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        教師崗位招聘報告(熱門14篇)

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            報告可以用來描述、分析和評估各種問題和現(xiàn)象。在報告中,我們可以使用圖表、表格和圖像等來直觀地展示數(shù)據(jù)。以下是一些關(guān)于報告寫作的實用建議和技巧,供大家參考。
            教師崗位招聘報告篇一
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
            本人是xx縣xx中學(xué)教師,現(xiàn)年xx歲,大學(xué)x學(xué)x歷。我xx年x月參加教學(xué)工作,20xx年x月取得中學(xué)數(shù)學(xué)x級教師資格。任教20xx年來,我一直初中數(shù)學(xué)和物理兩個學(xué)科的教學(xué)任務(wù),在工作中,我堅持“正面教育為主”的原則,勤勤懇懇,盡職盡責(zé),言傳身教,一絲不茍,為人師表,教書育人。任現(xiàn)職x年來,在教學(xué)教育工作中取得了可喜的成績,多次受到學(xué)校和x市以上的表彰獎勵,現(xiàn)將本人任職以來的工作情況簡述如下:
            熱愛教育事業(yè),全面貫徹教育方針;遵紀守法,嚴于律己,以身作則,為人師師表,教書育人,不斷加強自身的政治修養(yǎng)和道德修養(yǎng),思想進步,能分清真、善、美和假、丑、惡,政治覺悟較高。
            我認真鉆研教學(xué)大綱和教材,熟悉教材內(nèi)容,把握教學(xué)的重點和難點,認真上好每一節(jié)課。在課堂教學(xué)時,我面對全體學(xué)生,因材施教,既加強對差生的轉(zhuǎn)化,又注意對優(yōu)生的培養(yǎng),提高學(xué)生的整體素質(zhì)。為了優(yōu)化課堂教學(xué),切實提高學(xué)生素質(zhì),我深入研究新時期的教學(xué)思想,積極探討數(shù)學(xué)教學(xué)方法。我在教學(xué)中,確立了以“學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),訓(xùn)練為主線”的教學(xué)思想,采用變式教學(xué)。古人云:授人以魚,不如授之以漁。因此,我在教學(xué)時不要求學(xué)生死記硬背簡單的結(jié)論,反復(fù)機械地模仿例題,而是重視解題思路分析,積極創(chuàng)設(shè)變式問題的情境,進行一題多變和一題多解的訓(xùn)練,啟發(fā)學(xué)生從不同角度去思考問題,從而鍛煉了學(xué)生的思維能力。經(jīng)過一個學(xué)期的教學(xué),這班學(xué)生的數(shù)學(xué)成績提高很快,在縣統(tǒng)一考試中居全校第一名,平均分為85分,及格率60%.
            在多年的教學(xué)中,我已逐步形成了自己的`教學(xué)風(fēng)格,積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗,勝任高一到高三級數(shù)學(xué)科循環(huán)教學(xué)工作。歷年來,我出色地完成了各項教學(xué)任務(wù),我任教的學(xué)生數(shù)學(xué)成績的合格率和優(yōu)秀率均在同班級的前列。針對學(xué)生數(shù)學(xué)素質(zhì)不平衡的現(xiàn)象,我遵循“因材施教”的教學(xué)原則,進行分層次備課,分層次教學(xué),采取個別輔導(dǎo),既讓優(yōu)生“吃得飽”,又使差生“消得了”。經(jīng)過精心教學(xué),我任教班的學(xué)生,無論是參加競賽還是參加中考,均取得顯著成績。
            多年來,我積極承擔(dān)學(xué)校的教育教學(xué)工作,認真完成各項教學(xué)任務(wù),不計個人得失,踏踏實實,勤勤懇懇,出滿勤,干滿點,言傳身教,一絲不茍,出色的完成了各項教學(xué)任務(wù),履行了育人的職責(zé)。多年來,無論接手的是差班還是好班,總是一如既往地做好工作。我積極地深入到學(xué)生中去,與學(xué)生交朋友,全面了解學(xué)生情況及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,采取貼心關(guān)懷、嚴格管理,并普遍進行家訪,有的放矢地進行思想品德教育。
            回顧自己20xx年來的工作歷程,我深深地感受到教書育人的擔(dān)子之重,但我有決心、信心努力克服工作上的困難,揚長避短、戒驕戒躁,更加勤奮的工作,力爭把教書育人的工作做到更上一層樓。積極參與數(shù)學(xué)教學(xué)研究工作。
            我深深地知道,之所以能夠取得這樣的成績是與上級領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持分不開的,在今后的工作中,我將更加努力,刻苦鉆研,提高自已的業(yè)務(wù)水平,服務(wù)學(xué)生,回報社會!振興民族的希望在教師。在今后的工作中,我將更加努力,刻苦鉆研,提高自已的業(yè)務(wù)水平,為培養(yǎng)“四有”人才貢獻自已的力量。
            教師崗位招聘報告篇二
            作為一名人民教師,我鄭重承諾:
            忠誠人民教育事業(yè),依法履行教師職責(zé);為人師表,愛崗敬業(yè);關(guān)愛學(xué)生,有教無類;潛心治學(xué),因材施教;勤學(xué)不輟,創(chuàng)新不止;修身立德,廉潔從教。
            我堅決做到:
            一、不組織、推薦和誘導(dǎo)學(xué)生參加校內(nèi)外有償補課。
            二、不為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。
            三、不參加校外培訓(xùn)機構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課。
            四、不收受或向?qū)W生及家長索要禮品禮金、有價證券及支付憑證等財物。
            五、不參加由學(xué)生及家長安排的宴請,或參加由學(xué)生及家長安排支付費用的旅游、健身休閑等娛樂活動。
            六、不讓學(xué)生及家長支付或承擔(dān)應(yīng)由教師個人或親屬承擔(dān)的費用。
            七、不向?qū)W生及家長推銷或變相推銷圖書、報刊、教輔資料、學(xué)習(xí)生活用品、社會保險等商業(yè)服務(wù)謀取經(jīng)濟利益。
            八、不利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。
            請全體教師、家長、學(xué)生認真監(jiān)督,如有違反,請撥打監(jiān)督舉報電話:
            宜昌市教育局:xx郵箱:xx。
            宜昌市機電工程學(xué)校:xx郵箱:xx。
            承諾單位:
            承諾人:
            日期:
            教師崗位招聘報告篇三
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            首先我只能說聲對不起,我辜負了你們對我的期望,今天是向你們提出辭職的。
            自分配到xx小學(xué)以來,我一直受到了教育局和學(xué)校的各方面的幫助,尤其是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、校長,對我工作和生活都很關(guān)心,對此我是感恩不盡的。
            剛大學(xué)畢業(yè)時,我由一名學(xué)生成了一位光榮的人民教師,對教師這職業(yè)我是既熟悉又陌生。記得在我來校的當(dāng)天,就受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的歡迎,心里感到非常的溫暖;教學(xué)工作也是無私的將許多教學(xué)經(jīng)驗傳授給我。從備課到講解,從和學(xué)生相處到批改作業(yè),從教態(tài)到板書設(shè)計,從語言運用到為人處世等等,讓我學(xué)了不少東西。學(xué)校是很器重我的,近幾年連續(xù)讓我教高年級。應(yīng)該說我是很認真很努力地在工作,我敢發(fā)誓的`說,我沒有哪一天,哪一節(jié)課是在混日子,在敷衍學(xué)生,我都盡我的力做好我的本職工作。
            但今天我決定選擇離開xx小學(xué),有這么幾個原因:
            第一:雖然我很盡力的從事教學(xué)工作,但教學(xué)還是不如人意,取得的成績微乎其微,辜負了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,我也是很無奈,有時真懷疑自己的能力了。想來,我覺得我不適合在xx小學(xué)工作,再這樣下去的話,肯定會影響學(xué)校的升學(xué)率。在現(xiàn)在如此看重升學(xué)率的環(huán)境下,請考慮批準我的辭職報告。
            第二:就是學(xué)校的管理。開始的時候覺得還能跟上學(xué)校改革的步伐,但越到后面,越覺得難以適應(yīng)。比如學(xué)校規(guī)定沒有課也要坐班,我也贊同的,也坐班的。但我的課與學(xué)校規(guī)定的吃早點是相同的,那樣只能來不及,但不吃的話我身體又吃不消,更怕影響教學(xué)質(zhì)量。因此每次吃早餐都會違反了學(xué)校的規(guī)定,要算我脫崗。我想,我是不適應(yīng)學(xué)校的管理了,因此選擇離開。
            第三:也許是能力有限,我認為我在xx小學(xué)已經(jīng)沒有更大的發(fā)展機會了,已經(jīng)工作了5年多,基本上定型了。因此,我決定選擇一個新的工作環(huán)境,希望領(lǐng)導(dǎo)批準,敬請早些安排。
            當(dāng)然,無論我在哪里,我都會為xx小學(xué)做力所能及的事情,因為我為我曾經(jīng)是xx小學(xué)人而感到驕傲。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿xx小學(xué)力挫群芳,永往直前!學(xué)校越辦越好,升學(xué)率一年比一年高!xx小學(xué)所有的學(xué)生都考上重點中學(xué)!
            此致
            敬禮!
            教師崗位招聘報告篇四
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素(簡單闡述離職語文教師崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔(dān)任的語文教師崗位的工作。
            我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給×××(改成自己語文教師崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開語文教師崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo),并不是一時的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的'艱難決定。相信在我目前的語文教師崗位上,×××(改成自己語文教師崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。
            轉(zhuǎn)眼之間,在×××(改成自己語文教師崗位所在的單位名稱)工作已經(jīng)×年,回首語文教師崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。
            ×××(改成自己語文教師崗位所在的單位名稱)語文教師崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的語文教師崗位工作者。我十分感激幫助和見證我成長。
            教師崗位招聘報告篇五
            為了深入開展“正風(fēng)肅紀”專項活動,以創(chuàng)人民滿意的學(xué)校、當(dāng)人民滿意的教師,我校全體教師莊嚴承諾:
            一、依法執(zhí)教,忠誠教育。全面貫徹黨的國家教育方針,自覺遵守法律法規(guī),不參與任何邪教組織,不傳播有害學(xué)生身心健康的思想和歪理邪說。
            二、愛崗敬業(yè),樂于從教。時刻牢記教書育人的神圣使命,認真履行崗位職責(zé),用心做事,精心教學(xué),不鄙薄厭倦教師職業(yè)。
            三、嚴謹治學(xué),爭做名師。樹立終身學(xué)習(xí)觀念,銳意進取,努力創(chuàng)新,科學(xué)做事。不曠課、不私自調(diào)課、不出亂課。
            四、熱愛學(xué)生,因才施教。尊重學(xué)生人格,注重學(xué)生個性發(fā)展,不侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生,不歧視、放棄學(xué)困生,關(guān)心貧困學(xué)生。
            五、廉潔從教,恪守師道。堅守高尚情操,不利用職務(wù)之便謀取私利。不收受學(xué)生家長禮品、禮金及購物卡等有價證券,不接受宴請、不參加有償家教;同時向?qū)W生家長提出倡議和要求,不向?qū)W校和教師贈送禮品、禮金等有價證券,不違反規(guī)定宴請學(xué)校、班級的教師。
            六、為人師表,注重形象。儀表大方,舉止有禮,談吐文明。不在校園吸煙,不在工作時間飲酒,不在上課時間使用通訊工具,上班時間不上網(wǎng)聊天和玩電腦游戲等娛樂活動。
            

        出自 xUefEN.Com.cn
            七、尊重家長、密切聯(lián)系。經(jīng)常深入家庭,定期家訪,主動配合家長搞好校外教育。
            八、團結(jié)協(xié)作,顧全大局。謙虛謹慎,尊重同志,相互學(xué)習(xí),相互幫助,維護其它教師在學(xué)生中的威信,不做任何有礙團結(jié)或損害學(xué)校聲譽的事,對學(xué)生以身示范,共創(chuàng)文明校風(fēng)。
            九、重視德育,循循善誘。認真加強學(xué)生的德育教育、理想教育和心理健康教育,促進學(xué)生全面健康地成長。
            十、保障安全,正確引導(dǎo)。開展安全知識教育,加強學(xué)生安全自我保護意識和防范能力的培養(yǎng);經(jīng)常開展校園安全隱患排查,重視教室、寢室、食堂等學(xué)生集聚場所的衛(wèi)生管理,不出安全責(zé)任事故。
            承諾單位:
            承諾人:
            日期:
            教師崗位招聘報告篇六
            書到用時方恨少,人們總是這樣感嘆,卻總是倦于讀書。明知道讀書能提高個人素質(zhì),卻也還是沒能堅持讀書。對于不少缺少語文素養(yǎng)的教師存在的這些現(xiàn)象,我進行了小學(xué)語文教師閱讀現(xiàn)狀調(diào)查研究,目的在于推動廣大教師讀書,并讓自己更有責(zé)任讀書。
            本次調(diào)研涉及我校24位語文教師的閱讀情況、工作量、健康狀況等,重點調(diào)研教師的閱讀現(xiàn)狀。
            1、讀書興趣:酷愛讀書的語文教師有5人,占總?cè)藬?shù)的20.8%;喜歡讀書的10人,占總?cè)藬?shù)的41.7%;一般的8人,占總?cè)藬?shù)的33.3%;不喜歡的1人,占總?cè)藬?shù)的4.1%。
            2、讀書時間:喜歡讀書,經(jīng)常讀書,并堅持寫讀書筆記、心得體會等,且讀書時間達到或超過1小時的有5人,占總?cè)藬?shù)的21%。比較喜歡閱讀,也經(jīng)常讀書,但不經(jīng)常做筆記、寫心得,讀書時間在半小時左右的11人,占總?cè)藬?shù)的45.8%;偶爾讀一讀的5人,占總?cè)藬?shù)的20.8%;愿意讀書,但忙于教學(xué)和班級管理事務(wù),基本不讀書的3人,占總?cè)藬?shù)的12.5%;對讀書沒有興趣,基本不讀書0人。
            3、讀書類型:基本以閱讀教學(xué)參考書、教育雜志的語文教師有19人,占總?cè)藬?shù)的79.2%;閱讀文學(xué)、小說等人文著作有2人,占總?cè)藬?shù)的8.3%;讀其他報紙雜志等讀物3人,占總?cè)藬?shù)的12.5%。
            4、影響讀書的原因:
            (1)工作負擔(dān)較重。教師普遍反映由于社會、家長對學(xué)校的期待越來越高,學(xué)校之間的競爭日趨激烈,各種評估驗收、檢查,導(dǎo)致他們平時起早摸黑地備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo),頻繁地開會、評比、總結(jié)、接受檢查?教師的業(yè)余生活被繁重的教學(xué)工作和檢查驗收占用了,辛勞疲憊長期積壓。一旦放假,不少教師整個身心松弛下來,對書本也會產(chǎn)生一種厭倦感,不想讀書,更不愿動筆。
            (2)業(yè)余生活豐富。隨著電視、電腦的普及,老師也同其他人一樣,即使偶爾有點時間,也沒有去讀書,而是打開電視、電腦,盡情享受快餐文化,或在網(wǎng)上沖浪、聊天、玩游戲。
            (3)心情浮躁不安?,F(xiàn)在社會越來越浮躁,越來越實際,老師也深受影響。許多老師感覺心很浮躁,靜不下心來讀書,即使讀,也無非是一些報紙、雜志,最關(guān)注的多半是娛樂、體育、證劵、飲食、健康等知識消息,或者是被動完成學(xué)校和上級部門布置的讀書任務(wù),自覺主動地去讀教育教學(xué)方面的書籍不多,更別說讀哲學(xué)、史學(xué)、中外經(jīng)典等方面的書籍。
            1、思想認識缺陷。許多老師認為影響讀書的原因是“教師工作負擔(dān)重,沒時間讀書”,這一方面反應(yīng)了目前小學(xué)語文教師忙于教學(xué)、班級管理、迎接各級評估檢查等事務(wù),學(xué)習(xí)時間較少的事實,另一方面也暴露出教師對自己要求不高,個別老師對讀書的重要意義缺乏正確的認識,對終身學(xué)習(xí)的認識不深,終身讀書的觀念比較淡薄。
            2、讀書范圍不廣。多數(shù)教師閱讀的是教學(xué)參考書、教育教學(xué)雜志和報紙,對中外經(jīng)典作品、人文著作以及孩子愛看的書籍閱讀較少。作為語文教師,承擔(dān)著指導(dǎo)小學(xué)生課外閱讀的重要任務(wù),語文教師對適合孩子閱讀或孩子喜歡的書籍應(yīng)首先了解熟悉或與學(xué)生共讀,只有這樣對學(xué)生的指導(dǎo)才具有針對性。
            3、閱讀缺乏科學(xué)性。廣大老師對文史著作的閱讀,較多的選擇四大名著,當(dāng)代的佳作和外國經(jīng)典作品選擇較少,閱讀取向陳舊?,F(xiàn)在的書籍浩如煙海,所以我們應(yīng)該有選擇、有針對性地讀書,以便我們的知識內(nèi)涵、素質(zhì)修養(yǎng)、見識思想、人文底蘊更好地適應(yīng)工作的需要、創(chuàng)新的需要和發(fā)展的需要。
            我們小學(xué)語文教師是孩子的啟蒙老師,對孩子一生的影響意義重大。教師讀書不僅能夠豐富知識、拓寬視野、提高素養(yǎng)甚至改變命運;還能夠滋養(yǎng)心靈、凈化情感、豐富閱歷;更能夠使自己用心做事、激情工作、超越自我。讀書對促進教師自身專業(yè)成長、學(xué)校整體發(fā)展,都至關(guān)重要,那么我們就應(yīng)努力改進讀書現(xiàn)狀,靜下心來好好讀書。要對自己的做一個規(guī)劃,要讀些什么書,并設(shè)法騰出一片空間來思考問題,真正走進書籍。
            教學(xué)實際是一個人內(nèi)在文化素養(yǎng)的外化,如果腹中空空,教學(xué)就只能是個空架子。我們不少老師比較注重讀課本、看教案、學(xué)教參,不知道功在其外;如果老師們能真正廣泛涉獵各種書籍的話,我們?nèi)魏谓虒W(xué)都能達到從容輕松、出神入化的境界。因為,對于老師來說,文化積淀的過程就是備課的過程。
            此次調(diào)研,借鑒了一些教育同仁的做法,閱讀了幾本《小學(xué)語文教師》讀物,研究過程與結(jié)果都是我不時地感到肚子里的墨水實在是少之甚少,讀書迫在眉睫。
            教師崗位招聘報告篇七
            作為一名教師,該忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè)、嚴謹治學(xué)、依法執(zhí)教、為人師表,處處以一名優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己。
            在工作中,該具有強烈的事業(yè)心和高度的工作責(zé)任感。數(shù)十年如一日,勤勤懇懇、任勞任怨。在學(xué)校,他除了正常的代課以外,還兼管學(xué)校的電教化管理和學(xué)校的勞資工作。這些工作不但頭緒多而且十分煩雜,面對這些,他毫不退縮,而是認真學(xué)習(xí)、積極探索,將各項工作干得都有聲有色。
            在教學(xué)上,xxx勇于開拓、銳意創(chuàng)新,能夠虛心向老教師學(xué)習(xí),認真?zhèn)湔n,分析學(xué)生學(xué)習(xí)心理,向課堂四十分鐘要效益,取得了顯著的效果。在去年的畢業(yè)會考中,他所代的班級在全校取得了第一名的好成績,受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和家長的一致好評。在新的課程改革后,他更是積極鉆研新課程理念,把課堂真正變成了以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)的大舞臺,收到了良好的教學(xué)效果。在教學(xué)上先后榮獲多項殊榮:20xx年3月榮獲xx小學(xué)課堂教改展示賽二等獎;20xx年榮獲xx小學(xué)賽教一等獎;20xx年榮獲xx市企事業(yè)學(xué)校賽教一等獎。電化教學(xué),這一現(xiàn)代的教學(xué)手段,對大多數(shù)人來說比較陌生,對xxx來說也是如此。面對這一新的挑戰(zhàn),他買書籍、查資料,積極探索、勇于實踐。硬是從一個普通的愛好者發(fā)展到現(xiàn)在的準專業(yè)水平。學(xué)校電教化伊始,他與學(xué)校的電教化小組其他成員一道查閱資料、考察學(xué)校、分析論證,在短短的幾個月時間里,就建成了一整套適合學(xué)校的多媒體電化教學(xué)系統(tǒng)不但滿足了學(xué)校的教學(xué)需求,而且節(jié)省了一大批資金。在對系統(tǒng)的維護中,他也不知道犧牲了多少個休息日、花費了多少業(yè)余時間,人們見到的只是他穿梭于校園各個角落的背影;在電腦旁苦思冥想的神態(tài)。“一份耕耘,一份收獲”對他來說真是恰到好處。他的努力終于換來了豐厚的匯報:20xx年在xx市舉辦的課件大賽中榮獲三等獎;xxxx年3月作為xx市唯一代表的他,在全省“小學(xué)教師信息技術(shù)與課程整合能力大賽”中奪魁,為xx市、xx小學(xué)爭得了榮譽。而后,他又代表陜西省參加了“全國小學(xué)教師信息技術(shù)與課程整合能力大賽”,同樣也取得了二等獎的好成績。
            在生活中xxx更是想他人所想,急他人所急,將他的愛心奉獻給他的同事和他所心愛的學(xué)生。記得去年他所代的班上,有一位同學(xué)上課時注意力總不夠集中,經(jīng)過調(diào)查,原來這位同學(xué)父母離異后由父親撫養(yǎng),而父親于幾天前重病去世,代為撫養(yǎng)的爺爺奶奶又重病住院,她既要上學(xué)讀書,又要照顧住院的爺爺奶奶,全家的重擔(dān)就落在了一個十一、二歲的小女孩身上。得知這種情況,他急在心里,痛在心上,就急忙于辦主任商量,要幫幫這個可憐的小女孩。他便從自己微薄的`收入中拿出一百元錢。當(dāng)班上其他同學(xué)得知這一消息后,都紛紛捐出自己的零花錢。當(dāng)一千多元錢送到這位同學(xué)的手里時,這位同學(xué)禁不住大哭起來,而此時他的心里有一種說不出的滋味。
            xxx在搞好本職工作的同時,也能夠積極參加各種集體活動。他曾多次代表學(xué)校和集團公司參加各種體育比賽,都取得了優(yōu)異的成績。
            當(dāng)然成績只代表過去,相信在今后的日子里,在各級組織的關(guān)懷和幫助下,在他本人的不懈努力下,他一定會取得更大的成績。
            教師崗位招聘報告篇八
            為保證我區(qū)教育教學(xué)工作正常運行,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社[]55號)的程序和要求以及我區(qū)高中、初中、小學(xué)教師崗位需求,經(jīng)區(qū)政府同意,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘127名教師,結(jié)合我區(qū)實際,制定本方案。
            1.招聘單位:開封市祥符區(qū)高中、初中、小學(xué)、幼兒園和特殊教育學(xué)校。
            2.招聘名額:
            (1)義務(wù)教育階段教師88名。其中:初中3名(英語2人,音樂1人)、小學(xué)78名(其中體育11人,音樂22人,美術(shù)15人,英語18人,科學(xué)10人,信息技術(shù)2人),特教專業(yè)7人(其中聾啞專業(yè)語文1人、數(shù)學(xué)1人;培智專業(yè)語文1人、數(shù)學(xué)1人、語訓(xùn)1人;特教專業(yè)理科1人;特教專業(yè)歷史1人)。
            (2)非義務(wù)教育階段教師39名。其中:高中24名(語文3人,數(shù)學(xué)2人,物理5人,化學(xué)3人,生物6人,地理3人,心理咨詢1人,信息技術(shù)1人)、幼兒園15名。詳情可見職位計劃表。
            二、招聘對象與范圍。
            1.幼兒教師需具有全日制普通中專及以上學(xué)歷,同時具有幼兒教師資格證。
            2.小學(xué)教師需具有下列條件之一:
            (1)全日制普通??萍耙陨蠈W(xué)歷,同時具有相對應(yīng)專業(yè)的小學(xué)及以上教師資格證;
            (2)祥符區(qū)戶籍的全日制師范畢業(yè)生,同時具有相對應(yīng)專業(yè)的小學(xué)及以上教師資格證;
            三、報考資格條件。
            (一)具有下列資格條件的人員可以報考:
            1.具有開封市轄區(qū)戶籍;
            2.遵守憲法和法律;
            3.熱愛教育事業(yè),具有良好的品行;
            4.報考中學(xué)、小學(xué)人員年齡35歲以下(1982年1月1日以后出生)。具有5年以上教師工作經(jīng)歷,現(xiàn)正在一線從事教學(xué)工作者,或者研究生學(xué)歷的年齡可放寬至40歲(1977年1月1日以后出生);報考幼兒園人員年齡30歲以下(1987年1月1日以后出生)。具有5年以上教師工作經(jīng)歷年齡可放寬至35歲(1982年1月1日以后出生)。
            5.符合崗位要求的身體條件;
            6.具備招聘崗位所要求的其他條件。
            (二)有下列情形之一的人員不得報考:
            2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
            4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
            四、報名辦法及要求。
            本次報名采用現(xiàn)場報名的方式進行。
            (一)報名時間:月31日至年8月4日,上午8:30至12:00,下午14:30至18:00.
            (二)報名地點:開封市祥符區(qū)教育體育局。
            (三)報名辦法:
            1.2017年師范類應(yīng)屆畢業(yè)生憑本人身份證、戶口本,普通話證、畢業(yè)證。學(xué)校出具的學(xué)歷和專業(yè)證明等原件及復(fù)印件到報名地點報名;非師范類應(yīng)屆畢業(yè)生憑本人身份證、戶口本,普通話證、教師資格證、學(xué)校出具的學(xué)歷證明等原件及復(fù)印件到報名地點報名。
            2.往屆畢業(yè)生憑本人身份證、戶口本,畢業(yè)證、教師資格證書、普通話證等原件及復(fù)印件到報名地點報名。
            3.留學(xué)回國人員憑本人身份證件、戶口本,教師資格證書、普通話證、我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書等原件及復(fù)印件到報名地點報名。
            4.在編人員報考的,須同時提供所在單位及主管部門同意報考的證明。
            5.報名時現(xiàn)場填寫《2017年開封市祥符區(qū)教育體育局各中小學(xué)校公開招聘教師報名登記表》1份。
            6.報考人員應(yīng)按報考流程進行資格審查、繳費并現(xiàn)場采集個人信息等。
            7.報名與參加考試時使用的身份證必須一致。報考崗位有其他要求的,須提供相關(guān)證件、證明的原件及復(fù)印件。要求教學(xué)工作經(jīng)歷的,需提供所在學(xué)校發(fā)放的相應(yīng)年份原始工資表復(fù)印件并加蓋單位財務(wù)章。
            (四)報考人員每人只能選擇一所學(xué)校一個崗位報考。
            (五)本次招聘教師工作對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符的,即取消考試及聘用資格,所繳納的考試費用不予退回,由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。并作不良記錄登記,5年內(nèi)不準參加開封市祥符區(qū)教育體育局公開招聘教師考試。
            (六)通過報名資格審查的人員,根據(jù)河南省相關(guān)文件規(guī)定繳納考試費30元。
            (七)各招聘崗位的招聘人數(shù)與報考人數(shù)的開考比例應(yīng)達到1:3以上。報名人數(shù)達不到開考比例的,此崗位招聘核減直至取消。
            (八)農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員報考的,可免繳筆試考務(wù)費。擬免繳筆試考務(wù)費的報考者應(yīng)提交以下材料:農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件);享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的'報考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復(fù)印件)。
            五、考試。
            考試分為筆試和面試。
            (一)筆試。
            筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進行。
            1.筆試內(nèi)容:
            (1)教育基礎(chǔ)知識、教育法規(guī)等。
            (教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理念以及教師應(yīng)具備的相關(guān)知識)。
            本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
            2.筆試時間、地點見準考證。
            3.筆試成績總分100分。
            筆試成績及進入面試人員名單張榜公示在人社局和教育局公示欄內(nèi)。
            (二)面試。
            1.根據(jù)筆試成績,分學(xué)校、學(xué)科按擬招聘崗位1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選。進入面試人員名單公示在祥符網(wǎng)上。面試采取模擬課堂的方式進行,滿分100分。
            2.報考同一學(xué)校同一學(xué)科,面試考場設(shè)置兩個以上的,采取二次平均法對有關(guān)面試原始成績進行平衡。
            3.應(yīng)試者持本人有效身份證、筆試準考證、領(lǐng)取《面試通知書》,并按照《面試通知書》中規(guī)定的時間、地點進行集合,參加面試。逾期不到的,視為自動放棄面試資格。因考生本人自動放棄而造成達不到面試比例的,從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。
            (三)考試總成績計算辦法:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;考試總成績保留小數(shù)點后兩位,成績相同的,面試成績高的優(yōu)先。如果一個崗位參加面試的只有1人,本人面試成績須達到本場平均分。最后結(jié)果張榜公示在人社局和教育局公示欄內(nèi)。
            六、體檢和考察。
            根據(jù)考試總成績,按照招聘人數(shù)1:1的比例從高到低確定參加體檢和考察人員。進入體檢和考察人員名單在祥符網(wǎng)公示。體檢標準按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準》,體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
            對體檢結(jié)果有疑問的,可提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
            公開招聘單位根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選,并組織考察??疾靸?nèi)容為:思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等。
            應(yīng)屆畢業(yè)生在考察前不能提供擬聘用崗位要求的學(xué)歷證書、相應(yīng)教師資格證書、普通話證書原件的,取消資格,按自動放棄處理并按規(guī)定遞補。
            考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。
            七、公示與聘用。
            根據(jù)體檢和考核結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單公示在祥符網(wǎng)上。如有棄權(quán)者依次遞補。祥符網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。
            經(jīng)公示無異議的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員最低服務(wù)期限為三年(含試用期)。由用人單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同。受聘人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù),到用人單位報到。對本人無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消其聘用資格。
            受聘人員實行試用期制度,試用期滿后由用人單位進行綜合考核,合格的正式聘用;不合格的取消聘用資格。
            八、紀律與監(jiān)督。
            紀檢監(jiān)察部門要認真履行監(jiān)管職責(zé),對公開招聘中違反人事工作紀律及本規(guī)程的行為要予以制止和糾正,保證招聘工作的公開、公平、公正。
            事業(yè)單位公開招聘考試工作,必須嚴格執(zhí)行國家考試工作保密規(guī)定,各級參與考務(wù)工作的機構(gòu)和人員應(yīng)按照國家考試規(guī)定的保密范圍簽訂保密協(xié)議,落實保密措施,嚴禁泄密。
            事業(yè)單位公開招聘工作實行回避制度。招聘單位負責(zé)人和工作人員在組織實施公開招聘時,凡涉及有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,應(yīng)當(dāng)回避。
            九、記入誠信檔案的情況。
            1.報名及資格審查時提供虛假信息的;
            2.考試過程中有作弊行為的;
            3.違背考試紀律要求的;
            4.考察合格后無故自愿放棄的。
            十、其他。
            (一)招聘相關(guān)公告在開封市祥符網(wǎng)發(fā)布。不另行通知本人,凡不能按規(guī)定時間、程序執(zhí)行的,按自動放棄處理。
            (二)未盡事宜,按照國家、河南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            (三)本簡章解釋權(quán)歸開封市祥符區(qū)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
            開封市祥符區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
            2017年7月20日。
            教師崗位招聘報告篇九
            1、研究小學(xué)語文學(xué)習(xí)的規(guī)律和方法,制定相應(yīng)的課程大綱、推進規(guī)劃、和教學(xué)策略。
            1、有創(chuàng)新意識和團隊合作精神;有責(zé)任心,熱愛教育教學(xué)事業(yè);
            2、3年以上中小學(xué)語文教學(xué)、教研及管理工作經(jīng)驗,
            3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,文史哲類專業(yè)優(yōu)先。
            教師崗位招聘報告篇十
            昨日上午,廣州高職類專場招聘會在廣東外語藝術(shù)職業(yè)學(xué)院舉行。在近200家企業(yè)中,民辦教育機構(gòu)提供的教師崗位成為招聘會現(xiàn)場最熱門的崗位之一,不少學(xué)生為了能爭取到一個面試機會不惜排隊三四個小時。
            昨日的招聘會共吸引了省內(nèi)各高校的萬余學(xué)生入場。由于是高職類專場,大部分攤位主要面對大專或以上學(xué)歷的學(xué)生群,個別打出“只招收本科生”條件的攤位冷清,而一向火爆的保險公司攤位前竟也應(yīng)聘者寥寥。倒是十幾家省內(nèi)教育機構(gòu)招聘教師的攤位前排起了長龍,招聘會開場不到一個小時就有近百名學(xué)生搶著去排隊面試。由于一些教師崗位并沒有設(shè)置“只招師范生”的`門檻,還吸引了不少非師范專業(yè)的學(xué)生應(yīng)聘。
            廣東外語藝術(shù)職業(yè)學(xué)院學(xué)生處副處長張舉正老師介紹,由于今年經(jīng)濟形勢特殊,學(xué)生的就業(yè)心態(tài)也發(fā)生了轉(zhuǎn)變。在學(xué)校的前期就業(yè)意向摸查中,除愿意回鄉(xiāng)就業(yè)的學(xué)生人數(shù)增多外,非師范類生就業(yè)意向有轉(zhuǎn)變。據(jù)了解,跟往年忙著轉(zhuǎn)場找工作不同,一些非師范生開始忙著備考,希望具備跟師范生同等的職業(yè)資質(zhì),畢業(yè)后從事教師工作。
            來源:南方都市報。
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            教師崗位招聘報告篇十一
            為認真貫徹落實國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,完善事業(yè)單位選人用人機制,提高新進人員素質(zhì),根據(jù)安政辦〔〕49號、安人〔〕35號和安教發(fā)〔〕63號文件要求,經(jīng)報請市政府同意,決定為市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師113名。為做好招聘工作,制定如下方案。
            一、指導(dǎo)思想及原則。
            以國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》為依據(jù),以德才兼?zhèn)錇橛萌藰藴?,堅持公平、公正、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,選拔政治合格、品行端正、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的人才。
            計劃招聘市直學(xué)校教師113名,具體招聘單位及職數(shù)、條件見附表。
            三、招聘范圍、對象和報考條件。
            (一)招聘的范圍和對象。
            全國范圍內(nèi)非在職的全日制本科以上學(xué)歷畢業(yè)生;小學(xué)、幼兒園同時面向安陽市范圍內(nèi)具備相應(yīng)教師資格的非在職全日制??埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生。
            (二)報考條件。
            應(yīng)聘人員必須具備下列條件:
            1、具有中華人民共和國國籍;
            2、遵守憲法和法律;
            3、具有良好的.品行;
            5、身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
            6、符合所報崗位要求的專業(yè)及相關(guān)條件;
            7、??啤⒈究飘厴I(yè)生年齡在30周歲以下(1981年6月30日以后出生),碩士研究生以上學(xué)歷年齡在35周歲以下(1976年6月30日以后出生)。
            有下列情形之一的不得應(yīng)聘:
            1、曾因犯罪受過刑事處罰的;
            2、曾被開除公職的;
            3、受黨紀處分,處分期未滿的;
            4、因涉嫌違法違紀,正在接受審查的;
            6、其它不符合應(yīng)聘資格條件的。
            [1][2]下一頁。
            教師崗位招聘報告篇十二
            1.與5-12歲學(xué)員進行在線英語教學(xué),保證教學(xué)效果實現(xiàn)。
            2.進行課后的教學(xué)服務(wù),維護班級微信群,布置并批改作業(yè)。
            3.維護客戶關(guān)系,建立客戶信任,提高教學(xué)滿意度。
            4.以良好的教學(xué)和服務(wù)達成學(xué)員續(xù)費指標。
            5.監(jiān)控學(xué)員的學(xué)習(xí)進展,解決學(xué)員在學(xué)習(xí)中碰到的問題,使學(xué)生達到學(xué)習(xí)目標。
            任職要求:
            1.本科及以上學(xué)歷,英語專業(yè)要求專業(yè)8級,非英語專業(yè)要求雅思6.0以上。
            2.有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先,歡迎海外留學(xué)生。
            3.善于溝通,能夠和學(xué)員及學(xué)員家長建立良好關(guān)系。
            4.流利的英語口語和書面英語能力,有良好的表達和溝通能力。
            5.抗壓能力強,有良好的團隊合作意識,執(zhí)行力強。
            教師崗位招聘報告篇十三
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
            年獲得小學(xué)高級教師資格,x。
            年獲得x學(xué)院大專函授文憑,在這小小的三尺講臺,我已奮斗了近23個年頭,多年的工作,我深切的感受到了教師的平凡與無私。每當(dāng)?shù)弥覀兊膶W(xué)生考入各級各類的高等學(xué)府的時候,內(nèi)心便充滿了喜悅與欣慰。這是我工作中留給我的最寶貴的精神財富之一,它將支持我在教育的道路上走得更加穩(wěn)健。還有一個最寶貴的精神財富那就是各位領(lǐng)導(dǎo)對我無微不至的關(guān)心,同事們從內(nèi)心里對我的尊敬和關(guān)愛。
            市教育局開展的教學(xué)質(zhì)量評估測試活動中,年年都在超達標以上;百分之九十五以上的教師都獲得縣級教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀教師。學(xué)校還獲得了x。
            年度“兩基工作先進集體”;x。
            年度創(chuàng)建“平安和諧校園”先進單位。
            作為一名教師,在教學(xué)中我注意多讀書、多反思、多請教,并聯(lián)系自己的教學(xué)實際,構(gòu)建屬于自己的教學(xué)風(fēng)格。多年的語文教學(xué)工作,使我對語文教學(xué)的特點有較深的了解,教學(xué)中,我注重引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會閱讀文本,感悟文章的思想內(nèi)涵和語言魅力。我還充分運用網(wǎng)絡(luò)資源和多媒體課件輔助教學(xué),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,發(fā)展學(xué)生的個性特點。教學(xué)中我認真觀察、了解學(xué)生,針對學(xué)生的不同情況因材施教,踏實教學(xué),關(guān)愛學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生打好堅實的學(xué)習(xí)基礎(chǔ),走好學(xué)習(xí)成長的第一步。
            年春參加全縣中小學(xué)教師課改知識競賽榮獲二等獎;論文《構(gòu)建探索式語文課堂》20x年7月在x。
            市小學(xué)教師教學(xué)論文評比活動中榮獲三等獎;論文《寬容的情懷,詩一樣的心靈》x。
            市小學(xué)教師教學(xué)論文評比活動中榮獲三等獎;在x。
            年秋本校開展的《作業(yè)及時講評與學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)》課題研究中,銳意進取,全身心的投入教研工作,并于x年8月份撰寫的論文《打造充滿活力的語文課堂》發(fā)表在《x。
            教育》。在工作中,我還指導(dǎo)學(xué)生參加全區(qū)中小學(xué)生語文知識競賽榮獲區(qū)級指導(dǎo)壹等獎。
            工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正。與老師們團結(jié)協(xié)作,對人對事不斤斤計較,以身作則、為人師表,努力做學(xué)生喜歡、家長信任、學(xué)校放心的教師。
            基于以上原因,如果我競聘成功,我將有創(chuàng)造性地履行好小學(xué)高級教師八級崗位職責(zé)。遵守憲法、法律和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),關(guān)心愛護學(xué)生,教書育人,為人師表。承擔(dān)規(guī)定的教學(xué)任務(wù),認真?zhèn)湔n,上課、輔導(dǎo),批改作業(yè),考核學(xué)生成績,努力使教育教學(xué)實績在同學(xué)科教師中處于領(lǐng)先水平;承擔(dān)學(xué)校德育工作任務(wù),當(dāng)好班主任,獲指導(dǎo)青年教師當(dāng)好班主任,在課內(nèi)外重視對學(xué)生的思想教育,取得優(yōu)異成績。結(jié)合工作實際,不斷更新教育觀念和知識,提高業(yè)務(wù)能力,掌握新的教育理論、手段和方法,積極參加繼續(xù)教育,完成規(guī)定的學(xué)時任務(wù),積極參與和支持學(xué)科建設(shè),勇于承擔(dān)教研、教改任務(wù),每個學(xué)期爭取上一節(jié)示范課、觀摩課,聽同學(xué)科教師10節(jié)以上的課,保證課后能做出教學(xué)情況評估并提出指導(dǎo)意見;保證聘用期內(nèi)每年至少有一篇質(zhì)量較高的教學(xué)論文在《x教育》發(fā)表,積極參與校級以上教育科研課題研究。努力培養(yǎng)、指導(dǎo)一名下一級職務(wù)的青年教師,取得良好成績。完善崗位所需的合格證書。如果競聘不上,我會把今天作為我下一次沖擊的起點!服從學(xué)校工作安排,堅定“堂堂正正做人,踏踏實實工作”人生信念!謝謝大家!
            教師崗位招聘報告篇十四
            今年北京將從教育系統(tǒng)拿出3000個教師崗位,公開招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生;同時對招用應(yīng)屆北京生源高校畢業(yè)生達到在職職工人規(guī)定比例的小企業(yè)還將享受最高為200萬元的小額擔(dān)保貸款。這是記者11日上午從市人事局舉行的北京市2009年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作會上了解到的。
            中小學(xué)教師崗位待招應(yīng)屆生。
            今天上午市人事局印發(fā)了《北京市人民政府辦公廳關(guān)于做好2009年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》,今年市教育系統(tǒng)將拿出3000個中小學(xué)教師崗位,公開招聘優(yōu)秀應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
            同時今年還將選聘2000名高校畢業(yè)生到社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會、社區(qū)服務(wù)站、商務(wù)樓宇社會服務(wù)站工作。
            北京畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)將享優(yōu)惠。
            新政中明確表示支持北京生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生創(chuàng)辦投資少、開辦費用低的合伙、個人獨資企業(yè)及個體工商戶。對于創(chuàng)辦個體工商戶的,將免收行政事業(yè)性收費。對于創(chuàng)辦公司制企業(yè)的,投資人可以專利、非專利、股權(quán)等非貨幣資產(chǎn)出資;對于注冊資本50萬元以下的,可按照出資人的約定,自公司成立之日起兩年內(nèi)分期繳足。對于開辦文化經(jīng)紀、動漫制作等文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)及技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等科技企業(yè)或個體工商戶的',可以注冊在區(qū)縣人民政府確定的集中辦公區(qū),也可以按照國家有關(guān)規(guī)定,利用住宅作為經(jīng)營場所進行登記注冊。
            另外,對于開辦個體工商戶或企業(yè)的北京生源高校畢業(yè)生,如果自籌資金不足,可申請小額擔(dān)保貸款,經(jīng)營項目屬于微利的,可享受貸款貼息。
            各級機關(guān)考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘工作人員,將免收北京籍困難家庭畢業(yè)生的報名、體檢費。確?!傲憔蜆I(yè)”家庭高校畢業(yè)生百分百就業(yè)。
            參與重大科研項目有望落戶北京。
            根據(jù)新政,各高校、科研單位、大學(xué)科技園、中關(guān)村科技園區(qū)研發(fā)型高新技術(shù)企業(yè)以及其他承擔(dān)國家和北京市重大科研項目的單位,要聘用北京地區(qū)高校碩士以上學(xué)歷的優(yōu)秀畢業(yè)生參與研究。聘用期間,由聘用單位進行管理,其勞務(wù)性費用和有關(guān)社會保險費補助按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
            課題結(jié)束后,對于在聘用期間完成科研任務(wù)、連續(xù)考核為合格以上且符合進京條件的非北京生源高校畢業(yè)生,可按照程序辦理北京市戶口。
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