為加強(qiáng)高中師資隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)我縣高中教育發(fā)展，經(jīng)信豐縣人民政府研究，決定在江西師范大學(xué)為我縣信豐中學(xué)、信豐二中兩所重點(diǎn)中學(xué)現(xiàn)場招聘40名高中教師。為確保本次招聘工作有序進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
    

一、招聘原則
    

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則招聘教師。
    

二、招聘計(jì)劃
    

招聘高中教師40名。具體名額與學(xué)科分配如下：
    

語文9人；數(shù)學(xué)11人；英語7人；物理3人；化學(xué)2人；
    

政治1人；地理4人；歷史2人；生物1人；
    

三、招聘條件
    

1、身體健康、遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛教育事業(yè)；
    

2、報(bào)考人員須江西籍，江西師范大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生；
    

3、正式聘用前須取得相應(yīng)等級(jí)教師資格證；
    

4、報(bào)考人員所報(bào)學(xué)科須專業(yè)對口；
    

5、近五年內(nèi)受到治安管理處罰或其他刑事處罰、受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員不具備本次招聘資格。
    

四、招聘辦法
    

1、采取筆試和試講方式進(jìn)行。
    

全日制研究生及獲得以上學(xué)歷的可享受優(yōu)惠加分，在筆試成績中加3分。
    

2、報(bào)考分學(xué)科進(jìn)行，學(xué)科招聘崗位1-2個(gè)的，報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比應(yīng)達(dá)到3:1，招聘崗位3個(gè)及以上的，報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比應(yīng)達(dá)到2:1。報(bào)考人數(shù)未達(dá)到上述比例要求時(shí)，將根據(jù)報(bào)考人數(shù)比例縮減招聘崗位。
    

3、筆試。筆試考專業(yè)科，采用閉卷考試?？荚嚪椒ò唇魇「呖挤秶?、要求命題。筆試分值語文、數(shù)學(xué)、英語三科為150分，物理、化學(xué)、政治、地理、歷史、生物六門學(xué)科為100分?？荚嚂r(shí)間語文150分鐘、數(shù)學(xué)、英語120分鐘，物理、化學(xué)、政治、地理、歷史、生物學(xué)科為100分鐘。
    

4、試講。根據(jù)筆試成績從高分到低分順序按比例確定入圍試講人員，1-2個(gè)招聘崗位的，入圍試講人數(shù)比例為1：3；3個(gè)及以上招聘崗位的，入圍試講人數(shù)比例為1：2；筆試成績末位分?jǐn)?shù)相同者一并進(jìn)入試講。試講時(shí)間為15分鐘，分值為100分，試講方案另定。
    

5、考生總成績=筆試成績（含加分）+試講成績。根據(jù)考生筆試（含加分）和試講總成績按具體崗位招聘人數(shù)從高分到低分順序等額確定預(yù)聘對象。末位總分相同者，按筆試成績高低順序提出擬聘對象。
    

五、報(bào)名、資格審查與錄用
    

1、報(bào)名時(shí)須攜帶以下材料：應(yīng)屆畢業(yè)生須就業(yè)協(xié)議書（一式三份）、就業(yè)推薦表、身份證（原件及復(fù)印件）、2張一寸免冠彩照；歷屆畢業(yè)生須畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、報(bào)到證的原件及復(fù)印件、2張一寸免冠彩照。
    

2、每人限報(bào)一門學(xué)科。
    

3、試用。根據(jù)考生總成績按相關(guān)規(guī)定確定人員后由信豐縣教育局直接在江西師大與擬聘人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。擬聘人員于2015年12月份開始報(bào)到，2015-2016學(xué)年第二學(xué)期為試用期，試用期內(nèi)經(jīng)考核合格者按規(guī)定正式辦理聘用手續(xù)。
    

4、體檢。擬聘對象明年正式聘用前必須進(jìn)行體檢，體檢按《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。
    

5、公示、聘用。
    

（1）經(jīng)體檢、資格審查、公示無異議后，報(bào)縣人民政府審定后辦理聘用有關(guān)手續(xù)。聘用人員在信豐服務(wù)期不少于5年，未滿5年的，一律不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
    

（2）聘用人員有下列情形之一的，取消其聘用資格。
    

{C}①{C}偽造、涂改證件（證明）、隱瞞事實(shí)等行為或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
    

{C}②{C}聘用前未取得畢業(yè)證書和相應(yīng)等級(jí)教師資格證的；
    

{C}③{C}2016年7月15日前不能按時(shí)提供報(bào)到證和個(gè)人檔案的。
    

六、招聘教師的安排
    

招聘的教師從高分到低分順序按崗位、學(xué)科選擇學(xué)校。
    

七、招聘工作時(shí)間和地點(diǎn)
    

1、報(bào)名及領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間：2015年11月28日
    

2、筆試時(shí)間：2015年11月29日上午。地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
    

3、筆試成績公示時(shí)間：2015年11月30日。地點(diǎn)：江西師范大學(xué)瑤湖校區(qū)（具體地點(diǎn)另行通知）
    

4、試講時(shí)間：2015年11月30日。地點(diǎn)另行通知
    

5、總成績公示及簽約時(shí)間：2015年12月1日。地點(diǎn)另行通知
    

八、紀(jì)律與監(jiān)督
    

1、公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。涉及與本人有直系親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的招聘工作人員要主動(dòng)提出回避。
    

2、對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，招聘工作的全過程要做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，廣泛接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。
    

3、報(bào)考人在報(bào)名時(shí)必須出具真實(shí)有效的證件，報(bào)考資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員弄虛作假并經(jīng)查實(shí)的將取消錄用資格，三年內(nèi)不得在信豐報(bào)考。
    

4、考生須憑準(zhǔn)考證、身份證或其它有相片的有效證件進(jìn)入考場，考生手機(jī)等通迅工具不得帶入考場，否則以舞弊論處，取消考試資格。
    

九、咨詢電話：18178969037（晏老師）
    

本公告解釋權(quán)歸信豐縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    

信豐縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
    

2015年11月26日
    

附件
    

信豐縣2016年高中教師各學(xué)科需求招聘計(jì)劃數(shù)