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        最新酒店工作心得體會感悟字免費下載(5篇)

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            從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應該怎么寫心得體會呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。
            酒店工作心得體會感悟字篇一
            做為一名酒店領班的領班,也讓我進入了一個全新的工作環(huán)境,在新的環(huán)境中。各項工作都將從頭開始,許多事都是邊干邊摸索,以便在工作中游刃有余。
            我深知自己扮演的是一個承上啟下,協(xié)調左右的角色。每天做的也都是些瑣碎的工作,盡快的理順關系投入到工作中去是我重要的任務,全力配合好主管日常工作是我的職責,這就要求我們工作意識要強,工作態(tài)度要端正,工作效率要快,力求周全。我每天的職責是:
            1、落實主管下達的各項指示,管理好所屬員工。
            2、監(jiān)督員工為客人服務,組織員工現(xiàn)場調配,確保服務質量。
            3、檢查下屬員工的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、工作態(tài)度,并帶領下屬員工做好衛(wèi)生清潔,嚴格記錄本班員工考勤。
            4、負責本班組的物品領用,填寫領用單交主管審核后,領取保管。
            5、每日開好班前例會,傳達本店及各部門的指示及通知,總結上個班次工作情況及注意事項,提出各崗位的服務要求。
            6、對所屬區(qū)域的設備設施經(jīng)常檢查,確保經(jīng)營區(qū)的設施、設備保證良好的狀態(tài)。
            我們的服務就是體現(xiàn)在人性化服務,要精益求精,為客人營造出一種在家的感覺。我現(xiàn)所擁有的經(jīng)驗還較少,前面還有很多的東西要等著我學習。工作中有時也難免會出現(xiàn)失誤之處,出現(xiàn)的問題我會引以為戒,要想取得好的成績就要靠自己腳踏實地的去做,就要加倍的努力與付出,我始終堅信靠運氣不如靠實力說話。
            平時工作的順利開展與酒店領導的關心和同事們的支持是分不開的,酒店就是個大的家庭,成績是靠大家共同努力的而得來的。新年新起點,過去的成績以成歷史,在今后的工作中要再接再厲,要為自己定下新的奮斗目標而努力,具體將從以下幾個方面進行:
            一、我們將致力于維護酒店賓客關系
            積極推進建立客戶關系管理,通過我們的努力積極建立有效的客史檔案,使對賓客的管理真正實現(xiàn)有效科學的管理。
            二、樹立以客戶為中心口的思想
            并將這一思想通過與客戶富有意義的交流溝通、理解并影響客戶行為,最終達到提高客戶獲取、客戶保留、客戶忠誠、客戶創(chuàng)利的目的,是一個將客戶信息轉化成積極的客戶關系的反復循環(huán)過程。
            三、在酒店必須以身作則
            敬業(yè)樂業(yè),作風正派,儀容優(yōu)雅大方。自信、果斷、沉著、睿智、活潑、細膩、真誠、高效是浴區(qū)領班崗位的性格描述,也是領班的自我要求。
            酒店工作心得體會感悟字篇二
            來到酒店工作已經(jīng)不知不覺有一段日子了,自己現(xiàn)在已經(jīng)從剛剛成為一名前臺新人的興奮感中脫離了出來,逐漸的成為了一名穩(wěn)健的前臺員工。雖然是這么說,但是自己作為一名工作不過幾個月的員工,在工作中的不足是非常明顯的。
            現(xiàn)在經(jīng)過三個月的工作和學習,我即將轉正為一名正式的員工。盡管現(xiàn)在的自己經(jīng)驗非常少,缺點也非常多,但是相信在今后自己的努力下,這些問題都會迎刃而解,自己也能一步步成為一名出色的前臺!現(xiàn)在,我將自己三個月的工作情況總結如下:
            一、個人情況
            三個月的試用期在一開始看起來很長,但是在邊培訓邊工作的充實中,時間卻過得飛快?,F(xiàn)在看來,短短的三個月不過只是夠我熟悉基本的工作和環(huán)境而已,想要更多的提升,我還要更深入的去了解。以下是我對目前狀況的分析:
            思想上:作為一名工作者,盡管自己還不夠成熟,但是我在上崗后的幾天里,已經(jīng)成功的將自己的思想從一名學生,轉化成了一名工作者該有的想法。在工作中,我認真負責。努力的學習好自己的工作,在工作中嚴謹?shù)膱?zhí)行自己的責任和義務。同時,作為x酒店的一員,我也將自己的想法和酒店的理念站在一起,堅持從根本上改進自己!
            工作上:雖然度過了試用期,但是自己對這份工作的了解還遠遠不足。尤其是在接待方面,這是酒店前臺最重要的工作。盡管現(xiàn)在自己接待方面的禮儀都沒有問題,但是狀態(tài)和精神始終沒有達到前輩們的水準,暫時無法為顧客提供最好的服務。但是我還在努力的學習和練習,讓自己不斷的提升,總有一天能達到前輩們的水準,而且我會更加努力你的超越過去。
            人際上:作為前臺,在工作中的人際關系是非常重要的!不過我們的崗位是非常方便發(fā)展自己的人際關系的,在這三個月來,我努力的和周圍的同事們搞好關系,前臺的便利讓我認識了很多前輩和朋友,他們也都在工作中給我?guī)砹瞬簧俚谋憷?BR>    二、學習和工作
            三個月來,我有大半的時間都是在學習和培訓。自己經(jīng)驗的不足導致得從很多基礎的方面學起。但因為是在酒店,這里更重視在工作中累積的經(jīng)驗。在學習了一部分的基礎工作內容后,我就在前臺,邊幫著同事工作,變學習她是怎么工作的,當自己經(jīng)驗累積足夠了之后,自己也要開始試著獨自去面對客人。
            在三個月來,自己接待過的客人還是有不少,在一開始的時候還顯得有些緊張,但是在后面習慣后,這些都不過是日常而已。而在空閑的時候自己經(jīng)過鍛煉,自己的接待能力也在不斷的提升,更是學會了如何去向顧客推薦房間。
            三、不足
            目前最大的不足,就是自己在推薦方面。雖然對酒店的房型和情況都有了學習和了解,但是想要做好推薦,還是要根據(jù)顧客的情況分析過后才能下判斷。自己在這方面的能力還是非常弱,但是相信在今后努力之后自己也一定能變得熟練。
            四、總結
            試用期已經(jīng)過去了,說實話我對試用期的表現(xiàn)是感到慚愧和不滿的,但是自己已經(jīng)努力過了,之后也會繼續(xù)努力!將自己的工作努力的做到最好就是我的前進方式。
            酒店工作心得體會感悟字篇三
            為了明年部門的工作更上一層樓,總結一下20__工作中的得失很有必要,下面對我的工作進行一下總結。
            一、工作的整體回顧
            一個企業(yè)贏利是第一目標,也是企業(yè)能否生存下去的保障,一個部門的工作也要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作來做文章??头坎孔鰹橐粋€服務性部門,做好清潔給客人提供一個清潔、安靜、舒適、溫馨的休息環(huán)境是我們的首要工作,但同時我們還擔負著為企業(yè)創(chuàng)收、節(jié)支的責任。
            20__年來,經(jīng)過全體員工及部門管理人員的共同努力,有經(jīng)營指標的部分都完成了山莊領導在去年工作會議上給我們下達的任務。在努力創(chuàng)收的同時我們也不忘節(jié)約,部門全年把節(jié)約工作貫穿始終,在保證工作質量、不影響對客服務的前提下,盡的努力降低成本,我們深知節(jié)省下來的每一分錢都是集團的利潤。
            二、20__年我完成了以下工作
            1、學習、規(guī)范崗位的服務用語,努力提高對客服務質量
            為了體現(xiàn)從事酒店人員的專業(yè)素養(yǎng),針對我本人對各崗位服務用語存在不熟悉、不規(guī)范現(xiàn)象,我在同事中、在負責本集團客房的主管經(jīng)理的培訓中學習崗位的服務用語,進行留精去粗,而后吸收為已用,做為我對客人交流的語言指南。自本人規(guī)范服務用語執(zhí)行以來,我在對客交流上有了顯著提高。以致在工作的任何時期,好東西貴在堅持,貴在溫故而知新,我將對此加大學習應用的力度。
            2、開源節(jié)流,降本增效,從點滴做起
            客房部是公司的主要創(chuàng)收部門,它的本本本費也很高,本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想,我和同事們本著從自我做起,從點滴做起,杜絕一切浪費現(xiàn)象,主要表現(xiàn)在:
            ①回收客用一次性低值易耗品,如牙膏可做為清潔劑使用
            ②每日早晨要求對退客樓層的走道燈關閉,夜班六點后再開啟;查退房后拔掉取電卡;房間這樣日復一日的執(zhí)行下來,能為公司節(jié)約一筆不少的電費。
            3、為了做好客房的衛(wèi)生和服務工作
            領導經(jīng)常對我們打掃房間技能和查房技巧進行考核和評定。從中發(fā)現(xiàn)我們在操作時有無不規(guī)范、不科學的問題,針對存在的問題,管區(qū)領班級以上人員專門召開會議,對存在的問題加以分析,對員工進行重新培訓,糾正員工的不良操作習慣。我們也利用淡季不斷實踐,認真打掃和檢查好每一間房,通過考核,取得了一定的成效,房間衛(wèi)生質量提高了,查房超時現(xiàn)象少了。
            4、領導采取對員工集中培訓、專項培訓、個別指導培訓等方式
            促進了員工酒店意識得到較大提高,服務理念進一步深化,有聲微笑已成為員工的自覺行動。對什么是個性化服務,從感性到理性已有了形象的認識,整個集團形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍。從而加深了員工對前期的崗位培訓、部門培訓、班組培訓從理論到實際的全面梳理和提高。
            三、由于各種原因,使我的工作中存在一些問題
            1、容易將個人情緒帶到工作中,高興時熱情周到,不高興時有所怠慢,以后在工作中盡可能克服這種情況,在思想中真正樹起:顧客就是上帝的意識。
            2、房間和公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生有待進一步的提高。
            3、各個崗位的服務規(guī)范需要進一步加強。
            4、設施設備維保計劃未落實到位。
            5、交接班時由于考慮不周,認為小問題不須特意交接清楚,致使這樣那樣的問題發(fā)生,塾不知小事易釀成大錯,今后一定嚴加防范,以免出錯。
            四、關于明年,我的計劃是
            1、認真做好每一天的每一項工作。
            2、細化服務措施,提高賓客滿意度。
            3、加強教育培訓,強化員工隊伍素質。
            4、規(guī)范管理,促進企業(yè)健康有序發(fā)展。
            5、加強市場營銷,不斷調整客源結構。
            6、認真做好上門散客的銷售工作。
            7、做好旺季的合理預定,限度地提高銷售額。
            8、規(guī)范留言服務,使客人感到我們專業(yè)的管理水平和酒店服務檔次。
            9、多學習其他東西,充實自己。
            實踐證明,隨著市場競爭的加劇,客人選擇酒店余地增多,要提高酒店“營銷競爭力”,首先應革新觀念,及時調整經(jīng)營策略和政策,優(yōu)化和設計自身產(chǎn)品,使策略求新多變,經(jīng)營政策按不同季節(jié),不斷靈活推陳出新,才能使客房入住率在嚴峻形勢下繼續(xù)保持較高水平。
            酒店工作心得體會感悟字篇四
            20__年x月,我正式進入x酒店的辦公室,成為了x酒店的一名文員。在將近一年的工作中,我不斷的在工作中學習,向著領導和同事請教,成功的完成了自己的工作任務!為了改進自己,我還在空閑時間里一直去了解我們的酒店,了解酒店的人員,讓自己能更加熟練掌握酒店的狀況,在工作中獲得更多的經(jīng)驗。
            在這個幾個月來,我在工作中改變了很多,也成長了很多。這很大的一部分功勞都是因為領導對我的積極指點和培養(yǎng)。但是我自己也要學會總結自己的問題,通過自學去提高自己!以下是我對自己這幾個月來工作的總結。
            一、工作的情況
            作為一名新人,在一開始的工作中我是不用做太復雜的工作。但是也在不斷的學習。在一開始除了學習和培訓,我主要的工作是負責消息的通知對各部門的協(xié)調,以及對資料的管理。因為自己在工作中的經(jīng)驗較少,前面一段時間都是前輩帶著做,當自己熟悉之后,就開始自己主動的去做了。
            在之后,隨著學習強化了自己的能力,自己能做的工作也變得多了起來。每當自己有成長,而剛好又有適合的工作,我就會被派去實踐。雖然在面對陌生工作的時候會感到緊張,但是在熟練了之后,這樣的工作只會讓我更多的增加對酒店的了解。尤其是對各部門的負責人,自己也漸漸的熟絡起來,在工作中也變得更加的方面。
            現(xiàn)在,我已經(jīng)不用領導刻意去安排了,我會自己找到適合的工作去做,一邊去配合同事,一邊完成自己的工作。在現(xiàn)在的我看來,辦公室可謂是酒店中最為秩序的地方,畢竟作為協(xié)調各部門的樞紐,我們自己要先做好內部的有序管理。
            二、工作中的不足
            要說現(xiàn)在自己最大的問題,就是對市場的經(jīng)驗和知識實在是過于缺乏,作為酒店的辦公室,我們要根據(jù)領導的前進方向對酒店的前進路線進行規(guī)劃。但是這一直都是我的一個弱項。對市場的不夠了解導致我總是難以找到正確的路線。盡管在領導的一路培養(yǎng)下已經(jīng)大致學會了在一年中酒店該做出哪些計劃。但是為了更好的提升酒店的利益,我還要多加磨練!
            三、個人總結
            在酒店的這幾個月里,我徹底見識了什么叫做工作。并不是脫離了學校,來到了崗位上我們就不用學習。恰恰相反,工作崗位才是學習壓力最大的地方!我們?yōu)榱送瓿晒ぷ?,無論多么緊迫的時間都要學會如何去做!這樣的壓力在學校中,也許只有考試的前一天體會過,但是在這里,無論何時都是如此!
            為了能更好的完成自己的工作,在今后我也會一直努力!即使已經(jīng)度過了近一年,但是也并不代表到了終點!在未來,還有更多的經(jīng)驗和事情在等著我!
            酒店工作心得體會感悟字篇五
            轉眼間20__年工作就結束了,根據(jù)經(jīng)理的工作安排,我主要負責酒店前臺的日常運作和酒店的培訓工作,現(xiàn)將20__年度工作情況作總結匯報。
            我深知自己扮演的是一個承上啟下,協(xié)調左右的角色。每天做的也都是些瑣碎的工作,盡快的理順關系投入到工作中去是我重要的任務,全力配合好經(jīng)理日常工作是我的職責,這就要求我工作意識要強,工作態(tài)度要端正,工作效率要快,力求周全。我每天的職責是:
            1、落實經(jīng)理下達的各項指示,管理好所屬員工。
            2、監(jiān)督服務員為客人服務,組織員工現(xiàn)場調配,確保服務質量。
            3、檢查下屬服務員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、工作態(tài)度,并帶領下屬員工做好衛(wèi)生清潔,嚴格記錄本班員工考勤。
            4、負責服務所需的物品領用,填寫領用單交保管。
            5、每日開好班前例會,傳達本店及各部門的指示及通知,總結上個班次工作情況及注意事項,提出各崗位的服務要求。
            6、對所屬區(qū)域的設備設施經(jīng)常檢查,確保經(jīng)營區(qū)的設施、設備保證良好的狀態(tài)。
            我在經(jīng)理的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,較好的履行行李員職責,圓滿完成工作任務,雖然有一定成績,但是還有許多差距,應該向更高的標準看齊,努力做好本職工作。
            我們的服務就是體現(xiàn)在人性化服務,要精益求精,為客人營造出一種在家的感覺。我現(xiàn)所擁有的經(jīng)驗還較少,前面還有很多的東西要等著我學習。工作中有時也難免會出現(xiàn)失誤之處,出現(xiàn)的問題我會引以為戒,在今后的工作中要再接再厲。