)學院各職能部門領導講話，長江職業(yè)學院各職能部門領導和海事學院各部門負責人雙方還就海事學院在招生工作、教學管理、學生管理等方面進行廣泛而深入的交流和溝通。長江職業(yè)學院副校長王學梅也指出雙方合作辦學的不足之處，希望在雙方的共同努力下，能夠將海事學院的'建設推向新的高度。最后，李永健書記指出，海事學院在辦學體制、機制上占盡優(yōu)勢，發(fā)展?jié)摿薮?。長江職業(yè)學院作為海事學院直屬領導，將盡最大努力支持和幫助學院的發(fā)展。李書記還對海事學院提出幾點指導性的意見：第一，希望海事學院要勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮學院先進的體制機制，在現(xiàn)有基礎上謀發(fā)展，上層次，推動學院的快速發(fā)展。第二，希望學院不拘一格選拔人才，建立一流的師資隊伍和教學管理隊伍，不斷探索和完善學院的發(fā)展模式和管理體系。第三，希望學院在提高內(nèi)涵上多下功夫，要結合經(jīng)濟社會發(fā)展需求，以市場為導向，提高教育教學質(zhì)量，為社會培養(yǎng)合格的高素質(zhì)人才。
參加此次調(diào)研的還有長江職業(yè)學院學校辦公室主任李丹、招就處處長黃朝暉、教務處處長蘇龍、學工處副處長校團委副書記劉曉、學校辦公室主任科員盧珍、招就處主任科員曾翔。海事學院中層以上領導參加了座談。
20**年 7 月 21 日上午十點，紅河州考察團在雨花經(jīng)開區(qū)杜書記的陪同下蒞臨科比特參觀考察，公司董事 長郭貴雄和公司總經(jīng)辦主任羅勇給予了熱情的招待，并 深入辦公區(qū)域、防雷生產(chǎn)車間、新能源生產(chǎn)車間以 及光伏屋頂現(xiàn)場檢查各項工作，詳細的查看了解我司的人員管理、安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量及工作流程等情況。 領導們首先來到科比特公共辦公區(qū)域，了解了公司的發(fā)展過程、管理制度以及今后的發(fā)展規(guī)劃，領導 為此指出了一些建議和意見，希望公司在日后發(fā)展中能得到進一步的提升。接著，在郭總的帶領下，又來 到了我司防雷生產(chǎn)車間進行考察，郭總向領導們講解了整個生產(chǎn)線防雷模塊的制作和裝配流程，對于整個 制作的過程考察團給予了極大的贊許。
隨后，領導們一起來到了新能源生產(chǎn)車間，對我司的產(chǎn)品進行了解和咨詢，走進新能源生產(chǎn)基地，寬 敞整齊的車間和先進的生產(chǎn)設備，都讓紅河州考察團的領導們嘆 為觀止。在生產(chǎn)人員的帶領下，大家陸續(xù) 參觀了公司的生產(chǎn)車間、技術車間、包裝車間，從產(chǎn)品的原料、生產(chǎn)在到檢測裝箱貼標包裝。在生產(chǎn)車間 領導們看到了產(chǎn)品 是經(jīng)過怎樣的流程生產(chǎn)出來的， 而在包裝車間里讓他們對產(chǎn)品的貼標和封箱有了更深的 了解。
領導調(diào)研新聞稿篇三
3月4日，市_會主任_洪、市政協(xié)副主席顧根梁一行前往烏鎮(zhèn)，走訪了嘉興三珍齋食品有限公司、桐鄉(xiāng)烏鎮(zhèn)云貝兒服裝有限公司、xx市匯豐電器壓鑄廠，深入了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，并與企業(yè)相關負責人座談交流。
_洪充分肯定了企業(yè)這些年來取得的業(yè)績和對地方經(jīng)濟社會的貢獻，他說，我們正面臨著經(jīng)濟社會發(fā)展的新常態(tài)，要積極適應新常態(tài)，展開新作為。
政府部門也要一如既往地做好服務工作，勇于擔當，比如近年來烏鎮(zhèn)推出的“小微企業(yè)稅融通”，要進一步完善改進，通過這類切實的工作，幫助企業(yè)排憂解難。
3月5日下午，市政協(xié)主席池曉明、市_會副主任孫琦、副市長潘敏芳一行，冒著雨雪前往洲泉鎮(zhèn)，實地走訪企業(yè)，并召集洲泉鎮(zhèn)十余位企業(yè)代表進行座談。
洲泉鎮(zhèn)作為桐鄉(xiāng)的工業(yè)重鎮(zhèn)，肩負著桐鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的更多重任。
池曉明一行看項目現(xiàn)場，走企業(yè)車間，深入了解了新鳳鳴集團中盈化纖年產(chǎn)40萬噸智能化、超仿真滌綸纖維項目的進展情況，恒茂化纖有限公司的生產(chǎn)情況以及“退低進高”項目--聞道紡織有限公司的投產(chǎn)情況。
在座談會上，桐昆集團、新鳳鳴集團、華能集團、錢皇蠶絲被公司等十余家企業(yè)先后暢談了發(fā)展愿景，直奔主題話發(fā)展難題與瓶頸。
池曉明對企業(yè)家們現(xiàn)場提出的一些困難點題、解題，協(xié)調(diào)、落實。
池曉明指出，眼下，經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，就是速度上換擋，企業(yè)面臨更大的壓力，也存在著新的機遇。
領導調(diào)研新聞稿篇四
一、培養(yǎng)新聞觸角和新聞敏感，善于發(fā)現(xiàn)新聞線索，是寫好第一篇新聞稿的意思準備。
一個具有新聞價值的事情，別人不能看出它是新聞，而你卻一下就能識別它是新聞，這就是新聞敏感。
沒有一定的新聞觸角和新聞敏感，就很難寫出一篇像樣的新聞稿。
美國新聞學家卡斯柏.約斯特在《新聞學原理》一書中的一段話，形象的闡述了新聞敏感對于記者的重要性。
他說：“一個不善于辨別色彩的人，不能成為一個畫家;一個不懂得和諧的人，不能成為一個音樂家;一個沒有‘新聞敏感’的人，也不能成為一個新聞記者?！?BR> (1)培養(yǎng)新聞觸角和新聞敏感，善于發(fā)現(xiàn)新聞線索，就能夠當事情還在“風起于清萍之末”時，就敏感地察覺到它，并預見它的去向，從而比較得心應手地寫出一篇新聞稿。
具有了一定的新聞觸角和新聞敏感，就不會感到“巧婦難為無米之炊”，就會興奮地發(fā)現(xiàn)“生活處處皆新聞了”。
在上班下班、吃飯、出差旅游、住宿乘車等看似沒有新聞的場合，都能發(fā)現(xiàn)新聞線索。
發(fā)表在《xxx》通訊《新風飯館有新風》。
(2)，就是記者吃飯時發(fā)現(xiàn)的新聞。
寫出這騙通訊的記者哪天外出采訪，中午趕不回報社吃飯，于是順便走進北京西單新風飯館。
飯館里早已擠滿了人。
記者正站在飯桌邊躊躇，一位熱情的老服務員笑著招呼，并且很快幫助記者找了座位。
對比另外的一些飯館服務態(tài)度不好的情景，記者立即感到這里有新聞。
經(jīng)過一番采訪，記者寫出了這篇通訊，為飯館樹立了一個好榜樣。
當然，新聞敏感不是與生俱來的，而是記者在采訪實踐中不斷培養(yǎng)訓練獲得的。
在大學生記者群中，不乏這樣的人，他們剛開始成為一名學生記者，通訊員的時候，由于都是剛剛從中學來到大學，不用說缺乏新聞觸角和新聞敏感，就是基本的新聞知識也不具備。
但是，他們經(jīng)過一段時間的新聞工作實踐，刻苦學習，勤奮筆耕，終于成為了一名有一定新聞敏感和寫作能力的校園記者。
二、積累新聞素材，選好新聞題材，找準新聞角度，是寫好第一篇新聞稿的前提。
人民藝術家老舍曾經(jīng)對初學寫作的年輕人說過：“先收集材料，越多越好。”周立波也認為“材料少了不好辦?！庇袀€外國記者說：“你要有作為嗎?*8小時寫稿不行，要做24小時的記者?！边@些都說明積累素材對寫作的重要意義。
作為一個初學寫作的大學生記者，更應該重視積累新聞素材。
新聞素材是進入記者視野并被記者所意識，所采摘的生活現(xiàn)象，即從社會生活攝取而來的、尚未通過提煉和加工的原始材料。
沒有新聞材料的積累過程，就談不上新聞寫作的問題，作為記者，要積累新聞素材，必須重視自己的“筆記本”。
法國作家果戈里便有一個近五百頁的筆記本，他總愛把自己每時每刻看到的、聽到的傳聞趣事、警句諺語隨時記到這個筆記本上。
他說：“一個作家。應該象畫家一樣，身上經(jīng)常帶著鉛筆和紙張。一位畫家如果虛度了一天，沒有畫成一張畫稿，那很不好。一個作家如果虛度了一天。沒有記下一條思想，一個特點，也很不好。”每一個大學生記者，要寫好一篇新聞稿，就必須養(yǎng)成隨得隨記的習慣，把在校園內(nèi)看到的一切與師生相關、有可能產(chǎn)生新聞的素材積累起來。
一個校報。
記者在幾年的采訪過程中積累起來的“筆記本”，將成為他從事新聞寫作和研究工作的“萬寶囊”。
新聞素材經(jīng)選擇、集中、提煉，其中一部分被記者寫入新聞作品。
我們常說：“收集材料要以一當十，使用材料要以十當一”。
采訪到的材料多，稿子里使用的材料少，這是一種正常的現(xiàn)象。
但是，如果不想辦法提高新聞素材的利用率，讓大量的、有生活氣息的材料“爛”在自己的筆記本里，這不能不說是一種極大的浪費。
初學新聞報道的大學生記者，最常犯的一個毛病，就的不重視新聞材料的利用和選擇，他們恨不能將自己的采訪所得全部堆砌到新聞稿里去，或者面對大量的新聞素材，不知如何下筆。
那么怎樣才能提高新聞素材的利用率呢?一個重要途徑就是盡量把精彩的新聞素材轉化為新聞題材。
要選擇那些真實的、有較大新聞價值的、符合新聞政策的材料作為新聞題材，要使選擇的材料新穎、生動、有特色，能夠有助于說明、烘托和突出新聞主題。
而沒有被選為新聞題材的素材，也不是全無用處。
它還可以作為新聞背景，加強新聞報道的縱深度;或者作為新聞記者的生活積累，幫助記者捕捉和深化主題;或者應用到其他新聞體裁中，搞好新聞素材的綜合利用。
角度，是新聞寫作向自然科學借用來的一個概念。
報道的角度，是記者認識被報道對象的思想方法及對被報道對象各“側面”把握水平的綜合反映的結果。
它在一定程度上能說明記者處理采訪的素材、挖掘材料的新聞價值的流程。
大量散漫在筆記本上和記憶中的材料，如何進入新聞的既成軌道中呢?找出它之所以構成為新聞的特殊由頭，就為記者進入材料的世界打開了一個突破口，開啟了一扇大門;同時，找出最便于讀者接受的角度，實質(zhì)上是對材料的歸納和梳理，并對讀者認識、接受事實起到了一個“導讀”的作用。
校園生活是豐富多彩的，可供我們捕捉和選擇的信息很多。
同樣一個新聞事實，選擇不同的角度進行報道就會起到不同的效果。
特別是在學校里，它以學年度為單位，許多教育教學活動、文化活動以及生活學習方式，從時間上來說，都帶有周期性循環(huán)的特點。
如每年上半年是畢業(yè)生就業(yè)的時期，每年秋季是學校招收新同學的時間，每年都有教師節(jié)，每年都有學生到工廠、學校、機關和農(nóng)村實習等等。
如果每年的新聞報道，都僅僅報道活動本身，而不的選擇一個新的角度和切入點，找出一個觀察人物、事物、問題的新角度，從人物、事物、問題的某一個側面入手，給讀者以新的信息，那就勢必使寫出來的新聞失去心意，似曾相識，讀者就會失去閱讀興趣，即使看了也只能是索然無味、如同嚼蠟，從而使時間失去報道的必要性。
角度是選擇的恰當與否，在一定程度上決定著新聞成功與否。
最佳角度的選擇可以變平庸為新鮮，變枯燥為生動，變膚淺為深刻，甚至可以變新聞為舊聞。
要寫好一篇新聞稿，可以注重這樣幾個角度：第一、思想角度，有啟發(fā)性的思想常常能夠吸引不少人的注意力，加強思想上的力度是最重要的新角度。
如一個班級的黨章小組開展的活動，單從范圍來說，算不上大的新聞，但如果從加強思想政治學習的角度來看，卻又有報道的價值。
第二、特色角度，有些節(jié)日的慶?；顒用磕甓即笸‘?，但我們?nèi)绻覝柿嗽撃昊顒拥奶厣珒?nèi)容進行報道，就能寫出有價值的新聞。
第三、讀者角度，要注意研究同全校師生的物質(zhì)生活和精神生活竟緊密相連、普遍關心的問題，選擇發(fā)生在師生學習、生活中的“小事”，以小見大，才能增強新聞的吸引力。
作為一個大學生記者，只要經(jīng)常深入到同學們的教室、寢室、圖書館、運動場，注意觀察他們的學習和生活狀況，了解他們的意見和要求，從他們的意見和要求，從他們最關心、最想知道的內(nèi)容入手，才能寫出有意義的新聞。
第四、時間和空間角度。
有些新聞事實，在不同的時期、不同的空間其重要的程度也會發(fā)生一定的變化。
有的事實發(fā)生在去年算不了新聞，但發(fā)生在今年卻要算新聞了;有的事實發(fā)生在a學院算不了新聞而發(fā)生在b學院卻又算新聞了;有的事件和話題，在一定時期內(nèi)迫切需要解決，對實際工作能起推動作用;有的問題在一定時期內(nèi)成為師生關注的焦點。
三、掌握新聞寫作的一般技巧，提煉新聞主題，是寫好第一篇新聞稿的關鍵。
大學生記者要寫好一篇新聞稿件，就必須掌握各種新聞體裁寫作的一般技巧。
如果是學寫第一篇新聞稿，至少要做到以下幾點：
第一、基本掌握標題的制作技巧。
第二、學會寫導語。
國外新聞界有人稱導語是“抓心的手”這就是極言導語吸引作用的。
沒有好的導語，就算不上成功的新聞稿。
第三、基本熟悉各種新聞體裁的寫法和結構。
不熟悉各種新聞體裁的基本寫法，就無法比較得心應手地進行新聞寫作。
第四、理解和掌握新聞寫作的基本方法——用事實說話。
擺事實，用事實說話，這是新聞獨特魅力所在，也是新聞事業(yè)不可代替的價值所在。
初學新聞的大學生記者往往用自己的主觀評價和臆斷代替大量的重要的新聞事實，使寫出的新聞或空洞無物，或言不及義。
而孕育新聞主題，則是提高新聞稿價值的應有之義。
新聞主題是一篇報道的主旨，我們寫任何東西，都要有一個明確的目的，到底要表現(xiàn)什么、反映什么，若是心中無數(shù)，勢必信筆涂鴉，不知所云。
如果要反映記者對生活現(xiàn)象和社會問題的基本態(tài)度和看法，使寫出的新聞報道吸引人、鼓舞人、引導人、就必須注重提煉新聞主題。
清代的袁枚對“主題思想”的問題講的精彩。
他把漂亮的句子比做一大堆銅錢，古代的銅錢外圓內(nèi)方，可以用繩子穿起來，一串銅錢叫“一貫”，袁枚認為，文章的主題就好比是穿錢的繩子，要是沒有一個明確的主題思想來統(tǒng)帥你的文字，那你寫的東西就像撒滿一地的銅錢，不能派上用場。
我們要站在時代和社會的高度，堅持實事求是、不落俗套、貼近生活、讀者至上等原則，運用追根究底法、對比聯(lián)系法、見微知著法等方法，提煉和深化新聞主題。
四、虛心請教，大膽投稿是寫好第一篇新聞稿的必要過程。
作為大學生記者，由于缺乏對新聞知識較為系統(tǒng)的學習，新聞寫作經(jīng)驗更是微乎其微，因此，寫出第一篇新聞稿難免不盡如人意。
要使新聞稿基本上達到發(fā)表的水平，最學生便捷的途徑，就是虛心請教、不恥下問。
一是向有一定經(jīng)驗的高年級記者請教。
從事過一定新聞采訪寫作實踐的高年級記者，具備了一定的新聞實踐經(jīng)驗，能夠比較有針對性地解決在校園新聞采訪中存在的一些具體問題，使初學新聞的大學生記者能夠少走彎路，盡快掌握新聞寫作的基本技巧。
新聞專業(yè)老師則可以主要從新聞寫作的一般規(guī)律和技巧上加以指導，使寫出來的新聞稿更加符合新聞呢理論的要求。
社會媒體老師更是能全面的站在社會時間實踐的角度來指導寫作，為以后從事新聞工作大好基礎。
請教的時間，可以貫穿到新聞采訪寫作的全過程。
如何培養(yǎng)新聞敏感，尋找新聞線索可以請教;如何擬訂采訪提綱、
選好新聞題材、提煉和表現(xiàn)新聞主題可以請教;如何使寫出來的新聞更加符合新聞寫作的要求，更加精彩，更應該虛心向學長、師長請教。
一篇新聞概寫好后，還得大膽投稿。
有的初學新聞的學生記者，或者認為自己的作品羞于出手，即使寫好了，也不敢或不愿寄出去，或者總是過分要求稿子的質(zhì)量，一而在，再而三的修改，結果錯過了報道的時機。
其實，由于校園存在范圍小、易于捕捉、頭緒少等特點，如果不搶時間積極投稿，就會讓別人搶得先機，即使你寫得再好，也只能算作又一次練筆了。
當然，大膽投稿不是盲目投稿。
如果沒有任何目的，打的是無準備之仗，再好的稿子也可能石沉大海。
總之，作為初學新聞的大學生記者，如何寫好第一篇新聞稿是十分關鍵的，也不是輕而易舉的事情。
大學生記者只有勇于實踐，大膽嘗試，深入采訪，勤奮筆耕，不斷提高新聞采訪寫作的技巧，才能寫出更多更好的新聞作品。
領導調(diào)研新聞稿篇五
尊敬的何書記、各位領導:。
十分感謝各位領導在百忙之中親臨我院視察、指導工作，希望借助這次難得的機會，通過各位領導的現(xiàn)場指導，能夠促進我院工作再上一個新臺階。下面，就我院工作開展情況作一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正:。
一、基本情況。
我院地處城鄉(xiāng)結合部，在周邊相距不足8公里擁有的三家實力強大的縣級醫(yī)療機構、2家發(fā)展極好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、6家咄咄逼人的民營醫(yī)院，可謂在“夾縫”中生存。面對這樣的困境，我們沒有退縮，全力發(fā)展。經(jīng)過近十年的努力，我院現(xiàn)占地面積6000平方米，業(yè)務用房6600平方米，編制床位99張，在崗職工64人，中高級職稱13人，設有12個科室，基本能滿足轄區(qū)及周邊群眾醫(yī)療服務和公共衛(wèi)生服務需求。
二、面臨的問題。
一是績效工資問題。上封頂，下保底，控制總量的績效工資制，不能真正調(diào)動每一名醫(yī)務人員的工作積極性，一定程度和一定范圍內(nèi)存在吃大鍋飯現(xiàn)狀。
二是硬件問題。隨著醫(yī)院的發(fā)展，醫(yī)療設備問題逐步顯現(xiàn)出來，一些設備設備陳舊、老化、落后，存在較大的安全隱患，很大程度上，制約著醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展，已經(jīng)不適應當前的醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療需求。如x光機、心電圖機、b超、彩超機、手術器械等設備大多數(shù)為以前購置，陳舊、老化問題非常嚴重，效率低，影像質(zhì)量差，極易診斷失誤，急需更新。我院目前正在使用的病房樓，均建于90年代，設施較陳舊，住院環(huán)境差，是患者反映的“老大難”問題，需要維修改造。
三是人才問題。臨床醫(yī)師，尤其是婦產(chǎn)科、外科、影像特別缺乏，“一人離崗、工作癱瘓”，出現(xiàn)了工作難以正常運轉的被動局面。實施績效工資后，大部分技術業(yè)務骨干的工資反而有所下降，加上工作條件、發(fā)展平臺有限等因素，專業(yè)技術人才難留住。
三、幾點建議。
一是增加績效工資總量，適當提高獎勵性績效工資比例，在保證醫(yī)院正常運行和提留適當?shù)陌l(fā)展基金后，績效工資平均水平高于本地事業(yè)單位績效工資基本標準線。獎勵性績效工資和增發(fā)的獎勵性績效工資實行內(nèi)部統(tǒng)籌分配，重點向關鍵崗位、業(yè)務骨干和取得突出成績的人員傾斜，調(diào)動全體醫(yī)務人員的工作積極性。
二是政府加大資金投入，用于醫(yī)療設備購置和基礎設施建設，為進一步提高基層醫(yī)療機構診療水平，增強醫(yī)療綜合競爭力，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境，提供必要的物質(zhì)基礎和先決條件。
三是靈活用人機制。簡化人才引進手續(xù)，充分尊重用人單位的自主權，對一些緊缺崗位要適當降低引進人才標準，以解決崗位緊缺現(xiàn)狀。合理利用、盤活現(xiàn)有的衛(wèi)生人才，適當向原單位奮斗多年的在崗但不在編的衛(wèi)生技術人員給予一定的政策傾斜，并進行全面的綜合考評，考評合格的考核納入單位編制或以有效形式，建立一種長期穩(wěn)定的用工關系(如同工同酬、享受專業(yè)技術職稱待遇等)，讓業(yè)務骨干既無后顧之憂，又能留得住，建立起穩(wěn)定的用人機制。
領導調(diào)研新聞稿篇六
2017年11月28日下午，長江職業(yè)學院黨委書記李永健一行，在海事學院院長趙邦枝的陪同下，蒞臨我院開展工作調(diào)研，并與我院中層以上領導座談。海事學院副院長張祖平、副院長黃家進等陪同并出席調(diào)研會。
調(diào)研會上，海事學院院長趙邦枝首先代表全院師生對李永健書記的到來表示熱烈的歡迎，并對李永健書記和長江職業(yè)學院長期以來對海事學院的關心和支持表示衷心的感謝。趙邦枝院長代表海事學院向長江職業(yè)學院的各位領導就海事學院的招生工作、師資隊伍建設、設施設備建設、教學管理、學生管理等幾個方面做匯報。 趙邦枝院長表示海事學院在長江職業(yè)學院和主管單位的正確領導和大力支持下，各方面工作扎實推進、進展有序。海事學院各部門負責人做了補充性發(fā)言。隨后，長江職業(yè)學院各職能部門領導講話，長江職業(yè)學院各職能部門領導和海事學院各部門負責人雙方還就海事學院在招生工作、教學管理、學生管理等方面進行廣泛而深入的交流和溝通。長江職業(yè)學院副校長王學梅也指出雙方合作辦學的不足之處，希望在雙方的共同努力下，能夠將海事學院的建設推向新的高度。最后，李永健書記指出，海事學院在辦學體制、機制上占盡優(yōu)勢，發(fā)展?jié)摿薮?。長江職業(yè)學院作為海事學院直屬領導，將盡最大努力支持和幫助學院的發(fā)展。李書記還對海事學院提出幾點指導性的意見：第一，希望海事學院要勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮學院先進的體制機制，在現(xiàn)有基礎上謀發(fā)展，上層次，推動學院的'快速發(fā)展。第二，希望學院不拘一格選拔人才，建立一流的師資隊伍和教學管理隊伍，不斷探索和完善學院的發(fā)展模式和管理體系。第三，希望學院在提高內(nèi)涵上多下功夫，要結合經(jīng)濟社會發(fā)展需求，以市場為導向，提高教育教學質(zhì)量，為社會培養(yǎng)合格的高素質(zhì)人才。
參加此次調(diào)研的還有長江職業(yè)學院學校辦公室主任李丹、招就處處長黃朝暉、教務處處長蘇龍、學工處副處長校團委副書記劉曉、學校辦公室主任科員盧珍、招就處主任科員曾翔。海事學院中層以上領導參加了座談。
近日，區(qū)委組織部長申xx來xx鄉(xiāng)調(diào)研和指導黨的群眾路線教育實踐活動。區(qū)督導組成員，部分班子成員、xx村班子成員陪同調(diào)研。
基層服務型黨組織建設是此次走訪調(diào)研的重點。首先申xx一行實地考察了位于xx村黨支部，聽取了黨支部相關建設和開展教育實踐活動情況介紹。并同村干部和一線群眾親切交流，了解基層黨建工作新情況、新問題，征詢對干部作風建設的意見建議。在聽取了xx村的發(fā)展的匯報后，申部長首先肯定了xx村班子的工作，xx村的轉變就是走群眾路線的成果，xx鄉(xiāng)要以xx村為突破口，打造群眾路線教育實踐活動示范點。xx村近期開展的一系列活動很接地氣，希望下一步能做好意見建議的分類梳理和處理反饋工作，真正推進、推實群眾路線教育活動。
調(diào)研中，召開征求基層干部群眾意見座談會。座談會上，大家圍繞教育實踐活動和干部作風情況，直奔主題，開門見山，踴躍發(fā)言，現(xiàn)場氣氛十分熱烈。申xx認真聽，仔細記，不時與大家互動交流。他表示，對于大家提出的意見和建議，我們將逐條梳理，認真研究。申部長指出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村是國家治理體系的基層單位，鄉(xiāng)村干部是服務群眾的排頭兵，直接同群眾打交道。各級黨組織要把建設基層服務型黨組織作為重要抓手，以創(chuàng)新的視野，來認識基層服務型黨組織建設重要性；以統(tǒng)籌的辦法，來破解基層服務型黨組織建設難題；以主動的作為，來推進基層服務型黨組織創(chuàng)建工作。要強化關心基層、關愛基層干部的導向，給基層干部減負減壓，對基層干部在政治上關心、工作上支持、生活上照顧，讓他們干有奔頭、留有保障。申部長強調(diào)，鄉(xiāng)基層單位要把“家門口活動”做到家，真聽意見、聽真意見，不能以工作問題代替“四風”問題、不能以客觀問題代替主觀問題，確?；顒由钕氯?、實起來。要按照“推動發(fā)展好、服務群眾好、社會管理好、工作效能好、自身建設好”的標準，爭創(chuàng)服務型鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織；要按照“服務村民好、帶頭致富好、化解矛盾好、群眾口碑好”的標準，爭創(chuàng)服務型村黨組織，努力把服務群眾的工作做實、做細、做深，解決好群眾切身利益問題，把改進作風的成效落實到基層。
醫(yī)院指導群眾路線教育實踐活動
4月23日上午，第十一督導組一行在組長陳xx帶領下蒞臨指導市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動工作情況。市民政局黨委委員、紀委書記趙xx，紀委副書記王xx陪同。市六醫(yī)院院長向xx、紀委書記兼工會主席xx、政工科副科長程xx參加會議。
退休人員學習了有關文件精神，統(tǒng)一思想；緊密依靠醫(yī)院廣大干部職工，提高-干部群眾參加黨的群眾路線教育實踐活動的認識。二是部署動員到位。3月17日醫(yī)院召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，根據(jù)六醫(yī)院實際制定了黨的群眾路線教育實踐活動方案。三是征求意見到位。發(fā)放“黨的群眾路線意見征求表”277份，針對31項工作內(nèi)容，一共收集各方意見近600余條，分別召開離退休老同志、醫(yī)療科室負責人、醫(yī)療科室普通員工、機關職能科室負責人共計4次專題座談會廣泛聽取群眾意見。四是整改提高到位。醫(yī)院積極參加市民政局黨委組織的“三評”活動，走訪了42戶幫扶對象；結合醫(yī)院實際開展了創(chuàng)最佳民政服務窗口、做群眾最滿意實事和最美民政人的活動，實時推出先進，樹立榜樣。
第十一督導組組長陳xx充分肯定了市六醫(yī)院這幾年的可喜變化，對市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動第一階段的工作給予了高度評價。他指出，市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動工作整體把握到位、落實到位；按照、市局要求，抓得認真、實在；活動形式多樣，群眾積極性高，征求意見多，是一件好事；六醫(yī)院隸屬市民政局，做的是民生工作，醫(yī)療、養(yǎng)老、救助每一項工作都關乎民生，希望市六醫(yī)院在學習教育、聽取意見和邊查邊改等工作落實中，突出特色、突出亮點、突出成績，創(chuàng)先爭優(yōu)。
扎實做好群眾路線教育實踐活動
4月23日，水文隊黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室成員，到萊蕪駐地檢查指導開展群眾路線教育實踐活動。
活動辦公室成員一下車就來到正元小區(qū)配電室線路改造工地查看工程進展情況。該配電室由于近年出現(xiàn)惡劣天氣跳閘或者雷擊聯(lián)電現(xiàn)象，經(jīng)常造成短路、或電氣設備尋壞情況，存在嚴重安全隱患。今年經(jīng)局批準，對配電室線路進行改造，目前該工程正順利進行。在危險院墻整修工地，隊領導仔細檢查施工質(zhì)量，高標準提出要求。隨后，活動辦公室成員在萊蕪駐地辦公室召開由在職、離退休黨員及萊蕪在崗職工參加的群眾路線教育實踐活動學習會議，對局、隊黨的群眾路線教育實踐活動文件、領導講話等進行再學習，并結合實際，總結前段工作和教育實踐活動情況，部署二季度教育活動和工作任務。
領導調(diào)研新聞稿篇七
(月6日16)。
靜寧縣工商局城關分局設立于1979年6月，于10月改所為分局(正科級建制)。目前，分局共有干部14人，其中局長1人、副局長3人，干部9人(男6人、女7人)，中共黨員干部7人；大專以上學歷13人。分局轄1鎮(zhèn)(城關鎮(zhèn))、1鄉(xiāng)(城川鄉(xiāng))和1個街道辦事處的各類企業(yè)423戶(其中集體企業(yè)101戶，私營企業(yè)311戶)，個體工商戶4288戶，農(nóng)民專業(yè)合作社40戶。
20，在工商體制改革的新形勢下，城關分局一手工抓干部隊伍教育管理，解決思想上的浮躁和不適應問題；一手抓監(jiān)管執(zhí)法，確保市場秩序穩(wěn)定工作有序開展。
一是非公經(jīng)濟發(fā)展“如沐春雨”。工商登記制度改革實施以來，將過去的注冊資本“實繳制”改為“認繳制”,極大降低了創(chuàng)業(yè)門檻，提高了資金利用率，大大激發(fā)了市場活力。僅兩個月時間，分局新增注冊企業(yè)37戶，同比增長126%，新增注冊資本18350萬元，同比增長112%。新增個體工商戶254戶，同比增長156%;資金數(shù)額達158萬元，同比增長118%，新開業(yè)專業(yè)合作社4戶，變更4戶，新增注冊資本962萬元，新增從業(yè)人員562人。
清”，經(jīng)手材料“一手清”。三是消保維權縱深發(fā)展。新的《消費者權益保護法》實施后，分局采取三項措施促進消費維權工作向縱深發(fā)展：首先對農(nóng)民消費者進行了五次新《消法》宣傳培訓，有效提高了農(nóng)民的自我保護意識。其次規(guī)范商家自律行為，層層簽訂承諾書，使商家主動承擔起維護消費者合法權益的法律責任，從源頭減少并化解消費矛盾；再次加強網(wǎng)格巡查，定期回訪。今年，共受理申訴舉報28起，及時辦結反饋28件，為消費者挽回經(jīng)濟損失59萬元。受理調(diào)處申訴舉報數(shù)是去年全年的三分之二，充分說明消費者的維權意識和經(jīng)營者的擔當意識得到明顯提升。
四是行政執(zhí)法力度加大。在寬進嚴管的新體制下，創(chuàng)新市場監(jiān)管模式，加大執(zhí)法辦案力度，才能正真做到“把該管的事管住管好，把不該管的事放手交給市場”，才能彰顯工商執(zhí)法的權威。1至6月份，共查處經(jīng)濟違法違章案件33起，已結案29起，普通案件27起，簡易案件2起；總案值11.69萬元，罰沒款7.01萬元。其中王孝帥有獎銷售電子產(chǎn)品欺詐消費者案、王小娟無進貨票據(jù)銷售花粉案等大要案件和典型案件的成功查辦，既拓寬了執(zhí)法領域，又震懾違法經(jīng)營，維護了公平競爭市場秩序。
五、存在的困難和問題。
1、人員少，任務重。分局監(jiān)管一鄉(xiāng)一鎮(zhèn)，個體戶4159戶，企業(yè)332戶分別占全縣總數(shù)的46%，48%，監(jiān)管量接近全局總量的一半，但只有工作人員14人，普遍年齡偏大，加之2人長期請病假，1人長期被縣局借用。因此，在監(jiān)管中顧此失彼的情況時有出現(xiàn)，監(jiān)管頻次跟力度很難到位。
2、經(jīng)費少，開銷大。局里核定燃油費每月500元，辦公經(jīng)費。
50元。我局的實際經(jīng)費支出情況是：分局從縣城到所監(jiān)管的城川鄉(xiāng)，全面巡查一次需要150多公里，耗油21升，130元，如果每月平均巡查15次，每年就需要燃油23400元；電話費2640元；兩輛車輛維護費4200元；辦公費用15000元，但除了市場巡查外，還有非公黨建、消費糾紛調(diào)解、案件查辦等都需要大量的經(jīng)費支出。因此局里核定的經(jīng)費遠遠不夠。
3、執(zhí)法困難，強制措施很難落實。在執(zhí)法過程中，執(zhí)行強制性措施時往往不得不依賴公證處，公安和法院，比如調(diào)查取證，常常出現(xiàn)違法嫌疑人拒絕簽字，拒絕接受調(diào)查不配合工作等現(xiàn)象；使得我們的執(zhí)法權威受到很大挑戰(zhàn)，無形中增加了執(zhí)法成本。
4、現(xiàn)在提倡“寬進嚴管”，工商人員素質(zhì)亟待提高。工商部門對企業(yè)的監(jiān)管內(nèi)容主要是對登記事項的監(jiān)管和經(jīng)營行為的監(jiān)管兩種，商事登記制度改革后，在執(zhí)行的過程中“皮包公司”，制假售假，不正當競爭，違反許可進行經(jīng)營等行為短期內(nèi)將大量增加，嚴管對我們工商人員就提出了更高的要求，首先要掌握工商行政管理的所有的法律法規(guī)，進而在實踐中把知識轉化為發(fā)現(xiàn)問題的能力；其次要通過專業(yè)化監(jiān)管實現(xiàn)嚴管，由以前的網(wǎng)格化的綜合監(jiān)管轉向科學、有效、針對性強的專業(yè)性監(jiān)管。
領導調(diào)研新聞稿篇八
2017年11月28日下午，長江職業(yè)學院黨委書記李永健一行，在海事學院院長趙邦枝的陪同下，蒞臨我院開展工作調(diào)研，并與我院中層以上領導座談。海事學院副院長張祖平、副院長黃家進等陪同并出席調(diào)研會。
調(diào)研會上，海事學院院長趙邦枝首先代表全院師生對李永健書記的到來表示熱烈的歡迎，并對李永健書記和長江職業(yè)學院長期以來對海事學院的關心和支持表示衷心的感謝。趙邦枝院長代表海事學院向長江職業(yè)學院的各位領導就海事學院的招生工作、師資隊伍建設、設施設備建設、教學管理、學生管理等幾個方面做匯報。 趙邦枝院長表示海事學院在長江職業(yè)學院和主管單位的正確領導和大力支持下，各方面工作扎實推進、進展有序。海事學院各部門負責人做了補充性發(fā)言。隨后，長江職業(yè)學院各職能部門領導講話，長江職業(yè)學院各職能部門領導和海事學院各部門負責人雙方還就海事學院在招生工作、教學管理、學生管理等方面進行廣泛而深入的交流和溝通。長江職業(yè)學院副校長王學梅也指出雙方合作辦學的不足之處，希望在雙方的共同努力下，能夠將海事學院的建設推向新的高度。最后，李永健書記指出，海事學院在辦學體制、機制上占盡優(yōu)勢，發(fā)展?jié)摿薮?。長江職業(yè)學院作為海事學院直屬領導，將盡最大努力支持和幫助學院的發(fā)展。李書記還對海事學院提出幾點指導性的意見：第一，希望海事學院要勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮學院先進的`體制機制，在現(xiàn)有基礎上謀發(fā)展，上層次，推動學院的快速發(fā)展。第二，希望學院不拘一格選拔人才，建立一流的師資隊伍和教學管理隊伍，不斷探索和完善學院的發(fā)展模式和管理體系。第三，希望學院在提高內(nèi)涵上多下功夫，要結合經(jīng)濟社會發(fā)展需求，以市場為導向，提高教育教學質(zhì)量，為社會培養(yǎng)合格的高素質(zhì)人才。
參加此次調(diào)研的還有長江職業(yè)學院學校辦公室主任李丹、招就處處長黃朝暉、教務處處長蘇龍、學工處副處長校團委副書記劉曉、學校辦公室主任科員盧珍、招就處主任科員曾翔。海事學院中層以上領導參加了座談。
領導調(diào)研新聞稿篇九
(3月14日)。
尊敬的趙書記、各位領導：
陽春三月，春雨綿綿。今天，我們采桑湖鎮(zhèn)很榮幸地迎來了區(qū)委趙書記率四大家領導一行來我鎮(zhèn)調(diào)研指導工作。首先，我代表采桑湖鎮(zhèn)黨委、政府向各位領導的光臨表示熱烈歡迎，對趙書記及各位領導對我鎮(zhèn)的親切關懷及大力支持表示衷心的感謝。下面，我從區(qū)委辦交辦的三個方面的工作向各位領導匯報，敬請批評指正。
一、落實區(qū)委經(jīng)濟、黨務工作會議情況。
2月25日，區(qū)委經(jīng)濟工作會議后，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，絲毫不敢懈怠，3月1日，組織召開全體機關黨員干部會議，認真學習和傳達了會議精神，特別是趙書記講話指示精神，并結合我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展如何納入?yún)^(qū)委“推進跨湖發(fā)展，加快四區(qū)建設”的大局中加以謀劃進行了研討，制定了本鎮(zhèn)20經(jīng)濟工作總體思路和具體措施，認真籌劃了本鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議的召開。
3月5日，我鎮(zhèn)召開了年經(jīng)濟工作會議，將區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神和我鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作思路和具體措施傳達到村、到組、到農(nóng)戶。
3月份以來，我們在區(qū)委調(diào)強班子后，對班子成員重新進行了分工，對不在狀態(tài)的機關工作人員進行了談心談話。對鎮(zhèn)機關干部及村級班子進行了個別調(diào)整。在區(qū)委黨務工作會議上被區(qū)委授予了“最佳狀態(tài)班子”榮譽后，大家信心百倍、勁頭十足，全鎮(zhèn)上下一致表示，力爭2014年進入“四區(qū)”綜合考評先進單位行列。另外，我們組織全體機關工作人員認真學習了市委書記易煉紅“三更”講話精神和區(qū)委書記趙岳平在區(qū)委中心組學習第一次集中(擴大)學習會上的講話精神，要求廣大干部在圍繞鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展上做到更高標準，在自身管理上更加嚴格，在人民群眾中更具公信力，做到周六保證不休息、周日休息不保證;少看縱比增了多少、多看橫比進了幾位;只為成功找辦法，不為失敗找理由。
我們班子研究定于3月19日召開鎮(zhèn)二屆人大四次會議，在充分發(fā)揮鎮(zhèn)人大代表履職行權的基礎上，按照區(qū)委要求，搞好干部調(diào)整后的選舉工作，確保在區(qū)委、政府的領導下全鎮(zhèn)上下政通人和、心齊氣順、謀事創(chuàng)業(yè)。兩次會議及領導講話精神落實情況，我們已形成文字材料，按照上級要求匯報到區(qū)委、政府兩辦。
二、一季度具體工作情況。
(一)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村。1、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。大田翻耕、開溝瀝水和棉花苗床準備工作正在進行;配合工商等執(zhí)法部門清理整頓了農(nóng)資市場，嚴格杜絕假劣農(nóng)資;編發(fā)了2期農(nóng)情簡報，積極為農(nóng)民當前生產(chǎn)提供技術指導和服務。1-3月份，共組織全鎮(zhèn)集中培訓4次，受訓2014多人次，以村為主培訓6次，受訓120人次。2、結構調(diào)整。以大橋村高效農(nóng)業(yè)為樣板，采取土地流轉，合作種植禮品西瓜近1000畝。3、訂單農(nóng)業(yè)。以君山玉米業(yè)為龍頭，組建惠農(nóng)糧食經(jīng)營合作社，引導農(nóng)民與龍頭企業(yè)簽訂湘早秈稻700多畝，黃花粘(一種優(yōu)質(zhì)中稻新品種)合同5000多畝，岳優(yōu)9113，3000多畝。4、水利建設。完成電排維修4處、處險整險工程4處，清理疏浚溝渠2萬米;積極籌備防汛，制定了2014年渡汛方案。
領導調(diào)研新聞稿篇十
(3月14日)。
尊敬的趙書記、各位領導：
陽春三月，春雨綿綿。今天，我們采桑湖鎮(zhèn)很榮幸地迎來了區(qū)委趙書記率四大家領導一行來我鎮(zhèn)調(diào)研指導工作。首先，我代表采桑湖鎮(zhèn)黨委、政府向各位領導的光臨表示熱烈歡迎，對趙書記及各位領導對我鎮(zhèn)的親切關懷及大力支持表示衷心的感謝。下面，我從區(qū)委辦交辦的三個方面的工作向各位領導匯報，敬請批評指正。
一、落實區(qū)委經(jīng)濟、黨務工作會議情況。
2月25日，區(qū)委經(jīng)濟工作會議后，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，絲毫不敢懈怠，3月1日，組織召開全體機關黨員干部會議，認真學習和傳達了會議精神，特別是趙書記講話指示精神，并結合我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展如何納入?yún)^(qū)委“推進跨湖發(fā)展，加快四區(qū)建設”的大局中加以謀劃進行了研討，制定了本鎮(zhèn)20經(jīng)濟工作總體思路和具體措施，認真籌劃了本鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議的召開。
3月5日，我鎮(zhèn)召開了年經(jīng)濟工作會議，將區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神和我鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作思路和具體措施傳達到村、到組、到農(nóng)戶。
3月10日，區(qū)委黨務工作會議召開。會后，我鎮(zhèn)黨委中心學習組于3月12日專題學習了趙書記和六位常委在區(qū)委黨務工作會議上的講話精神。我們根據(jù)自身實際，就全鎮(zhèn)黨務工作進行了認真研究部署。要求黨委工作各線，按照區(qū)委黨務工作會議要求，結合全區(qū)工作要點，制定好全年全鎮(zhèn)黨務工作的具體任務和工作目標，并將全鎮(zhèn)黨務工作的規(guī)劃和思路由黨委行文一并下發(fā)。2014年我鎮(zhèn)黨務工作，將特別注重在干部隊伍建設、干部作風建設、村級自治化水平等方面予以加強，注重制度管人，注重提高鎮(zhèn)村兩級干部網(wǎng)絡問政意識，凝聚關注群團力量，并根據(jù)區(qū)委安排，對有50至60年黨齡的無職特困黨員予以照顧，目前正在著手進行無職特困黨員的摸底調(diào)查。
3月份以來，我們在區(qū)委調(diào)強班子后，對班子成員重新進行了分工，對不在狀態(tài)的機關工作人員進行了談心談話。對鎮(zhèn)機關干部及村級班子進行了個別調(diào)整。在區(qū)委黨務工作會議上被區(qū)委授予了“最佳狀態(tài)班子”榮譽后，大家信心百倍、勁頭十足，全鎮(zhèn)上下一致表示，力爭2014年進入“四區(qū)”綜合考評先進單位行列。另外，我們組織全體機關工作人員認真學習了市委書記易煉紅“三更”講話精神和區(qū)委書記趙岳平在區(qū)委中心組學習第一次集中(擴大)學習會上的講話精神，要求廣大干部在圍繞鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展上做到更高標準，在自身管理上更加嚴格，在人民群眾中更具公信力，做到周六保證不休息、周日休息不保證；少看縱比增了多少、多看橫比進了幾位；只為成功找辦法，不為失敗找理由。
我們班子研究定于3月19日召開鎮(zhèn)二屆人大四次會議，在充分發(fā)揮鎮(zhèn)人大代表履職行權的基礎上，按照區(qū)委要求，搞好干部調(diào)整后的選舉工作，確保在區(qū)委、政府的領導下全鎮(zhèn)上下政通人和、心齊氣順、謀事創(chuàng)業(yè)。兩次會議及領導講話精神落實情況，我們已形成文字材料，按照上級要求匯報到區(qū)委、政府兩辦。
二、一季度具體工作情況。
(一)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村。1、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。大田翻耕、開溝瀝水和棉花苗床準備工作正在進行；配合工商等執(zhí)法部門清理整頓了農(nóng)資市場，嚴格杜絕假劣農(nóng)資；編發(fā)了2期農(nóng)情簡報，積極為農(nóng)民當前生產(chǎn)提供技術指導和服務。1-3月份，共組織全鎮(zhèn)集中培訓4次，受訓2014多人次，以村為主培訓6次，受訓120人次。2、結構調(diào)整。以大橋村高效農(nóng)業(yè)為樣板，采取土地流轉，合作種植禮品西瓜近1000畝。3、訂單農(nóng)業(yè)。以君山玉米業(yè)為龍頭，組建惠農(nóng)糧食經(jīng)營合作社，引導農(nóng)民與龍頭企業(yè)簽訂湘早秈稻700多畝，黃花粘(一種優(yōu)質(zhì)中稻新品種)合同5000多畝，岳優(yōu)9113，3000多畝。4、水利建設。完成電排維修4處、處險整險工程4處，清理疏浚溝渠2萬米；積極籌備防汛，制定了2014年渡汛方案。
所負責人分組包片，進村下組入戶，送去慰問金和生活必須品，把黨組織的關懷和溫暖送到他們的心坎上。3、安全生產(chǎn)。做好安全生產(chǎn)和森林防火工作，通過廣泛宣傳、責任分解，節(jié)前專項進行了分路口地段和幸福校的交通整治工作，設臵了減速帶和交通安全標志，確保人流車流驟增的202省道無重大交通事故發(fā)生，人民群眾渡過了一個安定祥和的春節(jié)。
(三)、計劃生育。我們緊咬保類升位的目標。針對春節(jié)在外務工人員陸續(xù)返鄉(xiāng)情況，我們組織人員，一是做好未登記人員信息的登記和錄入，對信息不全或空白的人員進行補錄和修正。并抓好返鄉(xiāng)人員的孕檢工作。二是利用流動人口返鄉(xiāng)的機會，做好流動人口違法生育對象的社會撫養(yǎng)費征收工作，依法依規(guī)將征收款按程序及時上解。三是開展了一次“生育關懷”活動，對計生協(xié)會進行自我評估和自我完善。同時全面核對兩年內(nèi)人口出生情況(1月-10月1日)，做到“五網(wǎng)”核對無誤，帳帳、賬實相符，并開始啟用新統(tǒng)計報表，為新一輪省檢做好準備。
漁場將列入東洞庭湖濕地公園項目，啟動肖臺、煙墩、大橋商品糧基地建設項目，啟動方臺、先鋒、大橋國土整理項目。
(五)、財稅工作。1、春節(jié)兌付情況。我們積極籌措資金，做好春節(jié)兌付工作，今年節(jié)前，共兌付資金218萬元，特別注重了債務償還和站所村場運轉資金的兌付，今年的年終打砣和兌付工作平穩(wěn)順利，債權人大多怨氣而來，滿意而歸，受到了普遍的好評。2、財稅入庫情況：一季度財稅入庫28萬元，其中財稅11.5萬元，地稅收74000元，國稅94000元；養(yǎng)老基金征繳完成212萬元，力爭實現(xiàn)“開門紅”。
三、全年工作思路及具體目標。
好鎮(zhèn)政府辦公場地建設；2、投資120萬元新建采桑湖鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場；3、投資60萬元完成集鎮(zhèn)中心街的延伸工程；4、建成垃圾處理場地；5、力爭啟動肖臺小學遷至分路口規(guī)劃建設工程；6、啟用采桑湖鎮(zhèn)政務便民服務中心；7、完成華洪運河北岸大堤加固工程2014米；8、完成肖臺村紅旗水庫整險工程；9、完成鎮(zhèn)級主排溝渠清淤5000米；10、完成采桑湖漁場道路安全隱患整治。
今天，利用領導調(diào)研這個難得的機會，這里提請區(qū)委、人大、政府、政協(xié)給予我鎮(zhèn)關心和支持的是：
1、采桑湖鎮(zhèn)地勢低洼，防汛任務極重，農(nóng)田水利基礎設施極差，請求區(qū)委政府在基礎設施建設項目上給予支持。
2、按區(qū)委、政府要求建設好君山“西大門”的指示，請求區(qū)委政府在城鎮(zhèn)基礎設施建設上給予財力支持。
3、政府辦公樓建設是建好“西大門”和搞好小城鎮(zhèn)建設的核心內(nèi)容。現(xiàn)項目資金尚有較大缺口，懇請區(qū)委、政府給予財力支持伍拾萬元。
4、結合層山安全區(qū)移民遷建工程在分路口設臵移民安臵點，希望區(qū)委、政府能在基礎設施建設上給予更大的政策支持。
2014年，我們堅信有區(qū)委、政府的堅強領導，有多部門對我鎮(zhèn)各項工作的關心和大力支持。在聯(lián)點領導，區(qū)委常委、組織部長盧宗仁的具體指導和親切關心下，我鎮(zhèn)一定會在2014年取得成績的基礎上，百尺竿頭更上層樓，努力為君山區(qū)“西大門”建設添上亮麗的一筆，力爭2014年全區(qū)“四區(qū)”目標管理考核先進單位。
謝謝大家！
領導調(diào)研新聞稿篇十一
8月31日，新學期開學第一天，校領導張德祥、薛光、李志義，校長助理李俊杰分別來到綜合教學樓、一館等教室，巡視課堂，檢查教師授課、學生出勤及聽課情況;并坐到課桌前認真聽課，體驗本科教學情況，與師生共同迎來新學期的開始。
聽課過程中，校領導聚精會神、嚴肅認真，同學們感受到學校領導的關懷與重視，更加認真地聽課、記筆記。
課間休息時，他們與授課教師和學生進行交流，不時征詢大家對本科教學的.意見和建議。
張德祥書記要求全校上下都要關注關心本科教學，積極投入本科教學，切實有效地推動本科教學工作。
課后，張書記還與任課教師進行了交流，對他們的授課給以肯定，并就一些問題提出建議。
在綜合樓209教室，李志義副校長向土木07級同學介紹了即將為他們講授結構力學課程的遼寧省教學名師陳廷國教授，同學們都感到很振奮。
看到353教室180多名同學的飽滿精神和授課老師的熱情認真，李志義旁聽了電氣系陳希有教授講授的電子技術課。
陳希有教授表示，開學第一天學校領導就來視察本科生教學情況，表明學校越來越重視本科生教學;同時，同學們更應該珍惜學校提供的良好學習環(huán)境，努力學習，回報學校，回報社會。
休整了一個假期的學生，第一天上課，精神飽滿，課堂秩序井然。
教師都提前進入教室做好課前準備，備課充分，課堂教學效果好，第一堂課給學生留下了良好印象。
對校領導走進課堂與自己共同聽課，學生們感到很親切，一位大三的同學稱贊道，開學第一天，同樣讓我們感受到，大工的教學環(huán)境好，學風正，老師很敬業(yè)，講課也認真;讓我們既學到知識，也學會做人做事。
各個院系的負責人及學校教學咨詢組的教師也在巡視課堂，跟班聽課，認真檢查各院系師生的上課及出勤情況。
開學前，教務處會同資產(chǎn)管理處等相關管理部門，對教室及教學設備等情況進行了全面檢查，并部署了開學初的教學檢查工作，保證新學期教學工作的順利進行。
近日，區(qū)委常委組織部長申xx來xx鄉(xiāng)調(diào)研和指導黨的群眾路線教育實踐活動。
區(qū)督導組成員，部分班子成員、xx村班子成員陪同調(diào)研。
基層服務型黨組織建設是此次走訪調(diào)研的重點。
首先申xx一行實地考察了位于xx村黨支部，聽取了黨支部相關建設和開展教育實踐活動情況介紹。
并同村干部和一線群眾親切交流，了解基層黨建工作新情況、新問題，征詢對干部作風建設的意見建議。
在聽取了xx村的發(fā)展的匯報后，申部長首先肯定了xx村班子的工作，xx村的轉變就是走群眾路線的成果，xx鄉(xiāng)要以xx村為突破口，打造群眾路線教育實踐活動示范點。
xx村近期開展的一系列活動很接地氣，希望下一步能做好意見建議的分類梳理和處理反饋工作，真正推進、推實群眾路線教育活動。
調(diào)研中，召開征求基層干部群眾意見座談會。
座談會上，大家圍繞教育實踐活動和干部作風情況，直奔主題，開門見山，踴躍發(fā)言，現(xiàn)場氣氛十分熱烈。
申xx認真聽，仔細記，不時與大家互動交流。
他表示，對于大家提出的意見和建議，我們將逐條梳理，認真研究。
申部長指出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村是國家治理體系的基層單位，鄉(xiāng)村干部是服務群眾的排頭兵，直接同群眾打交道。
各級黨組織要把建設基層服務型黨組織作為重要抓手，以創(chuàng)新的視野，來認識基層服務型黨組織建設重要性;以統(tǒng)籌的辦法，來破解基層服務型黨組織建設難題;以主動的作為，來推進基層服務型黨組織創(chuàng)建工作。
要強化關心基層、關愛基層干部的導向，給基層干部減負減壓，對基層干部在政治上關心、工作上支持、生活上照顧，讓他們干有奔頭、留有保障。
申部長強調(diào)，鄉(xiāng)基層單位要把“家門口的活動”做到家，真聽意見、聽真意見，不能以工作問題代替“四風”問題、不能以客觀問題代替主觀問題，確保活動深下去、實起來。
要按照“推動發(fā)展好、服務群眾好、社會管理好、工作效能好、自身建設好”的標準，爭創(chuàng)服務型鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織;要按照“服務村民好、帶頭致富好、化解矛盾好、群眾口碑好”的標準，爭創(chuàng)服務型村黨組織，努力把服務群眾的工作做實、做細、做深，解決好群眾切身利益問題，把改進作風的成效落實到基層。
醫(yī)院指導群眾路線教育實踐活動。
4月23日上午，市委第十一督導組一行在組長陳xx帶領下蒞臨指導市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動工作情況。
市民政局黨委委員、紀委書記趙xx，紀委副書記王xx陪同。
市六醫(yī)院院長向xx、紀委書記兼工會主席xx、政工科副科長程xx參加會議。
會上，市六醫(yī)院黨的群眾路線領導小組組長、黨委副書記、院長向xx匯報了六醫(yī)院群眾路線教育實踐活動開展以來的各項工作。
一是思想認識到位。
醫(yī)院組織在職職工和離退休人員學習了有關文件精神，統(tǒng)一思想;緊密依靠醫(yī)院廣大干部職工，提高干部群眾參加黨的群眾路線教育實踐活動的認識。
二是部署動員到位。
3月17日醫(yī)院召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，根據(jù)六醫(yī)院實際制定了黨的群眾路線教育實踐活動方案。
三是征求意見到位。
發(fā)放“黨的群眾路線意見征求表”277份，針對31項工作內(nèi)容，一共收集各方意見近600余條，分別召開離退休老同志、醫(yī)療科室負責人、醫(yī)療科室普通員工、機關職能科室負責人共計4次專題座談會廣泛聽取群眾意見。
四是整改提高到位。
領導調(diào)研新聞稿篇十二
3最后，新聞稿一定要注意及時性。要及時把要讓公眾知曉的內(nèi)容發(fā)布出去。
注意事項。
發(fā)布時間一定要快。
新聞稿一定要杜絕錯別字。
附：慰問走訪類通訊稿怎么寫。
一、標題的擬定。
和其他類型通訊稿一樣，慰問走訪（調(diào)研）類也需要一個較好的題目。而且此類新聞通訊稿更加強調(diào)標題的重要性。一般常用的有：
縣領導下基層開展“送溫暖獻愛心”走訪慰問活動；
xx縣送溫暖獻愛心積極開展春節(jié)走訪慰問活動；
xx縣開展“下基層、送溫暖”走訪慰問活動；
國電集團xxx赴xx縣公司調(diào)研第二批教育實踐活動等。
二、寫作步驟（內(nèi)容結構）。
慰問走訪（調(diào)研）類新聞通訊稿一般內(nèi)容比較簡單，主要結構是：
第一段：時間+某單位（領導）按照xx安排+到某處送溫暖、走訪、調(diào)研。
第二段：活動具體情況（到哪里、對象戶、慰問走訪內(nèi)容、調(diào)研內(nèi)容）。
第三段：表明活動的意義、作用、效果。
三、字數(shù)和配圖要求。
慰問走訪（調(diào)研）類新聞通訊稿屬于“言簡意賅”類型的稿件，字數(shù)一般不要超過500字。分段不宜超過3段，可以不用配圖，如有必要，適當搭配1-2張圖片即可。
四、稿件的審核和發(fā)布。
一般由分管領導審核后，即可發(fā)表。發(fā)布的時間要求從速，越快越好。
一般在本單位網(wǎng)站上發(fā)布即可。
五、幾點注意事項。
（1）內(nèi)容不要寫的太寬泛、點到為止。
（2）重點強調(diào)作用和效果。
（3）措辭要凸顯親和力、忌用太多官方語言。
領導調(diào)研新聞稿篇十三
為齊心服務g20，青春奉獻十三五，7月6日,我校“伴風搭雨知艱辛，引路就業(yè)滿校園”實踐調(diào)研團活動正式開展。
調(diào)查問卷活動主要是對（畢業(yè)）大學生就業(yè)取向、畢業(yè)大學生就業(yè)遇到的問題、（畢業(yè)）大學生的消費觀、如何解決大學生就業(yè)問題進行問卷調(diào)查。本次問卷調(diào)查活動，參與者們紛紛積極參加，表達了自己的觀點和想法。我們積極宣傳活動信息，通過海微信平臺宣傳和現(xiàn)實問卷調(diào)查的方式引起大家的`關注，并給予一部分建議，取得了不錯的宣傳效果。這次活動是我們團隊第一次一起合作。大家合作的很好，工作效率也大大提高，整個團隊的的完美合作才讓這次活動圓滿結束。
通過本次“伴風搭雨知艱辛，引路就業(yè)滿校園”實踐調(diào)研活動，讓我們發(fā)現(xiàn)了（畢業(yè)）大學生就業(yè)取向、畢業(yè)大學生就業(yè)遇到的問題、（畢業(yè)）大學生的消費觀、如何解決大學生就業(yè)等問題。使社會對該問題引起了較為廣泛的關注。
領導調(diào)研新聞稿篇十四
融入、融心、融合、心態(tài)調(diào)整、政策調(diào)整、目標調(diào)整。
4月19日下午，市政公用集團董事長、黨委書記鄧建新來到市政工程開發(fā)集團下屬合作公司南昌公用園林景觀工程有限公司位于南昌縣黃馬鄉(xiāng)的苗木基地進行實地調(diào)研，了解該公司的實際運作及經(jīng)營情況。市政公用集團總經(jīng)理、黨委副書記萬義輝，市政公用集團總工鄭學平、市政公用集團華贛傳媒董事長黃志鋼、集團綜合部部長饒云、市政工程開發(fā)集團董事長王曉、市政開發(fā)集團總經(jīng)理助理許曉紅、南昌公用園林景觀工程有限公司總經(jīng)理胡正鋼等陪同調(diào)研。
調(diào)研過程中，集團領導仔細聽取了公用園林胡正鋼總經(jīng)理的匯報，詳細了解了園林苗木生產(chǎn)、銷售、經(jīng)營情況。
南昌公用園林景觀工程有限公司是2012年10月由集團物業(yè)公司控股成立的.一家專業(yè)園林綠化公司，20xx年12月，集團板塊調(diào)整后，由市政開發(fā)集團接手控股，目前在南昌縣黃馬鄉(xiāng)有近1200畝苗木基地，苗木品種達80余種，公司成立三年來，以苗木基地為依托，以綠化為抓手，積極拓展業(yè)務，先后承接了金沙大道、英雄八路、小薇大道、桂苑大道等綠化工程業(yè)務，及前湖大道苗木遷改業(yè)務，公司2014年完成銷售任務約4400萬。
調(diào)研結束后，集團領導一行，來到南昌公用園林公司位于紅谷灘的辦公室座談。集團領導章勇、傅曉軍、市政公用集團房地產(chǎn)公司董事長朱江華也一同參加了座談。座談會上，園林公司總經(jīng)理胡正鋼提出了園林公司目前經(jīng)營上碰到的困難和問題，如：集團內(nèi)部業(yè)務開展的難度、資金上的問題，隨后，市政工程開發(fā)集團董事長王曉、園林公司董事長許曉紅也就園林公司當前發(fā)展中存在的問題、公用園林公司有關整合改制的問題以及下一步集團業(yè)務拓展的問題也都一一做了匯報。座談過程中，集團總經(jīng)理萬義輝強調(diào)：一是在資金上給予園林公司大力支持，二是在業(yè)務拓展上，市政開發(fā)集團要協(xié)調(diào)、整合兩家園林公司，三是積極拓展外部業(yè)務。
領導調(diào)研新聞稿篇十五
7月4—8日，河南農(nóng)業(yè)大學煙草學院組建的“陽光”科學發(fā)展實踐團一行五人來到濮陽市慶祖鎮(zhèn)西辛莊。
在該村村委會工作人員的帶領下，參觀了西辛莊村委會辦公樓，并在工作人員帶領下，參觀了“西辛莊發(fā)展歷程圖片展”。
在參觀過程中，實踐團看到了曾慶紅主席給西辛莊的回信，這封回信是由徐光春書記親自帶來的。
而“西辛莊發(fā)展歷程圖片展”則以“前言”開啟，分為“領導關懷篇”“群眾利益篇”“經(jīng)濟發(fā)展篇”“向現(xiàn)代化小康社區(qū)邁進”“崇尚文明篇”。
實踐團認真聆聽了工作人員的介紹。
在結束了參觀后，隊員們又在西辛進行了調(diào)查，通過詢問鄉(xiāng)民，發(fā)放問卷等方式，隊員們也初步了解到了目前西辛莊發(fā)展的情況，更感嘆于目前西辛莊走上了致富之路。
結束了參觀交流，隊員們都紛紛表示，這次實踐大家學到了很多，體會到西辛莊發(fā)展過程中遇到的艱辛、坎坷，而實踐團們更相信，在好支書李連成書記的帶領下，全村深入學習科學發(fā)展觀，必將使西辛莊迎來更美好的明天。
領導調(diào)研新聞稿篇十六
12月23日下午，市委常委、秘書長張曉武到扶貧聯(lián)系點———xx縣資源鎮(zhèn)曉錦村就扶貧開發(fā)工作進行調(diào)研指導。
曉錦村是xx縣“十二五”首批實施“整村推進”扶貧開發(fā)的貧困村。該村轄33個自然村，有3000多人。在上級領導和有關部門的大力支持下，該村在高海拔地區(qū)種植金銀花，在中海拔地區(qū)種植“三木”藥材，在低海拔地區(qū)種植紅提和毛竹，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展壯大。2011年該村農(nóng)民人均純收入還不足2000元，今年已增加至3200元。此外，該村還對部分通屯道路進行了硬化，修建了人畜飲水工程，基礎設施得到明顯改善。
在文化綜合樓，張曉武與該村“兩委”干部圍坐在一起進行座談，了解他們的所思所想和村里存在的困難。他希望市扶貧部門聘請專家對村里種植的金銀花品種進行鑒定，幫助村里引進加工企業(yè)，成立專業(yè)合作社，采取“公司+基地+農(nóng)戶”的.模式進行擴種，幫助村民穩(wěn)定銷路，規(guī)避市場風險。同時，縣鄉(xiāng)要幫助村里制定好建設發(fā)展規(guī)劃，保證產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施建設和文化素質(zhì)提升有章可循，做到科學扶貧、精準扶貧、長效扶貧，不斷增強村里的造血功能。
當天，張曉武還為村里送去4萬元扶貧基金，用于扶持村里產(chǎn)業(yè)發(fā)展和村民創(chuàng)業(yè)，并看望慰問了貧困戶蔣桂強一家和困難老黨員蔣萬能。
本月14日，副縣長魏宇翔到大方鎮(zhèn)上福村調(diào)研，了解幫扶項目情況，指導扶貧“雙到”工作。
副縣長魏宇翔在鎮(zhèn)黨政主要領導的陪同下，首先到了上福、大塘兩村計劃合股建設的扶貧項目——小水電站現(xiàn)場了解相關情況，就項目推進工作要求：一、幫扶單位要搶時間，抓進度，確保工程早日投入使用；二、在不違反大原則的基礎上，鎮(zhèn)黨委、政府與村委會要將工作進一步抓落實，與幫扶單位共同努力，保質(zhì)保量建好小水電站，盤活村級集體經(jīng)濟。隨后，魏宇翔還到了上沙靈宜居村，了解示范村建設成效，要求切實做好發(fā)動群眾共建、共謀、共享工作，提高人民群眾的思想認識。
期間，副縣長魏宇翔還進行座談，了解xx市茶山鎮(zhèn)新一年駐村工作開展情況，對東莞幫扶工作給予肯定，希望駐村干部進一步把扶貧工作做好。同時，要求村委密切配合好駐村干部的工作，為實現(xiàn)貧困戶脫貧致富共同努力。
近日，副市長崔逢池、市政協(xié)副主席闕繼興分別到我縣歷洞調(diào)研，檢查指導扶貧開發(fā)“雙到”工作。
本月24日，副市長崔逢池在副縣長楊華的陪同下，到掛扶的歷洞鎮(zhèn)磨山村調(diào)研。在聽取了村、鎮(zhèn)、幫扶工作組三方工作情況匯報后，崔逢池充分肯定了該村扶貧工作取得的成績，認為村、鎮(zhèn)、幫扶工作組三方能做到領導重視、思路清晰、工作扎實、項目到位，注重整體推進，扶貧工作初見成效。對今后工作，崔逢池強調(diào)，一要抓住重點、突破難點、穩(wěn)步推進。要以項目扶貧、金融扶貧和智力扶貧等為抓手，突破貧困戶增收致富的難點，整村穩(wěn)步推進。二要繼續(xù)努力、攻堅克難、力爭優(yōu)秀。
期間，崔逢池并到幫扶的貧困戶莫水榮家中慰問，察看了解其脫貧項目生產(chǎn)發(fā)展情況。勉勵他要多參加鎮(zhèn)村組織的種養(yǎng)技術培訓班，多借閱一些有關種養(yǎng)的書籍，努力提高種養(yǎng)技術，通過發(fā)展種養(yǎng)，穩(wěn)定脫貧。
本月25日，市政協(xié)副主席闕繼興在縣政協(xié)副主席鄧燦英的陪同下，深入到歷洞鎮(zhèn)中里村調(diào)研，認為該村扶貧工作真正體現(xiàn)“規(guī)劃到戶責任到人”的精神，闕繼興同時指出，幫扶貧困戶脫貧是整個扶貧工作的重中之重。他要求該村：對今年能實現(xiàn)脫貧的，要做好跟蹤落實，防止出現(xiàn)返貧現(xiàn)象。
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領導調(diào)研新聞稿篇十七
近期，百聯(lián)集團安保部副部長俞惠林、生產(chǎn)資料事業(yè)部副總經(jīng)理朱德平等領導前往吳南、徐匯、楊浦、申林等單位進行節(jié)前安全檢查，共查出事故隱患11處、違章作業(yè)行為2人次，并就事故隱患當場落實責任人負責限期整改，對違章作業(yè)行為及時糾正，對違章作業(yè)人員進行了安全教育。同時，上級領導對安全穩(wěn)定工作提出四點要求：
1、今年是上海世博會舉辦年，各單位要圍繞這個重點開展安全工作，要按照上海市委、市府關于《做好上海世博會安保反恐維穩(wěn)工作》的要求，結合本系統(tǒng)、本單位的特點，積極做好上海世博會期間的企業(yè)安保反恐維穩(wěn)工作。
2、要認真做好有關單位在停產(chǎn)、整合和動遷過程中的平安與穩(wěn)定工作，對每一項工作都要認真對待，要成立專項領導工作小組，深入調(diào)查，了解情況，分析研究，制定預案，確保企業(yè)處于穩(wěn)定、平安和受控狀態(tài)。
3、各單位要認真做好節(jié)前節(jié)后和節(jié)日期間的安全工作，有組織的.開展安全大檢查，安全檢查要全方位，全覆蓋，決不能遺留死角，存有后患，對查出的問題，要按照首查責任制的要求及時落實整改。
4、春節(jié)期間，要加強領導值班，值班人員要按照值班制度，堅守值班崗位，加強對企業(yè)內(nèi)的安全巡查，做好信息上通下達工作。
囚歌教學目標：
1、知識與能力目標：
（1）讀準生字新詞，讀通、讀順、并背誦詩歌。
（2）理解詩歌的含義，理解文中地下的烈火、活棺材、永生及兩個自由的不同含義。
2、過程與方法目標：采用多種方法鼓勵自學感悟，抓住關鍵詞語理解詩歌。
3、情感、…。
領導調(diào)研新聞稿篇十八
20xx年11月13日上午，學院副院長王林生、團委副書記高影、孫立山一行三人，來到我院進行學生工作調(diào)研。材料學院黨總支書記田文富、團總支副書記張紅麗及全體輔導員一同參與了調(diào)研，調(diào)研會由田書記主持。
會上田書記結合我院學生工作的現(xiàn)狀，對我學院團學工作的分工、輔導員隊伍建設、學生組織發(fā)展規(guī)程、及獎助學金的評選和發(fā)放等方面進行了詳細的介紹。團總支副書記張紅麗對我院近一階段學生工作進行了總結，對我院團學工作中存在的問題進行了深刻的剖析，并對下一階段的學生工作安排進行了匯報。會上團總支三位輔導員也結合自身實際工作情況，立足本職工作，對學生公寓管理、學生文體活動的開展及學生心理的監(jiān)控等工作一同進行了交流。
王林生副院長耐心、細致的聽取了每個人的發(fā)言，認真的記錄了每一位發(fā)言人的意見和建議。團委副書記高影、孫立山也對部分問題和工作進行了細致的解讀。會議最后，王林生副院長對材料學院團總支在以往學生工作過程中取得的成績和展示出的成果及亮點給予了充分的'肯定，并勉勵大家要認清我院學生工作的現(xiàn)狀和存在的問題，理清思路，克服困難，以學生的根本利益出發(fā)，深入到班級、寢室，關注他們的成長、成才，為實現(xiàn)我院新時期學生工作的跨越繼續(xù)努力。
此次調(diào)研工作充分體現(xiàn)了學院領導對我二級學院的關心和關注，對我院學生工作的幫助和支持，相信在學院領導的正確領導和大力關懷下，我院團學工作一定會取得更大的突破。
領導調(diào)研新聞稿篇一
步驟：標題——導語（可省略）——正文——結尾。
1.標題：標題又分為了幾種類型：眉題（又稱引題、肩題）、正題（又稱主題、母題）和副題（又稱輔題、子題）。當然很多新聞發(fā)言稿都是采用了多行標題（囊括了其中的幾種標題種類），像是我們的活動新聞稿一般采取單行標題即可。
2.導語：所謂的導語，就是新聞稿中的第一段話或者是第一句話，它是由新聞稿中最新鮮、最主要的事實或精辟的議論組成，只有好的開頭才會吸引讀者有繼續(xù)往下讀的欲望。導語的寫法一般分為：敘述式，提問式，引用式。
3.主體：是新聞稿中主要部分，它作用不容忽視，首先要承接導語，闡述導語所揭示的主題（或者是回答導語中提出的問題），然后要對消息事實作具體的敘述與展開。書寫主體時候需要注意：主題突出，內(nèi)容充實，結構嚴謹，層次分明。
4.背景：是指活動發(fā)生的歷史環(huán)境和原因，它的意義就是為了說明活動發(fā)生的具體條件、*質(zhì)和意義，為了內(nèi)容的充實而存在，它出現(xiàn)的位置并不是固定的，可以根據(jù)自己的情況書寫。背景材料一般分為對比材料，說明材料和詮釋材料。
領導調(diào)研新聞稿篇二
2017年11月28日下午，長江職業(yè)學院黨委書記李永健一行，在海事學院院長趙邦枝的陪同下，蒞臨我院開展工作調(diào)研，并與我院中層以上領導座談。海事學院副院長張祖平、副院長黃家進等陪同并出席調(diào)研會。
調(diào)研會上，海事學院院長趙邦枝首先代表全院師生對李永健書記的到來表示熱烈的歡迎，并對李永健書記和長江職業(yè)學院長期以來對海事學院的關心和支持表示衷心的感謝。趙邦枝院長代表海事學院向長江職業(yè)學院的各位領導就海事學院的招生工作、師資隊伍建設、設施設備建設、教學管理、學生管理等幾個方面做匯報。 趙邦枝院長表示海事學院在長江職業(yè)學院和主管單位的正確領導和大力支持下，各方面工作扎實推進、進展有序。海事學院各部門負責人做了補充性發(fā)言。隨后，長江職業(yè)學院各職能部門領導講話，長江職業(yè)學院各職能部門領導和海事學院各部門負責人雙方還就海事學院在招生工作、教學管理、學生管理等方面進行廣泛而深入的交流和溝通。長江職業(yè)學院副校長王學梅也指出雙方合作辦學的不足之處，希望在雙方的共同努力下，能夠將海事學院的'建設推向新的高度。最后，李永健書記指出，海事學院在辦學體制、機制上占盡優(yōu)勢，發(fā)展?jié)摿薮?。長江職業(yè)學院作為海事學院直屬領導，將盡最大努力支持和幫助學院的發(fā)展。李書記還對海事學院提出幾點指導性的意見：第一，希望海事學院要勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮學院先進的體制機制，在現(xiàn)有基礎上謀發(fā)展，上層次，推動學院的快速發(fā)展。第二，希望學院不拘一格選拔人才，建立一流的師資隊伍和教學管理隊伍，不斷探索和完善學院的發(fā)展模式和管理體系。第三，希望學院在提高內(nèi)涵上多下功夫，要結合經(jīng)濟社會發(fā)展需求，以市場為導向，提高教育教學質(zhì)量，為社會培養(yǎng)合格的高素質(zhì)人才。
參加此次調(diào)研的還有長江職業(yè)學院學校辦公室主任李丹、招就處處長黃朝暉、教務處處長蘇龍、學工處副處長校團委副書記劉曉、學校辦公室主任科員盧珍、招就處主任科員曾翔。海事學院中層以上領導參加了座談。
20**年 7 月 21 日上午十點，紅河州考察團在雨花經(jīng)開區(qū)杜書記的陪同下蒞臨科比特參觀考察，公司董事 長郭貴雄和公司總經(jīng)辦主任羅勇給予了熱情的招待，并 深入辦公區(qū)域、防雷生產(chǎn)車間、新能源生產(chǎn)車間以 及光伏屋頂現(xiàn)場檢查各項工作，詳細的查看了解我司的人員管理、安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量及工作流程等情況。 領導們首先來到科比特公共辦公區(qū)域，了解了公司的發(fā)展過程、管理制度以及今后的發(fā)展規(guī)劃，領導 為此指出了一些建議和意見，希望公司在日后發(fā)展中能得到進一步的提升。接著，在郭總的帶領下，又來 到了我司防雷生產(chǎn)車間進行考察，郭總向領導們講解了整個生產(chǎn)線防雷模塊的制作和裝配流程，對于整個 制作的過程考察團給予了極大的贊許。
隨后，領導們一起來到了新能源生產(chǎn)車間，對我司的產(chǎn)品進行了解和咨詢，走進新能源生產(chǎn)基地，寬 敞整齊的車間和先進的生產(chǎn)設備，都讓紅河州考察團的領導們嘆 為觀止。在生產(chǎn)人員的帶領下，大家陸續(xù) 參觀了公司的生產(chǎn)車間、技術車間、包裝車間，從產(chǎn)品的原料、生產(chǎn)在到檢測裝箱貼標包裝。在生產(chǎn)車間 領導們看到了產(chǎn)品 是經(jīng)過怎樣的流程生產(chǎn)出來的， 而在包裝車間里讓他們對產(chǎn)品的貼標和封箱有了更深的 了解。
領導調(diào)研新聞稿篇三
3月4日，市_會主任_洪、市政協(xié)副主席顧根梁一行前往烏鎮(zhèn)，走訪了嘉興三珍齋食品有限公司、桐鄉(xiāng)烏鎮(zhèn)云貝兒服裝有限公司、xx市匯豐電器壓鑄廠，深入了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，并與企業(yè)相關負責人座談交流。
_洪充分肯定了企業(yè)這些年來取得的業(yè)績和對地方經(jīng)濟社會的貢獻，他說，我們正面臨著經(jīng)濟社會發(fā)展的新常態(tài)，要積極適應新常態(tài)，展開新作為。
政府部門也要一如既往地做好服務工作，勇于擔當，比如近年來烏鎮(zhèn)推出的“小微企業(yè)稅融通”，要進一步完善改進，通過這類切實的工作，幫助企業(yè)排憂解難。
3月5日下午，市政協(xié)主席池曉明、市_會副主任孫琦、副市長潘敏芳一行，冒著雨雪前往洲泉鎮(zhèn)，實地走訪企業(yè)，并召集洲泉鎮(zhèn)十余位企業(yè)代表進行座談。
洲泉鎮(zhèn)作為桐鄉(xiāng)的工業(yè)重鎮(zhèn)，肩負著桐鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的更多重任。
池曉明一行看項目現(xiàn)場，走企業(yè)車間，深入了解了新鳳鳴集團中盈化纖年產(chǎn)40萬噸智能化、超仿真滌綸纖維項目的進展情況，恒茂化纖有限公司的生產(chǎn)情況以及“退低進高”項目--聞道紡織有限公司的投產(chǎn)情況。
在座談會上，桐昆集團、新鳳鳴集團、華能集團、錢皇蠶絲被公司等十余家企業(yè)先后暢談了發(fā)展愿景，直奔主題話發(fā)展難題與瓶頸。
池曉明對企業(yè)家們現(xiàn)場提出的一些困難點題、解題，協(xié)調(diào)、落實。
池曉明指出，眼下，經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，就是速度上換擋，企業(yè)面臨更大的壓力，也存在著新的機遇。
領導調(diào)研新聞稿篇四
一、培養(yǎng)新聞觸角和新聞敏感，善于發(fā)現(xiàn)新聞線索，是寫好第一篇新聞稿的意思準備。
一個具有新聞價值的事情，別人不能看出它是新聞，而你卻一下就能識別它是新聞，這就是新聞敏感。
沒有一定的新聞觸角和新聞敏感，就很難寫出一篇像樣的新聞稿。
美國新聞學家卡斯柏.約斯特在《新聞學原理》一書中的一段話，形象的闡述了新聞敏感對于記者的重要性。
他說：“一個不善于辨別色彩的人，不能成為一個畫家;一個不懂得和諧的人，不能成為一個音樂家;一個沒有‘新聞敏感’的人，也不能成為一個新聞記者?！?BR> (1)培養(yǎng)新聞觸角和新聞敏感，善于發(fā)現(xiàn)新聞線索，就能夠當事情還在“風起于清萍之末”時，就敏感地察覺到它，并預見它的去向，從而比較得心應手地寫出一篇新聞稿。
具有了一定的新聞觸角和新聞敏感，就不會感到“巧婦難為無米之炊”，就會興奮地發(fā)現(xiàn)“生活處處皆新聞了”。
在上班下班、吃飯、出差旅游、住宿乘車等看似沒有新聞的場合，都能發(fā)現(xiàn)新聞線索。
發(fā)表在《xxx》通訊《新風飯館有新風》。
(2)，就是記者吃飯時發(fā)現(xiàn)的新聞。
寫出這騙通訊的記者哪天外出采訪，中午趕不回報社吃飯，于是順便走進北京西單新風飯館。
飯館里早已擠滿了人。
記者正站在飯桌邊躊躇，一位熱情的老服務員笑著招呼，并且很快幫助記者找了座位。
對比另外的一些飯館服務態(tài)度不好的情景，記者立即感到這里有新聞。
經(jīng)過一番采訪，記者寫出了這篇通訊，為飯館樹立了一個好榜樣。
當然，新聞敏感不是與生俱來的，而是記者在采訪實踐中不斷培養(yǎng)訓練獲得的。
在大學生記者群中，不乏這樣的人，他們剛開始成為一名學生記者，通訊員的時候，由于都是剛剛從中學來到大學，不用說缺乏新聞觸角和新聞敏感，就是基本的新聞知識也不具備。
但是，他們經(jīng)過一段時間的新聞工作實踐，刻苦學習，勤奮筆耕，終于成為了一名有一定新聞敏感和寫作能力的校園記者。
二、積累新聞素材，選好新聞題材，找準新聞角度，是寫好第一篇新聞稿的前提。
人民藝術家老舍曾經(jīng)對初學寫作的年輕人說過：“先收集材料，越多越好。”周立波也認為“材料少了不好辦?！庇袀€外國記者說：“你要有作為嗎?*8小時寫稿不行，要做24小時的記者?！边@些都說明積累素材對寫作的重要意義。
作為一個初學寫作的大學生記者，更應該重視積累新聞素材。
新聞素材是進入記者視野并被記者所意識，所采摘的生活現(xiàn)象，即從社會生活攝取而來的、尚未通過提煉和加工的原始材料。
沒有新聞材料的積累過程，就談不上新聞寫作的問題，作為記者，要積累新聞素材，必須重視自己的“筆記本”。
法國作家果戈里便有一個近五百頁的筆記本，他總愛把自己每時每刻看到的、聽到的傳聞趣事、警句諺語隨時記到這個筆記本上。
他說：“一個作家。應該象畫家一樣，身上經(jīng)常帶著鉛筆和紙張。一位畫家如果虛度了一天，沒有畫成一張畫稿，那很不好。一個作家如果虛度了一天。沒有記下一條思想，一個特點，也很不好。”每一個大學生記者，要寫好一篇新聞稿，就必須養(yǎng)成隨得隨記的習慣，把在校園內(nèi)看到的一切與師生相關、有可能產(chǎn)生新聞的素材積累起來。
一個校報。
記者在幾年的采訪過程中積累起來的“筆記本”，將成為他從事新聞寫作和研究工作的“萬寶囊”。
新聞素材經(jīng)選擇、集中、提煉，其中一部分被記者寫入新聞作品。
我們常說：“收集材料要以一當十，使用材料要以十當一”。
采訪到的材料多，稿子里使用的材料少，這是一種正常的現(xiàn)象。
但是，如果不想辦法提高新聞素材的利用率，讓大量的、有生活氣息的材料“爛”在自己的筆記本里，這不能不說是一種極大的浪費。
初學新聞報道的大學生記者，最常犯的一個毛病，就的不重視新聞材料的利用和選擇，他們恨不能將自己的采訪所得全部堆砌到新聞稿里去，或者面對大量的新聞素材，不知如何下筆。
那么怎樣才能提高新聞素材的利用率呢?一個重要途徑就是盡量把精彩的新聞素材轉化為新聞題材。
要選擇那些真實的、有較大新聞價值的、符合新聞政策的材料作為新聞題材，要使選擇的材料新穎、生動、有特色，能夠有助于說明、烘托和突出新聞主題。
而沒有被選為新聞題材的素材，也不是全無用處。
它還可以作為新聞背景，加強新聞報道的縱深度;或者作為新聞記者的生活積累，幫助記者捕捉和深化主題;或者應用到其他新聞體裁中，搞好新聞素材的綜合利用。
角度，是新聞寫作向自然科學借用來的一個概念。
報道的角度，是記者認識被報道對象的思想方法及對被報道對象各“側面”把握水平的綜合反映的結果。
它在一定程度上能說明記者處理采訪的素材、挖掘材料的新聞價值的流程。
大量散漫在筆記本上和記憶中的材料，如何進入新聞的既成軌道中呢?找出它之所以構成為新聞的特殊由頭，就為記者進入材料的世界打開了一個突破口，開啟了一扇大門;同時，找出最便于讀者接受的角度，實質(zhì)上是對材料的歸納和梳理，并對讀者認識、接受事實起到了一個“導讀”的作用。
校園生活是豐富多彩的，可供我們捕捉和選擇的信息很多。
同樣一個新聞事實，選擇不同的角度進行報道就會起到不同的效果。
特別是在學校里，它以學年度為單位，許多教育教學活動、文化活動以及生活學習方式，從時間上來說，都帶有周期性循環(huán)的特點。
如每年上半年是畢業(yè)生就業(yè)的時期，每年秋季是學校招收新同學的時間，每年都有教師節(jié)，每年都有學生到工廠、學校、機關和農(nóng)村實習等等。
如果每年的新聞報道，都僅僅報道活動本身，而不的選擇一個新的角度和切入點，找出一個觀察人物、事物、問題的新角度，從人物、事物、問題的某一個側面入手，給讀者以新的信息，那就勢必使寫出來的新聞失去心意，似曾相識，讀者就會失去閱讀興趣，即使看了也只能是索然無味、如同嚼蠟，從而使時間失去報道的必要性。
角度是選擇的恰當與否，在一定程度上決定著新聞成功與否。
最佳角度的選擇可以變平庸為新鮮，變枯燥為生動，變膚淺為深刻，甚至可以變新聞為舊聞。
要寫好一篇新聞稿，可以注重這樣幾個角度：第一、思想角度，有啟發(fā)性的思想常常能夠吸引不少人的注意力，加強思想上的力度是最重要的新角度。
如一個班級的黨章小組開展的活動，單從范圍來說，算不上大的新聞，但如果從加強思想政治學習的角度來看，卻又有報道的價值。
第二、特色角度，有些節(jié)日的慶?；顒用磕甓即笸‘?，但我們?nèi)绻覝柿嗽撃昊顒拥奶厣珒?nèi)容進行報道，就能寫出有價值的新聞。
第三、讀者角度，要注意研究同全校師生的物質(zhì)生活和精神生活竟緊密相連、普遍關心的問題，選擇發(fā)生在師生學習、生活中的“小事”，以小見大，才能增強新聞的吸引力。
作為一個大學生記者，只要經(jīng)常深入到同學們的教室、寢室、圖書館、運動場，注意觀察他們的學習和生活狀況，了解他們的意見和要求，從他們的意見和要求，從他們最關心、最想知道的內(nèi)容入手，才能寫出有意義的新聞。
第四、時間和空間角度。
有些新聞事實，在不同的時期、不同的空間其重要的程度也會發(fā)生一定的變化。
有的事實發(fā)生在去年算不了新聞，但發(fā)生在今年卻要算新聞了;有的事實發(fā)生在a學院算不了新聞而發(fā)生在b學院卻又算新聞了;有的事件和話題，在一定時期內(nèi)迫切需要解決，對實際工作能起推動作用;有的問題在一定時期內(nèi)成為師生關注的焦點。
三、掌握新聞寫作的一般技巧，提煉新聞主題，是寫好第一篇新聞稿的關鍵。
大學生記者要寫好一篇新聞稿件，就必須掌握各種新聞體裁寫作的一般技巧。
如果是學寫第一篇新聞稿，至少要做到以下幾點：
第一、基本掌握標題的制作技巧。
第二、學會寫導語。
國外新聞界有人稱導語是“抓心的手”這就是極言導語吸引作用的。
沒有好的導語，就算不上成功的新聞稿。
第三、基本熟悉各種新聞體裁的寫法和結構。
不熟悉各種新聞體裁的基本寫法，就無法比較得心應手地進行新聞寫作。
第四、理解和掌握新聞寫作的基本方法——用事實說話。
擺事實，用事實說話，這是新聞獨特魅力所在，也是新聞事業(yè)不可代替的價值所在。
初學新聞的大學生記者往往用自己的主觀評價和臆斷代替大量的重要的新聞事實，使寫出的新聞或空洞無物，或言不及義。
而孕育新聞主題，則是提高新聞稿價值的應有之義。
新聞主題是一篇報道的主旨，我們寫任何東西，都要有一個明確的目的，到底要表現(xiàn)什么、反映什么，若是心中無數(shù)，勢必信筆涂鴉，不知所云。
如果要反映記者對生活現(xiàn)象和社會問題的基本態(tài)度和看法，使寫出的新聞報道吸引人、鼓舞人、引導人、就必須注重提煉新聞主題。
清代的袁枚對“主題思想”的問題講的精彩。
他把漂亮的句子比做一大堆銅錢，古代的銅錢外圓內(nèi)方，可以用繩子穿起來，一串銅錢叫“一貫”，袁枚認為，文章的主題就好比是穿錢的繩子，要是沒有一個明確的主題思想來統(tǒng)帥你的文字，那你寫的東西就像撒滿一地的銅錢，不能派上用場。
我們要站在時代和社會的高度，堅持實事求是、不落俗套、貼近生活、讀者至上等原則，運用追根究底法、對比聯(lián)系法、見微知著法等方法，提煉和深化新聞主題。
四、虛心請教，大膽投稿是寫好第一篇新聞稿的必要過程。
作為大學生記者，由于缺乏對新聞知識較為系統(tǒng)的學習，新聞寫作經(jīng)驗更是微乎其微，因此，寫出第一篇新聞稿難免不盡如人意。
要使新聞稿基本上達到發(fā)表的水平，最學生便捷的途徑，就是虛心請教、不恥下問。
一是向有一定經(jīng)驗的高年級記者請教。
從事過一定新聞采訪寫作實踐的高年級記者，具備了一定的新聞實踐經(jīng)驗，能夠比較有針對性地解決在校園新聞采訪中存在的一些具體問題，使初學新聞的大學生記者能夠少走彎路，盡快掌握新聞寫作的基本技巧。
新聞專業(yè)老師則可以主要從新聞寫作的一般規(guī)律和技巧上加以指導，使寫出來的新聞稿更加符合新聞呢理論的要求。
社會媒體老師更是能全面的站在社會時間實踐的角度來指導寫作，為以后從事新聞工作大好基礎。
請教的時間，可以貫穿到新聞采訪寫作的全過程。
如何培養(yǎng)新聞敏感，尋找新聞線索可以請教;如何擬訂采訪提綱、
選好新聞題材、提煉和表現(xiàn)新聞主題可以請教;如何使寫出來的新聞更加符合新聞寫作的要求，更加精彩，更應該虛心向學長、師長請教。
一篇新聞概寫好后，還得大膽投稿。
有的初學新聞的學生記者，或者認為自己的作品羞于出手，即使寫好了，也不敢或不愿寄出去，或者總是過分要求稿子的質(zhì)量，一而在，再而三的修改，結果錯過了報道的時機。
其實，由于校園存在范圍小、易于捕捉、頭緒少等特點，如果不搶時間積極投稿，就會讓別人搶得先機，即使你寫得再好，也只能算作又一次練筆了。
當然，大膽投稿不是盲目投稿。
如果沒有任何目的，打的是無準備之仗，再好的稿子也可能石沉大海。
總之，作為初學新聞的大學生記者，如何寫好第一篇新聞稿是十分關鍵的，也不是輕而易舉的事情。
大學生記者只有勇于實踐，大膽嘗試，深入采訪，勤奮筆耕，不斷提高新聞采訪寫作的技巧，才能寫出更多更好的新聞作品。
領導調(diào)研新聞稿篇五
尊敬的何書記、各位領導:。
十分感謝各位領導在百忙之中親臨我院視察、指導工作，希望借助這次難得的機會，通過各位領導的現(xiàn)場指導，能夠促進我院工作再上一個新臺階。下面，就我院工作開展情況作一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正:。
一、基本情況。
我院地處城鄉(xiāng)結合部，在周邊相距不足8公里擁有的三家實力強大的縣級醫(yī)療機構、2家發(fā)展極好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、6家咄咄逼人的民營醫(yī)院，可謂在“夾縫”中生存。面對這樣的困境，我們沒有退縮，全力發(fā)展。經(jīng)過近十年的努力，我院現(xiàn)占地面積6000平方米，業(yè)務用房6600平方米，編制床位99張，在崗職工64人，中高級職稱13人，設有12個科室，基本能滿足轄區(qū)及周邊群眾醫(yī)療服務和公共衛(wèi)生服務需求。
二、面臨的問題。
一是績效工資問題。上封頂，下保底，控制總量的績效工資制，不能真正調(diào)動每一名醫(yī)務人員的工作積極性，一定程度和一定范圍內(nèi)存在吃大鍋飯現(xiàn)狀。
二是硬件問題。隨著醫(yī)院的發(fā)展，醫(yī)療設備問題逐步顯現(xiàn)出來，一些設備設備陳舊、老化、落后，存在較大的安全隱患，很大程度上，制約著醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展，已經(jīng)不適應當前的醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療需求。如x光機、心電圖機、b超、彩超機、手術器械等設備大多數(shù)為以前購置，陳舊、老化問題非常嚴重，效率低，影像質(zhì)量差，極易診斷失誤，急需更新。我院目前正在使用的病房樓，均建于90年代，設施較陳舊，住院環(huán)境差，是患者反映的“老大難”問題，需要維修改造。
三是人才問題。臨床醫(yī)師，尤其是婦產(chǎn)科、外科、影像特別缺乏，“一人離崗、工作癱瘓”，出現(xiàn)了工作難以正常運轉的被動局面。實施績效工資后，大部分技術業(yè)務骨干的工資反而有所下降，加上工作條件、發(fā)展平臺有限等因素，專業(yè)技術人才難留住。
三、幾點建議。
一是增加績效工資總量，適當提高獎勵性績效工資比例，在保證醫(yī)院正常運行和提留適當?shù)陌l(fā)展基金后，績效工資平均水平高于本地事業(yè)單位績效工資基本標準線。獎勵性績效工資和增發(fā)的獎勵性績效工資實行內(nèi)部統(tǒng)籌分配，重點向關鍵崗位、業(yè)務骨干和取得突出成績的人員傾斜，調(diào)動全體醫(yī)務人員的工作積極性。
二是政府加大資金投入，用于醫(yī)療設備購置和基礎設施建設，為進一步提高基層醫(yī)療機構診療水平，增強醫(yī)療綜合競爭力，優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境，提供必要的物質(zhì)基礎和先決條件。
三是靈活用人機制。簡化人才引進手續(xù)，充分尊重用人單位的自主權，對一些緊缺崗位要適當降低引進人才標準，以解決崗位緊缺現(xiàn)狀。合理利用、盤活現(xiàn)有的衛(wèi)生人才，適當向原單位奮斗多年的在崗但不在編的衛(wèi)生技術人員給予一定的政策傾斜，并進行全面的綜合考評，考評合格的考核納入單位編制或以有效形式，建立一種長期穩(wěn)定的用工關系(如同工同酬、享受專業(yè)技術職稱待遇等)，讓業(yè)務骨干既無后顧之憂，又能留得住，建立起穩(wěn)定的用人機制。
領導調(diào)研新聞稿篇六
2017年11月28日下午，長江職業(yè)學院黨委書記李永健一行，在海事學院院長趙邦枝的陪同下，蒞臨我院開展工作調(diào)研，并與我院中層以上領導座談。海事學院副院長張祖平、副院長黃家進等陪同并出席調(diào)研會。
調(diào)研會上，海事學院院長趙邦枝首先代表全院師生對李永健書記的到來表示熱烈的歡迎，并對李永健書記和長江職業(yè)學院長期以來對海事學院的關心和支持表示衷心的感謝。趙邦枝院長代表海事學院向長江職業(yè)學院的各位領導就海事學院的招生工作、師資隊伍建設、設施設備建設、教學管理、學生管理等幾個方面做匯報。 趙邦枝院長表示海事學院在長江職業(yè)學院和主管單位的正確領導和大力支持下，各方面工作扎實推進、進展有序。海事學院各部門負責人做了補充性發(fā)言。隨后，長江職業(yè)學院各職能部門領導講話，長江職業(yè)學院各職能部門領導和海事學院各部門負責人雙方還就海事學院在招生工作、教學管理、學生管理等方面進行廣泛而深入的交流和溝通。長江職業(yè)學院副校長王學梅也指出雙方合作辦學的不足之處，希望在雙方的共同努力下，能夠將海事學院的建設推向新的高度。最后，李永健書記指出，海事學院在辦學體制、機制上占盡優(yōu)勢，發(fā)展?jié)摿薮?。長江職業(yè)學院作為海事學院直屬領導，將盡最大努力支持和幫助學院的發(fā)展。李書記還對海事學院提出幾點指導性的意見：第一，希望海事學院要勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮學院先進的體制機制，在現(xiàn)有基礎上謀發(fā)展，上層次，推動學院的'快速發(fā)展。第二，希望學院不拘一格選拔人才，建立一流的師資隊伍和教學管理隊伍，不斷探索和完善學院的發(fā)展模式和管理體系。第三，希望學院在提高內(nèi)涵上多下功夫，要結合經(jīng)濟社會發(fā)展需求，以市場為導向，提高教育教學質(zhì)量，為社會培養(yǎng)合格的高素質(zhì)人才。
參加此次調(diào)研的還有長江職業(yè)學院學校辦公室主任李丹、招就處處長黃朝暉、教務處處長蘇龍、學工處副處長校團委副書記劉曉、學校辦公室主任科員盧珍、招就處主任科員曾翔。海事學院中層以上領導參加了座談。
近日，區(qū)委組織部長申xx來xx鄉(xiāng)調(diào)研和指導黨的群眾路線教育實踐活動。區(qū)督導組成員，部分班子成員、xx村班子成員陪同調(diào)研。
基層服務型黨組織建設是此次走訪調(diào)研的重點。首先申xx一行實地考察了位于xx村黨支部，聽取了黨支部相關建設和開展教育實踐活動情況介紹。并同村干部和一線群眾親切交流，了解基層黨建工作新情況、新問題，征詢對干部作風建設的意見建議。在聽取了xx村的發(fā)展的匯報后，申部長首先肯定了xx村班子的工作，xx村的轉變就是走群眾路線的成果，xx鄉(xiāng)要以xx村為突破口，打造群眾路線教育實踐活動示范點。xx村近期開展的一系列活動很接地氣，希望下一步能做好意見建議的分類梳理和處理反饋工作，真正推進、推實群眾路線教育活動。
調(diào)研中，召開征求基層干部群眾意見座談會。座談會上，大家圍繞教育實踐活動和干部作風情況，直奔主題，開門見山，踴躍發(fā)言，現(xiàn)場氣氛十分熱烈。申xx認真聽，仔細記，不時與大家互動交流。他表示，對于大家提出的意見和建議，我們將逐條梳理，認真研究。申部長指出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村是國家治理體系的基層單位，鄉(xiāng)村干部是服務群眾的排頭兵，直接同群眾打交道。各級黨組織要把建設基層服務型黨組織作為重要抓手，以創(chuàng)新的視野，來認識基層服務型黨組織建設重要性；以統(tǒng)籌的辦法，來破解基層服務型黨組織建設難題；以主動的作為，來推進基層服務型黨組織創(chuàng)建工作。要強化關心基層、關愛基層干部的導向，給基層干部減負減壓，對基層干部在政治上關心、工作上支持、生活上照顧，讓他們干有奔頭、留有保障。申部長強調(diào)，鄉(xiāng)基層單位要把“家門口活動”做到家，真聽意見、聽真意見，不能以工作問題代替“四風”問題、不能以客觀問題代替主觀問題，確?；顒由钕氯?、實起來。要按照“推動發(fā)展好、服務群眾好、社會管理好、工作效能好、自身建設好”的標準，爭創(chuàng)服務型鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織；要按照“服務村民好、帶頭致富好、化解矛盾好、群眾口碑好”的標準，爭創(chuàng)服務型村黨組織，努力把服務群眾的工作做實、做細、做深，解決好群眾切身利益問題，把改進作風的成效落實到基層。
醫(yī)院指導群眾路線教育實踐活動
4月23日上午，第十一督導組一行在組長陳xx帶領下蒞臨指導市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動工作情況。市民政局黨委委員、紀委書記趙xx，紀委副書記王xx陪同。市六醫(yī)院院長向xx、紀委書記兼工會主席xx、政工科副科長程xx參加會議。
退休人員學習了有關文件精神，統(tǒng)一思想；緊密依靠醫(yī)院廣大干部職工，提高-干部群眾參加黨的群眾路線教育實踐活動的認識。二是部署動員到位。3月17日醫(yī)院召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，根據(jù)六醫(yī)院實際制定了黨的群眾路線教育實踐活動方案。三是征求意見到位。發(fā)放“黨的群眾路線意見征求表”277份，針對31項工作內(nèi)容，一共收集各方意見近600余條，分別召開離退休老同志、醫(yī)療科室負責人、醫(yī)療科室普通員工、機關職能科室負責人共計4次專題座談會廣泛聽取群眾意見。四是整改提高到位。醫(yī)院積極參加市民政局黨委組織的“三評”活動，走訪了42戶幫扶對象；結合醫(yī)院實際開展了創(chuàng)最佳民政服務窗口、做群眾最滿意實事和最美民政人的活動，實時推出先進，樹立榜樣。
第十一督導組組長陳xx充分肯定了市六醫(yī)院這幾年的可喜變化，對市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動第一階段的工作給予了高度評價。他指出，市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動工作整體把握到位、落實到位；按照、市局要求，抓得認真、實在；活動形式多樣，群眾積極性高，征求意見多，是一件好事；六醫(yī)院隸屬市民政局，做的是民生工作，醫(yī)療、養(yǎng)老、救助每一項工作都關乎民生，希望市六醫(yī)院在學習教育、聽取意見和邊查邊改等工作落實中，突出特色、突出亮點、突出成績，創(chuàng)先爭優(yōu)。
扎實做好群眾路線教育實踐活動
4月23日，水文隊黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室成員，到萊蕪駐地檢查指導開展群眾路線教育實踐活動。
活動辦公室成員一下車就來到正元小區(qū)配電室線路改造工地查看工程進展情況。該配電室由于近年出現(xiàn)惡劣天氣跳閘或者雷擊聯(lián)電現(xiàn)象，經(jīng)常造成短路、或電氣設備尋壞情況，存在嚴重安全隱患。今年經(jīng)局批準，對配電室線路進行改造，目前該工程正順利進行。在危險院墻整修工地，隊領導仔細檢查施工質(zhì)量，高標準提出要求。隨后，活動辦公室成員在萊蕪駐地辦公室召開由在職、離退休黨員及萊蕪在崗職工參加的群眾路線教育實踐活動學習會議，對局、隊黨的群眾路線教育實踐活動文件、領導講話等進行再學習，并結合實際，總結前段工作和教育實踐活動情況，部署二季度教育活動和工作任務。
領導調(diào)研新聞稿篇七
(月6日16)。
靜寧縣工商局城關分局設立于1979年6月，于10月改所為分局(正科級建制)。目前，分局共有干部14人，其中局長1人、副局長3人，干部9人(男6人、女7人)，中共黨員干部7人；大專以上學歷13人。分局轄1鎮(zhèn)(城關鎮(zhèn))、1鄉(xiāng)(城川鄉(xiāng))和1個街道辦事處的各類企業(yè)423戶(其中集體企業(yè)101戶，私營企業(yè)311戶)，個體工商戶4288戶，農(nóng)民專業(yè)合作社40戶。
20，在工商體制改革的新形勢下，城關分局一手工抓干部隊伍教育管理，解決思想上的浮躁和不適應問題；一手抓監(jiān)管執(zhí)法，確保市場秩序穩(wěn)定工作有序開展。
一是非公經(jīng)濟發(fā)展“如沐春雨”。工商登記制度改革實施以來，將過去的注冊資本“實繳制”改為“認繳制”,極大降低了創(chuàng)業(yè)門檻，提高了資金利用率，大大激發(fā)了市場活力。僅兩個月時間，分局新增注冊企業(yè)37戶，同比增長126%，新增注冊資本18350萬元，同比增長112%。新增個體工商戶254戶，同比增長156%;資金數(shù)額達158萬元，同比增長118%，新開業(yè)專業(yè)合作社4戶，變更4戶，新增注冊資本962萬元，新增從業(yè)人員562人。
清”，經(jīng)手材料“一手清”。三是消保維權縱深發(fā)展。新的《消費者權益保護法》實施后，分局采取三項措施促進消費維權工作向縱深發(fā)展：首先對農(nóng)民消費者進行了五次新《消法》宣傳培訓，有效提高了農(nóng)民的自我保護意識。其次規(guī)范商家自律行為，層層簽訂承諾書，使商家主動承擔起維護消費者合法權益的法律責任，從源頭減少并化解消費矛盾；再次加強網(wǎng)格巡查，定期回訪。今年，共受理申訴舉報28起，及時辦結反饋28件，為消費者挽回經(jīng)濟損失59萬元。受理調(diào)處申訴舉報數(shù)是去年全年的三分之二，充分說明消費者的維權意識和經(jīng)營者的擔當意識得到明顯提升。
四是行政執(zhí)法力度加大。在寬進嚴管的新體制下，創(chuàng)新市場監(jiān)管模式，加大執(zhí)法辦案力度，才能正真做到“把該管的事管住管好，把不該管的事放手交給市場”，才能彰顯工商執(zhí)法的權威。1至6月份，共查處經(jīng)濟違法違章案件33起，已結案29起，普通案件27起，簡易案件2起；總案值11.69萬元，罰沒款7.01萬元。其中王孝帥有獎銷售電子產(chǎn)品欺詐消費者案、王小娟無進貨票據(jù)銷售花粉案等大要案件和典型案件的成功查辦，既拓寬了執(zhí)法領域，又震懾違法經(jīng)營，維護了公平競爭市場秩序。
五、存在的困難和問題。
1、人員少，任務重。分局監(jiān)管一鄉(xiāng)一鎮(zhèn)，個體戶4159戶，企業(yè)332戶分別占全縣總數(shù)的46%，48%，監(jiān)管量接近全局總量的一半，但只有工作人員14人，普遍年齡偏大，加之2人長期請病假，1人長期被縣局借用。因此，在監(jiān)管中顧此失彼的情況時有出現(xiàn)，監(jiān)管頻次跟力度很難到位。
2、經(jīng)費少，開銷大。局里核定燃油費每月500元，辦公經(jīng)費。
50元。我局的實際經(jīng)費支出情況是：分局從縣城到所監(jiān)管的城川鄉(xiāng)，全面巡查一次需要150多公里，耗油21升，130元，如果每月平均巡查15次，每年就需要燃油23400元；電話費2640元；兩輛車輛維護費4200元；辦公費用15000元，但除了市場巡查外，還有非公黨建、消費糾紛調(diào)解、案件查辦等都需要大量的經(jīng)費支出。因此局里核定的經(jīng)費遠遠不夠。
3、執(zhí)法困難，強制措施很難落實。在執(zhí)法過程中，執(zhí)行強制性措施時往往不得不依賴公證處，公安和法院，比如調(diào)查取證，常常出現(xiàn)違法嫌疑人拒絕簽字，拒絕接受調(diào)查不配合工作等現(xiàn)象；使得我們的執(zhí)法權威受到很大挑戰(zhàn)，無形中增加了執(zhí)法成本。
4、現(xiàn)在提倡“寬進嚴管”，工商人員素質(zhì)亟待提高。工商部門對企業(yè)的監(jiān)管內(nèi)容主要是對登記事項的監(jiān)管和經(jīng)營行為的監(jiān)管兩種，商事登記制度改革后，在執(zhí)行的過程中“皮包公司”，制假售假，不正當競爭，違反許可進行經(jīng)營等行為短期內(nèi)將大量增加，嚴管對我們工商人員就提出了更高的要求，首先要掌握工商行政管理的所有的法律法規(guī)，進而在實踐中把知識轉化為發(fā)現(xiàn)問題的能力；其次要通過專業(yè)化監(jiān)管實現(xiàn)嚴管，由以前的網(wǎng)格化的綜合監(jiān)管轉向科學、有效、針對性強的專業(yè)性監(jiān)管。
領導調(diào)研新聞稿篇八
2017年11月28日下午，長江職業(yè)學院黨委書記李永健一行，在海事學院院長趙邦枝的陪同下，蒞臨我院開展工作調(diào)研，并與我院中層以上領導座談。海事學院副院長張祖平、副院長黃家進等陪同并出席調(diào)研會。
調(diào)研會上，海事學院院長趙邦枝首先代表全院師生對李永健書記的到來表示熱烈的歡迎，并對李永健書記和長江職業(yè)學院長期以來對海事學院的關心和支持表示衷心的感謝。趙邦枝院長代表海事學院向長江職業(yè)學院的各位領導就海事學院的招生工作、師資隊伍建設、設施設備建設、教學管理、學生管理等幾個方面做匯報。 趙邦枝院長表示海事學院在長江職業(yè)學院和主管單位的正確領導和大力支持下，各方面工作扎實推進、進展有序。海事學院各部門負責人做了補充性發(fā)言。隨后，長江職業(yè)學院各職能部門領導講話，長江職業(yè)學院各職能部門領導和海事學院各部門負責人雙方還就海事學院在招生工作、教學管理、學生管理等方面進行廣泛而深入的交流和溝通。長江職業(yè)學院副校長王學梅也指出雙方合作辦學的不足之處，希望在雙方的共同努力下，能夠將海事學院的建設推向新的高度。最后，李永健書記指出，海事學院在辦學體制、機制上占盡優(yōu)勢，發(fā)展?jié)摿薮?。長江職業(yè)學院作為海事學院直屬領導，將盡最大努力支持和幫助學院的發(fā)展。李書記還對海事學院提出幾點指導性的意見：第一，希望海事學院要勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮學院先進的`體制機制，在現(xiàn)有基礎上謀發(fā)展，上層次，推動學院的快速發(fā)展。第二，希望學院不拘一格選拔人才，建立一流的師資隊伍和教學管理隊伍，不斷探索和完善學院的發(fā)展模式和管理體系。第三，希望學院在提高內(nèi)涵上多下功夫，要結合經(jīng)濟社會發(fā)展需求，以市場為導向，提高教育教學質(zhì)量，為社會培養(yǎng)合格的高素質(zhì)人才。
參加此次調(diào)研的還有長江職業(yè)學院學校辦公室主任李丹、招就處處長黃朝暉、教務處處長蘇龍、學工處副處長校團委副書記劉曉、學校辦公室主任科員盧珍、招就處主任科員曾翔。海事學院中層以上領導參加了座談。
領導調(diào)研新聞稿篇九
(3月14日)。
尊敬的趙書記、各位領導：
陽春三月，春雨綿綿。今天，我們采桑湖鎮(zhèn)很榮幸地迎來了區(qū)委趙書記率四大家領導一行來我鎮(zhèn)調(diào)研指導工作。首先，我代表采桑湖鎮(zhèn)黨委、政府向各位領導的光臨表示熱烈歡迎，對趙書記及各位領導對我鎮(zhèn)的親切關懷及大力支持表示衷心的感謝。下面，我從區(qū)委辦交辦的三個方面的工作向各位領導匯報，敬請批評指正。
一、落實區(qū)委經(jīng)濟、黨務工作會議情況。
2月25日，區(qū)委經(jīng)濟工作會議后，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，絲毫不敢懈怠，3月1日，組織召開全體機關黨員干部會議，認真學習和傳達了會議精神，特別是趙書記講話指示精神，并結合我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展如何納入?yún)^(qū)委“推進跨湖發(fā)展，加快四區(qū)建設”的大局中加以謀劃進行了研討，制定了本鎮(zhèn)20經(jīng)濟工作總體思路和具體措施，認真籌劃了本鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議的召開。
3月5日，我鎮(zhèn)召開了年經(jīng)濟工作會議，將區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神和我鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作思路和具體措施傳達到村、到組、到農(nóng)戶。
3月份以來，我們在區(qū)委調(diào)強班子后，對班子成員重新進行了分工，對不在狀態(tài)的機關工作人員進行了談心談話。對鎮(zhèn)機關干部及村級班子進行了個別調(diào)整。在區(qū)委黨務工作會議上被區(qū)委授予了“最佳狀態(tài)班子”榮譽后，大家信心百倍、勁頭十足，全鎮(zhèn)上下一致表示，力爭2014年進入“四區(qū)”綜合考評先進單位行列。另外，我們組織全體機關工作人員認真學習了市委書記易煉紅“三更”講話精神和區(qū)委書記趙岳平在區(qū)委中心組學習第一次集中(擴大)學習會上的講話精神，要求廣大干部在圍繞鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展上做到更高標準，在自身管理上更加嚴格，在人民群眾中更具公信力，做到周六保證不休息、周日休息不保證;少看縱比增了多少、多看橫比進了幾位;只為成功找辦法，不為失敗找理由。
我們班子研究定于3月19日召開鎮(zhèn)二屆人大四次會議，在充分發(fā)揮鎮(zhèn)人大代表履職行權的基礎上，按照區(qū)委要求，搞好干部調(diào)整后的選舉工作，確保在區(qū)委、政府的領導下全鎮(zhèn)上下政通人和、心齊氣順、謀事創(chuàng)業(yè)。兩次會議及領導講話精神落實情況，我們已形成文字材料，按照上級要求匯報到區(qū)委、政府兩辦。
二、一季度具體工作情況。
(一)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村。1、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。大田翻耕、開溝瀝水和棉花苗床準備工作正在進行;配合工商等執(zhí)法部門清理整頓了農(nóng)資市場，嚴格杜絕假劣農(nóng)資;編發(fā)了2期農(nóng)情簡報，積極為農(nóng)民當前生產(chǎn)提供技術指導和服務。1-3月份，共組織全鎮(zhèn)集中培訓4次，受訓2014多人次，以村為主培訓6次，受訓120人次。2、結構調(diào)整。以大橋村高效農(nóng)業(yè)為樣板，采取土地流轉，合作種植禮品西瓜近1000畝。3、訂單農(nóng)業(yè)。以君山玉米業(yè)為龍頭，組建惠農(nóng)糧食經(jīng)營合作社，引導農(nóng)民與龍頭企業(yè)簽訂湘早秈稻700多畝，黃花粘(一種優(yōu)質(zhì)中稻新品種)合同5000多畝，岳優(yōu)9113，3000多畝。4、水利建設。完成電排維修4處、處險整險工程4處，清理疏浚溝渠2萬米;積極籌備防汛，制定了2014年渡汛方案。
領導調(diào)研新聞稿篇十
(3月14日)。
尊敬的趙書記、各位領導：
陽春三月，春雨綿綿。今天，我們采桑湖鎮(zhèn)很榮幸地迎來了區(qū)委趙書記率四大家領導一行來我鎮(zhèn)調(diào)研指導工作。首先，我代表采桑湖鎮(zhèn)黨委、政府向各位領導的光臨表示熱烈歡迎，對趙書記及各位領導對我鎮(zhèn)的親切關懷及大力支持表示衷心的感謝。下面，我從區(qū)委辦交辦的三個方面的工作向各位領導匯報，敬請批評指正。
一、落實區(qū)委經(jīng)濟、黨務工作會議情況。
2月25日，區(qū)委經(jīng)濟工作會議后，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，絲毫不敢懈怠，3月1日，組織召開全體機關黨員干部會議，認真學習和傳達了會議精神，特別是趙書記講話指示精神，并結合我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展如何納入?yún)^(qū)委“推進跨湖發(fā)展，加快四區(qū)建設”的大局中加以謀劃進行了研討，制定了本鎮(zhèn)20經(jīng)濟工作總體思路和具體措施，認真籌劃了本鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議的召開。
3月5日，我鎮(zhèn)召開了年經(jīng)濟工作會議，將區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神和我鎮(zhèn)2014年經(jīng)濟工作思路和具體措施傳達到村、到組、到農(nóng)戶。
3月10日，區(qū)委黨務工作會議召開。會后，我鎮(zhèn)黨委中心學習組于3月12日專題學習了趙書記和六位常委在區(qū)委黨務工作會議上的講話精神。我們根據(jù)自身實際，就全鎮(zhèn)黨務工作進行了認真研究部署。要求黨委工作各線，按照區(qū)委黨務工作會議要求，結合全區(qū)工作要點，制定好全年全鎮(zhèn)黨務工作的具體任務和工作目標，并將全鎮(zhèn)黨務工作的規(guī)劃和思路由黨委行文一并下發(fā)。2014年我鎮(zhèn)黨務工作，將特別注重在干部隊伍建設、干部作風建設、村級自治化水平等方面予以加強，注重制度管人，注重提高鎮(zhèn)村兩級干部網(wǎng)絡問政意識，凝聚關注群團力量，并根據(jù)區(qū)委安排，對有50至60年黨齡的無職特困黨員予以照顧，目前正在著手進行無職特困黨員的摸底調(diào)查。
3月份以來，我們在區(qū)委調(diào)強班子后，對班子成員重新進行了分工，對不在狀態(tài)的機關工作人員進行了談心談話。對鎮(zhèn)機關干部及村級班子進行了個別調(diào)整。在區(qū)委黨務工作會議上被區(qū)委授予了“最佳狀態(tài)班子”榮譽后，大家信心百倍、勁頭十足，全鎮(zhèn)上下一致表示，力爭2014年進入“四區(qū)”綜合考評先進單位行列。另外，我們組織全體機關工作人員認真學習了市委書記易煉紅“三更”講話精神和區(qū)委書記趙岳平在區(qū)委中心組學習第一次集中(擴大)學習會上的講話精神，要求廣大干部在圍繞鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展上做到更高標準，在自身管理上更加嚴格，在人民群眾中更具公信力，做到周六保證不休息、周日休息不保證；少看縱比增了多少、多看橫比進了幾位；只為成功找辦法，不為失敗找理由。
我們班子研究定于3月19日召開鎮(zhèn)二屆人大四次會議，在充分發(fā)揮鎮(zhèn)人大代表履職行權的基礎上，按照區(qū)委要求，搞好干部調(diào)整后的選舉工作，確保在區(qū)委、政府的領導下全鎮(zhèn)上下政通人和、心齊氣順、謀事創(chuàng)業(yè)。兩次會議及領導講話精神落實情況，我們已形成文字材料，按照上級要求匯報到區(qū)委、政府兩辦。
二、一季度具體工作情況。
(一)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村。1、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。大田翻耕、開溝瀝水和棉花苗床準備工作正在進行；配合工商等執(zhí)法部門清理整頓了農(nóng)資市場，嚴格杜絕假劣農(nóng)資；編發(fā)了2期農(nóng)情簡報，積極為農(nóng)民當前生產(chǎn)提供技術指導和服務。1-3月份，共組織全鎮(zhèn)集中培訓4次，受訓2014多人次，以村為主培訓6次，受訓120人次。2、結構調(diào)整。以大橋村高效農(nóng)業(yè)為樣板，采取土地流轉，合作種植禮品西瓜近1000畝。3、訂單農(nóng)業(yè)。以君山玉米業(yè)為龍頭，組建惠農(nóng)糧食經(jīng)營合作社，引導農(nóng)民與龍頭企業(yè)簽訂湘早秈稻700多畝，黃花粘(一種優(yōu)質(zhì)中稻新品種)合同5000多畝，岳優(yōu)9113，3000多畝。4、水利建設。完成電排維修4處、處險整險工程4處，清理疏浚溝渠2萬米；積極籌備防汛，制定了2014年渡汛方案。
所負責人分組包片，進村下組入戶，送去慰問金和生活必須品，把黨組織的關懷和溫暖送到他們的心坎上。3、安全生產(chǎn)。做好安全生產(chǎn)和森林防火工作，通過廣泛宣傳、責任分解，節(jié)前專項進行了分路口地段和幸福校的交通整治工作，設臵了減速帶和交通安全標志，確保人流車流驟增的202省道無重大交通事故發(fā)生，人民群眾渡過了一個安定祥和的春節(jié)。
(三)、計劃生育。我們緊咬保類升位的目標。針對春節(jié)在外務工人員陸續(xù)返鄉(xiāng)情況，我們組織人員，一是做好未登記人員信息的登記和錄入，對信息不全或空白的人員進行補錄和修正。并抓好返鄉(xiāng)人員的孕檢工作。二是利用流動人口返鄉(xiāng)的機會，做好流動人口違法生育對象的社會撫養(yǎng)費征收工作，依法依規(guī)將征收款按程序及時上解。三是開展了一次“生育關懷”活動，對計生協(xié)會進行自我評估和自我完善。同時全面核對兩年內(nèi)人口出生情況(1月-10月1日)，做到“五網(wǎng)”核對無誤，帳帳、賬實相符，并開始啟用新統(tǒng)計報表，為新一輪省檢做好準備。
漁場將列入東洞庭湖濕地公園項目，啟動肖臺、煙墩、大橋商品糧基地建設項目，啟動方臺、先鋒、大橋國土整理項目。
(五)、財稅工作。1、春節(jié)兌付情況。我們積極籌措資金，做好春節(jié)兌付工作，今年節(jié)前，共兌付資金218萬元，特別注重了債務償還和站所村場運轉資金的兌付，今年的年終打砣和兌付工作平穩(wěn)順利，債權人大多怨氣而來，滿意而歸，受到了普遍的好評。2、財稅入庫情況：一季度財稅入庫28萬元，其中財稅11.5萬元，地稅收74000元，國稅94000元；養(yǎng)老基金征繳完成212萬元，力爭實現(xiàn)“開門紅”。
三、全年工作思路及具體目標。
好鎮(zhèn)政府辦公場地建設；2、投資120萬元新建采桑湖鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場；3、投資60萬元完成集鎮(zhèn)中心街的延伸工程；4、建成垃圾處理場地；5、力爭啟動肖臺小學遷至分路口規(guī)劃建設工程；6、啟用采桑湖鎮(zhèn)政務便民服務中心；7、完成華洪運河北岸大堤加固工程2014米；8、完成肖臺村紅旗水庫整險工程；9、完成鎮(zhèn)級主排溝渠清淤5000米；10、完成采桑湖漁場道路安全隱患整治。
今天，利用領導調(diào)研這個難得的機會，這里提請區(qū)委、人大、政府、政協(xié)給予我鎮(zhèn)關心和支持的是：
1、采桑湖鎮(zhèn)地勢低洼，防汛任務極重，農(nóng)田水利基礎設施極差，請求區(qū)委政府在基礎設施建設項目上給予支持。
2、按區(qū)委、政府要求建設好君山“西大門”的指示，請求區(qū)委政府在城鎮(zhèn)基礎設施建設上給予財力支持。
3、政府辦公樓建設是建好“西大門”和搞好小城鎮(zhèn)建設的核心內(nèi)容。現(xiàn)項目資金尚有較大缺口，懇請區(qū)委、政府給予財力支持伍拾萬元。
4、結合層山安全區(qū)移民遷建工程在分路口設臵移民安臵點，希望區(qū)委、政府能在基礎設施建設上給予更大的政策支持。
2014年，我們堅信有區(qū)委、政府的堅強領導，有多部門對我鎮(zhèn)各項工作的關心和大力支持。在聯(lián)點領導，區(qū)委常委、組織部長盧宗仁的具體指導和親切關心下，我鎮(zhèn)一定會在2014年取得成績的基礎上，百尺竿頭更上層樓，努力為君山區(qū)“西大門”建設添上亮麗的一筆，力爭2014年全區(qū)“四區(qū)”目標管理考核先進單位。
謝謝大家！
領導調(diào)研新聞稿篇十一
8月31日，新學期開學第一天，校領導張德祥、薛光、李志義，校長助理李俊杰分別來到綜合教學樓、一館等教室，巡視課堂，檢查教師授課、學生出勤及聽課情況;并坐到課桌前認真聽課，體驗本科教學情況，與師生共同迎來新學期的開始。
聽課過程中，校領導聚精會神、嚴肅認真，同學們感受到學校領導的關懷與重視，更加認真地聽課、記筆記。
課間休息時，他們與授課教師和學生進行交流，不時征詢大家對本科教學的.意見和建議。
張德祥書記要求全校上下都要關注關心本科教學，積極投入本科教學，切實有效地推動本科教學工作。
課后，張書記還與任課教師進行了交流，對他們的授課給以肯定，并就一些問題提出建議。
在綜合樓209教室，李志義副校長向土木07級同學介紹了即將為他們講授結構力學課程的遼寧省教學名師陳廷國教授，同學們都感到很振奮。
看到353教室180多名同學的飽滿精神和授課老師的熱情認真，李志義旁聽了電氣系陳希有教授講授的電子技術課。
陳希有教授表示，開學第一天學校領導就來視察本科生教學情況，表明學校越來越重視本科生教學;同時，同學們更應該珍惜學校提供的良好學習環(huán)境，努力學習，回報學校，回報社會。
休整了一個假期的學生，第一天上課，精神飽滿，課堂秩序井然。
教師都提前進入教室做好課前準備，備課充分，課堂教學效果好，第一堂課給學生留下了良好印象。
對校領導走進課堂與自己共同聽課，學生們感到很親切，一位大三的同學稱贊道，開學第一天，同樣讓我們感受到，大工的教學環(huán)境好，學風正，老師很敬業(yè)，講課也認真;讓我們既學到知識，也學會做人做事。
各個院系的負責人及學校教學咨詢組的教師也在巡視課堂，跟班聽課，認真檢查各院系師生的上課及出勤情況。
開學前，教務處會同資產(chǎn)管理處等相關管理部門，對教室及教學設備等情況進行了全面檢查，并部署了開學初的教學檢查工作，保證新學期教學工作的順利進行。
近日，區(qū)委常委組織部長申xx來xx鄉(xiāng)調(diào)研和指導黨的群眾路線教育實踐活動。
區(qū)督導組成員，部分班子成員、xx村班子成員陪同調(diào)研。
基層服務型黨組織建設是此次走訪調(diào)研的重點。
首先申xx一行實地考察了位于xx村黨支部，聽取了黨支部相關建設和開展教育實踐活動情況介紹。
并同村干部和一線群眾親切交流，了解基層黨建工作新情況、新問題，征詢對干部作風建設的意見建議。
在聽取了xx村的發(fā)展的匯報后，申部長首先肯定了xx村班子的工作，xx村的轉變就是走群眾路線的成果，xx鄉(xiāng)要以xx村為突破口，打造群眾路線教育實踐活動示范點。
xx村近期開展的一系列活動很接地氣，希望下一步能做好意見建議的分類梳理和處理反饋工作，真正推進、推實群眾路線教育活動。
調(diào)研中，召開征求基層干部群眾意見座談會。
座談會上，大家圍繞教育實踐活動和干部作風情況，直奔主題，開門見山，踴躍發(fā)言，現(xiàn)場氣氛十分熱烈。
申xx認真聽，仔細記，不時與大家互動交流。
他表示，對于大家提出的意見和建議，我們將逐條梳理，認真研究。
申部長指出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村是國家治理體系的基層單位，鄉(xiāng)村干部是服務群眾的排頭兵，直接同群眾打交道。
各級黨組織要把建設基層服務型黨組織作為重要抓手，以創(chuàng)新的視野，來認識基層服務型黨組織建設重要性;以統(tǒng)籌的辦法，來破解基層服務型黨組織建設難題;以主動的作為，來推進基層服務型黨組織創(chuàng)建工作。
要強化關心基層、關愛基層干部的導向，給基層干部減負減壓，對基層干部在政治上關心、工作上支持、生活上照顧，讓他們干有奔頭、留有保障。
申部長強調(diào)，鄉(xiāng)基層單位要把“家門口的活動”做到家，真聽意見、聽真意見，不能以工作問題代替“四風”問題、不能以客觀問題代替主觀問題，確保活動深下去、實起來。
要按照“推動發(fā)展好、服務群眾好、社會管理好、工作效能好、自身建設好”的標準，爭創(chuàng)服務型鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織;要按照“服務村民好、帶頭致富好、化解矛盾好、群眾口碑好”的標準，爭創(chuàng)服務型村黨組織，努力把服務群眾的工作做實、做細、做深，解決好群眾切身利益問題，把改進作風的成效落實到基層。
醫(yī)院指導群眾路線教育實踐活動。
4月23日上午，市委第十一督導組一行在組長陳xx帶領下蒞臨指導市六醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動工作情況。
市民政局黨委委員、紀委書記趙xx，紀委副書記王xx陪同。
市六醫(yī)院院長向xx、紀委書記兼工會主席xx、政工科副科長程xx參加會議。
會上，市六醫(yī)院黨的群眾路線領導小組組長、黨委副書記、院長向xx匯報了六醫(yī)院群眾路線教育實踐活動開展以來的各項工作。
一是思想認識到位。
醫(yī)院組織在職職工和離退休人員學習了有關文件精神，統(tǒng)一思想;緊密依靠醫(yī)院廣大干部職工，提高干部群眾參加黨的群眾路線教育實踐活動的認識。
二是部署動員到位。
3月17日醫(yī)院召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，根據(jù)六醫(yī)院實際制定了黨的群眾路線教育實踐活動方案。
三是征求意見到位。
發(fā)放“黨的群眾路線意見征求表”277份，針對31項工作內(nèi)容，一共收集各方意見近600余條，分別召開離退休老同志、醫(yī)療科室負責人、醫(yī)療科室普通員工、機關職能科室負責人共計4次專題座談會廣泛聽取群眾意見。
四是整改提高到位。
領導調(diào)研新聞稿篇十二
3最后，新聞稿一定要注意及時性。要及時把要讓公眾知曉的內(nèi)容發(fā)布出去。
注意事項。
發(fā)布時間一定要快。
新聞稿一定要杜絕錯別字。
附：慰問走訪類通訊稿怎么寫。
一、標題的擬定。
和其他類型通訊稿一樣，慰問走訪（調(diào)研）類也需要一個較好的題目。而且此類新聞通訊稿更加強調(diào)標題的重要性。一般常用的有：
縣領導下基層開展“送溫暖獻愛心”走訪慰問活動；
xx縣送溫暖獻愛心積極開展春節(jié)走訪慰問活動；
xx縣開展“下基層、送溫暖”走訪慰問活動；
國電集團xxx赴xx縣公司調(diào)研第二批教育實踐活動等。
二、寫作步驟（內(nèi)容結構）。
慰問走訪（調(diào)研）類新聞通訊稿一般內(nèi)容比較簡單，主要結構是：
第一段：時間+某單位（領導）按照xx安排+到某處送溫暖、走訪、調(diào)研。
第二段：活動具體情況（到哪里、對象戶、慰問走訪內(nèi)容、調(diào)研內(nèi)容）。
第三段：表明活動的意義、作用、效果。
三、字數(shù)和配圖要求。
慰問走訪（調(diào)研）類新聞通訊稿屬于“言簡意賅”類型的稿件，字數(shù)一般不要超過500字。分段不宜超過3段，可以不用配圖，如有必要，適當搭配1-2張圖片即可。
四、稿件的審核和發(fā)布。
一般由分管領導審核后，即可發(fā)表。發(fā)布的時間要求從速，越快越好。
一般在本單位網(wǎng)站上發(fā)布即可。
五、幾點注意事項。
（1）內(nèi)容不要寫的太寬泛、點到為止。
（2）重點強調(diào)作用和效果。
（3）措辭要凸顯親和力、忌用太多官方語言。
領導調(diào)研新聞稿篇十三
為齊心服務g20，青春奉獻十三五，7月6日,我校“伴風搭雨知艱辛，引路就業(yè)滿校園”實踐調(diào)研團活動正式開展。
調(diào)查問卷活動主要是對（畢業(yè)）大學生就業(yè)取向、畢業(yè)大學生就業(yè)遇到的問題、（畢業(yè)）大學生的消費觀、如何解決大學生就業(yè)問題進行問卷調(diào)查。本次問卷調(diào)查活動，參與者們紛紛積極參加，表達了自己的觀點和想法。我們積極宣傳活動信息，通過海微信平臺宣傳和現(xiàn)實問卷調(diào)查的方式引起大家的`關注，并給予一部分建議，取得了不錯的宣傳效果。這次活動是我們團隊第一次一起合作。大家合作的很好，工作效率也大大提高，整個團隊的的完美合作才讓這次活動圓滿結束。
通過本次“伴風搭雨知艱辛，引路就業(yè)滿校園”實踐調(diào)研活動，讓我們發(fā)現(xiàn)了（畢業(yè)）大學生就業(yè)取向、畢業(yè)大學生就業(yè)遇到的問題、（畢業(yè)）大學生的消費觀、如何解決大學生就業(yè)等問題。使社會對該問題引起了較為廣泛的關注。
領導調(diào)研新聞稿篇十四
融入、融心、融合、心態(tài)調(diào)整、政策調(diào)整、目標調(diào)整。
4月19日下午，市政公用集團董事長、黨委書記鄧建新來到市政工程開發(fā)集團下屬合作公司南昌公用園林景觀工程有限公司位于南昌縣黃馬鄉(xiāng)的苗木基地進行實地調(diào)研，了解該公司的實際運作及經(jīng)營情況。市政公用集團總經(jīng)理、黨委副書記萬義輝，市政公用集團總工鄭學平、市政公用集團華贛傳媒董事長黃志鋼、集團綜合部部長饒云、市政工程開發(fā)集團董事長王曉、市政開發(fā)集團總經(jīng)理助理許曉紅、南昌公用園林景觀工程有限公司總經(jīng)理胡正鋼等陪同調(diào)研。
調(diào)研過程中，集團領導仔細聽取了公用園林胡正鋼總經(jīng)理的匯報，詳細了解了園林苗木生產(chǎn)、銷售、經(jīng)營情況。
南昌公用園林景觀工程有限公司是2012年10月由集團物業(yè)公司控股成立的.一家專業(yè)園林綠化公司，20xx年12月，集團板塊調(diào)整后，由市政開發(fā)集團接手控股，目前在南昌縣黃馬鄉(xiāng)有近1200畝苗木基地，苗木品種達80余種，公司成立三年來，以苗木基地為依托，以綠化為抓手，積極拓展業(yè)務，先后承接了金沙大道、英雄八路、小薇大道、桂苑大道等綠化工程業(yè)務，及前湖大道苗木遷改業(yè)務，公司2014年完成銷售任務約4400萬。
調(diào)研結束后，集團領導一行，來到南昌公用園林公司位于紅谷灘的辦公室座談。集團領導章勇、傅曉軍、市政公用集團房地產(chǎn)公司董事長朱江華也一同參加了座談。座談會上，園林公司總經(jīng)理胡正鋼提出了園林公司目前經(jīng)營上碰到的困難和問題，如：集團內(nèi)部業(yè)務開展的難度、資金上的問題，隨后，市政工程開發(fā)集團董事長王曉、園林公司董事長許曉紅也就園林公司當前發(fā)展中存在的問題、公用園林公司有關整合改制的問題以及下一步集團業(yè)務拓展的問題也都一一做了匯報。座談過程中，集團總經(jīng)理萬義輝強調(diào)：一是在資金上給予園林公司大力支持，二是在業(yè)務拓展上，市政開發(fā)集團要協(xié)調(diào)、整合兩家園林公司，三是積極拓展外部業(yè)務。
領導調(diào)研新聞稿篇十五
7月4—8日，河南農(nóng)業(yè)大學煙草學院組建的“陽光”科學發(fā)展實踐團一行五人來到濮陽市慶祖鎮(zhèn)西辛莊。
在該村村委會工作人員的帶領下，參觀了西辛莊村委會辦公樓，并在工作人員帶領下，參觀了“西辛莊發(fā)展歷程圖片展”。
在參觀過程中，實踐團看到了曾慶紅主席給西辛莊的回信，這封回信是由徐光春書記親自帶來的。
而“西辛莊發(fā)展歷程圖片展”則以“前言”開啟，分為“領導關懷篇”“群眾利益篇”“經(jīng)濟發(fā)展篇”“向現(xiàn)代化小康社區(qū)邁進”“崇尚文明篇”。
實踐團認真聆聽了工作人員的介紹。
在結束了參觀后，隊員們又在西辛進行了調(diào)查，通過詢問鄉(xiāng)民，發(fā)放問卷等方式，隊員們也初步了解到了目前西辛莊發(fā)展的情況，更感嘆于目前西辛莊走上了致富之路。
結束了參觀交流，隊員們都紛紛表示，這次實踐大家學到了很多，體會到西辛莊發(fā)展過程中遇到的艱辛、坎坷，而實踐團們更相信，在好支書李連成書記的帶領下，全村深入學習科學發(fā)展觀，必將使西辛莊迎來更美好的明天。
領導調(diào)研新聞稿篇十六
12月23日下午，市委常委、秘書長張曉武到扶貧聯(lián)系點———xx縣資源鎮(zhèn)曉錦村就扶貧開發(fā)工作進行調(diào)研指導。
曉錦村是xx縣“十二五”首批實施“整村推進”扶貧開發(fā)的貧困村。該村轄33個自然村，有3000多人。在上級領導和有關部門的大力支持下，該村在高海拔地區(qū)種植金銀花，在中海拔地區(qū)種植“三木”藥材，在低海拔地區(qū)種植紅提和毛竹，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展壯大。2011年該村農(nóng)民人均純收入還不足2000元，今年已增加至3200元。此外，該村還對部分通屯道路進行了硬化，修建了人畜飲水工程，基礎設施得到明顯改善。
在文化綜合樓，張曉武與該村“兩委”干部圍坐在一起進行座談，了解他們的所思所想和村里存在的困難。他希望市扶貧部門聘請專家對村里種植的金銀花品種進行鑒定，幫助村里引進加工企業(yè)，成立專業(yè)合作社，采取“公司+基地+農(nóng)戶”的.模式進行擴種，幫助村民穩(wěn)定銷路，規(guī)避市場風險。同時，縣鄉(xiāng)要幫助村里制定好建設發(fā)展規(guī)劃，保證產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施建設和文化素質(zhì)提升有章可循，做到科學扶貧、精準扶貧、長效扶貧，不斷增強村里的造血功能。
當天，張曉武還為村里送去4萬元扶貧基金，用于扶持村里產(chǎn)業(yè)發(fā)展和村民創(chuàng)業(yè)，并看望慰問了貧困戶蔣桂強一家和困難老黨員蔣萬能。
本月14日，副縣長魏宇翔到大方鎮(zhèn)上福村調(diào)研，了解幫扶項目情況，指導扶貧“雙到”工作。
副縣長魏宇翔在鎮(zhèn)黨政主要領導的陪同下，首先到了上福、大塘兩村計劃合股建設的扶貧項目——小水電站現(xiàn)場了解相關情況，就項目推進工作要求：一、幫扶單位要搶時間，抓進度，確保工程早日投入使用；二、在不違反大原則的基礎上，鎮(zhèn)黨委、政府與村委會要將工作進一步抓落實，與幫扶單位共同努力，保質(zhì)保量建好小水電站，盤活村級集體經(jīng)濟。隨后，魏宇翔還到了上沙靈宜居村，了解示范村建設成效，要求切實做好發(fā)動群眾共建、共謀、共享工作，提高人民群眾的思想認識。
期間，副縣長魏宇翔還進行座談，了解xx市茶山鎮(zhèn)新一年駐村工作開展情況，對東莞幫扶工作給予肯定，希望駐村干部進一步把扶貧工作做好。同時，要求村委密切配合好駐村干部的工作，為實現(xiàn)貧困戶脫貧致富共同努力。
近日，副市長崔逢池、市政協(xié)副主席闕繼興分別到我縣歷洞調(diào)研，檢查指導扶貧開發(fā)“雙到”工作。
本月24日，副市長崔逢池在副縣長楊華的陪同下，到掛扶的歷洞鎮(zhèn)磨山村調(diào)研。在聽取了村、鎮(zhèn)、幫扶工作組三方工作情況匯報后，崔逢池充分肯定了該村扶貧工作取得的成績，認為村、鎮(zhèn)、幫扶工作組三方能做到領導重視、思路清晰、工作扎實、項目到位，注重整體推進，扶貧工作初見成效。對今后工作，崔逢池強調(diào)，一要抓住重點、突破難點、穩(wěn)步推進。要以項目扶貧、金融扶貧和智力扶貧等為抓手，突破貧困戶增收致富的難點，整村穩(wěn)步推進。二要繼續(xù)努力、攻堅克難、力爭優(yōu)秀。
期間，崔逢池并到幫扶的貧困戶莫水榮家中慰問，察看了解其脫貧項目生產(chǎn)發(fā)展情況。勉勵他要多參加鎮(zhèn)村組織的種養(yǎng)技術培訓班，多借閱一些有關種養(yǎng)的書籍，努力提高種養(yǎng)技術，通過發(fā)展種養(yǎng)，穩(wěn)定脫貧。
本月25日，市政協(xié)副主席闕繼興在縣政協(xié)副主席鄧燦英的陪同下，深入到歷洞鎮(zhèn)中里村調(diào)研，認為該村扶貧工作真正體現(xiàn)“規(guī)劃到戶責任到人”的精神，闕繼興同時指出，幫扶貧困戶脫貧是整個扶貧工作的重中之重。他要求該村：對今年能實現(xiàn)脫貧的，要做好跟蹤落實，防止出現(xiàn)返貧現(xiàn)象。
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領導調(diào)研新聞稿篇十七
近期，百聯(lián)集團安保部副部長俞惠林、生產(chǎn)資料事業(yè)部副總經(jīng)理朱德平等領導前往吳南、徐匯、楊浦、申林等單位進行節(jié)前安全檢查，共查出事故隱患11處、違章作業(yè)行為2人次，并就事故隱患當場落實責任人負責限期整改，對違章作業(yè)行為及時糾正，對違章作業(yè)人員進行了安全教育。同時，上級領導對安全穩(wěn)定工作提出四點要求：
1、今年是上海世博會舉辦年，各單位要圍繞這個重點開展安全工作，要按照上海市委、市府關于《做好上海世博會安保反恐維穩(wěn)工作》的要求，結合本系統(tǒng)、本單位的特點，積極做好上海世博會期間的企業(yè)安保反恐維穩(wěn)工作。
2、要認真做好有關單位在停產(chǎn)、整合和動遷過程中的平安與穩(wěn)定工作，對每一項工作都要認真對待，要成立專項領導工作小組，深入調(diào)查，了解情況，分析研究，制定預案，確保企業(yè)處于穩(wěn)定、平安和受控狀態(tài)。
3、各單位要認真做好節(jié)前節(jié)后和節(jié)日期間的安全工作，有組織的.開展安全大檢查，安全檢查要全方位，全覆蓋，決不能遺留死角，存有后患，對查出的問題，要按照首查責任制的要求及時落實整改。
4、春節(jié)期間，要加強領導值班，值班人員要按照值班制度，堅守值班崗位，加強對企業(yè)內(nèi)的安全巡查，做好信息上通下達工作。
囚歌教學目標：
1、知識與能力目標：
（1）讀準生字新詞，讀通、讀順、并背誦詩歌。
（2）理解詩歌的含義，理解文中地下的烈火、活棺材、永生及兩個自由的不同含義。
2、過程與方法目標：采用多種方法鼓勵自學感悟，抓住關鍵詞語理解詩歌。
3、情感、…。
領導調(diào)研新聞稿篇十八
20xx年11月13日上午，學院副院長王林生、團委副書記高影、孫立山一行三人，來到我院進行學生工作調(diào)研。材料學院黨總支書記田文富、團總支副書記張紅麗及全體輔導員一同參與了調(diào)研，調(diào)研會由田書記主持。
會上田書記結合我院學生工作的現(xiàn)狀，對我學院團學工作的分工、輔導員隊伍建設、學生組織發(fā)展規(guī)程、及獎助學金的評選和發(fā)放等方面進行了詳細的介紹。團總支副書記張紅麗對我院近一階段學生工作進行了總結，對我院團學工作中存在的問題進行了深刻的剖析，并對下一階段的學生工作安排進行了匯報。會上團總支三位輔導員也結合自身實際工作情況，立足本職工作，對學生公寓管理、學生文體活動的開展及學生心理的監(jiān)控等工作一同進行了交流。
王林生副院長耐心、細致的聽取了每個人的發(fā)言，認真的記錄了每一位發(fā)言人的意見和建議。團委副書記高影、孫立山也對部分問題和工作進行了細致的解讀。會議最后，王林生副院長對材料學院團總支在以往學生工作過程中取得的成績和展示出的成果及亮點給予了充分的'肯定，并勉勵大家要認清我院學生工作的現(xiàn)狀和存在的問題，理清思路，克服困難，以學生的根本利益出發(fā)，深入到班級、寢室，關注他們的成長、成才，為實現(xiàn)我院新時期學生工作的跨越繼續(xù)努力。
此次調(diào)研工作充分體現(xiàn)了學院領導對我二級學院的關心和關注，對我院學生工作的幫助和支持，相信在學院領導的正確領導和大力關懷下，我院團學工作一定會取得更大的突破。