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        2023年聘用協(xié)議意思(專業(yè)23篇)

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            總結(jié)可以幫助我們形成自己的價(jià)值觀和人生觀。通過(guò)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和問(wèn)題,并找到解決的方法和路徑。以下是一些關(guān)于總結(jié)的范文,供大家參考和借鑒。
            聘用協(xié)議意思篇一
            甲方:__________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
            乙方:__________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
            甲方因工作需要,聘用乙方為協(xié)議工駕駛員,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議。
            1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任駕駛員工作。
            2、乙方同意根據(jù)甲方的規(guī)定,按照崗位責(zé)任的要求,完成本崗位工作的任務(wù),保障甲方一切用車需要。
            3、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資4000元。其它按當(dāng)月所行駛超出10萬(wàn)元運(yùn)輸費(fèi),則每超出10000萬(wàn)運(yùn)輸費(fèi),每月工資加500元整,以此類推。
            4、乙方未經(jīng)甲方同意,擅自出車,一切后果由乙方自負(fù)。
            5、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。
            甲方:______。
            乙方:______。
            ____年__月__日。
            聘用協(xié)議意思篇二
            根據(jù)《_________大學(xué)教授委員會(huì)章程》(以下簡(jiǎn)稱《章程》),甲乙雙方自愿訂立本合同,并保證認(rèn)真履行合同約定。
            第一條甲方聘任乙方為_(kāi)________院(系)教授委員會(huì)教授,聘期_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
            第二條甲方享有下列權(quán)利:
            (二)對(duì)乙方在聘期內(nèi)的職務(wù)作品和職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造享有法律規(guī)定的權(quán)利;。
            (三)根據(jù)《章程》規(guī)定和本合同約定,享有解除聘任合同的權(quán)利。
            第三條甲方承擔(dān)下列義務(wù):
            (一)按照國(guó)家和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定支付乙方的工資、津貼等福利待遇;。
            (二)《章程》規(guī)定的有關(guān)義務(wù)。
            第四條乙方享有下列權(quán)利:
            (一)按照國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的崗位待遇;。
            (二)《章程》規(guī)定的有關(guān)權(quán)利。
            第五條乙方承擔(dān)下列義務(wù):
            (一)認(rèn)真履行院(系)教授委員會(huì)教授的崗位職責(zé),完成應(yīng)聘崗位的工作目標(biāo);。
            (二)《章程》規(guī)定的有關(guān)義務(wù)。
            第六條合同簽訂后,任何一方不得擅自變更或解除合同。一方如果確有正當(dāng)理由需要解除合同,須征得對(duì)方同意。
            第七條聘期內(nèi)如果發(fā)生雙方不能預(yù)見(jiàn)、不能避免、不能克服的客觀情況,致使合同無(wú)法正常履行,需要變更或解除合同的,須雙方協(xié)商一致。
            第八條聘任期滿,如甲方對(duì)乙方聘期考核合格,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂或另行簽訂聘任合同。
            第九條有下列情形之一,合同自行終止:
            (一)聘任期滿,雙方?jīng)]有續(xù)訂合同;。
            (二)乙方達(dá)到法律規(guī)定的離退休年齡或條件。
            第十條一方如有嚴(yán)重違反《章程》的行為,另一方可以通知對(duì)方解除聘任合同。
            第十一條任何一方違反合同,應(yīng)按尚未履行的合同期限支付給對(duì)方相當(dāng)于乙方崗位津貼額度的違約金,其他違約責(zé)任按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            第十二條本合同一式_________份,甲乙雙方各執(zhí)_________份,經(jīng)雙方簽字后生效。
            第十三條本合同中未盡事項(xiàng),可由雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。
            甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。
            法定代表人(簽字):_________。
            _________年____月____日_________年____月____日。
            聘用協(xié)議意思篇三
            乙方(受聘人):
            甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。
            1、協(xié)議有效期:自____年__月__日至____年__月___日止(其中__年__月__日至__年__月日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),協(xié)議期滿聘用關(guān)系自然終止。
            2、聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            3、簽訂聘用協(xié)議的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用協(xié)議。
            4、本協(xié)議期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
            第二條工作崗位。
            1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
            2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任協(xié)議。
            第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
            1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。
            2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
            3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
            4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
            第四條工作報(bào)酬。
            1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_(kāi)___元人民幣。
            2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
            3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
            4、乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
            5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。
            第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。
            1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
            2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
            3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
            4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
            第六條聘用協(xié)議的變更、終止和解除。
            1、聘用協(xié)議依法簽訂后,協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原協(xié)議繼續(xù)有效。
            2、聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            3、甲方單位被撤消,聘用協(xié)議自行終止。
            4、經(jīng)聘用協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用協(xié)議可以解除。
            5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議:
            (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。
            (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;。
            (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
            (4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;。
            (5)被依法追究刑事責(zé)任的。
            6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人:
            (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
            7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用協(xié)議:
            (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);。
            (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
            8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用協(xié)議。
            (1)在試用期內(nèi)的;。
            (2)甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
            9、乙方要求解除聘用協(xié)議,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。
            第七條違反和解除聘用協(xié)議的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
            1、經(jīng)聘用協(xié)議當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用協(xié)議的(不包括在見(jiàn)習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            3、聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的協(xié)議無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用協(xié)議的上一年月平均工資)。
            5、聘用協(xié)議履行期間,乙方要求解除聘用協(xié)議的,應(yīng)按不滿聘用協(xié)議規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
            6、乙方因“用人單位未按照聘用協(xié)議的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按協(xié)議約定結(jié)算并解除聘用協(xié)議的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
            第八條其它事項(xiàng)。
            1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
            2、本協(xié)議一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
            3、本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
            甲方(蓋章)_______乙方(簽字)_______。
            代表(簽字)________。
            簽約時(shí)間:__年__月__日簽約時(shí)間:__年__月__日。
            聘用協(xié)議意思篇四
            為了更好的發(fā)展養(yǎng)鵝事業(yè)經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
            一、甲方聘請(qǐng)乙方為農(nóng)場(chǎng)飼養(yǎng)員,負(fù)責(zé)鵝群的飼,看護(hù),巡視,每月工資按月支付。
            二、除不可預(yù)知的災(zāi)情外,每日巡視鵝舍,有病鵝,弱鵝,乙方應(yīng)第一時(shí)間報(bào)告飼養(yǎng)員,獸醫(yī)和農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人,并及時(shí)隔離,要求獸醫(yī)第一時(shí)間診療。
            三、乙方在上班時(shí)間不在鵝場(chǎng),若發(fā)生意外事故,須賠償。
            四、乙方必須有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。搞好鵝舍工作,通風(fēng)、消毒、及時(shí)清理鵝糞、按飼養(yǎng)員指定配制飼料,按時(shí)定量喂水、喂食。
            五、乙方在未獲取農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)的情況下不得擅自離開(kāi)工作崗位。乙方上班時(shí)間為:春夏季上午7:30—12:00,下午2:00—21:30,冬季上午8:00—12:30,下午13:30—21:00。在上班時(shí)間內(nèi)發(fā)生遲到、早退現(xiàn)象扣工資10元/次;有特殊情況必須向農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,批準(zhǔn)后再離崗。請(qǐng)假期間須由乙方自行找好替代飼養(yǎng)人員(非本場(chǎng)飼養(yǎng)員),并需經(jīng)農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人同意,無(wú)故遲到或早退的將處以一定罰款。農(nóng)忙季節(jié),乙方可向農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人請(qǐng)示,由農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一調(diào)整上班時(shí)間。如不服從安排而造成的損失的,由乙方承擔(dān),具體賠償金額由農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人決定。
            六、飼養(yǎng)期內(nèi)不得更換飼養(yǎng)人員,飼養(yǎng)員若打算辭職,須提前一個(gè)月告知甲方,若中途不干視為違約,不結(jié)算任何工資,且造成的損失由乙方全部承擔(dān)。
            七、乙方每月應(yīng)及時(shí)出欄鵝糞,鵝糞必須發(fā)到垃圾池以外,堆放整齊,放置不到位的沒(méi)補(bǔ)貼費(fèi);發(fā)現(xiàn)圍網(wǎng)破損的要及時(shí)修補(bǔ)好,田里有少量積水時(shí)要及時(shí)排掉。
            八、飼養(yǎng)員獎(jiǎng)勵(lì):乙方在遵守以上協(xié)議,并沒(méi)有發(fā)生導(dǎo)致鵝場(chǎng)損失的情況下,甲方給予乙方50元/月的獎(jiǎng)金(按月計(jì)算)。春節(jié)期間(初一至初七)上班的,補(bǔ)加班費(fèi)八十元。
            九、乙方在工作中需誠(chéng)實(shí)守信,大公無(wú)私,不得私藏及浪費(fèi)鵝場(chǎng)的一切財(cái)物,一旦發(fā)現(xiàn)影響鵝場(chǎng)聲譽(yù)、私藏財(cái)物等事件,甲方有權(quán)利進(jìn)行人員調(diào)整,并扣保證金和當(dāng)月獎(jiǎng)金。
            十、以上不盡事宜,由雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字后生效。
            甲方:清遠(yuǎn)友合中農(nóng)科技有限公司(蓋章)。
            乙方:__________(簽名)。
            時(shí)間;__________時(shí)間:__________。
            聘用協(xié)議意思篇五
            電話:___________。
            乙方:___________。
            身份證號(hào)碼:___________。
            甲方聘用乙方成為_(kāi)______有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
            1、雙方本著真誠(chéng)合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。
            2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。
            4、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠(chéng)度,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章。
            5、甲方按乙方銷售業(yè)績(jī)的大小給予不同的獎(jiǎng)勵(lì),詳見(jiàn)《會(huì)員市場(chǎng)消費(fèi)計(jì)劃書(shū)》,并按其規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)金,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用。
            6、如乙方直接開(kāi)拓甲方區(qū)域管理中心或服務(wù)站,甲方均給予乙方一次性獎(jiǎng)勵(lì),按各聯(lián)盟店在公司首次進(jìn)貨pv值給予的獎(jiǎng)勵(lì),個(gè)人所得稅由乙方自行負(fù)責(zé)。
            7、為便于乙方拓展市場(chǎng),甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說(shuō)明書(shū),并配合乙方作好銷售服務(wù)工作。
            8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策,并接受甲方專業(yè)化市場(chǎng)培訓(xùn),營(yíng)銷心態(tài)、技巧、理念等課程培訓(xùn)。
            9、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)信息,并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。
            10、甲、乙雙方必須遵守國(guó)家勞動(dòng)部門及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的行為,并嚴(yán)格執(zhí)行甲方的市場(chǎng)保護(hù)政策,嚴(yán)禁惡意降價(jià)、抬價(jià)、擾亂市場(chǎng),否則甲方將取消乙方資格。
            11、如乙方個(gè)人資料有任何更改,應(yīng)及時(shí)通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績(jī)收入減少或未能取到獎(jiǎng)金等損失均由乙方自行承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。
            12、如因不可抗拒力、不可預(yù)測(cè)因素造成公司不能正常運(yùn)作時(shí),甲方當(dāng)盡力補(bǔ)救,但不承擔(dān)任何責(zé)任。
            13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。
            14、本協(xié)議有效期為一年,期滿后可續(xù)簽。
            15、本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當(dāng)?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。
            甲方:________________有限公司乙方簽字:___________。
            公司簽章/代表人簽字:___________。
            日期:___________日期:___________
            標(biāo)簽:
            聘用協(xié)議意思篇六
            甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和_________市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。
            1.協(xié)議有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見(jiàn)習(xí)期/試用期),協(xié)議期滿聘用關(guān)系自然終止。
            2.聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            3.簽訂聘用協(xié)議的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和_________市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用協(xié)議。
            4.本協(xié)議期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
            第二條試用期限。
            試用期限為_(kāi)________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
            第三條工作崗位。
            1.甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
            2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任協(xié)議。
            第四條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
            1.甲方實(shí)行每周工作_________小時(shí),每天工作_________小時(shí)的工作制度。
            2.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
            3.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
            4.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
            第五條工作報(bào)酬。
            1.根據(jù)國(guó)家、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,甲方按月支付乙方工資,為_(kāi)________元人民幣。
            2.甲方根據(jù)國(guó)家、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
            3.乙方享受規(guī)定的福利待遇。
            4.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
            5.甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。
            第六條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。
            1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
            2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
            3.甲方按市政府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
            4.乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市政府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
            第七條病假和事假。
            1.乙方請(qǐng)病假,須憑甲方指定的醫(yī)生證明,乙方在一個(gè)協(xié)議期(_________年或_________學(xué)年)內(nèi),累計(jì)病假不滿_________天,工資按照_________%發(fā)給;超過(guò)_________天后,甲方有權(quán)解除聘用協(xié)議;若未解除協(xié)議,工資將按_________%發(fā)給,直至恢復(fù)正常工作為止。在協(xié)議期內(nèi)乙方因公出差,在當(dāng)?shù)卣付ǖ尼t(yī)院就診的醫(yī)療費(fèi)用,由甲方支付;因私外出就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。
            2.乙方請(qǐng)事假須經(jīng)甲方同意,甲方將按日扣發(fā)工資,在協(xié)議期(_________年或_________學(xué)年)內(nèi),事假累計(jì)不得超過(guò)_________天,連續(xù)事假不得超過(guò)_________天:超過(guò)_________天,將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除協(xié)議,并追究乙方的違約責(zé)任。
            第八條聘用協(xié)議的變更、終止和解除。
            1.聘用協(xié)議依法簽訂后,協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原協(xié)議繼續(xù)有效。
            2.聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            3.甲方單位被撤消,聘用協(xié)議自行終止。
            4.經(jīng)聘用協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用協(xié)議可以解除。
            5.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議。
            (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。
            (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;。
            (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
            (4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;。
            (5)被依法追究刑事責(zé)任的。
            6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘方。
            (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
            7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用協(xié)議。
            (1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
            (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
            (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
            8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用協(xié)議。
            (1)在試用期內(nèi)的;。
            (2)甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
            9.乙方要求解除聘用協(xié)議,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。
            第九條違反和解除聘用協(xié)議的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
            1.經(jīng)聘用協(xié)議當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用協(xié)議的(不包括在見(jiàn)習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            3.聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的協(xié)議無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方按受聘方員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            4.甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用協(xié)議的上一年月平均工資)。
            5.聘用協(xié)議履行期間,乙方要求解除聘用協(xié)議的,應(yīng)按不滿聘用協(xié)議規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
            6.乙方因甲方未按照聘用協(xié)議的約定支付工作報(bào)酬而通知甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按協(xié)議約定結(jié)算并解除聘用協(xié)議的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
            第十條其它事項(xiàng)。
            1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定應(yīng)先申請(qǐng)仲裁,如一方對(duì)仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。
            2.本協(xié)議一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
            3.本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
            甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。
            代表人(簽字):_________。
            _________年____月____日________年____月____日。
            簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________。
            聘用協(xié)議意思篇七
            甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。
            1、協(xié)議有效期:自____年__月__日至____年__月___日止(其中年月日至年月日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),協(xié)議期滿聘用關(guān)系自然終止。
            2、聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            3、簽訂聘用協(xié)議的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用協(xié)議。
            4、本協(xié)議期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
            第二條工作崗位。
            1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
            2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任協(xié)議。
            第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
            1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。
            2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
            3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
            4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
            第四條工作報(bào)酬。
            1、根據(jù)國(guó)家和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為元人民幣。
            2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
            3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
            4、乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
            5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。
            第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。
            1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
            2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
            3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
            4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
            第六條聘用協(xié)議的變更、終止和解除。
            1、聘用協(xié)議依法簽訂后,協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原協(xié)議繼續(xù)有效。
            2、聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            3、甲方單位被撤消,聘用協(xié)議自行終止。
            4、經(jīng)聘用協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用協(xié)議可以解除。
            5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議。
            (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。
            (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;。
            (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
            (4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;。
            (5)被依法追究刑事責(zé)任的。
            6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。
            (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
            (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
            7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用協(xié)議。
            (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);。
            (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
            8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用協(xié)議。
            (1)在試用期內(nèi)的;。
            (2)甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
            9.乙方要求解除聘用協(xié)議,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。
            第七條違反和解除聘用協(xié)議的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
            1、經(jīng)聘用協(xié)議當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用協(xié)議的(不包括在見(jiàn)習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            3、聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的協(xié)議無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用協(xié)議的上一年月平均工資)。
            5、聘用協(xié)議履行期間,乙方要求解除聘用協(xié)議的,應(yīng)按不滿聘用協(xié)議規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
            6、乙方因“用人單位未按照聘用協(xié)議的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按協(xié)議約定結(jié)算并解除聘用協(xié)議的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
            第八條其它事項(xiàng)。
            1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
            2、本協(xié)議一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
            3、本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
            甲方(蓋章)乙方(簽字)代表(簽字)。
            簽約時(shí)間:年月日簽約時(shí)間:年月日。
            聘用協(xié)議意思篇八
            甲方:
            乙方:(身份證號(hào))。
            甲方根據(jù)工作需要,聘請(qǐng)乙方為甲方中職班學(xué)科任課教師,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,就聘用相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
            一、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
            1、為乙方提供教育教學(xué)場(chǎng)地和必要的教育教學(xué)設(shè)備。
            2、制定各學(xué)科的教育教學(xué)目標(biāo)和教育教學(xué)任務(wù)。
            3、提出完成各學(xué)科教育教學(xué)目標(biāo)及任務(wù)的基本要求。
            4、安排授課的作息時(shí)間和教學(xué)時(shí)數(shù)。
            5、隨時(shí)對(duì)乙方的教育教學(xué)工作和學(xué)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
            6、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的出勤情況作好記錄。
            7、定期對(duì)乙方工作完成情況進(jìn)行考核,并結(jié)合考勤記錄,對(duì)已完成工作任務(wù)的,按每課時(shí)人民幣伍拾圓(50.00元)干包的標(biāo)準(zhǔn)支付課時(shí)報(bào)酬。
            8、對(duì)未完成工作任務(wù)或因工作不力,給甲方造成重大損失的乙方,可以拒付酬金或予以解聘,并追究乙方的責(zé)任。
            二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
            1、嚴(yán)格遵守《教師法》《職業(yè)教育法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
            2、擬定所教學(xué)科的教育教學(xué)計(jì)劃,并按時(shí)交甲方教務(wù)處檢查。
            3、堅(jiān)持先備課、再上課的原則,每月30日前將本月的教案交甲方教務(wù)處檢查并存檔。
            4、承擔(dān)課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行知識(shí)傳授、品德培養(yǎng)、紀(jì)律和安全教育的責(zé)任,每節(jié)課應(yīng)清點(diǎn)學(xué)生出勤情況。
            5、配合甲方開(kāi)展相關(guān)的教研活動(dòng),定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行必要的單元或階段測(cè)試。
            6、有在聘期內(nèi)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作后獲得協(xié)議規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。
            7、費(fèi)用實(shí)行干包制,教師承擔(dān)自己的所有安全責(zé)任。
            8、在聘期內(nèi),不得擅自辭職和離職。
            三、未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。
            本協(xié)議一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,任何一方不得違約,聘用時(shí)間。
            聘用協(xié)議意思篇九
            甲方:
            乙方:
            根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
            一、聘用期限:
            本協(xié)議期限為?年。
            本協(xié)議生效日期為:?年?月?日。
            二、聘用期間的工作崗位,工作內(nèi)容:
            1.工作崗位:公司銷售部銷售員。
            2.工作內(nèi)容:公司產(chǎn)品的銷售;其它工作;
            三、聘用期間的待遇:
            1.基本工資:人民幣?元(包括工資元,交通費(fèi)元,午餐補(bǔ)助元,醫(yī)療費(fèi)元)。
            2.銷售獎(jiǎng)勵(lì)提成:完成每一單項(xiàng)物業(yè),依據(jù)公司銷售部制訂的《銷售費(fèi)用提取及銷售人員獎(jiǎng)勵(lì)辦法》中有關(guān)條款執(zhí)行。
            四、勞動(dòng)紀(jì)律:
            乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守甲方依法制定的本企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守工作程序及勞動(dòng)紀(jì)律,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
            五、勞動(dòng)時(shí)間及_____:
            1.?甲方安排乙方執(zhí)行定時(shí)工作制,每天工作8小時(shí),每周工作40小時(shí),節(jié)假日及公休日按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            2.?甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
            3.?甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)勞動(dòng)安全等有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
            六、相關(guān)事宜:
            乙方與甲方簽定本協(xié)議時(shí),應(yīng)與原工作單位解除勞動(dòng)合同及相關(guān)合同,并結(jié)清一切相關(guān)事宜,乙方如未與原單位解除合同,并同甲方簽署本協(xié)議,由此所產(chǎn)生的一切法律問(wèn)題及后果均由乙方承擔(dān)。
            七、協(xié)議的變更、解除:
            聘用協(xié)議意思篇十
            聘用單位:_________(簡(jiǎn)稱甲方)。
            應(yīng)聘者:___________(簡(jiǎn)稱乙方)。
            甲方因業(yè)務(wù)需要,聘用外科專業(yè)副高職級(jí)專業(yè)技術(shù)人員一名,乙方符合應(yīng)聘條件,經(jīng)雙方平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
            一、甲方聘用乙方從事外科醫(yī)療工作,聘用協(xié)議期限為_(kāi)____年_____月_____日到_____年_____月_____日止。
            二、基本權(quán)利和義務(wù)。
            甲方。
            1.根據(jù)醫(yī)療工作需要和本院各項(xiàng)規(guī)章制度及本協(xié)議各項(xiàng)條款規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理;
            2.保護(hù)乙方的合法權(quán)益,應(yīng)按協(xié)議規(guī)定,足額、按時(shí)兌現(xiàn)乙方聘用工資。
            3.為乙方開(kāi)展業(yè)務(wù)提供相應(yīng)的環(huán)境。
            4.依據(jù)本院有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。
            乙方。
            1.遵守國(guó)家政策、法律以及甲方依法制定的規(guī)章制度和管理?xiàng)l例。
            2.嚴(yán)格按照各項(xiàng)醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程,對(duì)外科業(yè)務(wù)進(jìn)行總體技術(shù)把關(guān)和技術(shù)指導(dǎo),保證醫(yī)療安全。
            3.業(yè)務(wù)指導(dǎo)的重點(diǎn)為腦外科,努力促進(jìn)甲方腦外科業(yè)務(wù)的發(fā)展。
            三、雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng)。
            1.甲方為乙方給付的月工資為_(kāi)____元。
            2.乙方年末福利與甲方職工享受同等待遇。
            3.乙方在聘期內(nèi)應(yīng)為甲方提供良好的技術(shù)服務(wù),使甲方腦外科患者數(shù)量增加_____名以上,治愈好轉(zhuǎn)率達(dá)_____以上。
            4.乙方被甲方聘任期間不應(yīng)受聘于其它醫(yī)療機(jī)構(gòu)。但其它醫(yī)療機(jī)構(gòu)有會(huì)診事宜時(shí)不應(yīng)受到限制,以全旗人民的健康為重。
            四、合同生效后,甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除合同,任何一方在合同有效期內(nèi)解除合同,須提前通知對(duì)方,方能解除。
            五、一方違犯合同,造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失,由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。
            六、本合同到期后自動(dòng)解除,如需要再行簽約。
            七、本合同自雙方簽字之日期生效。
            甲方代表簽字:__________。
            乙方簽字:______________。
            日期:_____年____月___日
            聘用協(xié)議意思篇十一
            甲方(聘用單位)集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
            乙方(受聘人)李華(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
            甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。
            協(xié)議有效期:
            (1)自年月日起,為固定期限協(xié)議。
            (2)自1999年9月1日至20xx年8月31日止(其中年月日至年月日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),協(xié)議期滿聘用關(guān)系自然終止。
            聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            簽訂聘用協(xié)議的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用協(xié)議。
            本協(xié)議期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
            第二條工作崗位。
            甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
            甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任協(xié)議。
            第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
            甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。
            甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
            甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
            甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
            第四條工作報(bào)酬。
            根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資。
            甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
            乙方享受規(guī)定的福利待遇。
            乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
            甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。
            第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。
            乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
            乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
            甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
            乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
            第六條聘用協(xié)議的變更、終止和解除。
            聘用協(xié)議依法簽訂后,協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原協(xié)議繼續(xù)有效。
            聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            甲方單位被撤消,聘用協(xié)議自行終止。
            經(jīng)聘用協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用協(xié)議可以解除。
            乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議。
            (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。
            (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;。
            (3)故意不完成教育、教學(xué)任務(wù),給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
            (4)體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的;。
            (5)品行不良,侮辱學(xué)生,影響惡劣的;。
            (6)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;。
            (7)被依法追究刑事責(zé)任的。
            6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。
            (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
            (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
            7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用協(xié)議。
            (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);。
            (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
            8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用協(xié)議。
            (1)在試用期內(nèi)的;。
            (2)甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
            9.乙方要求解除聘用協(xié)議,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。根據(jù)教育系統(tǒng)教學(xué)特點(diǎn),除特殊情況外,一般應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十天通知甲方。
            第七條違反和解除聘用協(xié)議的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
            經(jīng)聘用協(xié)議當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用協(xié)議的(不包括在見(jiàn)習(xí)期和服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。
            聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的協(xié)議無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用協(xié)議的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            甲方單位中原固定制職工轉(zhuǎn)制前的連續(xù)工齡視作乙方在本單位工作年限。
            經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用協(xié)議的上一年月平均工資。
            甲方依據(jù)本條第3、4款解除協(xié)議,發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),乙方的月工資低于甲方單位上一年月平均工資的,按甲方單位平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。
            聘用協(xié)議履行期間,乙方要求解除聘用協(xié)議的,凡符合下列條件之一必須交付賠償費(fèi)用等。
            (1)凡由市區(qū)縣教育行政部門或單位出資進(jìn)修培訓(xùn),乙方應(yīng)按規(guī)定賠償進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)。
            (2)凡在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生按市有關(guān)文件規(guī)定支付賠償費(fèi);。
            (3)凡是由市區(qū)縣教育行政部門所分配的住房,按本市及單位主管部門房屋分配使用的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            7.聘用協(xié)議履行期間,協(xié)議雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除協(xié)議的,必須負(fù)違約責(zé)任。并應(yīng)按不滿聘用協(xié)議規(guī)定的期限支付基本工資額度的違約金。
            8.乙方因“用人單位未按照聘用協(xié)議的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用協(xié)議的,甲方應(yīng)按協(xié)議約定結(jié)算并解除聘用協(xié)議的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
            第八條其它事項(xiàng)。
            甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按《實(shí)施意見(jiàn)》第六條人事?tīng)?zhēng)議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。
            本協(xié)議一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
            本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
            本協(xié)議的未及事項(xiàng),按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)。
            甲方(蓋章)集團(tuán)公司。
            法人代表(簽字)孫賓。
            乙方(簽字)李華。
            1999年9月1日1999年9月1日。
            聘用協(xié)議意思篇十二
            聘用單位:(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
            法定代表人:
            受聘人員:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
            身份證號(hào):
            聯(lián)系電話:
            依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定,甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下內(nèi)容:
            一、聘用期限。
            本合同期限年,自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期個(gè)月,自年月日。
            二、聘用報(bào)酬。
            1、元/每月;。
            2、按照課時(shí)計(jì)算,每節(jié)課時(shí)元,每月課時(shí)不少元;。
            3、周六日補(bǔ)課元;。
            三、雙方的權(quán)利和義務(wù)。
            1、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
            (1)甲方提供給乙方穩(wěn)定的工作環(huán)境、教育設(shè)施等,保障乙方相關(guān)合法權(quán)益;。
            (2)甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況,調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位及上課時(shí)間安排;。
            (3)甲方按月或者按課時(shí)足額支付乙方的工作報(bào)酬;。
            (5)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            2、乙方的權(quán)利義務(wù)。
            (4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核,乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。
            (5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力做好本職、教學(xué)工作,維護(hù)甲方的的聲譽(yù)。
            四、聘用合同的變更、解除、終止。
            1、雙方均可以解除合同的情形:
            (2)如果甲乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書(shū)面通知對(duì)方;。
            2、下列情形,甲方可以解除、終止本合同:
            (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;。
            (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的;。
            (3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;。
            (4)違反法律規(guī)定并被依法追究刑事責(zé)任的;。
            (5)連續(xù)兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;。
            (6)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
            3、下列情形,乙方可以解除、終止本合同:
            甲方未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬或者提供相關(guān)工作條件的;。
            五、違約責(zé)任。
            甲、乙雙方無(wú)故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應(yīng)支付違約金給守約方。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。
            六、爭(zhēng)議解決方式。
            七、合同期滿,本合同終止,甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同;。
            八、其他未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議;。
            九、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,并受到法律保護(hù)。
            甲方:
            乙方:
            聘用協(xié)議意思篇十三
            甲方:法人代表:
            1、乙方在本園服務(wù)期間,正常上班時(shí)間甲付給乙方每月工資元,除此乙方不再享受其他福利。
            2、甲方保證按時(shí)足額支付乙方每月工資,不得無(wú)故拖欠。
            3、如因乙方身體和能力等自身的原因不能繼續(xù)工作,甲方可終止與乙方的工作合同協(xié)議。
            1、嚴(yán)遵本園的工作安排,認(rèn)真履行司機(jī)職責(zé)。
            2、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,愛(ài)護(hù)幼兒園的名譽(yù),維護(hù)幼兒園的利益。
            3、高度重視幼兒園的人身安全,不準(zhǔn)酒后駕駛,疲勞駕駛,由于司機(jī)駕駛不當(dāng)造成的交通違章等事故,司機(jī)負(fù)全部責(zé)任。并賠償經(jīng)濟(jì)損失,因超載被罰由甲方承擔(dān)。
            4、如發(fā)現(xiàn)車輛有問(wèn)題停止使用,并及時(shí)維修同時(shí)告知甲方或提。
            前告知甲方找車,或司機(jī)找車接送孩子,確保行車安全。
            5、工作期間:時(shí)間早上-------,下午至司機(jī)不得私自接車于他人,影響本園工作,違者立即解聘,并不負(fù)當(dāng)月工資,以后不再聘用。
            6、每次接送完孩子應(yīng)清掃車輛衛(wèi)生,每月洗車一次。
            7、司機(jī)的第一個(gè)月工資不發(fā)放,留作合同協(xié)議的保證金,待期末再發(fā),若司機(jī)沒(méi)有提前一個(gè)月通知本周而辭工的,扣發(fā)當(dāng)月工資和合同保證金。
            本合同一式兩份,幼兒園、司機(jī)各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字蓋章后生效。
            甲方:
            乙方:
            聘用協(xié)議意思篇十四
            乙方(受聘人):
            為發(fā)展我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),發(fā)揮我院退休專家的余熱,為廣大患者提供較好的醫(yī)療服務(wù)。甲乙雙方為了明確聘用期間的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,同意建立聘用關(guān)系,簽訂聘用協(xié)議,并達(dá)成以下條款,以資共同遵守。
            第一條:協(xié)議期限。
            聘用期限為壹年,自x年xx月起至x年xx月止。
            第二條:工作崗位及職責(zé)要求。
            1、乙方受聘為xx科專家。
            2、乙方受聘期間須履行雙方協(xié)議的工作職責(zé),遵守醫(yī)院《返聘退休專家工作管理暫行辦法》,參與甲方安排的會(huì)診及疑難病案討論。
            第三條:
            工作報(bào)酬:稅后。
            乙方的報(bào)酬為甲方發(fā)放的基本保障工資加掛號(hào)費(fèi)收入。
            1、甲方發(fā)放的基本保障工資,根據(jù)乙方每周上專家門診或住院部查房的天數(shù)而定。
            專家每周上門診天(其中包括每月工資xx元。
            2、掛號(hào)費(fèi)收入按50%、檢查費(fèi)按10%次月兌現(xiàn)。
            3、乙方因特殊原因未能按上述協(xié)議規(guī)定的時(shí)間完成工作日,則每月按未完成的工作日扣除相應(yīng)的工資。
            第四條:工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
            1、甲方為乙方提供所必須的工作條件和工作場(chǎng)所,保障乙方工作時(shí)間依法享有的診療權(quán)以及名譽(yù)和人身安全。
            2、因乙方為退休返聘人員,故不享受甲方的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷及失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),返聘期間乙方傷、病,醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理,醫(yī)療期間甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
            第五條:工作紀(jì)律。
            1、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、診療護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)范的規(guī)定,確保安全行醫(yī),杜絕醫(yī)療事故,服從甲方的日常管理。
            2、如若違反上述規(guī)定或發(fā)生醫(yī)療糾紛,參照《武漢市人民醫(yī)院醫(yī)療糾紛處理辦法》承擔(dān)責(zé)任。
            3、返聘人員應(yīng)接受返聘科室的工作安排及業(yè)務(wù)、考勤管理。
            4、參與醫(yī)院綜合質(zhì)量考核,考核結(jié)果掛號(hào)費(fèi)收入掛鉤。
            第六條:聘用關(guān)系的延續(xù)和終止。
            1、返聘期滿,醫(yī)院對(duì)返聘專家按年度工作目標(biāo)與任務(wù)從職業(yè)道德、門診工作量、勞動(dòng)紀(jì)律等方面進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為下年度續(xù)聘參考。
            2、本協(xié)議履行期限屆滿后自行終止。
            六、聘用期內(nèi)有下列情況之一者,醫(yī)院可終止聘用或下年度不再續(xù)聘:
            1、未經(jīng)醫(yī)院同意,在院外從事掛牌、兼職醫(yī)療活動(dòng)或損害醫(yī)院利益者。
            2、介紹病人到院外檢查、取藥、住院、手術(shù)等出現(xiàn)違犯醫(yī)院規(guī)定的有關(guān)事宜。
            3、有病人投訴,發(fā)生醫(yī)療糾紛或醫(yī)療事故給醫(yī)院造成不良影響或損失者。
            4、違犯醫(yī)院職業(yè)道德和規(guī)章制度造成不良影響、患者評(píng)價(jià)較差的。
            5、返聘期一年內(nèi)病事假累計(jì)超過(guò)2個(gè)月。
            6、因身體原因,不能勝任本職工作的。
            第七條:協(xié)議的變更和終止。
            1、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方須全面履行協(xié)議約定的義務(wù)。任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更或解除協(xié)議時(shí),在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,可變更或解除本協(xié)議。
            2、乙方在有下列情況之一時(shí),甲方可以解除聘用協(xié)議;。
            (1)、乙方違反本協(xié)議第二條規(guī)定的第2款時(shí);。
            (2)、乙方違反本協(xié)議第五條規(guī)定時(shí);。
            (3)、乙方因由不可抗拒因素不能正常工作時(shí)。
            3、甲方不能按聘用協(xié)議支付相應(yīng)工作報(bào)酬和待遇,乙方有權(quán)要求解除聘用協(xié)議。
            第八條:附則。
            1、本協(xié)議一式三份,甲方人事科、醫(yī)教科及乙方各持一份;。
            2、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
            甲方:(公章)。
            乙方:(簽字)。
            法定代表人:(簽字)。
            x年xx月xx日。
            聘用協(xié)議意思篇十五
            甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。
            1.協(xié)議有效期:自______年______月______日至______年______月______日止,協(xié)議期滿聘用關(guān)系自然終止。
            2.聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            3.本協(xié)議期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
            第二條乙方的權(quán)利。
            1.按約定取得______元人民幣/課時(shí)的授課報(bào)酬;。
            2.享受授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼______元人民幣/天。
            3.要求甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。
            4.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
            第三條乙方的義務(wù)。
            1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(______分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī)。
            2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問(wèn)的解答等。
            3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
            第四條甲方的權(quán)利。
            1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績(jī)等。
            2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
            3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
            第五條甲方的義務(wù)。
            1.按時(shí)支付授課報(bào)酬:______元人民幣/課時(shí)。
            2.按時(shí)支付授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼______元人民幣/天。
            3.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
            4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
            第六條本協(xié)議的變更、終止和解除。
            1.本協(xié)議依法簽訂后,協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。
            2.確需變更協(xié)議的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原協(xié)議繼續(xù)有效。
            3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
            4.本協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。
            5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
            (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)。
            (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,
            (4)通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;。
            (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
            除以上原因外,甲方提前解除協(xié)議的,應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的______%的違約賠償金。
            甲方因自身原因變更本協(xié)議的,應(yīng)提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。
            6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用協(xié)議,不承擔(dān)違約責(zé)任,:
            (1)甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;。
            (3)乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應(yīng)承擔(dān)____________的違約責(zé)任。
            第七條其它事項(xiàng)。
            1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
            2.本協(xié)議一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
            3.本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
            代表(簽字)____________________。
            簽約時(shí)間:______年______月______日。
            聘用協(xié)議意思篇十六
            因發(fā)展需要,甲方需聘用國(guó)家注冊(cè)二級(jí)建造師(房建專業(yè)),經(jīng)過(guò)真誠(chéng)協(xié)商,雙方達(dá)成如下聘用條款:
            一、注冊(cè)聘用期:______________________甲方聘用乙方的注冊(cè)期限為壹______年。
            二、乙方應(yīng)向甲方提供二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格合格證、畢業(yè)證書(shū)、身份證(原件)、乙方一寸二寸彩色相片各4張,以及其它甲方注冊(cè)過(guò)程中需要的一些證明材料。
            在當(dāng)日驗(yàn)證完成雙方簽定本合同后,甲方即付給乙方______元整,并報(bào)銷原返程車旅費(fèi)。乙方的身份證和畢業(yè)證甲方在報(bào)送上級(jí)主管部門審核后歸還(十五個(gè)工作日左右)。第二年若甲方繼續(xù)聘用乙方,第二年薪金由甲方在合同到期前提前一個(gè)月一次性支付給乙方。
            乙方姓名:______________________開(kāi)戶行:______________________銀行帳號(hào):______________________。
            三、甲方辦理注冊(cè)期限為_(kāi)___________個(gè)工作日,超過(guò)50個(gè)工作日視同注冊(cè)成功,必須付給上述款項(xiàng);若因乙方原因,導(dǎo)致不能完成注冊(cè)時(shí),乙方應(yīng)將已收到的薪資全部退還給甲方,并收回全部證件(甲方均應(yīng)出具有效書(shū)證予以證實(shí))。若是甲方單位原因?qū)е乱曳讲荒芡瓿勺?cè)的,則退還首付款的50%。
            四、聘用期間,若國(guó)家開(kāi)通對(duì)建造師繼續(xù)教育,乙方在聘用期內(nèi)的繼續(xù)教育(含繼續(xù)教育期間標(biāo)準(zhǔn)的差旅住宿費(fèi)用)均由甲方負(fù)擔(dān),乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報(bào)銷。如因甲方需要乙方到公司配合的,甲方應(yīng)提前與乙方協(xié)商,報(bào)銷原返程車旅費(fèi)、食宿費(fèi)。
            五、完成注冊(cè)后,乙方只作為甲方資質(zhì)升級(jí)和年檢之用,乙方的“注冊(cè)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)”交由甲方妥善保管,其注冊(cè)章及其他證書(shū)原件應(yīng)交還給乙方。在甲方辦理資質(zhì)申報(bào)、年檢或有關(guān)部門檢查時(shí),若需有關(guān)證書(shū)原件、印章等,乙方應(yīng)及時(shí)配合提供,不得延誤。
            若超出以上范圍,甲方要使用乙方證書(shū)或印章時(shí),則應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商,經(jīng)乙方書(shū)面同意后,方可使用,并付給相應(yīng)報(bào)酬或津貼。如甲方不經(jīng)乙方同意私自使用所引起的一切后果由甲方承擔(dān)。
            六、在合同期內(nèi),甲方應(yīng)為乙方在《執(zhí)業(yè)手冊(cè)》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況,并為乙方辦理該證的______年檢工作,______年檢費(fèi)用由甲方支付,乙方若有其他需要注冊(cè)的證件,甲方有義務(wù)協(xié)助乙方辦理相關(guān)注冊(cè)手續(xù);甲方保證乙方資格證件的______年檢及時(shí)、有效,保證乙方繼續(xù)教育等工作的及時(shí)進(jìn)行。
            七、解聘:乙方必須在聘用合同的______年期滿后,才可轉(zhuǎn)注,在合同期滿時(shí),甲方應(yīng)提前30天出具乙方的解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊(cè)證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù)。乙方要求提前解聘的,也應(yīng)提前30天通知甲方說(shuō)明具體情況,并應(yīng)退還已收的辭聘后期間的薪資,且甲方不再負(fù)擔(dān)其再教育學(xué)習(xí)費(fèi)用。甲方要求提前解聘的,則應(yīng)支付剩余期間的薪資。
            八、續(xù)聘:聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘合同,具體事宜由雙方另行協(xié)商。
            九、違約責(zé)任:
            甲方負(fù)責(zé)乙方在注冊(cè)期內(nèi)的再教育學(xué)習(xí)的一切費(fèi)用及手續(xù),如甲方?jīng)]有在注冊(cè)期滿前完成乙方的再教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊(cè)的證明材料,造成乙方無(wú)法轉(zhuǎn)注的,甲方應(yīng)向乙方賠償因此延期的薪金,且由甲方辦理轉(zhuǎn)注手續(xù),直至乙方能轉(zhuǎn)注為止。
            如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證件丟失,甲方應(yīng)賠償乙方相關(guān)損失,金額如下:若資格證、注冊(cè)證丟失,甲方負(fù)責(zé)補(bǔ)辦,如造成經(jīng)濟(jì)損失由甲方進(jìn)行賠償;由于大學(xué)文憑(原件)無(wú)法補(bǔ)辦,若丟失損毀,甲方應(yīng)賠付乙方___________元整;如因乙方自身原因造成不良后果,甲方概不負(fù)責(zé)。
            十、本合同所指薪資均為稅后金額,如需繳稅,均由甲方承擔(dān)。
            十一、雙方如有爭(zhēng)議或糾紛時(shí),可協(xié)商或提請(qǐng)仲裁部門仲裁。
            十二、本合同一式兩份。雙方各執(zhí)壹份,具同等效力。
            聘用協(xié)議意思篇十七
            甲、乙雙方于________年____月____日簽訂〔20xx〕號(hào)聘用合同。
            甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中,因工作需要,經(jīng)漳平市____(指主管部門)和人事局同意,乙方調(diào)整工作。甲、乙雙方就解除合同,經(jīng)協(xié)商一致自愿達(dá)成如下協(xié)議:
            一、解除________年____月____日簽訂〔20xx〕號(hào)聘用合同;
            二、甲、乙雙方互免對(duì)方賠償(補(bǔ)償)解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
            三、上述協(xié)議,符合有關(guān)法律規(guī)定,甲、乙雙方簽名(蓋章)后,即發(fā)生法律效力。
            四、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份存放在乙方個(gè)人檔案。
            甲方簽名(蓋章):____。
            日期:________年____月____日
            乙方簽名:____。
            日期:________年____月____日
            聘用協(xié)議意思篇十八
            甲方:_________(聘方)。
            乙方:_________(受聘方)。
            甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信托的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。
            第一條乙方自愿申請(qǐng)到甲方從事律師工作,甲方?jīng)Q定聘方乙方為本事務(wù)所律師。
            第二條乙方的聘任職務(wù)是_________律師,其工作范圍為國(guó)家法律所規(guī)定的各項(xiàng)律師業(yè)務(wù)。
            第三條甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利。
            (一)為乙方安排工作,分配任務(wù);。
            (二)監(jiān)督檢查乙方工作情況;。
            (四)確定或調(diào)整乙方的工資和福利待遇。
            第四條甲方須履行的義務(wù):
            (一)使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。
            (二)使乙方合理享受事務(wù)所的勞保福利待遇;。
            (三)為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;。
            (四)依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益;。
            (五)為乙方更新知識(shí),進(jìn)修深造提供便利和創(chuàng)造條件。
            第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)。
            在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:
            (一)依法履行律師職務(wù);。
            (二)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。
            (三)對(duì)事務(wù)所的管理工作提出建議和批評(píng);。
            (四)依事務(wù)所規(guī)定的條件申請(qǐng)加入合作律師;。
            (五)辭職(須提前三個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng));。
            乙方須履行的義務(wù):
            (一)遵守事務(wù)所的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受事務(wù)所的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排;。
            (二)在履行律師職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;。
            (三)不得從事有損于事務(wù)所聲譽(yù)的活動(dòng);。
            (四)不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
            第六條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇:
            乙方在本合同有效期內(nèi)的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇,按事務(wù)所制定的《勞動(dòng)工資和福利待遇管理辦法》執(zhí)行。
            第七條合同的變更和解除。
            在下列情況下,事務(wù)所有權(quán)單方解除合同:
            (一)應(yīng)聘律師違反事務(wù)所規(guī)章制度,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);。
            (二)應(yīng)聘律師嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;。
            (三)應(yīng)聘律師因違法亂紀(jì)被撤銷律師資格;。
            (四)應(yīng)聘律師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí);。
            在下列情況下,合同自行解除:
            (一)應(yīng)聘律師應(yīng)征入伍,出國(guó)定居或留學(xué);。
            (二)應(yīng)聘律師因病或人身意外事故無(wú)法繼續(xù)履行職務(wù)滿六個(gè)月;。
            (三)無(wú)故不上班工作滿一個(gè)月;。
            (四)經(jīng)批準(zhǔn)成為事務(wù)所合作律師;。
            (五)事務(wù)所自行撤銷或破產(chǎn)。
            在下列情況下,合同可以變更:
            (一)雙方協(xié)商之;。
            (二)因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。
            第八條合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和律師工作執(zhí)照,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行律師職務(wù)。
            第九條合同期限。
            本合同有效期為_(kāi)________年,從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。
            第十條本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,報(bào)司法行政機(jī)關(guān)備案一份,三份具有同等效力。
            第十一條本合自雙方簽字之日起生效。
            甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。
            主任(簽字):_________。
            _________年____月____日_________年____月____日。
            聘用協(xié)議意思篇十九
            聘請(qǐng)方:身份證號(hào):(以下簡(jiǎn)稱甲方)應(yīng)聘方:身份證號(hào):(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
            1、在茶樓任職期間不得從事其它兼職,不得以甲方或茶樓的名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保。
            2、上班時(shí)間:上午10時(shí)至晚上客人全部離開(kāi)。中午和晚上休息時(shí)保持電話暢通,特殊情況隨叫隨到。有事外出時(shí)應(yīng)向甲方請(qǐng)假。
            3、每月休假天,特殊情況可向甲方申請(qǐng)假期。
            4、上班期間不得與客人發(fā)生沖突,特殊情況與甲方溝通解決。
            5、薪酬支付:每月固定工資元人民幣;固定工資每月10日前按時(shí)發(fā)放。
            6、乙方工作之中失職給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的',甲方視情況追究乙方經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
            7、乙方上班期間不滿一個(gè)月(中途不上班)是沒(méi)有工資。
            8、乙方因故需提前解除協(xié)議,應(yīng)該提前天告知甲方,同時(shí)做好工作交接安排。
            本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,一式貳份,甲方、乙方各執(zhí)壹份。
            甲方:電話:
            乙方:電話:
            聘用協(xié)議意思篇二十
            甲方:
            乙方:
            根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
            一、聘用期限:
            本協(xié)議期限為年。
            本協(xié)議生效日期為:?年月日。
            二、聘用期間的工作崗位,工作內(nèi)容:
            1.工作崗位:?公司銷售部銷售員。
            2.工作內(nèi)容:?公司產(chǎn)品的銷售;其它工作;。
            三、聘用期間的待遇:
            1.基本工資:人民幣元(包括工資?元,交通費(fèi)?元,午餐補(bǔ)助?元,醫(yī)療費(fèi)?元)。
            2.銷售獎(jiǎng)勵(lì)提成:完成每一單項(xiàng)物業(yè),依據(jù)公司銷售部制訂的《銷售費(fèi)用提取及銷售人員獎(jiǎng)勵(lì)辦法》中有關(guān)條款執(zhí)行。
            四、勞動(dòng)紀(jì)律:
            乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守甲方依法制定的本企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守工作程序及勞動(dòng)紀(jì)律,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
            五、勞動(dòng)時(shí)間及勞動(dòng)保護(hù):
            1.?甲方安排乙方執(zhí)行定時(shí)工作制,每天工作8小時(shí),每周工作40小時(shí),節(jié)假日及公休日按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            2.?甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
            3.?甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)勞動(dòng)安全等有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
            六、相關(guān)事宜:
            乙方與甲方簽定本協(xié)議時(shí),應(yīng)與原工作單位解除勞動(dòng)合同及相關(guān)合同,并結(jié)清一切相關(guān)事宜,乙方如未與原單位解除合同,并同甲方簽署本協(xié)議,由此所產(chǎn)生的一切法律問(wèn)題及后果均由乙方承擔(dān)。
            七、協(xié)議的變更、解除:
            1.?簽訂本協(xié)議依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
            2.?經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲乙雙方可以解除本協(xié)議。
            3.?乙方有下列情況之一,甲方可以解除本協(xié)議。
            (1).在聘用期間,被證明不符合聘用條件的。
            (2).嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。
            (3).嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損失的。
            (4).被依法追究刑事責(zé)任的。
            4.?甲方有下列情況之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本協(xié)議:
            (1).在聘用期內(nèi),甲方不按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
            (2).在聘用期內(nèi),甲方違反勞動(dòng)合同及國(guó)家法規(guī)給乙方造成嚴(yán)重?fù)p害的。
            八、其它:
            本協(xié)議未盡事宜或與今后國(guó)家及公司有關(guān)規(guī)定相悖的,甲乙雙方協(xié)商后,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
            甲方(簽字):乙方(簽字):
            代表人:代表人:
            日期:?年?月?日
            聘用協(xié)議意思篇二十一
            性別:__________。
            出生__________年__________月__________日:
            居民身份證號(hào)碼:__________。
            家庭住址:__________。
            郵政編碼:__________。
            電話:__________。
            根據(jù)國(guó)家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議:
            一、甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任公司的工程開(kāi)發(fā)顧問(wèn),自___年___月___日至___年___月___日止。
            三、聘用期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
            四、乙方責(zé)任。
            1、乙方必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。
            2、乙方應(yīng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)工程的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、報(bào)建開(kāi)發(fā)等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)及提出相關(guān)解決方案等工作。
            3、乙方須參加甲方要求的`會(huì)議,原則上一周不超過(guò)三次,特殊情況除外。
            4、乙方須自覺(jué)保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。
            5、乙方必須以甲方工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
            6、乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
            7、具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)協(xié)議,不受提前三十天通知的限制:
            (1)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;。
            (2)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
            (3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;。
            五、違約責(zé)任。
            1、乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成。
            損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
            2、乙方在職期間,若三次以上不參加甲方召開(kāi)的會(huì)議或需乙方到現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題時(shí),按每次500元進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
            3、乙方需對(duì)甲方所有資料及信息進(jìn)行保密不外漏,若由此造成的經(jīng)濟(jì)損失,均由乙方承擔(dān)。
            4、交接工作;。
            5、支付違約金和賠償金;。
            6、甲方出具終止或解除勞動(dòng)協(xié)議證明;。
            自乙方提出書(shū)面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。
            但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
            六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
            甲方:__________________。
            _________年_________月_________日。
            乙方:_______________。
            _________年________月_________日。
            聘用協(xié)議意思篇二十二
            一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及看護(hù)病人服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:
            1、由于病人的病情為(1)完全不能自理,需要護(hù)工全天24小時(shí)看護(hù),完成正常生活起居,包括洗漱,進(jìn)食,服藥,更衣,大小便,皮膚清潔,保證2小時(shí)翻一次身,預(yù)防和防止壓瘡等。(2)生活半不能自理,需要護(hù)工看護(hù),乙方要全天24小時(shí)看護(hù)。保證在看護(hù)期間病人的安全和人數(shù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理特殊情況和通知醫(yī)護(hù)人員。
            2、乙方在看護(hù)病人期間逢理發(fā)日,洗澡日,給予病人剪指甲、更換衣服,負(fù)責(zé)護(hù)理病人洗澡并提供熱水擦洗,保證病人安全。乙方參與保護(hù)病人,協(xié)助護(hù)士喂藥、喂飯。對(duì)年老體弱者要重點(diǎn)看護(hù),不準(zhǔn)大聲對(duì)待患者。遇到躁動(dòng)病人,及時(shí)給予保護(hù)措施,必須經(jīng)醫(yī)生或護(hù)士同意后方可增減保護(hù)帶。注意保護(hù)帶周圍血液循環(huán)和保護(hù)帶總數(shù)目.有病人外出檢查時(shí)需經(jīng)護(hù)士協(xié)調(diào)并安排護(hù)送病人做檢查。
            3、乙方同時(shí)要做好個(gè)人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無(wú)任何疾病。
            二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
            1、在醫(yī)院護(hù)理的情況下乙方提供每天24小時(shí)的服務(wù),護(hù)理勞動(dòng)薪金每月3000——5000元。
            2、甲方保證乙方在陪護(hù)期間的人身安全不受侵害。
            3、如果乙方和病人發(fā)生糾紛,甲方酌情給予批評(píng)、警告、處分并且甲方有權(quán)終止此協(xié)議。
            4、甲方保證每天24小時(shí)提供熱水,三餐飲食。每周固定床單被罩更換數(shù)目。
            5、乙方因工作失職造成看護(hù)病人營(yíng)養(yǎng)不良,墜床,跌傷,走失等嚴(yán)重后果由乙方自行墊付所需費(fèi)用。
            6、乙方如果因突發(fā)狀況未能達(dá)到協(xié)議陪護(hù)天數(shù),需要提前1天向甲方說(shuō)明情況并且找到接替的陪護(hù)人員方可離開(kāi),不經(jīng)通知擅自離開(kāi)則視為放棄陪護(hù)薪金。
            三、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時(shí)生效。初步預(yù)計(jì)護(hù)理時(shí)間為_(kāi)____結(jié)束。護(hù)理期限時(shí)間一到,本協(xié)議自行終止。
            協(xié)議期限:_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。
            甲方(簽章)乙方(簽字)。
            聘用協(xié)議意思篇二十三
            甲方:法定代表人:乙方:身份證號(hào):
            一、協(xié)議期限:甲方從年月日至年月日聘用乙方為經(jīng)理。每天工作時(shí)間為:。
            二、薪資待遇:聘用期間,試營(yíng)業(yè)期甲方給予乙方的底薪元整。正式營(yíng)業(yè)后,乙方的薪資待遇實(shí)行底薪工資加提成工資的方案。當(dāng)月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)到15萬(wàn)元時(shí),給予乙方超出15萬(wàn)部分的5%作為提成工資;當(dāng)月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)到30萬(wàn)時(shí),給予乙方超出30萬(wàn)部分的6%作為提成工資;當(dāng)月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)到40萬(wàn)元時(shí),給予乙方超出40萬(wàn)部分的7%作為提成工資;當(dāng)月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)到50萬(wàn)元時(shí),給予乙方超出50萬(wàn)部分的10%作為提成工資。如月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)不到13.5萬(wàn)時(shí),乙方只能領(lǐng)取底薪工資的90%。每月號(hào)發(fā)放上月應(yīng)發(fā)薪資。
            三、乙方職責(zé):
            1.乙方必須嚴(yán)格遵守會(huì)所的有關(guān)規(guī)章制度,服從公司管理,完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),負(fù)責(zé)保證會(huì)所的正常經(jīng)營(yíng)。
            2.乙方需負(fù)責(zé)會(huì)所的環(huán)境維護(hù)、人員招聘及維持、財(cái)務(wù)監(jiān)督、
            業(yè)務(wù)開(kāi)展、客戶維護(hù)工作,并定時(shí)向上級(jí)匯報(bào)以上所有情況。
            3.乙方應(yīng)在每個(gè)月初向甲方報(bào)當(dāng)月各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用預(yù)算,需盡量做到合理準(zhǔn)確,以便甲方安排資金分配。
            4.按時(shí)上下班,不遲到,不早退,不曠工。遲到早退每次罰款10元。病假需由醫(yī)院開(kāi)具診斷書(shū)及病假條。請(qǐng)假需提前一天向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)。
            5.乙方承諾在任職期間與其他任何單位無(wú)勞動(dòng)關(guān)系,如有不實(shí),甲方有權(quán)單方面結(jié)束該協(xié)議,并向乙方索取相應(yīng)賠償。
            6.在工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生違法事件時(shí),乙方需負(fù)責(zé)承擔(dān)本人部分法律負(fù)責(zé),公司部分由會(huì)所承擔(dān)。
            7.乙方保證遵守公司規(guī)定的保密制度,不向他人透露公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)情況、公司性質(zhì)、服務(wù)項(xiàng)目、流水賬單,如有違反,公司視情節(jié)嚴(yán)重給予罰款。
            8.乙方辭職時(shí)必須提前一個(gè)月以書(shū)面形式提出申請(qǐng),否則需以一個(gè)月工資作為賠償,給予甲方。
            四、甲方職責(zé):甲方負(fù)責(zé)會(huì)所的.宏觀監(jiān)督工作,有權(quán)監(jiān)督會(huì)所的所有經(jīng)營(yíng)管理工作,并提出合理的建議及指示。甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)外圍環(huán)境的安全工作,保證每位員工在工作時(shí)間內(nèi)的人身安全。
            五、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后生效。以下無(wú)正文。
            甲方:乙方:法定代表人:
            日期:日期: