一個良好的方案應(yīng)該有具體可行的目標(biāo)和詳細(xì)的步驟。方案的制定可以借助專業(yè)知識和專家意見。讓我們一起來閱讀以下的方案案例，以便更好地掌握方案的設(shè)計和實施方法。
    社區(qū)社會組織實施方案篇一
    ××××章程。
    第一條本團體的名稱（社團的名稱應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定，不得違背社會道德風(fēng)尚。社團的名稱應(yīng)當(dāng)與其業(yè)務(wù)范圍、成員分布、活動地域相一致，準(zhǔn)確反映其特征。社區(qū)社會團體的名稱應(yīng)冠以本行政區(qū)域名稱，不得使用已由社團登記管理部門明令撤銷或取締的社會團體的名稱。）。
    第二條本團體的性質(zhì)（其中必須載明：組成的人員或單位；自愿結(jié)成；非營利性社會組織）。
    第三條本團體的宗旨（其中必須載明：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚）。
    第四條本單位的備案管理部門是×××××××××××；業(yè)務(wù)指導(dǎo)單位是×××××××××××。
    第五條本團體的活動場所（載明×區(qū)×街道或×社區(qū)）。
    第六條本團體的業(yè)務(wù)范圍（必須具體、明確）：
    （一）××××××××××××；
    （二）××××××××××××;。
    （）××××××××××××。
    第七條會員享有下列權(quán)利：
    （一）本團體的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；
    （二）參加本團體的活動；
    （三）獲得本團體服務(wù)的優(yōu)先權(quán)；
    （四）對本團體工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；
    （五）入會自愿、退會自由；
    （）××××××××××××。
    第八條會員履行下列義務(wù)：
    （一）擁護本團體的章程；
    （二）執(zhí)行本團體的決議；
    （三）維護本團體的合法權(quán)益；
    （四）完成本團體交辦的工作；
    （五）向本團體反映情況，提供有關(guān)資料；
    （）××××××××××××。
    第九條本團體的最高權(quán)力機構(gòu)是會員大會，會員大會的職權(quán)是：
    （一）制定和修改章程；
    （二）推選負(fù)責(zé)人；
    （三）審議負(fù)責(zé)人的工作報告和經(jīng)費使用情況；
    （四）決定會員入會；
    （五）決定終止事宜；
    （）××××××××××××；
    （）決定其他重大事宜。
    第十條本團體負(fù)責(zé)人必須具備的條件：
    （一）政治素質(zhì)好；
    （二）熱心為會員服務(wù)；
    （三）××××××××××××。
    第十一條會員大會須有2/3以上的會員出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員半數(shù)以上表決通過方能生效。
    第十二條對本團體章程的修改，須會員大會審議通過。第十三條本團體完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要申請撤回的，須經(jīng)會員大會表決通過，會員大會通過申請撤回決議后30日，向備案管理部門辦理撤回備案手續(xù)。
    第十四條本團體經(jīng)備案管理部門辦理撤回備案手續(xù)后即為終止。
    第十五條本團體終止后的剩余財產(chǎn)，在街道辦和社團備案管理部門的監(jiān)督下，按照國家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與本團體宗旨相關(guān)的事業(yè)。
    社區(qū)社會組織實施方案篇二
    錄
    第一章。
    總則……………………………….1。
    第二章。
    第三章。
    第四章。
    第五章。
    第一章。
    總
    則
    本會以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的原則，動員和依靠社會各界力量，加強社區(qū)社會組織的培育發(fā)展和規(guī)范管理，引導(dǎo)和促進社區(qū)社會組織健康發(fā)展，密切社區(qū)社會組織之間的聯(lián)系和信息交流，推進社區(qū)社會組織的自律與互律，擴大社區(qū)社會組織與其他社會組織之間的交往與合作，同時爭取政府有關(guān)部門和社會各界的支持，在政府和社區(qū)社會組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用，并整合組織資源推進社區(qū)服務(wù)和民主自治建設(shè)，為構(gòu)建社會主義和諧社會做出積極貢獻。第四條本會接受**市民政局等業(yè)務(wù)主管部門和社團登記管理機關(guān)**民政局業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，按時接受社會組織登記管理機關(guān)的檢查。第五條本會的活動地域為**市。
    第六條本會設(shè)在**區(qū)**大道8號****中心。
    本會建立重大事項報告制度：換屆，舉辦大型培訓(xùn)、聯(lián)誼交流會，開展業(yè)內(nèi)評比、達標(biāo)、表彰活動，在活動前主動向社團登記管理機關(guān)、行業(yè)主管部門和相關(guān)職能部門報告并辦理相關(guān)手續(xù)。
    第二章任務(wù)。
    第七條本會的任務(wù)是：
    （一）積極向會員宣傳黨和國家的方針政策、法律、法規(guī)，加強會員自律和互律，引導(dǎo)和促進社區(qū)社會組織健康規(guī)范發(fā)展。
    （二）加強會員之間的聯(lián)系和信息交流，組織開展對外交流和宣傳，擴大社區(qū)社會組織的社會影響。
    （三）整合會員資源，發(fā)揮組織優(yōu)勢，開展各種社區(qū)公益活動，為社區(qū)居民提供便捷有效的社區(qū)服務(wù)。
    （四）加強與政府和社會各界的溝通和合作，積極承接政府公共服務(wù)項目，在政府和社區(qū)社會組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用。
    （五）維護會員合法權(quán)益，及時向政府和有關(guān)部門反映會員的意見和建議，積極爭取政府和社會各界的支持和幫助。
    （六）培育和發(fā)展符合社會發(fā)展要求及社區(qū)建設(shè)需要的各類公益性、服務(wù)性社區(qū)社會組織，促進和諧社區(qū)建設(shè)。
    （七）建立社區(qū)社會組織服務(wù)中心，發(fā)揮其服務(wù)會員、服務(wù)社會的職能，構(gòu)建社區(qū)居民生活服務(wù)體系。
    （八）通過項目運作的方式，采取補貼、獎勵的方法，為社區(qū)社會組織的發(fā)展提供資金支持，評選表彰管理規(guī)范、作用發(fā)揮好的社區(qū)社會組織。
    （九）承擔(dān)和完成與本會宗旨相關(guān)的其他工作。
    第三章。
    會
    員
    第八條。
    本會會員分團體會員和個人會員。第九條申請加入本會的會員，必須具備下列條件：
    （一）擁護本會的章程；
    （二）有加入本會的意愿；
    （三）團體會員為在民政部門登記備案的與社區(qū)建設(shè)相關(guān)的**中心轄區(qū)內(nèi)社會團體和民辦非企業(yè)單位。個人會員為從事、關(guān)心和支持社會組織管理工作的實際工作者，或從事社會組織管理工作理論研究的個人。
    （四）是本行業(yè)（業(yè)務(wù)、學(xué)科）及與本行業(yè)相關(guān)的單位和個人；
    第十條會員入會的程序是：
    （一）提交入會申請書；
    （二）經(jīng)理事會或常務(wù)理事會討論通過；
    （三）由理事會或常務(wù)理事會授權(quán)的機構(gòu)發(fā)給會員證。第十一條。
    會員享有下列權(quán)利：
    （一）本會的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；
    （二）參加本會的各項活動；
    （三）享受本會提供的信息咨詢、維權(quán)等服務(wù)；
    （四）對本會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；
    （五）入會自愿和退會的自由；
    （六）新增會員的推薦權(quán)。第十二條。
    會員履行下列義務(wù)：
    （一）遵守本會章程，執(zhí)行本會的決議；
    （二）維護本會合法權(quán)益和信譽；
    （三）積極參加本會活動，完成本會交辦的工作任務(wù)；
    （四）會員單位及個人必須定期舉辦或參加相關(guān)活動；
    第十三條。
    會員退會應(yīng)書面通知本會。會員如無故不參加本會活動的視為自動退會。
    第十四條。
    會員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會表決通過，予以除名。
    第四章。
    組
    織
    第十五條本會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會的職權(quán)是：
    （一）制定和修改本會章程；
    （二）選舉和罷免理事；
    （三）審議理事會的工作報告和財務(wù)報告，討論和決定本會的工作方針和任務(wù)；
    （四）決定終止事宜；
    （五）決定其它重大事宜。
    第十六條。
    會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方可召開，其決議須經(jīng)到會會員代表的半數(shù)以上表決通過方能生效。
    第十七條。
    會員代表大會每屆三年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意，但延期換屆最長不超過一年。
    第十八條。
    理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，在閉會期間領(lǐng)導(dǎo)本會開展日常工作，對會員代表大會負(fù)責(zé)。理事會的職權(quán)是：
    （一）執(zhí)行會員代表大會的決議；
    （二）選舉和罷免會長（理事長、主席）、副會長（副理事長、副主席）、秘書長；
    （三）審議通過聘請名譽會長人選；
    （四）籌備召開會員代表大會；
    （五）向會員代表大會報告工作和財務(wù)狀況；
    （六）決定會員的吸收或除名；
    （八）決定分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任；
    （九）領(lǐng)導(dǎo)本會各機構(gòu)開展工作；
    （十）制定內(nèi)部管理制度；
    （十一）決定其它重大事項。
    第十九條理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
    第二十條理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
    第二十一條。
    本會根據(jù)工作需要，可聘請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和社會知名人士擔(dān)任名譽會長。
    第二十二條。
    本會的會長、副會長、秘書長是本會的主要負(fù)責(zé)人，必須具備下列條件：
    （一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好，組織協(xié)調(diào)能力強；
    （二）在本會業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響；
    （三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲；
    （四）身體健康，能堅持正常工作；
    （五）未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰，具有完全民事行為能力。
    第二十三條本會主要負(fù)責(zé)人如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意后，方可任職。第二十四條本會會長、副會長、秘書長任期每屆三年，可連選連任，但最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經(jīng)會員代表大會三分之二以上會員代表表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意后方可任職。
    第二十五條本會會長為本會法定代表人。第二十六條本會會長行使下列職權(quán)：
    （一）召集和主持理事會；
    （二）檢查會員代表大會、理事會決議的落實情況；
    （三）代表本會簽署有關(guān)重要文件；
    （四）審批本會經(jīng)費開支；
    （五）處理本會其他重要事項。
    第二十七條本會秘書長行使下列職權(quán)：
    （一）主持本會開展日常工作，向會長負(fù)責(zé)，受主管副會長的領(lǐng)導(dǎo)；
    （二）組織、制定和實施工作計劃，協(xié)調(diào)分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)開展工作；
    （三）提名分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，交理事會決定；
    （四）決定分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)工作人員的聘用；
    （五）處理其它日常事務(wù)。
    第二十八條本會監(jiān)事行使下列職權(quán)：
    （一）向會員大會（或會員代表大會）報告工作；
    （二）監(jiān)督會員大會（或會員代表大會）、理事會的選舉和罷免；
    （三）監(jiān)督理事會（常務(wù)理事會）執(zhí)行會員大會（或會員代表大會）的決議；
    （四）每年對本會財務(wù)收支情況進行一次檢查；
    （五）列席理事會（常務(wù)理事會）會議，有權(quán)向理事會提出質(zhì)詢和建議；
    （六）監(jiān)督理事會（常務(wù)理事會）遵守國家法律、法規(guī)和本會章程。當(dāng)本會負(fù)責(zé)人的行為損害本會利益時，應(yīng)要求其予以糾正，必要時向會員大會（或會員代表大會）或政府相關(guān)部門報告。
    第五章。
    經(jīng)
    費
    第二十九條。
    本會經(jīng)費來源：
    （一）政府資助；
    （二）在核準(zhǔn)的任務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入；
    （三）捐贈；
    （四）其它合法收入。
    第三十條本會接受捐贈時，應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)、不得以任何形式進行攤派或變相攤派。
    第三十一條本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的任務(wù)范圍和事業(yè)發(fā)展，不得在會員中分配。
    第三十二條。
    本會經(jīng)費收支嚴(yán)格執(zhí)行國家財務(wù)管理制度，接受會員代表大會、財務(wù)部門和審計機關(guān)的監(jiān)督。第三十三條本會換屆和更換法定代表人之前必須接受社團登記管理部門和業(yè)務(wù)主管單位組織的財務(wù)審計。
    第六章。
    附
    則
    第三十四條本會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報會員代表大會審議，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報經(jīng)社團登記管理機關(guān)核準(zhǔn)后生效。
    第三十五條本會終止動議由理事會提出，經(jīng)會員代表大會表決通過，報業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并在社團登記管理機關(guān)辦理注銷登記手續(xù)。本會終止時，債權(quán)債務(wù)由本會及業(yè)務(wù)主管單位負(fù)責(zé)處理。
    第三十六條本章程經(jīng)**市**區(qū)**中心社區(qū)社會組織聯(lián)合會第一次會員代表大會表決通過。
    第三十七條本章程解釋權(quán)屬本會理事會。
    第三十八條本章程自社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)之日起生效。
    社區(qū)社會組織實施方案篇三
    以社區(qū)為綜合平臺，培育發(fā)展能夠協(xié)同參與社區(qū)管理、提供社區(qū)公共服務(wù)、發(fā)展社區(qū)公益事業(yè)的社會組織。引導(dǎo)社會組織參與社會治理，逐步提高社會組織整體質(zhì)量，積極構(gòu)建“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與”的社會管理格局，形成發(fā)展有序、覆蓋廣泛、布局合理的社會組織體系。
    二、基本原則。
    （一）堅持提供服務(wù)與發(fā)展民生相結(jié)合。重點培育服務(wù)性、公益性、互助性社區(qū)社會組織，引導(dǎo)其貼近居民需求，開展服務(wù)活動，積極解決民生問題。同時，有針對性地培育一批具有適應(yīng)現(xiàn)代需求的社區(qū)社會組織，及時有效地滿足社區(qū)居民日益增長的物質(zhì)文化需求。
    建設(shè)實際，大膽探索，著力培育和發(fā)展具有社區(qū)特色的社區(qū)社會組織，通過樹立典型和宣傳推廣工作，積極打造品牌社區(qū)社會組織。
    （三）堅持登記與備案相結(jié)合。解放思想，以人為本，充分考慮社區(qū)居民物質(zhì)文化需求，在現(xiàn)行法律法規(guī)框架內(nèi)，適當(dāng)放寬準(zhǔn)入領(lǐng)域，降低準(zhǔn)入條件，根據(jù)組織性質(zhì)和類別，區(qū)別不同情況，對符合條件的進行登記，成為法人社會組織。不具備登記條件的實行備案，經(jīng)備案的社區(qū)社會組織可以開展合法活動。
    （四）堅持扶持發(fā)展與自我管理相結(jié)合。逐步建立推進和扶持社區(qū)社會組織發(fā)展的政策，督促社區(qū)社會組織建立健全內(nèi)部制度，民主決策，民主管理，民主監(jiān)督，講誠信，守規(guī)則，服務(wù)政府，服務(wù)社區(qū)，服務(wù)會員，主動接受政府部門、社會和社區(qū)的監(jiān)督和管理。
    三、工作措施。
    障社區(qū)居民合法權(quán)益、提高社區(qū)居民生活質(zhì)量等，具有積極作用，也是社區(qū)加強和創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)的重要舉措之一。
    （二）搭建平臺，積極扶持。按社區(qū)社會組織進行備案，為社區(qū)社會組織搭建起服務(wù)平臺，以無償或低償?shù)男问綖樯鐓^(qū)社會組織提供資金、場地、項目和技術(shù)等方面的幫助。同時要積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，努力解決社區(qū)社會組織培育發(fā)展中遇到的經(jīng)費、場所、人力、從業(yè)人員社會保障等實際困難，并鼓勵和支持轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位利用閑置資源和專業(yè)優(yōu)勢，扶持發(fā)展公益性社區(qū)社會組織，為社區(qū)社會組織的生存和發(fā)展?fàn)I造良好的社會環(huán)境。
    社區(qū)建設(shè)實際，大膽實踐，著力培育和發(fā)展具有特色的社區(qū)社會組織，打造各自的品牌社區(qū)社會組織。
    （四）廣泛宣傳，營造氛圍。加強對城鄉(xiāng)社區(qū)社會組織的宣傳，充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，深入挖掘、廣泛宣傳社區(qū)社會組織在發(fā)展社區(qū)公益、提供社區(qū)服務(wù)、滿足居民需求、創(chuàng)建文明城市、構(gòu)建和諧社會等方面不可或缺的重要作用。鼓勵支持社區(qū)社會組織開展群眾歡迎、健康向上的精神文明活動和社區(qū)服務(wù)活動，引導(dǎo)和擴大居民參與，營造全社會共同關(guān)注、共同支持社區(qū)社會組織發(fā)展的良好氛圍。并要引導(dǎo)社區(qū)社會組織加強自律與誠信建設(shè)、建立以章程為主的自我管理、自我發(fā)展、自我約束的良性運行機制，主動接受會員和社會的監(jiān)督。
    某某社區(qū)。
    2014年3月1日。
    社區(qū)社會組織實施方案篇四
    隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)村改革的逐步深入和對外開放的不斷擴大，也隨著農(nóng)村經(jīng)濟的不斷發(fā)展和人們生活水平的提高，人們的認(rèn)識也在不斷的得到改善和上升。近些年來，各地農(nóng)民自愿組成各種類繁多的農(nóng)村經(jīng)濟組織雨后春筍般地增多。在此，我淺談一下自己對農(nóng)村社會組織的一些認(rèn)識和了解。
    很清。
    楚，任何一個組織無論規(guī)模大小，結(jié)構(gòu)繁簡，職能異同都是要有一定的要素構(gòu)成的。農(nóng)村社會組織也是一樣的，它要有一定數(shù)量的組織成員，一定的活動目標(biāo)，還要有相對規(guī)范的組織規(guī)程?，F(xiàn)在就對農(nóng)村社會組織進行一些探討。所謂的農(nóng)村社會組織一般認(rèn)為是農(nóng)村居民有計劃組合起來的，執(zhí)行一定的社會職能，追求特定的社會目標(biāo)的次級社會群體。農(nóng)村社會組織的表現(xiàn)形式是多種多樣的。根據(jù)目前中國農(nóng)村社會組織的實際狀況，比較常見的分類方法是從農(nóng)村社會組織形成基礎(chǔ)出發(fā)，按其所從事得基本生活的性質(zhì)和生活功能進行分類，基本的類型有：農(nóng)村經(jīng)濟組織，農(nóng)村政治組織和村民自治組織，農(nóng)村群眾性生活團體，農(nóng)村教育組織，農(nóng)村文體和科技組織，農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生，農(nóng)村宗教組織等等。這些組織都構(gòu)成了整個農(nóng)村社會組織體系。
    由于農(nóng)村組織的規(guī)模相對比較小，活動的區(qū)域也局限于村莊和鄉(xiāng)域，最大的活動范圍也不過跨縣，組織間的相互聯(lián)系也不是很緊密，就其目前發(fā)揮的作用來說，還很難將其和城市中的其他民間組織聯(lián)系起來談民間組織對中國社會的作用，符合實際的做法是從對農(nóng)村發(fā)展的角度來看農(nóng)民間組織的作用。不論甚么說，農(nóng)村社會組織的發(fā)展還是有一定的好處的，現(xiàn)在就對農(nóng)村社會組織的一些認(rèn)識來談?wù)劊▽嵲拰嵳f，我沒有經(jīng)過調(diào)查，有人說沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，說來慚愧，但是現(xiàn)在我不得不去說我現(xiàn)在所知道的這個農(nóng)村社會組織。這個農(nóng)村社會組織是一個同學(xué)告訴我的，那是他那邊有這樣的一個組織，他了解的很深入。因此可以說，我現(xiàn)在得來的二手資料也很具有真實性。）。
    **村有這樣的一個組織：資金互助合作社——“搖會”組織。
    標(biāo)會，也叫做搖、抬會，是由組織者（會首、會頭）發(fā)起的一種民間金融互助。一般是一年期，10個人以上參加，每人每月交納300元，合計就多達幾千元，由按約定規(guī)則的一個人當(dāng)月使用。也就是說第一個人有優(yōu)先得到這筆錢，如果按約定規(guī)則的那個人當(dāng)月不愿意使用，那么他可以轉(zhuǎn)讓給那些急需用款的會員，當(dāng)然，這時候的這個急需用款的會員要向他支付一定的使用費。在這里有必要說明一下這個組織的一些收款和放款規(guī)則。如果第一個人按約定規(guī)則使用這筆錢的話，那么他就要支付一定的利息，當(dāng)然，這樣的利息都要比當(dāng)時銀行的利息高一些。其他會員在上繳會費的時候也有一定的利息。當(dāng)然，這時候的利息又要比當(dāng)時的銀行利息低很多。他們就是用這種利息間的差來獲取利潤。還有一點就是，到該會員用款的時候，如果沒有其他人急需使用這筆錢的話，那么他必須要用這筆錢，以致達到放款獲取利息的目的。
    這樣的“搖會”組織有一定的積極作用，因為，如果有哪些人急需用錢的話，在某時候可能很難借到錢，這個時候就可以向會里的組織先借用款。現(xiàn)在農(nóng)村的農(nóng)民借錢相對比較困難，雖然說在農(nóng)村有農(nóng)村信用社，可以很方便的給廣大農(nóng)民朋友們借錢，對于農(nóng)民的經(jīng)濟發(fā)展有很大的幫助。但是現(xiàn)在在農(nóng)村信用社存在的一個比較的大的問題就是——農(nóng)民貸款難。因為現(xiàn)階段農(nóng)村信用社不論是從體制還是從其機制上來說都還存在不足，農(nóng)村信用社的資金相對比較少，還有就是農(nóng)村信用社存在農(nóng)村金融缺乏競爭，存在一種“壟斷”的不好現(xiàn)象，這樣就阻礙了農(nóng)村農(nóng)民的經(jīng)濟發(fā)展。因為，要向農(nóng)村信用社借錢要有一定的經(jīng)濟來源，也就是說，借錢的農(nóng)民要有還錢的能力，如果沒有還錢的能力就很難借到錢，因為農(nóng)村信用社很害怕的就是“呆帳”?；蛘咭幸欢ǖ娜藖頁?dān)保，當(dāng)然，擔(dān)保人也要有還款的能力。這樣，一些急需用錢解決燃眉之急的農(nóng)民用戶或者渴望用錢來發(fā)展其他以致達到脫貧的農(nóng)民就很難向信用社借到錢。如此的話，他們就把希望寄托在這種民間組織。他們都會很積極的參加到的這樣的一個組織當(dāng)中來，這樣在他們急需用錢的時候也比較容易找到錢。而且用錢做生意也比較方便。當(dāng)然，這樣的組織多是為那些做生意的人成立的，還有就是，只有條件允許的人才能有能力參加，如果經(jīng)濟條件不好的人是沒有能力參加。
    有按期歸還本錢和利息，這樣就會導(dǎo)致一種惡性循環(huán)，組織也就很難繼續(xù)維持下去。
    但是不管什么說，農(nóng)村社會組織是一個民間組織，在很多地方都還不夠完善，存在著很多弊端?？墒撬€是有一定的優(yōu)點，關(guān)鍵是如何運作，使得農(nóng)村社會組織更加有效的發(fā)揮其作用。我覺得，不論是那一個民間組織，他是農(nóng)村社會組織，那么在很大程度上為了廣大農(nóng)民兄弟的利益著想。這樣的話，應(yīng)該堅持“自愿、民主、互利”的原則。在宣傳、引導(dǎo)的基礎(chǔ)上，堅持由農(nóng)民自愿出資成立合作經(jīng)濟組織，制定章程，農(nóng)民入社自愿，退社自由，建立社員代表大會制度，設(shè)立董事會和監(jiān)事會，合作經(jīng)濟組織與農(nóng)戶建立真正意義的“利益均沾，風(fēng)險共擔(dān)”機制，實現(xiàn)社員之間、合作社與社員之間的聯(lián)利、聯(lián)心、聯(lián)力。切忌不顧實際、不顧農(nóng)民意愿的強制聯(lián)合。這樣的農(nóng)村社會組織才會有序的有利的向前發(fā)展。
    參考文獻：
    1：肖桂云張蓉主編《農(nóng)村社會學(xué)》，中國審計出版社中國社會出版社。
    2：仝志輝等著農(nóng)村民間組織與中國農(nóng)村發(fā)展：來自個案的經(jīng)驗，社會科學(xué)文獻出版社。
    《淺談農(nóng)村社會組織》，歡迎閱讀淺談農(nóng)村社會組織。
    社區(qū)社會組織實施方案篇五
    為實現(xiàn)社區(qū)工作目標(biāo)，進一步創(chuàng)新社區(qū)管理與服務(wù)方式，實現(xiàn)社會管理全覆蓋。社區(qū)按照任務(wù)相當(dāng)、方便管理、界定清晰、責(zé)任明確的原則，根據(jù)社區(qū)的實際情況開展網(wǎng)格化管理工作，具體安排如下：
    通過健全網(wǎng)格化管理責(zé)任制，通過網(wǎng)格化管理實現(xiàn)社區(qū)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、網(wǎng)格化、精細(xì)化和科學(xué)化。
    按照條塊結(jié)合、屬地管理為主的原則，在社區(qū)內(nèi)形成“橫向到邊、縱向到底”的管理網(wǎng)格，構(gòu)建“縱橫交錯、分片包干、全面覆蓋、分級管理、層層履責(zé)、網(wǎng)格到底”的長效管理體系，建立一崗多職，一專多能的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，以及權(quán)職明確，任務(wù)清晰，流程規(guī)范，運轉(zhuǎn)靈活的工作機制。
    按照“地理布局、任務(wù)相當(dāng)、方便管理、界定清晰”的要求，依據(jù)社區(qū)實際情況，將社區(qū)劃分7個網(wǎng)格。由網(wǎng)格員和社區(qū)民警牽頭，聯(lián)絡(luò)各小區(qū)物業(yè)負(fù)責(zé)人，通過由物業(yè)提供服務(wù)，社區(qū)輔助的方式為居民提供各項服務(wù)。
    按照網(wǎng)格化管理模式，街道掛點領(lǐng)導(dǎo)徐凱為組長，社區(qū)主任為副組長，社區(qū)工作人員為成員的社區(qū)網(wǎng)格化管理小組。負(fù)責(zé)對網(wǎng)格管理的總體協(xié)調(diào)和系統(tǒng)管理工作，總體實施及各網(wǎng)格綜合事務(wù)的調(diào)處。構(gòu)建了“組長——副組長（社區(qū)組長）——網(wǎng)格員——小區(qū)物業(yè)——樓棟長”管理機制。在科學(xué)合理的網(wǎng)格化管理實施方案的基礎(chǔ)上，落實責(zé)任制，確保讓各項工作有條不紊的`順利開展。根據(jù)轄區(qū)特點，每個小組統(tǒng)一歸組長調(diào)度，由組長下發(fā)工作安排，副組長安排每日的工作，即“小組組員向副組長負(fù)責(zé)、副組長向組長負(fù)責(zé)”從而實現(xiàn)社區(qū)網(wǎng)格化管理無縫隙、全覆蓋。
    根據(jù)網(wǎng)格化管理工作人員劃分，明確各人工作職責(zé)及任務(wù)。
    (一)組長職責(zé)。
    組長負(fù)責(zé)各職能職責(zé)，制定維穩(wěn)工作網(wǎng)格化實施管理方案，并組織實施，向副組長傳達街道相關(guān)文件，向副組長安排相關(guān)具體實施方法，召開會議，聽取工作開展情況，了解存在的困難和問題，并對下一步工作進行部署和安排。
    (二)副組長（社區(qū)組長）職責(zé)。
    副組長負(fù)責(zé)落實社區(qū)工作安排，開展社區(qū)各項工作，依據(jù)維穩(wěn)工作網(wǎng)格化實施管理方案，科學(xué)合理安排。對各網(wǎng)格員反饋的問題及轄區(qū)情況及時解決，解決不了，及時上報組長研究解決。
    (三)民警職責(zé)。
    (1)收集掌握信息。社區(qū)民警要建立一本社情民意手冊，記錄轄區(qū)當(dāng)中的社情、民情和警情。通過各種渠道主動搜集各類涉及穩(wěn)定、治安等方面的動態(tài)信息，為領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)決策提供第一手資料。
    (2)加強人口管理。社區(qū)民警要建立一套完善的工作臺帳，其中包括常住人口登記手冊、暫住人口登記手冊、重點人口登記手冊、出租房屋登記手冊全部納入管理視線，特別是加強暫住流動及重點人口的管控，對暫住人口實行集中清、普遍建、分類管，做到底數(shù)清、情況明，對轄區(qū)內(nèi)的違法犯罪嫌疑人能及時發(fā)現(xiàn)、有效控制。
    (3)組織治安防控。帶領(lǐng)社區(qū)巡邏隊加強巡邏，樹立超前防范的意識，針對社區(qū)當(dāng)中治安復(fù)雜部位和區(qū)域，挖掘社區(qū)防范資源，將社區(qū)各方面力量有效組織起來，開展群防群治工作，預(yù)防和減少各類案件的發(fā)生，確保轄區(qū)治安秩序良好。
    (4)抓好陣地控制。對社區(qū)內(nèi)公共復(fù)雜場所與地段、特種行業(yè)、企事業(yè)單位和要害部位及居民，實行屬地治安管理，協(xié)助轄區(qū)內(nèi)的大型單位搞好保衛(wèi)工作，預(yù)防、減少違法犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生。
    網(wǎng)格員按要求通訊工具保持24小時暢通，發(fā)現(xiàn)問題由社區(qū)組長第一時間與街道掛點組長通報。各網(wǎng)格間信息互通形成聯(lián)動機制，某一網(wǎng)格發(fā)生情況相鄰網(wǎng)格在接到通知后，第一時間趕到協(xié)助處理。在通信管制期間，無線通信無法使用情況下，根據(jù)實際情況，派專人負(fù)責(zé)信息報送工作。
    社區(qū)社會組織實施方案篇六
    同學(xué)們:。
    歡迎大家學(xué)習(xí)掌握“社區(qū)社會組織”方面的知識。本課程內(nèi)容，圍繞什么是社區(qū)社會組織，重點發(fā)展哪些社區(qū)社會組織，怎樣培育發(fā)展社區(qū)社會組織等基本問題進行講解，具體分為以下六個問題。
    本課程的重點難點問題有：（1）社會組織和社區(qū)社會組織的含義及重要意義；（2）培育社區(qū)服務(wù)志愿者組織和公益慈善救助類社區(qū)社會組織的操作思路；（3）建立健全社區(qū)業(yè)主組織及其理順社區(qū)居委會與社區(qū)業(yè)主組織和物業(yè)服務(wù)企業(yè)之間的關(guān)系的操作思路；（4）大力發(fā)展社區(qū)群眾性文體組織和面向社區(qū)的民辦社工機構(gòu)的操作思路；（5）完善法規(guī)政策，培育發(fā)展社區(qū)社會組織的操作要點；（6）采取有效措施，促進社區(qū)社會組織健康成長的操作要點等等。
    （一）社會組織的含義和類型。
    社區(qū)社會組織是社會組織的一個重要類型。因此，要理解社區(qū)社會組織的含義，就應(yīng)該對社會組織的含義有一個概括性了解。
    社會組織有廣義、狹義之分。從廣義上理解社會組織包括人類社會的一切組織。從狹義上理解社會組織僅僅是指民間力量組成的非營利性組織，也可通俗地稱之為“民間組織”。我國政府有關(guān)部門所界定的社會組織，其范圍明顯小于西方國家所謂“第三部門”或“非政府非營利組織”（ngo）范疇，一般不包括居（村）委會，不包括參加政協(xié)的各人民團體和工青婦組織，更不包括事業(yè)單位，基本上等于黨建領(lǐng)域常說的“新社會組織”。
    按照政府主管部門的劃分，社會組織有社會團體、民辦非企業(yè)單位和基金會。其中，社會團體主要指公民自愿組成，為實現(xiàn)會員共同意愿，按照其章程開展活動的非營利性社會組織。
    民辦非企業(yè)單位是指企事業(yè)單位、社會團體和其他社會力量以及公民個人利用非國有資產(chǎn)舉辦的，從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織。
    基金會是指對自愿捐贈的資金進行管理的民間非營利性組織，屬于社會團體法人。
    如果按照主要功能劃分，可以把社會組織大致劃分為：行業(yè)協(xié)會商會類、科技類、公益慈善類、社區(qū)服務(wù)類等等。這種劃分具有相對性。
    如果按照活動地域范圍（級別）劃分，有全國性社會組織、省市級社會組織、基層社會組織（如區(qū)縣或街道社區(qū)層次的社會組織）等等。
    關(guān)于社區(qū)社會組織，并無嚴(yán)格界定。我們認(rèn)為，它主要是指由社區(qū)成員舉辦，主要在社區(qū)范圍內(nèi)活動，以滿足社區(qū)成員的物質(zhì)文化需要為基本宗旨的社會組織，也可以通俗稱之為社區(qū)民間組織。它屬于基層社會組織范疇，是社會組織的重要組成部分，也是學(xué)術(shù)界所說的“非政府非營利組織”或“第三部門”的一個組成部分。它主要包括社區(qū)社會團體、社區(qū)基金會和社區(qū)民辦非企業(yè)單位，以及社區(qū)業(yè)主組織等等。社區(qū)業(yè)主組織主要指由物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的業(yè)主組成的組織，包括業(yè)主大會、業(yè)主代表會和業(yè)主委員會。業(yè)主委員會是業(yè)主大會和業(yè)主代表會的執(zhí)行機構(gòu)。
    我們可以從不同角度，運用不同標(biāo)準(zhǔn)對社區(qū)社會組織進行分類。如果按照政府主管部門的劃分，可以把社區(qū)社會組織劃分為：社區(qū)社會團體、社區(qū)基金會、社區(qū)民辦非企業(yè)單位以及社區(qū)業(yè)主組織等等。
    如果按照登記和備案標(biāo)準(zhǔn)劃分，可分為：具有法人資格的社會組織（履行了登記手續(xù)）、備案型社會組織（履行了備案手續(xù)但未履行登記手續(xù)）、未登記未備案的社區(qū)社會組織。
    如果按照主要功能劃分，可以把社區(qū)社會組織大致區(qū)分為：社區(qū)服務(wù)類、權(quán)益維護類等等類型，當(dāng)然，這種劃分具有明顯的相對性，因為絕大多數(shù)社區(qū)社會組織都同時具有一定的社區(qū)服務(wù)和權(quán)益維護功能。
    從近些年的情況來看，我國城市的社區(qū)民間組織盡管還處在成長初期，但這些社區(qū)社會組織程度不同地參與社區(qū)治理服務(wù)，或者義務(wù)巡邏協(xié)助維護社區(qū)秩序，或者參與調(diào)解民間糾紛，或者開展扶貧幫困，或者自娛自樂同時推動社區(qū)文化繁榮。已經(jīng)顯露的端倪表明，社區(qū)社會組織是社區(qū)工作或者社區(qū)治理服務(wù)的重要力量。培育發(fā)展社區(qū)社會組織，一是有助于推進社區(qū)群眾性自治，增強社區(qū)凝聚力。可以將社區(qū)群眾性自治空間從社區(qū)內(nèi)單一的地緣群體例如居委會、居民小組、鄰里、樓院等拓展到社區(qū)內(nèi)的趣緣群體、志緣群體、利益群體等多類群體；可以將社區(qū)群眾性自治內(nèi)容拓展到社會公共生活的諸多領(lǐng)域；可以引導(dǎo)居民群眾以理性有序方式表達利益訴求，行使民主權(quán)利，促進社會和諧。從而有可能推動社區(qū)群眾性自治逐步進入以居民委員會為載體的居民自治，以業(yè)主組織為載體的業(yè)主自治，以社區(qū)民間組織為主要載體的社團自治同時并存、互聯(lián)互動、功能互補的歷史新階段。
    二是有利于滿足社區(qū)成員的多元化需要。伴隨經(jīng)濟社會發(fā)展，我國城市社區(qū)成員的構(gòu)成越來越復(fù)雜，物質(zhì)文化需求越來越多元化。而要解決社區(qū)各類利益主體的多元化需求，僅僅依靠政府和居民委員會的力量是不夠的，需要社區(qū)社會組織積極參與。三是有利于政府轉(zhuǎn)變職能，優(yōu)化社區(qū)公共服務(wù)機制。建立與市場經(jīng)濟要求相適應(yīng)的“有限政府”，需要各類社會組織包括社區(qū)社會組織來承接過去由政府包攬的一部分公共服務(wù)事項，需要社會組織提供多種社區(qū)服務(wù)。只有這樣，才能促進政府職能轉(zhuǎn)變，才能優(yōu)化社區(qū)公共服務(wù)供給機制。從這個意義上說，社會組織服務(wù)于社區(qū)的作用越大，越有利于政府轉(zhuǎn)變職能。
    總之，社區(qū)社會組織是社區(qū)治理服務(wù)體系中的不可或缺的重要協(xié)同力量。理解這一點，還需要清楚：在社區(qū)治理服務(wù)體系中，社區(qū)社會組織不能替代社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心功能，不能替代基層政府組織的主導(dǎo)功能，不能替代居委會組織的主體地位和作用，但要協(xié)同這些組織發(fā)揮作用。
    二、重點培育社區(qū)服務(wù)志愿者組織和公益慈善救助類社區(qū)社會組織。
    社區(qū)社會組織種類繁多，功能千差萬別。目前和今后一個時期應(yīng)該重點培育和優(yōu)先發(fā)展社區(qū)服務(wù)類社會組織。其中包括社區(qū)志愿服務(wù)組織和公益慈善救助類社區(qū)社會組織。
    （一）大力培育社區(qū)服務(wù)志愿者組織。
    天津是社區(qū)志愿服務(wù)的發(fā)源地。1989年，和平區(qū)新興街道率先在全國建立了社區(qū)服務(wù)志愿者協(xié)會。20多年來，社區(qū)服務(wù)志愿者組織不斷發(fā)展，已經(jīng)成為社區(qū)治理服務(wù)的重要力量。但是，從總體上看，我國城市包括天津市的社區(qū)服務(wù)志愿者隊伍具有三個顯著特點：一是數(shù)量還不算多，所占城市總?cè)丝诘谋戎剡€不算高。二是年齡構(gòu)成偏高，主要以中老年居民尤其是以退休老人為主，這雖然有利于發(fā)揮老年人的余熱，但與中青年居民占一半以上的人口結(jié)構(gòu)很不一致。三是文化構(gòu)成相對偏低，有專業(yè)技能或一技之長的志愿者較少。
    有鑒于此，應(yīng)該至少通過以下途徑發(fā)展壯大社區(qū)志愿者隊伍，優(yōu)化社區(qū)志愿者結(jié)構(gòu)。一是動員社區(qū)居民中的共產(chǎn)黨員和國家公職人員積極加入社區(qū)志愿者隊伍。這不僅可以發(fā)展壯大志愿者隊伍，而且對于發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，密切黨群、干群關(guān)系，形成良好的社會風(fēng)尚也有重要的現(xiàn)實意義。目前，在職黨員到社區(qū)報到為我們發(fā)展和優(yōu)化社區(qū)志愿者組織提供了機遇。
    二是動員社區(qū)居民中的專業(yè)技術(shù)人員和有一技之長的人員參加社區(qū)志愿者隊伍。這對于優(yōu)化志愿者隊伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)水平具有重要作用。需要強調(diào)的是，要注意用其所長，盡量使他們能夠在社區(qū)志愿服務(wù)活動中發(fā)揮自身所擁有的專業(yè)知識和專業(yè)技術(shù)的作用；要注意負(fù)擔(dān)適量，不要讓他們感覺到活動太多，負(fù)擔(dān)太重。
    三是加強對社區(qū)志愿者的培訓(xùn)，使他們掌握社區(qū)服務(wù)的基本理論、基本知識和專業(yè)服務(wù)技能，提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。四是引導(dǎo)社區(qū)青年居民積極加入志愿者隊伍，同時吸引青年志愿者組織進一步參與社區(qū)服務(wù)活動?？梢酝ㄟ^共建共享將社區(qū)作為青年志愿者組織的社區(qū)服務(wù)基地或教學(xué)實習(xí)基地。
    此處所謂公益慈善救助類社區(qū)社會組織主要是指以慈善救助為主要職能的社區(qū)社會團體和民辦非企業(yè)單位等等。培育發(fā)展這類社區(qū)社會組織對于解決社區(qū)困難群眾的實際困難，促進社區(qū)和諧穩(wěn)定具有重要意義。要按照國家鼓勵、社會參與、民間自愿的方針，大力培育公益慈善救助類社區(qū)社會組織。要建立健全社區(qū)慈善組織網(wǎng)絡(luò)。城區(qū)和街道社區(qū)都有必要建立健全慈善協(xié)會（或者分會），并依托社區(qū)實施慈善救助項目。要通過財政補貼、購買服務(wù)、項目資助等方式給予基層慈善組織在資金、項目等方面的必要支持，同時推動基層慈善組織建立健全內(nèi)部管理制度，形成自律機制和監(jiān)督管理機制，提高公信力。要強化社區(qū)成員的慈善意識，大力宣傳扶貧濟困、誠信友愛、互幫互助、奉獻社會的良好風(fēng)尚，推動慈善文化進社區(qū)活動。要強化企業(yè)的社會責(zé)任，提高企業(yè)參與社區(qū)慈善活動，回報社會的自覺性。要推動社區(qū)慈善捐贈活動多樣化、經(jīng)?；＠?，開發(fā)和實施農(nóng)民工救助、孤兒救助、扶殘救助、安老救助、醫(yī)療救助等項目，建立經(jīng)常性小額募捐機制，為普通人廣泛參與社區(qū)慈善活動提供平臺。
    除了上述內(nèi)容以外，探索推動慈善超市向民辦非企業(yè)單位轉(zhuǎn)變也是培育發(fā)展慈善救助類社區(qū)社會組織的一項重要任務(wù)。近年來，許多地區(qū)借鑒國際先進經(jīng)驗，創(chuàng)新社會捐助模式，建立了面向低保戶和低收入家庭低價銷售或免費發(fā)放社會捐贈物品的救助點——“慈善超市”。低保戶或其他貧困人口可以采用憑券、憑卡領(lǐng)物等方式自由挑選所需要的物品，類似于顧客在普通超市購物。這種救助方式與傳統(tǒng)救助方式相比具有一定的優(yōu)越性。但是，目前，許多社區(qū)慈善超市的性質(zhì)還不夠明確，運作還不夠規(guī)范，大都由社區(qū)工作人員經(jīng)管。我們認(rèn)為，應(yīng)該促使其向民辦非企業(yè)單位轉(zhuǎn)變。為此，應(yīng)該履行必要的登記手續(xù)；應(yīng)該借鑒商業(yè)超市的經(jīng)營經(jīng)驗，實行成本核算，專業(yè)化管理；應(yīng)該鼓勵公益性社會團體興辦社區(qū)慈善超市，也可以依托普通超市建立社區(qū)慈善超市，最大限度地整合社會資源。
    在社區(qū)服務(wù)志愿者組織和公益慈善救助類社區(qū)社會組織中，包含著一大批為重點人群服務(wù)的組織，例如，主要為貧困人口、下崗失業(yè)人員、殘疾人、老年人、未成年人、優(yōu)撫對象、外來人口服務(wù)的組織。積極扶持和優(yōu)先發(fā)展這一類社區(qū)社會組織，對于全面建成高質(zhì)量小康社會，促進社區(qū)治理服務(wù)具有重要意義。因此，要積極培育社區(qū)老齡服務(wù)組織，建立健全社區(qū)老年人社會團體，鼓勵扶持社會力量興辦社區(qū)為老服務(wù)機構(gòu)等等，實現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂。要積極培育社區(qū)殘疾人服務(wù)組織，建立健全社區(qū)殘疾人協(xié)會，幫助基層政府組織和居民委員會開展社區(qū)殘疾人服務(wù)工作。要重視發(fā)展社區(qū)未成年人服務(wù)組織，建立社區(qū)關(guān)心下一代工作團體，引導(dǎo)未成年人健康成長。
    由于社區(qū)業(yè)主組織（業(yè)主大會、業(yè)主代表會、業(yè)主委員會）尚未納入民政部門管理的社會組織范圍，因此，關(guān)于社區(qū)業(yè)主組織是否屬于社區(qū)社會組織，存在不同看法。我們認(rèn)為，廣泛存在于城市社區(qū)的業(yè)主組織應(yīng)該屬于社區(qū)社會組織的一種類型，而且從發(fā)展趨勢來看，社區(qū)業(yè)主自治是我國城市基層社區(qū)群眾性自治的新增長點之一。建立健全社區(qū)業(yè)主組織，使其成為社區(qū)治理服務(wù)的重要積極力量，已經(jīng)成為構(gòu)建社區(qū)治理體系，加強和創(chuàng)新社區(qū)治理服務(wù)的一項突出任務(wù)。
    在培育發(fā)展社區(qū)業(yè)主組織方面，一是要推動應(yīng)建而未建業(yè)主組織的社區(qū)，按照相關(guān)規(guī)定建立健全社區(qū)業(yè)主組織，實現(xiàn)“應(yīng)建盡建”。
    二是根據(jù)物權(quán)法和物業(yè)管理條例的基本精神，借鑒村委會組織法、居委會組織法和社會團體登記管理條例的某些規(guī)定，制定社區(qū)業(yè)主組織章程。其中，明確業(yè)主大會是業(yè)主委員會的最高決策機構(gòu)，業(yè)主代表會討論決定業(yè)主大會授權(quán)的事項；業(yè)主委員會成員由業(yè)主大會或業(yè)主代表會選舉產(chǎn)生，并對業(yè)主大會（業(yè)主代表會）負(fù)責(zé)；業(yè)主大會或業(yè)主代表會可以行使罷免業(yè)主委員會成員的職權(quán)。并且規(guī)定對于未經(jīng)合法授權(quán)以業(yè)主委員會名義實施的給業(yè)主造成重大損失的行為，社區(qū)業(yè)主可以主張對負(fù)責(zé)人和具體行為責(zé)任人的民事賠償要求，以避免業(yè)主委員會成員濫用全體業(yè)主賦予的權(quán)利，損害業(yè)主利益。
    三是發(fā)揮社區(qū)業(yè)主組織在物業(yè)管理過程中的法定職能。其中包括:代表和維護物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)全體業(yè)主在物業(yè)管理活動中的合法權(quán)益；通過民主程序制定和實施管理規(guī)約，選聘和解聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)；監(jiān)督和協(xié)助物業(yè)服務(wù)企業(yè)履行物業(yè)服務(wù)合同；配合公安機關(guān)，并與居民委員會協(xié)作，共同維護物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的社會治安；配合相關(guān)居民委員會依法履行自治管理職責(zé)，支持居民委員會開展工作，并接受其指導(dǎo)和監(jiān)督等等。
    四是逐步理順社區(qū)居委會與社區(qū)業(yè)主組織和物業(yè)服務(wù)企業(yè)之間的關(guān)系。按照相關(guān)法規(guī)政策規(guī)定，社區(qū)居委會指導(dǎo)、支持、監(jiān)督業(yè)主大會、業(yè)主委員會和社區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)；業(yè)主大會及其業(yè)主委員會選聘、解聘、監(jiān)督、協(xié)助物業(yè)服務(wù)企業(yè)。因此，社區(qū)居委會要指導(dǎo)和幫助社區(qū)業(yè)主建立健全業(yè)主大會（業(yè)主代表會）及其業(yè)主委員會，物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)予以支持。要提倡社區(qū)居委會成員和業(yè)主委員會成員、社區(qū)居民代表和業(yè)主代表交叉任職。要建立健全“四方”協(xié)調(diào)機制（社區(qū)黨組織、居委會、業(yè)委會、物業(yè)服務(wù)企業(yè)），推動形成社區(qū)治理服務(wù)的整體合力。
    四、大力發(fā)展社區(qū)群眾性文體組織和面向社區(qū)的民辦社工機構(gòu)。
    此處所謂社區(qū)群眾性文體組織，主要是指以繁榮社區(qū)文化，豐富群眾精神文化生活為主要職能的社區(qū)社會團體和民辦非企業(yè)單位。目前，許多社區(qū)都有一定數(shù)量的“草根型”社區(qū)居民文化團隊，他們一方面自我服務(wù)，自娛自樂；另一方面服務(wù)群眾，快樂他人，在社區(qū)服務(wù)和社區(qū)精神文明建設(shè)方面發(fā)揮著重要作用，但也存在著這樣或那樣的問題。培育發(fā)展這類社區(qū)社會組織，對于不斷滿足社區(qū)居民日趨旺盛的精神文化需求，推動社區(qū)文化大發(fā)展大繁榮具有重要的現(xiàn)實意義。為此，應(yīng)該按照相關(guān)規(guī)定發(fā)展壯大基層群眾性文化指導(dǎo)員、體育指導(dǎo)員隊伍。要鼓勵有文藝專長和組織才能的居民擔(dān)任群眾性文化指導(dǎo)員，輔導(dǎo)和組織社區(qū)居民開展文化娛樂活動。鼓勵有體育專長和組織才能的居民擔(dān)任群眾性體育指導(dǎo)員，組織社區(qū)居民開展體育活動，對廣大居民進行體育健身活動指導(dǎo)，使其掌握科學(xué)鍛煉方法，并且負(fù)責(zé)健康測定、體質(zhì)測評等等。為了充分發(fā)揮群眾性文體指導(dǎo)員的作用，要按照文化體育部門的相關(guān)規(guī)定，對符合條件者授予社會文化指導(dǎo)員、社會體育指導(dǎo)員等級稱號。有條件的街鎮(zhèn)還可以成立群眾性文化體育指導(dǎo)中心，作為群眾性文化體育指導(dǎo)員的活動基地。
    （二）扶持發(fā)展民辦社會工作服務(wù)機構(gòu)。
    民辦社會工作服務(wù)機構(gòu)或者簡稱“民辦社工機構(gòu)”，是以社會工作者為主體，綜合運用社會工作專業(yè)知識、方法和技能，開展社會服務(wù)工作的民辦非企業(yè)單位，是吸納社會工作專業(yè)人才的重要載體，也是社會組織的重要類型。扶持發(fā)展面向社區(qū)的民辦社工機構(gòu)，并且增強其參與社區(qū)治理服務(wù)的功能，有助于提升社區(qū)服務(wù)專業(yè)化水平。為此，應(yīng)該做好以下幾方面工作：
    其一，幫助舉辦者解決成立登記過程中的實際困難?？梢赃m當(dāng)降低登記門檻，簡化登記程序。對成立初期且承擔(dān)社區(qū)服務(wù)工作的民辦社工機構(gòu)，基層政府組織和居民委員會都應(yīng)該盡可能在服務(wù)場所、啟動資金等方面給予必要支持，降低其日常運行成本。
    其二，制定出臺專門政策措施，以購買服務(wù)、項目資助等多種方式，建立地方政府支持民辦社工機構(gòu)的運行機制，切實將現(xiàn)有行政機關(guān)、事業(yè)單位不能、不便或做不好而居民群眾又迫切需要、必須完成的社會服務(wù)特別是社區(qū)服務(wù)工作委托給民辦社工機構(gòu)等社會組織承擔(dān)。
    其三，按照有關(guān)部門的相關(guān)規(guī)定，推進民辦社工機構(gòu)專業(yè)化。要求民辦社工機構(gòu)發(fā)起人中，至少有一人取得社會工作師職業(yè)水平證書，或至少有兩人取得助理社會工作師職業(yè)水平證書；專職工作人員中，至少有三分之一以上通過全國社會工作者職業(yè)水平考試并在民政部門登記。
    五、完善法規(guī)政策，培育發(fā)展社區(qū)社會組織總的來說，我國和我市的社區(qū)社會組織還處在成長初期，自身發(fā)育程度較低，自主參與社區(qū)治理服務(wù)的能力較弱，既存在培育發(fā)展不足問題，又存在監(jiān)督管理不夠問題。我們認(rèn)為有必要采取以下幾方面對策措施培育發(fā)展社區(qū)社會組織。
    履行登記手續(xù)是社區(qū)社會組織取得合法地位和法人資格的首要環(huán)節(jié)，也是他們接受政府資助、承接政府購買的公共服務(wù)項目的前提條件。但是，我國多數(shù)地區(qū)現(xiàn)行的社會團體登記管理和民辦非企業(yè)單位登記管理設(shè)置的登記門檻過高，制約著各類社會力量和居民群眾興辦公益性社區(qū)社會組織，制約著社區(qū)社會組織獲取法人資格，阻礙著社區(qū)社會團體和民辦非企業(yè)單位的培育發(fā)展和功能發(fā)揮。
    有鑒于此，中央有關(guān)部門和地方政府應(yīng)該制定相關(guān)政策措施，優(yōu)化社區(qū)社會組織成立登記條件和登記手續(xù)。首先，要按照黨中央、國務(wù)院的要求，凡成立社區(qū)服務(wù)類、公益慈善類社區(qū)社會組織，不再需要確定業(yè)務(wù)主管單位，可直接向民政部門依法申請登記。其次，借鑒某些地區(qū)的成功經(jīng)驗，適當(dāng)降低社區(qū)社會組織成立登記條件。例如，簡化登記程序、登記材料、登記公示；免收登記費、公告費、獨立場所使用權(quán)證明、本社區(qū)戶籍的發(fā)起人和擬任負(fù)責(zé)人身份證明；降低資金門檻、會員數(shù)量門檻、辦公場所門檻；應(yīng)該允許多個社區(qū)社會團體利用同一場所合署辦公，允許若干個民辦非企業(yè)單位在不影響業(yè)務(wù)正常開展的情況下，申請登記在同一活動場所，或與同一社區(qū)的社會團體使用同一活動場所。
    2.完善備案制度，促進社區(qū)社會團體更加規(guī)范。
    所謂“備案”主要是指對于那些不具備登記條件的社區(qū)社會團體，經(jīng)居民委員會初審（或?qū)彶橥猓?，報街道辦事處（鎮(zhèn)政府）備案或者再報民政部門備案，即可依照章程開展業(yè)務(wù)活動。應(yīng)該說，目前和今后一個時期，對社區(qū)社會團體實行登記和備案雙軌制，亦即對于具備登記條件的準(zhǔn)予登記，對于不具備登記條件但具有積極作用的予以備案，符合培育發(fā)展和管理監(jiān)督社區(qū)社會組織的客觀實際，具有積極意義。這就需要進一步完善備案制度，促進社區(qū)社會團體更加規(guī)范。
    其一，規(guī)范備案程序。不妨要求社區(qū)社會團體履行備案手續(xù)先經(jīng)居民委員會初審，報街道辦事處（鎮(zhèn)政府）備案或?qū)彶橥?，再報民政部門備案。凡民政部門同意備案的，由民政部門頒發(fā)備案證書，不收取費用，可在街道（鎮(zhèn)）社區(qū)范圍內(nèi)公告。并且要對備案有效期作出規(guī)定，一般不超過三年。有效期滿后，可根據(jù)實際情況，或者履行登記手續(xù)獲取法人資格，或者繼續(xù)予以備案。其二，制定社區(qū)社會組織備案條件。例如，要求社區(qū)社會組織備案應(yīng)該有規(guī)范的名稱、會員數(shù)量、業(yè)務(wù)范圍、活動場所、組織章程等必要條件。可以無注冊資金、無專職人員、無專用辦公住所，但應(yīng)該有辦公活動地點。其辦公活動地點可以是社區(qū)活動場所，也可以是會員家庭房屋。還應(yīng)該有組織章程和會員名單等基本資料。
    （二）改革限制性政策，釋放社區(qū)社會組織的發(fā)展能量。
    我國以往的社會團體和民辦非企業(yè)單位登記管理的相關(guān)規(guī)定，對社會組織的發(fā)展設(shè)置了若干限制性條款。例如，不允許社會團體設(shè)立地域性的分支機構(gòu)；不允許民辦非企業(yè)單位設(shè)立分支機構(gòu)；不允許在同一行政區(qū)域內(nèi)成立業(yè)務(wù)范圍相同或者相似的社會團體和民辦非企業(yè)單位等等。這些規(guī)定實際上遵循的是“非競爭管理”原則，從而意味著已獲合法身份的社會組織事實上處于某種壟斷地位，在缺乏競爭的環(huán)境下，一方面，現(xiàn)有社會組織往往會失去創(chuàng)新動力、發(fā)展活力，另一方面，新組織難以產(chǎn)生。這些規(guī)定主要考慮的是管理機構(gòu)的管理能力與管理方便，主要考慮的是管控而非培育發(fā)展，在一定程度上偏離了“培育發(fā)展和管理監(jiān)督并重”的方針。因此，在培育發(fā)展社區(qū)社會組織的過程中，應(yīng)該探索改革“非競爭管理”以及“限制分支機構(gòu)”等政策規(guī)定，允許基層社會團體設(shè)立地域性的分支機構(gòu)，允許民辦非企業(yè)單位設(shè)立分支機構(gòu)，允許在城區(qū)、街道社區(qū)地域內(nèi)成立業(yè)務(wù)范圍相同、相近或者相似的社會團體和民辦非企業(yè)單位，允許“民非辦民非”（民辦非企業(yè)單位興辦民辦非企業(yè)單位），允許外來人口和非本社區(qū)居民在本社區(qū)舉辦社區(qū)社會組織，促進社區(qū)社會組織在更大范圍、更高程度上參與社區(qū)治理服務(wù)。
    根據(jù)居委會組織法和民辦非企業(yè)單位相關(guān)法規(guī)精神，社區(qū)居民委員會可以舉辦民辦非企業(yè)單位，但必須利用非國有資產(chǎn)才符合政策規(guī)定。居民委員會利用自有資產(chǎn)，或其他非國有資產(chǎn)，乃至借貸資金舉辦直接服務(wù)于社區(qū)成員的民辦非企業(yè)單位，例如在老舊居民區(qū)舉辦社區(qū)物業(yè)服務(wù)類民辦非企業(yè)單位，既符合政策規(guī)定，又有利于提高社區(qū)成員的生活質(zhì)量。
    目前，社區(qū)社會組織大都規(guī)模過小，實力單薄，骨干成員交叉重疊，很難單獨承接政府資助或購買的公共服務(wù)項目，也很難單獨在社區(qū)治理服務(wù)中發(fā)揮重要作用。有鑒于此，不妨探索建立街道、社區(qū)社會組織聯(lián)合會（分會），整合基層社會組織資源，形成整體合力。
    我們認(rèn)為，街道層次的社會組織聯(lián)合會可以由街道轄區(qū)內(nèi)各類社會組織自愿組成，既可以包括團體會員，又可以包括個人會員；既可以吸納社區(qū)社會組織，又應(yīng)該吸納坐落在本轄區(qū)的規(guī)模較大、層次較高的社會組織；既可以包括本轄區(qū)的社會團體，又可以包括本轄區(qū)的民辦非企業(yè)單位。街道層次的社會組織聯(lián)合會應(yīng)當(dāng)履行成立登記手續(xù)，獲取社團法人資格，以利于承接政府購買的公共服務(wù)項目和接受政府資助。街道層次的社會組織聯(lián)合會應(yīng)當(dāng)設(shè)立專職工作崗位，可以招聘具有任職資格的社會工作者負(fù)責(zé)日常事務(wù)。
    社區(qū)（居民委員會）層次的社會組織聯(lián)合會，既可以作為街道社會組織聯(lián)合會的分會，也可以積極創(chuàng)造條件履行登記手續(xù)，獲取社會團體法人資格。這樣的社團法人依然可以作為團體會員加入街道社會組織聯(lián)合會。
    （二）加大扶持力度。
    其一，建立健全政府購買服務(wù)和項目資助制度，增強社區(qū)社會組織的服務(wù)功能。政府購買服務(wù)和項目資助是培育扶持社區(qū)社會組織的重要措施，而且由于社區(qū)社會組織具有非營利性質(zhì)，政府購買這些組織的公益性服務(wù)更加符合成本效益原則。因此，各地城市政府應(yīng)該盡快建立和實施面向社區(qū)社會組織的項目資助和購買公共服務(wù)政策，吸引和扶持社區(qū)社會組織更多更好地參與社區(qū)治理服務(wù)。
    政府購買服務(wù)的方式：一是公開招標(biāo)。招標(biāo)方以招標(biāo)公告的方式邀請不特定的法人或其他組織參與投標(biāo)，并擇優(yōu)選擇中標(biāo)人的一種招標(biāo)方式。二是邀請招標(biāo)。也稱為有限競爭招標(biāo)，招標(biāo)人向三個以上的潛在投標(biāo)人發(fā)出投標(biāo)邀請（未被邀請者無權(quán)參加投標(biāo)），并從中選定中標(biāo)者的招標(biāo)方式。三是競爭性談判。是直接邀請三家以上供應(yīng)商就采購事宜進行談判的方式。四是單一來源采購：是指采購方向特定的一個供應(yīng)商采購的一種政府采購方式。這四種政府購買服務(wù)的方式具有各自的條件和要求。
    其二，為社區(qū)社會組織參與社區(qū)治理服務(wù)提供活動條件。各基層政府組織和社區(qū)居民委員會應(yīng)該在社區(qū)服務(wù)中心（站）等社區(qū)公益性服務(wù)設(shè)施中，為社區(qū)社會組織提供必要的辦公用房和活動場所，并配備相應(yīng)的活動設(shè)備。有條件的街道社區(qū)，可以將社區(qū)服務(wù)中心（站）等社區(qū)公共服務(wù)設(shè)施中的一部分服務(wù)場所、服務(wù)項目委托給相應(yīng)的社區(qū)社會組織運營，促使他們在基層政府組織和社區(qū)居民委員會的指導(dǎo)下，相對獨立地開展社區(qū)服務(wù)活動。這樣做也有利于減輕社區(qū)居民委員會的工作負(fù)擔(dān)。
    （三）建立健全監(jiān)管體系，促進良性互動。
    一是要加強和改進基層政府組織對社區(qū)社會組織的監(jiān)督管理。
    二是要進一步加強社區(qū)社會組織的黨建工作，注重在符合條件的社區(qū)社會組織中建立黨支部或黨小組，隸屬于社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)；提倡社區(qū)社會組織的負(fù)責(zé)人與該團體（組織）的黨支部（或黨小組）負(fù)責(zé)人交叉任職，發(fā)揮共產(chǎn)黨員在社區(qū)社會組織中的先鋒模范作用。
    三是要探索社區(qū)居民委員會指導(dǎo)監(jiān)督社區(qū)社會組織的具體途徑和方式方法。例如，提倡社區(qū)居民委員會成員和業(yè)主委員會成員、社區(qū)居民代表和業(yè)主代表交叉任職，以增強協(xié)調(diào)力度，促進居民自治與業(yè)主自治互利雙贏?？傊?，要指導(dǎo)和幫助社區(qū)社會組織著重在“社區(qū)成員所需，社會組織所能，市場經(jīng)濟所缺，黨和政府希望解決而又力所不及”的社區(qū)工作領(lǐng)域開展服務(wù)項目，發(fā)揮積極作用，促進基層政府組織、居民委員會和社區(qū)社會組織有效銜接、良性互動。
    社區(qū)社會組織實施方案篇七
     以服務(wù)群眾、構(gòu)建美好家園為宗旨，倡導(dǎo)社區(qū)志愿者服務(wù)理念，大力開展社區(qū)志愿者活動，發(fā)展壯大社區(qū)志愿者隊伍，健全社區(qū)志愿者服務(wù)站工作體系及運行機制，推進社區(qū)志愿者工作有序、有效的開展。
     二、工作原則
     堅持黨對社區(qū)志愿者服務(wù)站的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹社區(qū)關(guān)于志愿者服務(wù)的決策和部署，堅持從社區(qū)實際情況出發(fā)，不斷完善服務(wù)機制，不斷提高社區(qū)志愿者服務(wù)站工作水平。
     三、目標(biāo)任務(wù)
     成立“社區(qū)志愿者服務(wù)活動站”，通過服務(wù)站開展一系列志愿者活動，切實做好社區(qū)志愿者服務(wù)，樂于奉獻、團結(jié)友愛，服務(wù)廣大群眾，讓每個居民感受到“社區(qū)志愿者服務(wù)就在我身邊”。
     四、活動載體
     社區(qū)志愿者：社區(qū)志愿者由社區(qū)及駐地企事業(yè)單位退休人員、在校學(xué)生、黨員干部、轄區(qū)內(nèi)企業(yè)負(fù)責(zé)人和員工、社區(qū)干部、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作人員、其他社會熱心人士等組成。
     志愿者不計報酬，有一定的服務(wù)能力。
     社區(qū)志愿者服務(wù)站：社區(qū)志愿者服務(wù)站是由西苑社區(qū)居委會組織成立，志愿者服務(wù)站在社區(qū)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下開展工作，服務(wù)站的志愿者上下齊心協(xié)力，本著居民所需求，開展便民服務(wù)。
     五、活動內(nèi)容
     1、關(guān)愛空巢老人活動。
     繼續(xù)開展本社區(qū)的特色“沒有圍墻的養(yǎng)老院”活動，讓空巢老人在家都能夠享受養(yǎng)老特別服務(wù)。
     對轄區(qū)內(nèi)的空巢老人進行定期走訪，開展精神慰藉、家政服務(wù)、陪同就醫(yī)、保健指導(dǎo)、娛樂活動。
     關(guān)愛困難人員。
     對轄區(qū)內(nèi)的低保戶、困難人員開展送愛心活動，捐款捐物、送崗位、送技術(shù)，開展一對一幫扶，為他們解決實際困難，讓他們在社區(qū)的幫助下能夠早日脫貧。
     2、關(guān)愛殘疾人活動。
     理解、關(guān)心、尊重殘疾人，為他們開展心理咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)和日常生活照料，讓他們感覺社區(qū)的關(guān)心，對生活充滿信心。
     3、醫(yī)療服務(wù)志愿。
     開展“健康進社區(qū)”活動，開展健康知識講座，為社區(qū)居民提供醫(yī)療咨詢和義診服務(wù)，受到了社區(qū)群眾的熱烈歡迎和好評。
     活動中，志愿者對老年居民，通過免費中醫(yī)醫(yī)療咨詢、測量血壓、定期上門檢查等多種形式，指導(dǎo)社區(qū)居民正確認(rèn)識疾病、預(yù)防疾病，而且耐心細(xì)致地對他們的問題逐一做了回答。
     4、關(guān)愛未成年人。
     在社區(qū)內(nèi)開展法制教育、安全教育等講座，組織社區(qū)黨員對他們進行關(guān)心、教育、心理輔導(dǎo)，關(guān)心未成年人的學(xué)習(xí)、生活狀況，讓他們健康成長。
     5、定期走訪。
     對轄區(qū)內(nèi)的困難人員、低保戶、矯正對象由社區(qū)黨員帶頭和社區(qū)志愿者對他們進行定期走訪，關(guān)心他們的生活狀況及需求。
     6、文體娛樂服務(wù)。
     成立一支文藝志愿者隊伍，隨時參與社區(qū)及社會組織的公益性活動，提高廣大市民朋友的.文化娛樂生活質(zhì)量。
     7、黨員結(jié)對幫扶志愿服務(wù)。
     根據(jù)幫扶對象的實際需求，結(jié)合志愿者的有關(guān)情況，采取“一幫一”或“多幫一”的服務(wù)方式，實施日常結(jié)對幫扶。
     8、開展環(huán)衛(wèi)工作活動。
     志愿者定期對轄區(qū)內(nèi)的野廣告、白色垃圾、野草、衛(wèi)生死角進行整治清理，志愿者向群眾發(fā)出倡議，呼吁大家共同攜手行動起來、全民參與，弘揚環(huán)衛(wèi)工人“寧愿一人臟、換來萬家凈”的無私奉獻精神，以實際行動推進環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)，提升居民文明素質(zhì)。
     9、計生幫扶志愿活動。
     積級開展人口文化利益導(dǎo)向及政策宣傳活動。
     在社區(qū)的人口文化大院，組織開展“幸福家庭”“好婆婆”“好媳婦”等評選活動，積極倡樹婚育新風(fēng)尚。
     10、維權(quán)服務(wù)。
     在當(dāng)今社會，加強社區(qū)維權(quán)工作是踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措，是促進家庭和睦、創(chuàng)建“幸福家庭”、維護社區(qū)乃至社會穩(wěn)定的重要舉措。
     通過在社區(qū)開展法律宣傳、個案維權(quán)、心理疏導(dǎo)、扶貧幫困等工作，把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)，解決在基層，對促進居民的身心健康，營造文明、祥和的社區(qū)環(huán)境，創(chuàng)造健康文明的生活均具有重大意義。
     11、志愿者義務(wù)巡邏。
     成立義務(wù)巡邏隊，對轄區(qū)內(nèi)的居民樓進行巡邏，加強防范，讓居民的損失減少。
    社區(qū)社會組織實施方案篇八
    (一)社居委主要負(fù)責(zé)人每季度至少主持召開一次安全生產(chǎn)工作例會。
    (二)季度安全生產(chǎn)工作例會的主要內(nèi)容是傳達上級有關(guān)部門關(guān)于安全生產(chǎn)工作的有關(guān)指示和會議精神，通報轄區(qū)安全生產(chǎn)工作情況，安排下一階段安全生產(chǎn)工作，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中重大問題。
    (三)根據(jù)上級要求和社區(qū)安全生產(chǎn)形勢，不定期召開社區(qū)安全工作專題會議，研究解決安全生產(chǎn)工作相關(guān)重要事項。
    (五)安全生產(chǎn)各項會議要設(shè)立專門記錄簿，由專人做好完整記錄，參會人員要進行簽到，并留檔備查。
    (六)安全生產(chǎn)工作會議作出的決議、工作部署或工作安排，安排專人負(fù)責(zé)督辦、檢查，定期進行匯總。
    二、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度。
    (一)社居委至少應(yīng)在每季度以及“春節(jié)”、“十一”等重大節(jié)假日、重大活動和重要會議前，組織對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位開展一次全面的安全生產(chǎn)大檢查;每月對重點領(lǐng)域、重點單位、重點部位開展安全巡查。
    (二)社居委應(yīng)當(dāng)加強對轄區(qū)內(nèi)容易發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位、設(shè)施、場所的防范，明確責(zé)任，強化措施，并進行嚴(yán)格檢查。
    (三)安全生產(chǎn)檢查時，要有方案、有記錄。檢查結(jié)束時要填寫《現(xiàn)場檢查記錄》，并由檢查人員、被檢查單位負(fù)責(zé)人簽字;發(fā)現(xiàn)隱患時，可以當(dāng)場整改的必須當(dāng)場整改，不能當(dāng)場整改的，要及時下達《責(zé)令改正指令書》，并實行跟蹤督辦，期滿復(fù)查驗收。
    (四)對日常安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和問題，要及時反饋給生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人，督促其制定整改措施，落實整改責(zé)任人和整改時限。對一時難以整改到位的隱患，要督促隱患所在單位制定切實可行的安全保障措施，進行監(jiān)控管理，確保萬無一失。
    (六)生產(chǎn)經(jīng)營單位要落實隱患排查治理、監(jiān)控主體責(zé)任，建立隱患排查治理檔案，定期開展安全自查自糾。
    三、重大危險源監(jiān)控管理制度。
    (一)存在重大危險源的生產(chǎn)經(jīng)營單位，其主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)本單位重大危險源的安全管理與監(jiān)控工作，應(yīng)當(dāng)保證重大危險源安全管理與監(jiān)控所需的資金投入。
    (二)對重大危險源存在的事故隱患以及生產(chǎn)經(jīng)營單位在安全生產(chǎn)方面的違法行為，任何單位或者個人均可向社居委和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)部門舉報。
    (三)生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，對本單位有關(guān)生產(chǎn)裝z、設(shè)施或場所進行辨識，屬于重大危險源的應(yīng)當(dāng)進行登記，建立重大危險源安全管理檔案。
    (四)生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進行安全教育培訓(xùn)，使其全面掌握本崗位的安全操作技能和在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。
    (六)生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)將重大危險源可能發(fā)生事故的應(yīng)急措施、特別是避險方法書面告知相關(guān)人員，同時設(shè)z安全警示標(biāo)志，加強對設(shè)備、設(shè)施的管理。
    (七)對存在事故隱患的重大危險源，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須立即整改，對不能整改的，必須采取切實可行的安全措施，防止事故發(fā)生。
    (九)生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)制定重大危險源應(yīng)急救援預(yù)案，每年組織一次演練，并報所在地社居委備案。
    (十)社居委要加強對重大危險源監(jiān)督管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期對重大危險源監(jiān)控情況進行監(jiān)督檢查，填寫《重大危險源巡查記錄》。
    四、生產(chǎn)安全事故報告和應(yīng)急處置制度。
    (一)社居委成立生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組，落實人員，明確職責(zé)，統(tǒng)一指揮，便于發(fā)生突發(fā)事件時，及時配合相關(guān)部門、單位開展應(yīng)急救援工作。
    (二)建立預(yù)警制度，加強事故發(fā)生預(yù)測預(yù)警工作，定期對重大危險源和重點部位進行分析和評估，對可能導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故的信息要及時進行預(yù)警。
    (三)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，緊急情況下，可先電話報告，事后以書面形式補報，報告內(nèi)容要信息準(zhǔn)確，包括時間、地點、事故單位、事故原因、傷亡情況、傷亡人員信息以及應(yīng)急救援情況等。
    (五)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，社居委主要負(fù)責(zé)人第一時間趕赴現(xiàn)場，要及時組織事故搶險救援工作，最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，同時，配合相關(guān)單位及時安撫受害者家屬，妥善處理善后事宜，確保社會穩(wěn)定。
    五、安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)制度。
    (一)安全生產(chǎn)宣傳教育工作堅持以正面宣傳教育為主，結(jié)合實際，突出重點，突出主題。
    (二)在居民區(qū)內(nèi)利用安全生產(chǎn)宣傳欄、電子屏幕、橫幅、黑板報等安全生產(chǎn)公益宣傳設(shè)施和各種公共活動，使宣傳貼近居民、貼近現(xiàn)實。
    (四)社居委、物業(yè)管理企業(yè)要經(jīng)常向居民家庭、社區(qū)單位宣傳消防基本常識，開展有針對性的消防安全教育，做好居民報火警、撲救初起火災(zāi)相關(guān)自救逃生知識和技能的宣傳。
    (五)每年的“安全生產(chǎn)月”、“11.9”等活動日，開展大規(guī)模的宣傳活動，掀起安全生產(chǎn)宣傳高潮。
    (六)不斷加強維護社區(qū)消防安全的志愿者網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，廣泛招募和聘請“消防志愿者”和“義務(wù)消防監(jiān)督員”。
    (八)每年開展不少于一次針對防火、地震等自然災(zāi)害的應(yīng)急、逃生、自救、互救演練，提高居民安全防范能力。
    (九)督促生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員按要求參加培訓(xùn)，持證上崗率要達到95%以上。
    社區(qū)社會組織實施方案篇九
    以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于婦女和婦女工作的重要論述精神，扎實抓好村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆選舉工作，選優(yōu)配強村（社區(qū)）婦女組織的“領(lǐng)頭雁”，進一步增強基層婦聯(lián)組織的政治性、先進性和群眾性，提升引領(lǐng)聯(lián)系服務(wù)婦女的能力，把村（社區(qū)）婦聯(lián)建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、參與基層治理、團結(jié)婦女群眾、服務(wù)改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，在建設(shè)壯美xx、全面落實強首府戰(zhàn)略和加快實現(xiàn)強縣目標(biāo)中貢獻xx巾幗力量。
    （二）基本原則。
    ——堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。始終以加強黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入推進新時代黨建帶婦建工作，在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署和領(lǐng)導(dǎo)下，因地制宜，統(tǒng)籌推進村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作。
    ——堅持發(fā)揚民主。積極組織廣大婦女有序參與，充分尊重婦女意愿，保障婦女權(quán)利，認(rèn)真落實婦女的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、被選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
    ——堅持依法辦事。嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，完善工作機制，規(guī)范操作程序，依法依規(guī)進行換屆選舉。
    ——堅持選好干部。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的要求，擴大選人視野，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件，好中選優(yōu)，優(yōu)中選強，真正把優(yōu)秀人才選進婦聯(lián)班子。
    （三）目標(biāo)任務(wù)。
    以此次換屆選舉為契機，選優(yōu)配強村（社區(qū)）婦聯(lián)班子特別是婦聯(lián)主席，廣泛遴選各行各業(yè)優(yōu)秀女性作為婦聯(lián)執(zhí)委，把基層婦聯(lián)組織建設(shè)得更加充滿活力、更加堅強有力。注重將村（社區(qū)）“兩委”班子中符合條件的女性成員按規(guī)定程序選拔為村（社區(qū)）婦聯(lián)主席，大力推動符合條件的村（社區(qū)）婦聯(lián)主席xxx%進入村（社區(qū)）“兩委”班子，符合條件的可按照有關(guān)規(guī)定和程序確定為村定員全額補貼干部或村定員半額補貼干部。
    （四）時間安排。
    村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆選舉，安排在村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作結(jié)束后集中開展，于20xx年x月底前完成。
    社區(qū)社會組織實施方案篇十
    根據(jù)《中華全國婦女聯(lián)合會章程》《婦女聯(lián)合會農(nóng)村基層組織工作條例》《婦女聯(lián)合會選舉工作條例》和《自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)婦聯(lián)、自治區(qū)民政廳、自治區(qū)財政x〈關(guān)于印發(fā)20xx年全區(qū)村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作的意見〉的通知》（x婦字〔20xx〕x號）和《中共xx委員會辦公室xx人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)20xx年全縣村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作實施方案的通知》（x辦發(fā)〔20xx〕x號）、《縣委組織部、縣婦聯(lián)、縣民政局、縣財政局關(guān)于印發(fā)20xx年全縣村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆選舉工作實施方案的通知》（橫婦發(fā)〔20xx〕x號）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就做好20xx年全鎮(zhèn)村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆選舉工作，制定如下實施方案。
    社區(qū)社會組織實施方案篇十一
    20xx年1月10日，東莞市社會組織總會籌備大會成功召開，標(biāo)志著東莞市社會組織發(fā)展進入一個嶄新的階段。20xx年，是市社會組織總會打基礎(chǔ)、謀發(fā)展、抓管理、立規(guī)范、創(chuàng)品牌至為關(guān)鍵的一年?？倳?yán)格按照《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》中關(guān)于社會組織改革發(fā)展的總體要求，緊緊依靠東莞市民間組織管理局的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮各社會組織的積極性，群策群力，同心同德，按照“宣傳、服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的總體思路，把市社會組織工作推上一個新的臺階。
    一、搭建一個平臺。
    20xx年，總會將在建立健全各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，搭建起社會組織總會公共信息服務(wù)平臺，運用網(wǎng)絡(luò)平臺的信息化、高效化和便捷化優(yōu)勢，為社會組織提供信息采集發(fā)布、資源共享、溝通交流等服務(wù)。
    總會將制定《東莞市社會組織總會制度匯編》，編制《東莞市社會組織總會會員通訊錄》，編印《東莞市社會組織工作實務(wù)指南》等服務(wù)資料，并發(fā)布在公共信息服務(wù)平臺上，供會員檢索使用。
    的宣傳網(wǎng)絡(luò)，現(xiàn)初步構(gòu)想為“兩家媒體、三個通道”。
    兩家媒體，指“東莞日報”和“東莞市廣播電視臺”。充分利用東莞本土的兩大主要媒體，貫徹“正面事件大力弘揚，負(fù)面新聞?wù)婷鎸Α钡男麄魉悸?，樹立誠信、負(fù)責(zé)的社會組織形象，提高社會組織在東莞的知名度。一是在東莞日報開辟?？?qū)?，報道社會組織的動態(tài)，宣傳社會組織的先進典型，突出社會組織的作用，擴大社會組織的影響;二是不定期在東莞市廣播電視臺做專題或新聞報道，力爭做到大事、要事有發(fā)言，會議、活動有圖像。
    三個通道，指總會自建一個網(wǎng)絡(luò)，出版兩份刊物。一個網(wǎng)絡(luò)，即建立“東莞市社會組織總會公共信息平臺”。兩份刊物包括以雜志形式創(chuàng)辦“東莞市社會組織總會專刊”和以總會動態(tài)形式編寫“東莞市社會組織總會簡訊”。
    通過“兩家媒體、三個通道”全面推進做好總會的宣傳工作，加強社會組織之間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。
    二、建立兩個中心。
    一是籌建東莞市社會組織服務(wù)中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經(jīng)具有基本條件，但欠缺獨力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設(shè)等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計、法律、宣傳營銷等領(lǐng)域的專家團隊向他們提供咨詢服務(wù)，使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建東莞市社會組織評估中心，對社會組織的能力和績效進行評估。計劃以市行業(yè)協(xié)會為試點，逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
    三、舉辦三批培訓(xùn)。
    社區(qū)社會組織實施方案篇十二
    總會將開辦社會組織領(lǐng)導(dǎo)人才培訓(xùn)班。為推進從業(yè)人員職業(yè)化，我們將分三批對社會組織會長、理事長、秘書長等管理人員進行定期培訓(xùn)，提高工作人員的政策和服務(wù)水平。使其成為社會組織規(guī)范化管理的帶頭人。同時，實行持證上崗制度，要求社會組織專職人員在職業(yè)能力培訓(xùn)后持證上崗，形成社會組織的專業(yè)骨干隊伍?？倳⒃谀陜?nèi)積極開展政策宣傳，號召社會組織嚴(yán)格執(zhí)行專職工作人員持證上崗制度，對會員單位實施持證上崗情況進行監(jiān)督。
    四、開展四次活動。
    總會根據(jù)需要，結(jié)合各會員單位的實際，計劃每個季度至少開展一次社會組織服務(wù)活動。4月中旬組織一次總會會員單位秘書長交流活動，5月中下旬在總會成立大會和揭牌儀式的同時，舉辦社會組織服務(wù)周和社會組織發(fā)展高峰論壇。
    總會還將以各種形式參與協(xié)辦社會活動，結(jié)合會員特點和群眾需求，深入社區(qū)組織開展各類社會服務(wù)活動。以擴大社會組織總會的影響力，逐步確立總會的品牌。
    五、設(shè)立專業(yè)委員會。
    為體現(xiàn)總會的橋梁與紐帶作用，整合各會員單位的資源優(yōu)勢，發(fā)揮各會員單位的積極性和主觀能動性，在總會日常工作中發(fā)揮重要作用，總會擬設(shè)立5個專業(yè)委員會，整合行業(yè)資源，形成合力，服務(wù)會員。專業(yè)委員會由各協(xié)會推薦組成，每個委員會設(shè)主任一名，副主任若干名。總會統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，相關(guān)問題歸口交由相關(guān)專業(yè)委員會負(fù)責(zé)，設(shè)定工作目標(biāo)，定期開展活動。年底總會將組織各專業(yè)委員會了解各行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，收集相關(guān)數(shù)據(jù)，進行課題研究，撰寫《東莞行業(yè)協(xié)會20xx年度年鑒報告》。
    擬成立的各專業(yè)會員名單如下：
    1、法律維權(quán)專業(yè)委員會。
    由涉及法律服務(wù)、法律研究、法律實踐等相關(guān)行業(yè)的社會組織共同組成。
    2、經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)專業(yè)委員會。
    由與經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)相關(guān)的銀行、證券、保險、信托、投資、典當(dāng)、經(jīng)濟金融研究等領(lǐng)域的社會組織共同組成。
    3、文化教育專業(yè)委員會。
    由文學(xué)、藝術(shù)、體育健身等領(lǐng)域的社會組織以及各類教育、培訓(xùn)行業(yè)的社會組織共同組成。
    4、醫(yī)療保健專業(yè)委員會。
    由醫(yī)療、衛(wèi)生、養(yǎng)生保健等相關(guān)領(lǐng)域的社會組織共同組成。
    5、綜合服務(wù)專業(yè)委員會。
    由第三產(chǎn)業(yè)相關(guān)行業(yè)以及工商、稅務(wù)、審計、知識產(chǎn)權(quán)保護、價格、質(zhì)量等領(lǐng)域的社會組織共同組成。
    20xx年全市社會組織管理工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持培育發(fā)展和監(jiān)督管理并重的方針，不斷改革創(chuàng)新，以行業(yè)協(xié)會改革和培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會為龍頭，帶動各類社會組織健康有序發(fā)展，不斷提高社會組織的整體質(zhì)量和社會公信力，充分發(fā)揮社會組織在社會建設(shè)和管理中的積極作用，為維護社會穩(wěn)定、促進和諧社會建設(shè)、推動經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻。
    一、積極穩(wěn)妥地推進行業(yè)協(xié)會改革和發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院辦公廳和省政府辦公廳文件精神，配合發(fā)改委等部門，積極穩(wěn)妥地推進行業(yè)協(xié)會改革。要在堅持政會分開、政商分開的基礎(chǔ)上，本著科學(xué)和規(guī)范發(fā)展的原則，結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變，對現(xiàn)有行業(yè)協(xié)會進行整合，對重點行業(yè)協(xié)會進行充實規(guī)范，對分散弱小的協(xié)會進行合并重組，明確各自職能，理順相互關(guān)系，加強行業(yè)協(xié)會的能力建設(shè)。注重在行業(yè)協(xié)會中培養(yǎng)一批先進典型，發(fā)揮其示范帶動作用。針對行業(yè)協(xié)會發(fā)展中的難點熱點問題，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門深入開展調(diào)查研究，制定切實可行的措施認(rèn)真解決，保證行業(yè)協(xié)會健康有序的發(fā)展。
    二、繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會的培育發(fā)展工作。培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會，事關(guān)解決“三農(nóng)”、構(gòu)建和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村等社會政治經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，必須始終抓住不放，抓出成效。要認(rèn)真貫徹黨的xx屆三中全會精神，繼續(xù)抓好農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會登記備案工作，進一步落實國家和省、市關(guān)于扶持農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會發(fā)展的意見，抓好農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會的規(guī)范化建設(shè)，在科學(xué)發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、提高質(zhì)量上下功夫、做文章。召開全市農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會經(jīng)驗交流會，樹立一批先進典型。推進農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會和行業(yè)協(xié)會的交流學(xué)習(xí)活動，農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會要認(rèn)真學(xué)習(xí)行業(yè)協(xié)會的管理經(jīng)驗，搞好制度和規(guī)范化建設(shè)。
    三、加大對社會組織的執(zhí)法監(jiān)察力度。認(rèn)真貫徹全省社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作會議精神，切實加強社會組織管理執(zhí)法監(jiān)察工作規(guī)范化建設(shè)。完善相關(guān)執(zhí)法制度，健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，防止發(fā)生違法行使權(quán)力侵犯人民群眾利益的行為。加強執(zhí)法監(jiān)察機構(gòu)和隊伍建設(shè)，落實經(jīng)費和器材，建立專兼職執(zhí)法監(jiān)察隊伍。加強執(zhí)法人員培訓(xùn)，提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)，夯實執(zhí)法監(jiān)察工作的基礎(chǔ)。積極穩(wěn)妥地做好執(zhí)法查處工作。要以社會組織年檢為重點，加大對違法違規(guī)社會組織的查處力度，變被動執(zhí)法為主動執(zhí)法，重點查處和取締非法社會組織。同時認(rèn)真查處社會組織侵占資產(chǎn)、抽逃注冊資金、非法經(jīng)營、向會員亂收費、亂攤派等違法行為。
    四、進一步搞好社會組織規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真落實《行政許可法》等法律法規(guī)，進一步規(guī)范社會組織登記審批工作，落實好“承辦人、復(fù)核人、核準(zhǔn)人”三審一會制度，做好審批前的現(xiàn)場勘查和論證工作，做到嚴(yán)格審批、規(guī)范發(fā)展。要充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，有計劃有步驟地開展社會組織的社會評估試點工作，逐步建立健全評估機制，解決工作難點問題。要進一步貫徹《民間非營利組織會計制度》，進一步加強對社會組織的財務(wù)監(jiān)管。要依法落實年度檢查制度，重點治理整頓癱瘓、半癱瘓的社會組織，采取整改提高、注銷撤銷等措施，改變面貌，提高質(zhì)量。進一步搞好社會組織誠信建設(shè)活動。完善信息披露制度，把這項工作制度化、具體化;認(rèn)真組織民辦非企業(yè)單位開展有影響的服務(wù)活動，樹立民辦非企業(yè)單位的公益形象，鼓勵民辦非企業(yè)單位將有關(guān)服務(wù)內(nèi)容經(jīng)?；?、制度化;要不斷完善服務(wù)承諾制，制訂措施和規(guī)劃，通過在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)責(zé)任及收費標(biāo)準(zhǔn)等方面做出的公開承諾，增強透明度，提高服務(wù)質(zhì)量。
    五、抓好培訓(xùn)工作，組織開展評選表彰先進社會組織活動。有計劃地開展對社會組織登記管理人員和社會組織負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)工作，不斷提高從業(yè)人員的政治素質(zhì)、法律意識和業(yè)務(wù)水平，進一步加強社會組織的能力建設(shè)，使社會組織在促進全市經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮更大作用。要認(rèn)真做好調(diào)研工作，通過電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳黨和國家有關(guān)發(fā)展社會組織的法律法規(guī)，宣傳社會組織的典型經(jīng)驗。樹立典型，表彰先進，進一步優(yōu)化社會組織發(fā)展的環(huán)境，擴大社會組織的影響。
    六、繼續(xù)抓好社區(qū)社會組織登記備案工作。社區(qū)社會組織是社區(qū)管理的基礎(chǔ)，在構(gòu)建和諧社區(qū)中具有重要作用。已經(jīng)建立社區(qū)社會組織登記備案制度的，要完善各項。
    規(guī)章制度。
    強化日常監(jiān)管繼續(xù)做好新成立社會組織的登記備案積極支持他們開展工作;尚未開展此項工作的要在抓好城市社區(qū)建設(shè)的同時理順關(guān)系逐步開展社區(qū)社會組織登記備案工作。要認(rèn)真總結(jié)做好社區(qū)社會組織登記備案和管理工作的經(jīng)驗適時召開會議進行推廣。
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    社區(qū)社會組織實施方案篇十三
    二、繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。按照市民政局部署，結(jié)合我區(qū)實際，繼續(xù)做好20xx年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織，督促其進行整改，通過年檢加強監(jiān)督管理，促進社會組織健康發(fā)展。年檢結(jié)束后，撰寫年檢分析報告，及時總結(jié)年檢工作情況。
    三、深入推進社區(qū)社會組織備案管理職能下放街道辦試點。按照《關(guān)于下放社區(qū)社會組織備案管理職能的通知》要求，將社區(qū)社會組織備案管理職能下放工作進一步推向深入，大力培育社區(qū)公益性社會組織，服務(wù)社區(qū)建設(shè)。
    四、充分發(fā)揮社會組織服務(wù)網(wǎng)的作用。加強對“深圳市羅湖區(qū)社會組織服務(wù)網(wǎng)”的管理，加大宣傳力度，讓更多社會組織參與進來，豐富網(wǎng)站內(nèi)容，同時做好網(wǎng)站“二期開發(fā)”的需求調(diào)研，使社會組織服務(wù)網(wǎng)真正成為全區(qū)社會組織交流、展示的信息化平臺。
    五、加快推進“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅行動”。根據(jù)前期對轄區(qū)內(nèi)社會組織進行的調(diào)查摸底，對符合建立黨組織條件的社會組織，加快組建進度，保質(zhì)保量完成“百日攻堅行動”組建任務(wù)。對有意愿建立黨組織，但暫時不具備組建條件的社會組織，要合理引導(dǎo)，及時整理相關(guān)資料，更新黨建臺賬，為下一步擴大黨組織覆蓋，有針對性地開展工作做好前期準(zhǔn)備。
    六、繼續(xù)推進“三打兩建”專項行動。按照《羅湖區(qū)民政局開展“三打兩建”專項行動。
    工作方案。
    》要求，推進社會組織領(lǐng)域“三打兩建”工作深入開展，以行業(yè)協(xié)會為重點，及時掌握行業(yè)協(xié)會開展“三打兩建”工作情況，加強指導(dǎo)，確保“三打兩建”工作落到實處。
    七、進一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。為更好迎接我區(qū)行政執(zhí)法案卷評查，加強社會組織登記檔案歸檔工作的規(guī)范化建設(shè)，聘請專業(yè)檔案工作人員，對我區(qū)396家登記社會組織的登記檔案進行歸檔整理，進一步增強社會組織日常登記管理工作的真實性、準(zhǔn)確性和實效性。
    20xx年1月10日，東莞市社會組織總會籌備大會成功召開，標(biāo)志著東莞市社會組織發(fā)展進入一個嶄新的階段。20xx年，是市社會組織總會打基礎(chǔ)、謀發(fā)展、抓管理、立規(guī)范、創(chuàng)品牌至為關(guān)鍵的一年?？倳?yán)格按照《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》中關(guān)于社會組織改革發(fā)展的總體要求，緊緊依靠東莞市民間組織管理局的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮各社會組織的積極性，群策群力，同心同德，按照“宣傳、服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的總體思路，把市社會組織工作推上一個新的臺階。
    一、搭建一個平臺。
    20xx年，總會將在建立健全各項。
    規(guī)章制度。
    的基礎(chǔ)上，搭建起社會組織總會公共信息服務(wù)平臺，運用網(wǎng)絡(luò)平臺的信息化、高效化和便捷化優(yōu)勢，為社會組織提供信息采集發(fā)布、資源共享、溝通交流等服務(wù)。
    總會將制定《東莞市社會組織總會制度匯編》，編制《東莞市社會組織總會會員通訊錄》，編印《東莞市社會組織工作實務(wù)指南》等服務(wù)資料，并發(fā)布在公共信息服務(wù)平臺上，供會員檢索使用。
    的宣傳網(wǎng)絡(luò)，現(xiàn)初步構(gòu)想為“兩家媒體、三個通道”。
    兩家媒體，指“東莞日報”和“東莞市廣播電視臺”。充分利用東莞本土的兩大主要媒體，貫徹“正面事件大力弘揚，負(fù)面新聞?wù)婷鎸Α钡男麄魉悸罚瑯淞⒄\信、負(fù)責(zé)的社會組織形象，提高社會組織在東莞的知名度。一是在東莞日報開辟?？?qū)冢瑘蟮郎鐣M織的動態(tài)，宣傳社會組織的先進典型，突出社會組織的作用，擴大社會組織的影響;二是不定期在東莞市廣播電視臺做專題或新聞報道，力爭做到大事、要事有發(fā)言，會議、活動有圖像。
    三個通道，指總會自建一個網(wǎng)絡(luò)，出版兩份刊物。一個網(wǎng)絡(luò)，即建立“東莞市社會組織總會公共信息平臺”。兩份刊物包括以雜志形式創(chuàng)辦“東莞市社會組織總會?？焙鸵钥倳討B(tài)形式編寫“東莞市社會組織總會簡訊”。
    通過“兩家媒體、三個通道”全面推進做好總會的宣傳工作，加強社會組織之間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。
    二、建立兩個中心。
    一是籌建東莞市社會組織服務(wù)中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經(jīng)具有基本條件，但欠缺獨力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設(shè)等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計、法律、宣傳營銷等領(lǐng)域的專家團隊向他們提供咨詢服務(wù)，使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建東莞市社會組織評估中心，對社會組織的能力和績效進行評估。計劃以市行業(yè)協(xié)會為試點，逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
    三、舉辦三批培訓(xùn)。
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    社區(qū)社會組織實施方案篇十四
    近年來，我市認(rèn)真貫徹落實中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于改革社會組織管理制度促進社會組織健康有序發(fā)展的意見》精神，將社會組織培育發(fā)展作為鞏固和擴大黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、創(chuàng)新社會治理、加強基層建設(shè)的一項重要基礎(chǔ)性工作來抓，通過“平臺建設(shè)、能力提升、規(guī)范管理”等措施，促進xx市社會組織健康發(fā)展，激發(fā)了社會治理的內(nèi)生動力。
    從發(fā)展數(shù)量上看：截至20xx年12月31日，全市社會組織總計20xx個，從增速上看，較20xx年同比增長13%，較20xx年同比增長11%;從類別上看，社會團體共計925個，民辦非企業(yè)單位共計1115個，非公募基金會共計5個;從縣區(qū)比較看，市本級社會組織588個，鏡湖區(qū)111個，鳩江區(qū)210個，弋江區(qū)149個，三山區(qū)56個，經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)27個，江北集中區(qū)3個，無為縣282個，xx縣220個，繁昌縣191個，南陵縣206個。
    從發(fā)展質(zhì)量上看：近年來，我市社會組織發(fā)展形勢良好，規(guī)模不斷提升，從業(yè)人員專業(yè)化程度不斷增強，自律意識和誠信觀念明顯提升，服務(wù)理念和專業(yè)能力逐步提高，涌現(xiàn)出一批內(nèi)部機制健全、管理運行科學(xué)、社會公信力和影響力高的品牌社會組織。
    從作用發(fā)揮上看：我市社會組織已深入社會生活的各個層面，服務(wù)內(nèi)容涵蓋社會治理、社區(qū)建設(shè)、文化、體育、教育、科技、中介等多個方面，在促進經(jīng)濟發(fā)展，創(chuàng)新社會治理，提供公共服務(wù)、反映公眾訴求，化解社會矛盾、激發(fā)社會活力、規(guī)范社會行為等方面發(fā)揮著重要作用。在繁榮社會事業(yè)、參與公共管理、開展公益活動和擴大對外交往等方面都顯示出越來越重要的作用。
    二、黨員活動日。
    為積極推進社會組織黨的組織和黨的工作有效覆蓋，從20xx年2月開始，每月20日固定為“xx社會組織黨員活動日”，面向全市社會組織黨員開放，通過黨課講座類、外出參觀學(xué)習(xí)類、宣傳教育類等豐富多樣的主題和形式，切實增強活動的吸引力，更加注重貼近社會組織實際，進一步提高了社會組織黨員參與黨組織活動的積極性，實現(xiàn)了社會組織黨組織活動從隨意性向常態(tài)化轉(zhuǎn)變，有效解決了社會組織黨員難集中、學(xué)習(xí)難組織、活動難開展的困難，引導(dǎo)社會組織在黨的.領(lǐng)導(dǎo)下健康發(fā)展，真正發(fā)揮其服務(wù)群眾、提升社會治理水平的優(yōu)勢和作用。截至20xx年12月，已開展“緬懷革命先烈弘揚革命傳統(tǒng)”、“老兵上黨課，秉承革命優(yōu)良傳統(tǒng)”等11期活動，累計參與人次近450余人。
    20xx年至今，xx市社會組織公益創(chuàng)投已連續(xù)開展三屆，在實踐中不斷成熟和完善，總計安排活動資金200余萬元，實施48個項目，內(nèi)容涵蓋青少年服務(wù)、孤兒關(guān)懷、扶貧助殘、專業(yè)社工服務(wù)等多個類型。
    其中，首屆公益創(chuàng)投申報項目19個，入選項目11個，活動資金40萬元;第二屆公益創(chuàng)投申報項目42個，入選項目16個，活動資金70萬元;第三屆公益創(chuàng)投申報項目52個，入選項目21個，活動資金100萬元。隨著資助金額越來越大，再加上社會組織申報積極性增強，申報項目逐年增多，每一屆入選項目的數(shù)量也將會越來越多。
    20xx年7月，xx市民政局出臺了《xx市公益創(chuàng)投實施意見(試行)》，《意見》共分五章十條，對xx市社會組織公益創(chuàng)投的流程、項目領(lǐng)域、實施步驟、申請方式和項目監(jiān)督等方面作出了明確規(guī)定，對推動公益創(chuàng)投項目規(guī)范化管理，加強資金監(jiān)管，提升公益項目運作效率等方面都發(fā)揮了積極作用。
    xx市民政局與xx市委組織部聯(lián)合開展社會組織等級評估和社會組織星級黨組織評定“雙評”工作。目前，全市已有xx援通智能化養(yǎng)老服務(wù)中心、xx市弘德社會服務(wù)中心、xx廣濟醫(yī)院等49家社會組織獲得3a以上等級。20xx年，xx市蘇商經(jīng)濟發(fā)展促進會和市園林協(xié)會獲5a級社會組織，市餐飲(烹飪)行業(yè)協(xié)會和市銀行業(yè)協(xié)會獲4a級社會組織。
    20xx年xx市社會組織迎新聯(lián)歡會于20xx年1月20日在海螺大酒店南海廳舉辦，本屆聯(lián)歡會主題定為：邁進新時代，展現(xiàn)新風(fēng)采。在前期節(jié)目征集過程中，節(jié)目報名通知一經(jīng)發(fā)出，全市社會組織積極響應(yīng)，主動報名，且多家社會組織上報不止一個節(jié)目，參與積極性非常高。截至報名截止期，一共有28家單位上報了50個節(jié)目。后因晚會時長所限，經(jīng)彩排篩選，最終20個節(jié)目入選本屆聯(lián)歡會節(jié)目名單，對此，各社會組織均表示充分的理解與支持。聯(lián)歡會正式開始前兩天，主辦方——xx市民政局，承辦方——xx市慈航社會組織服務(wù)中心、xx市婚俗文化協(xié)會，20個節(jié)目的負(fù)責(zé)人以及志愿者們聚在一起，梳理并通報聯(lián)歡會流程，共同了解聯(lián)歡會當(dāng)天注意事項，熟悉場地構(gòu)造，探討、解決相關(guān)問題。聯(lián)歡會當(dāng)天上午十點，在承辦方的組織下，所有演出人員到達會場進行最后一次彩排走場。下午一點，嘉賓陸續(xù)到場簽到;一點三十分，聯(lián)歡會準(zhǔn)時開場。會上，各家社會組織帶來的節(jié)目精彩紛呈，節(jié)目中還穿插進行xx市20xx年社會組織評估授牌儀式、20xx年社會組織“黨員活動日”回顧與20xx年“黨員活動日”承辦方招募，除此之外，還有三輪抽獎環(huán)節(jié)，現(xiàn)場氣氛多次達到高潮。
    xx市社會組織培育發(fā)展服務(wù)中心(以下簡稱“培育中心”)是集培育扶持、信息服務(wù)、培訓(xùn)交流、等級評估、購買服務(wù)、公益創(chuàng)投等多種功能的綜合服務(wù)平臺，旨在實現(xiàn)社會組織宣傳、孵化、能力建設(shè)等功能。并與xx市委組織部聯(lián)合在培育中心成立xx市社會組織黨群活動服務(wù)中心，積極探索“雙孵化”“雙共建”“雙提升”的社會組織培育發(fā)展機制。
    20xx年10月，培育中心正式運營，11家社會組織入駐培育中心。20xx年，培育中心共計接待蒞臨中心參觀指導(dǎo)的各級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界人士15次，累計參觀人次近200人;在培育中心會議室、活動室舉辦的各類活動近80次;并成功孵化1家社會組織，該組織于同年11月入駐培育中心繼續(xù)接受孵化培育。
    《xx社會組織》雜志每一季度出一刊，刊內(nèi)設(shè)置“黨建示范”、“管理新探”、“人物紀(jì)實”、“信息薈萃”等十余個欄目，旨在為全市社會組織提供宣傳平臺，加大社會組織宣傳力度，全方位展示我市社會組織管理工作，及時總結(jié)、宣傳、推廣社會組織先進典型，目前已編印4期。
    社區(qū)社會組織實施方案篇十五
    第二條、本會是xx市xx街道xx社區(qū)社會組織及從事社會組織管理和研究的單位、個人自愿參加的非營利性社團組織。
    第三條、本會以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的原則，動員和依靠社會各界力量，加強社區(qū)社會組織的培育發(fā)展和規(guī)范管理，引導(dǎo)和促進社區(qū)社會組織健康發(fā)展，密切社區(qū)社會組織之間的聯(lián)系和信息交流，推進社區(qū)社會組織的自律與互律，擴大社區(qū)社會組織與其他社會組織之間的交往與合作，同時爭取政府有關(guān)部門和社會各界的支持，在政府和社區(qū)社會組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用，并整合組織資源推進社區(qū)服務(wù)和民主自治建設(shè)，為構(gòu)建社會主義和諧社會做出積極貢獻。
    第四條、本會接受業(yè)務(wù)主管部門和社團登記管理機關(guān)鎮(zhèn)海區(qū)民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
    第五條、本會設(shè)在xx市xx街道xx社區(qū)。
    第二章、任務(wù)。
    第六條、本會的任務(wù)是：
    （一）積極向會員宣傳黨和國家的方針政策、法律、法規(guī)，加強會員自律和互律，引導(dǎo)和促進社區(qū)社會組織健康規(guī)范發(fā)展。
    （二）加強會員之間的聯(lián)系和信息交流，組織開展對外交流和宣傳，擴大社區(qū)社會組織的社會影響。
    （三）整合會員資源，發(fā)揮組織優(yōu)勢，開展各種社區(qū)公益活動，為社區(qū)居民提供便捷有效的社區(qū)服務(wù)。
    （四）加強與政府和社會各界的溝通和合作，積極承接政府公共服務(wù)項目，在政府和社區(qū)社會組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用。
    （五）維護會員合法權(quán)益，及時向政府和有關(guān)部門反映會員的意見和建議，積極爭取政府和社會各界的支持和幫助。
    （六）培育和發(fā)展符合社會發(fā)展要求及社區(qū)建設(shè)需要的各類公益性、服務(wù)性社區(qū)社會組織，促進和諧社區(qū)建設(shè)。
    （七）建立社區(qū)社會組織服務(wù)中心，發(fā)揮其服務(wù)會員、服務(wù)社會的職能，構(gòu)建社區(qū)居民生活服務(wù)體系。
    （八）通過項目運作的方式，采取補貼、獎勵的方法，為社區(qū)社會組織的發(fā)展提供資金支持，評選表彰管理規(guī)范、作用發(fā)揮好的社區(qū)社會組織。
    （九）承擔(dān)和完成與本會宗旨相關(guān)的其他工作。
    第三章、會員。
    第七條、本會會員分團體會員和個人會員。團體會員為在民政部門登記備案的與社區(qū)建設(shè)相關(guān)的招寶山街道范圍內(nèi)社會團體和民辦非企業(yè)單位。個人會員為從事、關(guān)心和支持社會組織管理工作的實際工作者，或從事社會組織管理工作理論研究的個人。凡擁護本會章程，履行會員義務(wù)，均可提出申請，經(jīng)理事會討論通過后，成為本會會員。
    第八條、會員享有下列權(quán)利：
    （一）本會的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；
    （二）參加本會的各項活動；
    （三）享受本會提供的信息咨詢、維權(quán)等服務(wù)；
    （四）對本會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；
    （五）入會自愿和退會的自由；
    （六）新增會員的推薦權(quán)。
    第九條、會員履行下列義務(wù)：
    （一）遵守本會章程，執(zhí)行本會的決議；
    （二）維護本會合法權(quán)益和信譽；
    （三）積極參加本會活動，完成本會交辦的工作任務(wù)；
    （五）自愿交納會費。
    第十條、會員退會應(yīng)書面通知本會。會員如無故不參加本會活動的視為自動退會。
    第十一條、會員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會表決通過，予以除名。
    第四章、組織。
    第十二條、本會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會的職權(quán)是：
    （一）制定和修改本會章程；
    （二）選舉和罷免理事；
    （三）審議理事會的工作報告和財務(wù)報告，討論和決定本會的工作方針和任務(wù)；
    （四）決定終止事宜；
    （五）決定其它重大事宜。
    第十三條、會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方可召開，其決議須經(jīng)到會會員代表的半數(shù)以上表決通過方能生效。
    第十四條、會員代表大會每屆三年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意，但延期換屆最長不超過一年。
    第十五條、理事會是會員代表大會的`執(zhí)行機構(gòu)，在閉會期間領(lǐng)導(dǎo)本會開展日常工作，對會員代表大會負(fù)責(zé)。
    理事會的職權(quán)是：
    （一）執(zhí)行會員代表大會的決議；
    （二）選舉和罷免本會會長、副會長、秘書長；
    （三）審議通過聘請名譽會長人選；
    （四）籌備召開會員代表大會；
    （五）向會員代表大會報告工作和財務(wù)狀況；
    （六）決定會員的吸收或除名；
    （八）決定分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任；
    （九）領(lǐng)導(dǎo)本會各機構(gòu)開展工作；
    （十）制定內(nèi)部管理制度；
    （十一）決定其它重大事項。
    第十六條、理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
    第十七條、理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
    第十八條、本會根據(jù)工作需要，可聘請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和社會知名人士擔(dān)任名譽會長。
    第十九條、本會的會長、副會長、秘書長是本會的主要負(fù)責(zé)人，必須具備下列條件：
    （一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好，組織協(xié)調(diào)能力強；
    （二）在本會業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響；
    （三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲；
    （四）身體健康，能堅持正常工作；
    （五）未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰，具有完全民事行為能力。
    第二十條、本會主要負(fù)責(zé)人如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意后，方可任職。
    第二十一條、本會會長、副會長、秘書長任期每屆三年，可連選連任，但最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經(jīng)會員代表大會三分之二以上會員代表表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意后方可任職。
    第二十二條、本會會長為本會法定代表人。
    第二十三條、本會會長行使下列職權(quán)：
    （一）召集和主持理事會；
    （二）檢查會員代表大會、理事會決議的落實情況；
    （三）代表本會簽署有關(guān)重要文件；
    （四）審批本會經(jīng)費開支；
    （五）處理本會其他重要事項。
    第二十四條、本會秘書長行使下列職權(quán)：
    （一）主持本會開展日常工作，向會長負(fù)責(zé)，受主管副會長的領(lǐng)導(dǎo)；
    （二）組織、制定和實施年度工作計劃，協(xié)調(diào)分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)開展工作；
    （三）提名分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，交理事會決定；
    （四）決定分會機構(gòu)、服務(wù)中心機構(gòu)工作人員的聘用；
    （五）處理其它日常事務(wù)。
    第五章、經(jīng)費。
    第二十五條、本會經(jīng)費來源：
    （一）會費收入；
    （二）政府資助；
    （三）在核準(zhǔn)的任務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入；
    （四）銀行存款利息；
    （五）捐贈；
    （六）其它合法收入。
    第二十六條、本會按照國家有關(guān)規(guī)定收取會員自愿交納的會費。
    第二十七條、本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的任務(wù)范圍和事業(yè)發(fā)展，不得在會員中分配。
    第二十八條、本會經(jīng)費收支嚴(yán)格執(zhí)行國家財務(wù)管理制度，接受會員代表大會、財務(wù)部門和審計機關(guān)的監(jiān)督。
    第二十九條、本會換屆和更換法定代表人之前必須接受社團登記管理部門和業(yè)務(wù)主管單位組織的財務(wù)審計。
    第六章、附則。
    第三十條、本會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報會員代表大會審議，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報經(jīng)社團登記管理機關(guān)核準(zhǔn)后生效。
    第三十一條、本會終止動議由理事會提出，經(jīng)會員代表大會表決通過，報業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并在社團登記管理機關(guān)辦理注銷登記手續(xù)。本會終止時，債權(quán)債務(wù)由本會及業(yè)務(wù)主管單位負(fù)責(zé)處理。
    第三十二條、本章程經(jīng)xx市xx街道xx社區(qū)社會組織聯(lián)合會第一次會員代表大會表決通過。
    第三十三條、本章程解釋權(quán)屬本會理事會。
    第三十四條、本章程自社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)之日起生效。
    社區(qū)社會組織實施方案篇十六
    第一條本會名稱為xx市xx縣xx鎮(zhèn)xx社區(qū)社會工作服務(wù)組織聯(lián)合會。
    第二條本會的性質(zhì)是xx社區(qū)社會工作服務(wù)組織和個人自愿參加的非營利性社團組織。
    第三條本會堅持“服務(wù)、規(guī)范、發(fā)展”的原則，動員和依靠社會各界力量，加強社區(qū)社會工作服務(wù)組織的培育發(fā)展和規(guī)范管理，引導(dǎo)和促進社區(qū)社會工作服務(wù)組織健康發(fā)展，密切社區(qū)社會工作服務(wù)組織之間的聯(lián)系和信息交流，推進社區(qū)社會工作服務(wù)組織的自律與互律，擴大社區(qū)社會工作服務(wù)組織與其他社會工作服務(wù)組織之間的交往與合作，同時爭取政府有關(guān)部門和社會各界的支持，在政府和社區(qū)社會工作服務(wù)組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用，并整合組織資源推進社區(qū)服務(wù)和民主自治建設(shè)，為構(gòu)建社會主義和諧社會做出積極貢獻。
    第四條本會接受縣民政局等業(yè)務(wù)主管部門和社團登記管理機關(guān)縣民政局業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
    第五條本會設(shè)在xx縣xx鎮(zhèn)延安東路36號。
    第二章任務(wù)。
    第六條本會的任務(wù)是：
    (一)積極向會員宣傳黨和國家的方針政策、法律、法規(guī)，引導(dǎo)和促進社區(qū)社會工作服務(wù)組織健康規(guī)范發(fā)展。
    (二)加強會員之間的聯(lián)系和信息交流，組織開展對外交流和宣傳，擴大社區(qū)社會工作服務(wù)組織的社會影響。
    (三)整合會員資源，發(fā)揮組織優(yōu)勢，開展各種社區(qū)公益活動，為社區(qū)居民提供便捷有效的社區(qū)服務(wù)。
    (四)加強與政府和社會各界的溝通和合作，積極承接政府公共服務(wù)項目，在政府和社區(qū)社會工作服務(wù)組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用。
    (五)維護會員合法權(quán)益，及時向政府和有關(guān)部門反映會員的意見和建議，積極爭取政府和社會各界的支持和幫助。
    (六)培育和發(fā)展符合社會發(fā)展要求及社區(qū)建設(shè)需要的各類公益性、服務(wù)性社區(qū)社會工作服務(wù)組織，促進和諧社區(qū)建設(shè)。
    (七)建立社區(qū)社會工作服務(wù)組織服務(wù)中心，發(fā)揮其服務(wù)會員、服務(wù)社會的職能，構(gòu)建社區(qū)居民生活服務(wù)體系。
    (八)通過項目運作的方式，采取補貼、獎勵的方法，為社區(qū)社會工作服務(wù)組織的發(fā)展提供資金支持，評選表彰管理規(guī)范、作用發(fā)揮好的社區(qū)社會工作服務(wù)組織。
    (九)承擔(dān)和完成與本會宗旨相關(guān)的其他工作。
    第三章會員。
    第七條本會會員分團體會員和個人會員。
    第八條申請加入本會的會員，必須具備下列條件：
    (一)擁護本會的章程;。
    (二)有加入本會的意愿;。
    第九條會員入會的程序是：
    (一)提交入會申請書;。
    (二)經(jīng)理事會討論通過;。
    (三)由理事會授權(quán)的機構(gòu)發(fā)給會員證。
    第十條會員享有下列權(quán)利：
    (一)本會的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);。
    (二)參加本會的各項活動;。
    (三)享受本會提供的.信息咨詢、維權(quán)等服務(wù);。
    (四)對本會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);。
    (五)入會自愿和退會的自由;。
    (六)新增會員的推薦權(quán)。
    第十一條會員履行下列義務(wù)：
    (一)遵守本會章程，執(zhí)行本會的決議;。
    (二)維護本會合法權(quán)益和信譽;。
    (三)積極參加本會活動，完成本會交辦的工作任務(wù);。
    (四)會員組織及個人必須定期舉辦或參加相關(guān)活動;。
    (五)關(guān)心本會工作，及時向本會反映情況。
    第十二條會員退會應(yīng)書面通知本會。會員如無故不參加本會活動的視為自動退會。
    第十三條會員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會表決通過，予以除名。
    第十四條本會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會的職權(quán)是：
    (一)制定和修改本會章程;。
    (二)選舉和罷免理事;。
    (三)審議理事會的工作報告和財務(wù)報告，討論和決定本會的工作方針和任務(wù);。
    (四)決定終止事宜;。
    (五)決定其它重大事宜。
    第十五條會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方可召開，其決議須經(jīng)到會會員代表的半數(shù)以上表決通過方能生效。
    第十六條會員代表大會每屆三年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意，但延期換屆最長不超過一年。
    第十七條理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，在閉會期間領(lǐng)導(dǎo)本會開展日常工作，對會員代表大會負(fù)責(zé)。
    理事會的職權(quán)是：
    (一)執(zhí)行會員代表大會的決議;。
    (二)選舉和罷免會長、副會長、理事;。
    (三)籌備召開會員代表大會;。
    (四)向會員代表大會報告工作和財務(wù)狀況;。
    (五)決定會員的吸收或除名;。
    (七)決定服務(wù)中心機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任;。
    (八)領(lǐng)導(dǎo)本會各機構(gòu)開展工作;。
    (九)制定內(nèi)部管理制度;。
    (十)決定其它重大事項。
    第十八條理事會須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
    第十九條理事會每季度至少召開一次會議，情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
    第二十條本會的會長、副會長是本會的主要負(fù)責(zé)人，必須具備下列條件：
    (一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好，組織協(xié)調(diào)能力強;。
    (二)會長、副會長最高任職年齡不超過60周歲;。
    (三)身體健康，能堅持正常工作;。
    (四)未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰，具有完全民事行為能力。
    第二十一條本會主要負(fù)責(zé)人如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)同意后，方可任職。
    第二十二條本會會長、副會長、理事任期每屆三年，可連選連任。
    第二十三條本會會長為本會法定代表人。
    第二十四條本會會長行使下列職權(quán)：
    (一)召集和主持理事會;。
    (二)檢查會員代表大會、理事會決議的落實情況;。
    (三)代表本會簽署有關(guān)重要文件;。
    (四)審批本會經(jīng)費開支;。
    (五)處理本會其他重要事項。
    第五章經(jīng)費。
    第二十五條本會經(jīng)費來源：
    (一)政府資助;。
    (二)在核準(zhǔn)的任務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入;。
    (三)捐贈;。
    (四)其它合法收入。
    第二十六條本會接受捐贈時，應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)、不得以任何形式進行攤派或變相攤派。
    第二十七條本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的任務(wù)范圍和事業(yè)發(fā)展，不得在會員中分配。
    第二十八條本會經(jīng)費收支嚴(yán)格執(zhí)行國家財務(wù)管理制度，接受會員代表大會、財務(wù)部門和審計機關(guān)的監(jiān)督。
    第二十九條本會換屆和更換法定代表人之前必須接受社團登記管理部門和業(yè)務(wù)主管單位組織的財務(wù)審計。
    第六章附則。
    第三十條本會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報會員代表大會審議，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報經(jīng)社團登記管理機關(guān)核準(zhǔn)后生效。
    第三十一條本會終止動議由理事會提出，經(jīng)會員代表大會表決通過，報業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并在社團登記管理機關(guān)辦理注銷登記手續(xù)。本會終止時，債權(quán)債務(wù)由本會及業(yè)務(wù)主管單位負(fù)責(zé)處理。
    第三十二條本章程經(jīng)xx市xx縣xx社區(qū)社會工作服務(wù)組織聯(lián)合會第一次會員代表大會表決通過。
    第三十三條本章程解釋權(quán)屬本會理事會。
    第三十四條本章程自社團登記管理機關(guān)批準(zhǔn)之日起生效。
    社區(qū)社會組織實施方案篇十七
    三、多渠道、多層次的幫您就業(yè)，唱好“12345”;。
    “1”是舉辦一場大型的社區(qū)廣場政策咨詢活動;。
    通過宣傳版、宣傳單、咨詢臺的形式，將“4050”等優(yōu)惠政策送到下崗失業(yè)人員手中，將小額貸款等優(yōu)惠政策送到創(chuàng)業(yè)帶頭人手中，將招收應(yīng)屆畢業(yè)生的優(yōu)惠政策送到企業(yè)手中，將殘疾人自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策送到殘疾人手中。
    “2”是開展兩場下崗失業(yè)人員及大中專生的引導(dǎo)性培訓(xùn)。
    通過社區(qū)組織集中培訓(xùn)，將政府的扶持政策宣傳到位，并且開展職業(yè)指導(dǎo)及有針對性的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，使社區(qū)的失業(yè)職工及大中專畢業(yè)生實現(xiàn)充分就業(yè)，而且利用好政府的優(yōu)惠政策進行自主創(chuàng)業(yè)，進一步推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
    “3”是舉辦三場就業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘洽談會。
    按照《沈河區(qū)“和諧和社區(qū)日”系列活動安排》，我社區(qū)計劃承辦三場就業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘洽談會，即4月份針對下崗、失業(yè)職工以及應(yīng)、往屆畢業(yè)生舉辦一場大型的招聘會;5月份針對應(yīng)往屆畢業(yè)生及失業(yè)青年，舉辦一場中型招聘會，最終目的是培育1個就業(yè)基地，確保5-10名沈河區(qū)戶籍的青年穩(wěn)定就業(yè);6月下旬，針對社區(qū)內(nèi)失業(yè)職工舉辦一場中型招聘會，社區(qū)內(nèi)大齡的失業(yè)職工，不論從文化程度上，還是從技術(shù)技能上都比較低，到大型招聘會上不一定被用工單位錄用，因此，我們想到把駐社區(qū)單位資源進行整合，使社區(qū)內(nèi)的失業(yè)職工不出社區(qū)就能夠充分就業(yè)。
    “4”是開展對四種困難家庭入戶走訪活動。
    一是對零就業(yè)家庭入戶走訪，按照“產(chǎn)生一戶、援助一戶、消除一戶、穩(wěn)定一戶”的要求，有就業(yè)愿望及有就業(yè)能力的“零就業(yè)家庭”等就業(yè)困難群眾家庭，至少有一人實現(xiàn)就業(yè);二是對低保及低保邊緣戶家庭入戶走訪，將有勞動能力的一方在社區(qū)內(nèi)安置物業(yè)保潔員等力所能及的工作，保證低保家庭的正常生活;三是對殘疾人家庭入戶走訪，為輕度殘疾人安置政府提供的公益性崗位;四是對軍烈屬家庭進行入戶走訪，將軍烈屬家庭的未就業(yè)人員安置在駐社區(qū)單位。
    “5”是開展五項無圍墻工廠的培訓(xùn)班。
    社區(qū)聯(lián)合區(qū)就業(yè)局、區(qū)工會等部門，舉辦五項內(nèi)容的培訓(xùn)班，一是舉辦紡織中國結(jié)的培訓(xùn)班;二是舉辦模方制作培訓(xùn)班;三是舉辦手工紡織培訓(xùn)班;四是舉辦串珠編花培訓(xùn)班;五是舉辦塑料拉花培訓(xùn)班，最終達到社區(qū)居民不出家門即能夠充分就業(yè)，通過以上工作安排，讓就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作進社區(qū)、進企業(yè)、進家庭，讓社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作家喻戶曉，人人皆知，為和諧社區(qū)創(chuàng)建添磚加瓦，為風(fēng)雨經(jīng)濟的又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
    社區(qū)社會組織實施方案篇十八
    （一）準(zhǔn)備階段（20xx年x月x日—x月xx日）。
    1.籌備工作。在同級黨組織領(lǐng)導(dǎo)下成立村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作籌備委員會，對換屆選舉工作進行部署、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)。召開婦聯(lián)組織換屆選舉工作動員大會，啟動村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作。婦女代表大會籌備工作由上屆婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會負(fù)責(zé)。婦女代表大會設(shè)大會主席團，領(lǐng)導(dǎo)大會期間選舉工作。
    2.代表的產(chǎn)生。村（社區(qū)）婦女代表大會的代表應(yīng)當(dāng)是年滿xx周歲的婦女，代表名額及產(chǎn)生辦法由同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會決定。代表人選根據(jù)代表條件，自下而上通過選舉或協(xié)商推薦確定，報大會組織機構(gòu)審核。經(jīng)大會或大會主席團審議通過的代表，獲得正式資格。
    3.執(zhí)行委員會的產(chǎn)生。新一屆村（社區(qū)）婦聯(lián)執(zhí)行委員會人數(shù)、組成分配方案及其產(chǎn)生辦法由同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會確定。執(zhí)委候選人，按照執(zhí)委的條件，根據(jù)德才兼?zhèn)浜桶嘧咏Y(jié)構(gòu)的原則，通過自下而上協(xié)商推薦確定，報同級婦女聯(lián)合會領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)審核。執(zhí)委候選人名額應(yīng)多于應(yīng)選名額的x%，主席、副主席等額推薦。對執(zhí)委候選人預(yù)備人選進行x個工作日的公示。
    4.呈報請示、批復(fù)。村（社區(qū)）婦聯(lián)分別向村（社區(qū)）黨組織、鎮(zhèn)婦聯(lián)提交換屆請示和執(zhí)委、主席、副主席候選人預(yù)備人選名單，鎮(zhèn)婦聯(lián)提出建議，村（社區(qū)）黨組織批復(fù)。
    （二）選舉階段（20xx年x月x日—x月xx日）。
    1.選舉新一屆婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會。
    召開村（社區(qū)）婦女代表大會，聽取上屆村（社區(qū)）婦聯(lián)工作報告。婦女代表大會代表對執(zhí)委候選人進行充分醞釀，提交大會主席團審議通過，采取無記名投票方式差額選舉新一屆村（社區(qū)）婦聯(lián)執(zhí)委，差額比例一般不低于x%。
    2.選舉新一屆婦女聯(lián)合會主席、副主席。
    召開新一屆執(zhí)行委員會第一次全體會議，對主席、副主席候選人進行充分醞釀，采取無記名投票方式等額選舉產(chǎn)生新一屆婦聯(lián)主席、副主席。
    3.報告。村（社區(qū)）婦聯(lián)執(zhí)委和主席、副主席的選舉結(jié)果要在選舉結(jié)束一周內(nèi)以書面形式向村（社區(qū)）黨組織報告，同時報鎮(zhèn)婦聯(lián)備案。鎮(zhèn)婦聯(lián)做好各村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉整套材料的收集歸檔工作。
    （三）后續(xù)總結(jié)階段（20xx年x月xx日—x月xx日）。
    1.做好工作銜接。換屆結(jié)束后，鎮(zhèn)黨委、政府及時做好各村（社區(qū)）婦聯(lián)主席按有關(guān)規(guī)定享受報酬待遇的審批工作，并報縣委組織部、縣婦聯(lián)、縣財政局、縣民政局備案。財政部門保證村（社區(qū)）婦聯(lián)組織日常開展工作經(jīng)費，保障日常巾幗志愿者服務(wù)、婦女發(fā)展、婦女兒童權(quán)益維護、基層婦聯(lián)組織建設(shè)等活動開展以及日常辦公用品、印刷耗材等辦公必備品購入。村黨組織、鎮(zhèn)婦聯(lián)要及時組織與新一屆村（社區(qū)）婦聯(lián)班子集體談話，明確履職要求和工作任務(wù)，指導(dǎo)開展亮牌服務(wù)。各村（社區(qū)）婦聯(lián)組織要以此次換屆為契機，落實黨建帶婦建工作要求，深化婦聯(lián)組織建設(shè)改革，推進實施“破難行動”，充實基層婦聯(lián)組織工作力量。建立健全村（社區(qū)）婦聯(lián)執(zhí)委會議事、執(zhí)委聯(lián)系服務(wù)婦女群眾、組織工作公開等制度，密切與婦女群眾的關(guān)系，切實把村（社區(qū)）婦聯(lián)組織建設(shè)得更加堅強有力、更加充滿活力。
    2.加強新任執(zhí)委學(xué)習(xí)培訓(xùn)。換屆選舉結(jié)束當(dāng)日，鎮(zhèn)婦聯(lián)組織各村（社區(qū)）婦聯(lián)新當(dāng)選執(zhí)委要通過“xx女性”微信公眾號注冊“x姐姐履職小課堂”，參加網(wǎng)上培訓(xùn)；
    后期通過開展基層婦聯(lián)“x姐姐履職小課堂”、“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)等線上線下培訓(xùn)，確保村（社區(qū)）婦聯(lián)新任執(zhí)委培訓(xùn)全覆蓋。
    3.做好換屆選舉情況總結(jié)。換屆選舉結(jié)束后，各村（社區(qū)）要總結(jié)村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作情況，形成書面報告，于20xx年x月底前報鎮(zhèn)婦聯(lián)。
    五、有關(guān)要求。
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。抓好村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆選舉工作是貫徹落實中央和自治區(qū)黨的群團工作會議精神的重要措施，是落實新時代黨建帶群建的具體舉措，是夯實婦聯(lián)基層組織建設(shè)的必然要求。各村（社區(qū)）黨組織要高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，把村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆納入20xx年村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作的重要內(nèi)容，通盤考慮，統(tǒng)籌安排，周密部署，確保圓滿完成。為確保村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆工作順利進行，成立xx鎮(zhèn)村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：
    組長：
    副組長：
    成員：
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)婦聯(lián)，辦公室主任由xxx同志兼任，負(fù)責(zé)換屆選舉的日常工作。各村（社區(qū)）要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，以確保完成村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉各項工作任務(wù)。
    （二）精心組織實施。鎮(zhèn)組織部門、婦聯(lián)、民政要密切配合，精心組織實施，加強過程指導(dǎo)，推進換屆選舉工作有組織、有步驟、有秩序地開展，實現(xiàn)過程安排合理、環(huán)節(jié)控制嚴(yán)格、程序指導(dǎo)準(zhǔn)確、紀(jì)律風(fēng)氣嚴(yán)明。鎮(zhèn)財政所要將村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作所需經(jīng)費，納入各村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作經(jīng)費統(tǒng)籌安排。各村（社區(qū)）黨組織要切實加強對換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范執(zhí)行換屆選舉程序，確保法定程序不走樣，規(guī)定環(huán)節(jié)不減少，選舉合法有效。
    （三）嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格監(jiān)督、嚴(yán)厲查處，用鐵的紀(jì)律保證換屆選舉風(fēng)清氣正。堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先。加強對參選人員的教育，村（社區(qū)）黨組織要與參選人員集體談話，簽訂換屆紀(jì)律承諾書，督促嚴(yán)格遵守?fù)Q屆紀(jì)律，自覺抵制違法違紀(jì)行為。要把村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆風(fēng)氣監(jiān)督納入整個村（社區(qū)）“兩委”換屆風(fēng)氣監(jiān)督范圍，以婦聯(lián)組織為主，有關(guān)部門配合，拓展監(jiān)督渠道，開通舉報電話，設(shè)立舉報信箱，做好群眾來信來訪受理工作。堅持“零容忍”，從嚴(yán)從快查處換屆選舉中的違紀(jì)違法問題，對參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票、撕毀選票、毀壞票箱等破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權(quán)利的，以及對檢舉違法違紀(jì)行為的人進行打擊報復(fù)的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。對通過不正當(dāng)手段參選的，依法取消其當(dāng)選資格；
    涉嫌違法犯罪的，移送司法機關(guān)處理。要建立健全責(zé)任追究制度，對因領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作不力、敷衍應(yīng)付、問題處置不當(dāng)?shù)葐栴}，要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的責(zé)任。
    （四）搞好宣傳教育。各村（社區(qū)）要充分利用各種宣傳載體，采取群眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策，宣傳、選樹優(yōu)秀婦女典型，積極引導(dǎo)婦女群眾依法有序參與選舉，推動婦女參政議政。要大力宣傳換屆選舉的好經(jīng)驗好做法，加強典型引導(dǎo)，營造良好換屆選舉輿論環(huán)境。
    未盡事宜，請與鎮(zhèn)婦聯(lián)聯(lián)系。