總結(jié)也是一種對(duì)過(guò)去的回顧，可以幫助我們更好地思考未來(lái)的發(fā)展方向。針對(duì)不同的目標(biāo)讀者，選擇合適的總結(jié)風(fēng)格和表達(dá)方式?？偨Y(jié)范文中的思路和論述方式可以啟發(fā)我們?cè)趯懣偨Y(jié)時(shí)的思維和表達(dá)方式。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇一
    始終抓住鄧小平理論這個(gè)根本，緊密聯(lián)系公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作和個(gè)人思想實(shí)際，深入持久地學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨xx大精神，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍的思想素養(yǎng)，帶動(dòng)和促進(jìn)組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和能力建設(shè)，全面提高公司職工的整體素質(zhì)。
    公司黨委以圍繞“四好班子”的目標(biāo)，積極促進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)的開展，重點(diǎn)做好四個(gè)方面的工作：一是認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)定班子對(duì)電力體制改革和本公司轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制、加強(qiáng)安全生產(chǎn)、積極開拓外部市場(chǎng)求發(fā)展的信心。二是大力加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的能力建設(shè)，提高駕馭各項(xiàng)工作的水平。三是堅(jiān)持貫徹執(zhí)行民主集中制，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)和合力。四是大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，密切聯(lián)系群眾，全心全意依靠員工群眾辦企業(yè)。
    在創(chuàng)建四好班子活動(dòng)中，做到了三個(gè)結(jié)合，進(jìn)行全面建設(shè)。首先是做到與黨風(fēng)廉政宣傳教育相結(jié)合；其次是做到與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)相結(jié)合；第三是做到與公司發(fā)展相結(jié)合。
    按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，建立完善班子內(nèi)部的工作分工、議事、決策規(guī)則、程序，提高決策水平。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)。黨委“一把手”充分尊重班子成員的民主權(quán)力，不搞“一言堂”。二是民主討論，科學(xué)決策。對(duì)大額資金使用、重大事情決策、機(jī)構(gòu)拆建、干部任免等重大問(wèn)題，充分醞釀，集體研究決定。三是堅(jiān)持民主集中制原則，開好民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，切實(shí)增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，班子成員在政治上志同道合，思想上肝膽相照，工作上密切配合，生活上互相關(guān)心，共同把工作做好。
    加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持“五項(xiàng)教育”，即黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)教育；愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育；世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育；講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣教育；科學(xué)知識(shí)、科學(xué)思想、科學(xué)方法、科學(xué)精神的教育。根據(jù)公司的性質(zhì)與特點(diǎn)，有針對(duì)性地加強(qiáng)黨員的日常管理和監(jiān)督。特別是做好對(duì)外承接工程隊(duì)伍黨員的跟蹤管理，成立駐外項(xiàng)目部黨支部。嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的要求，堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，積極慎重發(fā)展新黨員，將發(fā)展的重點(diǎn)放在一線班組。
    二、以人為本，探索積極向上的企業(yè)文化，開創(chuàng)文明建設(shè)新局面。
    積極探索具有公司特點(diǎn)的文化價(jià)值管理模式，努力開創(chuàng)文明單位建設(shè)的新局面。
    主要做法是“五個(gè)堅(jiān)持”，即堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作的文化，使企業(yè)有強(qiáng)大的凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神；堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)守信的文化；堅(jiān)持具有榮譽(yù)感、責(zé)任感與危機(jī)感的文化；堅(jiān)持鼓勵(lì)創(chuàng)新的文化，把企業(yè)建設(shè)成學(xué)習(xí)型組織；堅(jiān)持以人為本的文化，在企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造尊重人、激勵(lì)人、培養(yǎng)人、關(guān)愛人這樣一種機(jī)制和氛圍。
    大力弘揚(yáng)勞動(dòng)模范事跡，創(chuàng)造良好的工作氛圍，積極開展文明部室和文明員工的評(píng)選、宣傳和管理，修訂了公司《勞動(dòng)模范評(píng)選管理辦法》，工作總結(jié)范文《文明單位工作總結(jié)范文》。組織開展先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選表彰工作，年年共評(píng)出勞動(dòng)模范6人、先進(jìn)文明員工109人、工會(huì)積極分子20人、三八紅旗手5人、先進(jìn)文明部室4個(gè)、先進(jìn)文明班組9個(gè)。
    三、圍繞中心抓創(chuàng)建，全面推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展。
    在江西分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司始終堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以用戶為中心，以效益為目標(biāo)，從嚴(yán)治企，科學(xué)管理，夯實(shí)基礎(chǔ)，努力實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，一年來(lái)的運(yùn)作取得了很大的成績(jī)。具體表現(xiàn)：一是從承接小容量機(jī)組向承接大容量機(jī)組轉(zhuǎn)變；二是從依靠分包項(xiàng)目求生存到獨(dú)立承接業(yè)務(wù)求發(fā)展；三是從公司得微利職工得溫飽到公司創(chuàng)盈利職工奔小康發(fā)展；四是從流動(dòng)的業(yè)務(wù)點(diǎn)走向長(zhǎng)年固定的業(yè)務(wù)網(wǎng)，為公司應(yīng)對(duì)三年開放檢修市場(chǎng)和今后長(zhǎng)足的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    公司成立以來(lái)未發(fā)生人身死亡事故和群傷事故、重大及以上設(shè)備事故、人身重傷事故和惡性誤操作事故、重大及以上火災(zāi)事故、負(fù)主要責(zé)任的重大及以上交通事故。建立了以總經(jīng)理為第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)管理體系，健全了安全監(jiān)督體系。進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)施了安全承包責(zé)任制，各分公司和所屬部門、專業(yè)公司安全第一責(zé)任人簽訂安全承包責(zé)任狀，把安全目標(biāo)與每個(gè)職工的切身利益緊密聯(lián)系起來(lái)。制定防汛、迎峰度夏預(yù)案及重大事故應(yīng)急救援綜合預(yù)案，并進(jìn)行自檢自查，使責(zé)任到位，壓力到位，實(shí)行一級(jí)保一級(jí)和共同保安全，安全監(jiān)督與風(fēng)險(xiǎn)防范能力得到加強(qiáng)。
    為有效提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力，針對(duì)檢修企業(yè)特點(diǎn)，組織開展了多種形式的培訓(xùn)和技能競(jìng)賽。舉辦非財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班和市場(chǎng)營(yíng)銷培訓(xùn)班，聘請(qǐng)南昌大學(xué)教授為公司各級(jí)管理人員講授市場(chǎng)營(yíng)銷管理方面的知識(shí)。舉辦和參加了項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)，合同管理員培訓(xùn)，安裝工長(zhǎng)培訓(xùn)，質(zhì)檢員培訓(xùn)，安全監(jiān)督員培訓(xùn)，并取得資格證書。對(duì)特殊工種（電工、焊工、架子工、機(jī)械起重工等）辦理取證，換證培訓(xùn)工作。通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、技術(shù)專題講座、技能競(jìng)賽等活動(dòng)，提高了職工的素質(zhì)，促進(jìn)了項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和專業(yè)技術(shù)骨干快速成長(zhǎng)，為外部市場(chǎng)的開發(fā)創(chuàng)造了有利條件。
    四、通過(guò)積極努力，取得五個(gè)成效。
    一是通過(guò)學(xué)習(xí)貫徹四個(gè)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制教育活動(dòng)為我們進(jìn)一步推動(dòng)了黨的先進(jìn)性建設(shè)，更好地發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用；進(jìn)一步提高了廣大黨員的思想道德素質(zhì)，堅(jiān)持黨的宗旨，增強(qiáng)黨的觀念，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)；進(jìn)一步改進(jìn)了工作作風(fēng)、提高工作效率、優(yōu)化工作流程、提升隊(duì)伍素質(zhì)，有效地落實(shí)了整改措施，真正讓查找出來(lái)的問(wèn)題得到解決。公司各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力有了進(jìn)一步增強(qiáng)，廣大黨員的整體素質(zhì)有了進(jìn)一步提高，為今后公司創(chuàng)建活動(dòng)的開展提供了借鑒。
    二是通過(guò)完善公司績(jī)效考核體系。所屬各分公司工資總量與安全生產(chǎn)、利潤(rùn)、對(duì)外創(chuàng)收掛鉤；職工收入與其效益掛鉤。使職工的思想發(fā)生了較大的變化，有了緊迫感，危機(jī)感、壓力感和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，激發(fā)了學(xué)技術(shù)的熱情和工作的干勁。發(fā)揮了最有效的人力資源，即“人與事配合，事得其人，人盡其用”，從而提高用人的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，初步解決了公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的技術(shù)能力、發(fā)展后勁不足等一系列問(wèn)題。并帶動(dòng)了管理模式和經(jīng)營(yíng)方式的創(chuàng)新，提高了企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
    三是公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和穩(wěn)定工作責(zé)任目標(biāo)完成情況良好。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，沒有發(fā)生違反《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》的問(wèn)題和違法違紀(jì)的案件；所屬單位職工未發(fā)生違紀(jì)和違法問(wèn)題；未發(fā)生有案不查、有責(zé)不究、違紀(jì)不處的問(wèn)題；未發(fā)生違反干部政策和規(guī)定程序選拔任用干部的問(wèn)題；未發(fā)生大修技改、工程建設(shè)、資產(chǎn)安全等方面的重大違法違紀(jì)問(wèn)題；未發(fā)生私設(shè)小金庫(kù)，帳外帳等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的問(wèn)題；未發(fā)生集體越級(jí)上訪等影響政治穩(wěn)定的重大問(wèn)題和突發(fā)事件；未發(fā)生影響集團(tuán)公司和江西分公司形象的重大事件。
    五是公司領(lǐng)導(dǎo)班子以市場(chǎng)為導(dǎo)向，根據(jù)公司的具體特點(diǎn)，經(jīng)過(guò)上下溝通，審時(shí)度勢(shì)，改變了公司發(fā)展方向，公司業(yè)績(jī)有了新的突破。公司今年1-11月份對(duì)外簽訂合同項(xiàng)目共計(jì)二十六項(xiàng)，新增對(duì)外合同金額已達(dá)3124余萬(wàn)元。超過(guò)百萬(wàn)元以上的項(xiàng)目共有七個(gè)，包括：廣東順德五沙熱電有限公司2300mw機(jī)組日常技術(shù)服務(wù)和日常維護(hù)、檢修合同；浙江溫州特魯萊發(fā)電公司3機(jī)脫硫除灰汽機(jī)輔機(jī)大修合同；江西長(zhǎng)嶺34.5mw風(fēng)電場(chǎng)工程電氣設(shè)備安裝；江西電廠生活區(qū)室外給排水管道等安裝工程；江西電廠（2660mw）施工用水管道工程；國(guó)投發(fā)電有限責(zé)任公司1機(jī)組（600mw超臨界）及公用系統(tǒng)日常維護(hù)檢修合同。
    新簽的合同中，維護(hù)項(xiàng)目1304萬(wàn)元；等級(jí)檢修項(xiàng)目818萬(wàn)元；安裝、改造工程889萬(wàn)元；調(diào)試服務(wù)113萬(wàn)元。
    文明單位創(chuàng)建活動(dòng)是一項(xiàng)全面提高單位整體素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，我們要在已取得成績(jī)的基礎(chǔ)上，再接再厲，開拓創(chuàng)新，努力促進(jìn)公司創(chuàng)建工作再上新的臺(tái)階，不斷為公司的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)！
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇二
    在當(dāng)今社會(huì)飛速發(fā)展的今天，能源已經(jīng)越來(lái)越顯示出他的重要和關(guān)鍵性地位了，人們也越來(lái)越關(guān)注到節(jié)約能源，合理利用和使用能源對(duì)大家的重要性。因此，對(duì)水的節(jié)約也就是我們生活中每個(gè)人都可以做到也應(yīng)該做到的事情，為此，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把節(jié)水節(jié)電列入學(xué)院中心工作，專門成立了節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)工作小組，出臺(tái)了一系列相關(guān)的條例和政策，對(duì)水電制定了相關(guān)的獎(jiǎng)懲規(guī)定，對(duì)硬件設(shè)施進(jìn)行了維修改造，加強(qiáng)了用水管理，減少了水的浪費(fèi)，取得了一定的'成績(jī)。
    2、做好宣傳教育，努力提高廣大師生的節(jié)能意識(shí)和節(jié)約水電的自覺性。
    為了使廣大師生員工能樹立節(jié)約能源的意識(shí)，提高節(jié)約水電的自覺性，學(xué)院每年進(jìn)行為期一個(gè)月的節(jié)水節(jié)電月，開展能源節(jié)約板報(bào)比賽、節(jié)水周活動(dòng)、節(jié)水節(jié)電小竅門評(píng)比、“能源節(jié)約”演講賽、辯論賽等等一系列的活動(dòng)。平時(shí)還通過(guò)宣傳欄、校園廣播、宣傳圖片、專題講座等多種形式宣傳節(jié)水知識(shí)，使得大家的節(jié)約意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)了，提高了大家的節(jié)約水電的自覺性，調(diào)動(dòng)了全院師生創(chuàng)建節(jié)水型單位的積極性。
    3、實(shí)行用水用電目標(biāo)管理，將用水指標(biāo)與部門經(jīng)費(fèi)掛鉤，分解落實(shí)責(zé)任。
    為了切實(shí)做好節(jié)水工作，充分調(diào)動(dòng)職工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，鼓勵(lì)職工積極參與并提出節(jié)水可行性建議。從起，我院每年與各用水部門簽訂工作目標(biāo)責(zé)任制，核定水電開支定額，直接與部門經(jīng)費(fèi)掛鉤，節(jié)約部分按一定比例提成，超支部分按一定比例扣罰。通過(guò)實(shí)行承包責(zé)任制，學(xué)院的總用水量明顯減少。同時(shí)我們還實(shí)行對(duì)水電管理及節(jié)約用水用電提出可行性建議的職工，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。到今年底，共收到可行性節(jié)水節(jié)能建議10多條，對(duì)節(jié)約用水、減少浪費(fèi)起到了很大作用。
    4、健全節(jié)水管理規(guī)章制度，強(qiáng)化節(jié)水管理工作。
    為了加強(qiáng)節(jié)水管理，我們制定了《**學(xué)院水電管理辦法》、《節(jié)水節(jié)電暫行規(guī)定》、《節(jié)能減排活動(dòng)暫行規(guī)定》等。規(guī)定值班巡查人員，每天至少對(duì)學(xué)院內(nèi)的供水設(shè)施、設(shè)備全面檢查一至二次，主要檢查泵房、儲(chǔ)水池、管道、閘閥、水龍頭等是否正常運(yùn)行和有無(wú)漏水、損壞以及有無(wú)違章私自接用水等情況。定期抄報(bào)水表，認(rèn)真核算水費(fèi)臺(tái)帳記錄。
    5、做好節(jié)水設(shè)施設(shè)備改造和維護(hù)工作，從硬件上盡量保證節(jié)水工作到位。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇三
    一年以來(lái)，xxxx依據(jù)《xxxxx物管【20xx】5號(hào)》、《xxxx物管【20xx】6號(hào)》、《xxxx社【20xx】3號(hào)》文，認(rèn)真貫徹落實(shí)中心節(jié)能節(jié)水考核工作的要求，傳達(dá)學(xué)習(xí)發(fā)改委【20xx】926號(hào)文《關(guān)于20x年全國(guó)節(jié)能宣傳周和全國(guó)低碳日活動(dòng)安排的通知》。不僅將節(jié)能節(jié)水作為年度工作重點(diǎn)，更視為一項(xiàng)可持續(xù)發(fā)展的工程，進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化檢查落實(shí)，確保實(shí)現(xiàn)單位制定的節(jié)能節(jié)水目標(biāo)。平臺(tái)通過(guò)一系列節(jié)能節(jié)水制度和措施來(lái)保證節(jié)能節(jié)水工作的進(jìn)行。
    一、加大節(jié)能政策法規(guī)的宣傳貫徹。
    在平臺(tái)上營(yíng)造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。
    二、健全管理體系，加強(qiáng)節(jié)能管理。
    建立健全管理體系，完善各級(jí)節(jié)能管理制度，配齊配強(qiáng)專兼職管理人員；加強(qiáng)監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督管理，開展節(jié)能節(jié)水競(jìng)賽，調(diào)動(dòng)廣大員工的節(jié)能節(jié)水工作的積極性，為節(jié)能節(jié)水工作提供保障。結(jié)合管理站用能實(shí)際，對(duì)確定的管理方案及時(shí)督導(dǎo)，對(duì)采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運(yùn)行。從細(xì)微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室班組要在員工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動(dòng)，依靠管理和科技挖潛。通過(guò)節(jié)能評(píng)估，對(duì)能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)全員參與節(jié)能節(jié)水。
    三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，推廣節(jié)能技術(shù)。
    進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)節(jié)能管理工作專兼職人員的國(guó)家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務(wù)技術(shù)等的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，持續(xù)增強(qiáng)和提高管理隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)水平。積極參加公司組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)培訓(xùn)。平臺(tái)也計(jì)劃舉辦節(jié)能節(jié)水培訓(xùn)班，對(duì)專兼職人員進(jìn)行培訓(xùn)。依靠科技進(jìn)步，加快高能耗設(shè)備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐步淘汰能耗高、效率低、污染重的設(shè)備。
    四、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)測(cè)。
    一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計(jì)劃。二是完善統(tǒng)計(jì)制度。三是規(guī)范能耗水耗計(jì)量器具臺(tái)帳、耗能耗水設(shè)備臺(tái)帳、用能用水統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等各種節(jié)能資料臺(tái)帳，原始記錄做到齊全準(zhǔn)確。四是加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)等資料的配備工作。五是加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)測(cè)管理工作。
    五、加強(qiáng)定額管理，嚴(yán)格過(guò)程管理。
    （一）規(guī)范管理，建立全能源管理體系，成立管理站節(jié)能節(jié)水管理工作小組，明確各股室班組節(jié)能節(jié)水主管領(lǐng)導(dǎo)，配齊配全符合條件的專兼職節(jié)能節(jié)水管理人員，建立健全組織機(jī)構(gòu)，形成三級(jí)節(jié)能節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)，明細(xì)管理職責(zé)，確保節(jié)能節(jié)水工作順利有序進(jìn)行，形成系統(tǒng)的、明確職責(zé)和制度完善的管理體系。三是加強(qiáng)體系運(yùn)行管理，不斷規(guī)范和提高管理站節(jié)能節(jié)水管理水平。
    （二）制定耗能耗水定額標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行用能用水定額標(biāo)準(zhǔn)管理。按照心下達(dá)的節(jié)能節(jié)水指標(biāo)，層層細(xì)化分解到各個(gè)股（室）班組，落實(shí)責(zé)任人，管理站按下達(dá)的指標(biāo)進(jìn)行考核，確保目標(biāo)完成。
    1.能源管理體系建立計(jì)劃完成率100%。
    2.節(jié)能節(jié)水目標(biāo)分解和考核覆蓋率100%。
    3.節(jié)能節(jié)水管理節(jié)能實(shí)施率100%。
    4.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率100%。
    5.節(jié)能節(jié)水培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施率100%。
    6.能效管理信息數(shù)據(jù)填報(bào)及時(shí)率、準(zhǔn)確率100%。
    （三）技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅(jiān)持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設(shè)備的步伐，提高能效利用水平。進(jìn)一步核查低效高耗能設(shè)備，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度。在更換部份主干路燈、樓道路燈為led節(jié)能燈。并針對(duì)季節(jié)性對(duì)所有路燈進(jìn)行時(shí)控自動(dòng)控制，（如：道路路燈夏季運(yùn)行時(shí)間為20：00—6：00、冬季運(yùn)行時(shí)間為18：00—7：00，樓道路燈采用光控和聲控相結(jié)合進(jìn)行控制）為節(jié)能降耗打好基礎(chǔ)。
    xxxxxxx管理站。
    20xx年11月27日。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇四
    山是城之魂，水是城之靈，山山水水是一座城市的生機(jī)和活力所在。鎮(zhèn)江市區(qū)60多座山體星羅棋布，60余條河流縱橫交錯(cuò)，是典型的山水城市。親水就要愛水，就必須比別人更加珍惜水資源、愛護(hù)水環(huán)境。20xx年，我們根據(jù)國(guó)家建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)的總體要求，全面啟動(dòng)了創(chuàng)建節(jié)水型城市工作。工作中，我們緊緊圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，突出了“六個(gè)強(qiáng)化”：
    一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
    一是建立機(jī)構(gòu)。20xx年3月創(chuàng)建工作啟動(dòng)后，立即成立了由市長(zhǎng)、分管副市長(zhǎng)任組長(zhǎng)，21個(gè)相關(guān)部門為成員單位的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)面上的組織、協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)行例會(huì)制度，定期研究重點(diǎn)事項(xiàng)，及時(shí)解決難點(diǎn)問(wèn)題，確保了創(chuàng)建工作有序推進(jìn)。
    二是制定方案。根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我市實(shí)際，先后制訂《鎮(zhèn)江市創(chuàng)建節(jié)水型城市實(shí)施方案》、《關(guān)于下達(dá)創(chuàng)建節(jié)水型城市目標(biāo)任務(wù)的通知》，將創(chuàng)建任務(wù)層層分解到各相關(guān)單位和部門。
    三是健全網(wǎng)絡(luò)。市住建局設(shè)立城區(qū)節(jié)約用水辦公室，負(fù)責(zé)城市節(jié)水工作。各用水單位也成立相應(yīng)的節(jié)水管理機(jī)構(gòu)，明確管理職責(zé)，形成了完善的工作網(wǎng)絡(luò)和管理網(wǎng)絡(luò)。
    二、強(qiáng)化制度保障。
    一是完善政策體系。先后出臺(tái)供水、排水、污水處理、節(jié)水等政策性文件，基本形成依法管水的政策體系。
    二是科學(xué)編制規(guī)劃。20xx年編制完成《鎮(zhèn)江市城市節(jié)水專業(yè)規(guī)劃》，通過(guò)省建設(shè)廳專家評(píng)審并經(jīng)市政府批準(zhǔn)后實(shí)施，為我市長(zhǎng)期節(jié)水明確了方向。
    三是建立工作制度。從20xx年起，實(shí)行建設(shè)項(xiàng)目節(jié)水設(shè)施審查、驗(yàn)收制度，要求必須達(dá)到節(jié)水“三同時(shí)”。通過(guò)審查、驗(yàn)收把關(guān)，使全市節(jié)水設(shè)施建設(shè)變成自覺行動(dòng)。
    三、強(qiáng)化節(jié)水意識(shí)。
    為增強(qiáng)全民節(jié)水意識(shí)，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍，我市充分利用“世界水日”、“中國(guó)水周”、“全國(guó)城市節(jié)水宣傳周”等重要契機(jī)，集中開展節(jié)水宣傳活動(dòng)，先后組織開展了“創(chuàng)建節(jié)水型城市，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展”、“同飲長(zhǎng)江水，共建節(jié)水城”等主題活動(dòng)，多途徑、多視角擴(kuò)大節(jié)水宣傳。開展節(jié)水走進(jìn)“校園、企業(yè)、小區(qū)”活動(dòng)，發(fā)放節(jié)水宣傳冊(cè)，引導(dǎo)青少年、企業(yè)職工和廣大市民養(yǎng)成節(jié)約用水的良好習(xí)慣。充分利用市各新聞媒體、城區(qū)大型電子屏等主陣地，定期播放節(jié)水公益廣告，累計(jì)播放節(jié)水公益廣告150余條。開通12319城建服務(wù)熱線，及時(shí)受理市民用水、節(jié)水方面的投訴和建議，真正形成了人人關(guān)心節(jié)水、人人支持節(jié)水、人人自覺節(jié)水的局面。
    四、強(qiáng)化價(jià)格調(diào)控。
    采取行政管理、市場(chǎng)管理相結(jié)合的方式，加強(qiáng)價(jià)格調(diào)控，夯實(shí)節(jié)水基礎(chǔ)。
    行政管理，就是全面實(shí)行計(jì)劃、定額用水。一是加強(qiáng)計(jì)劃用水管理。對(duì)企事業(yè)單位，每年發(fā)放用水調(diào)查表，根據(jù)正常的生產(chǎn)需求，下達(dá)年度用水計(jì)劃，并按月考核。近三年，對(duì)130家超標(biāo)用水單位實(shí)行加價(jià)收費(fèi)，嚴(yán)格進(jìn)行約束。二是加強(qiáng)用水定額管理。按照國(guó)家、省相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，參照兄弟城市做法，明確我市各行業(yè)、單位的用水定額，以促進(jìn)企業(yè)提高用水效率。目前全市121家單位、確定了127項(xiàng)用水定額值。三是加強(qiáng)地下水開發(fā)管理。每年下發(fā)地下水開采計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行一證（取水許可證）、一卡（深井檔案卡）、一牌（深井標(biāo)志牌）、一表（水表）“四個(gè)一”管理制度。在城市公共供水范圍內(nèi)，有序封閉自備井，使地下水取水呈逐年下降態(tài)勢(shì)。
    市場(chǎng)管理，就是運(yùn)用價(jià)格杠桿促進(jìn)節(jié)約用水。一是調(diào)整自來(lái)水水價(jià)。二是調(diào)整地表水、地下水水資源費(fèi)及污水處理費(fèi)。另外，針對(duì)化工、造紙、電鍍等重污染行業(yè)，污水處理費(fèi)按工商服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（1.5元/立方米）的1.5倍征收。三是核定城市再生水試行價(jià)格。20xx年，對(duì)達(dá)標(biāo)的城市再生水，不分用戶性質(zhì)，銷售價(jià)格按居民生活用水價(jià)的一半征收。四是試行階梯式水價(jià)。20xx年，在確保滿足居民正常生活用水需求的前提下，對(duì)超量部分實(shí)施加價(jià)。
    五、強(qiáng)化載體建設(shè)。
    一是創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)。重點(diǎn)是金東紙業(yè)、諫壁發(fā)電廠、江蘇大學(xué)、江蘇科技大學(xué)等用水大戶。全市先后建成節(jié)水型企業(yè)（單位）43家。
    二是創(chuàng)建節(jié)水小區(qū)。市創(chuàng)建辦牽頭，引導(dǎo)全市各小區(qū)積極參與節(jié)水型小區(qū)創(chuàng)建。比如風(fēng)景城邦小區(qū)，開展了雨水收集利用工程，小區(qū)所有的綠化、道路沖洗全部采用雨水，為我市今后發(fā)展小區(qū)雨水收集利用提供了很好的示范。目前，已建成節(jié)水型小區(qū)26個(gè)。
    三是改造非節(jié)水器具。分兩個(gè)層面同步推進(jìn)：一個(gè)是非居民用水戶，由市創(chuàng)建辦督查各區(qū)政府、各主管部門、各企業(yè)（單位）實(shí)施。另一個(gè)是居民用水戶，主要集中在老小區(qū)。對(duì)此，我們結(jié)合老小區(qū)整治統(tǒng)籌推進(jìn)，對(duì)老小區(qū)家庭非節(jié)水器具進(jìn)行更新、改造。
    六、強(qiáng)化環(huán)境治理。
    一是加強(qiáng)飲用水源地保護(hù)。編制《鎮(zhèn)江市征潤(rùn)州飲用水源地保護(hù)實(shí)施方案》，劃定了一、二級(jí)和準(zhǔn)保護(hù)區(qū)。累計(jì)投入資金近1.3億元，對(duì)一、二級(jí)保護(hù)區(qū)內(nèi)的各類污染源進(jìn)行遷移、清理、監(jiān)控，確保無(wú)污染物排放。
    二是完善城市污水處理系統(tǒng)。主城區(qū)六大污水處理系統(tǒng)基本形成，市區(qū)擁有城市污水處理廠8座，污水泵站33座，污水管網(wǎng)1247.3公里，覆蓋區(qū)域面積91.5平方公里，日處理污水能力達(dá)26.5萬(wàn)噸，再生水實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)使用、河道補(bǔ)水和市政灑掃綠化等綜合利用。
    城市節(jié)水，只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。我們將堅(jiān)持不懈地抓好城市節(jié)水工作，推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)永續(xù)發(fā)展。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇五
    20xx年xxxxxx在xxxx指導(dǎo)下，成功創(chuàng)建了"全國(guó)社區(qū)中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位"。在創(chuàng)建過(guò)程中，中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立"創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組"和"中醫(yī)專家指導(dǎo)小組"。新建和改擴(kuò)建房屋1000余平方米，成立國(guó)醫(yī)堂。我中心國(guó)醫(yī)堂是在創(chuàng)建"全國(guó)社區(qū)中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位"推動(dòng)下，為體現(xiàn)中醫(yī)藥特色，促進(jìn)中醫(yī)藥進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭，發(fā)揚(yáng)中醫(yī)治未病之優(yōu)勢(shì)，為社區(qū)居民提供方便、快捷、連續(xù)、經(jīng)濟(jì)、優(yōu)質(zhì)、安全的中醫(yī)藥特色衛(wèi)生服務(wù)而成立的。
    近年來(lái)，xxx始終把發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)作為改善民生的重大舉措，xxx被命名為省級(jí)中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)；被授予全國(guó)社區(qū)中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位，并被指定為全國(guó)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目老年人中醫(yī)健康指導(dǎo)試點(diǎn)。xxxx借助xxxxx中醫(yī)藥資源優(yōu)勢(shì)，全力打造具有中醫(yī)藥特色的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系。
    中心通過(guò)中醫(yī)診療區(qū)域的整合改造、建立中醫(yī)文化長(zhǎng)廊，營(yíng)造濃厚的中醫(yī)文化氛圍，并將原有的中醫(yī)人員、資源進(jìn)行全面整合，設(shè)立中醫(yī)診療區(qū)--國(guó)醫(yī)堂，聘請(qǐng)中醫(yī)專家，開設(shè)中草藥房，開展具有中醫(yī)藥特色的服務(wù)項(xiàng)目，宣傳推廣中醫(yī)專家及中醫(yī)適宜技術(shù)。目前，開設(shè)了中醫(yī)內(nèi)科、中醫(yī)外科、中醫(yī)婦科、針灸推拿科、理療科等科室，開展拔罐，刮痧，熏洗等系列服務(wù)。目前有主任中醫(yī)師x名，副主任中醫(yī)師x名，針灸主治醫(yī)師x名，康復(fù)醫(yī)師x名，配備現(xiàn)代化的煎藥系統(tǒng)。每年為轄區(qū)居民提供中藥飲片服務(wù)約xxxx人次，拔罐約xxxx人次，針灸xxx人次，推拿按摩xxx余人次，中藥熏蒸xxx人次，中藥導(dǎo)入xxx余人次，膏藥外貼xxx人次，刮痧xxx人次，熏洗xxx余人次，中醫(yī)訪視xxx人次，已經(jīng)形成了"因?yàn)橛行枨螅瑢＜以敢鈦?lái)服務(wù)；因?yàn)樾Ч?，病人樂意?lái)診療"的良好互動(dòng)局面。
    中醫(yī)，是我國(guó)的國(guó)學(xué)，理論與實(shí)踐和基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)理念相結(jié)合，開展基層醫(yī)療衛(wèi)生中醫(yī)適宜技術(shù)是發(fā)展傳統(tǒng)中醫(yī)的重要戰(zhàn)略，既遵從醫(yī)改要求，又能推進(jìn)中醫(yī)向前發(fā)展，既能滿足社區(qū)居民對(duì)健康需求，又能提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力，為城鄉(xiāng)居民提供安全有效和低成本服務(wù)。中醫(yī)藥在預(yù)防、保健、康復(fù)、治療方面具有簡(jiǎn)、便、廉、驗(yàn)、效的優(yōu)勢(shì)，中醫(yī)養(yǎng)生保健在群眾中有廣泛的社會(huì)需求和群眾基礎(chǔ)。為此，我們通過(guò)建設(shè)中醫(yī)特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，在為轄區(qū)xxx萬(wàn)居民建立動(dòng)態(tài)健康檔案的基礎(chǔ)上，以老年人、婦女兒童、慢病患者等為重點(diǎn)服務(wù)人群，以"醫(yī)患合作互動(dòng)、健康自主管理"的服務(wù)模式，積極推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，開展中醫(yī)特色的養(yǎng)生、預(yù)防、保健、康復(fù)、治療工作，引導(dǎo)居民建立"合理膳食、適量運(yùn)動(dòng)、戒煙限酒、心理平衡"健康生活方式，全面構(gòu)建了中醫(yī)特色"未病先防"體系。
    在預(yù)防方面，中心注重發(fā)揮中醫(yī)藥在預(yù)防疾病中的作用，利用膳食療的影響，開展食療藥膳服務(wù)工作，根據(jù)居民的需要，按照中醫(yī)辨證的理論，組織專家指導(dǎo)配方，先后提供藥膳品種xxx余種，同時(shí)開展足反射療法、踩蹺、中藥熏蒸、汗蒸、濕蒸、中藥養(yǎng)生茶等工作，充分運(yùn)用中醫(yī)特色做好居民健康預(yù)防工作。在保健方面，針對(duì)不同體質(zhì)制定相應(yīng)的中醫(yī)保健方案，開展具有中醫(yī)藥特色的疾病預(yù)防、食療藥膳、情志調(diào)節(jié)、運(yùn)動(dòng)功法、體質(zhì)調(diào)養(yǎng)、經(jīng)絡(luò)按摩等養(yǎng)生保健活動(dòng)，推廣健康的生活方式，在社區(qū)醫(yī)生指導(dǎo)下逐步普及扇舞、太極拳、八段錦等運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，發(fā)放不同體質(zhì)的中醫(yī)保健處方，開展具有中醫(yī)特色的養(yǎng)生保健工作。在康復(fù)方面，康復(fù)患者在接受系統(tǒng)西醫(yī)治療的基礎(chǔ)上，在專家指導(dǎo)下，運(yùn)用針灸、推拿、拔罐、膚貼、刮痧、熏洗、穴位注射、熱運(yùn)、導(dǎo)引等技術(shù)和中藥熏蒸、腰椎頸椎牽引器、針灸電針儀、多功能微波治療儀、電腦中頻治理儀及紅外理療儀器等設(shè)備進(jìn)行康復(fù)治療。極大的提高了康復(fù)效果，有效地縮短了康復(fù)療程。在慢病管理方面，針對(duì)社區(qū)管理的高血壓、冠心病、糖尿病、腦中風(fēng)等慢性病人，制定適合社區(qū)慢病人群的中醫(yī)保健方案，運(yùn)用中草藥和針灸、刮痧、理療等中醫(yī)技術(shù)，實(shí)施中醫(yī)特色個(gè)性化慢病指導(dǎo)、慢病干預(yù)和慢病治療，大大降低慢病的發(fā)病率及疾病的致殘、致死率。
    20xx年我中心以《中醫(yī)藥健康管理服務(wù)規(guī)范》為契機(jī)，群策群力，自行研發(fā)了中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)軟件，中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)告別了中醫(yī)傳統(tǒng)模式，進(jìn)入了更加快捷準(zhǔn)確的"e時(shí)代"。該軟件通俗易懂，不僅大大提高了工作效率，更加完善和規(guī)范了數(shù)據(jù)資料的保存與查詢，實(shí)現(xiàn)了對(duì)轄區(qū)居民的中醫(yī)藥保健與治療的連續(xù)性服務(wù)，為今后的科研奠定了基礎(chǔ)。
    中心結(jié)合自身實(shí)際情況，并將特色建設(shè)與xxxx醫(yī)療服務(wù)全面有機(jī)融合，在機(jī)構(gòu)內(nèi)部廣泛宣傳，積極發(fā)動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性。召開"中醫(yī)藥特色建設(shè)研討會(huì)"，交流工作經(jīng)驗(yàn)，分析困難問(wèn)題。進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，理清思路、明確目標(biāo)。近年來(lái)，中心加大中醫(yī)建設(shè)工作的對(duì)外宣傳力度，每年組織中醫(yī)健康保健養(yǎng)生知識(shí)講座及義診xx次以上，受益群眾xxxx余人次，編印中醫(yī)健康教育處方xx種x萬(wàn)余張，通過(guò)多角度、全方位宣傳中醫(yī)服務(wù)特色和品牌，進(jìn)一步擴(kuò)大了中心知名度和影響力。省、市領(lǐng)導(dǎo)多次到中心考察調(diào)研，對(duì)我中心的中醫(yī)建設(shè)工作給予了較高的評(píng)價(jià)，促進(jìn)中心中醫(yī)藥工作的更好的發(fā)展。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇六
    為深入貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度的意見》（國(guó)發(fā)〔20xx〕3號(hào)）《貴州省人民政府關(guān)于加強(qiáng)城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的實(shí)施意見》（黔府發(fā)〔20xx〕14號(hào)）精神，我縣高度重視，精心組織下，緊緊圍繞《國(guó)家城市節(jié)水評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》《貴州省節(jié)水型城市申報(bào)與考核辦法》和《貴州省節(jié)水型城市考核標(biāo)準(zhǔn)》，以節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力治水十六字方針為指導(dǎo)，以提高水資源利用效率為核心，以建立政府調(diào)控、市場(chǎng)引導(dǎo)、公眾參與、非常規(guī)水收集利用的節(jié)水機(jī)制為重點(diǎn)，積極探索和研究制定適合我縣節(jié)水型城市建設(shè)的工作目標(biāo)、工作內(nèi)容，穩(wěn)步推進(jìn)節(jié)水型城市創(chuàng)建工作的開展。為進(jìn)一步提高城市節(jié)約用水效率，有效解決城市水污染，加快資源節(jié)約型社會(huì)的建設(shè)步伐，努力構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略思路，我縣從20xx年起，對(duì)照《節(jié)水型城市考核標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合城市節(jié)水管理的實(shí)際，提出了創(chuàng)建省級(jí)節(jié)水型城市的目標(biāo)。兩年來(lái)，我縣以創(chuàng)建節(jié)水型城市為重點(diǎn)，提高水資源利用效率為核心，努力引導(dǎo)機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、小區(qū)創(chuàng)建節(jié)水型載體，加強(qiáng)節(jié)約用水管理，推進(jìn)城市生活節(jié)水管理和水資源綜合利用，發(fā)展節(jié)水產(chǎn)業(yè)，推廣應(yīng)用節(jié)水技術(shù)、工藝、設(shè)備和器具，提倡循環(huán)用水、一水多用、重復(fù)利用和污水處理回用，增加雨水收集利用工程，鼓勵(lì)“中水”回用，強(qiáng)調(diào)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，把水資源利用、水環(huán)境保護(hù)和節(jié)約用水作為重要的目標(biāo)任務(wù)。通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全創(chuàng)建機(jī)構(gòu)，加大節(jié)水投入，嚴(yán)格規(guī)范管理，廣泛深入發(fā)動(dòng)，扎實(shí)有效地推進(jìn)城市節(jié)水建設(shè)，取得了明顯成效。
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機(jī)制。
    一是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為了更好地開展創(chuàng)建省級(jí)節(jié)水型城市的工作，進(jìn)一步加強(qiáng)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我縣專門成立了由縣長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，分管縣長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，縣政府辦、縣水務(wù)局、縣發(fā)改局、縣工能局、縣住建局等相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)及轄區(qū)內(nèi)各街道辦事處主要負(fù)責(zé)人組成的“金沙縣創(chuàng)建省級(jí)節(jié)水型社會(huì)節(jié)水型城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)創(chuàng)建辦公室。并在縣政府組織下，召開了創(chuàng)建省級(jí)節(jié)水型城市工作動(dòng)員大會(huì)，全面啟動(dòng)創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開創(chuàng)建工作會(huì)議，聽取創(chuàng)建匯報(bào)、協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾，部署和安排年度創(chuàng)建任務(wù)。
    二是成立節(jié)水機(jī)構(gòu)。將水資源管理和節(jié)約用水管理合并辦公，設(shè)立金沙縣水資源管理中心（節(jié)約用水辦公室），明確節(jié)水管理機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)及任務(wù)。
    三是明確職責(zé)分工。對(duì)照國(guó)家《節(jié)水型城市考核標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合我縣創(chuàng)建工作實(shí)際，編制《金沙縣創(chuàng)建節(jié)水型城市實(shí)施方案》，分別明確了各責(zé)任單位的職責(zé)、任務(wù)和要求，為創(chuàng)建工作任務(wù)的落實(shí)打下了基礎(chǔ)。
    四是建立工作機(jī)制。為有效推動(dòng)創(chuàng)建工作，創(chuàng)建節(jié)水型城市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室由縣水務(wù)局主要領(lǐng)導(dǎo)為主任、分管領(lǐng)導(dǎo)為副主任，節(jié)水辦抽調(diào)工作骨干人員，負(fù)責(zé)匯報(bào)及日常聯(lián)絡(luò)和技術(shù)指導(dǎo)。各成員單位成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)經(jīng)費(fèi),形成了“政府主導(dǎo)、部門落實(shí)、政策引導(dǎo)、社會(huì)參與、上下聯(lián)動(dòng)、共同創(chuàng)建”的工作機(jī)制。
    二、健全規(guī)章制度，推進(jìn)節(jié)水管理。
    一是建立節(jié)水制度體系。印發(fā)了《金沙縣地下水、地?zé)帷⒌V泉水管理制度》《金沙縣節(jié)水用水統(tǒng)計(jì)制度》，出臺(tái)了《金沙縣節(jié)約用水管理辦法》等規(guī)范性文件，明確了地下水、地?zé)?、礦泉水水資源的勘查、開采的管理規(guī)定，加強(qiáng)了我縣計(jì)劃用水和節(jié)約用水管理工作。
    二是編制節(jié)水規(guī)劃。結(jié)合城市總體發(fā)展規(guī)劃，編制完成了《金沙縣城市節(jié)水中長(zhǎng)期規(guī)劃》，從經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的角度出發(fā)，分析不同行業(yè)的用水效率和節(jié)水潛力，明確了節(jié)水工作的管理、技術(shù)和保障措施、節(jié)水工作的重點(diǎn)和方向，通過(guò)建立節(jié)水目標(biāo)，促進(jìn)用水結(jié)構(gòu)的調(diào)整、用水工藝的改進(jìn)。
    三是建立健全節(jié)水管理制度。先后制定了《節(jié)水管理工作定期檢查制度》《非居民用水單位計(jì)劃用水管理制度》《重點(diǎn)用水單位監(jiān)控管理措施》等相關(guān)節(jié)水配套制度，全面實(shí)施定額用水與計(jì)劃用水管理、水平衡測(cè)試；為加強(qiáng)節(jié)水“三同時(shí)”管理，由金沙縣發(fā)展和改革局、金沙縣水務(wù)局、金沙縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于落實(shí)節(jié)水“三同時(shí)”制度的工作意見》，金沙縣水務(wù)局印發(fā)了《金沙縣建設(shè)項(xiàng)目節(jié)水設(shè)施“三同時(shí)”管理辦法》；為做好節(jié)水器具改造和推廣工作，由金沙縣發(fā)展和改革局、金沙縣水務(wù)局、金沙縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、金沙縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局等單位聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于在全縣積極推廣節(jié)水新技術(shù)大力推行和銷售節(jié)水型生活器具的通知》。
    三、強(qiáng)化宣傳教育，增強(qiáng)節(jié)水意識(shí)。
    一是突出活動(dòng)重點(diǎn)。充分利用“世界水日”“中國(guó)水周”“全國(guó)城市節(jié)水宣傳周”和科普、節(jié)能宣傳周等集中宣傳活動(dòng)，結(jié)合我縣創(chuàng)建節(jié)水型城市工作實(shí)際，組織開展了集知識(shí)性、趣味性、和互動(dòng)性為一體的節(jié)水宣傳活動(dòng)。把節(jié)水宣傳的重點(diǎn)放在普及節(jié)水知識(shí)和提高節(jié)水意識(shí)上。
    二是突出重點(diǎn)群體。堅(jiān)持把學(xué)校宣傳教育作為節(jié)水型城市建設(shè)的基礎(chǔ)工程來(lái)抓，通過(guò)節(jié)水進(jìn)校園“小手牽大手”等各種宣傳活動(dòng)，讓孩子們從小就切實(shí)理解用水的危機(jī)感和緊迫感，樹立節(jié)約光榮浪費(fèi)可恥的思想理念，充當(dāng)宣傳大使的身份，將節(jié)約用水思想帶到每一個(gè)家庭，充分調(diào)動(dòng)全社會(huì)節(jié)約用水的積極性和主動(dòng)性，努力形成處處抓節(jié)水，人人都節(jié)水的良好氛圍。
    三是創(chuàng)新宣傳形式。在形式上，先后組織了“節(jié)約水資源、保護(hù)水環(huán)境”“節(jié)水進(jìn)企業(yè)”“節(jié)水進(jìn)社區(qū)”“水美畢節(jié)”演講比賽等活動(dòng)。加強(qiáng)“節(jié)水減排”宣傳，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展；在內(nèi)容上，突出實(shí)用性和針對(duì)性，專門印發(fā)、購(gòu)置了通俗易懂、與市民息息相關(guān)的《城市節(jié)約用水宣傳冊(cè)》等宣傳資料和用品；在手段上，組織了“金沙縣節(jié)水工作探索與實(shí)踐”等專題講座，參觀節(jié)水基地、向市民和用水單位推介先進(jìn)的節(jié)水技術(shù)和工藝。
    四是突出載體建設(shè)。對(duì)照節(jié)水型企業(yè)、節(jié)水型小區(qū)、節(jié)水型機(jī)關(guān)、節(jié)水型學(xué)校的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，建立試點(diǎn)單位，組織培訓(xùn)，對(duì)負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)人員集中培訓(xùn)，提高了城市節(jié)水型載體創(chuàng)建和管理水平。
    五是注重宣傳效果。各責(zé)任單位、用水單位、街道廣泛參與，開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的創(chuàng)建宣傳活動(dòng)。金沙縣電視臺(tái)、縣鼓韻廣場(chǎng)等大型電子屏幕多頻次播放節(jié)水公益廣告；在節(jié)水載體內(nèi)開設(shè)節(jié)水專欄等，擴(kuò)大了宣傳覆蓋面，節(jié)水宣傳效果明顯。通過(guò)強(qiáng)有力的經(jīng)常性節(jié)水宣傳，居民的水患意識(shí)和節(jié)水意識(shí)得到了增強(qiáng)，逐步由“要我節(jié)水”向“我要節(jié)水”的方向轉(zhuǎn)變，形成了惜水、愛水和節(jié)水的良好習(xí)慣。
    四、強(qiáng)化杠桿調(diào)節(jié)，推進(jìn)水價(jià)改革。
    一是調(diào)整水價(jià)。我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市對(duì)水價(jià)改革工作的部署和要求，逐步使水的價(jià)值與價(jià)格對(duì)稱，充分發(fā)揮水價(jià)對(duì)節(jié)水工作的推動(dòng)作用，多次對(duì)我縣自來(lái)水、地下水等價(jià)格進(jìn)行了調(diào)整，20xx年以來(lái)我縣現(xiàn)行城市供水價(jià)格分為居民生活用水、非居民生活用水、特種行業(yè)用水三類。居民生活用水水價(jià)調(diào)整為階梯性水價(jià)，非居民生活用水和特種行業(yè)用水實(shí)行超計(jì)劃超定額累進(jìn)加價(jià)制度，對(duì)超計(jì)劃用水單位除正常交納水費(fèi)外，還累進(jìn)加收加價(jià)水費(fèi)。
    五、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，提高節(jié)水水平。
    一是強(qiáng)化依法節(jié)水。著力加強(qiáng)對(duì)城市節(jié)水機(jī)構(gòu)對(duì)節(jié)水工作依法行政的日常管理，全面執(zhí)行定額用水與計(jì)劃用水相結(jié)合制度，對(duì)照《貴州省行業(yè)用水定額》，兼顧我縣生產(chǎn)、技術(shù)、工藝和用水單位的實(shí)際，對(duì)非居民用水戶實(shí)行用水定額計(jì)劃管理。
    二是強(qiáng)化節(jié)水統(tǒng)計(jì)。實(shí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表填報(bào)制度，按月考核實(shí)際用水量，對(duì)發(fā)現(xiàn)用水過(guò)多等問(wèn)題，及時(shí)派出專管人員到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘察，了解用水情況，指導(dǎo)或要求用水單位整改。同時(shí)安排專人負(fù)責(zé)填報(bào)節(jié)水統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)報(bào)送至縣節(jié)水行政主管部門。在節(jié)水統(tǒng)計(jì)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的同時(shí)，注重統(tǒng)計(jì)的科學(xué)化和現(xiàn)代化，已著手自行開發(fā)節(jié)水?dāng)?shù)字化統(tǒng)計(jì)管理平臺(tái)，有望2022年投入使用，屆時(shí)將實(shí)現(xiàn)信息化管理，提高工作效率。
    三是強(qiáng)化地下水資源管理。嚴(yán)格執(zhí)行用水定額，對(duì)取水許可水資源論證表中涉及用水定額的，嚴(yán)格按照用水定額審批執(zhí)行。對(duì)納入取水許可管理的或年使用公共供水水量50萬(wàn)方以上的用水戶下達(dá)年度用水計(jì)劃；對(duì)公共供水管網(wǎng)覆蓋范圍內(nèi)的自備水井全部關(guān)停。
    六、創(chuàng)新管理措施，強(qiáng)化用水監(jiān)管。
    一是切實(shí)抓好建設(shè)項(xiàng)目節(jié)水設(shè)施“三同時(shí)”管理制度的落實(shí)。相關(guān)職能部門密切配合，明確各自責(zé)任分工。建設(shè)項(xiàng)目審批機(jī)關(guān)在審查立項(xiàng)文件時(shí)，對(duì)可行性研究報(bào)告中涉及節(jié)水設(shè)施的內(nèi)容進(jìn)行審查；初步設(shè)計(jì)審批部門和施工圖審查機(jī)構(gòu)在審查設(shè)計(jì)文件時(shí)，對(duì)涉及節(jié)水設(shè)施的設(shè)計(jì)進(jìn)行審查；施工監(jiān)理部門以及質(zhì)量監(jiān)督部門按照審查合格的設(shè)計(jì)文件，進(jìn)行施工監(jiān)督管理；設(shè)計(jì)2萬(wàn)平方米以上的建設(shè)項(xiàng)目，按要求編制節(jié)水評(píng)估報(bào)告書，2萬(wàn)噸以下的編制節(jié)水評(píng)估表；同時(shí)還規(guī)定節(jié)水設(shè)施竣工驗(yàn)收合格的，用水單位將竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告送節(jié)約用水管理機(jī)構(gòu)備案，核定其用水指標(biāo)后，供水部門方可正式供水。
    對(duì)于“三同時(shí)”管理制度實(shí)施以后的新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目，嚴(yán)格按照節(jié)水要求，嚴(yán)格實(shí)施“三同時(shí)”管理；對(duì)于以前的建設(shè)項(xiàng)目，按照考核指標(biāo)的要求，完善資料的收集、整理、審核。同時(shí)建設(shè)項(xiàng)目的節(jié)水設(shè)施、節(jié)水器具等審查內(nèi)容納入縣政務(wù)中心審查辦理。
    七、突出創(chuàng)建重點(diǎn)，開展載建設(shè)。
    我縣節(jié)水型城市創(chuàng)建工作把開展節(jié)水型機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、小區(qū)創(chuàng)建四個(gè)載體建設(shè)作為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)的關(guān)鍵和核心任務(wù)，精心組織部署，建成了一批縣級(jí)節(jié)水型機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校和小區(qū)，并以此推動(dòng)各項(xiàng)創(chuàng)建工作的落實(shí)。
    一是創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)。在用水企業(yè)，完成水平衡測(cè)試工作的`基礎(chǔ)上，指導(dǎo)企業(yè)嚴(yán)格按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，開展節(jié)水型企業(yè)、單位的創(chuàng)建工作，并加強(qiáng)了節(jié)水型企業(yè)單位的日常管理。至20xx年，我縣有2家（貴州金元茶園發(fā)電有限責(zé)任公司、貴州金沙窖酒酒業(yè)有限公司）已通過(guò)縣級(jí)評(píng)定、基本達(dá)到節(jié)水型企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，有1家（黔北發(fā)電廠）獲得省級(jí)節(jié)水型企業(yè)稱號(hào)。
    二是創(chuàng)建節(jié)水型小區(qū)。按照《全國(guó)節(jié)約用水辦公室關(guān)于開展節(jié)水型居民小區(qū)建設(shè)工作的通知》要求，將節(jié)水型小區(qū)創(chuàng)建與居民節(jié)水器具改造工作相結(jié)合，組織各小區(qū)物業(yè)管理公司進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)，認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和要求。完善小區(qū)節(jié)水管理，加強(qiáng)創(chuàng)建組織、宣傳、制度等建設(shè)。為創(chuàng)建節(jié)水型小區(qū)打下了扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
    三是創(chuàng)建節(jié)水型學(xué)校。把節(jié)水工作作為創(chuàng)建和諧校園的重要內(nèi)容，健全了節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)，明確崗位責(zé)任，加大投入，積極開展節(jié)水技改工作，更新改造內(nèi)部供水管網(wǎng)，推廣應(yīng)用節(jié)水型用水器具，采用智能裝置，安裝節(jié)水型感應(yīng)水龍頭，探索非傳統(tǒng)水資源的利用，建設(shè)雨水收集重復(fù)利用試點(diǎn)工程，用于的綠化、衛(wèi)生沖洗和景觀用水。
    四是創(chuàng)建節(jié)水型機(jī)關(guān)。節(jié)水型機(jī)關(guān)建設(shè)，增強(qiáng)機(jī)關(guān)人員節(jié)約用水意識(shí)，改變傳統(tǒng)工作方式，落實(shí)機(jī)關(guān)水平衡測(cè)試工作，改造節(jié)水型器具。
    八、精心組織實(shí)施，推進(jìn)節(jié)水器具改造。
    為貫徹落實(shí)建設(shè)部《關(guān)于在住宅建設(shè)中淘汰落后產(chǎn)品的通知》和國(guó)家《節(jié)水型城市考核標(biāo)準(zhǔn)》中“節(jié)水器具普及率100%”的要求，根據(jù)我縣節(jié)水器具使用情況，把節(jié)水器具改造任務(wù)作為節(jié)水型城市創(chuàng)建的一項(xiàng)重要任務(wù)，采取扎實(shí)有效的措施，狠抓改造任務(wù)的落實(shí)。
    加強(qiáng)節(jié)水器具銷售使用的監(jiān)管工作。聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于在全縣積極推廣節(jié)水新技術(shù)，大力推行和銷售節(jié)水型生活器具的通知》，明確要求全縣范圍內(nèi)新建、改建、擴(kuò)建的建設(shè)項(xiàng)目必須安裝、使用節(jié)水型用水器具；不符合規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)淘汰落后的用水器具，安裝使用節(jié)水型用水器具；生產(chǎn)、銷售或者在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中使用國(guó)家明令淘汰的用水器具、工藝、設(shè)備與產(chǎn)品，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)停止生產(chǎn)、銷售和使用。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)銷售市場(chǎng)的監(jiān)管，為全縣節(jié)水器具改造奠定了基礎(chǔ)。
    九、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，著力改善城市水環(huán)境。
    我縣緊緊抓住城市發(fā)展的有利時(shí)機(jī)，以水環(huán)境綜合整治、城市建設(shè)和棚戶區(qū)改造等為契機(jī)，加快城市供排水管網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。
    一是加快城市供水設(shè)施建設(shè)。從20xx年起累計(jì)投資1000萬(wàn)元，逐步對(duì)城區(qū)老舊管網(wǎng)進(jìn)行改造，減少公共管網(wǎng)漏失率。
    二是完善城市污水處理設(shè)施。目前，我縣縣城運(yùn)營(yíng)3個(gè)污水處理廠，日處理能力2.7萬(wàn)噸/天。其中城市（一）期污水處理廠10000噸/天、城市（二）期污水處理廠15000噸/天、外寨污水處理廠2000噸/天。
    十、開展節(jié)水科研，拓展非傳統(tǒng)水資源利用。
    一是開展雨水回收利用試點(diǎn)工程建設(shè)。開展以雨水回收利用試點(diǎn)工程，建設(shè)雨水收集利用試點(diǎn)項(xiàng)目，逐步推廣雨水利用工程。二是利用污水處理廠達(dá)標(biāo)排放的水用于綠化、道路沖洗等市政雜用。
    通過(guò)上述創(chuàng)建任務(wù)和措施的落實(shí)，我縣節(jié)水型城市創(chuàng)建工作取得了明顯成效，對(duì)照《貴州省節(jié)水型城市考核標(biāo)準(zhǔn)》，經(jīng)自查認(rèn)為：我縣按照省級(jí)節(jié)水型城市創(chuàng)建的五項(xiàng)基本條件、六項(xiàng)基礎(chǔ)管理指標(biāo)和十五項(xiàng)技術(shù)考核指標(biāo)都已達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)和要求。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇七
    我們棠樾湖居小區(qū)把創(chuàng)建節(jié)水型小區(qū)工作作為物業(yè)工作可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容來(lái)抓，在鞏固現(xiàn)有節(jié)水措施的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，開展節(jié)水型小區(qū)的創(chuàng)建來(lái)引導(dǎo)業(yè)主倡導(dǎo)科學(xué)生活，現(xiàn)把近階段創(chuàng)建節(jié)水型小區(qū)工作總結(jié)如下：
    棠樾湖居小區(qū)位于楊凌示范區(qū)邰城路，規(guī)劃建筑面積15萬(wàn)平方米，2013年7月一期業(yè)主入主，現(xiàn)已交付10萬(wàn)平方米，現(xiàn)有住戶300戶，業(yè)主人數(shù)1000人。由于棠樾湖居是新建高檔小區(qū)，節(jié)水型用水器具的使用比較普遍。
    組建了節(jié)水型居民小區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，由小區(qū)物業(yè)經(jīng)理張曉斌任組長(zhǎng)，組員包括客服主管李博，工程主管張專政，保安、保潔主管耿孟凱等。
    根據(jù)棠樾湖居水型小區(qū)建設(shè)的實(shí)際狀況，制定規(guī)章制度，以保證科普工作落到實(shí)處，具體制度見如下：
    1、物業(yè)公司定期對(duì)給水管井和管道檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行清洗與維修，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。
    2、小區(qū)物業(yè)利用社區(qū)公告欄、led屏等陣地，以多種形式開展節(jié)水型社區(qū)的宣傳，培養(yǎng)居民良好的節(jié)水習(xí)慣。
    3、定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作專題會(huì)議，對(duì)不足之處，及時(shí)加以改正。經(jīng)常性學(xué)習(xí)節(jié)水科普知識(shí)，提高居民的節(jié)水意識(shí)。
    4、禁止居民在小區(qū)景觀水池內(nèi)亂丟垃圾，確保小區(qū)景觀水池干凈，水流暢通。
    1、把創(chuàng)建節(jié)水型小區(qū)作為可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容來(lái)做，在原有的5位創(chuàng)建工作小組的基礎(chǔ)上，穩(wěn)定并發(fā)展人員的組織結(jié)構(gòu)和年齡層次，使創(chuàng)建節(jié)水型小區(qū)的工作在穩(wěn)定的基礎(chǔ)上鞏固和提高。
    2、召開不少于二次創(chuàng)建工作專題會(huì)議，使小組成員學(xué)習(xí)了解到創(chuàng)建工作的最新動(dòng)態(tài)。
    3、小區(qū)物業(yè)創(chuàng)建工作小組還印發(fā)了“節(jié)約用水倡議書”，并將倡議書在每一個(gè)居民樓內(nèi)張貼，使社區(qū)居民普遍受到節(jié)約用水的教育，從而提高居民節(jié)約用水的意識(shí)。
    4、利用小區(qū)公告欄大力宣傳節(jié)水方法、節(jié)水器具、征集節(jié)水金點(diǎn)子等活動(dòng)。
    通過(guò)長(zhǎng)期的科普宣傳，使小區(qū)居民對(duì)節(jié)水型小區(qū)建設(shè)的知曉率進(jìn)一步提高。
    根據(jù)實(shí)際調(diào)研情況，在小區(qū)業(yè)主中大力宣傳鼓勵(lì)居民采用洗米水洗菜或沖馬桶等重復(fù)用水的方法，以及家中種植的綠化，盡量采用雨水等非常規(guī)水資源進(jìn)行澆灌。
    通過(guò)創(chuàng)建節(jié)約型小區(qū)，使小區(qū)業(yè)主做到“節(jié)約用水在我身邊”，為提高全社會(huì)節(jié)約用水意識(shí)做了貢獻(xiàn)。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇八
    講究衛(wèi)生談吐干練，健康個(gè)人朋友喜歡，形象美好氣質(zhì)如蘭，好運(yùn)降臨幸福相伴，時(shí)時(shí)整潔受益永遠(yuǎn)。世界衛(wèi)生日，祝你做個(gè)優(yōu)雅干凈的標(biāo)兵。
    我校衛(wèi)生健康教育工作始終以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指針，以貫徹、落實(shí)全國(guó)衛(wèi)生工作會(huì)議精神和上級(jí)衛(wèi)生主管部門提出的工作要求為目標(biāo)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，認(rèn)真貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》等法規(guī)。以縣委、縣政府提出的“創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生城”為契機(jī)，創(chuàng)新管理機(jī)制，加大管理力度，提高教育成效，切實(shí)抓好健康教育活動(dòng)，搞好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生，創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境，不斷提高師生的健康水平。我們主要從以下幾方面開展工作的：
    一、提高認(rèn)識(shí)，健全組織，完善制度，明確責(zé)任。
    衛(wèi)生工作是學(xué)校的重要工作，它不僅僅是校容校貌的問(wèn)題，也不僅僅是環(huán)境育人的問(wèn)題，而是事關(guān)辦學(xué)方向、事關(guān)培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，甚至事關(guān)學(xué)校整體形象、學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的大事。鑒于這個(gè)認(rèn)識(shí)，我校歷年來(lái)十分重視衛(wèi)生工作，專門成立了以一把手校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，書記、分管校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各處室負(fù)責(zé)人、校醫(yī)和各班班主任為成員的衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校衛(wèi)生工作，并形成暢道無(wú)阻的衛(wèi)生工作網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)工作實(shí)際需要，分設(shè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組，并能合理搭配，及時(shí)調(diào)整，做到分工明確，責(zé)任到人。
    理制度》、《突發(fā)疾病應(yīng)急預(yù)案》等一系列規(guī)章制度，并在工作中逐步加以完善，使學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、生理衛(wèi)生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制約。
    二、開展健康教育創(chuàng)新，不斷提高健教質(zhì)量。
    學(xué)校主要以健康教育課為教育的中心環(huán)節(jié)。通過(guò)不定期舉辦各類教育講座、教研活動(dòng)，集體備課，社會(huì)實(shí)踐等形式促進(jìn)教育工作的開展。每學(xué)期期初，學(xué)校都及時(shí)制訂切合當(dāng)前形勢(shì)和實(shí)際的《衛(wèi)生健康教育工作計(jì)劃》，做到“期初有計(jì)劃，期中有檢查，期末有總結(jié)”，使衛(wèi)生健康教育工作真正落到實(shí)處。
    常規(guī)性地邀請(qǐng)衛(wèi)生防疫站同志、校醫(yī)對(duì)任課教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了流行性疾病防治等方面專項(xiàng)教育。要求健教教師嚴(yán)格按照健教考核11項(xiàng)要求進(jìn)行備課，開展了集體備課和健教研討活動(dòng)。所有課任老師都能認(rèn)真上課、備課，上好上足每周0.5節(jié)的健康教育課，做到有計(jì)劃，有總結(jié)，有考核。每學(xué)年，全校同學(xué)的健康知識(shí)及格率都達(dá)100％，知曉率達(dá)到90％，健康行為形成率大大超過(guò)了80%，活動(dòng)的開展，較好地促進(jìn)了學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
    校衛(wèi)生組更好地開展工作。
    根據(jù)學(xué)生和季節(jié)特點(diǎn)，我校的健康教育除認(rèn)真開展日常教育教學(xué)常規(guī)工作外，還把工作重點(diǎn)放在了“非典型性肺炎”、“禽流感”、“手足口病”等傳染病的知識(shí)和預(yù)防教育上，在學(xué)生中大力開展了流行性疾病防控的宣傳工作，并采取了必要的預(yù)防措施。通過(guò)宣傳、教育，讓全體師生都懂得什么是非典型性肺炎，什么是禽流感，什么是手足口病，它們的危害，如何預(yù)防等知識(shí)，提高師生對(duì)此類疾病的防范能力。并通過(guò)家訪、給家長(zhǎng)發(fā)宣傳材料、家長(zhǎng)信等形式，認(rèn)真做好家校結(jié)對(duì)教育工作。比如：在2003年，那場(chǎng)“非典型性肺炎”的無(wú)硝煙戰(zhàn)斗，我校把它列為那一時(shí)期的最大工作重點(diǎn)來(lái)抓。嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)定和制度，群策群力，精心組織晨檢、宣傳、教育、防控等活動(dòng)，確保了每位師生的身心健康。
    學(xué)校做好了“健康教育校本化研究”的前期準(zhǔn)備工作，設(shè)立了“心理咨詢室”，衛(wèi)生健康教育黑板報(bào)、畫廊，開展了健康教育手抄小報(bào)評(píng)比活動(dòng)。每月進(jìn)行一次衛(wèi)生廣播講座，傳授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識(shí)，使健康教育活動(dòng)深得人心。
    三、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理，創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境。
    了管理，使環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到要求。要求做到責(zé)任區(qū)內(nèi)無(wú)死角，無(wú)各類暴露性垃圾，無(wú)紙屑、無(wú)瓜皮果殼、無(wú)其它各種雜物。校園內(nèi)無(wú)亂涂亂畫現(xiàn)象，無(wú)其它足跡，室內(nèi)物品擺放整齊、墻壁上無(wú)蜘蛛網(wǎng)、電燈吊扇無(wú)積塵，窗明幾凈，落實(shí)門前三包，管理人員負(fù)責(zé)制，保持門前“三好”和交通安全。在全校師生中倡導(dǎo)“無(wú)煙”校園，“無(wú)亂丟”校園，力爭(zhēng)減少值日工作，甚至不做值日，校內(nèi)也保持干凈。定期開展了除四害工作，由專人負(fù)責(zé)，做到定期消殺和突擊消殺相結(jié)合，廁所定時(shí)噴灑滅蠅和滅蟑螂藥水，投入滅鼠誘餌，消滅四害孳生地，嚴(yán)格控制“四害”密度在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)。
    今年，我校積極響應(yīng)縣委、縣政府提出的爭(zhēng)創(chuàng)“省級(jí)衛(wèi)生城”的號(hào)召，扎實(shí)開展整治校內(nèi)和周邊環(huán)境衛(wèi)生，開展綠化活動(dòng)，凈化、美化學(xué)校環(huán)境。積極開展全國(guó)愛國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)，推進(jìn)學(xué)校的整體衛(wèi)生水平。努力創(chuàng)設(shè)整潔、文明、優(yōu)美的學(xué)習(xí)環(huán)境，陶冶師生的情操。環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行衛(wèi)生包干，檢查評(píng)比，考核獎(jiǎng)懲“三制”管理。根據(jù)創(chuàng)建辦的統(tǒng)一部署，我校曾三次派出90多人次教師，參與居民共建區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生日活動(dòng)，清除了校門口墻壁上的“牛皮癬”和校內(nèi)的幾處衛(wèi)生死角，也組織部分學(xué)生參加了“清除牛皮癬”等公益勞動(dòng)，加強(qiáng)了學(xué)生保持環(huán)境衛(wèi)生的思想教育。
    四、抓好個(gè)人衛(wèi)生，提高師生健康水平。
    近年來(lái)，xx市政務(wù)服務(wù)中心在市委、市政府和上級(jí)愛衛(wèi)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，以保持市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)作為愛衛(wèi)工作目標(biāo)，為鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)，為群眾和工作人員營(yíng)造了一個(gè)干凈整潔、秩序井然的工作環(huán)境。
    “中心”創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組把創(chuàng)衛(wèi)和保持衛(wèi)生先進(jìn)單位稱號(hào)列入重要的工作議事日程，定期進(jìn)行研究，專題部署，制定衛(wèi)生工作計(jì)劃。按照責(zé)任分工，認(rèn)真落實(shí)工作責(zé)任?！爸行摹币话咽重?fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)為具體責(zé)任人，辦公室承擔(dān)創(chuàng)衛(wèi)工作日常事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)衛(wèi)生工作的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查和考核工作。同時(shí)，我們把創(chuàng)衛(wèi)的目標(biāo)任務(wù)分解到各科室、各窗口，實(shí)行目標(biāo)管理考核，確保責(zé)任真正落實(shí)到位。
    我們把創(chuàng)建工作與日常工作緊密結(jié)合起來(lái)，與上級(jí)創(chuàng)衛(wèi)工作目標(biāo)結(jié)合起來(lái)，自覺地、主動(dòng)地、有計(jì)劃地開展創(chuàng)衛(wèi)工作，確保創(chuàng)衛(wèi)工作開展，在接受上級(jí)創(chuàng)衛(wèi)工作檢查的同時(shí)，認(rèn)真開展自查自糾工作，查缺補(bǔ)漏，不斷推動(dòng)創(chuàng)衛(wèi)工作深入開展。我們充分利用“中心”網(wǎng)絡(luò)、宣傳專欄、宣傳標(biāo)語(yǔ)等多種宣傳形式，加大宣傳力度，大張旗鼓宣傳創(chuàng)衛(wèi)工作的重要性和意義，使創(chuàng)衛(wèi)工作成為“中心”全體工作人員的自覺行動(dòng)，激發(fā)出參與創(chuàng)衛(wèi)工作的熱情。
    為切實(shí)抓好創(chuàng)衛(wèi)工作，我們堅(jiān)持自覺行動(dòng)，積極參與，齊抓共管，從自己做起，從現(xiàn)在做起，從小事做起，注重創(chuàng)衛(wèi)實(shí)效。第1，加強(qiáng)單位環(huán)境的美化，認(rèn)真搞好辦公區(qū)域的衛(wèi)生管理，在完善“中心”衛(wèi)生管理制度的基礎(chǔ)上，今年又制定了《衛(wèi)生檢查考核辦法》。第2，堅(jiān)持辦公公共區(qū)域、辦公室內(nèi)部天天一小掃，每周一大掃的衛(wèi)生工作制度，做到了窗明幾凈，物品擺放整齊，無(wú)垃圾，無(wú)衛(wèi)生死角，亂堆亂放，亂涂亂貼現(xiàn)象。第3，積極開展除“四害”
    活動(dòng)，投入必要的衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)，按照上級(jí)愛衛(wèi)會(huì)的統(tǒng)一工作部署，統(tǒng)一投入消除“四害”的藥物，使“四害”得到有效的控制。
    我們按照上級(jí)開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的工作部署，以“清潔化、程序化、優(yōu)美化、制度化”為標(biāo)準(zhǔn)，以本單位環(huán)境衛(wèi)生和容貌秩序?yàn)橹攸c(diǎn)，認(rèn)真抓好環(huán)境綜合治理工作。一是成立了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作計(jì)劃，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)落實(shí)工作責(zé)任同。二是開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動(dòng)“進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)，加大衛(wèi)生檢查力度，由原來(lái)半個(gè)月檢查衛(wèi)生改為每星期檢查，檢查情況在每月的工作簡(jiǎn)報(bào)中進(jìn)行通報(bào)。三是認(rèn)真履行工作職責(zé)，維護(hù)責(zé)任段的公共衛(wèi)生，每周定期組織人員上街打掃責(zé)任段衛(wèi)生，清除“牛皮癬”，進(jìn)行衛(wèi)生宣傳。四是在節(jié)日期間，開展專題整治活動(dòng)。今年“五一”節(jié)前，組織開展了持續(xù)治“五亂”，整潔迎“五一”攻堅(jiān)月的專題治理活動(dòng)，共組織400余人次參加集中整治活動(dòng)，對(duì)辦公大樓集中整治4次，對(duì)順德小區(qū)集中整治3次，消除“牛皮癬”10處，清運(yùn)垃圾5噸，投入老鼠藥、蟑螂藥30處，改善了辦公環(huán)境，美化了城市面貌。
    為確保創(chuàng)衛(wèi)工作落到實(shí)處，我們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做到了創(chuàng)衛(wèi)工作的經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。堅(jiān)持科室、窗口的衛(wèi)生評(píng)比制度，按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，做好衛(wèi)生檢查記錄，作為評(píng)比依據(jù)。做到了領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，全員參與，統(tǒng)一管理，齊抓共管，常抓不懈，定期檢查，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。
    在抓好創(chuàng)衛(wèi)工作中，我們做了大量工作，取得了較大成績(jī)，但離上級(jí)的要求還有一定距離，主要表現(xiàn)宣傳還需進(jìn)一步加強(qiáng)，制度建設(shè)還需進(jìn)一步完善，尤其要重點(diǎn)抓好創(chuàng)衛(wèi)工作的長(zhǎng)效機(jī)制的建立。在今后的創(chuàng)衛(wèi)工作中，我們將再接再勵(lì)，繼續(xù)抓好創(chuàng)衛(wèi)工作，抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，為打造一流政務(wù)服務(wù)工作環(huán)境而積極努力。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇九
    時(shí)光荏苒，歲月如梭，衛(wèi)生部在全體成員的共同努力下又走過(guò)了一年的光景。在這學(xué)習(xí)的一學(xué)期、成長(zhǎng)的一學(xué)期、蛻變的一學(xué)期里，我們?cè)趫F(tuán)委老師和主席團(tuán)的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)下，在部里全體成員和學(xué)生會(huì)其他部門的共同努力下取得了一定成績(jī)，現(xiàn)對(duì)本學(xué)年的工作經(jīng)驗(yàn)、感受及認(rèn)識(shí)做細(xì)致的回想和深刻的總結(jié)：
    一、部門工作。
    衛(wèi)生部是學(xué)生會(huì)的重要成員之一，是為對(duì)衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)的部門。這個(gè)學(xué)期已經(jīng)接近尾聲，我們衛(wèi)生部的工作也將暫告一段落。在這半年的時(shí)間里，我們做了很多有意義的事情，通過(guò)歷次檢查工作聚集了團(tuán)隊(duì)的力量，增強(qiáng)了大家對(duì)部門的歸屬感。這一學(xué)期的檢查工作大多都是由部門的干事來(lái)進(jìn)行實(shí)施，部長(zhǎng)進(jìn)行完善，不同的分工以鍛煉大家相互協(xié)作的能力，通過(guò)部門全體人員的齊心協(xié)力，大家及時(shí)吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、一同成長(zhǎng)。相信我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袝?huì)更具有創(chuàng)新性，更加圓滿完善。
    我部門的具體職能是針對(duì)本院系的衛(wèi)生區(qū)和宿舍進(jìn)行檢查和指導(dǎo)工作。衛(wèi)生區(qū)方面我部對(duì)上積極配合校衛(wèi)生部工作，對(duì)下嚴(yán)格監(jiān)督各班做衛(wèi)生情況，在本學(xué)期分別取得了好成績(jī)，當(dāng)然這和各班的積極配合是分不開的。宿舍方面我部干事競(jìng)選了校自管會(huì)干事，這對(duì)于宿舍檢查時(shí)及時(shí)通知本系同學(xué)起到了重要作用，宿舍方面沒有出現(xiàn)重大問(wèn)題。
    我部在運(yùn)動(dòng)會(huì)時(shí)負(fù)責(zé)武術(shù)操訓(xùn)練，并取得了好成績(jī)，在其它比賽中，我部干事積極參與，也取得了較好的成績(jī)。在清明節(jié)時(shí)積極參與了掃墓活動(dòng)。
    二、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
    本學(xué)期衛(wèi)生部的工作雖然做出了一些工作成績(jī)，但仍存在一些不足和遺憾，主要體現(xiàn)在：
    1、與校衛(wèi)生部和自管會(huì)的聯(lián)系應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)，我們應(yīng)該和校級(jí)部門建立良好的關(guān)系，這樣才能做到上傳下達(dá)，促進(jìn)交流，以至于把各項(xiàng)工作做的更好。
    2、和其他部門缺少交流，檢查工作需要各部門配合，各部門之間應(yīng)互相學(xué)習(xí)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)及優(yōu)秀的管理方式。
    4、工作缺少創(chuàng)新，檢查都在走老路，很少有創(chuàng)新的成分，只有創(chuàng)新才能有進(jìn)步和提高，這也是整個(gè)學(xué)生會(huì)一直在探討的話題。
    在以后的工作中，我們將彌補(bǔ)不足，不斷完善自身建設(shè)。探索工作新思路和工作方法，增加創(chuàng)新的成分到活動(dòng)中去，加強(qiáng)與校級(jí)部門和個(gè)班的聯(lián)系。不斷的自我總結(jié)，學(xué)習(xí)和借鑒其優(yōu)秀的管理體制和工作方法，不斷完善自我。百尺竿頭，更進(jìn)一步！
    三、展望未來(lái)。
    1、在以后的日子里要更從服務(wù)學(xué)生的角度出發(fā)，策劃、組織一些活動(dòng)，將檢查工作落到實(shí)處，提高同學(xué)們的宿舍品質(zhì)。
    2、以檢查工作為橋梁加強(qiáng)與本系其他部門的聯(lián)系，廣泛地整合資源和力量，聯(lián)合其他院系衛(wèi)生部共同檢查。
    在不久的將來(lái)，衛(wèi)生部將繼續(xù)保持其一貫的公平公正、認(rèn)真和執(zhí)著，好好總結(jié)過(guò)去一年里的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，在新的學(xué)期里做出成績(jī)，給大家提供更多更好的服務(wù)！提高同學(xué)住宿和生活環(huán)境是我們的歸屬，為院系爭(zhēng)光添彩是我們的驕傲，這就是我們的衛(wèi)生部，一個(gè)充滿活力的團(tuán)體，一個(gè)充滿自信的組織，一支團(tuán)結(jié)向上的隊(duì)伍！
    在以后的工作中衛(wèi)生部一定積極配合老師和其它部門，認(rèn)真努力地把工作抓好，落到實(shí)處，不斷進(jìn)取，開拓創(chuàng)新。我們也堅(jiān)信：只要我們以積極的心態(tài)主動(dòng)工作、無(wú)悔的付出，一定會(huì)譜寫出衛(wèi)生部更加美麗的篇章！
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇十
    我們匯龍?zhí)缎^(qū)把科普工作作為社區(qū)可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容來(lái)抓，在鞏固“十佳科普村”的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，開展節(jié)水型小區(qū)的創(chuàng)建來(lái)引導(dǎo)群眾倡導(dǎo)科學(xué)生活，現(xiàn)把幾年來(lái)的科普工作總結(jié)如下：
    由小區(qū)黨總支書記任組長(zhǎng)，黨總支副書記兼居委委員具體分管科普工作任副組長(zhǎng)，組員有居委會(huì)主任、居委會(huì)分管市政的委員、物業(yè)公司小區(qū)經(jīng)理和業(yè)委會(huì)主任或副主任組成工作班子，并注意隨人事變動(dòng)而及時(shí)調(diào)整?，F(xiàn)科普工作組織網(wǎng)絡(luò)為：組長(zhǎng)：黃小燕，副組長(zhǎng)：徐菁，組員：陸建國(guó)、姚根弟、毛惠珍、季明興、張瑞璋、陶建芳、朱成建、周全良、楊萍、徐憶芬。
    根據(jù)匯龍?zhí)豆?jié)水型小區(qū)建設(shè)的實(shí)際狀況，制定規(guī)章制度，以保證科普工作落到實(shí)處，具體制度見如下：
    1、物業(yè)公司定期對(duì)屋頂水箱清洗與檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行清洗與維修，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。
    2、居委會(huì)利用社區(qū)黑板報(bào)、科普畫廊、各類會(huì)議、“匯龍科苑”小報(bào)等陣地，以多種形式開展節(jié)水型社區(qū)的宣傳，培養(yǎng)居民良好的節(jié)水習(xí)慣。
    3、定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作專題會(huì)議，對(duì)不足之處，及時(shí)加以改正。經(jīng)常性學(xué)習(xí)節(jié)水科普知識(shí)，提高居民的節(jié)水意識(shí)。
    4、禁止居民在河道內(nèi)亂丟垃圾，確保小區(qū)河流干凈，水流暢通。
    1、把科普工作作為可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容來(lái)做，弘揚(yáng)科學(xué)精神，普及科學(xué)知識(shí)，傳播科學(xué)思想，不斷提升科普工作業(yè)務(wù)水平。在原有的12位社區(qū)科普志愿者的基礎(chǔ)上，穩(wěn)定并發(fā)展人員的組織結(jié)構(gòu)和年齡層次，使科普宣傳工作在穩(wěn)定的基礎(chǔ)上鞏固和提高。
    2、全年召開不少于二次科普工作專題會(huì)議，使小組成員學(xué)習(xí)了解到最先進(jìn)的科學(xué)動(dòng)態(tài)。
    3、社區(qū)黨總支宣傳委員與科普志愿者共同合作編輯出版“匯龍科苑”小報(bào)，從1998年起，每年出版四期，確保一季一期，并將小報(bào)在每一個(gè)居民樓組內(nèi)張貼，使社區(qū)居民普遍受到科普知識(shí)的教育，從而提高居民科學(xué)文明的素質(zhì)。
    4、社區(qū)有科普活動(dòng)室，經(jīng)常開展科普講座、電化教育、“大手牽小手”。學(xué)習(xí)討論節(jié)水型小區(qū)建設(shè)等活動(dòng)。
    5、社區(qū)共有4個(gè)自然小區(qū)，每個(gè)小區(qū)均有獨(dú)立的科普畫廊，每個(gè)科普畫廊內(nèi)分別有四塊版面，每塊版面刊載一個(gè)專欄，有“現(xiàn)代科技”、“環(huán)境保護(hù)”、“衛(wèi)生保健”、“生活常識(shí)”，利用“世界水日”、“節(jié)水宣傳周”等專題開展集中宣傳，科普畫廊定期出版、更換，全年共12期。
    6、利用社區(qū)居民樓道的小黑板，寫科普宣傳標(biāo)語(yǔ)，大力宣傳節(jié)水方法、節(jié)水器具、征集節(jié)水金點(diǎn)子等活動(dòng)。
    7、組織100多位居民對(duì)水務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行了一次實(shí)地參觀活動(dòng)。先后參觀了永勝水廠、陳行水庫(kù)、墅溝水閘、上海大眾污水處理有限公司。居民們終于搞清了家里用的自來(lái)水是如何流入尋常百姓家的，陳行水庫(kù)的泵房，污水處理廠處理污水的紫外線消毒和生化技術(shù)處理都給居民留下了深刻的印象，大家意識(shí)到平時(shí)使用的水來(lái)之不易，以后要倍加珍惜，并切實(shí)感受到水利工作的不容易，從自我做起，從小事做起，為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)盡一份力。通過(guò)長(zhǎng)期的科普宣傳，使小區(qū)居民對(duì)節(jié)水型小區(qū)建設(shè)的知曉率進(jìn)一步提高。
    根據(jù)實(shí)際調(diào)研情況，按照節(jié)水型器具使用時(shí)間劃分，居民小區(qū)基本可分為兩大類：95年以前小區(qū)（簡(jiǎn)稱“老小區(qū)”）和95年以后小區(qū)（簡(jiǎn)稱“新小區(qū)”）。我們匯龍?zhí)缎^(qū)有四個(gè)自然小區(qū)，其中，二個(gè)為老小區(qū)，二個(gè)為新小區(qū)，由于老小區(qū)和新小區(qū)的特點(diǎn)不同，所以落實(shí)節(jié)水措施的側(cè)重點(diǎn)也有所不同。針對(duì)老小區(qū)，居委會(huì)主要發(fā)動(dòng)居民對(duì)老式抽水馬桶水箱配件進(jìn)行更換，以達(dá)到節(jié)水的目的。針對(duì)新小區(qū)，我們就象居民宣傳景觀采用循環(huán)用水、有私家車的居民采用無(wú)（微）水洗車技術(shù)、有條件的小區(qū)采取雨水蓄集利用。居民區(qū)中大力宣傳鼓勵(lì)居民采用洗米水洗菜、洗菜水拖地板或沖馬桶等重復(fù)用水的方法，以及家中種植的綠化，盡量采用雨水等非常規(guī)水資源進(jìn)行澆灌。
    我們匯龍?zhí)缎^(qū)在07年6月和08年3月分別對(duì)老小區(qū)的居民抽水馬桶進(jìn)行了節(jié)水型馬桶的改造，安裝套數(shù)92套，原水量1305升，現(xiàn)水量838升，節(jié)水量為467升。通過(guò)創(chuàng)建節(jié)約型小區(qū)，使科普真正做到“科技在我身邊”，為提高居民的生活質(zhì)量做了貢獻(xiàn)。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇十一
    20xx年，我局深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神特別是視察江西重要講話精神，根據(jù)中央、省、上饒市關(guān)于文明創(chuàng)建工作部署，認(rèn)真將文明創(chuàng)建工作落實(shí)到糧食局工作的各項(xiàng)活動(dòng)中，推動(dòng)文明創(chuàng)建工作和糧食中心工作同發(fā)展。
    我局始終把把文明創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期性、綜合性的重點(diǎn)工作作來(lái)抓，將創(chuàng)建工作納入黨組議事日程，做到與糧食工作同部署，同開展，同考核；調(diào)整成立了局文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的糧食局文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于局辦公室，具體負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建的日常工作。
    根據(jù)上饒市精神文明建設(shè)委員會(huì)文件，結(jié)合工作實(shí)際，研究制定了《20xx糧食局精神文明建設(shè)工作計(jì)劃》，組織召開多次文明創(chuàng)建會(huì)議，將本單位的創(chuàng)建任務(wù)逐項(xiàng)分解到相關(guān)企業(yè)和責(zé)任科室，明確創(chuàng)建工作任務(wù)和責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期進(jìn)行一次督查；把文明創(chuàng)建工作納入對(duì)干部職工的的績(jī)效考核，嚴(yán)格按照《糧食局內(nèi)部目標(biāo)績(jī)效考核辦法》開展考核，做到分工明確，責(zé)任到位，考核嚴(yán)明。
    我局文明創(chuàng)建工作任務(wù)是金鋒商城地段環(huán)境整治。堅(jiān)持輪流值日和定期集中創(chuàng)建相結(jié)合，注重引導(dǎo)小區(qū)居民自覺主動(dòng)參與。今年以來(lái)，先后2次組織人員集中對(duì)金鋒商城以及櫻花公園入口進(jìn)行了全面整治，組織黨員志愿者清理各類垃圾，清除“牛皮癬”，維護(hù)交通秩序，使得金鋒商城以及櫻花公園入口的環(huán)境有了明顯提升。
    積極倡導(dǎo)文明道德風(fēng)尚，加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育，引導(dǎo)干部職工自覺遵守法定義務(wù)、社會(huì)責(zé)任、家庭責(zé)任。營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，提醒每天上下班的干部職工做到講文明話、辦文明事、做文明人；要求干部職工、家屬子女從小事做起，講衛(wèi)生，講文明，遵守公民道德規(guī)范，引導(dǎo)干部及家屬養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，不參與賭博，不參與封建迷信，不參與大吃大喝，倡導(dǎo)尊老愛幼、家庭和睦、互幫互助的文明新風(fēng)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)法律培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)技能。全系統(tǒng)干部職工以節(jié)約、低碳、綠色、文明的生活方式引領(lǐng)節(jié)能低碳、生態(tài)環(huán)保的社會(huì)風(fēng)尚。開展文明餐桌創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)節(jié)儉養(yǎng)德教育。倡導(dǎo)節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的社會(huì)風(fēng)尚。推進(jìn)志愿服務(wù)融入創(chuàng)建活動(dòng)，保障學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)深化。認(rèn)真開展“三關(guān)愛”主題志愿服務(wù)活動(dòng)。深入開展網(wǎng)絡(luò)文明傳播活動(dòng)。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇十二
    充分發(fā)揮共青團(tuán)的組織優(yōu)勢(shì)，有計(jì)劃、有步驟地組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富、主題鮮明的預(yù)防未成年人犯罪和維權(quán)活動(dòng)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    積極開展《節(jié)能法》、《節(jié)約用水管理辦法》等的宣傳貫徹，在我單位干部職工當(dāng)中樹立節(jié)能節(jié)水的理念，加快推進(jìn)能源和水資源的綜合利用和循環(huán)利用，在我單位上營(yíng)造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。
    建立健全管理體系，完善節(jié)能節(jié)水管理制度，配齊配強(qiáng)專兼職管理人員；加強(qiáng)監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督管理，開展節(jié)能節(jié)水競(jìng)賽，調(diào)動(dòng)廣大干部職工的節(jié)能節(jié)水工作的積極性，為節(jié)能節(jié)水工作提供保障。結(jié)合單位用水實(shí)際，對(duì)確定的管理方案及時(shí)督導(dǎo)，對(duì)采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運(yùn)行。從細(xì)微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室在職工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動(dòng)，依靠管理和科技挖潛。通過(guò)節(jié)能評(píng)估，對(duì)能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)全員參與節(jié)能節(jié)水。
    進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)節(jié)能管理工作專職人員的國(guó)家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務(wù)技術(shù)等的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，持續(xù)增強(qiáng)和提高管理隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)水平。積極參加各級(jí)部門組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)培訓(xùn)。依靠科技進(jìn)步，加快高能耗設(shè)備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐步淘汰能耗高、效率低、污染重的設(shè)備。
    一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計(jì)劃。二是完善統(tǒng)計(jì)制度。三是規(guī)范能耗水耗計(jì)量器具臺(tái)帳、耗能耗水設(shè)備臺(tái)帳、用能用水統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等各種節(jié)能資料臺(tái)帳，原始記錄做到齊全準(zhǔn)確。四是加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)等資料的配備工作。五是加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)測(cè)管理工作。
    （一）制定耗能耗水定額標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行用能用水定額標(biāo)準(zhǔn)管理。按照下達(dá)的節(jié)能節(jié)水指標(biāo)，層層細(xì)化分解到各個(gè)股室，落實(shí)責(zé)任人，確保目標(biāo)完成。
    （二）技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅(jiān)持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的用水用能設(shè)施的步伐，提高能效利用水平。進(jìn)一步核查低效高耗能設(shè)施，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度，為節(jié)能降耗打好基礎(chǔ)。
    xx區(qū)開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作情況的報(bào)告xx區(qū)面積x平方公里，轄x個(gè)街道x個(gè)鎮(zhèn)，截止xx年底，有x個(gè)少數(shù)民族成份，常住少數(shù)民族人口x人。其中，戶籍少數(shù)民族人口為x人，來(lái)xx少數(shù)民族人口為x人。人數(shù)排名前三的民族成份依次是：回族x人、土家族x人、滿族x人。三年來(lái)，xx區(qū)民族工作在區(qū)委、區(qū)****領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)中央、市委關(guān)于民族工作重大決策部署，牢牢把握民族工作主題，緊緊圍繞區(qū)委“四高”戰(zhàn)略和自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)、科創(chuàng)中心建設(shè)等國(guó)家戰(zhàn)略，主動(dòng)探索新時(shí)期民族工作新方法，全力推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)，積極推動(dòng)xx區(qū)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系建設(shè)和改革開放向縱深****展，奮力開創(chuàng)xx民族工作新局面。下面就三年來(lái)我區(qū)開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作及成效匯報(bào)如下：
    (一)堅(jiān)持思想引領(lǐng)，提高民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作的政治站位。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視民族工作，著眼鑄牢中華民族共同體意識(shí)，創(chuàng)新推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建，取得顯著成效。各民族交往交流交融廣泛拓展，中華民族共同體意識(shí)不斷增強(qiáng)，平等團(tuán)結(jié)互助和諧的社會(huì)主義民族關(guān)系不斷鞏固和****展。xx區(qū)認(rèn)真落實(shí)中央、市委關(guān)于民族工作的系列指示要求，積極開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步的創(chuàng)建活動(dòng)，堅(jiān)持以“中華民族一家親，同心共筑中國(guó)夢(mèng)”為民族工作的總目標(biāo)，努力把全區(qū)各族群眾智慧和力量凝聚到促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、共建美好家園上來(lái)，努力實(shí)現(xiàn)xx各民族和睦相處、和衷共濟(jì)、和諧****展。在xx-xx年度xx市民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)中，xx區(qū)將創(chuàng)建活動(dòng)范圍從之前的社區(qū)創(chuàng)建擴(kuò)大到全區(qū)各領(lǐng)域、各單位，區(qū)****先后建立了民族和宗教工作領(lǐng)導(dǎo)小組、清真食品工作領(lǐng)導(dǎo)小組、對(duì)口支援與合作交流領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu);區(qū)委常委會(huì)、區(qū)****常務(wù)會(huì)議每年專題聽取民族工作匯報(bào);區(qū)人大常委會(huì)、政協(xié)常委會(huì)每年將民族工作列入監(jiān)督審議的議題，加強(qiáng)重點(diǎn)工作的研究規(guī)劃、難點(diǎn)問(wèn)題的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。我們以社區(qū)為平臺(tái)，從居住生活、工作學(xué)習(xí)、文化娛樂等日常環(huán)節(jié)入手，積極營(yíng)造各民族共居共學(xué)共事共樂的社會(huì)條件，引導(dǎo)各族群眾不斷增強(qiáng)對(duì)偉大祖國(guó)的認(rèn)同、對(duì)中華民族的認(rèn)同、對(duì)中華文化的認(rèn)同、對(duì)中國(guó)****的認(rèn)同、對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的認(rèn)同。
    (二)堅(jiān)持合作交流，實(shí)現(xiàn)對(duì)口支援和扶貧幫困的精準(zhǔn)對(duì)接。xx區(qū)是xx市對(duì)口幫扶地區(qū)最多的區(qū)，是全市唯一承擔(dān)援疆、援藏兩項(xiàng)任務(wù)的區(qū);是全市對(duì)口幫扶縣最多的區(qū)，共對(duì)口幫扶x個(gè)縣(有x個(gè)貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個(gè)深度貧困村)，經(jīng)過(guò)三年幫扶工作，其中x個(gè)縣通過(guò)了國(guó)家貧困縣摘帽的考核驗(yàn)收;是全市對(duì)口幫扶資金投入量最多的區(qū)，三年間共幫扶援建x個(gè)項(xiàng)目，投入資金x億多元，占全市幫扶資金的x%;是全市對(duì)口幫扶選派干部人才最多的區(qū)，xx區(qū)選派在xx的干部人才有x名(其中三年中派遣教育衛(wèi)生骨干人才x名、專家型人才x名)，通過(guò)資金和項(xiàng)目的落地，助推了對(duì)口幫扶民族地區(qū)打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，有力地促進(jìn)了民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)****展。同時(shí)，為深化民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作的精準(zhǔn)對(duì)接，三年中xx區(qū)與xx縣共組織x多名青少年來(lái)xx開展兩地青少年的“民族團(tuán)結(jié)手拉手、心連心”活動(dòng);為xxxx、xx等地培養(yǎng)教師x人、學(xué)生x人;在對(duì)口地區(qū)開展各類手術(shù)示教x例，義診x人次，舉辦醫(yī)學(xué)講座x次。
    (三)堅(jiān)持齊抓共管，形成民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作的合力。進(jìn)一步完善“社區(qū)、社團(tuán)、社工”三社聯(lián)動(dòng)的民族工作社會(huì)化運(yùn)作模式，在各社區(qū)建立x支隊(duì)伍(社區(qū)民族工作專職人員、清真監(jiān)督員、聯(lián)絡(luò)員、矛盾調(diào)解員、民族語(yǔ)言翻譯員、代表人士)，推進(jìn)“****個(gè)一”(一條熱線、一個(gè)窗口、一本指南、一支隊(duì)伍、一個(gè)平臺(tái)、一個(gè)特色)基礎(chǔ)建設(shè)。以社團(tuán)為橋梁暢通訴求渠道，重視加強(qiáng)少數(shù)民族團(tuán)體建設(shè)，已實(shí)現(xiàn)36個(gè)街鎮(zhèn)民族聯(lián)分會(huì)的全覆蓋，讓少數(shù)民族群眾上門見得到人、說(shuō)得上話、辦得了事。以社工為骨干提高服務(wù)水平，探索專業(yè)化、社會(huì)化、項(xiàng)目化社會(huì)公共服務(wù)的途徑，解決少數(shù)民族多樣化、個(gè)性化需求;構(gòu)建了“五網(wǎng)并舉”的服務(wù)體系(即：****保障網(wǎng)、法律援助網(wǎng)、清真供應(yīng)網(wǎng)、職業(yè)培訓(xùn)和勞動(dòng)就業(yè)網(wǎng)、幫困救助網(wǎng));深化民族工作“三級(jí)網(wǎng)絡(luò)兩級(jí)責(zé)任制”建設(shè)工作，不斷完善區(qū)級(jí)指導(dǎo)職能，街鎮(zhèn)屬地管理職能，村居服務(wù)關(guān)心職能。積極推動(dòng)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建“八進(jìn)”活動(dòng)(進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)園區(qū)、進(jìn)樓宇、進(jìn)宗教場(chǎng)所)，xx區(qū)在各委辦局、開****園區(qū)、街鎮(zhèn)、部分學(xué)校和xx清真寺開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳教育，取得了良好的社會(huì)效果。
    (一)夯基礎(chǔ)，將社區(qū)作為民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作的主陣地。xx區(qū)始終把開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建作為社區(qū)民族工作目標(biāo)，提出“一街(鎮(zhèn))一品”的工作要求，并納入年度考核內(nèi)容，強(qiáng)化創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確工作目標(biāo)，抓好建章立制，制定工作方案，確保各項(xiàng)工作指標(biāo)得到有效落實(shí)，全區(qū)x個(gè)街鎮(zhèn)全部建立民族和宗教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了三級(jí)工作網(wǎng)絡(luò);開展社區(qū)民族工作共創(chuàng)共建，與社區(qū)的相關(guān)單位簽訂共建共創(chuàng)協(xié)議，拓展服務(wù)資源，提升服務(wù)少數(shù)民族的能力，全區(qū)x個(gè)街鎮(zhèn)創(chuàng)建xx市民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步社區(qū)參與率達(dá)到x%。三年來(lái)，通過(guò)深入持續(xù)開展社區(qū)品牌建設(shè)工作，評(píng)選民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步優(yōu)秀示范項(xiàng)目共x個(gè)，****揮典型示范作用。
    (二)抓協(xié)同，將社團(tuán)建設(shè)作為民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作的助推器。xx市xx區(qū)少數(shù)民族聯(lián)合會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“區(qū)民族聯(lián)”)是xx少數(shù)民族的社團(tuán)組織，是聯(lián)系團(tuán)結(jié)xx區(qū)少數(shù)民族群眾的重要載體，是少數(shù)民族群眾****揮作用的重要平臺(tái)，是維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的重要力量。推進(jìn)區(qū)民族聯(lián)的規(guī)范化建設(shè)，形成“1+36+1”工作模式，是開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作的需要，也是適應(yīng)當(dāng)前民族工作形勢(shì)的需要。為此，xx區(qū)于x年11月成立了區(qū)民族聯(lián)，xx年x月又在x個(gè)街鎮(zhèn)建立少數(shù)民族聯(lián)合會(huì)分會(huì)，并于xx年底完成了民族聯(lián)分會(huì)的換屆工作;xx年底，在自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)金橋管理局的支持下，建立了金橋開****園區(qū)民族聯(lián)分會(huì)，這是全市第一、也是全市唯一的一個(gè)在開****園區(qū)成立的少數(shù)民族社團(tuán)組織;為了加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，xx區(qū)xx年率先在區(qū)民族聯(lián)成立黨支部，制定了《xx區(qū)民族聯(lián)黨支部工作職責(zé)》。通過(guò)各街鎮(zhèn)和開****區(qū)民族聯(lián)分會(huì)的共同努力和辛勤工作，xx區(qū)民族團(tuán)結(jié)創(chuàng)建活動(dòng)方法多樣、內(nèi)容豐富、形式多****，受到了少數(shù)民族群眾和社區(qū)居民的贊揚(yáng)。
    (三)重創(chuàng)新，不斷探索適應(yīng)新形勢(shì)下民族工作的新思來(lái)路、新方法，建立與來(lái)xx少數(shù)民族流出地工作對(duì)接機(jī)制。為貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“對(duì)少數(shù)民族流動(dòng)人口，不能采取‘關(guān)門主義’的態(tài)度，也不能采取放任自流的態(tài)度，關(guān)鍵是要抓住流入地和流出地的兩頭對(duì)接”的講話精神，區(qū)民宗辦根據(jù)在實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題，與少數(shù)民族流出地較為集中的xx地區(qū)和青?；?、循化地區(qū)****派出機(jī)構(gòu)，探索建立了“民族政策共學(xué)、信息溝通共享、教育引導(dǎo)共抓、服務(wù)管理共擔(dān)、矛盾糾紛共處”的工作對(duì)接聯(lián)系機(jī)制，定期進(jìn)行工作交流，為xx做好來(lái)xx少數(shù)民族的服務(wù)管理工作、協(xié)調(diào)處置涉及來(lái)xx少數(shù)民族的矛盾糾紛、維護(hù)xx的社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)****展起到了積極作用。建立“來(lái)xx少數(shù)民族市民培訓(xùn)”長(zhǎng)效工作機(jī)制。xx年11月，由區(qū)民宗辦牽頭，區(qū)教育局、區(qū)文明辦和相關(guān)街鎮(zhèn)共同參與，組織全區(qū)x家(x余名)以來(lái)xx少數(shù)民族拉面店從業(yè)人員為主的市民化培訓(xùn)。區(qū)民宗辦自編培訓(xùn)讀本，統(tǒng)一編寫教案，在區(qū)民族聯(lián)中選拔語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)的x名少數(shù)民族志愿者作為培訓(xùn)的主要宣講人(為參加培訓(xùn)的來(lái)xx少數(shù)民族每人****放一冊(cè)讀本、一本筆記本、一只記錄筆、一個(gè)資料袋和一件紀(jì)念品)，并將實(shí)施情況列入各街鎮(zhèn)民族宗教工作的年度考核評(píng)分指標(biāo)。xx年，民宗辦又組織來(lái)xx的少數(shù)民族群眾(近x人次)進(jìn)行“補(bǔ)短板”培訓(xùn)(主要是xx年未參加培訓(xùn)人員和新來(lái)xx少數(shù)民族經(jīng)營(yíng)者)，切實(shí)推動(dòng)來(lái)xx少數(shù)民族的綜合素養(yǎng)與城市****展相適應(yīng)。xx年x月，xx區(qū)將xx鎮(zhèn)、xx街道和xx鎮(zhèn)作為xx區(qū)少數(shù)民族培訓(xùn)基地并授牌，通過(guò)建立少數(shù)民族培訓(xùn)基地，使全區(qū)少數(shù)民族培訓(xùn)達(dá)到制度化、規(guī)范化、任務(wù)化的工作目標(biāo)。三年來(lái)，區(qū)民宗辦指導(dǎo)各街鎮(zhèn)和區(qū)民族聯(lián)共開辦培訓(xùn)班x余次，累計(jì)培訓(xùn)x余人次。通過(guò)培訓(xùn)，有效引導(dǎo)來(lái)xx少數(shù)民族群眾自覺遵守國(guó)家法律和城市管理規(guī)定，特別是xx與青海的來(lái)xx少數(shù)民族，他們的法制意識(shí)大大增強(qiáng)，在一些矛盾糾紛中能以法律來(lái)維護(hù)自身的合法權(quán)益。xx年xx區(qū)在“五違四必”整治工作中，有近百家少數(shù)民族拉面店因涉及違章或占道經(jīng)營(yíng)被關(guān)停，大多數(shù)少數(shù)民族經(jīng)營(yíng)者均表示理解和支持，“五違四必”整治工作過(guò)程中，沒有****生一起涉及少數(shù)民族的大規(guī)模****或****件。三年來(lái)，xx區(qū)涉及少數(shù)民族的矛盾糾紛從五年前的每年x余起，逐步下降到目前的x多起，以往每年****生的“抱團(tuán)式”群訪事件沒有再****生。
    (一)社區(qū)民族工作****展不夠平衡。中心城區(qū)街道和部分鎮(zhèn)的社區(qū)民族工作開展的比較扎實(shí)。xx街道x年和x年先后兩次被國(guó)務(wù)院表彰為“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范集體”，被確定為全國(guó)首批7家、全市唯一的少數(shù)民族流動(dòng)人員服務(wù)管理體系建設(shè)試點(diǎn)單位，并被中央宣傳部、中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國(guó)家民委命名為“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)示范單位”。xx以xx街道為示范，不斷推進(jìn)全區(qū)各街鎮(zhèn)的創(chuàng)建活動(dòng)，涌現(xiàn)了洋涇街道、金楊街道、xx鎮(zhèn)等一批市級(jí)先進(jìn)集體。但在郊區(qū)鎮(zhèn)，少數(shù)民族人數(shù)比較少，民族工作基礎(chǔ)較差，社區(qū)民族工作相對(duì)薄弱。
    (二)民族宣傳工作跟不上形勢(shì)****展需要。面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體迅猛****展和科技快速進(jìn)步帶來(lái)的挑戰(zhàn)，現(xiàn)在民族團(tuán)結(jié)的宣傳手段還不夠豐富多樣，形式不夠靈活，宣傳方式多數(shù)局限于展板、橫幅加咨詢。在宣傳民族政策入腦入心、營(yíng)造民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步氛圍等方面與新時(shí)代城市民族工作要求還有較大差距。
    (三)民族界代表人士培養(yǎng)力度有待提高。伴隨著xx開****開放，xx區(qū)少數(shù)民族人數(shù)不斷增加，但在各行業(yè)、各領(lǐng)域中代表人士和突出人才不多。極少數(shù)單位和部門對(duì)民族工作不夠重視，總認(rèn)為這項(xiàng)工作是民宗辦的事，沒有把全面深入持久開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作擺上重要位置，納入重點(diǎn)工作部署。同時(shí)，少數(shù)民族人才的****現(xiàn)、培養(yǎng)、使用、管理機(jī)制還需進(jìn)一步建立并完善。
    (四)民族工作干部變動(dòng)大，對(duì)民族政策熟悉度不夠。x個(gè)街鎮(zhèn)的機(jī)構(gòu)改革后，從事民族工作的干部變動(dòng)很大，他們普遍身兼數(shù)職，投入到民族工作上的時(shí)間和精力非常有限。社區(qū)民族工作是一項(xiàng)耐心、細(xì)致、需要感情投入并不斷熟悉民族政策及相關(guān)法律法規(guī)的工作，沒有一定的工作經(jīng)驗(yàn)積累，專(兼)職干部很難有效開展工作，最終會(huì)影響社區(qū)民族工作有序有力開展。
    (五)依法處置涉及少數(shù)民族矛盾糾紛的能力不強(qiáng)。不少基層執(zhí)法人員缺乏對(duì)民族法規(guī)政策和少數(shù)民族基本情況的了解，在處理涉及少數(shù)民族人員的矛盾糾紛時(shí)存在畏難情緒，操作方法簡(jiǎn)單，缺少堅(jiān)持依法治理民族事務(wù)、促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)的工作理念，憑老經(jīng)驗(yàn)、老觀念辦事的情況普遍存在。個(gè)別單位和部門對(duì)民族政策理解有偏差，對(duì)涉及少數(shù)民族的矛盾糾紛有“推諉扯皮”和“繞道走”的現(xiàn)象，不能區(qū)分****和一般性民事或刑事問(wèn)題，維護(hù)法律剛性底線思維的意識(shí)有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
    (一)貫徹中央、市委民族工作會(huì)議精神，不斷提高做好民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作的思想認(rèn)識(shí)。推進(jìn)新一輪民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央65號(hào)《關(guān)于全面深入持久開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作，鑄牢中華民族共同體意識(shí)的意見》精神，加強(qiáng)黨對(duì)民族工作的領(lǐng)導(dǎo)，秉持“重在平時(shí)、重在交心、重在行動(dòng)、重在基層”的工作理念，按照人文化、實(shí)體化、大眾化總要求，全面深入持久開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作;強(qiáng)化創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，明確工作目標(biāo)，確保民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)各項(xiàng)工作指標(biāo)得到有效落實(shí);做好獲得“xx-xx年度xx市民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)集體”的事跡宣傳，組織民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作的推進(jìn)大會(huì)，開展全區(qū)各單位民族工作的“品牌建設(shè)”，注重****現(xiàn)和培養(yǎng)民族工作的先進(jìn)典型和事跡，****揮好示范引領(lǐng)作用;進(jìn)一步推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建“八進(jìn)”活動(dòng)，重點(diǎn)加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳教育進(jìn)樓宇、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村居)、進(jìn)企業(yè)的工作。
    (二)改進(jìn)宣傳方式，拓展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳網(wǎng)絡(luò)空間。充分運(yùn)用新技術(shù)、新媒體打造實(shí)體化的宣傳載體，推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+民族團(tuán)結(jié)”行動(dòng)，打造網(wǎng)上文化交流共享平臺(tái)，擴(kuò)大中國(guó)特色民族理論創(chuàng)新成果和中華優(yōu)秀文化精神產(chǎn)品的網(wǎng)上傳播，促進(jìn)各民族文化交流互鑒，把互聯(lián)網(wǎng)空間建設(shè)成促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、鑄牢中華民族共同體意識(shí)的新平臺(tái);加強(qiáng)中華民族共同體教育，豐富宣傳方法、繁榮宣傳內(nèi)容，唱響民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步主旋律,傳播社會(huì)正能量，引領(lǐng)時(shí)代新風(fēng)尚，使全區(qū)干部群眾樹立正確的國(guó)家觀、民族觀、宗教觀、歷史觀、文化觀;繼續(xù)深化民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳月活動(dòng)，堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，傳播我區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步的好聲音、好故事;加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)安全建設(shè)，正確引導(dǎo)涉及民族因素的輿論輿情，完善重大突****事件新聞宣傳快速反應(yīng)機(jī)制。
    (三)堅(jiān)持改革創(chuàng)新，不斷完善民族工作體制機(jī)制。民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作涉及面廣、群眾性強(qiáng)，是全黨全社會(huì)的工作。我們要把創(chuàng)建工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)****展總體規(guī)劃中統(tǒng)籌實(shí)施，使民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步理念和中華民族共同體意識(shí)真正體現(xiàn)在各部門、各行業(yè)、各領(lǐng)域工作中，體現(xiàn)在各族群眾生產(chǎn)生活實(shí)踐中。要落實(shí)民族工作屬地化管理機(jī)制和責(zé)任體系，目前，區(qū)民宗辦按照“三級(jí)網(wǎng)絡(luò)兩級(jí)責(zé)任制”的要求，正在梳理街鎮(zhèn)、村居民族工作責(zé)任清單。堅(jiān)持抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)，把創(chuàng)建工作重心下沉到社區(qū)、村居、學(xué)校等基層單位，開展“結(jié)對(duì)子”、“手拉手”、“心連心”、“一家親”等多層次、多領(lǐng)域、多樣化且富有特色的群眾性民族交流聯(lián)誼活動(dòng)，增進(jìn)各民族間感情交流。加強(qiáng)少數(shù)民族干部和民族工作干部隊(duì)伍的建設(shè)和培養(yǎng)，在干部配置、力量投入、教育培訓(xùn)等方面給予傾斜，充分****揮少數(shù)民族人才在xx****展中的特殊作用。
    (四)堅(jiān)持法治引領(lǐng)，不斷做好服務(wù)與管理工作。依法治理民族事務(wù)是全面依法治國(guó)的重要內(nèi)容，是堅(jiān)持中國(guó)特色解決****正確道路的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要認(rèn)真貫徹翁祖亮?xí)浽趨^(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組第二次會(huì)議上的講話精神，堅(jiān)持在法治軌道上處理涉及民族因素的問(wèn)題。在實(shí)際工作中，要堅(jiān)持是什么問(wèn)題就按什么問(wèn)題處理，不以民族身份劃線搞選擇性執(zhí)法，不把涉及少數(shù)民族成員的民事和刑事問(wèn)題簡(jiǎn)單歸結(jié)為****，不把一般性涉及少數(shù)民族的社會(huì)矛盾糾紛簡(jiǎn)單歸結(jié)為民族矛盾;加大民族法律法規(guī)和民族政策的宣傳，將民族法律法規(guī)、民族政策和民族知識(shí)的培訓(xùn)納入公務(wù)員入職培訓(xùn)、納入窗口服務(wù)行業(yè)人員、行政執(zhí)法部門、公共管理部門相關(guān)人員專職培訓(xùn)，提升各相關(guān)人員了解和掌握民族法律法規(guī)、民族政策和民族知識(shí)的水平，提高做好民族工作的意識(shí)和能力，使民族政策、民族法律法規(guī)落實(shí)到日常工作之中。
    15個(gè)村民小組，全村共有黨員**2名，設(shè)有1個(gè)黨支部。轄區(qū)內(nèi)有南溪中學(xué)、南溪中心校、白云派出所分支、南溪村管理區(qū)辦公點(diǎn)、老年協(xié)會(huì)、信用社、郵電局、衛(wèi)生服務(wù)站等部門。每五天一集市。是一個(gè)設(shè)施齊全、功能完善的文化村。20**年度被市文化局評(píng)為文化達(dá)標(biāo)先進(jìn)村，被市政府評(píng)為十佳創(chuàng)業(yè)承諾先進(jìn)村。近年來(lái)，村“兩委”在市文明辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在南市街道管理區(qū)的具體指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，狠抓精神文明建設(shè)，把精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)放到同等重要的位置，一起安排，一起部署，一起落實(shí)。村“兩委”按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”新農(nóng)村建設(shè)的要求，積極開展文明村創(chuàng)建工作，有力的推動(dòng)了其他各項(xiàng)工作的發(fā)展，村容村貌發(fā)生了可喜的變化。社會(huì)風(fēng)氣健康向上，經(jīng)濟(jì)建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展，村民收入、生活水平逐步提高。
    以建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為契機(jī)，以村容整治和改善居住環(huán)境為重點(diǎn)，穩(wěn)步推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。19**年投資80萬(wàn)，高質(zhì)量完成了全村的道路硬化，極大的改善了群眾的生產(chǎn)生活條件，為群眾出行帶來(lái)了方便;20**年投資40余萬(wàn)元，在村內(nèi)公共場(chǎng)所及主要的道路兩旁安裝了180多盞路燈，切實(shí)解決村民夜間行走不方便，不安全問(wèn)題;20**年投資90余萬(wàn)元，建設(shè)兩個(gè)廣場(chǎng)、兩個(gè)室外籃球場(chǎng)、兩個(gè)露天舞池、一座文明衛(wèi)生公廁，添置了兩套健身器材，為村民提供健身、娛樂、休閑、納涼的場(chǎng)所。在廣場(chǎng)的四周，在村莊主要道路的兩旁都種上花木，人居環(huán)境大大的改善。20**年投資150余萬(wàn)元，安裝自來(lái)水730個(gè)水龍頭，排污管道4500多米，改善了村民飲用水難的問(wèn)題;又在綜合辦公大樓內(nèi)設(shè)置棋牌室、乒乓球活動(dòng)室。
    農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展離不開科技的發(fā)展，以科技促發(fā)展，以創(chuàng)新求發(fā)展，為促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)更好更快的發(fā)展，南溪村利用地理優(yōu)勢(shì)積極發(fā)展多種經(jīng)營(yíng)，不斷壯大集體經(jīng)濟(jì)。村里黨員依托村級(jí)黨組織，積極帶頭參與各類活動(dòng)，，發(fā)揮了黨員先鋒模范的帶頭作用。村“兩委”從培育壯大支柱產(chǎn)業(yè)入手，狠抓優(yōu)質(zhì)花木基地、仔豬養(yǎng)殖、池塘養(yǎng)魚、蔬菜種植、無(wú)公害水果種植五大支柱產(chǎn)業(yè)，不斷增加農(nóng)民收入，為開展創(chuàng)建文明村提供了有力的物質(zhì)保障。
    近年來(lái)，我們加大了對(duì)精神文明建設(shè)的力度，把群眾生活質(zhì)量的提高放在十分重要的位置。我們以貼近實(shí)際，貼近農(nóng)民，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，加強(qiáng)思想道德教育，在村內(nèi)采取辦板報(bào)、舉辦培訓(xùn)講座、開展文化娛樂活動(dòng)等形式和開展“公民道德建設(shè)宣傳月”及尊老、敬老、愛老活動(dòng)，大力弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的時(shí)代美德和家庭和睦的社會(huì)文明新風(fēng)。大大豐富了廣大村民的精神生活，社會(huì)風(fēng)氣不斷優(yōu)化。
    我們始終堅(jiān)持以人為本，把造福于全村人民作為加快發(fā)展的根本目的，著力解決人民群眾關(guān)心的問(wèn)題。社會(huì)保障面不斷的擴(kuò)大，這兩年，村里每年出資為每戶房屋保險(xiǎn)和每人醫(yī)療保險(xiǎn)**多萬(wàn)元。
    近年來(lái)，南溪村強(qiáng)化規(guī)劃，優(yōu)化布局，努力提高農(nóng)村建設(shè)的品位和檔次;堅(jiān)持加強(qiáng)農(nóng)村交通、環(huán)境衛(wèi)生、綠化等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，美化村容村貌，加快了農(nóng)村城鎮(zhèn)建設(shè)的步伐;堅(jiān)持整治村莊的周邊環(huán)境，優(yōu)化農(nóng)村的生產(chǎn)和生活質(zhì)量;堅(jiān)持以人為本，提高村民的整體素質(zhì)。
    隨著生產(chǎn)的發(fā)展、生活改善和新農(nóng)村建設(shè)的不斷深入，我村農(nóng)民精神文化生活需求明顯的提高，在農(nóng)閑和傳統(tǒng)節(jié)日期間，群眾自編自演，自?shī)首詷?，老少同臺(tái)，其樂融融。農(nóng)民白天下地，晚上唱戲，空閑時(shí)間扭扭秧歌、跳跳舞，群眾精神文化生活日漸紅火。
    通過(guò)各種健康向上、豐富多彩的文化活動(dòng)，把濃郁的鄉(xiāng)土氣息和強(qiáng)烈的時(shí)代精神有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步凝聚人心，激發(fā)干勁，使之把我村建設(shè)成為思想道德教育的陣地和精神文明建設(shè)的窗口。
    我村社會(huì)治安綜合治理工作也得到不斷加強(qiáng)。一是建立、健全了治保、民調(diào)組織，及時(shí)化解村民的內(nèi)部矛盾，把各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。二是成立專職的護(hù)林防火隊(duì)伍，添置了滅火器、消防栓等一系列的消防器材，有效的避免了各種火災(zāi)事故的發(fā)生。三是成立了治安巡邏隊(duì)，并配置了通訊器材，在節(jié)假日、白天、黑夜有巡邏，維護(hù)了村里的治安穩(wěn)定。
    近年來(lái)，在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下在村“兩委”班子的共同努力下，在全村群眾共同參與下，我們村的文明創(chuàng)建工程取得了一定的成績(jī)，得到街道的充分肯定，但我們深深地知道，當(dāng)中也存在許多的不足之處。如工作不夠規(guī)范、科學(xué)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展結(jié)構(gòu)單一、效益不高，工業(yè)污染治理還不是很到位。在今后的工作中，我們一定會(huì)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作思路，為建設(shè)“民主、文明、和諧、富?！钡纳鐣?huì)主義新農(nóng)村而奮斗!
    為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神，按照《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》以及云南省xx局、保山市xx局黨組有關(guān)要求，結(jié)合市委組織部《關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展創(chuàng)建“模范機(jī)關(guān)”的實(shí)施方案》的通知》(騰組通〔2021〕19號(hào))要求，騰沖市xx局認(rèn)真制定創(chuàng)建“模范機(jī)關(guān)”工作方案，結(jié)合方案真抓落實(shí)，工作情況總結(jié)如下：
    2021年年，騰沖市xx局堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會(huì)議、全省xx部門全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議精神，全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以做好“三個(gè)表率”、做到“兩個(gè)維護(hù)”為主要任務(wù)，圍繞“錘煉政治素質(zhì)·建設(shè)模范機(jī)關(guān)”，以“五強(qiáng)五帶頭”為主要內(nèi)容，以“比學(xué)趕超”為主題，以提升組織力為重點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中、五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會(huì)議、《關(guān)于加強(qiáng)和和改進(jìn)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見》《中共云南省委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)全省機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的實(shí)施意見》以及省市關(guān)于機(jī)關(guān)黨的建設(shè)有關(guān)要求，發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建“風(fēng)向標(biāo)”作用，全面提高機(jī)關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量，建設(shè)讓黨中央放心，讓人民群眾滿意的模范機(jī)關(guān)，持續(xù)推動(dòng)騰沖市xx局黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)新時(shí)代騰沖xx高質(zhì)量跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
    (一)嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。2021年，騰沖市xx局把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為理論中心組、黨支部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，把典型案例教育、廉政視頻教育作為嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要抓手。先后開展了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層黨組織工作條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《民法典》等學(xué)習(xí)。開展典型案例教育4次，專題學(xué)習(xí)單位規(guī)章制度1次，組織全局干部職工集中觀看廉政視頻《政治掮客蘇洪波》1次，觀看以后大家都撰寫了觀影心得。
    (二)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、支部主題黨日，召開黨員大會(huì)10次、支委會(huì)12次、黨小組會(huì)24次、上黨課8場(chǎng)11次。開展了與掛鉤村支部共建、疫情防控、條例學(xué)習(xí)等13次主題黨日活動(dòng)。到掛鉤村講黨課3次。充分利用騰沖干部教育培訓(xùn)5條體驗(yàn)線路，先后分3次開展了清水斯莫拉中寨、中和新岐、荷花鎮(zhèn)荷花灣的現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)體驗(yàn)活動(dòng)。
    (三)扎實(shí)推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)。充分發(fā)揮理論學(xué)習(xí)中心組示范帶動(dòng)作用，強(qiáng)化“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“云嶺先鋒”、中國(guó)xx局遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)示范點(diǎn)等平臺(tái)在學(xué)習(xí)教育中的運(yùn)用，持續(xù)開展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)。特別邀請(qǐng)市委黨校郭勝老師講黨課1次，全體黨員完成了《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員教育管理?xiàng)l例》兩個(gè)條例的學(xué)習(xí)和測(cè)試，測(cè)試成績(jī)均達(dá)到100分。開展馬克思主義哲學(xué)通俗化大眾化演講比賽1次，表彰優(yōu)秀獲獎(jiǎng)選手6人。全體黨員參加了黨建盒子、云嶺先鋒app、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)的在線學(xué)習(xí)，全局干部職工參加了中國(guó)xx局遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)網(wǎng)站的在線學(xué)習(xí)，截止12月10日總學(xué)時(shí)到6698小時(shí)。
    (四)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任。加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的安排部署和陣地建設(shè)和管理，積極穩(wěn)妥做好重點(diǎn)突發(fā)事件和熱點(diǎn)敏感問(wèn)題輿論引導(dǎo)，圍繞上級(jí)重大決策部署和普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，開展黨員干部思想狀況調(diào)研，做深做實(shí)思想政治工作。按照局黨組理論學(xué)習(xí)中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，結(jié)合意識(shí)形態(tài)工作的要求，以理論學(xué)中心組牽頭，在全局干部職工中開展意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的學(xué)習(xí)貫徹，同時(shí)結(jié)合本單位實(shí)際工作開展熱烈討論，以具體措施抓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)。先后學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要論述、《黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》、《騰沖市貫徹落實(shí)黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則》，以及求是網(wǎng)上的理論文章：《堅(jiān)持黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)》。4名黨組班子成員、2名八級(jí)職員結(jié)合學(xué)習(xí)情況做了交流發(fā)言，其他參學(xué)的干部職工做了討論發(fā)言。主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)分別與各科室簽訂了意識(shí)形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書。每季度開展意識(shí)形態(tài)工作專題研判，形成研判報(bào)告。
    (五)基層黨組織建設(shè)抓出成效。自全面從嚴(yán)治黨的號(hào)角吹響以來(lái)，騰沖市xx局更加重視基層黨建工作，堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核。在上級(jí)黨組和騰沖市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照基層黨建鞏固提升、鞏固深化、創(chuàng)新提質(zhì)的總體要求，結(jié)合支部規(guī)范化建設(shè)5+1+n模式，以“比學(xué)趕超”為突破口，認(rèn)真落實(shí)“智慧黨建”各項(xiàng)任務(wù)，強(qiáng)化信息化平臺(tái)運(yùn)用，探索有效開展工作的新載體新路數(shù)，全面加強(qiáng)基層黨的建設(shè)。2021年7月被騰沖市直機(jī)關(guān)工委表彰為先進(jìn)基層黨組織;同時(shí)，通過(guò)市局、省局層層選拔，最終以排名第一的成績(jī)被推薦到中國(guó)xx局而獲得“全國(guó)xx部門2021年先進(jìn)基層黨組織”的表彰。
    (六)扎實(shí)開展調(diào)查研究。針對(duì)上級(jí)重大決策部署貫徹落實(shí)中最突出最緊迫的問(wèn)題、事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的重點(diǎn)問(wèn)題、人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題、黨建工作面臨的實(shí)際問(wèn)題，深入開展調(diào)查研究，努力提升決策水平和服務(wù)能力。分別到業(yè)務(wù)一線、人影工作站、深度貧困村(五合鄉(xiāng)鹿山村)開展調(diào)研3次，形成調(diào)研報(bào)告2份。
    (七)學(xué)習(xí)典型，提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。深入開展“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動(dòng)，以楊善洲、艾思奇、郭彩廷等身邊榜樣為標(biāo)桿，引導(dǎo)黨員干部“出思路、想辦法、抓推進(jìn)”，著力煥發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。開展艾思奇《大眾哲學(xué)》專題學(xué)習(xí)討論1次，通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加深對(duì)馬克思主義哲學(xué)通俗化大眾化的認(rèn)識(shí)和理解。
    在下一步的工作中，我局將從以下方面抓實(shí)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。一是進(jìn)一步提高政治站位，充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)的重大意義，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，層層抓好落實(shí)，確保工作有序推進(jìn)、取得實(shí)效。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。結(jié)合職能職責(zé)，對(duì)標(biāo)對(duì)表總體要求和主要任務(wù)，以具體的措施扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作，使創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)成為提升黨建質(zhì)量、破解發(fā)展難題、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的有力抓手。三是發(fā)揮典型示范作用。注重培育、選樹先進(jìn)典型，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，通過(guò)組織承諾踐諾、評(píng)星授旗、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、座談交流等形式推進(jìn)創(chuàng)建工作。
    5月7日，珠固鄉(xiāng)黨委組織召開基層黨建綜治維穩(wěn)意識(shí)形態(tài)及民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作會(huì)議，鄉(xiāng)黨政班子成員、各村“兩委”成員、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任以及鄉(xiāng)屬各單位負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
    會(huì)議全面貫徹縣委關(guān)于黨建、綜治維穩(wěn)、意識(shí)形態(tài)及民族團(tuán)結(jié)創(chuàng)建工作的各項(xiàng)決策部署和相關(guān)會(huì)議精神，總結(jié)了2019年全鄉(xiāng)基層黨建綜治維穩(wěn)意識(shí)形態(tài)及民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建各項(xiàng)工作，安排部署了2020年工作任務(wù)，會(huì)議還對(duì)2019年度民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰，與班子成員、各黨支部簽訂了2020年度各項(xiàng)工作目標(biāo)責(zé)任書。
    會(huì)議指出，2019年，珠固鄉(xiāng)黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央、省州縣相關(guān)會(huì)議及縣委全會(huì)精神為指導(dǎo)，立足本鄉(xiāng)實(shí)際，勠力同心、攻堅(jiān)克難，做了大量卓有成效的工作，全鄉(xiāng)基層黨的建設(shè)基礎(chǔ)扎實(shí)、精神文明建設(shè)推陳出新、綜治維穩(wěn)執(zhí)行有力、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建提升有速，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展把好了方向，盤穩(wěn)了根基。2020年是脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)決戰(zhàn)決勝之年，是完成“十三五”規(guī)劃和全面建成小康社會(huì)的收官之年，也是實(shí)現(xiàn)兩個(gè)百年奮斗目標(biāo)的歷史交匯之年，全鄉(xiāng)上下要更加堅(jiān)定信心，凝心聚力，守正創(chuàng)新，為全縣打造三個(gè)生態(tài)的“綠水青山”貢獻(xiàn)珠固智慧和力量。
    會(huì)議要求，要以“咬定青山不放松”的信念，持續(xù)發(fā)力抓強(qiáng)黨建工作。認(rèn)真落實(shí)思想建黨、理論強(qiáng)黨的部署要求，堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作；以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、提升能力、優(yōu)化結(jié)構(gòu)為重點(diǎn)，加強(qiáng)高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)，整合優(yōu)勢(shì)資源，多點(diǎn)發(fā)力、多措并舉，不斷激發(fā)人才創(chuàng)新活力，努力為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供有力人才支撐；要分類施策、精準(zhǔn)發(fā)力，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，創(chuàng)新工作方式，持續(xù)推動(dòng)基層黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。要以“不破樓蘭終不還”的決心，堅(jiān)決打好意識(shí)形態(tài)工作持久戰(zhàn)。持續(xù)在加強(qiáng)理論武裝上下功夫，凝聚思想共識(shí)，牢固樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀；增強(qiáng)政治敏銳性，把牢意識(shí)形態(tài)主動(dòng)權(quán)，不斷提升輿情研判、引導(dǎo)、處置水平；打贏文明創(chuàng)建決勝戰(zhàn)，充分發(fā)揮文明家庭的示范帶動(dòng)作用，持續(xù)提升群眾文明素質(zhì)和社會(huì)文明程度；提高宣傳思想文化領(lǐng)域治理能力，強(qiáng)化制度執(zhí)行和完善，充分發(fā)揮紅白理事會(huì)、村規(guī)民約的作用，為全鄉(xiāng)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神力量。要以“功力必不唐捐”的定力，始終打好維穩(wěn)工作主動(dòng)仗。認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，繼續(xù)嚴(yán)格實(shí)行“一崗雙責(zé)”和“分片包干”制度，堅(jiān)持應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的工作原則和工作機(jī)制；進(jìn)一步細(xì)化工作措施，把保障和改善民生作為開展維穩(wěn)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，實(shí)實(shí)在在地解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題；健全排查機(jī)制，立足于早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決，深入排查化解影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的矛盾糾紛，認(rèn)真研究解決涉及群眾切身利益的各種問(wèn)題，切實(shí)把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。要以“九層之臺(tái)起于壘土”的理念，多層次強(qiáng)化民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作。把創(chuàng)建活動(dòng)與當(dāng)前正在開展的各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌推進(jìn)；做好統(tǒng)戰(zhàn)意識(shí)形態(tài)工作，持續(xù)開展宗教領(lǐng)域突出問(wèn)題治理；打造民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)品牌、大力發(fā)展民族文化事業(yè)，保護(hù)和開發(fā)少數(shù)民族文化資源，傳承和發(fā)揚(yáng)少數(shù)民族優(yōu)秀文化；不斷深化寺院社會(huì)管理工作，積極探索實(shí)踐宗教事務(wù)管理的新機(jī)制，奮力推動(dòng)全鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作再上新臺(tái)階。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇十三
    我校創(chuàng)建文明單位的活動(dòng)，在市縣文明辦的指導(dǎo)幫助下，本著“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同進(jìn)步”的原則，以共建帶自建，自建促共建，攜手合作，相互促進(jìn)，取得了顯著的創(chuàng)建工作成效，促進(jìn)了各項(xiàng)工作順利的開展，鞏固和提升了共建市級(jí)文明單位工作成果?，F(xiàn)將一年來(lái)開展創(chuàng)建工作的情況總結(jié)如下：
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任。
    1、建立健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定工作計(jì)劃。自獲得創(chuàng)建市級(jí)文明單位稱號(hào)以來(lái)，學(xué)校一直把創(chuàng)建工作納入重要的議事日程和目標(biāo)考核，制定了創(chuàng)建規(guī)劃，成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工協(xié)作，各司其職，周密部署，精心安排。同時(shí)堅(jiān)持召開了聯(lián)系會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)以及創(chuàng)建工作總結(jié)會(huì)的工作制度。
    2、嚴(yán)格規(guī)章制度，規(guī)范創(chuàng)建活動(dòng)。在創(chuàng)建活動(dòng)中，學(xué)校黨政十分重視規(guī)章制度的建立健全工作，以單位內(nèi)部管理規(guī)章制度進(jìn)一步規(guī)范創(chuàng)建活動(dòng)。學(xué)校把班子建設(shè)列為創(chuàng)建工作的重頭戲，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子工作列會(huì)制度，按期召開班子成員會(huì)、_，做到工作有計(jì)劃，活動(dòng)有安排、有總結(jié)，以創(chuàng)建為龍頭，帶動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作的開展。
    3、強(qiáng)化基礎(chǔ)，抓好細(xì)胞工程建設(shè)。圍繞創(chuàng)建工作，學(xué)校按照規(guī)劃先后開展了文明班、教研組、文明職工、五好家庭等創(chuàng)建活動(dòng)，激發(fā)了廣大干部職工的創(chuàng)建熱情，更好的調(diào)動(dòng)了大家的創(chuàng)建積極性。
    二、加強(qiáng)隊(duì)伍思想建設(shè)，提高整體綜合素質(zhì)。
    加強(qiáng)隊(duì)伍思想政治建設(shè)，開展了創(chuàng)建工作。學(xué)校以加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)為主要內(nèi)容，開展了教職工愛崗敬業(yè)思想教育和教學(xué)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全面提高教職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平?！督處熉殬I(yè)道德規(guī)范》、《四川省中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《未成年人思想道德建設(shè)實(shí)施意見》、沈浩的先進(jìn)事跡等內(nèi)容。在教職工中組織開展了新課程改革為主要內(nèi)容的校本培訓(xùn)，開展“1000名教師講課賽活動(dòng)”、“講臺(tái)春秋征文比賽活動(dòng)”，開展推薦評(píng)議身邊好人活動(dòng)，開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，營(yíng)造了以德執(zhí)教、以德育人的良好氛圍，促進(jìn)了教師職業(yè)道德的自律和提高。在學(xué)生中組織開展了留守兒童關(guān)愛活動(dòng)，法制專題講座，主題班會(huì)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)的開展，不僅促進(jìn)了未成年人思想道德建設(shè)的發(fā)展，更進(jìn)一步加強(qiáng)了學(xué)校師生思想道德建設(shè)水平的和教師隊(duì)伍的綜合素質(zhì)的提高。
    三、認(rèn)真抓好業(yè)務(wù)工作，創(chuàng)造良好工作業(yè)績(jī)。
    學(xué)校圍繞“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，提升質(zhì)量，穩(wěn)步發(fā)展”的辦學(xué)目標(biāo)，狠抓素質(zhì)教育，教育教學(xué)工作蓬勃發(fā)展，辦學(xué)聲譽(yù)與日俱增。
    1、狠抓教學(xué)常規(guī)，提高教學(xué)質(zhì)量。狠抓學(xué)校常規(guī)管理不松懈，學(xué)校堅(jiān)持對(duì)常規(guī)管理進(jìn)行明查暗訪，教務(wù)處、教科室要堅(jiān)持以課堂教學(xué)為中心，加強(qiáng)對(duì)教學(xué)“六認(rèn)真”的指導(dǎo)和檢查，并將“六認(rèn)真”檢查結(jié)果與年度考核掛鉤，實(shí)行“一票否決”。注重實(shí)效，切實(shí)增強(qiáng)了教研課、示范課、觀摩課的針對(duì)性和實(shí)效性，結(jié)合教師和學(xué)校實(shí)際，鼓勵(lì)教師形成自己的教學(xué)風(fēng)格，積極推行了電子備課制度，在教學(xué)上形成了“百花齊放，百家爭(zhēng)鳴”的局面，從多層面探索性地做好教學(xué)“六認(rèn)真”工作。
    2、突出抓好畢業(yè)班工作，千方百計(jì)培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。學(xué)校將畢業(yè)班工作作為學(xué)校形象工程之一來(lái)抓，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系畢業(yè)班制度，召開好了學(xué)生會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)、教師會(huì)，為畢業(yè)班鼓勁加油、落實(shí)措施、明確目標(biāo)。畢業(yè)班教師對(duì)每個(gè)學(xué)生的情況進(jìn)行了分析，確定了分層次培養(yǎng)目標(biāo)。教務(wù)處、教科室加強(qiáng)了學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)工作，及時(shí)提出各階段的指導(dǎo)性意見。學(xué)校按上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，分解到班和教師人頭，把對(duì)踩線生、偏科生的輔導(dǎo)提高工作落實(shí)到各科教師，在認(rèn)真抓好新課講授的同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)復(fù)習(xí)課、練習(xí)課、評(píng)講課的研究指導(dǎo)工作，切實(shí)提高單科及格率和優(yōu)、尖生率。
    3、重視教學(xué)科研工作。我校的教學(xué)科研已取得初步成效，縣級(jí)課題《學(xué)生學(xué)習(xí)成就研究》正在實(shí)施中，學(xué)校的每位教師針對(duì)自己的實(shí)際確定微型課題，并針對(duì)課題進(jìn)行研究，并書寫出課題研究中的成功案例，課題的研究對(duì)教師的專業(yè)化發(fā)展和提高教學(xué)質(zhì)量起到了明顯的促進(jìn)作用，教師撰寫的教學(xué)論文有23分別獲得縣上的獎(jiǎng)勵(lì)。
    通過(guò)廣大師生的共同努力和辛勤的付出，我校今年的教學(xué)質(zhì)量取得了輝煌的成績(jī)，上國(guó)家級(jí)示范高中線的有9人，市級(jí)示范高中線的25人，創(chuàng)歷史新高。
    四、群策群力，打造和諧平安校園。
    學(xué)校以開展活動(dòng)為載體扎實(shí)開展群眾性的創(chuàng)建活動(dòng)。一是較好的堅(jiān)持了升國(guó)旗制度和國(guó)旗下的講話及主題班會(huì)制度。二是充分利用校園廣播、黑板報(bào)、宣傳廚窗等宣傳陣地，對(duì)師生進(jìn)行主題教育活動(dòng)。三是運(yùn)用重大節(jié)日、歷史事件、觀看影片等加強(qiáng)對(duì)師生進(jìn)行愛國(guó)主義教育。四是以關(guān)愛留守學(xué)生為重點(diǎn)開展相關(guān)主題活動(dòng)，如建立了留守學(xué)生之家，舉辦了以關(guān)愛留守學(xué)生為主題的藝術(shù)節(jié)活動(dòng)，開展“除陋習(xí)，樹新風(fēng)”活動(dòng)。通過(guò)各種德育活動(dòng)，未成年人思想道德教育取得一定實(shí)效。
    好人實(shí)事暖人心。學(xué)校把關(guān)心干部職工的工作學(xué)習(xí)和生活，為他們排憂解難作為推進(jìn)學(xué)校發(fā)展的一項(xiàng)重要工作。職工生病住院和職工家屬生病都要進(jìn)行探望和慰問(wèn)，同時(shí)積極組織職工開展捐資助學(xué)活動(dòng)，及時(shí)把愛心捐款送到需要幫助的人手中。學(xué)校積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)籌措資金，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的校園環(huán)境的建設(shè)，改善辦學(xué)條件，保證了教學(xué)工作的順利進(jìn)行。同時(shí)，組織開展義務(wù)植樹活動(dòng)，確定專人負(fù)責(zé)花草樹木的管理，保證單位環(huán)境整潔優(yōu)美。
    進(jìn)一步做好愛國(guó)衛(wèi)生、計(jì)生工作、社會(huì)治安綜合治理、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治等工作，樹立了良好的文明風(fēng)氣。積極組織廣大教職工開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治行動(dòng)，按照“四有八好十六無(wú)”的總體要求，圍繞治理“臟、亂、差、貌、暗、壞”六大重點(diǎn)，進(jìn)行整治，從一點(diǎn)一滴的小事做起，使全體師生員工養(yǎng)成了良好行為習(xí)慣。學(xué)校無(wú)一例計(jì)劃外生育的，無(wú)和封建迷信活動(dòng)，無(wú)一人參加邪教組織，無(wú)一起違法案件發(fā)生。
    五、形式多樣，寓教于樂注重實(shí)效。
    學(xué)校十分重視職工培訓(xùn)教育、科技文化和體育活動(dòng)的開展，為精神文明建設(shè)的創(chuàng)建和推動(dòng)整體工作的開展注入新的活力和塑造良好的精神面貌。中心校堅(jiān)持以文化、文體活動(dòng)為載體，不斷提高了教職工素質(zhì)和豐富了師生精神生活。中心校元旦春節(jié)開展了對(duì)貧困和生病住院的教職工、離退休教職工的慰問(wèn)活動(dòng);三八節(jié)開展了三多寨農(nóng)家樂活動(dòng)，同時(shí)開展了趣味接力比賽和猜字游戲活動(dòng);四月組織開展了講臺(tái)春秋征文比賽活動(dòng)，“我們的節(jié)日——讀書知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)”，開展校園杯藝術(shù)節(jié)活動(dòng)，開展了1000名教師大練兵活動(dòng);五月開展了“我評(píng)議、我推薦身邊的好人”活動(dòng);六月組織開展了“六一”兒童節(jié)的慰問(wèn)活動(dòng)，協(xié)助婦聯(lián)開展了“澳川育苗行動(dòng)”，組織開展了工會(huì)優(yōu)秀論文評(píng)選活動(dòng);七月組織教師參加夢(mèng)想課程培訓(xùn);8月組織教師參加國(guó)培計(jì)劃培訓(xùn);9月開展了教師節(jié)慶祝系列活動(dòng);開展弘揚(yáng)和培育民族精神月活動(dòng)、感恩之聲大家唱活動(dòng);10月組織開展講課賽、重陽(yáng)節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)，開展教師講課賽活動(dòng)，“除陋習(xí)樹新風(fēng)”集中整治“七亂”活動(dòng)，安全用電征文活動(dòng);11月開展了“歷史的選擇”讀書教育活動(dòng)，舉辦第六屆運(yùn)動(dòng)會(huì)。通過(guò)各種活動(dòng)的開展，既愉悅了身心，豐富了職工的精神生活，增進(jìn)了友誼，增強(qiáng)了凝集力，提升文化品味，促進(jìn)全體職工的身心健康，進(jìn)而以更好的精神風(fēng)貌來(lái)創(chuàng)造更優(yōu)異的成績(jī)。
    一年來(lái)，我校文明單位的創(chuàng)建工作取得了一定的成績(jī)，也存在一些問(wèn)題，今后我們將再接再厲，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服困難，開拓創(chuàng)新，再創(chuàng)__教育的輝煌。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇十四
    節(jié)約水資源是一項(xiàng)基本國(guó)策，也是一直以來(lái)我校德育工作的主要內(nèi)容之一。近年來(lái)，學(xué)校以創(chuàng)建“江蘇省節(jié)水型學(xué)校”為目標(biāo)又在節(jié)水管理等方面做了大量的工作，并取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)將工作匯報(bào)如下。
    自啟動(dòng)創(chuàng)建“江蘇省節(jié)水型學(xué)校”活動(dòng)以來(lái)，學(xué)校成立了專門的節(jié)水工作組織機(jī)構(gòu)，修訂增補(bǔ)了多項(xiàng)節(jié)水管理制度，引領(lǐng)和推進(jìn)節(jié)水型學(xué)校的創(chuàng)建活動(dòng)。
    1、建立了節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作，構(gòu)建了覆蓋全校所有部門的節(jié)水工作管理網(wǎng)絡(luò)，根據(jù)學(xué)校實(shí)際制定了創(chuàng)建工作年度計(jì)劃和設(shè)施方案，明確創(chuàng)建目標(biāo)、細(xì)化內(nèi)容、分解進(jìn)度，落實(shí)創(chuàng)建措施，明確相關(guān)責(zé)任人的工作職責(zé)。
    學(xué)期初，領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會(huì)議，將創(chuàng)建目標(biāo)分解至全校各個(gè)處室；學(xué)期過(guò)程中，工作小組定期召開專門會(huì)議，檢查創(chuàng)建工作進(jìn)程、匯總各部門的反饋、修訂下一步工作目標(biāo)和措施，確保全面完成年度計(jì)劃。
    2、制定和完善了各項(xiàng)用水管理制度，建立了有利于節(jié)約用水的制度和激勵(lì)機(jī)制；建立了嚴(yán)格、科學(xué)、合理的成本核算為基礎(chǔ)的各項(xiàng)管理制度，把節(jié)約指標(biāo)列入年度考核評(píng)價(jià)體系之中，以制度約束用水行為。
    對(duì)照“江蘇省節(jié)水型學(xué)?？荚u(píng)標(biāo)準(zhǔn)”，根據(jù)《關(guān)于全面開展節(jié)水型學(xué)校創(chuàng)建工作的通知》的精神和有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合我校實(shí)際，修訂了鎮(zhèn)江新區(qū)大港中學(xué)《用水、節(jié)水管理制度》《節(jié)水工作崗位責(zé)任制》等一系列規(guī)章制度，堅(jiān)持做好節(jié)水管理臺(tái)帳，定期對(duì)用水情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，使得全校節(jié)水工作，責(zé)任明確，措施到位。
    二、
    組織專門隊(duì)伍負(fù)責(zé)對(duì)用水節(jié)水的管理，杜絕跑冒漏滴，通過(guò)對(duì)取水用水設(shè)施器具的技術(shù)改造最大限度地減少水的浪費(fèi)。
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)取水用水器具的管理。
    在公共用水地點(diǎn)懸掛和張貼醒目的節(jié)水標(biāo)志，提高對(duì)節(jié)約用水的認(rèn)識(shí)，號(hào)召師生員工從點(diǎn)滴小事做起養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣。安排節(jié)水管理員每天對(duì)辦公室、教室、廁所進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)器具損壞而導(dǎo)致漏水的情況，及時(shí)修理，及時(shí)制止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，不斷挖掘節(jié)約潛力，通過(guò)堵住多處細(xì)小漏洞而達(dá)到全面節(jié)水的目的。
    2、為把節(jié)水工作推上新臺(tái)階，學(xué)校針對(duì)用水檢查和維修進(jìn)行了改革。
    首先，學(xué)校在食堂、教學(xué)樓、辦公樓安裝了二級(jí)表，落實(shí)專人定期抄表，及時(shí)記錄各部門用水量，通過(guò)縱向用水量比較，適時(shí)進(jìn)行用水量綜合分析，更好地監(jiān)控用水量，排查漏水點(diǎn)及不正常的用水。嚴(yán)格控制相關(guān)部門的用水量，避免了浪費(fèi)。
    其次，總務(wù)處建立了水電電話和網(wǎng)絡(luò)雙重報(bào)修熱線，確保在接到報(bào)修的第一時(shí)間內(nèi)處理水管水龍頭故障和損壞的問(wèn)題。
    3、完成了對(duì)用水設(shè)施器具的節(jié)水型技術(shù)改造。
    從20xx年起，學(xué)校總計(jì)投資約2萬(wàn)元對(duì)不符合節(jié)水要求的管道、器具等進(jìn)行了更新。學(xué)校將鑄鐵水管更換成ppr水管，消除了地下滲水大量浪費(fèi)的弊端。有計(jì)劃分步實(shí)施了對(duì)用水設(shè)施器具的節(jié)水型技術(shù)改造，校內(nèi)所有水龍頭換成了節(jié)水型龍頭，所有廁所的便池、便坑全部改造安裝了紅外線感應(yīng)智能便槽節(jié)水器，有效遏制了水資源的浪費(fèi)。為節(jié)約用水，學(xué)校綠化澆灌基本使用景觀池塘收集的雨水。
    三、
    為切實(shí)做好學(xué)校節(jié)水工作、加大節(jié)水宣傳力度，根據(jù)學(xué)校的創(chuàng)建方案，組織開展了豐富多彩的節(jié)約用水宣傳活動(dòng)，采取了諸如主題班會(huì)、黑板報(bào)競(jìng)賽、標(biāo)語(yǔ)圖片、印發(fā)宣傳材料、節(jié)水知識(shí)講座、演講、知識(shí)競(jìng)賽、國(guó)旗下講話、校園廣播等多種形式，廣泛宣傳開展節(jié)水校園創(chuàng)建活動(dòng)的意義和目的，宣傳節(jié)水型社會(huì)建設(shè)的政策法規(guī)、節(jié)水知識(shí)，做到家喻戶曉，人人明白。
    1、總務(wù)處、政教處和團(tuán)委聯(lián)合發(fā)出了節(jié)約用水倡議書，號(hào)召全體師生員工積極行動(dòng)起來(lái)，處處節(jié)約用水、時(shí)時(shí)節(jié)約用水，在校內(nèi)外、在工作生活中養(yǎng)成節(jié)約用水的好習(xí)慣，并通過(guò)自身的努力來(lái)感染周圍的人，共同營(yíng)造節(jié)約用水的良好氛圍。
    2、政教處每學(xué)期安排國(guó)旗下講話和主題班會(huì)，組織開展節(jié)水征文、節(jié)水小報(bào)創(chuàng)作、節(jié)水書法創(chuàng)作和節(jié)水小點(diǎn)子征集等豐富多彩的活動(dòng)，讓學(xué)生變被動(dòng)的接受宣講為主動(dòng)的參與實(shí)踐，以此激發(fā)全體學(xué)生節(jié)約用水的主動(dòng)意識(shí)。教務(wù)處編印校本教材，用校本教材向?qū)W生講授節(jié)約用水內(nèi)容，宣講節(jié)約用水的重要意義，教會(huì)學(xué)生如何節(jié)約用水。
    3、組織學(xué)生參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，親身體驗(yàn)節(jié)約能源、節(jié)約用水的意義和方法。每年組織學(xué)生赴青少年活動(dòng)中心參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，接受環(huán)保、能源、節(jié)約用水用電家政、陶藝、花藝等主題教育，不定期地組織學(xué)生參觀鎮(zhèn)江市自來(lái)水廠和污水處理廠等單位。通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)，同學(xué)們有了更多的感性認(rèn)識(shí)，深刻理解了節(jié)約用水的深遠(yuǎn)意義，學(xué)會(huì)了很多節(jié)水竅門，逐步形成了節(jié)約用水的良好習(xí)慣。
    4、教務(wù)處號(hào)召各學(xué)科教師在平時(shí)的教學(xué)活動(dòng)中結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)滲透節(jié)約用水的教育，以實(shí)現(xiàn)覆蓋教育教學(xué)所有環(huán)節(jié)的節(jié)水教育目標(biāo)。圍繞學(xué)校的年度目標(biāo)，課堂教學(xué)的德育滲透教育重點(diǎn)關(guān)注節(jié)水教育，將其內(nèi)容貫通到學(xué)校教育教學(xué)的全部環(huán)節(jié)，為創(chuàng)建省級(jí)節(jié)水型先進(jìn)學(xué)校做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    5、在所有用水設(shè)施、器具旁都張貼節(jié)約用水的宣傳圖片和標(biāo)語(yǔ)，時(shí)刻提醒師生員工節(jié)約用水。今后，還將發(fā)動(dòng)學(xué)生自行設(shè)計(jì)節(jié)水圖案和標(biāo)語(yǔ)，并組織開展設(shè)計(jì)競(jìng)賽，將優(yōu)秀作品張貼到學(xué)校用水器具周圍，以進(jìn)一步鼓勵(lì)全體師生員工積極投身到節(jié)約用水活動(dòng)中來(lái)，打造全員節(jié)水的濃烈氛圍。
    經(jīng)過(guò)多年的不斷努力，特別是在發(fā)動(dòng)創(chuàng)建市級(jí)節(jié)水型學(xué)校活動(dòng)以來(lái)，我校的節(jié)水工作取得了不斷進(jìn)步和顯著成效。每年的用水總量和生均用水量明顯下降。
    通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，全體師生進(jìn)一步了解了目前水資源危機(jī)的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí)和建設(shè)節(jié)水型社會(huì)的現(xiàn)實(shí)意義及深遠(yuǎn)的歷史意義，真正從思想上認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建節(jié)水校園活動(dòng)的重要性和必要性，從而實(shí)現(xiàn)節(jié)水從行政強(qiáng)制到自覺行為的實(shí)質(zhì)性轉(zhuǎn)變，為推動(dòng)學(xué)校節(jié)水工作起到良好的效果。師生員工充分認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建節(jié)水型學(xué)校利在當(dāng)前，功在千秋，是學(xué)校繼續(xù)深化改革，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展的需要。節(jié)約用水已逐漸成為我校師生員工的自覺行為。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇十五
    20xx年，我站愛國(guó)衛(wèi)生工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持高起點(diǎn)，嚴(yán)要求，常抓不懈，以增強(qiáng)干部職工的文明衛(wèi)生意識(shí)，以改善環(huán)境衛(wèi)生為目的，切實(shí)加強(qiáng)愛國(guó)衛(wèi)生工作。一年來(lái)愛國(guó)衛(wèi)生工作取得了一定的成績(jī)，促進(jìn)了我站兩個(gè)文明再上一個(gè)新臺(tái)階，為今后林業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)更好的衛(wèi)生環(huán)境發(fā)揮了積極作用，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
    我站以創(chuàng)衛(wèi)工作為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)愛國(guó)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)，把愛國(guó)衛(wèi)生工作納入了重要議事日程，成立了以單位負(fù)責(zé)人孫繼民為組長(zhǎng)的“景村林業(yè)站創(chuàng)建縣級(jí)衛(wèi)生單位”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定一名干部專門負(fù)責(zé)辦公，制定了創(chuàng)建衛(wèi)生單位工作的工作實(shí)施方案。堅(jiān)持每周一檢查，每月一評(píng)比，檢查時(shí)由站上全體人員人員參與，做到了有檢查、有評(píng)比，獎(jiǎng)罰過(guò)硬，責(zé)任層層落實(shí)，形成了齊抓共管的局面。通過(guò)全體干部職工的共同努力，單位衛(wèi)生環(huán)境明顯改善，職工面貌煥然一新。
    我站建立健全了“單位衛(wèi)生守則”、“職工灶管理制度”、“綠化工作制度”、“衛(wèi)生制度”等各項(xiàng)規(guī)章制度。并且按照工作規(guī)劃，將職責(zé)落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)、人頭，實(shí)行衛(wèi)生值班制度，堅(jiān)持每天小清掃，每周一大掃，周末有檢查，月月有考核，獎(jiǎng)罰分明。
    組織本單位的干部職工積極支持、配合和參與當(dāng)?shù)貝坌l(wèi)會(huì)以及社區(qū)開展的愛國(guó)衛(wèi)生的各項(xiàng)工作任務(wù)。認(rèn)真開展“除陋習(xí)、樹新風(fēng)、提素質(zhì)”集中治理“三亂”活動(dòng)、“愛國(guó)衛(wèi)生月”活動(dòng)，利用會(huì)議、街道宣傳提高群眾衛(wèi)生意識(shí)，增強(qiáng)社會(huì)衛(wèi)生觀念，遵守社會(huì)公德，人人講衛(wèi)生，儀表整潔，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
    今年以來(lái)，我站積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，將創(chuàng)建衛(wèi)生單位硬件建設(shè)作為改善環(huán)境的首要條件，多方增取資金8萬(wàn)余元，硬化院落240平方米，裝修辦公用房10間，更新了辦公設(shè)施，使單位的衛(wèi)生環(huán)境煥然一新，同時(shí)我們還修建了花園，種植了花草、數(shù)樹木，對(duì)院外、墻邊、廁所等容易滋生雜草、蚊蠅的地方落實(shí)專人定期清理，確保了環(huán)境衛(wèi)生整潔。
    創(chuàng)建節(jié)水型單位工作總結(jié)篇十六
    為加強(qiáng)我市群眾性文明創(chuàng)建工作，深化群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng)，在市文明辦和地方黨委、政府、市聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下，__信用社以爭(zhēng)創(chuàng)浙江農(nóng)信標(biāo)桿為抓手，以先進(jìn)典型為示范，以提高文明服務(wù)質(zhì)量和水平為目標(biāo)，緊緊圍中心工作，深入開展20__年文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，現(xiàn)將我社上半年創(chuàng)建工作情況向上級(jí)匯報(bào)如下：
    一、組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實(shí)。
    __信用社高舉中國(guó)特色的社會(huì)主義偉大旗幟，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，將文明單位創(chuàng)建擺上重要議事日程。為推進(jìn)文明建設(shè)，__信用社成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定規(guī)劃，明確“七好”(班子建設(shè)好、員工素質(zhì)好、質(zhì)量效益好、優(yōu)質(zhì)服務(wù)好、內(nèi)控管理好、環(huán)境衛(wèi)生好、社會(huì)形象好)創(chuàng)建目標(biāo)，召開動(dòng)員大會(huì)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)宣傳教育、加強(qiáng)檢查考核、加強(qiáng)制度建設(shè)，做到目標(biāo)明確、措施具體、考核落實(shí)。建立和完善創(chuàng)建機(jī)制，將創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同考核、同獎(jiǎng)懲。
    領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，以身作則，在創(chuàng)建活動(dòng)中發(fā)揮模范帶頭作用。單位內(nèi)部層層落實(shí)文明創(chuàng)建工作責(zé)任制，全體員工普遍參與創(chuàng)建活動(dòng)，形成“層層有人抓，事事有人管，項(xiàng)項(xiàng)有指標(biāo)，限期達(dá)要求”的良好局面。積極開展“慈善一日捐”、“無(wú)償獻(xiàn)血”等活動(dòng)，熱心支持社會(huì)公益事業(yè)，努力為當(dāng)?shù)匚拿鲃?chuàng)建工作作出貢獻(xiàn)。
    二、思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。
    __信用社一直把思想道德建設(shè)作為全社德育工作的重點(diǎn)，充分利用自身傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)，單位風(fēng)氣正，成員精神狀態(tài)好，形成奮發(fā)向上的團(tuán)隊(duì)精神。今年上半年，__社適時(shí)的積極開展“黨風(fēng)廉政專題教育”、在學(xué)習(xí)雷鋒日組織清掃公園、在清明節(jié)開展掃墓揚(yáng)愛國(guó)精神活動(dòng)，加強(qiáng)宣傳教育，大力弘揚(yáng)和培育民族精神，引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀。堅(jiān)持開展以社會(huì)公德、思想道德、職業(yè)道德教育活動(dòng)，如：“上門為客戶兌換零幣”、“金融知識(shí)普及宣傳”等活動(dòng)，全社員工始終牢記為人民服務(wù)的宗旨，自覺遵守黨和國(guó)家的各項(xiàng)政策法規(guī)和行內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，近年來(lái)無(wú)違紀(jì)案件、無(wú)重大安全責(zé)任事故發(fā)生。
    三、學(xué)習(xí)氛圍濃，文體衛(wèi)生先進(jìn)。
    __信用社堅(jiān)持組織職工開展業(yè)務(wù)知識(shí)、普法、黨的知識(shí)、行業(yè)禮儀、計(jì)劃生育、消防、案件防控等方面的學(xué)習(xí)和測(cè)試，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。通過(guò)加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，做到理念先進(jìn)、觀念新穎，具有新穎的創(chuàng)建戰(zhàn)略意識(shí)。堅(jiān)持集體組織學(xué)習(xí)和教育制度，每月2個(gè)學(xué)習(xí)日，建立點(diǎn)名冊(cè)，及時(shí)簽到，并做好學(xué)習(xí)記錄。同時(shí)，社內(nèi)以“做崗位能手，爭(zhēng)從業(yè)標(biāo)兵”為契機(jī)，每周兩次進(jìn)行業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練，使新老員工互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，從而提高全員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，營(yíng)造“學(xué)習(xí)標(biāo)桿、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，和諧奮進(jìn)、共謀發(fā)展”的良好氛圍。社內(nèi)所有人員崇尚科學(xué)，反對(duì)迷信，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式。
    __信用社落實(shí)衛(wèi)生防疫制度，確保轄內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)衛(wèi)生狀況良好。深入扎實(shí)地做好人口與計(jì)劃生育工作，每季有臺(tái)帳，相關(guān)工作匯報(bào)計(jì)劃生育率100%。全社積極創(chuàng)建“和諧信用社”、營(yíng)造“溫馨家園”，用“家”文化感染每位員工。每月開展員工異常行為排查、“九種人”排查，關(guān)注員工八小時(shí)內(nèi)外思想活動(dòng)狀況，落實(shí)員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查制度，掌握員工思想脈搏，通過(guò)參加“新春晚會(huì)”、我來(lái)講黨課”演講比賽、“慶三八”趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、“學(xué)習(xí)知識(shí)競(jìng)賽”等活動(dòng)，豐富員工文化娛樂生活。
    四、強(qiáng)民主管理嚴(yán)格遵紀(jì)守法。
    __信用社訂有重大事項(xiàng)報(bào)告制度、議事規(guī)則，重大事項(xiàng)都由班子集體討論研究決定，始終堅(jiān)持“行為規(guī)范、公正透明、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效”的工作作風(fēng)，上半年已召開2次_。經(jīng)黨支部集體研究討論，上半年培養(yǎng)1名入黨積極分子加入黨組織。民主選舉6名職工代表，參加聯(lián)社組織的第三屆職工代表大會(huì)，切實(shí)反映職工群眾愿望、意志和要求。
    五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美服務(wù)工作文明。
    __信用社認(rèn)真落實(shí)環(huán)保制度，環(huán)境宣傳教育工作成效明顯，內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序，內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無(wú)臟、亂、差現(xiàn)象，積極搞好綠化、美化，確保了工作秩序井然。社內(nèi)一向十分重視辦公場(chǎng)所和營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的保潔工作，建立每月主任衛(wèi)生檢查制度，定期對(duì)轄內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)的衛(wèi)生保潔進(jìn)行檢查，為職工營(yíng)造舒適、優(yōu)美的工作生活環(huán)境。
    今年以來(lái)，以爭(zhēng)創(chuàng)農(nóng)信標(biāo)桿為契機(jī)，我社不斷創(chuàng)新金融服務(wù)手段，規(guī)范文明服務(wù)。以“干凈整潔的環(huán)境為客戶服務(wù)，以完善的服務(wù)功能為客戶服務(wù)，以嶄新的形象為客戶服務(wù)，以過(guò)硬的素質(zhì)為客戶服務(wù)，以靈活的方式為客戶服務(wù)，切實(shí)做到“三聲”服務(wù)：來(lái)有迎聲，問(wèn)有答聲，走有送聲，有力的推動(dòng)了窗口服務(wù)的規(guī)范化。繼續(xù)推進(jìn)民主評(píng)議行風(fēng)“回頭看”，文明工作、文明經(jīng)營(yíng)，各項(xiàng)管理制度健全、科學(xué);堅(jiān)持文明服務(wù)第一，積極落實(shí)“強(qiáng)黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”和“六個(gè)嚴(yán)禁”“八項(xiàng)規(guī)定”轉(zhuǎn)作風(fēng)等活動(dòng)，切實(shí)密切聯(lián)社群眾，為群眾辦實(shí)事深入推進(jìn)案件專項(xiàng)治理和“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)整治工作，立足新起點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)新跨越，再攀新高峰。
    六、業(yè)務(wù)水平前進(jìn)，工作實(shí)績(jī)顯著。
    __信用社積極打造精品銀行品牌，走優(yōu)資源發(fā)展之路，樹立科學(xué)的經(jīng)營(yíng)理念，實(shí)現(xiàn)“粗放型”向“集約型”轉(zhuǎn)變，將發(fā)展規(guī)模擴(kuò)張與結(jié)構(gòu)優(yōu)化有機(jī)結(jié)合，推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展模式。將“三農(nóng)”和小微企業(yè)成為重要增長(zhǎng)點(diǎn)，調(diào)整不合理信貸結(jié)構(gòu)，切實(shí)發(fā)揮支農(nóng)支小作用。上半年，社內(nèi)存款余額達(dá)102664萬(wàn)元，貸款余額達(dá)54404萬(wàn)元，累計(jì)支持小微企業(yè)53家，比年初上升13家。
    取利有道、有益社會(huì)、助益民生，是__信用社的堅(jiān)定信念和不懈追求，我們將繼續(xù)自覺履行社會(huì)責(zé)任，做一名守法紀(jì)、重誠(chéng)信、行公益、促和諧的優(yōu)秀企業(yè)公民，為東陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。文明創(chuàng)建不是一勞永逸，文明單位的牌子也不是永久牌。__信用社全體員工會(huì)經(jīng)常把創(chuàng)建文明單位這項(xiàng)工作放在心上，付之于實(shí)際工作中，爭(zhēng)創(chuàng)文明單位，爭(zhēng)當(dāng)文明員工，著力構(gòu)建文明創(chuàng)建新機(jī)制，探索文明創(chuàng)建新形式，形成文明創(chuàng)建新亮點(diǎn)。對(duì)于社內(nèi)存在不足之處，也會(huì)不斷向先進(jìn)文明單位學(xué)習(xí)，糾正不足，把“創(chuàng)建文明”單位做得更好。