■官二代實(shí)際已經(jīng)長(zhǎng)期存在，可能由于資訊和媒體的原因，以前不過(guò)是沒(méi)有被披露出來(lái)而已。
■我一直認(rèn)為，并不是所有智商高、能力強(qiáng)的人都適合當(dāng)公務(wù)員。實(shí)際上，公務(wù)員需要的知識(shí)技能并不是最多最嚴(yán)格的。
■制度上的設(shè)計(jì)其實(shí)是很容易的，關(guān)鍵在于地方政府想不想做，愿意不愿意去做。
■這些年來(lái)，“公務(wù)員熱”作為一個(gè)具有多重含義的社會(huì)現(xiàn)象，它給我們提供了一個(gè)觀測(cè)和評(píng)估社會(huì)現(xiàn)狀的窗口。
最近，身為廣東中山市人社局紀(jì)委書(shū)記的母親梁國(guó)影幫兒子更改公務(wù)員考試成績(jī)敗露，被判刑1年。有評(píng)論認(rèn)為，一個(gè)體制內(nèi)的紀(jì)委書(shū)記對(duì)兒子能當(dāng)上公務(wù)員的期望都如此強(qiáng)烈，“公務(wù)員熱”和公務(wù)員這一身份對(duì)大眾的誘惑力可想而知。
近年來(lái)，各地不時(shí)曝出事業(yè)單位招考、公務(wù)員招考中的種種暗箱操作。近日，南開(kāi)大學(xué)周恩來(lái)政府管理學(xué)院副院長(zhǎng)、著名政府機(jī)構(gòu)編制管理學(xué)專(zhuān)家孫濤教授就該話(huà)題接受華商報(bào)記者采訪。孫濤教授認(rèn)為，“官本位意識(shí)”是直接影響“公務(wù)員熱”的重要政治文化因素。
>>>類(lèi)似事件在體制內(nèi)并非個(gè)案
華商報(bào)：梁國(guó)影幫兒子考公務(wù)員更改成績(jī)事件敗露后，有網(wǎng)友認(rèn)為如今的“公務(wù)員熱”已經(jīng)升級(jí)到“白熱化”狀態(tài)了，否則身為紀(jì)委書(shū)記的梁國(guó)影也不會(huì)為此去拿自己的仕途冒險(xiǎn)。
孫濤：類(lèi)似的事件在體制內(nèi)并非個(gè)案，官二代實(shí)際已經(jīng)長(zhǎng)期存在，可能由于資訊和媒體的原因，以前不過(guò)是沒(méi)有被披露出來(lái)而已。官員的兒女成為公務(wù)員，原本無(wú)可非議，只要公平公正。但現(xiàn)實(shí)中，市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的兒女安排到縣上，縣領(lǐng)導(dǎo)把兒女安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦，早已不是秘密。一個(gè)體制內(nèi)的處級(jí)官員都把考“公務(wù)員”當(dāng)成了“獨(dú)木橋”，而且不惜拿自己的前途去為兒子爭(zhēng)，這說(shuō)明當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)很不好，也說(shuō)明大家對(duì)未來(lái)一段時(shí)間的經(jīng)濟(jì)預(yù)期不是很樂(lè)觀。
華商報(bào)：“公務(wù)員熱”學(xué)界和媒體幾年前就呼吁應(yīng)該“降溫”了，但“熱度”似乎并沒(méi)有降下來(lái)。
孫濤：我觀察到，在一些經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，尤其是西部地區(qū)有一種現(xiàn)象叫“貧困性膨脹”，許多人都把當(dāng)公務(wù)員或進(jìn)事業(yè)單位當(dāng)做最好的選擇。現(xiàn)在的人都比較理性，更看重職業(yè)的中長(zhǎng)期因素。公務(wù)員相對(duì)其他職業(yè)有許多優(yōu)勢(shì)，所以許多人的首選就是公務(wù)員。這是公務(wù)員熱降不下來(lái)的一個(gè)原因。
華商報(bào)：這些年來(lái)官方一直在極力反對(duì)和清除“官本位”思想。“官本位”思想在政治領(lǐng)域到底有多嚴(yán)重？
孫濤：官本位不是一個(gè)嚴(yán)格的科學(xué)概念，而是通俗的說(shuō)法。“官本位”意識(shí)所直接導(dǎo)致的政治行為就是對(duì)權(quán)力的追求和崇拜。中國(guó)是一個(gè)長(zhǎng)期受封建權(quán)威統(tǒng)治影響的國(guó)度，強(qiáng)大的“官本位”思維慣性使得一些人心中只有一條：權(quán)力決定一切，權(quán)力是一切的核心，形成了對(duì)權(quán)力的崇拜、膜拜。這種情況雖屬少數(shù)，但現(xiàn)實(shí)生活中卻并不少見(jiàn)
■我一直認(rèn)為，并不是所有智商高、能力強(qiáng)的人都適合當(dāng)公務(wù)員。實(shí)際上，公務(wù)員需要的知識(shí)技能并不是最多最嚴(yán)格的。
■制度上的設(shè)計(jì)其實(shí)是很容易的，關(guān)鍵在于地方政府想不想做，愿意不愿意去做。
■這些年來(lái)，“公務(wù)員熱”作為一個(gè)具有多重含義的社會(huì)現(xiàn)象，它給我們提供了一個(gè)觀測(cè)和評(píng)估社會(huì)現(xiàn)狀的窗口。
最近，身為廣東中山市人社局紀(jì)委書(shū)記的母親梁國(guó)影幫兒子更改公務(wù)員考試成績(jī)敗露，被判刑1年。有評(píng)論認(rèn)為，一個(gè)體制內(nèi)的紀(jì)委書(shū)記對(duì)兒子能當(dāng)上公務(wù)員的期望都如此強(qiáng)烈，“公務(wù)員熱”和公務(wù)員這一身份對(duì)大眾的誘惑力可想而知。
近年來(lái)，各地不時(shí)曝出事業(yè)單位招考、公務(wù)員招考中的種種暗箱操作。近日，南開(kāi)大學(xué)周恩來(lái)政府管理學(xué)院副院長(zhǎng)、著名政府機(jī)構(gòu)編制管理學(xué)專(zhuān)家孫濤教授就該話(huà)題接受華商報(bào)記者采訪。孫濤教授認(rèn)為，“官本位意識(shí)”是直接影響“公務(wù)員熱”的重要政治文化因素。
>>>類(lèi)似事件在體制內(nèi)并非個(gè)案
華商報(bào)：梁國(guó)影幫兒子考公務(wù)員更改成績(jī)事件敗露后，有網(wǎng)友認(rèn)為如今的“公務(wù)員熱”已經(jīng)升級(jí)到“白熱化”狀態(tài)了，否則身為紀(jì)委書(shū)記的梁國(guó)影也不會(huì)為此去拿自己的仕途冒險(xiǎn)。
孫濤：類(lèi)似的事件在體制內(nèi)并非個(gè)案，官二代實(shí)際已經(jīng)長(zhǎng)期存在，可能由于資訊和媒體的原因，以前不過(guò)是沒(méi)有被披露出來(lái)而已。官員的兒女成為公務(wù)員，原本無(wú)可非議，只要公平公正。但現(xiàn)實(shí)中，市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的兒女安排到縣上，縣領(lǐng)導(dǎo)把兒女安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦，早已不是秘密。一個(gè)體制內(nèi)的處級(jí)官員都把考“公務(wù)員”當(dāng)成了“獨(dú)木橋”，而且不惜拿自己的前途去為兒子爭(zhēng)，這說(shuō)明當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)很不好，也說(shuō)明大家對(duì)未來(lái)一段時(shí)間的經(jīng)濟(jì)預(yù)期不是很樂(lè)觀。
華商報(bào)：“公務(wù)員熱”學(xué)界和媒體幾年前就呼吁應(yīng)該“降溫”了，但“熱度”似乎并沒(méi)有降下來(lái)。
孫濤：我觀察到，在一些經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，尤其是西部地區(qū)有一種現(xiàn)象叫“貧困性膨脹”，許多人都把當(dāng)公務(wù)員或進(jìn)事業(yè)單位當(dāng)做最好的選擇。現(xiàn)在的人都比較理性，更看重職業(yè)的中長(zhǎng)期因素。公務(wù)員相對(duì)其他職業(yè)有許多優(yōu)勢(shì)，所以許多人的首選就是公務(wù)員。這是公務(wù)員熱降不下來(lái)的一個(gè)原因。
華商報(bào)：這些年來(lái)官方一直在極力反對(duì)和清除“官本位”思想。“官本位”思想在政治領(lǐng)域到底有多嚴(yán)重？
孫濤：官本位不是一個(gè)嚴(yán)格的科學(xué)概念，而是通俗的說(shuō)法。“官本位”意識(shí)所直接導(dǎo)致的政治行為就是對(duì)權(quán)力的追求和崇拜。中國(guó)是一個(gè)長(zhǎng)期受封建權(quán)威統(tǒng)治影響的國(guó)度，強(qiáng)大的“官本位”思維慣性使得一些人心中只有一條：權(quán)力決定一切，權(quán)力是一切的核心，形成了對(duì)權(quán)力的崇拜、膜拜。這種情況雖屬少數(shù)，但現(xiàn)實(shí)生活中卻并不少見(jiàn)
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