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專項督查工作報告篇一
按照縣委組織部統(tǒng)一安排，8月6日—10日，第三督察組在縣紀(jì)委副書記喬世景、縣黨代表薛曉英、縣委組織部組織組張維新、唐藏鎮(zhèn)老場村大學(xué)生村官周飛虎組成聯(lián)合督察組，嚴(yán)格按照黨建工作督查程序，采取聽取匯報、查閱資料、實地查看、召開座談會、現(xiàn)場打分相結(jié)合的辦法進(jìn)行黨建督查，對9個縣級部門和3家企事業(yè)單位的基層黨建目標(biāo)完成情況、黨支部分類定級整改提高、晉位升級工作進(jìn)展情況，黨費收繳上解情況進(jìn)行了全面、深入的督查。督查結(jié)束后，由督察組成員獨立打分，取平均分作為督察組評分，最終聯(lián)評后確定被檢查單位考核得分。
一、縣衛(wèi)生局(96分)。
衛(wèi)生局黨委轄5個黨支部現(xiàn)有黨員113名，其中：退休黨員35名，在崗黨員78名，本科15名，大專43名，中專以下文化55名，女黨員46名，少數(shù)名族黨員3名，a級優(yōu)秀黨支部1個，b級良好黨支部4個，衛(wèi)生局黨委被縣委評為先進(jìn)基層級黨組織。以來獲縣委、縣政府單項工作獎14項，連續(xù)4年被縣委、縣政府為目標(biāo)責(zé)任制考核優(yōu)秀單位。
1、主要做法、特點和成效：
圍繞一個中心：著力加強機關(guān)黨建的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。
突出四項活動：繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)的活動，扎實開展“五型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，深入開展“三問三解”活動，廣泛開展基層組織建設(shè)年活動。
加強三項工作：加強機制建設(shè)，把黨建工作擺上重要位置，加強組織建設(shè)、構(gòu)筑堅強戰(zhàn)斗堡壘，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)干部廉潔自律。
2、存在的問題：
對基層組織建設(shè)年活動認(rèn)識不深、力度不夠；重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象依然存在；對黨建工作宣傳和指導(dǎo)的力度不夠；醫(yī)技專業(yè)人員入黨不積極問題需進(jìn)一步加強；黨建、三雙工作相關(guān)資料不齊全。
二、住建局(93分)。
局黨委按照創(chuàng)建示范點的目標(biāo)任務(wù)和要求，創(chuàng)建了1個非公企業(yè)黨支部作為示范點，完善了1個黨建示范點，新發(fā)展黨員1名，預(yù)備黨員1名，通過開展“三問三解”活動落實了5戶26名困難群眾的包扶任務(wù)，為包抓村籌集5000余元，幫助完善亮化等基礎(chǔ)設(shè)施，對危房改造建設(shè)提出了技術(shù)指導(dǎo)。
1、主要做法、特點和成效：
認(rèn)真安排部署，明確全年黨建任務(wù)：年初認(rèn)真安排全年黨建工作，明確全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)；認(rèn)真落實“一把手”抓黨建工作責(zé)任制；健全黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。
加強思想理論教育，不斷提高黨員整體素質(zhì)：認(rèn)真落實三會一課制度，建立學(xué)習(xí)教育的長效管理機制，制定了具體的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃；黨員采用個人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課進(jìn)行專題輔導(dǎo)，撰寫心得體會、電化教育、討論交流、理論測試等多種形式，增強學(xué)習(xí)效果；組織黨員開展有重點的學(xué)習(xí)活動。
加強組織建設(shè)，增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力：抓好基層黨支部規(guī)范化建設(shè)；加強黨建示范點建設(shè)；做好黨員的發(fā)展和教育工作；積極開展幫扶活動。
加強黨的作風(fēng)建設(shè)，提高拒腐防變能力：始終狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；始終狠抓機關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率；始終強化監(jiān)督制約，加大反腐力度；始終扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強全系統(tǒng)趕超意識。
2、存在的問題：
基層黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步提高；中心工作抓落實力度有待進(jìn)一步強化；黨建工作責(zé)任落實不到位，調(diào)研、信息宣傳力度不夠；農(nóng)戶增收落實力度任需加強；創(chuàng)新工作、破解難題成果太少；無“雙承諾”、無“三會一課”資料；黨建相關(guān)資料不全。
三、離退休干部黨工委。
離退休干部黨工委共有9個黨支部，其中含老干局機關(guān)支部，共有黨員96個。年初，向市局爭取資金13500元，對生活困難的離退休干部進(jìn)行了慰問。在“三問三解”活動開展過程中，為河口鎮(zhèn)唐溝村爭取通組道路砂石化資金2萬元，涵管20根，修便民橋1座；為新民街社區(qū)協(xié)調(diào)用水、用電、冬季供暖問題。在建黨__周年對全縣離退休干部開展“飲水思源”征文活動中，10名離退休干部和老干部工作者獲得市委老干局征文榮譽證書，縣委老干局獲得優(yōu)秀組織獎。七月初成功舉辦了“四季養(yǎng)生健康知識”講座。在基層黨組織分類定級9個黨支部工作中，8個支部被評為較好，1個支部(司法局退休黨支部)評為一般。
1、主要做法、特點和成效：
把黨建工作與老干部服務(wù)工作有機結(jié)合起來，更好的為老干部服務(wù)，保證了離退休干部的政治、生活待遇，不斷提高他們的幸福指數(shù)：爭取縣委、縣政府對老干部工作的重視，保證了老干部各項政治待遇得到全面的落實；認(rèn)真貫徹落實全市老干部工作會議精神，開展紀(jì)念離退休制度建立三十周年紀(jì)念活動；盡職盡責(zé)為老干部排憂解難、全力做好信訪工作；既政治上重視，更生活上關(guān)心，從細(xì)微處開展老干部工作；高度重視，積極參與，全力支持縣上的中心中作；強化指導(dǎo)，做好離退休黨支部定級整改提高晉位升級工作；督促各離退休黨支部黨費收繳工作。
2、存在的問題：
在黨建亮點工作上需再創(chuàng)新、再謀劃、再落實；再為民辦實事上，進(jìn)一步結(jié)合實際主題活動再增強、再提升；在老干部管理、發(fā)揮老干部作用上進(jìn)一步增強。
四、花椒果業(yè)管理局。
花椒局目前現(xiàn)有黨員9名，上半年共計收繳黨費1121.5院。為了更好地推進(jìn)黨建工作，花椒局黨委充分發(fā)揮局黨支部職能優(yōu)勢，推行“支部+合作社+農(nóng)戶”黨建促發(fā)展模式，扶持10戶以上黨員農(nóng)戶，發(fā)展蘋果和核桃園面積共計20畝以上。由黨組領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)，黨員干部堅持每月參加一次理論學(xué)習(xí)會議，達(dá)標(biāo)率達(dá)到95%以上。堅持每月召開1次黨組會，每季度召開1次黨建工作例會。局黨政班子、有承諾能力的黨員及非黨員干部，承諾率100%，履諾率達(dá)到96%以上。建黨91周年開展了“上一次黨課，召開一次黨員大會，過一次民主生活”為主題的教育活動、“重溫入黨誓詞”活動和開展一次黨性分析活動。按照縣直機關(guān)工委對黨建信息報送工作要求，支部每月最好上報6篇黨建工作信息，上報黨建信息1篇。
1、主要做法、特點和成效：
2、存在的問題：
五、廣電網(wǎng)絡(luò)公司(80分)。
廣電網(wǎng)絡(luò)公司在加強支部規(guī)劃化建設(shè)的同時，深入開展黨員示范崗活動和“亮牌工程”，構(gòu)建“五個平臺”，創(chuàng)建“技術(shù)平臺”，打造“學(xué)習(xí)”型企業(yè)；構(gòu)建“經(jīng)營、價格、優(yōu)惠政策平臺”，打造“創(chuàng)新型”企業(yè)；構(gòu)建“服務(wù)體系”平臺，打造“服務(wù)型”企業(yè)；構(gòu)建“組織機構(gòu)”平臺，打造“效能型”企業(yè)；構(gòu)建“成本控制”平臺，構(gòu)建“廉潔型”企業(yè)。
1、主要做法、特點和成效：
把重點工作與支部工作相結(jié)合：一是撰寫文章競賽評比，二是學(xué)習(xí)《意見》效果考核，三是開展“解放思想，跨越發(fā)展，我該怎么做？”大討論，四是筆記查閱考核制度；支部規(guī)范化建設(shè)，深入開展示范崗活動和亮牌工程：構(gòu)建“五個平臺”，創(chuàng)建“五型“企業(yè)；充分發(fā)揮“文化引領(lǐng)、發(fā)展導(dǎo)航、凝心聚力”的主導(dǎo)作用；牢固樹立“服務(wù)中心工作”的黨建工作理念，創(chuàng)新黨建工作方式方法，深化“黨員先鋒崗”創(chuàng)建；加強行風(fēng)建設(shè)，塑造廣電網(wǎng)絡(luò)品牌形象：圍繞“三網(wǎng)融合”，加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展；以區(qū)域化服務(wù)，部長負(fù)責(zé)制推廣提升廣電網(wǎng)絡(luò)服務(wù)品質(zhì)，建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的長效機制；2、存在的問題：資料不全，整理不規(guī)范；資料未類歸檔，各類工作開展落實力度不夠；重效益，輕黨建思想較為嚴(yán)重；支部對黨建工作不重視。
六、計生局(92分)。
元，為10戶因病困難計生家庭解決10000元(每戶1000元)醫(yī)藥費，為160余戶困難計生家庭發(fā)放生活補助金16000元。
1、主要做法、特點和成效：
通過開展“三亮三比”(亮職責(zé)、亮身份、亮承諾，比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比效能)活動：增強了黨員干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使我縣人口計生工作走在了全市的前列，受到了省市的好評，協(xié)助留鳳關(guān)鎮(zhèn)計生服務(wù)站成功創(chuàng)建為“省級鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育中心服務(wù)示范站”。
通過深入開展“五型機關(guān)”(學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、清廉型)創(chuàng)建活動：把群眾的意見作為第一信號，把群眾的滿意作為第一目標(biāo)，通過智能轉(zhuǎn)變，為育齡群眾提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，縣計生服務(wù)站成立“婚檢、孕檢中心”，建立了“查、治、防”相結(jié)合的長效工作機制。
通過積極推行“五個一”(一接電話問好、一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯茶水暖心、一句好話送行)活動，真正讓群眾辦事實現(xiàn)了“三少”(少等一分鐘、少犯一次難。少跑一趟腿)：使他們滿意而歸，提高了人口計生服務(wù)水平和群眾滿意度。
始終堅持“四個在前”(預(yù)防在前、教育在前、規(guī)范在前、監(jiān)督在前)活動：進(jìn)一步加強廉潔從政教育，強化行業(yè)內(nèi)部管理，做到依法行政、規(guī)范執(zhí)法行為，使機關(guān)自身建設(shè)得到全面加強，工作效率和服務(wù)水平明顯提高，全局上下形成了認(rèn)真學(xué)習(xí)、用于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)務(wù)實、熱情服務(wù)，廉潔為民的良好工作氛圍，樹立了全新的人口計生干部形象。
2、存在的問題：
黨員日常教育和管理不夠重視，黨建信息不足，無“黨員發(fā)展規(guī)劃；資料未歸檔分類，“三雙”資料不全。
七、文化廣電局(92)。
今年2月，縣電視臺完成支部組建工作，6月份完成了局機關(guān)支部改選工作。半年來，文化廣電局以深入推進(jìn)基層組織建設(shè)年建設(shè)活動為契機，緊密結(jié)合本局工作實際，積極加強黨建工作，夯實組織工作基礎(chǔ)，著力增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，不斷完善全系統(tǒng)組織建設(shè)體制，充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的主體作用。上半年，全局人均記學(xué)習(xí)筆記達(dá)5000字以上，寫心得體會70余篇，辦學(xué)習(xí)專欄2期，組織交流討論1次，編發(fā)活動《簡報》6期。今年七一，縣廣播電視臺支部書記杜敏同志被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，縣劇團(tuán)支部王斌同志被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。為文化信息資源共享工程基層服務(wù)點配送了價值1.2萬元的電腦、投影儀等設(shè)備。半年來文化廣電局共發(fā)展黨員5名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為中共正式黨員2名，收繳黨費4002.8元，收繳率達(dá)到100%。
1、主要做法、特點和成效：
加強理論學(xué)習(xí)，提高黨員隊伍思想政治建設(shè)：結(jié)合“六掃除六確立”思想大解放活動，局黨組精心組織，周密部署，在集中學(xué)習(xí)上抓緊、工作思路上抓新、明確任務(wù)上抓細(xì)、工作措施上抓實，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、振奮精神。
加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力：為進(jìn)一步探索黨建機制創(chuàng)新工作，局黨組對思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)反腐倡廉建設(shè)等進(jìn)行了全面部署，實行黨員干部“一崗雙責(zé)制”全面優(yōu)化基層黨組織建設(shè)。
加強活動提升，全面落實黨建工作責(zé)任制：建立局黨組書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓工作機制，強化指導(dǎo)力度、責(zé)任目標(biāo)和督促檢查工作，狠抓工作目標(biāo)、制度、責(zé)任、實效、落實等形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
2、存在的問題：
各類資料分類歸檔不清楚；c類支部(影劇院、劇團(tuán))有待整改提高，晉位升級工作開展情況措施不硬、責(zé)任不明、效果不明顯；會議記錄不完整，黨員電教存在薄弱環(huán)節(jié)。
八、郵政局(85.5)。
局黨支部把學(xué)習(xí)實踐活動作為推動郵政科學(xué)發(fā)展和加強自身建設(shè)的重大契機，以“更新一點，再快一點，為鳳縣郵政追趕跨越提供現(xiàn)代郵政服務(wù)”為主題的實踐活動，以“思想創(chuàng)造價值，觀念引領(lǐng)未來”的理念召開二樓正式啟動動員大會、協(xié)辦了理論骨干培訓(xùn)會，轉(zhuǎn)段階段動員會。
1、主要做法、特點和成效：
堅持黨建工作專題匯報制度：堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員過雙重組織生活制度，堅持單位人事變動、人員獎懲事項在公示前聽取黨組意見制度。
堅持規(guī)定動作不走樣：自選動作有創(chuàng)新，努力使黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得滿意的實踐主題活動，充分發(fā)揮了黨支部作為開展學(xué)習(xí)實踐活動最基本單元的作用。
堅持黨支部和中層干部每月學(xué)習(xí)制度：制定了詳細(xì)的年度學(xué)習(xí)計劃，并結(jié)合時事，開展理論學(xué)習(xí)和研討，支部每月召開1次支部會議，每名黨員做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會。
堅持黨風(fēng)廉政責(zé)任制：黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)察制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政制度，進(jìn)一步強化全體黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律的意識。
2、存在的問題：
上半年黨建各項工作落實緩慢，力度不夠，黨建活動開展不到位，進(jìn)展不佳；資料收集歸檔不完善；重效益、輕黨建的思維依然存在。
九、電信公司(85)。
國內(nèi)外形勢分析報告會、先進(jìn)事跡報告會等形式，結(jié)合各個時期的中心工作組織討論會，引導(dǎo)黨員干部應(yīng)用馬克思主義的立場、觀點和方法分析新情況、解決新問題。這些活動有效地提高黨員干部的宗旨意識、思想政治覺悟和明辨是非的能力，完善了管理組織機構(gòu)，健全了各項管理制度，同時落實了崗位責(zé)任，明確了人員分工，各部門之間的協(xié)調(diào)上，突出了全局意識和協(xié)作精神，強調(diào)準(zhǔn)時正點。使全體電信職工形成了人人想干事、能干事、敢碰硬、敢負(fù)責(zé)、有效率、重效果的良好風(fēng)氣。局黨支部現(xiàn)有黨員18名，今年新培養(yǎng)入黨積極分子2名。鳳縣分公司203月被陜西省通信管理局評定為“省級電信行業(yè)文明單位”，黨支部書記惠樂寧同志榮獲市級勞動模范。
1、主要做法、特點和成效：
黨支部堅持用“兩個務(wù)必”及黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定來要求全體黨員干部，重點做好“六個一”(一個好的思路、一套好的制度、一套好的程序、一個好的承諾、一套好的監(jiān)督機制、一個好的形象)工程建設(shè)，努力創(chuàng)建成為“六型”(學(xué)習(xí)型、實干型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效率型、廉潔型)部門，做到“三出來”(黨員身份亮出來、平時工作看出來、關(guān)鍵時刻站出來)，達(dá)到“四個增強”(黨員先進(jìn)性意識進(jìn)一步增強、黨員精神面貌和工作作風(fēng)進(jìn)一步增強、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)效果進(jìn)一步增強、在本職工作中的領(lǐng)導(dǎo)或骨干作用進(jìn)一步增強)，使支部的每一位同志都能夠按照機關(guān)黨委的“四個要求”(不斷加強作風(fēng)建設(shè)、不斷提高管理水平、不斷增強服務(wù)意識、不斷提高工作效率)自覺樹立大局意識、責(zé)任意識、宗旨意識。
2、存在的問題：
各類資料分類歸檔不清楚；重點工作、日常工作、基礎(chǔ)工作、破解難題工作不足；黨建相關(guān)業(yè)務(wù)落實不到位；重效益、輕黨建的思維依然存在。
十、人力資源和社會保障局。
局黨組把做好新時期黨建工作作為黨組織的首要任務(wù)，擺上議程、抓在手上，經(jīng)常謀劃、精心部署，實現(xiàn)了黨建工作規(guī)范化、常態(tài)化，加強對新成立的2個支部的指導(dǎo)檢查，完成了對4個基層黨支部的分類定級，其中1個a類支部，3個b類支部，新發(fā)展2名入黨積極分子。局黨組緊扣黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”總要求，改進(jìn)干部作風(fēng)，推進(jìn)效能建設(shè)，提高工作目標(biāo)，改善服務(wù)質(zhì)量，加快縣、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級社會保障公共服務(wù)平臺體系建設(shè)步伐，層層建設(shè)黨員示范窗口，為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效、便捷的公共服務(wù)。
1、主要做法、特點和成效：
加強領(lǐng)導(dǎo)，切實落實黨建工作責(zé)任：局黨組把做好新時期黨建工作作為黨組織的首要任務(wù)，擺上會議、抓在手上，經(jīng)常謀劃、精心部署，實現(xiàn)了黨建工作規(guī)范化、常態(tài)化；突出重點，努力提升黨建科學(xué)化水平：開展創(chuàng)先爭優(yōu)，加強機關(guān)黨的建設(shè)；深入開展“六掃除六確立”、“三問三解”活動；扎實做好創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣工作。創(chuàng)新思路，多措并舉促進(jìn)黨建工作：積極探索新思路；創(chuàng)新總做載體；破解工作難題。
2、存在的問題：
“三會一課”資料薄弱，“三雙”資料欠缺，“創(chuàng)新”工作需強化。
十一、財政局。
局黨組高度重視機關(guān)黨的建設(shè)，瞄準(zhǔn)“建好班子、帶好隊伍，建章立制、完善機制，強化學(xué)習(xí)、豐富活動，提高素質(zhì)、推動工作，狠抓改革、再創(chuàng)佳績”的黨建工作目標(biāo)，實現(xiàn)了“抓黨建促工作，抓工作強黨建”的雙豐收。全局50名黨員干部公開承諾活動，按照提出承諾、組織審諾、公開明諾、督察踐諾、民主評諾五項程序，進(jìn)一步規(guī)范黨支部和黨員公開承諾制。局直屬系統(tǒng)現(xiàn)有黨員50名，其中在職42名，離崗、退休8名，上半年應(yīng)繳黨費6539.04元，實繳6845.2元，并按時上交到上級黨組織。
1、主要做法、特點和成效：
領(lǐng)導(dǎo)重視，齊抓共管，形成班子建設(shè)合力：班子成員厲行“四堅持”，做到“四帶頭“各負(fù)其責(zé)，形成合力，力促黨建工作有人管、有人理、有人做。優(yōu)化環(huán)境，強化服務(wù)，提高作風(fēng)建設(shè)水平：以“三個一流”、“五抓”、“五高”為工作目標(biāo)和措施，以誠心聽取反映，以真心排憂解難，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。
創(chuàng)新形式，精心部署，大力開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)：在“學(xué)深學(xué)透、學(xué)以致用”上下功夫，做到“三個結(jié)合”，每月安排一次集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅持針對性和實用性相結(jié)合。
營造氛圍，嚴(yán)格執(zhí)法，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)：簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究。
嚴(yán)抓活動，創(chuàng)新思維，推動各項工作發(fā)展：通過“三問三解”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“六掃除六確立”、“建黨91周年”、“重溫入黨誓詞”等活動，增強了全局黨員和干部凝聚力和向心力，展示了全局黨員干部銳意進(jìn)取、奮發(fā)拼搏的良好精神風(fēng)貌。
2、存在的問題：
黨員電教、黨員教育培訓(xùn)資料不全；黨建相關(guān)業(yè)務(wù)落實不到位；“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“五型”機關(guān)、三會一課作用發(fā)揮不明顯。
十二、國土資源局。
局黨委今年來把加強基層黨建工作列入重要議事日程，全力抓好基層黨組織建設(shè)，進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以“三高”精神為動力，努力提高辦事效率，加強溝通協(xié)作、多方籌集資金，加大土地開發(fā)力度、保障占補平衡，加強對地質(zhì)災(zāi)害隱患點監(jiān)測、地質(zhì)災(zāi)害防治工作，加大執(zhí)法監(jiān)察力度、嚴(yán)懲違法行為。
1、主要做法、特點和成效：
履行“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真落實黨建目標(biāo)責(zé)任：精心安排部署，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實工作責(zé)任。創(chuàng)新工作方式，加強黨組建設(shè)：加強理論學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識；完善規(guī)章制度，建立長效機制；細(xì)化工作任務(wù)，推進(jìn)黨建工作；加強黨組織建設(shè)，推動管理工作。
以提高保障發(fā)展能力為目標(biāo)，全力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展：嚴(yán)格審批建設(shè)用地和耕地保護(hù)，強化土地市場運作，加強地質(zhì)災(zāi)害防治工作，加大執(zhí)法監(jiān)察力度。
以保護(hù)資源為中心，扎實做好基礎(chǔ)性工作：加大土地開發(fā)復(fù)墾力度，扎實做好土地登記備案，加強礦產(chǎn)許可證年檢工作，做好衛(wèi)生執(zhí)法檢查及整改工作，抓好礦產(chǎn)品計量檢查工作。
2、存在的問題：
黨員電教、黨建工作責(zé)任落實不到位；對黨建工作宣傳和指導(dǎo)的力度不夠；“三雙”活動開展不完善；“三問三解”、“五型”機關(guān)、三會一課作用發(fā)揮不明顯。
看了黨的建設(shè)制度改革督查匯報還看了：
專項督查工作報告篇二
春季食品安全督查匯報材料。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
非常歡迎市政府食品安全督查組蒞臨我區(qū)檢查指導(dǎo)工作！
以來，******區(qū)在市食安委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞市食品安全工作會議精神，認(rèn)真貫徹落實食品安全提升年工作方案，扎實推進(jìn)食品安全“四大放心”工程，強化薄弱環(huán)節(jié)整治，狠抓食品種植養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、市場流通、餐飲服務(wù)四個環(huán)節(jié)，全區(qū)食品安全監(jiān)管能力和保障水平不斷增強?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
今年以來的食品安全工作開展情況：
一、健全完善規(guī)章制度。
先后制定下發(fā)了《******區(qū)食品安全委員會辦公室關(guān)于各成員單位制定食品安全監(jiān)管計劃的通知》、《******區(qū)食品安全委員會辦公室關(guān)于各監(jiān)管部門細(xì)化監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)的通知》，結(jié)合我區(qū)實際，進(jìn)一步細(xì)化相關(guān)監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)，從場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)到從業(yè)人員健康狀況等方面制定相對可行性較強的監(jiān)管細(xì)則，做到日常監(jiān)管有標(biāo)準(zhǔn)、有依據(jù)，全面確保我區(qū)人民群眾飲食安全。
二、開展了各類食品安全專項整治活動。
1、開展了食品安全隱患排查活動。為全面消除我區(qū)食品安全隱患，我區(qū)開展了食品安全隱患排查整治活動（1月6日--1月25日）。通過對食品種植養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、市場流通、餐飲服務(wù)等環(huán)節(jié)進(jìn)行“分區(qū)域、分品種、分部位、分領(lǐng)域”的摸查方式，及時摸清了我區(qū)食品安全突出問題所在的重點區(qū)域和薄弱環(huán)節(jié)。此次共排查我區(qū)種植養(yǎng)殖環(huán)節(jié)562個單位，食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)63個單位，食品流通環(huán)節(jié)397個單位，餐飲消費環(huán)節(jié)325個單位，發(fā)現(xiàn)食品安全隱患13個單位，消除了一批食品安全隱患，夯實了我區(qū)食品安全良好環(huán)境的基礎(chǔ)。
2、開展了元旦、春節(jié)期間食品安全專項整治活動。針對“兩節(jié)”期間消費特點，我區(qū)組織相關(guān)部門對餐飲服務(wù)單位、大型商場、農(nóng)貿(mào)市場、超市、食品批發(fā)市場和年貨市場進(jìn)行了為期一個月集中檢查，并把重點放在消費量大、百姓關(guān)注度高的食品品種上?；顒訉?jīng)營場所衛(wèi)生條件、營業(yè)人員持健康證情況、索證索票、過期食品、假冒偽劣食品等進(jìn)行一系列細(xì)致的檢查。此次專項整治活動共出動執(zhí)法車輛50余輛次，執(zhí)法人員300余人次，檢查餐飲服務(wù)單位465戶次、學(xué)校食堂20戶次、食品經(jīng)營戶210余戶次，對發(fā)現(xiàn)問題的12戶餐飲服務(wù)單位進(jìn)行責(zé)令整改。切實保障了我區(qū)“兩節(jié)”期間食品安全。
3、開展了火鍋底料專項整治活動。針對冬季消費者飲食習(xí)慣，我區(qū)組織食藥局對轄區(qū)8家火鍋店及經(jīng)營牛羊肉湯餐館的牛羊肉湯配料食肉濫用食品添加劑行為進(jìn)行了專項整治，整治活動先后出動執(zhí)法車輛10輛次，執(zhí)法人員60人次，未發(fā)現(xiàn)有濫用食品添加劑行為。
4、開展了不合格食品清查活動。組織質(zhì)檢、工商等部門對轄區(qū)開展了不合格食品清查活動，此次清查主要對象是腐竹、調(diào)味品、醬腌、果脯類等食品，此次活動共出動執(zhí)法人員190人次，檢查食品經(jīng)營戶240戶次，快速抽檢180批次，抽檢樣品8批次，下架假冒、過期食品3斤。
5、開展了學(xué)校及周邊餐飲單位安全監(jiān)督檢查活動對轄區(qū)20家學(xué)校（幼兒園）及周邊餐飲單位進(jìn)行了檢查，重點是“三檔兩臺賬”及索證索票制度落實情況，同時對學(xué)校（幼兒園）食堂場所布局上要求實行分間操作，確保了學(xué)生飲食安全。
開展了打假維權(quán)專項執(zhí)法行動。組織工商及食品安全協(xié)管員對我區(qū)各類食品經(jīng)營主體進(jìn)行檢查，行動共出動執(zhí)法人員193人次，檢查食品經(jīng)營主體419戶次，提交食品安全承諾書205份，開展行政指導(dǎo)183次，查處無證無照經(jīng)營戶18戶，開展宣傳活動10次，發(fā)放宣傳資料415份，立案32起，罰沒金額0.37萬元。
三、嚴(yán)厲查處一批食品非法生產(chǎn)經(jīng)營單位。
一是關(guān)停轄區(qū)一家非法添加有害物質(zhì)的腐竹廠，當(dāng)場拘留當(dāng)事人3人，目前正在進(jìn)行實地取證。二是取締許衡廣場一家無證經(jīng)營的蛋糕房。通過嚴(yán)厲查處有關(guān)單位和責(zé)任人，有效地震懾了我區(qū)食品犯罪行為。
四、營造食品安全濃厚氛圍。
利用電視、報紙等新聞媒體，廣泛開展食品安全宣傳工作。開展3?15國際消費者權(quán)益日大型宣傳咨詢活動，通過開展消費知識宣傳、真假食品辨別實物講解、3?15應(yīng)急事故處理等活動，有效提高了廣大消費者的食品安全意識。活動發(fā)放各類宣傳資料余份，接受咨詢500余人次，通過一系列宣傳活動的開展，在全區(qū)營造“人人關(guān)心食品安全、人人支持食品安全、人人為食品安全作貢獻(xiàn)”的濃厚社會氛圍。
存在的問題：
1、食品安全監(jiān)管未實現(xiàn)“全覆蓋”。從監(jiān)管空間上看，農(nóng)村內(nèi)的紅白宴請、家庭式飯店、偏僻的小商店等，存在監(jiān)管盲區(qū)。另一方面是監(jiān)管時間上未能“全覆蓋”，特別是早餐店和夜市攤的監(jiān)管工作。
2、監(jiān)管隊伍建設(shè)有待加強。一是執(zhí)法人員數(shù)量不足，在對我區(qū)食品藥品經(jīng)營單位（企業(yè)）的日常監(jiān)督管理上，還未成立專門的`食品藥品稽查隊；而負(fù)責(zé)監(jiān)管我區(qū)食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的質(zhì)監(jiān)局城西分局，工作人員只有2人。從而制約了我區(qū)食品相關(guān)環(huán)節(jié)的監(jiān)管強度。二是各辦事處以及村內(nèi)食品安全協(xié)管員未能全面履行職責(zé)，主要因為沒有相對完善的考評機制和獎懲措施。
3、計劃協(xié)調(diào)方面還欠周全。一是監(jiān)管計劃方面，各監(jiān)管部門現(xiàn)有的監(jiān)管計劃可行性欠佳，甚至形同虛設(shè)。二是監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)不細(xì)，在執(zhí)法過程中，存在無標(biāo)準(zhǔn)或標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況。
1、開展食品生產(chǎn)、銷售、餐飲服務(wù)集中清理整改活動。本月開始，以辦事處為單位，采取逐個單位過的形式，對轄區(qū)內(nèi)所有食品生產(chǎn)、經(jīng)營、餐飲服務(wù)等單位進(jìn)行清查整改，進(jìn)一步規(guī)范經(jīng)營秩序，消除食品安全隱患。
2、加大食品抽檢力度。增加對轄區(qū)各個環(huán)節(jié)、各類食品的抽檢批次，擬定每月對種植養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、市場流通、餐飲服務(wù)等環(huán)節(jié)的抽檢各不少于1次（3-5個品種），切實構(gòu)筑我區(qū)食品安全屏障。
3、強化食品安全日常監(jiān)管工作。一是嚴(yán)查索證索票及進(jìn)貨查驗記錄制度落實情況，進(jìn)一步提高我區(qū)食品經(jīng)營者的食品安全意識、食品相關(guān)產(chǎn)品的購進(jìn)安全防范意識。()二是嚴(yán)格食品各領(lǐng)域許可制度和食品經(jīng)營生產(chǎn)主體市場準(zhǔn)入，查處無證、無照經(jīng)營生產(chǎn)行為，確保食品經(jīng)營生產(chǎn)主體合法有效。
4、搞好重點行政指導(dǎo)。把指導(dǎo)的重點放在出過問題的食品企業(yè)（小作坊）、大型食品生產(chǎn)企業(yè)、容易出問題的食品企業(yè)（小作坊），通過相關(guān)監(jiān)管部門和企業(yè)所在辦事處相結(jié)合的形式加大對企業(yè)現(xiàn)場檢查、樣品抽檢的頻次，做到薄弱環(huán)節(jié)不薄弱。
5、做好食品安全應(yīng)急處置。組織開展我區(qū)“食品安全事故突發(fā)事件應(yīng)急演練”活動，切實提我區(qū)食品安全事故的應(yīng)急準(zhǔn)備、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)急響應(yīng)能力。
6、開展食品行業(yè)“掃黑”行動。按照《****市食品生產(chǎn)失信企業(yè)管理辦法》的規(guī)定，對已公布的2批黑名單企業(yè)及法人代表進(jìn)行一次全面清理，嚴(yán)防違法企業(yè)死灰復(fù)燃，禁止其法人代表從事食品行業(yè)。
專項督查工作報告篇三
國內(nèi)生產(chǎn)總值完成31290萬元，占年計劃42%，同比增長16.5%；固定資產(chǎn)投入完成3810萬元，占年計劃54.4%，同比增長20.2%；招商引資完成1370萬元，占年計劃45.7%，同比增長22%；農(nóng)民人均純收入完成3065元，占年計劃44.4%，同比增長12.1%。
預(yù)計到6月底，國內(nèi)生產(chǎn)總值可完成37380萬元，占年計劃50.2%，同比增長16.4%；固定資產(chǎn)投入將完成4500萬元，占年計劃64.3%，同比增長22.5%；招商引資將完成1700萬元，占年計劃56.7%，同比增長10.2%；農(nóng)民人均純收入將完成3476元，占年計劃50.1%，同比增長16.7%。
二、縣級重點工程項目進(jìn)展情況。
天津市建華頁巖磚制品有限公司，計劃投資800萬元，新建第二條紫砂頁巖磚生產(chǎn)線。預(yù)計年生產(chǎn)頁巖磚能力0.8億塊，可實現(xiàn)產(chǎn)值1500萬元，利稅800萬元。目前由于資金不能到位，整體工程暫時擱淺。下半年計劃多方籌措資金，力爭年內(nèi)動工第二條紫砂頁巖磚生產(chǎn)線。
三、鎮(zhèn)重點項目和重點工作落實情況。
（一）突出大多數(shù)農(nóng)民的均衡增收，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化上實現(xiàn)新的突破。
我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)圍繞科技興民、養(yǎng)殖富民、產(chǎn)糧安民、調(diào)整強民的指導(dǎo)思想，以優(yōu)化推廣新品種為切入點，不斷加大結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，使農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程得到進(jìn)一步加快。
1、加大政策引導(dǎo)扶持力度，發(fā)揮政府職能作用，進(jìn)一步抓好種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。穩(wěn)定糧田面積，現(xiàn)有小麥4萬畝，較去年增加1萬畝，由于加強田間管理，小麥長勢良好，預(yù)計單產(chǎn)可達(dá)440公斤，全鎮(zhèn)總產(chǎn)量可達(dá)17600噸。在李四前、李四辛、小蘆莊等村完成優(yōu)質(zhì)水稻種植1200畝。在蒙辛莊、豐富村、東草場等村新發(fā)展種植油豆800畝，投資80萬元。在薊縣地區(qū)獨家引進(jìn)耐貯運、保鮮性高的扁葉蔥新品種，已經(jīng)在東太河村完成1畝育苗種植試驗。金世紀(jì)苗木中心，投資30萬元進(jìn)行擴(kuò)建，新發(fā)展紅櫨、千頭椿等新品苗木35畝。
2、以高標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖園區(qū)建設(shè)為載體，發(fā)揮輻射帶動作用，進(jìn)一步壯大養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模。在大楊各莊村北占地100畝，擬建奶牛養(yǎng)殖場，初步計劃投資500萬元、存欄奶牛500頭，目前場地已經(jīng)落實，資金正陸續(xù)到位，正在按照縣農(nóng)委的要求，以市級示范小區(qū)進(jìn)行嚴(yán)格設(shè)計，計劃下半年施工建設(shè)。新建東草場生豬養(yǎng)殖小區(qū)，采用棚室養(yǎng)殖，計劃投資120萬元，已完成投資20萬元，工程進(jìn)半正在施工中。李四前生豬養(yǎng)殖基地，計劃投資110萬元，現(xiàn)已完成投資65萬元，存欄生豬400頭。新建少林口肉牛養(yǎng)殖場，現(xiàn)已完成投資50萬元，占地10畝，目前已存欄肉牛55頭。京漁水產(chǎn)品養(yǎng)殖中心，投資30萬元擴(kuò)建養(yǎng)殖暖棚2個，占地3畝，新增甲魚養(yǎng)殖7000只。
3、按照市政府“351”培訓(xùn)規(guī)劃，我鎮(zhèn)今年綠證培訓(xùn)工作全面完成。先后舉辦了由中國植棉協(xié)會霸州分會會長劉乃芳老師主講的棉花栽培技術(shù)，參訓(xùn)人員153人；舉辦了由天津農(nóng)學(xué)院王學(xué)玲教授主講的生豬養(yǎng)殖培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員248人；舉辦了由薊縣農(nóng)業(yè)局高級農(nóng)藝師劉賀學(xué)主講的“六寸紅”金玉都辣椒栽培技術(shù)培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員75人，圓滿完成了476個綠證的培訓(xùn)任務(wù)，為農(nóng)民更好地投身種養(yǎng)業(yè)打下了一定的理論功底。
4、加快發(fā)展各類流通服務(wù)組織。首先是成立了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化辦公室，負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的組織、規(guī)劃、引導(dǎo)和實施工作。新成立了富康養(yǎng)殖協(xié)會下倉技術(shù)服務(wù)站和蒙o技術(shù)服務(wù)站，實行送料上門、送藥上門、防疫指導(dǎo)上門、售后服務(wù)上門“四上門”和傳授技術(shù)免費、提供信息免費、化驗剖檢免費“三免費”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，拉動更多農(nóng)民進(jìn)入產(chǎn)業(yè)化體系。
5、全力抓好京津風(fēng)沙源治理和植樹造林工程，更好地保護(hù)生態(tài)環(huán)境。到目前為止已投資10萬元，在劉廠莊、大楊各莊等村新發(fā)展退耕還林120畝。并且按照市縣的統(tǒng)一安排，投資15萬元，在退耕還林地塊打井配套14眼，鋪設(shè)節(jié)水管道5000米。全鎮(zhèn)完成四旁植樹10萬株，重點是綠化軍薊路、倉永路、楊玉路等主要干線的放射渠路，共計11條全長16000米，總投資23萬元。
6、根據(jù)縣政府關(guān)于緊急除治美國白蛾會議精神，及時組成領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動，針對我鎮(zhèn)病蟲害的發(fā)生情況，于5月4日組織四個稿件版權(quán)屬于517878秘書網(wǎng)，請登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章除治小組，對全鎮(zhèn)67個村、15所學(xué)校及州河、薊運河、蘭泉河4000米堤埝共計41萬株樹木進(jìn)行統(tǒng)一打藥，共利用15天時間，投資1萬元，按規(guī)定提前完成了除治任務(wù)，達(dá)到了驗收標(biāo)準(zhǔn)。
7、以提高全鎮(zhèn)農(nóng)田的排澇和抗旱能力為目標(biāo)，大力加強農(nóng)田水利基本建設(shè)。到目前，全鎮(zhèn)各村已完成支渠清淤5000米動土2萬方，挖斗渠7000米動土1.4萬方，新打配機井33眼，蹲變壓器2臺，架低壓線6000米，購防滲管道4萬米，總投資達(dá)80萬元，更好地保障了全鎮(zhèn)種植業(yè)生產(chǎn)需要。
（二）做大做強特色工業(yè)，在工業(yè)化上實現(xiàn)新的突破。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)是經(jīng)濟(jì)實力的重要體現(xiàn)，也是增加農(nóng)民收入的重要途徑?？偟闹v，我鎮(zhèn)在工業(yè)發(fā)展上有一定基礎(chǔ)，比如服裝、面粉、頁巖磚等企業(yè)都有一定的規(guī)模。按照縣委提出的“大力推進(jìn)農(nóng)村工業(yè)化”的要求，我鎮(zhèn)立足工業(yè)強鎮(zhèn)，通過廣泛招商引資，盤活存量資產(chǎn)，搞好嫁接改造，抓好新項目建設(shè)，加快技改聯(lián)合，工業(yè)企業(yè)運行效益進(jìn)一步提高。到5月底，全鎮(zhèn)工業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值50889萬元、銷售收入49190萬元、利潤2243萬元、增加值11939萬元，分別占年計劃43.1%、42.8%、42.6%、45.1%，同比分別增長1.1%、10.6%、13.8%、3.3%。重點企業(yè)運行情況：
1、天津興盛糧油工貿(mào)有限公司瞄準(zhǔn)市場需求，新建精米加工廠，投資450萬元，其中由內(nèi)蒙古益佳糧油工貿(mào)有限公司引資250萬元，新建廠房1600平方米，購置年加工1.5萬噸的日本進(jìn)口精米加工生產(chǎn)線一條，到5月底共完成產(chǎn)值1650萬元，銷售收入1560萬元，利稅108萬元，增加值335萬元。
2、華新漁業(yè)用品有限公司為進(jìn)一步提升市場競爭能力，投資260萬元，其中由北京漁業(yè)制品外貿(mào)公司引資200萬元，擴(kuò)建車間500平方米，更新設(shè)備20臺套，新增頭盔安全帶產(chǎn)品，到5月底完成產(chǎn)值285萬元，銷售收入271萬元，創(chuàng)利稅19萬元，實現(xiàn)增加值57萬元。
3、天津遠(yuǎn)征工藝品有限公司屬新建企業(yè)，投資300萬元，其中由內(nèi)蒙古赤峰市引資200萬元，新建廠房1800平米，購置葦簾紡織機20臺套，產(chǎn)品全部出口日本。預(yù)計年可創(chuàng)產(chǎn)值300萬元，利稅25萬元，實現(xiàn)增加值70萬元。
4、天津宏茂工藝品有限公司為擴(kuò)大現(xiàn)有生產(chǎn)規(guī)模，投資230萬元（由內(nèi)蒙古進(jìn)出口有限公司引資100萬元）對企業(yè)進(jìn)行擴(kuò)建，其中基礎(chǔ)工程投資145萬元，；投資80萬元新建1000平方米的大型庫房一座；投資5萬元購置日本先進(jìn)竹絲機1臺，以生產(chǎn)新產(chǎn)品竹簾。到5月底完成產(chǎn)值450萬元，銷售收入432萬元，創(chuàng)利稅29萬元，實現(xiàn)增加值93萬元。
5、下倉制磚廠為提高產(chǎn)品質(zhì)量、滿足市場需求，投資200萬元，其中由寶坻區(qū)引資100萬元，改造窯體，更新制磚設(shè)備，預(yù)計年可創(chuàng)產(chǎn)值180萬元，利稅20萬元，實現(xiàn)增加值40萬元。
6、天津澳蒙制衣有限公司是我鎮(zhèn)的骨干企業(yè)、全縣三十強企業(yè)之一，為進(jìn)一步樹立企業(yè)形象，改善生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，上半年投資120萬元，對車間水電、門窗進(jìn)行修整更換，并對廠區(qū)進(jìn)行了綠化美化，有效地促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展，在供貨日本的同時，訂單已逐步打入了西歐、北美等市場。到5月底，共生產(chǎn)各類服裝49萬件，完成產(chǎn)值1185萬元，銷售收入1060萬元，創(chuàng)利稅99萬元，實現(xiàn)增加值231萬元。
此外，為落實天津市農(nóng)村勞動力“351”培訓(xùn)工程計劃，全面推動我鎮(zhèn)“藍(lán)色證書”培訓(xùn)工作。我鎮(zhèn)被批準(zhǔn)為全縣13個具有培訓(xùn)資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。按照今年的培訓(xùn)計劃，到5月底，已完成職業(yè)資格培訓(xùn)214人，占計劃的107%；在崗職業(yè)資格培訓(xùn)300人，占計劃50%；企業(yè)在崗職工專項培訓(xùn)完成450人，占計劃的50%；農(nóng)村富余勞動力培訓(xùn)，10月份計劃全部完成。
（三）突出小城鎮(zhèn)建設(shè)的。載體功能，在城鎮(zhèn)化上實現(xiàn)新的突破。
城鎮(zhèn)化水平，是一個地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展水平的重要標(biāo)志。加快城鎮(zhèn)化步伐，是改變二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌鄉(xiāng)村發(fā)展的重要途徑。今年以來，我鎮(zhèn)按照高起點規(guī)劃，高水平設(shè)計，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，高效能管理的要求，大力加強小城鎮(zhèn)建設(shè)，努力把下倉鎮(zhèn)建成薊縣的南部重鎮(zhèn)，建成美麗繁華的“南大門”。
1、小城鎮(zhèn)建設(shè)工程。今年以來，按照“突出一個重點，開發(fā)兩條公路，完善三個小區(qū)，繁榮九個農(nóng)貿(mào)市場”發(fā)展思路。分步實施平房改造工程，大力發(fā)展商貿(mào)基礎(chǔ)設(shè)施。截止到目前，在津圍公路兩側(cè)及下倉主街、大楊家莊商貿(mào)區(qū)、東草場商貿(mào)區(qū)正在進(jìn)行的商貿(mào)建筑有7家，建筑面積2300平方米，總投資達(dá)到190萬元。
2、投資300萬元新建大仇中小和大楊中小教學(xué)樓兩棟，建筑面積4800平方米；投資260萬元新建下倉高中宿舍樓及餐廳平米；投資2萬元貫通了下倉主街兩側(cè)排水管道工程。
3、多方籌措資金，大修倉永路西段、三岔口至橋頭莊鄉(xiāng)村公路4500米，總投資45萬元，目前工程已經(jīng)進(jìn)半，預(yù)計7月中旬可竣工通車。
4、通過加快小城鎮(zhèn)建設(shè)，商貿(mào)、交通等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步完善，在此帶動下，全鎮(zhèn)新發(fā)展運輸、修理、餐飲、加工等個體工商戶95家，累計達(dá)到990家；新發(fā)展私營企業(yè)9家，累計達(dá)到47家；新增注冊資金1580萬元，累計達(dá)到12410萬元；從業(yè)人員新增175人，全鎮(zhèn)達(dá)到5468人；創(chuàng)增加值達(dá)到17580萬元。
四、存在問題和建議。
存在的問題是：
1、農(nóng)民對市場掌握不準(zhǔn)，信息不靈，種植業(yè)缺乏名特優(yōu)新品種，部分農(nóng)民只是簡單的擴(kuò)大種植規(guī)模，盲從現(xiàn)象普遍存在。養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展較為零散，高標(biāo)準(zhǔn)、大規(guī)模的養(yǎng)殖小區(qū)相對較少，很多農(nóng)業(yè)定單信用程度較低，坑農(nóng)事件時有發(fā)生。
2、企業(yè)發(fā)展后勁不足，資金周轉(zhuǎn)不靈。科技水平低，產(chǎn)品缺乏市場競爭力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)人才饋乏，缺少高層次技術(shù)和管理人才。
3、在小城鎮(zhèn)建設(shè)上，占地審批等有關(guān)的政策不夠優(yōu)惠，手續(xù)比較繁瑣，而且難度較大，在一定程度上影響了小城鎮(zhèn)建設(shè)的快速發(fā)展。
建議是：
1、在全縣能建成幾個信用高、效益好的大型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，帶動農(nóng)民自主調(diào)整，解決農(nóng)民種養(yǎng)的后顧之憂。
2、以全縣的形式加大招商引資力度，大力加強投資的環(huán)境建設(shè)，并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和優(yōu)惠政策，吸引外埠資金進(jìn)入我縣發(fā)展一二三產(chǎn)業(yè)。
3、希望縣工商、稅務(wù)、土地等有關(guān)部門能真正簡化審批手續(xù)，酌情降低稅費征收標(biāo)準(zhǔn)，營造起個體私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好氛圍。比如我鎮(zhèn)有很大一部分個體運輸戶，由于費用問題，所購車輛均上了外地牌照。
五、下步打算和措施。
在第一產(chǎn)業(yè)上：一是要大力發(fā)展高效經(jīng)濟(jì)作物，積極推廣名特優(yōu)新品種。計劃10月份召開耐貯運、保鮮性高的扁葉蔥新品種現(xiàn)場會，推廣種植2000畝，畝可獲利潤1300元以上。另一方面要繼續(xù)擴(kuò)大畜禽養(yǎng)殖業(yè)的現(xiàn)有規(guī)模，改良品種，增加出欄數(shù)量。加快大楊各莊村奶牛養(yǎng)殖場建設(shè)項目，由漢沽區(qū)引資500萬元，占地100畝，存欄奶牛500頭。金蘆種雞孵化廠，計劃投資20萬元，引進(jìn)先進(jìn)孵化設(shè)備5臺套，擴(kuò)建廠房200平米。
在第二產(chǎn)業(yè)上：一是按照年初制定的規(guī)劃項目，狠抓落實，找出存在問題的原因，打破制約發(fā)展的瓶頸，促進(jìn)各項指標(biāo)全部完成。二是要在盤活閑置企業(yè)上下功夫，力爭下半年啟動天津長嶺金屬制品有限公司，督促鎮(zhèn)骨干企業(yè)健康發(fā)展。三是強化服務(wù)意識，全面促進(jìn)我鎮(zhèn)私營企業(yè)的發(fā)展，督促各職能部門為企業(yè)發(fā)展開綠燈，特別是協(xié)助華新漁業(yè)用品本稿件版權(quán)屬于517878秘書網(wǎng)，登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章有限公司完成審批手續(xù)。目前該企業(yè)正在與秘魯客商恰談合作項目，預(yù)計總投資500萬元，其中引資20萬美元。在生產(chǎn)能力擴(kuò)大的基礎(chǔ)上，增加自己的紡絲設(shè)備，從而形成紡、織一條龍生產(chǎn)。四是樹立創(chuàng)新意識，進(jìn)一步加大我鎮(zhèn)固定資產(chǎn)和招商引資力度，積極尋求新項目，著眼于科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、資源消耗低、可持續(xù)發(fā)展的項目，提高全鎮(zhèn)二產(chǎn)運行效益。
在第三產(chǎn)業(yè)上：一是下大力量抓緊安排津圍公路北石莊段平房改造工程，落實年初制定的“突出一個重點”的工作思路，繼續(xù)搞好宣傳發(fā)動，積極搞好協(xié)調(diào)服務(wù)，對部分有改造意向的戶，加快辦理審批手續(xù)，爭取下半年破土動工。二是啟動目前待建項目，特別是津圍和楊玉公路兩側(cè)，上半年已經(jīng)申請辦理審批手續(xù)而未辦完成的，要抓緊時間，爭取早日備料施工。三是大力發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)，進(jìn)一步壯大有一定規(guī)模的特色專業(yè)村。
專項督查工作報告篇四
20xx年，生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單落實率、全員安全培訓(xùn)完成率兩項工作，已納入市高質(zhì)量發(fā)展綜合績效考核，為推動兩項重點工作開展，根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排，10月15日，區(qū)教體局對我鎮(zhèn)進(jìn)行督導(dǎo)檢查?，F(xiàn)匯報如下：
1.《生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單》制定情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單制定情況。對照生產(chǎn)經(jīng)營單位人員花名冊核對責(zé)任清單是否做到全員覆蓋；到生產(chǎn)崗位隨機抽查或詢問職工所承擔(dān)的安全責(zé)任，是否與清單職責(zé)一致；驗證責(zé)任清單是否修訂，是否對責(zé)任制進(jìn)行考核。
2.“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”專項行動開展情況。重點查看《全區(qū)安全生產(chǎn)“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”專項行動方案》（菏區(qū)安辦發(fā)[20xx]19號）文件落實情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營單位培訓(xùn)檔案，檔案資料是否存在弄虛作假；現(xiàn)場隨機詢問職工安全生產(chǎn)知識或組織現(xiàn)場測試；崗前、轉(zhuǎn)崗是否進(jìn)行培訓(xùn)；是否存在培訓(xùn)學(xué)時不夠或者無證上崗現(xiàn)象。
1、查閱資料。查閱鎮(zhèn)街相關(guān)文件、記錄、臺賬等工作資料，驗證工作部署、開展及落實等情況。
2、隨機抽查。隨機查看不同行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營單位共5家，進(jìn)行現(xiàn)場比對。
3、明確措施，提出要求。根據(jù)督導(dǎo)調(diào)度情況，現(xiàn)場提出要求，明確下步措施。
檢查組抽查2家企業(yè)：亞聯(lián)合川人造板有限公司和江正食品有限公司。重點查看了《生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單》制定情況和生產(chǎn)經(jīng)營單位全員安全培訓(xùn)情況。通過此次檢查，督導(dǎo)組對鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作給予了認(rèn)可。
下一步，鎮(zhèn)將繼續(xù)加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，建立健全完善安全生產(chǎn)長效機制，從源頭防范與化解風(fēng)險。
專項督查工作報告篇五
今年上半年，按照市委掛點督導(dǎo)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作有關(guān)文件精神，在市全民創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的大力指導(dǎo)下，市發(fā)改委采取了幫助事處健全制度，穩(wěn)定農(nóng)民工就業(yè)崗位；服務(wù)園區(qū)，引導(dǎo)農(nóng)民工就地轉(zhuǎn)移就業(yè)；加大扶持力度，促進(jìn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等一系列措施，確保農(nóng)民工再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作取得實實在在成效，為整體推進(jìn)掛點督導(dǎo)“7+3”工作打下了扎實的基礎(chǔ)。
1、統(tǒng)一思想，高度重視
街在接到區(qū)政府下達(dá)的為經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)招工任務(wù)后，行動迅速，高度重視，先后開了黨工委會、街道村干部大會、各村書記及勞動保障協(xié)管員會議，重點安排，精心布置，確保招工任務(wù)的完成，在會上要求街村干部思想上要高度重視，行動上要迅速，安排上要到位。今年上半年，在信江新區(qū)勞動保障部門和市發(fā)改委掛點督導(dǎo)單位指導(dǎo)下，街道事處較好地完成了上級下達(dá)的各項工作任務(wù)。
2、精心布置，宣傳到位
街村干部在開完會以后，深入村組，逐村逐戶登記農(nóng)村外出務(wù)工勞動力調(diào)查表，散發(fā)招工宣傳單及市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招工用工優(yōu)惠政策，邊調(diào)查邊摸底、動員外出務(wù)工人員就地就近就業(yè)。摸清了外出返鄉(xiāng)人員的思想動態(tài)，掌握了第一手資料。加大了宣傳力度，利用春節(jié)前后返鄉(xiāng)人員較多的優(yōu)勢，派出所、計生等人員集中場所張貼招工宣傳單，在繁華處設(shè)立招工點，散發(fā)宣傳資料，提供政策咨詢，力求家喻戶曉。
3、熱情周到，做好招工服務(wù)工作
由于情況特殊，大部分農(nóng)民工在外從事糕點、燒烤行業(yè)，進(jìn)廠打工人員不多，但宣傳到位以后，仍有不少人有意在本地就業(yè)，共有48人自己到街做求職登記，在正月初六、十一面試人員中有多數(shù)人體檢合格，合格率達(dá)47%，起到了一定的效果。街工作人員對第一批進(jìn)廠人員熱情服務(wù)，雇車輛集中送到光寶科技公司。
4、參加全市春季招聘會，做到組織、人員、任務(wù)“三到位”
在市春季招聘洽談會上，共組織有意向在本地就業(yè)人員36人，并到經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)實地參觀，以點帶面，取得了實質(zhì)性的效果。組織有意在工業(yè)園區(qū)務(wù)工人員15名參加招聘會，圓滿完成了信江新區(qū)勞動和社會保障局下達(dá)的參加招聘會任務(wù)。
5、加強值班，做好登記造冊工作
街大部分時間均安排人員值班，熱情為求職者登記，建立好求職人員檔案，及時輸入微機進(jìn)行管理。
從勞動力供給角度分析，返鄉(xiāng)農(nóng)民工中因各種原因已離開原工作企業(yè)的人數(shù)有所增加，以及部分返鄉(xiāng)農(nóng)民工暫時失去工作，加上農(nóng)村部分新成長勞動力，需要新就業(yè)的農(nóng)村勞動力比例提升;從勞動力需求角度分析，經(jīng)濟(jì)增長依然具有一定的吸納就業(yè)的能力，但是計劃招工的企業(yè)的數(shù)量與去年相比基本持平，另一方面要求新員工具有高中以上文化程度和中級工以上技能的比重，在歷年持續(xù)提高的基礎(chǔ)上，又有上升。綜合上述情況分析，城市企業(yè)對農(nóng)民工的用工數(shù)量未增加，技能要求提高，因此農(nóng)民工的就業(yè)工作比較艱巨繁重。經(jīng)過查找，農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的薄弱環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是與企業(yè)聯(lián)系溝通還有不到位之處，現(xiàn)有20多求職登記者找不到理想崗位；二是企業(yè)招人用人不及時，以致有部分有意向在本地務(wù)工人員等不住而重新到外地務(wù)工；三是企業(yè)用工條件苛刻，部分兩夫妻有意在本地務(wù)工人員只招女工不招男工，以致兩夫妻重新選擇去外地務(wù)工。
1、鼓勵農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。要從根本上解決農(nóng)民工就業(yè)問題就是要增加農(nóng)民工就業(yè)崗位，由于創(chuàng)業(yè)可以提供更多的工作崗位，引導(dǎo)農(nóng)民工群體自主創(chuàng)業(yè)是一條安排就業(yè)的有效途徑，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。結(jié)合開展的“四級聯(lián)動、攜手共建”活動，為建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建功立業(yè)帶動創(chuàng)業(yè)，鞏固農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作成果，推動城市人才、信息、資金、技術(shù)等資源向農(nóng)村流動，把勞務(wù)用工等方面信息及時傳遞給農(nóng)民；進(jìn)一步發(fā)揮農(nóng)民的主體作用，使之在開展農(nóng)村“衛(wèi)生清潔”工程與新農(nóng)村、建設(shè)綠色鄉(xiāng)村中找準(zhǔn)定位創(chuàng)好業(yè)，不誤時機再就業(yè)。
2、發(fā)揮優(yōu)勢，豐富培訓(xùn)活動內(nèi)容，使其貼近用工企業(yè)和農(nóng)民工的需求。要充分發(fā)揮各類職業(yè)院校、農(nóng)函大站、所等在職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中主陣地的重要作用，為農(nóng)民工群體勞動者提供“充電”的橋梁，以有效解決用工企業(yè)條件設(shè)置高與農(nóng)村勞動力只有數(shù)量優(yōu)勢的矛盾。
3、提高信息溝通，努力提高就業(yè)崗位，幫助農(nóng)民工就業(yè)。要統(tǒng)籌信江新區(qū)勞動和社會保障業(yè)務(wù)部門、掛點督導(dǎo)單位等各方的力量，一方面在勞務(wù)輸出重點地區(qū)建立起有效的監(jiān)測制度，掌握本地區(qū)農(nóng)民工的數(shù)量、就業(yè)意愿等信息;另一方面用工單位可以與勞務(wù)輸出地區(qū)建立信息溝通機制，建立人力資源市場信息共享平臺，通過聯(lián)網(wǎng)等各種渠道發(fā)布供求信息，減少農(nóng)民工盲目流動，促進(jìn)農(nóng)村勞動力合理有序流動，滿足企業(yè)用工需求，最終達(dá)到“雙贏”的效果。
專項督查工作報告篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
xx中心學(xué)校位于xx鎮(zhèn)xx村，新建學(xué)校于xxxx年11月投入使用，結(jié)構(gòu)為框架結(jié)構(gòu)，建筑面積2224平方米。工程于xxxx年8月12日開工，按照單軌制設(shè)計，各功能教室齊全，可容納300名學(xué)生，覆蓋6個自然村，輻射人口6000人以上。目前，我校有教職工13人，班級6個，學(xué)生165人。
學(xué)校在職教職工13人，其中專任教師11人，管理人員2人。大學(xué)本科學(xué)歷1名，大學(xué)?？茖W(xué)歷11人，中等專業(yè)1名。學(xué)校堅持堅持以德立校、全面育人的辦學(xué)思想，培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的辦學(xué)目標(biāo)，一切為了學(xué)生發(fā)展的辦學(xué)宗旨，依法治校，規(guī)范管理的辦學(xué)模式，真正達(dá)到一流的領(lǐng)導(dǎo)班子，一流的管理水平，一流的教師隊伍，一流的辦學(xué)條件，一流的教育教學(xué)質(zhì)量，使辦學(xué)有特色，學(xué)生有特長，教學(xué)有特點，科研有效，符合現(xiàn)代教育理念的一流學(xué)校。
本年度，我校按照教育局的統(tǒng)一部署，結(jié)合本校實際，全面貫徹黨的教育方針，切實推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程。工作中深化課程改革，與時俱進(jìn)，不斷探索，進(jìn)一步完善學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的新思路，從教育教學(xué)實際出發(fā)，加強師資隊伍建設(shè)，以學(xué)生為根本，開展教育教學(xué)研究，培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力，走出了一條符合我校發(fā)展的特色之路，使學(xué)校各項工作又邁上一個新臺階?，F(xiàn)將本年度我校教育教學(xué)工作匯報如下：
我鎮(zhèn)文教室非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，xxxx年底班子成員進(jìn)行了輪崗，我和王主任同時調(diào)到善來營中心校，工作中我們踐行科學(xué)發(fā)展觀，提出以勤廉政、依法行政、提高效率、促進(jìn)發(fā)展作為班子成員追求的目標(biāo)。由于我們是新建校，各項工作有待完善。今年又是督導(dǎo)年，時間緊任務(wù)重，因此，我們正月初三就投入了工作，至今沒有修過節(jié)假日。
首先，我們確立了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確分工，各司其職，同時又努力做到分工不分家。寒假前我們規(guī)劃了各功能教室的使用，確立了各室負(fù)責(zé)人。正月初十六全體老師正式上班，清理了庫房、水房，整理各類儀器，分類搬運入各室，拆箱入廚、登記造冊，各室負(fù)責(zé)人在上好課的同時，利用課余時間不辭辛勞、盡職盡責(zé)的完成自己的兼職，沒有一個懈怠。各室的檔案建設(shè)和布置都是教師利用休息時間制作完成的。再次，各項工作做到公開、透明、公正、群策群力。我們建立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，布置了校務(wù)公開欄，設(shè)立了學(xué)校工作舉報電話，定期召開班子成員會議，研究學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀，解決工作中存在的問題，努力營造和諧、民主、團(tuán)結(jié)，奮進(jìn)的教師集體。
1、我校的校訓(xùn)是修德、博學(xué)、健體、尚美，德育工作始終放在學(xué)校工作的首位，本學(xué)期，我們利用國旗下講話、校園廣播、主題周會對學(xué)生進(jìn)行思想和德育教育，定期召開家長會、組織教師進(jìn)行多渠道多角度的家訪活動(電話匯報、入戶家訪、家長來校參與學(xué)生管理等)，加強家校互聯(lián)，將德育工作滲透于家庭，為學(xué)生身心健康發(fā)展創(chuàng)造一個良好環(huán)境。
在抓好學(xué)生思想教育的同時，我們組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)，進(jìn)一步規(guī)范教師行為。并且要求全體教師認(rèn)真遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，逐步打造出一支團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、拼搏、向上的教師隊伍。
2、重視教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)訓(xùn)練。本年度，我校積極組織教師參加上級組織省、市、縣的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專家講座，增長教師的業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)能力，盡最大努力為教師提供學(xué)習(xí)和交流的平臺。同時加強全校教師校本培訓(xùn)，舉辦教學(xué)主題研究活動，根據(jù)學(xué)校實際我們開展了《小學(xué)生閱讀習(xí)慣》調(diào)查研究和《小學(xué)生不愛完成作業(yè)原因初探》的調(diào)查研究活動。此外，學(xué)校非常重視骨干教師的引領(lǐng)作用，積極發(fā)展骨干教師力量，由徐隨娜、王秀君、郝文俠、王愛華等組成的教學(xué)、班級管理、班級文化建設(shè)等骨干力量，帶動學(xué)校全體教師共同進(jìn)步，形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。
本學(xué)期我們繼續(xù)加強學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，強化常規(guī)管理。
1、堅持利用升旗儀式，開展國旗下的講話。開學(xué)初，根據(jù)每周的具體情境確立講話主題，制定出學(xué)期國旗下講話安排，師生共同參與，在內(nèi)容安排上設(shè)立安全、環(huán)保、德育、倡議書等內(nèi)容，講話形式根據(jù)內(nèi)容自行選擇。通過活動讓學(xué)生得到了禮儀、行為規(guī)范、健康教育、愛國愛校和助人為樂等方面教育和培養(yǎng)。
2、學(xué)校制定了嚴(yán)格的考核、評比和督查制度，鼓勵先進(jìn)，帶動落后。堅持開展每周一次的衛(wèi)生評比和每月一次的文明禮儀班級評比活動，每日的衛(wèi)生責(zé)任人公開上墻，周周有記錄，天天有監(jiān)督，加強學(xué)生的養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學(xué)生講衛(wèi)生的良好行為習(xí)慣，為潔凈的校園環(huán)境和文明的校園氛圍奠定了扎實的基礎(chǔ)。
3、加強學(xué)生干部隊伍建設(shè)、提高學(xué)生自主管理水平。重視學(xué)生干部選撥和培養(yǎng)，發(fā)揮他們的模范帶頭作用，以點帶面促進(jìn)班級各項工作的順利進(jìn)行。
4、堅持抓好校園文化建設(shè)。學(xué)校十分重視校園環(huán)境建設(shè)，四月中旬對校園進(jìn)行了綠化改建，學(xué)校種植了垂柳和玫瑰、牡丹、四季紅等花卉，對校園環(huán)境進(jìn)行了美化。教學(xué)樓走廊布置了富有教義的各類詩畫，樓梯自行設(shè)計了經(jīng)濟(jì)實用的安全警示標(biāo)語，開展了學(xué)生健身舞蹈課和“六一”文藝演出等活動，充分挖掘校園人文資源，以校園文化活動為載體，以學(xué)生發(fā)展為根本，推動校園文化建設(shè)，我們力求讓每位學(xué)生在高品位的校園文化熏陶下，建立愛心，提升責(zé)任心，增強光榮感。
5、開展形式多樣的學(xué)生活動。本年度我們舉辦了拔河比賽、朗讀比賽、《我與安全手拉手》征文競賽，《我愛春天》和《清明祭英烈》手抄報大賽、低年級寫字大賽、課間操大賽等活動，在活動中引導(dǎo)學(xué)生熱愛生活，勤奮學(xué)習(xí)，積極鍛煉、健康成長。
6、教室是學(xué)生教育的主陣地，利用教室活動板塊，訓(xùn)練學(xué)生的動手動腦能力，激勵學(xué)生求知進(jìn)步，愛校、愛家、愛人。課堂教育，正確認(rèn)知，明確做人方向，講衛(wèi)生，厲行節(jié)約，遵守公共秩序。
7、班主任是學(xué)生的管理者和引路人，本年度我們注重了班主任的選撥和任用，加強了班主任考核管理，還利用班主任例會加強學(xué)習(xí)交流，提高了她們的管理能力。同時將后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作納入班級管理的重要日程，要求每一位教師根據(jù)班級學(xué)生實際，確立后進(jìn)生轉(zhuǎn)化對象，做好每日每周的轉(zhuǎn)化計劃，做好跟蹤記錄。總結(jié)每日每周的成長過程，工作的得與失，及時點亮后進(jìn)生的閃光點，讓他們快樂學(xué)習(xí)，建立信心，不斷進(jìn)步，協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、強化教育教學(xué)制度化管理，實行了教師評價考核制度，開展了教師自評、教師互評、學(xué)生評價和家長評價等活動，收到了良好的效果。做到了工作有計劃，過程有監(jiān)督，結(jié)果有反思，改進(jìn)有措施。在本年度四月下旬我校舉辦了教師評價活動，參評的13位教師中，42%的教師是優(yōu)秀，50%得到良好，8%為合格。
2、抓好教學(xué)常規(guī)，注重過程管理。為提高教育教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)素質(zhì)教育的發(fā)展進(jìn)程，我們校長、主任進(jìn)行兼課，根據(jù)我校實際情況，校長擔(dān)任1、2年級的體育教學(xué)，主任擔(dān)任1—6年級的法制安全、心理健康課教學(xué)，并且加強了聽評課活動以及教學(xué)常規(guī)視導(dǎo)，總結(jié)教學(xué)中的成功與不足，完善課堂教學(xué)體系。
3、開齊開全課程，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。學(xué)校立足開齊開全課程，由于我校教師數(shù)量少，科任教師兼課較多，語文老師兼職音樂、美術(shù)、品社、校本課程，數(shù)學(xué)教師兼職科學(xué)、體育、綜合實踐等課程，音、體、美課堂倡導(dǎo)教師加強學(xué)生特長培養(yǎng)，鼓勵學(xué)生展示才能。開學(xué)初，為了上好兩操，校長、主任親自教授全體學(xué)生第九套小學(xué)生廣播體操，一周正式出操。眼保健操圖片以及視頻資料上傳于善來營中心校博客，各年級教師根據(jù)班級自行安排上眼保健操的時間，從開學(xué)到現(xiàn)在從未間斷，上好了兩操。本學(xué)期，我們更加注重陽光體育活動，推出了陽光體育實施方案，并且推薦了陽光體育活動項目，安裝了健身器材，為學(xué)生的活動提供了良好的運動場地和種類多樣體育活動器材和設(shè)備，為學(xué)生的健康成長打下了堅實的基礎(chǔ)。在各項活動中，充分挖掘了學(xué)生潛能，讓他們都能找到自己的閃光點。
本學(xué)期，我校三級課程的開設(shè)也卓有成效。校本課程有教材，有實施方案，教師根據(jù)教材編寫教案，然后推選出優(yōu)秀教案編寫成冊，供全體教師教學(xué)參考使用。并且王秀君老師作課的《大清河畔》在廊坊市校本課程講課評比中榮獲一等獎。
4、強化教育科研，提升科研能力。我校注重教研活動的開展，除了每周的學(xué)科小組教研，學(xué)校每雙周舉辦一次主題教研活動，我們開展了《如何提高課堂教學(xué)效率》《集體備課》《班級管理研討》《學(xué)困生轉(zhuǎn)化的方法探究》《優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計》等有針對性、實效性的教研活動，并且記錄了活動實施的全過程，通知、教研活動安排、過程記錄、總結(jié)以及圖像資料等歸總?cè)霗n。教研工作逐步成為教師的自覺行為，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力探究教學(xué)有效性。涌現(xiàn)了很多優(yōu)秀課例和教學(xué)能手，撰寫了大量的學(xué)習(xí)心得、優(yōu)秀教育教學(xué)論文，制作了精品課件，并積極參加了各類教學(xué)活動評選，并且取得了優(yōu)異的成績。王xx的優(yōu)質(zhì)課在市教育局獲獎，王xx的論文獲市級獎，廣大教師學(xué)本領(lǐng)提能力的風(fēng)氣已蔚然成風(fēng)。
安全是學(xué)校的一條生命線，離開了安全，學(xué)校的所有工作皆成一句空話。學(xué)校工作，安全先行，是我校的辦學(xué)宗旨。
1、完善安全制度，落實安全措施。
本學(xué)期我們建立了安全檢查機構(gòu)，健全了安全檔案，簽訂了安全責(zé)任書，做到領(lǐng)導(dǎo)落實、崗位落實、措施落實。有安全日計劃、周計劃、月計劃、半年計劃和年計劃，安全檢查時時抓，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時，建立了安全檢查縣月報臺賬和學(xué)校安全檢查臺賬，實現(xiàn)規(guī)范化管理，同時還注重學(xué)生安全自我管理和良好的習(xí)慣養(yǎng)成。班級中建立安全管理體系，按時召開安全委員例會，學(xué)習(xí)安全知識，完善安全管理，把安全工作落實到每個班，每個人。
2、狠抓安全教育，樹立安全意識。
安全工作教育為先，本學(xué)期我們請縣司法局的領(lǐng)導(dǎo)到我校舉辦了一次法制講座，同時學(xué)校開設(shè)的每周每班一節(jié)的法制安全課對學(xué)生進(jìn)行了《校園安全》《家居安全》和《學(xué)會自我保護(hù)》《自然災(zāi)害天氣的預(yù)防》等安全知識、法律知識和自救能力的教育，增強了師生的安全意識。
搞好安全主題教育活動，本年度我們成功舉辦了全校師生避險逃生消防安全大演練。增強了師生的安全防范意識和避險能力，讓安全意識入心踐行，喚起了師生珍視生命的熱情，提高了師生應(yīng)急快速反應(yīng)意識，增強了師生自救自護(hù)能力。
同時我們還充分利用周會、國旗下講話、校園廣播、手抄報和告家長書等形式，進(jìn)行安全知識的宣傳活動，進(jìn)一步增強了全體師生的法制觀念和安全意識。對校園周邊環(huán)境時時關(guān)注，對任何一點不安全因素都進(jìn)行及時的警告和排除，切實做到了學(xué)校工作安全先行。
3、加強安全檢查，防范于未然。
加強了安全設(shè)施的檢查和整改力度，我校定期對安全設(shè)施的運行狀況進(jìn)行檢查，及時消除隱患。同時，我們定期對校舍、教育教學(xué)設(shè)施、食品衛(wèi)生、鍋爐、電路、消防設(shè)施等進(jìn)行大檢查，排查隱患，隨時通報。確保了學(xué)校平安。本期我校實現(xiàn)了安全事故零目標(biāo)。創(chuàng)建了“平安校園”。
1、學(xué)校規(guī)范了收費行為，不向?qū)W生亂收一分錢，不違規(guī)收一分錢。
2、合理開支，從節(jié)約出發(fā)，積極籌措資金，確保學(xué)校正常開支。
3、加強對食堂的管理，提高服務(wù)質(zhì)量，確保食品安全衛(wèi)生。
4、做好后勤保障，及時修整教育設(shè)備設(shè)施，整改生活設(shè)施。
一年來，學(xué)校高度重視基礎(chǔ)建設(shè)工作，改善辦學(xué)條件，加快教育現(xiàn)代化步伐，投入40000元裝備了空調(diào)，預(yù)計投資鍋爐維修11700元、防盜門窗14730元、書櫥13000元，為廣大師生營造良好的教育教學(xué)環(huán)境。
本學(xué)年我們雖然做了不少的努力，工作中還存在著許多不足之處,校園綠化設(shè)計還需加大投入力度,硬件設(shè)施配套設(shè)備還有待改進(jìn)和完善,功能教室的使用還需更合理話發(fā)揮其最大功效?？傊?我們將不斷反思和總結(jié)教育教學(xué)工作得與失，努力完善探求教育的新思路、新方法，用科學(xué)的管理，先進(jìn)的理念，高效的措施，安全的保障為xx中心校的明天增色添彩!
專項督查工作報告篇七
20xx年，我局按照市政府督查室的部署要求，認(rèn)真落實各項督查措施，加大督查力度，進(jìn)一步推動了工作落實，提高了辦事效率和辦事質(zhì)量。根據(jù)市政府督查室的通知要求，現(xiàn)將我局一年來的督查工作情況總結(jié)報告如下。
為加強對督查工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局指定了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體承辦科室，層層落實了督查工作責(zé)任。局行政業(yè)務(wù)督查工作在局長和分管副局長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由局辦公室具體承辦，由一名辦公室副主任專門具體負(fù)責(zé)；黨建督查工作在黨總支分管委員的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由局辦公室會同機關(guān)專職副書記具體承辦和負(fù)責(zé)。年初，組織各督查責(zé)任人舉行了督查工作業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。一年來，分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室和專職副書記認(rèn)真履行職責(zé)，督查工作取得了切實成效。
為使督查工作有章可循，20xx年8月13日，以淄經(jīng)合發(fā)[20xx]57號文制定印發(fā)了《督查工作制度》，明確了督查工作主管部門、督查范圍、督查工作的原則、一般程序、領(lǐng)導(dǎo)批示件的落實查辦程序、督查工作的要求以及督查責(zé)任，并結(jié)合各項業(yè)務(wù)、管理和黨建工作，配套制定了53項規(guī)章制度，健全完善了督查工作的長效機制。
一年來，局督查工作機構(gòu)嚴(yán)格按照登記、立項、送審、轉(zhuǎn)辦、審核、反饋、歸檔等督查工作程序，在以下方面認(rèn)真履行督查職責(zé)，推動了工作落實，取得較大成效：一是市委、市政府、市委經(jīng)信工委、市經(jīng)信委等上級有關(guān)文件的貫徹落實情況；二是市委、市政府、市經(jīng)信委及其主要領(lǐng)導(dǎo)召開的工作會議作出的有關(guān)決策和部署的貫徹落實情況；三是上級機關(guān)轉(zhuǎn)來的需我局辦理的黨中央、國務(wù)院、國家有關(guān)部委，省委、省政府、省直有關(guān)部門，市委、市政府、市經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo)同志批示件的辦理情況；四是承辦的市委、市政府、市經(jīng)信委的交辦事項；五是需我局辦理的人大代表建議和政協(xié)委員提案的落實情況；六本局黨總支會議、局長辦公會議、辦公會議研究部署的工作任務(wù)、事項和制定印發(fā)的規(guī)章制度的落實情況；七是本局領(lǐng)導(dǎo)批辦的有關(guān)文件的辦理情況；八是各項責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任書的落實情況；九是群眾來信來訪及投訴舉報案件辦理情況；十是領(lǐng)導(dǎo)交待的其它需督查的內(nèi)容。
為強化督查工作，我局規(guī)定了以下措施和要求：一是落實責(zé)任。督查工作按照分工協(xié)作的方式，實行任務(wù)到人，責(zé)任到崗，做到事事有著落，件件有回音。二是保守秘密。要嚴(yán)格遵守國家《保密法》的規(guī)定，對涉及黨和國家秘密的政務(wù)督辦事項，要嚴(yán)守秘密；需要控制知情范圍的督辦事項，一定要在指定人員范圍內(nèi)進(jìn)行。三是限時辦結(jié)。承辦科室接到《督查通知》后，必須在通知要求的時限內(nèi)完成承辦任務(wù)；在要求時限內(nèi)未辦結(jié)的，要說明原因和下一步的辦理意見；如有特殊情況要求延期的，須在接到《督查通知》后及時向辦公室提出延期報告，經(jīng)同意后方可延期辦理，延期時限按本局《限時辦結(jié)制度》規(guī)定執(zhí)行。四是及時報告。承辦科室對辦結(jié)的督辦事項，要認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時地寫出督查專報，對正在辦理的事項，要按要求專報辦理進(jìn)度、存在問題及下一步辦理措施。督查專報要一事一報，文字言簡意賅，表述清楚。五是定期通報。局辦公室對所督辦的事項，每季清理一次，并將辦理情況匯總后向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，定期予以通報。六是落實責(zé)任追究。督查工作實行目標(biāo)責(zé)任管理，結(jié)合年終總結(jié)進(jìn)行考核，督查事項辦理情況作為科室負(fù)責(zé)人年終考核的依據(jù)之一。對認(rèn)真負(fù)責(zé)、交辦及時、辦結(jié)率高的給予表彰；對督查工作不認(rèn)真、督而不辦、辦而不報、敷衍塞責(zé)、辦結(jié)率低或頂著不辦，造成工作延誤的，由局辦公室提出處理意見，報局長辦公會研究同意后執(zhí)行，并追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
專項督查工作報告篇八
20xx年，我支行政務(wù)公開工作堅持以貫徹落實《政府信息公開條例》為主線，以提高依法行政水平為重點，圍繞支行中心工作，進(jìn)一步加大政府信息主動公開力度，增進(jìn)職權(quán)透明運行，切實維護(hù)社會公眾的合法權(quán)益。
一是加強組織管理，強化體制機制建設(shè)。明確主體責(zé)任，形成“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、辦公室組織協(xié)調(diào)、各部門分工負(fù)責(zé)”的工作格局，20xx年11月15日，支行主要負(fù)責(zé)人調(diào)整后，及時調(diào)整了政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員，確保各項工作正常開展。積極推動銀行賬戶審批備案制度、征信查詢等窗口部門開展服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理，實行即時受理制度、首問負(fù)責(zé)制度、一次告知制度、限時辦結(jié)制度，有效提高金融服務(wù)水平和工作效能。
二是圍繞中心工作，拓展政務(wù)公開內(nèi)容。年初，支行政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會議，研究部署政務(wù)信息公開工作，強化主動公開意識，提出工作具體要求，做到法定公開信息及時、全面、主動公開。20xx年，圍繞公眾廣泛關(guān)注、事關(guān)群眾切身利益的重大事項，及時公開履職類文件，主動接受群眾監(jiān)督。堅持政務(wù)公開與業(yè)務(wù)工作同研究、同安排、同部署。圍繞上級行重大決策部署，積極配合做好穩(wěn)健的貨幣政策、存款保險制度、利率市場化lpr、農(nóng)村“兩權(quán)”抵押融資試點、人民幣跨境業(yè)務(wù)創(chuàng)新等重大金融改革舉措的宣傳工作，爭取履職對象、社會公眾的理解和支持。在各金融機構(gòu)營業(yè)網(wǎng)點、助農(nóng)取款服務(wù)點公開“12363”咨詢投訴電話，進(jìn)一步暢通公眾獲取信息渠道。
三是加強宣傳教育，創(chuàng)新政務(wù)公開方式。以“金融服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)”活動、建立“小微企業(yè)聯(lián)系行”制度、以金融知識“六進(jìn)”活動為契機，通過制作宣傳專欄、展板、條幅、現(xiàn)場咨詢等群眾喜聞樂見的形式，統(tǒng)籌推進(jìn)政務(wù)公開宣傳。同時按照縣政府政務(wù)公開網(wǎng)建設(shè)要求，加強支行網(wǎng)頁建設(shè)，及時做好更新維護(hù)。適時通過專題宣傳活動、現(xiàn)場咨詢等方式，開展有針對性的公開。
中國人民銀行泗縣支行對政府信息進(jìn)行了梳理和編目，從總量看，中國人民銀行泗縣支行通過縣政務(wù)公開網(wǎng)公開93條。在泗縣支行通過縣政務(wù)公開網(wǎng)公開93條中，從類別看，機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)類信息3條；機構(gòu)設(shè)置類信息1條；業(yè)務(wù)動態(tài)類信息89條。
（一）機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)類信息。
公開了支行領(lǐng)導(dǎo)班子組成及職責(zé)分工等內(nèi)容。
（二）機構(gòu)設(shè)置類信息。
公開了支行概況、機構(gòu)職能，領(lǐng)導(dǎo)成員簡介及分工，內(nèi)設(shè)機構(gòu)、下轄機構(gòu)的設(shè)置、職能及聯(lián)系方式，歷史沿革等內(nèi)容。
（三）業(yè)務(wù)動態(tài)類信息。
公開了支行主要履職動態(tài)信息91條。
（四）執(zhí)法信息。
本年度泗縣支行參與上級行反洗錢業(yè)務(wù)、征信管理、人民幣管理檢查，但沒有獨立開展行政執(zhí)法。
（五）行政許可信息。
本年度沒有發(fā)生。
根據(jù)信息內(nèi)容、所利用信息載體保存信息的時間長短等實際情況，以成本最小化和方便政務(wù)公開信息權(quán)利人及時準(zhǔn)確獲得政務(wù)信息為標(biāo)準(zhǔn)，著力整合資源，推動政務(wù)公開。
二是利用宣傳展板、資料手冊、宣傳片，打造政務(wù)公開宣傳主陣地；
三是開展多種形式活動，關(guān)鍵節(jié)日節(jié)點，組織相關(guān)部室和部分金融機構(gòu)開展“3.15”金融消費權(quán)益日、“12.4”法制宣傳日主題宣傳活動，重點向消費者宣傳告知金融消費者享有的八項權(quán)利，以及投訴渠道和糾紛解決途徑，向社會公眾普及金融消費維權(quán)流程和相關(guān)知識，引導(dǎo)金融消費者依法維權(quán)、理性維權(quán)。9月份，組織開展以“普及金融知識提升金融素養(yǎng)共建和諧金融”為主題的“金融知識普及月”活動，取得了較好的金融知識普及成效，宣傳月期間，全縣共開展宣傳活動14次，散發(fā)宣傳材料1.8萬份，累計受眾人數(shù)約2.4萬人；采取布展板、設(shè)宣講臺、發(fā)放宣傳資料等多種形式，圍繞群眾關(guān)心的人民幣反假、紀(jì)念幣發(fā)行兌換、購買儲蓄國債、存款保險制度、金融消費者權(quán)益保護(hù)等內(nèi)容進(jìn)行了重點宣傳。
四是利用金融形勢分析會、行長季度聯(lián)席會、相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)席會公開有關(guān)信息。
本年度沒有發(fā)生公開申請的情況。
我支行已于20xx年初，配備了政務(wù)公開工作硬件設(shè)備，并明確了崗位責(zé)任人員，并將在下一步工作中，加強相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，立足支行實際，按上級行和政府要求，努力做好政務(wù)公開工作。
目前，支行政府信息公開工作還存在主動公開意識不強、主動公開深度不夠等問題，將在一步工作加以改進(jìn)：
一是加強政務(wù)公開各項規(guī)章制度學(xué)習(xí)，提高政務(wù)公開意識、能力和水平。
二是進(jìn)一步加大主動公開督查力度，制定并落實好工作方案。
專項督查工作報告篇九
為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國國家通用語言文字法》和《山東省實施〈中華人民共和國國家通用語言文字法〉辦法》，切實做好我市二類城市語言文字迎評工作，根據(jù)區(qū)語委辦印發(fā)的《關(guān)于迎接山東省二類城市語言文字評估工作實施方案》和《關(guān)于做好全區(qū)黨政機關(guān)、新聞媒體、公共服務(wù)行業(yè)、教育系統(tǒng)工作人員普通話培訓(xùn)與測試的通知》要求，我局高度重視語言文字工作，通過建立工作機構(gòu)，完善工作制度，加強宣傳、推廣、普及普通話和用字規(guī)范化等各項工作，積極營造良好的語言文字環(huán)境，較好地發(fā)揮了公共服務(wù)部門的窗口作用，樹立了行政機關(guān)的良好形象?，F(xiàn)將我局語言文字工作開展情況匯報如下：
為認(rèn)真搞好我局語言文字工作，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，將其列入了重要議事日程。一是局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)召開了多次專題會議，研究工作思路，制定工作方案，并提出了“講普通話，用規(guī)范字”等具體要求。二是成立了語言文字工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)。局長親自擔(dān)任組長，其他班子成員任領(lǐng)導(dǎo)小組成員，并從相關(guān)科室抽調(diào)人員組成了語言文字工作辦公室，負(fù)責(zé)具體工作，形成了推動語言文字工作進(jìn)展的良好工作機制。三是組織機關(guān)工作人員學(xué)習(xí)了《語言文字工作委員會辦公室關(guān)于迎接山東省二類城市語言文字評估工作實施方案》和《人民政府辦公室關(guān)于加強城市社會規(guī)范用字管理的通知》等文件，向相關(guān)企業(yè)傳達(dá)了文件精神。
我局在宣傳和推行語言文字規(guī)范化工作中，注重與日常各項工作相結(jié)合，做到彼此協(xié)調(diào)，互相促進(jìn)。
我局作為服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要窗口部門，規(guī)范自身語言文字顯得尤為重要。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究，除要求機關(guān)人員在接待客商、會議發(fā)言時必須講普通話、用規(guī)范詞外，還要求日常交流時注意使用規(guī)范語言。同時，所有科室產(chǎn)生的文字材料一律由語言文字工作辦公室負(fù)責(zé)文字審核。加大人員培訓(xùn)力度，組織全局40歲以下的工作人員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
公共服務(wù)行業(yè)交流空間廣，服務(wù)人群多，社會影響大。在公共服務(wù)行業(yè)推廣普通話、規(guī)范用字，對增強從業(yè)人員素質(zhì)，改善服務(wù)質(zhì)量，提升工作效率，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，優(yōu)化投資軟環(huán)境，塑造城市形象，有著十分重要的意義。我局作為公共服務(wù)行業(yè)牽頭部門之一，建立完善了區(qū)內(nèi)主要商貿(mào)、餐飲企業(yè)語言文字工作聯(lián)絡(luò)員制度，指導(dǎo)企業(yè)開展自查，規(guī)范服務(wù)業(yè)從業(yè)人員語言文字。明確責(zé)任，定期調(diào)度，有效推動了商貿(mào)、餐飲行業(yè)語言文字規(guī)范化工作，營造了良好的迎查氛圍。
通過積極推廣普通話、規(guī)范公文，我局的語言環(huán)境明顯優(yōu)化，文字工作水平明顯提升，服務(wù)質(zhì)量和行政能力大有提高；商貿(mào)、餐飲行業(yè)語言文字更加規(guī)范，服務(wù)形象有了新的改觀。
語言文字工作是一項長期、持續(xù)的工作，今后，在局機關(guān)內(nèi)部和商貿(mào)、餐飲行業(yè)，將繼續(xù)采取有力措施，鞏固已有成果，將語言文字工作推向深入，不斷增強規(guī)范使用語言文字的意識，提高語言文字水平，努力推動語言文字工作再上新臺階。
專項督查工作報告篇十
本報告由東光縣扶貧辦根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》的規(guī)定，結(jié)合本辦政府信息公開工作的開展情況和統(tǒng)計數(shù)據(jù)編制而成。全文由概述，主動公開政府信息情況，依申請公開政府信息情況，因信息公開提起的行政復(fù)議及訴訟情況，政府信息公開的收費及減免情況，存在問題及改進(jìn)措施六部分組成。本報告統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時限為20xx年1月1日至20xx年12月31日。
(一)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)建設(shè)情況。
扶貧辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視信息公開工作，成立了由主任任組長，分管副主任任副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的扶貧辦信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。辦公室具體負(fù)責(zé)政府信息公開的部署、督查，并及時向縣政府信息科報告本單位的政府信息公開事宜。根據(jù)工作需要，辦公室指定專人負(fù)責(zé)政府信息的發(fā)布和維護(hù)工作，并配備了1臺專用電腦和相關(guān)設(shè)備。
(二)建立工作機制情況。
根據(jù)信息公開工作要求，我辦信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神，明確了信息公開的工作機構(gòu)、職責(zé)、公開的范圍、方式和程序。明確了公布的形式和時限，對依法申請公開政府信息的程序、方法進(jìn)行了規(guī)定。
對照本年度信息公開目錄，凡涉及到扶貧辦信息公開的內(nèi)容，經(jīng)過分門別類整理后，交由扶貧辦信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核把關(guān)后，在政府信息和河北省扶貧開發(fā)辦公平臺網(wǎng)站予以公開。按照《條例》的要求，劃分了主動公開、依申請公開和不予公開的各類政府信息，明確了公開形式、期限和要求，切實做到了全面、準(zhǔn)確、及時公開。
(三)編制發(fā)布信息公開目錄和指南情況。
在編制發(fā)布政府信息公開目錄和指南過程中，主要抓了以下三點：一是提高信息公開工作隊伍素質(zhì)。要求負(fù)責(zé)信息公開的股室和人員在強化自身素質(zhì)的同時，增強責(zé)任意識，深入學(xué)習(xí)《條例》，與上級部門保持經(jīng)常性溝通，不斷提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。二是確定公開內(nèi)容。做到該公開的全部公開，不公開的說明理由，不斷完善信息清理和發(fā)布工作。三是精心編制目錄指南。按照系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化要求，編制完成了扶貧辦信息公開目錄和指南，對主動公開的政府信息進(jìn)行及時發(fā)布，并在目錄指南中更新。
(四)完善信息發(fā)布渠道情況。
堅持以滄州市政府信息公開平臺和省扶貧開發(fā)辦公平臺發(fā)布為主，不斷完善信息發(fā)布的載體和方式，提高信息公開發(fā)布時效性，確保政府信息及時、適時公開。
(一)主動公開政府信息。
1、主動公開數(shù)量。截至20xx年12月31日，我辦共通過政府信息公開平臺和河北省扶貧辦公平臺發(fā)布各類信息86條。
2、主動公開內(nèi)容。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)的規(guī)定，我辦發(fā)布的政府信息主要涉及法規(guī)公文、工作動態(tài)等文件86條，其中工作動態(tài)等類65條，其它21條。
20xx年度，我辦無單位和個人提出申請信息公開事項。
20xx年度，我辦無政府信息公開的收費及減免情況。
20xx年度，我辦無因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟情況。
我辦政府信息公開工作從總體來看，運行狀況良好，但仍需要加強公開的時效性。今后，我辦將在以下幾個方面加強政府信息公開工作：
1.進(jìn)一步加大工作力度，細(xì)化公開內(nèi)容，拓寬信息公開渠道，擴(kuò)大信息公開范圍。
2.強化公開時效性，及時對公開平臺進(jìn)行經(jīng)常性更新維護(hù)，通過政府信息公開平臺及時發(fā)布信息，加強公開時效性。
3.組織開展宣傳活動，增進(jìn)群眾對政府信息公開的了解。
專項督查工作報告篇十一
學(xué)校是青少年成長成才的搖籃，為廣大青少年學(xué)生提供平安的學(xué)習(xí)、成長環(huán)境，既是教育工作者的神圣職責(zé)，也是維護(hù)人民利益的根本、護(hù)社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會的現(xiàn)實需要。
生命不保，何談教育。近一個時期以來，相繼發(fā)生的幾起嚴(yán)重的校園暴力事件，在社會上引起了強烈的反響，校園安全的警鐘再次敲響。確保校園安全，讓每一位莘莘學(xué)子都能有一個和諧、安全的學(xué)習(xí)環(huán)境，已經(jīng)成為國家行動。
近年來,在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校高度重視校園安全工作，始終把校園安全作為學(xué)校工作的第一要務(wù)，做到警鐘長鳴，常抓不懈。特別是，在省市校園安全電視電話會議和縣局校園安全工作會議以后，我們認(rèn)真反思學(xué)校安全管理工作的方方面面，采取了一系列得力措施，增強師生安全意識，健全安全管理制度，強化安全過程管理，落實安全管理責(zé)任，實行事故責(zé)任追究。從而有力地落實了省市縣各級會議和文件精神，消除了校園安全隱患，在努力營造安全、文明、健康的育人環(huán)境上，做出了一定的成績。現(xiàn)就我校抓校園安全工作的情況，匯報如下：
為了切實把學(xué)校安全工作落到實處，保障各項安全措施的全面貫徹執(zhí)行，學(xué)校成立了由校長任組長，主管副校長為常務(wù)主管，校級領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各部門主任為成員的校園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面部署安排校園安全工作。與此同時，學(xué)校還成立了校園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體協(xié)調(diào)、安排、督促、落實校園安全的各項工作。
安全工作的有效落實，必須依靠科學(xué)、剛性的制度來保障。為此，我們建章立制，明確責(zé)任，細(xì)化分工，責(zé)任追究。
1、在已有的安全管理制度體系的基礎(chǔ)上，重新修訂出臺了《校園安全工作實施方案》，進(jìn)一步明確了各部門的工作職責(zé)和相關(guān)人員的工作責(zé)任。制定了《校園安全工作要求》，具體規(guī)定了安全工作的基本規(guī)范，突顯安全工作定時、定點、定人，實行責(zé)任追究的基本思路。一系列的安全工作管理制度的出臺和有效實施，為建立良性校園安全工作運作機制提供了堅強支撐。
2、明確工作職責(zé)，細(xì)化安全責(zé)任。在校園安全工作的運作上，形成了校長全盤負(fù)責(zé)，主管副校長主抓，校級領(lǐng)導(dǎo)分塊抓，部門主任具體抓的工作格局。具體來說，就是校長作為法人，對學(xué)校的安全工作負(fù)總責(zé)，分管安全的副校長全面督促、指導(dǎo)校園安全工作，主管政教的副校長全面負(fù)責(zé)學(xué)生的安全教育和管理工作，主管教學(xué)的副校長全面負(fù)責(zé)教學(xué)過程的安全管理和教育工作，主管就業(yè)安置的副校長全面負(fù)責(zé)學(xué)生實習(xí)、就業(yè)工作中學(xué)生的安全管理和教育工作，工會主席全面負(fù)責(zé)教師的安全管理和教育工作，各部門主任具體落實、檢查、監(jiān)督本部門職能范圍內(nèi)的人員安全教育及財產(chǎn)安全管理工作。
3、簽訂安全工作目標(biāo)任務(wù)書。學(xué)校將安全工作分為學(xué)生管理、教學(xué)管理、招生管理、安保穩(wěn)定、基建管理等五個工作小組，分別由校級領(lǐng)導(dǎo)任組長，所轄部門主任具體主管。校長同五個工作小組簽訂安全工作任務(wù)書，各工作小組再進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)和分工，分別同所屬教師、干事簽訂安全工作任務(wù)書。做到了安全責(zé)任層層落實，安全工作人人有責(zé)，日常工作“一崗雙責(zé)”。
4、實行責(zé)任追究。學(xué)校在安全責(zé)任追究上突顯兩個方面的責(zé)任追究，
一是，事前追究，即沒有發(fā)生安全事故，但因思想麻痹大意，隨意脫崗，視其情節(jié)予以責(zé)任追究。
二是，事后追究，即因工作不力導(dǎo)致發(fā)生重大失誤，造成嚴(yán)重影響的，將予以嚴(yán)厲處理。
三、具體做法。
1、加強重點部位的安全防控，做到萬無一失。
一是實行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。每天都有一名領(lǐng)導(dǎo)在校門口坐班，檢查、督促保衛(wèi)人員和值班人員履職情況，解決存在的問題，化解各類矛盾糾紛。
二是加強保衛(wèi)力量。在原有4名保衛(wèi)人員的基礎(chǔ)上，又抽調(diào)兩名35歲以下，年富力強的男教師從事保衛(wèi)工作，并為保衛(wèi)人員配備了警服和相應(yīng)的防爆器材，做到了人防和技防相結(jié)合。
三是嚴(yán)格出入校門人員的登記制度。學(xué)校杜絕一切閑雜人員進(jìn)入校園，因公入校的人員，須憑身份證登記，并預(yù)約驗證后，方允許入校。
四是精心做好學(xué)生上放學(xué)期間的安保工作。在學(xué)生上放學(xué)期間，五名領(lǐng)導(dǎo)帶班，四名保衛(wèi)人員及公安干警，共同維護(hù)秩序，保護(hù)學(xué)生。
（2）強化校內(nèi)巡查。學(xué)校每天都有一名領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)一名保衛(wèi)人員、兩名處室干事在校內(nèi)進(jìn)行全面巡查，特別是抓好學(xué)生吃飯、活動、下課、晚自習(xí)后的一段時間內(nèi)的巡查，及時處理糾紛，化解學(xué)生間的矛盾。
（3）重視課堂安全工作。學(xué)校堅持實施每節(jié)課點名制度，對無故缺勤的學(xué)生，由科任教師及時報告教導(dǎo)處和政教處，教導(dǎo)處和政教處聯(lián)系班主任或?qū)W生家長摸清情況，防患于未然。
（4）切實做好宿舍管理。學(xué)校為學(xué)生宿舍配備了專職管理人員，每天晚眠前，由值班領(lǐng)導(dǎo)和班主任配合宿舍管理員詳細(xì)點名、查床，并翔實記在檢查情況，保障在宿舍管理上不留紕漏。
2、加強食堂及食品安全管理。學(xué)校專門安排一名領(lǐng)導(dǎo)管理師生食堂和食品安全工作。
一是堅持做到了食堂工作人員持證上崗。
二是嚴(yán)格落實定點采買、索取發(fā)票制度。
三是堅決杜絕過期和“三無”食品流入食堂。
四是嚴(yán)格檢查操作程序，保障飯菜干凈衛(wèi)生。
專項督查工作報告篇十二
我校于20xx年十二月八號接到市教育局下發(fā)的《xx學(xué)校教育督導(dǎo)評估結(jié)果》后，學(xué)校立即召開全校教職工會議，對督導(dǎo)評估小組就“教育管理”、“課堂教學(xué)”、“各項目標(biāo)管理責(zé)任書落實情況”、“安全、綜治”四大塊，提出的七點整改意見進(jìn)行逐項逐條商榷，分析查找不足，商定落實方案，現(xiàn)將整改情況匯報如下：
組 長：xxx
組長：xxx
成 員：對領(lǐng)導(dǎo)小組成員要求各自明確責(zé)任，理清整改思路，夯實每項工作任務(wù)。
（一）教育管理方面
1、轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識。
思想是行動的種子，落實督導(dǎo)評估各項工作要求的第一關(guān)鍵就是要轉(zhuǎn)變認(rèn)識問題。有了全面深刻的認(rèn)識，才會有正確的行動。我們分別組織校委會成員和全體教師學(xué)習(xí)督導(dǎo)評估的相關(guān)文件，領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)指示精神，使全體教師從內(nèi)心深處認(rèn)識督導(dǎo)評估是關(guān)系到提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校管理的大事，督導(dǎo)評估的最終目的是為了學(xué)校的發(fā)展負(fù)責(zé)。
2、加強教師對相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，強化教師素質(zhì)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
我們處在一個知識爆炸的時代，我們面臨的教育對象是國家與民族的未來，教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善，才能更好的履行教育這神圣的職責(zé)。“做一個現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識，學(xué)會現(xiàn)代的技能，感覺現(xiàn)代的問題，并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量。時代是繼續(xù)不斷的前進(jìn)，我們必得參加在現(xiàn)代生活里面，與時代俱進(jìn)，才能做一個長久的現(xiàn)代人”，“我們做教師的人，必須天天學(xué)習(xí)，天天進(jìn)行再教育，才能有教學(xué)之樂而無教學(xué)之苦”。教師要不斷的更新教育理念，用先進(jìn)的教育思想武裝頭腦；不斷的掌握廣泛的文化科學(xué)知識，更新知識結(jié)構(gòu)；不斷的學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)，運用現(xiàn)代化的教育教學(xué)手段提高工作效率；不斷的反思總結(jié)，在理論的指導(dǎo)下大膽實踐、勇于探索，“我們確不能懈怠，不能放松，一定要鞭策自己，努力跑在學(xué)生前頭引導(dǎo)學(xué)生，這是我們應(yīng)有的責(zé)任”。
自學(xué)校開辦以來，我校一直把招聘和儲備優(yōu)秀教師當(dāng)作一件大事來抓，我們深信，只有打造一支高素質(zhì)的教師隊才是提高教學(xué)質(zhì)量的保證?，F(xiàn)有教師以年輕為主流，雖然務(wù)實，但在教學(xué)經(jīng)驗和班級管理上存在不少欠缺之處。加強教師隊伍建設(shè)、強化教師素質(zhì)是我校當(dāng)前乃至今后一個較長時期的重要任務(wù)。為此，我校制定了《xx學(xué)校教師成長計劃》。
（1）樹立“學(xué)習(xí)與生命同行”的意識。不學(xué)習(xí)就會落后，落后就會下崗。要求教師把學(xué)習(xí)擺在和教學(xué)常規(guī)一樣重要的位置上來。
（2）要求每人每年至少征訂一種教學(xué)方面的刊物，每學(xué)期要閱讀一本教育專著，每學(xué)期要有一本高質(zhì)量的學(xué)習(xí)筆記。
（3）把錘煉教學(xué)基本功作為校本培訓(xùn)的重要內(nèi)容。以錘煉課堂教學(xué)能力為主導(dǎo)，采用走出去、請進(jìn)來、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等方式，通過兩年時間使每位教師平時的每一節(jié)課都是精品課，讓課堂教學(xué)真正成為實施素質(zhì)教育的主渠道。
3、強化教育教學(xué)管理，向管理要效益，向管理要質(zhì)量。
（1）修訂完善學(xué)校各項管理制度。
（2）擬訂修改《教師考核方案》，在教師考核中要充分體現(xiàn)素質(zhì)教育實施情況，把教師對學(xué)生全面發(fā)展的培養(yǎng)作為考核的重要依據(jù)。這套方案修改后決定從下學(xué)期開始執(zhí)行。
（二）課堂教學(xué)方面
1、加強教學(xué)工作的規(guī)范管理。
教學(xué)常規(guī)使教學(xué)質(zhì)量的前提保證，要長久做好這件細(xì)致的工作是件很不容易的事，這種瑣碎繁雜的工作全靠教師自覺完成是很難的，這就需要有一種制度和規(guī)范要求來約束。據(jù)此，我校組織教師再次學(xué)習(xí)《xx學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度》，使教師進(jìn)一步明確常規(guī)的具體要求，認(rèn)識做好常規(guī)工作的重要性。同時結(jié)合我校實際制定了《教學(xué)常規(guī)規(guī)范化要求》并附有案例，使教師有規(guī)可循，有例可仿。這些制度和規(guī)范的修訂充分征求教師意見，使全體教師共同參與管理。民主的管理方式增強了教師的責(zé)任感和事業(yè)心，教學(xué)常規(guī)的落實逐步轉(zhuǎn)化為一種自覺的意識。
對教學(xué)工作的管理實行過程監(jiān)管制度。教務(wù)處每兩周對教師的教案檢查一次，作業(yè)實行每月檢查一次，期中期末對常規(guī)進(jìn)行全面檢查考核，對優(yōu)秀的常規(guī)材料進(jìn)行展覽學(xué)習(xí)。要求學(xué)校行政人員每周至少聽3節(jié)課以上，把教學(xué)工作作為工作的中心，把常規(guī)工作做規(guī)范，做細(xì)致。
2、制定激勵政策，充分調(diào)動教工的積極性。
學(xué)校教育工作是千頭萬緒，這就需要在健全制度的基礎(chǔ)上充分調(diào)動教職工的工作積極性，使每一位教工都能全身心地投入工作，主動地、創(chuàng)造性地去完成各項任務(wù)。我們行政人員閱讀反饋信息后，深刻剖析，認(rèn)真反思，在充分征求廣大教師意見的基礎(chǔ)上，制定了《xx學(xué)校教學(xué)質(zhì)量單項獎勵辦法》，具體實施從下學(xué)期開始。對班主任實行月考核和年終考核相結(jié)合的辦法。這兩種激勵機制的建立，極大地調(diào)動了教師的工作積極性，教師的敬業(yè)精神大大加強，教師們工作態(tài)度端正了，干勁更大了，工作效率更高了。
3、抓教研促教改，提質(zhì)量促發(fā)展。
信息時代的今天，新課程改革的步伐越來越大，如果老是固步自封，穿新鞋走老路，傳統(tǒng)教育教學(xué)的方式繼續(xù)占據(jù)主體地位，這樣實施素質(zhì)教育 ，提高教育質(zhì)量全然是一句空話。
要真正全面實施素質(zhì)教育就必須抓好校本教研，因此今后一個時期我們要把教研作為一個突破口，讓教研促進(jìn)教學(xué)改革，從而穩(wěn)步快速提高教育質(zhì)量。
（三）各項目標(biāo)管理責(zé)任書落實情況
由于學(xué)校新辦不久，各項目標(biāo)管理還沒完全徹底落實到位，加上缺乏人手，各方面工作雖然做了，但資料的整理、裝訂、保存不及時，不少地方有待于進(jìn)一步完善，下一步，我們將指定專人進(jìn)行相關(guān)資料的整理，欠缺的資料立即補充，及時存入檔案盒中。建立健全各項目標(biāo)管理工作組織機構(gòu)，明確到人。進(jìn)一步開展豐富多彩的師生活動，充實業(yè)余文化生活；加強師生環(huán)保意識，開展形式多樣的環(huán)保宣傳教育活動，進(jìn)一步做好校園美化、綠化工作，不斷改進(jìn)育人環(huán)境，為師生創(chuàng)造良好的工作、育人環(huán)境。
（四）安全、綜合治理方面
近年來，從中央到地方，都把安全生產(chǎn)、綜合治理當(dāng)成工作的重點來抓。我校積極響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，始終把安全放在第一位，做到全校動員，人人負(fù)責(zé)；安全無小事、時時講、天天講、月月講。
下一步，我們將進(jìn)一步把安全工作和綜合治理工作落到實處，及時把相關(guān)資料收集整理好存入檔案中。為今后的工作鋪好路，開好頭。
最后，衷心感謝市督導(dǎo)評估小組給我們提了這么多寶貴的意見和建議，有力地促進(jìn)了我校教育管理工作的健康發(fā)展，我們將思過改過，查找不足，為以后的工作再上一個新臺階而努力。
專項督查工作報告篇一
按照縣委組織部統(tǒng)一安排，8月6日—10日，第三督察組在縣紀(jì)委副書記喬世景、縣黨代表薛曉英、縣委組織部組織組張維新、唐藏鎮(zhèn)老場村大學(xué)生村官周飛虎組成聯(lián)合督察組，嚴(yán)格按照黨建工作督查程序，采取聽取匯報、查閱資料、實地查看、召開座談會、現(xiàn)場打分相結(jié)合的辦法進(jìn)行黨建督查，對9個縣級部門和3家企事業(yè)單位的基層黨建目標(biāo)完成情況、黨支部分類定級整改提高、晉位升級工作進(jìn)展情況，黨費收繳上解情況進(jìn)行了全面、深入的督查。督查結(jié)束后，由督察組成員獨立打分，取平均分作為督察組評分，最終聯(lián)評后確定被檢查單位考核得分。
一、縣衛(wèi)生局(96分)。
衛(wèi)生局黨委轄5個黨支部現(xiàn)有黨員113名，其中：退休黨員35名，在崗黨員78名，本科15名，大專43名，中專以下文化55名，女黨員46名，少數(shù)名族黨員3名，a級優(yōu)秀黨支部1個，b級良好黨支部4個，衛(wèi)生局黨委被縣委評為先進(jìn)基層級黨組織。以來獲縣委、縣政府單項工作獎14項，連續(xù)4年被縣委、縣政府為目標(biāo)責(zé)任制考核優(yōu)秀單位。
1、主要做法、特點和成效：
圍繞一個中心：著力加強機關(guān)黨建的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。
突出四項活動：繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)的活動，扎實開展“五型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，深入開展“三問三解”活動，廣泛開展基層組織建設(shè)年活動。
加強三項工作：加強機制建設(shè)，把黨建工作擺上重要位置，加強組織建設(shè)、構(gòu)筑堅強戰(zhàn)斗堡壘，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)干部廉潔自律。
2、存在的問題：
對基層組織建設(shè)年活動認(rèn)識不深、力度不夠；重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象依然存在；對黨建工作宣傳和指導(dǎo)的力度不夠；醫(yī)技專業(yè)人員入黨不積極問題需進(jìn)一步加強；黨建、三雙工作相關(guān)資料不齊全。
二、住建局(93分)。
局黨委按照創(chuàng)建示范點的目標(biāo)任務(wù)和要求，創(chuàng)建了1個非公企業(yè)黨支部作為示范點，完善了1個黨建示范點，新發(fā)展黨員1名，預(yù)備黨員1名，通過開展“三問三解”活動落實了5戶26名困難群眾的包扶任務(wù)，為包抓村籌集5000余元，幫助完善亮化等基礎(chǔ)設(shè)施，對危房改造建設(shè)提出了技術(shù)指導(dǎo)。
1、主要做法、特點和成效：
認(rèn)真安排部署，明確全年黨建任務(wù)：年初認(rèn)真安排全年黨建工作，明確全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)；認(rèn)真落實“一把手”抓黨建工作責(zé)任制；健全黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。
加強思想理論教育，不斷提高黨員整體素質(zhì)：認(rèn)真落實三會一課制度，建立學(xué)習(xí)教育的長效管理機制，制定了具體的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃；黨員采用個人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課進(jìn)行專題輔導(dǎo)，撰寫心得體會、電化教育、討論交流、理論測試等多種形式，增強學(xué)習(xí)效果；組織黨員開展有重點的學(xué)習(xí)活動。
加強組織建設(shè)，增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力：抓好基層黨支部規(guī)范化建設(shè)；加強黨建示范點建設(shè)；做好黨員的發(fā)展和教育工作；積極開展幫扶活動。
加強黨的作風(fēng)建設(shè)，提高拒腐防變能力：始終狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；始終狠抓機關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率；始終強化監(jiān)督制約，加大反腐力度；始終扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強全系統(tǒng)趕超意識。
2、存在的問題：
基層黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步提高；中心工作抓落實力度有待進(jìn)一步強化；黨建工作責(zé)任落實不到位，調(diào)研、信息宣傳力度不夠；農(nóng)戶增收落實力度任需加強；創(chuàng)新工作、破解難題成果太少；無“雙承諾”、無“三會一課”資料；黨建相關(guān)資料不全。
三、離退休干部黨工委。
離退休干部黨工委共有9個黨支部，其中含老干局機關(guān)支部，共有黨員96個。年初，向市局爭取資金13500元，對生活困難的離退休干部進(jìn)行了慰問。在“三問三解”活動開展過程中，為河口鎮(zhèn)唐溝村爭取通組道路砂石化資金2萬元，涵管20根，修便民橋1座；為新民街社區(qū)協(xié)調(diào)用水、用電、冬季供暖問題。在建黨__周年對全縣離退休干部開展“飲水思源”征文活動中，10名離退休干部和老干部工作者獲得市委老干局征文榮譽證書，縣委老干局獲得優(yōu)秀組織獎。七月初成功舉辦了“四季養(yǎng)生健康知識”講座。在基層黨組織分類定級9個黨支部工作中，8個支部被評為較好，1個支部(司法局退休黨支部)評為一般。
1、主要做法、特點和成效：
把黨建工作與老干部服務(wù)工作有機結(jié)合起來，更好的為老干部服務(wù)，保證了離退休干部的政治、生活待遇，不斷提高他們的幸福指數(shù)：爭取縣委、縣政府對老干部工作的重視，保證了老干部各項政治待遇得到全面的落實；認(rèn)真貫徹落實全市老干部工作會議精神，開展紀(jì)念離退休制度建立三十周年紀(jì)念活動；盡職盡責(zé)為老干部排憂解難、全力做好信訪工作；既政治上重視，更生活上關(guān)心，從細(xì)微處開展老干部工作；高度重視，積極參與，全力支持縣上的中心中作；強化指導(dǎo)，做好離退休黨支部定級整改提高晉位升級工作；督促各離退休黨支部黨費收繳工作。
2、存在的問題：
在黨建亮點工作上需再創(chuàng)新、再謀劃、再落實；再為民辦實事上，進(jìn)一步結(jié)合實際主題活動再增強、再提升；在老干部管理、發(fā)揮老干部作用上進(jìn)一步增強。
四、花椒果業(yè)管理局。
花椒局目前現(xiàn)有黨員9名，上半年共計收繳黨費1121.5院。為了更好地推進(jìn)黨建工作，花椒局黨委充分發(fā)揮局黨支部職能優(yōu)勢，推行“支部+合作社+農(nóng)戶”黨建促發(fā)展模式，扶持10戶以上黨員農(nóng)戶，發(fā)展蘋果和核桃園面積共計20畝以上。由黨組領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)，黨員干部堅持每月參加一次理論學(xué)習(xí)會議，達(dá)標(biāo)率達(dá)到95%以上。堅持每月召開1次黨組會，每季度召開1次黨建工作例會。局黨政班子、有承諾能力的黨員及非黨員干部，承諾率100%，履諾率達(dá)到96%以上。建黨91周年開展了“上一次黨課，召開一次黨員大會，過一次民主生活”為主題的教育活動、“重溫入黨誓詞”活動和開展一次黨性分析活動。按照縣直機關(guān)工委對黨建信息報送工作要求，支部每月最好上報6篇黨建工作信息，上報黨建信息1篇。
1、主要做法、特點和成效：
2、存在的問題：
五、廣電網(wǎng)絡(luò)公司(80分)。
廣電網(wǎng)絡(luò)公司在加強支部規(guī)劃化建設(shè)的同時，深入開展黨員示范崗活動和“亮牌工程”，構(gòu)建“五個平臺”，創(chuàng)建“技術(shù)平臺”，打造“學(xué)習(xí)”型企業(yè)；構(gòu)建“經(jīng)營、價格、優(yōu)惠政策平臺”，打造“創(chuàng)新型”企業(yè)；構(gòu)建“服務(wù)體系”平臺，打造“服務(wù)型”企業(yè)；構(gòu)建“組織機構(gòu)”平臺，打造“效能型”企業(yè)；構(gòu)建“成本控制”平臺，構(gòu)建“廉潔型”企業(yè)。
1、主要做法、特點和成效：
把重點工作與支部工作相結(jié)合：一是撰寫文章競賽評比，二是學(xué)習(xí)《意見》效果考核，三是開展“解放思想，跨越發(fā)展，我該怎么做？”大討論，四是筆記查閱考核制度；支部規(guī)范化建設(shè)，深入開展示范崗活動和亮牌工程：構(gòu)建“五個平臺”，創(chuàng)建“五型“企業(yè)；充分發(fā)揮“文化引領(lǐng)、發(fā)展導(dǎo)航、凝心聚力”的主導(dǎo)作用；牢固樹立“服務(wù)中心工作”的黨建工作理念，創(chuàng)新黨建工作方式方法，深化“黨員先鋒崗”創(chuàng)建；加強行風(fēng)建設(shè)，塑造廣電網(wǎng)絡(luò)品牌形象：圍繞“三網(wǎng)融合”，加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展；以區(qū)域化服務(wù)，部長負(fù)責(zé)制推廣提升廣電網(wǎng)絡(luò)服務(wù)品質(zhì)，建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的長效機制；2、存在的問題：資料不全，整理不規(guī)范；資料未類歸檔，各類工作開展落實力度不夠；重效益，輕黨建思想較為嚴(yán)重；支部對黨建工作不重視。
六、計生局(92分)。
元，為10戶因病困難計生家庭解決10000元(每戶1000元)醫(yī)藥費，為160余戶困難計生家庭發(fā)放生活補助金16000元。
1、主要做法、特點和成效：
通過開展“三亮三比”(亮職責(zé)、亮身份、亮承諾，比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比效能)活動：增強了黨員干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使我縣人口計生工作走在了全市的前列，受到了省市的好評，協(xié)助留鳳關(guān)鎮(zhèn)計生服務(wù)站成功創(chuàng)建為“省級鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育中心服務(wù)示范站”。
通過深入開展“五型機關(guān)”(學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、清廉型)創(chuàng)建活動：把群眾的意見作為第一信號，把群眾的滿意作為第一目標(biāo)，通過智能轉(zhuǎn)變，為育齡群眾提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，縣計生服務(wù)站成立“婚檢、孕檢中心”，建立了“查、治、防”相結(jié)合的長效工作機制。
通過積極推行“五個一”(一接電話問好、一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯茶水暖心、一句好話送行)活動，真正讓群眾辦事實現(xiàn)了“三少”(少等一分鐘、少犯一次難。少跑一趟腿)：使他們滿意而歸，提高了人口計生服務(wù)水平和群眾滿意度。
始終堅持“四個在前”(預(yù)防在前、教育在前、規(guī)范在前、監(jiān)督在前)活動：進(jìn)一步加強廉潔從政教育，強化行業(yè)內(nèi)部管理，做到依法行政、規(guī)范執(zhí)法行為，使機關(guān)自身建設(shè)得到全面加強，工作效率和服務(wù)水平明顯提高，全局上下形成了認(rèn)真學(xué)習(xí)、用于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)務(wù)實、熱情服務(wù)，廉潔為民的良好工作氛圍，樹立了全新的人口計生干部形象。
2、存在的問題：
黨員日常教育和管理不夠重視，黨建信息不足，無“黨員發(fā)展規(guī)劃；資料未歸檔分類，“三雙”資料不全。
七、文化廣電局(92)。
今年2月，縣電視臺完成支部組建工作，6月份完成了局機關(guān)支部改選工作。半年來，文化廣電局以深入推進(jìn)基層組織建設(shè)年建設(shè)活動為契機，緊密結(jié)合本局工作實際，積極加強黨建工作，夯實組織工作基礎(chǔ)，著力增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，不斷完善全系統(tǒng)組織建設(shè)體制，充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的主體作用。上半年，全局人均記學(xué)習(xí)筆記達(dá)5000字以上，寫心得體會70余篇，辦學(xué)習(xí)專欄2期，組織交流討論1次，編發(fā)活動《簡報》6期。今年七一，縣廣播電視臺支部書記杜敏同志被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，縣劇團(tuán)支部王斌同志被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。為文化信息資源共享工程基層服務(wù)點配送了價值1.2萬元的電腦、投影儀等設(shè)備。半年來文化廣電局共發(fā)展黨員5名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為中共正式黨員2名，收繳黨費4002.8元，收繳率達(dá)到100%。
1、主要做法、特點和成效：
加強理論學(xué)習(xí)，提高黨員隊伍思想政治建設(shè)：結(jié)合“六掃除六確立”思想大解放活動，局黨組精心組織，周密部署，在集中學(xué)習(xí)上抓緊、工作思路上抓新、明確任務(wù)上抓細(xì)、工作措施上抓實，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、振奮精神。
加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力：為進(jìn)一步探索黨建機制創(chuàng)新工作，局黨組對思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)反腐倡廉建設(shè)等進(jìn)行了全面部署，實行黨員干部“一崗雙責(zé)制”全面優(yōu)化基層黨組織建設(shè)。
加強活動提升，全面落實黨建工作責(zé)任制：建立局黨組書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓工作機制，強化指導(dǎo)力度、責(zé)任目標(biāo)和督促檢查工作，狠抓工作目標(biāo)、制度、責(zé)任、實效、落實等形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
2、存在的問題：
各類資料分類歸檔不清楚；c類支部(影劇院、劇團(tuán))有待整改提高，晉位升級工作開展情況措施不硬、責(zé)任不明、效果不明顯；會議記錄不完整，黨員電教存在薄弱環(huán)節(jié)。
八、郵政局(85.5)。
局黨支部把學(xué)習(xí)實踐活動作為推動郵政科學(xué)發(fā)展和加強自身建設(shè)的重大契機，以“更新一點，再快一點，為鳳縣郵政追趕跨越提供現(xiàn)代郵政服務(wù)”為主題的實踐活動，以“思想創(chuàng)造價值，觀念引領(lǐng)未來”的理念召開二樓正式啟動動員大會、協(xié)辦了理論骨干培訓(xùn)會，轉(zhuǎn)段階段動員會。
1、主要做法、特點和成效：
堅持黨建工作專題匯報制度：堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員過雙重組織生活制度，堅持單位人事變動、人員獎懲事項在公示前聽取黨組意見制度。
堅持規(guī)定動作不走樣：自選動作有創(chuàng)新，努力使黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得滿意的實踐主題活動，充分發(fā)揮了黨支部作為開展學(xué)習(xí)實踐活動最基本單元的作用。
堅持黨支部和中層干部每月學(xué)習(xí)制度：制定了詳細(xì)的年度學(xué)習(xí)計劃，并結(jié)合時事，開展理論學(xué)習(xí)和研討，支部每月召開1次支部會議，每名黨員做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會。
堅持黨風(fēng)廉政責(zé)任制：黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)察制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政制度，進(jìn)一步強化全體黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律的意識。
2、存在的問題：
上半年黨建各項工作落實緩慢，力度不夠，黨建活動開展不到位，進(jìn)展不佳；資料收集歸檔不完善；重效益、輕黨建的思維依然存在。
九、電信公司(85)。
國內(nèi)外形勢分析報告會、先進(jìn)事跡報告會等形式，結(jié)合各個時期的中心工作組織討論會，引導(dǎo)黨員干部應(yīng)用馬克思主義的立場、觀點和方法分析新情況、解決新問題。這些活動有效地提高黨員干部的宗旨意識、思想政治覺悟和明辨是非的能力，完善了管理組織機構(gòu)，健全了各項管理制度，同時落實了崗位責(zé)任，明確了人員分工，各部門之間的協(xié)調(diào)上，突出了全局意識和協(xié)作精神，強調(diào)準(zhǔn)時正點。使全體電信職工形成了人人想干事、能干事、敢碰硬、敢負(fù)責(zé)、有效率、重效果的良好風(fēng)氣。局黨支部現(xiàn)有黨員18名，今年新培養(yǎng)入黨積極分子2名。鳳縣分公司203月被陜西省通信管理局評定為“省級電信行業(yè)文明單位”，黨支部書記惠樂寧同志榮獲市級勞動模范。
1、主要做法、特點和成效：
黨支部堅持用“兩個務(wù)必”及黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定來要求全體黨員干部，重點做好“六個一”(一個好的思路、一套好的制度、一套好的程序、一個好的承諾、一套好的監(jiān)督機制、一個好的形象)工程建設(shè)，努力創(chuàng)建成為“六型”(學(xué)習(xí)型、實干型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效率型、廉潔型)部門，做到“三出來”(黨員身份亮出來、平時工作看出來、關(guān)鍵時刻站出來)，達(dá)到“四個增強”(黨員先進(jìn)性意識進(jìn)一步增強、黨員精神面貌和工作作風(fēng)進(jìn)一步增強、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)效果進(jìn)一步增強、在本職工作中的領(lǐng)導(dǎo)或骨干作用進(jìn)一步增強)，使支部的每一位同志都能夠按照機關(guān)黨委的“四個要求”(不斷加強作風(fēng)建設(shè)、不斷提高管理水平、不斷增強服務(wù)意識、不斷提高工作效率)自覺樹立大局意識、責(zé)任意識、宗旨意識。
2、存在的問題：
各類資料分類歸檔不清楚；重點工作、日常工作、基礎(chǔ)工作、破解難題工作不足；黨建相關(guān)業(yè)務(wù)落實不到位；重效益、輕黨建的思維依然存在。
十、人力資源和社會保障局。
局黨組把做好新時期黨建工作作為黨組織的首要任務(wù)，擺上議程、抓在手上，經(jīng)常謀劃、精心部署，實現(xiàn)了黨建工作規(guī)范化、常態(tài)化，加強對新成立的2個支部的指導(dǎo)檢查，完成了對4個基層黨支部的分類定級，其中1個a類支部，3個b類支部，新發(fā)展2名入黨積極分子。局黨組緊扣黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”總要求，改進(jìn)干部作風(fēng)，推進(jìn)效能建設(shè)，提高工作目標(biāo)，改善服務(wù)質(zhì)量，加快縣、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級社會保障公共服務(wù)平臺體系建設(shè)步伐，層層建設(shè)黨員示范窗口，為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效、便捷的公共服務(wù)。
1、主要做法、特點和成效：
加強領(lǐng)導(dǎo)，切實落實黨建工作責(zé)任：局黨組把做好新時期黨建工作作為黨組織的首要任務(wù)，擺上會議、抓在手上，經(jīng)常謀劃、精心部署，實現(xiàn)了黨建工作規(guī)范化、常態(tài)化；突出重點，努力提升黨建科學(xué)化水平：開展創(chuàng)先爭優(yōu)，加強機關(guān)黨的建設(shè)；深入開展“六掃除六確立”、“三問三解”活動；扎實做好創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣工作。創(chuàng)新思路，多措并舉促進(jìn)黨建工作：積極探索新思路；創(chuàng)新總做載體；破解工作難題。
2、存在的問題：
“三會一課”資料薄弱，“三雙”資料欠缺，“創(chuàng)新”工作需強化。
十一、財政局。
局黨組高度重視機關(guān)黨的建設(shè)，瞄準(zhǔn)“建好班子、帶好隊伍，建章立制、完善機制，強化學(xué)習(xí)、豐富活動，提高素質(zhì)、推動工作，狠抓改革、再創(chuàng)佳績”的黨建工作目標(biāo)，實現(xiàn)了“抓黨建促工作，抓工作強黨建”的雙豐收。全局50名黨員干部公開承諾活動，按照提出承諾、組織審諾、公開明諾、督察踐諾、民主評諾五項程序，進(jìn)一步規(guī)范黨支部和黨員公開承諾制。局直屬系統(tǒng)現(xiàn)有黨員50名，其中在職42名，離崗、退休8名，上半年應(yīng)繳黨費6539.04元，實繳6845.2元，并按時上交到上級黨組織。
1、主要做法、特點和成效：
領(lǐng)導(dǎo)重視，齊抓共管，形成班子建設(shè)合力：班子成員厲行“四堅持”，做到“四帶頭“各負(fù)其責(zé)，形成合力，力促黨建工作有人管、有人理、有人做。優(yōu)化環(huán)境，強化服務(wù)，提高作風(fēng)建設(shè)水平：以“三個一流”、“五抓”、“五高”為工作目標(biāo)和措施，以誠心聽取反映，以真心排憂解難，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。
創(chuàng)新形式，精心部署，大力開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)：在“學(xué)深學(xué)透、學(xué)以致用”上下功夫，做到“三個結(jié)合”，每月安排一次集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅持針對性和實用性相結(jié)合。
營造氛圍，嚴(yán)格執(zhí)法，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)：簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究。
嚴(yán)抓活動，創(chuàng)新思維，推動各項工作發(fā)展：通過“三問三解”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“六掃除六確立”、“建黨91周年”、“重溫入黨誓詞”等活動，增強了全局黨員和干部凝聚力和向心力，展示了全局黨員干部銳意進(jìn)取、奮發(fā)拼搏的良好精神風(fēng)貌。
2、存在的問題：
黨員電教、黨員教育培訓(xùn)資料不全；黨建相關(guān)業(yè)務(wù)落實不到位；“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“五型”機關(guān)、三會一課作用發(fā)揮不明顯。
十二、國土資源局。
局黨委今年來把加強基層黨建工作列入重要議事日程，全力抓好基層黨組織建設(shè)，進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以“三高”精神為動力，努力提高辦事效率，加強溝通協(xié)作、多方籌集資金，加大土地開發(fā)力度、保障占補平衡，加強對地質(zhì)災(zāi)害隱患點監(jiān)測、地質(zhì)災(zāi)害防治工作，加大執(zhí)法監(jiān)察力度、嚴(yán)懲違法行為。
1、主要做法、特點和成效：
履行“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真落實黨建目標(biāo)責(zé)任：精心安排部署，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實工作責(zé)任。創(chuàng)新工作方式，加強黨組建設(shè)：加強理論學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識；完善規(guī)章制度，建立長效機制；細(xì)化工作任務(wù)，推進(jìn)黨建工作；加強黨組織建設(shè)，推動管理工作。
以提高保障發(fā)展能力為目標(biāo)，全力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展：嚴(yán)格審批建設(shè)用地和耕地保護(hù)，強化土地市場運作，加強地質(zhì)災(zāi)害防治工作，加大執(zhí)法監(jiān)察力度。
以保護(hù)資源為中心，扎實做好基礎(chǔ)性工作：加大土地開發(fā)復(fù)墾力度，扎實做好土地登記備案，加強礦產(chǎn)許可證年檢工作，做好衛(wèi)生執(zhí)法檢查及整改工作，抓好礦產(chǎn)品計量檢查工作。
2、存在的問題：
黨員電教、黨建工作責(zé)任落實不到位；對黨建工作宣傳和指導(dǎo)的力度不夠；“三雙”活動開展不完善；“三問三解”、“五型”機關(guān)、三會一課作用發(fā)揮不明顯。
看了黨的建設(shè)制度改革督查匯報還看了：
專項督查工作報告篇二
春季食品安全督查匯報材料。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
非常歡迎市政府食品安全督查組蒞臨我區(qū)檢查指導(dǎo)工作！
以來，******區(qū)在市食安委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞市食品安全工作會議精神，認(rèn)真貫徹落實食品安全提升年工作方案，扎實推進(jìn)食品安全“四大放心”工程，強化薄弱環(huán)節(jié)整治，狠抓食品種植養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、市場流通、餐飲服務(wù)四個環(huán)節(jié)，全區(qū)食品安全監(jiān)管能力和保障水平不斷增強?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
今年以來的食品安全工作開展情況：
一、健全完善規(guī)章制度。
先后制定下發(fā)了《******區(qū)食品安全委員會辦公室關(guān)于各成員單位制定食品安全監(jiān)管計劃的通知》、《******區(qū)食品安全委員會辦公室關(guān)于各監(jiān)管部門細(xì)化監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)的通知》，結(jié)合我區(qū)實際，進(jìn)一步細(xì)化相關(guān)監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)，從場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)到從業(yè)人員健康狀況等方面制定相對可行性較強的監(jiān)管細(xì)則，做到日常監(jiān)管有標(biāo)準(zhǔn)、有依據(jù)，全面確保我區(qū)人民群眾飲食安全。
二、開展了各類食品安全專項整治活動。
1、開展了食品安全隱患排查活動。為全面消除我區(qū)食品安全隱患，我區(qū)開展了食品安全隱患排查整治活動（1月6日--1月25日）。通過對食品種植養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、市場流通、餐飲服務(wù)等環(huán)節(jié)進(jìn)行“分區(qū)域、分品種、分部位、分領(lǐng)域”的摸查方式，及時摸清了我區(qū)食品安全突出問題所在的重點區(qū)域和薄弱環(huán)節(jié)。此次共排查我區(qū)種植養(yǎng)殖環(huán)節(jié)562個單位，食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)63個單位，食品流通環(huán)節(jié)397個單位，餐飲消費環(huán)節(jié)325個單位，發(fā)現(xiàn)食品安全隱患13個單位，消除了一批食品安全隱患，夯實了我區(qū)食品安全良好環(huán)境的基礎(chǔ)。
2、開展了元旦、春節(jié)期間食品安全專項整治活動。針對“兩節(jié)”期間消費特點，我區(qū)組織相關(guān)部門對餐飲服務(wù)單位、大型商場、農(nóng)貿(mào)市場、超市、食品批發(fā)市場和年貨市場進(jìn)行了為期一個月集中檢查，并把重點放在消費量大、百姓關(guān)注度高的食品品種上?；顒訉?jīng)營場所衛(wèi)生條件、營業(yè)人員持健康證情況、索證索票、過期食品、假冒偽劣食品等進(jìn)行一系列細(xì)致的檢查。此次專項整治活動共出動執(zhí)法車輛50余輛次，執(zhí)法人員300余人次，檢查餐飲服務(wù)單位465戶次、學(xué)校食堂20戶次、食品經(jīng)營戶210余戶次，對發(fā)現(xiàn)問題的12戶餐飲服務(wù)單位進(jìn)行責(zé)令整改。切實保障了我區(qū)“兩節(jié)”期間食品安全。
3、開展了火鍋底料專項整治活動。針對冬季消費者飲食習(xí)慣，我區(qū)組織食藥局對轄區(qū)8家火鍋店及經(jīng)營牛羊肉湯餐館的牛羊肉湯配料食肉濫用食品添加劑行為進(jìn)行了專項整治，整治活動先后出動執(zhí)法車輛10輛次，執(zhí)法人員60人次，未發(fā)現(xiàn)有濫用食品添加劑行為。
4、開展了不合格食品清查活動。組織質(zhì)檢、工商等部門對轄區(qū)開展了不合格食品清查活動，此次清查主要對象是腐竹、調(diào)味品、醬腌、果脯類等食品，此次活動共出動執(zhí)法人員190人次，檢查食品經(jīng)營戶240戶次，快速抽檢180批次，抽檢樣品8批次，下架假冒、過期食品3斤。
5、開展了學(xué)校及周邊餐飲單位安全監(jiān)督檢查活動對轄區(qū)20家學(xué)校（幼兒園）及周邊餐飲單位進(jìn)行了檢查，重點是“三檔兩臺賬”及索證索票制度落實情況，同時對學(xué)校（幼兒園）食堂場所布局上要求實行分間操作，確保了學(xué)生飲食安全。
開展了打假維權(quán)專項執(zhí)法行動。組織工商及食品安全協(xié)管員對我區(qū)各類食品經(jīng)營主體進(jìn)行檢查，行動共出動執(zhí)法人員193人次，檢查食品經(jīng)營主體419戶次，提交食品安全承諾書205份，開展行政指導(dǎo)183次，查處無證無照經(jīng)營戶18戶，開展宣傳活動10次，發(fā)放宣傳資料415份，立案32起，罰沒金額0.37萬元。
三、嚴(yán)厲查處一批食品非法生產(chǎn)經(jīng)營單位。
一是關(guān)停轄區(qū)一家非法添加有害物質(zhì)的腐竹廠，當(dāng)場拘留當(dāng)事人3人，目前正在進(jìn)行實地取證。二是取締許衡廣場一家無證經(jīng)營的蛋糕房。通過嚴(yán)厲查處有關(guān)單位和責(zé)任人，有效地震懾了我區(qū)食品犯罪行為。
四、營造食品安全濃厚氛圍。
利用電視、報紙等新聞媒體，廣泛開展食品安全宣傳工作。開展3?15國際消費者權(quán)益日大型宣傳咨詢活動，通過開展消費知識宣傳、真假食品辨別實物講解、3?15應(yīng)急事故處理等活動，有效提高了廣大消費者的食品安全意識。活動發(fā)放各類宣傳資料余份，接受咨詢500余人次，通過一系列宣傳活動的開展，在全區(qū)營造“人人關(guān)心食品安全、人人支持食品安全、人人為食品安全作貢獻(xiàn)”的濃厚社會氛圍。
存在的問題：
1、食品安全監(jiān)管未實現(xiàn)“全覆蓋”。從監(jiān)管空間上看，農(nóng)村內(nèi)的紅白宴請、家庭式飯店、偏僻的小商店等，存在監(jiān)管盲區(qū)。另一方面是監(jiān)管時間上未能“全覆蓋”，特別是早餐店和夜市攤的監(jiān)管工作。
2、監(jiān)管隊伍建設(shè)有待加強。一是執(zhí)法人員數(shù)量不足，在對我區(qū)食品藥品經(jīng)營單位（企業(yè)）的日常監(jiān)督管理上，還未成立專門的`食品藥品稽查隊；而負(fù)責(zé)監(jiān)管我區(qū)食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的質(zhì)監(jiān)局城西分局，工作人員只有2人。從而制約了我區(qū)食品相關(guān)環(huán)節(jié)的監(jiān)管強度。二是各辦事處以及村內(nèi)食品安全協(xié)管員未能全面履行職責(zé)，主要因為沒有相對完善的考評機制和獎懲措施。
3、計劃協(xié)調(diào)方面還欠周全。一是監(jiān)管計劃方面，各監(jiān)管部門現(xiàn)有的監(jiān)管計劃可行性欠佳，甚至形同虛設(shè)。二是監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)不細(xì)，在執(zhí)法過程中，存在無標(biāo)準(zhǔn)或標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況。
1、開展食品生產(chǎn)、銷售、餐飲服務(wù)集中清理整改活動。本月開始，以辦事處為單位，采取逐個單位過的形式，對轄區(qū)內(nèi)所有食品生產(chǎn)、經(jīng)營、餐飲服務(wù)等單位進(jìn)行清查整改，進(jìn)一步規(guī)范經(jīng)營秩序，消除食品安全隱患。
2、加大食品抽檢力度。增加對轄區(qū)各個環(huán)節(jié)、各類食品的抽檢批次，擬定每月對種植養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、市場流通、餐飲服務(wù)等環(huán)節(jié)的抽檢各不少于1次（3-5個品種），切實構(gòu)筑我區(qū)食品安全屏障。
3、強化食品安全日常監(jiān)管工作。一是嚴(yán)查索證索票及進(jìn)貨查驗記錄制度落實情況，進(jìn)一步提高我區(qū)食品經(jīng)營者的食品安全意識、食品相關(guān)產(chǎn)品的購進(jìn)安全防范意識。()二是嚴(yán)格食品各領(lǐng)域許可制度和食品經(jīng)營生產(chǎn)主體市場準(zhǔn)入，查處無證、無照經(jīng)營生產(chǎn)行為，確保食品經(jīng)營生產(chǎn)主體合法有效。
4、搞好重點行政指導(dǎo)。把指導(dǎo)的重點放在出過問題的食品企業(yè)（小作坊）、大型食品生產(chǎn)企業(yè)、容易出問題的食品企業(yè)（小作坊），通過相關(guān)監(jiān)管部門和企業(yè)所在辦事處相結(jié)合的形式加大對企業(yè)現(xiàn)場檢查、樣品抽檢的頻次，做到薄弱環(huán)節(jié)不薄弱。
5、做好食品安全應(yīng)急處置。組織開展我區(qū)“食品安全事故突發(fā)事件應(yīng)急演練”活動，切實提我區(qū)食品安全事故的應(yīng)急準(zhǔn)備、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)急響應(yīng)能力。
6、開展食品行業(yè)“掃黑”行動。按照《****市食品生產(chǎn)失信企業(yè)管理辦法》的規(guī)定，對已公布的2批黑名單企業(yè)及法人代表進(jìn)行一次全面清理，嚴(yán)防違法企業(yè)死灰復(fù)燃，禁止其法人代表從事食品行業(yè)。
專項督查工作報告篇三
國內(nèi)生產(chǎn)總值完成31290萬元，占年計劃42%，同比增長16.5%；固定資產(chǎn)投入完成3810萬元，占年計劃54.4%，同比增長20.2%；招商引資完成1370萬元，占年計劃45.7%，同比增長22%；農(nóng)民人均純收入完成3065元，占年計劃44.4%，同比增長12.1%。
預(yù)計到6月底，國內(nèi)生產(chǎn)總值可完成37380萬元，占年計劃50.2%，同比增長16.4%；固定資產(chǎn)投入將完成4500萬元，占年計劃64.3%，同比增長22.5%；招商引資將完成1700萬元，占年計劃56.7%，同比增長10.2%；農(nóng)民人均純收入將完成3476元，占年計劃50.1%，同比增長16.7%。
二、縣級重點工程項目進(jìn)展情況。
天津市建華頁巖磚制品有限公司，計劃投資800萬元，新建第二條紫砂頁巖磚生產(chǎn)線。預(yù)計年生產(chǎn)頁巖磚能力0.8億塊，可實現(xiàn)產(chǎn)值1500萬元，利稅800萬元。目前由于資金不能到位，整體工程暫時擱淺。下半年計劃多方籌措資金，力爭年內(nèi)動工第二條紫砂頁巖磚生產(chǎn)線。
三、鎮(zhèn)重點項目和重點工作落實情況。
（一）突出大多數(shù)農(nóng)民的均衡增收，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化上實現(xiàn)新的突破。
我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)圍繞科技興民、養(yǎng)殖富民、產(chǎn)糧安民、調(diào)整強民的指導(dǎo)思想，以優(yōu)化推廣新品種為切入點，不斷加大結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，使農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程得到進(jìn)一步加快。
1、加大政策引導(dǎo)扶持力度，發(fā)揮政府職能作用，進(jìn)一步抓好種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。穩(wěn)定糧田面積，現(xiàn)有小麥4萬畝，較去年增加1萬畝，由于加強田間管理，小麥長勢良好，預(yù)計單產(chǎn)可達(dá)440公斤，全鎮(zhèn)總產(chǎn)量可達(dá)17600噸。在李四前、李四辛、小蘆莊等村完成優(yōu)質(zhì)水稻種植1200畝。在蒙辛莊、豐富村、東草場等村新發(fā)展種植油豆800畝，投資80萬元。在薊縣地區(qū)獨家引進(jìn)耐貯運、保鮮性高的扁葉蔥新品種，已經(jīng)在東太河村完成1畝育苗種植試驗。金世紀(jì)苗木中心，投資30萬元進(jìn)行擴(kuò)建，新發(fā)展紅櫨、千頭椿等新品苗木35畝。
2、以高標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖園區(qū)建設(shè)為載體，發(fā)揮輻射帶動作用，進(jìn)一步壯大養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模。在大楊各莊村北占地100畝，擬建奶牛養(yǎng)殖場，初步計劃投資500萬元、存欄奶牛500頭，目前場地已經(jīng)落實，資金正陸續(xù)到位，正在按照縣農(nóng)委的要求，以市級示范小區(qū)進(jìn)行嚴(yán)格設(shè)計，計劃下半年施工建設(shè)。新建東草場生豬養(yǎng)殖小區(qū)，采用棚室養(yǎng)殖，計劃投資120萬元，已完成投資20萬元，工程進(jìn)半正在施工中。李四前生豬養(yǎng)殖基地，計劃投資110萬元，現(xiàn)已完成投資65萬元，存欄生豬400頭。新建少林口肉牛養(yǎng)殖場，現(xiàn)已完成投資50萬元，占地10畝，目前已存欄肉牛55頭。京漁水產(chǎn)品養(yǎng)殖中心，投資30萬元擴(kuò)建養(yǎng)殖暖棚2個，占地3畝，新增甲魚養(yǎng)殖7000只。
3、按照市政府“351”培訓(xùn)規(guī)劃，我鎮(zhèn)今年綠證培訓(xùn)工作全面完成。先后舉辦了由中國植棉協(xié)會霸州分會會長劉乃芳老師主講的棉花栽培技術(shù)，參訓(xùn)人員153人；舉辦了由天津農(nóng)學(xué)院王學(xué)玲教授主講的生豬養(yǎng)殖培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員248人；舉辦了由薊縣農(nóng)業(yè)局高級農(nóng)藝師劉賀學(xué)主講的“六寸紅”金玉都辣椒栽培技術(shù)培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員75人，圓滿完成了476個綠證的培訓(xùn)任務(wù)，為農(nóng)民更好地投身種養(yǎng)業(yè)打下了一定的理論功底。
4、加快發(fā)展各類流通服務(wù)組織。首先是成立了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化辦公室，負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的組織、規(guī)劃、引導(dǎo)和實施工作。新成立了富康養(yǎng)殖協(xié)會下倉技術(shù)服務(wù)站和蒙o技術(shù)服務(wù)站，實行送料上門、送藥上門、防疫指導(dǎo)上門、售后服務(wù)上門“四上門”和傳授技術(shù)免費、提供信息免費、化驗剖檢免費“三免費”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，拉動更多農(nóng)民進(jìn)入產(chǎn)業(yè)化體系。
5、全力抓好京津風(fēng)沙源治理和植樹造林工程，更好地保護(hù)生態(tài)環(huán)境。到目前為止已投資10萬元，在劉廠莊、大楊各莊等村新發(fā)展退耕還林120畝。并且按照市縣的統(tǒng)一安排，投資15萬元，在退耕還林地塊打井配套14眼，鋪設(shè)節(jié)水管道5000米。全鎮(zhèn)完成四旁植樹10萬株，重點是綠化軍薊路、倉永路、楊玉路等主要干線的放射渠路，共計11條全長16000米，總投資23萬元。
6、根據(jù)縣政府關(guān)于緊急除治美國白蛾會議精神，及時組成領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動，針對我鎮(zhèn)病蟲害的發(fā)生情況，于5月4日組織四個稿件版權(quán)屬于517878秘書網(wǎng)，請登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章除治小組，對全鎮(zhèn)67個村、15所學(xué)校及州河、薊運河、蘭泉河4000米堤埝共計41萬株樹木進(jìn)行統(tǒng)一打藥，共利用15天時間，投資1萬元，按規(guī)定提前完成了除治任務(wù)，達(dá)到了驗收標(biāo)準(zhǔn)。
7、以提高全鎮(zhèn)農(nóng)田的排澇和抗旱能力為目標(biāo)，大力加強農(nóng)田水利基本建設(shè)。到目前，全鎮(zhèn)各村已完成支渠清淤5000米動土2萬方，挖斗渠7000米動土1.4萬方，新打配機井33眼，蹲變壓器2臺，架低壓線6000米，購防滲管道4萬米，總投資達(dá)80萬元，更好地保障了全鎮(zhèn)種植業(yè)生產(chǎn)需要。
（二）做大做強特色工業(yè)，在工業(yè)化上實現(xiàn)新的突破。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)是經(jīng)濟(jì)實力的重要體現(xiàn)，也是增加農(nóng)民收入的重要途徑?？偟闹v，我鎮(zhèn)在工業(yè)發(fā)展上有一定基礎(chǔ)，比如服裝、面粉、頁巖磚等企業(yè)都有一定的規(guī)模。按照縣委提出的“大力推進(jìn)農(nóng)村工業(yè)化”的要求，我鎮(zhèn)立足工業(yè)強鎮(zhèn)，通過廣泛招商引資，盤活存量資產(chǎn)，搞好嫁接改造，抓好新項目建設(shè)，加快技改聯(lián)合，工業(yè)企業(yè)運行效益進(jìn)一步提高。到5月底，全鎮(zhèn)工業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值50889萬元、銷售收入49190萬元、利潤2243萬元、增加值11939萬元，分別占年計劃43.1%、42.8%、42.6%、45.1%，同比分別增長1.1%、10.6%、13.8%、3.3%。重點企業(yè)運行情況：
1、天津興盛糧油工貿(mào)有限公司瞄準(zhǔn)市場需求，新建精米加工廠，投資450萬元，其中由內(nèi)蒙古益佳糧油工貿(mào)有限公司引資250萬元，新建廠房1600平方米，購置年加工1.5萬噸的日本進(jìn)口精米加工生產(chǎn)線一條，到5月底共完成產(chǎn)值1650萬元，銷售收入1560萬元，利稅108萬元，增加值335萬元。
2、華新漁業(yè)用品有限公司為進(jìn)一步提升市場競爭能力，投資260萬元，其中由北京漁業(yè)制品外貿(mào)公司引資200萬元，擴(kuò)建車間500平方米，更新設(shè)備20臺套，新增頭盔安全帶產(chǎn)品，到5月底完成產(chǎn)值285萬元，銷售收入271萬元，創(chuàng)利稅19萬元，實現(xiàn)增加值57萬元。
3、天津遠(yuǎn)征工藝品有限公司屬新建企業(yè)，投資300萬元，其中由內(nèi)蒙古赤峰市引資200萬元，新建廠房1800平米，購置葦簾紡織機20臺套，產(chǎn)品全部出口日本。預(yù)計年可創(chuàng)產(chǎn)值300萬元，利稅25萬元，實現(xiàn)增加值70萬元。
4、天津宏茂工藝品有限公司為擴(kuò)大現(xiàn)有生產(chǎn)規(guī)模，投資230萬元（由內(nèi)蒙古進(jìn)出口有限公司引資100萬元）對企業(yè)進(jìn)行擴(kuò)建，其中基礎(chǔ)工程投資145萬元，；投資80萬元新建1000平方米的大型庫房一座；投資5萬元購置日本先進(jìn)竹絲機1臺，以生產(chǎn)新產(chǎn)品竹簾。到5月底完成產(chǎn)值450萬元，銷售收入432萬元，創(chuàng)利稅29萬元，實現(xiàn)增加值93萬元。
5、下倉制磚廠為提高產(chǎn)品質(zhì)量、滿足市場需求，投資200萬元，其中由寶坻區(qū)引資100萬元，改造窯體，更新制磚設(shè)備，預(yù)計年可創(chuàng)產(chǎn)值180萬元，利稅20萬元，實現(xiàn)增加值40萬元。
6、天津澳蒙制衣有限公司是我鎮(zhèn)的骨干企業(yè)、全縣三十強企業(yè)之一，為進(jìn)一步樹立企業(yè)形象，改善生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，上半年投資120萬元，對車間水電、門窗進(jìn)行修整更換，并對廠區(qū)進(jìn)行了綠化美化，有效地促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展，在供貨日本的同時，訂單已逐步打入了西歐、北美等市場。到5月底，共生產(chǎn)各類服裝49萬件，完成產(chǎn)值1185萬元，銷售收入1060萬元，創(chuàng)利稅99萬元，實現(xiàn)增加值231萬元。
此外，為落實天津市農(nóng)村勞動力“351”培訓(xùn)工程計劃，全面推動我鎮(zhèn)“藍(lán)色證書”培訓(xùn)工作。我鎮(zhèn)被批準(zhǔn)為全縣13個具有培訓(xùn)資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。按照今年的培訓(xùn)計劃，到5月底，已完成職業(yè)資格培訓(xùn)214人，占計劃的107%；在崗職業(yè)資格培訓(xùn)300人，占計劃50%；企業(yè)在崗職工專項培訓(xùn)完成450人，占計劃的50%；農(nóng)村富余勞動力培訓(xùn)，10月份計劃全部完成。
（三）突出小城鎮(zhèn)建設(shè)的。載體功能，在城鎮(zhèn)化上實現(xiàn)新的突破。
城鎮(zhèn)化水平，是一個地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展水平的重要標(biāo)志。加快城鎮(zhèn)化步伐，是改變二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌鄉(xiāng)村發(fā)展的重要途徑。今年以來，我鎮(zhèn)按照高起點規(guī)劃，高水平設(shè)計，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，高效能管理的要求，大力加強小城鎮(zhèn)建設(shè)，努力把下倉鎮(zhèn)建成薊縣的南部重鎮(zhèn)，建成美麗繁華的“南大門”。
1、小城鎮(zhèn)建設(shè)工程。今年以來，按照“突出一個重點，開發(fā)兩條公路，完善三個小區(qū)，繁榮九個農(nóng)貿(mào)市場”發(fā)展思路。分步實施平房改造工程，大力發(fā)展商貿(mào)基礎(chǔ)設(shè)施。截止到目前，在津圍公路兩側(cè)及下倉主街、大楊家莊商貿(mào)區(qū)、東草場商貿(mào)區(qū)正在進(jìn)行的商貿(mào)建筑有7家，建筑面積2300平方米，總投資達(dá)到190萬元。
2、投資300萬元新建大仇中小和大楊中小教學(xué)樓兩棟，建筑面積4800平方米；投資260萬元新建下倉高中宿舍樓及餐廳平米；投資2萬元貫通了下倉主街兩側(cè)排水管道工程。
3、多方籌措資金，大修倉永路西段、三岔口至橋頭莊鄉(xiāng)村公路4500米，總投資45萬元，目前工程已經(jīng)進(jìn)半，預(yù)計7月中旬可竣工通車。
4、通過加快小城鎮(zhèn)建設(shè)，商貿(mào)、交通等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步完善，在此帶動下，全鎮(zhèn)新發(fā)展運輸、修理、餐飲、加工等個體工商戶95家，累計達(dá)到990家；新發(fā)展私營企業(yè)9家，累計達(dá)到47家；新增注冊資金1580萬元，累計達(dá)到12410萬元；從業(yè)人員新增175人，全鎮(zhèn)達(dá)到5468人；創(chuàng)增加值達(dá)到17580萬元。
四、存在問題和建議。
存在的問題是：
1、農(nóng)民對市場掌握不準(zhǔn)，信息不靈，種植業(yè)缺乏名特優(yōu)新品種，部分農(nóng)民只是簡單的擴(kuò)大種植規(guī)模，盲從現(xiàn)象普遍存在。養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展較為零散，高標(biāo)準(zhǔn)、大規(guī)模的養(yǎng)殖小區(qū)相對較少，很多農(nóng)業(yè)定單信用程度較低，坑農(nóng)事件時有發(fā)生。
2、企業(yè)發(fā)展后勁不足，資金周轉(zhuǎn)不靈。科技水平低，產(chǎn)品缺乏市場競爭力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)人才饋乏，缺少高層次技術(shù)和管理人才。
3、在小城鎮(zhèn)建設(shè)上，占地審批等有關(guān)的政策不夠優(yōu)惠，手續(xù)比較繁瑣，而且難度較大，在一定程度上影響了小城鎮(zhèn)建設(shè)的快速發(fā)展。
建議是：
1、在全縣能建成幾個信用高、效益好的大型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，帶動農(nóng)民自主調(diào)整，解決農(nóng)民種養(yǎng)的后顧之憂。
2、以全縣的形式加大招商引資力度，大力加強投資的環(huán)境建設(shè)，并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和優(yōu)惠政策，吸引外埠資金進(jìn)入我縣發(fā)展一二三產(chǎn)業(yè)。
3、希望縣工商、稅務(wù)、土地等有關(guān)部門能真正簡化審批手續(xù)，酌情降低稅費征收標(biāo)準(zhǔn)，營造起個體私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好氛圍。比如我鎮(zhèn)有很大一部分個體運輸戶，由于費用問題，所購車輛均上了外地牌照。
五、下步打算和措施。
在第一產(chǎn)業(yè)上：一是要大力發(fā)展高效經(jīng)濟(jì)作物，積極推廣名特優(yōu)新品種。計劃10月份召開耐貯運、保鮮性高的扁葉蔥新品種現(xiàn)場會，推廣種植2000畝，畝可獲利潤1300元以上。另一方面要繼續(xù)擴(kuò)大畜禽養(yǎng)殖業(yè)的現(xiàn)有規(guī)模，改良品種，增加出欄數(shù)量。加快大楊各莊村奶牛養(yǎng)殖場建設(shè)項目，由漢沽區(qū)引資500萬元，占地100畝，存欄奶牛500頭。金蘆種雞孵化廠，計劃投資20萬元，引進(jìn)先進(jìn)孵化設(shè)備5臺套，擴(kuò)建廠房200平米。
在第二產(chǎn)業(yè)上：一是按照年初制定的規(guī)劃項目，狠抓落實，找出存在問題的原因，打破制約發(fā)展的瓶頸，促進(jìn)各項指標(biāo)全部完成。二是要在盤活閑置企業(yè)上下功夫，力爭下半年啟動天津長嶺金屬制品有限公司，督促鎮(zhèn)骨干企業(yè)健康發(fā)展。三是強化服務(wù)意識，全面促進(jìn)我鎮(zhèn)私營企業(yè)的發(fā)展，督促各職能部門為企業(yè)發(fā)展開綠燈，特別是協(xié)助華新漁業(yè)用品本稿件版權(quán)屬于517878秘書網(wǎng)，登陸原創(chuàng)網(wǎng)站查看更多文章有限公司完成審批手續(xù)。目前該企業(yè)正在與秘魯客商恰談合作項目，預(yù)計總投資500萬元，其中引資20萬美元。在生產(chǎn)能力擴(kuò)大的基礎(chǔ)上，增加自己的紡絲設(shè)備，從而形成紡、織一條龍生產(chǎn)。四是樹立創(chuàng)新意識，進(jìn)一步加大我鎮(zhèn)固定資產(chǎn)和招商引資力度，積極尋求新項目，著眼于科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、資源消耗低、可持續(xù)發(fā)展的項目，提高全鎮(zhèn)二產(chǎn)運行效益。
在第三產(chǎn)業(yè)上：一是下大力量抓緊安排津圍公路北石莊段平房改造工程，落實年初制定的“突出一個重點”的工作思路，繼續(xù)搞好宣傳發(fā)動，積極搞好協(xié)調(diào)服務(wù)，對部分有改造意向的戶，加快辦理審批手續(xù)，爭取下半年破土動工。二是啟動目前待建項目，特別是津圍和楊玉公路兩側(cè)，上半年已經(jīng)申請辦理審批手續(xù)而未辦完成的，要抓緊時間，爭取早日備料施工。三是大力發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)，進(jìn)一步壯大有一定規(guī)模的特色專業(yè)村。
專項督查工作報告篇四
20xx年，生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單落實率、全員安全培訓(xùn)完成率兩項工作，已納入市高質(zhì)量發(fā)展綜合績效考核，為推動兩項重點工作開展，根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排，10月15日，區(qū)教體局對我鎮(zhèn)進(jìn)行督導(dǎo)檢查?，F(xiàn)匯報如下：
1.《生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單》制定情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單制定情況。對照生產(chǎn)經(jīng)營單位人員花名冊核對責(zé)任清單是否做到全員覆蓋；到生產(chǎn)崗位隨機抽查或詢問職工所承擔(dān)的安全責(zé)任，是否與清單職責(zé)一致；驗證責(zé)任清單是否修訂，是否對責(zé)任制進(jìn)行考核。
2.“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”專項行動開展情況。重點查看《全區(qū)安全生產(chǎn)“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”專項行動方案》（菏區(qū)安辦發(fā)[20xx]19號）文件落實情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營單位培訓(xùn)檔案，檔案資料是否存在弄虛作假；現(xiàn)場隨機詢問職工安全生產(chǎn)知識或組織現(xiàn)場測試；崗前、轉(zhuǎn)崗是否進(jìn)行培訓(xùn)；是否存在培訓(xùn)學(xué)時不夠或者無證上崗現(xiàn)象。
1、查閱資料。查閱鎮(zhèn)街相關(guān)文件、記錄、臺賬等工作資料，驗證工作部署、開展及落實等情況。
2、隨機抽查。隨機查看不同行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營單位共5家，進(jìn)行現(xiàn)場比對。
3、明確措施，提出要求。根據(jù)督導(dǎo)調(diào)度情況，現(xiàn)場提出要求，明確下步措施。
檢查組抽查2家企業(yè)：亞聯(lián)合川人造板有限公司和江正食品有限公司。重點查看了《生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任清單》制定情況和生產(chǎn)經(jīng)營單位全員安全培訓(xùn)情況。通過此次檢查，督導(dǎo)組對鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作給予了認(rèn)可。
下一步，鎮(zhèn)將繼續(xù)加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，建立健全完善安全生產(chǎn)長效機制，從源頭防范與化解風(fēng)險。
專項督查工作報告篇五
今年上半年，按照市委掛點督導(dǎo)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作有關(guān)文件精神，在市全民創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的大力指導(dǎo)下，市發(fā)改委采取了幫助事處健全制度，穩(wěn)定農(nóng)民工就業(yè)崗位；服務(wù)園區(qū)，引導(dǎo)農(nóng)民工就地轉(zhuǎn)移就業(yè)；加大扶持力度，促進(jìn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等一系列措施，確保農(nóng)民工再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作取得實實在在成效，為整體推進(jìn)掛點督導(dǎo)“7+3”工作打下了扎實的基礎(chǔ)。
1、統(tǒng)一思想，高度重視
街在接到區(qū)政府下達(dá)的為經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)招工任務(wù)后，行動迅速，高度重視，先后開了黨工委會、街道村干部大會、各村書記及勞動保障協(xié)管員會議，重點安排，精心布置，確保招工任務(wù)的完成，在會上要求街村干部思想上要高度重視，行動上要迅速，安排上要到位。今年上半年，在信江新區(qū)勞動保障部門和市發(fā)改委掛點督導(dǎo)單位指導(dǎo)下，街道事處較好地完成了上級下達(dá)的各項工作任務(wù)。
2、精心布置，宣傳到位
街村干部在開完會以后，深入村組，逐村逐戶登記農(nóng)村外出務(wù)工勞動力調(diào)查表，散發(fā)招工宣傳單及市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招工用工優(yōu)惠政策，邊調(diào)查邊摸底、動員外出務(wù)工人員就地就近就業(yè)。摸清了外出返鄉(xiāng)人員的思想動態(tài)，掌握了第一手資料。加大了宣傳力度，利用春節(jié)前后返鄉(xiāng)人員較多的優(yōu)勢，派出所、計生等人員集中場所張貼招工宣傳單，在繁華處設(shè)立招工點，散發(fā)宣傳資料，提供政策咨詢，力求家喻戶曉。
3、熱情周到，做好招工服務(wù)工作
由于情況特殊，大部分農(nóng)民工在外從事糕點、燒烤行業(yè)，進(jìn)廠打工人員不多，但宣傳到位以后，仍有不少人有意在本地就業(yè)，共有48人自己到街做求職登記，在正月初六、十一面試人員中有多數(shù)人體檢合格，合格率達(dá)47%，起到了一定的效果。街工作人員對第一批進(jìn)廠人員熱情服務(wù)，雇車輛集中送到光寶科技公司。
4、參加全市春季招聘會，做到組織、人員、任務(wù)“三到位”
在市春季招聘洽談會上，共組織有意向在本地就業(yè)人員36人，并到經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)實地參觀，以點帶面，取得了實質(zhì)性的效果。組織有意在工業(yè)園區(qū)務(wù)工人員15名參加招聘會，圓滿完成了信江新區(qū)勞動和社會保障局下達(dá)的參加招聘會任務(wù)。
5、加強值班，做好登記造冊工作
街大部分時間均安排人員值班，熱情為求職者登記，建立好求職人員檔案，及時輸入微機進(jìn)行管理。
從勞動力供給角度分析，返鄉(xiāng)農(nóng)民工中因各種原因已離開原工作企業(yè)的人數(shù)有所增加，以及部分返鄉(xiāng)農(nóng)民工暫時失去工作，加上農(nóng)村部分新成長勞動力，需要新就業(yè)的農(nóng)村勞動力比例提升;從勞動力需求角度分析，經(jīng)濟(jì)增長依然具有一定的吸納就業(yè)的能力，但是計劃招工的企業(yè)的數(shù)量與去年相比基本持平，另一方面要求新員工具有高中以上文化程度和中級工以上技能的比重，在歷年持續(xù)提高的基礎(chǔ)上，又有上升。綜合上述情況分析，城市企業(yè)對農(nóng)民工的用工數(shù)量未增加，技能要求提高，因此農(nóng)民工的就業(yè)工作比較艱巨繁重。經(jīng)過查找，農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的薄弱環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是與企業(yè)聯(lián)系溝通還有不到位之處，現(xiàn)有20多求職登記者找不到理想崗位；二是企業(yè)招人用人不及時，以致有部分有意向在本地務(wù)工人員等不住而重新到外地務(wù)工；三是企業(yè)用工條件苛刻，部分兩夫妻有意在本地務(wù)工人員只招女工不招男工，以致兩夫妻重新選擇去外地務(wù)工。
1、鼓勵農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。要從根本上解決農(nóng)民工就業(yè)問題就是要增加農(nóng)民工就業(yè)崗位，由于創(chuàng)業(yè)可以提供更多的工作崗位，引導(dǎo)農(nóng)民工群體自主創(chuàng)業(yè)是一條安排就業(yè)的有效途徑，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。結(jié)合開展的“四級聯(lián)動、攜手共建”活動，為建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建功立業(yè)帶動創(chuàng)業(yè)，鞏固農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作成果，推動城市人才、信息、資金、技術(shù)等資源向農(nóng)村流動，把勞務(wù)用工等方面信息及時傳遞給農(nóng)民；進(jìn)一步發(fā)揮農(nóng)民的主體作用，使之在開展農(nóng)村“衛(wèi)生清潔”工程與新農(nóng)村、建設(shè)綠色鄉(xiāng)村中找準(zhǔn)定位創(chuàng)好業(yè)，不誤時機再就業(yè)。
2、發(fā)揮優(yōu)勢，豐富培訓(xùn)活動內(nèi)容，使其貼近用工企業(yè)和農(nóng)民工的需求。要充分發(fā)揮各類職業(yè)院校、農(nóng)函大站、所等在職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中主陣地的重要作用，為農(nóng)民工群體勞動者提供“充電”的橋梁，以有效解決用工企業(yè)條件設(shè)置高與農(nóng)村勞動力只有數(shù)量優(yōu)勢的矛盾。
3、提高信息溝通，努力提高就業(yè)崗位，幫助農(nóng)民工就業(yè)。要統(tǒng)籌信江新區(qū)勞動和社會保障業(yè)務(wù)部門、掛點督導(dǎo)單位等各方的力量，一方面在勞務(wù)輸出重點地區(qū)建立起有效的監(jiān)測制度，掌握本地區(qū)農(nóng)民工的數(shù)量、就業(yè)意愿等信息;另一方面用工單位可以與勞務(wù)輸出地區(qū)建立信息溝通機制，建立人力資源市場信息共享平臺，通過聯(lián)網(wǎng)等各種渠道發(fā)布供求信息，減少農(nóng)民工盲目流動，促進(jìn)農(nóng)村勞動力合理有序流動，滿足企業(yè)用工需求，最終達(dá)到“雙贏”的效果。
專項督查工作報告篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
xx中心學(xué)校位于xx鎮(zhèn)xx村，新建學(xué)校于xxxx年11月投入使用，結(jié)構(gòu)為框架結(jié)構(gòu)，建筑面積2224平方米。工程于xxxx年8月12日開工，按照單軌制設(shè)計，各功能教室齊全，可容納300名學(xué)生，覆蓋6個自然村，輻射人口6000人以上。目前，我校有教職工13人，班級6個，學(xué)生165人。
學(xué)校在職教職工13人，其中專任教師11人，管理人員2人。大學(xué)本科學(xué)歷1名，大學(xué)?？茖W(xué)歷11人，中等專業(yè)1名。學(xué)校堅持堅持以德立校、全面育人的辦學(xué)思想，培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的辦學(xué)目標(biāo)，一切為了學(xué)生發(fā)展的辦學(xué)宗旨，依法治校，規(guī)范管理的辦學(xué)模式，真正達(dá)到一流的領(lǐng)導(dǎo)班子，一流的管理水平，一流的教師隊伍，一流的辦學(xué)條件，一流的教育教學(xué)質(zhì)量，使辦學(xué)有特色，學(xué)生有特長，教學(xué)有特點，科研有效，符合現(xiàn)代教育理念的一流學(xué)校。
本年度，我校按照教育局的統(tǒng)一部署，結(jié)合本校實際，全面貫徹黨的教育方針，切實推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程。工作中深化課程改革，與時俱進(jìn)，不斷探索，進(jìn)一步完善學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的新思路，從教育教學(xué)實際出發(fā)，加強師資隊伍建設(shè)，以學(xué)生為根本，開展教育教學(xué)研究，培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力，走出了一條符合我校發(fā)展的特色之路，使學(xué)校各項工作又邁上一個新臺階?，F(xiàn)將本年度我校教育教學(xué)工作匯報如下：
我鎮(zhèn)文教室非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，xxxx年底班子成員進(jìn)行了輪崗，我和王主任同時調(diào)到善來營中心校，工作中我們踐行科學(xué)發(fā)展觀，提出以勤廉政、依法行政、提高效率、促進(jìn)發(fā)展作為班子成員追求的目標(biāo)。由于我們是新建校，各項工作有待完善。今年又是督導(dǎo)年，時間緊任務(wù)重，因此，我們正月初三就投入了工作，至今沒有修過節(jié)假日。
首先，我們確立了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確分工，各司其職，同時又努力做到分工不分家。寒假前我們規(guī)劃了各功能教室的使用，確立了各室負(fù)責(zé)人。正月初十六全體老師正式上班，清理了庫房、水房，整理各類儀器，分類搬運入各室，拆箱入廚、登記造冊，各室負(fù)責(zé)人在上好課的同時，利用課余時間不辭辛勞、盡職盡責(zé)的完成自己的兼職，沒有一個懈怠。各室的檔案建設(shè)和布置都是教師利用休息時間制作完成的。再次，各項工作做到公開、透明、公正、群策群力。我們建立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，布置了校務(wù)公開欄，設(shè)立了學(xué)校工作舉報電話，定期召開班子成員會議，研究學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀，解決工作中存在的問題，努力營造和諧、民主、團(tuán)結(jié)，奮進(jìn)的教師集體。
1、我校的校訓(xùn)是修德、博學(xué)、健體、尚美，德育工作始終放在學(xué)校工作的首位，本學(xué)期，我們利用國旗下講話、校園廣播、主題周會對學(xué)生進(jìn)行思想和德育教育，定期召開家長會、組織教師進(jìn)行多渠道多角度的家訪活動(電話匯報、入戶家訪、家長來校參與學(xué)生管理等)，加強家校互聯(lián)，將德育工作滲透于家庭，為學(xué)生身心健康發(fā)展創(chuàng)造一個良好環(huán)境。
在抓好學(xué)生思想教育的同時，我們組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)，進(jìn)一步規(guī)范教師行為。并且要求全體教師認(rèn)真遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，逐步打造出一支團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、拼搏、向上的教師隊伍。
2、重視教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)訓(xùn)練。本年度，我校積極組織教師參加上級組織省、市、縣的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專家講座，增長教師的業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)能力，盡最大努力為教師提供學(xué)習(xí)和交流的平臺。同時加強全校教師校本培訓(xùn)，舉辦教學(xué)主題研究活動，根據(jù)學(xué)校實際我們開展了《小學(xué)生閱讀習(xí)慣》調(diào)查研究和《小學(xué)生不愛完成作業(yè)原因初探》的調(diào)查研究活動。此外，學(xué)校非常重視骨干教師的引領(lǐng)作用，積極發(fā)展骨干教師力量，由徐隨娜、王秀君、郝文俠、王愛華等組成的教學(xué)、班級管理、班級文化建設(shè)等骨干力量，帶動學(xué)校全體教師共同進(jìn)步，形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。
本學(xué)期我們繼續(xù)加強學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，強化常規(guī)管理。
1、堅持利用升旗儀式，開展國旗下的講話。開學(xué)初，根據(jù)每周的具體情境確立講話主題，制定出學(xué)期國旗下講話安排，師生共同參與，在內(nèi)容安排上設(shè)立安全、環(huán)保、德育、倡議書等內(nèi)容，講話形式根據(jù)內(nèi)容自行選擇。通過活動讓學(xué)生得到了禮儀、行為規(guī)范、健康教育、愛國愛校和助人為樂等方面教育和培養(yǎng)。
2、學(xué)校制定了嚴(yán)格的考核、評比和督查制度，鼓勵先進(jìn)，帶動落后。堅持開展每周一次的衛(wèi)生評比和每月一次的文明禮儀班級評比活動，每日的衛(wèi)生責(zé)任人公開上墻，周周有記錄，天天有監(jiān)督，加強學(xué)生的養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學(xué)生講衛(wèi)生的良好行為習(xí)慣，為潔凈的校園環(huán)境和文明的校園氛圍奠定了扎實的基礎(chǔ)。
3、加強學(xué)生干部隊伍建設(shè)、提高學(xué)生自主管理水平。重視學(xué)生干部選撥和培養(yǎng)，發(fā)揮他們的模范帶頭作用，以點帶面促進(jìn)班級各項工作的順利進(jìn)行。
4、堅持抓好校園文化建設(shè)。學(xué)校十分重視校園環(huán)境建設(shè)，四月中旬對校園進(jìn)行了綠化改建，學(xué)校種植了垂柳和玫瑰、牡丹、四季紅等花卉，對校園環(huán)境進(jìn)行了美化。教學(xué)樓走廊布置了富有教義的各類詩畫，樓梯自行設(shè)計了經(jīng)濟(jì)實用的安全警示標(biāo)語，開展了學(xué)生健身舞蹈課和“六一”文藝演出等活動，充分挖掘校園人文資源，以校園文化活動為載體，以學(xué)生發(fā)展為根本，推動校園文化建設(shè)，我們力求讓每位學(xué)生在高品位的校園文化熏陶下，建立愛心，提升責(zé)任心，增強光榮感。
5、開展形式多樣的學(xué)生活動。本年度我們舉辦了拔河比賽、朗讀比賽、《我與安全手拉手》征文競賽，《我愛春天》和《清明祭英烈》手抄報大賽、低年級寫字大賽、課間操大賽等活動，在活動中引導(dǎo)學(xué)生熱愛生活，勤奮學(xué)習(xí)，積極鍛煉、健康成長。
6、教室是學(xué)生教育的主陣地，利用教室活動板塊，訓(xùn)練學(xué)生的動手動腦能力，激勵學(xué)生求知進(jìn)步，愛校、愛家、愛人。課堂教育，正確認(rèn)知，明確做人方向，講衛(wèi)生，厲行節(jié)約，遵守公共秩序。
7、班主任是學(xué)生的管理者和引路人，本年度我們注重了班主任的選撥和任用，加強了班主任考核管理，還利用班主任例會加強學(xué)習(xí)交流，提高了她們的管理能力。同時將后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作納入班級管理的重要日程，要求每一位教師根據(jù)班級學(xué)生實際，確立后進(jìn)生轉(zhuǎn)化對象，做好每日每周的轉(zhuǎn)化計劃，做好跟蹤記錄。總結(jié)每日每周的成長過程，工作的得與失，及時點亮后進(jìn)生的閃光點，讓他們快樂學(xué)習(xí)，建立信心，不斷進(jìn)步，協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、強化教育教學(xué)制度化管理，實行了教師評價考核制度，開展了教師自評、教師互評、學(xué)生評價和家長評價等活動，收到了良好的效果。做到了工作有計劃，過程有監(jiān)督，結(jié)果有反思，改進(jìn)有措施。在本年度四月下旬我校舉辦了教師評價活動，參評的13位教師中，42%的教師是優(yōu)秀，50%得到良好，8%為合格。
2、抓好教學(xué)常規(guī)，注重過程管理。為提高教育教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)素質(zhì)教育的發(fā)展進(jìn)程，我們校長、主任進(jìn)行兼課，根據(jù)我校實際情況，校長擔(dān)任1、2年級的體育教學(xué)，主任擔(dān)任1—6年級的法制安全、心理健康課教學(xué)，并且加強了聽評課活動以及教學(xué)常規(guī)視導(dǎo)，總結(jié)教學(xué)中的成功與不足，完善課堂教學(xué)體系。
3、開齊開全課程，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。學(xué)校立足開齊開全課程，由于我校教師數(shù)量少，科任教師兼課較多，語文老師兼職音樂、美術(shù)、品社、校本課程，數(shù)學(xué)教師兼職科學(xué)、體育、綜合實踐等課程，音、體、美課堂倡導(dǎo)教師加強學(xué)生特長培養(yǎng)，鼓勵學(xué)生展示才能。開學(xué)初，為了上好兩操，校長、主任親自教授全體學(xué)生第九套小學(xué)生廣播體操，一周正式出操。眼保健操圖片以及視頻資料上傳于善來營中心校博客，各年級教師根據(jù)班級自行安排上眼保健操的時間，從開學(xué)到現(xiàn)在從未間斷，上好了兩操。本學(xué)期，我們更加注重陽光體育活動，推出了陽光體育實施方案，并且推薦了陽光體育活動項目，安裝了健身器材，為學(xué)生的活動提供了良好的運動場地和種類多樣體育活動器材和設(shè)備，為學(xué)生的健康成長打下了堅實的基礎(chǔ)。在各項活動中，充分挖掘了學(xué)生潛能，讓他們都能找到自己的閃光點。
本學(xué)期，我校三級課程的開設(shè)也卓有成效。校本課程有教材，有實施方案，教師根據(jù)教材編寫教案，然后推選出優(yōu)秀教案編寫成冊，供全體教師教學(xué)參考使用。并且王秀君老師作課的《大清河畔》在廊坊市校本課程講課評比中榮獲一等獎。
4、強化教育科研，提升科研能力。我校注重教研活動的開展，除了每周的學(xué)科小組教研，學(xué)校每雙周舉辦一次主題教研活動，我們開展了《如何提高課堂教學(xué)效率》《集體備課》《班級管理研討》《學(xué)困生轉(zhuǎn)化的方法探究》《優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計》等有針對性、實效性的教研活動，并且記錄了活動實施的全過程，通知、教研活動安排、過程記錄、總結(jié)以及圖像資料等歸總?cè)霗n。教研工作逐步成為教師的自覺行為，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力探究教學(xué)有效性。涌現(xiàn)了很多優(yōu)秀課例和教學(xué)能手，撰寫了大量的學(xué)習(xí)心得、優(yōu)秀教育教學(xué)論文，制作了精品課件，并積極參加了各類教學(xué)活動評選，并且取得了優(yōu)異的成績。王xx的優(yōu)質(zhì)課在市教育局獲獎，王xx的論文獲市級獎，廣大教師學(xué)本領(lǐng)提能力的風(fēng)氣已蔚然成風(fēng)。
安全是學(xué)校的一條生命線，離開了安全，學(xué)校的所有工作皆成一句空話。學(xué)校工作，安全先行，是我校的辦學(xué)宗旨。
1、完善安全制度，落實安全措施。
本學(xué)期我們建立了安全檢查機構(gòu)，健全了安全檔案，簽訂了安全責(zé)任書，做到領(lǐng)導(dǎo)落實、崗位落實、措施落實。有安全日計劃、周計劃、月計劃、半年計劃和年計劃，安全檢查時時抓，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時，建立了安全檢查縣月報臺賬和學(xué)校安全檢查臺賬，實現(xiàn)規(guī)范化管理，同時還注重學(xué)生安全自我管理和良好的習(xí)慣養(yǎng)成。班級中建立安全管理體系，按時召開安全委員例會，學(xué)習(xí)安全知識，完善安全管理，把安全工作落實到每個班，每個人。
2、狠抓安全教育，樹立安全意識。
安全工作教育為先，本學(xué)期我們請縣司法局的領(lǐng)導(dǎo)到我校舉辦了一次法制講座，同時學(xué)校開設(shè)的每周每班一節(jié)的法制安全課對學(xué)生進(jìn)行了《校園安全》《家居安全》和《學(xué)會自我保護(hù)》《自然災(zāi)害天氣的預(yù)防》等安全知識、法律知識和自救能力的教育，增強了師生的安全意識。
搞好安全主題教育活動，本年度我們成功舉辦了全校師生避險逃生消防安全大演練。增強了師生的安全防范意識和避險能力，讓安全意識入心踐行，喚起了師生珍視生命的熱情，提高了師生應(yīng)急快速反應(yīng)意識，增強了師生自救自護(hù)能力。
同時我們還充分利用周會、國旗下講話、校園廣播、手抄報和告家長書等形式，進(jìn)行安全知識的宣傳活動，進(jìn)一步增強了全體師生的法制觀念和安全意識。對校園周邊環(huán)境時時關(guān)注，對任何一點不安全因素都進(jìn)行及時的警告和排除，切實做到了學(xué)校工作安全先行。
3、加強安全檢查，防范于未然。
加強了安全設(shè)施的檢查和整改力度，我校定期對安全設(shè)施的運行狀況進(jìn)行檢查，及時消除隱患。同時，我們定期對校舍、教育教學(xué)設(shè)施、食品衛(wèi)生、鍋爐、電路、消防設(shè)施等進(jìn)行大檢查，排查隱患，隨時通報。確保了學(xué)校平安。本期我校實現(xiàn)了安全事故零目標(biāo)。創(chuàng)建了“平安校園”。
1、學(xué)校規(guī)范了收費行為，不向?qū)W生亂收一分錢，不違規(guī)收一分錢。
2、合理開支，從節(jié)約出發(fā)，積極籌措資金，確保學(xué)校正常開支。
3、加強對食堂的管理，提高服務(wù)質(zhì)量，確保食品安全衛(wèi)生。
4、做好后勤保障，及時修整教育設(shè)備設(shè)施，整改生活設(shè)施。
一年來，學(xué)校高度重視基礎(chǔ)建設(shè)工作，改善辦學(xué)條件，加快教育現(xiàn)代化步伐，投入40000元裝備了空調(diào)，預(yù)計投資鍋爐維修11700元、防盜門窗14730元、書櫥13000元，為廣大師生營造良好的教育教學(xué)環(huán)境。
本學(xué)年我們雖然做了不少的努力，工作中還存在著許多不足之處,校園綠化設(shè)計還需加大投入力度,硬件設(shè)施配套設(shè)備還有待改進(jìn)和完善,功能教室的使用還需更合理話發(fā)揮其最大功效?？傊?我們將不斷反思和總結(jié)教育教學(xué)工作得與失，努力完善探求教育的新思路、新方法，用科學(xué)的管理，先進(jìn)的理念，高效的措施，安全的保障為xx中心校的明天增色添彩!
專項督查工作報告篇七
20xx年，我局按照市政府督查室的部署要求，認(rèn)真落實各項督查措施，加大督查力度，進(jìn)一步推動了工作落實，提高了辦事效率和辦事質(zhì)量。根據(jù)市政府督查室的通知要求，現(xiàn)將我局一年來的督查工作情況總結(jié)報告如下。
為加強對督查工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局指定了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體承辦科室，層層落實了督查工作責(zé)任。局行政業(yè)務(wù)督查工作在局長和分管副局長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由局辦公室具體承辦，由一名辦公室副主任專門具體負(fù)責(zé)；黨建督查工作在黨總支分管委員的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由局辦公室會同機關(guān)專職副書記具體承辦和負(fù)責(zé)。年初，組織各督查責(zé)任人舉行了督查工作業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。一年來，分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室和專職副書記認(rèn)真履行職責(zé)，督查工作取得了切實成效。
為使督查工作有章可循，20xx年8月13日，以淄經(jīng)合發(fā)[20xx]57號文制定印發(fā)了《督查工作制度》，明確了督查工作主管部門、督查范圍、督查工作的原則、一般程序、領(lǐng)導(dǎo)批示件的落實查辦程序、督查工作的要求以及督查責(zé)任，并結(jié)合各項業(yè)務(wù)、管理和黨建工作，配套制定了53項規(guī)章制度，健全完善了督查工作的長效機制。
一年來，局督查工作機構(gòu)嚴(yán)格按照登記、立項、送審、轉(zhuǎn)辦、審核、反饋、歸檔等督查工作程序，在以下方面認(rèn)真履行督查職責(zé)，推動了工作落實，取得較大成效：一是市委、市政府、市委經(jīng)信工委、市經(jīng)信委等上級有關(guān)文件的貫徹落實情況；二是市委、市政府、市經(jīng)信委及其主要領(lǐng)導(dǎo)召開的工作會議作出的有關(guān)決策和部署的貫徹落實情況；三是上級機關(guān)轉(zhuǎn)來的需我局辦理的黨中央、國務(wù)院、國家有關(guān)部委，省委、省政府、省直有關(guān)部門，市委、市政府、市經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo)同志批示件的辦理情況；四是承辦的市委、市政府、市經(jīng)信委的交辦事項；五是需我局辦理的人大代表建議和政協(xié)委員提案的落實情況；六本局黨總支會議、局長辦公會議、辦公會議研究部署的工作任務(wù)、事項和制定印發(fā)的規(guī)章制度的落實情況；七是本局領(lǐng)導(dǎo)批辦的有關(guān)文件的辦理情況；八是各項責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任書的落實情況；九是群眾來信來訪及投訴舉報案件辦理情況；十是領(lǐng)導(dǎo)交待的其它需督查的內(nèi)容。
為強化督查工作，我局規(guī)定了以下措施和要求：一是落實責(zé)任。督查工作按照分工協(xié)作的方式，實行任務(wù)到人，責(zé)任到崗，做到事事有著落，件件有回音。二是保守秘密。要嚴(yán)格遵守國家《保密法》的規(guī)定，對涉及黨和國家秘密的政務(wù)督辦事項，要嚴(yán)守秘密；需要控制知情范圍的督辦事項，一定要在指定人員范圍內(nèi)進(jìn)行。三是限時辦結(jié)。承辦科室接到《督查通知》后，必須在通知要求的時限內(nèi)完成承辦任務(wù)；在要求時限內(nèi)未辦結(jié)的，要說明原因和下一步的辦理意見；如有特殊情況要求延期的，須在接到《督查通知》后及時向辦公室提出延期報告，經(jīng)同意后方可延期辦理，延期時限按本局《限時辦結(jié)制度》規(guī)定執(zhí)行。四是及時報告。承辦科室對辦結(jié)的督辦事項，要認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時地寫出督查專報，對正在辦理的事項，要按要求專報辦理進(jìn)度、存在問題及下一步辦理措施。督查專報要一事一報，文字言簡意賅，表述清楚。五是定期通報。局辦公室對所督辦的事項，每季清理一次，并將辦理情況匯總后向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，定期予以通報。六是落實責(zé)任追究。督查工作實行目標(biāo)責(zé)任管理，結(jié)合年終總結(jié)進(jìn)行考核，督查事項辦理情況作為科室負(fù)責(zé)人年終考核的依據(jù)之一。對認(rèn)真負(fù)責(zé)、交辦及時、辦結(jié)率高的給予表彰；對督查工作不認(rèn)真、督而不辦、辦而不報、敷衍塞責(zé)、辦結(jié)率低或頂著不辦，造成工作延誤的，由局辦公室提出處理意見，報局長辦公會研究同意后執(zhí)行，并追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
專項督查工作報告篇八
20xx年，我支行政務(wù)公開工作堅持以貫徹落實《政府信息公開條例》為主線，以提高依法行政水平為重點，圍繞支行中心工作，進(jìn)一步加大政府信息主動公開力度，增進(jìn)職權(quán)透明運行，切實維護(hù)社會公眾的合法權(quán)益。
一是加強組織管理，強化體制機制建設(shè)。明確主體責(zé)任，形成“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、辦公室組織協(xié)調(diào)、各部門分工負(fù)責(zé)”的工作格局，20xx年11月15日，支行主要負(fù)責(zé)人調(diào)整后，及時調(diào)整了政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員，確保各項工作正常開展。積極推動銀行賬戶審批備案制度、征信查詢等窗口部門開展服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理，實行即時受理制度、首問負(fù)責(zé)制度、一次告知制度、限時辦結(jié)制度，有效提高金融服務(wù)水平和工作效能。
二是圍繞中心工作，拓展政務(wù)公開內(nèi)容。年初，支行政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會議，研究部署政務(wù)信息公開工作，強化主動公開意識，提出工作具體要求，做到法定公開信息及時、全面、主動公開。20xx年，圍繞公眾廣泛關(guān)注、事關(guān)群眾切身利益的重大事項，及時公開履職類文件，主動接受群眾監(jiān)督。堅持政務(wù)公開與業(yè)務(wù)工作同研究、同安排、同部署。圍繞上級行重大決策部署，積極配合做好穩(wěn)健的貨幣政策、存款保險制度、利率市場化lpr、農(nóng)村“兩權(quán)”抵押融資試點、人民幣跨境業(yè)務(wù)創(chuàng)新等重大金融改革舉措的宣傳工作，爭取履職對象、社會公眾的理解和支持。在各金融機構(gòu)營業(yè)網(wǎng)點、助農(nóng)取款服務(wù)點公開“12363”咨詢投訴電話，進(jìn)一步暢通公眾獲取信息渠道。
三是加強宣傳教育，創(chuàng)新政務(wù)公開方式。以“金融服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)”活動、建立“小微企業(yè)聯(lián)系行”制度、以金融知識“六進(jìn)”活動為契機，通過制作宣傳專欄、展板、條幅、現(xiàn)場咨詢等群眾喜聞樂見的形式，統(tǒng)籌推進(jìn)政務(wù)公開宣傳。同時按照縣政府政務(wù)公開網(wǎng)建設(shè)要求，加強支行網(wǎng)頁建設(shè)，及時做好更新維護(hù)。適時通過專題宣傳活動、現(xiàn)場咨詢等方式，開展有針對性的公開。
中國人民銀行泗縣支行對政府信息進(jìn)行了梳理和編目，從總量看，中國人民銀行泗縣支行通過縣政務(wù)公開網(wǎng)公開93條。在泗縣支行通過縣政務(wù)公開網(wǎng)公開93條中，從類別看，機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)類信息3條；機構(gòu)設(shè)置類信息1條；業(yè)務(wù)動態(tài)類信息89條。
（一）機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)類信息。
公開了支行領(lǐng)導(dǎo)班子組成及職責(zé)分工等內(nèi)容。
（二）機構(gòu)設(shè)置類信息。
公開了支行概況、機構(gòu)職能，領(lǐng)導(dǎo)成員簡介及分工，內(nèi)設(shè)機構(gòu)、下轄機構(gòu)的設(shè)置、職能及聯(lián)系方式，歷史沿革等內(nèi)容。
（三）業(yè)務(wù)動態(tài)類信息。
公開了支行主要履職動態(tài)信息91條。
（四）執(zhí)法信息。
本年度泗縣支行參與上級行反洗錢業(yè)務(wù)、征信管理、人民幣管理檢查，但沒有獨立開展行政執(zhí)法。
（五）行政許可信息。
本年度沒有發(fā)生。
根據(jù)信息內(nèi)容、所利用信息載體保存信息的時間長短等實際情況，以成本最小化和方便政務(wù)公開信息權(quán)利人及時準(zhǔn)確獲得政務(wù)信息為標(biāo)準(zhǔn)，著力整合資源，推動政務(wù)公開。
二是利用宣傳展板、資料手冊、宣傳片，打造政務(wù)公開宣傳主陣地；
三是開展多種形式活動，關(guān)鍵節(jié)日節(jié)點，組織相關(guān)部室和部分金融機構(gòu)開展“3.15”金融消費權(quán)益日、“12.4”法制宣傳日主題宣傳活動，重點向消費者宣傳告知金融消費者享有的八項權(quán)利，以及投訴渠道和糾紛解決途徑，向社會公眾普及金融消費維權(quán)流程和相關(guān)知識，引導(dǎo)金融消費者依法維權(quán)、理性維權(quán)。9月份，組織開展以“普及金融知識提升金融素養(yǎng)共建和諧金融”為主題的“金融知識普及月”活動，取得了較好的金融知識普及成效，宣傳月期間，全縣共開展宣傳活動14次，散發(fā)宣傳材料1.8萬份，累計受眾人數(shù)約2.4萬人；采取布展板、設(shè)宣講臺、發(fā)放宣傳資料等多種形式，圍繞群眾關(guān)心的人民幣反假、紀(jì)念幣發(fā)行兌換、購買儲蓄國債、存款保險制度、金融消費者權(quán)益保護(hù)等內(nèi)容進(jìn)行了重點宣傳。
四是利用金融形勢分析會、行長季度聯(lián)席會、相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)席會公開有關(guān)信息。
本年度沒有發(fā)生公開申請的情況。
我支行已于20xx年初，配備了政務(wù)公開工作硬件設(shè)備，并明確了崗位責(zé)任人員，并將在下一步工作中，加強相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，立足支行實際，按上級行和政府要求，努力做好政務(wù)公開工作。
目前，支行政府信息公開工作還存在主動公開意識不強、主動公開深度不夠等問題，將在一步工作加以改進(jìn)：
一是加強政務(wù)公開各項規(guī)章制度學(xué)習(xí)，提高政務(wù)公開意識、能力和水平。
二是進(jìn)一步加大主動公開督查力度，制定并落實好工作方案。
專項督查工作報告篇九
為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國國家通用語言文字法》和《山東省實施〈中華人民共和國國家通用語言文字法〉辦法》，切實做好我市二類城市語言文字迎評工作，根據(jù)區(qū)語委辦印發(fā)的《關(guān)于迎接山東省二類城市語言文字評估工作實施方案》和《關(guān)于做好全區(qū)黨政機關(guān)、新聞媒體、公共服務(wù)行業(yè)、教育系統(tǒng)工作人員普通話培訓(xùn)與測試的通知》要求，我局高度重視語言文字工作，通過建立工作機構(gòu)，完善工作制度，加強宣傳、推廣、普及普通話和用字規(guī)范化等各項工作，積極營造良好的語言文字環(huán)境，較好地發(fā)揮了公共服務(wù)部門的窗口作用，樹立了行政機關(guān)的良好形象?，F(xiàn)將我局語言文字工作開展情況匯報如下：
為認(rèn)真搞好我局語言文字工作，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，將其列入了重要議事日程。一是局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)召開了多次專題會議，研究工作思路，制定工作方案，并提出了“講普通話，用規(guī)范字”等具體要求。二是成立了語言文字工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)。局長親自擔(dān)任組長，其他班子成員任領(lǐng)導(dǎo)小組成員，并從相關(guān)科室抽調(diào)人員組成了語言文字工作辦公室，負(fù)責(zé)具體工作，形成了推動語言文字工作進(jìn)展的良好工作機制。三是組織機關(guān)工作人員學(xué)習(xí)了《語言文字工作委員會辦公室關(guān)于迎接山東省二類城市語言文字評估工作實施方案》和《人民政府辦公室關(guān)于加強城市社會規(guī)范用字管理的通知》等文件，向相關(guān)企業(yè)傳達(dá)了文件精神。
我局在宣傳和推行語言文字規(guī)范化工作中，注重與日常各項工作相結(jié)合，做到彼此協(xié)調(diào)，互相促進(jìn)。
我局作為服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要窗口部門，規(guī)范自身語言文字顯得尤為重要。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究，除要求機關(guān)人員在接待客商、會議發(fā)言時必須講普通話、用規(guī)范詞外，還要求日常交流時注意使用規(guī)范語言。同時，所有科室產(chǎn)生的文字材料一律由語言文字工作辦公室負(fù)責(zé)文字審核。加大人員培訓(xùn)力度，組織全局40歲以下的工作人員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
公共服務(wù)行業(yè)交流空間廣，服務(wù)人群多，社會影響大。在公共服務(wù)行業(yè)推廣普通話、規(guī)范用字，對增強從業(yè)人員素質(zhì)，改善服務(wù)質(zhì)量，提升工作效率，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，優(yōu)化投資軟環(huán)境，塑造城市形象，有著十分重要的意義。我局作為公共服務(wù)行業(yè)牽頭部門之一，建立完善了區(qū)內(nèi)主要商貿(mào)、餐飲企業(yè)語言文字工作聯(lián)絡(luò)員制度，指導(dǎo)企業(yè)開展自查，規(guī)范服務(wù)業(yè)從業(yè)人員語言文字。明確責(zé)任，定期調(diào)度，有效推動了商貿(mào)、餐飲行業(yè)語言文字規(guī)范化工作，營造了良好的迎查氛圍。
通過積極推廣普通話、規(guī)范公文，我局的語言環(huán)境明顯優(yōu)化，文字工作水平明顯提升，服務(wù)質(zhì)量和行政能力大有提高；商貿(mào)、餐飲行業(yè)語言文字更加規(guī)范，服務(wù)形象有了新的改觀。
語言文字工作是一項長期、持續(xù)的工作，今后，在局機關(guān)內(nèi)部和商貿(mào)、餐飲行業(yè)，將繼續(xù)采取有力措施，鞏固已有成果，將語言文字工作推向深入，不斷增強規(guī)范使用語言文字的意識，提高語言文字水平，努力推動語言文字工作再上新臺階。
專項督查工作報告篇十
本報告由東光縣扶貧辦根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》的規(guī)定，結(jié)合本辦政府信息公開工作的開展情況和統(tǒng)計數(shù)據(jù)編制而成。全文由概述，主動公開政府信息情況，依申請公開政府信息情況，因信息公開提起的行政復(fù)議及訴訟情況，政府信息公開的收費及減免情況，存在問題及改進(jìn)措施六部分組成。本報告統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時限為20xx年1月1日至20xx年12月31日。
(一)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)建設(shè)情況。
扶貧辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視信息公開工作，成立了由主任任組長，分管副主任任副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的扶貧辦信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。辦公室具體負(fù)責(zé)政府信息公開的部署、督查，并及時向縣政府信息科報告本單位的政府信息公開事宜。根據(jù)工作需要，辦公室指定專人負(fù)責(zé)政府信息的發(fā)布和維護(hù)工作，并配備了1臺專用電腦和相關(guān)設(shè)備。
(二)建立工作機制情況。
根據(jù)信息公開工作要求，我辦信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神，明確了信息公開的工作機構(gòu)、職責(zé)、公開的范圍、方式和程序。明確了公布的形式和時限，對依法申請公開政府信息的程序、方法進(jìn)行了規(guī)定。
對照本年度信息公開目錄，凡涉及到扶貧辦信息公開的內(nèi)容，經(jīng)過分門別類整理后，交由扶貧辦信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核把關(guān)后，在政府信息和河北省扶貧開發(fā)辦公平臺網(wǎng)站予以公開。按照《條例》的要求，劃分了主動公開、依申請公開和不予公開的各類政府信息，明確了公開形式、期限和要求，切實做到了全面、準(zhǔn)確、及時公開。
(三)編制發(fā)布信息公開目錄和指南情況。
在編制發(fā)布政府信息公開目錄和指南過程中，主要抓了以下三點：一是提高信息公開工作隊伍素質(zhì)。要求負(fù)責(zé)信息公開的股室和人員在強化自身素質(zhì)的同時，增強責(zé)任意識，深入學(xué)習(xí)《條例》，與上級部門保持經(jīng)常性溝通，不斷提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。二是確定公開內(nèi)容。做到該公開的全部公開，不公開的說明理由，不斷完善信息清理和發(fā)布工作。三是精心編制目錄指南。按照系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化要求，編制完成了扶貧辦信息公開目錄和指南，對主動公開的政府信息進(jìn)行及時發(fā)布，并在目錄指南中更新。
(四)完善信息發(fā)布渠道情況。
堅持以滄州市政府信息公開平臺和省扶貧開發(fā)辦公平臺發(fā)布為主，不斷完善信息發(fā)布的載體和方式，提高信息公開發(fā)布時效性，確保政府信息及時、適時公開。
(一)主動公開政府信息。
1、主動公開數(shù)量。截至20xx年12月31日，我辦共通過政府信息公開平臺和河北省扶貧辦公平臺發(fā)布各類信息86條。
2、主動公開內(nèi)容。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)的規(guī)定，我辦發(fā)布的政府信息主要涉及法規(guī)公文、工作動態(tài)等文件86條，其中工作動態(tài)等類65條，其它21條。
20xx年度，我辦無單位和個人提出申請信息公開事項。
20xx年度，我辦無政府信息公開的收費及減免情況。
20xx年度，我辦無因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟情況。
我辦政府信息公開工作從總體來看，運行狀況良好，但仍需要加強公開的時效性。今后，我辦將在以下幾個方面加強政府信息公開工作：
1.進(jìn)一步加大工作力度，細(xì)化公開內(nèi)容，拓寬信息公開渠道，擴(kuò)大信息公開范圍。
2.強化公開時效性，及時對公開平臺進(jìn)行經(jīng)常性更新維護(hù)，通過政府信息公開平臺及時發(fā)布信息，加強公開時效性。
3.組織開展宣傳活動，增進(jìn)群眾對政府信息公開的了解。
專項督查工作報告篇十一
學(xué)校是青少年成長成才的搖籃，為廣大青少年學(xué)生提供平安的學(xué)習(xí)、成長環(huán)境，既是教育工作者的神圣職責(zé)，也是維護(hù)人民利益的根本、護(hù)社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會的現(xiàn)實需要。
生命不保，何談教育。近一個時期以來，相繼發(fā)生的幾起嚴(yán)重的校園暴力事件，在社會上引起了強烈的反響，校園安全的警鐘再次敲響。確保校園安全，讓每一位莘莘學(xué)子都能有一個和諧、安全的學(xué)習(xí)環(huán)境，已經(jīng)成為國家行動。
近年來,在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校高度重視校園安全工作，始終把校園安全作為學(xué)校工作的第一要務(wù)，做到警鐘長鳴，常抓不懈。特別是，在省市校園安全電視電話會議和縣局校園安全工作會議以后，我們認(rèn)真反思學(xué)校安全管理工作的方方面面，采取了一系列得力措施，增強師生安全意識，健全安全管理制度，強化安全過程管理，落實安全管理責(zé)任，實行事故責(zé)任追究。從而有力地落實了省市縣各級會議和文件精神，消除了校園安全隱患，在努力營造安全、文明、健康的育人環(huán)境上，做出了一定的成績。現(xiàn)就我校抓校園安全工作的情況，匯報如下：
為了切實把學(xué)校安全工作落到實處，保障各項安全措施的全面貫徹執(zhí)行，學(xué)校成立了由校長任組長，主管副校長為常務(wù)主管，校級領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各部門主任為成員的校園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面部署安排校園安全工作。與此同時，學(xué)校還成立了校園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體協(xié)調(diào)、安排、督促、落實校園安全的各項工作。
安全工作的有效落實，必須依靠科學(xué)、剛性的制度來保障。為此，我們建章立制，明確責(zé)任，細(xì)化分工，責(zé)任追究。
1、在已有的安全管理制度體系的基礎(chǔ)上，重新修訂出臺了《校園安全工作實施方案》，進(jìn)一步明確了各部門的工作職責(zé)和相關(guān)人員的工作責(zé)任。制定了《校園安全工作要求》，具體規(guī)定了安全工作的基本規(guī)范，突顯安全工作定時、定點、定人，實行責(zé)任追究的基本思路。一系列的安全工作管理制度的出臺和有效實施，為建立良性校園安全工作運作機制提供了堅強支撐。
2、明確工作職責(zé)，細(xì)化安全責(zé)任。在校園安全工作的運作上，形成了校長全盤負(fù)責(zé)，主管副校長主抓，校級領(lǐng)導(dǎo)分塊抓，部門主任具體抓的工作格局。具體來說，就是校長作為法人，對學(xué)校的安全工作負(fù)總責(zé)，分管安全的副校長全面督促、指導(dǎo)校園安全工作，主管政教的副校長全面負(fù)責(zé)學(xué)生的安全教育和管理工作，主管教學(xué)的副校長全面負(fù)責(zé)教學(xué)過程的安全管理和教育工作，主管就業(yè)安置的副校長全面負(fù)責(zé)學(xué)生實習(xí)、就業(yè)工作中學(xué)生的安全管理和教育工作，工會主席全面負(fù)責(zé)教師的安全管理和教育工作，各部門主任具體落實、檢查、監(jiān)督本部門職能范圍內(nèi)的人員安全教育及財產(chǎn)安全管理工作。
3、簽訂安全工作目標(biāo)任務(wù)書。學(xué)校將安全工作分為學(xué)生管理、教學(xué)管理、招生管理、安保穩(wěn)定、基建管理等五個工作小組，分別由校級領(lǐng)導(dǎo)任組長，所轄部門主任具體主管。校長同五個工作小組簽訂安全工作任務(wù)書，各工作小組再進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)和分工，分別同所屬教師、干事簽訂安全工作任務(wù)書。做到了安全責(zé)任層層落實，安全工作人人有責(zé)，日常工作“一崗雙責(zé)”。
4、實行責(zé)任追究。學(xué)校在安全責(zé)任追究上突顯兩個方面的責(zé)任追究，
一是，事前追究，即沒有發(fā)生安全事故，但因思想麻痹大意，隨意脫崗，視其情節(jié)予以責(zé)任追究。
二是，事后追究，即因工作不力導(dǎo)致發(fā)生重大失誤，造成嚴(yán)重影響的，將予以嚴(yán)厲處理。
三、具體做法。
1、加強重點部位的安全防控，做到萬無一失。
一是實行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。每天都有一名領(lǐng)導(dǎo)在校門口坐班，檢查、督促保衛(wèi)人員和值班人員履職情況，解決存在的問題，化解各類矛盾糾紛。
二是加強保衛(wèi)力量。在原有4名保衛(wèi)人員的基礎(chǔ)上，又抽調(diào)兩名35歲以下，年富力強的男教師從事保衛(wèi)工作，并為保衛(wèi)人員配備了警服和相應(yīng)的防爆器材，做到了人防和技防相結(jié)合。
三是嚴(yán)格出入校門人員的登記制度。學(xué)校杜絕一切閑雜人員進(jìn)入校園，因公入校的人員，須憑身份證登記，并預(yù)約驗證后，方允許入校。
四是精心做好學(xué)生上放學(xué)期間的安保工作。在學(xué)生上放學(xué)期間，五名領(lǐng)導(dǎo)帶班，四名保衛(wèi)人員及公安干警，共同維護(hù)秩序，保護(hù)學(xué)生。
（2）強化校內(nèi)巡查。學(xué)校每天都有一名領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)一名保衛(wèi)人員、兩名處室干事在校內(nèi)進(jìn)行全面巡查，特別是抓好學(xué)生吃飯、活動、下課、晚自習(xí)后的一段時間內(nèi)的巡查，及時處理糾紛，化解學(xué)生間的矛盾。
（3）重視課堂安全工作。學(xué)校堅持實施每節(jié)課點名制度，對無故缺勤的學(xué)生，由科任教師及時報告教導(dǎo)處和政教處，教導(dǎo)處和政教處聯(lián)系班主任或?qū)W生家長摸清情況，防患于未然。
（4）切實做好宿舍管理。學(xué)校為學(xué)生宿舍配備了專職管理人員，每天晚眠前，由值班領(lǐng)導(dǎo)和班主任配合宿舍管理員詳細(xì)點名、查床，并翔實記在檢查情況，保障在宿舍管理上不留紕漏。
2、加強食堂及食品安全管理。學(xué)校專門安排一名領(lǐng)導(dǎo)管理師生食堂和食品安全工作。
一是堅持做到了食堂工作人員持證上崗。
二是嚴(yán)格落實定點采買、索取發(fā)票制度。
三是堅決杜絕過期和“三無”食品流入食堂。
四是嚴(yán)格檢查操作程序，保障飯菜干凈衛(wèi)生。
專項督查工作報告篇十二
我校于20xx年十二月八號接到市教育局下發(fā)的《xx學(xué)校教育督導(dǎo)評估結(jié)果》后，學(xué)校立即召開全校教職工會議，對督導(dǎo)評估小組就“教育管理”、“課堂教學(xué)”、“各項目標(biāo)管理責(zé)任書落實情況”、“安全、綜治”四大塊，提出的七點整改意見進(jìn)行逐項逐條商榷，分析查找不足，商定落實方案，現(xiàn)將整改情況匯報如下：
組 長：xxx
組長：xxx
成 員：對領(lǐng)導(dǎo)小組成員要求各自明確責(zé)任，理清整改思路，夯實每項工作任務(wù)。
（一）教育管理方面
1、轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識。
思想是行動的種子，落實督導(dǎo)評估各項工作要求的第一關(guān)鍵就是要轉(zhuǎn)變認(rèn)識問題。有了全面深刻的認(rèn)識，才會有正確的行動。我們分別組織校委會成員和全體教師學(xué)習(xí)督導(dǎo)評估的相關(guān)文件，領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)指示精神，使全體教師從內(nèi)心深處認(rèn)識督導(dǎo)評估是關(guān)系到提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校管理的大事，督導(dǎo)評估的最終目的是為了學(xué)校的發(fā)展負(fù)責(zé)。
2、加強教師對相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，強化教師素質(zhì)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
我們處在一個知識爆炸的時代，我們面臨的教育對象是國家與民族的未來，教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善，才能更好的履行教育這神圣的職責(zé)。“做一個現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識，學(xué)會現(xiàn)代的技能，感覺現(xiàn)代的問題，并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量。時代是繼續(xù)不斷的前進(jìn)，我們必得參加在現(xiàn)代生活里面，與時代俱進(jìn)，才能做一個長久的現(xiàn)代人”，“我們做教師的人，必須天天學(xué)習(xí)，天天進(jìn)行再教育，才能有教學(xué)之樂而無教學(xué)之苦”。教師要不斷的更新教育理念，用先進(jìn)的教育思想武裝頭腦；不斷的掌握廣泛的文化科學(xué)知識，更新知識結(jié)構(gòu)；不斷的學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)，運用現(xiàn)代化的教育教學(xué)手段提高工作效率；不斷的反思總結(jié)，在理論的指導(dǎo)下大膽實踐、勇于探索，“我們確不能懈怠，不能放松，一定要鞭策自己，努力跑在學(xué)生前頭引導(dǎo)學(xué)生，這是我們應(yīng)有的責(zé)任”。
自學(xué)校開辦以來，我校一直把招聘和儲備優(yōu)秀教師當(dāng)作一件大事來抓，我們深信，只有打造一支高素質(zhì)的教師隊才是提高教學(xué)質(zhì)量的保證?，F(xiàn)有教師以年輕為主流，雖然務(wù)實，但在教學(xué)經(jīng)驗和班級管理上存在不少欠缺之處。加強教師隊伍建設(shè)、強化教師素質(zhì)是我校當(dāng)前乃至今后一個較長時期的重要任務(wù)。為此，我校制定了《xx學(xué)校教師成長計劃》。
（1）樹立“學(xué)習(xí)與生命同行”的意識。不學(xué)習(xí)就會落后，落后就會下崗。要求教師把學(xué)習(xí)擺在和教學(xué)常規(guī)一樣重要的位置上來。
（2）要求每人每年至少征訂一種教學(xué)方面的刊物，每學(xué)期要閱讀一本教育專著，每學(xué)期要有一本高質(zhì)量的學(xué)習(xí)筆記。
（3）把錘煉教學(xué)基本功作為校本培訓(xùn)的重要內(nèi)容。以錘煉課堂教學(xué)能力為主導(dǎo)，采用走出去、請進(jìn)來、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等方式，通過兩年時間使每位教師平時的每一節(jié)課都是精品課，讓課堂教學(xué)真正成為實施素質(zhì)教育的主渠道。
3、強化教育教學(xué)管理，向管理要效益，向管理要質(zhì)量。
（1）修訂完善學(xué)校各項管理制度。
（2）擬訂修改《教師考核方案》，在教師考核中要充分體現(xiàn)素質(zhì)教育實施情況，把教師對學(xué)生全面發(fā)展的培養(yǎng)作為考核的重要依據(jù)。這套方案修改后決定從下學(xué)期開始執(zhí)行。
（二）課堂教學(xué)方面
1、加強教學(xué)工作的規(guī)范管理。
教學(xué)常規(guī)使教學(xué)質(zhì)量的前提保證，要長久做好這件細(xì)致的工作是件很不容易的事，這種瑣碎繁雜的工作全靠教師自覺完成是很難的，這就需要有一種制度和規(guī)范要求來約束。據(jù)此，我校組織教師再次學(xué)習(xí)《xx學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度》，使教師進(jìn)一步明確常規(guī)的具體要求，認(rèn)識做好常規(guī)工作的重要性。同時結(jié)合我校實際制定了《教學(xué)常規(guī)規(guī)范化要求》并附有案例，使教師有規(guī)可循，有例可仿。這些制度和規(guī)范的修訂充分征求教師意見，使全體教師共同參與管理。民主的管理方式增強了教師的責(zé)任感和事業(yè)心，教學(xué)常規(guī)的落實逐步轉(zhuǎn)化為一種自覺的意識。
對教學(xué)工作的管理實行過程監(jiān)管制度。教務(wù)處每兩周對教師的教案檢查一次，作業(yè)實行每月檢查一次，期中期末對常規(guī)進(jìn)行全面檢查考核，對優(yōu)秀的常規(guī)材料進(jìn)行展覽學(xué)習(xí)。要求學(xué)校行政人員每周至少聽3節(jié)課以上，把教學(xué)工作作為工作的中心，把常規(guī)工作做規(guī)范，做細(xì)致。
2、制定激勵政策，充分調(diào)動教工的積極性。
學(xué)校教育工作是千頭萬緒，這就需要在健全制度的基礎(chǔ)上充分調(diào)動教職工的工作積極性，使每一位教工都能全身心地投入工作，主動地、創(chuàng)造性地去完成各項任務(wù)。我們行政人員閱讀反饋信息后，深刻剖析，認(rèn)真反思，在充分征求廣大教師意見的基礎(chǔ)上，制定了《xx學(xué)校教學(xué)質(zhì)量單項獎勵辦法》，具體實施從下學(xué)期開始。對班主任實行月考核和年終考核相結(jié)合的辦法。這兩種激勵機制的建立，極大地調(diào)動了教師的工作積極性，教師的敬業(yè)精神大大加強，教師們工作態(tài)度端正了，干勁更大了，工作效率更高了。
3、抓教研促教改，提質(zhì)量促發(fā)展。
信息時代的今天，新課程改革的步伐越來越大，如果老是固步自封，穿新鞋走老路，傳統(tǒng)教育教學(xué)的方式繼續(xù)占據(jù)主體地位，這樣實施素質(zhì)教育 ，提高教育質(zhì)量全然是一句空話。
要真正全面實施素質(zhì)教育就必須抓好校本教研，因此今后一個時期我們要把教研作為一個突破口，讓教研促進(jìn)教學(xué)改革，從而穩(wěn)步快速提高教育質(zhì)量。
（三）各項目標(biāo)管理責(zé)任書落實情況
由于學(xué)校新辦不久，各項目標(biāo)管理還沒完全徹底落實到位，加上缺乏人手，各方面工作雖然做了，但資料的整理、裝訂、保存不及時，不少地方有待于進(jìn)一步完善，下一步，我們將指定專人進(jìn)行相關(guān)資料的整理，欠缺的資料立即補充，及時存入檔案盒中。建立健全各項目標(biāo)管理工作組織機構(gòu)，明確到人。進(jìn)一步開展豐富多彩的師生活動，充實業(yè)余文化生活；加強師生環(huán)保意識，開展形式多樣的環(huán)保宣傳教育活動，進(jìn)一步做好校園美化、綠化工作，不斷改進(jìn)育人環(huán)境，為師生創(chuàng)造良好的工作、育人環(huán)境。
（四）安全、綜合治理方面
近年來，從中央到地方，都把安全生產(chǎn)、綜合治理當(dāng)成工作的重點來抓。我校積極響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，始終把安全放在第一位，做到全校動員，人人負(fù)責(zé)；安全無小事、時時講、天天講、月月講。
下一步，我們將進(jìn)一步把安全工作和綜合治理工作落到實處，及時把相關(guān)資料收集整理好存入檔案中。為今后的工作鋪好路，開好頭。
最后，衷心感謝市督導(dǎo)評估小組給我們提了這么多寶貴的意見和建議，有力地促進(jìn)了我校教育管理工作的健康發(fā)展，我們將思過改過，查找不足，為以后的工作再上一個新臺階而努力。