總結(jié)是一種對(duì)自己的負(fù)責(zé),對(duì)自身能力提升的一種必要手段??偨Y(jié)需要對(duì)重要的事物進(jìn)行篩選和歸納,保持簡(jiǎn)練和精準(zhǔn)。這些總結(jié)范文涉及到各個(gè)領(lǐng)域和方面的總結(jié),相信對(duì)大家會(huì)有一定的幫助。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇一
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:江西-南昌。
年齡:35。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞。
身高:156cm。
希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-深圳。
希望崗位:財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
尋求職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)。
行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)管理體系、財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,并進(jìn)行有效的內(nèi)部控制.
2.編制公司的財(cái)務(wù)預(yù)算.并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,及執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析、反饋.
3.向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析.為公司管理決策提供:有價(jià)值的財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù).
4.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理及成本改善、財(cái)務(wù)日常事務(wù)處理工作.
5.負(fù)責(zé)編制公司的資金計(jì)劃,并監(jiān)督資金的使用情況.
6.負(fù)責(zé)公司與銀行、稅務(wù)等政府部門的溝通與協(xié)調(diào)關(guān)系.
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.全面主持財(cái)務(wù)部門會(huì)計(jì)核算工作和日常管理工作,審核各類憑證、報(bào)表、費(fèi)用及付款的安排.
2.編制企業(yè)預(yù)算、資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、財(cái)務(wù)規(guī)劃,推動(dòng)實(shí)施預(yù)算管理,日常資金調(diào)度與控制.
3.建立健全公司的財(cái)務(wù)管理體系和管理制度,并進(jìn)行有效的內(nèi)部監(jiān)控制.
4.編制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、協(xié)助控制計(jì)劃的執(zhí)行,編寫預(yù)算執(zhí)行差異分析報(bào)告,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo).
5.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司與銀行、財(cái)政、稅務(wù)主管部門的業(yè)務(wù)關(guān)系,協(xié)助處理與工商、統(tǒng)計(jì)主管部門的相關(guān)業(yè)務(wù)關(guān)系.
6.按國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策,進(jìn)行稅務(wù)總體規(guī)劃.
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作,制定并完善會(huì)計(jì)核算制度、日常財(cái)務(wù)管理及稅務(wù)管理工作.
2.建立健全會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度,實(shí)施有效的會(huì)計(jì)監(jiān)督.
3.編制實(shí)施企業(yè)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃.
4.對(duì)公司日常費(fèi)用的單據(jù)進(jìn)行審核.
5.貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和公司制度,制定本單位管理辦法和實(shí)施細(xì)則.
6.協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)貙徲?jì)、財(cái)政、稅務(wù)、銀行等有相部門的關(guān)系.
7.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)檔案及相關(guān)資料的保管.
8.全面負(fù)責(zé)賬務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,維系好與銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系.
9.全面參與公司戰(zhàn)略發(fā)展研究.
離職原因:關(guān)閉。
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)主管。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部的日常賬務(wù)處理,編制財(cái)務(wù)報(bào)表、成本分析、費(fèi)用分析以及資金的管理、預(yù)算.
2.完善公司的財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的管理.
3.督促有關(guān)人員重視應(yīng)收帳款的催收工作,加速資金回籠,加強(qiáng)往來帳務(wù)的管理.
4.監(jiān)管出納、會(huì)計(jì)的日常工作,審核,控制和完善內(nèi)部帳務(wù)流程.
5.負(fù)責(zé)完成當(dāng)?shù)囟悇?wù)、工商、銀行等各相關(guān)職能部門的相關(guān)事宜,管理協(xié)調(diào)各種協(xié)作關(guān)系.
6.向上級(jí)匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)分析的具體情況,提出有益的建議.
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:崗位類別:會(huì)計(jì)。
工作描述:主要負(fù)責(zé)一般納稅人的內(nèi).外全盤帳務(wù)的處理.懂防偽開票系統(tǒng)、個(gè)人所得稅申報(bào)系統(tǒng)、發(fā)票采集、電子申報(bào)系統(tǒng)、網(wǎng)上申報(bào)及相關(guān)的財(cái)務(wù)軟件操作.
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長(zhǎng):有豐富的成本分析、往來帳務(wù)管理、合理避稅、費(fèi)用及營(yíng)運(yùn)分析,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)處理、內(nèi)控、資本運(yùn)作、融資管理、稅收籌劃能力.具有一定的領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行、決策、管理與溝通能力.熟悉一般納稅企業(yè)的全盤帳務(wù)處理,熟練使用辦公軟件、金碟、用友、erp.熟悉國(guó)家各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)政策.
語(yǔ)言能力。
普通話:流利。
英語(yǔ)水平:一般。
求職意向。
發(fā)展方向:希望在財(cái)務(wù)這個(gè)領(lǐng)域里能夠有所提升。
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):個(gè)性開朗、頭腦靈活、思路清晰、有責(zé)任心、原則性強(qiáng),有良好的溝通表達(dá)能力、能承受工作壓力。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇二
----word文檔,下載后可復(fù)制編輯修改----【說明】工作總結(jié)是國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位、個(gè)人等通過對(duì)過去一個(gè)階段社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面回顧、檢查、分析、評(píng)判,從理性認(rèn)識(shí)的高度總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以明確努力方向、指導(dǎo)今后工作的一種常用文體。《財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)三篇》是作者為大家準(zhǔn)備的,希望對(duì)大家有幫助。
光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個(gè)發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任?!皠?wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問題如下:
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
其三、主觀上思想有過動(dòng)搖,未給自己加壓,沒有真正進(jìn)入角色;
其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通;
以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問題根源,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!。
“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先。
進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理與財(cái)務(wù)分析這二塊,下面就工作計(jì)劃與思路向大會(huì)作一匯報(bào):
一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核;
內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。
今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉(cāng)庫(kù)管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫(kù)房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。
四、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用:
五、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能;
六、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù);
七、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫(kù)存材料與產(chǎn)品,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用:
八、繼續(xù)做好各部門工資獎(jiǎng)金的核算工作:
足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,這不是句空話,號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。
最后祝公司興旺發(fā)達(dá),蒸蒸日上!
按照公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工,我主要負(fù)責(zé)公司企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理、財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督、財(cái)會(huì)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),以及企業(yè)投融資、擔(dān)保、大額資金使用等重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)監(jiān)管和審計(jì)工作。分管公司財(cái)務(wù)部。一年來,我能夠忠于職守,勤政務(wù)實(shí),廉潔自律,較好地組織完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。下面本人就履行工作職責(zé)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況向考察組領(lǐng)導(dǎo)及與會(huì)全體同志作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。請(qǐng)予評(píng)議。
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)。
(一)強(qiáng)化自身修養(yǎng),堅(jiān)定政治信念,端正工作作風(fēng)。
盡其責(zé),各展其才。
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、全面開拓視野、努力提高管理水平。
本人一貫注重專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),潛心研究了《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的若干重要變化及其對(duì)企業(yè)的影響,系統(tǒng)掌握財(cái)務(wù)管理理論,深入了解和掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作的政策法規(guī),利用政策資源,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)財(cái)務(wù)工作健康發(fā)展。同時(shí)著重學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)、管理、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識(shí),豐富知識(shí)體系,提高了運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐的能力,決策能力,組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。
二、履行職責(zé)基本情況。
(一)安排部署年度財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)。
(二)完善財(cái)務(wù)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作。
集、資產(chǎn)營(yíng)運(yùn)、成本控制、收益分配、信息管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督等六大財(cái)務(wù)管理要素,并結(jié)合不同財(cái)務(wù)管理要素,對(duì)財(cái)務(wù)管理方法和政策要求做出了規(guī)范。
二是組織指導(dǎo)出臺(tái)了《公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理實(shí)施辦法》。面對(duì)目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件,能否控制成本、降低成本是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝的關(guān)鍵,而推行財(cái)務(wù)預(yù)算管理是降低產(chǎn)品成本行之有效的一種方法。通過對(duì)基層財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況調(diào)查,自下而上的報(bào)告、專題研討等工作,組織制定了《公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理實(shí)施辦法》,從實(shí)施預(yù)算管理的條件、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制程序、內(nèi)容和方法、財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行、控制與調(diào)整、財(cái)務(wù)預(yù)算的差異分析、考核等反面做出了詳細(xì)制度安排。該辦法為確保預(yù)算管理落到實(shí)處,推進(jìn)規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理提供了指導(dǎo)。促進(jìn)企業(yè)建立、健全內(nèi)部約束機(jī)制,以財(cái)務(wù)預(yù)算為切入點(diǎn)推進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理。
(三)積極盤活存量資產(chǎn),維持公司本部正常開支。
按照國(guó)家稅務(wù)總局下發(fā)的《國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)總機(jī)構(gòu)提取管理費(fèi)稅前扣除審批管理的通知》,公司不符合稅前分?jǐn)偣芾碣M(fèi)的條件,從起公司沒有再收取子公司管理費(fèi),只能從對(duì)內(nèi)投資中按比例收取股利,公司近兩年生產(chǎn)任務(wù)不足,資金極其緊張,產(chǎn)值利潤(rùn)均有較大幅度下降,從對(duì)內(nèi)投資收益看公司總體有收益,但從子公司個(gè)體看虧損單位多,有利潤(rùn)的單位股利上繳壓力大,資金短缺無力上繳。在此種不利情況下,為解決資金來源,維持公司本部正常開支,我積極盤活存量資產(chǎn),限度地回收資金,一是隨行就市對(duì)高層住宅及多層舊宅,多套出售,回收資金萬元;二是對(duì)???、三亞的兩處房產(chǎn)進(jìn)行處置,本人三下海南,通過評(píng)估、進(jìn)場(chǎng)、掛牌、拍賣直至成交全程跟蹤,回收資金萬元。兩項(xiàng)共計(jì)88萬元。
(四)深入企業(yè)開展調(diào)研,依據(jù)各企業(yè)的不同情況,提出指導(dǎo)性意見。
多次深入基層,了解情況,解決實(shí)際問題。組織協(xié)調(diào)完成了公司所屬的鋼材市場(chǎng),鋼結(jié)構(gòu)廠整體劃撥給公司所屬物流公司、安裝公司的資產(chǎn)移交和劃轉(zhuǎn)工作,多次調(diào)節(jié)雙方矛盾,提出解決辦法,平衡各方利益,最終理順了移交資產(chǎn)的權(quán)屬關(guān)系,界定了積留的資產(chǎn)糾紛問題。
(五)開展經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)。
度剖析總結(jié),要求各子公司提出解決這些問題的可行性辦法,并依據(jù)不同情況給于指導(dǎo)性意見,監(jiān)督落實(shí)。
(六)審計(jì)廳對(duì)原主要領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)所指出的問題的處理。
1、審計(jì)廳對(duì)原主要領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)時(shí),對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理提出了很好的意見建議,并做出了較客觀的評(píng)價(jià),對(duì)于提出的問題我們虛心接受,如:不良資產(chǎn)數(shù)額巨大;對(duì)外擔(dān)保、或有負(fù)債數(shù)額較大,存在較大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);個(gè)別單位備用金出借管理不善等等問題,對(duì)此我們加大管理力度,進(jìn)行了積極整改落實(shí)。
2、對(duì)有些問題,如提出的:“抵賬業(yè)務(wù)管理尚不夠嚴(yán)格,存在國(guó)有資產(chǎn)流失現(xiàn)象;公司出借國(guó)際分公司資金,形成損失,未納入會(huì)計(jì)報(bào)表;部分子公司報(bào)表未納入公司合并報(bào)表”等等問題,對(duì)此我們提供了大量有力的相關(guān)證據(jù),進(jìn)行了耐心細(xì)致的解釋說明工作。
(七)組織清理國(guó)際分公司遺留問題。
國(guó)際分公司機(jī)構(gòu)解散,資產(chǎn)財(cái)務(wù)沒有移交,經(jīng)辦人員也均離職,給清理工作帶來了很多困難。為了維護(hù)企業(yè)利益,減少損失,想方設(shè)法組織人員進(jìn)行了清理,通過與離職經(jīng)辦人員的積極溝通、耐心說服、配合工作,取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,其中228萬元的冰葡萄項(xiàng)目及時(shí)做了稅務(wù)申請(qǐng),允許列入壞賬,稅前列支。個(gè)人債權(quán)也進(jìn)行了認(rèn)真清理,效果明顯。
(八)積極應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查。
市地稅稽查局對(duì)我公司到財(cái)務(wù)情況進(jìn)行稅務(wù)檢查,提出的補(bǔ)稅問題集中有兩項(xiàng):一是對(duì)拆遷補(bǔ)償收益要征收所得稅。二是對(duì)經(jīng)稅務(wù)局批復(fù)允許稅前列支管理費(fèi)項(xiàng)目中的工資,按計(jì)稅工資調(diào)整計(jì)算所得稅。若該補(bǔ)稅事項(xiàng)成立,將給公司帶來無法想象的巨大壓力,為此,積極利用各種社會(huì)資源,同國(guó)資委、財(cái)政廳、國(guó)土資源廳等相關(guān)部門進(jìn)行了廣泛而深入的溝通,取得諒解,達(dá)成共識(shí),向稅務(wù)局提供證據(jù),做好解釋工作,化解矛盾,維護(hù)了企業(yè)利益。
(九)完成了清產(chǎn)核資的后期工作。一是對(duì)的清產(chǎn)核資工作中發(fā)現(xiàn)的各企業(yè)存在的問題,通過制度建設(shè)、專題研究,實(shí)地調(diào)查解決等方式,進(jìn)行了落實(shí)整改。二是組織企業(yè)相關(guān)人員補(bǔ)充大量證據(jù),協(xié)同會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員,當(dāng)面向國(guó)資委對(duì)公司申報(bào)的損失進(jìn)行了逐項(xiàng)解釋,國(guó)資委據(jù)此予以認(rèn)定,決算工作前下達(dá)批復(fù)。
(十)組織開展第三屆會(huì)計(jì)知識(shí)大賽。
按照國(guó)家財(cái)政部和自治區(qū)財(cái)政廳的統(tǒng)一部署與安排,組織了“省公司第三屆會(huì)計(jì)知識(shí)大賽。經(jīng)過成立機(jī)構(gòu)、安排部署、選拔選手、制定規(guī)則、競(jìng)賽命題、網(wǎng)上答題、筆試、初賽、決賽等工作環(huán)節(jié),歷時(shí)半年,取得圓滿成功。通過競(jìng)賽這種形式,宣傳會(huì)計(jì)法、宣傳新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,掀起了學(xué)習(xí)的熱潮,加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍和財(cái)務(wù)工作建設(shè),提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平,發(fā)現(xiàn)選拔優(yōu)秀會(huì)計(jì)工作者及后備人才;擴(kuò)大會(huì)計(jì)人員的影響,強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的職能作用,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
(十一)抓好會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作。
認(rèn)真組織完成了高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格報(bào)名審定工作。舉辦了新準(zhǔn)則學(xué)習(xí)班,對(duì)公司本部及子公司骨干和主辦進(jìn)行了為期七天的培訓(xùn),參與培訓(xùn)人次近百人。在開班儀式上我作了《認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系,維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展》的主題發(fā)言,對(duì)學(xué)習(xí)的必要性和重要性作了闡述,并對(duì)如何理解和學(xué)習(xí)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系提出了建議,最后對(duì)如何做好下一步工作提出了更高要求。通過學(xué)習(xí),使大家認(rèn)識(shí)到新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的精神實(shí)質(zhì),為更好地貫徹新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、不斷提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和會(huì)計(jì)工作水平提供了幫助。
(十二)認(rèn)真安排部署財(cái)務(wù)決算工作。
企業(yè)會(huì)計(jì)決算報(bào)表同往年相比,框架結(jié)構(gòu)、填列內(nèi)容及方式均發(fā)生了較大變化。為了做好的會(huì)計(jì)決算工作,組織印發(fā)了《關(guān)于做好企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)決算工作的通知》,對(duì)編表的各項(xiàng)工作做了具體要求。并在會(huì)計(jì)決算工作動(dòng)員會(huì)上做了題為《創(chuàng)新工作思路,強(qiáng)化組織落實(shí),加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)》的講話,對(duì)財(cái)務(wù)決算工作進(jìn)行了安排部署,回顧全年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,肯定成績(jī),指出不足及今后努力的方向,對(duì)的財(cái)務(wù)信息建設(shè)工作做了展望和整體規(guī)劃。
(十三)加強(qiáng)資金管理,積極籌措資金。
生產(chǎn)任務(wù)不足,資金回收困難,銀行依然不斷壓縮授信規(guī)模,減少貸款,公司資金嚴(yán)重短缺,在如此惡劣的情況下,通過同相關(guān)銀行積極溝通協(xié)調(diào),努力歸還銀行貸款本金及利息,盡可能改善公司的銀企關(guān)系,維持企業(yè)資金基本暢通。,公司歸還各銀行貸款本金88萬元,公司結(jié)算中心管理的內(nèi)部貸款為億元。截至12月31日,公司管理的銀行貸款總額為億元,并全部提供了資產(chǎn)抵押擔(dān)保手續(xù)。
內(nèi)部借款超過外部借款億元,為內(nèi)部單位提供了有力的資金支持。
進(jìn)一步完善內(nèi)部結(jié)算中心的資金管理辦法,繼續(xù)貫徹執(zhí)行公司儲(chǔ)備金制度,收回了以前年度股利萬元,其中貨幣資金收取萬元,轉(zhuǎn)賬收取萬元,主要為其申報(bào)上市,以應(yīng)上繳股利抵償公司下屬各控股子公司間應(yīng)收賬款,為增加關(guān)聯(lián)方應(yīng)收賬款的可收回性提供保證。按時(shí)收取、撥付總承包工程款,積極辦理所屬單位總承包工程項(xiàng)目所需要的銀行保函及信貸證明,為公司總承包工程項(xiàng)目的中標(biāo)及履約提供了前期保證。共收取總承包費(fèi)萬元。
今年,由于總承包而引發(fā)的子公司法律訴訟不斷,對(duì)公司的帳戶多次查封,面對(duì)困境,積極協(xié)調(diào)各種社會(huì)關(guān)系,盡量化解矛盾,想方設(shè)法保證公司的資金安全及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的正常開展。
(十四)認(rèn)真組織內(nèi)部審計(jì)工作,切實(shí)維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)秩序。
全年完成直屬審計(jì)項(xiàng)目19個(gè),對(duì)所屬子公司上年度財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行了全面審計(jì),下發(fā)了審計(jì)意見書。為維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序,改進(jìn)和加強(qiáng)管理,促進(jìn)企業(yè)資產(chǎn)優(yōu)良性的發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)效益和加強(qiáng)廉政建設(shè),提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范等方面,發(fā)揮了重要作用。在審計(jì)的過程中,我們通過抽調(diào)下屬單位內(nèi)審人員參與審計(jì)的方式,以審代培,不僅完成了審計(jì)工作任務(wù),而且提高了內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),公司會(huì)計(jì)報(bào)表工作獲得企業(yè)類報(bào)表二等獎(jiǎng)。
三、個(gè)人遵守黨紀(jì)及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。
任制的落實(shí)起到了示范作用。在認(rèn)真做好自身廉潔從政的同時(shí),還定期檢查、指導(dǎo)、督促主管部門廉政建設(shè)的工作落實(shí)情況,促進(jìn)廉政建設(shè)順利開展。嚴(yán)格教育和管理家屬子女及身邊工作人員,著眼防范,防止在他們身上發(fā)生違法違紀(jì)問題和不廉潔行為。自我回顧檢查,沒有出現(xiàn)任何違反黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律規(guī)定的行為。
四、存在的不足和今后努力的方向。
綜觀一年來的工作,自己在很多方面還存在諸多問題和不足,主要有:一是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠;二是工作方法不夠細(xì)致,有時(shí)急躁情緒較重。面對(duì)工作壓力和出現(xiàn)的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應(yīng)對(duì),時(shí)常表現(xiàn)出急躁情緒,有時(shí)要求過高,態(tài)度過激,方法欠妥;三是在工作中,溝通協(xié)調(diào)不夠,調(diào)動(dòng)發(fā)揮各個(gè)方面的作用不夠,事必躬親的多,各層次的作用尚未完全發(fā)揮。
在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí);轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);強(qiáng)化開拓創(chuàng)新意識(shí),抓住主要矛盾,找準(zhǔn)工作的突破口。
一是公司財(cái)務(wù)資源整合有待創(chuàng)新。
企業(yè)公司作為企業(yè)群體,其優(yōu)勢(shì)在于它的整體性,離開了整體性,企業(yè)公司并無優(yōu)勢(shì)可言。因此,企業(yè)公司在制定內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作體制時(shí),根據(jù)分級(jí)、分權(quán)原則,明確規(guī)定各成員企業(yè)財(cái)務(wù)管理權(quán)限、范圍及責(zé)任,以確保公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。財(cái)務(wù)總部為履行職責(zé)應(yīng)設(shè)置投資管理中心、融資管理中心、資金結(jié)算中心、資本運(yùn)營(yíng)監(jiān)控中心、稅費(fèi)管理中心,財(cái)務(wù)預(yù)算控制中心、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中心,建立“統(tǒng)一管理,集中運(yùn)作,預(yù)算統(tǒng)籌,風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,績(jī)效考評(píng)”的公司化財(cái)務(wù)管理模式。
二是公司資金管理有待加強(qiáng)。
金效益觀念。
三是全面提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量問題。
從加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范入手,健全審核審計(jì)機(jī)制,加大監(jiān)督檢查力度,有效防止和減少各種違規(guī)行為發(fā)生,從根本上保障企業(yè)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和完整性,解決好會(huì)計(jì)信息靈、準(zhǔn)、及時(shí)的問題,提高企業(yè)財(cái)務(wù)信息的使用效益。
四是加強(qiáng)項(xiàng)目成本管理。
解決成本觀念淡薄,系統(tǒng)環(huán)節(jié)松散,手段落后,指標(biāo)不落實(shí)的問題。通過優(yōu)化資源配置,優(yōu)化施工方案,主要材料集中控制,工程數(shù)量控制等,真正提高項(xiàng)目盈利水平。
五是在國(guó)家實(shí)施從緊的貨幣政策下,公司及各子公司融資形勢(shì)嚴(yán)峻,采取有效的措施,狠抓增收節(jié)支工作,積極應(yīng)對(duì)政策帶給我們的不利影響。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志們,我將把這次述職評(píng)議作為對(duì)我個(gè)人支持、監(jiān)督和幫助的一次極好機(jī)會(huì),進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以更加飽滿的工作熱情,團(tuán)結(jié)全體干部職工,開拓進(jìn)取,克難奮進(jìn),為推進(jìn)公司的改革與發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
xx年xx月我加入集團(tuán)公司,被委派到本公司財(cái)務(wù)部,切身感受到異樣的工作氛圍:工作忙、節(jié)奏快、時(shí)間緊、壓力大。
回顧這一年多的時(shí)間,經(jīng)歷的大事歷歷在目,雖然有點(diǎn)疲憊,但同事們對(duì)工作的熱情和激情讓我興奮不已,我只有加倍努力地工作來融入到這個(gè)另人心潮澎湃的團(tuán)隊(duì)。
現(xiàn)對(duì)所做的工作作簡(jiǎn)要總結(jié)。
領(lǐng)導(dǎo)給我們做出果斷明智的選擇。高投的介入,幾次盡職調(diào)查的配合,我們將更堅(jiān)守信念,沿著設(shè)定的目標(biāo)和方向繼續(xù)前行。
2、核算基礎(chǔ)薄弱,核算力量單薄,是母線公司前行的阻力,為了克服這些困難,我們招聘了一些人員充實(shí)了財(cái)務(wù)力量,聘請(qǐng)了外部審計(jì)人員現(xiàn)場(chǎng)診斷,針對(duì)病因找出解決的根本。在新生力量的支持下,在我以及其他領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,改變了母線公司賬務(wù)不清的現(xiàn)象,對(duì)歷年來的帳套進(jìn)行了梳理,對(duì)客戶往來徹底的清理,對(duì)倉(cāng)庫(kù)材料全面的盤點(diǎn),對(duì)供應(yīng)商往來全面的核對(duì),對(duì)所有帳套進(jìn)行了全面核查和調(diào)整,了解和熟悉了公司所有情況,得出了母線公司的真實(shí)凈資產(chǎn)。全新建立20xx年新帳套,更改過去核算不健全不完善、要數(shù)據(jù)沒有數(shù)據(jù)、要核查沒辦法核查的現(xiàn)象。
3、嚴(yán)格的制度是企業(yè)管理先進(jìn)和規(guī)范的前提,公司在不斷改革,組織機(jī)構(gòu)在不斷調(diào)整,業(yè)務(wù)流程要不斷更新,已有的制度規(guī)定已經(jīng)不能適應(yīng)新的形勢(shì)。為建立規(guī)范的業(yè)務(wù)制度,確立合理的業(yè)務(wù)流程,提高各部門工作效率,減少各部門工作扯皮的現(xiàn)象,為改變過去財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理薄弱、管理意識(shí)不強(qiáng),參與制定了一系列財(cái)經(jīng)制度,包括財(cái)務(wù)核算基礎(chǔ)管理規(guī)定、財(cái)務(wù)檔案管理規(guī)定、固定資產(chǎn)核算管理規(guī)定、個(gè)人往來核算管理規(guī)定、質(zhì)量成本核算管理規(guī)定、成本核算管理規(guī)定、財(cái)務(wù)發(fā)票審核管理規(guī)定,資金計(jì)劃管理規(guī)定。對(duì)于業(yè)務(wù)內(nèi)控制度的完備,詳細(xì)擬定了銷售收款制度、采購(gòu)付款制度、生產(chǎn)核算制度、財(cái)務(wù)管理制度、融資擔(dān)保制度等一系列制度規(guī)定。有嚴(yán)格的制度,還需要很好的執(zhí)行力,財(cái)務(wù)對(duì)照制度規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行,不徇私情,雖然這一舉措激化了和其他部門的矛盾,引起了有些人員的不理解,但我相信,一切為了公司的宗旨和原則不變,財(cái)務(wù)人員的耐心和解釋到位,公司的管理會(huì)大步向前的。
4、內(nèi)部考核是對(duì)所有財(cái)務(wù)人員工作提升和進(jìn)步的助推劑,只有查錯(cuò)防弊,工作才有進(jìn)步,全員才得以提高。針對(duì)公司新的組織機(jī)構(gòu)和新的核算要求,建立了崗位責(zé)任制,明確了崗位職責(zé),建立切實(shí)可行的崗位考核辦法,在財(cái)務(wù)內(nèi)部形成了競(jìng)爭(zhēng)、優(yōu)勝劣汰的氛圍。財(cái)務(wù)對(duì)一些崗位定期調(diào)崗,選擇優(yōu)秀和出眾的到重要崗位,努力提高財(cái)務(wù)人員的整體素質(zhì)和能力。
準(zhǔn)確考核各事業(yè)部業(yè)績(jī),財(cái)務(wù)中心對(duì)照各項(xiàng)材料及輔助材料消耗定額,控制超計(jì)劃材料的領(lǐng)用。為保證各事業(yè)部業(yè)績(jī)指標(biāo)真實(shí)準(zhǔn)確,財(cái)務(wù)中心定期檢查各事業(yè)部核算臺(tái)帳,督促及時(shí)歸集各事業(yè)部費(fèi)用,減少費(fèi)用延遲報(bào)銷,減少各事業(yè)部利潤(rùn)虛增現(xiàn)象。對(duì)事業(yè)部核算采取產(chǎn)值成本費(fèi)用配比的方法、對(duì)制造費(fèi)用采取固定單價(jià)的辦法、對(duì)在外貨款采用收取財(cái)物利息的方法等,每月分別計(jì)算各事業(yè)部利潤(rùn)。同時(shí),財(cái)務(wù)中心收集了一些合同成本預(yù)算資料,根據(jù)實(shí)際成本情況,詳細(xì)分析各合同預(yù)算與執(zhí)行差異,杜絕合同串號(hào),減少合同成本漏報(bào)、虛報(bào),準(zhǔn)確核算各合同真實(shí)成本,為業(yè)務(wù)費(fèi)結(jié)算提供真實(shí)資料。
6、稅務(wù)籌劃一直是財(cái)務(wù)努力的工作內(nèi)容之一,也是年財(cái)務(wù)重點(diǎn)工作內(nèi)容之一。財(cái)務(wù)在確立規(guī)劃時(shí)就明確了稅務(wù)籌劃的主題、方法、目標(biāo),10年通過財(cái)務(wù)人員的技巧和技能,已小有收獲。10年在研發(fā)費(fèi)用籌劃上,達(dá)到預(yù)定目標(biāo)450萬元,節(jié)稅56萬元。年公司制定研發(fā)費(fèi)用目標(biāo)600萬元、節(jié)稅目標(biāo)200萬元、上海威騰節(jié)稅100萬元,財(cái)務(wù)針對(duì)目標(biāo)任務(wù),詳細(xì)分解,分階段實(shí)施。年調(diào)整個(gè)稅申報(bào)辦法,上半年節(jié)稅73萬元。同時(shí),在全員稅務(wù)財(cái)務(wù)知識(shí)普及上,財(cái)務(wù)也制定了目標(biāo),通過財(cái)務(wù)人員的耐心細(xì)致的解釋和宣貫,各部門對(duì)財(cái)務(wù)稅務(wù)已經(jīng)有感性和理性的認(rèn)識(shí)。
7、本公司財(cái)務(wù)初始化工作不斷推進(jìn),在年6月初步完成。業(yè)務(wù)員累積借款業(yè)務(wù)費(fèi)長(zhǎng)期掛賬,業(yè)務(wù)員往來混亂,業(yè)務(wù)費(fèi)資料不實(shí),賬目不清,核查困難的情況,組織財(cái)務(wù)人員對(duì)業(yè)務(wù)員個(gè)人往來作了清查和核對(duì),并且通過發(fā)票處理、稅務(wù)開票、資金籌劃,共計(jì)開票6912萬元,籌劃資金5960萬元,核減個(gè)人往來3326萬元。針對(duì)倉(cāng)庫(kù)材料帳實(shí)不一致、材料領(lǐng)用長(zhǎng)期不辦理材料出庫(kù)、多開虛開材料出庫(kù)單、多余材料部退庫(kù)等情況進(jìn)行了整頓和整改,材料管理大為改觀。針對(duì)現(xiàn)金長(zhǎng)期白條抵庫(kù),現(xiàn)金余額居高不下,對(duì)白條進(jìn)行了清理,對(duì)累積費(fèi)用進(jìn)行了處理,使現(xiàn)金帳實(shí)一致。同時(shí),對(duì)多個(gè)敏感問題都進(jìn)行了處理和調(diào)整,年6月底,為高投私募資金的注入做好充分準(zhǔn)備。
中心總務(wù)物資、管理、ge事業(yè)部代墊費(fèi)用、銅業(yè)公司財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)進(jìn)行了審計(jì)和調(diào)研,同時(shí),多次到鍍業(yè)公司現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了查看和了解,為公司全面了解各部門提供部分依據(jù)。
9、不斷推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化管理工作。隨著企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大,企業(yè)信息量增加,僅僅依靠財(cái)務(wù)力量和財(cái)務(wù)核算工具難以達(dá)到日益精益的核算要求,大量的財(cái)務(wù)信息需要財(cái)務(wù)人員的手工臺(tái)帳來記錄,各部門的信息得不到共享,各部門的信息在手工傳遞的過程中不及時(shí)而且經(jīng)常出錯(cuò),財(cái)務(wù)人員需要花費(fèi)大量的精力來反復(fù)的核對(duì)驗(yàn)證數(shù)據(jù),工作效率低下,工作重復(fù),造成人員浪費(fèi)。這就需要全員使用企業(yè)管理軟件,資源共享,信息共享,交流及時(shí)。財(cái)務(wù)通過努力為企業(yè)搭建電算化管理的平臺(tái),為企業(yè)管理智能化、信息化不斷探索。財(cái)務(wù)通過組織召集,已經(jīng)就一些管理模塊邀請(qǐng)了軟件公司作了專題培訓(xùn)。同時(shí),充分挖掘財(cái)務(wù)軟件潛力,增加財(cái)務(wù)軟件輔助核算功能,為財(cái)務(wù)精細(xì)化核算提供管理工具。
10、資金管理上,強(qiáng)化預(yù)算管理,嚴(yán)格對(duì)照事業(yè)計(jì)劃資金預(yù)算、月度資金計(jì)劃、周度資金計(jì)劃,控制資金支出。對(duì)無計(jì)劃、超計(jì)劃的支出嚴(yán)格控制??刂迫谫Y規(guī)模,拓展融資渠道,在保證對(duì)外投資資金的基礎(chǔ)上,不額外舉債,同時(shí)改變?nèi)谫Y方式,開展信用融資,推行票據(jù)融資,減輕資金壓力,提高資金運(yùn)營(yíng)質(zhì)量。年上半年利用票據(jù)貼現(xiàn)利率差,節(jié)約財(cái)務(wù)利息16。8萬元,利用供應(yīng)商一次性結(jié)算打折61。1萬元,辦理票據(jù)節(jié)約利息8萬元。同時(shí)順利完成貸款到期轉(zhuǎn)貸、資產(chǎn)評(píng)估抵押、設(shè)備評(píng)估抵押、追加銀行授信、增加票據(jù)授信、增加保函授信等銀行工作,保證公司資金鏈正常安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
當(dāng)然,所做的事情還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些,需要做的事情也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些。高投的私募協(xié)議就要簽訂,ipo的工作才剛剛開始,財(cái)務(wù)管理的工作還有很多不到位,這都需要我們踏踏實(shí)實(shí)不計(jì)較個(gè)人得失、清心寂寞的去做好每一件事,財(cái)務(wù)工作成果不是有形的,并不是顯而易見的,是需要時(shí)間和外部驗(yàn)證的。做好每一件事情都是我們應(yīng)該的,我相信,在集團(tuán)公司和本公司領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門、中心配合下,財(cái)務(wù)工作會(huì)更出色,公司會(huì)走的更遠(yuǎn)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇三
社團(tuán)可打破年級(jí)、系科以及學(xué)校的界限。寫好社團(tuán)。
可以在今后的學(xué)期中招募到更多的有共同愛好的同學(xué)。今天本站小編給大家為您整理了社團(tuán)負(fù)責(zé)人學(xué)期工作總結(jié)希望對(duì)大家有所幫助。
時(shí)光荏苒,在啟航社已經(jīng)度過了一年半。期間,留下來很多美好的回憶,有迷茫、后悔、收獲、感動(dòng),有時(shí)甚至對(duì)自己的能力產(chǎn)生懷疑,有時(shí)感到厭倦,希望這一切都快點(diǎn)結(jié)束。然而結(jié)束時(shí),真的會(huì)很不舍得。在擔(dān)任社長(zhǎng)的一年里,我學(xué)到了很多東西。下面我主要從工作方面進(jìn)行總結(jié)。
作為一個(gè)社長(zhǎng),經(jīng)過一年來的努力、溝通、協(xié)調(diào)以及向很多人學(xué)習(xí),感覺自己真的成長(zhǎng)了很多,和大一相比有了很大的進(jìn)步,也許人的一生就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程吧。社團(tuán)的工作從招新到換屆這樣一個(gè)輪回,自己一直都在全身心的投入中。
其實(shí)從參加競(jìng)選社長(zhǎng)時(shí)開始,我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個(gè)社團(tuán)的負(fù)責(zé)人,身上的擔(dān)子很重,同時(shí)缺乏經(jīng)驗(yàn),擔(dān)心自己不能很好地帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì),把社團(tuán)建設(shè)好。然而,我還是堅(jiān)定的做了,我要給社團(tuán)帶來改變,為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一年來所經(jīng)歷過的所有事情,真的覺得有點(diǎn)阻力重重。還好,有這樣一個(gè)團(tuán)隊(duì)陪著我一起努力。
一、缺點(diǎn)。
一個(gè)人或一個(gè)社團(tuán)都不能是完美的,對(duì)于我,對(duì)于社團(tuán)而言,都是如此。下面我主要從以下四個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)。當(dāng)然,也許我以及社團(tuán)的這一年來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對(duì)我以及啟航社的缺點(diǎn)提出來,這不僅有利于社團(tuán)的成長(zhǎng),也有利于我的成長(zhǎng)。
1。我感覺自己在社團(tuán)內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信,缺乏個(gè)人魅力。有時(shí)覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時(shí)完成,有些人應(yīng)該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個(gè)截止日期,但是感覺有些人對(duì)我的話并不夠重視。也許由于我給他們一開始的感覺就是一個(gè)比較容易說話的人吧。不過有幾個(gè)人還是很負(fù)責(zé)任地提前完成任務(wù)的。以后遇到這種情況,一定要及時(shí)改善,該嚴(yán)肅的時(shí)候就要嚴(yán)肅。
2。社團(tuán)內(nèi)部的分工還有待改善。有時(shí)覺得一些任務(wù)下來,不知道要怎么分配下去。有些又因?yàn)闀r(shí)間趕,都是我們這幾個(gè)人在做。
3。溝通交流不足。也許是因?yàn)槲也皇且粋€(gè)善于溝通交流的人吧,特別是對(duì)于一些不熟悉的人,感覺和他們的共鳴很少。與指導(dǎo)老師的交流都比較少。
二、優(yōu)點(diǎn)。
下面,我主要是從社團(tuán)活動(dòng)方面來總結(jié)一下。對(duì)于社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng),部長(zhǎng)們和社員都認(rèn)真策劃;并且利用各種宣傳渠道,做好宣傳;根據(jù)策劃,做好相關(guān)準(zhǔn)備。雖然到的人不多,但我們都盡力了。大家在這一年來都很認(rèn)真的完成自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作,雖然有些不夠及時(shí)。這些體現(xiàn)了他們的工作態(tài)度和熱情,也相信他們都學(xué)會(huì)了很多東西。
1。積極配合開展各項(xiàng)活動(dòng)。在大家的共同努力之下,我們?nèi)〉靡粋€(gè)又一個(gè)的勝利;。
3。積極溝通交流,互相合作,為社員解答疑惑;。
4。各部門工作的得到進(jìn)一步細(xì)化和落實(shí);。
5。社團(tuán)招新工作。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期,總的來說招的新人還是挺不錯(cuò)的積極,活躍,上進(jìn);。
6。與前任的師兄師姐加強(qiáng)聯(lián)系,從他們那里取經(jīng)。
7。本次參加換屆的候選人都很優(yōu)秀,真的很難取舍。而我也很滿意此次換屆的結(jié)果。
三、一些建議。
1。針對(duì)于社員溝通不夠,導(dǎo)致社員參加活動(dòng)積極性不高的現(xiàn)象,我們可以多舉行交流會(huì),社團(tuán)會(huì)議等,增加彼此相識(shí)的機(jī)會(huì)。了解社員的生日,送上祝福。
2。繼續(xù)加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)。包括各部門工作職能的細(xì)分和明確。并根據(jù)各部門特色,細(xì)化其任務(wù),也為以后分社的宣傳和建設(shè)打下基礎(chǔ),做好鋪墊。如:宣傳部在進(jìn)行q群和博客的更新和管理,方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3。加強(qiáng)和指導(dǎo)老師的溝通和交流。就活動(dòng)的開展和計(jì)劃主動(dòng)咨詢聽取老師的意見,希望取得老師的進(jìn)一步支持。
4。策劃一些與社團(tuán)性質(zhì)相符的活動(dòng),通過活動(dòng)的策劃和開展,提高社員的積極性,也加大社員對(duì)社團(tuán)的了解和支持。
5。加強(qiáng)和社團(tuán),學(xué)生會(huì)等的合作??珊推渌鐖F(tuán)一起舉辦活動(dòng),加強(qiáng)彼此的交流,也使各自的社員獲益。
讓我們一起繼續(xù)努力,相信新一屆的社團(tuán)負(fù)責(zé)人們會(huì)把啟航社建設(shè)得更加好,發(fā)展得更加強(qiáng)壯,加油!
期末將至,社聯(lián)本學(xué)期的工作也已漸近尾聲。值此辭舊迎新之際。我也對(duì)自己一學(xué)期以來的工作做了如下總結(jié):
(一)本學(xué)期,我認(rèn)真參加了社團(tuán)聯(lián)合會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)與會(huì)議。
九月份的社團(tuán)招新,讓我對(duì)社聯(lián)的工作有了最初的認(rèn)識(shí);十月份召開的社聯(lián)全體成員會(huì)議則讓我對(duì)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯(lián)這個(gè)光榮的集體。三站金秋社團(tuán)巡禮,讓我有幸一睹各社團(tuán)的才華與風(fēng)采,社揚(yáng)千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團(tuán),服務(wù)學(xué)生社團(tuán)的工作理念。十一月十二日在主校區(qū)召開的部門會(huì)議更是讓我深感社聯(lián)的工作之重要。
(二)參加工作的同時(shí),也讓我看到了自身存在的許多不足:
評(píng)議部的工作包括社團(tuán)日常,特色活動(dòng)的評(píng)議,并填寫好評(píng)議報(bào)告;審核社團(tuán)申請(qǐng)表,更新社團(tuán)信息表;完成社團(tuán)的財(cái)務(wù)抽查審核和會(huì)費(fèi)審計(jì);還要負(fù)責(zé)社團(tuán)巡演晚會(huì)的考評(píng)。
評(píng)議部是社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的一個(gè)重要部門,這也決定了其工作的特殊性。評(píng)議部的干事不僅需要細(xì)心,耐心,專心等良好的工作態(tài)度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯(cuò)。
然而,剛剛踏進(jìn)大學(xué)校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時(shí)候并不懂得因人而異的為人處事之道。例如在寫評(píng)議報(bào)告時(shí),如何與社團(tuán)的負(fù)責(zé)人打交道;如何能夠即時(shí)發(fā)現(xiàn)社團(tuán)的不合理之處,獲得社團(tuán)最真實(shí)的情況;如何以最有力的方式向負(fù)責(zé)人提出意見而又不會(huì)有濫用評(píng)議部職權(quán)之嫌。由于缺乏經(jīng)驗(yàn),在工作時(shí)往往容易夾帶一些個(gè)人情感,易沖動(dòng),好奇心重,還無法完全做到公正。工作的積極性也不夠,對(duì)有關(guān)大學(xué)社團(tuán)申請(qǐng)成立的流程和規(guī)定,社團(tuán)章程等的熟知程度不夠。工作時(shí)多一接受命令為主,缺乏主動(dòng)性,不善察言觀色。
此外,在遇到班級(jí)事務(wù)與社團(tuán)工作發(fā)生沖突時(shí),處理方式也欠佳。
(三)今后的工作打算。
在新學(xué)期的工作中,我一定該進(jìn)工作方法,提高工作效率,更加塌實(shí)工作。更重要的是要杜絕散漫,提高積極性。主動(dòng)了解部門工作,并以最高的熱情,盡最大的努力去完成。爭(zhēng)取為社團(tuán)聯(lián)合會(huì)盡可能多的多出力,不辜負(fù)社聯(lián)當(dāng)初錄用我的期望。
歲月如梭,轉(zhuǎn)眼之間自我擔(dān)任空中飛排球協(xié)會(huì)社長(zhǎng)一職至今已有一年的時(shí)間,在這一段時(shí)間內(nèi),協(xié)會(huì)雖然經(jīng)歷了一些起落,但是這支年輕的隊(duì)伍正在不斷地成長(zhǎng)著。在這一年中我們?cè)谠簣F(tuán)委的指導(dǎo)下,在學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)以及各兄弟社團(tuán)的幫助下,圓滿的完成了本協(xié)會(huì)既定的任務(wù),成功舉辦了一些有意義的協(xié)會(huì)活動(dòng),豐富了學(xué)院的校園文化?,F(xiàn)值本學(xué)年末,特將本人工作總結(jié)如本學(xué)年下:
一:協(xié)會(huì)組織制度建設(shè)。
在協(xié)會(huì)成立之后我們就很快的進(jìn)行了本協(xié)會(huì)主要干部的選拔,選拔后形成了本協(xié)會(huì)完整的組織機(jī)構(gòu)體系,明確了各部門和各主要干部的職責(zé)。各部門分工協(xié)作為以后積極開展活動(dòng)奠定了良好的基礎(chǔ)。二:活動(dòng)方面擁有自身特色的活動(dòng)是社團(tuán)存在和發(fā)展的前提,本學(xué)年我們根據(jù)協(xié)會(huì)實(shí)際情況和排球運(yùn)動(dòng)的特點(diǎn),策劃組織了以下一些活動(dòng):(1)“三對(duì)三墊球賽”。這是協(xié)會(huì)成立以后組織承辦的第一個(gè)活動(dòng)。本次活動(dòng)的成功舉辦對(duì)于我們這個(gè)新成立的社團(tuán)具有重要意義,它證明了我們有能力獨(dú)立組織活動(dòng)。(2)“攜手大二”。在大二同學(xué)本學(xué)期面對(duì)排球考試的情況下,我們特別策劃組織了本次活動(dòng)。在幫助、指導(dǎo)他們排球技術(shù)的同時(shí),協(xié)會(huì)也贏得了更多的好評(píng),擴(kuò)大了自身的影響力。(3)社團(tuán)文化節(jié)期間,為了突出本協(xié)會(huì)特色,我們精心從策劃的多個(gè)活動(dòng)中挑選了“排球?qū)?duì)碰”和“空中飛排球協(xié)會(huì)首屆排球表演賽”這兩個(gè)作為本協(xié)會(huì)的主題活動(dòng)。
a.“排球?qū)?duì)碰”將排球和游戲結(jié)合在拉一起,使大家共同參與,在其中既享受到了游戲的快樂,又可以對(duì)排球運(yùn)動(dòng)有所了解。
b.“空中飛排球協(xié)會(huì)首屆排球表演賽”是本協(xié)會(huì)真正意義上舉辦的最大活動(dòng),活動(dòng)前我們進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備,從各個(gè)細(xì)節(jié)出發(fā),使表演賽的效果達(dá)到了我們所能做到的最好。本次活動(dòng)成功吸引了許多人的眼球,對(duì)于我們協(xié)會(huì),對(duì)于學(xué)院的排球運(yùn)動(dòng)發(fā)展都有重要意義。
回顧這一年協(xié)會(huì)所舉辦的活動(dòng),在其中作為主要策劃組織者,活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人。我對(duì)這些活動(dòng)的成功舉辦,感到自豪,也相信協(xié)會(huì)以后會(huì)越辦越好。
三:工作中的不足。
(1)在協(xié)會(huì)工作中與協(xié)會(huì)會(huì)員交流較少,有過多聽取他們對(duì)于協(xié)會(huì)建設(shè)的意見與建議。
(2)沒有更好的調(diào)動(dòng)大家活動(dòng)的積極性,導(dǎo)致在有些時(shí)候沒有完成既定的日常活動(dòng)計(jì)劃。
(3)對(duì)各部門,各主要干部的分配調(diào)度不夠,導(dǎo)致工作優(yōu)勢(shì)完成的不是太好。
(4)協(xié)會(huì)外聯(lián)方面的工作做的不好,沒有找到切實(shí)可行的辦法改變現(xiàn)實(shí)情況。
(5)策劃組織的協(xié)會(huì)主要活動(dòng)較少,同時(shí)受到資金,人力等各方面的影響,導(dǎo)致協(xié)會(huì)主要活動(dòng)雖然成功,但在影響力上仍然不夠。
(1)在學(xué)院安排下,做好協(xié)會(huì)的納新工作,招收一批積極上進(jìn),熱愛排球運(yùn)動(dòng)的新會(huì)員,為協(xié)會(huì)注入更多活力。
(2)做好協(xié)會(huì)的主要干部的換屆工作,提升協(xié)會(huì)各部的工作能力,完善協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)體系。
(3)策劃組織幾個(gè)特色排球運(yùn)動(dòng),并將其中一兩個(gè)影響好的活動(dòng)發(fā)展為協(xié)會(huì)的品牌活動(dòng)。
(4)積極加強(qiáng)與學(xué)院外部排球組織的聯(lián)系,在有能力,有條件的情況下,參與一些校外排球活動(dòng)和比賽。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇四
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,一個(gè)學(xué)期又即將過去了。在這半學(xué)期來,就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)各個(gè)部門充分調(diào)動(dòng)各自的積極性,發(fā)揮每一位會(huì)員的作用,共同創(chuàng)造著就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)的今天和明天。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)本著“關(guān)注就業(yè),認(rèn)識(shí)職業(yè),成就事業(yè)”為宗旨,本著“以人為本”為指導(dǎo)思想,在院團(tuán)委、招生就業(yè)處、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,我們就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)指導(dǎo)開展了很多豐富多彩的校園活動(dòng),為會(huì)員們提供了一個(gè)實(shí)踐平臺(tái),充實(shí)了會(huì)員們的課余生活,使每個(gè)會(huì)員進(jìn)入?yún)f(xié)會(huì)中,能體會(huì)到協(xié)會(huì)的溫暖!
以下是對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)20xx-20xx年上學(xué)年度工作總結(jié):
1、各部門的組建。
協(xié)會(huì)納新后,經(jīng)負(fù)責(zé)人探討決定在理事試用期結(jié)束加快協(xié)會(huì)各部分的重組建設(shè),解決了各部門處于空置狀態(tài),很多工作開展處于混亂的局面,使之協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作重新步入正軌,走向正確發(fā)展軌道。
2、思想道德建設(shè)。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)“用心做社聯(lián)人,用愛傳社聯(lián)情”這一主導(dǎo)思想,堅(jiān)持“三走三留”基本原則。對(duì)協(xié)會(huì)成員進(jìn)行思想教育。加快協(xié)會(huì)成員融入到社聯(lián)大家庭中,為社聯(lián)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
我協(xié)會(huì)不斷在各項(xiàng)活動(dòng)中加強(qiáng)對(duì)理事的思想道德教育、引導(dǎo)。通過活動(dòng)體悟和口頭教育,使協(xié)會(huì)理事對(duì)社聯(lián)工作有了深入了解乃至對(duì)人生發(fā)展有所啟發(fā),并積極主動(dòng)投身于協(xié)會(huì)的發(fā)展建設(shè)中來。
3、規(guī)章制度的不斷完善。
協(xié)會(huì)成立伊始,經(jīng)過前任幾屆領(lǐng)導(dǎo)班子不斷地摸索和探討,制定出了《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)章程》以及《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)成員考評(píng)辦法》。
隨著協(xié)會(huì)的不斷發(fā)展,成員的換屆,思想的進(jìn)步,原有的規(guī)章制度以適應(yīng)不了現(xiàn)在協(xié)會(huì)的發(fā)展,經(jīng)負(fù)責(zé)人探討對(duì)原有規(guī)章制度的成員管理、部門組建、工作職責(zé)等進(jìn)行修改完善,使協(xié)會(huì)規(guī)章制度和考評(píng)辦法逐漸完善,是協(xié)會(huì)工作走有制度化的路線。
1、常務(wù)工作。
按照上級(jí)的工作要求,我們認(rèn)真完成每一項(xiàng)工作,除此之外,我們積極協(xié)助招生就業(yè)指導(dǎo)中心完成各項(xiàng)工作。緊緊圍繞主席團(tuán)這一中心,能及時(shí)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)事情。
2、活動(dòng)開展。
重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
鍛煉。真正體現(xiàn)出我協(xié)會(huì)是一個(gè)提供他人鍛煉的舞臺(tái)。
3、會(huì)員交流。
會(huì)員是協(xié)會(huì)的根本,會(huì)員的滿意才是協(xié)會(huì)的發(fā)展。初步制定出相關(guān)管理方法,在逐步的實(shí)施之中。我們?cè)跁?huì)議中也不斷讓會(huì)員參與進(jìn)來,一起交流探討協(xié)會(huì)發(fā)展。學(xué)期以來,以活動(dòng)為載體不斷和會(huì)員交流。在會(huì)員管理和會(huì)員發(fā)展上我們?nèi)栽诓粩嗟奶剿?,并使終以交流為基礎(chǔ),慢慢帶動(dòng)會(huì)員的發(fā)展。
1、會(huì)員管理有待加強(qiáng)。
針對(duì)會(huì)員的管理一直以來都是一個(gè)問題,在本學(xué)期內(nèi)我協(xié)會(huì)在會(huì)員管理出臺(tái)一項(xiàng)新的方案,在具體實(shí)施中看到了明顯的進(jìn)步。但由于處在探索階段,各方面落實(shí)不到位,總體上還是存在很多不足,在將來的工作中我們將加強(qiáng)管理的監(jiān)督,將各項(xiàng)政策具體落實(shí)到位。
2、協(xié)會(huì)成員思想有帶提高。
自招新工作結(jié)束以來,我協(xié)會(huì)一直以內(nèi)部建設(shè)為主,對(duì)外宣傳不夠,協(xié)會(huì)成員參與活動(dòng)的積極性不高。同時(shí)協(xié)會(huì)主張自覺主動(dòng)為培養(yǎng)理事指導(dǎo)思想。導(dǎo)致在各項(xiàng)活動(dòng)中積極主動(dòng)性整體上不是很高。未來的發(fā)展還待繼續(xù)加強(qiáng)思想教育,提高成員思想覺悟,為今后工作順利開展埋下思想基礎(chǔ)。
3、活動(dòng)質(zhì)量有待提高。
在本學(xué)期中協(xié)會(huì)開展大大小小的活動(dòng)很多,我們從活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)諸多問題,其中活動(dòng)質(zhì)量是最重要問題。對(duì)此我們?cè)诨顒?dòng)中不斷總結(jié)、探索,注重活動(dòng)的思想引導(dǎo)與監(jiān)督,努力開展出積極向上具有協(xié)會(huì)特色的高質(zhì)量活動(dòng)。在未來活動(dòng)計(jì)劃中我們也將舉辦創(chuàng)新活動(dòng)、提高活動(dòng)質(zhì)量放在重點(diǎn)位置,以開展陽(yáng)關(guān)活動(dòng),真正為協(xié)會(huì)成員發(fā)展創(chuàng)造鍛煉和發(fā)展的舞臺(tái)。
在以后的工作中,我們將堅(jiān)持以“以人為本”為指導(dǎo)思想,繼續(xù)開展好協(xié)會(huì)的全面工作。配合好院團(tuán)委及招生就業(yè)指導(dǎo)中心,對(duì)廣大協(xié)會(huì)成員的教育和引導(dǎo),更深層次的體現(xiàn)人文素質(zhì)的發(fā)展。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇五
我在20xx年的一年來,在公司黨委和黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與公司黨委舉辦的各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)。做為一名xx省送變電工程公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下的共產(chǎn)黨員,我積極投身于各種活動(dòng)之中,以服務(wù)民生、奉獻(xiàn)社會(huì)為己任,爭(zhēng)當(dāng)履行責(zé)任、恪守誠(chéng)信、創(chuàng)造業(yè)績(jī)、積極變革、崇尚服務(wù)、促進(jìn)和諧的旗幟和表率,作為公司財(cái)務(wù)部副主任,負(fù)責(zé)公司成本管理等工作,在成本控制方面表現(xiàn)尤為突出。本人能堅(jiān)決支持黨組織的工作,愛崗敬業(yè),忠于職守,團(tuán)結(jié)同志,講究和諧,表現(xiàn)突出,充分起到了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,良好的形象和富有效果的工作受到領(lǐng)導(dǎo)和基層同志的一致好評(píng)。
本人自出任財(cái)務(wù)部副主任以來,工作具體負(fù)責(zé)公司所屬分公司、項(xiàng)目部的成本考核、成本過程控制工作,我在工作中信守原則,嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)管理規(guī)定及要求,認(rèn)真抓好規(guī)范落實(shí),強(qiáng)化了經(jīng)營(yíng)管理工作,當(dāng)好公司經(jīng)營(yíng)者集團(tuán)的參謀,把監(jiān)督與檢查的職責(zé)落實(shí)到實(shí)處。一年來,考核、檢察分公司及項(xiàng)目成本和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作幾十項(xiàng),效果顯著,受到公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),也得到了公司審計(jì)部等兄弟部門的認(rèn)可。
在工作中,我首先想到的是自己是一名共產(chǎn)黨員,在這一年中,首先針對(duì)后方單位上年度下達(dá)的費(fèi)用指標(biāo),進(jìn)行了年度考核,考核的單位有:國(guó)際公司機(jī)關(guān),管道公司機(jī)關(guān),變電分公司機(jī)關(guān),水泥桿廠,機(jī)械化分公司,風(fēng)電分公司,物業(yè)公司,租賃公司,管道設(shè)備公司,培訓(xùn)中心,共1家。在職代會(huì)前順利完成考核任務(wù),為職代會(huì)報(bào)告及時(shí)提供了相應(yīng)的數(shù)據(jù)。
春節(jié)后,參加完公司一年一度的公司職代會(huì)后,又對(duì)國(guó)際公司機(jī)關(guān),管道公司機(jī)關(guān)(含設(shè)備公司),變電分公司機(jī)關(guān),水泥桿廠,物業(yè)公司,租賃公司,培訓(xùn)中心7家后方單位核定了年內(nèi)費(fèi)用指標(biāo),順利完成費(fèi)用核定工作。
而后陸續(xù)對(duì)完工項(xiàng)目(含分公司所屬項(xiàng)目)進(jìn)行了經(jīng)營(yíng)結(jié)果考核,考核的完工工程共有34個(gè)。為能夠?qū)ν旯ろ?xiàng)目及時(shí)、準(zhǔn)確的經(jīng)營(yíng)成果評(píng)價(jià)奠定了基礎(chǔ)。
調(diào)查了xx直流項(xiàng)目的預(yù)虧情況,組織了南方分公司的財(cái)務(wù)主管交接工作,并對(duì)已完工的利源所屬項(xiàng)目的成本進(jìn)行了取數(shù),檢查了東北及內(nèi)蒙地區(qū)的在建項(xiàng)目的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作及成本過程控制,檢查的項(xiàng)目共有13個(gè)。發(fā)現(xiàn)了一些問題,對(duì)于容易解決的問題皆作了現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)并直接整改,對(duì)于難以解決的問題給予了相應(yīng)的指導(dǎo)意見,并限期整改、復(fù)查,一定程度上防范了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
一直以來,做為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部,我非常注重學(xué)習(xí),時(shí)刻用學(xué)習(xí)來充實(shí)自己的頭腦。一方面我加強(qiáng)黨和國(guó)家精神政策方針方面的學(xué)習(xí),用以進(jìn)一步堅(jiān)定了自己的理想信念,增強(qiáng)自身修養(yǎng),為做好經(jīng)營(yíng)管理工作打牢了政治基礎(chǔ);另一方面,做為一名財(cái)管理工作者我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)習(xí)制度、條例、規(guī)定,職責(zé)一系列專業(yè)知識(shí),為保障公司實(shí)現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)效益,作出自己貢獻(xiàn)。
作為一名多年的共產(chǎn)黨員,我始終站在為公司負(fù)責(zé)、為職工利益負(fù)責(zé)的大局,始終站在和公司黨委保持高度一致的堅(jiān)定立場(chǎng)上。通過努力學(xué)習(xí)來堅(jiān)定自己的政治信仰,通過努力工作來表現(xiàn)對(duì)黨和電力事業(yè)的忠誠(chéng)。充分展示出了一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的風(fēng)范,永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,是我的思想追求。
本人堅(jiān)持原則,信守職責(zé),在20xx年整個(gè)年度里,我在思想和行動(dòng)上高度和黨組織保持一致,積極參與此次活動(dòng),并把“創(chuàng)造新業(yè)績(jī),永葆先進(jìn)性”的理念灌輸?shù)阶约旱墓ぷ髋c學(xué)習(xí)的實(shí)踐當(dāng)中,樹立正確的世界觀和人生觀,用以作為自己精神食糧和工作動(dòng)力源泉的長(zhǎng)期機(jī)制。
雖然在有些方面作出了些許成績(jī),但依然存在少許的不足。如:有些工作作的較急進(jìn),體現(xiàn)出了心理素質(zhì)依然不很成熟。有些工作作的也存在一些小漏洞,體現(xiàn)了工作作的不很扎實(shí)等等。都體現(xiàn)了一個(gè)公司中層管理者不應(yīng)有的小錯(cuò)誤,因而繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)是必要的,要始終保持學(xué)習(xí)的狀況,使自己始終保持一種積極向上的狀態(tài),為公司的蓬勃發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇六
忙碌的日子時(shí)光總是飛逝而過,轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)到來,回首20xx年的工作生活可謂是百感交集。
20xx年3月份來到xxxx項(xiàng)目部擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)人的工作。xxx總建筑面積xxxx萬平方米?,F(xiàn)在施工的是一期工程xxxx萬平方米。我們項(xiàng)目部主持xxxx樓的施工,總建筑面積xxx萬多平方米,不包括xxx行商鋪及步行街。工程的龐大性決定了技術(shù)工作的艱巨性,兩棟樓同時(shí)施工加上技術(shù)人員的短缺,許多問題暴露出來,凸顯了我們以前施工中的弊端。
1. 管理不到位大多數(shù)時(shí)候,由于工地比較大,加上甲方也在施工,施工現(xiàn)場(chǎng)混亂,一旦出現(xiàn)問題,僅憑單個(gè)人一面的說辭無法定位問題的所在,妄下結(jié)論。這就必須導(dǎo)致后續(xù)施工的錯(cuò)誤,同時(shí)給甲方產(chǎn)生不良印象造成后續(xù)施工的困難。
2. 缺少行動(dòng)目標(biāo)。在施工的初期,由于工程的繁瑣往往無法定位哪是重點(diǎn),該做什么,如何抓住它并利用最直接的方式解決它。做技術(shù)工作除了要有過硬的技術(shù)手段外,更重要的是要做到眼快,手快,心快,發(fā)現(xiàn)即將出現(xiàn)的問題,解決已經(jīng)出現(xiàn)的問題,并及時(shí)的將問題善后。有時(shí)我們一味想著如何解決問題,不如提高想到問題,避免發(fā)生前序工作沒解決,后續(xù)問題又出現(xiàn)的問題。
3.技術(shù)分工不明確。工程的剛開始許多技術(shù)方面的問題要解決,同時(shí)又有多種資料要做,總因?yàn)檫@些問題都是自己的職責(zé)忽略了其他人的安排調(diào)用,一味仍然像以前那樣低頭蠻干,結(jié)果既耽誤了技術(shù)解決時(shí)間也延誤了資料遞交的期限。合理的安排技術(shù)人員的工作,即使在龐大的工程也不會(huì)因某個(gè)人的臨時(shí)不在而產(chǎn)生混亂。
4.言語(yǔ)使用不當(dāng),無法調(diào)動(dòng)工人積極性。更易讓其產(chǎn)生慵懶消極情緒。人無完人/金無足赤。任何事情沒有完美,人總會(huì)犯錯(cuò),不能期望每到工序做到百分之百的優(yōu)秀。而對(duì)出現(xiàn)的錯(cuò)誤,言辭不可過激,要留給對(duì)方回旋的余地。尤其是人工費(fèi)高漲的今天,工人的勞動(dòng)積極性不像以前那樣容易調(diào)動(dòng),社會(huì)勞動(dòng)力出現(xiàn)了供不應(yīng)求的局面,一旦言語(yǔ)不當(dāng),更易產(chǎn)生敵對(duì)情緒,甚至?xí)a(chǎn)生罷工行為,從而延誤施工進(jìn)度。
5.質(zhì)量監(jiān)管不到位。新的環(huán)境,新的合作伙伴,伴隨著新的管理制度。工程初期我們沒有狠抓質(zhì)量關(guān),按照以往的方式管理,面對(duì)甲方的苛刻要求,工程一度進(jìn)入休整狀態(tài)。
針對(duì)以上問題,我們及時(shí)的調(diào)整方案。施工前做好準(zhǔn)備工作,明確自己的行動(dòng)目標(biāo),并將目標(biāo)實(shí)施下去。根據(jù)技術(shù)人員的不同,安排相應(yīng)的施工內(nèi)容,做到專人有專用。積極學(xué)習(xí)“說”的藝術(shù),掌握“說”的方式,以最少的言語(yǔ),調(diào)動(dòng)最大的積極性,加大工程質(zhì)量監(jiān)督力度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),讓工人從最初形成良好習(xí)慣,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。
經(jīng)過我們不懈的努力,工程的施工一步步走入正軌,技術(shù)工作也逐漸得到甲方的認(rèn)可。項(xiàng)目部所承攬的工程也相繼封頂,在質(zhì)量和進(jìn)度上達(dá)到了甲方的滿意。
一年的辛苦,換回一年的收獲。一年的汗水,澆灌今日的喜悅。x20xx年已經(jīng)借著旭日的東升冉冉升起,新的一年孕育新的希望。在新的一年里,我將更加踏實(shí)細(xì)致的工作,將xxxx的缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化成優(yōu)點(diǎn)。積極順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,不斷轉(zhuǎn)變思維,在社會(huì)生產(chǎn)力的變化、變動(dòng)、改變中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇七
工作總結(jié)往往是集精華和糟粕于一體的報(bào)告,集智慧和才能于一體的報(bào)告,集專業(yè)和水平于一體的報(bào)告。一個(gè)工作報(bào)告中有可取之地也有不可取之地。我們?cè)诓粩嗵暨x優(yōu)秀的工作總結(jié)加以借鑒時(shí),我們關(guān)于對(duì)工作總結(jié)報(bào)告的`書寫和借鑒水平也在不斷提高。眾里挑一,只為找到一份適合自己的優(yōu)秀的專業(yè)的工作總結(jié)。在工作計(jì)劃網(wǎng)您一定能找到那份屬于您的工作總結(jié)。下面是一篇質(zhì)量管理工作總結(jié)。
一、 質(zhì)量意識(shí)增強(qiáng)各項(xiàng)工作逐步走向規(guī)范有序
進(jìn)入xxxx年公司更加認(rèn)識(shí)到質(zhì)量工作的重要性,先后出臺(tái)了一系列規(guī)章制度如部門工作管理規(guī)定、質(zhì)量信息管理規(guī)定、過程質(zhì)量控制紀(jì)錄等,這些規(guī)定在實(shí)際工作中都起到了很好的指導(dǎo)作用。1-6月份公司共召開了5次較大范圍的專題質(zhì)量會(huì)議并自4月份起形成了質(zhì)量例會(huì)制度,通過階段性的總結(jié)使質(zhì)量工作更加扎實(shí)鞏固。上半年公司還通過質(zhì)量通報(bào)的形式處罰和教育員工累計(jì)下發(fā)9份質(zhì)量通報(bào)、處罰了29人次,有效地制止了質(zhì)量波動(dòng)。根據(jù)批量生產(chǎn)的特點(diǎn)公司實(shí)施了一系列措施對(duì)批量訂貨和重要技術(shù)更改進(jìn)行控制,避免了重大質(zhì)量損失的發(fā)生。另外,公司組織進(jìn)行了一系列技術(shù)培訓(xùn)并實(shí)施了技術(shù)文件整改使公司產(chǎn)品質(zhì)量水平得到了進(jìn)一步提升。為了徹底解決過去遺留的質(zhì)量隱患,公司于本月實(shí)施了一項(xiàng)重要的預(yù)防措施,對(duì)xxxx年生產(chǎn)的18臺(tái)sq5sb2t產(chǎn)品進(jìn)行了技術(shù)加固,該措施動(dòng)用4名技術(shù)熟練工人歷時(shí)近一個(gè)月覆蓋三省七個(gè)地區(qū)、這一決定顯示了公司對(duì)提高產(chǎn)品質(zhì)量的決心和對(duì)用戶負(fù)責(zé)的態(tài)度,希望這一行動(dòng)能深刻觸動(dòng)和提高全體員工的質(zhì)量意識(shí)!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇八
自20xx年10月13日我們?cè)谵r(nóng)業(yè)東路正光路法律人小鎮(zhèn)會(huì)所召開了第一次協(xié)會(huì)籌備會(huì)以來,在黨的xx大精神指引下,在xx省工信廳和河南省電子商務(wù)協(xié)會(huì)等有關(guān)部門的關(guān)心和指導(dǎo)下,通過全體理事和會(huì)員單位的共同努力,緊緊圍繞協(xié)會(huì)的章程和宗旨,以服務(wù)會(huì)員單位、引導(dǎo)行業(yè)健康發(fā)展、加強(qiáng)會(huì)員單位聯(lián)絡(luò)、促進(jìn)行業(yè)誠(chéng)信自律為為主線,求真務(wù)實(shí),勇于承擔(dān),各項(xiàng)工作取得了一定的成效。下面,我就20xx年度的協(xié)會(huì)工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃向大家做報(bào)告,請(qǐng)與會(huì)代表審議。
20xx年10月13人、10月21日、10月24日,各會(huì)員單位一起召開了三次協(xié)會(huì)籌備會(huì)議,共同制定了成立協(xié)會(huì)的目標(biāo)和愿景,之后又于10月28日召開了協(xié)會(huì)的第一次正式工作會(huì)議,最終確定了協(xié)會(huì)工作的三個(gè)方向:一、集體對(duì)外發(fā)聲,互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)是新興行業(yè),不管是投資客戶還是融資客戶,都需要大量的市場(chǎng)培育和哺育,單個(gè)人或者公司的力量畢竟是有限的,我們需要團(tuán)結(jié)一致,抱團(tuán)群暖,及時(shí)向全社會(huì)普及健康、可持續(xù)的行業(yè)知識(shí),引導(dǎo)大眾消費(fèi)者正確、理性的投資理財(cái)觀念。
在20xx年10月28日的行業(yè)協(xié)會(huì)第一次正式工作會(huì)議上,我們還正式審議通過了《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)自律公約》和《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)入會(huì)條件》兩個(gè)草案。自律公約要求會(huì)員單位嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),不得損害國(guó)家、社會(huì)公眾利益和行業(yè)形象,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律、利率政策,不得設(shè)立資金池、不得從事非法集資、防范洗錢,嚴(yán)格遵循國(guó)家《關(guān)于促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)金融健康發(fā)展的指導(dǎo)意見》和《p2p十大監(jiān)管原則》等相關(guān)條例。從此,我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中有了自己制定的行為準(zhǔn)則和共同遵守的自律規(guī)范。對(duì)規(guī)范會(huì)員經(jīng)營(yíng)行為,協(xié)調(diào)會(huì)員關(guān)系,維護(hù)行業(yè)形象與公平、競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境具有深遠(yuǎn)的意義。
20xx年,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)是個(gè)“冰火兩重天”的年份。全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)金融p2p平臺(tái)出現(xiàn)大批倒臺(tái)、跑路現(xiàn)象,我省也有幾家平臺(tái)出現(xiàn)提現(xiàn)困難或停止?fàn)I業(yè)的現(xiàn)象。
眾所周知,互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)是集互聯(lián)網(wǎng)和金融于一體,是國(guó)家經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略部署中普惠金融工作的重要組成部分,互聯(lián)網(wǎng)金融在普惠金融中的作用日益顯現(xiàn)。但是,我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)至今仍存在“發(fā)展落后、管理落后、認(rèn)知落后”的情形。為此,協(xié)會(huì)積極發(fā)揮橋梁和紐帶作用,一方面熱心聽取各會(huì)員單位的意見和訴求;另一方面開展調(diào)研,以聚金資本為首牽頭撰寫并向有關(guān)部門報(bào)送了《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)發(fā)展白皮書》。希望通過反映訴求、建言獻(xiàn)策,能依法完善行業(yè)管理,促進(jìn)行業(yè)發(fā)展。同時(shí),我們也要求從事互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的會(huì)員單位規(guī)范經(jīng)營(yíng),切實(shí)遵守法律法規(guī)和行業(yè)自律公約,共同履行社會(huì)責(zé)任,早日走出艱難、落后的生存現(xiàn)狀。
同期,20xx年11月23日,協(xié)會(huì)承辦了首屆中原互聯(lián)網(wǎng)金融高峰論壇暨河南省電子商務(wù)協(xié)會(huì)互聯(lián)網(wǎng)金融分會(huì)成立大會(huì),會(huì)議得到了省工信廳、省政府金融辦、鄭東新區(qū)金融服務(wù)局、中國(guó)人民銀行鄭州中心支行的各界領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持,也得到了各界媒體的高度關(guān)注。本次大會(huì)正式拉開了我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)今后有組織、有紀(jì)律、健康、可持續(xù)發(fā)展的帷幕。
協(xié)會(huì)秘書處是協(xié)會(huì)常設(shè)的辦事機(jī)構(gòu),服務(wù)企業(yè)是協(xié)會(huì)宗旨之一。20xx年,秘書處幾位兼職的工作人員,克服辦會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足的困難協(xié)同各會(huì)員單位堅(jiān)持每個(gè)月舉辦一次線下干貨分享沙龍。
20xx年12月13日在位于鄭東新區(qū)綠地原盛國(guó)際的聚金資本公司召開了議題為“p2p行業(yè)如何集體突圍”第一次沙龍。
20xx年12月19日在位于鄭東新區(qū)商務(wù)外環(huán)的點(diǎn)融網(wǎng)召開了行業(yè)發(fā)展與戰(zhàn)略研討會(huì)。
20xx年1月17日在位于管城區(qū)升龍環(huán)球大廈的愛投網(wǎng)召開了議題為“網(wǎng)貸平臺(tái)推廣與轉(zhuǎn)化方法分享”的第二次沙龍。
在每一次的沙龍或研討會(huì)上,各會(huì)員單位均積極參加,踴躍發(fā)言,毫不避諱、各自都分享自己最真實(shí)、最有用的信息,真正達(dá)到了行業(yè)交流、干貨分享、共同成長(zhǎng)的目的。
同時(shí),為擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會(huì)覆蓋面,協(xié)會(huì)通過網(wǎng)絡(luò)推廣、會(huì)員轉(zhuǎn)介紹以及通過日常工作接觸等積極發(fā)展新會(huì)員。20xx年,共接到翼龍貸、融匯e貸、人人投、天使愛投資等多家公司或平臺(tái)的意向入會(huì)申請(qǐng)。另外,根據(jù)相關(guān)約定,20xx年12月24日,各副會(huì)長(zhǎng)以上單位到融匯e貸進(jìn)行了實(shí)地考察和相關(guān)座談會(huì),經(jīng)綜合評(píng)估無異議后批準(zhǔn)融匯e貸作為準(zhǔn)會(huì)員單位,進(jìn)入觀察期,觀察期結(jié)束后可正式成為會(huì)員單位。
一、繼續(xù)發(fā)揮好協(xié)會(huì)的橋梁和紐帶作用。
為相關(guān)政府監(jiān)管部門進(jìn)言獻(xiàn)策,反應(yīng)訴求,并輔助相關(guān)監(jiān)管部門盡快出臺(tái)詳細(xì)的監(jiān)管政策和指導(dǎo)發(fā)展意見,以促進(jìn)行業(yè)的快速、健康發(fā)展。同時(shí)引進(jìn)網(wǎng)貸之家、網(wǎng)貸天眼等權(quán)威第三方資訊或評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)我們會(huì)員單位進(jìn)行座談?shì)o導(dǎo)。
二、服務(wù)會(huì)員企業(yè),持之不懈。
堅(jiān)持每月一次干貨分享沙龍,時(shí)間仍為每月第二周的周六下午,堅(jiān)持各會(huì)員單位輪流承辦的機(jī)制,各會(huì)員單位分享自己在日常經(jīng)營(yíng)發(fā)展過程中遇到的問題以及解決方案,堅(jiān)持講干貨、說真話、說實(shí)事的方針和原則,真正達(dá)到抱團(tuán)發(fā)展的目的。
三、發(fā)揮好協(xié)會(huì)的監(jiān)管與督促職能。
加強(qiáng)日常走訪,逐步建立行業(yè)內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估機(jī)制,走進(jìn)會(huì)員單位并發(fā)現(xiàn)各企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)過程中存在的問題與風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)行綜合評(píng)估后給出改進(jìn)意見,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)較大或容易出問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行及時(shí)的警戒或警告。
四、加強(qiáng)協(xié)會(huì)建設(shè),提升協(xié)會(huì)形象。
積極擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)員單位數(shù)量和覆蓋規(guī)模,通過網(wǎng)絡(luò)推廣、線下推廣、熟人推薦等機(jī)制不斷引進(jìn)新的會(huì)員單位,同時(shí)把控入會(huì)門檻,去除存在高風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè),同時(shí)引導(dǎo)會(huì)員單位健康、可持續(xù)的發(fā)展,提升行業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)員數(shù)量、公眾形象、社會(huì)口碑等。
三、承辦第二屆中原互聯(lián)網(wǎng)金融高峰論壇。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位理事、會(huì)員單位代表:由于協(xié)會(huì)工作的特殊性,20xx年度的協(xié)會(huì)工作方向,就是努力把會(huì)員單位關(guān)心的事情做好,引領(lǐng)好行業(yè)的發(fā)展,維護(hù)好行業(yè)形象和口碑。我們將根據(jù)主管單位和政府相關(guān)部門的工作要求,重視市場(chǎng)在資源配置的決定性作用,為會(huì)員單位提供更多的服務(wù),團(tuán)結(jié)和依靠廣大會(huì)員企業(yè)共同努力,打造互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)真正成為我省的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),為助力全省金融建設(shè)作出一份貢獻(xiàn)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇九
歲月匆匆,時(shí)光飛逝,隨著期末的臨近,社團(tuán)部本學(xué)期的工作也接近了尾聲。本學(xué)期,我部在校區(qū)領(lǐng)導(dǎo),老師及團(tuán)總支副書記的具體指導(dǎo)和各社團(tuán)的積極配合下,取得了驕人的成績(jī),同時(shí)社團(tuán)部的工作也在不斷創(chuàng)新中前進(jìn),一系列活動(dòng)開展得有聲有色。
然而,這一切還要?dú)w功于社團(tuán)部所有的成員。因?yàn)槲覀儓F(tuán)結(jié)一心,共同努力;因?yàn)槲覀兙局耙磺袕膶W(xué)生出發(fā),堅(jiān)持為學(xué)生服務(wù)”的宗旨和“團(tuán)結(jié)、服務(wù)、開拓、創(chuàng)新”的精神,與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取。
一學(xué)年來。我部按照本學(xué)期所制定的工作計(jì)劃,開展了一系列具有大學(xué)生社團(tuán)文化和校園特色的活動(dòng)。我們?cè)谂ψ龊米约翰块T本職工作的同時(shí),積極參與到團(tuán)總支學(xué)生會(huì)其他活動(dòng)中去。通過我們不懈的努力和認(rèn)真的工作,取得了可喜的成績(jī)?,F(xiàn)將我部本學(xué)年來的工作做如下總結(jié):
一、加強(qiáng)管理、合理定位,管理機(jī)制更加完善。
為更加有效地服務(wù)社團(tuán)工作,引導(dǎo)社團(tuán)良性發(fā)展,我們社團(tuán)部在本學(xué)年繼續(xù)推進(jìn)和完善內(nèi)部建設(shè)工作,其中包括:規(guī)范各協(xié)會(huì)日常制度與活動(dòng)申請(qǐng)制度,建立更為規(guī)范全面的財(cái)務(wù)制度和社團(tuán)工作活動(dòng)考評(píng)制度,對(duì)各協(xié)會(huì)工作進(jìn)行全方位、細(xì)致的監(jiān)管。健全社團(tuán)年度評(píng)優(yōu)細(xì)則,為校區(qū),本部?jī)?yōu)秀社團(tuán)評(píng)比提供參考依據(jù)。
二、積極舉辦形式多樣的社團(tuán)活動(dòng),豐富校園文化生活,提升學(xué)生社團(tuán)的知名度、凝聚力和影響力。
我們社團(tuán)部長(zhǎng)期堅(jiān)持社團(tuán)管理與服務(wù)相結(jié)合的原則,提倡“新好”精神,協(xié)調(diào)、組織各協(xié)會(huì)開展了20__-20__學(xué)年社團(tuán)招新、新生社團(tuán)文化周、秀歌炫舞晚會(huì)、社團(tuán)文化節(jié),校園十大歌手大賽,棋類大賽,口才營(yíng)銷大賽,模擬炒股大賽,英語(yǔ)e風(fēng)采大賽,讀書演講比賽,萌芽杯大賽,心理健康月活動(dòng)等系列重點(diǎn)工作和大型活動(dòng),并通過網(wǎng)絡(luò)、海報(bào)、條幅、展板等多種渠道對(duì)社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行廣泛有力的宣傳,切實(shí)提升了社團(tuán)活動(dòng)在廣大學(xué)生中的知名度和影響力,社團(tuán)活動(dòng)的參與度也大大提高。
三、加大宣傳力度、擴(kuò)展社團(tuán)文化覆蓋面
為了社團(tuán)文化更廣泛地影響大學(xué)生的生活,針對(duì)當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)化的趨勢(shì),我們社團(tuán)部新建博客并開通qq,于此期間,我們還與與各協(xié)會(huì)的網(wǎng)絡(luò)信息部密切溝通,形成了完善的交流溝通渠道。為老師學(xué)生了解社團(tuán)奠定了良好的基礎(chǔ)。
四、擴(kuò)大校園文化外部影響,樹立金院社團(tuán)品牌形象
我校區(qū)社團(tuán)以“繽紛社團(tuán)”活動(dòng)為依托,廣泛地展開多協(xié)會(huì),多層面,多領(lǐng)域的合作。充分利用校內(nèi)外資源,舉辦讀書節(jié)演講比賽,深受各協(xié)會(huì)會(huì)員的喜歡。如今,我部的工作也接近了尾聲,經(jīng)過這一學(xué)年共同的努力工作與學(xué)習(xí),我社團(tuán)部成員都結(jié)下了深厚的友誼,我們的工作也得到了老師同學(xué)的認(rèn)同。然而我們?nèi)〉玫某煽?jī)也離不開各協(xié)會(huì)的積極配合與傾情付出。
雖然本學(xué)期我部的工作取得了較為可喜的成績(jī),但同時(shí)也存在著一些不足:
1.由于在社會(huì)實(shí)踐方面有所欠缺,使得有些社團(tuán)工作開展的過于倉(cāng)促,未能開展內(nèi)容更為豐富的活動(dòng)。所以,以后要大力加強(qiáng)實(shí)踐工作,使工作能夠更好地開展。
2.有些社團(tuán)開展的活動(dòng)過于單一,未能充分展現(xiàn)出各社團(tuán)應(yīng)有的特色,因此在這方面的工作有待進(jìn)一步的改善。
3.相關(guān)活動(dòng)管理制度與財(cái)務(wù)管理制度需健全和完善,同時(shí)執(zhí)行力度嚴(yán)重不足,導(dǎo)致部分干部違規(guī)違例現(xiàn)象頻繁出現(xiàn)。為此,我們將不斷完善校區(qū)社團(tuán)的活動(dòng)管理細(xì)則與財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)各項(xiàng)工作的執(zhí)行力度,為構(gòu)建和諧的校園社團(tuán)文化而努力。
以上是本學(xué)年社團(tuán)部的工作總結(jié),在過去的工作中,我們看到了成績(jī),同時(shí)也看到了不足,我們還有很多地方值得去努力和改進(jìn)。希望在日后的工作中,我們的師弟師妹依舊會(huì)在校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)和監(jiān)督下,積極發(fā)揮我社團(tuán)部的宗旨,開展更多更新的活動(dòng),將各項(xiàng)工作更加細(xì)致、更加認(rèn)真地落實(shí)到具體的實(shí)踐中去,用最大的努力和更加飽滿的工作熱情去做好每一件事,為團(tuán)總支貢獻(xiàn)出我們所有的力量,為學(xué)院增光添彩!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十
我是在一片沉靜中回望過去,來寫這一篇總結(jié)的,所以也必然有居高臨遠(yuǎn),開通思路的作用,以使我不是為應(yīng)付工作,而是真真用自我之感悟,使為以后的經(jīng)驗(yàn)。
回想半年來,白駒過隙一樣,就這樣過去了。期間的歡笑,淚水,振奮,無奈,艱辛,苦惱,百味俱全,種種感覺,如人飲水,冷暖自知,自不為外人道也。作為一個(gè)社長(zhǎng),同時(shí)也是作為一個(gè)從沒有領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的社長(zhǎng),亦真覺事事兢兢而步步蹣跚。
人道:無阻力不做事,無挫折不成長(zhǎng)。經(jīng)過半年來的不斷學(xué)習(xí),以及與人的溝通,協(xié)調(diào),感覺自己真的成長(zhǎng)了許多,若與大一時(shí)做事能力相比,真有脫胎換骨之感。比如,在對(duì)一件事的安排上,從前的我大概會(huì)個(gè)人主義作祟,一個(gè)人想好所有的事,現(xiàn)在卻懂得借助團(tuán)隊(duì)的力量,一人計(jì)短,兩人計(jì)長(zhǎng)。就像老社長(zhǎng)給我說的:關(guān)于社團(tuán)發(fā)展,一個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的!
忝為社長(zhǎng)時(shí),真的想為社團(tuán)帶來點(diǎn)什么,無論是從內(nèi)涵,外在還是高度上。這使我壓力重重。在招新后的反復(fù)思量中,我大膽將本社的發(fā)展重心移向校外,意即與校外的棋類單位建立聯(lián)系,以使社團(tuán)從本質(zhì)力量上有所提高。事實(shí)上,我們已經(jīng)邁出了這一步,得以有機(jī)會(huì)去輝縣丹朱圍棋學(xué)院聽課講課。雖然這一步充滿艱辛,但我仍認(rèn)為社團(tuán)走出這一步是很重要的。
當(dāng)然,在校內(nèi)的發(fā)展也是不能遺棄的。為此所做的一切日?;顒?dòng)和去年一樣,暫可不表。
而要說的事:對(duì)于時(shí)時(shí)應(yīng)有之總結(jié),期末才有,是我的不該;對(duì)于每每犯有之錯(cuò)誤,期末才省,是我的失職。而以下或部長(zhǎng)提醒,或自我反省,缺點(diǎn)總結(jié)有三:
一:對(duì)于上級(jí)安排的工作,我們一般都是自己做,很少有與他人的交流,完成后就直接上報(bào),沒有做到上通而下達(dá)。后來導(dǎo)致社團(tuán)出現(xiàn)各種各樣的問題,悔之不及。因此,今后做事時(shí)應(yīng)該按照大家的意見去做,防止這種事情發(fā)生。
二:社團(tuán)內(nèi)部的分工有待改善。有時(shí),學(xué)校有任務(wù)的時(shí)候,常有兩眼茫茫之感,不知如何分派。有時(shí),時(shí)間緊的時(shí)候,都是社團(tuán)的熱心同學(xué)幫忙,一年下來,大部分社員都沒有成長(zhǎng)多少,只有一小部分得到了鍛煉。
三:個(gè)人權(quán)威不足。也許是個(gè)人性格太過和善,使人覺得像朋友多過像社長(zhǎng),故而權(quán)威不足。有些事情社員總也重視不起來,這是一大弊端。今后的工作中,一定要及時(shí)改善,該嚴(yán)肅時(shí)應(yīng)嚴(yán)肅起來。
除此以外,工作中的許多細(xì)節(jié)也應(yīng)細(xì)細(xì)思量后按步驟來做。人道:禍患常積于忽微。我們應(yīng)予以足夠的重視。
比如:僅以招新宣傳論,我們的宣傳應(yīng)以人與人之間的宣傳為主,網(wǎng)絡(luò)宣傳,校園海報(bào)宣傳為輔;在活動(dòng)中,分細(xì)每個(gè)人應(yīng)該做的事情,不能等到臨陣才慌亂。
對(duì)比今年的不足,明年的發(fā)展可以以以下方面入手:
一:社員與社員的溝通問題,我們可以讓干事自己負(fù)責(zé)自己的本部的社員,在平時(shí)的日?;顒?dòng)中切磋棋藝。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十一
本學(xué)期內(nèi),漢卿話劇社共開展了兩項(xiàng)大型活動(dòng),《金陵十三釵》和《云塘歡迎你》。兩個(gè)劇組同時(shí)展開,前期準(zhǔn)備工作充分,公演和首映取得成功。
話劇排練及準(zhǔn)備工作的工程量和mv相差無幾。當(dāng)烈日炎炎大家都在室內(nèi)吹著風(fēng)扇喝著冰鎮(zhèn)礦泉水時(shí),劇組人員還在承受長(zhǎng)沙大太陽(yáng)的暴曬來拍攝,當(dāng)夜深人靜大家都在安然入睡時(shí),劇組人員還在通宵達(dá)旦商量或制作mv,兩大作品須在同一天面向觀眾展示,并不是件容易的事。正是漢卿劇社所有人盡全力的結(jié)果,大家是憑借堅(jiān)定不移的信念,憑借團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,憑借堅(jiān)持不懈、忘我的工作態(tài)度支撐到最后,才有了公演和首映那天那么熱烈的掌聲。
在準(zhǔn)備工程中我們遇到了很多的困難?!对铺翚g迎你》因?yàn)槲覀兊慕?jīng)費(fèi)有限,一臺(tái)攝像機(jī)、一個(gè)三腳架、一個(gè)三腳架腳輪、一個(gè)反光板,就是我們的全部拍攝器材,沒有搖臂,我們就用手做小搖臂,反復(fù)多次地拍,沒有軌道,我們就在三腳架下裝腳輪拍運(yùn)動(dòng)鏡頭,沒有燈光,我們就選陽(yáng)光特別好的時(shí)候用反光板打光?!督鹆晔O》我們和學(xué)校其他部門擠時(shí)間用場(chǎng)地,在演出當(dāng)天中午去租追光燈,我們的大噴繪被偷,這些我們可能會(huì)遇見的問題都被我們遇見了。但我們克服了我們遇到的所有問題,最后順利地完成了演出,我們僅僅是一個(gè)成立不到兩年的學(xué)生社團(tuán),用了不到3000元的經(jīng)費(fèi),完成了那樣一場(chǎng)話劇演出、一部全校性mv的拍攝,在我們學(xué)校也是非常少有的。
在話劇排練和mv拍攝以及最后的演出中,劇組成員以及所有會(huì)員的那種集體凝聚力讓每一個(gè)人驚嘆,每次話劇排練,所有演員都基本能到齊,每次拍攝,劇組人員都能到場(chǎng),幫組導(dǎo)演組清場(chǎng),演出的成功和這一點(diǎn)也是密不可分的。
現(xiàn)在,走在理工大學(xué)的校園里,不時(shí)能聽見同學(xué)們議論《金陵十三釵》的劇情,議論《云塘歡迎你》的演員,漢卿話劇社更是耳熟能詳。
漢卿走到今天這一步,離不開每一位漢卿人的努力,每一個(gè)人都很有熱情,都很用心,一直都很努力,漢卿未來的路很長(zhǎng),我們會(huì)做得更好。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十二
xx年,我本人能牢牢抓住“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)這個(gè)珍貴時(shí)機(jī),突出加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)水準(zhǔn)有了明顯提高,并把對(duì)科學(xué)發(fā)展觀理論的學(xué)習(xí)運(yùn)用到具體的工作中,從思想境界、工作態(tài)度、工作責(zé)任感等方面均有了新的增強(qiáng)和提高。注重黨性修養(yǎng),我個(gè)人的黨性修養(yǎng)得到明顯改善,深刻領(lǐng)會(huì)“抓具體,具體抓,抓住不放,一抓到底”的,把的時(shí)間用在了工作的協(xié)調(diào)指揮上,確保了分管范圍內(nèi)設(shè)備、人員等方面的動(dòng)態(tài)管理,確保了全廠杜絕各類人身和非人身事故。突出理論與實(shí)踐相結(jié)合,保證了科學(xué)發(fā)展觀理論出實(shí)效,在整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中,組織全廠團(tuán)員青年累計(jì)開展以結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際為主的義務(wù)奉獻(xiàn)勞動(dòng)13次,突出解決了安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、修舊利廢等方面的實(shí)際難題。
二、在團(tuán)務(wù)工作上取得的主要成績(jī)。
xx年,建材廠團(tuán)支部在礦、廠黨政領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司團(tuán)委的工作思路,結(jié)合本廠工作實(shí)際和青工思想狀況,以服從大局、服務(wù)青年為主要任務(wù),不斷加強(qiáng)團(tuán)支部的自身建設(shè)、壯大青年團(tuán)員的隊(duì)伍,充分發(fā)揮團(tuán)員青年主力軍的作用,為全面完成的年初的計(jì)劃提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。作為團(tuán)支部書記,我本人以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)支部為抓手,在青年團(tuán)員中掀起了“學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)制度、學(xué)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)修養(yǎng)”的熱潮,要求青年團(tuán)員率先做到“愛崗敬業(yè)、禮對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、誠(chéng)對(duì)同事、嚴(yán)對(duì)自己”,響亮地喊出“向我看齊”的口號(hào)。鼓勵(lì)青年團(tuán)員積極向黨組織靠攏。
團(tuán)員青年隊(duì)伍素質(zhì)得到明顯提高。新型建材廠監(jiān)控室共6名職工,其中青工5人,平均年齡30歲,是本廠“青年文明號(hào)”掛牌崗點(diǎn)。其工作性質(zhì)屬新型建材廠從原料配比到產(chǎn)品出窯整個(gè)過程的監(jiān)督、控制和把關(guān)工作的核心崗位,是新型建材廠的標(biāo)志性崗點(diǎn)和文明創(chuàng)建窗口。該崗點(diǎn)監(jiān)控系統(tǒng)掌握著全廠10多處重要的生產(chǎn)環(huán)節(jié),成為原料傳送、原料配比、磚坯成型、磚坯干燥、產(chǎn)品進(jìn)出窯、產(chǎn)品質(zhì)量分級(jí)等整個(gè)生產(chǎn)線的得力“耳目”,該班職工根據(jù)屏顯,對(duì)于各操作人員出現(xiàn)的各類不規(guī)范作業(yè)行為立即進(jìn)行電話制止,成為全廠安全監(jiān)督檢查工作的準(zhǔn)確的、得力的助手。圍繞中心,突出重點(diǎn),堅(jiān)定不移筑牢“青”字號(hào)安全防線。結(jié)合礦井不同時(shí)期的安全工作重點(diǎn),營(yíng)造濃厚安全氛圍;積極組織青工宣傳安全、學(xué)習(xí)安全、領(lǐng)會(huì)安全、保持了青年安全宣傳教育的長(zhǎng)流水,不斷線。6月份我廠青工、車間主任孫樹坤被礦評(píng)為“十佳工班長(zhǎng)”。
三、在后勤服務(wù)管理工作上取得的成績(jī)。
作為廠綜合部負(fù)責(zé)人,擔(dān)負(fù)著廠材料、財(cái)會(huì)、文字、治安保衛(wèi)、走訪接待、勞保發(fā)放等事務(wù)和人員的管理和協(xié)調(diào),在xx年工作中,較為圓滿地完成了公司每季度的地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查的接待和迎檢,接待了菏澤、單縣、滕州、湖北黃岡等外地客戶和同行、廠家來廠的參觀、指導(dǎo)。優(yōu)質(zhì)地做好了“四大”活動(dòng)的管理,突出了材料房的管理,堅(jiān)持《材料月度例會(huì)制度》,務(wù)實(shí)召開材料例會(huì),對(duì)于各車間使用的材料堅(jiān)持交舊領(lǐng)新和分管領(lǐng)導(dǎo)審批,以月度為階段,對(duì)各車間、部室使用的材料使用明細(xì)和下月的計(jì)劃進(jìn)行在公開園地公開,接受全廠干群監(jiān)督,使材料管理工作進(jìn)一步規(guī)范,確保材料費(fèi)用嚴(yán)格控制在礦定指標(biāo)之內(nèi)。并結(jié)合廠實(shí)際做好了專用庫(kù)房的建設(shè),成了油脂庫(kù)和廢舊物資存放庫(kù)。
為進(jìn)一步加強(qiáng)廠內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,結(jié)合單位生產(chǎn)銷售經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,在礦尚未派遣駐廠財(cái)務(wù)期間,從1月份開始,廠設(shè)立內(nèi)部財(cái)務(wù),設(shè)出納一人,現(xiàn)金保管一人,同時(shí)制訂財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格發(fā)貨流程,明確職責(zé)范圍,銷售部負(fù)責(zé)簽訂銷售合同、根據(jù)銷售例會(huì)精神確定產(chǎn)品出廠批價(jià),客戶交款后,由廠主要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后發(fā)貨,客戶回饋單交廠財(cái)務(wù)。確保貨、款分離,流程制約,使權(quán)力行使有章可循、有據(jù)可查、有人監(jiān)督。
四、個(gè)人工作中存在的不足和改進(jìn)方向。
在黨性修養(yǎng)和政治理論上,本人還較為膚淺,在今后需要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng),主動(dòng)向老黨員老同志學(xué)習(xí);因個(gè)人從事管理工作時(shí)間較短,工作經(jīng)驗(yàn)不足,尚有“想不到、看不到、做不到”的現(xiàn)象,今后要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提升管理能力。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十三
回顧20__年。自我鑒定:一年多以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,經(jīng)過財(cái)務(wù)全體成員的共同努力,圓滿完成各項(xiàng)既定指標(biāo)。我們?nèi)w財(cái)務(wù)人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營(yíng)決策,發(fā)揮支撐服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作,完成了既定的目標(biāo),達(dá)到了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,提高了財(cái)務(wù)管理水平。履行職務(wù)情況:
作為財(cái)務(wù)部主任的工作目的是組織公司財(cái)務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督工作,按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。我的工作職責(zé)是:貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)制度,完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。組織做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動(dòng)資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。督辦用戶欠費(fèi)、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作,及時(shí)到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查、各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。對(duì)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)合法性負(fù)責(zé)。作為主任我是這樣開展工作的:
1、加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度
信息是一個(gè)企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來源的科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案)性就給財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),尤其公司上市以后,稅控監(jiān)管部門及審計(jì)檢查力度的加大,以及投資者對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們?cè)诨A(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn),因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會(huì)計(jì)核算,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī),及時(shí)、準(zhǔn)確填制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合法。
2、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理,提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計(jì)劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計(jì)劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù),并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,以實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中,也是向各級(jí)員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息,及企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)勢(shì),明確個(gè)人的任務(wù)和責(zé)任的過程,說到底是逐級(jí)的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時(shí)調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),因此,一年來全面預(yù)算管理工作初見成效,在指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
3、積極探索轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,提升財(cái)務(wù)管理水平
縱觀公司發(fā)展的形勢(shì)及所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們財(cái)務(wù)人員主動(dòng)加強(qiáng)觀念的轉(zhuǎn)換和認(rèn)識(shí)的提升,不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”,而視公司發(fā)展為己任,全面轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換,切實(shí)全方位提高管理水平,加強(qiáng)前瞻性思考,從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐,對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)管理出謀劃策,積極主動(dòng)參與到經(jīng)營(yíng)決策的籌劃當(dāng)中去。科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案)的數(shù)據(jù)分析,合理有效的資源配置,保障了公司各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)取得良好成績(jī),真正意義上提升了財(cái)務(wù)管理與指導(dǎo)。
4、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能,合理有效配置資源
“你的服務(wù)意識(shí)有多少,就會(huì)得到多少回報(bào)。如果你一點(diǎn)都沒有,或是一點(diǎn)也不肯付出,工作散漫,以自我為中心,甚至孤傲自大,那么企業(yè)怎么會(huì)把這樣一個(gè)毫無服務(wù)意識(shí)的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,更要明白,服務(wù)意識(shí)應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,尤其是已經(jīng)成為團(tuán)隊(duì)的管理者,作為團(tuán)隊(duì)的核心,服務(wù)意識(shí)更是不可缺少的。我自己是這樣做的,也是這樣要求我的團(tuán)隊(duì)的。用其他部門的話講,財(cái)務(wù)部的工作作風(fēng)明顯改變了。
5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風(fēng)險(xiǎn)
資金是一個(gè)企業(yè)的血液,必須按照省公司3級(jí)稽核管理的要求,建立營(yíng)業(yè)款3級(jí)稽核管理制度,健全了營(yíng)業(yè)款、有價(jià)卡及單據(jù)的交接手續(xù),防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。按照省公司的資金管理辦法的要求,積極與銀行溝通,簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議,增加了劃款頻次,降低了資金沉淀,提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費(fèi)用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,便于對(duì)現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財(cái)務(wù)檢查制度,每季度組織一次財(cái)務(wù)檢查,檢查重點(diǎn)放在印鑒是否按規(guī)定分管,營(yíng)業(yè)資金管理、有價(jià)卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,并針對(duì)檢查中存在的問題限期整改,并檢查其整改落實(shí)情況。
6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)隊(duì)伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ),才能指導(dǎo)實(shí)踐。“藝多不壓身”,因此,我們有計(jì)劃組織全體財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識(shí),提升把握政策的水平,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,并運(yùn)用于工作實(shí)踐。
20__年各項(xiàng)績(jī)效取得了可喜的成績(jī),這與財(cái)務(wù)部門的努力工作是分不開的,然而,在看到成績(jī)的同時(shí),我們也看到了不足,在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進(jìn):部門之間相互溝通的還不夠。遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒。領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。制定的規(guī)章制度流于形式的不少。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十四
一、召集主持會(huì)員代表大會(huì)、協(xié)會(huì)理事會(huì)會(huì)議、常務(wù)理事會(huì)會(huì)議,并負(fù)責(zé)檢查貫徹執(zhí)行各項(xiàng)會(huì)議決議。
二、代表協(xié)會(huì)簽署有關(guān)重要文件,對(duì)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)和會(huì)員負(fù)責(zé)。
三、負(fù)責(zé)聘任協(xié)會(huì)醫(yī)學(xué)顧問。
四、負(fù)責(zé)向會(huì)員代表大會(huì)作《工作報(bào)告》及每年向理事會(huì)作《年終工作報(bào)告》,并匯報(bào)有關(guān)財(cái)務(wù)收支情況。
五、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,超過5000元以上資金須提請(qǐng)常務(wù)理事會(huì)討論。
六、對(duì)協(xié)會(huì)作出重大貢獻(xiàn)的人員,有精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。
七、堅(jiān)持民主集中制,處理協(xié)會(huì)重大事宜必須經(jīng)常務(wù)理事會(huì)討論通過;對(duì)重大突發(fā)事件有臨時(shí)處置權(quán),但事后應(yīng)向常務(wù)理事會(huì)和上級(jí)主管部門匯報(bào)。
八、帶頭執(zhí)行常務(wù)理事分工聯(lián)系點(diǎn)的工作。
協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)職責(zé)。
一、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)做好分管專項(xiàng)工作,切實(shí)做好常務(wù)理事分工聯(lián)系點(diǎn)的工作。
二、認(rèn)真抓好各分管職能部門的工作,并加強(qiáng)指導(dǎo)和落實(shí)。
三、完成常務(wù)理事會(huì)及會(huì)長(zhǎng)布置的任務(wù),并向其負(fù)責(zé)。
四、經(jīng)會(huì)長(zhǎng)或常務(wù)理事會(huì)授權(quán),代表會(huì)長(zhǎng)行使會(huì)長(zhǎng)職責(zé)(事后須向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào))。
協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)職責(zé)。
一、主持、協(xié)調(diào)各職能部門、各活動(dòng)中心開展日常工作,組織貫徹實(shí)施年度工作計(jì)劃。
二、本著任人唯賢的原則,負(fù)責(zé)提名副秘書長(zhǎng)、各活動(dòng)中心、部、室主要負(fù)責(zé)人人選,并提交常務(wù)理事會(huì)討論后任用。
三、負(fù)責(zé)通告各活動(dòng)中心、部、室專職工作人員的任免決定。
四、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)處理其它日常事務(wù),切實(shí)做好常務(wù)理事分工聯(lián)系點(diǎn)的工作。
副秘書長(zhǎng)職責(zé)。
一、協(xié)助秘書長(zhǎng)做好協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作。
二、完成秘書長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
辦公室工作職責(zé)。
一、在會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,制定協(xié)會(huì)年度工作計(jì)劃和開展日常工作。
二、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)申報(bào)社會(huì)組織評(píng)估認(rèn)定工作,做好社團(tuán)評(píng)估材料的準(zhǔn)備、申報(bào)工作。
三、做好每年的年審、換屆執(zhí)照更換和定期審計(jì)工作。
四、健全完善協(xié)會(huì)檔案,引導(dǎo)協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作規(guī)范化、常態(tài)化。
五、認(rèn)真做好往來信函(含電子郵件)的登記、分發(fā)、承辦及歸檔,負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)文件、通知、制度等方面的有關(guān)擬稿、發(fā)放。
六、做好兄弟協(xié)會(huì)、社團(tuán)單位及個(gè)人來訪接待。認(rèn)真做好記錄,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
七、嚴(yán)格公章使用制度,做好用章登記。各活動(dòng)中心須由主任簽署申請(qǐng)書,經(jīng)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)審閱后方可辦理用章事宜。
八、對(duì)協(xié)會(huì)所需各類物資及低值易耗品做好采購(gòu)和發(fā)放,堅(jiān)持“統(tǒng)一采購(gòu),勤儉節(jié)約”的原則。
九、負(fù)責(zé)對(duì)協(xié)會(huì)的固定資產(chǎn)和辦公設(shè)施建立臺(tái)帳,做到帳物一致。貴重物品(電腦、攝像機(jī)、相機(jī)等)須指定專人負(fù)責(zé),嚴(yán)格領(lǐng)用制度。
1、凡協(xié)會(huì)在用的屬于協(xié)會(huì)所有的財(cái)物,含攝像機(jī)、照相機(jī)、錄音收放機(jī)等貴重物品,經(jīng)由辦公室登記后統(tǒng)一保管。需使用時(shí)由使用人出寫借條經(jīng)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后領(lǐng)用,使用完交還辦公室保管,取回借條。
2、借取使用上述用品時(shí),需當(dāng)面檢查是否完好無損。如遇損壞和不能使用時(shí),由辦公室負(fù)責(zé)具體維修事宜。一旦借用后造成損壞,將根據(jù)使用情況由借用人適當(dāng)負(fù)擔(dān)維修費(fèi)用。
十、按規(guī)定做好《癌友通訊》(含對(duì)外交流單位)的發(fā)放及登記工作。
十一、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
組織部工作職責(zé)。
一、組建健全會(huì)員檔案(人數(shù)、性別、患病時(shí)間、年齡、病種、職業(yè)、入會(huì)時(shí)間等)。及時(shí)向各活動(dòng)中心提供新會(huì)員有關(guān)資料,并協(xié)助做好建檔工作。
二、負(fù)責(zé)志愿者隊(duì)伍的組建管理和先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體的評(píng)選表彰工作,關(guān)心了解有關(guān)人員的綜合狀況以適時(shí)進(jìn)行調(diào)整,確保工作有序正常開展。
三、加強(qiáng)各活動(dòng)中心志愿者隊(duì)伍的業(yè)務(wù)建設(shè),不定期舉辦培訓(xùn)研討班,交流經(jīng)驗(yàn),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
四、定期對(duì)各部門、活動(dòng)中心的班子進(jìn)行考察、測(cè)評(píng);深入了解和推薦后備人才,不斷輸送新鮮血液。
五、認(rèn)真做好每月一次的新會(huì)員入會(huì)辦理工作,按章規(guī)范操作,在第一時(shí)間做好新會(huì)員入會(huì)教育。
六、認(rèn)真做好每年兩次(6月和12月)《會(huì)員證》的發(fā)放工作,負(fù)責(zé)去有關(guān)部門加蓋《會(huì)員證》優(yōu)惠入園章。
七、配合康復(fù)部做好培訓(xùn)班學(xué)員的入會(huì)及新會(huì)員入會(huì)的教育工作。對(duì)已持有《老年優(yōu)待證》的會(huì)員,憑《老年優(yōu)待證》當(dāng)場(chǎng)辦理發(fā)放《會(huì)員證》。
八、配合上級(jí)有關(guān)部門認(rèn)真組織好年末春節(jié)前看望、慰問危重、特困會(huì)員的送溫暖工作,并做好有關(guān)資料的整理、上報(bào)、歸檔工作。
九、認(rèn)真做好每年會(huì)員的年審工作。督促各活動(dòng)中心重視會(huì)員會(huì)費(fèi)的收繳工作。加強(qiáng)會(huì)員隸屬關(guān)系的變更的管理和指導(dǎo)。確保會(huì)員總數(shù)的精準(zhǔn)。
十、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
宣傳部工作職責(zé)。
一、以癌癥康復(fù)為中心,認(rèn)真搜集傳播腫瘤防治科普新知識(shí)p癌癥康復(fù)的新經(jīng)驗(yàn),積極開展科學(xué)康復(fù)的'宣傳活動(dòng)。
二、宣傳和組織會(huì)員向《癌友通訊》、協(xié)會(huì)網(wǎng)站、西祠癌友康復(fù)論壇和新聞媒體積極投稿。
三、堅(jiān)持科學(xué)康復(fù)、和諧辦網(wǎng)站的原則,開展網(wǎng)上交流,擴(kuò)大社會(huì)影響,爭(zhēng)取得到社會(huì)的認(rèn)可和支持。
四、負(fù)責(zé)搜集、編寫生命強(qiáng)者,愛心使者和抗癌好家庭等宣傳材料,保持同電臺(tái)p電視臺(tái)p報(bào)刊等新聞媒體的密切聯(lián)絡(luò),加大對(duì)外宣傳的力度,向社會(huì)傳遞我們頑強(qiáng)拼搏和癌癥抗?fàn)幍恼芰俊?BR> 五、做好協(xié)會(huì)重大活動(dòng)及社會(huì)公益性活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作,并做好文字影像等資料的歸檔。
六、做好宣傳科學(xué)康復(fù)人才的發(fā)現(xiàn)工作,積極培養(yǎng)指導(dǎo)各活動(dòng)中心通訊員開展康復(fù)宣傳教育活動(dòng)。
七、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
康復(fù)部工作職責(zé)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和關(guān)注腫瘤防治、科學(xué)康復(fù)、醫(yī)療改革等方面的政策及新動(dòng)態(tài)。
二、定期邀請(qǐng)腫瘤專家傳授癌癥康復(fù)科普知識(shí),開展義診咨詢活動(dòng);組織協(xié)會(huì)中抗癌明星現(xiàn)身介紹康復(fù)經(jīng)驗(yàn)。
三、負(fù)責(zé)辦好“康復(fù)培訓(xùn)班”,力爭(zhēng)使2年癌齡左右的新會(huì)員得到癌癥防治、科學(xué)康復(fù)、綜合治療、心理疏導(dǎo)等方面的康復(fù)培訓(xùn)。
四、組建若干個(gè)多病種指導(dǎo)中心,給同病種的會(huì)員有更貼近的康復(fù)指導(dǎo)、康復(fù)交流的機(jī)會(huì),讓同一病種的新老會(huì)員互相傳授,互相幫教,更加有利于會(huì)員們的科學(xué)康復(fù)。
五、加強(qiáng)與各大醫(yī)院(腫瘤科)的溝通聯(lián)系,組建“愛心小分隊(duì)”深入病區(qū),把每年一次的“抗癌宣傳周”宣傳落實(shí)到實(shí)處,配合醫(yī)院(腫瘤科)用我們自身的抗癌經(jīng)歷來做好病友的工作,“癌癥不等于死亡”、“癌癥需要好心態(tài)”。
六、對(duì)會(huì)員進(jìn)行康復(fù)知識(shí)和健身氣功的教育和培訓(xùn),積極開展普及科學(xué)康復(fù)知識(shí)的教育,不定期在《癌友通訊》上介紹腫瘤防治、科學(xué)抗癌、康復(fù)養(yǎng)生,合理膳食等方面的科學(xué)信息。負(fù)責(zé)搜集完善各類資料和做好培訓(xùn)教材的匯編工作。
七、負(fù)責(zé)制定協(xié)會(huì)重大康復(fù)活動(dòng)實(shí)施方案并負(fù)責(zé)指導(dǎo)各活動(dòng)中心的康復(fù)工作。
八、在確保人身安全的前提下,組織開展康復(fù)旅游活動(dòng)。
九、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
對(duì)外聯(lián)絡(luò)部工作職責(zé)。
一、代表協(xié)會(huì)對(duì)外(包括同政府領(lǐng)導(dǎo)部門、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位、兄弟協(xié)會(huì)或有關(guān)個(gè)人)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò),籌集資金,協(xié)助會(huì)長(zhǎng)對(duì)外談判,辦理簽約等手續(xù)。
二、加大對(duì)外聯(lián)系力度,如實(shí)反映協(xié)會(huì)實(shí)情,聯(lián)系政府有關(guān)部門給予財(cái)政支持,努力爭(zhēng)取社會(huì)各界有識(shí)人士的資金援助。
三、開展“企協(xié)合作”,積極發(fā)展團(tuán)體會(huì)員,保持與團(tuán)體會(huì)員的密切聯(lián)系,開展互惠互利活動(dòng)。
四、積極開展同各大醫(yī)院的合作,聯(lián)系醫(yī)院的資金,場(chǎng)地支持,聯(lián)系專家不定期地開展腫瘤防治,癌癥康復(fù)等科普講座。
五、及時(shí)聽取協(xié)會(huì)各部門、各活動(dòng)中心的意見,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作。
六、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)部工作職責(zé)。
一、協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)部由配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)、出納人員組成,隸屬會(huì)長(zhǎng)分管。其成員離職時(shí),必須在有關(guān)部門的監(jiān)督下,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與接管人辦清交接手續(xù)。
二、財(cái)務(wù)資料必須合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。按收支兩條線建帳,按專款專用建帳。會(huì)計(jì)、出納按月辦理轉(zhuǎn)交報(bào)銷憑據(jù),做到款、物、帳相符。
三、各康復(fù)活動(dòng)中心的經(jīng)費(fèi)收支由記帳員記錄,資金和帳目由財(cái)務(wù)部統(tǒng)一管理并接受其業(yè)務(wù)指導(dǎo)。各活動(dòng)中心可預(yù)借現(xiàn)金500―1000元作為流動(dòng)資金,正常活動(dòng)費(fèi)用支出后,在規(guī)定報(bào)銷日進(jìn)行正常報(bào)銷,不得透支。大筆費(fèi)用開支需事前經(jīng)會(huì)長(zhǎng)審批。協(xié)會(huì)流動(dòng)資金余額(現(xiàn)金)不得超過5000元。
四、費(fèi)用開支前應(yīng)得到會(huì)長(zhǎng)同意,超過500元需交書面報(bào)告。報(bào)銷憑發(fā)票、正規(guī)收據(jù)辦理,每筆支出均需由經(jīng)辦人、證明人、主任等三人簽明開支內(nèi)容后報(bào)銷?!盎顒?dòng)中心”經(jīng)費(fèi)報(bào)銷500元以下由主任簽字,超過500元由會(huì)長(zhǎng)簽字。
五、贊助費(fèi)、捐款不論是給協(xié)會(huì),還是活動(dòng)中心,職能部門或某個(gè)人,都必須如數(shù)及時(shí)交財(cái)務(wù)入帳。協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)部按資助人的意愿轉(zhuǎn)拔至受助對(duì)象。
六、各活動(dòng)中心每年收繳的會(huì)員會(huì)費(fèi)由記帳員開具收據(jù)后交財(cái)務(wù)入帳。協(xié)會(huì)組織部新會(huì)員入會(huì)收納的會(huì)費(fèi)定期如數(shù)送交財(cái)務(wù)入帳。對(duì)收取的個(gè)人會(huì)費(fèi)其50%留在協(xié)會(huì)。會(huì)費(fèi)收繳情況要定期向各活動(dòng)中心公布。
七、協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)使用要精打細(xì)算,嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。對(duì)于超過1000元以上的重大經(jīng)費(fèi)開支,經(jīng)辦部門必須事先以書面申請(qǐng)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
八、鼓勵(lì)會(huì)員爭(zhēng)取合法籌措資金。但要向協(xié)會(huì)報(bào)告,由對(duì)外聯(lián)絡(luò)部統(tǒng)一對(duì)外辦理業(yè)務(wù)手續(xù)。對(duì)資助成功者按規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。
九、財(cái)務(wù)帳目要完整齊全。收支二條線清楚,報(bào)銷單據(jù)手續(xù)完整,否則不予辦理。財(cái)務(wù)收支報(bào)表每月向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送,定期要向理事會(huì)公布,增加財(cái)務(wù)透明度。財(cái)務(wù)報(bào)銷日不得隨意變動(dòng),對(duì)嚴(yán)重違反財(cái)務(wù)制度并造成一定后果者必須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
十、配合審計(jì)部門對(duì)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)的審計(jì)工作,配合做好社團(tuán)組織年審和換屆換證工作。
十一、任何個(gè)人和單位需經(jīng)會(huì)長(zhǎng)同意后方可檢查帳目。接受監(jiān)事會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督。
十二、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),老師,親愛的同學(xué)們:
大家!
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),院團(tuán)委老師的關(guān)心和組織安排下,在承載無數(shù)希望的期待中,xx民族學(xué)院“第三屆社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班”正式拉開了帷幕。今天,我能作為一名學(xué)員代表發(fā)言,從內(nèi)心感到無比榮幸。在此,我謹(jǐn)代表與會(huì)的全體學(xué)員對(duì)學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝,感謝你們?yōu)槲覀儎?chuàng)造了一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),一個(gè)理論與實(shí)踐緊密結(jié)合的培訓(xùn)平臺(tái)。
沐浴著黨的陽(yáng)光雨露,承載著雪域兒女追求真知的夢(mèng)想。xx民族學(xué)院走過了風(fēng)風(fēng)雨雨、轟轟烈烈的五十年,學(xué)校認(rèn)真貫徹黨的`教育方針和民族政策,堅(jiān)持面向xx,服務(wù)xx的辦學(xué)宗旨,踐行愛國(guó),興藏,篤學(xué),敬業(yè)的校訓(xùn)。發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),緊跟時(shí)代步伐,積極探索民族發(fā)展規(guī)律。在教育、教學(xué)、管理、校園化等諸多方面取得了巨大的進(jìn)步,尤其是校園化方面。
投入社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),鑄就堅(jiān)定的理想信念,走出校園,服務(wù)社會(huì),開展豐富多彩的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),是我校社團(tuán)建設(shè)的一大亮點(diǎn)和一大成功點(diǎn)沒通過一系列的對(duì)外活動(dòng),進(jìn)一步拓展了我校當(dāng)代大學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng)空間和理論鍛造空間。
為此,我代表全體學(xué)員作出以下工作表態(tài):
1、作為學(xué)生干部,在學(xué)習(xí)中我將把自己的學(xué)習(xí)關(guān),不落后,爭(zhēng)取多拿獎(jiǎng)學(xué)金,提高自己的綜合素質(zhì)。
2、將本職工作做活,搞出特色,搞出品牌。同時(shí)注重通過溝通加強(qiáng)對(duì)部門學(xué)生干部的培養(yǎng)。
3、在今后的工作中我將堅(jiān)持發(fā)揮帶頭作用,努力引導(dǎo)同學(xué)們向一個(gè)良性的方向發(fā)展,并且不斷發(fā)展,[課件]切實(shí)做學(xué)生工作。
4、對(duì)于今后開展的各項(xiàng)活動(dòng),充分做到“公平、公正、公開”,讓每一個(gè)有才能的同學(xué)都能擁有一個(gè)展示自我的平臺(tái)。在工作中要做到實(shí)事求是,絕不將情緒帶到工作中。所搞活動(dòng)具體負(fù)責(zé)責(zé)任到人,如若出現(xiàn)相關(guān)問題,絕不相互推委。
5、作為學(xué)生干部在今后的工作中,我將一如既往地捧著自己的一腔熱情,以高強(qiáng)度的責(zé)任心踏踏實(shí)實(shí)高效率地完成各項(xiàng)工作,不將自己局限在框框里,在做份內(nèi)的工作的同時(shí),時(shí)刻兼顧著社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作的大局,做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后用一句話與大家共勉:“工作中的熱情跟積極性要時(shí)刻具備,工作的方式方法要靈活多變?!?BR> 再次祝賀第三期學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班取得圓滿成功!
謝謝大家!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十六
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
我申請(qǐng)成為優(yōu)秀社團(tuán)負(fù)責(zé)人。手語(yǔ)是心靈與心靈之間得溝通,是真愛的傳遞,因?yàn)橛辛怂?,這世間存在了無數(shù)的感動(dòng),無盡的美麗。在過去的兩年之中,我逐步將手語(yǔ)社帶到大家眼前,讓更多的人知道了它的.存在,了解了它的內(nèi)涵。在20**年的社團(tuán)巡禮樂上,在上屆社長(zhǎng)和我的共同帶領(lǐng)下,以及手語(yǔ)社員的共同努力下,我們?yōu)榇蠹耀I(xiàn)上了《和你一樣》的手語(yǔ)舞。我和你一樣,一樣的堅(jiān)強(qiáng),我和你一樣,一樣的善良。我們將手語(yǔ)之中存在的美麗總舞蹈的形式傳遞給了大家。
在20**年的校慶上,我再次帶領(lǐng)的我的社員在這六十年慶祝的大典上為大家奉獻(xiàn)了《愛》手語(yǔ)舞蹈,經(jīng)過三個(gè)多月的訓(xùn)練與彩排,我們這個(gè)整體得到了校領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng),并在校慶當(dāng)天發(fā)揮出色,贏得了大家肯定的掌聲,同時(shí),也再次將手語(yǔ)這兩個(gè)字刻在了大家的心間。在20**年間,我不斷的擴(kuò)大手語(yǔ)社的規(guī)模,在納入了更多手續(xù)社員的同時(shí),也請(qǐng)來的專業(yè)手語(yǔ)老師為大家諒解手語(yǔ),使每個(gè)社員都能更加深層次的體會(huì)到手語(yǔ)的魅力!我們的手語(yǔ)課每周一次,從未間斷,在期間也吸引了許多不是本社團(tuán)的同學(xué)前來聽講,手語(yǔ)的名字再次深入到了校園之間....
在20**年的下半年,我?guī)ьI(lǐng)的新的手語(yǔ)社員再為學(xué)校文藝演出獻(xiàn)出《國(guó)家》手語(yǔ)以及為理學(xué)院送老晚會(huì)上獻(xiàn)出《祝?!肥终Z(yǔ)。每一天的排練我都認(rèn)真對(duì)待,我堅(jiān)信只要有付出一定會(huì)得到大家的掌聲與肯定。事實(shí)也驗(yàn)證了如此,每一場(chǎng)演出之后我們都是最棒的團(tuán)體之一。我為我的手語(yǔ)社奉獻(xiàn)出了我的光與熱,讓它慢慢地深入到了沒一個(gè)人的心中,所以我有能力成為優(yōu)秀社團(tuán)負(fù)責(zé)人,希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予我肯定。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:范**。
20**年4月1日。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十七
尊敬的各位老師,各位同學(xué):
大家下午好!
我是“院沉屑書畫社”社長(zhǎng)xx,很榮幸今天能夠作為院級(jí)社團(tuán)負(fù)責(zé)人的代表在此講話。首先我要感謝院領(lǐng)導(dǎo)、院團(tuán)委長(zhǎng)期以來對(duì)學(xué)生社團(tuán)工作給予的支持,對(duì)社團(tuán)長(zhǎng)期發(fā)展作出的規(guī)劃與指導(dǎo)。同時(shí)我也要祝賀各大社團(tuán)新上任的諸位負(fù)責(zé)人,你們將是今后社團(tuán)工作的核心骨干,中流砥柱,希望在新的一學(xué)年里,你們能夠讓社團(tuán)工作有條不紊,井然有序的進(jìn)行,讓社團(tuán)活動(dòng)更加飽滿生動(dòng),將我院社團(tuán)打造的更具品牌影響力。
學(xué)生社團(tuán),作為具有較強(qiáng)獨(dú)立性的組織、作為學(xué)生的第二課堂、作為全院學(xué)生的交流平臺(tái),對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好,豐富校園課余生活、營(yíng)造良好的文化氛圍和促進(jìn)學(xué)風(fēng)校風(fēng)建設(shè)都具有重大作用。
一團(tuán)錦繡滿目蔥籠,百鳥吟唱層林起舞。我院的十四大社團(tuán)各有特色、門類豐富,在過去的一學(xué)年里,各社團(tuán)不僅圍繞各自主體特色開展了一系列活動(dòng),豐富了校園文化。更在院團(tuán)委的`主導(dǎo)下,各社團(tuán)合作協(xié)辦了我院第二屆“校園社團(tuán)文化節(jié)”。相比較第一屆,第二屆的“校園社團(tuán)文化節(jié)”更加豐富多姿、更加飽滿生動(dòng)、更加具有人氣和影響力,這正是我院社團(tuán)不斷發(fā)展、不斷進(jìn)步的一個(gè)縮影。院團(tuán)委長(zhǎng)期以來對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的支持,一屆屆社團(tuán)成員對(duì)社團(tuán)的付出貢獻(xiàn)使得我院社團(tuán)一直在發(fā)展壯大,社團(tuán)組織日趨正規(guī)化、更加具備辦事效率、更加能夠得到廣大學(xué)生的認(rèn)可。
東西生日月,晝夜如轉(zhuǎn)珠。轉(zhuǎn)眼間作為社團(tuán)負(fù)責(zé)人的我們?nèi)纹谝褲M,我們即將告別校園邁向社會(huì)。對(duì)于社團(tuán),它給我們留下了深刻的回憶。在社團(tuán)工作中,我們不僅在克服種種困難,讓自身能力得到鍛煉,更結(jié)識(shí)了許多朋友,分工合作間我們結(jié)下了深厚的友誼。在這段時(shí)間里,我們?yōu)榱松鐖F(tuán)的發(fā)展共同奮斗著,我們一起體會(huì)社團(tuán)進(jìn)步的艱辛,一起分享著社團(tuán)進(jìn)步的快樂。此時(shí),新一屆的社團(tuán)負(fù)責(zé)人已經(jīng)產(chǎn)生,作為新一屆的社團(tuán)工作者,你們不僅需要肩負(fù)社團(tuán)今后運(yùn)作、發(fā)展的重任,更要傳承各自社團(tuán)一直以來的社團(tuán)精神文化。并且希望大家在今后的工作中充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。這里的團(tuán)隊(duì),不僅僅局限于各自社團(tuán)內(nèi)部的各個(gè)部門,希望各大社團(tuán)間也要溝通協(xié)作,相互交流。我院各個(gè)社團(tuán)各具特色,各有所長(zhǎng),希望你們?cè)跍贤ㄖ腥¢L(zhǎng)補(bǔ)短,互相交流工作中的心得,從中獲得收獲。
江山代有才人出,青出于藍(lán)勝于藍(lán)。在新的一學(xué)年里,在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下,相信新一任社團(tuán)負(fù)責(zé)人們能夠充分展現(xiàn)各自社團(tuán)的風(fēng)采:讓各社員各展所長(zhǎng),讓各部門各司其職,讓各社團(tuán)各顯其能。希望你們?cè)谛碌囊荒昀铮屔鐖F(tuán)發(fā)展取得長(zhǎng)足的進(jìn)步,讓我院的每一位學(xué)子去感受社團(tuán)活動(dòng)的魅力,讓我院的社團(tuán)更加具有影響力和品牌效應(yīng),讓學(xué)院的校園氛圍充滿文化氣息!
我的發(fā)言到此結(jié)束,謝謝大家!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十八
xx年年是實(shí)施規(guī)劃的第二個(gè)年頭,也是中國(guó)網(wǎng)通的“創(chuàng)新發(fā)展年。在xx年,我按照公司總體部署,結(jié)合本部門、本崗位的實(shí)際情況,深入貫徹“三個(gè)代表”重要思想,立足科學(xué)發(fā)展,全力支持營(yíng)銷單元工作,盡量克服競(jìng)合協(xié)議給我們帶來的困難,合理利用我們現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源,根據(jù)省公司的相關(guān)指導(dǎo)意見,及時(shí)準(zhǔn)確地將相關(guān)信息傳遞給營(yíng)銷部門,充分調(diào)動(dòng)客戶經(jīng)理、代理商和施工單位的積極性,切實(shí)把自己的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀的高度上來,促進(jìn)公司和諧發(fā)展?,F(xiàn)將xx年年年度工作完成情況以及09年工作計(jì)劃作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、xx年度工作業(yè)績(jī)總結(jié)與評(píng)價(jià)
(一)主要指標(biāo)完成情況
1、全年完成工程立項(xiàng)36個(gè),其中xx年項(xiàng)目32個(gè),xx年結(jié)轉(zhuǎn)項(xiàng)目4個(gè)。
(二)xx年主要工作完成情況
xx年我通過明確工作責(zé)任、強(qiáng)化目標(biāo)管理,各項(xiàng)工作取得了明顯成績(jī)。
1、狠抓落實(shí),規(guī)范管理再上新臺(tái)階?!x年,我始終以省公司計(jì)劃建設(shè)部的客戶工程管理辦法為依據(jù),利用pms\erp兩個(gè)系統(tǒng)做好工程的階段管理,不管是項(xiàng)目評(píng)估、現(xiàn)場(chǎng)管理、后期管理都能夠嚴(yán)格按制度辦事,嚴(yán)格按各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)操作。全面落實(shí)預(yù)算管理,尤其是重點(diǎn)區(qū)域覆蓋工作停止后積極開展項(xiàng)目清查工作,提高了資金的使用效率。
2、樹立全局意識(shí),及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。雖然按照分工我是負(fù)責(zé)西北區(qū)的線路施工管理,但是公司或部門內(nèi)有其他任務(wù)時(shí),我總是以全局觀提醒自己,時(shí)刻不忘自己是一個(gè)共產(chǎn)黨員。尤其是上半年協(xié)助裝維管理崗位的同志完善了維護(hù)方面的相關(guān)檔案、資料,做好了維護(hù)工作的銜接,完成了號(hào)線資料普查的后續(xù)工作,通過基礎(chǔ)資料的健全提高了整個(gè)部門的工作效率,裝維員工的工作積極性不斷提高,保證了公司各項(xiàng)工作的順利開展。
3、加強(qiáng)員工培訓(xùn),夯實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)提高服務(wù)技能。年初在積極推進(jìn)號(hào)線資源清查的同時(shí),我們客響中心對(duì)代維公司的員工情況進(jìn)行了摸底,考慮到裝維人員的實(shí)際情況,我參與組織了第二屆裝維人員技術(shù)比武,通過培訓(xùn)和比武,極大的激發(fā)了裝維人員的學(xué)習(xí)熱情為預(yù)約服務(wù)的全面展開做好了技術(shù)力量上的準(zhǔn)備,同時(shí)也使我們核查后的技術(shù)資料發(fā)揮它的作用,從而避免了技術(shù)資料前清后亂的現(xiàn)象發(fā)生。
4、大力開展了安全月活動(dòng)。深入貫徹落實(shí)省、市公司下達(dá)的精神,以“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)對(duì)安全管理規(guī)章制度的宣傳和教育力度,堅(jiān)持月安全會(huì)議和單項(xiàng)工程開工前安全提醒制度,切實(shí)把安全生產(chǎn)工作作為各項(xiàng)工作的第一要?jiǎng)?wù),進(jìn)一步提高了施工單位的科學(xué)防范意識(shí),確保xx年無一起安全事故發(fā)生。在工程施工中,嚴(yán)格要求職工遵守操作規(guī)程,佩戴安全帽,按要求著工作服。
5、樹立全局觀念,提升服務(wù)水平 年初當(dāng)部門提出“做強(qiáng)客響、做細(xì)支撐、做優(yōu)維護(hù)”的工作目標(biāo),我就圍繞創(chuàng)新、發(fā)展、和諧的主題,制定了自己的工作計(jì)劃,一年來我始終堅(jiān)持定期與營(yíng)銷單元溝通,及時(shí)了解銷售動(dòng)態(tài)并將建設(shè)信息反饋給客戶經(jīng)理。尤其是競(jìng)合協(xié)議簽訂后,根據(jù)省公司的指導(dǎo)意見,我們多次與分局協(xié)商停緩建項(xiàng)目的解決辦法,了解營(yíng)銷單元的業(yè)務(wù)需求提出解決方案,使民航小區(qū)、警備區(qū)家屬院等一批項(xiàng)目及時(shí)發(fā)揮了作用。
二、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、主要問題與不足分析
xx年,通過我和相關(guān)協(xié)作單位的共同努力,雖然取得了一定成績(jī),但在工作中也存在許多不足:
1、雖然大部分項(xiàng)目按照進(jìn)度完工,但還個(gè)別項(xiàng)目由于種.種原因沒有完成驗(yàn)收、提審,還需進(jìn)一步加大工作力度,加強(qiáng)對(duì)上游環(huán)節(jié)的督促與溝通、協(xié)調(diào)。
2、規(guī)范管理雖初見成效,尚需進(jìn)一步向縱深發(fā)展。 由于施工單位人員素質(zhì)的差異,施工現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范管理還存在時(shí)好時(shí)壞現(xiàn)象,安全教育還要常抓不懈。
3、對(duì)施工材料的采購(gòu)供應(yīng)環(huán)節(jié)把握不夠理想,還存在因材料原因影響工程進(jìn)度和業(yè)務(wù)開通的現(xiàn)象,今后還應(yīng)加強(qiáng)與物流部門的溝通,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)和銷售部門反饋施工信息。
4、 信息報(bào)道不夠及時(shí)。對(duì)工作的中的信息報(bào)道認(rèn)識(shí)不夠深刻,注重了工程管理中的指標(biāo)完成,而忽略了相關(guān)信息的發(fā)送,使工作中的許多亮點(diǎn)沒有報(bào)道,今后要加強(qiáng)信息報(bào)道工作。
三、09年工作思路與措施
09年要針對(duì)工作中存在的問題和不足,結(jié)合公司全年責(zé)任目標(biāo),進(jìn)一步解放思想,積極進(jìn)取,立足更高的起點(diǎn),堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)更快的發(fā)展。09年工作思路如下:
1、堅(jiān)定不移地落實(shí)全年目標(biāo)責(zé)任制,不折不扣地完成全年任務(wù)目標(biāo)。各部門都要進(jìn)一步提高任務(wù)緊迫感,一切服從于責(zé)任目標(biāo),把任務(wù)細(xì)化到月,細(xì)化到周,認(rèn)真工作,努力拼搏,以昂揚(yáng)的斗志向著全年任務(wù)目標(biāo)奮進(jìn)。
2、加強(qiáng)信息溝通,提升過程管控能力。 09年在項(xiàng)目管理中要根據(jù)材料采購(gòu)周期提前制定物資采購(gòu)計(jì)劃,確保工程按時(shí)完成,同時(shí)要根據(jù)未央路地鐵施工等因素及時(shí)將光纜施工信息反饋給客戶經(jīng)理,提前給基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)中心提出光纜施工計(jì)劃,保證項(xiàng)目的按期開通。對(duì)于小型電纜施工爭(zhēng)取采取”看客下菜”的模式即結(jié)合用戶需求和庫(kù)房現(xiàn)有材料情況制定施工方案,這樣既可以及時(shí)完成分局下達(dá)的施工任務(wù),又可以消耗一些庫(kù)存物資,降低庫(kù)存指標(biāo)壓力。3、加大員工培訓(xùn)力度。雖然施工單位員工的培訓(xùn)責(zé)任在乙方,但是我認(rèn)為施工人員的素質(zhì)教育和服務(wù)意識(shí)教育事關(guān)西安網(wǎng)通的生存與發(fā)展,要建立制度督促他們提高員工的技術(shù)水平與自身修養(yǎng),提升服務(wù)意識(shí),尤其是在施工過程中和工程試運(yùn)行期間要裝維人員的標(biāo)準(zhǔn)要求施工人員,全部以品牌為中心。
4、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展合理規(guī)劃工期。根據(jù)線路專業(yè)的特點(diǎn),對(duì)于隨土建的項(xiàng)目要采取統(tǒng)一規(guī)劃分步實(shí)施的原則進(jìn)行,合理安排施工周期和進(jìn)度,做到工程現(xiàn)場(chǎng)需求和工程管理指標(biāo)的合理兼顧。
5、堅(jiān)持定期溝通,做好營(yíng)銷單元的支持。09年我要繼續(xù)堅(jiān)持定期與營(yíng)銷單元的溝通,及時(shí)了解業(yè)務(wù)人員的需求,已達(dá)到客戶需求、工程施工、業(yè)務(wù)收入的有機(jī)結(jié)合。
5、繼續(xù)抓好安全工作。09年我們要繼續(xù)深入貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)安全意識(shí),定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,及時(shí)總結(jié)安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),切實(shí)做到有計(jì)劃、有目標(biāo)、有落實(shí),確保全年無一起安全責(zé)任事故發(fā)生。
6、完成公司、部門交辦的其他工作
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇一
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:江西-南昌。
年齡:35。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞。
身高:156cm。
希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-深圳。
希望崗位:財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
尋求職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)。
行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)管理體系、財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,并進(jìn)行有效的內(nèi)部控制.
2.編制公司的財(cái)務(wù)預(yù)算.并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,及執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析、反饋.
3.向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析.為公司管理決策提供:有價(jià)值的財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù).
4.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理及成本改善、財(cái)務(wù)日常事務(wù)處理工作.
5.負(fù)責(zé)編制公司的資金計(jì)劃,并監(jiān)督資金的使用情況.
6.負(fù)責(zé)公司與銀行、稅務(wù)等政府部門的溝通與協(xié)調(diào)關(guān)系.
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.全面主持財(cái)務(wù)部門會(huì)計(jì)核算工作和日常管理工作,審核各類憑證、報(bào)表、費(fèi)用及付款的安排.
2.編制企業(yè)預(yù)算、資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、財(cái)務(wù)規(guī)劃,推動(dòng)實(shí)施預(yù)算管理,日常資金調(diào)度與控制.
3.建立健全公司的財(cái)務(wù)管理體系和管理制度,并進(jìn)行有效的內(nèi)部監(jiān)控制.
4.編制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、協(xié)助控制計(jì)劃的執(zhí)行,編寫預(yù)算執(zhí)行差異分析報(bào)告,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo).
5.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司與銀行、財(cái)政、稅務(wù)主管部門的業(yè)務(wù)關(guān)系,協(xié)助處理與工商、統(tǒng)計(jì)主管部門的相關(guān)業(yè)務(wù)關(guān)系.
6.按國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策,進(jìn)行稅務(wù)總體規(guī)劃.
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作,制定并完善會(huì)計(jì)核算制度、日常財(cái)務(wù)管理及稅務(wù)管理工作.
2.建立健全會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度,實(shí)施有效的會(huì)計(jì)監(jiān)督.
3.編制實(shí)施企業(yè)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃.
4.對(duì)公司日常費(fèi)用的單據(jù)進(jìn)行審核.
5.貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和公司制度,制定本單位管理辦法和實(shí)施細(xì)則.
6.協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)貙徲?jì)、財(cái)政、稅務(wù)、銀行等有相部門的關(guān)系.
7.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)檔案及相關(guān)資料的保管.
8.全面負(fù)責(zé)賬務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,維系好與銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系.
9.全面參與公司戰(zhàn)略發(fā)展研究.
離職原因:關(guān)閉。
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:財(cái)務(wù)主管。
崗位類別:財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。
工作描述:
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部的日常賬務(wù)處理,編制財(cái)務(wù)報(bào)表、成本分析、費(fèi)用分析以及資金的管理、預(yù)算.
2.完善公司的財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的管理.
3.督促有關(guān)人員重視應(yīng)收帳款的催收工作,加速資金回籠,加強(qiáng)往來帳務(wù)的管理.
4.監(jiān)管出納、會(huì)計(jì)的日常工作,審核,控制和完善內(nèi)部帳務(wù)流程.
5.負(fù)責(zé)完成當(dāng)?shù)囟悇?wù)、工商、銀行等各相關(guān)職能部門的相關(guān)事宜,管理協(xié)調(diào)各種協(xié)作關(guān)系.
6.向上級(jí)匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)分析的具體情況,提出有益的建議.
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
行業(yè)類別:其他。
擔(dān)任職位:崗位類別:會(huì)計(jì)。
工作描述:主要負(fù)責(zé)一般納稅人的內(nèi).外全盤帳務(wù)的處理.懂防偽開票系統(tǒng)、個(gè)人所得稅申報(bào)系統(tǒng)、發(fā)票采集、電子申報(bào)系統(tǒng)、網(wǎng)上申報(bào)及相關(guān)的財(cái)務(wù)軟件操作.
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長(zhǎng):有豐富的成本分析、往來帳務(wù)管理、合理避稅、費(fèi)用及營(yíng)運(yùn)分析,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)處理、內(nèi)控、資本運(yùn)作、融資管理、稅收籌劃能力.具有一定的領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行、決策、管理與溝通能力.熟悉一般納稅企業(yè)的全盤帳務(wù)處理,熟練使用辦公軟件、金碟、用友、erp.熟悉國(guó)家各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)政策.
語(yǔ)言能力。
普通話:流利。
英語(yǔ)水平:一般。
求職意向。
發(fā)展方向:希望在財(cái)務(wù)這個(gè)領(lǐng)域里能夠有所提升。
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):個(gè)性開朗、頭腦靈活、思路清晰、有責(zé)任心、原則性強(qiáng),有良好的溝通表達(dá)能力、能承受工作壓力。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇二
----word文檔,下載后可復(fù)制編輯修改----【說明】工作總結(jié)是國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位、個(gè)人等通過對(duì)過去一個(gè)階段社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面回顧、檢查、分析、評(píng)判,從理性認(rèn)識(shí)的高度總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以明確努力方向、指導(dǎo)今后工作的一種常用文體。《財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)三篇》是作者為大家準(zhǔn)備的,希望對(duì)大家有幫助。
光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個(gè)發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任?!皠?wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問題如下:
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
其三、主觀上思想有過動(dòng)搖,未給自己加壓,沒有真正進(jìn)入角色;
其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通;
以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問題根源,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!。
“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先。
進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理與財(cái)務(wù)分析這二塊,下面就工作計(jì)劃與思路向大會(huì)作一匯報(bào):
一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核;
內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。
今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉(cāng)庫(kù)管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫(kù)房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。
四、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用:
五、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能;
六、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù);
七、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫(kù)存材料與產(chǎn)品,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用:
八、繼續(xù)做好各部門工資獎(jiǎng)金的核算工作:
足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,這不是句空話,號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。
最后祝公司興旺發(fā)達(dá),蒸蒸日上!
按照公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工,我主要負(fù)責(zé)公司企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理、財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督、財(cái)會(huì)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),以及企業(yè)投融資、擔(dān)保、大額資金使用等重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)監(jiān)管和審計(jì)工作。分管公司財(cái)務(wù)部。一年來,我能夠忠于職守,勤政務(wù)實(shí),廉潔自律,較好地組織完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。下面本人就履行工作職責(zé)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況向考察組領(lǐng)導(dǎo)及與會(huì)全體同志作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。請(qǐng)予評(píng)議。
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)。
(一)強(qiáng)化自身修養(yǎng),堅(jiān)定政治信念,端正工作作風(fēng)。
盡其責(zé),各展其才。
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、全面開拓視野、努力提高管理水平。
本人一貫注重專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),潛心研究了《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的若干重要變化及其對(duì)企業(yè)的影響,系統(tǒng)掌握財(cái)務(wù)管理理論,深入了解和掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作的政策法規(guī),利用政策資源,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)財(cái)務(wù)工作健康發(fā)展。同時(shí)著重學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)、管理、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識(shí),豐富知識(shí)體系,提高了運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐的能力,決策能力,組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。
二、履行職責(zé)基本情況。
(一)安排部署年度財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)。
(二)完善財(cái)務(wù)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作。
集、資產(chǎn)營(yíng)運(yùn)、成本控制、收益分配、信息管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督等六大財(cái)務(wù)管理要素,并結(jié)合不同財(cái)務(wù)管理要素,對(duì)財(cái)務(wù)管理方法和政策要求做出了規(guī)范。
二是組織指導(dǎo)出臺(tái)了《公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理實(shí)施辦法》。面對(duì)目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件,能否控制成本、降低成本是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝的關(guān)鍵,而推行財(cái)務(wù)預(yù)算管理是降低產(chǎn)品成本行之有效的一種方法。通過對(duì)基層財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況調(diào)查,自下而上的報(bào)告、專題研討等工作,組織制定了《公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理實(shí)施辦法》,從實(shí)施預(yù)算管理的條件、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制程序、內(nèi)容和方法、財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行、控制與調(diào)整、財(cái)務(wù)預(yù)算的差異分析、考核等反面做出了詳細(xì)制度安排。該辦法為確保預(yù)算管理落到實(shí)處,推進(jìn)規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理提供了指導(dǎo)。促進(jìn)企業(yè)建立、健全內(nèi)部約束機(jī)制,以財(cái)務(wù)預(yù)算為切入點(diǎn)推進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理。
(三)積極盤活存量資產(chǎn),維持公司本部正常開支。
按照國(guó)家稅務(wù)總局下發(fā)的《國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)總機(jī)構(gòu)提取管理費(fèi)稅前扣除審批管理的通知》,公司不符合稅前分?jǐn)偣芾碣M(fèi)的條件,從起公司沒有再收取子公司管理費(fèi),只能從對(duì)內(nèi)投資中按比例收取股利,公司近兩年生產(chǎn)任務(wù)不足,資金極其緊張,產(chǎn)值利潤(rùn)均有較大幅度下降,從對(duì)內(nèi)投資收益看公司總體有收益,但從子公司個(gè)體看虧損單位多,有利潤(rùn)的單位股利上繳壓力大,資金短缺無力上繳。在此種不利情況下,為解決資金來源,維持公司本部正常開支,我積極盤活存量資產(chǎn),限度地回收資金,一是隨行就市對(duì)高層住宅及多層舊宅,多套出售,回收資金萬元;二是對(duì)???、三亞的兩處房產(chǎn)進(jìn)行處置,本人三下海南,通過評(píng)估、進(jìn)場(chǎng)、掛牌、拍賣直至成交全程跟蹤,回收資金萬元。兩項(xiàng)共計(jì)88萬元。
(四)深入企業(yè)開展調(diào)研,依據(jù)各企業(yè)的不同情況,提出指導(dǎo)性意見。
多次深入基層,了解情況,解決實(shí)際問題。組織協(xié)調(diào)完成了公司所屬的鋼材市場(chǎng),鋼結(jié)構(gòu)廠整體劃撥給公司所屬物流公司、安裝公司的資產(chǎn)移交和劃轉(zhuǎn)工作,多次調(diào)節(jié)雙方矛盾,提出解決辦法,平衡各方利益,最終理順了移交資產(chǎn)的權(quán)屬關(guān)系,界定了積留的資產(chǎn)糾紛問題。
(五)開展經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)。
度剖析總結(jié),要求各子公司提出解決這些問題的可行性辦法,并依據(jù)不同情況給于指導(dǎo)性意見,監(jiān)督落實(shí)。
(六)審計(jì)廳對(duì)原主要領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)所指出的問題的處理。
1、審計(jì)廳對(duì)原主要領(lǐng)導(dǎo)離任審計(jì)時(shí),對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理提出了很好的意見建議,并做出了較客觀的評(píng)價(jià),對(duì)于提出的問題我們虛心接受,如:不良資產(chǎn)數(shù)額巨大;對(duì)外擔(dān)保、或有負(fù)債數(shù)額較大,存在較大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);個(gè)別單位備用金出借管理不善等等問題,對(duì)此我們加大管理力度,進(jìn)行了積極整改落實(shí)。
2、對(duì)有些問題,如提出的:“抵賬業(yè)務(wù)管理尚不夠嚴(yán)格,存在國(guó)有資產(chǎn)流失現(xiàn)象;公司出借國(guó)際分公司資金,形成損失,未納入會(huì)計(jì)報(bào)表;部分子公司報(bào)表未納入公司合并報(bào)表”等等問題,對(duì)此我們提供了大量有力的相關(guān)證據(jù),進(jìn)行了耐心細(xì)致的解釋說明工作。
(七)組織清理國(guó)際分公司遺留問題。
國(guó)際分公司機(jī)構(gòu)解散,資產(chǎn)財(cái)務(wù)沒有移交,經(jīng)辦人員也均離職,給清理工作帶來了很多困難。為了維護(hù)企業(yè)利益,減少損失,想方設(shè)法組織人員進(jìn)行了清理,通過與離職經(jīng)辦人員的積極溝通、耐心說服、配合工作,取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,其中228萬元的冰葡萄項(xiàng)目及時(shí)做了稅務(wù)申請(qǐng),允許列入壞賬,稅前列支。個(gè)人債權(quán)也進(jìn)行了認(rèn)真清理,效果明顯。
(八)積極應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查。
市地稅稽查局對(duì)我公司到財(cái)務(wù)情況進(jìn)行稅務(wù)檢查,提出的補(bǔ)稅問題集中有兩項(xiàng):一是對(duì)拆遷補(bǔ)償收益要征收所得稅。二是對(duì)經(jīng)稅務(wù)局批復(fù)允許稅前列支管理費(fèi)項(xiàng)目中的工資,按計(jì)稅工資調(diào)整計(jì)算所得稅。若該補(bǔ)稅事項(xiàng)成立,將給公司帶來無法想象的巨大壓力,為此,積極利用各種社會(huì)資源,同國(guó)資委、財(cái)政廳、國(guó)土資源廳等相關(guān)部門進(jìn)行了廣泛而深入的溝通,取得諒解,達(dá)成共識(shí),向稅務(wù)局提供證據(jù),做好解釋工作,化解矛盾,維護(hù)了企業(yè)利益。
(九)完成了清產(chǎn)核資的后期工作。一是對(duì)的清產(chǎn)核資工作中發(fā)現(xiàn)的各企業(yè)存在的問題,通過制度建設(shè)、專題研究,實(shí)地調(diào)查解決等方式,進(jìn)行了落實(shí)整改。二是組織企業(yè)相關(guān)人員補(bǔ)充大量證據(jù),協(xié)同會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員,當(dāng)面向國(guó)資委對(duì)公司申報(bào)的損失進(jìn)行了逐項(xiàng)解釋,國(guó)資委據(jù)此予以認(rèn)定,決算工作前下達(dá)批復(fù)。
(十)組織開展第三屆會(huì)計(jì)知識(shí)大賽。
按照國(guó)家財(cái)政部和自治區(qū)財(cái)政廳的統(tǒng)一部署與安排,組織了“省公司第三屆會(huì)計(jì)知識(shí)大賽。經(jīng)過成立機(jī)構(gòu)、安排部署、選拔選手、制定規(guī)則、競(jìng)賽命題、網(wǎng)上答題、筆試、初賽、決賽等工作環(huán)節(jié),歷時(shí)半年,取得圓滿成功。通過競(jìng)賽這種形式,宣傳會(huì)計(jì)法、宣傳新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,掀起了學(xué)習(xí)的熱潮,加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍和財(cái)務(wù)工作建設(shè),提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平,發(fā)現(xiàn)選拔優(yōu)秀會(huì)計(jì)工作者及后備人才;擴(kuò)大會(huì)計(jì)人員的影響,強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的職能作用,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
(十一)抓好會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作。
認(rèn)真組織完成了高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格報(bào)名審定工作。舉辦了新準(zhǔn)則學(xué)習(xí)班,對(duì)公司本部及子公司骨干和主辦進(jìn)行了為期七天的培訓(xùn),參與培訓(xùn)人次近百人。在開班儀式上我作了《認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系,維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展》的主題發(fā)言,對(duì)學(xué)習(xí)的必要性和重要性作了闡述,并對(duì)如何理解和學(xué)習(xí)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系提出了建議,最后對(duì)如何做好下一步工作提出了更高要求。通過學(xué)習(xí),使大家認(rèn)識(shí)到新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的精神實(shí)質(zhì),為更好地貫徹新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、不斷提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和會(huì)計(jì)工作水平提供了幫助。
(十二)認(rèn)真安排部署財(cái)務(wù)決算工作。
企業(yè)會(huì)計(jì)決算報(bào)表同往年相比,框架結(jié)構(gòu)、填列內(nèi)容及方式均發(fā)生了較大變化。為了做好的會(huì)計(jì)決算工作,組織印發(fā)了《關(guān)于做好企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)決算工作的通知》,對(duì)編表的各項(xiàng)工作做了具體要求。并在會(huì)計(jì)決算工作動(dòng)員會(huì)上做了題為《創(chuàng)新工作思路,強(qiáng)化組織落實(shí),加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)》的講話,對(duì)財(cái)務(wù)決算工作進(jìn)行了安排部署,回顧全年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,肯定成績(jī),指出不足及今后努力的方向,對(duì)的財(cái)務(wù)信息建設(shè)工作做了展望和整體規(guī)劃。
(十三)加強(qiáng)資金管理,積極籌措資金。
生產(chǎn)任務(wù)不足,資金回收困難,銀行依然不斷壓縮授信規(guī)模,減少貸款,公司資金嚴(yán)重短缺,在如此惡劣的情況下,通過同相關(guān)銀行積極溝通協(xié)調(diào),努力歸還銀行貸款本金及利息,盡可能改善公司的銀企關(guān)系,維持企業(yè)資金基本暢通。,公司歸還各銀行貸款本金88萬元,公司結(jié)算中心管理的內(nèi)部貸款為億元。截至12月31日,公司管理的銀行貸款總額為億元,并全部提供了資產(chǎn)抵押擔(dān)保手續(xù)。
內(nèi)部借款超過外部借款億元,為內(nèi)部單位提供了有力的資金支持。
進(jìn)一步完善內(nèi)部結(jié)算中心的資金管理辦法,繼續(xù)貫徹執(zhí)行公司儲(chǔ)備金制度,收回了以前年度股利萬元,其中貨幣資金收取萬元,轉(zhuǎn)賬收取萬元,主要為其申報(bào)上市,以應(yīng)上繳股利抵償公司下屬各控股子公司間應(yīng)收賬款,為增加關(guān)聯(lián)方應(yīng)收賬款的可收回性提供保證。按時(shí)收取、撥付總承包工程款,積極辦理所屬單位總承包工程項(xiàng)目所需要的銀行保函及信貸證明,為公司總承包工程項(xiàng)目的中標(biāo)及履約提供了前期保證。共收取總承包費(fèi)萬元。
今年,由于總承包而引發(fā)的子公司法律訴訟不斷,對(duì)公司的帳戶多次查封,面對(duì)困境,積極協(xié)調(diào)各種社會(huì)關(guān)系,盡量化解矛盾,想方設(shè)法保證公司的資金安全及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的正常開展。
(十四)認(rèn)真組織內(nèi)部審計(jì)工作,切實(shí)維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)秩序。
全年完成直屬審計(jì)項(xiàng)目19個(gè),對(duì)所屬子公司上年度財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行了全面審計(jì),下發(fā)了審計(jì)意見書。為維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序,改進(jìn)和加強(qiáng)管理,促進(jìn)企業(yè)資產(chǎn)優(yōu)良性的發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)效益和加強(qiáng)廉政建設(shè),提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范等方面,發(fā)揮了重要作用。在審計(jì)的過程中,我們通過抽調(diào)下屬單位內(nèi)審人員參與審計(jì)的方式,以審代培,不僅完成了審計(jì)工作任務(wù),而且提高了內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),公司會(huì)計(jì)報(bào)表工作獲得企業(yè)類報(bào)表二等獎(jiǎng)。
三、個(gè)人遵守黨紀(jì)及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況。
任制的落實(shí)起到了示范作用。在認(rèn)真做好自身廉潔從政的同時(shí),還定期檢查、指導(dǎo)、督促主管部門廉政建設(shè)的工作落實(shí)情況,促進(jìn)廉政建設(shè)順利開展。嚴(yán)格教育和管理家屬子女及身邊工作人員,著眼防范,防止在他們身上發(fā)生違法違紀(jì)問題和不廉潔行為。自我回顧檢查,沒有出現(xiàn)任何違反黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律規(guī)定的行為。
四、存在的不足和今后努力的方向。
綜觀一年來的工作,自己在很多方面還存在諸多問題和不足,主要有:一是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠;二是工作方法不夠細(xì)致,有時(shí)急躁情緒較重。面對(duì)工作壓力和出現(xiàn)的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應(yīng)對(duì),時(shí)常表現(xiàn)出急躁情緒,有時(shí)要求過高,態(tài)度過激,方法欠妥;三是在工作中,溝通協(xié)調(diào)不夠,調(diào)動(dòng)發(fā)揮各個(gè)方面的作用不夠,事必躬親的多,各層次的作用尚未完全發(fā)揮。
在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí);轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);強(qiáng)化開拓創(chuàng)新意識(shí),抓住主要矛盾,找準(zhǔn)工作的突破口。
一是公司財(cái)務(wù)資源整合有待創(chuàng)新。
企業(yè)公司作為企業(yè)群體,其優(yōu)勢(shì)在于它的整體性,離開了整體性,企業(yè)公司并無優(yōu)勢(shì)可言。因此,企業(yè)公司在制定內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作體制時(shí),根據(jù)分級(jí)、分權(quán)原則,明確規(guī)定各成員企業(yè)財(cái)務(wù)管理權(quán)限、范圍及責(zé)任,以確保公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。財(cái)務(wù)總部為履行職責(zé)應(yīng)設(shè)置投資管理中心、融資管理中心、資金結(jié)算中心、資本運(yùn)營(yíng)監(jiān)控中心、稅費(fèi)管理中心,財(cái)務(wù)預(yù)算控制中心、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中心,建立“統(tǒng)一管理,集中運(yùn)作,預(yù)算統(tǒng)籌,風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,績(jī)效考評(píng)”的公司化財(cái)務(wù)管理模式。
二是公司資金管理有待加強(qiáng)。
金效益觀念。
三是全面提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量問題。
從加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范入手,健全審核審計(jì)機(jī)制,加大監(jiān)督檢查力度,有效防止和減少各種違規(guī)行為發(fā)生,從根本上保障企業(yè)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和完整性,解決好會(huì)計(jì)信息靈、準(zhǔn)、及時(shí)的問題,提高企業(yè)財(cái)務(wù)信息的使用效益。
四是加強(qiáng)項(xiàng)目成本管理。
解決成本觀念淡薄,系統(tǒng)環(huán)節(jié)松散,手段落后,指標(biāo)不落實(shí)的問題。通過優(yōu)化資源配置,優(yōu)化施工方案,主要材料集中控制,工程數(shù)量控制等,真正提高項(xiàng)目盈利水平。
五是在國(guó)家實(shí)施從緊的貨幣政策下,公司及各子公司融資形勢(shì)嚴(yán)峻,采取有效的措施,狠抓增收節(jié)支工作,積極應(yīng)對(duì)政策帶給我們的不利影響。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志們,我將把這次述職評(píng)議作為對(duì)我個(gè)人支持、監(jiān)督和幫助的一次極好機(jī)會(huì),進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以更加飽滿的工作熱情,團(tuán)結(jié)全體干部職工,開拓進(jìn)取,克難奮進(jìn),為推進(jìn)公司的改革與發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
xx年xx月我加入集團(tuán)公司,被委派到本公司財(cái)務(wù)部,切身感受到異樣的工作氛圍:工作忙、節(jié)奏快、時(shí)間緊、壓力大。
回顧這一年多的時(shí)間,經(jīng)歷的大事歷歷在目,雖然有點(diǎn)疲憊,但同事們對(duì)工作的熱情和激情讓我興奮不已,我只有加倍努力地工作來融入到這個(gè)另人心潮澎湃的團(tuán)隊(duì)。
現(xiàn)對(duì)所做的工作作簡(jiǎn)要總結(jié)。
領(lǐng)導(dǎo)給我們做出果斷明智的選擇。高投的介入,幾次盡職調(diào)查的配合,我們將更堅(jiān)守信念,沿著設(shè)定的目標(biāo)和方向繼續(xù)前行。
2、核算基礎(chǔ)薄弱,核算力量單薄,是母線公司前行的阻力,為了克服這些困難,我們招聘了一些人員充實(shí)了財(cái)務(wù)力量,聘請(qǐng)了外部審計(jì)人員現(xiàn)場(chǎng)診斷,針對(duì)病因找出解決的根本。在新生力量的支持下,在我以及其他領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,改變了母線公司賬務(wù)不清的現(xiàn)象,對(duì)歷年來的帳套進(jìn)行了梳理,對(duì)客戶往來徹底的清理,對(duì)倉(cāng)庫(kù)材料全面的盤點(diǎn),對(duì)供應(yīng)商往來全面的核對(duì),對(duì)所有帳套進(jìn)行了全面核查和調(diào)整,了解和熟悉了公司所有情況,得出了母線公司的真實(shí)凈資產(chǎn)。全新建立20xx年新帳套,更改過去核算不健全不完善、要數(shù)據(jù)沒有數(shù)據(jù)、要核查沒辦法核查的現(xiàn)象。
3、嚴(yán)格的制度是企業(yè)管理先進(jìn)和規(guī)范的前提,公司在不斷改革,組織機(jī)構(gòu)在不斷調(diào)整,業(yè)務(wù)流程要不斷更新,已有的制度規(guī)定已經(jīng)不能適應(yīng)新的形勢(shì)。為建立規(guī)范的業(yè)務(wù)制度,確立合理的業(yè)務(wù)流程,提高各部門工作效率,減少各部門工作扯皮的現(xiàn)象,為改變過去財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理薄弱、管理意識(shí)不強(qiáng),參與制定了一系列財(cái)經(jīng)制度,包括財(cái)務(wù)核算基礎(chǔ)管理規(guī)定、財(cái)務(wù)檔案管理規(guī)定、固定資產(chǎn)核算管理規(guī)定、個(gè)人往來核算管理規(guī)定、質(zhì)量成本核算管理規(guī)定、成本核算管理規(guī)定、財(cái)務(wù)發(fā)票審核管理規(guī)定,資金計(jì)劃管理規(guī)定。對(duì)于業(yè)務(wù)內(nèi)控制度的完備,詳細(xì)擬定了銷售收款制度、采購(gòu)付款制度、生產(chǎn)核算制度、財(cái)務(wù)管理制度、融資擔(dān)保制度等一系列制度規(guī)定。有嚴(yán)格的制度,還需要很好的執(zhí)行力,財(cái)務(wù)對(duì)照制度規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行,不徇私情,雖然這一舉措激化了和其他部門的矛盾,引起了有些人員的不理解,但我相信,一切為了公司的宗旨和原則不變,財(cái)務(wù)人員的耐心和解釋到位,公司的管理會(huì)大步向前的。
4、內(nèi)部考核是對(duì)所有財(cái)務(wù)人員工作提升和進(jìn)步的助推劑,只有查錯(cuò)防弊,工作才有進(jìn)步,全員才得以提高。針對(duì)公司新的組織機(jī)構(gòu)和新的核算要求,建立了崗位責(zé)任制,明確了崗位職責(zé),建立切實(shí)可行的崗位考核辦法,在財(cái)務(wù)內(nèi)部形成了競(jìng)爭(zhēng)、優(yōu)勝劣汰的氛圍。財(cái)務(wù)對(duì)一些崗位定期調(diào)崗,選擇優(yōu)秀和出眾的到重要崗位,努力提高財(cái)務(wù)人員的整體素質(zhì)和能力。
準(zhǔn)確考核各事業(yè)部業(yè)績(jī),財(cái)務(wù)中心對(duì)照各項(xiàng)材料及輔助材料消耗定額,控制超計(jì)劃材料的領(lǐng)用。為保證各事業(yè)部業(yè)績(jī)指標(biāo)真實(shí)準(zhǔn)確,財(cái)務(wù)中心定期檢查各事業(yè)部核算臺(tái)帳,督促及時(shí)歸集各事業(yè)部費(fèi)用,減少費(fèi)用延遲報(bào)銷,減少各事業(yè)部利潤(rùn)虛增現(xiàn)象。對(duì)事業(yè)部核算采取產(chǎn)值成本費(fèi)用配比的方法、對(duì)制造費(fèi)用采取固定單價(jià)的辦法、對(duì)在外貨款采用收取財(cái)物利息的方法等,每月分別計(jì)算各事業(yè)部利潤(rùn)。同時(shí),財(cái)務(wù)中心收集了一些合同成本預(yù)算資料,根據(jù)實(shí)際成本情況,詳細(xì)分析各合同預(yù)算與執(zhí)行差異,杜絕合同串號(hào),減少合同成本漏報(bào)、虛報(bào),準(zhǔn)確核算各合同真實(shí)成本,為業(yè)務(wù)費(fèi)結(jié)算提供真實(shí)資料。
6、稅務(wù)籌劃一直是財(cái)務(wù)努力的工作內(nèi)容之一,也是年財(cái)務(wù)重點(diǎn)工作內(nèi)容之一。財(cái)務(wù)在確立規(guī)劃時(shí)就明確了稅務(wù)籌劃的主題、方法、目標(biāo),10年通過財(cái)務(wù)人員的技巧和技能,已小有收獲。10年在研發(fā)費(fèi)用籌劃上,達(dá)到預(yù)定目標(biāo)450萬元,節(jié)稅56萬元。年公司制定研發(fā)費(fèi)用目標(biāo)600萬元、節(jié)稅目標(biāo)200萬元、上海威騰節(jié)稅100萬元,財(cái)務(wù)針對(duì)目標(biāo)任務(wù),詳細(xì)分解,分階段實(shí)施。年調(diào)整個(gè)稅申報(bào)辦法,上半年節(jié)稅73萬元。同時(shí),在全員稅務(wù)財(cái)務(wù)知識(shí)普及上,財(cái)務(wù)也制定了目標(biāo),通過財(cái)務(wù)人員的耐心細(xì)致的解釋和宣貫,各部門對(duì)財(cái)務(wù)稅務(wù)已經(jīng)有感性和理性的認(rèn)識(shí)。
7、本公司財(cái)務(wù)初始化工作不斷推進(jìn),在年6月初步完成。業(yè)務(wù)員累積借款業(yè)務(wù)費(fèi)長(zhǎng)期掛賬,業(yè)務(wù)員往來混亂,業(yè)務(wù)費(fèi)資料不實(shí),賬目不清,核查困難的情況,組織財(cái)務(wù)人員對(duì)業(yè)務(wù)員個(gè)人往來作了清查和核對(duì),并且通過發(fā)票處理、稅務(wù)開票、資金籌劃,共計(jì)開票6912萬元,籌劃資金5960萬元,核減個(gè)人往來3326萬元。針對(duì)倉(cāng)庫(kù)材料帳實(shí)不一致、材料領(lǐng)用長(zhǎng)期不辦理材料出庫(kù)、多開虛開材料出庫(kù)單、多余材料部退庫(kù)等情況進(jìn)行了整頓和整改,材料管理大為改觀。針對(duì)現(xiàn)金長(zhǎng)期白條抵庫(kù),現(xiàn)金余額居高不下,對(duì)白條進(jìn)行了清理,對(duì)累積費(fèi)用進(jìn)行了處理,使現(xiàn)金帳實(shí)一致。同時(shí),對(duì)多個(gè)敏感問題都進(jìn)行了處理和調(diào)整,年6月底,為高投私募資金的注入做好充分準(zhǔn)備。
中心總務(wù)物資、管理、ge事業(yè)部代墊費(fèi)用、銅業(yè)公司財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)進(jìn)行了審計(jì)和調(diào)研,同時(shí),多次到鍍業(yè)公司現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了查看和了解,為公司全面了解各部門提供部分依據(jù)。
9、不斷推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化管理工作。隨著企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大,企業(yè)信息量增加,僅僅依靠財(cái)務(wù)力量和財(cái)務(wù)核算工具難以達(dá)到日益精益的核算要求,大量的財(cái)務(wù)信息需要財(cái)務(wù)人員的手工臺(tái)帳來記錄,各部門的信息得不到共享,各部門的信息在手工傳遞的過程中不及時(shí)而且經(jīng)常出錯(cuò),財(cái)務(wù)人員需要花費(fèi)大量的精力來反復(fù)的核對(duì)驗(yàn)證數(shù)據(jù),工作效率低下,工作重復(fù),造成人員浪費(fèi)。這就需要全員使用企業(yè)管理軟件,資源共享,信息共享,交流及時(shí)。財(cái)務(wù)通過努力為企業(yè)搭建電算化管理的平臺(tái),為企業(yè)管理智能化、信息化不斷探索。財(cái)務(wù)通過組織召集,已經(jīng)就一些管理模塊邀請(qǐng)了軟件公司作了專題培訓(xùn)。同時(shí),充分挖掘財(cái)務(wù)軟件潛力,增加財(cái)務(wù)軟件輔助核算功能,為財(cái)務(wù)精細(xì)化核算提供管理工具。
10、資金管理上,強(qiáng)化預(yù)算管理,嚴(yán)格對(duì)照事業(yè)計(jì)劃資金預(yù)算、月度資金計(jì)劃、周度資金計(jì)劃,控制資金支出。對(duì)無計(jì)劃、超計(jì)劃的支出嚴(yán)格控制??刂迫谫Y規(guī)模,拓展融資渠道,在保證對(duì)外投資資金的基礎(chǔ)上,不額外舉債,同時(shí)改變?nèi)谫Y方式,開展信用融資,推行票據(jù)融資,減輕資金壓力,提高資金運(yùn)營(yíng)質(zhì)量。年上半年利用票據(jù)貼現(xiàn)利率差,節(jié)約財(cái)務(wù)利息16。8萬元,利用供應(yīng)商一次性結(jié)算打折61。1萬元,辦理票據(jù)節(jié)約利息8萬元。同時(shí)順利完成貸款到期轉(zhuǎn)貸、資產(chǎn)評(píng)估抵押、設(shè)備評(píng)估抵押、追加銀行授信、增加票據(jù)授信、增加保函授信等銀行工作,保證公司資金鏈正常安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
當(dāng)然,所做的事情還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些,需要做的事情也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些。高投的私募協(xié)議就要簽訂,ipo的工作才剛剛開始,財(cái)務(wù)管理的工作還有很多不到位,這都需要我們踏踏實(shí)實(shí)不計(jì)較個(gè)人得失、清心寂寞的去做好每一件事,財(cái)務(wù)工作成果不是有形的,并不是顯而易見的,是需要時(shí)間和外部驗(yàn)證的。做好每一件事情都是我們應(yīng)該的,我相信,在集團(tuán)公司和本公司領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門、中心配合下,財(cái)務(wù)工作會(huì)更出色,公司會(huì)走的更遠(yuǎn)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇三
社團(tuán)可打破年級(jí)、系科以及學(xué)校的界限。寫好社團(tuán)。
可以在今后的學(xué)期中招募到更多的有共同愛好的同學(xué)。今天本站小編給大家為您整理了社團(tuán)負(fù)責(zé)人學(xué)期工作總結(jié)希望對(duì)大家有所幫助。
時(shí)光荏苒,在啟航社已經(jīng)度過了一年半。期間,留下來很多美好的回憶,有迷茫、后悔、收獲、感動(dòng),有時(shí)甚至對(duì)自己的能力產(chǎn)生懷疑,有時(shí)感到厭倦,希望這一切都快點(diǎn)結(jié)束。然而結(jié)束時(shí),真的會(huì)很不舍得。在擔(dān)任社長(zhǎng)的一年里,我學(xué)到了很多東西。下面我主要從工作方面進(jìn)行總結(jié)。
作為一個(gè)社長(zhǎng),經(jīng)過一年來的努力、溝通、協(xié)調(diào)以及向很多人學(xué)習(xí),感覺自己真的成長(zhǎng)了很多,和大一相比有了很大的進(jìn)步,也許人的一生就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程吧。社團(tuán)的工作從招新到換屆這樣一個(gè)輪回,自己一直都在全身心的投入中。
其實(shí)從參加競(jìng)選社長(zhǎng)時(shí)開始,我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個(gè)社團(tuán)的負(fù)責(zé)人,身上的擔(dān)子很重,同時(shí)缺乏經(jīng)驗(yàn),擔(dān)心自己不能很好地帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì),把社團(tuán)建設(shè)好。然而,我還是堅(jiān)定的做了,我要給社團(tuán)帶來改變,為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一年來所經(jīng)歷過的所有事情,真的覺得有點(diǎn)阻力重重。還好,有這樣一個(gè)團(tuán)隊(duì)陪著我一起努力。
一、缺點(diǎn)。
一個(gè)人或一個(gè)社團(tuán)都不能是完美的,對(duì)于我,對(duì)于社團(tuán)而言,都是如此。下面我主要從以下四個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)。當(dāng)然,也許我以及社團(tuán)的這一年來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對(duì)我以及啟航社的缺點(diǎn)提出來,這不僅有利于社團(tuán)的成長(zhǎng),也有利于我的成長(zhǎng)。
1。我感覺自己在社團(tuán)內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信,缺乏個(gè)人魅力。有時(shí)覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時(shí)完成,有些人應(yīng)該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個(gè)截止日期,但是感覺有些人對(duì)我的話并不夠重視。也許由于我給他們一開始的感覺就是一個(gè)比較容易說話的人吧。不過有幾個(gè)人還是很負(fù)責(zé)任地提前完成任務(wù)的。以后遇到這種情況,一定要及時(shí)改善,該嚴(yán)肅的時(shí)候就要嚴(yán)肅。
2。社團(tuán)內(nèi)部的分工還有待改善。有時(shí)覺得一些任務(wù)下來,不知道要怎么分配下去。有些又因?yàn)闀r(shí)間趕,都是我們這幾個(gè)人在做。
3。溝通交流不足。也許是因?yàn)槲也皇且粋€(gè)善于溝通交流的人吧,特別是對(duì)于一些不熟悉的人,感覺和他們的共鳴很少。與指導(dǎo)老師的交流都比較少。
二、優(yōu)點(diǎn)。
下面,我主要是從社團(tuán)活動(dòng)方面來總結(jié)一下。對(duì)于社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng),部長(zhǎng)們和社員都認(rèn)真策劃;并且利用各種宣傳渠道,做好宣傳;根據(jù)策劃,做好相關(guān)準(zhǔn)備。雖然到的人不多,但我們都盡力了。大家在這一年來都很認(rèn)真的完成自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作,雖然有些不夠及時(shí)。這些體現(xiàn)了他們的工作態(tài)度和熱情,也相信他們都學(xué)會(huì)了很多東西。
1。積極配合開展各項(xiàng)活動(dòng)。在大家的共同努力之下,我們?nèi)〉靡粋€(gè)又一個(gè)的勝利;。
3。積極溝通交流,互相合作,為社員解答疑惑;。
4。各部門工作的得到進(jìn)一步細(xì)化和落實(shí);。
5。社團(tuán)招新工作。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期,總的來說招的新人還是挺不錯(cuò)的積極,活躍,上進(jìn);。
6。與前任的師兄師姐加強(qiáng)聯(lián)系,從他們那里取經(jīng)。
7。本次參加換屆的候選人都很優(yōu)秀,真的很難取舍。而我也很滿意此次換屆的結(jié)果。
三、一些建議。
1。針對(duì)于社員溝通不夠,導(dǎo)致社員參加活動(dòng)積極性不高的現(xiàn)象,我們可以多舉行交流會(huì),社團(tuán)會(huì)議等,增加彼此相識(shí)的機(jī)會(huì)。了解社員的生日,送上祝福。
2。繼續(xù)加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)。包括各部門工作職能的細(xì)分和明確。并根據(jù)各部門特色,細(xì)化其任務(wù),也為以后分社的宣傳和建設(shè)打下基礎(chǔ),做好鋪墊。如:宣傳部在進(jìn)行q群和博客的更新和管理,方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3。加強(qiáng)和指導(dǎo)老師的溝通和交流。就活動(dòng)的開展和計(jì)劃主動(dòng)咨詢聽取老師的意見,希望取得老師的進(jìn)一步支持。
4。策劃一些與社團(tuán)性質(zhì)相符的活動(dòng),通過活動(dòng)的策劃和開展,提高社員的積極性,也加大社員對(duì)社團(tuán)的了解和支持。
5。加強(qiáng)和社團(tuán),學(xué)生會(huì)等的合作??珊推渌鐖F(tuán)一起舉辦活動(dòng),加強(qiáng)彼此的交流,也使各自的社員獲益。
讓我們一起繼續(xù)努力,相信新一屆的社團(tuán)負(fù)責(zé)人們會(huì)把啟航社建設(shè)得更加好,發(fā)展得更加強(qiáng)壯,加油!
期末將至,社聯(lián)本學(xué)期的工作也已漸近尾聲。值此辭舊迎新之際。我也對(duì)自己一學(xué)期以來的工作做了如下總結(jié):
(一)本學(xué)期,我認(rèn)真參加了社團(tuán)聯(lián)合會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)與會(huì)議。
九月份的社團(tuán)招新,讓我對(duì)社聯(lián)的工作有了最初的認(rèn)識(shí);十月份召開的社聯(lián)全體成員會(huì)議則讓我對(duì)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯(lián)這個(gè)光榮的集體。三站金秋社團(tuán)巡禮,讓我有幸一睹各社團(tuán)的才華與風(fēng)采,社揚(yáng)千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團(tuán),服務(wù)學(xué)生社團(tuán)的工作理念。十一月十二日在主校區(qū)召開的部門會(huì)議更是讓我深感社聯(lián)的工作之重要。
(二)參加工作的同時(shí),也讓我看到了自身存在的許多不足:
評(píng)議部的工作包括社團(tuán)日常,特色活動(dòng)的評(píng)議,并填寫好評(píng)議報(bào)告;審核社團(tuán)申請(qǐng)表,更新社團(tuán)信息表;完成社團(tuán)的財(cái)務(wù)抽查審核和會(huì)費(fèi)審計(jì);還要負(fù)責(zé)社團(tuán)巡演晚會(huì)的考評(píng)。
評(píng)議部是社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的一個(gè)重要部門,這也決定了其工作的特殊性。評(píng)議部的干事不僅需要細(xì)心,耐心,專心等良好的工作態(tài)度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯(cuò)。
然而,剛剛踏進(jìn)大學(xué)校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時(shí)候并不懂得因人而異的為人處事之道。例如在寫評(píng)議報(bào)告時(shí),如何與社團(tuán)的負(fù)責(zé)人打交道;如何能夠即時(shí)發(fā)現(xiàn)社團(tuán)的不合理之處,獲得社團(tuán)最真實(shí)的情況;如何以最有力的方式向負(fù)責(zé)人提出意見而又不會(huì)有濫用評(píng)議部職權(quán)之嫌。由于缺乏經(jīng)驗(yàn),在工作時(shí)往往容易夾帶一些個(gè)人情感,易沖動(dòng),好奇心重,還無法完全做到公正。工作的積極性也不夠,對(duì)有關(guān)大學(xué)社團(tuán)申請(qǐng)成立的流程和規(guī)定,社團(tuán)章程等的熟知程度不夠。工作時(shí)多一接受命令為主,缺乏主動(dòng)性,不善察言觀色。
此外,在遇到班級(jí)事務(wù)與社團(tuán)工作發(fā)生沖突時(shí),處理方式也欠佳。
(三)今后的工作打算。
在新學(xué)期的工作中,我一定該進(jìn)工作方法,提高工作效率,更加塌實(shí)工作。更重要的是要杜絕散漫,提高積極性。主動(dòng)了解部門工作,并以最高的熱情,盡最大的努力去完成。爭(zhēng)取為社團(tuán)聯(lián)合會(huì)盡可能多的多出力,不辜負(fù)社聯(lián)當(dāng)初錄用我的期望。
歲月如梭,轉(zhuǎn)眼之間自我擔(dān)任空中飛排球協(xié)會(huì)社長(zhǎng)一職至今已有一年的時(shí)間,在這一段時(shí)間內(nèi),協(xié)會(huì)雖然經(jīng)歷了一些起落,但是這支年輕的隊(duì)伍正在不斷地成長(zhǎng)著。在這一年中我們?cè)谠簣F(tuán)委的指導(dǎo)下,在學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)以及各兄弟社團(tuán)的幫助下,圓滿的完成了本協(xié)會(huì)既定的任務(wù),成功舉辦了一些有意義的協(xié)會(huì)活動(dòng),豐富了學(xué)院的校園文化?,F(xiàn)值本學(xué)年末,特將本人工作總結(jié)如本學(xué)年下:
一:協(xié)會(huì)組織制度建設(shè)。
在協(xié)會(huì)成立之后我們就很快的進(jìn)行了本協(xié)會(huì)主要干部的選拔,選拔后形成了本協(xié)會(huì)完整的組織機(jī)構(gòu)體系,明確了各部門和各主要干部的職責(zé)。各部門分工協(xié)作為以后積極開展活動(dòng)奠定了良好的基礎(chǔ)。二:活動(dòng)方面擁有自身特色的活動(dòng)是社團(tuán)存在和發(fā)展的前提,本學(xué)年我們根據(jù)協(xié)會(huì)實(shí)際情況和排球運(yùn)動(dòng)的特點(diǎn),策劃組織了以下一些活動(dòng):(1)“三對(duì)三墊球賽”。這是協(xié)會(huì)成立以后組織承辦的第一個(gè)活動(dòng)。本次活動(dòng)的成功舉辦對(duì)于我們這個(gè)新成立的社團(tuán)具有重要意義,它證明了我們有能力獨(dú)立組織活動(dòng)。(2)“攜手大二”。在大二同學(xué)本學(xué)期面對(duì)排球考試的情況下,我們特別策劃組織了本次活動(dòng)。在幫助、指導(dǎo)他們排球技術(shù)的同時(shí),協(xié)會(huì)也贏得了更多的好評(píng),擴(kuò)大了自身的影響力。(3)社團(tuán)文化節(jié)期間,為了突出本協(xié)會(huì)特色,我們精心從策劃的多個(gè)活動(dòng)中挑選了“排球?qū)?duì)碰”和“空中飛排球協(xié)會(huì)首屆排球表演賽”這兩個(gè)作為本協(xié)會(huì)的主題活動(dòng)。
a.“排球?qū)?duì)碰”將排球和游戲結(jié)合在拉一起,使大家共同參與,在其中既享受到了游戲的快樂,又可以對(duì)排球運(yùn)動(dòng)有所了解。
b.“空中飛排球協(xié)會(huì)首屆排球表演賽”是本協(xié)會(huì)真正意義上舉辦的最大活動(dòng),活動(dòng)前我們進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備,從各個(gè)細(xì)節(jié)出發(fā),使表演賽的效果達(dá)到了我們所能做到的最好。本次活動(dòng)成功吸引了許多人的眼球,對(duì)于我們協(xié)會(huì),對(duì)于學(xué)院的排球運(yùn)動(dòng)發(fā)展都有重要意義。
回顧這一年協(xié)會(huì)所舉辦的活動(dòng),在其中作為主要策劃組織者,活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人。我對(duì)這些活動(dòng)的成功舉辦,感到自豪,也相信協(xié)會(huì)以后會(huì)越辦越好。
三:工作中的不足。
(1)在協(xié)會(huì)工作中與協(xié)會(huì)會(huì)員交流較少,有過多聽取他們對(duì)于協(xié)會(huì)建設(shè)的意見與建議。
(2)沒有更好的調(diào)動(dòng)大家活動(dòng)的積極性,導(dǎo)致在有些時(shí)候沒有完成既定的日常活動(dòng)計(jì)劃。
(3)對(duì)各部門,各主要干部的分配調(diào)度不夠,導(dǎo)致工作優(yōu)勢(shì)完成的不是太好。
(4)協(xié)會(huì)外聯(lián)方面的工作做的不好,沒有找到切實(shí)可行的辦法改變現(xiàn)實(shí)情況。
(5)策劃組織的協(xié)會(huì)主要活動(dòng)較少,同時(shí)受到資金,人力等各方面的影響,導(dǎo)致協(xié)會(huì)主要活動(dòng)雖然成功,但在影響力上仍然不夠。
(1)在學(xué)院安排下,做好協(xié)會(huì)的納新工作,招收一批積極上進(jìn),熱愛排球運(yùn)動(dòng)的新會(huì)員,為協(xié)會(huì)注入更多活力。
(2)做好協(xié)會(huì)的主要干部的換屆工作,提升協(xié)會(huì)各部的工作能力,完善協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)體系。
(3)策劃組織幾個(gè)特色排球運(yùn)動(dòng),并將其中一兩個(gè)影響好的活動(dòng)發(fā)展為協(xié)會(huì)的品牌活動(dòng)。
(4)積極加強(qiáng)與學(xué)院外部排球組織的聯(lián)系,在有能力,有條件的情況下,參與一些校外排球活動(dòng)和比賽。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇四
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,一個(gè)學(xué)期又即將過去了。在這半學(xué)期來,就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)各個(gè)部門充分調(diào)動(dòng)各自的積極性,發(fā)揮每一位會(huì)員的作用,共同創(chuàng)造著就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)的今天和明天。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)本著“關(guān)注就業(yè),認(rèn)識(shí)職業(yè),成就事業(yè)”為宗旨,本著“以人為本”為指導(dǎo)思想,在院團(tuán)委、招生就業(yè)處、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,我們就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)指導(dǎo)開展了很多豐富多彩的校園活動(dòng),為會(huì)員們提供了一個(gè)實(shí)踐平臺(tái),充實(shí)了會(huì)員們的課余生活,使每個(gè)會(huì)員進(jìn)入?yún)f(xié)會(huì)中,能體會(huì)到協(xié)會(huì)的溫暖!
以下是對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)20xx-20xx年上學(xué)年度工作總結(jié):
1、各部門的組建。
協(xié)會(huì)納新后,經(jīng)負(fù)責(zé)人探討決定在理事試用期結(jié)束加快協(xié)會(huì)各部分的重組建設(shè),解決了各部門處于空置狀態(tài),很多工作開展處于混亂的局面,使之協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作重新步入正軌,走向正確發(fā)展軌道。
2、思想道德建設(shè)。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)“用心做社聯(lián)人,用愛傳社聯(lián)情”這一主導(dǎo)思想,堅(jiān)持“三走三留”基本原則。對(duì)協(xié)會(huì)成員進(jìn)行思想教育。加快協(xié)會(huì)成員融入到社聯(lián)大家庭中,為社聯(lián)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
我協(xié)會(huì)不斷在各項(xiàng)活動(dòng)中加強(qiáng)對(duì)理事的思想道德教育、引導(dǎo)。通過活動(dòng)體悟和口頭教育,使協(xié)會(huì)理事對(duì)社聯(lián)工作有了深入了解乃至對(duì)人生發(fā)展有所啟發(fā),并積極主動(dòng)投身于協(xié)會(huì)的發(fā)展建設(shè)中來。
3、規(guī)章制度的不斷完善。
協(xié)會(huì)成立伊始,經(jīng)過前任幾屆領(lǐng)導(dǎo)班子不斷地摸索和探討,制定出了《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)章程》以及《重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)成員考評(píng)辦法》。
隨著協(xié)會(huì)的不斷發(fā)展,成員的換屆,思想的進(jìn)步,原有的規(guī)章制度以適應(yīng)不了現(xiàn)在協(xié)會(huì)的發(fā)展,經(jīng)負(fù)責(zé)人探討對(duì)原有規(guī)章制度的成員管理、部門組建、工作職責(zé)等進(jìn)行修改完善,使協(xié)會(huì)規(guī)章制度和考評(píng)辦法逐漸完善,是協(xié)會(huì)工作走有制度化的路線。
1、常務(wù)工作。
按照上級(jí)的工作要求,我們認(rèn)真完成每一項(xiàng)工作,除此之外,我們積極協(xié)助招生就業(yè)指導(dǎo)中心完成各項(xiàng)工作。緊緊圍繞主席團(tuán)這一中心,能及時(shí)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)事情。
2、活動(dòng)開展。
重慶財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
鍛煉。真正體現(xiàn)出我協(xié)會(huì)是一個(gè)提供他人鍛煉的舞臺(tái)。
3、會(huì)員交流。
會(huì)員是協(xié)會(huì)的根本,會(huì)員的滿意才是協(xié)會(huì)的發(fā)展。初步制定出相關(guān)管理方法,在逐步的實(shí)施之中。我們?cè)跁?huì)議中也不斷讓會(huì)員參與進(jìn)來,一起交流探討協(xié)會(huì)發(fā)展。學(xué)期以來,以活動(dòng)為載體不斷和會(huì)員交流。在會(huì)員管理和會(huì)員發(fā)展上我們?nèi)栽诓粩嗟奶剿?,并使終以交流為基礎(chǔ),慢慢帶動(dòng)會(huì)員的發(fā)展。
1、會(huì)員管理有待加強(qiáng)。
針對(duì)會(huì)員的管理一直以來都是一個(gè)問題,在本學(xué)期內(nèi)我協(xié)會(huì)在會(huì)員管理出臺(tái)一項(xiàng)新的方案,在具體實(shí)施中看到了明顯的進(jìn)步。但由于處在探索階段,各方面落實(shí)不到位,總體上還是存在很多不足,在將來的工作中我們將加強(qiáng)管理的監(jiān)督,將各項(xiàng)政策具體落實(shí)到位。
2、協(xié)會(huì)成員思想有帶提高。
自招新工作結(jié)束以來,我協(xié)會(huì)一直以內(nèi)部建設(shè)為主,對(duì)外宣傳不夠,協(xié)會(huì)成員參與活動(dòng)的積極性不高。同時(shí)協(xié)會(huì)主張自覺主動(dòng)為培養(yǎng)理事指導(dǎo)思想。導(dǎo)致在各項(xiàng)活動(dòng)中積極主動(dòng)性整體上不是很高。未來的發(fā)展還待繼續(xù)加強(qiáng)思想教育,提高成員思想覺悟,為今后工作順利開展埋下思想基礎(chǔ)。
3、活動(dòng)質(zhì)量有待提高。
在本學(xué)期中協(xié)會(huì)開展大大小小的活動(dòng)很多,我們從活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)諸多問題,其中活動(dòng)質(zhì)量是最重要問題。對(duì)此我們?cè)诨顒?dòng)中不斷總結(jié)、探索,注重活動(dòng)的思想引導(dǎo)與監(jiān)督,努力開展出積極向上具有協(xié)會(huì)特色的高質(zhì)量活動(dòng)。在未來活動(dòng)計(jì)劃中我們也將舉辦創(chuàng)新活動(dòng)、提高活動(dòng)質(zhì)量放在重點(diǎn)位置,以開展陽(yáng)關(guān)活動(dòng),真正為協(xié)會(huì)成員發(fā)展創(chuàng)造鍛煉和發(fā)展的舞臺(tái)。
在以后的工作中,我們將堅(jiān)持以“以人為本”為指導(dǎo)思想,繼續(xù)開展好協(xié)會(huì)的全面工作。配合好院團(tuán)委及招生就業(yè)指導(dǎo)中心,對(duì)廣大協(xié)會(huì)成員的教育和引導(dǎo),更深層次的體現(xiàn)人文素質(zhì)的發(fā)展。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇五
我在20xx年的一年來,在公司黨委和黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與公司黨委舉辦的各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)。做為一名xx省送變電工程公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下的共產(chǎn)黨員,我積極投身于各種活動(dòng)之中,以服務(wù)民生、奉獻(xiàn)社會(huì)為己任,爭(zhēng)當(dāng)履行責(zé)任、恪守誠(chéng)信、創(chuàng)造業(yè)績(jī)、積極變革、崇尚服務(wù)、促進(jìn)和諧的旗幟和表率,作為公司財(cái)務(wù)部副主任,負(fù)責(zé)公司成本管理等工作,在成本控制方面表現(xiàn)尤為突出。本人能堅(jiān)決支持黨組織的工作,愛崗敬業(yè),忠于職守,團(tuán)結(jié)同志,講究和諧,表現(xiàn)突出,充分起到了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,良好的形象和富有效果的工作受到領(lǐng)導(dǎo)和基層同志的一致好評(píng)。
本人自出任財(cái)務(wù)部副主任以來,工作具體負(fù)責(zé)公司所屬分公司、項(xiàng)目部的成本考核、成本過程控制工作,我在工作中信守原則,嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)管理規(guī)定及要求,認(rèn)真抓好規(guī)范落實(shí),強(qiáng)化了經(jīng)營(yíng)管理工作,當(dāng)好公司經(jīng)營(yíng)者集團(tuán)的參謀,把監(jiān)督與檢查的職責(zé)落實(shí)到實(shí)處。一年來,考核、檢察分公司及項(xiàng)目成本和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作幾十項(xiàng),效果顯著,受到公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),也得到了公司審計(jì)部等兄弟部門的認(rèn)可。
在工作中,我首先想到的是自己是一名共產(chǎn)黨員,在這一年中,首先針對(duì)后方單位上年度下達(dá)的費(fèi)用指標(biāo),進(jìn)行了年度考核,考核的單位有:國(guó)際公司機(jī)關(guān),管道公司機(jī)關(guān),變電分公司機(jī)關(guān),水泥桿廠,機(jī)械化分公司,風(fēng)電分公司,物業(yè)公司,租賃公司,管道設(shè)備公司,培訓(xùn)中心,共1家。在職代會(huì)前順利完成考核任務(wù),為職代會(huì)報(bào)告及時(shí)提供了相應(yīng)的數(shù)據(jù)。
春節(jié)后,參加完公司一年一度的公司職代會(huì)后,又對(duì)國(guó)際公司機(jī)關(guān),管道公司機(jī)關(guān)(含設(shè)備公司),變電分公司機(jī)關(guān),水泥桿廠,物業(yè)公司,租賃公司,培訓(xùn)中心7家后方單位核定了年內(nèi)費(fèi)用指標(biāo),順利完成費(fèi)用核定工作。
而后陸續(xù)對(duì)完工項(xiàng)目(含分公司所屬項(xiàng)目)進(jìn)行了經(jīng)營(yíng)結(jié)果考核,考核的完工工程共有34個(gè)。為能夠?qū)ν旯ろ?xiàng)目及時(shí)、準(zhǔn)確的經(jīng)營(yíng)成果評(píng)價(jià)奠定了基礎(chǔ)。
調(diào)查了xx直流項(xiàng)目的預(yù)虧情況,組織了南方分公司的財(cái)務(wù)主管交接工作,并對(duì)已完工的利源所屬項(xiàng)目的成本進(jìn)行了取數(shù),檢查了東北及內(nèi)蒙地區(qū)的在建項(xiàng)目的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作及成本過程控制,檢查的項(xiàng)目共有13個(gè)。發(fā)現(xiàn)了一些問題,對(duì)于容易解決的問題皆作了現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)并直接整改,對(duì)于難以解決的問題給予了相應(yīng)的指導(dǎo)意見,并限期整改、復(fù)查,一定程度上防范了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
一直以來,做為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部,我非常注重學(xué)習(xí),時(shí)刻用學(xué)習(xí)來充實(shí)自己的頭腦。一方面我加強(qiáng)黨和國(guó)家精神政策方針方面的學(xué)習(xí),用以進(jìn)一步堅(jiān)定了自己的理想信念,增強(qiáng)自身修養(yǎng),為做好經(jīng)營(yíng)管理工作打牢了政治基礎(chǔ);另一方面,做為一名財(cái)管理工作者我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)習(xí)制度、條例、規(guī)定,職責(zé)一系列專業(yè)知識(shí),為保障公司實(shí)現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)效益,作出自己貢獻(xiàn)。
作為一名多年的共產(chǎn)黨員,我始終站在為公司負(fù)責(zé)、為職工利益負(fù)責(zé)的大局,始終站在和公司黨委保持高度一致的堅(jiān)定立場(chǎng)上。通過努力學(xué)習(xí)來堅(jiān)定自己的政治信仰,通過努力工作來表現(xiàn)對(duì)黨和電力事業(yè)的忠誠(chéng)。充分展示出了一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的風(fēng)范,永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,是我的思想追求。
本人堅(jiān)持原則,信守職責(zé),在20xx年整個(gè)年度里,我在思想和行動(dòng)上高度和黨組織保持一致,積極參與此次活動(dòng),并把“創(chuàng)造新業(yè)績(jī),永葆先進(jìn)性”的理念灌輸?shù)阶约旱墓ぷ髋c學(xué)習(xí)的實(shí)踐當(dāng)中,樹立正確的世界觀和人生觀,用以作為自己精神食糧和工作動(dòng)力源泉的長(zhǎng)期機(jī)制。
雖然在有些方面作出了些許成績(jī),但依然存在少許的不足。如:有些工作作的較急進(jìn),體現(xiàn)出了心理素質(zhì)依然不很成熟。有些工作作的也存在一些小漏洞,體現(xiàn)了工作作的不很扎實(shí)等等。都體現(xiàn)了一個(gè)公司中層管理者不應(yīng)有的小錯(cuò)誤,因而繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)是必要的,要始終保持學(xué)習(xí)的狀況,使自己始終保持一種積極向上的狀態(tài),為公司的蓬勃發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇六
忙碌的日子時(shí)光總是飛逝而過,轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)到來,回首20xx年的工作生活可謂是百感交集。
20xx年3月份來到xxxx項(xiàng)目部擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)人的工作。xxx總建筑面積xxxx萬平方米?,F(xiàn)在施工的是一期工程xxxx萬平方米。我們項(xiàng)目部主持xxxx樓的施工,總建筑面積xxx萬多平方米,不包括xxx行商鋪及步行街。工程的龐大性決定了技術(shù)工作的艱巨性,兩棟樓同時(shí)施工加上技術(shù)人員的短缺,許多問題暴露出來,凸顯了我們以前施工中的弊端。
1. 管理不到位大多數(shù)時(shí)候,由于工地比較大,加上甲方也在施工,施工現(xiàn)場(chǎng)混亂,一旦出現(xiàn)問題,僅憑單個(gè)人一面的說辭無法定位問題的所在,妄下結(jié)論。這就必須導(dǎo)致后續(xù)施工的錯(cuò)誤,同時(shí)給甲方產(chǎn)生不良印象造成后續(xù)施工的困難。
2. 缺少行動(dòng)目標(biāo)。在施工的初期,由于工程的繁瑣往往無法定位哪是重點(diǎn),該做什么,如何抓住它并利用最直接的方式解決它。做技術(shù)工作除了要有過硬的技術(shù)手段外,更重要的是要做到眼快,手快,心快,發(fā)現(xiàn)即將出現(xiàn)的問題,解決已經(jīng)出現(xiàn)的問題,并及時(shí)的將問題善后。有時(shí)我們一味想著如何解決問題,不如提高想到問題,避免發(fā)生前序工作沒解決,后續(xù)問題又出現(xiàn)的問題。
3.技術(shù)分工不明確。工程的剛開始許多技術(shù)方面的問題要解決,同時(shí)又有多種資料要做,總因?yàn)檫@些問題都是自己的職責(zé)忽略了其他人的安排調(diào)用,一味仍然像以前那樣低頭蠻干,結(jié)果既耽誤了技術(shù)解決時(shí)間也延誤了資料遞交的期限。合理的安排技術(shù)人員的工作,即使在龐大的工程也不會(huì)因某個(gè)人的臨時(shí)不在而產(chǎn)生混亂。
4.言語(yǔ)使用不當(dāng),無法調(diào)動(dòng)工人積極性。更易讓其產(chǎn)生慵懶消極情緒。人無完人/金無足赤。任何事情沒有完美,人總會(huì)犯錯(cuò),不能期望每到工序做到百分之百的優(yōu)秀。而對(duì)出現(xiàn)的錯(cuò)誤,言辭不可過激,要留給對(duì)方回旋的余地。尤其是人工費(fèi)高漲的今天,工人的勞動(dòng)積極性不像以前那樣容易調(diào)動(dòng),社會(huì)勞動(dòng)力出現(xiàn)了供不應(yīng)求的局面,一旦言語(yǔ)不當(dāng),更易產(chǎn)生敵對(duì)情緒,甚至?xí)a(chǎn)生罷工行為,從而延誤施工進(jìn)度。
5.質(zhì)量監(jiān)管不到位。新的環(huán)境,新的合作伙伴,伴隨著新的管理制度。工程初期我們沒有狠抓質(zhì)量關(guān),按照以往的方式管理,面對(duì)甲方的苛刻要求,工程一度進(jìn)入休整狀態(tài)。
針對(duì)以上問題,我們及時(shí)的調(diào)整方案。施工前做好準(zhǔn)備工作,明確自己的行動(dòng)目標(biāo),并將目標(biāo)實(shí)施下去。根據(jù)技術(shù)人員的不同,安排相應(yīng)的施工內(nèi)容,做到專人有專用。積極學(xué)習(xí)“說”的藝術(shù),掌握“說”的方式,以最少的言語(yǔ),調(diào)動(dòng)最大的積極性,加大工程質(zhì)量監(jiān)督力度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),讓工人從最初形成良好習(xí)慣,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。
經(jīng)過我們不懈的努力,工程的施工一步步走入正軌,技術(shù)工作也逐漸得到甲方的認(rèn)可。項(xiàng)目部所承攬的工程也相繼封頂,在質(zhì)量和進(jìn)度上達(dá)到了甲方的滿意。
一年的辛苦,換回一年的收獲。一年的汗水,澆灌今日的喜悅。x20xx年已經(jīng)借著旭日的東升冉冉升起,新的一年孕育新的希望。在新的一年里,我將更加踏實(shí)細(xì)致的工作,將xxxx的缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化成優(yōu)點(diǎn)。積極順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,不斷轉(zhuǎn)變思維,在社會(huì)生產(chǎn)力的變化、變動(dòng)、改變中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇七
工作總結(jié)往往是集精華和糟粕于一體的報(bào)告,集智慧和才能于一體的報(bào)告,集專業(yè)和水平于一體的報(bào)告。一個(gè)工作報(bào)告中有可取之地也有不可取之地。我們?cè)诓粩嗵暨x優(yōu)秀的工作總結(jié)加以借鑒時(shí),我們關(guān)于對(duì)工作總結(jié)報(bào)告的`書寫和借鑒水平也在不斷提高。眾里挑一,只為找到一份適合自己的優(yōu)秀的專業(yè)的工作總結(jié)。在工作計(jì)劃網(wǎng)您一定能找到那份屬于您的工作總結(jié)。下面是一篇質(zhì)量管理工作總結(jié)。
一、 質(zhì)量意識(shí)增強(qiáng)各項(xiàng)工作逐步走向規(guī)范有序
進(jìn)入xxxx年公司更加認(rèn)識(shí)到質(zhì)量工作的重要性,先后出臺(tái)了一系列規(guī)章制度如部門工作管理規(guī)定、質(zhì)量信息管理規(guī)定、過程質(zhì)量控制紀(jì)錄等,這些規(guī)定在實(shí)際工作中都起到了很好的指導(dǎo)作用。1-6月份公司共召開了5次較大范圍的專題質(zhì)量會(huì)議并自4月份起形成了質(zhì)量例會(huì)制度,通過階段性的總結(jié)使質(zhì)量工作更加扎實(shí)鞏固。上半年公司還通過質(zhì)量通報(bào)的形式處罰和教育員工累計(jì)下發(fā)9份質(zhì)量通報(bào)、處罰了29人次,有效地制止了質(zhì)量波動(dòng)。根據(jù)批量生產(chǎn)的特點(diǎn)公司實(shí)施了一系列措施對(duì)批量訂貨和重要技術(shù)更改進(jìn)行控制,避免了重大質(zhì)量損失的發(fā)生。另外,公司組織進(jìn)行了一系列技術(shù)培訓(xùn)并實(shí)施了技術(shù)文件整改使公司產(chǎn)品質(zhì)量水平得到了進(jìn)一步提升。為了徹底解決過去遺留的質(zhì)量隱患,公司于本月實(shí)施了一項(xiàng)重要的預(yù)防措施,對(duì)xxxx年生產(chǎn)的18臺(tái)sq5sb2t產(chǎn)品進(jìn)行了技術(shù)加固,該措施動(dòng)用4名技術(shù)熟練工人歷時(shí)近一個(gè)月覆蓋三省七個(gè)地區(qū)、這一決定顯示了公司對(duì)提高產(chǎn)品質(zhì)量的決心和對(duì)用戶負(fù)責(zé)的態(tài)度,希望這一行動(dòng)能深刻觸動(dòng)和提高全體員工的質(zhì)量意識(shí)!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇八
自20xx年10月13日我們?cè)谵r(nóng)業(yè)東路正光路法律人小鎮(zhèn)會(huì)所召開了第一次協(xié)會(huì)籌備會(huì)以來,在黨的xx大精神指引下,在xx省工信廳和河南省電子商務(wù)協(xié)會(huì)等有關(guān)部門的關(guān)心和指導(dǎo)下,通過全體理事和會(huì)員單位的共同努力,緊緊圍繞協(xié)會(huì)的章程和宗旨,以服務(wù)會(huì)員單位、引導(dǎo)行業(yè)健康發(fā)展、加強(qiáng)會(huì)員單位聯(lián)絡(luò)、促進(jìn)行業(yè)誠(chéng)信自律為為主線,求真務(wù)實(shí),勇于承擔(dān),各項(xiàng)工作取得了一定的成效。下面,我就20xx年度的協(xié)會(huì)工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃向大家做報(bào)告,請(qǐng)與會(huì)代表審議。
20xx年10月13人、10月21日、10月24日,各會(huì)員單位一起召開了三次協(xié)會(huì)籌備會(huì)議,共同制定了成立協(xié)會(huì)的目標(biāo)和愿景,之后又于10月28日召開了協(xié)會(huì)的第一次正式工作會(huì)議,最終確定了協(xié)會(huì)工作的三個(gè)方向:一、集體對(duì)外發(fā)聲,互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)是新興行業(yè),不管是投資客戶還是融資客戶,都需要大量的市場(chǎng)培育和哺育,單個(gè)人或者公司的力量畢竟是有限的,我們需要團(tuán)結(jié)一致,抱團(tuán)群暖,及時(shí)向全社會(huì)普及健康、可持續(xù)的行業(yè)知識(shí),引導(dǎo)大眾消費(fèi)者正確、理性的投資理財(cái)觀念。
在20xx年10月28日的行業(yè)協(xié)會(huì)第一次正式工作會(huì)議上,我們還正式審議通過了《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)自律公約》和《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)入會(huì)條件》兩個(gè)草案。自律公約要求會(huì)員單位嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),不得損害國(guó)家、社會(huì)公眾利益和行業(yè)形象,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律、利率政策,不得設(shè)立資金池、不得從事非法集資、防范洗錢,嚴(yán)格遵循國(guó)家《關(guān)于促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)金融健康發(fā)展的指導(dǎo)意見》和《p2p十大監(jiān)管原則》等相關(guān)條例。從此,我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中有了自己制定的行為準(zhǔn)則和共同遵守的自律規(guī)范。對(duì)規(guī)范會(huì)員經(jīng)營(yíng)行為,協(xié)調(diào)會(huì)員關(guān)系,維護(hù)行業(yè)形象與公平、競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境具有深遠(yuǎn)的意義。
20xx年,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)是個(gè)“冰火兩重天”的年份。全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)金融p2p平臺(tái)出現(xiàn)大批倒臺(tái)、跑路現(xiàn)象,我省也有幾家平臺(tái)出現(xiàn)提現(xiàn)困難或停止?fàn)I業(yè)的現(xiàn)象。
眾所周知,互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)是集互聯(lián)網(wǎng)和金融于一體,是國(guó)家經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略部署中普惠金融工作的重要組成部分,互聯(lián)網(wǎng)金融在普惠金融中的作用日益顯現(xiàn)。但是,我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)至今仍存在“發(fā)展落后、管理落后、認(rèn)知落后”的情形。為此,協(xié)會(huì)積極發(fā)揮橋梁和紐帶作用,一方面熱心聽取各會(huì)員單位的意見和訴求;另一方面開展調(diào)研,以聚金資本為首牽頭撰寫并向有關(guān)部門報(bào)送了《xx省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)發(fā)展白皮書》。希望通過反映訴求、建言獻(xiàn)策,能依法完善行業(yè)管理,促進(jìn)行業(yè)發(fā)展。同時(shí),我們也要求從事互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的會(huì)員單位規(guī)范經(jīng)營(yíng),切實(shí)遵守法律法規(guī)和行業(yè)自律公約,共同履行社會(huì)責(zé)任,早日走出艱難、落后的生存現(xiàn)狀。
同期,20xx年11月23日,協(xié)會(huì)承辦了首屆中原互聯(lián)網(wǎng)金融高峰論壇暨河南省電子商務(wù)協(xié)會(huì)互聯(lián)網(wǎng)金融分會(huì)成立大會(huì),會(huì)議得到了省工信廳、省政府金融辦、鄭東新區(qū)金融服務(wù)局、中國(guó)人民銀行鄭州中心支行的各界領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持,也得到了各界媒體的高度關(guān)注。本次大會(huì)正式拉開了我省互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)今后有組織、有紀(jì)律、健康、可持續(xù)發(fā)展的帷幕。
協(xié)會(huì)秘書處是協(xié)會(huì)常設(shè)的辦事機(jī)構(gòu),服務(wù)企業(yè)是協(xié)會(huì)宗旨之一。20xx年,秘書處幾位兼職的工作人員,克服辦會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足的困難協(xié)同各會(huì)員單位堅(jiān)持每個(gè)月舉辦一次線下干貨分享沙龍。
20xx年12月13日在位于鄭東新區(qū)綠地原盛國(guó)際的聚金資本公司召開了議題為“p2p行業(yè)如何集體突圍”第一次沙龍。
20xx年12月19日在位于鄭東新區(qū)商務(wù)外環(huán)的點(diǎn)融網(wǎng)召開了行業(yè)發(fā)展與戰(zhàn)略研討會(huì)。
20xx年1月17日在位于管城區(qū)升龍環(huán)球大廈的愛投網(wǎng)召開了議題為“網(wǎng)貸平臺(tái)推廣與轉(zhuǎn)化方法分享”的第二次沙龍。
在每一次的沙龍或研討會(huì)上,各會(huì)員單位均積極參加,踴躍發(fā)言,毫不避諱、各自都分享自己最真實(shí)、最有用的信息,真正達(dá)到了行業(yè)交流、干貨分享、共同成長(zhǎng)的目的。
同時(shí),為擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會(huì)覆蓋面,協(xié)會(huì)通過網(wǎng)絡(luò)推廣、會(huì)員轉(zhuǎn)介紹以及通過日常工作接觸等積極發(fā)展新會(huì)員。20xx年,共接到翼龍貸、融匯e貸、人人投、天使愛投資等多家公司或平臺(tái)的意向入會(huì)申請(qǐng)。另外,根據(jù)相關(guān)約定,20xx年12月24日,各副會(huì)長(zhǎng)以上單位到融匯e貸進(jìn)行了實(shí)地考察和相關(guān)座談會(huì),經(jīng)綜合評(píng)估無異議后批準(zhǔn)融匯e貸作為準(zhǔn)會(huì)員單位,進(jìn)入觀察期,觀察期結(jié)束后可正式成為會(huì)員單位。
一、繼續(xù)發(fā)揮好協(xié)會(huì)的橋梁和紐帶作用。
為相關(guān)政府監(jiān)管部門進(jìn)言獻(xiàn)策,反應(yīng)訴求,并輔助相關(guān)監(jiān)管部門盡快出臺(tái)詳細(xì)的監(jiān)管政策和指導(dǎo)發(fā)展意見,以促進(jìn)行業(yè)的快速、健康發(fā)展。同時(shí)引進(jìn)網(wǎng)貸之家、網(wǎng)貸天眼等權(quán)威第三方資訊或評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)我們會(huì)員單位進(jìn)行座談?shì)o導(dǎo)。
二、服務(wù)會(huì)員企業(yè),持之不懈。
堅(jiān)持每月一次干貨分享沙龍,時(shí)間仍為每月第二周的周六下午,堅(jiān)持各會(huì)員單位輪流承辦的機(jī)制,各會(huì)員單位分享自己在日常經(jīng)營(yíng)發(fā)展過程中遇到的問題以及解決方案,堅(jiān)持講干貨、說真話、說實(shí)事的方針和原則,真正達(dá)到抱團(tuán)發(fā)展的目的。
三、發(fā)揮好協(xié)會(huì)的監(jiān)管與督促職能。
加強(qiáng)日常走訪,逐步建立行業(yè)內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估機(jī)制,走進(jìn)會(huì)員單位并發(fā)現(xiàn)各企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)過程中存在的問題與風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)行綜合評(píng)估后給出改進(jìn)意見,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)較大或容易出問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行及時(shí)的警戒或警告。
四、加強(qiáng)協(xié)會(huì)建設(shè),提升協(xié)會(huì)形象。
積極擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)員單位數(shù)量和覆蓋規(guī)模,通過網(wǎng)絡(luò)推廣、線下推廣、熟人推薦等機(jī)制不斷引進(jìn)新的會(huì)員單位,同時(shí)把控入會(huì)門檻,去除存在高風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè),同時(shí)引導(dǎo)會(huì)員單位健康、可持續(xù)的發(fā)展,提升行業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)員數(shù)量、公眾形象、社會(huì)口碑等。
三、承辦第二屆中原互聯(lián)網(wǎng)金融高峰論壇。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位理事、會(huì)員單位代表:由于協(xié)會(huì)工作的特殊性,20xx年度的協(xié)會(huì)工作方向,就是努力把會(huì)員單位關(guān)心的事情做好,引領(lǐng)好行業(yè)的發(fā)展,維護(hù)好行業(yè)形象和口碑。我們將根據(jù)主管單位和政府相關(guān)部門的工作要求,重視市場(chǎng)在資源配置的決定性作用,為會(huì)員單位提供更多的服務(wù),團(tuán)結(jié)和依靠廣大會(huì)員企業(yè)共同努力,打造互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)真正成為我省的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),為助力全省金融建設(shè)作出一份貢獻(xiàn)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇九
歲月匆匆,時(shí)光飛逝,隨著期末的臨近,社團(tuán)部本學(xué)期的工作也接近了尾聲。本學(xué)期,我部在校區(qū)領(lǐng)導(dǎo),老師及團(tuán)總支副書記的具體指導(dǎo)和各社團(tuán)的積極配合下,取得了驕人的成績(jī),同時(shí)社團(tuán)部的工作也在不斷創(chuàng)新中前進(jìn),一系列活動(dòng)開展得有聲有色。
然而,這一切還要?dú)w功于社團(tuán)部所有的成員。因?yàn)槲覀儓F(tuán)結(jié)一心,共同努力;因?yàn)槲覀兙局耙磺袕膶W(xué)生出發(fā),堅(jiān)持為學(xué)生服務(wù)”的宗旨和“團(tuán)結(jié)、服務(wù)、開拓、創(chuàng)新”的精神,與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取。
一學(xué)年來。我部按照本學(xué)期所制定的工作計(jì)劃,開展了一系列具有大學(xué)生社團(tuán)文化和校園特色的活動(dòng)。我們?cè)谂ψ龊米约翰块T本職工作的同時(shí),積極參與到團(tuán)總支學(xué)生會(huì)其他活動(dòng)中去。通過我們不懈的努力和認(rèn)真的工作,取得了可喜的成績(jī)?,F(xiàn)將我部本學(xué)年來的工作做如下總結(jié):
一、加強(qiáng)管理、合理定位,管理機(jī)制更加完善。
為更加有效地服務(wù)社團(tuán)工作,引導(dǎo)社團(tuán)良性發(fā)展,我們社團(tuán)部在本學(xué)年繼續(xù)推進(jìn)和完善內(nèi)部建設(shè)工作,其中包括:規(guī)范各協(xié)會(huì)日常制度與活動(dòng)申請(qǐng)制度,建立更為規(guī)范全面的財(cái)務(wù)制度和社團(tuán)工作活動(dòng)考評(píng)制度,對(duì)各協(xié)會(huì)工作進(jìn)行全方位、細(xì)致的監(jiān)管。健全社團(tuán)年度評(píng)優(yōu)細(xì)則,為校區(qū),本部?jī)?yōu)秀社團(tuán)評(píng)比提供參考依據(jù)。
二、積極舉辦形式多樣的社團(tuán)活動(dòng),豐富校園文化生活,提升學(xué)生社團(tuán)的知名度、凝聚力和影響力。
我們社團(tuán)部長(zhǎng)期堅(jiān)持社團(tuán)管理與服務(wù)相結(jié)合的原則,提倡“新好”精神,協(xié)調(diào)、組織各協(xié)會(huì)開展了20__-20__學(xué)年社團(tuán)招新、新生社團(tuán)文化周、秀歌炫舞晚會(huì)、社團(tuán)文化節(jié),校園十大歌手大賽,棋類大賽,口才營(yíng)銷大賽,模擬炒股大賽,英語(yǔ)e風(fēng)采大賽,讀書演講比賽,萌芽杯大賽,心理健康月活動(dòng)等系列重點(diǎn)工作和大型活動(dòng),并通過網(wǎng)絡(luò)、海報(bào)、條幅、展板等多種渠道對(duì)社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行廣泛有力的宣傳,切實(shí)提升了社團(tuán)活動(dòng)在廣大學(xué)生中的知名度和影響力,社團(tuán)活動(dòng)的參與度也大大提高。
三、加大宣傳力度、擴(kuò)展社團(tuán)文化覆蓋面
為了社團(tuán)文化更廣泛地影響大學(xué)生的生活,針對(duì)當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)化的趨勢(shì),我們社團(tuán)部新建博客并開通qq,于此期間,我們還與與各協(xié)會(huì)的網(wǎng)絡(luò)信息部密切溝通,形成了完善的交流溝通渠道。為老師學(xué)生了解社團(tuán)奠定了良好的基礎(chǔ)。
四、擴(kuò)大校園文化外部影響,樹立金院社團(tuán)品牌形象
我校區(qū)社團(tuán)以“繽紛社團(tuán)”活動(dòng)為依托,廣泛地展開多協(xié)會(huì),多層面,多領(lǐng)域的合作。充分利用校內(nèi)外資源,舉辦讀書節(jié)演講比賽,深受各協(xié)會(huì)會(huì)員的喜歡。如今,我部的工作也接近了尾聲,經(jīng)過這一學(xué)年共同的努力工作與學(xué)習(xí),我社團(tuán)部成員都結(jié)下了深厚的友誼,我們的工作也得到了老師同學(xué)的認(rèn)同。然而我們?nèi)〉玫某煽?jī)也離不開各協(xié)會(huì)的積極配合與傾情付出。
雖然本學(xué)期我部的工作取得了較為可喜的成績(jī),但同時(shí)也存在著一些不足:
1.由于在社會(huì)實(shí)踐方面有所欠缺,使得有些社團(tuán)工作開展的過于倉(cāng)促,未能開展內(nèi)容更為豐富的活動(dòng)。所以,以后要大力加強(qiáng)實(shí)踐工作,使工作能夠更好地開展。
2.有些社團(tuán)開展的活動(dòng)過于單一,未能充分展現(xiàn)出各社團(tuán)應(yīng)有的特色,因此在這方面的工作有待進(jìn)一步的改善。
3.相關(guān)活動(dòng)管理制度與財(cái)務(wù)管理制度需健全和完善,同時(shí)執(zhí)行力度嚴(yán)重不足,導(dǎo)致部分干部違規(guī)違例現(xiàn)象頻繁出現(xiàn)。為此,我們將不斷完善校區(qū)社團(tuán)的活動(dòng)管理細(xì)則與財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)各項(xiàng)工作的執(zhí)行力度,為構(gòu)建和諧的校園社團(tuán)文化而努力。
以上是本學(xué)年社團(tuán)部的工作總結(jié),在過去的工作中,我們看到了成績(jī),同時(shí)也看到了不足,我們還有很多地方值得去努力和改進(jìn)。希望在日后的工作中,我們的師弟師妹依舊會(huì)在校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)和監(jiān)督下,積極發(fā)揮我社團(tuán)部的宗旨,開展更多更新的活動(dòng),將各項(xiàng)工作更加細(xì)致、更加認(rèn)真地落實(shí)到具體的實(shí)踐中去,用最大的努力和更加飽滿的工作熱情去做好每一件事,為團(tuán)總支貢獻(xiàn)出我們所有的力量,為學(xué)院增光添彩!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十
我是在一片沉靜中回望過去,來寫這一篇總結(jié)的,所以也必然有居高臨遠(yuǎn),開通思路的作用,以使我不是為應(yīng)付工作,而是真真用自我之感悟,使為以后的經(jīng)驗(yàn)。
回想半年來,白駒過隙一樣,就這樣過去了。期間的歡笑,淚水,振奮,無奈,艱辛,苦惱,百味俱全,種種感覺,如人飲水,冷暖自知,自不為外人道也。作為一個(gè)社長(zhǎng),同時(shí)也是作為一個(gè)從沒有領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的社長(zhǎng),亦真覺事事兢兢而步步蹣跚。
人道:無阻力不做事,無挫折不成長(zhǎng)。經(jīng)過半年來的不斷學(xué)習(xí),以及與人的溝通,協(xié)調(diào),感覺自己真的成長(zhǎng)了許多,若與大一時(shí)做事能力相比,真有脫胎換骨之感。比如,在對(duì)一件事的安排上,從前的我大概會(huì)個(gè)人主義作祟,一個(gè)人想好所有的事,現(xiàn)在卻懂得借助團(tuán)隊(duì)的力量,一人計(jì)短,兩人計(jì)長(zhǎng)。就像老社長(zhǎng)給我說的:關(guān)于社團(tuán)發(fā)展,一個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的!
忝為社長(zhǎng)時(shí),真的想為社團(tuán)帶來點(diǎn)什么,無論是從內(nèi)涵,外在還是高度上。這使我壓力重重。在招新后的反復(fù)思量中,我大膽將本社的發(fā)展重心移向校外,意即與校外的棋類單位建立聯(lián)系,以使社團(tuán)從本質(zhì)力量上有所提高。事實(shí)上,我們已經(jīng)邁出了這一步,得以有機(jī)會(huì)去輝縣丹朱圍棋學(xué)院聽課講課。雖然這一步充滿艱辛,但我仍認(rèn)為社團(tuán)走出這一步是很重要的。
當(dāng)然,在校內(nèi)的發(fā)展也是不能遺棄的。為此所做的一切日?;顒?dòng)和去年一樣,暫可不表。
而要說的事:對(duì)于時(shí)時(shí)應(yīng)有之總結(jié),期末才有,是我的不該;對(duì)于每每犯有之錯(cuò)誤,期末才省,是我的失職。而以下或部長(zhǎng)提醒,或自我反省,缺點(diǎn)總結(jié)有三:
一:對(duì)于上級(jí)安排的工作,我們一般都是自己做,很少有與他人的交流,完成后就直接上報(bào),沒有做到上通而下達(dá)。后來導(dǎo)致社團(tuán)出現(xiàn)各種各樣的問題,悔之不及。因此,今后做事時(shí)應(yīng)該按照大家的意見去做,防止這種事情發(fā)生。
二:社團(tuán)內(nèi)部的分工有待改善。有時(shí),學(xué)校有任務(wù)的時(shí)候,常有兩眼茫茫之感,不知如何分派。有時(shí),時(shí)間緊的時(shí)候,都是社團(tuán)的熱心同學(xué)幫忙,一年下來,大部分社員都沒有成長(zhǎng)多少,只有一小部分得到了鍛煉。
三:個(gè)人權(quán)威不足。也許是個(gè)人性格太過和善,使人覺得像朋友多過像社長(zhǎng),故而權(quán)威不足。有些事情社員總也重視不起來,這是一大弊端。今后的工作中,一定要及時(shí)改善,該嚴(yán)肅時(shí)應(yīng)嚴(yán)肅起來。
除此以外,工作中的許多細(xì)節(jié)也應(yīng)細(xì)細(xì)思量后按步驟來做。人道:禍患常積于忽微。我們應(yīng)予以足夠的重視。
比如:僅以招新宣傳論,我們的宣傳應(yīng)以人與人之間的宣傳為主,網(wǎng)絡(luò)宣傳,校園海報(bào)宣傳為輔;在活動(dòng)中,分細(xì)每個(gè)人應(yīng)該做的事情,不能等到臨陣才慌亂。
對(duì)比今年的不足,明年的發(fā)展可以以以下方面入手:
一:社員與社員的溝通問題,我們可以讓干事自己負(fù)責(zé)自己的本部的社員,在平時(shí)的日?;顒?dòng)中切磋棋藝。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十一
本學(xué)期內(nèi),漢卿話劇社共開展了兩項(xiàng)大型活動(dòng),《金陵十三釵》和《云塘歡迎你》。兩個(gè)劇組同時(shí)展開,前期準(zhǔn)備工作充分,公演和首映取得成功。
話劇排練及準(zhǔn)備工作的工程量和mv相差無幾。當(dāng)烈日炎炎大家都在室內(nèi)吹著風(fēng)扇喝著冰鎮(zhèn)礦泉水時(shí),劇組人員還在承受長(zhǎng)沙大太陽(yáng)的暴曬來拍攝,當(dāng)夜深人靜大家都在安然入睡時(shí),劇組人員還在通宵達(dá)旦商量或制作mv,兩大作品須在同一天面向觀眾展示,并不是件容易的事。正是漢卿劇社所有人盡全力的結(jié)果,大家是憑借堅(jiān)定不移的信念,憑借團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,憑借堅(jiān)持不懈、忘我的工作態(tài)度支撐到最后,才有了公演和首映那天那么熱烈的掌聲。
在準(zhǔn)備工程中我們遇到了很多的困難?!对铺翚g迎你》因?yàn)槲覀兊慕?jīng)費(fèi)有限,一臺(tái)攝像機(jī)、一個(gè)三腳架、一個(gè)三腳架腳輪、一個(gè)反光板,就是我們的全部拍攝器材,沒有搖臂,我們就用手做小搖臂,反復(fù)多次地拍,沒有軌道,我們就在三腳架下裝腳輪拍運(yùn)動(dòng)鏡頭,沒有燈光,我們就選陽(yáng)光特別好的時(shí)候用反光板打光?!督鹆晔O》我們和學(xué)校其他部門擠時(shí)間用場(chǎng)地,在演出當(dāng)天中午去租追光燈,我們的大噴繪被偷,這些我們可能會(huì)遇見的問題都被我們遇見了。但我們克服了我們遇到的所有問題,最后順利地完成了演出,我們僅僅是一個(gè)成立不到兩年的學(xué)生社團(tuán),用了不到3000元的經(jīng)費(fèi),完成了那樣一場(chǎng)話劇演出、一部全校性mv的拍攝,在我們學(xué)校也是非常少有的。
在話劇排練和mv拍攝以及最后的演出中,劇組成員以及所有會(huì)員的那種集體凝聚力讓每一個(gè)人驚嘆,每次話劇排練,所有演員都基本能到齊,每次拍攝,劇組人員都能到場(chǎng),幫組導(dǎo)演組清場(chǎng),演出的成功和這一點(diǎn)也是密不可分的。
現(xiàn)在,走在理工大學(xué)的校園里,不時(shí)能聽見同學(xué)們議論《金陵十三釵》的劇情,議論《云塘歡迎你》的演員,漢卿話劇社更是耳熟能詳。
漢卿走到今天這一步,離不開每一位漢卿人的努力,每一個(gè)人都很有熱情,都很用心,一直都很努力,漢卿未來的路很長(zhǎng),我們會(huì)做得更好。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十二
xx年,我本人能牢牢抓住“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)這個(gè)珍貴時(shí)機(jī),突出加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)水準(zhǔn)有了明顯提高,并把對(duì)科學(xué)發(fā)展觀理論的學(xué)習(xí)運(yùn)用到具體的工作中,從思想境界、工作態(tài)度、工作責(zé)任感等方面均有了新的增強(qiáng)和提高。注重黨性修養(yǎng),我個(gè)人的黨性修養(yǎng)得到明顯改善,深刻領(lǐng)會(huì)“抓具體,具體抓,抓住不放,一抓到底”的,把的時(shí)間用在了工作的協(xié)調(diào)指揮上,確保了分管范圍內(nèi)設(shè)備、人員等方面的動(dòng)態(tài)管理,確保了全廠杜絕各類人身和非人身事故。突出理論與實(shí)踐相結(jié)合,保證了科學(xué)發(fā)展觀理論出實(shí)效,在整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中,組織全廠團(tuán)員青年累計(jì)開展以結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際為主的義務(wù)奉獻(xiàn)勞動(dòng)13次,突出解決了安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、修舊利廢等方面的實(shí)際難題。
二、在團(tuán)務(wù)工作上取得的主要成績(jī)。
xx年,建材廠團(tuán)支部在礦、廠黨政領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司團(tuán)委的工作思路,結(jié)合本廠工作實(shí)際和青工思想狀況,以服從大局、服務(wù)青年為主要任務(wù),不斷加強(qiáng)團(tuán)支部的自身建設(shè)、壯大青年團(tuán)員的隊(duì)伍,充分發(fā)揮團(tuán)員青年主力軍的作用,為全面完成的年初的計(jì)劃提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。作為團(tuán)支部書記,我本人以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)支部為抓手,在青年團(tuán)員中掀起了“學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)制度、學(xué)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)修養(yǎng)”的熱潮,要求青年團(tuán)員率先做到“愛崗敬業(yè)、禮對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、誠(chéng)對(duì)同事、嚴(yán)對(duì)自己”,響亮地喊出“向我看齊”的口號(hào)。鼓勵(lì)青年團(tuán)員積極向黨組織靠攏。
團(tuán)員青年隊(duì)伍素質(zhì)得到明顯提高。新型建材廠監(jiān)控室共6名職工,其中青工5人,平均年齡30歲,是本廠“青年文明號(hào)”掛牌崗點(diǎn)。其工作性質(zhì)屬新型建材廠從原料配比到產(chǎn)品出窯整個(gè)過程的監(jiān)督、控制和把關(guān)工作的核心崗位,是新型建材廠的標(biāo)志性崗點(diǎn)和文明創(chuàng)建窗口。該崗點(diǎn)監(jiān)控系統(tǒng)掌握著全廠10多處重要的生產(chǎn)環(huán)節(jié),成為原料傳送、原料配比、磚坯成型、磚坯干燥、產(chǎn)品進(jìn)出窯、產(chǎn)品質(zhì)量分級(jí)等整個(gè)生產(chǎn)線的得力“耳目”,該班職工根據(jù)屏顯,對(duì)于各操作人員出現(xiàn)的各類不規(guī)范作業(yè)行為立即進(jìn)行電話制止,成為全廠安全監(jiān)督檢查工作的準(zhǔn)確的、得力的助手。圍繞中心,突出重點(diǎn),堅(jiān)定不移筑牢“青”字號(hào)安全防線。結(jié)合礦井不同時(shí)期的安全工作重點(diǎn),營(yíng)造濃厚安全氛圍;積極組織青工宣傳安全、學(xué)習(xí)安全、領(lǐng)會(huì)安全、保持了青年安全宣傳教育的長(zhǎng)流水,不斷線。6月份我廠青工、車間主任孫樹坤被礦評(píng)為“十佳工班長(zhǎng)”。
三、在后勤服務(wù)管理工作上取得的成績(jī)。
作為廠綜合部負(fù)責(zé)人,擔(dān)負(fù)著廠材料、財(cái)會(huì)、文字、治安保衛(wèi)、走訪接待、勞保發(fā)放等事務(wù)和人員的管理和協(xié)調(diào),在xx年工作中,較為圓滿地完成了公司每季度的地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查的接待和迎檢,接待了菏澤、單縣、滕州、湖北黃岡等外地客戶和同行、廠家來廠的參觀、指導(dǎo)。優(yōu)質(zhì)地做好了“四大”活動(dòng)的管理,突出了材料房的管理,堅(jiān)持《材料月度例會(huì)制度》,務(wù)實(shí)召開材料例會(huì),對(duì)于各車間使用的材料堅(jiān)持交舊領(lǐng)新和分管領(lǐng)導(dǎo)審批,以月度為階段,對(duì)各車間、部室使用的材料使用明細(xì)和下月的計(jì)劃進(jìn)行在公開園地公開,接受全廠干群監(jiān)督,使材料管理工作進(jìn)一步規(guī)范,確保材料費(fèi)用嚴(yán)格控制在礦定指標(biāo)之內(nèi)。并結(jié)合廠實(shí)際做好了專用庫(kù)房的建設(shè),成了油脂庫(kù)和廢舊物資存放庫(kù)。
為進(jìn)一步加強(qiáng)廠內(nèi)部財(cái)務(wù)管理,結(jié)合單位生產(chǎn)銷售經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,在礦尚未派遣駐廠財(cái)務(wù)期間,從1月份開始,廠設(shè)立內(nèi)部財(cái)務(wù),設(shè)出納一人,現(xiàn)金保管一人,同時(shí)制訂財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格發(fā)貨流程,明確職責(zé)范圍,銷售部負(fù)責(zé)簽訂銷售合同、根據(jù)銷售例會(huì)精神確定產(chǎn)品出廠批價(jià),客戶交款后,由廠主要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后發(fā)貨,客戶回饋單交廠財(cái)務(wù)。確保貨、款分離,流程制約,使權(quán)力行使有章可循、有據(jù)可查、有人監(jiān)督。
四、個(gè)人工作中存在的不足和改進(jìn)方向。
在黨性修養(yǎng)和政治理論上,本人還較為膚淺,在今后需要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng),主動(dòng)向老黨員老同志學(xué)習(xí);因個(gè)人從事管理工作時(shí)間較短,工作經(jīng)驗(yàn)不足,尚有“想不到、看不到、做不到”的現(xiàn)象,今后要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提升管理能力。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十三
回顧20__年。自我鑒定:一年多以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,經(jīng)過財(cái)務(wù)全體成員的共同努力,圓滿完成各項(xiàng)既定指標(biāo)。我們?nèi)w財(cái)務(wù)人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營(yíng)決策,發(fā)揮支撐服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作,完成了既定的目標(biāo),達(dá)到了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,提高了財(cái)務(wù)管理水平。履行職務(wù)情況:
作為財(cái)務(wù)部主任的工作目的是組織公司財(cái)務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督工作,按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。我的工作職責(zé)是:貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)制度,完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。組織做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動(dòng)資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。督辦用戶欠費(fèi)、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作,及時(shí)到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查、各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。對(duì)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)合法性負(fù)責(zé)。作為主任我是這樣開展工作的:
1、加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度
信息是一個(gè)企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來源的科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案)性就給財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),尤其公司上市以后,稅控監(jiān)管部門及審計(jì)檢查力度的加大,以及投資者對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們?cè)诨A(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn),因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會(huì)計(jì)核算,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī),及時(shí)、準(zhǔn)確填制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合法。
2、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理,提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計(jì)劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計(jì)劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù),并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,以實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中,也是向各級(jí)員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息,及企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)勢(shì),明確個(gè)人的任務(wù)和責(zé)任的過程,說到底是逐級(jí)的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時(shí)調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),因此,一年來全面預(yù)算管理工作初見成效,在指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
3、積極探索轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,提升財(cái)務(wù)管理水平
縱觀公司發(fā)展的形勢(shì)及所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們財(cái)務(wù)人員主動(dòng)加強(qiáng)觀念的轉(zhuǎn)換和認(rèn)識(shí)的提升,不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”,而視公司發(fā)展為己任,全面轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換,切實(shí)全方位提高管理水平,加強(qiáng)前瞻性思考,從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐,對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)管理出謀劃策,積極主動(dòng)參與到經(jīng)營(yíng)決策的籌劃當(dāng)中去。科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案)的數(shù)據(jù)分析,合理有效的資源配置,保障了公司各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)取得良好成績(jī),真正意義上提升了財(cái)務(wù)管理與指導(dǎo)。
4、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能,合理有效配置資源
“你的服務(wù)意識(shí)有多少,就會(huì)得到多少回報(bào)。如果你一點(diǎn)都沒有,或是一點(diǎn)也不肯付出,工作散漫,以自我為中心,甚至孤傲自大,那么企業(yè)怎么會(huì)把這樣一個(gè)毫無服務(wù)意識(shí)的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,更要明白,服務(wù)意識(shí)應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,尤其是已經(jīng)成為團(tuán)隊(duì)的管理者,作為團(tuán)隊(duì)的核心,服務(wù)意識(shí)更是不可缺少的。我自己是這樣做的,也是這樣要求我的團(tuán)隊(duì)的。用其他部門的話講,財(cái)務(wù)部的工作作風(fēng)明顯改變了。
5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風(fēng)險(xiǎn)
資金是一個(gè)企業(yè)的血液,必須按照省公司3級(jí)稽核管理的要求,建立營(yíng)業(yè)款3級(jí)稽核管理制度,健全了營(yíng)業(yè)款、有價(jià)卡及單據(jù)的交接手續(xù),防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。按照省公司的資金管理辦法的要求,積極與銀行溝通,簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議,增加了劃款頻次,降低了資金沉淀,提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費(fèi)用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,便于對(duì)現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財(cái)務(wù)檢查制度,每季度組織一次財(cái)務(wù)檢查,檢查重點(diǎn)放在印鑒是否按規(guī)定分管,營(yíng)業(yè)資金管理、有價(jià)卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,并針對(duì)檢查中存在的問題限期整改,并檢查其整改落實(shí)情況。
6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)隊(duì)伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ),才能指導(dǎo)實(shí)踐。“藝多不壓身”,因此,我們有計(jì)劃組織全體財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識(shí),提升把握政策的水平,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,并運(yùn)用于工作實(shí)踐。
20__年各項(xiàng)績(jī)效取得了可喜的成績(jī),這與財(cái)務(wù)部門的努力工作是分不開的,然而,在看到成績(jī)的同時(shí),我們也看到了不足,在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進(jìn):部門之間相互溝通的還不夠。遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒。領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。制定的規(guī)章制度流于形式的不少。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十四
一、召集主持會(huì)員代表大會(huì)、協(xié)會(huì)理事會(huì)會(huì)議、常務(wù)理事會(huì)會(huì)議,并負(fù)責(zé)檢查貫徹執(zhí)行各項(xiàng)會(huì)議決議。
二、代表協(xié)會(huì)簽署有關(guān)重要文件,對(duì)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)和會(huì)員負(fù)責(zé)。
三、負(fù)責(zé)聘任協(xié)會(huì)醫(yī)學(xué)顧問。
四、負(fù)責(zé)向會(huì)員代表大會(huì)作《工作報(bào)告》及每年向理事會(huì)作《年終工作報(bào)告》,并匯報(bào)有關(guān)財(cái)務(wù)收支情況。
五、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,超過5000元以上資金須提請(qǐng)常務(wù)理事會(huì)討論。
六、對(duì)協(xié)會(huì)作出重大貢獻(xiàn)的人員,有精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。
七、堅(jiān)持民主集中制,處理協(xié)會(huì)重大事宜必須經(jīng)常務(wù)理事會(huì)討論通過;對(duì)重大突發(fā)事件有臨時(shí)處置權(quán),但事后應(yīng)向常務(wù)理事會(huì)和上級(jí)主管部門匯報(bào)。
八、帶頭執(zhí)行常務(wù)理事分工聯(lián)系點(diǎn)的工作。
協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)職責(zé)。
一、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)做好分管專項(xiàng)工作,切實(shí)做好常務(wù)理事分工聯(lián)系點(diǎn)的工作。
二、認(rèn)真抓好各分管職能部門的工作,并加強(qiáng)指導(dǎo)和落實(shí)。
三、完成常務(wù)理事會(huì)及會(huì)長(zhǎng)布置的任務(wù),并向其負(fù)責(zé)。
四、經(jīng)會(huì)長(zhǎng)或常務(wù)理事會(huì)授權(quán),代表會(huì)長(zhǎng)行使會(huì)長(zhǎng)職責(zé)(事后須向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào))。
協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)職責(zé)。
一、主持、協(xié)調(diào)各職能部門、各活動(dòng)中心開展日常工作,組織貫徹實(shí)施年度工作計(jì)劃。
二、本著任人唯賢的原則,負(fù)責(zé)提名副秘書長(zhǎng)、各活動(dòng)中心、部、室主要負(fù)責(zé)人人選,并提交常務(wù)理事會(huì)討論后任用。
三、負(fù)責(zé)通告各活動(dòng)中心、部、室專職工作人員的任免決定。
四、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)處理其它日常事務(wù),切實(shí)做好常務(wù)理事分工聯(lián)系點(diǎn)的工作。
副秘書長(zhǎng)職責(zé)。
一、協(xié)助秘書長(zhǎng)做好協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作。
二、完成秘書長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
辦公室工作職責(zé)。
一、在會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,制定協(xié)會(huì)年度工作計(jì)劃和開展日常工作。
二、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)申報(bào)社會(huì)組織評(píng)估認(rèn)定工作,做好社團(tuán)評(píng)估材料的準(zhǔn)備、申報(bào)工作。
三、做好每年的年審、換屆執(zhí)照更換和定期審計(jì)工作。
四、健全完善協(xié)會(huì)檔案,引導(dǎo)協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作規(guī)范化、常態(tài)化。
五、認(rèn)真做好往來信函(含電子郵件)的登記、分發(fā)、承辦及歸檔,負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)文件、通知、制度等方面的有關(guān)擬稿、發(fā)放。
六、做好兄弟協(xié)會(huì)、社團(tuán)單位及個(gè)人來訪接待。認(rèn)真做好記錄,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
七、嚴(yán)格公章使用制度,做好用章登記。各活動(dòng)中心須由主任簽署申請(qǐng)書,經(jīng)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)審閱后方可辦理用章事宜。
八、對(duì)協(xié)會(huì)所需各類物資及低值易耗品做好采購(gòu)和發(fā)放,堅(jiān)持“統(tǒng)一采購(gòu),勤儉節(jié)約”的原則。
九、負(fù)責(zé)對(duì)協(xié)會(huì)的固定資產(chǎn)和辦公設(shè)施建立臺(tái)帳,做到帳物一致。貴重物品(電腦、攝像機(jī)、相機(jī)等)須指定專人負(fù)責(zé),嚴(yán)格領(lǐng)用制度。
1、凡協(xié)會(huì)在用的屬于協(xié)會(huì)所有的財(cái)物,含攝像機(jī)、照相機(jī)、錄音收放機(jī)等貴重物品,經(jīng)由辦公室登記后統(tǒng)一保管。需使用時(shí)由使用人出寫借條經(jīng)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后領(lǐng)用,使用完交還辦公室保管,取回借條。
2、借取使用上述用品時(shí),需當(dāng)面檢查是否完好無損。如遇損壞和不能使用時(shí),由辦公室負(fù)責(zé)具體維修事宜。一旦借用后造成損壞,將根據(jù)使用情況由借用人適當(dāng)負(fù)擔(dān)維修費(fèi)用。
十、按規(guī)定做好《癌友通訊》(含對(duì)外交流單位)的發(fā)放及登記工作。
十一、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
組織部工作職責(zé)。
一、組建健全會(huì)員檔案(人數(shù)、性別、患病時(shí)間、年齡、病種、職業(yè)、入會(huì)時(shí)間等)。及時(shí)向各活動(dòng)中心提供新會(huì)員有關(guān)資料,并協(xié)助做好建檔工作。
二、負(fù)責(zé)志愿者隊(duì)伍的組建管理和先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體的評(píng)選表彰工作,關(guān)心了解有關(guān)人員的綜合狀況以適時(shí)進(jìn)行調(diào)整,確保工作有序正常開展。
三、加強(qiáng)各活動(dòng)中心志愿者隊(duì)伍的業(yè)務(wù)建設(shè),不定期舉辦培訓(xùn)研討班,交流經(jīng)驗(yàn),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
四、定期對(duì)各部門、活動(dòng)中心的班子進(jìn)行考察、測(cè)評(píng);深入了解和推薦后備人才,不斷輸送新鮮血液。
五、認(rèn)真做好每月一次的新會(huì)員入會(huì)辦理工作,按章規(guī)范操作,在第一時(shí)間做好新會(huì)員入會(huì)教育。
六、認(rèn)真做好每年兩次(6月和12月)《會(huì)員證》的發(fā)放工作,負(fù)責(zé)去有關(guān)部門加蓋《會(huì)員證》優(yōu)惠入園章。
七、配合康復(fù)部做好培訓(xùn)班學(xué)員的入會(huì)及新會(huì)員入會(huì)的教育工作。對(duì)已持有《老年優(yōu)待證》的會(huì)員,憑《老年優(yōu)待證》當(dāng)場(chǎng)辦理發(fā)放《會(huì)員證》。
八、配合上級(jí)有關(guān)部門認(rèn)真組織好年末春節(jié)前看望、慰問危重、特困會(huì)員的送溫暖工作,并做好有關(guān)資料的整理、上報(bào)、歸檔工作。
九、認(rèn)真做好每年會(huì)員的年審工作。督促各活動(dòng)中心重視會(huì)員會(huì)費(fèi)的收繳工作。加強(qiáng)會(huì)員隸屬關(guān)系的變更的管理和指導(dǎo)。確保會(huì)員總數(shù)的精準(zhǔn)。
十、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
宣傳部工作職責(zé)。
一、以癌癥康復(fù)為中心,認(rèn)真搜集傳播腫瘤防治科普新知識(shí)p癌癥康復(fù)的新經(jīng)驗(yàn),積極開展科學(xué)康復(fù)的'宣傳活動(dòng)。
二、宣傳和組織會(huì)員向《癌友通訊》、協(xié)會(huì)網(wǎng)站、西祠癌友康復(fù)論壇和新聞媒體積極投稿。
三、堅(jiān)持科學(xué)康復(fù)、和諧辦網(wǎng)站的原則,開展網(wǎng)上交流,擴(kuò)大社會(huì)影響,爭(zhēng)取得到社會(huì)的認(rèn)可和支持。
四、負(fù)責(zé)搜集、編寫生命強(qiáng)者,愛心使者和抗癌好家庭等宣傳材料,保持同電臺(tái)p電視臺(tái)p報(bào)刊等新聞媒體的密切聯(lián)絡(luò),加大對(duì)外宣傳的力度,向社會(huì)傳遞我們頑強(qiáng)拼搏和癌癥抗?fàn)幍恼芰俊?BR> 五、做好協(xié)會(huì)重大活動(dòng)及社會(huì)公益性活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作,并做好文字影像等資料的歸檔。
六、做好宣傳科學(xué)康復(fù)人才的發(fā)現(xiàn)工作,積極培養(yǎng)指導(dǎo)各活動(dòng)中心通訊員開展康復(fù)宣傳教育活動(dòng)。
七、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
康復(fù)部工作職責(zé)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和關(guān)注腫瘤防治、科學(xué)康復(fù)、醫(yī)療改革等方面的政策及新動(dòng)態(tài)。
二、定期邀請(qǐng)腫瘤專家傳授癌癥康復(fù)科普知識(shí),開展義診咨詢活動(dòng);組織協(xié)會(huì)中抗癌明星現(xiàn)身介紹康復(fù)經(jīng)驗(yàn)。
三、負(fù)責(zé)辦好“康復(fù)培訓(xùn)班”,力爭(zhēng)使2年癌齡左右的新會(huì)員得到癌癥防治、科學(xué)康復(fù)、綜合治療、心理疏導(dǎo)等方面的康復(fù)培訓(xùn)。
四、組建若干個(gè)多病種指導(dǎo)中心,給同病種的會(huì)員有更貼近的康復(fù)指導(dǎo)、康復(fù)交流的機(jī)會(huì),讓同一病種的新老會(huì)員互相傳授,互相幫教,更加有利于會(huì)員們的科學(xué)康復(fù)。
五、加強(qiáng)與各大醫(yī)院(腫瘤科)的溝通聯(lián)系,組建“愛心小分隊(duì)”深入病區(qū),把每年一次的“抗癌宣傳周”宣傳落實(shí)到實(shí)處,配合醫(yī)院(腫瘤科)用我們自身的抗癌經(jīng)歷來做好病友的工作,“癌癥不等于死亡”、“癌癥需要好心態(tài)”。
六、對(duì)會(huì)員進(jìn)行康復(fù)知識(shí)和健身氣功的教育和培訓(xùn),積極開展普及科學(xué)康復(fù)知識(shí)的教育,不定期在《癌友通訊》上介紹腫瘤防治、科學(xué)抗癌、康復(fù)養(yǎng)生,合理膳食等方面的科學(xué)信息。負(fù)責(zé)搜集完善各類資料和做好培訓(xùn)教材的匯編工作。
七、負(fù)責(zé)制定協(xié)會(huì)重大康復(fù)活動(dòng)實(shí)施方案并負(fù)責(zé)指導(dǎo)各活動(dòng)中心的康復(fù)工作。
八、在確保人身安全的前提下,組織開展康復(fù)旅游活動(dòng)。
九、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
對(duì)外聯(lián)絡(luò)部工作職責(zé)。
一、代表協(xié)會(huì)對(duì)外(包括同政府領(lǐng)導(dǎo)部門、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位、兄弟協(xié)會(huì)或有關(guān)個(gè)人)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò),籌集資金,協(xié)助會(huì)長(zhǎng)對(duì)外談判,辦理簽約等手續(xù)。
二、加大對(duì)外聯(lián)系力度,如實(shí)反映協(xié)會(huì)實(shí)情,聯(lián)系政府有關(guān)部門給予財(cái)政支持,努力爭(zhēng)取社會(huì)各界有識(shí)人士的資金援助。
三、開展“企協(xié)合作”,積極發(fā)展團(tuán)體會(huì)員,保持與團(tuán)體會(huì)員的密切聯(lián)系,開展互惠互利活動(dòng)。
四、積極開展同各大醫(yī)院的合作,聯(lián)系醫(yī)院的資金,場(chǎng)地支持,聯(lián)系專家不定期地開展腫瘤防治,癌癥康復(fù)等科普講座。
五、及時(shí)聽取協(xié)會(huì)各部門、各活動(dòng)中心的意見,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作。
六、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)部工作職責(zé)。
一、協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)部由配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)、出納人員組成,隸屬會(huì)長(zhǎng)分管。其成員離職時(shí),必須在有關(guān)部門的監(jiān)督下,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與接管人辦清交接手續(xù)。
二、財(cái)務(wù)資料必須合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。按收支兩條線建帳,按專款專用建帳。會(huì)計(jì)、出納按月辦理轉(zhuǎn)交報(bào)銷憑據(jù),做到款、物、帳相符。
三、各康復(fù)活動(dòng)中心的經(jīng)費(fèi)收支由記帳員記錄,資金和帳目由財(cái)務(wù)部統(tǒng)一管理并接受其業(yè)務(wù)指導(dǎo)。各活動(dòng)中心可預(yù)借現(xiàn)金500―1000元作為流動(dòng)資金,正常活動(dòng)費(fèi)用支出后,在規(guī)定報(bào)銷日進(jìn)行正常報(bào)銷,不得透支。大筆費(fèi)用開支需事前經(jīng)會(huì)長(zhǎng)審批。協(xié)會(huì)流動(dòng)資金余額(現(xiàn)金)不得超過5000元。
四、費(fèi)用開支前應(yīng)得到會(huì)長(zhǎng)同意,超過500元需交書面報(bào)告。報(bào)銷憑發(fā)票、正規(guī)收據(jù)辦理,每筆支出均需由經(jīng)辦人、證明人、主任等三人簽明開支內(nèi)容后報(bào)銷?!盎顒?dòng)中心”經(jīng)費(fèi)報(bào)銷500元以下由主任簽字,超過500元由會(huì)長(zhǎng)簽字。
五、贊助費(fèi)、捐款不論是給協(xié)會(huì),還是活動(dòng)中心,職能部門或某個(gè)人,都必須如數(shù)及時(shí)交財(cái)務(wù)入帳。協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)部按資助人的意愿轉(zhuǎn)拔至受助對(duì)象。
六、各活動(dòng)中心每年收繳的會(huì)員會(huì)費(fèi)由記帳員開具收據(jù)后交財(cái)務(wù)入帳。協(xié)會(huì)組織部新會(huì)員入會(huì)收納的會(huì)費(fèi)定期如數(shù)送交財(cái)務(wù)入帳。對(duì)收取的個(gè)人會(huì)費(fèi)其50%留在協(xié)會(huì)。會(huì)費(fèi)收繳情況要定期向各活動(dòng)中心公布。
七、協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)使用要精打細(xì)算,嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。對(duì)于超過1000元以上的重大經(jīng)費(fèi)開支,經(jīng)辦部門必須事先以書面申請(qǐng)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
八、鼓勵(lì)會(huì)員爭(zhēng)取合法籌措資金。但要向協(xié)會(huì)報(bào)告,由對(duì)外聯(lián)絡(luò)部統(tǒng)一對(duì)外辦理業(yè)務(wù)手續(xù)。對(duì)資助成功者按規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。
九、財(cái)務(wù)帳目要完整齊全。收支二條線清楚,報(bào)銷單據(jù)手續(xù)完整,否則不予辦理。財(cái)務(wù)收支報(bào)表每月向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送,定期要向理事會(huì)公布,增加財(cái)務(wù)透明度。財(cái)務(wù)報(bào)銷日不得隨意變動(dòng),對(duì)嚴(yán)重違反財(cái)務(wù)制度并造成一定后果者必須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
十、配合審計(jì)部門對(duì)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)的審計(jì)工作,配合做好社團(tuán)組織年審和換屆換證工作。
十一、任何個(gè)人和單位需經(jīng)會(huì)長(zhǎng)同意后方可檢查帳目。接受監(jiān)事會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督。
十二、完成協(xié)會(huì)交給的其他工作任務(wù)。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),老師,親愛的同學(xué)們:
大家!
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),院團(tuán)委老師的關(guān)心和組織安排下,在承載無數(shù)希望的期待中,xx民族學(xué)院“第三屆社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班”正式拉開了帷幕。今天,我能作為一名學(xué)員代表發(fā)言,從內(nèi)心感到無比榮幸。在此,我謹(jǐn)代表與會(huì)的全體學(xué)員對(duì)學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝,感謝你們?yōu)槲覀儎?chuàng)造了一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),一個(gè)理論與實(shí)踐緊密結(jié)合的培訓(xùn)平臺(tái)。
沐浴著黨的陽(yáng)光雨露,承載著雪域兒女追求真知的夢(mèng)想。xx民族學(xué)院走過了風(fēng)風(fēng)雨雨、轟轟烈烈的五十年,學(xué)校認(rèn)真貫徹黨的`教育方針和民族政策,堅(jiān)持面向xx,服務(wù)xx的辦學(xué)宗旨,踐行愛國(guó),興藏,篤學(xué),敬業(yè)的校訓(xùn)。發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),緊跟時(shí)代步伐,積極探索民族發(fā)展規(guī)律。在教育、教學(xué)、管理、校園化等諸多方面取得了巨大的進(jìn)步,尤其是校園化方面。
投入社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),鑄就堅(jiān)定的理想信念,走出校園,服務(wù)社會(huì),開展豐富多彩的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),是我校社團(tuán)建設(shè)的一大亮點(diǎn)和一大成功點(diǎn)沒通過一系列的對(duì)外活動(dòng),進(jìn)一步拓展了我校當(dāng)代大學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng)空間和理論鍛造空間。
為此,我代表全體學(xué)員作出以下工作表態(tài):
1、作為學(xué)生干部,在學(xué)習(xí)中我將把自己的學(xué)習(xí)關(guān),不落后,爭(zhēng)取多拿獎(jiǎng)學(xué)金,提高自己的綜合素質(zhì)。
2、將本職工作做活,搞出特色,搞出品牌。同時(shí)注重通過溝通加強(qiáng)對(duì)部門學(xué)生干部的培養(yǎng)。
3、在今后的工作中我將堅(jiān)持發(fā)揮帶頭作用,努力引導(dǎo)同學(xué)們向一個(gè)良性的方向發(fā)展,并且不斷發(fā)展,[課件]切實(shí)做學(xué)生工作。
4、對(duì)于今后開展的各項(xiàng)活動(dòng),充分做到“公平、公正、公開”,讓每一個(gè)有才能的同學(xué)都能擁有一個(gè)展示自我的平臺(tái)。在工作中要做到實(shí)事求是,絕不將情緒帶到工作中。所搞活動(dòng)具體負(fù)責(zé)責(zé)任到人,如若出現(xiàn)相關(guān)問題,絕不相互推委。
5、作為學(xué)生干部在今后的工作中,我將一如既往地捧著自己的一腔熱情,以高強(qiáng)度的責(zé)任心踏踏實(shí)實(shí)高效率地完成各項(xiàng)工作,不將自己局限在框框里,在做份內(nèi)的工作的同時(shí),時(shí)刻兼顧著社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作的大局,做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后用一句話與大家共勉:“工作中的熱情跟積極性要時(shí)刻具備,工作的方式方法要靈活多變?!?BR> 再次祝賀第三期學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班取得圓滿成功!
謝謝大家!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十六
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
我申請(qǐng)成為優(yōu)秀社團(tuán)負(fù)責(zé)人。手語(yǔ)是心靈與心靈之間得溝通,是真愛的傳遞,因?yàn)橛辛怂?,這世間存在了無數(shù)的感動(dòng),無盡的美麗。在過去的兩年之中,我逐步將手語(yǔ)社帶到大家眼前,讓更多的人知道了它的.存在,了解了它的內(nèi)涵。在20**年的社團(tuán)巡禮樂上,在上屆社長(zhǎng)和我的共同帶領(lǐng)下,以及手語(yǔ)社員的共同努力下,我們?yōu)榇蠹耀I(xiàn)上了《和你一樣》的手語(yǔ)舞。我和你一樣,一樣的堅(jiān)強(qiáng),我和你一樣,一樣的善良。我們將手語(yǔ)之中存在的美麗總舞蹈的形式傳遞給了大家。
在20**年的校慶上,我再次帶領(lǐng)的我的社員在這六十年慶祝的大典上為大家奉獻(xiàn)了《愛》手語(yǔ)舞蹈,經(jīng)過三個(gè)多月的訓(xùn)練與彩排,我們這個(gè)整體得到了校領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng),并在校慶當(dāng)天發(fā)揮出色,贏得了大家肯定的掌聲,同時(shí),也再次將手語(yǔ)這兩個(gè)字刻在了大家的心間。在20**年間,我不斷的擴(kuò)大手語(yǔ)社的規(guī)模,在納入了更多手續(xù)社員的同時(shí),也請(qǐng)來的專業(yè)手語(yǔ)老師為大家諒解手語(yǔ),使每個(gè)社員都能更加深層次的體會(huì)到手語(yǔ)的魅力!我們的手語(yǔ)課每周一次,從未間斷,在期間也吸引了許多不是本社團(tuán)的同學(xué)前來聽講,手語(yǔ)的名字再次深入到了校園之間....
在20**年的下半年,我?guī)ьI(lǐng)的新的手語(yǔ)社員再為學(xué)校文藝演出獻(xiàn)出《國(guó)家》手語(yǔ)以及為理學(xué)院送老晚會(huì)上獻(xiàn)出《祝?!肥终Z(yǔ)。每一天的排練我都認(rèn)真對(duì)待,我堅(jiān)信只要有付出一定會(huì)得到大家的掌聲與肯定。事實(shí)也驗(yàn)證了如此,每一場(chǎng)演出之后我們都是最棒的團(tuán)體之一。我為我的手語(yǔ)社奉獻(xiàn)出了我的光與熱,讓它慢慢地深入到了沒一個(gè)人的心中,所以我有能力成為優(yōu)秀社團(tuán)負(fù)責(zé)人,希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予我肯定。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:范**。
20**年4月1日。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十七
尊敬的各位老師,各位同學(xué):
大家下午好!
我是“院沉屑書畫社”社長(zhǎng)xx,很榮幸今天能夠作為院級(jí)社團(tuán)負(fù)責(zé)人的代表在此講話。首先我要感謝院領(lǐng)導(dǎo)、院團(tuán)委長(zhǎng)期以來對(duì)學(xué)生社團(tuán)工作給予的支持,對(duì)社團(tuán)長(zhǎng)期發(fā)展作出的規(guī)劃與指導(dǎo)。同時(shí)我也要祝賀各大社團(tuán)新上任的諸位負(fù)責(zé)人,你們將是今后社團(tuán)工作的核心骨干,中流砥柱,希望在新的一學(xué)年里,你們能夠讓社團(tuán)工作有條不紊,井然有序的進(jìn)行,讓社團(tuán)活動(dòng)更加飽滿生動(dòng),將我院社團(tuán)打造的更具品牌影響力。
學(xué)生社團(tuán),作為具有較強(qiáng)獨(dú)立性的組織、作為學(xué)生的第二課堂、作為全院學(xué)生的交流平臺(tái),對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好,豐富校園課余生活、營(yíng)造良好的文化氛圍和促進(jìn)學(xué)風(fēng)校風(fēng)建設(shè)都具有重大作用。
一團(tuán)錦繡滿目蔥籠,百鳥吟唱層林起舞。我院的十四大社團(tuán)各有特色、門類豐富,在過去的一學(xué)年里,各社團(tuán)不僅圍繞各自主體特色開展了一系列活動(dòng),豐富了校園文化。更在院團(tuán)委的`主導(dǎo)下,各社團(tuán)合作協(xié)辦了我院第二屆“校園社團(tuán)文化節(jié)”。相比較第一屆,第二屆的“校園社團(tuán)文化節(jié)”更加豐富多姿、更加飽滿生動(dòng)、更加具有人氣和影響力,這正是我院社團(tuán)不斷發(fā)展、不斷進(jìn)步的一個(gè)縮影。院團(tuán)委長(zhǎng)期以來對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的支持,一屆屆社團(tuán)成員對(duì)社團(tuán)的付出貢獻(xiàn)使得我院社團(tuán)一直在發(fā)展壯大,社團(tuán)組織日趨正規(guī)化、更加具備辦事效率、更加能夠得到廣大學(xué)生的認(rèn)可。
東西生日月,晝夜如轉(zhuǎn)珠。轉(zhuǎn)眼間作為社團(tuán)負(fù)責(zé)人的我們?nèi)纹谝褲M,我們即將告別校園邁向社會(huì)。對(duì)于社團(tuán),它給我們留下了深刻的回憶。在社團(tuán)工作中,我們不僅在克服種種困難,讓自身能力得到鍛煉,更結(jié)識(shí)了許多朋友,分工合作間我們結(jié)下了深厚的友誼。在這段時(shí)間里,我們?yōu)榱松鐖F(tuán)的發(fā)展共同奮斗著,我們一起體會(huì)社團(tuán)進(jìn)步的艱辛,一起分享著社團(tuán)進(jìn)步的快樂。此時(shí),新一屆的社團(tuán)負(fù)責(zé)人已經(jīng)產(chǎn)生,作為新一屆的社團(tuán)工作者,你們不僅需要肩負(fù)社團(tuán)今后運(yùn)作、發(fā)展的重任,更要傳承各自社團(tuán)一直以來的社團(tuán)精神文化。并且希望大家在今后的工作中充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。這里的團(tuán)隊(duì),不僅僅局限于各自社團(tuán)內(nèi)部的各個(gè)部門,希望各大社團(tuán)間也要溝通協(xié)作,相互交流。我院各個(gè)社團(tuán)各具特色,各有所長(zhǎng),希望你們?cè)跍贤ㄖ腥¢L(zhǎng)補(bǔ)短,互相交流工作中的心得,從中獲得收獲。
江山代有才人出,青出于藍(lán)勝于藍(lán)。在新的一學(xué)年里,在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下,相信新一任社團(tuán)負(fù)責(zé)人們能夠充分展現(xiàn)各自社團(tuán)的風(fēng)采:讓各社員各展所長(zhǎng),讓各部門各司其職,讓各社團(tuán)各顯其能。希望你們?cè)谛碌囊荒昀铮屔鐖F(tuán)發(fā)展取得長(zhǎng)足的進(jìn)步,讓我院的每一位學(xué)子去感受社團(tuán)活動(dòng)的魅力,讓我院的社團(tuán)更加具有影響力和品牌效應(yīng),讓學(xué)院的校園氛圍充滿文化氣息!
我的發(fā)言到此結(jié)束,謝謝大家!
社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作總結(jié)篇十八
xx年年是實(shí)施規(guī)劃的第二個(gè)年頭,也是中國(guó)網(wǎng)通的“創(chuàng)新發(fā)展年。在xx年,我按照公司總體部署,結(jié)合本部門、本崗位的實(shí)際情況,深入貫徹“三個(gè)代表”重要思想,立足科學(xué)發(fā)展,全力支持營(yíng)銷單元工作,盡量克服競(jìng)合協(xié)議給我們帶來的困難,合理利用我們現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源,根據(jù)省公司的相關(guān)指導(dǎo)意見,及時(shí)準(zhǔn)確地將相關(guān)信息傳遞給營(yíng)銷部門,充分調(diào)動(dòng)客戶經(jīng)理、代理商和施工單位的積極性,切實(shí)把自己的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀的高度上來,促進(jìn)公司和諧發(fā)展?,F(xiàn)將xx年年年度工作完成情況以及09年工作計(jì)劃作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、xx年度工作業(yè)績(jī)總結(jié)與評(píng)價(jià)
(一)主要指標(biāo)完成情況
1、全年完成工程立項(xiàng)36個(gè),其中xx年項(xiàng)目32個(gè),xx年結(jié)轉(zhuǎn)項(xiàng)目4個(gè)。
(二)xx年主要工作完成情況
xx年我通過明確工作責(zé)任、強(qiáng)化目標(biāo)管理,各項(xiàng)工作取得了明顯成績(jī)。
1、狠抓落實(shí),規(guī)范管理再上新臺(tái)階?!x年,我始終以省公司計(jì)劃建設(shè)部的客戶工程管理辦法為依據(jù),利用pms\erp兩個(gè)系統(tǒng)做好工程的階段管理,不管是項(xiàng)目評(píng)估、現(xiàn)場(chǎng)管理、后期管理都能夠嚴(yán)格按制度辦事,嚴(yán)格按各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)操作。全面落實(shí)預(yù)算管理,尤其是重點(diǎn)區(qū)域覆蓋工作停止后積極開展項(xiàng)目清查工作,提高了資金的使用效率。
2、樹立全局意識(shí),及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。雖然按照分工我是負(fù)責(zé)西北區(qū)的線路施工管理,但是公司或部門內(nèi)有其他任務(wù)時(shí),我總是以全局觀提醒自己,時(shí)刻不忘自己是一個(gè)共產(chǎn)黨員。尤其是上半年協(xié)助裝維管理崗位的同志完善了維護(hù)方面的相關(guān)檔案、資料,做好了維護(hù)工作的銜接,完成了號(hào)線資料普查的后續(xù)工作,通過基礎(chǔ)資料的健全提高了整個(gè)部門的工作效率,裝維員工的工作積極性不斷提高,保證了公司各項(xiàng)工作的順利開展。
3、加強(qiáng)員工培訓(xùn),夯實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)提高服務(wù)技能。年初在積極推進(jìn)號(hào)線資源清查的同時(shí),我們客響中心對(duì)代維公司的員工情況進(jìn)行了摸底,考慮到裝維人員的實(shí)際情況,我參與組織了第二屆裝維人員技術(shù)比武,通過培訓(xùn)和比武,極大的激發(fā)了裝維人員的學(xué)習(xí)熱情為預(yù)約服務(wù)的全面展開做好了技術(shù)力量上的準(zhǔn)備,同時(shí)也使我們核查后的技術(shù)資料發(fā)揮它的作用,從而避免了技術(shù)資料前清后亂的現(xiàn)象發(fā)生。
4、大力開展了安全月活動(dòng)。深入貫徹落實(shí)省、市公司下達(dá)的精神,以“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)對(duì)安全管理規(guī)章制度的宣傳和教育力度,堅(jiān)持月安全會(huì)議和單項(xiàng)工程開工前安全提醒制度,切實(shí)把安全生產(chǎn)工作作為各項(xiàng)工作的第一要?jiǎng)?wù),進(jìn)一步提高了施工單位的科學(xué)防范意識(shí),確保xx年無一起安全事故發(fā)生。在工程施工中,嚴(yán)格要求職工遵守操作規(guī)程,佩戴安全帽,按要求著工作服。
5、樹立全局觀念,提升服務(wù)水平 年初當(dāng)部門提出“做強(qiáng)客響、做細(xì)支撐、做優(yōu)維護(hù)”的工作目標(biāo),我就圍繞創(chuàng)新、發(fā)展、和諧的主題,制定了自己的工作計(jì)劃,一年來我始終堅(jiān)持定期與營(yíng)銷單元溝通,及時(shí)了解銷售動(dòng)態(tài)并將建設(shè)信息反饋給客戶經(jīng)理。尤其是競(jìng)合協(xié)議簽訂后,根據(jù)省公司的指導(dǎo)意見,我們多次與分局協(xié)商停緩建項(xiàng)目的解決辦法,了解營(yíng)銷單元的業(yè)務(wù)需求提出解決方案,使民航小區(qū)、警備區(qū)家屬院等一批項(xiàng)目及時(shí)發(fā)揮了作用。
二、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、主要問題與不足分析
xx年,通過我和相關(guān)協(xié)作單位的共同努力,雖然取得了一定成績(jī),但在工作中也存在許多不足:
1、雖然大部分項(xiàng)目按照進(jìn)度完工,但還個(gè)別項(xiàng)目由于種.種原因沒有完成驗(yàn)收、提審,還需進(jìn)一步加大工作力度,加強(qiáng)對(duì)上游環(huán)節(jié)的督促與溝通、協(xié)調(diào)。
2、規(guī)范管理雖初見成效,尚需進(jìn)一步向縱深發(fā)展。 由于施工單位人員素質(zhì)的差異,施工現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范管理還存在時(shí)好時(shí)壞現(xiàn)象,安全教育還要常抓不懈。
3、對(duì)施工材料的采購(gòu)供應(yīng)環(huán)節(jié)把握不夠理想,還存在因材料原因影響工程進(jìn)度和業(yè)務(wù)開通的現(xiàn)象,今后還應(yīng)加強(qiáng)與物流部門的溝通,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)和銷售部門反饋施工信息。
4、 信息報(bào)道不夠及時(shí)。對(duì)工作的中的信息報(bào)道認(rèn)識(shí)不夠深刻,注重了工程管理中的指標(biāo)完成,而忽略了相關(guān)信息的發(fā)送,使工作中的許多亮點(diǎn)沒有報(bào)道,今后要加強(qiáng)信息報(bào)道工作。
三、09年工作思路與措施
09年要針對(duì)工作中存在的問題和不足,結(jié)合公司全年責(zé)任目標(biāo),進(jìn)一步解放思想,積極進(jìn)取,立足更高的起點(diǎn),堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)更快的發(fā)展。09年工作思路如下:
1、堅(jiān)定不移地落實(shí)全年目標(biāo)責(zé)任制,不折不扣地完成全年任務(wù)目標(biāo)。各部門都要進(jìn)一步提高任務(wù)緊迫感,一切服從于責(zé)任目標(biāo),把任務(wù)細(xì)化到月,細(xì)化到周,認(rèn)真工作,努力拼搏,以昂揚(yáng)的斗志向著全年任務(wù)目標(biāo)奮進(jìn)。
2、加強(qiáng)信息溝通,提升過程管控能力。 09年在項(xiàng)目管理中要根據(jù)材料采購(gòu)周期提前制定物資采購(gòu)計(jì)劃,確保工程按時(shí)完成,同時(shí)要根據(jù)未央路地鐵施工等因素及時(shí)將光纜施工信息反饋給客戶經(jīng)理,提前給基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)中心提出光纜施工計(jì)劃,保證項(xiàng)目的按期開通。對(duì)于小型電纜施工爭(zhēng)取采取”看客下菜”的模式即結(jié)合用戶需求和庫(kù)房現(xiàn)有材料情況制定施工方案,這樣既可以及時(shí)完成分局下達(dá)的施工任務(wù),又可以消耗一些庫(kù)存物資,降低庫(kù)存指標(biāo)壓力。3、加大員工培訓(xùn)力度。雖然施工單位員工的培訓(xùn)責(zé)任在乙方,但是我認(rèn)為施工人員的素質(zhì)教育和服務(wù)意識(shí)教育事關(guān)西安網(wǎng)通的生存與發(fā)展,要建立制度督促他們提高員工的技術(shù)水平與自身修養(yǎng),提升服務(wù)意識(shí),尤其是在施工過程中和工程試運(yùn)行期間要裝維人員的標(biāo)準(zhǔn)要求施工人員,全部以品牌為中心。
4、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展合理規(guī)劃工期。根據(jù)線路專業(yè)的特點(diǎn),對(duì)于隨土建的項(xiàng)目要采取統(tǒng)一規(guī)劃分步實(shí)施的原則進(jìn)行,合理安排施工周期和進(jìn)度,做到工程現(xiàn)場(chǎng)需求和工程管理指標(biāo)的合理兼顧。
5、堅(jiān)持定期溝通,做好營(yíng)銷單元的支持。09年我要繼續(xù)堅(jiān)持定期與營(yíng)銷單元的溝通,及時(shí)了解業(yè)務(wù)人員的需求,已達(dá)到客戶需求、工程施工、業(yè)務(wù)收入的有機(jī)結(jié)合。
5、繼續(xù)抓好安全工作。09年我們要繼續(xù)深入貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)安全意識(shí),定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,及時(shí)總結(jié)安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),切實(shí)做到有計(jì)劃、有目標(biāo)、有落實(shí),確保全年無一起安全責(zé)任事故發(fā)生。
6、完成公司、部門交辦的其他工作